高二级部第二学期工作计划
高二级部工作计划_高二级组工作总结
高二级部工作计划_高二级组工作总结一、工作目标高二级部作为学校中的重要组成部分,承担着对学生进行管理和教育的责任。
我们的工作目标是要全面贯彻学校的教育方针,全面推进学生的素质教育,综合素质教育,提高学生的综合素质。
我们要保障高二级部的工作效率和质量,确保工作的顺利进行。
二、工作计划1. 制定学生管理和教育方针我们将继续深入学习学校的管理和教育方针,结合学生的实际情况,制定具体的高二级部工作方案。
我们将不断改进工作方案,提高工作的针对性和实效性。
2. 实施素质教育我们将加强对学生的综合素质教育,包括学生的思想品德素质、学业水平、文体艺术等方面的教育。
我们将通过各种渠道,培养学生的创新精神和实践能力,提高他们的素质水平。
3. 组织文体活动我们将组织一系列的文体活动,如演讲比赛、科技创新竞赛、运动会等,让学生能够在各个方面得到锻炼和提高。
4. 做好学生的管理和服务我们将适时对学生进行关爱和指导,及时了解学生的心理和疑惑,帮助学生解决学业和生活中的困难。
我们将建立学生成长档案,全方位了解学生的学习和生活情况,便于我们更好地了解学生和进行工作。
5. 加强与家长和老师的沟通我们将继续加强与家长和老师的沟通,及时向他们通报学生的情况和困难,并征求他们的意见和建议。
我们希望与家长和老师建立良好的合作关系,共同为学生的发展努力。
三、工作措施1. 加强学习高二级部的每位工作人员将继续加强学习,不断提高业务水平和管理能力,以更好地为学生服务。
2. 做好日常工作我们将严格执行学校的管理制度和规定,认真做好学生的管理和教育工作,确保学生的安全和秩序。
3. 建立工作档案我们将建立学生的档案,记录学生的成长历程和情况,及时了解学生的情况,为我们的工作提供依据。
4. 开展调查研究我们将定期开展调查研究,了解学生的需求和问题,及时调整工作方案,确保工作的科学化和针对性。
5. 加强团队合作我们将进一步加强团队合作,充分发挥每个人的优势,共同完善工作,确保工作的高效进行。
高二级部工作计划_高二级组工作总结
高二级部工作计划_高二级组工作总结一、概述高二级部作为学校组织机构的重要一环,负责组织和管理高二级部的各项工作。
为了更好地开展工作,提高团队工作效率,制定以下工作计划。
二、具体工作计划1.明确工作目标:明确高二级部的工作目标,即以提高学生综合素质为核心,培养学生的创新意识和实践能力。
2.组织会议:定期组织高二级部会议,讨论和解决工作中存在的问题,及时传达学校的各项通知和要求。
3.招募与培训辅导员:根据高二级部成员的需求和情况,组织招募合适的辅导员,并进行培训,提高他们的专业素养和工作能力。
4.制定工作计划:根据高二级部的工作目标,制定详细的工作计划,包括每个月的工作重点和具体的工作内容。
5.组织学生活动:组织各类学生活动,如主题班会、社团活动、文化交流等,提高学生的综合素质和团队合作能力。
6.开展学科辅导:组织学科辅导活动,为学生提供各个学科的辅导和帮助,帮助他们提高学习成绩和解决学习中的问题。
7.组织学习讲座:组织各类学习讲座,邀请专家学者来校为学生讲解学习方法和技巧,提高学生的学习能力和学习效果。
8.开展社会实践:组织学生参加社会实践活动,培养他们的实际能力和社会责任感。
9.评选优秀学生:每学期评选优秀学生,激励他们的学习兴趣和积极性。
10.建立工作档案:建立高二级部的工作档案,记录和总结部门的工作情况和成果,为今后的工作提供参考和借鉴。
三、工作总结高二级部一年来在学校的正确领导和支持下,做了大量工作,取得了一定的成绩。
主要工作总结如下:1.组织能力:通过定期的会议和活动,高二级部成员之间的团结合作能力得到了提高,共同完成了本学期的工作任务。
2.学生活动:组织了一系列丰富多彩的学生活动,如主题班会、文化交流活动等,尤其是社会实践活动取得了较好的效果,培养了学生的实际能力和社会责任感。
4.团队建设:通过工作计划的制定和执行,高二级部的团队建设取得了较好的效果,成员之间的沟通和协作能力得到了锻炼和提高。
高二级部第二学期工作计划汇编
第二学期高二级部工作计划高二年级是整个高中阶段非常关键的一年,本期学生的学习态度和效率、年级的管理和教学也就显得至关重要和责任重大。
在上学期,级部整体工作平稳有序发展,学校布置的各项任务顺利展开并及时完成,班主任、任课教师工作态度积极,工作热情高涨,级部班主任老师查看早读人次应该是较多的,班级管理良性健康发展,学生教育迈上新的台阶,学业成绩和德育水平实现了较为明显的提高。
但我们在看到成绩的同时,也感受到了危机,主要是学生的管理工作做得不实不细,在高二阶段,学生的分化变的明显,部分学生随着学习任务的加重,更为力不从心,学习状态不好,违纪情况比高一要多,表现在抽烟,玩手机,顶撞老师等,学校教育没能发挥更大的效力,学生学习的目标性不强,学习积极性降低。
这些问题都需要在高二下学期进一步加强和改进。
在总结上期工作的得失后,制定本学期的工作计划如下。
不当之处,敬请批评指正。
一、指导思想本学期高二年级组将在学校的统一领导下,全面贯彻落实学校的教育教学方针,以“团结协作、齐抓共管”为管理宗旨,紧紧依靠全年级全体教师,狠抓教育教学常规,细化过程管理,向管理要质量,提高教学有效性;以学校整体课堂培训为契机,创新活动形式,鼓励积极探索,促进教师专业成长。
班级管理方面以强化纪律意识、优化班风、浓厚学风为突破口搞好班级常规教学管理;以培优活动为突破口抓好尖子生的培养;以班主任为主体抓好后进学生的教育和管理;以提高本年级教学质量为切入点,实行月考试制度,保证良好的教育教学质量。
注重培养学生的综合能力和创新能力,提高他们自我管理、自我服务的意识,为进入高三打好思想和学习基础。
二、级部总体分析1、班级分析:高二学生情况分布情况如下:2、级部教师情况分析:单元组长:**、***、***、***、***。
