中央严肃换届纪律要求九个严禁

九个严禁九个一律心得体会

九个严禁九个一律心得体会中央和省委相继下发了关于加强换届风气监督的通知，全市广大党员干部要将“九个严禁、九个一律”作为“铁律”，各级领导干部要带头严格遵照执行，确保换届纪律入脑入心、换届环境风清气正。

本文是店铺整理的九个严禁九个一律心得体会，仅供参考。

九个严禁九个一律心得体会1通过学习《关于做好学习贯彻换届有关政策切实加强换届纪律教育的通知》，我认识到在换届工作中严防腐败尤其重要。

领导干部换届期往往是反腐倡廉的敏感期，必须谨防拉票贿选、跑官要官、突击提拔等腐败现象集中爆发，而一旦反腐倡廉失守、选人用人不当，则可能给党和人民的事业造成长久和严重的伤害。

下面我就对在换届工作中严防腐败谈几点看法。

第一，防止换届腐败，必须严明纪律。

今年中央纪委、中央组织部联合印发《关于加强换届风气监督的通知》，明确提出“9个严禁、9个一律”，近年来一系列腐败大案之所以能够迅速得到查处，正是中央高层准确判断形势、坚决遏制腐败的结果。

铁的纪律，构筑起一道道“带电的高压线”，将使一些心存妄想者望而却步。

第二，防止换届腐败，必须夯实制度基础。

在查处腐败案件的治标基础上，不断完善相关制度、防止新的腐败发生，是反腐倡廉工作追寻治本之效的必由之路。

我们看到，近年来反腐倡廉的制度建设不断加强，从上到下的惩防体系初具规模，“科学反腐”的新理念正在形成。

在一些新的探索中，不乏制度与科技在反腐倡廉工作中的有效结合，为公权力梳理条目、划定边界等新亮点，这表明反腐倡廉的制度建设已经迫近“有效约束权力”的核心重地。

人们期待，制度反腐的成果能够在遏制换届腐败的斗争中展现成效，并进一步走向完善。

第三，防止换届腐败，还必须有效扩大监督。

阳光是最好的防腐剂，遏制腐败最有效的措施就是公开的监督，这对换届之年的选人用人工作更是极端重要。

正是由于看到这一点，中央有关负责人指出，要坚持预防在先，把提名推荐、考察、公示、选举等各个环节都置于组织、干部、群众的有效监督之下，防患于未然。

换届选举工作纪律要求

换届选举工作纪律要求为保证换届工作平稳、健康、有序开展,中央组织提出了纪律要求，以下是店铺为你整理的换届选举工作纪律要求，希望大家喜欢!换届选举工作纪律要求全国省、市、县、乡四级党委将进行新一轮换届。

地方各级人大、政府和政协换届工作也将陆续展开。

为了保证换届工作平稳、健康、有序开展，中央纪委、中央组织部日前联合印发《关于严肃换届纪律保证换届风清气正的通知》，明确提出“5个严禁、17个不准”的纪律要求，用铁的纪律保证换届风清气正。

五个严禁严禁拉票贿选。

不准在民主推荐、民主测评、组织考察和选举中搞拉票等非组织活动，通过宴请、安排消费活动、打电话、发短信、当面拜访、委托或者授意中间人出面说情、举办联谊活动等形式，请求他人给予自己关照;不准贿赂代表;不准参与或者帮助他人拉票贿选。

严禁买官卖官。

不准以谋取个人职务晋升、调任、转任、留任或者提高职级待遇等为目的，贿赂他人;不准利用职务上的便利以为他人谋取职务晋升、调任、转任、留任或者提高职级待遇等为目的，索取、收受或者变相索取、收受贿赂。

严禁跑官要官。

不准采取拉关系、走门子或者要挟等不正当手段，谋取职务或者职级待遇;不准封官许愿，或者为他人提拔调动说情、打招呼。

严禁违规用人。

不准违反规定程序选拔任用干部;不准突击提拔调整干部;不准任人唯亲，指定提拔调整人选;不准违反规定超职数配备领导干部，或者违反规定提高干部的职级待遇;不准利用职务便利私自干预下级或者原任职地区、单位的干部选拔任用工作;不准私自泄露民主推荐、民主测评、考察、酝酿、讨论决定干部等有关情况。

严禁干扰换届。

不准以威胁、欺骗等手段妨害代表自由行使选举权、被选举权和表决权;不准编造、传播谣言，诬告陷害或者侮辱诽谤他人;不准在换届选举期间私自向代表赠送纪念品和散发各种宣传材料;不准阻挠对违反换届纪律问题的调查和处理。

