心外科护理工作计划(完整版)
心胸外科护理工作计划范文2020
心胸外科护理工作计划范文2020为进一步抓好医疗护理质量，提升护理人员业务技术水平。
今年的护理工作要以抓好护理质量为核心，围绕医院的发展规划，本着“以病人为中心”，以“服务、质量、安全”，为工作重点的服务理念，创新管理方式，持续提升社会满意度。
胸外科全体护士讨论制定20xx年护理质量工作计划如下：一。
增强护理安全管理，完善护理风险防范措施，有效的回避护理风险，为病人提供优质、安全有序的护理服务。
1.持续强化护理安全教育，把安全护理作为每周五护士例会常规主题之一，将工作中的不安全因素即时提醒，并提出整改措施，以院内、外护理差错为实例讨论借鉴，使护理人员充分理解差错因素、新情况、新特点，从中吸取教训，使安全警钟常鸣。
2.将各项规章制度落实到实处，定期和不定期检查，监督医学，教育网收集整理到位，并有监督检查记录。
3.增强重点环节的风险管理，如夜班、中班、节假日等。
实行APN 排班及弹性排班制，减少交接班的频次，减少工作中的漏洞，合理搭配年轻护士和老护士值班，同时注意培养护士独立值班时的慎独精神。
4.增强重点管理：如病重病人交接、压疮预防、输血、特殊用药、病人管道管理以及病人现存和潜在风险的评估等。
5.增强重点病人的护理：如手术病人、危重病人、老年病人，在早会或交接班时对上述病人做为交接班时讨论的重点，对病人现存的和潜在的风险作出评估，达成共识，引起各班的重视。
6.对重点员工的管理：如实习护士、轮转护士及新入科护士等对他们实行法律意识教育，提升他们的抗风险意识及水平，使学生明确只有在带教老师的指导或监督下才能对病人实施护理。
同时指定有临床经验、责任心强具有护士资格的护士做带教老师，培养学生的沟通技巧、临床操作技能等。
7.进一步规范护理文书书写，减少安全隐患，重视现阶段护理文书存有问题，记录要“客观、真实、准确、即时完整”，避免不规范的书写，如错字、涂改不清、前后矛盾、与医生记录不统一等，使护理文书标准化和规范化。
2024年外科护理工作计划(3篇)
2024年外科护理工作计划在____年新的一年里,我们坚持把“以“病人为中心”的人文护理理念融入更多实际具体的工作细节。
在管理形式上追求“以病人需求为服务导向”，在业务上注重知识更新积极吸纳多学科知识，在队伍建设上强调知法、守法、文明规范服务和为病人营造良好的修养环境，逐步把护理人员培训成为病人健康的管理者、教育者、照料者和研究者角色。
特制订____年护理工作计划：一、加强护士在职教育，提高护理人员的专业素质1.强化相关知识的学习掌握，定期组织护士授课，实行轮流主讲，进行规章制度及专业的培训。
如遇特殊疑难情况，可通过请医生授课等形式更新知识和技能。
互相学习促进，并作记录。
2.重点加强对护士的考核，强化学习意识，护理部计划以强化“三基”护理知识，____项护理操作及专科技能训练为主，由高年资的护士轮流出题，增加考核力度，讲究实效，不流于形式，作为个人考评的客观依据。
3.做好低年资护士的传，帮，带工作，使年轻护理人员理论与实践相结合，掌握多学科知识和能力。
4.随着护理水平与医疗技术发展不平衡的现状，有计划的选送部分护士外出学习，提高护理人员的素质，优化护理队伍。
不断的更新护理知识。
二、护理安全是护理管理的重点，安全工作长抓不懈1.护理人员的环节监控：对新调入护士以及有思想情绪的护士加强管理，做到重点交待、重点跟班。
切实做好护理安全管理工作，减少医疗纠纷和医疗事故隐患，保障病人就医安全。
2.病人的环节监控：新入院、新转入、急危重病人、有发生医疗纠纷潜在危险的病人要重点督促检查和监控。
3.时间的环节监控：节假日、双休日、工作繁忙、易疲劳时间、交接班时均要加强监督和管理。
4.护理操作的环节监控：输液、输血、注射、各种过敏试验等。
虽然是日常工作，但如果一旦发生问题，都是人命关天的大事，作为护理管理中监控的重点之重点。
5.护理部不定期的进行护理安全隐患检查，发现问题，解决问题，从自身及科室的角度进行分析，分析发生的原因，吸取的教训，提出防范与改进措施。
2023年心胸外科护理工作计划书
2023年心胸外科护理工作计划书心胸外科护理工作计划书2023年一、工作背景心胸外科是一门重要的外科学科，负责处理与心脏和胸部相关的疾病和手术，包括心脏搭桥手术、心脏瓣膜置换手术、肺切除术等。
对于这类手术的成功进行，心胸外科护士的角色至关重要。
护士需要提供高质量的护理，确保患者的手术过程安全，并帮助患者进行术后康复。
2023年，我所在的心胸外科病房将迎来新的挑战和机遇。
我们将面临更多的手术案例和日益复杂的护理需求。
为了顺利完成工作任务，提高护理质量，我制定了以下工作计划。
二、工作目标1.提供高质量的护理服务：通过有效的护理措施和技术，在患者心胸外科手术的全过程中，提供安全、舒适的护理服务，以确保患者的手术顺利进行和康复良好。
2.提高团队效率：通过优化护理流程，提高团队协作和沟通效率，提高病房的病床周转率和护理效率。
3.持续学习与提升：通过参加专业培训和学术交流，不断增加专业知识和技能，提升护理质量和水平。
三、工作计划1.加强护理技术培训：通过积极参加各类心胸外科护理培训课程，提升自身的专业技能和知识储备。
特别是针对新兴的心脏手术技术和设备，了解并熟练掌握其操作方法，为患者提供更好的术前和术后护理。
2.优化护理流程：对现有的护理流程进行分析和评估，识别潜在的问题和瓶颈，并提出改进措施。
通过合理调整工作分配和时间安排，提高团队工作效率和病床周转率。
3.改进护理质量管理：建立科学的质量管理体系，完善工作记录和报告制度，及时总结与分析护理中的问题和失误，并提出针对性的改进措施。
通过患者满意度调查和护理质量评估，及时发现问题，改善护理服务。
4.加强团队协作和沟通：建立团队合作机制和信息共享平台，加强团队间的协作和沟通，提高团队效能。
在手术过程中，与医生、院内其他科室以及社区护理人员进行有效的沟通和协作，确保患者术后的综合护理。
