关于义务教育均衡发展存在的问题及建议
义务教育均衡发展工作存在的问题整改方案
义务教育均衡发展工作存在的问题整改方案一、问题概述义务教育均衡发展是我国当前教育领域的一个重要方向和目标，但在实际工作中仍存在一些问题，特别是在城乡、地区间的发展不平衡、师资队伍不足、校舍设施落后等方面仍有待进一步改进。
具体表现为：1.教育资源配置不均衡。
在一些贫困地区，学校数量、校舍设施、师资队伍等教育资源严重不足，难以满足学生正常受教育的需求。
2.师资队伍短缺。
一些偏远地区的教育条件较差，引不来优秀的教师，导致当地学校师资队伍相对贫乏，教育教学质量难以保证。
3.校舍设施落后。
尤其是在一些贫困地区，学校校舍设施老化、损坏、缺乏修缮，学生正常上课life受到严重影响。
4.学校教学质量参差不齐。
由于教育资源配置、师资队伍、校舍设施等方面的差异，导致一些贫困地区学校的教学质量相对较低，同学们的教育水平无法得到发展。
以上是义务教育均衡发展工作存在的主要问题之一，针对这些问题，我们需要采取一些措施和整改方案。
以下是我们提出的解决方法。
二、整改方案1.加大教育资源的投入。
建立完善的义务教育资源均衡配置机制，加大政府对贫困地区基础设施建设的投入，逐步改善学校师资队伍、校舍设施的状况。
2.提高教师的教学水平。
建立以优质师资保障为核心的教育保障机制，引导、鼓励更多的优秀教师开展教育教学工作，加大对教师培训、跨区域流动的支持力度，确保教育教学质量的稳步提升。
3.加大校舍设施的改进。
加大校舍等基础设施投入，逐步改善教育设施的状况，尤其要关注贫困地区学校的设施建设，确保学生在优质的教育环境中学习、成长。
4.加强学校教育管理。
建立健全的教育管理机制，严格落实“阳光校园”乃至推进“智慧校园”建设等理念，推动教育教学工作的科学化、规范化、现代化发展，提高学校教育质量。
以上整改方案，对解决当前义务教育均衡发展面临的问题有积极作用，有利于确保各地区、各学校的教育资源均衡分配，培育优秀的人才，推进社会和谐发展。
关于义务教育均衡发展存在的问题及建议
关于义务教育均衡发展存在的问题及建议关于义务教育均衡发展存在的问题及建议一、问题分析1.1 区域间教育资源分配不均衡问题在当前的义务教育体系中，不同地区间教育资源的分配存在明显的不均衡现象。
一些发达城市和沿海地区的学校设施、教师资源等方面相对较好，而一些贫困山区和农村地区的学校则存在资源匮乏、教学条件较差的问题。
1.2 教育质量参差不齐问题由于教育资源的不均衡分配，导致了义务教育质量的参差不齐。
在一些优质教育资源集中的地区，学生能够接受到丰富的教育资源和高水平的教学，而在一些边远地区，学生的学习条件和教育质量则大打折扣。
1.3 学生背负过重的学业压力问题当前的义务教育体系普遍存在学生背负过重的学业压力问题。
学生需要应付大量的作业和考试，并且需要参加各种培训班和补习班，这给学生的身心健康带来了很大的负面影响。
二、问题解决建议2.1 加大教育资源投入力度应加大对义务教育资源的投入力度，特别是对贫困地区和农村地区的学校，应优先保障其教育资源的供给。
还应制定相关政策，鼓励优质教育资源向贫困地区和农村地区倾斜，以实现教育资源的均衡发展。
2.2 提高教师队伍建设水平加强教师队伍建设，提高教师的专业素养和教育教学水平，是实现教育均衡发展的关键。
应该加大对教师的培训力度，提供更多的培训机会和资金支持，以提高教师的教育教学水平。
2.3 推进综合素质教育改革当前的义务教育普遍注重学生的学科知识学习，而对学生的综合素质培养较为薄弱。
应推进综合素质教育改革，加强学生的艺术、体育等方面的教育，培养学生全面发展的能力和素质。
2.4 减轻学生学业负担通过改革考试制度，减少学生的考试次数和考试内容，降低学生的学业压力。
同时，加强教育理念的转变，减少对分数的过度追求，重视学生的兴趣和创造力的培养。
附件：1.相关政策文件：文件、文件2.调研报告：调研报告、调研报告法律名词及注释：1.义务教育：指国家法律规定的基础教育阶段，通常涵盖小学和初中阶段。
小学义务教育均衡发展工作存在的问题整改方案
小学义务教育均衡发展工作存在的问题整改方案一、问题分析1.1 区域差异问题在我国，尽管义务教育教育普及率不断提高，但仍存在地区差异明显的问题。
一方面，教育资源分配存在不均衡现象，一些欠发达地区教育条件相对差，师资力量人员匮乏；另一方面，发达地区教育资源过剩，学校招生竞争激烈。
这种区域差异导致了教育公平的丧失，给一些学生带来了机会不平等的问题。
1.2 学校条件问题有的学校装备设施不完善，教学用品不足，图书馆、实验室等教育资源缺乏，教学条件相对较差，影响了学生的学习兴趣和学习效果。
而一些富裕地区的学校则拥有先进的教育设备和优质的教育资源，学生享受到更好的教育服务。
1.3 师资力量问题义务教育师资队伍不足，尤其是一些农村地区和贫困地区师资力量相对较弱。
由于薪酬待遇不高、社会声誉不高等原因，一些人才不愿意到这些地方从教，导致师资缺乏，教学质量无法得到有效保障。
1.4 教育资源配置问题我国义务教育资源配置不合理，存在超员和空巢班现象。
一些城市学校因生源过多，学生人数超出承载能力，而一些农村学校由于人口流失等原因，学生数量不足，导致资源配置不均衡。
1.5 就业与教育不匹配问题一些学生在高中毕业后由于家庭经济条件差或成绩不理想，无法继续接受高等教育，只能选择就业，但由于他们没有经过职业技术培训，就业机会有限，甚至不少人陷入了就业困境。
二、整改方案2.1 加强政府投入教育资源政府应加大对义务教育的投入，特别是对欠发达地区的投入。
提高农村地区和贫困地区的教育发展水平，建设更多的学校，改善校园设施，提供优质的教育资源。
同时，要建立完善的财政扶贫政策，加大财政扶贫资金投入，确保这些地区的学生能够享受到公平的教育。
2.2 加强师资队伍建设政府应加大对教师的培养和储备力度，鼓励有能力的人才到欠发达地区从教。
提高教师薪资待遇，增加教师社会地位，提高从教的吸引力，吸引更多的优秀人才从事教育事业。
2.3 优化教育资源配置加大对农村学校的投入，提高农村学校的办学条件，增加农村学校的师资力量。
关于义务教育均衡发展存在的问题及建议
关于义务教育均衡发展存在的问题及建议义务教育均衡发展存在的问题及建议一、引言随着我国义务教育的普及和发展，义务教育均衡发展的问题逐渐浮出水面。
本文将详细分析目前义务教育中存在的问题，并提出相应的建议。