17个不准1、不准在民主推荐、民主测评、组织考察和选举中搞拉票等非组织活动，通过宴请、安排消费活动、打电话、发短信、当面拜访、委托或者授意中间人出面说情、举办联谊活动等形式，请求他人给予自己关照;2、不准贿赂代表;3、不准参与或者帮助他人拉票贿选;4、不准以谋取个人职务晋升、调任、转任、留任或者提高职级待遇等为目的，贿赂他人;5、不准利用职务上的便利以为他人谋取职务晋升、调任、转任、留任或者提高职级待遇等为目的，索取、收受或者变相索取、收受贿赂;6、不准采取拉关系、走门子或者要挟等不正当手段，谋取职务或者职级待遇;7、不准封官许愿，或者为他人提拔调动说情、打招呼;8、不准违反规定程序选拔任用干部;9、不准突击提拔调整干部;10、不准任人唯亲，指定提拔调整人选;11、不准违反规定超职数配备领导干部，或者违反规定提高干部的职级待遇;12、不准利用职务便利私自干预下级或者原任职地区、单位的干部选拔任用工作;13、不准私自泄露民主推荐、民主测评、考察、酝酿、讨论决定干部等有关情况;14、不准以威胁、欺骗等手段妨害代表自由行使选举权、被选举权和表决权;15、不准编造、传播谣言，诬告陷害或者侮辱诽谤他人;16、不准在换届选举期间私自向代表赠送纪念品和散发各种宣传材料;17、不准阻挠对违反换届纪律问题的调查和处理。

九个严禁

ቤተ መጻሕፍቲ ባይዱ
中央纪委监察部改进工作作风，加强廉洁自律的九个严禁
1、严禁用公款购买香烟、高档酒和礼品
2、严禁用公款搞相互走访、送礼、宴请等拜年活动。 3、严禁公车私用，
4、严禁领导干部擅自驾驶公车。
5、严禁以各种名义年终突击花钱和滥发津贴、补贴、奖金、实物。 6、严禁用公款大吃大喝、旅游和参与高消费娱乐、健身活动 7、严禁在公务活动中接受礼金和各种有价证券、支付凭证。 8、严禁利用节日之机跑官要官、买官卖官以及搞拉票贿选等非组织活动 9、严禁参与任何形式的赌博活动。

关于严肃换届纪律的“五个严禁、十七个不准和五个一律”

关于严肃换届纪律的“五个严禁、十七个不准和五个一律”一、五个严禁1、严禁拉票贿选三个不准：不准在民主推荐、民主测评、组织考察和选举中搞拉票等非组织活动，通过宴请、安排消费活动、打电话、发短信、当面拜访、委托或者授意中间人出面说情、举办联谊活动等形式，请求他人给予自己关照；不准贿赂代表；不准参与或者帮助他人拉票贿选。

2、严禁买官卖官两个不准：不准以谋取个人职务晋升、调任、转任、留任或者提高职级待遇等为目的，贿赂他人；不准利用职务上的便利以为他人谋取职务晋升、调任、转任、留任或者提高职级待遇等为目的，索取、收受或者变相索取、收受贿赂。

3、严禁跑官要官两个不准：不准采取拉关系、走门子或者要挟等不正当手段，谋取职务或者职级待遇；不准封官许愿，或者为他人提拔调动说情、打招呼。

4、严禁违规用人六个不准：不准违反规定程序选拔任用干部；不准突击提拔调动干部；不准任人唯亲，指定提拔调整人选；不准违反规定超职数配备领导干部，或者违反规定提高干部的职级待遇；不准利用职务便利私自干预下级或者原任职地区、单位的干部选拔任用工作；不准私自泄露民主推荐、民主测评、考察、酝酿、讨论决定干部等有关情况。

5、严禁干扰换届四个不准：不准以威胁、欺骗等手段妨害代表自由行使选举权、被选举权和表决权；不准编造、传播谣言、诬告陷害或者侮辱诽谤他人；不准在换届选举期间私自向代表赠送纪念品和散发各种宣传资料；不准阻挠对违反换届纪律问题的调查处理。

二、五个一律1、对拉票贿选的，一律排除出考察人选，已列为候选人的取消候选人资格，已经提拔的责令辞职、免职、降职或者依法罢免，贿选的还要依纪依法处理；参与或者帮助他人拉票贿选的，比照为自己拉票贿选的行为给予相应处理。

2、对买官卖官的，一律先予停职或者免职，再根据情节轻重进一步给予组织处理或者纪律处分；涉嫌违法犯罪的，移送司法机关依法处理；通过行贿手段获职的职务坚决予以撤销。

3、对跑官要官的，一律不得提拔重用，视情节给予批评教育或者相应的组织处理，并记录在案；对搞封官许愿或者为跑官要官的人疏通关系、说情、打招呼的，要严肃批评，造成用人失察失误等严重后果的还要追究责任。

基层党组织如何执行“九严禁”规定

基层党组织如何执行“九严禁”规定基层党组织如何执行“九严禁”规定20XX年是换届之年，为确保换届风清气正，中央纪委机关、中组部出台了《关于加强换届风气监督的通知》（中组发〔20XX〕1号）文件，要求各地要把把纪律和规矩挺在前面，以“零容忍”的态度正风肃纪，切实做到“九严禁”。

目前，各地都在根据文件精神，认真学习和践行有关“九严禁”规定，安排部署教育学习月活动，学《党章》、《准则》、《条例》，按照严守“六大纪律”为要求，以严格执行换届纪律“九个严禁”为重点，以开展教育学习活动为载体，集中对本地区各级党组织和广大党员干部进行思想政治和纪律教育。

