事业单位会计造假的根源及治理对策

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会计造假的原因与治理措施

会计造假的原因与治理措施

摘要会计信息的准确性决定着企业的经营状况的真实性。

随着我国经济的飞速发展:会计信息在各种方面所表现的效用也逐渐重要,会计信息准确性得到越来越多的重视,所以会计信息造假的问题就显得很突出,但是会计信息造假事件的一直出现,严重扰乱了中国正常的社会经济秩序,会计信息造假现象的存在,对我国社会主义经济秩序的良好发展和社会稳定有很大影响。

本文是从会计造假的国内外治理研究现状与意义入手,并就快加造假的微观与宏观的原因进行了细致深入的分析。

分别从宏观方面的产权因素、法制因素、外部监督因素以及微观方面的会计治理结构因素、会计造假利润因素、会计从业人员素质因素进行了详细的阐述,从而最深刻详细的找寻会计造假原因。

同时,针对以上问题提出了相应的对策。

笔者认为要想有效的遏制会计造假现象,还必须不断地完善相关的法律法规,利用各界的监督,内外兼顾的从源头抓起为营造良好的社会经济秩序而不懈努力。

关键词:会计造假;会计假账;内部控制制度;AbstractThe accuracy of the accounting information the authenticity of determine the operating performance of companies. With the rapid development of economy in our country: the effectiveness of accounting information in a variety of performance is increasingly important, get more and more attention to accuracy of accounting information, so the problem of accounting information fraud is very outstanding, but making false accounting information has been seriously disturbed the normal social economic order, the existence of the phenomenon of false accounting information, to the good development of China's socialist economic order and social stability has a great influence. This article from the governance research status at home and abroad and the significance of accounting fraud, and fast and the cause of the fraud of micro and macro are detailed analyzed. Respectively from the macro aspects of property rights, legal system, external supervision and the micro aspects of the accounting governance structure, profit accounting fraud, accounting personnel quality factor has carried on the detailed elaboration, and the most profound detailed to find reasons for accounting fraud. At the same time, puts forward the corresponding countermeasures, aiming at the above problems. The author thinks that in order to effectively curb accounting fraud phenomenon, must also constantly perfect the relevant laws and regulations, use of supervision, from all walks of life both inside and outside from the source to create a good social and economic order and make unremitting efforts.Keywords: Accounting fraud; Accounting fraud; The internal control system;目录摘要 (I)Abstract (II)1绪论 (1)1.1研究背景 (1)1.2研究意义 (1)1.2.1理论意义 (1)1.2.2实际意义 (1)1.3国内外研究现状 (1)1.3.1国内研究现状 (1)1.3.2国外研究现状 (2)1.4研究思路与方法 (2)2会计造假原因 (3)2.1会计造假原因宏观因素分析 (3)2.1.1产权因素 (3)2.1.2法制因素 (3)2.1.3外部监督因素 (4)2.2会计造假原因微观因素分析 (4)2.2.1会计治理结构因素 (4)2.2.2会计造假利润因素 (4)2.2.3会计从业人员素质参差不齐 (5)3会计造假的防治措施 (6)3.1会计造假宏观因素治理 (6)3.1.1明晰产权,完善我国产权制度 (6)3.1.2健全法制建设 (6)3.1.3加强外部监管力度 (7)3.2会计造假原因的微观因素治理措施 (7)3.2.1建立和完善内部会计控制制度 (7)3.2.2杜绝会计造假产生利益 (8)3.2.3全面提高会计人员综合素质 (8)4总结 (10)参考文献 (11)致谢 ................................................. 错误!未定义书签。

会计虚假信息产生的原因及对策

会计虚假信息产生的原因及对策

会计虚假信息产生的原因及对策随着经济的发展,会计信息作为企业竞争力的重要组成部分,越来越受到人们的关注。

但是,会计虚假信息也层出不穷,这极大地损害了企业的信誉和市场形象,同时也伤害了投资者的利益。

本文将阐述会计虚假信息的原因及其对策。

一、会计虚假信息的原因(一)企业利益驱动企业的核心目标是追求利润。

会计虚假信息在一定程度上可以帮助企业获得更高的收益,比如虚报利润、隐瞒负债等。

这种行为虽然能够短期内提升企业的业绩,但是随着时间的推移,真相往往会被揭开,造成不良影响。

(二)内部控制不严会计虚假信息的产生与企业内部管理相关。

如果企业的内部控制不严,管理层对会计信息的监督和审核不够严格,就容易产生虚假信息。

尤其是在人员轮换、管理层变动、业务拓展等过程中,管理制度容易出现漏洞。

(三)市场化程度不高我国的市场化程度在逐步提高,但是相对于发达国家还有很大的差距。

市场化程度不高,市场监管不够完善,给了企业制造虚假信息的机会。

(四)投资者不理性投资者的不理性也是会计虚假信息产生的一个原因。

投资者过于注重短期收益,没有深入分析企业真实的盈利情况,盲目追逐热门股票和概念,从而让企业有机可乘,制造虚假信息,引导投资者入局。

二、对策(一)完善监管机制完善市场监管机制是防范会计虚假信息的首要手段。

建立稽查机制,加强对上市公司、并购重组、新三板的监督检查,及时发现并处理违法违规行为。

(二)加强内部控制企业应该从内部入手,加强内部控制,制定科学的管理制度和操作规范,建立健全的财务管理体系,并严格执行。

定期举行内部培训,提高员工的财务知识和业务技能,提高公司财务人员的内控能力和防范风险的认识。

(三)加强会计监管会计虚假信息最终是通过财务报表来反映出来的,因此对会计师事务所的监管也至关重要。

建立行内监管机制,对会计师事务所的审核工作加强监督力度,提高其审核水平和审核质量,切实保证审核结果的可靠性。

(四)深入宣传针对普通投资者,加强宣传,提高投资者的风险意识和分析能力,让投资者更加理性看待投资,不轻易受到市场热点和噱头的影响,从而杜绝企业利用会计虚假信息误导投资者的行为。

