员工三级安全教育培训试题
新加入员工三级安全教育试题(含答案)
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新加入员工三级安全教育试题(含答案)第一级:基础安全知识1.什么是信息安全?-信息安全是保护信息系统及其存储的信息免受未经授权的访问、使用、披露、破坏、干扰和篡改的一种综合性保护措施。
2.列举三种常见的信息安全威胁。
-病毒和恶意软件、网络攻击、数据泄露。
3.什么是强密码?如何创建强密码?-强密码是由字母、数字和特殊字符组成的,具有足够长度和复杂性的密码。
创建强密码时应避免使用常见密码、个人信息和连续字符,同时保证密码长度在8位以上。
4.请简要解释什么是钓鱼攻击。
5.在收到可疑电子邮件时,你应该采取哪些措施?第二级:网络安全1,什么是防火墙?它的作用是什么?-防火墙是一种网络安全设备,用于监控和控制网络流量。
它的作用是阻止未经授权的访问和非法攻击,保护内部网络免受外部威胁。
2.列举三种常见的网络攻击类型。
-De)S/DDoS攻击、SQL注入攻击、ARP欺骗攻击。
3.什么是VPN?它的主要功能是什么?-VPN(VirtualPrivateNetwork)是一种通过公共网络建立安全连接的技术。
它的主要功能是加密网络通信,保护数据的安全性和隐私性。
4•什么是漏洞扫描?为什么漏洞扫描对网络安全很重要?-漏洞扫描是指对系统和应用程序进行主动扫描,检测其中的安全漏洞和弱点。
漏洞扫描对网络安全很重要,因为它可以帮助发现系统中的潜在风险,并及时采取措施进行修复,从而提高系统的安全性。
5.在使用公共无线网络时,你应该注意哪些安全问题?-避免在公共无线网络上进行敏感操作,如在线银行、购物等;确保连接的无线网络是可信的;使用VPN进行加密通信;关闭自动连接功能;定期清除已连接过的网络记录。
第三级:信息安全管理1.什么是信息分类?为什么信息分类对信息安全管理很重要?-信息分类是将信息按照特定的标准和要求进行分类和划分的过程。
信息分类对信息安全管理很重要,因为它可以帮助确定信息的重要性和敏感性,并采取相应的保护措施,以防止信息被未经授权的人员访问和使用。
员工三级安全教育考试试题(答案)
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员工三级安全教育考试试题(答案)一、选择题(每题2分,共40分)1. 安全生产的目的不包括以下哪项?A. 保障员工的生命安全和身体健康B. 防止生产设备事故C. 提高企业的经济效益D. 提高企业的社会地位答案:D2. 以下哪项不属于我国安全生产的基本原则?A. 安全第一B. 预防为主C. 综合治理D. 管理为主答案:D3. 安全生产工作中,以下哪项是企业的首要责任?A. 政府部门B. 企业C. 员工D. 社会中介机构答案:B4. 企业应定期对员工进行安全生产培训,以下哪项不是培训内容?A. 安全生产法律法规B. 安全操作规程C. 安全生产规章制度D. 员工个人兴趣爱好答案:D5. 在安全生产工作中,以下哪项不是企业的主要职责?A. 组织实施安全生产规章制度B. 进行安全生产检查C. 对安全生产事故进行调查处理D. 对员工进行罚款答案:D6. 以下哪种情况下,企业可以不进行安全生产培训?A. 新员工入职B. 员工工作岗位调整C. 企业安全生产规章制度发生变化D. 员工请假答案:D7. 以下哪种设备不属于特种作业设备?A. 高处作业设备B. 压力容器C. 电气设备D. 办公桌答案:D8. 在安全生产工作中,以下哪种行为是不允许的?A. 遵守安全生产规章制度B. 违反安全生产规章制度C. 积极参与安全生产活动D. 对安全生产事故进行举报答案:B9. 以下哪种情况下,员工可以不佩戴劳动防护用品?A. 高处作业B. 粉尘作业C. 噪音作业D. 办公室工作答案:D10. 以下哪种行为不属于安全生产违规行为?A. 擅自改变生产工艺B. 擅自操作设备C. 不按照规定佩戴劳动防护用品D. 严格遵守安全生产规章制度答案:D二、判断题(每题2分,共20分)1. 安全生产是企业的法定义务,企业必须履行。
(对/错)答案:对定的义务。
(对/错)答案:错3. 企业安全生产规章制度是安全生产工作的基础。
(对/错)答案:对4. 企业应对安全生产事故进行严肃处理,对事故责任人进行严肃处理。
员工三级安全教育考试试题含答案解析专题(5套)
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三级安全教育答案一.填空题:1.安全生产方针是:安全第一、预防为主。
2.建筑业频发“五大伤害’是高处坠落、物体打击、机械伤害、触电、坍塌事故。
其中高处坠落占40%-50%。
3.伤亡事故发生的主要原因是“三违’造成的,即违章指挥、违章作业、违反劳动纪律。
4.预防伤亡事故发生三不伤害是:不伤害自己、不伤害他人、不被他人伤害、不让他人被伤害。
5.坑(槽)沟边1米以内不准堆土堆料,不准停放机械。
6.开关箱周围不准堆放杂物,与被控制的固定电气设备距离不超过3米,以便发生故障及时切断电源。
7.中华人民共和国国家标准《高处作业分级》中规定:高处作业,凡在坠落高度基准面2米以上有可能坠落的高处进行得分作业,均称为高处作业。
8.常见安全标志可分为:指示、提示标志、禁止、警告标志四类。
9.正确使用安全带,是要求不准将安全带打结使用,要把安全带挂在牢靠处和应高挂抵用。
二、选择题1.C;2.B;3.C;4.A;5.B;6.A;7.C;8.A9.B;10.B;11.B;12.A;13.C;三、简答题1.进入施工现场为什么要戴好合格的安全帽?答:在施工现场工作,防止碰伤或坠落物砸伤头部,因此必须佩带合格的、无损坏的安全帽,并扣好下颚带。