笔者认为，对于基层党组织如何执行“九严禁”规定，守牢党纪党规“高压线”，需突出五个强化。

强化责任担当。

一方面，要厘清责任，进一步明确班子责任明确责任主体，做到支部书记全面抓，支部委员具体抓，形成班子成员齐抓共管、各司其职的局面。

另一方面，地方党委书记，既要把责任扛起来，又要把压力传下去，层层签订目标责任书，切实加强对党政班子成员和基层支部党风廉政责任制落实情况的督查，变“结果考核”为“全程考核”，让责任落地生根。

强化学习教育。

扎实开展“两学一做”学习教育和“三学六守换届九严禁”专题学习活动，把党风廉政建设延伸到党员个人，使每位党员都能做政治上的明白人，理论上的清醒着，内化于心、外化于行，以党风带动民风，切实营造风清气正的换届环境。

强化常态监督。

抓住乡党政班子、村支书主任、单位(站所)负责人等关键少数，紧盯关键节点，对党员干部在生活、工作和作风等方面出现的苗头性、倾向性问题，及时进行提醒约谈，常念“紧箍咒”，勤打“预防针”，努力把隐患消灭在萌芽状态，形成换届选举作风建设新常态。

强化制度保障。

围绕农村三资管理和民主改善，切实加强基层党组织生活制度、“四议两公开”民主决策制度以及其它各项制度落实情况的监督检查，坚决防止制度“空转”，使得换届选举有制度保障。

强化案件查办。

换届九不能换届九严禁心得体会

换届九不能换届九严禁心得体会按办党组开展三学六守换届九严禁警示教育活动的要求，河北专员办监督检查处支部开展学习贯彻《准则》《条例》的讨论会，通过集体学习、专题研讨、思想汇报等方式，进一步严明纪律，切实把纪律和规矩挺在前面，为本职工作提供思想和纪律保障。

把纪律和规矩挺在前面，首先要做好党规党纪的宣传教育，让党员干部熟知党纪条规。

我办监督检查处支部通过个人自学、领导导学、座谈交流、案例研讨等方式，实现全面学习与重点解读、分散学习与集中研讨相补充、相促进，切实做好党纪条规的宣传教育，让党员干部知纪懂纪，明纪于心。

把纪律和规矩挺在前面，关键要严格执纪。

监督检查处支部无论是在日常工作还是外出检查期间，都始终保持清醒的头脑，时刻牢记纪律二字，将守纪律讲规矩转化为一种自觉行动;坚持按规矩和程序办事;积极推进党风廉政建设，强化廉政风险防控，不断树立专员办人守纪律、讲规矩的良好形象。

把纪律和规矩挺在前面，还要抓早抓小，防微杜渐。

监督检查处在工作中严格遵守政治纪律、组织纪律、廉洁纪律、工作纪律和生活纪律，严格执行中央八项规定精神，对于任何违纪违规的行为和意图，坚决制止。

全处同志通过时刻自省，反复对照，使挺纪在前内化于心、外化于行，整个支部形成了一种互相监督，互相批评的良好风气。

把纪律和规矩挺在前面，就是要心中有纪，行要依规，全体党员不断学习，不断提高党性修养和遵规守纪的自觉性;党组织严格执行党规党纪，运用好监督执纪四种形态，对党员干部违纪违规行为及时进行处理，使之受到警醒，才能使我们的党员队伍更加强大。

为全面落实从严管党治党的主体责任，坚决把纪律和规矩挺在前面，市委决定，在全市党员干部中深入开展以三学六守换届九严禁为主题的警示教育月活动。

市委办公厅日前印发通知，对活动的开展提出具体要求。

三学六守换届九严禁警示教育月活动的指导思想是：全面贯彻党的十八大和十八届三中、四中、五中全会精神，按照两学一做学习教育的要求，认真落实中央纪委六次全会和省纪委、市委六次全会精神，突出加强纪律建设这个全面从严治党的治本之策。

换届九个严禁九个一律内容是什么

换届九个严禁九个一律内容是什么近日，中央和省委相继下发了关于加强换届风气监督的通知，要求把纪律和规矩挺在前面，以“零容忍”的态度正风肃纪，明确提出了“九个严禁、九个一律”的纪律规定。

那么换届九个严禁九个一律内容是什么呢？本文是店铺整理的换届九个严禁九个一律内容是什么，一起来学习吧！“九个严禁、九个一律”的具体内容是：1.严禁拉帮结派，对搞团团伙伙、结党营私的，一律给予纪律处分。

