钟点工劳动合同范本
钟点工劳动合同（通用10篇）
钟点工劳动合同钟点工劳动合同（通用10篇）在人们的法律意识不断增强的社会，合同在生活中的使用越来越广泛，签订合同是减少和防止发生争议的重要措施。
拟定合同的注意事项有许多，你确定会写吗？下面是小编整理的钟点工劳动合同，仅供参考，大家一起来看看吧。
钟点工劳动合同 1甲方：乙方：甲方现因需要而雇用乙方来做清洁工。
经甲、乙双方协商一致，根据有关规定，签订以下条款，并共同遵照履行：一、清洁内容：每日需做事项：1.负责地面清洁，不留脏物、污渍或污点扫、抹、拖一次，要求地面光洁、无污迹;2.清洗茶几，把茶桌擦干净，要求茶桌无杂物无水无污渍，茶具无茶垢无异味;3.倾倒烟灰缸、纸篓、垃圾桶，要求垃圾桶外表亮洁，地面无污痕，桶内无异味，并立即更换垃圾袋;4.清洗洗手池，拖净周围地面，保持洁净干爽。
每周需做事项：1.把所有办公桌椅擦干净，要求桌面椅面洁净无尘;2.把空调、饮水机、电脑、门、沙发、打印机和电话机擦干净，要求干净整洁无积尘;3.擦洗室内玻璃，不留污渍、痕迹;4.东面花基绿化带清扫，要求无杂物、无落叶。
每月需做事项：1.刮洗户外玻璃，保持无明显污渍;2.擦洗白色瓷砖，做到亮洁如新。
二、清洁时间：周一至周五，11:00---14：00或者5:30---6:00每天具体工作时间由甲方职员何冬花与乙方提前协商。
乙方因故不能来清洁的，须提前1日向何冬花请假，请假期间没有报酬。
三、清洁地点：___________四、报酬结算：乙方按甲方的工作要求，每工作一个月劳动报酬为人民币___元。
甲方按乙方实际工作天数结算劳动报酬，于每月10日支付上个月的报酬给乙方。
试用期一个月。
在试用期间，任何一方均可解除协议。
五、组织领导：1)乙方必须服从甲方的安排、调配、指导及管理，遵守甲方现场的各项管理及规章制度。
2)乙方必须确保准时到清洁工作地点。
在工作时期内，未经甲方许可，乙方不得随意更换清洁人员，以保证其它不必要的问题发生。
3)乙方必须按甲方分配去做事，负责甲方分配做的清洁事情等工作。
新钟点工劳动合同范本6篇
新钟点工劳动合同范本6篇篇1新钟点工劳动合同范本甲方（雇主）：名称：；法定代表人（负责人）：；地址：；联系电话：。
乙方（雇员）：姓名：；性别：；身份证号码：；联系地址：；联系电话：。
鉴于甲方的经营需要，乙方愿意为甲方提供钟点工作，双方经友好协商，特签订本合同，共同遵守以下条款：第一条工作内容1.1 乙方担任甲方的钟点工，主要工作内容为：。
1.2 乙方应按照甲方的工作安排，认真履行工作职责，保证工作质量。
第二条工作地点2.1 乙方的工作地点为：。
2.2 乙方需要在工作时间内到达指定地点，并按时完成工作任务。
第三条工作时间3.1 乙方的工作时间为：每周小时，具体工作时间为至。
3.2 如果需要加班工作，乙方应提前向甲方请示，并经甲方同意后方可加班工作。
第四条工资待遇4.1 乙方的工资按照小时计算，标准为元/小时，每月月底结算支付。
4.2 如乙方因公出差需住宿或发生其他费用，由甲方支付相关费用。
4.3 乙方享有法定带薪休假，具体休假事宜由双方另行约定。
第五条保密条款5.1 乙方在工作期间获悉的与甲方相关的商业机密，应保密不得泄露。
5.2 乙方应妥善保管甲方的财产和文件资料，不得私自擅自使用或流失。
第六条违约责任6.1 乙方未按照本合同约定提供服务的，甲方有权要求乙方支付违约金。
6.2 乙方在工作期间有违法违纪行为的，甲方有权立即终止本合同，并追究乙方的法律责任。
第七条其他约定7.1 本合同内容如有未尽事宜，可由双方协商解决并另行签署书面协议。
7.2 本合同自双方签字盖章后生效，有效期为年，到期可续签。
甲方（盖章）：日期：乙方（签字）：日期：本合同一式二份，双方各执一份，自签署之日起生效。
甲方：乙方：附表：乙方个人信息姓名性别身份证号码联系地址联系电话签署日期：篇2新钟点工劳动合同范本甲方：（雇主）单位名称：法定代表人：联系地址：联系电话：乙方：（劳动者）姓名：性别：出生日期：身份证号码：联系地址：鉴于甲方需要雇佣钟点工，乙方愿意承担该工作，双方达成如下协议：一、工作内容1. 乙方应根据甲方的安排，按照工作时间及要求，完成相应的工作任务。
有关钟点工劳动合同范本一4篇
有关钟点工劳动合同范本一4篇篇1钟点工劳动合同范本一甲方：（雇主）乙方：（钟点工）根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等互利的原则，经友好协商，就乙方到甲方工作事宜达成如下协议：一、工作内容：乙方应按照甲方的安排和要求提供劳动服务，主要工作为（工作内容）。
二、工作时间和地点：乙方的工作时间为每天（工作时间段），工作地点为（工作地点）。
三、工资待遇：甲方按照工作时间和工作内容向乙方支付工资。
工资标准为每小时（工资标准），每月工作日为（工作日数）。
乙方应于每月（支付日）前向甲方提供工作时间清单，经甲方确认后支付工资。
四、劳动保护：甲方负责保障乙方的劳动安全和健康，提供必要的劳动保护措施和条件。
乙方在工作期间如需假期，请提前向甲方请假，经甲方同意后方可请假。
五、保密义务：乙方应妥善保管甲方的商业秘密和公司机密，不得泄露给他人，否则应承担相应的法律责任。
六、合同期限：本合同自（起始日期）起生效，至（终止日期）终止。
双方协商一致可提前解除合同，但需提前（解除通知期限）通知对方。
七、其他约定：双方如有其他特殊约定，应另行签订书面协议。