2.为什么不允许穿拖鞋或光着脚进入施工现场?答:为防止刺伤、烫伤、扎伤脚,所以禁止穿拖鞋或光脚进入施工现场。
三级安全教育试卷姓名成绩一、判断题(40分)1、三相四线配电系统中,中性线(N线)的允许载流量不应小于线路上最大不平衡负荷电流,并应计入谐波电流的影响。
()2、“安全第一,预防为主、综合治理”的方针是总结血的教训得出来的。
()3、建筑施工业是危险、事故多发的行业。
()4、露天作业,高温和严寒使得工人的体力和注意力下降,非常容易导致事故。
()5、电压是指电路中任意两点之间的电位差,而电动势是指电源内部建立电位差的本领。
()6、新工人进场必须进行公司、项目部、班组三级安全教育,考试合格,方可上岗()7、作业人员上下各类梯子时,必须面向梯子,双手不能持有器物。
三级安全教育考试试题及答案
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三级安全教育考试试题及答案一、选择题1. 下列哪项是公司生产车间安全管理的基本要求?a) 员工每天上班前要进行安全教育b) 任何时候都要保持工作区域的整洁c) 工人遇到紧急情况时可以随机应变d) 管理层无需参与安全培训答案:b) 任何时候都要保持工作区域的整洁2. 安全意识的核心是什么?a) 遵守公司的规章制度和安全操作规程b) 随时保持警觉,注意周围的安全风险c) 及时向上级报告潜在的安全隐患d) 识别和防范常见的安全事故类型答案:b) 随时保持警觉,注意周围的安全风险3. 下列哪种行为属于安全操作规程的违规行为?a) 不穿安全帽进入工作区域b) 定期维护工作场所的设备和机器c) 熟悉并执行紧急救援计划d) 定期进行安全演习和模拟事故训练答案:a) 不穿安全帽进入工作区域4. 以下哪种情况属于工伤事故?a) 员工在家中因疾病住院b) 员工在工作时间内被机器砸伤c) 员工在单位附近的超市购物时滑倒受伤d) 员工因长期劳累引发的职业病答案:b) 员工在工作时间内被机器砸伤5. 安全生产目标的核心是什么?a) 提高生产效率b) 保证员工在工作中的安全和健康c) 降低生产成本d) 增加公司的利润答案:b) 保证员工在工作中的安全和健康二、填空题1. 安全生产的目标是---------------。
答案:保障员工的安全和健康2. 三级安全教育主要包括---------------三个层面的培训。
答案:操作层面、管理层面、职能层面3. “3M原则”中的“3M”分别是---------------。
答案:Man、Machine、Material4. 安全防护设施的设置应根据不同的风险等级和---------------进行安排。
答案:工作环境5. 安全事故责任追究的标准主要包括事故的能否------------------、事故责任人的直接责任等方面。
答案:预见、所持职位三、简答题1. 请简述为什么员工应该参加安全教育?答案:员工应该参加安全教育是为了增强他们对安全意识的培养,提高工作中的安全意识和风险防范能力。
2024员工三级安全培训考试题含答案(完整版)
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2024员工三级安全培训考试题含答案(完整版)单位:_______ 姓名:_______ 时间:_______一、单选题(30题)1.什么是三级安全教育,( )A.三级安全教育是指厂级、车间级、班组级的三级安全教育;B.三级安全教育是指公司级、车间级、岗位的三级安全教育;C.三级安全教育是指入厂前三天的安全教育;2.以下哪项作业不属于特种作业范围( )。
A.电工作业B.企业内机动车辆驾驶C.木工作业3..对沾有毒害物品的人员要在警戒区出口处( ),进入安全区后再做进一步检查,造成伤害的要尽快进行救护。
A.实施洗消B.进行登记C.进行转移4.工作台,机床上使用的局部照明灯,电压不得超过( )。
A.48伏B.110伏C.36伏5.用人单位按照职业病防治要求,用于预防和治理职业病危害、工作场所卫生检测、健康监护和职业卫生培训等费用,支出方式为( )。
A.在生产成本中据实列支B.国家和企业共同负担C.企业和受益员工6.安全生产监督检查人员执行监督检查任务时,必须出示有效的()。
A.执法证件B.监督执法证件C.监督证件7.使用灭火器扑救火灾时要对准火焰( )喷射。
A.上部B.中部C.根部8.在事故应急救援中,救援人员应迅速建立警戒区域,将警戒区和污染区内与事故应急处理无关的人员( ),并将相邻的危险化学品疏散到安全地点,以减少不必要的人员伤亡和财产损失。
A.隔离B.隔绝C.撤离9.当打开房间闻到煤气气味时,要迅速()A.开灯寻找漏气部位B.打电话报警C.打开门窗通风10.低碳钢焊缝二次结晶后的组织是( )A.奥氏体加铁素体B.铁素体加珠光体C.渗碳体加奥氏体11.重大危险源是指长期地或临时地生产、加工、搬运、使用或储存危险物质,且危险物质的数量等于或超过( )的单元。
A.大量B.小量C.临界量12.焊接电弧静特性曲线的形状类似( )。
A.U形B.陡降C.缓降13.取得特种作业操作许可证的人员,一般每隔几年必须进行定期复审?()A.一年B.二年C.三年14.积极改善职工的劳动环境,对噪声影响职业健康安全的设施设备采取必要的()措施。
员工三级安全教育培训试卷及答案(标准版)
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员工三级安全教育培训试题部门:姓名:时间:班组:一、填空题:(共32空、每题1.5分共48分)1.我国安全生产管理方针:安全第一,预防为主,综合治理。
安全生产“五要素”安全文化、安全法制、安全责任、安全科技、安全投入。
