铁路事故反思范文
铁路事故反思模板(3篇)
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第1篇一、引言铁路作为我国重要的交通工具,承担着连接城市、促进经济发展的重要任务。
然而,近年来铁路事故频发,给人民生命财产安全和社会稳定带来了严重威胁。
为深刻反思铁路事故原因,总结经验教训,本文从多个角度对铁路事故进行反思,并提出相关建议。
二、事故原因分析1. 人的因素(1)安全意识淡薄:部分铁路从业人员对安全生产的重要性认识不足,存在侥幸心理,导致违规操作、疏忽大意等问题。
(2)业务技能不熟练:部分从业人员业务技能不达标,无法应对突发状况,导致事故发生。
(3)责任心不强:个别从业人员缺乏责任心,对工作敷衍了事,导致安全隐患长期存在。
2. 物的因素(1)设备老化:部分铁路设备存在老化、损坏等问题,未能及时更换或维修,导致事故发生。
(2)技术缺陷:部分铁路技术存在缺陷,如信号系统故障、道岔失灵等,导致事故发生。
(3)环境因素:恶劣天气、地质条件等环境因素也可能引发铁路事故。
3. 管理因素(1)安全管理制度不完善:部分铁路企业安全管理制度不健全,存在漏洞,导致事故发生。
(2)安全培训不到位:部分企业对从业人员的安全培训不到位,导致从业人员安全意识淡薄。
(3)监督检查不力:部分企业对安全生产的监督检查不力,导致安全隐患长期存在。
三、经验教训总结1. 增强安全意识,提高安全素质(1)加强安全教育培训,提高从业人员的安全意识。
(2)强化安全生产责任制,明确各级人员的安全职责。
(3)加强心理素质培训,提高从业人员应对突发事件的能力。
2. 优化设备管理,确保设备安全(1)加大设备更新改造力度,提高设备安全性能。
(2)建立健全设备维护保养制度,确保设备处于良好状态。
(3)加强设备检查,及时发现并排除安全隐患。
3. 完善安全管理制度,强化监督检查(1)建立健全安全管理制度,明确各级人员的安全职责。
(2)加强安全培训,提高从业人员的安全意识。
(3)加大监督检查力度,及时发现并整改安全隐患。
4. 优化环境因素,降低事故风险(1)加强地质、气象等方面的监测预警,提前采取防范措施。
铁路事故教训反思
![铁路事故教训反思](https://img.taocdn.com/s3/m/8776d939876fb84ae45c3b3567ec102de2bddf63.png)
铁路事故教训反思铁路事故教训反思篇一4月28日凌晨,一场近十年来中国铁路行业罕见的列车相撞事故导致72人死亡、415人受伤,举国震惊。
随着调查的深入和对原因的追踪,人们发现,这是一场本可避免、不该发生的惨剧。
舆-论最为关注的是,向被诟病的“铁老大”如何回应民众质疑,如何痛定思痛,记取教训,堵塞安全漏洞?本社汇选有关论点,供读者参考。
一、胶济铁路火车相撞事故原本不应发生1、七十二人命丧黄泉列车相撞惨剧震惊世人胶济铁路是山东经济大动脉,共有两条铁轨。
4月28日凌晨4:41,北京到青岛的T195次开到胶济线周村至王村区间时,客车尾部第9节至第17节车厢脱轨,前8节车厢继续行驶,后面的列车由于惯性也同样向前飞奔。
但事发地刚好是拐弯处,脱节的列车瞬间发生颠覆,倒向南边的铁轨。
恰巧此时,从烟台开往徐州的5034次列车刚好经过这里,列车与颠覆过来的车厢相撞,瞬间酿成惨剧。
截至5月2日晚6时,经法医鉴定和DNA检测,确认遇难者72人。
(北京中新网)由于事发之时乃是凌晨,乘客大多尚在梦乡中,据车上乘客描述,出事时车厢先向左边摇晃继而再向右边摇晃,每一次摇晃的幅度都很大,如此晃动数次后终告翻侧,乘客全部被抛落地上,不少人被跌下的杂物压住,也有人被扭曲的车厢铁皮夹住,现场一片混乱,到处传出惊惶、痛楚的呼叫声。
(香港大公网) 淄博中铁二十局施工队挖掘机司机聂元军刚好在事故现场夜班施工,正好目睹了火车相撞的一幕:列车撞击形成的几十米长的火花,划破了凌晨的夜空,T195次列车的几节车厢在瞬间被巨大的冲击力几乎拧成了螺旋状。
(四川《成都商报》)多位在事发后不久赶到现场的人士称,被撞翻倒的是8节车厢、1个车头,而不是谣传的17节车厢。
翻倒的车头是5034次车头,翻倒的车厢有6节来自T195次,其中邮政车厢、货车车厢各一节,其他多为卧铺车厢。
(广东《羊城晚报》)2、撞车惨剧本可避免济南铁路局涉嫌“两宗罪”4月29日下午4时许,济南铁路局宣传部长张连合宣布了对事故原因的初步调查结论:“经过公安现场勘察和对当事人员的调查,可以排除恐怖袭击、线路治安问题,出轨为超速导致,是一起典型的责任事故。
铁路安全事故心得5篇
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铁路安全事故心得5篇(经典版)编制人:__________________审核人:__________________审批人:__________________编制单位:__________________编制时间:____年____月____日序言下载提示:该文档是本店铺精心编制而成的,希望大家下载后,能够帮助大家解决实际问题。
文档下载后可定制修改,请根据实际需要进行调整和使用,谢谢!并且,本店铺为大家提供各种类型的经典范文,如致辞演讲、工作计划、心得体会、条据文书、汇报材料、规章制度、合同协议、教学资料、作文大全、其他范文等等,想了解不同范文格式和写法,敬请关注!Download tips: This document is carefully compiled by this editor. I hope that after you download it, it can help you solve practical problems. The document can be customized and modified after downloading, please adjust and use it according to actual needs, thank you!Moreover, our store provides various types of classic sample essays for everyone, such as speeches, work plans, reflections, written documents, reporting materials, rules and regulations, contract agreements, teaching materials, essay summaries, and other sample essays. If you want to learn about different sample essay formats and writing methods, please stay tuned!铁路安全事故心得5篇一份优质的心得体会是可以让我们内心的想法得到读者认可的,好的心得体会可以激发读者的思考和创新能力,以下是本店铺精心为您推荐的铁路安全事故心得5篇,供大家参考。