会计舞弊分析及解决对策

会计舞弊分析及解决对策

会计舞弊分析及解决对策会计舞弊是指工作人员为了获得个人利益而在财务报告中故意误导性地操纵数据的行为。

这种行为不仅侵害了企业的利益,也损害了投资者和公众的信任,对企业的稳定发展产生了严重的负面影响。

本文将对会计舞弊的原因进行分析,并提出相应的解决对策,以期提高企业内部管理水平,预防会计舞弊的发生。

一、会计舞弊的原因分析1. 法律意识不强在一些企业中,员工对相关法律法规的了解不够,对违法违规行为的后果认识不足,这使得他们更容易产生会计舞弊的想法。

尤其是在财务管理岗位上的员工,他们往往能够掌握更多的关键信息,一旦出现违法违规行为,所造成的危害就更为严重。

2. 绩效评价指标扭曲一些企业对员工的绩效评价主要以业绩为指标,而不充分考虑其道德品质和工作态度。

这就使得一些员工为了达到业绩指标而采取不正当手段,比如故意操纵财务报告数据,虚增收入、减少成本,以此来提高业绩,获得更高的薪酬和奖金。

3. 内部控制不健全一些企业的内部控制机制不够健全,监管不到位。

员工可以利用这一漏洞进行会计舞弊,编造虚假的交易流水,虚增资产价值,掩盖企业真实财务状况,从而谋取私利。

4. 利益冲突在一些企业中,员工可能会面临着利益冲突的情况。

业务部门可能会为了销售额的增长而夸大业绩,并向财务部门施压,要求虚增收入;而财务部门则为了业绩指标的完成而向高层隐瞒真实数据,以达到公司获利的目的。

二、解决对策1. 完善法律法规教育培训企业应加强对员工的法律法规教育培训,提高员工对法律法规的了解和遵守意识。

在日常工作中,尤其是对财务管理人员应加强培训,使其了解会计舞弊的危害和法律责任,增强法律意识,自觉遵守相关法律法规,严守职业道德底线。

企业应对绩效评价体系进行合理调整,不仅要考核员工的业绩,还要考核员工的道德品质和工作态度。

只有通过综合考核,才能更全面地评价员工的表现,避免过分强调业绩而忽视道德层面的要求。

企业应完善内部控制机制,建立健全的内部审计制度和财务管理制度,加强对财务报告的审计和监管,减少漏洞和盲区的存在。

会计造假与治理对策思考

会计造假与治理对策思考

会计造假与治理对策思考【摘要】会计造假是企业经营过程中的一种不良行为,会给企业及其相关方造成严重的财务风险和信任危机。

造成会计造假的原因包括企业利润追求、管理层激励机制不完善等。

会计造假的后果不仅破坏企业形象,还可能导致财务重组、法律诉讼等严重后果。

监管机制在会计行为中发挥着重要作用,但也存在漏洞和不足。

为避免会计造假危机,企业需要建立健全的内部控制机制,加强监管与治理,培养企业诚信文化。

加强监管与治理包括加强审计监督、建立有效的内部控制制度等。

培养企业诚信文化可以促进企业员工的道德提升和行为规范。

加强内部控制是防范会计造假最有效的手段之一,建立完善的内部控制制度可以有效减少会计风险,提升企业整体管理水平。

加强监管与治理、培养企业诚信文化、加强内部控制是企业预防会计造假的重要对策。

【关键词】关键词:会计造假、治理对策、监管机制、后果、内部控制、诚信文化、防范措施、企业管理、监管力度、风险控制。

1. 引言1.1 会计造假与治理对策思考在当今社会,会计造假已经成为一个普遍存在的问题,给企业的经营和管理带来了极大的负面影响。

会计造假不仅损害了企业的声誉和信誉,还会导致投资者的利益受损,甚至对整个市场带来不稳定的因素。

为了有效应对会计造假问题,加强治理对策的思考显得尤为重要。

企业会计造假的原因复杂多样,可能包括管理层的操纵、贪污腐败、市场竞争压力等因素。

会计造假的后果往往是灾难性的,不仅对企业自身造成损失,还会影响整个经济体系的健康发展。

为了规范会计行为,监管机制必不可少。

监管部门应当加大力度,完善监管制度,对违规行为进行严惩,同时加强对企业的监督与检查。

在防范会计造假方面,企业需要加强内部控制机制,建立完善的会计制度和审计体系,强化内部审计与风险控制,确保信息披露的透明度和真实性。

加强监管与治理、培养企业诚信文化、加强内部控制等措施都是预防会计造假的重要手段。

只有在全社会共同努力下,才能有效遏制会计造假现象,为企业的健康发展和经济的稳定发展提供保障。

会计人员造假有哪些原因及对策

会计人员造假有哪些原因及对策

会计⼈员造假有哪些原因及对策随着经济的快速发展,会计信息成为了政府部门进⾏宏观决策的重要依据。

但同时会计造假、会计信息失真的现象也越来越严重。

本⽂认为造假是由多⽅⾯原因造成的,治假也应当采⽤多种对策进⾏综合治理。

【关键词】会计信息治假对策当今,随着经济的快速发展,管理⼯作也越来越重要,尤其是会计信息越来越被⼴⼤决策者、投资者、债权⼈、企业管理者等会计信息使⽤者所重视,它成为了政府部门进⾏宏观决策的重要依据。

但同时会计造假、会计信息失真的现象也越来越严重,⼏乎成为⼀种较为普遍的现象。

那么,是什么原因导致做假帐呢?究其原因是多⽅⾯的。

⼀、屈从领导的压⼒,被动做假这主要是受单位负责⼈的不良道德影响。

调查显⽰,当前普遍发⽣的做假问题,⼤部分会计⼈员是没有主观故意的,如果他们没有接到授意、指使、强令,那么⾃⼰是不会主动造假的。

虽然也有些会计⼈员因缺⽋职业道德⽽造假,但究其根源还是⼿握⼤权的幕后指使⼈所造成的。

如国内闻名的“银*厦”案、“**股份”案,等等,都是企业负责⼈直接指使和策划下造假的。

这些曾号称是中国绩优股的企业,竟然统统是造假⼤王。

这些案例从表⾯上看是会计⼈员不良职业道德的表现,其实是单位负责⼈意志的体现,是单位负责⼈不良道德的直接结果。

⼆、政府管理部门观念和管理上存在错位和缺位⼀些地⽅政府为了出政绩,搞花架⼦,盲⽬地下达经济增长指标,或者国有企业扭亏任务,或其他任务,逼着企业为了完成上级下达的任务⽽不得不编造虚假的会计报表。