二、问题分析1.地域差距在我国，地域差距导致了义务教育水平的不平衡。
一些发达地区的学校条件优越，师资力量雄厚，而一些贫困地区的学校则面临着师资不足、设施简陋等问题。
2.学校资源不均一些优质教育资源集中在大城市和发达地区的学校中，而农村和边远地区的学校则资源匮乏。
这造成了学生之间的教育机会不平等，大大影响了农村和边远地区学生的学习发展。
3.教育质量不一由于教育资源的不均衡分配，一些地区的学校教育质量较高，而另一些地区的学校教育质量较低。
这导致了学生在接受教育时面临不同的挑战和机会。
4.学生流失问题一些农村地区由于经济发展落后、教育资源不足等原因，导致了大量学生选择辍学或外出读书，进一步加剧了义务教育均衡发展的问题。
三、建议1.加大教育投入应加大对农村和边远地区教育的投入，提供必要的师资力量和教育设施，改善学校的学习环境。
2.均衡分配优质教育资源应制定相应政策，鼓励优质教育资源向农村和边远地区学校倾斜，确保每个学生都能享受到优质的教育。
3.加强教师培训加大对农村地区教师培训的支持力度，提高农村地区教师的教育水平和专业素养，确保他们能够提供高质量的教育服务。
4.完善流动学生管理机制针对流动学生问题，建立健全流动学生管理机制，保障他们在流动中能够继续接受教育，避免因流动而辍学。
附件：无法律名词及注释：1.义务教育：指国家法律规定必须接受的教育阶段，通常包括小学和初中阶段。
2.师资力量：指教师队伍的数量和质量，包括教师的数量、学历、教育经历等。
3.教育质量：指学校在教学过程中所提供的教育水平和教育效果。
4.农村和边远地区：指相对城市和发达地区而言，经济发展相对滞后、基础设施相对不完善的地区。
义务教育均衡发展存在的问题与对策
义务教育均衡发展存在的问题与对策一、进一步加大统筹力度，强化政府责任一些地方政府和部门对均衡发展的重要性和必要性认识不足，重视不够，工作不力。
有的地方概念模糊，以为只要把发展水平搞上去，均衡水平自然就提高了；有的地方只满足于低水平均衡，缺少整体提升发展水平的工作动力，对实现均衡发展目标有畏难情绪，存在等靠要思想；有的地方未能形成政府统筹、部门合力推进的工作局面。
有些地方教育经费缺乏长效保障机制。
针对上述问题，要进一步督促地方各级政府高度重视义务教育均衡发展，将其作为经济社会发展的基础性、先导性工程，摆在教育发展重中之重地位，做到政府行为“三个到位”：一是责任到位。
把义务教育均衡发展列入党委政府重要议事日程，纳入本地区经济社会发展的总体规划，签订目标责任书，加大宣传力度，上下联动，形成党委政府领导、部门参与、社会支持的浓厚氛围。
二是投入到位。
把大幅度增加教育投入作为落实教育优先发展战略地位、保障实现义务教育均衡发展目标的关键，建立和完善教育经费长效保障机制，切实落实法定增长要求，满足义务教育均衡发展需要。
三是工作到位。
对照国家标准，结合地方实际，采取针对性政策措施，切实解决工作中存在的问题。
正确把握均衡发展工作的动态性，做好长期规划，明确阶段任务，坚持常抓不懈。
二、进一步推进标准化建设，确保兜住底部有些地方仍存在一些薄弱环节，主要表现在：一是城乡有一定差距。
农村义务教育学校硬件条件和办学水平整体上落后于城市学校，主要表现在基础设施设备相对陈旧，教学仪器和图书资料相对不足。
二是一些小规模学校、村小和教学点基本办学条件亟待改善。
农村学校特别是边远地区的农村学校条件艰苦，教师待遇低，很难吸引优秀人才长期任教，教师数量不足、结构短缺，水平相对较差，使这些农村学校管理水平、教育质量无法迅速有效提高。
三是一些城市学校教育资源相对紧张。
在一些省会城市和地级市，由于原有规划不足，城市建设中配套学校建设不力，加之流动人口的大量涌入，产生了新增入学压力，使得这些主城区学校出现了资源紧张，生均校园面积、生均校舍面积不达标，以及大班额现象。
关于义务教育均衡发展存在的问题及建议
关于义务教育均衡发展存在的问题及建议【正文】一、问题概述随着义务教育的普及和发展，我国取得了显著的成绩。
然而，在义务教育均衡发展过程中仍存在一些问题，亟待解决。
本文将从以下几个方面对这些问题进行详细讨论，并提出相应的建议。
二、城乡差异问题⒈教育资源不均衡：(1) 城市教育资源充足，但农村地区教育资源匮乏。
(2) 农村地区师资力量不足，教育设施条件较差。
⒉教育质量不平衡：(1) 农村地区教师素质相对较低，师资培训机会有限。
(2) 农村学校教学条件不足，教学质量难以保证。
建议：(1) 增加农村地区教育投入，提高农村学校教育资源。
(2) 完善农村教师培训体系，提高师资素质。
三、教育公平问题⒈家庭经济条件差异导致教育资源不均衡：(1) 富裕家庭能够提供更好的教育资源，贫困家庭难以追赶。
(2) 贫困地区教育资源匮乏，学生接受教育机会有限。
⒉城市与农村教育差距加大：(1) 城市家庭对教育重视程度更高。
(2) 城市教育资源相对丰富，农村地区教育机会较少。
建议：(1) 加大农村和贫困地区的教育扶贫力度。
(2) 减少城乡教育差距，推动城乡义务教育资源的均衡分配。
四、教育内容与能力培养问题⒈基础教育重视应试，忽视综合素质培养。
⒉学生综合能力培养不足，存在应试教育倾向。
建议：(1) 改革教育评价体系，注重综合素质评价。
(2) 加强学校课程改革，推动素质教育的发展。
五、学校管理与教师待遇问题⒈学校管理体制不完善，决策权不明确。
⒉教师工作压力大，待遇不尽如人意。
建议：(1) 完善学校管理体制，明确教育决策权。
(2) 提高教师待遇，提升教师职业吸引力。
六、学生心理健康问题⒈学生学习压力过大，心理健康受到影响。
⒉学生缺乏自信心和应对能力，易产生学习焦虑等问题。
建议：(1) 加强学生心理健康教育，提供心理咨询服务。
(2) 减轻学生学业负担，促进全面发展。
七、本文所涉及的法律名词及注释：⒈义务教育：由国家提供并由保障的基本教育阶段，为 6 到 15 岁全体儿童和青少年提供的九年制教育。
义务教育均衡发展存在的问题及解决的措施
如何解决义务教育优质资源分布不均衡及城区择校问题董庄小学虽然近年来义务教育有了长足发展，但由于各地起点不尽相同，发展的差异性逐步凸现，区域之间、城乡之间、学校之间本来就存在的差距，有进一步拉大的趋势。
一、存在的问题突出表现在学校布局、办学条件、经费投入、师资水平和教育质量方面。
（一）学校布局不均衡。
“普九”期间，村村办学，基本解决了“人人有学上”的问题。
随着人口出生下降，生源逐年减少，一些地方教学资源闲置，部分学校成班率低。