铁路事故反思心得体会范文(通用3篇)
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铁路事故反思心得体会范文(通用3篇)【篇1】铁路事故反思心得体会作为铁路工作人员,我深刻理解安全的重要性,安全第一这个词在很多铁路工作人员工作人员的心里,从铁路部门的管理到铁路工作人员的一言一行,把安全放在第一位,这次铁路引进了安全风险管理,这是创造性的,传统与现代科学技术的紧密结合,是行业进步的证据。
安全风险管理,如名字所示,与安全有关的风险,必须认真管理。
安全文化是企业的重要组成部分,文化将安全风险管理的强制性和文化管理的柔软性有机结合起来,通过文化手段和文化的力量引导员工,团结员工,鼓励员工遵守纪律,安全生产作为自觉、自律、自动的行为,将企业安全融入个人理想的追求,使安全生产有序、长期安全。
安全是铁路的永恒主题。
在目前运输安全还不能完全依靠先进的设备和技术来保障的情况下,要想确保运输生产的长治久安,就必须坚持现代管理的发展方向,在目前铁路安全因素和形势变化的基础上,创新铁路安全管理的重要举措,是新时期加强铁路安全管理的必由之路。
在提高装备、科技安全能力的同时,更加重视从文化的角度研究和分析安全规律,发挥人的作用,提高管理水平,加强安全保障能力。
从树立和执行科学发展观的要求来看,以人为本,是科学发展的本质和核心。
坚持以人为本,对铁路企业来说最重要、最基本的是确保运输安全,为广大旅客提供安全、快捷、经济、优质、舒适的旅游服务。
安全风险管理应坚持从人这一生产力中最活跃的`因素入手,在重视物理管理的同时,更重视人的管理,最大限度地尊重、关心和依赖员工,全面落实尊重人、理解人、关心人、爱护人的人文精神,体现以人为本的思想。
培养安全文化思想道德素质、科学文化素质和身体健康素质,还能提高铁路安全保障能力,为旅客提供更安全、更优质、更快捷的出行环境,是铁路企业树立和落实科学发展观的必然要求。
从铁路实现长治全风险管理文化注重突出人的观念、道德、情感、品行等深层次的人文因素,将管理的有限性和文化的无限性统一起,将管理的强制性和文化的能动性结合起来,用管理制度硬约束外的素养理念,用先进的安全观念、安全知识、安全技术、安全行为方式培养具有现代安全素质的人,保证铁路企业的安全、高效、有序运行。
铁路安全生产事故的心得体会范文(精选6篇)
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铁路安全生产事故的心得体会范文(精选6篇)铁路安全生产事故的心得体会范文(精选6篇)当我们受到启发,对学习和工作生活有了新的看法时,马上将其记录下来,这样可以帮助我们总结以往思想、工作和学习。
那么要如何写呢?以下是小编精心整理的铁路安全生产事故的心得体会范文(精选6篇),欢迎大家借鉴与参考,希望对大家有所帮助。
铁路安全生产事故的心得体会1今天我有幸能来到xx站运转车间参加新入路大学生职业素质主题教育活动。
在短短一上午的时间里,我们共参观了荣誉室、运作车间东区,还现场观看了调车流放作业。
在场领导的细致讲解,现场作业的视觉冲击以及数不胜数的奖章荣誉,给了我极大的内心震撼,尤其是xxx模范班组,让我有了很多感想:一是吃苦耐劳的奉献精神。
还没进入寒冬,我和同学们都已经全副武装,可是调车组的职工只能穿着单薄的工作服在寒风中进行一系列的作业。
一钩接着一钩,一个车组接着一个车组,不管是炎炎烈日的夏季还是寒风凛凛的冬季,调车组的职工都必须坚守岗位,正是有无数这样默默奉献的职工,才有了我国铁路的快速发展。
他们在平凡的岗位上做出了不平凡的业绩。
二是遵章守纪的安全意识。
众所周知,调车是一个危险的工种,事故常有发生。
而调车x组已经实现安全生产xxxxxx多天,这真是一个值得骄傲的数字。
我想在这数字的背后,一定是调车x组的职工们所具有的精湛的业务技能,听从指挥的执行力和遵章守纪的安全意识。
可见调车组的职工们已经让安全成为了一种习惯。
三是亲如手足的工作氛围。
调车作业的完成需要班组里的职工各司其职又要密切配合,考验的是一个团队的协作能力。
无论是在荣誉室里的照片中还是在现场作业,我都能感受到调车组成员之间亲如手足的和谐氛围,这应该是他们取得骄人业绩的内在原因。
全局上下正在大力推进铁路企业文化建设和安全管理风险管理机制,调车组作为其中的一个载体,让我明白了铁路企业文化的内涵,让我懂得了推行安全管理风险管理体制的必要性,更让我们看到了京铁儿女敬业爱岗、团结奉献、奋发图强、拼搏创新的光荣传统。
铁路安全个人反思材料10篇
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铁路安全个人反思材料10篇铁路安全个人反思材料10篇铁路安全个人反思材料(一):为吸取4.28特大事故教训,我对铁路安全生产的重要性有了一个深刻的认识。
血的教训让我们必须大反思、大教育、大检查、大落实。
惨痛的教训历历在目,那一刹那的事故让人震惊!大事故后作为铁路人应有一种耻辱感!我作为滦县车间供电技术员,侧重变电方面。
滦县车间所属管内2个牵引变电所1个分区所,是京哈线牵引供电安全的重中之重,这两个牵引变电所的安全运行严重影响京哈线的运输畅通及安全。
作为变电工作的技术人员,我深刻地认识到在安全意识、精神状态、工作作风安全管理几方面在我的身上存在这许多严重问题。
我进行了认真反思,查找自身问题深刻反思:一、反思安全意识我对安全为天的思想意识薄弱,平时写的多,做的少!对于现场作业由于天窗时间紧,对安全的意识上是相当的模糊。