三、会计⼈员缺乏职业道德在建⽴市场经济体制的过程中,社会不良风⽓给会计⼈员职业道德造成了重要的影响。

⼈们在追求物质利益时,个⼈主义、利⼰主义、享乐主义等不良思想逐步抬头,私欲不断膨胀。

削弱了爱国主义、集体主义、全⼼全意为⼈民服务的思想,部分会计⼈员不顾会计⾏业实事求是、客观公正的道德规范。

在个⼈利益的驱使下,不顾⼀切地故意伪造、变造、隐匿、毁损会计资料,他们利⽤职务之便监守⾃盗,⼤肆贪污、挪⽤公款,最终以⾝试法。

会计造假的原因与治理措施

会计造假的原因与治理措施

会计造假的原因与治理措施会计造假是指企业利用各种手段,故意对财务报表进行虚假或误导性的记录和披露,以达到欺骗投资者、融资方、政府监管机构等外部利益相关者的目的。

会计造假不仅損害了企业的声誉,还可能引发金融风险,严重影响整个经济体系的稳定。

本文将分析会计造假的原因,并提出相应的治理措施。

一、会计造假的原因1.财务激励:企业高管以及其他内部人员通过财务造假来实现个人利益的最大化。

例如,企业管理层以虚增利润、股票操纵等手段来获取丰厚的年终奖金和股票期权。

2.达到预期业绩:很多企业面临市场竞争激烈的压力,为了维持或者提高股价,企业可能会选择虚增收入或者减少成本,以达到投资者对高业绩的期望。

此外,企业还可能追求稳定的业绩增长,以获得更多的融资渠道。

3.融资压力:企业为发展需要融资,但由于市场环境或者自身状况的限制,无法获得足够的融资渠道,因此可能会选择通过财务造假来满足融资方的要求,获取更多的资金。

4.税收规避:一些企业会通过虚增费用、减少收入等手段来降低纳税义务,以减少税收的支出。

二、会计造假的治理措施1.加强监管:政府和监管机构应加强对企业的监管力度。

加强审计监督,提高审计质量,严格审计准则和规范,对违规会计行为及时发现、纠正和惩罚。

同时,加强对上市公司的监督,加强对上市公司财务信息披露的审核力度,提高信息披露的透明度。

2.加强内部控制:企业应建立和完善内部控制制度,建立健全的会计信息管理系统,确保资金的安全和财务信息的准确性。

同时,企业应加强内部审计,定期对财务信息进行审计,并发现潜在的风险和问题,及时进行整改。

3.加强企业文化建设:企业应注重道德和职业操守的培养,建立和弘扬诚信文化,让员工养成诚实守信的态度和行为。

企业应加强培训,提高员工的职业道德和业务素质,使他们能够正确处理财务信息,杜绝财务造假。

4.加强投资者教育:加强对投资者的教育,提高他们对财务信息的理解和判断能力,增强投资者的风险意识。

事业单位会计失真的形式及其解决对策

事业单位会计失真的形式及其解决对策

事业单位会计失真的形式及其解决对策摘要:我国事业单位会计信息失真现象比较普遍,存在的问题较多。

事业单位会计信息失真主要表现在会计凭证失真、会计账簿失真和监督体系“失真”。

产生三方面失真的原因是多方面的,如超预算支出、非法支出、主观人为和监督缺位等。

会计信息失真造成的影响是多方面的,会影响政府财政决策、政策效果、内部分配和单位自身事业的发展。

为此,需要从提高单位负责人法律意识、培养从业人员能力素养、加强内部控制和完善内外部监督体系等方面入手,不断提高企业会计管理工作水平,减少会计失真现象。

关键词:事业单位;会计信息失真;对策一、事业单位会计信息及其失真的内涵(一)事业单位会计信息事业单位会计信息是人们在经济活动过程中,运用事业单位会计理论和方法,通过事业单位会计实践,获得反映事业单位会计主体价值运动状况的经济信息。

事业单位会计信息是事业单位会计核算的最终产品,是事业单位内部管理部门和事业单位外部有关方面了解事业单位财务状况、运营绩效,并据此进行科学决策的重要依据。

随着社会发展,公众对公益性服务机构政务透明化、公开化要求的提高,人们对于事业单位会计信息的越来越重视,事业单位会计信息的质量也受到越来越多的关注。

(二)事业单位会计信息失真事业单位会计信息失真,是指事业单位会计信息的真实业务内容和会计信息载体表现出来的内容不一致产生的信息虚假,直白地说就是会计凭证所记录的经济活动与实际业务活动不一致,财务报告反映的情况与原始凭证(包括依据原始凭证所作的进一步处理)不符等信息失真现象。

事业单位会计信息失真有多种表现,主要是信息流向失实(实际业务与凭证记载业务不一致)和流量失实(实际业务规模与凭证记载规模不一致)。

事业单位会计信息失真与否,直接影响到上级主管部门、财政部门和公众等各方面的利益关系,是评价事业单位会计作为一个信息系统的工作质量与可靠程度的重要标准。

事业单位会计信息失真不仅影响到国家宏观经济决策的制定,削弱宏观调控能力,而且可能导致事业单位微观决策失误或贻误战机,造成不可挽回的损失。

会计造假防范与治理论文范文

会计造假防范与治理论文范文

会计造假防范与治理论文近年来,会计造假问题屡屡出现,不仅给企业经营带来风险,也对社会信任体系造成了巨大威胁。

加强会计造假防范和治理已成为重要的研究和实践课题。

一、会计造假的原因1、利益驱动:企业为了谋求更多的利益,可能采取一些违规的会计方法,例如虚构应收账款、虚假调整资产负债表等,来掩盖实际营业状况。

2、管理层决策错误或压力过大:企业在经营过程中,可能会遇到一些困难,例如市场下滑、竞争加剧等,管理层为了避免企业负面效应,会采取一些不正当行为,例如不规范的资本开支、虚构收入等。

3、内部控制体系不完善:企业内部控制体系不完善,缺乏有效监管机制和内部审计制度,容易在会计报表上产生虚报和误导的情况。

二、会计造假防范的方法1、加强内部控制体系:企业应强化内部控制体系建设,建立规范的财务管理制度和审计制度,完善财务报表审核流程,严格执行财务制度和反腐败法规。

2、认真贯彻会计准则:企业应认真贯彻会计准则,对收入、费用、成本、资产和负债等方面进行准确的记录和计量,在会计政策的确定上,应坚持规范、真实和合法的原则,从而保证会计信息质量。

3、增强社会监督力度:社会各界应加强对企业和会计师事务所的监督力度,鼓励公众参与到会计监管和风险评估中,提高行业自律和规范性。

三、会计造假治理的措施1、建立健全的治理机制:企业应建立健全的治理机构、规章制度和内部控制体系,完善股东和董事会的监督制约机制,增强会计信息透明度和有效性。

2、加强信息技术支持:企业应加强信息技术支持,通过信息系统建设,提高财务信息的快速和准确性,实现财务数据的实时监控和分析,从而有效预防和治理会计造假问题。

3、加强外部审计:企业应加强与会计师事务所的合作,实现财务报表查证和内部审计相互独立,避免利益冲突和监管漏洞,提高对会计造假的防范和治理能力。

四、结语会计造假问题对企业的经营和社会信任体系造成了不可忽视的风险和影响,加强会计造假防范和治理,建立健全的会计监管机制和制度,加强内部控制体系和信息技术支持,具有重要的战略意义和实践价值。