八、解决争议：因履行本合同所产生的争议，双方应友好协商解决。
协商不成的，可向有关劳动争议仲裁机构申请调解或仲裁。
甲方（盖章）：乙方（签字）：签订日期：签订日期：本合同一式两份，双方各持一份，具有同等法律效力。
以上内容经双方确认后生效。
（正文结束）篇2钟点工劳动合同范本雇主：甲方___________雇员：乙方___________为规范雇主与雇员之间的劳动关系，明确双方权利和义务，按照《劳动法》和相关法律法规的规定，制定本合同。
二、工作内容1. 乙方同意在甲方工作，具体工作内容为____________________。
2. 乙方在工作期间应按照甲方的安排，认真履行职责，保守商业秘密，不得擅自泄露给他人。
三、工作时间和薪酬1. 乙方的工作时间为每天从______时至______时，每周工作______天。
钟点工劳动合同范本(2024年)8篇
钟点工劳动合同范本(2024年)8篇篇1甲方（聘用单位）：___________________乙方（受聘人）：_____________________根据《中华人民共和国劳动法》及钟点工用工的有关法律、法规和政策规定，甲乙双方本着平等自愿的原则，经协商一致，签订本劳动合同。
本合同旨在明确双方的权利义务关系，保障双方的合法权益。
一、合同期限篇2甲方（聘用单位）：_________________________乙方（受聘人员）：_________________________根据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上，就甲方聘用乙方从事钟点工工作事宜，达成如下协议：一、合同期限1. 合同签订日期：自____年____月____日起至____年____月____日止。
2. 合同期限：本合同为固定期限劳动合同，合同期满即终止。
二、工作内容和工作地点1. 乙方从事的工种为钟点工，主要负责的工作内容为_________________________（具体工作内容详见附件）。
2. 乙方的工作地点为_________________________。
三、工作时间和休息休假1. 乙方的工作时间根据甲方实际需要安排，采取不定时工作制。
2. 甲方应保证乙方每周至少休息一天。
3. 法定节假日和特殊情况下的工作安排，按照国家有关规定执行。
四、劳动报酬1. 乙方的基本工资为______元/小时。
2. 甲方应按月支付乙方的工资，支付日期为每月的______日。
3. 甲方支付乙方的工资不得低于当地最低工资标准。
五、劳动保护、劳动条件和职业危害防护1. 甲方应提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动防护用品。
2. 乙方应严格遵守甲方的安全操作规程。
3. 甲方应负责乙方的职业健康检查，并承担相关费用。
六、保险和福利1. 甲方应为乙方购买工伤保险。
2. 乙方在甲方工作期间，享受甲方的员工福利。
新钟点工劳动合同范本9篇
新钟点工劳动合同范本9篇第1篇示例：钟点工劳动合同范本甲方：（公司名称）乙方：（员工姓名）鉴于甲方需要进行雇佣，乙方同意接受甲方的雇佣，双方经友好协商，达成如下协议：一、工作内容：1. 乙方将按照甲方的安排，完成相关工作任务，包括但不限于清洁、保洁等工作。
2. 乙方需保证工作质量，保持工作区域的整洁，并按时按量完成工作任务。
二、工作时间：1. 乙方的工作时间为（具体时间），每周工作日为（具体日期）。
2. 若有工作时间变动需要，双方需提前协商并达成一致意见。
三、工资及结算：1. 甲方同意按照乙方的工作时间记录，每小时支付工资为（具体金额）。
2. 工资结算时间为每月（具体日期），乙方需按时提供工作时间记录，甲方进行工资的结算发放。
四、劳动保护：1. 甲方有责任向乙方提供必要的劳动保护措施，并提供必要的劳动防护用品。
2. 乙方需遵守甲方的劳动纪律和安全规定，注意个人安全。
五、合同期限：本合同自双方签字或盖章生效，至双方协商终止或到期后再次签订新合同为止。
六、违约责任：1. 若一方未履行本合同约定的义务，应承担违约责任，并赔偿对方因此造成的损失。
2. 如因不可抗力因素导致无法继续履行合同的一方，应及时通知对方，并尽力减小可能产生的损失。
七、其他约定：1. 本合同未尽事宜，双方可另行协商，一致达成书面补充协议。
2. 合同有效期内，如有任何争议，双方应友好协商解决；协商不成的，可向有关部门申请调解或仲裁。
八、解除合同：1. 在合同期限内，若一方需解除合同，应提前（具体期限）通知对方，并经双方协商一致，签订书面解除协议。
2. 若其他严重违约行为造成合同解除的，责任方应承担相应的法律责任。
九、生效及附件：1. 本合同经双方签字盖章后生效，具有法律效力。
2. 本合同附件包括工资标准、工作时间、安全规定等，均为合同的有效组成部分。
甲方（盖章）：乙方（签字）：以上为新钟点工劳动合同范本，甲乙双方应妥善保存并遵守合同内容，共同维护合同的有效性和权益。
有关钟点工劳动合同范本一5篇
有关钟点工劳动合同范本一5篇全文共5篇示例，供读者参考篇1钟点工劳动合同范本一甲方：（雇主单位名称）地址：（详细地址）法定代表人：（法定代表人姓名）联系电话：（联系电话）乙方：（雇佣人姓名）身份证号码：（身份证号码）联系电话：（联系电话）鉴于甲方为需要提供雇佣劳务，乙方愿意担任钟点工，双方经友好协商，就以下条款达成如下协议：第一条工作内容乙方将在甲方单位从事钟点工作，具体包括但不限于打扫卫生、擦洗玻璃、清理垃圾、整理物品等工作。