只从技术上研究,不从安全上注意的思想占了上风。
对严格遵守安全规程的细节方面有很大的意识问题,对可能发生的不安全因素研究很不周全。
二、反思精神状态(1)我在前期的变电春检工作中,以往在4月7日未提前到现场马柳变电所,这是精神状态的问题,对工作的认真态度、负责态度不够。
对于一次班组和本所共同作业我下次必须提前晚上到所内。
第二天早点对工作票及工作资料、工具等进行检查,保证作业安全。
(2)变电检修中以往出现主变压器上高压套管接地线与主变本体轻微放电,由于连接线腐蚀造成,我未能精细到零件的巡视和观察,应作出反思以便改善巡视中出现的死角。
这说明我在平时的工作精神状态不好!对工作要做的细致在细致。
三、反思工作作风(1)作为变电技术员,我对作业工作票检查还不够仔细!必须要细致到字!把安全隐患封锁在工作预想计划阶段。
这一件事我反思到自我的工作作风是有很大问题的。
(2)我对业务学习教育认真程度不够,对自我的工作要求不够严格,负责车间变电、接触网业务的教育工作对段教育工作传达不够及时!对此我深刻反思,检讨。
铁路安全事故反思心得(7篇)
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铁路安全事故反思心得(7篇)铁路安全事故反思心得(精选7篇)在安全问题的预防上,不能单方面考虑,要结合实际环境进行各种管理,从根源上避免安全事故的发生。
今天小编在这给大家整理了一些铁路安全事故反思心得,我们一起来看看吧!铁路安全事故反思心得(精选篇1)先进的铁路企业文化是铁路的第一主要核心竞争力,铁路安全文化是铁路企业文化的重要组成部分之一,是铁路企业文化在安全领域的创新与发展。
新乡桥工段在安全文化建设中坚持“以人为本”,不断创新安全理念,取得了一定效果。
一是以安全管理制度建设为基点推动企业发展。
我们结合工作实际,建立健全了安全管理措施、安全技术措施等安全管理规章制度,组织相关部门清理、修订、完善已有的安全操作规程、作业标准,消除各种安全隐患,大力推广和应用新技术、新工艺、新设备,不断提高线路设备质量储备。
我们建立了行之有效的安全管理流程和以安全生产责任制为中心的安全管理体系,形成目标、任务、职责、流程、权限互相协调配合的有机整体,进一步规范段、车间两级安全生产分析会,建立完善安全大检查、安全隐患整改、安全教育等安全措施,坚持“安全是天”的理念,实施全过程、全方位、全员性的安全管理,使安全管理制度化、规范化、标准化。
为把各项管理制度落到实处,我们不断完善验收管理考核机制,检查验收严格执行“六不验”和“互控一追踪”制度,即:线路扣件不彻底涂长效油脂不验;线路道岔道床不洁不验;维修地段不全面捣固不验;道岔维修前后50米及渡线和附带曲线不全面整治不验;各种标志不齐全、不刷新不验;车间、班组不进行自验不验。
“互控一追踪”制度即:在对车间工区进行验收的同时,将干部下现场解决设备问题情况作为一项重要内容进行追踪落实,每月召开验收总结考评会,对全体干部按考核标准追踪考核,并将考核结果公示和通报全段。
二、以实施“问题库”闭合式管理为着力点推动企业发展。
为打造富有新乡桥工段工作特色的安全文化,促进安全管理健康发展,我们实施了“问题库”闭合式管理模式,对在春、秋两季设备大检查、安全大检查和其他日常工作过程中发现的各类问题,做到“问题入库、制定方案、逐项整治、按时消号”。
铁路安全事故检讨书优秀范文
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铁路安全事故检讨书优秀范文铁路安全事故检讨书优秀范文事故发生后,事故现场有关人员应当立即向本单位负责人报告;单位负责人接到报告后,应当于1小时内向事故发生地县级以上政府安全生产监督管理部门和负有安全生产监督管理职责的有关部门报告。
下面小编为大家推荐的是铁路安全事故检讨书优秀范文,欢迎阅读参考。
铁路安全事故检讨书优秀范文(一)尊敬的单位领导:针对我不小心开车、撞倒道路护栏的事故。
我经过一番思考总结,特此,我向您做出保证:1,从今往后,我必须时刻保持高度行车安全意识,坚决遵守每一条交通法规,尤其是在启车、倒车过程中全面观察周围情况,采取稳妥行车方案,彻底杜绝此类事故的发生。
2,真诚慰问此次事故伤者,妥善处理此次事故纠纷,确保伤者身体康复。
充分吸取此次错误经验教训,以此为戒。
3,坚决反省自身行车盲目自信心理,提高自我的危机预判能力,今后势必万分小心谨慎行车。
并且以个人亲身实例告诫下属,今后开车一定要仔细、谨慎、小心!此次错误发生,让领导为此困扰,我也感到很内疚,觉得也很对不起您。
作为一名公司的中层领导骨干,我应当以身作则。
然而此次错误,给公司内部造成负面冲击。
我难辞其咎!今后,我必然需要加倍努力认真工作,不辜负您的关怀与厚望,为公司发展贡献自己的全部力量。
此致!检讨人:年月日铁路安全事故检讨书优秀范文(二)尊敬的领导:7月19日,在工作中,由于我的工作态度不认真,导致发生一起交通事故。
几天来,我认真反思,深刻自剖,为自己的行为感到了深深地愧疚和不安,在此,我谨向各位领导做出深刻检讨,并将我几天来的思想反思结果向领导汇报如下:通过这件事,我感到这虽然是一件偶然发生的事情,但同时也是长期以来对自己放松要求,工作作风涣散的必然结果。
经过几天的反思,我对自己这几个月的工作经历进行了详细回忆和分析。
记得刚上班的时候,我对自己的要求还是比较高的,时时处处也都能遵守相关规章制度,从而努力完成工作。
但近几个星期来,由于工作逐渐走上了轨道,尤其是领导对我的关怀和帮助使我感到温暖的同时,也慢慢开始放松了对自己的要求,反而认为自己已经做得很好了。
铁路安全个人反思材料
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铁路安全个人反思材料铁路安全个人反思材料10篇铁路安全个人反思材料(一):为吸取“4.28”特大事故教训,我对铁路安全生产的重要性有了一个深刻的认识。
血的教训让我们必须“大反思、大教育、大检查、大落实”。
惨痛的教训历历在目,那一刹那的事故让人震惊!大事故后作为铁路人应有一种耻辱感!我作为滦县车间供电技术员,侧重变电方面。
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作为变电工作的技术人员,我深刻地认识到在安全意识、精神状态、工作作风安全管理几方面在我的身上存在这许多严重问题。