大家都各司其职,团结协作,为级部做出突出贡献。
班主任:中青年结合,年富力强,做事认真踏实、务实、不求花架子、有奉献精神,团结协作,同时绝大部分有丰富的教育教学经验。
2023学年度第二学期高二级工作计划
2023学年度第二学期高二级工作计划简介本文档旨在为高二级同学制定一份2023学年度第二学期的工作计划,帮助同学们更好地自我规划和进步。
该工作计划包括学习、社交、健康等方面的内容。
学习学科目标•英语:达到8.0分的水平•数学:掌握高二数学基础知识•物理:掌握基础概念和公式,完成所有实验•化学:掌握基础概念和实验技能学习计划1.制定科目学习计划,包括每周学习内容和任务,每周安排4(英语)-6(其他科目)天的学习时间;2.定期进行测试和考试,及时调整学习进度;3.制定每日学习计划,避免拖延和浪费时间;4.培养良好的学习习惯,如提前预习、课后复习、做笔记等。
社交社交目标•增加社交圈子,结交志同道合的朋友;•发展合适的社交技能,包括沟通、交流、合作等。
社交计划1.参加学校组织的社交活动,如聚餐、运动会等;2.参加志愿者和公益活动,增加社交机会;3.参加社交俱乐部或社团活动,拓展社交圈子;4.学习社交技能,如有效沟通、良好交流、合作等。
健康健康目标•培养良好的生活习惯,有规律的作息时间和饮食习惯;•运动锻炼,保持身体健康;•科学地使用电子产品。
健康计划1.每天保证6-8小时的睡眠时间;2.健康饮食,保证每天三餐,搭配膳食均衡;3.健身锻炼,保证每周至少3次运动时间,如慢跑、游泳、球类运动等;4.科学使用电子产品,控制使用时间,并进行适当的眼保健操和体操。
总结本文档为高二级同学制定了一份2023学年度第二学期的工作计划,包括学习、社交和健康三个方面的内容。
本计划旨在帮助同学们制定合理的学习计划,拓展社交圈子,以及保持身体健康。
强调合理规划和良好习惯的重要性,希望同学们能够积极实行,并在今后的学习和生活中不断进步。
高二级部工作计划_高二级组工作总结
高二级部工作计划_高二级组工作总结一、工作目标:1. 提升高二级部整体工作效率和质量。
2. 加强部门间的合作和沟通,实现协同办公。
3. 提高员工的工作积极性和团队合作意识。
二、工作重点:三、工作计划:1. 完善部门内部工作流程:(1)对部门工作流程进行全面梳理和优化,明确工作责任和流程,规范工作标准,提高工作效率。
(2)建立健全工作考核机制,对各项工作进行定期检查和评估,发现问题及时整改并总结经验,提高工作质量。
2. 加强部门间的沟通和协作:(1)定期组织部门负责人会议,交流工作情况和经验,解决部门间的工作矛盾和问题。
(2)建立部门间的联络人制度,及时传递工作信息和沟通,实现协同办公。
3. 组织开展培训和活动:(1)组织员工参加专业培训和素质提升课程,提升员工的专业水平和整体素质。
(2)组织团队建设和活动,增强员工的团队合作意识,营造良好的工作氛围。
四、工作措施:1. 加强部门内部交流沟通,建立工作群,及时发布工作信息和安排,方便部员工协调工作。
2. 组织定期的工作交流会议,总结工作经验和问题,找出解决方案,促进部门间的合作和沟通。
3. 加强员工激励机制,建立奖惩制度,激发员工的工作积极性和创造性。
4. 组织开展各类培训和活动,多角度提升员工的能力和素质,丰富员工业余生活。
五、工作预期成果:在过去的一段时间里,高二级组全体同事团结合作,共同努力,取得了一定成绩。
但也存在一些问题,如工作流程不够规范,部门间沟通合作不够紧密,员工素质整体有待提高。
1. 在部门工作流程方面,我们对各项工作进行了梳理和优化,制定了详细的工作流程和责任制,明确了工作标准。
工作效率明显提高。
2. 在部门间的沟通合作方面,我们加强了部门间的交流和协作,建立了联络人制度,形成了良好的沟通机制。
3. 在员工培训和活动方面,我们组织了各类培训和团队建设活动,提高了员工的整体素质和团队合作意识。
三、存在问题:1. 部门间的沟通合作还需进一步加强,部分工作仍存在协调不畅的情况。
20XX—20XX学年度第二学期高二级工作计划
20XX—20XX学年度第二学期高二级工作计划20XX—20XX学年度第二学期高二级工作计划一、指导思想:全面贯彻学习《公民道德建设实施纲要》,号召全级学生生努力学习、老师辛勤工作,认真贯彻落实学校德育工作计划,弘扬莞中的优良教风和学风、高尚师德和莞中教师良好形象,以人为本,教书不忘育人,做一个有责任感的人,教育学生诚信做人,以德立身。
以抓好尖子为切入点,通过优生来带动全年级学生的学习。
全面提高学生素质。
二、本学期主要工作:1、各位班主任按照学校计划和政教处德育工作计划,制定班级工作计划(第二周五前交)2、坚持不懈地抓好日常行为规范的教育,特别是校风校纪的管理教育,把各项工作较好地贯彻落实,要求各班班委要分工明确,责任落实到人,做到人人有事管,事事有人管。
3、充分利用年级开级会的时间,大胆树立各种典型,利用学生身边的榜样来教育学生,本学期计划召开三次级会,第三周准备让那些在寒假认真学习的同学和在寒假对寒假生活及见闻深有感触的同学发言,在此次级会还对上学期的八校联考做一比较详细的总结,让学生有强烈的危机感和紧迫感,每次大考完后都要开一次总结会,让学生吸取别人的经验和教训。
4、加强安全教育,做好学生人生安全和个人的财物安全教育及交通安全教育,让学生学会个人自我保护和保管好个人财物,让学生牢记“财不外露”的古训。
以肇庆市信宜市某中学的实例来教育学生珍惜生命,注意交通安全。
5、深入开展学雷锋活动,弘扬雷锋精神。
关爱他人。
我们要教育学生学会关爱,发自内心的关爱,关爱我们身边的每一个人。
不要以为老师高高在上,就不需要关怀,不是这样的。
听课时,用你的目光去与老师的目光交流,当你有了收获知识的快乐时,用你的眼神告诉他,你快乐着呢。
告诉他,你喜欢听他的课,这样,我们的师生关系会更好更有利于同学们的学习,用心去关爱我们身边的每一个人,为他人多做好事。