具体工作由甲方负责安排。
第二条工作地点乙方将在甲方单位进行工作，工作地点为甲方所在地。
第三条工作时间乙方的工作时间为每周工作（）小时，工作时间为（）至（），具体工作时间由甲方安排，双方可根据实际情况协商调整。
第四条工资待遇甲方将按每小时（）元的标准向乙方支付工资，工资结算方式为（）（例：现金、银行转账等），发放周期为（），发放日为每月（）日。
第五条保密责任乙方在工作期间了解到的甲方的商业秘密和客户信息等，应当保密，不得泄露给他人，否则承担相应后果。
第六条违约责任如果乙方违反本合同的内容，甲方有权解除合同，并不支付未付工资。
第七条其他约定事项1. 本合同一式两份，双方各执一份，自双方签字生效。
2. 本合同自双方签字之日起生效，至工作期满终止。
3. 本合同期满，双方如有继续合作意愿，可另行签订新的劳动合同。
4. 本合同如有未尽事宜，双方可另行协商解决。
甲方（盖章）：乙方（签字）：签订日期：签订日期：以上为钟点工劳动合同的范本，双方在签订合同时应仔细阅读并遵守合同内容，确保双方权益得到有效保障。
希望双方能够在合作中互相尊重、信任，共同促进合作达到双赢的效果。
篇2钟点工劳动合同范本甲方（雇主）：（单位名称）地址：法定代表人：联系电话：乙方（雇员）：（姓名）性别：身份证号码：联系电话：为明确甲方与乙方之间关于雇佣乙方从事钟点工作的相关事宜，双方本着公平、自愿、平等、互利的原则，就如下条款达成一致：第一条工作内容乙方同意受雇于甲方，从事以下工作（具体工作内容）。
钟点工劳动合同范本6篇
钟点工劳动合同范本6篇篇1钟点工劳动合同范本雇主：（以下简称“甲方”）姓名：地址：联系电话：钟点工：（以下简称“乙方”）姓名：身份证号：联系电话：鉴于甲方有雇佣需求，乙方愿意担任钟点工，双方经友好协商一致，达成以下合同：一、工作内容及工作地点1. 乙方应按照甲方的安排，就甲方提供的工作内容进行具体劳动。
2. 工作地点为甲方所在的地址。
二、工作时间1. 工作时间为每周（）小时，具体上班时间由双方协商确定。
2. 若需要加班，应经双方书面协商确定，并支付加班工资。
三、工资报酬1. 乙方的工资标准为每小时（）元人民币。
2. 乙方应每月（）日前领取上月工资。
3. 乙方在工作中如有违反规定或者不认真履行职责的，甲方有权扣发工资或终止合同。
四、工资支付方式1. 乙方的工资将以现金/银行转账（请提供银行账号）方式支付。
2. 乙方需要保管好自己的工资，如有遗失，甲方不负责补发。
五、劳动保护1. 乙方在工作中应注意劳动安全，遵守劳动纪律，保护自己的合法权益。
2. 乙方在工作中如受伤或生病，应立即通知甲方，并按规定办理相关手续。
六、违约责任1. 乙方如未按约定时间到岗工作或者私自请假，均视为违约，甲方有权扣除其相应工资。
2. 乙方如严重违约，包括但不限于偷盗、破坏、酗酒等行为，甲方有权解除合同，并要求乙方承担相应的法律责任。
七、解决争议1. 双方在履行过程中如发生争议，应先协商解决；协商不成的，可向有关部门申请调解或者诉诸法律途径解决。
八、其他事项1. 本合同一式两份，甲、乙双方各执一份，自签字盖章之日起生效。
2. 本合同有效期为（）年，到期后如双方需要续签，应提前（）个月书面通知对方。
甲方（盖章）：乙方（签字）：日期：日期：本合同经双方签字盖章生效，并具有法律效力。
愿双方共同遵守本合同的约定，共同努力，共同发展。
篇2钟点工劳动合同范本甲方（雇主）：______________；乙方（雇员）：______________。
钟点工劳动合同范本6篇
钟点工劳动合同范本6篇篇1甲方（聘用单位）：__________________________乙方（受聘人）：__________________________根据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿的基础上，就甲方聘用乙方从事钟点工工作事宜，经友好协商，达成如下协议：一、合同期限本合同自____年__月__日起至____年__月__日止。
二、工作内容及地点1. 乙方同意根据甲方的需要，从事钟点工工作。
2. 乙方的工作地点为__________________________。
3. 乙方的工作内容、职责等详见岗位说明书，乙方应按时按质完成甲方安排的工作内容。
三、工作时间和劳动报酬1. 乙方的工作时间根据甲方实际需要灵活安排，具体由双方协商确定。
2. 乙方的劳动报酬按照甲方规定的标准支付，具体数额根据工作内容和岗位确定。
3. 甲方每月定期向乙方支付工资，不得无故拖欠。
如遇节假日或特殊情况，支付时间顺延。
四、双方权利和义务1. 甲方有权根据工作需要调整乙方的工作内容和岗位。
乙方应服从甲方的安排，不得无故拒绝或推诿。
2. 乙方应遵守甲方的规章制度，履行岗位职责，保守甲方的商业秘密。
如有违反，甲方有权依法追究乙方的法律责任。
3. 甲方应保障乙方的合法权益，为乙方提供安全的工作环境。
如因甲方原因导致乙方在工作中受伤，甲方应承担相应的法律责任。
4. 乙方有权要求甲方按时足额支付劳动报酬。
如甲方违反合同约定，乙方有权要求甲方支付违约金并解除本合同。
五、合同解除和终止1. 本合同在以下情况下可以解除：双方协商一致；乙方因故提出辞职；甲方因故辞退乙方；乙方违反甲方规章制度，甲方有权解除合同。
2. 本合同期满，如双方不再续签，则本合同自动终止。
六、违约责任1. 甲乙双方应严格遵守本合同的约定。