(二)师资配备不均衡。
一方面教师编制总额超编，另一方面农村边远学校和乡镇薄弱教师短缺。
主要原因一是教师流动失衡。
农村学校条件差，教师下不去、留不住，只得向社会上招聘代课教师。
教师工资财政直拨个人账户后，教育行政主管部门对教师的调控手段弱化，年轻教师稍有成绩，村小的就流向镇中、镇小，镇中、镇小的优秀教师又流向县市城区，“掐尖”和自由流动现象严重。
二是学科结构失衡。
体、音、美、英等学科教师严重不足，在村小等薄弱学校尤其突出。
三是年龄结构失衡。
乡镇中小学教师年龄结构老化，不能适应现代教育教学要求。
(三)办学条件不均衡。
经过“普九”时的突击建设及后期国家专项资金的拨付，一部分城镇中小学校办学条件有了改善，但农村中心小学和村小条件十分落后，条件简陋，教室破旧，缺少教学辅助设施和运动场地。
(四)学生分布不均衡。
随着经济发展和生活水平提高，农村孩子享受高质量教育的需求日益强烈，由过去“有学上”到要上个“好学校”。
农村学生流向城镇学校，城区薄弱学校学生流向优质学校。
一些资源优质的学校无序招生、盲目扩班，助长了“择校风”。
有的学校学生过多，班额过大；有的学校生源不足，开班不齐。
（五）教育投入不均衡。
在教育投入“以县为主”的体制下，教师工资、教育工作经费及“普九”债务等给地方政府带来很大压力，农村税费改革后更是雪上加霜，义务教育均衡发展的公共财政体系和义务教育均衡发展保障机制难以建立，特别是对农村中小学的投入明显不足。
义务教育均衡发展建议报告-无删减范文
义务教育均衡发展建议报告义务教育均衡发展建议报告1. 引言义务教育是一项基本而又重要的公共事业，是国家教育体系的基石，关系到每个孩子的成长和未来发展。
然而，当前我国义务教育存在着一些不平衡发展的问题，如城乡教育差距、区域教育差异等。
为了保障每个孩子都能享受到公平而高质量的教育资源，我们制定了以下建议，以促进义务教育的均衡发展。
2. 加大投入力度为了解决义务教育不平衡问题，首先需要加大对教育的投入力度。
政府应当增加教育经费的投入，确保每个地区都能获得充足的资金支持。
同时，还需要改善教育设施条件，加强学校基础设施的建设，确保每所学校都具备良好的教学环境和基本的教学设备。
3. 提高农村地区教育资源配置农村地区是我国义务教育不平衡的主要表现之一。
为了改善农村地区的教育条件，我们建议采取以下措施：- 增加农村学校的教师编制，确保每个学校都能拥有足够的师资力量；- 提高农村教师的待遇和福利，在吸引和留住优秀教师方面下更大的功夫；- 建立城乡教师交流机制，使城市的教育资源能够向农村辐射，提高农村教育质量；- 发展农村特色教育，注重培养学生的实践能力和创新精神。
4. 加强教育资源调配和管理为了实现义务教育的均衡发展，需要加强教育资源的调配和管理。
建议采取以下措施：- 建立统一的教育资源管理平台，实现教育资源的集中调配和统一管理；- 完善学校评估制度，对学校的教学质量进行全面评估，及时发现和解决问题；- 加强对教育机构和教育人员的监管，提高教育质量和管理水平。
5. 推动教育信息化发展信息化技术的快速发展为教育带来了巨大的机遇。
我们建议：- 推动教育信息化发展，提供更多的在线教育资源，确保每个地区都能获得优质教育资源的共享；- 建设数字化校园，提升学校的教育服务水平和管理效率；- 加强师资培训，提高教师的信息技术素养，使其能够更好地利用信息化技术开展教学。
6. 加强家校合作，促进学生全面发展家庭是孩子成长的重要环境，家校合作对于学生的全面发展至关重要。
关于义务教育均衡发展存在的问题和建议
关于义务教育均衡发展存在的问题和建议关于义务教育均衡发展存在的问题和建议正文：一、背景介绍义务教育是国家基础教育的基石，对于保障每个公民享有平等接受教育的权利至关重要。
然而，在义务教育的发展过程中，仍然存在着一些问题，例如地区间教育资源不平衡、贫困地区义务教育发展滞后等，影响了全国义务教育的均衡发展。
本文将重点探讨这些问题，并提供相应的解决建议。
二、地区间教育资源不平衡的问题当前，我国义务教育地区间存在明显的教育资源不平衡现象，尤其是发达地区和欠发达地区之间的差距较大。
具体问题包括： 1-教师资源不均衡：发达地区教师资源相对充足，而贫困地区教师相对不足，导致教育质量难以保障。
2-学校设施条件不平衡：发达地区的学校设施相对完善，而贫困地区的学校设施条件很差，无法满足学生的基本学习需求。
3-教育经费分配不公：发达地区的教育经费相对较多，而贫困地区的教育经费严重不足，无法满足教育教学的需求。
三、贫困地区义务教育发展滞后的问题贫困地区由于自身经济条件限制，使得义务教育发展相对滞后。
具体问题包括：1-学前教育覆盖率低：贫困地区的学前教育条件有限，导致学生入学前教育准备不充分，影响其后续学习能力的发展。
2-教育设施条件落后：贫困地区的教育设施条件较差，学校的教室、图书馆、实验室等设施不完善，无法满足学生全面发展的需求。
3-教育质量低下：贫困地区教育师资力量相对较弱，教学质量难以保障，影响学生的学习成果。
四、解决问题的建议为了解决义务教育均衡发展存在的问题，我们提出以下建议：1-优化教育资源配置：加大对贫困地区的教育资源投入，提高贫困地区的教师配备和学校设施条件，确保每个学生能够享受到公平的教育资源。
2-完善教育经费分配机制：加大对贫困地区的教育经费支持，确保贫困地区的教育经费能够满足教育需求，提高教育质量。
3-发展学前教育：加大对贫困地区学前教育的投入，提高学前教育覆盖率，为学生提供更好的入学准备，确保他们在义务教育阶段的顺利发展。
关于义务教育均衡发展存在的问题及建议
关于义务教育均衡发展存在的问题及建议关于义务教育均衡发展存在的问题及建议一、引言义务教育是国家基础教育体系的重要组成部分，是国家教育事业的基石。
然而，当前义务教育均衡发展存在一些问题，限制了教育公平和质量的提升。
本文将对这些问题进行详细分析，并提出相应的建议和措施。
二、问题分析1、资源不均衡目前，我国义务教育资源分布存在明显的不均衡现象。
城市地区资源丰富，学校设施齐全，师资力量雄厚，而农村地区则存在设施简陋、师资匮乏等问题。
这导致了农村学生接受教育的质量相对较低，城乡教育差距逐渐扩大。
2、学校差异化目前，我国义务教育学校普遍存在差异化发展的情况。
一方面，名校资源优先集中在城市地区，高水平的教育资源只能供少数学生享有；另一方面，一些农村地区的学校条件落后，教学质量不高，无法满足学生的需求。