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二、反思精神状态(1)我在前期的变电春检工作中,以往在4月7日未提前到现场马柳变电所,这是精神状态的问题,对工作的认真态度、负责态度不够。
对于一次班组和本所共同作业我下次必须提前晚上到所内。
第二天早点对工作票及工作资料、工具等进行检查,保证作业安全。
(2)变电检修中以往出现主变压器上高压套管接地线与主变本体轻微放电,由于连接线腐蚀造成,我未能精细到零件的巡视和观察,应作出反思以便改善巡视中出现的死角。
这说明我在平时的工作精神状态不好!对工作要做的细致在细致。
三、反思工作作风(1)作为变电技术员,我对作业工作票检查还不够仔细!必须要细致到字!把安全隐患封锁在工作预想计划阶段。
这一件事我反思到自我的工作作风是有很大问题的。
(2)我对业务学习教育认真程度不够,对自我的工作要求不够严格,负责车间变电、接触网业务的教育工作对段教育工作传达不够及时!对此我深刻反思,检讨。
铁路事故反思7篇
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铁路事故反思7篇铁路事故反思7篇在办理事务和工作生活中,教学是重要的任务之一,反思意为自我反省。
反思我们应当怎么写呢?以下是我细心整理的铁路事故反思,盼望对大家有所关心。
铁路事故反思1不知不觉来到承德站运转车间已经大半年,在这半年中经受了许多,一步步在连接员岗位上不断的学习进步。
有幸结识了传授我技术的各位师傅,他们都有着极其丰富的作业阅历,都值得我去学习。
20xx年以来全路连续消失了5起人身死亡事故,其中涉及新职人员死亡两起,尤其是新乡站学习连接员被中部车梯刮倒致死,使我震撼最大。
听到这起事故经过,从心底感觉死亡离我很近,由于自己也在连接员的岗位上工作,并且是刚刚定职不久,在作业中各种技术还不是很娴熟,这样的人身死亡事故很可能发生在自己身上。
对比自己在安全方面存在的问题进行了深化查找和分析,使自己深感自身的'安全行为存在的问题,结合岗位的责任,对自身日常作业进行分析,我认为自己还存在以下问题:1、在思想熟悉上还存差距。
安全意识薄弱,主动参与安全教育乐观性不高,对事关安全的问题不名敏感。
安全作业意识思想不足,作业中安全风险意识不强。
2、对规章制度以及相关安全学问还不能完全把握。
对各种规章制度,相关安全学问学习比较少,使自己的安全防范水平存在肯定的差距。
3、日常作业不规范。
在日常作业中,自己并没有完全根据规章制度执行,从而产生了很多安全隐患,在作业细节方面很有很大的安全提升空间。
针对以上存在的问题,今后我在安全上要努力做到以下三点:1、进一步提高安全意识。
尤其是人身自保意识,在保证自身安全的同时保证作业安全。
在今后在工作中,我要仔细根据各项规章制度严格要求,绝不违章,从思想上真正熟悉到安全的重要性,提高安全意识。
2、进一步加强理论学习。
我在今后的工作中要严格要求自己,加强安全规章、法律法规的学习,提高自身业务素养,为安全生产的稳定有序做努力。
3、进一步落实安全责任。
要时刻牢记“安全第一”的责任意识,做好本岗位的职责,敬业爱岗,尽职尽责。
铁路安全事故心得体会范文
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铁路事故反思(5篇)
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铁路事故反思(5篇)在铁路运输生产中,安全是各项工作的重中之重,以下是漂亮的编辑帮家人们分享的铁路事故反思(较新5篇),欢迎阅读,希望大家能够喜欢。
铁路安全事故反思材料篇一2008年4.23胶济铁路特大交通事故梦魇还未离我们远去,温甬线7.23特大动车交通事故又紧接而来,一个又一个血淋淋的拷问着我们:究竟中国的铁路怎样了?8月份开始铁道部要求广大铁路工作人员要开展由上而下的大反思,大检查工作。
本次活动是以深刻吸取事故教训,确保安全稳定、队伍稳定为主题,以开展施工安全、轨道车开车安全、劳动人身隐患排查为主要资料的安全大反思大检查活动。
7.23铁路交通个性重大事故也以前的`几起事故一样,都是一系列违章蛮干或者管理失误混乱造成的,如果限速命令下发及时一点,如果另一列车的司机认真瞭望,很可能就不会出现这次后果这么严重的事故了。
这次事故没有发生在我局,甚至不是我们供电专业的,但是我们还是就应认真进行自我反思,正因违章蛮干、工作不认真、安全意识差等问题却可能发生在我们每一个人身上,正因对安全的不在乎,轻则可能被考核,重则可能给工友、群众、甚至自己带来不可雨季的灾难性后果。
其实事故离我们并不远。
一个事物存在是有其道理的,一个岗位的存在也是正因它是社会所需要的,段长主任的岗位很重要,变配电值班员的岗位也是很重要的,虽然我们的工作平时看起来很清闲,但是一旦发生异常状况,我们就要在一时刻处理故障,减少事故停电的时刻,尽快恢复供电,不然就可能影响开车,打乱路局的运输秩序。
比如所三月份高压保险熔断的事,正因监盘认真因此处理还是比较及时的,防止了断路器跳闸。
如果我们的值班人员工作不认真,就很可能无法发现事故预兆,当发现的时候很可能就是跳闸的时候了,那么肯定会影响接触网供电的,也很可能影响开车,大乱局运输秩序。
因此,我们的岗位也是很重要的,不能轻视,我们都就应珍惜自己的岗位。
作为变电所的所长,是兵头将尾,更就应发挥好自己的带头作用,但是当所长已经一年了,我身上还是有很多不足的地方需要改善。
铁路安全事故反思(6篇)
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铁路安全事故反思(6篇)铁路事故反思篇一20xx年新一届部党组上任后,提出了在铁路安全管理工作中引入风险管理办法,构建安全风险控制体系,这是适应新形势、新要求,部党组提出的安全工作新思路。
经过认真学习、深入领会铁路安全风险管理的丰富内涵,本人切实感到这是完全贴合铁路安全生产实际的科学管理理念和方法,是实现铁路科学发展、安全发展的重要举措。
风险管理,是指为了降低风险可能导致的事故,减少事故造成的损失所进行的风险因子识别、危险源分析、隐患判别、风险评价、制定并实施相应风险对策与措施的全过程。