如一方违反合同约定，应承担违约责任，并支付相应的违约金。
2. 如因乙方的工作失误给甲方造成损失的，乙方应承担相应的赔偿责任。
有关钟点工劳动合同范本6篇
有关钟点工劳动合同范本6篇篇1钟点工劳动合同范本甲方（雇主）：__________乙方（雇员）：__________鉴于甲乙双方为了明确双方的权利义务，依据《中华人民共和国劳动法》及有关法律法规的规定，经双方友好协商，就乙方作为甲方的钟点工（以下简称“员工”）签订本劳动合同。
本劳动合同的具体内容如下：第一条工作内容1. 乙方作为甲方的钟点工，从事以下具体工作内容：______________。
2. 乙方需遵守甲方的工作纪律和规章制度，认真履行工作职责。
第二条工作时间和地点1. 乙方的工作时间为每周____小时（具体工作时间由双方协商确定），工作地点为：______________。
2. 若因工作需要，乙方须延长工作时间或加班工作，应经甲方同意。
甲方会按照法规支付相应的加班费。
第三条劳动报酬1. 乙方的工资标准为每小时____元，具体工资数额由双方协商确定。
2. 乙方的工资每月底发放，发放形式为____（现金/银行转账等）。
3. 乙方需按时如实上报工作时间，甲方会根据实际工作时间计算乙方的工资。
第四条社会保险1. 乙方加入甲方的社会保险，包括养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险等。
相关缴费由甲方负责。
第五条劳动纠纷解决方式1. 若双方因劳动合同履行发生纠纷，应友好协商解决。
如协商不成，可根据有关法律法规向劳动保障部门投诉。
第六条其他约定1. 乙方需保守甲方的商业秘密，不得泄露机密信息。
2. 乙方需自行承担在工作中发生的意外伤害，甲方不承担责任。
3. 本合同经甲乙双方签署生效，并自____年____月____日起执行。
甲方（盖章）：__________ 乙方（签字）：__________注：本合同一式两份，甲方、乙方各执一份，具有同等法律效力。
篇2钟点工劳动合同范本甲方：（雇主信息）单位名称：法定代表人：联系地址：联系电话：乙方：（雇员信息）姓名：性别：出生年月：身份证号：联系地址：联系电话：鉴于甲方需要增加临时劳动力，乙方自愿应聘成为甲方的钟点工，双方就有关事项达成如下协议：第一条工作内容1. 乙方应按照甲方的安排，按小时计酬，为甲方提供指定的劳动密集型工作。
钟点工劳动合同范本(2024年)6篇
钟点工劳动合同范本(2024年)6篇篇1甲方（雇主）：____________________地址：____________________________________联系方式：_____________________________乙方（钟点工）：____________________地址：____________________________________联系方式：_____________________________根据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿、公平、诚实信用的原则，经友好协商，就甲方向乙方提供钟点工服务达成如下协议：一、合同期限1. 本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。
2. 服务时间：每天____小时，具体时间段为____________________。
二、工作内容及地点1. 乙方承担的工种为____________________，工作地点在____________________。
2. 乙方的工作范围、职责等详见附件《钟点工岗位职责》。
三、薪酬及福利待遇1. 甲方按乙方实际服务时间支付薪酬，薪酬标准为每小时____元，每月结算一次。
2. 甲方不承担乙方的社会保险费用，但应按照国家规定支付相应的劳动保护费用。
3. 其他福利待遇按照双方约定执行。
四、工作时间安排及休假1. 甲方应根据工作需要合理安排乙方的工作时间，确保乙方身体健康。
2. 乙方有权享受国家法定节假休息，具体休假事宜由双方协商确定。
五、保密条款1. 甲乙双方应保守对方的商业秘密和机密信息，不得泄露给第三方。
2. 乙方在甲方服务期间及离职后，不得泄露甲方商业机密，否则应承担法律责任。
六、违约责任1. 甲乙双方应遵守本合同的约定，如一方违反合同约定，应承担违约责任。
2. 甲方未按时支付薪酬的，乙方有权要求甲方支付拖欠薪酬及相应的违约金。
钟点工劳动合同范本7篇
钟点工劳动合同范本7篇篇1甲方（聘用单位）：____________________单位性质：____________________法定代表人：____________________单位地址：____________________乙方（受聘人）：____________________性别：____________________民族：____________________文化程度：____________________出生日期：____________________年______月______日身份证号码：__________________________________家庭地址：__________________________________联系电话：____________________邮政编码：____________________户口所在地：省（市）区（县）街道（乡镇）社区（村组）根据《中华人民共和国劳动法》以及有关法律、法规和政策的规定，经双方平等协商，订立本劳动合同。