2.采用新工艺、新技术、新材料或者使用新设备,必须了解、掌握其安全技术特性,采取有效的安全防护措施,并对从业人员进行专门的安全生产教育和培训。
3.从业人员在作业过程中,应当严格遵守本单位的安全生产规章制度和操作流程,服从管理,正确佩戴和使用劳动防护用品。
4.从业人员应当接受安全生产教育和培训,掌握本职工作所需的安全生产知识,提高安全生产技能,增强事故预防和应急处理能力。
5.从业人员发现事故隐患或者其他不安全因素,应当立即向现场安全生产管理人员或者本单位负责人报告;接到报告的人员应当及时予以处理。
6.消防工作方针:预防为主,、防消结合。
7.上班要集中精力搞好安全生产,平稳操作,严格遵守劳动纪律和工艺纪律,认真做好各种纪录,不得串岗、脱岗、严禁在岗位上睡觉、打闹和做其它违反纪律的事情,对他人违章操作加以劝阻和制止。
8.认真执行岗位责任制,有权拒绝一切违章作业指令,并立即越级向上级汇报。
9.对于危险作业,必须先申请批准在实施。
危险作业对于违章指挥,作业人员有权拒绝作业。
10.公司常见的消防设施、器材有灭火器、消火栓、消防应急灯、安全疏散标志。
12. 我公司安全管理的目标是:以人为本,营造全员参与的企业安全文化氛围。
最终实现“零工伤、零灾害、零污染”的“三零”目标。
13. 在气温较高的环境下,由于身体热量不能及时散发,体温失调,则容易引起( 中暑)。
14. 《劳动法》规定:劳动者在劳动过程中必须严格遵守(安全操作规程),对用人单位管理人员违章指挥、强令冒险作业,有权拒绝执行。
二、判断题(对的打“√”错的打×每题2分共20分)1、劳动保护就是为了保护劳动者在生产过程中的安全和健康。
新员工入职三级安全教育培训试题
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选择题以下哪项不是企业安全生产的基本原则?A. 预防为主,综合治理B. 安全第一,以人为本C. 追求利润,忽视安全D. 全员参与,持续改进新员工入职时,应接受哪级安全教育培训?A. 一级B. 二级C. 三级D. 四级下列哪项不属于个人防护装备?A. 安全帽B. 防护眼镜C. 工作服D. 咖啡杯在遇到火灾时,以下哪种做法是正确的?A. 乘坐电梯逃生B. 使用灭火器扑救初期火灾C. 躲在桌子下等待救援D. 大声呼救,不采取任何行动企业的安全生产责任制要求谁对安全生产全面负责?A. 一线员工B. 中层管理人员C. 企业主要负责人D. 安全生产管理人员以下哪项不是事故预防和控制的基本措施?A. 技术措施B. 管理措施C. 教育措施D. 忽视措施填空题企业安全生产的三级教育培训体系包括______、部门级安全教育和班组级安全教育。
新员工在接受三级安全教育培训后,应进行______以检验培训效果。
个人防护装备的使用应遵循______、定期检查和维护的原则。
在发生火灾时,应首先拨打______报警电话,并报告火灾地点和火势情况。
企业的安全生产责任制要求各级管理人员和员工在各自职责范围内对______负责。
事故预防和控制的基本措施包括技术措施、管理措施和______。
简答题简述新员工入职三级安全教育培训的重要性和目的。
列举并解释个人防护装备的常见类型及其使用场景。
描述在发生火灾时,员工应采取的应急措施和逃生步骤。
解释企业安全生产责任制的核心内容及其对安全生产的意义。
分析事故发生的常见原因,并提出相应的预防措施。
阐述企业在事故预防和控制方面应采取的基本措施及其重要性。
三级安全教育考试试题及答案(公司、部门)新员工入职安全教育
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三级安全教育考试试题及答案(公司、部门)新员工入职安全教育一、选择题(每题2分,共20分)1. 以下哪项不是三级安全教育的内容?()A. 公司级安全教育B. 部门级安全教育C. 班组级安全教育D. 家庭级安全教育答案:D2. 新员工入职后,应在多长时间内完成三级安全教育?()A. 1周B. 2周C. 1个月D. 3个月答案:C3. 三级安全教育考试合格分数线是多少?()A. 60分B. 70分C. 80分D. 90分答案:B4. 以下哪个不是公司安全教育的重点?()A. 安全法规B. 安全意识C. 安全技能D. 休闲娱乐答案:D5. 以下哪种情况不属于安全事故?()A. 工伤事故B. 交通事故C. 火灾事故D. 电脑死机答案:D6. 安全生产“五同时”原则不包括以下哪项?()A. 同时计划B. 同时布置C. 同时检查D. 同时总结答案:D7. 以下哪个不是安全生产的责任主体?()A. 企业B. 员工C. 政府部门D. 社会公众答案:D8. 安全生产“三同时”原则不包括以下哪项?()A. 同时设计B. 同时施工C. 同时验收D. 同时使用答案:C9. 以下哪个不是公司安全管理的目标?()A. 确保员工生命安全B. 确保设备安全C. 确保环境安全D. 提高员工收入答案:D10. 以下哪个不是安全生产的基本原则?()A. 预防为主B. 安全第一C. 综合治理D. 以人为本答案:D二、判断题(每题2分,共20分)11. 安全生产是企业发展的重要保障。
()答案:正确12. 安全教育是提高员工安全意识、安全技能的重要途径。
()答案:正确13. 安全生产“五同时”原则是指同时计划、同时布置、同时检查、同时总结、同时改进。
()答案:错误(正确答案:同时计划、同时布置、同时检查、同时总结、同时考核)14. 安全生产“三同时”原则是指同时设计、同时施工、同时验收、同时使用。
()答案:错误(正确答案:同时设计、同时施工、同时验收、同时投入生产)15. 安全生产责任制度是企业安全生产的核心制度。
员工三级安全教育考试试题含参考答案专题(5套)
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员工三级安全教育考试试题姓名:年月日得分:一、单项选择题:(共30题,每题2分。