从宏观角度而言,风险管理的对象是存在于系统中的人、物和环境,以及由它们所构成的系统。
而从微观角度而言,风险管理的对象就是指风险因子、危险源、隐患和事故。
在铁路系统全面推行安全风险管理,就是要结合铁路安全工作实际,经过风险识别、风险研判和规避风险、转移风险、驾驭风险、监控风险等一系列活动来防范和消除风险,构成一种科学的管理方法。
具体来说,一是要强化对安全风险的研判,经过对安全风险的科学管控和有效处理,强化安全风险过程控制,防止事故的发生;二是要及时发现生产过程中不贴合规章制度、技术标准的情景;三是要对安全管理控制系统实时监测,随时掌握安全风险点的动态状况,及时发现安全生产过程中存在的“关键性、倾向性、苗头性”问题,不断强化安全风险过程控制。
结合本人从事铁路基层安全管理的实际,推行安全风险管理需要把握以下几点。
1.要树立安全风险意识。
引入安全风险管理的思想基础就是要具有安全风险意识,也就是说在想问题、采用新技术新方法、出台政策规定时要坚持预防第一的原则,充分研究其中的安全风险,全面预测可能会出现的不正常、不良后果,把问题想在前、研究在前。
2.安全风险是动态变化的。
安全风险点不是一成不变的,随着先进设备的采用、技术的改善、方法措施的完善,风险会发生变化,有的转化为非风险点,有的风险程度会下降,所以在风险管理中要消除一劳永逸的思想、做法,认识到安全风险是动态变化这一特征。
铁路事故反思4篇
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铁路事故反思4篇事故是指当事人违反法律法规或由疏忽失误造成的意外死亡、疾病、伤害、损坏或者其他严重损失的情况,下面是小编整理的铁路事故反思,希望对大家有帮助!铁路事故反思 1 欧洲历来以铁路技术发达、市场化程度高、经济效益好、管理经验丰富等著称,但是这些年欧洲发生的多起铁路交通事故,就像是昔日的优等生如今频繁出事一般,其安全警示值得深思。
因为,表面上看,这些重大车祸均为偶然事件,不但概率极低,而且缺乏共性:法国列车出轨源于零件脱落,西班牙火车事故主因是弯道超速,至于意大利和瑞士车祸,调查者正将焦点集中于车辆故障以及护栏缺陷。
然而,俗话说:草蛇灰线,伏脉千里——在看似不起眼或偶然的因素之中,可能已埋下事故的隐患。
比如:法国脱轨事故中有报道称,铁路部件脱落不排除遭到蓄意破坏的可能,铁路公司维护人员未能及时发现铁道道岔上的异常也负有必须职责;而在西班牙的火车脱轨事故中,火车司机承认自己存在不当操作,为了保证列车不晚点,在限速80公里的弯道上以近200公里的时速赶点,最终导致杯具发生。
有网络媒体报道,该火车司机多次在社交网站上自曝其驾驶速度快、并以此为荣,如此淡薄的安全意识,不出事反倒不正常了。
其实,欧洲在铁路货运市场上一向试图推行运营自由化措施,故其铁路公司为追求利润、过度削减运营成本,减少安全知识培训、缩编技术人员队伍、减少铁路维护投资。
使铁路网长期得不到应有的维护,人员也相对缺乏安全卡控意识,这才留下诸多安全隐患,最终结果是发生了交通事故,给国家和人民带来无法弥补的经济损失和创伤,就应引起世界各国的高度关注和重视。
铁路作为一个国家的经济命脉,是大众化出行的交通工具,在任何一个国家,铁路安全生产事关人民群众的生命财产安全,事关铁路事业发展,事关国家声誉。
为此,安全生产大如天,职责重于泰山务必是铁路安全工作的重中之重,务必增强危机意识和职责意识,增强大家安全发展、科学发展的意识,用职责和担当确保列车贴地安全飞。
铁路安全事故反思心得(精选7篇)
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铁路安全事故反思心得(精选7篇)铁路安全事故反思心得(精选篇1)这两天,先后出现一些影响安全的不良事件,要把工务当前安全形势持续下去,还是有一些问题,越早提出,越早和大家交流,越有好处。
还是决定今天和大家召开紧急电视电话会议。
听了两个单位的发言,事情发生的严重程度,各有千秋,特别是__工务机械段,工机段发生的事,13号凌晨,相关同志都楸着心直到天亮,绝不是像记伦同志说的摔伤这么云淡风轻,在天亮做完检查之前,谁都不敢肯定这个同志是摔伤还是撞上,谁都不敢肯定这个同志有无内伤,信息也一直都回不来,我本人第一时间听到这个消息的时候也是挺苦恼的,我不知道记伦同志当时是什么感受。
事情的发生,给我自己也很多的思考,我们去年安全大检查很长一段时间没有出事故,今年一开年后我们反复提醒各段,讲我们过去每年一月份有可能会出什么事,二月份有可能出什么事,我们这么做,就是想延续安全的成绩,大家都知道,安全没有百分之百,没有常胜将军,但是我们有希望某个持续长的时间来得到安全成绩,持续长的时间不出突破大家接受能力,接受程度的安全事件。
为什么我说这两起事件各有千秋,工务机械段的假如酿成事故,是不可原谅的。
不像11.15摆的长轨,大家缺少这个意识,不像桂林工务段出现倒退列车需要那么多时间,有些事情我们是可以考虑到,可以预想到后果的。
我们如果没防住,这才是痛心之处。
为什么我将去年很长一段时间安全特别好,今年一个半月,我们也没出安全问题,为什么会有这样的情况?我觉得各段对安全有敬畏之心,这是最大的关键。
如果哪个段,哪个责任部门对安全没有敬畏之心,没有害怕的感觉,那他就离事故不远。
我们天天讲安全风险管理,为什么盛部长讲问题在现场、原因在管理、根子在干部?是因为我们干部拥有更多的信息源,更多的资源,更多的判断综合素质,我们就应该拥有更多的安全预想和超前意识。
如果我们一旦缺乏安全的预想、超前意识,那这个风险管理就白提、白说。
就像纪委书记告诉大家哪些事情不能去做,不能伸手去拿,大家都知道那个叫风险。
铁路事故反思15篇
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《铁路事故反思》铁路事故反思(1):透过4.28胶济个性重大铁路事故,我作为一名铁路职工,从这次事故中,我深刻认识到职责重于泰山,树立安全发展理念,要以对人民生产财产高度负责的精神,把安全摆在最重要的位置,时刻都不能放松警惕.听从领导指挥,认真踏实做好每一细节工作。
把安全意识时刻记忆在脑中,遵守一切规章制度。
在工作中,时刻及时发现安全隐患,及时消灭隐患,杜绝任何隐患。