【事业单位会计信息失真的原因与对策探讨】会计信息失真的原因及对策

【事业单位会计信息失真的原因与对策探讨】会计信息失真的原因及对策

【事业单位会计信息失真的原因与对策探讨】会计信息失真的原因及对策事业单位会计信息失真是我国目前存在的不争的事实。

这一现象导致国家在制定宏观经济政策时,以事业单位会计信息为参考依据来源失真,很难发挥会计信息在优化资源配置中所能起到的作用。

同时,这一现象的存在也损害了事业单位本身的利益,有损其社会形象,阻碍其健康发展。

会计信息的失真还会降低会计行业从业人员责任心。

因此,国家应对事业单位会计信息失真这一现象予以高度重视,查明原因并采取相应举措。

一、事业单位会计信息失真的原因(一)经济利益的直接驱动首先,目前很多事业单位会计信息失真一部分是为了满足单位领导实现政绩的需要。

很多事业单位的业绩考核指标比较片面,在上级主管部门来考核时,一些领导者为了自己的仕途畅顺,而命令会计编造虚假账目,从而达到提高本单位的业绩的目的。

其次,事业单位会计信息失真一部分是满足一些会计师事务所提高效益的需要。

我国目前的会计事务所都是赢利性机构,其综合素质良莠不齐。

为了经济利益,一些素质相对低下的会计事务所会按照事业单位的意愿做出虚假的资料。

一些正规的综合素质较高的会计事务所也会有一些问题存在:一般的业务单位审查相对规范严格,但对经常往来相对熟悉的客户的审查程序常常被简化,有时甚至用人情代替了审核,直接出具报告。

(二)监督管理的缺失与不到位在很多事业单位会计工作人员完全没有发挥其该起的监督作用,甚至会计人员直接参与了单位的财务犯罪。

他们为财务犯罪提供方便,从中得到回报。

还有一些事业单位会计人员根本不按照有关规定执行职业规范,虽然他们没有直接参与财务犯罪,但很多时候是按照领导的授意随意执行,对领导的财务犯罪视而不见,这势必造成会计信息的失真。

事业单位内部的审计人员没能很好地履行其职责。

(三)有关会计工作的法律法规的滞后随着经济体制改革的步伐的加快,改革开放的力度的加强,我国目前有许多有关会计工作的法律法规已经不能再适应经济和社会的发展。

会计信息失真的成因与治理

会计信息失真的成因与治理

会计信息失真的成因与治理
一、会计信息失真的成因
1.会计人员素质低,会计知识掌握不足。

会计人员的专业素质良莠不齐,可能会导致会计信息与事业单位实际发展不符,产生会计失真的现象。

2.事业单位管理层受利益驱使。

一些事业单位的领导人为了向上级部门和外界交代,让会计部门做假账,来欺骗上级或者外界,获得利益。

3.事业单位内部管理混乱、财务失控。

一些事业单位在进行内部管理时,对资金的回收不及时,导致了会计信息的混乱,账面不清晰,一些信息的丢失造成了大量的坏账。

4.内部审计的局限性。

事业单位的内部审计人员受制于事业单位的领导,工作缺乏独立性,一般只审事业单位的下级部门或职工损害事业单位的利益的行为,其监督作用很难得到发挥。

二、会计信息失真的治理
1.提高会计人员的素质。

加强对会计人员的专业培训和教育,提高他们的素质和能力,增强他们的责任感和职业道德感。

2.完善内部控制制度。

建立完善的内部控制制度,规范会计操作流程,加强对会计工作的监督和管理,防止人为因素导致的会计信息失真。

3.加强法律法规的制裁力度。

加大对违法行为的打击力度,对制造虚假会计信息的行为进行严厉惩处,让违法者付出代价。

4.强化外部监督机制。

政府和社会监督机构应加强对事业单位会计信息的监督和检查力度,发现问题及时进行处理和处罚,提高会计信息的质量和可信度。

5.建立诚信文化。

强调诚信是社会的基石,倡导事业单位和会计人员树立正确的道德观念和价值观,营造一个诚实守信的工作环境。

浅析会计造假的原因与对策

浅析会计造假的原因与对策

浅析会计造假的原因与对策“不做假账”是国务院前总理朱镕基为上海国家会计学院题写的校训,也是会计从业人员基本的职业道德和行为准则。

但近年来,会计造假现象频频曝光,严重干扰了正常的社会经济秩序,损害了国家和社会公众利益。

1 导致做假帐的原因1.1会计人员的职业道德观念淡泊在市场经济发展过程中,人们物质生活水平不断提高,形成了个人主义、利己主义、享乐主义等不良风气,这给会计人员造成了重要的影响,不少人道德沦丧,私欲不断膨胀,为满足个人私利,不顾一切故意伪造、变造、隐匿、毁损会计资料,利用职务之便监守自盗,大肆贪污、挪用公款。

1.2会计人员业务素质不高有的会计人员默守陈规,不求上进,缺乏钻研业务、精益求精的精神,业务知识贫乏或老化,专业技术水平低,无法按照新规定开展工作;一些年轻的会计人员缺乏丰富的专业知识和熟练的业务操作技能,对较复杂的会计业务很难较好地处理。

1.3屈服于上级的压力,被动做假从目前的实际情况看,会计人员与单位负责人在地位上属从属关系。

有了这种从属关系,会计人员的职业道德在会计工作中,能否发挥作用和作用的大小,就不可避免地具有了从属性。

有调查显示,当前普遍发生的做假问题,大部分会计人员是没有主观故意的,如果他们没有接到授意、指使、强令,自己是不会主动造假的。

虽然也有会计人员因缺欠职业道德而造假,但究其根源还是手握大权的幕后指使人所造成的。

一些地方政府管理部门观念和管理上存在错位和缺位,为了出政绩,搞花架子,盲目地下达经济增长指标,或者国有企业扭亏任务,或其他任务,逼着企业为了完成任务而不得不编造虚假的会计报表。

一些单位负责人的道德水准较低,为了达到某种利益往往会向会计人员施压,致使会计人员违背现有会计法规,在会计工作中弄虚作假。

1.4法律监督机制不健全内部审计是国家监督体系的组成部分之一,目前不少虽单位设立了内部审计部门,但这些内部审计机构,往往不能真正起到监督的作用。

而目前会计监督、财政监督、审计监督.税务监督等监督标准又不统一,各部门在管理上各自为政,功能上相互交叉,造成各种监督不能有机结合,不能从整体上有效地发挥监督作用。