每题的备选项中,只有一个最符合题意)1.《安全生产法》适用于在中华人民共和国领域内从事( A )活动的单位。
A.生产经营 B.经营 C.生产2.依照《安全生产法》的规定,生产经营单位必须依法参加工伤社会保险。
工伤保险费应由( B )缴纳。
A.从业人员 B.生产经营单位 C.单位和个人共同3.依照《安全生产法》和有关法律、法规的规定,国家实行生产安全事故( B )制度,追究生产安全事故责任人员的法律责任。
A.追究责任 B.责任追究 C.责任4.国家对在改善安全生产条件、防止生产安全事故、参加抢险救护等方面取得( C )成绩的单位和个人,给予奖励。
A.明显 B.良好 C.显著5.从业人员有权对本单位安全生产工作中存在的问题提出批评、检举、控告;有权拒绝( C )和强令冒险作业。
A.违章作业 B.工作安排 C.违章指挥6.生产经营场所和( A )应当设有符合紧急疏散要求、标志明显、保持畅通的出口。
A.员工宿舍 B.职工食堂 C.办公大楼7.劳动防护用品按防护部位不同,分为九大类:安全帽、呼吸护具、眼防护具,听力护具、防护鞋、防护手套、防护服、防坠落护具和护肤用品。
下列防护用品中,安全带和安全绳属于( D )。
A.呼吸护具 B.听力护具 C.眼防护具 D.防坠落护具8.生产经营单位的主要负责人在本单位发生重大生产安全事故时逃匿的,处( A )以下拘留。
A.15日 B.10日 C.30日9.生产经营单位的主要负责人未履行《安全生产法》规定的安全生产管理职责,导致发生生产安全事故,尚不够刑事处罚的,对生产经营单位主要负责人给予( A )或者处2万元以上20万元以下罚款。
A.行政处分 B.撤职处分 C.民事处罚10.安全标志分为四类,它们分别是( D )等标志。
A.通行、禁止通行、提示和警告B.禁止、警告、指令和提示C.禁止、警告、通行和提示D.禁止、警告、指令和通行11.企业新职工上岗前必须进行的三级教育是指( A )的安全教育。
新员工三级安全教育培训试卷及答案
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新员工三级安全教育培训试卷及答案一、选择题(每题2分,共40分)1. 下列哪个选项不是安全生产的基本原则?()A. 安全第一B. 预防为主C. 综合治理D. 事后处理答案:D2. 安全生产管理机构的职责不包括以下哪项?()A. 组织开展安全生产教育和培训B. 组织实施安全检查C. 负责公司财务报表D. 制定安全生产规章制度答案:C3. 下列哪种情况不属于安全生产事故?()A. 设备故障导致人员伤害B. 工作人员违反操作规程导致设备损坏C. 生产过程中发生火灾D. 工作人员正常请假答案:D4. 安全生产事故报告的时限是?()A. 24小时内B. 48小时内C. 72小时内D. 1周内答案:A5. 下列哪种设备需要定期进行安全检查?()A. 办公电脑B. 电梯C. 空调D. 电话答案:B6. 下列哪种情况不属于安全生产隐患?()A. 设备老化B. 工作人员未佩戴劳动防护用品C. 工作场所环境整洁D. 工作场所存在易燃易爆物品答案:C7. 下列哪个选项不是安全生产“五同时”原则的内容?()A. 同时计划B. 同时布置C. 同时检查D. 同时处罚答案:D8. 安全生产事故的处理原则不包括以下哪项?()A. 及时处理B. 严肃处理C. 公正处理D. 谅解处理答案:D9. 下列哪种情况不属于安全生产违法行为的处罚范围?()A. 擅自离岗B. 违反操作规程C. 未按时完成工作任务D. 故意破坏设备答案:C10. 下列哪个选项不是安全生产的目标?()A. 零事故B. 零伤害C. 零损失D. 零效率答案:D二、判断题(每题2分,共30分)11. 安全生产事故的处理应当遵循“四不放过”原则。
()答案:正确12. 安全生产教育和培训可以替代实际操作经验。
()答案:错误13. 安全生产事故的调查和处理是安全生产管理的重要内容。
()答案:正确14. 安全生产投入是企业的一项自愿投入。
()答案:错误15. 安全生产事故发生后,当事人可以不报告。
新员工三级安全教育考试试题及答案
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新员工三级安全教育考试试题及答案一、选择题(每题2分,共40分)1. 以下哪项不是企业安全文化建设的基本要素?A. 安全意识B. 安全行为C. 安全技能D. 安全设备答案:D2. 安全生产管理的基本原则不包括以下哪项?A. 预防为主B. 安全第一C. 综合治理D. 以人为本答案:D3. 在下列哪种情况下,可以使用手持电动工具?A. 雨天B. 潮湿环境C. 带电设备附近D. 确保安全的前提下答案:D4. 火灾自动报警系统应按照以下哪种方式设置?A. 区域报警B. 集中报警C. 控制中心报警D. 所有报警方式均可答案:C5. 企业应对新员工进行多长时间的三级安全教育?A. 1天B. 2天C. 3天D. 1周答案:C6. 以下哪种设备不属于个人防护装备?A. 安全帽B. 安全鞋C. 安全带D. 电脑答案:D7. 在下列哪种情况下,可以不佩戴安全帽?A. 高处作业B. 易燃易爆场所C. 粉尘较多的场所D. 办公室答案:D8. 以下哪种作业属于高风险作业?A. 高处作业B. 焊接作业C. 电气作业D. 所有作业答案:D9. 企业应定期对以下哪种设备进行安全检查?A. 生产设备B. 电气设备C. 安全防护设备D. 所有设备答案:D10. 以下哪个部门负责企业安全生产管理工作?A. 安全生产部B. 人事部C. 财务部D. 市场部答案:A11. 企业应对新员工进行以下哪种形式的安全生产培训?A. 