5.加强自身学习与提升：积极参加心胸外科护理学术交流会议和研讨班，了解国内外先进的护理理论和实践经验。
心胸外科护理工作计划(通用9篇)
心胸外科护理工作计划(通用9篇)（经典版）编制人：__________________审核人：__________________审批人：__________________编制单位：__________________编制时间：____年____月____日序言下载提示：该文档是本店铺精心编制而成的，希望大家下载后，能够帮助大家解决实际问题。
文档下载后可定制修改，请根据实际需要进行调整和使用，谢谢!并且，本店铺为大家提供各种类型的经典范文，如合同协议、工作计划、活动方案、规章制度、心得体会、演讲致辞、观后感、读后感、作文大全、其他范文等等，想了解不同范文格式和写法，敬请关注!Download tips: This document is carefully compiled by this editor. I hope that after you download it, it can help you solve practical problems. The document can be customized and modified after downloading, please adjust and use it according to actual needs, thank you!Moreover, our store provides various types of classic sample essays, such as contract agreements, work plans, activity plans, rules and regulations, personal experiences, speeches, reflections, reading reviews, essay summaries, and other sample essays. If you want to learn about different formats and writing methods of sample essays, please stay tuned!心胸外科护理工作计划(通用9篇)在现代社会中，人们面临着各种各样的任务和目标，如学习、工作、生活等。
2024年外科护理工作计划表(7篇)
2024年外科护理工作计划表外科护理是一项关键的医疗工作，它涉及对外科病人的整体护理和帮助外科医生实施手术。
2024年，外科护理工作将面临许多新的挑战和机遇，因此我们将需要制定一个全面的工作计划来确保我们能够应对这些挑战并提供高质量的护理服务。
以下是我提出的一个2024年外科护理工作计划表。
一月至三月：1. 完善和更新团队的培训计划，包括新的外科护理技术和手术程序。
2. 与外科医生和其他护理专业人员进行定期会议，以确保我们的团队在手术室和病房等环境中协调工作。
3. 提高外科患者的护理质量，减少感染和并发症的发生率。
4. 开展外科护理的研究和科研活动，以促进实践的不断改进和创新。
四月至六月：1. 加强团队之间的沟通和协作，提高工作效率。
2. 进一步改进手术室的设备和器械，以确保我们能够提供最先进的护理服务。
3. 加强患者和家属的教育，提高他们对手术过程和护理的理解和配合度。
4. 探索利用新技术和智能化设备提升外科护理的质量和效率。
七月至九月：1. 进行团队绩效评估，识别并改进团队的不足之处。
2. 组织和参与外科护理的培训和研讨会，提升护理团队的专业知识和技能。
3. 寻求与其他医疗机构合作，分享经验和合作研究，实现资源共享和互惠互利。
4. 制定提升患者体验和满意度的计划，包括改进环境、提供个性化护理等。
十月至十二月：1. 开展针对外科护理质量和安全的监测和评估，确保护理工作符合最高标准。
2. 继续参与与外科医生和其他护理专业人员的合作和沟通，以实现更好的患者护理和治疗效果。
3. 对护理团队进行及时的继续教育和培训，持续提升专业水平和能力。
4. 建立外科护理质量监控和改进的机制，持续改善护理工作。
此外，我们还需要每月定期评估和更新工作计划，根据实际情况和需求进行调整。
随着医学科技的不断进步和外科手术的发展，外科护理工作将面临新的挑战和机遇，我们应该紧跟时代的步伐，持续学习和改进自己的专业知识和技能，以更好地服务于患者和社会。
2024年外科护理工作计划标准范本（3篇）
2024年外科护理工作计划标准范本人们都说“三分治疗，七分护理”，这句话虽然并不十分准确，但却反映了护理工作的重要作用和地位。
护士对人民的健康做出了积极贡献，从而受到了社会的尊敬，被誉为“白衣天使”。
____年这新的一年,我们的护理工作也应该走上新的台阶,特制订____年护理工作计划：一、加强护士在职教育，提高护理人员的综合素质（一）、按护士规范化培训及护士在职继续教育实施方案抓好护士的“三基”及专科技能训练与考核工作1、重点加强对新入院护士、聘用护士、低年资护士的考核，强化她们的学习意识，护理部计划上半年以强化基础护理知识为主，增加考核次数，直至达标。
2、加强专科技能的培训：各科制定出周期内专科理论与技能的培训与考核计划，每年组织考试、考核2-____次，理论考试要有试卷并由护士长组织进行闭卷考试，要求讲究实效，不流于形式，为培养专科护士打下扎实的基础。
3、基本技能考核：属于规范化培训对象的护士，在年内____项基本技能必须全部达标，考核要求在实际工作中抽考。
其他层次的护士计划安排操作考试一次，理论考试二次。
4、强化相关知识的学习掌握，组织进行一次规章制度的实际考核，理论考试与临床应用相结合，检查遵章守规的执行情况。
（二）、加强人文知识的学习，提高护士的整体素养1、组织学习医院服务礼仪文化，强化护士的现代护理文化意识，先在护士长层次内进行讨论，达成共识后在全院范围内开展提升素养活动，制定训练方案及具体的实施计划。
安排全院性的讲座和争取派出去、请进来的方式学习护士社交礼仪及职业服务礼仪。