4月28日凌晨4点41分,胶济铁路淄博段发生两趟列车相撞的重特大安全事故,造成至少71人死亡,400多人受伤的严重后果,让国家和人民的生命财产蒙受重大损失,严重损害了铁路的安全运输形象,造成了极其恶劣的社会影响。
4.28重特大安全事故的教训是惨痛的,它正是目前国内现代化技术程度比较高的电气化区段,为何杯具依然会发生?这绝对值得当代铁路人深刻反思我清醒地认识到安全生产形势的严峻性和艰巨性,认清安全生产工作的长期性和复杂性,务必兢兢业业、忘我工作,决不能有丝毫的麻痹大意和盲目乐观。
对自己在工作中的缺陷,务必透过向师傅虚心学习,做到、做好自己的本质工作。
对故障务必透过严格核实,确认排除完后,方可下车。
4.28铁路交通个性重大事故也以前的几起事故一样,都是一系列违章蛮干或者管理失误混乱造成的,如果限速命令下发及时一点,如果另一列车的司机认真望,很可能就不会出现这次后果这么严重的事故了。
这次事故没有发生在我局,,但是我们还是就应认真进行自我反思,因为违章蛮干、工作不认真、安全意识差等问题却可能发生在我们每一个人身上,因为对安全的不在乎,轻则可能被考核,重则可能给工友、群众、甚至自己带来不可雨季的灾难性后果。
其实事故离我们并不远。
一个事物存在是有其道理的,一个岗位的存在也是因为它是社会所需要的,段长主任的岗位很重要,普通工人的岗位也是很重要的,不能轻视,我们都就应珍惜自己的岗位。
看看任何一个事故分析材料,无不是由于违章蛮干造成或引起的,比如去年七月四日太原局的这起重大事故,就是由于司机违章睡觉,交由学习司机操纵列车,但学习司机也在操纵时睡觉,才造成三死一伤的货物列车冲突重大事故。
铁路事故心得体会(共5篇)
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铁路事故心得体会(共5篇)第1篇:铁路事故案例心得体会事故案例心得体会人的生命是宝贵的,生命只有一次,生命高于一切。
违章造成的铁路交通事故却把人们唯一的生命夺走了。
观看了《新乡桥工段安全警示片》,使我感受到“安全大于天”、“安全警钟长鸣”、“安全万事排最先”的深刻含义;感受到生命的珍贵和铁路交通事故给人们带来的巨大灾难。
当看到一个个幸福的家庭支离破碎,一个个鲜活的生命突然消失,多少年迈的老人没了儿女,多少年幼的孩子没了父母,我的心久久无法平静。
心中不由迸发了“人人讲安全,事事为安全;时时想安全,处处要安全”的感想,作为一名铁路员工,这是我通过观看安全警示片后,深刻领悟到的工作原则。
通过学习,再次强化了自己的安全生产意识,安全生产要坚持“安全第一,预防为主”的思想,并切实落到日常工作中。
事故的主要原因都是工作人员未认真执行安全操作规程,不按章作业,工作负责人现场管理不到位,执行不到位。
一件件事故的发生,暴露了安全管理的一系列问题,凸现了工作人员安全责任不清,现场不进行查勘,作业人员缺乏基本的安全技能。
诸上事实证明,如果对危险点不预测,不防范和控制,那么在一定的条件下,它就可能演变为事故,后果不堪设想。
看完警示片体会如下:1.新任职工对规章不熟悉,不遵守《普速铁路工务安全规则》。
在案例中,接打手机;违反“现场防护员需站在距作业地点5-10米范围内便于瞭望的地点防护”,在区间上下班时,应在路肩或路旁行走,在双线期间应面迎列车方向;以至于酿成悲剧;2.防护作业时应该设置专职防护,防护员需经培训合格并持证上岗。
防护员不得临时随意调换,确需更换时,施工负责人需重新对防护员布置作业内容、安全关键点和注意事项。
3.作业人员现场操作中执行力度缺乏,高处作业不按要求佩戴安全帽、系安全带或安全绳,酿成悲剧;4.跨越线路时,“一站、二看、三确认、四通过”和“手比、眼看、口呼”制度执行不到位;5.现场负责人不经确认、擅自下达作业指令,带领作业人员,提前进网,以及没有遵守天窗作业基本防护要求。
铁路安全事故反思优秀5篇
![铁路安全事故反思优秀5篇](https://img.taocdn.com/s3/m/2d544a497ed5360cba1aa8114431b90d6d85897f.png)
铁路安全事故反思优秀5篇铁路安全事故反思篇一20xx年,曾在闽东某电站看到:一工作负责人准备对6.3KV母线进行检查、清扫,他把自己已签了名的工作票送到运行值班员手中后,就去准备工具,过了一段时间,他以为运行人员已经做好了安全措施,就自行打开6.3KV母线廊道网门,从口袋里拿出220V验电笔进行验电,验电笔还没碰到母线就连人一起被打-倒,幸运的是他人并没受伤、设备未受损。
从这起未遂事故来看,现场管理及当事人行为严重违反《安规》的行为先不说,就他用220V 验电笔进行验电说明他至少知道我要安全,但不会安全,怎能用220V验电笔去对6.3KV电压等级的母线进行验电呢?在电力生产中,从业者从要我安全到我要安全的观念转变,并非易事,是安全生产执行力由强制性到自觉性的一次质的飞跃。
然而,要确保电力生产安全,还必须实现我想安全、我会安全,这样才能从事故源头遏制不安全因素的作用,从而减少或避免事故的发生。
电力生产是复杂的系统工程,一般而言,电力生产事故主要分为:天灾、人祸和设备质量问题三大类。
天灾如雷电、暴风雨、地震等外力破坏,这些是不可抗拒的外力因素,是突发性的。
人祸就是由人员违法、违规、违章等原因造成的,主要表现形式有3种:(1) 明知故犯,明知不符合规章要求,但图一时方便或抱有侥幸心理的习惯性违章;(2) 对法规制度似懂非懂,知其一,不知其二,工作中又恰好在其二中发生了问题;(3) 对法规制度不懂装懂,稀里糊涂,发生了事故才恍然大悟,后悔莫及。
设备质量问题是由于制造、维护、检修等不到位所导致,有其隐蔽性。
可以肯定地说,所有事故的发生都不是工作人员的主观愿望。
但从大量的事故分析来看,由人祸所造成的事故占相当大的比例,据不完全统计所占比例高达到80%以上,从业人员既是事故的制造者又是事故的受害者。
因此,我要安全、我想安全也就仅仅是个良好的主观愿望,要真正取得确保电力生产安全的客观效果,就必须做到我会安全。
勿庸置疑,经过长期的生产实践和血的教训,形成了一套保证电力生产安全的规章制度。
铁路安全事故心得体会五篇
![铁路安全事故心得体会五篇](https://img.taocdn.com/s3/m/40a619f1a48da0116c175f0e7cd184254b351be5.png)
