风控部门职责定稿版

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风控岗位职责（通用6篇）

风控岗位职责（通用6篇）风控篇11、日常财务核算、会计凭证、出纳、税务工作的审核;2、研究制定会计政策和操作指导，调整会计准则;3、审核公司财务报表、核对关联往来，合并报表并进行财务分析;4、根据投资者要求，对外提供财务月报、季报和年报;5、组织业务学习、培训和会计岗位技能训练;6、依据费用管理规定，合理控制费用支出;7、定期组织检查会计政策执行情况，严控操作风险，解决存在问题;风控岗位职责篇21、对公司董事长负责，保证公司财务工作健康运行。

在总经办领导下，总管公司会计、报表、预算工作，全面负责财务部的日常管理工作;2、全面预算管理：负责公司的年度预算编制及下达工作;根据预算审定下达数据进行量化细分经济指标;根据实际经营情况，对内部各层级预算执行情况进行过程监督与管控，实现动态管理，确保年度考核指标达成。

3、参与经营决策、做好财务分析：协助公司制定销售规划，包括战略规划、年度规划、销售与运营规划、月度和季度规划;参与经营决策，做好财务分析，通过对生意额、增长因素、利润率、投资回报率等经营指标的分析，对业务进行整体汇总分析及对比分析，为直营中心提供有价值的经营建议。

4、做好流程优化与过程管控：建立健全公司内部核算的组织、指导和数据管理体系，以及核算和财务管理的;参与内部控制与风险控制，实施风险管理，对业务经营风险提供风险提示与应对措施。

5、会计核算：主持公司的会计核算工作，及时对内部成本和财务指标进行分析，加强财务管理控制，参与成本预测、控制，节能降耗，提高公司的经济效益;6、资金管理：依法合理筹措、运用资金，保证经营资金需求，提高资金周转效率和使用效果。

风控岗位职责篇31.贯彻总经理的工作要求及达成工作目标2.落实财务各方面的目标任务和具体操作3.负责落实各项管理制度4.负责总机构及分支机构的财务计划、财务预算、财务报表5.做好年度审计工作6.负责所有总公司及分公司的账目管理工作，负责监督和指导各部门完成月度、季度、年度的工作风控岗位职责篇41、制订公司各项财务规章制度，并安排实施2、组织实施日常财务核算、年终会计决算工作3、审核会计报表、财务报告4、负责组织公司的财务分析工作风控岗位职责篇51.负责公司的年度经营预算的组织、评审和管理，分析预算使用情况和公司经营情况。

风控部岗位职责说明书示例

风控部岗位职责说明书
一、部门概述
风控部负责公司风险管理和内部控制工作，包括对公司业务、财务、合规等方面的风险进行识别、评估、控制及监测，确保公司稳健运营。

二、部门职责
1.负责建立和完善公司风险管理体系，制定风险管理制度和流程。

2.负责对公司业务、财务、合规等方面的风险进行识别、评估和监测。

3.负责对公司风险进行量化分析，制定风险控制策略和措施。

4.负责对公司内部控制进行评价和优化，确保内控体系的有效性。

5.负责对公司重大投资项目、合同等进行风险评估和审查。

6.负责对公司员工进行风险管理和内部控制方面的培训和宣导。

7.负责与外部监管机构、审计机构等进行沟通协调。

8.配合公司其他部门，完成相关工作。

三、部门要求
1.风险管理、财务、法律等相关专业本科及以上学历。

2.熟悉风险管理、内部控制、审计等相关领域的法律法规和政策。

3.具备较强的风险识别、评估和控制能力，具备一定的数据分析能力。

4.具备良好的沟通协调能力、团队合作精神及客户服务意识。

5.具备较强的学习能力和适应能力，能应对不断变化的市场环境。

6.具备注册会计师、注册内部审计师等专业资格证书者优先。

四、工作时间及地点
1.工作时间：周一至周五，每天8小时，根据工作需要可能需要加班。

2.工作地点：公司总部或分公司。

风控管理岗位职责(优秀3篇)

