资料员聘用合同协议书范本 正式版

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招聘资料员信息合同范文5篇

招聘资料员信息合同范文5篇

招聘资料员信息合同范文5篇全文共5篇示例,供读者参考篇1【招聘资料员信息合同范文】一、甲方单位(以下简称甲方):_______________________法定代表人:_______________________注册地址:_______________________联系电话:_______________________二、乙方个人(以下简称乙方):_______________________身份证号码:_______________________家庭住址:_______________________联系电话:_______________________鉴于甲方需要招聘资料员,乙方愿意接受甲方的聘用,甲、乙双方经友好协商一致,达成以下合同:第一条聘用内容1.1 甲方聘用乙方为资料员,具体工作内容为负责管理和整理公司的资料和档案。

1.2 乙方应认真履行工作职责,保守公司的商业秘密,尊重公司的规章制度,服从公司的管理,不得泄露公司的机密信息。

1.3 乙方应按时完成工作任务,认真细致地处理资料,确保公司对资料的准确性和完整性。

第二条工作时间和地点2.1 乙方每天工作时间为8:00-17:00,中间休息一小时。

2.2 工作地点为甲方所在地,如有特殊情况需要出差或加班,需提前向公司汇报并征得公司同意。

第三条薪酬及福利3.1 乙方的月工资为_______元,工资每月底发放。

3.2 公司提供社会保险和住房公积金缴纳,具体缴纳比例由政府规定执行。

3.3 公司为乙方缴纳工伤保险和医疗保险,以确保乙方的健康和安全。

第四条试用期4.1 乙方入职后将进行为期一个月的试用期,试用期内双方任何一方均可随时解除合同,无需提前通知。

4.2 试用期满,工作表现良好的乙方将获得正式聘用。

第五条解除合同5.1 双方一方有违反合同内容,经提醒后仍不改正的,对方有权解除合同。

5.2 双方协商一致,双方可解除合同。

第六条其他规定6.1 本合同一式两份,双方各执一份,自双方签字之日起生效。

村级资料员聘用合同5篇

村级资料员聘用合同5篇

村级资料员聘用合同5篇篇1甲方(聘用单位):____________________村委会乙方(受聘人):____________________根据村民委员会组织法相关规定,为了落实农村各项工作,提升村级信息工作水平,推进农村信息化建设,强化村务公开、透明管理,甲方决定聘用乙方担任村级资料员职务。

经双方协商同意,达成以下协议:一、聘用目的及工作职责甲方聘用乙方担任村级资料员的主要目的是落实村务公开工作,搜集整理全村资料档案、文化历史,确保各类信息及时、完整记录,以供查询、宣传使用。

乙方应尽职尽责完成以下工作职责:1. 负责全村资料的搜集、整理、归档工作。

包括但不限于村民个人信息、家庭状况、土地信息、财务收支等。

2. 编写村务公开文件、公告及会议记录。

保证信息透明化,提高村民参与度和满意度。

3. 协调村级各项档案整理工作,确保档案完整、安全。

4. 参与村级文化历史资料的搜集与整理工作。

5. 完成上级领导交办的其他相关工作。

二、聘用期限及工作时间本合同自____年____月____日起至____年____月____日止,为期____年。

工作时间根据工作需要安排,原则上与村委会工作时间同步。

如遇特殊情况需加班,乙方应积极配合。

三、薪酬待遇及福利待遇1. 薪酬待遇:基本工资为每月____元,根据年度考核情况发放奖金。

2. 福利待遇:享有与其他村民相同的节日福利和社保待遇。

具体福利待遇根据甲方规定执行。

四、工作要求及纪律规定1. 乙方应严格遵守国家法律法规和甲方的规章制度,认真履行工作职责。

2. 乙方应保守甲方机密,不得泄露工作秘密和村民隐私。

3. 乙方应积极参加业务培训和学习,不断提高业务水平和工作能力。

4. 乙方应严格遵守工作时间,不得擅自离岗或旷工。

如遇特殊情况需请假,应提前向甲方申请。

5. 乙方违反工作要求和纪律规定的,甲方有权按照相关规定进行处理。

五、合同解除与终止1. 合同期限届满,双方不再续签的,本合同自然终止。

资料员协议书范本3篇

资料员协议书范本3篇

资料员协议书范本3篇全文共3篇示例,供读者参考篇1资料员协议书范本甲方:(单位名称)乙方:(资料员姓名)为了规范双方的权利与义务,保障双方的合法权益,特就资料员的工作内容、工作要求以及工作待遇等事宜达成协议如下:一、资料员的工作内容:1.1资料员为甲方单位提供资料整理及管理工作,包括但不限于对文件、报表、数据等资料进行归档整理和存档管理。