这种差异化导致了学生在教育机会和质量上的不平等。
3、教育投入不足当前义务教育的投入水平相对较低，投入的不均衡也是一个问题。
一些地区的教育经费不足，导致学校设施落后，师资力量不足，影响了教学质量的提升。
三、建议与措施1、加大资源配置力度应加大对农村地区教育资源的投入，提高农村学校的硬件设施和师资力量。
同时，要加强城乡义务教育资源统筹，推动资源在城乡之间更加均衡地分布。
2、推进学校均衡发展应出台政策措施，促进学校的均衡发展。
对于名校，要加强教育资源的开放共享，使更多学生有机会接受优质教育；对于农村学校，要加大对其的支持力度，提高教学质量。
3、增加教育投入要加大对义务教育的投入力度，增加教育经费的比重，确保每个学生都能享受到优质的教育资源。
同时，要加大对农村地区教育的投入，提高教育质量。
四、附件本文档涉及附件如下：1、义务教育资源分布图表2、城乡学校差异化现状分析报告3、教育投入不足地区名单五、法律名词及注释1、义务教育：指国家法律规定应由公民接受的基本教育阶段，通常包括小学和初中阶段。
2、均衡发展：指各个地区、各个学校之间教育资源的分布相对平衡，能够提供公平的教育机会和质量。
小学义务教育均衡发展工作存在的问题整改方案
小学义务教育均衡发展工作存在的问题整改方案导言义务教育是每个国家都非常重视的一项基础教育，它承载着培养未来社会主人翁的使命。
然而，在小学义务教育的均衡发展过程中，我们面临着一些问题和挑战，这些问题严重影响着学生的学习和发展。
本文将探讨小学义务教育均衡发展工作存在的问题，并提出相应的整改方案，旨在改善小学教育资源配置的不平衡问题，提高整个教育的质量和公平性。
一、小学义务教育均衡发展存在的问题1. 教育资源配置不均衡小学之间在教育资源配置上存在严重的不均衡现象，特别是在发达地区和贫困地区之间的差距更加明显。
优质教师、教育设施、教学材料等的供给严重不足，导致学生无法获得良好的教育。
2. 师资力量不均衡小学师资力量不同学校之间的差异较大，部分前沿农村地区的学校拥有相对较好的师资力量，而部分城市离退休等学校却面临严重的师资不足问题。
这种差距导致教学质量无法得到有效提升。
3. 学生评价不科学小学义务教育评价机制存在着许多问题，重视分数和升学率，忽视对学生综合素质的评价。
这导致学生只注重应试能力的培养，而忽视了对学生全面发展的关注。
4. 学生的兴趣培养不足小学教育普遍存在一种讲授型教学的模式，忽视对学生兴趣的培养。
这导致学生对学习缺乏兴趣和动力，影响他们的学习效果和学习的乐趣。
二、小学义务教育均衡发展问题的整改方案1. 加强教育资源的配置（1）增加教育经费的投入，特别是对经济困难地区的小学，增加经费投入；（2）逐步完善乡村地区学校的教育设施，如图书馆、实验室等；（3）加大对农村学校的教职员工培训力度，提高他们的教育教学水平。
2. 促进师资均衡发展（1）鼓励教师到贫困地区学校任教，并给予相应的奖励和补贴；（2）加强教师培训和职业发展机制的建设，提高教师的专业素质；（3）加强前沿地区和城市离退休等学校之间的合作与交流，促进师资均衡。
3. 科学评价学生综合能力（1）制定科学合理的评价体系，将学生的学习成绩与其综合素质相结合；（2）注重对学生的兴趣和爱好的培养，鼓励多样化的发展；（3）鼓励学生参与学科竞赛、课外活动等，提高学生的评价能力。
关于义务教育均衡发展存在的问题和建议
关于义务教育均衡发展存在的问题和建议正文：1.绪论1.1 背景介绍在当前社会背景下，义务教育均衡发展面临着一系列问题。
本文旨在分析这些问题并提出相应的解决建议，以促进义务教育的均衡发展。
1.2 问题现状当前，义务教育在不同地区之间以及城乡之间存在明显的差距。
一些地区的师资力量较弱，教学质量不高，教育资源配置不均衡，造成学生教育机会不平等。
此外，学前教育的薄弱环节也造成了义务教育均衡发展的难题。
2.问题分析2.1 地区之间差异2.1.1 师资力量不足问题一些偏远地区由于资源匮乏、交通不便等因素，存在师资力量不足的问题。
这导致教学质量下降，给学生的发展带来了限制。
2.1.2 教育资源分配不均衡问题一些地区教育资源分配不均，富有资源的城市和经济发达地区拥有优质的教育资源，而贫困地区和农村地区则缺乏教育资源。
这导致了教育机会的不平等。
2.2 城乡差距问题2.2.1 城市教育质量较高由于城市的发展较为迅速，教育资源相对较多，城市的教育质量普遍较高，这使得城乡学生之间的教育差距越来越大。
2.2.2 农村地区教育资源匮乏相比城市，农村地区的教育资源相对匮乏，师资力量紧缺，导致农村学生接受不到与城市学生相同水平的教育。
2.3 学前教育不足问题学前教育是义务教育的重要环节，但目前仍存在普遍不足的问题。
缺乏完善的学前教育体系导致学生的学习能力和素质发展不充分，对义务教育均衡发展构成了制约。
3.解决建议3.1 加强师资力量建设对于师资力量不足的地区，应加强师培工作，通过招聘、培养、调配等手段，确保教育资源的均衡分配，提高教育质量。
3.2 均衡教育资源配置通过优先支持贫困地区和农村地区的教育建设，调整教育资源的分配，拉平城乡间的教育差距，实现教育均衡发展。
3.3 加强学前教育加大投入力度，建设完善的学前教育体系，提供优质的学前教育资源，提升学生的学习能力和素质发展，在义务教育的基础上构建更加均衡的教育体系。
结尾：1.附件：本文档涉及附件，请参阅附件部分。
关于义务教育均衡发展存在的问题及建议
关于义务教育均衡发展存在的问题及建议正文：一、问题的提出义务教育是教育制度的基石，对于保障每个孩子都能享受教育资源具有重要意义。
然而，在当前的义务教育发展中，仍然存在一些问题亟待解决。
⒈区域间教育资源分配不均衡：不同地区的发展水平和经济条件存在差异，导致教育资源配置不平衡。
一些发达地区的学校设施、师资条件达到国际水平，而一些贫困地区的学校条件却十分艰苦。
⒉基础教育质量差异明显：学校之间的教学质量差异较大，一些优质学校能够提供优质的教育资源和教学环境，而一些薄弱学校由于条件限制，教学质量无法得到保障。
⒊教师队伍结构不合理：一些地区的教师队伍结构不合理，教师的平均教育水平和教学能力有待提高。
同时，由于教师待遇和职业发展空间不足，吸引力不高，导致优秀人才流失。
二、解决问题的建议为了促进义务教育的均衡发展，我们提出以下建议：⒈调整教育资源配置：加大对贫困地区的教育资源投入，确保各地区学校的基础设施和师资条件得到均衡改善。