风控管理岗位职责（优秀3篇）风控部岗位职责篇一风险控制部职责说明1、风控部对上级负责，在上级领导下开展风控工作2、负责根据协会业务发展情况合理安排对客户项目的巡查时间。

3、负责通过对客户的电话访问、暗访等渠道核定客户所提供资料的真实性。

4、负责前往客户所提供的项目调查，必须详细了解项目所在市、县、乡（居委会）、村、(街道)、门牌号等真实情况。

5、用视频、照片等形式，真实记录项目地址周边情况，工程进度等情况。

6、责了解农民工的工资收入是否按时发放等情况。

7、责做好项目回访的资料整理、归档工作。

8、责做好客户的项目资料的保密工作，防止客户资料外泄。

9、责根据对项目的调查情况，由风控部负责人书面出具评审意见，并上报上级。

风控部负责人岗位职责1、负责制定协会项目风险控制的指导原则，不断检查审批环节和审查内容，并提出完善建议；2、根据协会担保业务的流程，做好“事前介入，事中参与，事后复核”的工作。

3、协会的有关安排，在协会内普及相关知识，增强职员的风险意识；4、风险管理控制体系要求，建立和完善风险管理组织。

5、与担保项目资料的审核，根据项目情况提出风险防范建议。

6、带领团队完成协会业务操作流程的优化工作，指导和宏观经济周期分析，为业务部门做操作参与。

7、负责通过评审项目的条件与反担保措施的落实监控。

8、负责办理协会领导交付的其他任务。

风控部专员1、保后巡查审核，出具明确审批意见；2、对业务操作中可能出现的风险点进行风险提示；3、优化内部审核流程；4、负责建立健全风险管理控制体系并组织实施；5、负责风险控制制度并推广实施；6、负责评定业务项目质量的有关风险管理办法；7、对在本行业协会的在保项目实行巡查，跟踪及管理；8、负责建立业务项目风险管理台账，并负责档案的管理；9、配合建设主管部门对风险项目制定相应管控措施；10、配合协会法务部门对发生风险的项目进行事后的追偿与处置；11、负责办理风控部上级及协会领导交付的其他任务。

【2018-2019】风控部主要职责-word范文模板 (5页)

本文部分内容来自网络整理，本司不为其真实性负责，如有异议或侵权请及时联系，本司将立即删除！== 本文为word格式，下载后可方便编辑和修改！ ==风控部主要职责篇一：风控部技术组工作职责风控部技术组工作职责为明确本组工作内容及职责，加强本组工作重点，特制定如下工作职责：一、审核项目申请人及受益人业绩、资质情况，并结合项目具体情况，综合分析判定项目情况；二、审核项目合同，分析项目进度、质量、安全、投资及支付要求，明确项目风险点，提示项目风险点；三、划定项目风险级别，明确项目跟踪要点；四、按照项目风险级别，选择电话跟踪或现场调查的方式跟踪、核实项目具体实施情况，并出具项目跟踪调查报告；五、重大项目及复杂项目保前项目调查及面签反担保，并出具调查报告；六、配合其他部门及完成公司领导交办的其他工作。

本人主要工作由两部分组成：保前审核和保后跟踪，两部分工作贯穿整个项目受理过程。

保前审核项目受理后在我部门经过法律组审核完成后，进入我组审核，主要审核内容由三部分组成：申请人企业资质情况以及申请人业绩情况，主要审核内容为资质情况，申请人以往履约情况以及相关施工业绩及施工经验；项目合同审核，主要审核内容为明确项目具体合同约定情况，要点为明确项目项目性质，工期情况，进度情况，质量约定情况，安全文明施工方面、投资及支付约定情况，针对特殊约定和合同风险源做出提示和分析；重大项目保前调查，针对公司风控部们提示有重大风险或担保金额较大项目，对申请人、项目具体情况做现场调查，并出具真实具体，客观公正的调查报告，为风险评审组决策提供具体依据。