2.严禁拉票贿选，对在民主推荐和选举中搞拉票、助选等非组织活动的，一律排除出人选名单或者取消候选人资格，并视情节给予纪律处分，贿选的依法处理。

3.严禁买官卖官，对以谋取职务调整、晋升等为目的贿赂他人或者收受贿赂的，一律先停职或者免职，并依纪依法处理。

4.严禁跑官要官，对采取拉关系或者要挟等手段谋取职务或者职级待遇的，一律不得提拔使用。

5.严禁造假骗官，对篡改、伪造干部档案材料的，一律对相关人员给予组织处理或者纪律处分。

6.严禁说情打招呼，对搞封官许愿或者为他人提拔重用说情打招呼的，对私自干预下级干部选拔任用的，一律记录在案，情节严重的严肃追究责任。

7.严禁违规用人，对突击提拔调整干部、超职数配备干部和违反规定程序选拔任用干部的，一律宣布无效，并视情节对相关人员给予纪律处分。

8.严禁跑风漏气，对泄露、扩散涉及换届人事安排等保密内容的，一律追究相关人员责任。

9.严禁干扰换届，对造谣、诬告他人或者妨害他人自由行使选举权的，一律严厉查处，涉嫌违法犯罪的移送司法机关处理。

9个严禁、9个一律承诺书为认真贯彻落实中央“9个严禁、9个一律”和省委“9个必须”换届纪律要求，切实加强换届风气监督，本人郑重作出“六表率一确保”的承诺:一、严格遵守中央“9个严禁、9个一律”和省委“9个必须”换届纪律要求，始终把换届纪律和政治规矩挺在前面，从严要求自己，从严管好分管范围的干部，自觉维护换届工作的严肃性，做学习贯彻执行换届纪律的表率;二、加大对《干部任用条例》的执行力度，在干部选拔任用上坚持五湖四海、任人唯贤，严格按照换届人选标准、条件和程序推荐、选拔任用干部，做公道正派选贤任能的表率;三、坚决不搞团团伙伙、拉票贿选、买官卖官、跑官要官、造假骗官、说情打招呼、违规用人、跑风漏气和干扰换届等行为，做抵制用人不正之风的表率;四、严格执行民主集中制，凡是集体研究做出的涉及换届有关决定，都要认真落实执行，做遵守民主集中制原则的表率;五、坚持严于律己、从我做起，增强纪律观念和自律意识，严格执行廉洁自律各项规定，并切实加强对亲属及身边工作人员换届纪律的教育和约束，做严格自律清正廉洁的表率;六、切实管好自己的言行，自觉接受组织监督、舆论监督、群众监督，做信守承诺接受监督的表率;七、本人或分管范围的干部不出现违反换届纪律的行为，确保换届风清气正。

换届选举九严禁

换届选举“九个严禁九个一律”
为贯彻全面从严治党要求，从严从实加强换届风气监督，营造风清气正的换届环境，近日，中央和省委相继下发了关于加强换届风气监督的通知，要求把纪律和规矩挺在前面，以“零容忍”的态度正风肃纪，明确提出了“九个严禁、九个一律”的纪律规定。

全市广大党员干部要将“九个严禁、九个一律”作为“铁律”，各级领导干部要带头严格遵照执行，确保换届纪律入脑入心、换届环境风清气正。

“九个严禁、九个一律”的具体内容是：
1.严禁拉帮结派，对搞团团伙伙、结党营私的，一律给予纪律处分。

2.严禁拉票贿选，对在民主推荐和选举中搞拉票、助选等非组织活动的，一律排除出人选名单或者取消候选人资格，并视情节给予纪律处分，贿选的依法处理。

3.严禁买官卖官，对以谋取职务调整、晋升等为目的贿赂他人或者收受贿赂的，一律先停职或者免职，并依纪依法处理。

4.严禁跑官要官，对采取拉关系或者要挟等手段谋取职务或者职级待遇的，一律不得提拔使用。

5.严禁造假骗官，对篡改、伪造干部档案材料的，一律对相关人员给予组织处理或者纪律处分。

6.严禁说情打招呼，对搞封官许愿或者为他人提拔重用说情打招呼的，对私自干预下级干部选拔任用的，一律记录在案，情节严重的严肃追究责任。

7.严禁违规用人，对突击提拔调整干部、超职数配备干部和违反规定程序选拔任用干部的，一律宣布无效，并视情节对相关人员给予纪律处分。

8.严禁跑风漏气，对泄露、扩散涉及换届人事安排等保密内容的，一律追究相关人员责任。

9.严禁干扰换届，对造谣、诬告他人或者妨害他人自由行使选举权的，一律严厉查处，涉嫌违法犯罪的移送司法机关处理。

九个严禁换届个人心得三篇

九个严禁换届个人心得三篇九个严禁换届个人心得三篇一.加强宣传，形造氛围。

将严肃换届纪律“九个严禁九个一律”通过短信微信.板报.宣传栏.张贴标语等形式张贴到醒目的位置，让广大党员干部学习.了解.监督换届的每一个环节。

同时，结合纪委查处县3起发生在群众身边的“四风”和腐败问题案件通报加强学习，从通报如汲取教训，引以为戒，带头遵纪守法，讲规矩守纪律，坚持抓早.抓小.抓现行，加强宣传力度，形造舆论氛围。

二.明确分工，落实责任。

把严明换届“九个严禁九个一律”风气纪律作为履行管党治党主体责任的重要内容，与换届工作一同谋划.部署和落实，党组书记要切实承担起第一责任人的责任，与领导班子成员.重点岗位干部等进行谈心谈话，了解思想动态，掌握舆论导向，敢抓敢管敢碰硬，坚决维护换届工作的严肃性。