浅议行政事业单位会计舞弊与应对对策

浅议行政事业单位会计舞弊与应对对策

浅议行政事业单位会计舞弊与应对对策百有免费在线资料库(lunwen118 )收集会计舞弊是一种以猎取不正当利益为目的,采纳欺诈性手段有意谎报财务事实的行为。

会计舞弊通常包括:伪造或变更会计资料,隐瞒或删除交易事项的结果,无中生有编造虚假的交易或事项,蓄意使用不当的会计政策,虚假披露会计政策等。

一、会计舞弊的形式1.收入方面的舞弊手法。

(1)业务收入活动在往来款挂账。

有些单位利用应收、应对等往来科目收支项目纷杂,临时挂账户头多,有的账项结算不及时,长期得不到清理,检查监督难度大等特点,将各种业务收入挂账往来款,并进行各种违纪违规支出;(2)多收、少收、乱收各项收费。

一些单位为了小团体的利益,不顾国家三令五申,凭借手中的职权,自立收费项目,扩大收费范畴,提高收费标准;有的钻改革的空子,将取消的行政性收费项目转成下属事业单位的服务性收费项目;有的事业性收费未按国家行政性事业性收费治理方法上缴财政部门,隐瞒、截留了事业性收费,为本单位谋福利;(3)挤占、挪用、截留各项事业经费搞基建工程。

事业费分为正常经费和专项资金。

在各类事业费的使用、治理中,挤占、挪用、截留各种专项资金进行基建投资是一个不容忽视的问题。

2 .支出方面舞弊手法。

行政事业单位支出类项目舞弊的目的要紧在于利用一切方法使其不合规定的支出项目合法化。

其舞弊手法包括以下几种:(1 )从社会上购买假发票,购置虚假支出项目从而达到列支非法支出的目的。

一些无法通过招待费列支的项目,只有通过从社会上购买假发票,通过虚假支出项目来列支;(2)把下属部门转设成公司,使行政事业单位的某些不合理支出由下属公司列支。

有些单位改变做法,在单位下面成立公司,使行政事业单位的某些不合理支出由企业列支。

3.其他舞弊形式。

除收入、支出项目的舞弊外,行政事业单位的会计舞弊种类还包括以下几种:(1)套取现金,私分公款,贪污公物。

用各种名目虚开发票,以私人小企业、个体经营者银行无账户为由采纳现金支付,套取现金或购买超市购物券发放职工作福利费及补助是其常见手段之一。

行政事业单位会计信息失真原因及对策

行政事业单位会计信息失真原因及对策

行政事业单位会计信息失真原因及对策1.1外因。

行政事业单位会计失真的外部原因,主要包括制度和监督两方面,会计制度的缺陷是行政事业单位会计信息失真的根本,缺乏有效监督机制是会计信息失真的重要条件。

当前,我国行政事业单位会计制度不够健全,相关法规建设存在一定滞后性,缺乏必要的内部控制制度,会计信息无法真实客观反映资金流向及经济发展状况[3]。

除此之外,由于我国监督机构尚未形成长效监督机制,对行政事业单位会计工作缺乏必要的监督,难以及时发现和处理核算过程中存在的问题,为信息失真留有空间。

对行政事业单位违法导致会计信息失真行为的处罚力度不够,社会工作的监督并不具有约束力,内外监督未形成有效合力。

1.2内因。

行政事业单位会计信息失真的内因,主要是指财会工作人员方面。

由于相关工作人员不具备一定的会计审核、处理、预算能力,缺乏系统、专业的知识,对国家法律法规及工作准则的认识不充分,因而工作中缺乏必要责任感,会计核算和信息处理时随意性较强。

同时,由于责任制和绩效考核制未落实到位,相关工作人员责任意识缺乏,在信息失真时很难承担起自己的职责,甚至存在责任相互推诿现象。

2、行政事业单位信息失真的具体对策2.1重视外因,完善相关制度。

加强制度建设,不断完善行政事业单位的会计制度和标准是避免信息失真的重要基础和前提。

这就需要不断完善行政事业单位的内部控制制度,确保单位资金收入与支出与国际相关政策和法律法规相符,以科学、精简、高效为原则,通过不相容岗位相分离制度的建立,使各岗位各司其责,相互制约。

同时,还要完善监督管理制度,将单位内部审计部门的监督作用充分发挥出来,规范和约束财务会计行为,防错纠弊,对行政事业单位会计活动各个环节着手,将弄虚作假现象扼杀在摇篮中。

除此之外,还应不断完善外部监督体系,通过财政、纪检、审计等部门的监督,严厉打击单位违法违规行为,并健全会计从业资格的办法制度,杜绝无证上岗。

这过程中,还应充分发挥社会舆论监督的巨大力量,使之与财政、纪检、审计等部门的监督形成合力,使违法乱纪的现象无处遁形。

会计造假原因 治理

会计造假原因 治理

会计造假原因治理一、会计追假成因分析1.会计制度本身的不完善。

我国会计制度的制定,政府可以说是惟一主体,其他利益相关主体的作用极为有限,会计制度的制定基本上是自上而下的,这样会计制度更多地偏向于政府的利益,它在一定程度上牺牲了其他主体的利益。