保后跟踪项目审核受理完成后，项目进入保后跟踪阶段，保后跟踪为按照项目审核提示具体风险点进行重点跟踪，主要采用方式为电话跟踪以及项目实地考察，首先电话跟踪项目履约情况，进行初步分析筛分，针对履约评价后做出下一阶段跟踪计划，对出现严重延期、出现质量事故、安全事故以及工资支付和材料款延迟支付的项目，进行现场跟踪调查，并出具保后调查报告，上报风控部及上级领导。

风险控制部部门职责

风险控制部部门职责第一篇：风险控制部部门职责风险控制部部门职责一、进销存经营业务监控1．进货监控2．销售监控3．价格监控4．乾坤计算机业务系统监控及操作二、项目立项（详见经营业务项目立项流程）1．项目意向分析2．项目内容3．项目客户分析4．项目审批表5．按项目立项流程送交管委会审批6．项目立项或复议退回7．项目跟踪8．项目小结及分析三、合同监控（详见合同审批流程）1．合同意向2．合同草鉴3．合同审批4．合同签订5．合同执行6．合同台帐：①未执行②已执行未定③执行完毕但欠款④全完毕四、货款管理1．除现款现货以外货款的管理2．执行合同回款的管理3．进货管理：执行进货合同，采购款审批①预付、订货②执行付款③货到完全，完毕4．销售管理①执行合同发货完毕②销售款回笼及进度③款到齐完毕5．数量及质量异议①异议立项②跟踪处理③处理结果是（1）已解决无损失；（2）已解决有损失；（3）未解决④总结经验教训，制定防范措施五、物流管理1．运费2．其他费用六、垫资管理1．对合同中约定垫资的管理2．对合同中未约定垫资的管理七、客户管理1．按资金客户分类：①特约信用客户，按时预付货款的客户②一般信用客户：AAA级：按合同规定按时付款AA级：虽未按合同规定按时付款，但付款时间仅延迟七天即付。

A级：虽未按合同规定按时付款，但付款时间仅延迟半月即付。

B级：虽未按合同规定付款，但有偿付能力。

C级：虽未按合同规定付款，但有偿付能力较差。

D级：长期拖欠。

2．按利润分类：甲级：利润贡献大，毛利率>2%。

乙级：利润贡献较大，毛利率>1%<2%丙级：利润贡献一般，毛利率<1%丁级：利润贡献基本没有，毛利率<03．按数量分类：A级：每笔销售>1000TB级：每笔销售数量小于1000吨大于100号C级：每笔销售数量小于100吨大于10吨D级：每笔销售数量小于10吨八、战略风险控制对公司制定的战略进行分析，对影响战略目标实现的负面因素和有利因素进行分析，寻找未制定的战略，提出风险控制的办法。