6、积极组织学生参加学校的科技节,从中锻炼学生的组织能力和学习文化科学知识,开阔学生的视野,培养学生的学习兴趣。
高二级部工作计划_高二级组工作总结
高二级部工作计划_高二级组工作总结一、工作目标:1. 提升团队绩效和执行力,实现高效协作;2. 完成部门年度任务目标;3. 改善工作流程和业务流程,提高工作效率;4. 加强团队沟通与协作,营造积极向上的工作氛围;5. 提高员工工作满意度和归属感。
二、重点工作及计划安排:1. 梳理工作流程,优化工作方式- 审查目前的工作流程,找出不合理之处,进行整改和优化;- 推行信息化管理工具,提高工作效率和准确性;- 建立制度和规范,明确各岗位职责和工作流程,提高工作协同效果。
2. 加强团队沟通与协作- 定期召开团队例会,对工作进行总结和交流,及时解决问题;- 促进团队成员之间的良好沟通和合作,提高团队协同能力;- 制定团队共同的目标和计划,营造团队共同奋斗的氛围。
3. 提升员工工作能力和素质- 组织内部培训和外部学习,提升团队成员的专业能力和综合素质; - 鼓励员工自我提升,提供学习和发展的机会;- 建立激励机制,激发员工的工作积极性和创造力。
4. 优化业务流程,提高工作效率- 研究并推行先进的业务流程管理方法,优化现有业务流程;- 引进先进的信息化工具,提高工作效率和准确性;- 加强业务流程间的协同和沟通,提高流程的顺畅度和效率。
5. 加强团队建设,增强团队凝聚力- 组织团队建设活动,增强团队成员的归属感和凝聚力;- 建立团队文化,营造积极向上的工作氛围;- 建立激励机制,表彰团队成员的优秀表现。
经过一年的努力,高二级部取得了一些重要的成绩和进展。
主要工作总结如下:1. 完成了部门年度任务目标。
通过团队协作和努力,我们完成了部门年度任务目标,并超额完成了一些重要任务。
在项目管理和实施方面,我们积极推行了信息化管理工具,提高了工作效率和准确性。
2. 改善了工作流程和业务流程。
我们针对目前的工作流程进行了梳理和优化,发现了不少问题,并进行了改进。
我们还引进了一些先进的信息化工具,提高了任务的执行效率和质量。
在今年的工作中,我们也遇到了一些困难和挑战。
高二级部工作计划
高二级部工作计划
作为高二级部门的工作计划,主要目标是按照学校的要求和部门的需要,积极参与部
门的各项工作,为部门的运行和发展做出贡献。
具体的工作计划如下:
1. 学习部门的运作:了解和熟悉高二级部门的职责和工作内容,学习并掌握部门相关
的规章制度和操作流程。
2. 参与部门例会:积极参加高二级部的例会,认真听取会议内容,了解部门的最新工
作进展和问题,与其他成员一起讨论和解决问题,向学长学姐请教相关经验。
3. 协助部门活动的组织和准备工作:根据需要,参与和协助部门组织各类活动,包括
比赛、演讲、培训等,负责相关的活动策划、场地预订、道具准备、宣传推广等工作。
4. 参与部门项目的开展和推进:根据部门的项目计划和目标,积极参与相关的工作,
包括调研、统计分析、方案设计、文件起草等,协助部门完成项目任务和达成目标。
5. 学习并提升专业技能:根据部门的需要和自身兴趣,积极学习和提升相关的专业技能,包括文字写作、演讲表达、数据分析、设计和编辑等,提高自身在部门工作中的
能力和水平。
6. 加强与其他部门的沟通与合作:与其他部门建立良好的沟通渠道和合作关系,协调
和解决部门间的工作交流问题,共同推动学校各项工作的开展。
7. 定期总结与反馈:根据工作计划的进展情况,及时总结和反馈工作情况,发现问题
并提出改进意见,以便调整和优化自己的工作方式,提高工作效率和质量。
以上是针对高二级部门的工作计划,具体的工作任务和计划可以根据部门的实际情况进行调整和补充。
同时,作为部门的一员,还要有积极的主动性和团队意识,与其他成员互相支持和协作,共同推动高二级部门的工作和发展。
高二级第二学期工作计划
一、前言本学期,我们将进入高二级阶段,面临更为紧张和繁重的学业压力。
为了确保同学们能够更好地适应新的学习环境,提高学习成绩,现将本学期的工作计划如下:二、工作目标1. 提高同学们的学习成绩,确保在高二级阶段取得优异成绩。
2. 培养同学们的自主学习能力,提高综合素质。
3. 增强班级凝聚力,营造良好的学习氛围。
4. 做好学生管理工作,确保班级纪律严明。
三、具体措施1. 制定详细的学习计划,明确学习目标。
(1)针对不同学科,制定相应的学习计划,确保各科均衡发展。
(2)每周进行一次学习总结,对学习进度进行梳理,查漏补缺。
2. 加强课堂学习,提高课堂效率。
(1)积极参与课堂讨论,提高课堂参与度。
(2)做好课堂笔记,及时复习巩固。
(3)与同学互相监督,共同进步。
3. 注重课外拓展,提高综合素质。
(1)积极参加各类课外活动,丰富课余生活。
(2)培养兴趣爱好,提高个人修养。
(3)关注时事热点,拓宽知识面。
4. 做好班级管理工作,营造良好学习氛围。
(1)加强班级纪律,确保课堂秩序。
(2)开展班级活动,增强班级凝聚力。
(3)关注同学心理健康,及时解决困难。
5. 家校合作,共同关注学生成长。
(1)定期与家长沟通,了解学生在家的表现。
(2)邀请家长参与学校活动,共同关注学生成长。
(3)做好家校沟通平台,及时反馈学生在校情况。
四、工作安排1. 第一阶段(第一周至第二周):全面了解学生学习情况,制定学习计划,明确学习目标。
2. 第二阶段(第三周至第五周):加强课堂学习,提高课堂效率,开展课外活动。
3. 第三阶段(第六周至第八周):总结第一阶段学习成果,查漏补缺,调整学习计划。
4. 第四阶段(第九周至第十周):加强班级管理,关注同学心理健康,做好家校沟通。
5. 第五阶段(第十一周至第十四周):全面复习,备战期中考试。
6. 第六阶段(第十五周至第十八周):总结第二阶段学习成果,调整学习计划,备战期末考试。
五、总结本学期,我们将紧紧围绕工作目标,采取切实可行的措施,努力提高同学们的学习成绩和综合素质。