开展护士礼仪竞赛活动，利用“5.12”护士节期间掀起学礼仪、讲素养的活动月，组织寓教寓乐的节日晚会。
（三）、更新专业理论知识，提高专科护理技术水平。
随着护理水平与医疗技术发展不平衡的现状，各科室护士长组织学习专科知识，如遇开展新技术项目及特殊疑难病种，可通过请医生授课、检索文献资料、护理部组织护理查房及护理会诊讨论等形式更新知识和技能。
心外科专业工作计划范文
心外科专业工作计划范文一、前言心外科作为医疗领域中的一个重要学科，致力于治疗各种心脏疾病。
近年来，由于生活方式的变化和环境压力的增加，心脏疾病的发病率呈逐年增加的趋势，这也给心外科医生提出了更高的要求。
因此，本人根据自身的专业特长和实际工作需求，制定了如下的心外科专业工作计划。
二、任务概述心外科的主要任务是通过手术和非手术治疗方法，治疗心脏疾病，包括冠心病、心肌梗塞、心绞痛、心律失常等疾病。
此外，心外科医生还需要进行心脏移植、瓣膜置换等高难度手术。
因此，作为一名心外科医生，首要任务是提升自身的专业技能，提高手术成功率，减少手术风险，为患者提供更安全的治疗方案。
三、专业技能提升1. 进行系统的学习和培训，提高手术技能和医疗常识。
这包括参加心外科相关的学术会议、学习先进的治疗技术，与国内外专家交流，不断更新自己的医学知识。
2. 多进行手术实践，提高手术技术和熟练度。
在规范的环境下进行复杂手术的实践，锻炼自己的手术技能，提高对手术风险的识别和应对能力。
3. 加强团队合作，与麻醉科、心内科等相关专业人员合作，共同制定治疗方案，提高手术成功率和患者康复速度。
四、临床工作1. 加强对患者的宣教工作，提高患者对心脏疾病的认识，引导他们积极配合治疗，减少发病和复发的可能。
2. 提高患者的术前和术后护理水平，保障手术的顺利进行和患者的康复。
3. 加强对疑难病例的救治，积极探索、采用新的治疗方法，提高治疗效果，为患者争取更多的生存机会。
五、科研工作1. 积极参与心外科相关的科研项目和临床试验，探索新的治疗方法和药物，促进心脏疾病的早期诊断和治疗。
2. 发表专业论文，分享临床经验和新的治疗成果，提高心外科医学领域的学术水平。
3. 参与学术交流，与国内外相关领域的专家学者进行学术交流，提高自己的学术影响力和知名度。
六、教育培训1. 参与心外科的医学教学，传授自己的专业知识和临床经验，培养更多的心外科医生，提高心外科整体的医疗水平。
心外科护理工作计划.doc
心外科护理工作计划写好计划可能是公文写作中比较难的事。
因为这不仅仅是个文字表达上的事，还是个涉及具体工作业务的组织和安排问题，需要有长远眼光和领导魄力，以下是由我为大家整理出来的心外科护理工作计划范文，希望大家能够喜欢。
心外科护理工作计划范文一随着20xx年护理工作的顺利完成，20xx年在院领导、护理部及主管院长的引领下，结合本科室实际情况，围绕医院管理工作目标、医院等级复审活动、从医院规章制度、病房护理管理、护理质控、"三基"培训、科研教学、优质护理服务等几个方面开展科室工作，具体计划如下：一、转变护理服务理念、提升护士职业素养1、对去年优质护理服务工作进行总结的基础上，再次学习开展"优质护理服务示范工程"活动方案的有关精神，使每一位护士能够正确理解开展优质护理服务的措施和目的，鼓励护士主动发言，讨论制定本年度优质护理服务措施并贯穿于临床工作。
2、加强护士能级对应管理：将危重患者集中病房收治，利于高层级护士对危重患者的集中护理，便于护士长对各层级护士进行科学调配，提高护理质量，保证护理安全。
3、实行病房责任制护理，科室目前共有个病房，责任组长和责任护士共11人，根据病房床位设置情况，每人分管2-3个病房的病人，病人所有一切护理工作全部由负责本病房的护士完成，定期进行质量考核，督促、指导优质护理服务的开展及落实。
4、提高护患沟通技能，培养护士日常礼仪，规范护理操作用语。
杜绝与病人与家属争吵，实现"零投诉"目标。
提供便民措施，如轮椅、推车、针线、指甲刀，剃须刀等。
采取多种形式健康教育，如宣传版面，发放健康资料，墙壁上醒目处挂有各种温馨提示，如农保、医保报销政策，病人出、入院流程表。
二、狠抓护理质量，确保护理安全1、认真做好一级质控，结合医院工作，细化分工，明确职责，增强科室护士参与质量管理的意识，制定科室质控组长及成员，层层把关。
组织护士学习各个班次的考核标准和方法，培养护士发现质控问题的意识及能力，让每位护士都有机会参与到质控中，使护士在质控中发现别人的问题和长处，纠正自己的不足，培养护士的观察能力和管理能力。
心病科护理工作计划5篇
心病科护理工作计划5篇心病科护理工作计划篇1一、努力的方向：1、规范患者治疗执行的流程;将患者的各种治疗：肌注、静滴、口服、雾化吸入、灌肠、腹腔冲洗引流、鼻饲、测血糖、采集血标本、检查等各种治疗项目，制成治疗卡，查对后挂在患者的床头，护士在患者的床边一一核对执行，在交接班的时候，交接班护士可以再次查对核实患者各项治疗的执行情况，同时护士长在巡视病房的时候也可核对检查护士执行治疗的情况，杜绝患者治疗遗漏或者差错的发生。
2、细化药物过敏阳性患者的流程：1)注射头孢或青霉素前，必须由医生下达头孢或青霉素或氨苄青霉素皮试医嘱，做皮试的时候必须携带肾上腺素1mg，并询问患者药物过敏史，有过敏使者不做皮试;2)停药24小时以上或更换药物批号或药物时，必须重新做过敏试验，过敏试验液的配制、皮内注射的剂量及判断结果应该准确无误;3)处理医嘱打印输液卡及转抄到治疗单的时候，在首次执行医嘱的时候，必须查对文字记载的阴性皮试结果后，方能转录治疗单和打印输液卡，然后再给患者执行治疗。
4)对于头孢皮试或青霉素皮试阳性的患者或有过敏史的患者，护士必须完全按成以下工作：1.在患者的床头插入头孢皮试或青霉素阳性的标记牌，有过敏史的患者应标记自诉青霉素阳性 ;2.在体温单前应该加入头孢皮试或青霉素阳性红纸一张;3.在病区工作重点的白板上应标明头孢皮试或青霉素阳性患者的床号及姓名;4.在该患者病历夹封面用胶布用红笔标记头孢皮试或青霉素阳性 ;5.在该患者临时医嘱上该医嘱后用红笔注明阳性结果;6.在执行单(输液卡、肌注单上)该患者治疗内容最后一行加写头孢皮试或青霉素阳性 ;7.在皮试结果阳性当日起在动态交班报告中连续三天九次交班，自诉有药物过敏史者，从入院当天起交班。