局纪检组认真履行监督责任，加强对换届风气的监督，严肃执纪，严格问责，确保换届纪律不折不扣执行。

三.强化监督，责任追究。

采取集中检查.重点抽查.明察暗访等方式，对换届“九个严禁九个一律”风气进行督查。

畅通监督渠道，公开举报电话，对违反换届纪律的问题，发现一起.坚决查处一起，严肃追究相关责任人责任，实行换届风气问责制度，领导干部因履责不力，导致换届风气不正.换届纪律松弛.换届选举出现非组织活动的，一律严肃问责。

造成恶劣影响的，给予调离岗位.引咎辞职.责令辞职.免职.降职等组织处理;涉嫌失职渎职的，坚决依纪依法严肃处理。

一.挺纪在前是一名合格共产党员的立身之本。

党有党纪，国有国法。

严明的纪律是维护党的团结统一.完成党的任务的根本保证，也是我党生存.巩固和发展的必要条件。

严守纪律要在政治上跟党走，严守纪律要在行动上不忘本，严守纪律要在经济上不伸手。

二.紧握戒尺是一名合格共产党员的谋事创业之基。

第一，坚决做到用权不谋私。

公权只能公用，干部服务人民，人民付给工资，薪酬已付，该得已得，以权谋私就是违法犯罪。

第二，坚决做到用权不怠政。

权力是治国重器。

换届选举十个严禁纪律要求

千里之行，始于足下。

换届选举十个严禁纪律要求换届选举是党内组织换届的重要环节，选举过程中，必须严格遵守纪律要求，确保选举公正、公平、公开。

以下是十个严禁纪律要求：1. 严禁搞拉票贿选。

不得以金钱、物质利益等方式收买选民，不得向选民发放财物，不得给予任何承诺和许诺。

2. 严禁干扰候选人的正常参选权利。

不得阻挠、干涉其他候选人的宣传活动，不得进行恶意攻击和诽谤他人，确保选举过程的公平性。

3. 严禁违规干预组织过程。

选举组织应按照程序和规定进行，不得私自改变候选人名单、选举时间和地点等，不得有违反规定的行为。

4. 严禁利用职权或权力进行选举活动。

不得利用职务、职权、权力等进行拉票、干预选举，不得以威胁、利诱等方式影响选民的自由选择权。

5. 严禁捏造虚假材料和信息。

选举活动中的宣传材料和信息必须真实、准确，不得编造、散布虚假信息，不得用不实消息误导选民。

6. 严禁利用非法手段获取选民信息。

不得通过非法手段获取选民的个人信息，如偷窃、非法获取等，必须尊重选民的隐私权。

7. 严禁干扰选民正常行使选举权利。

不得阻止、限制选民正常参加投票，不得恐吓、威胁选民，确保选民能够自主、自由地行使选择权。

8. 严禁篡改、伪造选举结果。

选举结果必须客观、真实，不得篡改、伪造选民投票意愿，不得以任何方式操纵选举结果。

第1页/共2页锲而不舍，金石可镂。

9. 严禁串联、串通操控选举。

不得串联、串通其他候选人或组织，以达到共同操纵选举结果的目的，确保选举的公正性和独立性。

10. 严禁利用选举为个人谋取私利。

选举活动应以服务党和人民为宗旨，不得将选举作为谋取个人权力、地位和利益的手段。

以上是换届选举中需要严格遵守的十个严禁纪律要求。

遵守这些纪律要求，将确保选举过程的公正性、公平性和公开性，保证选举结果的真实和合法性，进一步加强党内组织的民主集中制。

九个严禁九个必须

“九个必须”：一是必须牢固树立政治意识，牢记党员身份和政治立身根本要求，在换届中做组织的人、听组织的话、坚决服从组织安排。

二是必须牢固树立大局意识，坚持从大局出发看问题，在换届中正确认识大局、自觉服从大局、坚决维护大局。

三是必须牢固树立核心意识，始终与以习近平同志为总书记的党中央保持高度一致，在换届中做到党中央提倡的坚决响应、党中央决定的坚决照办、党中央禁止的坚决杜绝。

四是必须牢固树立看齐意识，主动向党中央看齐，向党的理论和路线方针政策看齐，在换届中始终做政治上的明白人、行动上的带头人。

五是必须严格执行干部选拔任用工作程序，坚决按《干部任用条例》办事，做到坚持原则不动摇、执行标准不走样、履行程序不变通。

六是必须严格执行换届选举工作程序，坚决按法律法规章程办事，做到坚持党的领导、充分发扬民主、严格依法办事有机统一。

七是必须严格执行重大事项报告程序，对涉及换届工作的重大事项和重要情况，要按照规定向上级党组织报告，决不允许擅作主张、我行我素。

八是必须严格执行请示汇报程序，领导干部个人思想和工作情况要按照程序向同级党组织汇报，决不允许脱离组织越级汇报或向有关领导个人提出提拔、交流等要求；各级领导干部决不允许为干部的使用私下说情打招呼。

九是必须严格执行民主集中制，凡是换届工作的重大问题，都要按照集体领导、民主集中、个别酝酿、会议决定的原则，由党委集体研究作出决定；凡是党委集体研究作出的决定，都要认真落实执行。