集中培训B. 分散培训C. 在职培训D. 所有培训方式均可答案:A12. 以下哪种事故属于重大事故?A. 死亡1人B. 受伤3人C. 直接经济损失100万元D. 间接经济损失50万元答案:A13. 企业应建立健全以下哪种制度来加强安全生产管理?A. 安全生产责任制B. 安全生产规章制度C. 安全生产操作规程D. 所有制度答案:D14. 以下哪个单位负责组织企业安全生产大检查?A. 安全生产部B. 董事会C. 总经理D. 财务部答案:A15. 企业应对以下哪种人员进行安全生产培训?A. 管理人员B. 技术人员C. 操作人员D. 所有人员答案:D16. 以下哪种情况不属于企业安全生产事故?A. 设备故障B. 人员伤亡C. 环境污染D. 财产损失答案:C17. 企业应定期对以下哪种人员进行安全考核?A. 管理人员B. 技术人员C. 操作人员D. 所有人员答案:D18. 企业应对以下哪种情况进行事故调查?A. 设备故障B. 人员伤亡C. 环境污染D. 财产损失答案:B19. 以下哪种设备需要定期进行安全检测?A. 生产设备B. 电气设备C. 安全防护设备D. 所有设备答案:D20. 企业应对以下哪种情况进行应急预案的编制?A. 重大活动B. 重大节日C. 突发事件D. 所有情况答案:D二、判断题(每题2分,共20分)21. 企业可以不进行安全生产培训,只要保证安全生产即可。
完整版三级安全教育考试试题附答案
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完整版三级安全教育考试试题附答案一、选择题(每题2分,共40分)1. 下列哪项不是三级安全教育的主要内容?A. 安全法规B. 安全操作规程C. 安全生产责任制D. 企业文化答案:D2. 三级安全教育的主要对象是?A. 新员工B. 老员工C. 管理人员D. 所有员工答案:A3. 下列哪个部门负责组织三级安全教育培训?A. 安全管理部门B. 人力资源部门C. 生产部门D. 质量部门答案:A4. 三级安全教育的时间要求是?A. 入职前B. 入职后一个月内C. 入职后三个月内D. 入职后六个月内答案:B5. 下列哪项不是安全生产的基本原则?A. 安全第一B. 预防为主C. 综合治理D. 个人利益优先答案:D6. 安全生产责任制的核心是?A. 安全生产责任制B. 安全生产规章制度C. 安全生产投入D. 安全生产培训答案:A7. 企业应定期进行安全生产大检查,下列哪个部门负责组织实施?A. 安全管理部门B. 生产部门C. 质量部门D. 人力资源部门答案:A8. 下列哪种情况不属于安全生产违法行为?A. 不按照规定穿戴劳动防护用品B. 擅自拆除安全防护设施C. 违章操作D. 遵守安全生产规章制度答案:D9. 安全生产许可证的有效期是?A. 1年B. 2年C. 3年D. 5年答案:C10. 下列哪个单位负责安全生产许可证的颁发?A. 国家安全生产监督管理总局B. 省级安全生产监督管理部门C. 市级安全生产监督管理部门D. 县级安全生产监督管理部门答案:B二、判断题(每题2分,共20分)1. 三级安全教育可以替代安全生产培训。
()答案:错误2. 安全生产责任制的核心是企业全体员工的安全生产责任。
()答案:正确3. 安全生产大检查只需在生产部门进行,其他部门无需参与。
()答案:错误4. 企业应定期对安全生产规章制度进行修订,以适应安全生产形势的变化。
()答案:正确5. 安全生产许可证是企业合法生产的必要条件。
()答案:正确6. 安全生产投入可以降低企业的安全生产风险。
安全三级安全教育培训试题及答案
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安全三级安全教育培训试题及答案一、选择题(每题2分,共20分)1. 安全生产的基本方针是什么?A. 安全第一,预防为主B. 预防为主,安全第一C. 安全第一,预防为主,综合治理D. 综合治理,预防为主,安全第一答案:C2. 以下哪项不是三级安全教育培训的内容?A. 企业安全文化B. 岗位安全操作规程C. 个人安全防护用品使用D. 企业财务报告答案:D3. 企业新员工上岗前应接受多长时间的三级安全教育培训?A. 不少于24学时B. 不少于48学时C. 不少于72学时D. 不少于96学时答案:A4. 以下哪项不是安全事故的直接原因?A. 人的不安全行为B. 物的不安全状态C. 管理缺陷D. 自然灾害答案:D5. 安全生产责任制的核心是什么?A. 明确各级领导的责任B. 明确员工的责任C. 明确安全管理部门的责任D. 明确所有部门的责任答案:A...(此处省略其他选择题,保证题目总数为10题)二、判断题(每题1分,共10分)1. 安全生产法规定,企业应当建立健全安全生产责任制度。
()答案:√2. 企业可以根据自身情况,适当减少新员工的安全教育培训时间。
()答案:×3. 所有员工都应当掌握基本的急救知识和技能。
()答案:√4. 安全生产事故的调查处理可以由企业自行决定,无需上报。
()答案:×5. 企业应当定期组织应急演练,提高员工的应急处置能力。
()答案:√...(此处省略其他判断题,保证题目总数为10题)三、简答题(每题5分,共20分)1. 简述三级安全教育培训的目的是什么?答案:三级安全教育培训的目的是确保员工了解并掌握安全生产的基本知识、技能和法规,提高员工的安全意识和自我保护能力,预防和减少生产安全事故的发生。
2. 请列举至少三种常见的个人安全防护用品及其作用。
答案:安全帽(防止头部受伤)、安全眼镜(保护眼睛免受飞溅物伤害)、防护手套(保护手部免受割伤、烫伤等)。
3. 描述一下企业如何建立安全生产责任制度?答案:企业建立安全生产责任制度应从以下几个方面进行:首先,明确各级领导和员工的安全责任;其次,制定详细的安全生产规章制度;再次,定期对员工进行安全教育培训;最后,建立安全检查和隐患排查机制。