高二级部工作计划(通用4篇)
高二级部工作计划(通用4篇)高二级部工作计划(篇1)随着秋季的到来,新一学期的工作也将拉开帷幕。
作为高二年级部的重要成员,我有责任和义务制定一份全面、详细的工作计划,以确保我们年级部的各项工作能够有序、高效地进行。
以下是我的工作计划,共分为五个部分:一、教育教学工作作为高二年级部,我们的首要任务是确保教育教学质量的稳步提升。
为了实现这一目标,我计划采取以下措施:加强课程管理。
定期检查教师教案、学生作业等教学资料,确保教学进度和教学质量符合要求。
开展教学研讨活动。
组织教师进行教学交流,分享教学经验和教学方法,共同提高教学水平。
注重学生个性化发展。
根据学生的兴趣和特长,开展多样化的课外活动,促进学生全面发展。
二、学生管理工作学生管理是年级部工作的重要组成部分。
为了营造良好的学习氛围,我计划采取以下措施:加强学生纪律管理。
制定详细的学生纪律规定,严格要求学生遵守校规校纪,营造良好的学习氛围。
开展心理健康教育。
定期组织心理健康教育活动,帮助学生解决心理问题,提高学生的心理素质。
做好学生日常管理。
定期检查学生宿舍、班级等场所,确保学生生活环境整洁、有序。
三、教师队伍建设工作教师是学校发展的重要力量。
为了提高教师队伍的整体素质,我计划采取以下措施:加强师德师风建设。
组织教师学习师德师风相关文件,提高教师的职业素养和道德水平。
开展教师培训活动。
定期组织教师参加校内外的培训和学习活动,提高教师的教学水平和专业素养。
鼓励教师进行教学创新。
支持教师尝试新的教学方法和手段,提高教学效果。
四、家长沟通工作与家长的沟通是学校工作的重要组成部分。
为了更好地与家长沟通,我计划采取以下措施:定期召开家长会。
向家长汇报学校工作和学生情况,听取家长的意见和建议。
建立家长微信群。
及时发布学校通知和学生学习情况,方便家长了解学校动态和学生表现。
做好家访工作。
对于有特殊情况的学生家庭,进行家访活动,了解学生的家庭环境和成长背景。
五、总结与展望以上是我对高二年级部工作计划的具体内容。
高二级组第二学期工作计划
一、前言为了进一步提高高二级组的整体教学质量和学生综合素质,充分发挥教师团队的教育教学优势,特制定本学期工作计划。
本计划旨在明确工作目标,细化工作措施,确保各项工作有序开展。
二、工作目标1. 提高教师教育教学水平,优化教学资源,提升教学质量。
2. 强化学生自主学习能力,提高学习成绩,培养创新精神。
3. 加强班级管理,营造良好的学习氛围,促进学生全面发展。
4. 提升教师团队凝聚力,加强教师队伍建设,促进教师专业成长。
三、具体措施1. 教师教育教学方面(1)组织教师开展教学研讨活动,分享教学经验,共同提高教学水平。
(2)定期进行教学检查,及时发现并解决教学中存在的问题。
(3)开展教师培训,提升教师的专业素养和教学能力。
(4)加强课程建设,优化教学资源,提高课堂教学效果。
2. 学生自主学习能力方面(1)开展丰富多彩的课外活动,激发学生的学习兴趣,培养学生的兴趣爱好。
(2)加强学生自主学习能力的培养,提高学生的学习效率。
(3)开展学习竞赛,激发学生的学习积极性,提高学习成绩。
(4)关注学生心理健康,帮助学生解决学习、生活中的困难。
3. 班级管理方面(1)加强班主任队伍建设,提高班主任管理水平。
(2)建立健全班级管理制度,确保班级管理有序进行。
(3)开展班级文化建设,营造良好的学习氛围。
(4)关注学生行为规范,培养学生良好的道德品质。
4. 教师团队建设方面(1)加强教师之间的沟通与协作,提高团队凝聚力。
(2)开展教师团队活动,增进教师之间的感情。
(3)关注教师心理健康,为教师提供心理支持。
(4)加强教师业务交流,促进教师专业成长。
四、工作进度安排1. 第一阶段(第1-4周):制定本学期工作计划,开展教师培训,组织教学研讨活动。
2. 第二阶段(第5-8周):开展教学检查,关注学生学习情况,开展学习竞赛。
3. 第三阶段(第9-12周):加强班级管理,关注学生心理健康,组织课外活动。
4. 第四阶段(第13-16周):总结本学期工作,开展教师团队活动,为下学期工作做好准备。
2024高二级部工作计划
2024高二级部工作计划高二年级的工作以三个面向为指针,坚持以德育为首,教学为中心,以提高学生道德思想素质为重点,促进学生学习能力的发展,抓好常规教学,更新教学理念,加强教学研究,强化教师培训,努力建设开放而有活力的优秀级部。
一、指导思想以全面提高教育教学质量为目标,以实施素质教育为主线,以推进课程改革为中心,以促进教师、学生的发展为根本,以有效课堂教学为载体,以加强常规管理为保障,通过规范、精细、科学的管理,全面提高教师思想业务水平,努力探索出具有特色的级部管理模式。
二、工作目标加强对学生的德育教育,加强对学生的日常行为规范教育。
高度重视学生良好学习习惯、生活习惯的养成教育。
认真组织好高二学生的文理分科和组建新的班级。
处理好教学内容和教学进度的关系。
抓好常规管理,规范学生行为。
重点抓好学生行为规范和学习习惯的培养。
加强班主任和备课组长队伍的建设,打造一支业务精、素质高的班主任和备课组长队伍。
加强对学生的学习跟踪与监控,促进学生学力提高和学习目标的实现。
积极发挥家校合作的作用,进一步形成德育合力。
配合有关部门做好教学常规的检查、督促工作。
认真组织好考试、考查的阅卷和学生的学习成绩的登记与反馈工作。
加强教学情况、教学效果的反馈与反思工作。
完成学校交办的各项任务。
三、工作内容与措施(一)德育工作认真贯彻落实德育工作的相关要求,强化德育工作。
进一步完善德育工作的规章制度。
狠抓学生行为习惯的养成教育。
加强班主任工作的管理力度。
落实班主任例会制度;定期召开班主任经验交流会;定期检查学生作业和班主任工作手册;加强重点学生和特殊群体的个别教育和心理疏导工作;落实班主任常规工作的检查制度。
加强对备课组长工作的管理和指导。