风控部门岗位职责

风控部门岗位职责【篇一：风控专员岗位职责】风控专员岗位职责：1. 负责对客户资信调查工作，收集资料，撰写可行性报告，出具明确的初审意见。

2. 负责解答客户的疑问，做好融资业务的咨询服务。

3. 负责对业务操作中可能出现的风险点进行风险提示。

4. 负责填写各种合同文本及相关法律文书，保证客户资料的完整及真实性。

5. 负责协调客户关系，定期对客户进行回访，维系优质客户。

6. 负责风险业务的创新及制定相关管理章程，优化内部审核流程。

7. 负责借款到期前客户的通知和配合资产保全人员做好追资清收工作。

8.负责办理风控副总及公司领导交付的其他任务。

【篇二：风控部岗位职责】风控部经理职责1、认真贯彻落实公司制定的风控制度，加强风控部管理建设。

2、对风控项目及时安排风控专员进入风控流程，督促风控专员按时完成项目风控方案，上风控会研讨。

3、对不符合风控条件的项目，在风控会结果后，以文字形式通知项目部。

4、对符合风控条件的项目，及时协调风控专员、项目经理做二次核查及风控方案落实工作，限时办完。

5、根据项目不同、风控难易程度及时和总经理沟通协调确认。

6、项目落地后，及时安排专职人员做好项目档案归档工作。

7、贷中检查对每个项目每月检查一次，由风控专员及本项目经理参和并填写贷后检查表，由风控经理负责督导。

8、到期清收协调风控专员及项目经理，落实清收计划及时实施。

9、完成总经理交办的工作任务。

风控专员岗位职责1、严格执行公司各项风控制度，强化风控意识，确保公司项目安全稳健运营。

2、对风控部经理安排的项目及时进入风控流程，能当天完成工作考察的必须在次日上午前向风控部经理汇报检查情况，提出明确意见。

3、对于不符合公司条件的要文字提出意见，由风控专员和项目经理结合进行沟通。

4、对符合公司业务条件的，风控专员要在规定的时间内完成风控方案落实。

5、对难度不大的项目二个工作日，拿出风控结果。

难度大的不好判断的项目，由风控经理向总经理汇报探讨后进行，要求三日内由风控专员拿出风控结果。

风控部岗位职责

风控部岗位职责•相关推荐风控部岗位职责在当今社会生活中，各种岗位职责频频出现，制定岗位职责能够有效的地防止因为职位分配不合理而导致部门之间或是员工之间出现工作推脱、责任推卸等现象发生。

我们该怎么制定岗位职责呢？以下是店铺精心整理的风控部岗位职责，供大家参考借鉴，希望可以帮助到有需要的朋友。

风控部岗位职责11、贷款风险审核，出具明确审批意见；2、对业务操作中可能出现的风险点进行风险提示；3、优化内部审核流程；4、不良业务的`处理；5、风险业务的创新及制定相关管理章程；6、负责办理风控部主管及公司领导交付的其他任务。

风控部岗位职责2主要任务:处理客户信息整合,支持信用经理分析客户信用价值;与信贷经理和销售部合作,协调尽职调查相关文件的'审批和管理文件归档;通过定期的客户背景检查管理信用风险;其他指派的问题。

要求:本科及以上学历,经济、金融或国际贸易专业;注重细节,高度的责任感。

流利的中英文口语和书面表达能力。

风控部岗位职责3岗位职责:1、风险控制部内控体系建设工作,识别业务流程存在的风险,负责沟通、推动、检测风险点的`落实规避;2、根据公司风险管理控制体系要求,制定风险管控方案,构建业务风险评价及预防体系;3、支持各业务部门业务质量和风险自查工作,并协助编制自查报告及其他管理报告;4、根据部门年度工作计划,编写审计项目的工作计划和审计方案,负责组织、参与项目评审,根据具体情况提出风险防范建议;5、协助项目建立、完善风险管理流程,控制项目风险;6、负责对项目的可行性和风险的可控性进行审核;负责督促检查业务的监管情况,提出风险预警,控制项目风险;7、建立公司客户资信等级评估系统,进行客户调研和资信评估,实施等级分类,建立客户管理档案,保障交易安全;8、负责建立、维护风险管理信息库并建立业务风险追偿机制。

任职要求:1、32-42岁,法学统招本科,10年以上工作经验,5年以上建筑行业相关工作经验;2、对施工企业项目风险控制有一定经验,懂法务、懂工程。

风险控制部门岗位职责Word文档

风险控制部门岗位职责
一、风控总监
第一条协助总经理制定公司全面风险管理目标，全面负责公司的风险控制等工作；第二条制定公司风险管理制度，风险控制流程；全面主持公司担保风险管理工作，指导管理风险控制部，对风险债权进行分析、采取处置预案、采用有效措施控制降低经营风险；
第三条负责研究风险政策，设计风险评审岗位的工作指引和运作流程；组织实施公司内部管理评估，对公司风险管理工作提出改进方案；
第四条负责建立投资风险审批系统，建立完整的风险管理体系，涵盖公司担保、评估、资产管理各项业务；参与公司担保、评估、资产管理各项业务的风险管理；
第五条风险管理工作的组织和安排，及时跟进各项业务进程，监督各岗位工作的落实情况；对公司规定必须由风险管理经理实地审验的项目进行实地审验；
第六条协调部门相关人员和公司相关部门保持业务流程的高效运转，对风险管理员出具的客户申请审核意见进行复审，签字确认后上报总经理；
第七条负责做好债务追偿等风险资产的处置工作；
第八条负责协助公司总经理正确执行国家的法律、法规，对公司的重大经营决策活动提供法律意见；
第九条协调内外部关系，包括内部：所属各部门与公司内部其他业务部门、职能部门的协作；外部：法院、律师事务所、银行、行业协会、客户。