一、劳动合同期限篇2甲方（聘用单位）：____________________单位性质：____________________法定代表人：____________________单位地址：____________________乙方（受聘人）：____________________性别：____________________民族：____________________文化程度：____________________居民身份证号码：____________________家庭住址：____________________户口所在地址：____________________联系方式（电话）：____________________根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿的原则，经协商一致签订本合同，并承诺共同遵守本合同所列条款。
有关钟点工劳动合同范本4篇
有关钟点工劳动合同范本4篇篇1钟点工劳动合同范本甲方：（委托人）地址：___________________联系方式：___________________乙方：（劳动者）身份证号：___________________地址：___________________联系方式：___________________根据《中华人民共和国劳动合同法》及相关规定，甲乙双方自愿在平等自愿的基础上，就乙方为甲方提供钟点工服务事宜达成如下协议：一、服务内容及时间：1. 乙方同意在甲方指定的时间内为甲方提供钟点工服务，服务内容包括但不限于清洁、洗衣、烹饪、照顾老人、照顾儿童等。
2. 乙方每日工作时间为____小时，工作地点为_______。
3. 工作日及休息日：乙方每周工作____天（工作安排具体参照工作日历），每月休息____天。
4. 如需调整工作时间或额外工作，需提前沟通并取得双方一致同意。
二、工资及结算：1. 乙方的工资标准为每小时____元，根据实际工作时间结算。
2. 工资结算方式：乙方每周提交一次工作记录，甲方核对无误后，当周内支付相应工资。
3. 工资支付方式：工资支付由甲方以现金/转账方式支付至乙方指定的银行账户。
若有特殊情况，双方可商定其他支付方式。
4. 工资中扣除因乙方过失造成的损失。
三、工作纪律及保密：1. 乙方需遵守甲方的工作纪律，绝不泄露甲方相关信息。
2. 乙方在工作期间需保持工作高效、文明礼貌、不得偷懒、玩手机等影响工作效率的行为。
四、权利和义务：1. 甲方的权利：（1）有权要求乙方按时按量提供服务。
（2）有权对乙方的工作质量进行评估，如发现问题有权要求乙方改进。
2. 乙方的权利：（1）有权按时拿到应得工资。
（2）有权要求甲方提供安全的工作环境，确保乙方身体和财产的安全。
五、合同期限及解除：1. 本合同自签订之日起生效，合同期限为______年月日至______年月日。
2. 若有一方需要提前解除合同的，需提前XXX个工作日书面通知对方。
有关钟点工劳动合同范本一5篇
有关钟点工劳动合同范本一5篇篇1钟点工劳动合同范本合同编号：______甲方：（雇主）单位名称：________法定代表人：________联系电话：________乙方：（雇员）姓名：________身份证号码：________联系电话：________甲、乙双方根据《中华人民共和国劳动法》等相关法律法规的规定，就甲方雇佣乙方从事钟点工作达成如下协议：一、工作内容及工作地点1.乙方应根据甲方的安排，在____年____月____日起开始为甲方提供钟点工作，具体工作内容为：______。
2.乙方的工作地点为：______。
二、工作时间1.乙方的工作时间为每天____小时，具体工作时间为：______。
2.甲方和乙方可以根据实际情况协商调整工作时间，但是不得违反劳动法规定。
三、劳动报酬及支付方式1.甲方向乙方支付的小时工资为____元/小时。
2.甲方应每月底结算上月工作时间，并在工资表上注明具体工作时间、加班情况、工资标准等，由乙方确认后支付工资。
工资支付方式为______。
3.乙方如发现工资有误，应当及时向甲方提出更正，甲方应及时处理。
四、劳动保护1.甲方负责为乙方提供必要的劳动保护用品，保障乙方在工作中的安全。
2.乙方应严格遵守工作规章制度，注意工作安全，并定期接受相关培训。
五、劳动纪律1.乙方应恪守劳动纪律，认真履行工作职责。
2.乙方应每月准时参加甲方安排的例行会议，如有特殊情况不能参加，应提前请假并取得甲方同意。
六、解雇及违约责任1.乙方如因违反合同约定对甲方造成经济损失的，应承担相应赔偿责任。
2.双方一方有违反合同的行为，应当先相互协商解决，若协商无果则可向当地劳动仲裁机构申请仲裁。
七、其他事项1.本合同自双方签字盖章之日起生效，至____年____月____日终止。
如需要延长合同期限，应提前至少____天书面通知对方。
2.本合同一式两份，甲、乙双方各执一份，具有同等法律效力。
甲方（盖章）：乙方（签名）：日期：____年____月____日日期：____年____月____日本钟点工劳动合同经双方确认无误后生效。
有关钟点工劳动合同范本一5篇