文科备课组长要尽快熟悉文科班的具体情况,制定详细的工作计划并组织实施。
理科备课组长要尽快熟悉理科班的具体情况,制定详细的工作计划并组织实施。
备课组长要强化备课组活动的过程管理,提高备课组的教学效益。
高校二级部门工作计划范文
高校二级部门工作计划范文一、背景随着高等教育的不断发展,高校二级部门作为学校管理体系的重要组成部分,承担着服务教学科研,保障学生生活和活动,推动学校发展的重要责任。
在新的时代背景下,高校二级部门需要不断加强自身建设,提升工作效率和质量,不断优化服务内容和方式,更好地为师生提供支持和服务。
二、工作目标1. 提升部门整体服务水平,优化工作流程和服务流程;2. 加强内部团队建设,提升员工素质和能力;3. 加强与校内外其他相关部门的合作,形成工作合力;4. 不断拓展服务内容和方式,满足师生多样化需求;5. 加强与学生沟通交流,了解学生需求,及时调整服务方向。
三、具体工作计划1. 加强内部团队建设在部门领导的统一领导下,制定内部团队建设方案,包括员工培训、技能提升等方面的具体计划。
通过定期的培训、交流等方式,提升员工的专业水平和服务意识,增强团队凝聚力和协作能力,形成良好的工作氛围和合作机制。
2. 提升服务质量针对部门已有的服务内容和方式,进行全面评估并制定改进方案。
结合实际情况和师生需求,不断优化服务流程和服务方式,提升服务质量和效率。
引入先进的信息化技术手段,提升服务智能化水平,提高服务满意度。
3. 拓展服务内容和方式抓住时代发展机遇,积极拓展部门服务内容和方式,从传统的服务模式向多元化、个性化的服务模式转变。
例如,提供更多的线上服务,开设更多的线上课程和活动,提供更多的个性化辅导服务等,满足不同学生的学习需求。
4. 加强与校内外其他相关部门的合作与校内外其他相关部门建立良好的合作机制,共同推进学校各项工作的推进。
例如,在学生事务方面,与学生处、宿管部门建立紧密合作机制,共同关注学生的生活和学习情况,提供更好的服务;与教学科研相关部门紧密合作,共同推动教学和科研工作的开展。
5. 加强与学生的沟通交流为了更好地了解学生需求,及时调整服务方向,需要加强与学生的沟通交流。
可以定期举办学生座谈会、调查问卷等形式,收集学生意见,不断改进服务内容和方式,满足学生多样化需求。
高二级下学期语文工作计划
一、指导思想以《普通高中语文课程标准》为依据,全面贯彻党的教育方针,落实立德树人根本任务,以提高学生的语文素养为核心,以培养学生的创新精神和实践能力为重点,以激发学生的学习兴趣为动力,全面提高语文教学质量。
二、工作目标1. 提高学生的语文素养,培养学生热爱祖国语言文字的情感,提高学生的阅读、写作、口语交际能力。
2. 培养学生的审美情趣,提高学生的文学鉴赏能力。
3. 培养学生的创新精神和实践能力,提高学生的语文综合运用能力。
4. 提高教师的专业素养,提升教师的教育教学水平。
三、工作措施1. 加强课堂教学改革,提高课堂教学效率。
(1)教师要根据学生的实际情况,合理设计教学环节,注重启发式教学,引导学生主动参与课堂活动。
(2)采用多种教学方法,如讨论法、合作学习法、探究式学习法等,激发学生的学习兴趣,提高学生的语文素养。
(3)注重培养学生的阅读能力,引导学生广泛阅读,积累知识,提高阅读理解能力。
2. 优化课程设置,丰富教学内容。
(1)根据《普通高中语文课程标准》,调整课程设置,增加文学鉴赏、口语交际、写作等模块。
(2)引进优秀文学作品,拓宽学生的视野,提高学生的文学素养。
(3)开展课外阅读活动,鼓励学生自主阅读,提高阅读兴趣。
3. 加强教师队伍建设,提高教师专业素养。
(1)组织教师参加各类培训,提高教师的教育教学水平。
(2)开展教师教学经验交流,促进教师之间的相互学习,共同提高。
(3)加强教师职业道德建设,提高教师的职业素养。
4. 关注学生个体差异,实施分层教学。
(1)针对不同学生的学习水平,制定分层教学方案,使每个学生都能在原有基础上得到提高。
(2)关注学生的个性化需求,开展个性化辅导,提高学生的学习效果。
(3)建立学生成长档案,跟踪学生成长过程,及时调整教学策略。
5. 加强家校合作,共同促进学生的全面发展。
(1)定期召开家长会,与家长沟通交流,共同关注学生的成长。
(2)建立家校联系渠道,及时反馈学生的学习情况,共同解决学生的问题。
2024高二级部工作计划
2024高二级部工作计划一、指导思想本学期高二年级组将在学校的领导下,以“团结、协作、拼搏、奉献”的精神,紧紧围绕学校教育的中心工作,积极推进素质教育,努力提高全体师生的教育质量。
同时,积极开展二级部的管理,不断提高管理水平,以管理促教学,为高考、学考取得优异成绩打下坚实基础。
二、工作目标形成一个“团结向上、爱岗敬业、务实进取”的年级组团队精神。
建设一个“严谨、务实、创新、和谐”的年级组文化。
争创校级、县级“优秀年级组”。
三、具体措施(一)加强教师队伍建设,提高教师队伍的整体素质进一步发挥年级组长的示范引领作用。
年级组长要在思想上具有超前意识,在作风上具有以身作则的表率作用,在管理上要敢于负责、敢于管理、善于管理,工作积极主动,务实创新。
进一步调动班主任的工作积极性。
班主任是年级工作的领头人,是班级工作的第一责任人,是年级实施各项工作的组织者和协调者。
每位班主任要进一步深入班级、深入学生,了解学生的思想动态,充分发挥班主任的主动性、积极性,扎实有效地做好班级管理工作。
进一步强化科任教师的责任意识。
全体科任教师要明确高考目标,掌握学情动态,协助班主任抓好学生的管理。
自习辅导要到位,作业批改要及时,课后辅导要有针对性。
努力形成互帮互助、团结奋进的教学氛围。
关心爱护学生,耐心诱导,做好培优补差工作。
加强年级组教师的思想政治工作,创建和谐向上的年级组文化。
做好安全卫生教育工作,强化教师育人意识,提高全员育人的自觉性和有效性。
加强教师间的团结和友情,形成一个积极向上、富有朝气、人人争先的良好氛围。