风控部岗位职责详细

风控部岗位职责详细第1篇：风控部岗位职责风控部岗位职责一、风控部主要职责1、负责公司整体风险控制，参与经营业务决策，提出相关专业意见；2、制定公司风控制度及确定相关业务流程风控节点；3、审核公司对外合作协议、文件及公司部门、所属公司提交的其他文件；4、负责对公司进行内部风控监督、风险排查；5、负责对上级领导汇报风控工作、提出风控建议；6、参与对拟投资项目进行财务方面尽职调查；7、负责组织并参与风控委会议；8、负责风控委日常工作；9、配合资产部进行资产处置；10、配合公司安排，对公司员工进行风险知识培训；11、负责办理公司领导交付的其他任务。

二、风控部经理 1人1、主持风控部全面工作；2、根据公司战略规划制定公司风控工作方向、指导原则，部署风控部年度工作任务；3、根据上级指导思想及公司工作要求制定并完善风控制度，如重要事项汇报、投融资流程等；4、负责对风控部员工进行工作任务的分配；5、负责对上级领导汇报风控工作、提出风控建议、接受指导意见；6、负责开展不良资产处置业务；7、负责提高风控部员工的专业素质；8、负责与其他部门的工作协调；9、协助组织开展公司党支部工作；10、负责办理公司领导交付的其他任务。

二、风控部副经理1人1、受公司风控部经理领导；2、协助风控部经理制定并完善风控制度；3、对风控部经理提出风控部建设意见；4、负责统领对公司风险点的排查；5、负责统领对外部投资项目的跟踪尽调；6、统领公司基金备案工作；7、协助风控部经理进行不良资产处置；8、协助负责提高风控部员工的专业素质；9、协助负责与其他部门的工作协调；10、协助组织开展公司党支部工作；11、负责办理公司领导交付的其他任务。

三、风控部职员（法律合规岗）2人1、受风控部经理领导；2、负责参与风控制度的制定；3、负责审核对公司对外合作协议及各部门、所属公司提交风控部审核的其他文件，并归档审核文件；4、负责对投资项目进行法律尽调，并书写法律尽调报告；5、负责对拟投资公司法律问题进行指导；6、负责对公司法律风险点的排查；7、负责对接外部律师；8、负责参与风控部对接资产管理部资产处置中法律问题的分析；9、负责对各部门及所属公司提出的法律问题进行指导；10、根据风控部工作，对公司员工进行法律普及。

风险控制部岗位职责

风险控制部岗位职责
1. 负责制定和执行公司风险管理政策和流程，确保公司在各个
业务领域的风险得到有效控制和管理。

2. 负责对公司各项业务活动进行风险评估和分析，及时发现和
识别潜在风险，并提出有效的风险应对措施。

3. 负责建立和完善公司风险管理体系，包括建立风险管理框架、流程和工具，确保公司各项业务活动的风险管理工作得到规范和有
效执行。

4. 负责监督和检查公司各部门的风险管理工作，及时发现和纠
正风险管理中存在的问题和漏洞。

5. 负责定期向公司高层管理层报告风险管理工作的情况和风险
状况，提出风险管理建议和改进建议。

6. 负责组织和开展风险管理培训，提高公司员工的风险意识和
风险管理能力。

7. 负责与外部监管机构和行业协会保持良好的沟通和合作关系，确保公司风险管理工作符合相关法律法规和行业标准。

8. 负责协助公司应对突发风险事件，参与应急预案的制定和执行，保障公司业务的正常运转和安全。

风控部各岗位职责（定稿）

风控部各岗位职责（定稿）第一篇：风控部各岗位职责(定稿)风控部总经理岗位职责1、总体目标：根据公司风险管理工作安排，建立有效机制督促经营机构排查、化解潜在风险，促进公司发生的各类业务资金、资产质量的改善。