同时，加强区域间的教育资源协作与共享，打破教育资源壁垒。
⒉提高教师队伍素质：加大对教师的培训力度，提高教师的教育水平和教学能力。
同时，改善教师的待遇和职业发展空间，提高教师的工作积极性和敬业精神。
⒊强化学校质量监管：建立健全的学校质量评估机制，对学校进行定期的评估和监测，及时纠正存在的问题。
加强对薄弱学校的支持和帮助，促进其提升教学质量。
⒋加强家校合作：鼓励家长参与学校教育管理和教学活动，加强学校与家庭的沟通与合作。
同时，加强对家庭教育的指导，提高家庭对孩子教育的重视程度。
附件：⒈教育资源分配方案⒉教师培训计划⒊学校质量评估指标法律名词及注释：⒈《义务教育法》：中华人民共和国教育法中规定的保障每个国民都能接受九年义务教育的法律。
⒉教育资源：指用于教育的各种资源，包括资金、师资、教材、学校基础设施等。
⒊薄弱学校：教学质量较差、师资力量薄弱的学校。
⒋家校合作：学校与家庭之间的密切配合与合作，以促进学生全面发展。
关于义务教育均衡发展存在的问题和建议(2023最新版)
关于义务教育均衡发展存在的问题和建议正文：⒈引言义务教育是国家基础教育体系中的重要组成部分，对于促进社会公平和经济发展具有重要意义。
然而，在义务教育的发展中，存在着一些问题，如教育资源不均衡、教育质量参差不齐等。
本文将分析这些问题，并提出相关的建议。
⒉教育资源不均衡⑴地区间教育资源差异在不同地区，教育资源配置不均衡是一个普遍存在的问题。
一些发达地区的学校拥有先进的教学设备和优质的教师，而一些欠发达地区的学校则面临着师资力量不足和学校设施简陋的情况。
⑵城乡教育资源差异在城乡之间，教育资源分配不平衡也是一个突出的问题。
相比城市学校，农村学校的硬件设施较为简单，师资力量不足，教学质量无法与城市学校相比。
⒊教育质量参差不齐⑴教师队伍建设教师是教育质量的关键因素。
一些地区存在教师队伍建设不足的问题。
缺乏优秀的教师会影响学生的学习效果和学校的整体教育质量。
⑵教育评价体系目前，我国的教育评价体系还不完善，主要以考试成绩为标准来评价学生和学校的教育质量。
这种评价方式容易造成教育质量参差不齐的问题。
⒋建议⑴加大教育投入力度应该加大对教育领域的投入力度，确保教育资源平均分配，加强农村地区的教育设施建设，提高农村学校的教育质量。
⑵加强教师队伍建设加强教师培训，提高教师的教育水平和教育能力。
鼓励优秀教师到欠发达地区任教，提升教育资源的均衡发展。
⑶改革教育评价体系建立多元化的教育评价体系，包括考试成绩、综合素质评价等多个方面，从而全面评估学生和学校的教育质量。
附件：本文档所涉及的附件包括：- 教育资源配置情况统计表- 城乡教育资源差异对比图表- 优秀教师调研报告法律名词及注释：⒈权益保障：指对公民、组织的合法权益进行保护和维护的行为。
⒉教育投入：指对教育事业的经济支出。
关于义务教育均衡发展存在的问题和建议
关于义务教育均衡发展存在的问题和建议关于义务教育均衡发展存在的问题和建议1：引言义务教育是国家基础教育体系的重要组成部分，对于保障每个学生受到平等、全面的教育具有重要意义。
然而，在实践中，义务教育均衡发展仍然存在一些问题。
本文将针对这些问题进行分析，并提出相应的建议。
2：客观存在的问题2.1 区域差异由于我国区域发展不平衡，义务教育资源在城乡之间、各省份之间存在较大的差异。
一些发达地区的学校条件和师资力量相对较好，而一些贫困地区的学校则面临着水平不高、教育资源匮乏等问题。
2.2 学校管理问题部分学校的管理体系不够完善，存在着师资培训不足、教学质量不高等问题，影响了学生的学习效果和学校的整体发展。
2.3 家庭经济条件不均一些地区的家庭经济条件相对较好，能够为孩子提供良好的教育资源和环境，而一些贫困地区的家庭则无法给孩子提供足够的学习条件和支持。
3：解决问题的建议3.1 加大投入力度应加大投入力度，增加财政支出，重点支持贫困地区的义务教育事业发展。
为贫困地区的学校提供更多的经费和资源，改善学校条件和师资力量。
3.2 完善管理机制建议加强学校管理体系建设，加大对学校的监管和评估力度。
完善师资培训机制，提高教师的教学水平和专业素养。
3.3 平衡资源配置应推动各地区在义务教育资源分配上的均衡发展，将优质教育资源向贫困地区倾斜，确保每个孩子都有平等接受教育的机会。
4：附件本文档涉及的附件包括：4.1 相关统计数据：包括各省份义务教育发展情况的统计数据。
4.2 专家意见：包括对于义务教育均衡发展问题的专家意见和建议。
5：法律名词及注释5.1 义务教育：指法律规定的国家基本教育阶段，强调对于6至15岁适龄儿童提供九年义务教育。
6：结束语在充分认识到义务教育均衡发展存在问题的基础上，通过加大投入、优化管理机制和平衡资源配置等一系列措施的推行，我们有信心解决当前存在的问题。
同时，也希望社会各界关注义务教育发展，共同为每个孩子提供平等优质的学习环境。
义务教育优质均衡发展工作中存在的问题及整改措施
义务教育优质均衡发展工作中存在的问题及整改措施一、问题概述1.师资力量不均衡：一些地区的师资力量相对薄弱，教师素质和数量不足，导致教育质量参差不齐。
2.教育资源分配不公：一些地区优质教育资源过度集中，城乡差距显著，导致农村地区学校条件相对较差。
3.教育质量评估体系不完善：存在部分地区对教育质量的评估标准不统一，缺乏科学、客观、全面的评价体系。
4.校外培训班泛滥：一些地区校外培训班过多，学生过度依赖校外培训，加重了家庭负担，影响了学校正常教学秩序。
5.家庭经济条件对教育影响大：存在一些地区因家庭经济条件差异，导致学生在学业发展、学科选择上存在较大差异。
二、整改措施1.加强师资培训：通过建立全国统一的教师培训体系，加强对教师的培训力度，提高教育教学水平。
2.优化资源配置：制定并实施优质教育资源均衡分配政策，加大对农村地区学校基础设施和教育资源的投入，缩小城乡教育差距。
3.建立科学评估体系：完善教育质量评估标准，确保评估体系科学、客观、公正。
加大对学校教育质量的监测和评估力度，对评估结果建立激励机制。
4.规范校外培训机构：制定相关政策，规范校外培训机构的管理，减轻学生过度依赖校外培训的问题，维护正常教学秩序。
5.加强家庭经济补助：针对家庭经济困难的学生，建立健全的助学体系，提供经济援助，确保每个学生都有平等的接受教育的机会。
三、实施机制1.建立监督评估机制：设立独立的监督评估机构，负责对整改措施的执行情况进行评估和监督，确保措施的全面实施。