1.2资料员需保证资料的完整性和准确性,严禁私自篡改、遗漏或删除资料。

1.3资料员需要根据甲方单位的工作安排,按时完成资料整理和管理工作。

二、资料员的工作要求:2.1资料员需遵守甲方单位的工作纪律和规定,严格遵守保密制度,不得将单位的资料泄露给外部人员。

2.2资料员需具备一定的资料管理能力和计算机操作技能,能够熟练运用办公软件进行资料整理和管理工作。

2.3资料员需具有团队合作意识,能够与其他部门和同事进行有效沟通和协调,共同完成工作任务。

三、资料员的工作待遇:3.1资料员的工资按照甲方单位的规定进行发放,工资标准根据资料员的工作表现和工作量进行评定。

3.2资料员享受甲方单位提供的各项福利待遇,包括但不限于社保、医疗保险、年终奖金等。

3.3资料员有权参加甲方单位组织的培训和学习活动,提升自身的综合素质和工作能力。

四、其他约定事项:4.1本协议自双方签署之日起生效,有效期为(具体时间),到期后双方可根据实际情况决定是否续签。

4.2本协议一式两份,甲方、乙方各执一份,具有同等法律效力。

甲方(单位名称):__________乙方(资料员姓名):__________签署日期:__________以上为资料员协议书范本,双方需遵守协议约定的内容,共同维护工作的稳定和正常进行。

希望双方能够携手合作,共同发展。

篇2资料员协议书范本甲方:(公司名称)乙方:(资料员姓名)甲方与乙方就甲方聘用乙方为资料员一事达成如下协议:第一条工作内容1. 乙方作为甲方的资料员,负责收集、整理、管理和归档公司相关资料,确保资料的完整性和准确性。

资料员劳动合同范文6篇

资料员劳动合同范文6篇

资料员劳动合同范文6篇篇1甲方(用人单位):___________________________单位性质:___________________________法定代表人:___________________________单位地址:___________________________乙方(劳动者):___________________________户籍所在地地址:___________________________现居住地地址:___________________________居民身份证号码:___________________________联系方式:___________________________鉴于甲方需要雇佣资料员从事相关工作,乙方具备相关能力和资格,甲乙双方根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定,本着平等、自愿、协商一致的原则,签订本合同,以明确双方的权利义务关系。

一、合同期限第一条本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止。

其中试用期为前____个月。

二、工作内容和工作地点第二条甲方聘用乙方从事资料员工作,乙方应履行岗位职责,完成工作任务。

甲方可以根据工作需要调整乙方的岗位和职责。

乙方应服从甲方的安排和管理。

工作地点为甲方公司所在地。

三、工作时间和休息休假第三条甲方根据工作需要安排乙方的工作时间,包括标准工时制、综合计算工时工作制和不定时工作制等。

具体工作时间安排由甲方根据国家和地方的相关规定以及公司政策制定。

乙方应按时上下班,并遵守甲方的考勤制度。

第四条乙方享有国家规定的休息休假权利。

具体休息休假时间按照甲方的规定执行。

乙方请假需提前向甲方申请,并征得甲方同意。

四、劳动报酬和社会保险第五条乙方的工资标准按照甲方的薪酬制度确定,月薪为人民币____元(含五险一金个人缴纳部分)。

试用期工资为转正后工资的百分之八十。

招聘资料员信息合同范文6篇

招聘资料员信息合同范文6篇

招聘资料员信息合同范文6篇全文共6篇示例,供读者参考篇1招聘资料员信息合同范文甲方:(公司名称)乙方:(个人姓名)鉴于甲方拟聘用乙方担任资料员一职,为明确双方权利和义务,甲、乙双方经友好协商,就相关事宜达成如下合同:一、聘用内容及工作内容1. 乙方接受甲方的聘用,担任资料员一职。