2、研究资产处置、资本运转行业有关的法律和政策，指导公司开展业务工作；3、组织本部门人员参与公司的资本运营，特别是收购、租赁等项目前期的风险考查及预评估，参与其它重大经济活动的谈判，落实相关业务标准和风险控制措施，并做好风险预警工作。

4、落实融资资金的准入、退出及日常管理工作，严把进出的同时，为公司的各项资金业务提供风险保障服务；5、组织本部门人员对公司每项业务的实际操作过程及法律文件进行风险分析与评估，并全程监督执行情况，针对可能出现的风险，提出化解和处置措施，事后完成风险分析评估报告向总经办及董事长汇报。

6、组织本部门人员对公司各项业务进行成本的预算、决算、控制、审计工作。

7、组织本部门人员对公司各项业务及内部管理提供最优纳税方案、规范各类经济合同中的涉税事项，为公司提供正确的财税处理。

8、对下属履行职责情况进行指导、监督；9、管理整个部门工作的正常运行及所有相关工作，并对下属员工的工作进行有效监督与管理，并对下属进行有效培训；10、全面负责风控部队伍建设，建立风险管理专业人才培养机制，指导与培训下级风控人员；11、根据合规部所做合同范本，会同各部门完成公司各种合同的签定。

12、对各部门的工作进展情况进行跟踪、督查，整理汇总各类问题并提出书面的意见汇报总经办及董事长。

13、会同合规审查部定期对融资、财务数据进行抽查、审计。

14、会同合规审查部对公司各项工程完工后进行验收，并出具验收报告。

15、配合公司的有关安排，在公司内普及风控相关知识，增强员工的风险意识。

16、协助公司与相关政府部门维持良好关系；17、参与本部门与其他部门的沟通工作；18、分析、评价业务部门的风险管理情况；19、处理业务开展中的有关投诉事项 20、根据公司需要，临时安排的其他工作。

风险控制岗位职责(共5篇)

篇一：风险管理岗位职责融资部资信评审岗位职责一、风险控制部岗位职能：负责公司业务品种的风险控制工作，从完整性和安全性两方面对担保项目进行机构深刻并负责组织评审，修订和完善公司的业务管理制度并贯彻执行，组织公司保后跟踪管理和追偿，建立法务处理机制，承担公司业务品种的开发等。

具体为：1. 对申请担保企业和项目的报审资料重点从法律角度加以审核；2. 对申请担保企业和项目从整体风险进行评定；3. 对申请担保企业和项目的反担保抵押措施从法律风险角度提出意见；办理反担保抵押手续，审核确定相关合同及法律文本；4. 熟悉商业银行内控制度，信贷决策体系及投资担保体系，精通投资、担保、财务、金融及企业管理相关的法律法规政策；5. 熟悉国内企业现状、投资担保政策体系，具有较强的风险防范控制管理意识和能力；6. 完善风险评审办法及合理化风险评审相关各项操作规程，业务规程；7. 跟踪公司各项业务进展，汇总各类业务的风险情况及发出风险预警；协调部门相关人员和公司相关部门保持业务流程的高速运转；8. 完成公司领导交办的其他事务。

9. 根据公司发展状况，设部门经理，审核专员，法务专员等岗位。

二、风险控制部岗位工作职责：（一）、风险控制部部长岗位职责1. 负责研究风险政策，草拟风险政策，设计风险评审岗位的工作指引和运作流程；2. 建设风控系统，建立自动风险报表管理系统，参与建立投资风险审批系统；3．合规风险评审：负责组织事前风险审核、事中风险控制、事后风险检查，出具风险预警提示和风险评估报告；3. 定期出具风险评估常规报告，针对即时风险问题，评估风险状态与风险程度，分析风险来源和影响，提供解决方案。