加强教师自我学习力度。
以教师学习活动为载体,强化教师的自我教育、自我完善和自我发展意识。
(二)强化学生管理,努力培养学生良好的学习习惯积极创建自主管理特色班。
继续在高一抓好学生的日常行为规范和养成教育,特别加强高一新生的始业教育。
通过军训、学法指导等形式使学生充分了解严格遵守高中纪律要求和行为规范的重要性和必要性;通过班主任的悉心指导和学生自主管理相结合的方式,使学生尽快适应高中生活,养成良好的学习习惯和生活习惯。
高二级部工作计划5篇
高二级部工作计划5篇第1篇示例:高二级部工作计划为了更好地提高高二级部的管理水平和工作效率,制定了以下工作计划,希望能够得到各位教职工的支持与配合。
一、学生管理方面:1. 组织学生进行各项社会实践活动,提高学生的社会实践能力;2. 加强学生的思想政治教育,引导学生正确树立世界观、人生观、价值观;3. 做好学生的心理健康工作,关注学生的心理成长,积极开展心理辅导;4. 加强学生的学习指导,定期组织学生进行学业测试,发现问题及时解决;5. 做好学生的安全工作,保障学生的人身安全和财产安全。
二、师资队伍建设方面:1. 定期组织教师进行教学交流活动,增强教师的教学水平;2. 组织教师参加各类教育培训,提高教师的专业素养;3. 加强对青年教师的培养与引导,为青年教师搭建成长平台;4. 做好教师的职称评定工作,为教师的职业发展提供支持。
三、学校文化建设方面:1. 营造和谐的教育氛围,提倡团结、和睦、互助的校园文化;2. 开展丰富多彩的校园文化活动,丰富学生的课余生活;3. 建设和完善学校的文化设施,打造优美的校园环境;4. 建立学校特色文化,传承和发扬校园传统。
1. 健全学校管理制度,建立科学、规范的管理体系;2. 加强校园安全管理,定期进行安全检查,消除安全隐患;3. 加强资源管理,合理配置学校资源,提高资源利用效率;4. 做好家校沟通工作,积极与家长沟通,密切家校关系。
五、教学改革方面:1. 推进课程改革,优化课程结构,提高教学质量;2. 推行素质教育,注重学生成长全面发展;3. 推广现代教育技术,提高教育教学效果;4. 加强评估与考核,建立科学的评价体系。
六、学校发展方向:1. 以学校教育教学质量为中心,全面提升学校的办学水平;2. 发展特色教育,开展各类教育实践活动,拓展学生的视野;3. 积极引进优质资源,扩大学校的发展空间;4. 建设开放包容的学校,吸引更多优秀教育人才的加入。
以上就是我们高二级部的工作计划,希望每一位教职工都能积极配合,共同努力,为高二级部的发展贡献自己的力量。
高二级部工作计划_高二级组工作总结
高二级部工作计划_高二级组工作总结为了更好地协调和推进高二级部的工作,具有针对性和实际意义的工作计划是必不可少的。
以下是我们高二级部的工作计划:1. 活动策划在每一学期中,高二级部将策划并组织一些富有内涵、多姿多彩、有挑战性的活动,用来激发学生们的兴趣和激情,提高他们的主动性和创造力。
具体活动包括:艺术节、影视展览、文艺汇演、英语角、读书会等。
2. 社团培训高二级部将注重社团的培训和精细管理。
通过社团指导老师的指导、领导力培训、组织能力培养、经验分享等形式,提供专业技能和相应知识,使社团成员意识到自己在社团中的责任和使命感,从而更好地开展社团活动。
3. 学科竞赛高二级部将精心组织学科竞赛活动。
通过定期的知识点测试、模拟考试、竞赛培训等方式,激发学生的学科学习和竞赛兴趣,增强学生的自主学习能力和批判性思维能力,提高学习效率和成绩水平。
4. 志愿活动High二级部将组织和参加具有社会意义和内涵的志愿者活动,帮助学生参与社会、服务社会、关爱他人,从中培养学生的社会责任感和奉献精神,锻炼学生的人际交往能力和团队合作精神。
5. 学习生活服务高二级部将注重学生生活的服务和管理,如假期作业跟进、课程进度监管、成绩汇总分析、心理疏导服务、升学指导、学习技能培养等方面的服务和支持。
在过去的一个学期里,高二级部的工作经历了有机的进步和提升。
在校领导的关心和支持下,我们紧紧围绕学生的全面发展,不断创新和升华工作思路和方法,取得了一定的成绩和进展。
一、精准服务本学期,高二级部在服务方面进一步精准化。
通过对学生的学习和生活情况进行全面的跟踪和客观的分析,针对个性化需求和问题,提供有效的解决方案和支持,积极打造一个有爱、有温度、有关怀的学习生活空间,助力每一位学生更好、更快地成长。
二、多元育人本学期,高二级部紧密围绕德育、智育、体育、美育、劳动教育等方面深化工作,丰富多彩的校内外活动不断涌现:艺术节、英语角、文艺汇演、模拟考试、读书会、志愿者活动等。
高二级部工作计划8篇
高二级部工作计划高二级部工作计划精选8篇(一)1. 确定本学年的工作目标和重点,与学校领导和其他相关部门进行沟通,达成一致意见。
2. 制定部门年度工作计划,包括教学计划、学生管理计划、教师培训计划等。
3. 安排教师教学任务和课程安排,确保教学质量和进度。
4. 组织教师开展教学研讨和教学反思,促进教师专业发展。
5. 做好学生工作,包括学生考勤管理、班级管理、学生成绩监控等。
6. 开展教师培训和进修计划,提升教师教学水平和专业能力。
7. 开展家长会议,与家长沟通学生学习情况和解决学生问题。
8. 组织丰富的课外活动和教育实践,促进学生全面发展。
9. 积极参与学校的各项活动和会议,加强与其他部门的协作和合作。
10. 持续跟踪工作计划的执行情况,及时调整和改进工作策略,确保工作目标的实现。
高二级部工作计划精选8篇(二)高二职高班主任通常需要制定一个工作计划,以便有效管理班级和学生。
以下是一个基本的高二职高班主任工作计划示例:1. 确定学期目标:制定清晰的学期目标,包括提高学生的学习成绩、培养学生的综合素质以及促进学生的成长等方面。
2. 班级管理:建立良好的班级氛围,帮助学生建立互相尊重、合作、团结的关系,定期开班会处理班级问题,及时发现和解决学生的问题。