“九个严禁”：一是严禁拉帮结派，对搞团团伙伙、结党营私的，一律给予纪律处分。

二是严禁拉票贿选，对在民主推荐和选举中搞拉票、助选等非组织活动的，一律排除出人选名单或者取消候选人资格，并视情节给予纪律处分，贿选的依法处理。

三是严禁买官卖官，对以谋取职务调整、晋升等为目的贿赂他人或者收受贿赂的，一律先停职或者免职，并依纪依法处理。

四是严禁跑官要官，对采取拉关系或者要挟等手段谋取职务或者职级待遇的，一律不得提拔使用。

【收藏】你知道组织部的保密工作有多严吗？这17件事一定不能做

【收藏】你知道组织部的保密工作有多严吗？这17件事一定不能做这17件事一定不能做！如果你有亲戚朋友在组织部工作，一定要转告提醒TA。

千秋大业在用人。

今明两年，全国省市县乡领导班子将陆续换届。

换届期间，保密工作尤其关键。

不同时期，各级组织部门都将“严守保密纪律”作为组工干部的天职。

前段时间，湖北黄冈武穴市委组织部部长余水兵在一次部机关“支部主题党日”活动上的交流发言，系统梳理了1949年以来中组部等对“严守保密纪律”的具体规定，从中你可以了解保密工作有多严，如一名在组织部工作了整整40年的老干部，退休之后，他主动将自己3大铁柜子里的个人记录资料，包括几十年来的考察情况记载本、有关会议记录本等等，统统销毁。

当时，用了整整10斤煤油，烧了整整一天。

如果你在组织部工作，这17件事一定不能做！如果你有亲戚朋友在组织部工作，一定要转告提醒TA：1、泄露、扩散或窃取有关领导班子和干部的考察情况，干部任免调配的讨论情况和尚未公布的干部任免调配决定，干部和党员的审查情况，干部档案内容以及其他属于组织内部掌握的情况。

2、私自留存涉及党组织关于干部选拔任用、纪律审查等方面资料。

3、违反有关规定，在考试、录取工作中泄露试题。

4、在查核涉组涉干信访举报案件中，私自泄露、扩散举报人信息、举报内容等秘密事项或者未经批准对外公开调查处理结果。

5、在公共场所和家属、子女、亲友面前谈论工作秘密，在私人通信中涉及工作秘密。

6、在不利于保密的地方存放涉密文件资料，携带涉密材料游览、参观、探亲、访友和出入公共场所。

7、打探与己无关、不宜公开的各种工作信息，对外嘘嘘炫耀泄露工作秘密。

8、不履行报批程序擅自发表文稿，利用职务和身份影响撰文出书。

不经组织批准，公开出版著作、发贺信贺电、题词题字。

9、个人或与他人联名发表文稿、出版书籍，文稿内容涉及组织工作重要敏感问题。

10、利用互联网邮箱、QQ、微信等即时通讯工作传递内部信息资料。

11、用非涉密网络、计算机和移动存储介质违规存储处理尚未公布的人事调整方案、干部考察材料等各类涉密文件。

换届选举八个严禁十个不准

换届选举八个严禁十个不准换届选举八个严禁1、严禁以威胁、恐吓、欺骗等手段，妨害党员或选民行使选举权和被选举权;2、严禁通过吃请、赠送现金、有价证券和各种礼品，以及采取口头承诺选举后给予某种利益等形式搞拉票、贿选活动;3、严禁利用家族、宗教和黑恶势力干扰、破坏换届工作;4、严禁采取发传单、发信息等方式进行互相诋毁或打击报复;5、严禁寻衅滋事或无理闹事，以毁损、抢夺票箱和伪造选票、虚报票数、冲击选举会场等手段破坏和妨碍选举正常进行;6、严禁村社区干部擅离职守、中断工作，借换届之机突击花钱、私分公物公款、处置集体财产;7、严禁任何单位和个人说情打招呼，干预换届选举工作;8、严禁换届结束后不交工作、不交印章、不交账本、不交档案。

换届选举十个不准一、不参与也不组织他人以暴力、威胁、欺骗、阻挠等手段妨害党员群众自由行使选举权和被选举权;二、不鼓动、煽动党员群众抵制选举或不履行组织选举的法定责任;三、不利用宗族、宗派、宗教和黑恶等各种势力干扰、破坏换届工作;四、不收受购物卡、礼品、礼金、微信红包、有价证券、支付凭证、宴请、安排消费活动、发放各种福利、口头承诺给予利益等形式参与贿选;五、不利用散发传单、张贴大字报、发送手机短信，在网络等媒体制造、传播不实消息或采用摄录手段泄露写票内容等方式扰乱换届选举工作;六、不编造、传播谣言，或利用虚构证据等行为诬告陷害或侮辱诽谤他人;七、不毁损、抢夺票箱及选票或采取伪造选票、虚报票数、冲击选举会场等手段破坏和妨碍选举正常进行;八、不阻挠对违反换届纪律问题的调查和处理，不对检举、举证、控告换届选举中违纪违法行为的人员进行打击、报复;九、不搀杂个人好恶，不搞亲亲疏疏，不主观臆断、以偏概全，不发表不负责任的意见。