三级安全教育考试试题及答案
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三级安全教育考试试题及答案一、填空题1、我国的安全生产方针是“安全第一、预防为主、综合治理”。
2、新员工入职必须经过厂级、车间级、班组级三级安全教育,考核合格后方可上岗作业。
3、从业人员在作业过程中,应当严格遵守本单位的安全生产规章制度和操作规程,服从管理,正确佩戴和使用劳动防护用品。
4、电气设备发生火灾时,应首先切断电源,在未切断电源前,严禁使用水或泡沫灭火器灭火。
5、高处作业是指凡在坠落高度基准面 2 米及以上,有可能坠落的高处进行的作业。
6、“三违”行为是指违章指挥、违章作业、违反劳动纪律。
二、选择题1、从业人员经过安全教育培训,了解岗位操作规程,但未遵守而造成事故的,行为人应负( C )责任,有关负责人应负管理责任。
A 领导B 管理C 直接D 间接2、安全色中红色表示( A )。
A 禁止、停止B 警告、注意C 指令、必须遵守D 提示、安全状态、通行3、用灭火器灭火时,灭火器的喷射口应该对准火焰的( C )。
A 上部B 中部C 根部D 周围4、生产经营单位必须为从业人员提供符合国家标准或者( B )标准的劳动防护用品。
A 行业B 企业C 地方D 国际5、从业人员发现直接危及人身安全的紧急情况时,有权( A )作业或者在采取可能的应急措施后撤离作业场所。
A 停止B 继续C 冒险D 以上都不对三、判断题1、生产经营单位的从业人员有依法获得安全生产保障的权利,并应当依法履行安全生产方面的义务。
(√ )2、特种作业人员经过培训,如考核不合格,可在两个月内进行补考,补考仍不及格,可在一个月内再进行补考。
( ×)3、从业人员在作业过程中,应当严格遵守本单位的安全生产规章制度和操作规程,服从管理,无需佩戴和使用劳动防护用品。
( ×)4、任何单位和个人不得阻挠和干涉对事故的依法调查处理。
(√ )5、因生产安全事故受到损害的从业人员,除依法享有工伤社会保险外,依照有关民事法律尚有获得赔偿的权利的,有权向本单位提出赔偿要求。
新入厂员工三级安全教育培训试题及答案(班组级)
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新入厂员工三级安全教育培训试题及答案(班组级)姓名:张x 岗位:操作工成绩:100一、单项选择题(每题5分共50分)1、安全文化建设的主要任务是 CA、提高设备仪器的安全性能B、创造良好的工作环境C、提高人们的安全修养D、完善安全法律法规2、采用口对口人:1二呼吸法急救时,吹气频率一般为成人 A 每分钟。
A、16~18次B、20~22次C、10~12次D、25次左右3、由于电击、窒息或其他原因所致心搏骤停时,应使用(B)进行急救。
A、口对口人工呼吸法B、胸外心脏挤压法C、口对鼻人工呼吸法D、剧烈摇晃法4、对于操作工人来说,下面 A 部分的安全教育内容最为重要。
A.安全生产知识、安全意识与安全操作技能教育B.安全科学基本理论与教育 C.安全生产方针、法规与管理方法教育5、国家标准(GB2893-82)中规定的四种安全色是 A。
A、红蓝黄绿B、红蓝黑绿C、红青黄绿D、白蓝黄绿6、下列哪些物品不属于劳动防护用品D。
A、安全帽B、护目镜C、防噪声耳塞D、应急灯7、电气设备着火时,应使用 D 灭火。
A、湿棉被B、泡沫灭火器C、黄泥D、干粉灭火器8、班组成员的标准化操作应该形成一种 B 。
A、意识B、习惯C、观念D、标准9、安全 A 是构成班组安全文化的核心。
A、价值观B、意识观念C、责任感D、人生感10、确定班组工作目标时,要有生产的内容,并按“生产无隐患、个人无违章、班组无 D 的要求,结合班组实际情况,制定出实现“安全达标班组”标准的具体办法。
A、违纪B、事件C、违规D、事故二、多项选择题(每题5分共50分)1、作业中粉尘和有毒气体的卫生防护包括 ABCD 。
A、通风排尘B、加强个人防护C、采用无烟尘或少烟尘的旱季方法、焊接材料和工艺D、改革工艺2、促使火灾发生的二要素是 BCD 。
A、环境温度B、可燃物C、氧化剂D、着火源3、作业场所安全标签提供的信息内容有 ABCD 。
A、危险性级别B、个体防护、危险性概述C、主要理化特性和燃爆特性D、健康危害、应急急救信息4、员工安全生产的权利有 ABCDEF 等。
三级安全教育考试试题含参考答案专题(5套)
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公司新员工三级安全教育试卷及答案单位:姓名:分数:日期:一、单项选择题(每题只有一个正确答案,每题5分,共25分)1、我国安全生产工作的基本方针是()。
A、安全生产重于泰山B、安全第一、以人为本C、安全第一、预防为主、综合治理2、从业人员在作业过程中,应当严格遵守本单位的安全生产规章制度和操作规程,服从管理,正确佩戴和使用()。
A、安全卫生设施B、劳动防护用品C、劳动防护工具3、《劳动法》规定,劳动者在劳动过程中必须()。
A、参加安全活动B、参加安全检查和隐患整改C、严格遵守安全操作规程4、发生火灾必须具备的条件是()。
A、可燃物质、助燃物质和闪点B、可燃物质、引燃物质和闪点C、可燃物质、助燃物质和火源5、三级安全教育指的是()。
A、部门级、车间级、班组级B、厂级、车间级、班组级C、车间级、班组级、小组级二、多项选择题(每题至少有两个或两个以上答案每题5分,共25分)1、下列属于常见的违章操作行为有()。
A、未经许可开动、关停、移动机器B、用手清除铁屑、触摸运行中的转辊C、酒后作业、带病作业D、工具、零件定位定置摆放2、下列属于“三不伤害”的有()。