有关钟点工劳动合同范本一5篇全文共5篇示例，供读者参考篇1钟点工劳动合同范本一甲方（雇主）：_____________________乙方（雇员）：_____________________为了明确甲乙双方的权利和义务，根据《劳动法》的相关规定，经甲乙双方协商一致，特签订本合同：第一条工作内容1. 乙方作为甲方的钟点工，工作内容包括但不限于：a）在指定场所按照工作要求进行清洁、整理等工作；b）协助甲方进行简单的家庭、办公室等工作；c）按照甲方的指示完成其他临时性工作。
2. 乙方工作时间为每周_____小时，具体工作时间安排由甲方提前通知乙方。
第二条工资和结算1. 乙方的小时工资为每小时_______元，工资结算时间为每月______日。
2. 乙方的工资将在工资结算时间进行结算，并支付到乙方指定的银行账户。
3. 乙方在工作过程中如有加班需求，甲方将按照法律规定支付加班工资。
第三条保密义务1. 乙方应当严格保守甲方的商业秘密和个人隐私信息，不得擅自泄露给外部人员。
2. 乙方违反保密义务给甲方造成损失的，应当承担相应的法律责任。
第四条工作安全1. 甲方应为乙方提供必要的劳动保护设备，并对工作场所进行安全检查，保障乙方的人身安全。
2. 乙方应遵守甲方的安全规定，如有违反造成安全事故的，应当承担相应的责任。
第五条违约责任1. 乙方如违反本合同规定，包括但不限于擅自请假、旷工、工作敷漏等行为的，甲方有权解除合同，并要求乙方赔偿因此造成的损失。
2. 甲方如违反本合同规定，未按时支付工资、提供劳动保护设备等的，应当承担相应的法律责任。
第六条合同终止1. 合同期满后，如双方无异议，可继续签订新合同。
2. 合同期满或其他原因终止合同时，双方应当进行结算并解除劳动关系。
第七条其他约定1. 本合同未尽事宜，双方应当共同协商解决。
2. 本合同一式两份，甲乙双方各持一份，具有同等法律效力。
甲方（盖章）：______ 乙方（签字）：______日期：______ 日期：______以上为钟点工劳动合同范本一，如有需要请参考具体情况进行修改。
有关钟点工劳动合同范本6篇
有关钟点工劳动合同范本6篇篇1钟点工是指按照小时计酬的劳动者，他们与用人单位之间通常会签订钟点工劳动合同。
这份合同是保障双方权益的重要文件，下面将给大家介绍一份有关钟点工劳动合同的范本。
钟点工劳动合同范本雇主：___________________（以下简称雇主）雇员：___________________（以下简称雇员）一、劳动合同目的为明确双方的权利和义务，根据《劳动合同法》及相关法律法规的规定，雇主与雇员自愿达成如下协议：二、劳动合同期限合同期限为从____________年月日至____________年月日。
三、工作内容1.雇员的工作内容为：____________________。
2.工作地点为：____________________。
3.工作时间为每周工作____天，每天工作____小时。
四、薪酬与福利1.雇员的薪酬为每小时____元，共计每月收入为____元。
2.福利待遇为__________________（如有）。
五、工作纪律1.雇员应按时完成工作任务，不得迟到早退。
2.雇员应保守雇主的商业秘密，不得对外泄露。
3.雇员应服从雇主的管理，不得擅自离岗。
六、劳动保护1.雇主应为雇员购买劳动意外保险。
2.雇员应做好劳动保护，遵守相关安全规定。
七、违约责任1.若雇员未按约定工作时间履行工作职责，雇主有权扣发相应薪酬。
2.若雇员泄露雇主商业秘密，雇主有权解除合同并追究法律责任。
八、解除合同1.若雇员因病不能继续工作，需提供相关医疗证明，雇主有权解除合同。
2.双方协商一致，可以解除合同。
九、争议解决双方若发生劳动纠纷，应协商解决，若无法达成一致，可向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。
十、其他事项1.合同一式两份，雇主、雇员各执一份。
2.本合同有效期内如需变更，需经双方协商一致，并签订书面协议。
以上为时钟点工劳动合同的范本，雇主和雇员在签订合同前应仔细阅读并理解合同内容，确保双方权益得到有效保障。
钟点工劳动合同范本(年)3篇
钟点工劳动合同范本(年)钟点工劳动合同范本(年)精选3篇（一）钟点工劳动合同合同编号：____甲方（雇主）：____地址：____电话：____法定代表人：____乙方（钟点工）：____身份证号码：____地址：____电话：____鉴于甲方因业务需要，同意聘用乙方为钟点工，乙方愿意接受甲方聘用。
双方本着平等自愿、诚实信用的原则，经协商一致，签订本劳动合同。
第一章总则第一条合同期限1.1 本合同为固定期限劳动合同，自____年____月____日起至____年____月____日止。
第二章工作内容第二条工作内容2.1 乙方同意根据甲方的工作安排，完成____等工作任务。
第三章工作时间第三条工作时间3.1 乙方的工作时间按照甲方的需要确定，但每周工作时间不超过____小时。
第四章工资支付第四条工资支付4.1 甲方按照____元/小时的标准支付乙方工资，工资每月____日前支付。
第五章社会保险第五条社会保险5.1 甲方根据国家规定为乙方缴纳相应的社会保险。
第六章违约责任第六条违约责任6.1 如一方违反合同约定，应承担违约责任，并赔偿对方因此遭受的损失。
第七章合同变更、解除和终止第七条合同变更7.1 合同一经签订，未经双方协商一致，任何一方不得擅自变更。
第八条合同解除8.1 双方均可在提前____天通知对方的情况下解除合同。
第九条合同终止9.1 合同期满自然终止，双方可协商续签。