十、不以其他不正当手段妨碍换届选举工作正常开展。

感谢您的阅读，祝您生活愉快。

换届选举九个严禁、九个一律

“九个严禁、九个一律”的具体内容是：
1.严禁拉帮结派，对搞团团伙伙、结党营私的，一律给予纪律处分。

2.严禁拉票贿选，对在民主推荐和选举中搞拉票、助选等非组织活动的，一律排除出人选名单或者取消候选人资格，并视情节给予纪律处分，贿选的依法处理。

3.严禁买官卖官，对以谋取职务调整、晋升等为目的贿赂他人或者收受贿赂的，一律先停职或者免职，并依纪依法处理。

4.严禁跑官要官，对采取拉关系或者要挟等手段谋取职务或者职级待遇的，一律不得提拔使用。

5.严禁造假骗官，对篡改、伪造干部档案材料的，一律对相关人员给予组织处理或者纪律处分。

6.严禁说情打招呼，对搞封官许愿或者为他人提拔重用说情打招呼的，对私自干预下级干部选拔任用的，一律记录在案，情节严重的严肃追究责任。

7.严禁违规用人，对突击提拔调整干部、超职数配备干部和违反规定程序选拔任用干部的，一律宣布无效，并视情节对相关人员给予纪律处分。

8.严禁跑风漏气，对泄露、扩散涉及换届人事安排等保密内容的，一律追究相关人员责任。

9.严禁干扰换届，对造谣、诬告他人或者妨害他人自由行使选举权的，一律严厉查处，涉嫌违法犯罪的移送司法机关处理。

学习“九个严禁”换届纪律要求心得体会

学习“九个严禁”换届纪律要求心得体会近日，中共中央办公厅、国务院办公厅印发了《关于新时代换届工作的几个严禁》（以下简称“九个严禁”），对换届工作中的不正之风进行了明确禁止，进一步加强了换届纪律建设。

作为一名党员干部，我在学习和贯彻“九个严禁”换届纪律要求的过程中，深感其重要性和紧迫性，也深刻体会到了自身的责任和担当。

下面，我将从几个方面分享我对“九个严禁”换届纪律要求的心得体会。

首先，九个严禁对于维护选举的公平公正起到了重要的保障作用。

九个严禁明确指出，不得以选民及其亲属谋取利益、损害选举公正；不得借组织人事调整牟取私利；不得以任何形式干扰选举。

这些规定从源头上遏制了选举中的各种不正之风，保障了选举的公平公正。

作为一名党员干部，必须坚守底线，严格遵守法规纪律，做到清清白白、干干净净地参与选举活动，以实际行动维护选举的公平公正，努力为党和人民赢得信任和支持。

其次，九个严禁加强了廉洁选举风气的塑造。

九个严禁明确指出，不得利用换届选举等活动从中牟取不正之利；不得收送礼品、礼金，不得搞拉票贿选等。

这些规定严格要求党员干部在选举活动中保持廉洁自律，杜绝以权谋私、以权营私的行为。

作为一名党员干部，要做到明面上不接受一分钱一颗子弹，暗地里不触碰一分钱一颗子弹，坚决杜绝一切形式的私人利益输送，树立正确的选举观，注重选举过程中的自我约束，做到廉洁选举、公正选举。

再次，九个严禁有效防范了权力寻租行为。

九个严禁明确指出，不得以补贴、津贴、奖金、利益分享等形式牟取个人私利；不得利用调整人事关系、资金关系、业务关系等方面的权力寻租。

这些规定有效地规范了换届工作中的权力行使，防止了权力滥用、权力寻租等行为的发生。

作为一名党员干部，要继续保持对权力的高度敬畏和警惕，自觉接受党的纪律和组织安排，坚决执行党中央决策，切实做到公正廉洁、依法履职，以实际行动维护党和人民的权益。

最后，九个严禁有助于增强党员干部的党性觉悟和担当意识。

九个严禁明确指出，党员干部要自觉维护党的团结统一，做到“兴党为公、损党为私”的思想境界；要树立正确选人用人导向，公正评价和确定干部能力和业绩，杜绝以权换权、以权谋利的行为。