因而不能反映利益主体各方面的利益要求,自然不能制定出一个完善的制度来。

各利益主体为寻求自身利益想方设法钻准则漏洞,弄虚作假在所难免。

2.企业产权中各行为主体的利益冲突。

每一个组织中的每一个体都有追求自身利益最大化的愿望。

由于他们具有不同的行为目标,存在着不同的利益驱动,不可避免地出现利益冲突。

经营者直接管理着企业,他对企业的经营运作负直接责任,他的目标是获得更高的报酬、休闲以及避免风险。

因而经营者拥有比所有者更大的信息优势,这样,企业中的经营者为了实现自身的利益,在生产经营活动中,往往操纵会计信息生成甚至提供虚假信息。

3.缺乏有力的外部监督机制。

目前我国既有代表国家利益的财政、审计、税务等国家监督机关,也初步建立了会计师事务所、审计师事务所等履行社会监督职能的社会中介机构。

但它们对企业的监督仍不尽如人意。

财政、税务、审计等部门存在各自为政、重复监督、执法尺度不一的问题,削弱了国家监督的力度。

社会监督也存在许多问题,由于注册会计师行业竞争激烈,为招揽顾客而满足客户不正当的要求,出具虚假审计报告的事务所也不在少数。

外部监督体系的弱化无疑会降低会计造假的风险与成本,从而助长了会计造假的不良风气。

4.企业管理者的个人不良动机。

国有企业经营者的业绩与其政治职位待遇挂钩,取得什么样的成绩就可以授予什么级别的荣誉称号。

厂长经理们理应抓市场、抓生产、搞研究开发,把企业做大做好。

然而企业一旦达不到预期目标,一些厂长经理的办法往往就是编制虚假的企业会计报告,掩饰企业不好的财务状况和经营业绩。

另外国有企业进行人事更换后,新任经理要做的第一件事往往就是大刀阔斧地清理陈年旧账,名义为“携家底”,实则为推卸责任做准备。

浅析会计造假的原因与对策

浅析会计造假的原因与对策

浅析会计造假的原因与对策会计造假是一种违法活动,但是在现实中却时有发生。

会计造假不仅会对企业自身造成损失,还会对社会经济造成影响。

因此,了解会计造假的原因以及如何防止和打击会计造假是十分必要的。

一、导致会计造假的原因1. 利益驱动企业都是以盈利为目标,而会计造假可以通过人为地夸大收入、减少支出、虚构资产等手段来提高企业的利润。

尤其对于上市企业,企业公布的财务数据直接关系到股票价格的涨跌,而高股价可以带来公司管理层的更高薪酬、股票期权等福利,因此会计造假行为难以避免。

2. 财务制度缺陷一些企业以为了省钱而不完善财务制度,从而形成了人为的漏洞。

例如,会计人员可能会利用缺失的审计机制掩盖财务错误,或是利用缺乏有效的内部控制,将财务异常以及其他的不合规行为隐藏起来。

3. 可观念影响有的企业开展业务时,或是被广告营销所洗脑、或是受到上级领导的方向指示,导致工作的重心偏向于利用财务正常业务开展。

这样的做法会导致会计人员或其他从业者承受过大的压力,从而开始产生严重的道德逆向行为。

二、防止会计造假的对策1. 标准化管控一种预防会计造假的方法是通过制定标准化账目、财务报表和其他的财务程序,明确各种财务收支的来源以及记录方法。

它们应该否认财务中可能存在的审计或者其它监管环节的漏洞,同时,这些标准化文件应该都经过各部门的评审,并且系统化管理。

2. 引入独立机构企业应该建立一个独立的审计机构,而非使用内部人员或者外部的经费、任务等因素的影响。

这确保了审计人员可以做到专业、公正地完成他们的工作,从而监督企业的财务透明度和正当性。

3. 内部控制企业应该着重强化内部控制机制,防范会计造假行为的发生。

例如:将财务人员的职责细化,建立完善的财务制度,明确工作职能,抑制贿赂、腐败等不良现象的发生。

4. 加强人才教育如果从业者对种种不正当的行为深有理解或者有种感觉,那么他们会在工作中更倾向于忽略道德和法律条款的意义。

因此,企业组织应该加强员工对企业道德法规和职业操守的培训和教育,强化人员的职业道德,从而起到抑制会计造假的效果。

事业单位会计核算存在的问题及对策

事业单位会计核算存在的问题及对策

事业单位会计核算存在的问题及对策在我国的事业单位会计核算中存在着诸多问题,这些问题严重影响了事业单位的财务管理和决策能力,因此有必要深入探讨这些问题,并提出切实可行的对策,以期能够改善事业单位的会计核算工作。

问题一:会计信息不准确事业单位的会计核算中,往往存在着财务信息不准确的情况。

这主要是由于事业单位在财务管理上存在着管理层的不重视以及人员素质不高等原因造成的。

在事业单位中,会计人员的素质和工作态度对会计信息的准确性有着直接的影响。

如果会计人员没有经过专业的会计培训,或者工作态度不端正,那么很可能会影响到会计信息的准确性。

对策一:加强会计人员的培训和管理针对这一问题,首先需要对事业单位的会计人员进行培训,提高其专业素养和工作技能。

需要严格管理会计人员,确保其工作态度端正,不得随意篡改会计凭证,否则要追究其责任。

这样才能够保证会计信息的准确性,提高财务管理的效率和水平。

问题二:缺乏内部控制在事业单位的会计核算中,由于内部控制机制不够健全,缺乏有效的审核机制,导致了会计信息的真实性和有效性受到了一定的影响。

很多事业单位存在虚假报销、挪用公款等问题,这些问题都与内部控制不健全有着密切的关系。

对策二:加强内部控制制度建设为了解决这一问题,事业单位需要加强内部控制制度的建设,建立健全的审核机制,对财务活动进行全程监控,并建立相应的风险管理机制,确保公款使用的合法合规。

在日常运作中,还需要进行定期的内部审计工作,查漏补缺,及时纠正存在的问题,确保事业单位的财务活动运行正常。

问题三:会计核算制度落后在我国的事业单位中,实行的会计核算制度多为传统的“收支决算”制度,这种制度存在着很大的弊端,比如反映经济活动结果的能力较差,以及不利于事业单位的长远发展等问题。

对策三:推行现代化的会计核算制度为了解决这一问题,事业单位需要推行现代化的会计核算制度,引进科学的管理会计理念和技术,构建符合国际通行的会计核算制度,提高财务信息的真实性和及时性。

会计舞弊原因和对策分析

会计舞弊原因和对策分析

会计舞弊原因和对策分析
一、会计舞弊原因
1、贪婪:会计人员贪婪的情绪会导致他们把公司的资金拿去贪婪,最终可能会违反公司的利益,以及法律和会计准则。

2、监管不足:如果公司管理方式中没有及时有效的监督,会导致会计舞弊行为的增加。

3、职业心理:受到来自同事和上司的压力,开始贪婪,对会计准则违反,进而导致会计舞弊的行为。

4、忽视会计准则:如果会计人员不去重视会计准则,就会容易做出不正确的会计判断,导致会计舞弊。

5、政治倾向:如果会计人员有政治倾向或者具有政治背景,可能会影响他们的正确判断,而从而导致会计舞弊。

6、财产消失:如果会计人员财务处理不当,会导致财产移失或者偷窃,从而导致会计舞弊。

二、会计舞弊对策分析
1、加强道德教育和职业道德建设:应加强会计人员的道德教育,让他们更加认识到道德规范,增强会计人员的法律意识和职业道德建设,有助于减少会计舞弊的发生。