3. 学业指导:制定学生学习计划,指导学生合理安排学习时间,关注学生学业进展,提供学业辅导和指导。
4. 情感辅导:关注学生的心理健康问题,与学生建立良好的关系,为学生提供心理支持和情感关怀,定期进行班级活动,加强班级凝聚力。
5. 家长沟通:与家长保持密切联系,定期召开家长会,介绍班级工作情况和学生学习生活情况,征求家长的建议和意见,共同关心学生的成长。
6. 学生评价:定期对学生进行学业、品德、态度等方面的评价,及时反馈学生表现,制定奖惩措施,激励学生积极学习。
7. 自我提升:不断学习和提高自身教育教学水平,参加相关培训和研讨会,与同行交流经验,不断完善自己的教育管理能力。
第二学期高段级部的工作计划范文
第二学期高段级部的工作计划范文一、工作思路1、积极进行课程优化,探索校本课程优化体系,侧重在综合性学习、分层教学上、信息化教学、卓越课程等方面构建校本化课程。
2、继续推进“合作学习,整体建构”的深入发展,构建教学模式,促进以学为主,努力提升教育教学质量。
3、围绕毕业班工作,有序、有效的开展教育教学活动,确保毕业班工作取得良好的成效。
二、重点工作1、综合性学习(1)在总结上学期综合性学习得失的基础上,扬长避短,进一步围绕相同主题、多学科的综合性、实践性学习,探索并形成具有年级特色的综合性学习课程,力争形成“横向有模块,纵向成系列”的本年级综合性学习课程框架体系雏形。
(2)综合性学习活动的开展可与班级亲子活动、校级综合实践活动相整合,提倡学习活动从校内走向校外,从书本走向社会的学习和研究。
(4)本学期,每一个年级至少形成一个综合性学习的典型案例,在年级组计划中重点体现,并通过年级组申报进行展示汇报。
六年级侧重毕业与感恩方面的综合性学习活动动;七八年级侧重体验与实践相结合的综合性学习活动。
2、分层教学(1)六年级数学继续实施全分层教学,七八年级英语、数学、物理等学科开展分层教学活动。
九年级重点在数学、英语、物理、化学等学科开展全分层教学。
(3)在六年级开展数学和英语的卓越课程。
在个性需求上提供特需的课程,在学科学习的深度和广度上提供课程选择,同时培养出一批在学科专业素养上具有较强水平的学生。
3、个性选修课(1)进一步用必修课程的要求来规范选修课常规。
选修课老师要制定切实可行的教学计划,在教学实施中既要发展学生兴趣,又要培养学生个性,加强课堂中对学生的教学评价,并能做到期末对每位学生进行具体的量化考核。
(2)继续开发、规范和完善个性选修课,加强过程管理与质量考核,推荐优秀选修课参与论坛或申报,促进更多优秀选修课的建设,初步形成各级部规范的个性选修课程,成型一批优秀的个性选修课。
4、高雅做人,卓越做事(1)围绕各年级“卓雅指南”进一步细化目标,阶段性的开展训练和培养,同时加强评价管理。
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第二学期高二级部工作计划高二年级是整个高中阶段非常关键的一年,本期学生的学习态度和效率、年级的管理和教学也就显得至关重要和责任重大。
在上学期,级部整体工作平稳有序发展,学校布置的各项任务顺利展开并及时完成,班主任、任课教师工作态度积极,工作热情高涨,级部班主任老师查看早读人次应该是较多的,班级管理良性健康发展,学生教育迈上新的台阶,学业成绩和德育水平实现了较为明显的提高。
但我们在看到成绩的同时,也感受到了危机,主要是学生的管理工作做得不实不细,在高二阶段,学生的分化变的明显,部分学生随着学习任务的加重,更为力不从心,学习状态不好,违纪情况比高一要多,表现在抽烟,玩手机,顶撞老师等,学校教育没能发挥更大的效力,学生学习的目标性不强,学习积极性降低。
这些问题都需要在高二下学期进一步加强和改进。
在总结上期工作的得失后,制定本学期的工作计划如下。
不当之处,敬请批评指正。
一、指导思想本学期高二年级组将在学校的统一领导下,全面贯彻落实学校的教育教学方针,以“团结协作、齐抓共管”为管理宗旨,紧紧依靠全年级全体教师,狠抓教育教学常规,细化过程管理,向管理要质量,提高教学有效性;以学校整体课堂培训为契机,创新活动形式,鼓励积极探索,促进教师专业成长。
班级管理方面以强化纪律意识、优化班风、浓厚学风为突破口搞好班级常规教学管理;以培优活动为突破口抓好尖子生的培养;以班主任为主体抓好后进学生的教育和管理;以提高本年级教学质量为切入点,实行月考试制度,保证良好的教育教学质量。
注重培养学生的综合能力和创新能力,提高他们自我管理、自我服务的意识,为进入高三打好思想和学习基础。
二、级部总体分析1、班级分析:高二学生情况分布情况如下:2、级部教师情况分析:单元组长:**、***、***、***、***。
大家都各司其职,团结协作,为级部做出突出贡献。
班主任:中青年结合,年富力强,做事认真踏实、务实、不求花架子、有奉献精神,团结协作,同时绝大部分有丰富的教育教学经验。
本学期的班主任工作方面我们继续努力要做到取长补短,团结合作,这对于稳定整个级部,为任课教师顺利开展教学工作奠定基础。
任课教师:大部分为中青年教师,从某种程度上讲既有经验,又有活力,既容易与学生打成一片,又能很好的教育指导学生。
通过高二上学期的教学,老师们也逐渐意识到,学生随着年龄的增长会出现两极分化的趋势,绝大部分向好的趋势发展,一小部分反而越来越难管理和教育。
而正是这一小部分会消耗我们绝大部分的时间和精力。
所以,教育和管理中就需要我们更耐心,更细致,更讲求方法和效果。
三、具体教育教学工作(一)、学生教育管理工作:1、加强养成教育。
首先要抓好“三头”——一天的开头,一周的开头、一学期的开头,加强宣传引导,重视正面教育。
通过学生着装仪容、文明用语教育,感恩教育,意志磨练,合作意识等主题班会活动促使学生习惯养成。
2、加强学生的思想教育。
高二年级是树立正确的世界观、人生观和价值观的重要时期,思想教育尤为重要。
年级要以班会为主管道,统筹安排主题班会的内容,分阶段有计划做学生的思想教育工作。