2. 乙方的主要工作内容包括但不限于收集、整理、归档和管理公司文件及资料,协助相关部门完成文件资料的整理和归档工作,确保文件资料的安全和完整。

二、工作时间及地点1. 乙方的工作时间为每周工作五天,每天工作八小时,具体工作时间由甲方安排。

2. 工作地点为甲方的办公地点,乙方须按时按点到岗上班。

三、工资及福利待遇1. 乙方的月工资为(具体数字),工资按月结算发放。

2. 乙方享有公司提供的各项福利待遇,具体内容详见公司规定。

四、保密承诺1. 乙方在任职期间以及离职后对公司的所有商业机密、资料文件等保密,不得擅自外泄。

2. 乙方需对公司的资料文件进行保密管理,不得私自复制、外传或丢失。

五、解除劳动合同1. 若乙方违反本合同规定,解散合同的,乙方应该承担相应的违约责任。

2. 乙方有权提前30天通知公司解除合同,公司有权在相同期限内解除合同。

六、其他条款1. 本合同一式两份,双方各执一份,自签字生效。

2. 本合同的效力适用中华人民共和国法律。

甲方(盖章):乙方(签名):签订日期:签订日期:篇2招聘资料员信息合同范文甲方:(公司名称)乙方:(个人姓名)根据《中华人民共和国劳动合同法》及其相关法律法规的规定,甲乙双方本着平等自愿、互利互惠的原则,经友好协商,就乙方担任甲方公司资料员一职的相关事宜达成如下协议:第一条工作内容1. 乙方应认真履行资料员的职责,负责公司的文件、档案、资料的整理、归档、存储以及保密工作。

2. 乙方应按照公司规定的工作流程进行工作,完成上级安排的其他相关工作任务。

第二条工作时间和地点1. 工作时间:乙方每周工作时间为40小时,具体工作时间由公司安排。

资料员聘用协议7篇

资料员聘用协议7篇

资料员聘用协议7篇第1篇示例:资料员聘用协议甲方:(公司名称)地址:(公司地址)法定代表人:(法定代表人姓名)乙方:(资料员姓名)鉴于甲方需要聘用资料员,乙方愿意接受甲方的聘用,双方经协商一致,达成如下协议:一、聘用内容1. 乙方作为甲方的资料员,负责公司文件、档案等资料的整理、存储、归档、检索等工作。

2. 乙方须严格遵守公司的规章制度,保守公司的商业秘密,维护公司的利益。

3. 乙方应按照公司的工作安排,认真、负责地完成工作任务,不得擅自请假或拖延工作进度。

4. 乙方在工作期间因公出差或加班的情况,应按照公司规定的劳动法规享受相应的补贴和福利。

二、工作时间和薪酬待遇1. 乙方的工作时间为每周五天,每天工作8小时,具体工作时间由公司统一安排。

2. 乙方的薪酬待遇将根据公司规定的薪酬制度进行结算,并按时发放工资。

3. 乙方在工作期间应认真执行公司的薪酬制度,不得私自调整或篡改工资标准。

4. 乙方在公司工作期间如有表现突出,公司将根据实际情况给予奖励或晋升。

三、保密责任1. 乙方知悉在公司工作期间可能接触到公司的商业秘密和机密信息,应承担保密责任,不得泄露给外部人员。

2. 乙方在离职后应归还公司的所有资料和文件,并承诺不得擅自复制或外传。

3. 乙方违反保密责任的行为将受到公司相应的处罚,甚至法律追究责任。

四、解雇和补偿1. 若乙方违反公司规定或未履行聘用协议的情况下,公司有权解除聘用关系,乙方不得要求任何补偿。

2. 若因公司原因解除聘用关系,公司应按照法律规定给予相应的解雇补偿。

3. 在聘用关系解除后,乙方应在规定时间内完成离职手续,不得擅自拖延。

五、其他事项1. 本协议自双方签字盖章之日起生效,至乙方离职完成后终止。

2. 本协议的具体条款如有变动,应经双方协商一致后签订书面协议,变更后的协议同样具有法律效力。

3. 本协议未尽事宜,双方可另行补充约定,补充约定与本协议具有同等法律效力。

甲方(公司名称):乙方(资料员姓名):签订日期:签订日期:以上为《资料员聘用协议》,甲乙双方经慎重协商并自愿签署,以示认可该协议的内容。

资料员聘用合同协议书范本 通用

资料员聘用合同协议书范本 通用

资料员聘用合同协议书范本通用(二)一、甲方(雇主):单位名称:_____法定代表人:_____注册地质:_____联系方式:_____二、乙方(雇员):姓名:_____性别:_____联系号码:_____联系地质:_____联系方式:_____鉴于甲方有雇佣资料员的需求,乙方拥有相关专业知识和经验,双方本着平等、自愿的原则,达成本合同如下:第一条工作内容1.1乙方将根据甲方的需求负责资料的整理、归档、分类等工作。