2、加强会计人员的监管:会计部门应对会计人员的工作活动进行有效的监督和检查,及时发现会计舞弊行为,加大对违规行为的处罚力度。

3、建立良好的激励机制:企业应建立一套完善的激励机制。

行政事业单位会计信息失真原因及对策

行政事业单位会计信息失真原因及对策

浅谈行政事业单位会计信息失真原因及对策近年来,会计信息失真现象在企事业单位会计工作中比较普遍,尤其是在行政事业单位,这一现象尤为突出。

这不仅对机关事业单位在社会上的整体形象产生了负面影响,阻碍了行政事业单位的改革和发展,而且会动摇会计服务行业在市场经济中的重要地位,因此,必须认真对待,分析原因,积极采取有效措施,加强会计信息失真的治理。

造成会计信息失真的原因很多很复杂,结合我区近年来会计信息质量检查的经验,下面列举几个主要方面的原因:1、法律法规不健全,有些条款缺乏可行性。

如《会计法》中规定:“会计人员对严重违法损害国家和社会公众利益的收支不向主管单位或财政、审计、税务机关报告,情节严重的,给予行政处分,构成犯罪的,依法追究刑事责任。

”这样的规定是有道理的,必要的,但缺乏可行性。

因为实际工作中,面对单位违法违规行为,会计人员如果知情不报,就会违反会计法要负法律责任,如果举报又有可能受到打击报复,从而把会计人员摆在进退维谷的尴尬位置。

在自身利益驱动下,对多数会计人员来说,这样的规定缺乏实际可行性。

2、会计基础工作的不规范,使会计信息失去了可靠的物质基础。

会计基础工作是会计工作的基本环节,也是经济管理的重要基础,财政部制定了一系列规章制度,用以规范会计基础工作,但是由于很多领导重视不够,会计人员素质不高并忽视学习,使得很多单位会计基础工作不够规范。

比如,在今年的会计信息质量检查中,有的单位不按要求定期对账,对科目的区别理解不清,科目设置不规范,这样势必造成该单位帐目混乱,数据失真,建立在这样基础之上的会计信息,势必缺乏可信度。

3、外部监督弱化造成会计信息失真。

在日常工作中,代表政府的审计、财政、税务机关存在着各自为政、重复监督、执法尺度不一的问题,在一定程度上削弱了国家监督的力度。

如税务机关以税务征管为宗旨,注重税款的缴纳,忽视其他会计核算。

各经济监督部门都是根据部门属性确定各自的监督职责,虽然各自侧重点不同,但由于没有从法律上严格规定各自的工作边界,因而实际工作中,账本被检查者“翻烂”的现象在许多单位都存在。

公有单位会计信息虚假的原因及对策

公有单位会计信息虚假的原因及对策

公有单位会计信息虚假的原因及对策公有单位存在会计信息虚假问题由来已久,对此,有人曾从利益驱动、监督机制弱化、社会风气不正等方面做过一些分析,笔者认为,公有单位会计信息虚假之所以成为顽疾,较之非公有单位确实有更多深层次原因,因此,必须从根源上探索解决问题的途径。

一、公有单位会计信息虚假的原因(一)会计的第一服务对象错位会计作为提供企业财务状况和经营信息的一项特殊管理活动,有多方面的服务对象,但按其与会计主体的密切程度,它的第一服务对象应是公有单位的所有者或投资者。

会计应对公有单位的资产运作提供真实信息,并在确保资产保值的基础上维护所有者应享有的利益。

然而,公有单位的所有者和投资者大都处于业务活动之外,资产运作是通过经营者(对企业单位而言)或直接管理者(对行政事业单位而言)的活动来实现的。

在目前我国政治体制改革相对滞后、经济体制改革尚待深化、有效的监控机制还未形成的条件下,要确立会计的第一服务对象不是一件容易的事情。

这是因为所有者(或投资者,下同)与经营者(或直接管理者,下同)所处地位不同,在复杂多变的市场环境中实现利益最大化目标取向的选择上,往往存在着差异。

一般情况下,所有者更注重业务经营的可持续发展,希望通过稳健经营获得更多的长远利益;而经营者因实行任期制,总希望自己少担风险而力求在短期内获得尽可能多的现实利益。

当这种利益目标的不一致最终不能协调时,经营者对所有者的“忠诚”度势必大打折扣。

大量事实表明,他们中确有不少人视公有单位“两权”(所有权与经营权)分离为可乘之机,为谋求单边利益或少数人的私利,纵容不正当财务行为大行其道,甚至实施恶意经营。

在这种情况下,会计活动完全被经营者所操纵,在很大程度上成为某些经营者透支单边利益和攫取私利的工具。

如此,又怎能提供真实的会计信息?(二)会计人力资源管理制度存在缺陷长期以来,我国公有单位的财会人员都是由用人单位自己物色。

虽然预算管理单位所确定的财务负责人要报经主管部门审查同意,但财会人员的物质利益始终与主体单位捆在一起,这一点与非预算管理单位并无本质区别。

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事业单位造假帐的根源及治理对策
摘要:当前我国重视会计制度建设、号召“诚实守信,不做假账”,本文针对事业单位研
究如何杜绝假账是具有现实意义的。

假账对国家、社会、各单位都造成了严重的影响:导致决策失误、腐蚀人心危害社会,致使国家财产损失,损害市场公平竞争。

文章从事业单位造
假账的现状出发,探讨假账出现的原因,最后针对这些原因提出对策建议。

关键词:假账会计信息会计制度
一、事业单位会计造假的危害
假账是指相关单位或部门的财务会计人员弄虚作假,变更、伪造有关会计事项,故意做出虚假记录、核算、报告和披露,以误导会计信息使用者,达到自己的某种目的的虚假账目,而造假账行为则会带来十分恶劣的影响。

1.致使决策失误
假账提供的虚假信息,将会导致会计信息的使用者尤其是该部门的上级主管单位,可能会做出错误判断,从而出现决策失误,这是严重违反会计的基本原则。

站在宏观的角度,假账带来的虚假信息将会导致政府调控决策的失误,使国家的各项资源配置缺乏效率。

2.致使国家财产损失
当前,事业单位的多项收入或者支出都与国库相关联,造假账行为将会导致大量的国家财产被侵吞。

并且,许多挪用公款、贪污、受贿等腐败现象,都是以做假账为前提的,也就是说做假账导致了经济犯罪的出现,从而致使国家财产的损失。

3.损害公平
市场经济以信用为基石,行政事业单位的运行也需要以信任为基础的正常秩序,某些事业单位的造假行为将会打破这种秩序。

事业单位会计担负着向上级部门以及公共财政提供客观信息的重大职责,会计报表所体现的信息质量将直接影响公平环境。

二、事业单位会计造假的现状
当前,我国事业单位的各项改革正逐步推进,面临的假账问题也较为突出,总结起来,有以下几点:
1.弄虚作假,内外两本账。

很多事业单位的领导为了方便地谋取小集体的利益,便在财务上设置两本账目:一本内账,是为事业单位的正常运行而服务的;一本外账,是为了应付审计、税务等政府部门检查的。

两本账的目的便是要隐匿单位财务的真实信息,避开外界的监督,去实现自己的利益。

2.领导指示,会计人员参与。

当前我国事业单位的人力资源配置方式导致会计工作人员的隶属性较为严重,会计人员通常会受到领导的压力,违背会计准则和自己的意愿,给单位财务做假账。

3.迎接考核,蓄意造假。

当前我国的干部选拔以及政绩考核机制存在着不合理性,这就会有一些利欲熏心的干部,通过造假账来美化自己的政绩成绩单,以
此来争取政治资本,以求得提拔升迁;有的干部甚至随意变更会计账目上的数字,变亏为盈。