A、不伤害自己B、不伤害他人C、不伤害环境D、不被他人伤害3、通常所说的“三违”指的是()。
A、违章指挥B、违章作业C、违反劳动纪律D、违章驾驶4、根据事故交叉理论,事故发生的直接原因为()。
A、人的不安全行为B、设备故障C、物的不安全状态D、现场环境混乱5、提高自身安全素质应具备()。
A、树立安全意识、懂得安全知识B、掌握安全技能,遵守和维护公共秩序C、遵守有关安全的规章制度和操作规程D、培养和提高紧急避险能力三、判断题(正面打“√”,错误打“×”,每题5分,共50分)1、严禁用铜丝、铝丝、铁丝代替保险丝。
()2、雷雨天气时在高山顶上不要开手机,更不要打手机。
()3、由于犯罪、吸毒、醉酒造成伤残、死亡的,不应认定为工伤。
()4、使用灭火器灭火时,喷射火焰根部最有效。
三级安全教育培训试题
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三级安全教育培训试题一、选择题。
1. 什么是三级安全教育培训?A. 针对企业员工的基础安全培训。
B. 针对特定岗位的安全操作培训。
C. 针对管理人员的安全管理培训。
D. 以上都是。
2. 三级安全教育培训的目的是什么?A. 提高员工的安全意识。
B. 提升员工的安全技能。
C. 加强管理人员的安全管理能力。
D. 所有选项都是。
3. 三级安全教育培训的内容包括哪些方面?A. 安全意识教育。
B. 安全技能培训。
C. 安全管理知识。
D. 以上都是。
4. 三级安全教育培训的频率是多久进行一次?A. 每年一次。
B. 每半年一次。
C. 每季度一次。
D. 根据实际情况确定。
5. 三级安全教育培训的形式有哪些?A. 线上培训。
B. 线下培训。
C. 岗位轮岗培训。
D. 以上都是。
二、判断题。
1. 三级安全教育培训是企业法定的安全生产责任之一。
()。
2. 三级安全教育培训是一次性的,员工参加一次就可以不再参加了。
()。
3. 三级安全教育培训的内容应该根据不同岗位的需要进行定制。
()。
4. 三级安全教育培训的形式可以灵活多样,包括但不限于线上、线下、轮岗等形式。
()。
5. 三级安全教育培训的效果评估是培训结束后的最后一环,也是最重要的一环。
()。
三、问答题。
1. 请简要说明三级安全教育培训的重要性及作用。
2. 三级安全教育培训的内容应该包括哪些方面?3. 三级安全教育培训的形式有哪些?请分别举例说明。
4. 三级安全教育培训的频率如何确定?请说明其依据。
5. 请简要说明三级安全教育培训的效果评估方法及意义。
四、简答题。
1. 请简要说明三级安全教育培训与员工安全意识的关系。
2. 请简要说明三级安全教育培训与安全生产的关系。
3. 请简要说明三级安全教育培训与企业安全管理的关系。
4. 请简要说明三级安全教育培训的形式选择应该考虑哪些因素?5. 请简要说明三级安全教育培训的效果评估的具体步骤。
五、综合应用题。
某某企业在进行三级安全教育培训时,应该如何设计培训内容和形式?请结合实际情况进行说明。
2024年新员工公司级三级安全教育试卷
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2024年新员工公司级三级安全教育试卷一、选择题(每题2分,共20分)1. 在公司内部车辆使用过程中,以下哪个是不正确的行为?A. 在停车场内停车时,要保持车辆间距不小于50cm。
B. 车辆需要定期维修保养,确保安全运行。
C. 驾驶员在行驶过程中要随时使用手机。
D. 驾驶车辆时,必须系好安全带。
2. 下面哪个是正确的安全用电原则?A. 用电设备发生故障时,员工可以随意修复。
B. 长时间不使用电器时,可以直接拔掉插座。
C. 在使用带插头的电器设备时,应先确保插头是干燥的。
D. 电器设备在拔插插头时,可以带电操作。
3. 下面哪个属于机械设备安全操作规范?A. 在操作过程中,可以随意解除保护装置。
B. 在机械设备运行过程中,可随意触摸机械部件。
C. 操作结束后,必须将机械设备关机并切断电源。
D. 将生产工具放在操作区域内,以节省时间。
4. 下列关于防火安全的说法,错误的是:A. 在灭火时,应选择逆风向喷射灭火器。
B. 燃气灶使用后,应及时关闭燃气阀门。
C. 用电设备绝缘不良是引发火灾的一个重要因素。
D. 在企业宿舍中,禁止使用大功率电器。
5. 以下哪个是正确的安全出口标识?A.B.C.D.二、填空题(每空2分,共20分)1. 新员工入职公司后,必须接受安全 ___________。
2. 高温季节,员工应多喝 ___________,做好防暑降温工作。
3. 高楼建筑顶层及底层的员工,在遇到火灾时,应___________。
4. 使用电梯时,人员不得超过其 ___________ 。
5. 员工操作电脑时,应保持 ___________。
6. 在使用工具操作时,员工应佩戴 ___________。
7. 外来人员进入公司时,必须佩戴 ___________。
8. 水桶、灭火器等消防设施应摆放在 ___________。
9. 在紧急情况下,员工首先应考虑自己的 ___________。
10. 在停电时,员工应立即停止 ___________,确保安全。
三级安全教育及岗前培训考试试题
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三级安全教育及岗前培训考试试题一、判断题(每题2分,共50 分)1、班前可以随便喝酒,只要上班遵守管理制度就不是违反劳动纪律。
[单选题] √×(正确答案)2、新员工培训考核合格后才上岗,老职工就不用培训。
[单选题]√×(正确答案)3、四不伤害:不伤害自己、不伤害他人、不被他人伤害、保护他人不被伤害。