2.加强政策宣传：制定详细的整改方案，并通过各类媒体进行广泛宣传，提高社会对整改工作的认知度和支持度。
3.建立信息反馈渠道：设立信息反馈渠道，鼓励师生、家长等各方面对教育问题提出建议，形成多方参与的社会共治机制。
4.加强跨部门协作：建立教育部门与其他相关部门的协作机制，共同推动整改工作。
跨部门的协同努力，能够更好地解决教育发展中的综合性问题。
通过以上整改措施的有机结合，我们有信心解决义务教育优质均衡发展中存在的问题，为全面提升我国教育水平创造更有利的条件。
您对我校义务教育优质均衡发展还有哪些意见建议
您对我校义务教育优质均衡发展还有哪些意见建议
我校义务教育优质均衡发展的现状
我校义务教育的发展已经取得了一定的成绩，但是也存在一些问题。
首先，学生数量过多，导致教师资源不足，无法满足每个学生的需求。
其次，课程设置单一，缺乏多样性和灵活性。
再者，教育资源分配不
均衡，城市和农村之间存在明显的差距。
建议一：加强师资队伍建设
学校应该加强对教师队伍的管理和培养。
鼓励优秀教师留在学校，并
为他们提供更好的职业发展机会。
此外，可以通过组织专业培训、参
观交流等方式提高教师素质。
建议二：丰富课程设置
学校应该增加多样化的课程设置，并充分利用现有资源进行创新。
例如，在文化课中加入体育、音乐等方面的内容；在选修课中增设创新
科技、社会实践等方面的内容。
建议三：优化资源配置
学校应该合理配置教育资源，使城市和农村之间不存在差距。
可以通
过建设教育基础设施、完善校园环境等方式，提高学生的学习环境和
条件。
建议四：注重学生全面发展
学校应该注重学生的全面发展，不仅要关注学生的成绩，还要关注他
们的兴趣爱好、个性特点等方面。
可以通过开展丰富多彩的课外活动、组织社会实践等方式，提高学生的综合素质。
建议五：加强家校合作
学校应该积极与家长沟通合作，建立良好的家校关系。
可以通过开展
家长会、家访等方式，了解家长和孩子的需求，并及时解决问题。
结论
总之，我校义务教育优质均衡发展需要全体师生和社会各界的共同努力。
只有通过持续不断地改进和创新，才能够为每一个学生提供更好、更全面、更均衡的教育服务。
推进义务教育优质均衡发展的面临的问题及对策建议
推进义务教育优质均衡发展的问题及对策建议问题分析问题一：地区间教育资源不均衡目前，我国义务教育在不同地区之间存在着教育资源不均衡的问题。
一线城市和发达地区的教育资源相对丰富，师资力量雄厚，教学设施先进；另农村地区和欠发达地区的教育资源匮乏，师资力量薄弱，教学设施简陋。
问题二：学校内部师资力量差异大在一些地区，学校内部存在着师资力量差异大的问题。
有些学校拥有优秀的教师队伍，而有些学校则缺乏高质量的教师。
这种差异导致了学生在接受教育过程中的质量差异。
问题三：课程设置缺乏灵活性和针对性目前，我国义务教育课程设置普遍存在着缺乏灵活性和针对性的问题。
课程设置过于死板，无法满足学生个体发展需求，也无法适应社会发展的需求。
对策建议对策一：加大对欠发达地区的教育投入为了解决地区间教育资源不均衡的问题，应加大对欠发达地区的教育投入。
政府应制定相应政策，增加对这些地区的资金支持，用于改善学校的基础设施建设、提高师资力量，以及购买先进的教学设备。
可以通过鼓励优秀教师到这些地区任教、提供奖励措施等方式来吸引和留住优秀人才。
对策二：加强师资队伍建设为了解决学校内部师资力量差异大的问题，应加强师资队伍建设。
政府可以通过提高教师待遇、改善工作环境、加强培训等措施来吸引和培养更多高质量的教师。
可以推行师生互评制度，通过评价和激励机制来促进教师的专业成长和提高。
对策三：优化课程设置为了解决课程设置缺乏灵活性和针对性的问题，应优化课程设置。
应根据学生的兴趣、能力和发展需求，推行选修课程制度，让学生有更多的选择余地。
应加强与社会需求的对接，及时调整和更新课程内容，确保教育与社会发展保持同步。
对策四：加强监管与评估机制为了确保推进义务教育优质均衡发展的有效实施，应加强监管与评估机制。
政府部门可以建立统一的教育质量评估体系，定期对各地区的教育质量进行评估，并根据评估结果采取相应措施进行改进和完善。
还需要建立健全监管机制，加大对教育资源配置和使用情况的监督力度，确保资源的合理分配和使用。
小学义务教育均衡发展工作存在的问题整改方案
小学义务教育均衡发展工作存在的问题整改方案一、问题回顾随着教育事业的快速发展，小学义务教育的均衡发展也成为了教育界关注的焦点。
然而，在推进均衡发展的过程中，我们也面临着一些问题。
首先，城乡差距依然存在。
由于经济发展不平衡，城市与农村之间的教育资源配置始终存在较大差异。
城市学校师资力量强大，教育设施齐全，而农村学校缺乏教育资源，师资短缺、设施简陋。
其次，地区之间的教育发展不平衡。
发达地区的学校在教育技术、教育质量方面具有较大优势，而落后地区的学校仍面临着师资不足、课程资源匮乏等问题。
最后，学生之间的差异化问题亟待解决。
学生的家庭背景、地理环境等多样因素导致学生之间的差异化程度较大，这使得在教育均衡发展过程中，存在一些学生缺乏关注和帮助的情况。
二、问题整改方案为了解决上述问题，我们可以采取以下措施：1.加大政策支持力度政府应该加大对小学义务教育均衡发展工作的政策支持力度，提供更多的经费用于农村和贫困地区的教育事业发展。
同时，鼓励先进学校和地区向落后学校和地区进行资源共享，促进均衡发展。
2.提升农村学校的教育资源针对农村学校的教育资源不足问题，政府可以加大对农村学校的投入力度，改善学校的教育设施和师资力量。
此外，还可以建立起城乡学校之间的远程教育平台，让农村学生也能够享受到优质的教育资源。
3.加强教育师资队伍建设教师是教育均衡发展的关键，因此，应该提高农村学校教师的薪资待遇，吸引更多的优秀教师到农村学校从教。
同时，加大对教师的培训力度，提升其教育教学水平。
4.实施差异化教育针对学生之间的差异化问题，学校可以根据学生的个体差异制定教育方案，采用多元化教育方式，注重培养学生的特长与兴趣。
同时，教师要更加关注学生的发展需求，积极引导他们发展自己的特长和潜能。
5.加强家长参与教育家长是学生教育的第一责任人，因此，我们需要加强与家长的沟通与合作。
学校可以定期组织家长会议，介绍学校的教育教学情况，征求家长的意见和建议，共同为学生的发展努力。
关于义务教育均衡发展存在的问题和建议
关于义务教育均衡发展存在的问题和建议导致义务教育发展不均衡的原因是多方面的，但最关键的是投入、师资和管理三方面。