《关于加强换届风气监督的通知》“九个严禁”换届纪律要求

《关于加强换届风气监督的通知》“九个
严禁”换届纪律要求
一、严禁拉帮结派，对搞团团伙伙、营私舞弊的，一律给予纪律处分。

二、严禁拉票贿选，对在民主推荐和选举中搞拉票、助选等非组织活动的，一律排除出人选名单或者取消候选人资格，并视情节给予纪律处分，贿选的依法处理。

三、严禁买官卖官，对以谋取职务调整、晋升等为目的贿赂别人或者收受贿赂的，一律先停职或者免职，并依纪依法处理。

四、严禁跑官要官，对采取拉关系或者要挟等手段谋取职务或者职级待遇的，一律不得提拔使用。

五、严禁造假骗官，对篡改、伪造干部档案材料的，一律对相关人员给予组织处理或者纪律处分。

六、严禁说情打招呼，对搞封官许愿或者为别人提拔重用说情打招呼的，对私自干预下级干部选拔任用的，一律记录在案，情节严重的庄重追查责任。

七、严禁违规用人，对突击提拔调整干部、超职数配备干部和违背手册程序选拔任用干部的，一律宣布无效，并视情节对相关人员给予纪律处分。

八、严禁跑风漏气，对泄露、扩散涉及换届人事安排等保密内容1/ 2
的，一律追查相关人员责任。

九、严禁干扰换届，对造谣、诬告别人或者妨害别人自由行使选举权的，一律严厉查处，涉嫌违法犯罪的移送司法机关处理。

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换届选举十严禁十不准

换届选举十严禁十不准换届选举是一项重要的活动，为了保障选举的公正、公平和严肃性，通常会规定一些严禁和不准的事项。

以下是常见的换届选举十严禁十不准：十严禁：1. 违法干预：禁止利用非法手段、暴力手段或其他不正当手段干预选举活动。

2. 贿选行为：禁止以金钱、礼品、利益等任何形式对选民或候选人进行贿赂，影响选举结果。

3. 诋毁抹黑：禁止针对候选人或其他选举参与人员进行虚假、诽谤、抹黑等行为。

4. 强制投票：禁止以威胁、恐吓等方式强迫选民投票或选择特定候选人。

5. 欺骗选民：禁止传播虚假信息、误导选民或以欺骗手段影响选民的决策。

6. 外部干预：禁止外国势力、组织或个人对选举进行干涉，干扰选举结果。

7. 非法宣传：禁止在选举活动期间发布未经批准的宣传材料，或未按规定宣传。

8. 制造事端：禁止有组织、有计划地制造骚乱、纠纷、冲突等干扰选举秩序的行为。

9. 利用职权：禁止利用职务、权力进行违法干预选举活动。

10. 违反选举纪律：禁止违反选举纪律、规定，扰乱选举秩序。

十不准：1. 不准违法操作：不准以违法手段操控选举结果。

2. 不准利用职务便利：不准利用职务便利进行选举活动。

3. 不准宣传虚假信息：不准故意发布虚假宣传信息误导选民。

4. 不准干扰其它候选人：不准以任何方式干扰、攻击其它候选人。

5. 不准非法宣传：不准发布未经批准的宣传材料。

6. 不准威胁、恐吓选民：不准以威胁、恐吓等手段影响选民自由投票。

7. 不准收受贿赂：不准收受金钱、礼品等贿赂，影响选举公正性。

8. 不准制造暴力事件：不准组织、策划暴力事件干扰选举秩序。

9. 不准干涉选举工作：不准干涉选举工作人员的正常活动与决策。

10. 不准打击报复：不准为恶意打击、报复候选人或参与选举的人员。

九严禁心得体会

学习“九个严禁”换届纪律要求心得体会武南镇街道办事处主任朱佳冬近期党委政府组织开展了党风廉政建设教育活动，学习中央“九严禁”换届纪律要求，并签订了“严格遵守换届纪律保证换届风清正气”承诺书。

通过学习和讨论，使自己受到了很大的震动和深刻的教育。

首先，严肃换届纪律是选拔优秀领导干部的前提和保障。

换届工作是我们政治生活中的一件大事，我们各部门工作开展的好坏与领导干部的素质和水平直接相关。

任用和选拔优秀领导干部到充实到我们的各部门是我们做好各项工作的有力保障，而严肃换届纪律、营造风清气正的换届环境是我们选拔优秀领导干部的前提和保障。

中央在《通知》中强调的“九严禁”是我们在换届工作中必须要坚持的原则，是公开公平公正选拔领导干部的重要内容，是使优秀的人才能够脱颖而出的重要前提，也是使企图通过不正当竞争手段谋求领导职位的人员彻底绝望的手段。

中央在任用领导干部上坚持“德才兼备，以德为先”的原则，目的就是使政治觉悟高，思想端正，能全心全意为人民服务的人才走上领导岗位，反之，坚决不予使用，以达到“权为民所用”的终极目的。

如果思想不端正，把权力看成是为自己谋求私利的工具，那么能力越强，危害越大。

其次，严肃换届纪律是杜绝腐败发生的源头。

近年来，我国各级官员的腐败现象时有发生，而且发生了多起高级领导人腐败现象。

究其原因，一部分是任职后缺乏自身修养建设，还有一部分就是在干部任用上出了问题，有的是在自己提拔升迁上贿选拉票，违法违纪，有的是在为他人提拔和升迁上收受贿赂，讲人情，说好坏，运用权力影响他人行使民主权力。

换届工作中跑官、要官、买官、卖官现象大多和行贿受贿相伴发生，换届在极个别部门也成了个别官员敛财的最佳时机。

通过这种手段上来的干部任职后肯定会更加疯狂地为自己谋求私利，变本加历地收受贿赂，给人民造成更大的损失。

只要坚持“九严禁”，就能有效地阻断这条非正常的升迁途径，使优秀的人才得到任用，从源头上杜绝类似腐败现象的发生。