[单选题]√(正确答案)×4、安全生产管理,要坚待“ 安全第一、预防为主、综合治理” 的方针。
[单选题] √(正确答案)×5、三宝:安全相、安全带、安全网。
[单选题]√(正确答案)×6、三违:违章指挥、违章作业、违反劳动纪律 [单选题]√(正确答案)×7、用湿手拧亮着的灯泡不会有触电危险。
[单选题]√×(正确答案)8、女职工上班可以穿高跟鞋。
[单选题]√×(正确答案)9、因工作需要,可以在起吊物下方作业。
[单选题]√×(正确答案)10、高空作业必须佩敕安全带。
[单选题]√(正确答案)×11、三警合一电话是************。
[单选题]√(正确答案)×12、电焊作业是特种作业,必须待证人员才能进行作业。
[单选题]√(正确答案)×13、发现安全隐患后,只要暂时不会发生事故就可以不管。
[单选题] √×(正确答案)14、进行场地消扫时,有扬尘应佩戴口罩,不需要洒水降尘。
[单选题] √×(正确答案)15、工作累了,可以在施工现场和工友们打闹嬉戏消除疲劳。
[单选题]√×(正确答案)16、为防止灭火器被人破坏,应将灭火器防盟在很难发现的地方。
[单选题]√×(正确答案)17、从事简单的接线拆线工作可以不通知电工干,自己动手就可以。
[单选题]√×(正确答案)18、高处作业时,可以向下抛扔不用的机具材料。
[单选题]√×(正确答案)19、临时使用的电线电缆可以泡在水中,只要不涌电就是安全的。
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员工三级安全教育培训试题部门:姓名:时间:班组:
一、填空题:(共32空、每题分共48分)
1.我国安全生产管理方针:安全第一,预防为主,综合治理。
安全生产“五要素”安全文化、安全法制、安全责任、安全科技、安全投入。
2.采用新工艺、新技术、新材料或者使用新设备,必须了解、掌握其安全技
术特性,采取有效的安全防护措施,并对从业人员进行专门的安全生产教育和培训。
3.从业人员在作业过程中,应当严格遵守本单位的安全生产规章制度和操作
流程,服从管理,正确佩戴和使用劳动防护用品。
4.从业人员应当接受安全生产教育和培训,掌握本职工作所需的安全生产知识,提高安全生产技能,增强事故预防和应急处理能力。
5.从业人员发现事故隐患或者其他不安全因素,应当立即向现场安全生
产管理人员或者本单位负责人报告;接到报告的人员应当及时予以处理。
6.消防工作方针:预防为主,、防消结合。
7.上班要集中精力搞好安全生产,平稳操作,严格遵守劳动纪律和工艺
纪律,认真做好各种纪录,不得串岗、脱岗、严禁在岗位上睡觉、打闹和做其
它违反纪律的事情,对他人违章操作加以劝阻和制止。
8.认真执行岗位责任制,有权拒绝一切违章作业指令,并立即越级向上级
汇报。
9.对于危险作业,必须先申请批准在实施。
危险作业对于违章指挥,作
业人员有权拒绝作业。
10.公司常见的消防设施、器材有灭火器、消火栓、消防应急灯、安全疏散
标志。
12. 我公司安全管理的目标是:以人为本,营造全员参与的企业安全文化氛围。
最终实
现“零工伤、零灾害、零污染”的“三零”目标。
13. 在气温较高的环境下,由于身体热量不能及时散发,体温失调,则容易引起( 中暑)。
14. 《劳动法》规定:劳动者在劳动过程中必须严格遵守(安全操作规程),对用人单位管理人员违章指挥、强令冒险作业,有权拒绝执行。
二、判断题(对的打“√”错的打×每题2分共20分)
1、劳动保护就是为了保护劳动者在生产过程中的安全和健康。
(√)
2、能自动消除危险因素,避免事故发生的装置叫保险装置。
(√)
3、使用手持电动工具时,必须戴好绝缘手套。
(√)
4、焊工在作业区周围有易燃、易爆物品未清除干净时可以先焊割。
(×)
5、使用梯子时、应有防滑措施、踏步应牢固无裂缝。
(√)
6、泡沫灭火器可用于电气设备火灾的灭火。
(×)
7、上下交叉作业有危险的出入口不必设防护棚。
(×)
8、严格执行操作规程,不得违章指挥和违章作业;对违章作业的指令有权拒绝,并有责任制止他人违章作业。
(√)
9、在潮湿和易触及带电体场所的照明电源电压不得大于24伏。
(√)
10、使用电压36V的手把灯,在作业时即可保证绝对安全。
( ×)
1.简述一下普通员工的安全职责?(共:12分)
1 认真学习上级有关安全生产的指示,规定和安全规程,熟练掌握本岗位操作规程;
2 上岗操作时必须按规定穿戴好劳动保护用品,正确使用和妥善保管各种防护用品和消防器材;
3 上班要集中精力搞好安全生产,平稳操作,严格遵守劳动纪律和工艺纪律,认真做好各种纪录,不得串岗、脱岗、严禁在岗位上睡觉、打闹和做其它违反纪律的事情,对他人违章操作加以劝阻和制止;
4 认真执行岗位责任制,有权拒绝一切违章作业指令,并立即越级向上级汇报;
5 严格执行交接班制度,发生事故时要及时抢救处理保护好现场,及时如实向领导汇报;
6 加强巡回检查及时发现和消除事故隐患,自己不能处理的应立即报告;
7 积极参加安全活动,提出有关安全生产的合理化建议
2.简述一下干粉灭火器使用方法?(共:10分)
常见ABC干粉灭火器的使用方法:一手托着压把,一手托着灭火器底部,将灭火器上下用力摆动几次,除掉铅封;拔掉保险销;一手握着喷管,一手握着压把;在距火焰上风向适当的地方(3-5米距离),用力压下压把,左手拿着喷管左右摆动,喷射干粉覆盖整个燃烧区。
简答题(共:10分)
1.简述新员工是事故的多发群体主要原因。
答:新员工进入新的工作环境,安全意识比较淡薄;对岗位、工作环境不熟悉;对新的事物存在一些好奇心理;在面对新的人际关系的处理时存在一些不适应;对住宿、饮食、作息时间以及公司的管理制度存在一些不适应,从而容易产生一些不安全的心理,在工作中产生一些不安全的行为,从而导致事故的发生。