;8.由执行护士告知主管医生、病人及家属阳性结果。
3、讨论和研究设置二级护理站执行的流程和注意事项，准备推行二级护理站，减少护士来回病房与治疗室和护理站的时间，既方便护士工作，又方便患者的护理：现在领用的多功能治疗车，完全可以利用其方便护士工作，将治疗车设置为二级护理站，病区的护理人员分为三组，一组一个治疗车，在治疗车上层放置患者的当日需要输入的液体、基础治疗盘，抽屉内放置配置好的营养大袋、肌注药、口服药、治疗用的所有物品，侧面放置患者的治疗单、输液卡、护理记录单、病历等，先试运行，逐渐改变护士的观念，从而想努力改变护士扎堆在治疗室内忙乱的情况。
心脏外科专科护士工作规划和目标
心脏外科专科护士工作规划和目标全文共5篇示例，供读者参考心脏外科专科护士工作规划和目标篇120xx年，在院领导的关心、支持和帮助下，护理部以《二级综合医院评审标准实施细则》为抓手，通过护理质量管理与持续改进方案的有效执行，“护理安全零容忍管理规定”二十条的贯彻实施，表格式护理评估单的设计与使用及“护士分层管理与使用”为核心的责任制整体护理的扎实开展，全院护理同仁凝心聚力、拼搏进取，圆满完成了全年的各项目标任务。
20xx年是我院克难提速、推进内涵建设的关键年，护理部将紧紧抓住“二级综合医院评审”这一契机，围绕医院总体发展目标，努力做好以下工作：一、以爱做管理，着力打造一支金牌护理团队按照医院管理的规范化、标准化要求，护理部和护士长作为医院的重要职能部门以及各项制度、规范的具体践行者与督导者，其管理理念在护理管理中的导向作用尤为重要。
上有所好，下必甚焉。
有什么样的护士长队伍就有什么样的护理团队，而金牌护理团队是优质护理的支柱!护理部进一步解放思想，更新理念，改变既往的“主任要求，护士长服从”的被动管理，为护士长创造一个宽松的管理环境。
引导护士长用科学的方法进行自我管理，让护士长将主要精力放在科室的管理上，管理好科内病人的安全、治疗及健康指导，管理好护士的工作、生活和思想动态，协调好医、护、患三方关系，确保科室护理质量及安全。
护理部在各项管理措施的具体实施中，要注重把人性化的护理服务理念与医院文化建设逐步渗透到每一个细节中，认准角色，摆正位置，不做护士中的“人上人”，要做护士中的“人中人”，营造关心、尊重、信任的护理氛围，增强护士的向心力和凝聚力，让每一名护士为自己是这个团队中的一员而骄傲与自豪。
二、品管驱动，圈圈相连护理作为独立的一级学科，其特性决定了任何一项护理工作都有诸多的环节所组成。
为更加科学、规范地运用pdca管理模式，20xx 年我们将品管圈(qcc)引入护理管理。
针对护理工作中的重点、难点问题，如“如何指导病人正确服用口服药”、“如何提高小儿患者一次性穿刺成功率”等成立相应的品管圈，调动广大护理人员的积极参与性，变“要我工作”为“我要工作”。
2024年心胸外科护理工作计划(2篇)
2024年心胸外科护理工作计划引言：随着医学技术的不断进步和人们对健康的追求，心胸外科手术在治疗心血管疾病和其他心脏病方面发挥着越来越重要的作用。
作为一名心胸外科护士，我们必须不断提高自己的专业素质，为患者提供更好的护理服务。
为此，我制定了以下2024年心胸外科护理工作计划。
一、提高专业技能作为心胸外科护士，掌握先进的护理知识和护理技能至关重要。
因此，2024年我将积极主动地学习和掌握最新的心胸外科护理理论和技术。
我计划通过参加相关学术研讨会、专业培训以及阅读最新的医学文献来不断拓展和更新我的专业知识。
我还计划通过定期参加各种技能培训课程，提高自己的操作技能。
心胸外科手术操作复杂，需要我们熟练掌握各种器械的使用和操作步骤，以确保手术的安全和有效。
同时，我也会参加相关的模拟训练，提高处理危机情况和应急处理的能力。
二、关注患者需求患者是我们工作的核心，关注他们的需求和感受是我们的职责所在。
我计划在2024年更加注重与患者沟通和交流，了解他们的痛苦和困惑，并尽力提供安慰和支持。
我计划与团队其他成员密切合作，共同制定并实施个性化的护理方案。
我们将细致入微地关注患者的生理和心理需求，确保他们在手术前、术中和术后都能得到全面的关怀和照顾。
我还将利用各种资源，包括信息科技和社会支持，为患者提供更好的护理服务。
三、提高团队合作能力心胸外科手术是一个复杂的过程，需要多个专业人员紧密合作才能完成。
在2024年，我将继续注重团队合作，与医生、其他护士和技术人员建立良好的工作关系。
我们将加强沟通和协作，确保手术过程中的信息流畅和及时传递。
我还计划参与交叉团队培训和研讨会，加深对其他专业人员职责和工作流程的理解。
通过相互学习和借鉴，我们将共同提高工作效率和质量，为患者提供更好的服务。
四、持续质量改进心胸外科护理工作需要不断反思和改进。
2024年，我将积极参与临床质量评估和绩效考核，了解我们工作的不足和改进的机会。
我们将针对手术过程中的各个环节进行严格的监测和评估，确保操作的安全和顺利。
20xx心胸外科护理工作计划
20xx心胸外科护理工作计划20xx年心胸外科护理工作计划随着20xx年护理工作的顺利完成，20xx年在院领导、护理部及主管院长的引领下，结合本科室实际情况，围绕医院管理工作目标、医院等级复审活动、从医院规章制度、病房护理管理、护理质控、“三基“培训、科研教学、优质护理服务等几个方面开展科室工作，具体计划如下：一、转变护理服务理念、提升护士职业素养1、对去年优质护理服务工作进行总结的基础上，再次学习开展“优质护理服务示范工程”活动方案的有关精神，使每一位护士能够正确理解开展优质护理服务的措施和目的，鼓励护士主动发言，讨论制定本年度优质护理服务措施并贯穿于临床工作。
2、加强护士能级对应管理：将危重患者集中病房收治，利于高层级护士对危重患者的集中护理，便于护士长对各层级护士进行科学调配，提高护理质量，保证护理安全。