铁路安全事故心得体会五篇写心得体会,可以适当地采纳比方、描写、抒情及各种修辞手法,来增加文章的感染力。
下面就是给大家带来的铁路平安事故心得体会五篇,盼望大家喜爱!铁路平安事故心得体会1为仔细贯彻落实铁道部,“8.4”全路运输平安电视电话会议精神,以“吸取教训、兴奋精神、转变作风、攻坚克难”为主要内容的大反思。
引起了我们在平安工作中的思索和反思。
铁路是最讲平安的,把平安放在首位是第一要务,是压倒一切的生命线。
可“7.23”后让我们应当想到了什么,还应当仔细做什么,去务实的做些什么,这是我要思索的。
一、要有平安意识。
我们全部的文件、会议、检查都应当在实质上下功夫,思想上要高度重视。
无论开展了什么训练,实行了什么包保,实行了什么卡控,都要体现在落实上,而不是在过程中,要看到的就是一个流程的结果。
这就是大平安意识。
在日常的工作管理中,发觉问题要马上做好记录、进行归类,当场提出限期整改的要求与措施。
支配专人进行跟踪督导,问题解决后进行再次回访检查,直到问题的彻底解决。
二、要仔细思索好每一个岗位的平安工作。
在日常工作中,思想上对平安工作重视的程度不够,总认为有那么多的制度,有特地抓平安的机构,有分管领导,还有专业的检查组,怎么还能出事。
有一种侥幸心理。
平常应不定期的对科室整体工作进行抽查。
在科室内设立若干检查小组,对各车间、班组定期进行业务方面的平安检查以及不定期的抽查,为全段平安生产管理工作添砖加瓦。
三、管理上不到位。
有时在抓平安的工作中,总认为我不是管平安的,有特地管的,我说多了不好。
放松了在管理上的说教,也有怕得罪人的思想和老好人的态度。
没有在平安上化解职工的思想心情,也助长了担心全因素的进展。
在日常抓平安的工作当中,遇到任何平安方面的问题,应准时指出。
遇到自己管理以外的问题,应向相关管理部门进行告知,必要时乐观协同有关部门进行处理。
平常应向职工系统的、人性化的宣扬平安生产、平安责任的相关学问,使“平安”二字深化人心。
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铁路事故反思范文为配合全路安全生产大反思大检查活动的顺利开展,现收集一些有关大反思大检查的总结、汇报、个人认识等范文材料,供各位参考。
以下是小编为你整理的铁路事故反思范文,希望能帮到你。
根据集团 12.30 安全电视电话会议精神,按照集团统一部署,我段全体员工在深刻吸取 12.20 、 12.22 两起事故教训的同时,结合春运前期设备大整治和第六次大面积提速准备攻坚战,于2014年1月份在全段范围内深入开展了为期一个月的以整顿思想、整顿作风、整顿纪律为主要内容的三整顿和以查领导、查管理、查作风、查标准、查成效为主要内容的五查活动。
通过本次活动,进一步夯实了安全基础,逐步提高了各级人员遵章守纪的自觉性,全面消除了在安全工作中存在的死角,营造了良好的安全生产秩序。
现将我段此次三整顿、五查活动总结如下:一、加强组织领导,全面进行部署,广泛动员全体干部职工深入开展活动1、加强领导,深入贯彻(1)在接到活动通知后,我段立即组织班组长及以上管理人员于12月31日召开了安全生产紧急会议,对上级的各项要求进行了及时传达,并决定在1月1日 1月31日开展一次全员参与、全方位整改的三整顿、五查活动,并要求各单位必须深刻领会活动的意义和目的,从讲政治的高度出发,充分认识到本活动的重要性,坚持安全管理五同时和各项防范措施的四落实制度,按照集团的统一部署做好本段的各项安全生产宣传、教育、自查和整改工作。
(2)段下发了《关于在全段迅速开展三整顿和五查活动的通知》,要求管内各单位精心组织、集中力量、扎实推进本次大检查活动,并且,为使活动真正取得成效,段d政主要领导亲自上手,成立了以段长XX、d委书记XX任组长的活动领导组,并建立了水电、房建、物管三个专业检查小组,同时在活动时间、要求、内容和形式上做了具体的安排和部署,提出了以查领导、查作风、查管理、查标准、查成效等5大项21小项的检查提纲,内容包括查干部作风、查设备隐患、查值班纪律、查制度落实、查操作规程、查作业标准、查工作成效、查安全责任制等。
各业务科室、车间在段指导下,行动迅速、雷厉风行,均下发了文件,成立了活动领导小组,做到有组织领导、有计划安排、有检查内容、有总结整改,从而为此次活动开展得扎实和细致打下了良好的基础。
2、加强教育,全面宣传(1)各车间管理干部对本车间安全生产大检查活动的安排、检查、总结和整改等工作亲力亲为,首先,各车间在活动的宣传发动阶段,分别组织召开工班长安全例会、职工大会等,逐级传达会议精神,并在学习过程中进行了全员签名签字活动,并写出了个人反思总结。
同时进行三整顿和五查活动的深入宣传和贯彻工作,做到传达到位,不漏每位职工、不留一个死角,横向到边、纵向到底,在全段范围内迅速掀起了浓郁的活动高-潮。
(2)利用段d内简报、支部小报、橱窗、横幅、板报和标语等宣传工具,大张旗鼓地进行宣传,用舆-论导向激发干部职工地参与热情,让他们牢固树立安全第一的思想,把规范自己的行为、注重安全生产变为自觉活动。
据不完全统计,在本次活动中,我段共悬挂横幅6条,办专题橱窗2期,张贴安全生产标语28条。
通过各种形式的宣传,激发了全体干部职工自觉参与三整顿、五查活动的热情,使安全生产真正进入了职工心中。
(3)充分发挥了d政工团齐抓共管安全生产的优势,由段d总支牵头、由工会、团委负责组织了一支宣传小分队,就如何开展三整顿、五查活动、打好提速攻坚战、争创模范铁路局、促进和-谐铁路建设在各工班间进行巡回宣讲。
同时,各车间针对自身实际建立健全了一系列规章制度,并就此开展了安全在于高标准、树立高标准、完善高标准、落实高标准、实现高标准等演讲和座谈活动,不仅丰富了职工的安全文化生活,也提高了他们的安全意识和安全自觉性。
另外,管内各d支部、团支部、工会等部门也组织召开了工班安全民-主分析会,及时了解职工安全思想状况,做好职工的安全思想稳定工作,针对性地开展了安全思想教育,进一步提高了各级人员遵章守纪的安全生产自觉性。
二、加强安全管理,深入自查整改,以实际行动扎扎实实推进活动为认真贯彻 12.30 集团安全电视电话会议精神,把三整顿、五查活动落到实处,我段制定详细的自查提纲和工作程序,做了如下工作:1、建立健全了各项管理制度,构建了干部管理长效机制。