4.虚假票据充当原始凭证。

现实生活中的假发票随处可见,可以满足各种各样的需求,这位原始凭证的造假提供便利,这也就促使虚假发票成为会计假账制作的重要构成。

三.事业单位会计造假的根源
1.为了追逐非法利益
做假账在当今社会已经是较为普遍的现象了,这些单位敢于无视法律法规的存在,冒相当大的风险操作假账,其根本原因还是在于对极为可观的非法利益的追求。

2.受人指使
许多事业单位的负责人往往为了实现某种利益会向下属的会计人员做出指示,命令会计工作人员违背会计法规,制作假账。

许多从事会计工作的工作人员只是出于一线,他们无法保持独立即对于真实会计数据信息的忠诚,从而被卷入假账制作中来,会计人员所处的不利工作环境是由我国事业单位现行的人力资源管理体制所决定的,对于多数会计人员而言,他们属于被动参与。

3.虚假票据
在日常生活中我们可以随处可见一些销售发票的广告,这些广告无孔不入,在公交车、电线杆等最容易进入人们视线的地方出现,发票可谓门类齐全,涵盖了销售业、餐饮业等人们可以涉足的行业领域,甚至是造假难度较大的增值税专用发票和海关代征凭证也被成功复制,这些发票都可以成为原始凭证,这些应有尽有的假发票为假账的出现提供极为有利的条件。

在会计的实际操作过程中,这些虚假的票据已经成为主要报销依据,从而一定程度上也是了会计假账操作的重要构成。

4.财务管理混乱无序
个别单位财务管理失控、无序、混乱、内部控制制度弱化,造成会计假账的有机可乘。

在会计工作的实际操作过程中,许多单位忽视内部控制制度的建立和完善,导致机构的内部控制几乎无效,随意更换会计工作人员,财务工作人员的岗位职责模糊,重要经济业务进行过程的人员交接和相关库存品的出入都缺少必要的手续或者记录,资金的使用也缺乏严格的审批程序,财务核算过程经常会缺少标准借鉴,会计操作过程中经常以主观上的凭据来取代客观凭证,领导经常采用口头授意的方式来完成重要的经济业务,根本不会留下可供查考的凭证,从而很难对有关业务进行追溯查证,导致了很多经济业务的无账面记载。

四,事业单位会计造假治理的对策
1.依法打假
依法打假是一种比较有效的办法,并且新的《会计法》已经为打击制作假账行为提供了强有力的法律支持。

新《会计法》对违反会计法律法规的单位领导、会计工作人员以及本单位做出处罚规定,更是对这种处罚进行具体化。

要求造假单位的领导人以及相关财务会计人员处以行政处分、并实施经济处罚、情节严重的要承担刑事责任,对于单位要向社会通报并处以经济处罚。

这些量化的具体措
施将极大地保证新《会计法》的法律效力,推动事业单位的会计信息准确化。

2.堵住源头
首先要辨别发票和收据的真伪,其次是要检查发票和收据的重要信息(比如抬头、日期、总额等)有无涂改情况,是否有必要的印章加盖,再就是避免发票正联和副联的重复上报,第四是要坚决按照有关手续的要求办,对于不该缺少的手续要缺一不可,第五是要严格控制对自制凭证的核实。

3.完善制度
完善制度固然是完善单位内部的会计管理制度,即各单位以规范单位内部财务会计工作为目的所制定的,以国家的会计法律法规为依据,与本机构的正常运营相结合的制度与措施。

完善单位内部会计管理制度应该主要从以下几个方面着手:一是要明确岗位职责;二是要规范财务处理程序;三是要保证合理的会计分析制度。

4.强化监督
强化监督主要从三个方面开展工作:一是健全内部的监督机制,创新内部责任制度,重新审视和定位单位内部会计工作人员的独立工作环境,确保会计人员的独立,从而防止被动造假情况的出现,真正实现单位内部会计工作人员对该单位日常经济活动以及业务事项的客观监督。

二是完善政府的财务监管,要加强财政、银行、工商、审计以及税务等部门之间的协调,形成合理,独立而又合作地完成对事业单位的财务监管,也可以形成一个长期有效的整体监督体系。

三是要加快发展以注册会计师为主体的社会监督体系,增强社会审计监督,最大限度地规避会计造假行为,保证会计信息的真实。

5.加强职业道德建设
一个单位会计工作人员的职业素养和技能将直接影响该单位会计职能的体现。

加强会计职业道德建设,一方面依靠会计工作人员自我教育,另一方而还要依靠组织的力量得以强化,具体而言应该做到以下三点:第一要加强会计职业道德教育,要坚持以人为本的理念,把职业道德教育融进每一名会计人员内心,培养实事求是、坚持原则、恪尽职守、清正廉洁的道德品质;第二要鼓励实现自我教育,让会计工作人员通过自我教育和自我约束来把职业道德原则转化为自己的职业道德品质,形成一种内在的精神力量,在会计职业活动中,客观公正扎实工作,用职业道德规范会计行为,从而不断地提高自身的职业道德素养;第三要营造良好社会氛围,只有社会各行各业都提高了职业道德意识,才能营造出建设会计职业道德的和谐环境,保证会计职业道德教育取得良好效果。

五、结论
文章简单讨论了假账的定义,并以此为出发点,进一步研究假账行为的危害、现状、以及根源,最后针对这些根源提出若干具有针对性的意见,旨在规避做假账行为的出现。

总之,杜绝会计做假账是一个及其复杂的系统工程,只有经过综合治理,才能卓有成效。

笔者认为,当前绝对杜绝会计假账几乎不可能,我们只能利用制度给财务会计管理等相关工作人员带来约束,提高相关人员的造假成本,让造假者觉得无利可图,再加上政府部门、会计人员以及社会机构的协同管理,造假账问题一定会得到有效的控制。

参考文献
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