3、实行病房责任制护理，科室目前共有12个病房，责任组长和责任护士共11人，根据病房床位设置情况，每人分管2-3个病房的病人，病人所有一切护理工作全部由负责本病房的护士完成，定期进行质量考核，督促、指导优质护理服务的开展及落实。
4、提高护患沟通技能，培养护士日常礼仪，规范护理操作用语。
杜绝与病人与家属争吵，实现“零投诉”目标。
提供便民措施，如轮椅、推车、针线、指甲刀，剃须刀等。
采取多种形式健康教育，如宣传版面，发放健康资料，墙壁上醒目处挂有各种温馨提示，如农保、医保报销政策，病人出、入院流程表。
二、狠抓护理质量，确保护理安全1、认真做好一级质控，结合医院工作，细化分工，明确职责，增强科室护士参与质量管理的意识，制定科室质控组长及成员，层层把关。
组织护士学习各个班次的考核标准和方法，培养护士发现质控问题的意识及能力，让每位护士都有机会参与到质控中，使护士在质控中发现别人的问题和长处，纠正自己的不足，培养护士的观察能力和管理能力。
2、配合护理部做好护理管理三级质控体系检查、考评、反馈及护理质量追溯管理机制。
2024年外科护理工作计划范文(3篇)
2024年外科护理工作计划范文2023一、工作背景分析外科护理是医院中重要的工作之一，主要负责外科疾病的护理工作。
随着医疗技术的不断进步和人们对健康的重视，外科手术的数量也在不断增加。
因此，2023年外科护理工作将面临更大的挑战，需要提升护理队伍的综合能力和服务水平，以保证患者安全和护理质量。
二、工作目标1.提升护理团队的专业素质：通过加强培训和学习，提升护理人员的专业技术和知识水平，增强临床护理能力。
2.优化护理流程和服务模式：优化外科护理的流程和规范，提高工作效率和质量，为患者提供高质量的护理服务。
3.加强沟通协调：加强与医生和其他科室的沟通与协作，确保患者的综合护理需求得到满足。
4.提高护理安全水平：全面推行安全护理，减少并发症和医疗事故的发生，保障患者的生命安全。
三、工作计划1.加强培训和学习（1）定期组织专业知识和技能培训，提高外科护理团队的专业素质。
（2）鼓励护理人员参加培训班、学术讲座等，不断更新知识和技能。
（3）建立学习小组，定期交流学习心得，互相促进提高。
2.优化护理流程和服务模式（1）根据患者的需求和病情特点，制定更合理的护理流程，提高工作效率。
（2）完善护理记录和医嘱执行，规范护理操作，确保护理质量。
（3）推行个性化护理服务，提高患者的满意度。
3.加强沟通协调（1）建立与医生和其他科室的沟通渠道，及时沟通患者的护理需求和病情变化。
（2）参与多学科团队讨论，共同制定治疗方案，确保患者的治疗效果。
（3）加强与患者和家属的沟通，提高患者对护理工作的理解和支持。
4.提高护理安全水平（1）落实规范化护理操作，规范使用各种医疗器械和护理设备。
（2）加强护理质量监控和评估，及时发现问题并采取措施解决。
（3）强化风险管理意识，建立并完善各类应急处理措施，预防和应对各种突发情况。
四、工作评估与总结1.定期对外科护理工作进行评估，查找问题和不足之处，并及时提出改进意见和措施。
2.定期召开工作总结会议，总结经验和教训，分享成功经验，提高工作水平。
2024年外科护理工作计划标准范文(8篇)
2024年外科护理工作计划标准范文一、加强护士在职教育，提高护理人员的综合素质（一）按护士规范化培训及护士在职继续教育实施方案抓好护士的“三基”及专科技能训练与考核工作1、重点加强对新入院护士、聘用护士、低年资护士的考核，强化她们的学习意识，上半年以强化基础护理知识为主，增加考核次数，直至达标。
2、加强专科技能的培训：制定出周期内专科理论与技能的培训与考核计划，每年组织考试、考核____次，理论考试要有试卷，要求讲究实效，不流于形式，为培养专科护士打下扎实的基础。
3、基本技能考核：属于规范化培训对象的护士，在年内____项基本技能必须全部达标，考核要求在实际工作中抽考。
其他层次的护士计划安排操作考试、理论考试。
4、强化相关知识的学习掌握，组织进行一些规章制度的实际考核，理论考试与临床应用相结合，检查遵章守规的执行情况。
（二）加强人文知识的学习，提高护士的整体素养（三）更新专业理论知识，提高专科护理技术水平。
随着护理水平与医疗技术发展不平衡的现状，组织学习专科知识，如遇开展新技术项目及特殊疑难病种，可通过请医生授课、组织护理查房及护理会诊讨论等形式更新知识和技能。
2024年外科护理工作计划标准范文（二）人们都说“三分治疗，七分护理”，这句话虽然并不十分准确，但却反映了护理工作的重要作用和地位。
护士对人民的健康做出了积极贡献，从而受到了社会的尊敬，被誉为“白衣天使”。
____年这新的一年,我们的护理工作也应该走上新的台阶,特制订____年护理工作计划：一、加强护士在职教育，提高护理人员的综合素质（一）、按护士规范化培训及护士在职继续教育实施方案抓好护士的“三基”及专科技能训练与考核工作1、重点加强对新入院护士、聘用护士、低年资护士的考核，强化她们的学习意识，护理部计划上半年以强化基础护理知识为主，增加考核次数，直至达标。
2、加强专科技能的培训：各科制定出周期内专科理论与技能的培训与考核计划，每年组织考试、考核2-____次，理论考试要有试卷并由护士长组织进行闭卷考试，要求讲究实效，不流于形式，为培养专科护士打下扎实的基础。
2024年心胸外科护理工作计划（2篇）
2024年心胸外科护理工作计划一、引言2024年是心胸外科护理工作的关键一年。
随着医疗技术的不断发展和医疗机构的不断完善，心胸外科病人的数量和复杂性都在不断增加。
因此，为了提供高质量的护理服务，必须制定一份详细的工作计划，以确保我们的团队能够适应这个挑战，并在工作中取得更好的成绩。
二、目标和目标1. 提高医疗质量：通过提供个性化且高质量的护理服务，提升患者的满意度和治疗效果。
2. 加强团队合作：通过加强沟通和合作，提高团队的工作效率和专业水平。
3. 优化资源管理：通过合理管理人力、物力和财力资源，提高整体效益和资源利用率。