（二）、风险控制部评审人岗位职责1. 负责投资项目的风险审核2. 负责对业务部上报的调查报告及项目材料的真实性、完整性和准确性进行核实和检查；3. 负责对项目的可行性进行初步判断并向部门领导提供参考意见；4. 负责对业务部风险评审制度的落实和执行情况的监督；5. 负责对项目的真实性、合法合规性及可行性进行评价，充分揭示项目风险，设计实施方案及风险控制措施；6. 协助业务部完善风险控制相关手续；7. 协助法务部门进行法律诉讼、处置反担保资产。

风控部岗位职责说明书范例

风控部岗位职责说明书一、岗位概述风控部作为公司风险管理的核心部门，主要负责对公司业务运营中的各类风险进行识别、评估、监控和处置，确保公司业务稳健发展，保障公司资产安全。

二、岗位职责1.风险识别与评估：对公司各项业务进行风险识别和评估，建立风险档案，定期更新风险信息，为公司决策提供风险参考。

2.风险政策制定：根据公司业务发展需要，制定和完善风险管理制度和政策，确保公司业务符合相关法律法规和监管要求。

3.风险监控与报告：实时监控公司业务风险状况，定期编制风险报告，向上级领导和相关部门汇报风险情况，提出风险应对措施。

4.风险处置与应对：针对已识别的风险，制定处置方案，协调相关部门进行风险应对，确保风险得到有效控制。

5.内部控制与合规管理：负责公司内部控制体系的建立和完善，确保公司业务流程规范、合规，防范内部风险。

6.风险培训与宣传：组织开展风险管理和合规培训，提高员工风险意识和合规意识，营造公司良好的风险管理文化。

三、任职要求1.具备良好的职业道德和风险意识，熟悉相关法律法规和监管要求。

2.具备扎实的金融、财务、法律等专业知识，能够运用专业知识进行风险识别、评估和管理。

3.具备较强的数据分析和处理能力，能够熟练运用风险管理工具和技术进行风险监控和处置。

4.具备良好的沟通能力和组织协调能力，能够协调各部门共同应对风险。

5.具备高度的责任心和敬业精神，能够承受一定的工作压力。

四、岗位发展风控部作为公司风险管理的核心部门，具有广阔的发展前景。

通过不断学习和积累经验，风控部员工可逐步晋升为部门主管、风险总监等职位，成为公司风险管理领域的专家和领导者。

五、附则本说明书自发布之日起生效，如有变更，将及时通知相关人员。

风控部员工应严格遵守本说明书中规定的岗位职责和任职要求，不断提升自身素质和风险管理能力，为公司稳健发展贡献力量。

风险控制部岗位职责

风险控制部岗位职责
1. 负责制定和实施公司的风险管理政策和流程，确保公司在业务运营过程中能够有效地识别、评估和管理各类风险。

2. 负责对公司的各项业务活动进行风险评估和分析，及时发现潜在的风险隐患，并提出相应的风险应对措施。

3. 负责建立和维护公司的风险管理框架和体系，包括风险管理工具、流程和系统的设计和实施。

4. 负责监测和跟踪公司的风险状况，及时向公司高层管理层报告风险情况，并提出风险管理建议。

5. 负责协助公司各部门建立风险意识和风险管理能力，开展风险管理培训和教育工作。

6. 负责与外部监管部门和审计机构进行沟通和合作，确保公司的风险管理工作符合法律法规和监管要求。

7. 负责建立公司的风险管理信息系统，及时收集、整理和分析
风险数据，为公司的决策提供风险管理支持。

8. 负责处理公司的风险事件和事故，及时采取应对措施，最大限度地减少损失并保护公司的利益。

9. 负责定期评估和审查公司的风险管理工作，提出改进建议并推动改进措施的落实。

10. 负责其他与风险管理相关的工作和任务。