3、抓好班集体建设,整肃学风学纪,狠抓“勤奋、踏实、力求争先”的学风教育,使年级内形成竞争向上、你追我赶的氛围。
班级除了有凝聚力外,还要形成自己的班级特色。
要认真分析高考形势,为每一名学生量身打造适合的高考升学方式,进一步加强普通文理类,艺体类,春考类等优质特色班级建设;加强大文大理特色班的动态管理,巩固培优成果。
4、提升群众满意度,营造良好的学习氛围。
各班级,各任课教师要以班级和学科为平台,对学生开展理想前途教育,让每一个学生设定成才目标,并制定实现目标的切实计划。
要引导学生合理安排各科的学习时间,培养他们的学习自主性,指导他们结合自身特点制订学习计划,对他们进行良好的学习习惯培养,相互合作,共同提高。
5、大力整顿早晚自习纪律,年级组每天巡查,针对各班情况和科任老师或班主任交流,并联手整顿,班主任坚持每天集中教育每一位迟到或自习违纪的学生。
抓好跑操纪律,并在跑操后做好当天工作的及时总结。
6、办好系列活动。
配合学校及团委积极开展年级内的演讲比赛、篮球比赛等体育艺术活动。
落实每个阶段的任务,鼓励各班级依据各自情况开展多种班级活动。
加强班级文化建设,以达到氛围育人的目的。
加大家校沟通力度,级部定期检查班主任和任课教师利用电话、qq群,乐教乐学平台等方式与家长沟通的情况,并将结果纳入教师个人积分和班级量化考核。
7、大力发动艺术类专业生,主要是表演,播音,摄影等用时比较少,效果比较好的专业,让更多的学生,走向艺术的这条路,也为学生的未来铺设一条考取本科的路。
级部努力做好各方面的协调工作。
(二)、教学管理工作:加强常规教学管理,加强分层教学,分类推进的研究,全面提高学习成绩。
切实做好尖子生的提高和潜能生的辅导工作。
同时做好后进生的转化工作及特殊生的管理工作。
1、落实教学计划,确保教学进度。
为学期末物理、化学、生物、政治、历史、地理、信息技术等7个学科的学业水平考试赢得时间,为高三赢得复习时间。
强化对教学进度的督查,定期与各学科备课组长沟通。
发挥集体智慧,精编学案,精选习题。
加强集体备课,加强预案、学案编写督导。
全面减轻学生学业负担,全面提升学生训练效率。
搞好学情调查,了解学生学习状况,以便全面掌握情况,做出合理的调配。
2、整体课堂达标,提高教学效果。
认真探索整体课堂组织形式,发挥整体课堂效力,鼓励一部分教师先行试点,级部根据情况尽快全面推进。
3、抓好梯队希望层,落实分层培优辅困。
由班主任会同科任老师确定每班的高考基本队伍(包括本科生以及临界生、艺体特长生、春季高考生),并将高考基本队伍的学生分配到各科任教师,实现教师与学生的对接有效辅导。
鼓励学生积极主动学习,用不同方式学习,提高学习效率。
4、认真组织教学阶段检测。
原则上每月应组织一次级部层面的考试,认真组织,及时分析。
对于考试过程中态度不端,行为不正,成绩不良的学生,要约谈家长并组织重考。
5、配合教导处开展“一师一优课”和“一课一名师”活动,认真落实各项任务。
安排好各个层面的公开课,认真组织,并做好评课记录,评课时要求同组教师必须都要发言,评出优劣,级部进行检查。
最后与教师的量化积分进行挂钩。
6、继续抓好教学常规。
规范作业要求,提高作业质量。
各个备课组统一作业要求和内容,严格控制作业数量,同时教师要认真批改作业并及时进行反馈。
规范常规检查和月考制度。
每月对教师的教案,导学案,预案,学生作业等进行检查,做好记录。
对于月考,精心选题命题,突出基础性、针对性,体现课改理念,强化考试环节,提高考试信度和效度,及时做好分析反馈工作,指导学生做好总结和错题整理工作。
7、通过“公开课,示范课”活动加强青年教师的业务培训工作。
通过学校组织的听评课活动和级部自己组织的示范课、汇报课等听评棵,组织有经验的教师点评总结,全体青年教师参加交流,做好培训。
四、具体工作明细三月份:(1)开好第一周班主任会议和教师会议,对开学初的各项工作进行安排和布置。
(2)组织好学生进行开学典礼。
(3)对期末考试成绩进行成绩分析,召开分析大会,深刻分析学生的情况,并针对成绩,部署新学期的工作。
(4)召开学生自治会会议,召开学生大会,对新学期提出新的要求,加强学生管理。
(5)加强学生的行为规范,做好仪容仪表的自查和抽查工作。
(6)配合政教处开展好文明礼貌月各项工作。
(7)教学常规检查,满意度调查部分学生座谈会,了解学生的学习情况以及教师的教学情况。
(8)开展好纪律督导、内务检查等活动。
(9)针对本学期的主题班会,定好计划,分工合作,抓好落实。
(10)做好开学前的一切工作。
“一师一优课”和“一课一名师”活动启动。
(11)继续发动专业生,做好摸底工作,和发动工作。
四月份:(1)组织好阶段性推进测试,抓好考风考纪,对考试作弊学生进行统计并进行量化考核,搞好成绩分析。
(2)树立榜样,表彰进步学生和进步学生。
(3) 学情调研。
(4)继续抓好集体备课,把工作重心向教学转移。
(5)学生座谈和经验交流会。
(6) 教学常规大检查。
五月份:(1)认真做好上半学期阶段小结工作和家长会和家长委员会会议。
(2)准备期中考试,抓好考风考纪,对考试作弊学生进行统计并进行班级量化考核。
(3)做好物理,化学,生物,历史,地理,政治,信息的学业水平考试复习工作。
(4)学情调研。
(5)教学常规大检查。
(6)召开学生大会,对期中工作进行总结和反馈。
(7)各班级的师生座谈会,班级内部进行交流和沟通。
(8)对春季高考的学生进行动员,统计等工作。
六月份:(1)继续春季高考学生的选择、动员工作。
(2)学校进行优质课评选活动,级部认真配合组织。
(3)各学科进度调度会。
(4)学情调研。
(5)教学常规大检查。
(6)认真组织高二七科的学业水平考试工作,组织,准备,考试等。
(7)教师座谈会七月份:(1)期末工作布置,认真组织期末考试动员。
(2)各项总结的布置和汇总。
(3)暑假生活要求组织落实,布置暑假作业。
高二级部。