4. 推动科研和教学：鼓励团队成员积极参与科研和教学活动，不断提高专业技能和知识水平。
三、具体工作计划1. 提高患者护理质量a) 完善护理流程和操作规范，确保每一位患者都能得到规范、细致、专业的护理服务。
b) 加强对心胸外科疾病的护理知识和技能培训，提高团队成员的专业能力。
c) 加强患者教育，提供全面的术后护理指导，帮助患者更好地恢复健康。
2. 加强团队合作a) 建立良好的沟通机制，促进团队成员之间的信息共享和互助合作。
b) 定期组织团队讨论会，共同解决工作中遇到的问题和困难。
c) 开展团队建设活动，增强团队凝聚力和协作能力。
3. 优化资源管理a) 制定合理的排班计划，确保人员配置合理、工作量均衡。
b) 积极谋划和争取科研和教学项目的经费，提高资源利用效率。
c) 定期进行设备维护和更新，确保设备状态良好，提供可靠的医疗服务。
4. 推动科研和教学a) 鼓励团队成员参与科研项目，提升科研能力和影响力。
b) 组织临床病例讨论和学术交流，促进团队成员之间的学习和成长。
c) 加强对实习生和新员工的培训，提高整体护理水平。
四、工作重点和措施1. 提高患者护理质量的重点和措施a)建立规范且个性化的护理计划，制定详细的操作规范。
b)提供定期的护理培训，提高团队成员的专业能力和技能水平。
c)加强患者与家属的沟通和关怀，提高患者的满意度。
心胸外科护士上半年工作计划：关注病人心理需求与全面卫生护理
心胸外科护士上半年工作计划：关注病人心理需求与全面卫生护理心胸外科护士上半年工作计划：关注病人心理需求与全面卫生护理2023年，医疗事业的发展稳步推进，心胸外科护理岗位并不是闲散的。
作为心胸外科护士，我们要承担着治疗和护理病人的重任。
为了更好地照顾病人和提高我们自身的医疗水平，我制定了一个上半年工作计划。
一、关注病人心理需求1.与病人进行更多的沟通与病人沟通是了解病人需求的重要途径。
我们需要更多地听取病人的心声，关注他们的心理需求。
对于那些处于长期住院状态的病人，我们需要提高我们的关注与照顾，帮助他们缓解不安和孤独感。
对于那些患有精神疾病的病人，我们需要更加耐心和温和地进行护理，让他们充分感受到关爱和温暖。
2.开展心理疏导与支持疾病给病人和他们的家庭带来很大的心理负担。
在日常护理的过程中，我们要对病人进行心理疏导和支持。
通过与病人沟通，了解他们的病情诉求，让他们放心，缓解他们的紧张情绪。
同时，我们要建立与病人和家人的密切联系，提供必要的关怀和支持，帮助他们度过难关。
二、全面卫生护理1.严格执行院感制度院感是医疗机构管理的难点之一。
作为心胸外科护士，我们要全面掌握院感制度，严格执行各项规定。
开展常规消毒工作，定时更换换药器皿、换床单被套、消毒洗手，确保病人和我们自身的卫生安全。
2.精细化护理在护理病人的过程中，我们要做到严密周到、精细化护理。
根据病情，制定个性化的护理计划，开展医疗、护理和康复工作。
及时记录病人的身体状况和治疗方案，跟踪病情变化，及时进行调整，确保病人得到最优的治疗效果。
3.提高技能水平作为心胸外科护士，我们需要不断提高自身的技能水平。
参加各类培训和考核，更新护理知识和技能。
提高诊疗水平，规范操作流程，提高医疗护理标准和质量，确保给病人提供更加专业、安全、高质量的诊疗和护理服务。
4.积极传播健康知识关注健康、拓展医疗知识，积极传达和普及健康知识和科学养生方法。
加深病人对治疗和生活健康的认识，力争做到病人自我管理、自我康复。
护理工作计划心外科护理工作计划_0148文档
2020护理工作计划心外科护理工作计划_0148文档EDUCATION WORD护理工作计划心外科护理工作计划_0148文档前言语料：温馨提醒，教育，就是实现上述社会功能的最重要的一个独立出来的过程。
其目的，就是把之前无数个人有价值的观察、体验、思考中的精华，以浓缩、系统化、易于理解记忆掌握的方式，传递给当下的无数个人，让个人从中获益，丰富自己的人生体验，也支撑整个社会的运作和发展。
本文内容如下：【下载该文档后使用Word打开】关，切实做好护理安全管理工作，减少医疗纠纷和医疗事故隐患，保障病人就医安全。
1、落实患者的各项安全制度与规范，健全完善患者风险评估，如患者身份识别制度，防跌倒、防坠床等防范制度，特殊药品管理制度，药物使用后不良反应的观察制度及保证患者护理安全。
2、坚持毒麻药品、抢救药品、高危药品及抢救用物班班交接，专人专柜专?管理，抢救仪器保持功能状态，定期检查，完好率达100%。
3、对病区内药柜内药物存放、使用、限额定期检查，注射药、内服药、外用药严格分开并放置并有标识。
4、强化执行医嘱的准确性，医嘱在执行时有严格的查对制度及签名主张谁执行谁签字谁负责的责任追究管理。
医嘱有疑问时及时与医生核对，绝对保证病人的安全，静脉输血要求落实双核对并双签字，加药签字，对静脉输血时有标识管理并双人核对双签字。
5、进行各项有创护理操作时主动向病人或家属进行解释取得理解和配合，在进行导尿，静脉留置针操作时应交待注意事项，防止管道滑脱，尤其注意各引流管的管理。
如：引流管是否滑脱、堵塞，开关是否打开，各管路均?患者的生命安危，决不可掉以轻心。
1、对新调入、新上岗、实习生及有思想情绪的护士加强管理，做到重点交待，重点跟班、重点查房。
2、对新入院、转入、危重、大手术后病人，有发生医疗纠纷潜在危险的病人要重点监督，检查和监控节假日、双休日、工作繁忙，易疲劳时间夜班交接班均要加强监督和管理，不断关心每一位护士的工作，生活与心理动态，及时排解各种纠结与疑惑，继续不断加强科内护理文化的打造与渲染。
2023心脏科护理工作计划
2023心脏科护理工作计划目标
本文档的目标是提出2023年心脏科护理工作计划，以提高患者的护理质量和医疗服务体验。
工作计划
1. 提高护士人员的专业技能：通过持续教育和培训课程，提高心脏科护士的专业知识和技能，包括心脏病理学、护理技术和急救技能等方面。
2. 强化患者教育：为心脏病患者提供定期的健康教育，包括心脏病预防、饮食控制和生活方式改变等方面的指导，以帮助患者管理疾病和提高生活质量。