第八章其他第十条争议解决10.1 双方因履行本合同所发生的任何争议，应首先通过友好协商解决。
10.2 如协商不成，任何一方可向甲方所在地劳动争议仲裁委员会申请仲裁。
第十一条合同生效11.1 本合同自双方签字盖章之日起生效。
第十二条合同份数12.1 本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。
第十三条特别约定13.1 双方可根据实际情况，在本合同中增加特别约定。
第十四条附加条款14.1 双方可就未尽事宜另行签订补充协议。
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目录钟点工劳动合同范本2010 员工转正申请范文离职证明标准格式劳动合同变更协议书解除劳动合同样本劳动纠纷起诉状（集合版）钟点工劳动合同范本甲方：乙方：身份证号码：经甲、乙双方协商一致，根据有关规定，签订以下劳动合同，并共同遵照履行：一、甲方以钟点工形式招用乙方, 乙方负责将甲方小孩从幼儿园按时、安全接到甲方家中，招用时间自2007 年月日至2007 年月日止。
二、乙方按甲方的工作要求，每工作 1 小时劳动报酬为人民币元。
甲方按乙方实际工作小时结算劳动报酬，于每月月底支付给乙方。
三、乙方在工作过程中须戴齐护具，因个人技术和不戴护具出现的一切问题由乙方自己负责，与甲方无关。
四、乙方应遵守甲方的规章制度，遵纪守法，做好本职工作。
乙方有严重违纪、失职、营私舞弊或给甲方利益造成损害的，甲方可以随时解除劳动合同; 甲方未按约定支付劳动报酬、提供劳动条件或以不正当手段强迫劳动的，乙方可以随时解除劳动合同。
五、甲、乙任何一方违反本合同的约定，给对方造成损失的，应给予赔偿; 任何一方无故解除劳动合同，应承担合同违约金元。
六、甲乙双方需约定的其他事项：七、本合同一式两份，甲乙双方签订后各保留一份。
签订时间：年月日2010 员工转正申请范文尊敬的单位领导：我与2009年12月19日进入公司市场部，在工艺组做技术服务工作，后因公司的需要进入非钢市场公关组，从事市场开发和技术支撑方面的工作。
到现在，三个月的使用期已满，根据公司规章制度，现申请转正为公司正式员工。
作为一个有过国营企业，民营企业工作经验的年青人，自己各方面的适应能力还是不错的。
新到一个单位，一个部门最重要的是要重新调节自己，适应新的环境，熟悉新的工作内容; 了解工作的内涵与外延，做好自己的事情并及时与相关人员沟通。
在这个熟悉与适应的过程中，公司的同事和领导给了我很大的帮助和指导，让我很快完成了角色的转变。
三个月以来，我一直严格要求自己，认真及时的做好领导布置的每一项任务，同时主动为领导分忧，服从公司战略发展的调配。
在专业和非专业上不懂的东西虚心的向周围的同时请教，不断提高自己，争取尽早独当一面，为公司作出更大的贡献。
当然初入公司，难免出现一些小差错需要领导指正，但这些能让我更快的成长，在今后的工作中在处理各种问题的时候我会考虑的更加全面，杜绝类似错误的发生。
在此我要特地感谢部门的领导和同事对我的指正和帮助，感谢他们对于我工作的失误给予的中肯的指正。
来到这里工作我的收获最大的莫过于对工作的执着和热情，对自己的敬业精神，业务素质和思想水平都有了很大的提高，希望在以后的工作中继续提高自己，增加自己的能力，为公司的发展作出自己应有的贡献。
在此提出转正申请，恳请领导给我继续锻炼，实现理想的机会。
我会用谦虚的态度和饱满热情做好本职工作，为公司创造价值，为自己展开美好的未来。
此致敬礼申请人：xxx2010 年月日关于2010 员工转正申请范文，这是领导对职场人员的考验，也是职场人员试用期工作的总结，对今后工作去向举足轻重，一定要认真对待。
可以分三部分来写。
第一部分，写试用期期间的工作业绩、工作经验、思想认识和成长过程。
第二部分，写对转正以后自己工作的打算和设想，以及针对自己所负责的工作提出一些改革措施和方法。
第三部分写自己的决心，一定不辜负领导的期望之类的话，结束全文。
离职证明标准格式离职证明标准格式注意事项：1. 证明格式。
2.必有信息：单位名称（注册全称），离职者姓名，离职者曾任职务，在职时间，证明开具日期，开具日期处加盖公章（“骑年压月” ）。
另外，一般写明身份证号，因为那才是唯一的。
3.有竞业限制协议且公司方面支付了补偿金的，建议在离职证明里加以说明竞业限制约定。
4.页眉打印有公司LOG——宣传公司形象。
可以选择是否添加公司联系方式。
5.一般用A4纸打印（档案管理标准），现实中也有些公司采取一式两份中间分割处盖骑缝章的方式。
6.无错别字，不允许篡改，若填写证明时出错建议重新开具。
7.现在的证明一般是在留存的空白版本基础上添加变动信息后打印，看上去整洁，美观，便于存档。
不建议使用便笺手写。
离职证明标准格式【范本一】离职证明先生/女士/小姐（身份证号为）自2006年01月01日入职我公司担任人力资源部人力资源助理职务，至2008年07月31日因个人原因申请离职，在职期间无不良表现，经协商一致，已办理离职手续。
因未签订相关保密协议，遵从择业自由。
特此证明。
公司名称（加盖公章）2008年07月31日【范本二】离职证明兹证明先生/女士/小姐原系我公司市场开发部职员，在职时间为2006年01月01日至2008 年07月31 日。
现已办理完所有离职手续。
特此证明!公司名称（加盖公章）2008年07月31日【范本三】离职证明先生/ 女士/ 小姐，自年__月__日至年__月__日在我公司担任（部门）的职务，由于___个人原因提出辞职，现已与公司解除劳动关系。