首先，投入总量不足，导致生均公用经费缺口大，部分县级政府没有按照省政府规定比例全额配套资金给农村学校，加上学生数少，公用经费只能维持一般的日常开支，要修缮或更育设施就难以办到，致使一些教育教学活动难以正常开展，无法提供优质教育。
其次，教师收入低，导致一些优秀教师流向外地任教、调入其他单位或考取公务员，致使本地优秀骨干教师流失严重。
再次，基础设施不足，大部分学校资源严重短缺，一些农村学校连普通教学使用的录音机、幻灯机等基本设备都不够，更不用说现代教学设施如电脑了。
这些问题导致学校运转举步维艰，难以发展。
二、建议针对上述问题，我们提出以下建议：一是加大投入力度。
政府应该增加教育经费投入，保障义务教育的基本经费需求。
同时，要加强对农村学校的投入，确保教育资源的均衡分配，缩小城乡教育差距。
二是提高教师待遇。
政府应该加大对教育事业的支持，提高教师的待遇，吸引更多的优秀人才从事教育工作。
同时，要加强教师培训，提高他们的教学水平和教育素质。
三是改善学校基础设施。
政府应该加大对学校基础设施的投入，确保学校运转正常。
同时，要加强学校管理，提高教育教学质量。
总之，义务教育是国家基础教育的重要组成部分，要全面推进义务教育均衡发展，为每个孩子提供优质的教育资源。
政府和社会各界应该共同努力，为义务教育的发展提供坚实的保障。
教育资源的不均衡是近年来的一个严重问题，主要表现在教师配置、办学水平和学校布局方面。
首先，城乡之间、重点学校与一般学校之间教师的素质、待遇存在巨大差距，导致优秀教师向城区、强校流动，使得校际间的教师力量配备差距扩大。
其次，___在英语、信息技术及音、体、美等方面缺少教师、设备不全、课时安排不足，无法开展必要的课外和社会实践活动，导致学生不断向城区学校流动，进一步加大了城乡教育之间的差距。
最后，随着人口向城市集聚，城区生源暴增、农村生源日益减少，城区学校人满为患，而农村学校则面临着资源浪费和办学质量下降的问题。
- 1、下载文档前请自行甄别文档内容的完整性，平台不提供额外的编辑、内容补充、找答案等附加服务。
- 2、"仅部分预览"的文档,不可在线预览部分如存在完整性等问题,可反馈申请退款(可完整预览的文档不适用该条件!)。
- 3、如文档侵犯您的权益，请联系客服反馈,我们会尽快为您处理(人工客服工作时间：9:00-18:30)。
关于义务教育均衡发展存在的问题及建议信息来源：市民盟发布日期:13年03月28日近日，民盟雅安市委、雅安市政协科教文卫体委组织部分教育专家对义务制教育均衡发展进行了专题讨论。
大家认为，近年来，各级政府重视义务教育发展，深入贯彻落实《义务教育法》等规章制度，各级各类学校办学条件明显改善，基本解决了教育普及的问题，进入了追求质量的阶段。
在这个高考决定命运的时代，为了让子女获得优质教育，不少家长不惜以高昂的代价送子女到成都、绵阳甚至更远的地方求学。
先是高中，继而初中，现已发展到小学高年级阶段，先是城镇，现已发展到了农村。
造成这种现象的根源就是义务教育发展不均衡，优质教育资源总量不足，不能满足群众对高水平教育的需求。
如何培育和扩大优质教育资源，正确处理享有优质教育资源和促进教育均衡之间的关系，成为当前教育面临的关键问题之一。
一、义务教育发展不均衡的成因分析导致义务教育发展不均衡，优质教育资源严重不足的原因是多方面的，但关键在投入、师资、管理三方面。
（一）投入总量不足一是投入经费难以满足教育发展的需要。
表现在生均公用经费缺口大，部分县级政府没有按照省政府的规定比例全额配套资金之农村学校学，加生数少，公用经费仅能维持一般的日常开支，要修缮或更新教育设施就难以办到，致使一些教育教学活动难以正常开展，根本谈不上优质教育。
二是是教师收入低，导致一些优秀教师流向外地任教、调入其他单位或考取公务员，致使本地优秀骨干教师流失严重。
三是基础设施不足。
除几所重点学校以外，大部分学校资源严重短缺，一些农村学校连普通教学使用的录音机、幻灯机等基本设备都不够, 要想配齐电脑这些现代教学设施更是遥遥无期。
学校运转举步维艰, 不必说发展。
（二）投入不均衡过去几年中，教育资源持续不断地向城区集中，城区资源向重点学校倾斜，从而拉大了城乡教育之间的差距，造成了教育资源的不均衡。
一是教师配置不均衡。
城乡之间、重点学校与一般学校之间教师的素质、待遇均有很大的差距，一些优秀教师为了实现自身的价值和提高自己的收入，不断向强校、向城区流动。
这种优质教师资源单向流动的现象，使校际间的教师力量配备差距扩大。
二是办学水平、教育质量不均衡。
农村小学英语、信息技术及音、体、美教师不足，设备不全，课时安排不足，必要的课外和社会实践活动不能正常开展。
学生不断向城区学校流动，生源的流动进一步加大了农村学校与城区学校、城镇学校之间办学质量上的差距。
三是学校布局出现新的不合理。
随着农村人口不断向城镇转移，城市人口的不断集聚，城区生源暴增、农村生源日益减少。
如雨城区八步中学，因撤并原因，目前三个年级三个班只有90余人，学生基本进城读书。
与之相反，城区的雅中、一中、二中、七中、实验小学等学校学生人满为患，小学班额严重超标，班额45-60人。
五六十人挤在一间普通的教室上课，校舍、实验仪器等硬件设施紧缺，教师负担加重。
两种现象不仅造成大量教育资源浪费，还都无法集中力量办优质教育。
随着人口进一步向市区集中，形式就会更加严峻。
（三）师资不均衡近年来，通过"素质提升工程"等加强教师队伍建设，取得了一定的成效。
但教师队伍整体素质较低这一状况还没有得到根本转变。
一是教师的师德素养有待提高。
在市场经济大潮中，一些教师缺乏敬业精神，职业倦怠，出勤不出力，敷衍应付现象日见突出，更有的教师以家教为主业，以学校工作为副业，缺乏责任心，参与赌博，品行低下，这些状况严重影响了教育事业的发展，师德师风呈滑坡趋势。
二是教师教育素质偏低。
从事义务教育的教师尤其是小学教师总体素质比城区差，相当一部份教师没有受过专业教育，大部分仅凭借自己日积月累的教学经验开展工作的，教师教法陈旧、观念落后，教学水平不高。
三是年龄结构和专业结构不合理，骨干教师缺乏。
教师队伍整体存在着年龄偏大、知识结构老化、教育教学能力不强、优秀教师短缺等问题。
相当多的农村及城镇薄弱学校师资结构性矛盾比较突出，一方面小学教师超编较多，另一方面一些学科缺少教师，一些学校不仅音、体、美、英、信息技术等综合科科没有专职教师。
四是教师培训质量较低，教育观念滞后，课改意识不强。