3. 优化护理流程：通过优化心脏科护理的流程和操作规范，提高护理效率和工作质量。
确保患者的护理过程顺利进行，减少因流程问题而导致的延误和错误。
4. 加强团队合作：推动跨学科团队合作，包括医生、护士和其
他医疗专业人员之间的密切协作，以提供更全面和综合的护理服务。
5. 引入新技术应用：积极引入和应用新技术，如远程监护系统、电子病历等，以提高患者的监测和护理质量，并优化工作流程。
6. 加强质量管理：建立和完善心脏科护理的质量管理机制，进
行定期的质量评估和持续改进，确保护理工作符合最佳实践和标准。
7. 提高患者满意度：通过改善服务态度和沟通技巧，加强与患
者之间的关系，提高患者对心脏科护理的满意度和信任感。
总结
本文档提出了2023年心脏科护理的工作计划，包括提高护士
人员的专业技能、强化患者教育、优化护理流程、加强团队合作、
引入新技术应用、加强质量管理和提高患者满意度等方面的内容。
通过执行这些计划，我们将提高患者的护理质量和医疗服务体验，
为心脏病患者提供更好的护理和关怀。
- 1、下载文档前请自行甄别文档内容的完整性，平台不提供额外的编辑、内容补充、找答案等附加服务。
- 2、"仅部分预览"的文档,不可在线预览部分如存在完整性等问题,可反馈申请退款(可完整预览的文档不适用该条件!)。
- 3、如文档侵犯您的权益，请联系客服反馈,我们会尽快为您处理(人工客服工作时间：9:00-18:30)。
计划编号：YT-FS-8629-68心外科护理工作计划(完整版)According To The Actual Situation, Through Scientific Prediction, Weighing The Objective Needs And Subjective Possibilities, The Goal To Be Achieved In A Certain Period In The Future Is Put Forward深思远虑目营心匠Think Far And See, Work Hard At Heart心外科护理工作计划(完整版)备注：该计划书文本主要根据实际情况，通过科学地预测，权衡客观的需要和主观的可能，提出在未来一定时期内所达到的目标以及实现目标的必要途径。
文档可根据实际情况进行修改和使用。
心外科护理工作计划范文一随着20xx年护理工作的顺利完成，20xx年在院领导、护理部及主管院长的引领下，结合本科室实际情况，围绕医院管理工作目标、医院等级复审活动、从医院规章制度、病房护理管理、护理质控、“三基“培训、科研教学、优质护理服务等几个方面开展科室工作，具体计划如下：一、转变护理服务理念、提升护士职业素养1、对去年优质护理服务工作进行总结的基础上，再次学习开展“优质护理服务示范工程”活动方案的有关精神，使每一位护士能够正确理解开展优质护理服务的措施和目的，鼓励护士主动发言，讨论制定本年度优质护理服务措施并贯穿于临床工作。
2、加强护士能级对应管理：将危重患者集中病房收治，利于高层级护士对危重患者的集中护理，便于护士长对各层级护士进行科学调配，提高护理质量，保证护理安全。
3、实行病房责任制护理，科室目前共有12个病房，责任组长和责任护士共11人，根据病房床位设置情况，每人分管2-3个病房的病人，病人所有一切护理工作全部由负责本病房的护士完成，定期进行质量考核，督促、指导优质护理服务的开展及落实。
4、提高护患沟通技能，培养护士日常礼仪，规范护理操作用语。
杜绝与病人与家属争吵，实现“零投诉”目标。
提供便民措施，如轮椅、推车、针线、指甲刀，剃须刀等。
采取多种形式健康教育，如宣传版面，发放健康资料，墙壁上醒目处挂有各种温馨提示，如农保、医保报销政策，病人出、入院流程表。
二、狠抓护理质量，确保护理安全1、认真做好一级质控，结合医院工作，细化分工，明确职责，增强科室护士参与质量管理的意识，制定科室质控组长及成员，层层把关。
组织护士学习各个班次的考核标准和方法，培养护士发现质控问题的意识及能力，让每位护士都有机会参与到质控中，使护士在质控中发现别人的问题和长处，纠正自己的不足，培养护士的观察能力和管理能力。
普外科护理工作计划2、配合护理部做好护理管理三级质控体系检查、考评、反馈及护理质量追溯管理机制。
在科护士长的带领下深入一线，督查护士工作的各个环节，对发现的问题进行持续跟踪并作为重点内容进行培训、考核，对问题多的护士单独进行培训，对护理部和科室考核中发现的问题，找出问题存在的原因，制定改进措施，不断提高护理工作质量。
3、每月定期对本月所出现的护理质量指标进行汇报、分析、改进、总结，结合科室自身工作情况，及时修正科室护理工作职责、流程，以督导护士做好自我质控，提高护理管理质量。
4、护士长除每月召开公休座谈会外，每天随时巡视病房，掌握科室工作动态，听取病人意见，了解护士对病人的服务态度、技术水平及病房管理是否满意，发现问题及时解决。
每月底发放住院患者满意度问卷调查表，了解病人提出的意见和建议并进行改进，不断满足病人需求。
对于病人经常表扬的护士，科室将给予一定的物质奖励，对于被投诉的护士，予以引导、教育和必要的经济处罚。
5、工作中加强护理安全管理力度，落实《患者安全目标》，严抓影响护理质量的高危因素，如高龄患者、行动不便患者、绝对卧床患者、术后放置各种引流管患者，在护士长和科室质控副组长带领下，不断改进，严防坠床、跌倒、压疮、导管脱落等各项护理不良事件，对发生不良事件的护士，给予引导、指正及教育，避免经后继续发生，并上报护理部。
随时检查病房管理、危重患者护理、各种制度的落实、护理文件书写情况及护理安全等方面，每月召开护理安全质控管理分析会议，查找安全隐患、分析原因、制定整改措施。
三、制订护士培训计划，在岗培训要围绕临床1、在护理部指引下制定出本科室的护士分层培训计划，对科室所有护士的三基三严及专科理论和操作进行培训，护理部每月一次培训，科室护理人员按培训时间安排(每月第三周下午16：30)科室护理人员参加，实行轮流主讲，讲课者于前3天将备好的课题交护士长审稿，鼓励用普通话讲课，要求全科人员积极参加。