特此证明!公司名称（公章）年月日劳动合同变更协议书劳动合同变更协议书范例一：甲方：________乙方：________经甲乙双方协商同意，对___年___月___日签订的劳动合同书作如下变更：劳动合同变更的内容：甲方（盖章）乙方（签章）法定代表人或委托代理人（签章）日期：年月日日期：年月日劳动合同变更协议书范例二：甲、乙双方经平等协商，一致同意对年月日至年月日的合同作以下变更：劳动合同的其他条款仍按原约定继续履行。
甲方：（盖章）乙方：（签名或盖章）法定代表人：（或委托代理人）年月日年月日乙方确认于年月日收到本协议文本。
签名：年月日劳动合同变更协议书范例三：甲方：AA公司乙方：（员工工号：）经甲、乙双方协商一致，对双方在年月日签订/续订的劳动合同第条第款作如下变更：一、变更后的内容二、本协议书经甲、乙双方签字（盖章）并加盖甲方劳动合同专用章后生效。
三、本协议书一式二份，甲、乙双方各执一份。
甲方：AA公司乙方（签字）: 法定代表人或委托代理人：年月日年月日解除劳动合同样本解除劳动合同样本一：甲方：AA公司乙方：（员工工号：）甲、乙双方于年月日签订了有/无固定期限劳动合同，现由方提出协商解除劳动合同要求，经甲、乙双方协商一致，同意解除劳动合同，并达成如下协议：一、解除劳动合同的日期为：年月曰；二、方支付方经济补偿金（违约金）元；•. ■三三、;四、本协议自甲、乙双方签字（盖章）并加盖甲方劳动合同专用章后生效；五、本协议一式两份，甲、乙双方各执一份。
甲方：AA公司乙方（签字）：法定代表人或委托代理人：年月曰年月曰解除劳动合同样本二：甲方：________________________乙方：________________________双方于__________ 年________ 月__________ 日签订了《劳动合同》。
现由于乙方的转业问题，离开本公司，根据《劳动合同》第六条第7项的规定，双方协商一致解除《劳动合同》：一、乙方工资发至__________ 年__________ 为止，在本协议生效日一次结清。
二、甲方确认乙方已完成所有工作交接。
三、《劳动合同》的解除不影响原合同中保密条款及双方所签《保密协议》的效力。
四、双方放弃其他权益五、本协议双方签字或盖章后即生效，《劳动合同》同时解除六、本协议一式两份，双方各执一份。
甲方：___________________________乙方：___________________________________ 年______ 月 ________ 日劳动纠纷起诉状（集合版）劳动纠纷起诉状（精华版）范文一：原告：刘XX,男，30岁，原XX公司职工，住XX省XX市XX镇XX号。
电话：XXXXXX。
被告：XX公司住所地：XXX市XX区法定代表人：XX，男，40岁，职务：董事长，联系电话：XXXXXX案由：XXX劳动争议原告不服XXX市XX区劳动争议仲裁委员会劳仲字〔丨第XX号裁决书，特向贵院提起诉讼。
请求事项：诉讼理由及事实如下：此致XXX人民法院具状人：（签章）年月日附：1. 副本_______________ 份;2._________________ 物证___________________ 件; 书证件。
范文二：原告_______ 性别_________ 民族_________ 出生年月日 _________ 籍贯_______ 现住址________ 联系电话_______被告________法定代表人________ 职务 _______ 住址_______ 联系电话_______案由：一般劳动争议纠纷原告不服深宝劳仲庭（案）字[ ] 第号仲裁裁决书/ 不予受理通知书，现向法院提起民事诉讼。
诉讼请求：1.2.3.4.事实与理由：入厂时间：_______ ，是否签有劳动合同：__________ ，离职前工资：________ ，离职前职务：________ ，离职时间：________ ，离职原因： ________ ，何时提起仲裁：________ ，裁决内容：_______不服裁决理由：________ 。
其他事实：此致XX人民法院附：本起诉状副本_________ 份仲庭（案）字[ ] 第号仲裁裁决书/不予受理通知书复印件一份XX劳动仲裁委员会送达证明原件份具状人________年_______ 月_______ 日劳动纠纷起诉状填写说明：1. 本文书是为指导当事人向人民法院申请劳动争议起诉，供原告使用的。
2. 原告应用钢笔、毛笔书写或印制。
起诉状由正本和副本组成，副本份数应按被告人数提交，由人民法院送达被告。
3.请求事项是指起诉要达到的目的和要求，用简短文字写明双方当事人争议的劳动法律关系或权益，原告在这种争议中的要求和请求人民法院解决的事项。
在写明诉讼请求事项时，必须明确每个案件的诉讼目的。
4.事实和理由。
事实方面主要叙述民事权益纠纷形成的事实。
证据方面应当充分列述。
理由方面，主要依据民事权益争执的事实和证据，概括地分析其纠纷的性质、危害、结果及责任，同时提出诉讼请求所依据的法律条文，以论证其请求事项的合理性。
5.结尾要分两行写明民事诉讼状所提交的人民法院名称。
其右下方由具状人签名并盖章。
具状年、月、日。
6.写明本状副本若干件;物证若干件;书证若干件7.事实与理由部分应注意将证据、证人的详细情况写明。
该部分空格不够用时，可用同样大小纸续加中页。