由于培训经费未落实，培训方式单一，培训时间短，培训层次低，培训效果不明显等问题仍然突出。
由于培训的成效不明显，教师的教育理念陈旧，教育方法落后的状态未得到明显改观。
传统的教学方式还占统治地位，严重制约着农村教育的改革和发展，制约了教育教学质量的提高。
五是教研员理论水平和教育技术水平尚待进一步提高。
虽然不少学校教研队伍里有一批学科带头人，但更多的教研人员面临着观念更新、理论提升、能力提高的实际问题。
有个别人还不具备最基本的学科学业监测命题能力。
少数人教育观念仍跟不上课改的进程，工作缺乏创新意识。
在培养教师和提高教育质量上所起作用不大，没有发挥其应有作用。
（四）管理水平不均衡一是提高教育行政部门的管理水平。
在教育主管部门领导的任用上，尊重教育工作的专业特性，让懂教育、教育的专业知识、实践经历和责任心的担任教育主管部门领导。
科学规范教育管理，推动当地教育的健康持续发展。
二是学校管理水平有待进一步提高。
有一些校长不善于理性思考，跟不上新的发展形势，学校管理水平提高缓慢，难以把学校办成品牌学校和特色学校。
二、关于义务教育均衡发展的建议（一）强化政府投入责任，完善经费保障机制和监管力度一是要依法实现教育预算的单列，完善部门预算制度。
在预算中适当强化义务教育财政的相对独立性，明确规定各级政府在义务教育投入上的责任、经费负担和具体的财政措施。
二是要不折不扣地落实地方政府按比例分项目分担经费的责任，要坚决防止"挤出效应"，不能因为中央、省里加大了投入，就将原本应有的投入挪作他用，绝不允许在经费投入上搞“上进下退”。
三是要加大义务教育经费保障机制实施的监管力度。
要加强各级人大对政府落实"三个增长"的执法检查和质询工作。
要接受审计监督，建立专门的审计制度；接受社会监督，建立投入公示制度；加强舆论监督，广泛听取新机制实施过程中人民群众的反响；加强纪律监督，对挤占、挪用、截留教育经费和教育专项资金的行为，按照有关规定严肃处理。
（二）谋求教育资源的均衡配制和城乡基础教育均衡发展1、优化城乡校网布局。
要按照优化布局、创建名校、扩大规模、提高水平的要求，科学调整学校布局，优化配置教育资源，形成与新一轮城市规划和村镇规划相协调、结构完善、规模适度、功能齐全的优质高效校网布局。
2、推进中小学标准化建设，实现义务教育规范化发展。
制定中小学标准化建设的有关标准，使每所中小学校的教育在发展中有章可循，也可以约束政府部门合理分配教育资源，使每所中小学校都能拥有大体均等的物质条件和师资队伍条件，从而在义务教育领域形成一个公平竞争的环境。
3、改善薄弱学校的办学条件。
要在摸清底子的基础上，制定薄弱学校改造规划，分期分批地逐步实施。
对于必须保留并且在校生人数在100人以下的小型农村学校，及时足额按100人的标准划拨公用经费。
积极做好义务教育阶段标准化学校创建工作，并逐步达到全省平均水平。
要建设好农村寄宿制学校，保证寄宿制学校的经费，切实解决好学生的住宿、饮食问题，强化学校安全工作，提高寄宿管理水平。
4、加快教育信息化步伐。
借助信息技术，充分发挥优质教育资源最大的社会效益，实现区域内、区域间义务教育的均衡发展提供广阔平台。
要加强宣传和政策规范，提高教育行政部门和学校领导的认识；要加大教育信息技术的硬件投入，保证学校信息技术教育的顺利实施；要加强中小学信息技术教师队伍建设。
5、强化教育督导。
将义务教育均衡发展纳入“双高普九”、“对县督导”党政主要领导抓教育工作督导考核"的督导评估体系，把促进义务教育均衡发展，特别是促进农村义务教育的发展情况，纳入干部的政绩考核内容。
6、优化教师资源配置。
一是构建教师队伍生力军。
积极引进一些有志于教育事业的优秀青年人到教育队伍，并让他们迅速成熟起来，成为教育事业的生力军。
二是构建开放灵活的农村教师终身教育体系，不断提高广大农村教师的综合素质。
三是完善教师交流机制。
建立骨干教师柔性流动机制，制度性地推动优质师资向相对薄弱学校流动，逐步实现区域师资的有机融合和均衡配置。
要逐步建立城市中小学教师到乡村任教服务期制度。
同时要建立、健全农村教师到城市学习进修制度。
四是组建优秀教师为主的名师讲师团，实施"名师带徒"工程，实现先进理念共享融、优秀资源共用、有效成果同享。
（三）打造优质的教育管理队伍、校长队伍、教师队伍和教研员队伍1、加强教育行政领导队伍建设。
教育管理有其自身的特点和规律性，应选用爱教育、懂教育、对教育有一定研究和工作经历的行家里手担任教育行政管理干部。
要着力建设结构和分工合理，有凝聚力的高水平教育行政领导班子。
2、打造一支高素质、专业化的中小学校长队伍。
要尝试校长公选和校长考核聘任制度，实行校长任期制和交流制，完善校长抓科研做课题制度。
加强校长培训，实行资格证书制度；建立鼓励优秀青年校长增长才干和脱颖而出的机制。
，充分发挥名校长的传帮带作用，努力创造条件，加快校长的培养教育定期举办校长学习班或研讨班等，提高校长队伍的整体素质。
3、加强教师队伍建设（1）加强师德建设。
中小学是未成年人思想道德教育的主阵地、主课堂、主渠道。
教师是中小学生智慧的启迪者，人格的影响者，肩负着培养人、塑造人的历史重任。
因此，必须将提高教师队伍的思想道德素质放在教师队伍建设的首位。
（2）深化教师人事制度改革。
首先，应建立和完善教师择优汰劣的选用机制，把更多的致力于中小学教育事业，并且具有任教资格的社会志士按实际需要及时补充到教师队伍中来。
其次，要继续积极稳妥地做好教师队伍中富余人员和不称职人员的转岗分流工作。
改善教师队伍结构，促进教师资源的合理配置和有效利用。
第三，加强教师编制管理，实行合理动态调控。
（3）进一步加强教师培训工作。
第一、大力开展以提高教育教学能力为核心的教师培训工作。
第二、加强教师培训体系建设。
充分利用优质资源，围绕基础教育课程改革，全面安排和组织教师培训，充分发挥教学教研室的"研、训、管"的作用。
第三、提高教师培训的针对性和实效性，围绕当前基础教育课程改革存在的重难点问题进行深入研究。
创新培训模式，坚持因地制宜、以校为本、注重实效的原则，大力开展校本培训。
4、加强教研员队伍建设。
一是要建立教研员工作岗位责职、竞聘、评价的保障机制。
完善定期岗位竞聘，完善教研员工作评价方式，实行动态管理、能进能出制度，激发教育科研的生机与活力；二是要制定教研员具体工作规则。
对教研员工作作出明确规定；三是要增加对教研经费投入，为教研员培训学习考察提供保障。