培训后进行理论和操作考核，内容、形式不定，主要为：⑴ NO-N2层级护士，重点加强基础护理知识和基本技能的培训，通过集体培训、床旁提问、不定期考核等形式，使低年资护士能熟练掌握基本理论、基本技能。
⑵ N3-N4层级护士，在熟练掌握基本理论、基本技能的基础上，重点加强专科技能、带教能力、科研能力的培训，逐步提高管理能力、组织能力及发现问题、解决问题的能力，做好护士的阶梯建设，为医院的发展储备人才。
2、不断更新专业理论知识，提高专科护理技术水平。
结合实际工作每月制定重点学习内容，如遇开展新业务及疑难病例，及时请医生授课、查阅文献资料、院内护理会诊及护理病例讨论等形式更新知识和技能。
同时，给护士创造机会，鼓励她们参加多种形式的学习，拓宽知识面，提高学历层次。
3、鼓励护士积极参加院内及院外的护理查房和业务学习，开拓眼界，增长知识，加强护士日常护理服务礼仪、规范年轻护士操作用语、人际交流及沟通的培训，增强团队合作意识，培养护士爱岗敬业、树立良好职业形象的精神新貌。
4、积极组织护理骨干参加糖尿病专科小组”、“伤口、造口、压疮、失禁”小组和“静脉输液治疗”小组组织的活动。
4、在每年一度的“5.12”护士节活动中，鼓励科室护士积极参加，利用业余时间不断学习和练习，借此机会提高年轻护士的理论和操作技能水平。
四、加强科研教学工作，不断提升教学质量1、认真做好学生的临床见习、实习和护士进修教学工作。
指定具有大专以上学历、护师以上职称，责任心强、业务水平高的护士负责实习生的临床带教工作。
根据护生的学历层次及实习大纲的要求，制定相应的带教计划，并认真落实。
在带教中要因人制宜，注重护生的素质及实践能力的培养。
在学生出科前组织双向测评，及时对出现的问题进行改进。
2、加强对新业务新技术的指导工作，积极开展和引进新业务新技术，了解国内外护理发展动态，不断总结工作经验，积累资料。
鼓励大家撰写护理论文。
副主任护师以上人员每人每年发表一篇核心论文，主管护师每人每年发表一篇省级论文，护师每人每年撰写1篇论文，并组织交流学习。
3、科研立项、新技术新业务申报、科研论文等与科室年终综合目标管理考核成绩及个人职称聘任挂钩。
护士长带头对全科护士进行科研基本功的学习，主要从文献检索、立题、科研设计、实验构思、统计学处理及论文的撰写等方面对护士进行集中培训，鼓励护士在业余时间多看参考文献，尝试论文写作，并让科室曾经发表过论文的护士对大家讲授经验，对取得成绩的护理给予物质奖励，以激发护士科研论文写作的积极性。
4、组织科室优秀护理人员外出学习，学习新技术，提高我科护理人员专业技术水平，促进科室发展。
心外科护理工作计划范文二为了加强外科护理队伍建设，发挥外科护理优势加强安全管理，提高护理服务质量，并根据二年评审标准及优质护理活动方案，深化优质护理内涵建设;为患者提供安全、优质、满意的护理服务，本科根据护理部的要求将关爱服务的各项要求落实到实处，保证各项工作顺利实施，现结合本科具体情况，制定本年度护理计划。
一、带领护理单元认真实施目标责任制管理，增强奉献主动服务意识，质量安全意识，从而促使护理质量提高。
二、护理质量管理是核心，加大质量控制力度，坚持质控组的质量控制，对查出的问题及时通报并进行整改，对查出的结果进行排名，年终护理质量前三名者给予一定的奖励，连续二年后三名者给予惩罚。
三、抓好护理队伍建设，提升护理队伍素质。
1、鼓励中青年护士参加自学考试及广播电视大学考试学习继续深造，争取本科学历占全科护士55%以上。
2、向护理部申请送护理骨干短期学习，以管理知识及专科知识进展为主。
普外科护理工作计划3、制定科室的培训考核计划，加强高年资护士检查和帮助新护士的工作意识，加强护士业务培训，每月坚持晨会学习提问，每月组织一次业务学习，每月坚持护理大查房，每月坚持进行技能操作考核，以利于理论知识的掌握与实践的灵活运用。
提高护士工作实践能力，不断收集专科理论知识，利用网络进行知识的拓展掌握，不断加强年轻护士对新知识与新技术的操作与掌握，做到理论知识扎实，操作胆大、认真、心细，不断创新同时不断完善与提升自我。
四、护理安全是护理管理的重点，应常抓不懈，各司其职、层层把关，切实做好护理安全管理工作，减少医疗纠纷和医疗事故隐患，保障病人就医安全。
1、落实患者的各项安全制度与规范，健全完善患者风险评估，如患者身份识别制度，防跌倒、防坠床等防范制度，特殊药品管理制度，药物使用后不良反应的观察制度及保证患者护理安全。
2、坚持毒麻药品、抢救药品、高危药品及抢救用物班班交接，专人专柜专?管理，抢救仪器保持功能状态，定期检查，完好率达100%。
3、对病区内药柜内药物存放、使用、限额定期检查，注射药、内服药、外用药严格分开并放置并有标识。
4、强化执行医嘱的准确性，医嘱在执行时有严格的查对制度及签名主张谁执行谁签字谁负责的责任追究管理。
医嘱有疑问时及时与医生核对，绝对保证病人的安全，静脉输血要求落实双核对并双签字，加药签字，对静脉输血时有标识管理并双人核对双签字。
5、进行各项有创护理操作时主动向病人或家属进行解释取得理解和配合，在进行导尿，静脉留置针操作时应交待注意事项，防止管道滑脱，尤其注意各引流管的管理。
如：引流管是否滑脱、堵塞，开关是否打开，各管路均?患者的生命安危，决不可掉以轻心。
五、加强护理人员的环节质量终末质量的监管，其中环节监控重点。
1、对新调入、新上岗、实习生及有思想情绪的护士加强管理，做到重点交待，重点跟班、重点查房。
2、对新入院、转入、危重、大手术后病人，有发生医疗纠纷潜在危险的病人要重点监督，检查和监控节假日、双休日、工作繁忙，易疲劳时间夜班交接班均要加强监督和管理，不断关心每一位护士的工作，生活与心理动态，及时排解各种纠结与疑惑，继续不断加强科内护理文化的打造与渲染。
使护士们在温暖的气围中健康快乐的工作，生活与成长。
3、严格执行查对制度的落实、强调二次核对双签字的执行到位。
六、严格执行消毒隔离制度，做好病区环境卫生学监测工作，结果达到，对护士手卫生进行监督，同时做好随时消毒，终末消毒，日常消毒工作。