按照活动要求,根据段实际情况,本着严工人先严干部的管理理念,我段以转变干部作风、落实岗位职责为主要内容,细化和修订了各项安全管理制度,建立健全了安全生产逐级负责制、经营管理责任制,从机制上对各级干部进行激励和约束,强化干部责任意识。
重点完善了以岗位安全素质评议、技术素质评议、工作到位评议、落实自身工作职责评议为主要内容的管理干部民-主评议制度,修订了干部五定三率考核制度和干部月度检查考核制度,细化了机关干部作风考核制度。
在干部作用发挥上把主要精力放在抓干部作风的转变上,对干部五定三率进行跟踪检查、严格奖惩。
对干部按检查中发现类别分别按A类1件、B类0.5件、C类0.25件折算计入个人五定三率量化考核,提高-干部在安全管理中的责任意识。
2、狠抓了职工队伍的休整和安全再培训工作,组织了对电力运行、检修、试验等人员的两票强化训练,强化了全员的遵章守纪教育和安全技术培训,组织部分干部职工在段俱乐部观看了3部安全生产录象片及中央电视台经济频道播出的6集大型记录片《大动脉》,在全段掀起了各级人员学安全、懂安全、要安全、保安全的高-潮。
3、管内各科室、车间、班组认真组织职工对 12.20 、 12.22 两起事故经验教训进行了系统分析,并就本单位2014年四季度工作中存在的各种不安全因素进行了深入剖析,并按照眼睛向内、翻箱倒柜、不留死角的原则查找思想认识、安全管理、设备质量、干部作风、职工两纪等方面存在的一些安全隐患和突出问题,通过分类汇总,共查出A类问题12件,B类问题21件,C类问题43件。
并由d 政主要领导亲自上手抓,深入各班组现场办公,对于段里力所能及的问题,立即拍板。
4、根据活动要求,在管内各单位进行自查、自纠的同时,段组织了全方位的安全大检查,检查由段分管领导带队,组织专业主管部门及相关人员进行了横到边,纵到底,细致入微的检查,上自各车间的刀闸线路,下自各泵房设备及高低压线路,特别是对贯通线、上水栓等与行车有关的重点设备进行了日常跟踪和针对性检查。
本次大检查,不流于形式,随查随纠,按照五定原则制定强有力的措施立即整改,使一些长期存在的惯性违章杜绝了、设备隐患根治了、安全漏洞堵住了,为春运及第六次大提速的到来开创了一个队伍稳定、安全有序可控的良好局面。
5、对各单位应急抢险材料进行了一次全面的清查和补充,并完善了应急处理预案,包括《贯通线故障抢修应急预案》、《上水栓故障抢修应急预案》、《扫雪打冰应急预案》等,并按照三到位即措施到位、责任到位、管理到位的原则抓好了落实,分别于1月20日和21日在常德、益阳两个大站进行了大站停电应急处理的演练,从组织、速度、措施、协调、反馈等方面来看,都收到了令人满意的结果。
6、强化安全监察的作用,制定和完善了安全监察职责及量化考核办法,要求各安全监察深入一线,认真查摆问题,对于各类故障的分析调查工作,安全监察必须亲自到场,对于不下去或者下去了但发现不了问题的坚决调离监察岗位。
通过这些举措,有效的解决了监察工作不上心、不尽责、不作为的问题,使得全段安全监察工作上了一个新的台阶。
7、全段范围内积极开展了无违章活动,加大反习惯性违章力度,整顿期间,对近期现场发现的不安全问题进行了严肃处理,共下达安全督察快报3期,对2个违章单位8个有关责任人进行了罚款,使习惯性违章得到有力的打击,从而为保证现场的安全生产良好秩序提供了可靠保障。
总之,通过开展三整顿、五查活动,我段全方位、全过程地落实了 12.30 集团安全电视电话精神,在安全生产的过程中挖出了一批问题,整改了一批隐患,解决了一批难题,使安全制度得到了完善,干部作风得到了转变,安全管理得到了规范,设备质量得到了提高。
在今后的工作中,我们将继续坚持安全第一、预防为主的方针,从讲政治高度出发加强安全生产管理各项工作,全面推进我段安全生产持续、稳定向前发展!铁路车间安全大检查、大反思活动小结按照段关于《贯彻落实部、局电视电话会议精神安全大检查活动安排》,我们车间进行了认真研究,于8月15日召开了全体职工会进行了记名传达,提高-干部职工的思想认识,强化责任意识和忧患意识,牢固树立安全第一思想。
并结合车间安全生产实际制定出开展活动的安排、充分利用橱窗、板报、标语等宣传阵地广泛宣传营造气氛,掀起深入开展安全大检查、大反思活动高-潮。
我们又于8月19日召开了车间全体干部工班长会进行了认真座谈反思,深入开展了三查活动,重点查了车间、班组两级班子思想、管理、作风等方面的问题。
其中重点情况如下:[文秘写作网文章-文秘写作网帮您找文章]一、安全生产意识不强。
1、安全说起来重要干起来不要。
我们天天都在喊安全,月月也在抓安全教育,大会小会讲安全,布置工作重点布置安全,考核工作也重点考核安全。
可就是干起活来不想安全,不能正确摆正安全与生产的关系。
甚至工作一忙不要安全干部车间主要领导带头违章。
2、盯安全控违章力度不足。
遇有重点施工我们也是细定安全措施,施工前也是组织职工认真学习,施工中车间干部明确分工盯重点控关键,但是工作一忙起来就放松标准降低要求,甚至在施工领导和车间干部的眼皮底下出现严重违章问题。
又如,4月份在没有慢行和封闭线路的情况下更换混凝土轨枕施工中崔黄口工区就发生一次抽出2根枕木问题,虽然施工领导发现后组织采取了有效的补救措施,没用出现问题并提出严肃批评进行了考核,但这件事情却反映了工班长安全意识淡薄,干部盯安全控重点力度不强,有漏洞。
落实措施态度不坚决使违章问题有空子可钻。
3、对安全大检查活动有厌烦抵触的情绪。
由于总是搞安全大检查活动,干部职工都普遍不同程度存在厌烦情绪,也就有了活动照搞,工作照旧,违章问题也时常出现。
其突出的表现是有些班组的惯性违章问题时有发生。
这种思想上的认识不端正,认识上的不足为违章问题的存在提供了生存的土壤。
二、工作标准低,基础管理差。
1、思想观念陈旧不能适应形势变化的要求。
随着铁路跨越式发展的深入,对安全的要求和管理的标准越来越高,与我们现在低现实形成了明显的反差,再加上津蓟线车流的增加车速的加快,加速了列车对线路破坏和冲击,线路变化加快维补修周期相应缩短,使提高设备质量难度加大。
而我们有些干部和工班长还对形势和现实缺乏足够清醒地认识,抱着老观念抓安全,按原有节奏抓生产,其结果必然是安全管理让各级领导不放心,设备问题是越来越多,2、工作对付应付职能作用差。
这种现象车间干部有工班长身上更为突出,例如车间在安全生产管理中布置多检查的少,看过程多查效果少,提的标准高,追踪考核松,使安全问题不能全面杜绝。