1.2乙方需遵守甲方的相关规章制度,完成所承担的工作任务。

1.3乙方需保守甲方的商业秘密,并严禁将机密资料外泄或用于个人利益。

第二条合同期限本合同期限为______(具体日期),以自然日计算。

第三条工作时间与地点3.1乙方每周工作时间为______小时,工作时间按甲方的实际需求进行安排。

3.2工作地点为甲方办公地点,根据工作需要,可能需要乙方前往其他地点进行工作。

第四条薪酬待遇4.1乙方的月薪为人民币______元,依据甲方的规定进行发放。

4.2甲方承担乙方的薪酬所需的相关社会保险和住房公积金。

第五条试用期5.1乙方入职后,将进入为期______个月的试用期,期间双方有权解除合同。

5.2试用期期满,经甲方考核合格,乙方将正式成为甲方的员工。

第六条福利待遇6.1乙方享有甲方为员工提供的相应福利待遇,包括但不限于带薪年假、国家法定休假、婚假、产假等。

6.2如出现紧急情况,乙方享有甲方提供的病假福利待遇。

第七条违约责任7.1如乙方不履行合同约定的义务,违反甲方规章制度或泄露商业秘密,甲方有权解除合同,并要求乙方承担相应的违约责任。

7.2如甲方违反合同约定未按时支付薪酬,乙方有权解除合同,并要求甲方承担相应的违约责任。

第八条合同解除8.1合同期限届满,合同自动解除。

8.2如双方达成一致意见,可以提前解除合同。

8.3如一方违反合同约定,对方有权解除合同。

第九条其他约定事项9.1本合同一式两份,甲乙双方各持一份,具有同等法律效力。

工程资料员聘用劳务合同(精选3篇)

工程资料员聘用劳务合同(精选3篇)

工程资料员聘用劳务合同(精选3篇)工程资料员聘用劳务合同篇1甲方:乙方:性别:身份证号:籍贯:用工形式:劳务聘用甲方因工程生产、工作需要,经考核、录用乙方为劳务工程有限公司的一名员工。

遵照国家有关劳动法规和政策,经双方协商共同制定本合同:一、甲方录用乙方从事该工程的资料员工作;期限为年,从年月日至年月日止。

二、基本权利和义务:甲方:1.根据生产需要和本单位的及本合同各项条款规定对乙方进行管理;2.保护乙方的合法权益,应按有关规定,付给乙方工资、奖金、津贴以及保险福利和其他政策补贴;3.做好乙方上岗前的安全教育并提供符合安全、卫生要求的劳动作业条件;4.依据国家有关规定对乙方实施奖励和处分。

乙方:1.劳动合同制工人享有本单位固定员工权利、义务及各项待遇。

2.遵守国家政策、法律,以及甲方依法制定的规章制度和纪律;3.严格遵守操作规程,保证安全生产;4.完成甲方分配的生产任务和经济指标。

三、双方应明确的具体事项:1.劳动保险及福利待遇:2.根据待业特点协议劳动合同保证金和人身保险:3.其他:据借支单,年底甲方为乙方结算该年全部工资。

四、合同生效后,甲乙双方无正当理由不得提前解除合同。

任何一方解除合同,须提前7天通知对方,方能解除合同,并办理有关手续。

五、一方违反本合同,造成对方经济损失,由违约方按责任大小负责赔偿所造成的损失。

甲方:__________________乙方:_________________________代表人:________________身份证号码:_____________________________年________月_______日_________年________月_______日工程资料员聘用劳务合同篇2甲方(聘用单位):乙方(受聘人):甲乙双方根据国家和本市有关法规、规定,按照自愿、平等、协商一致的原则,签订本合同。

第一条合同期限1、合同有效期:自年月日至年月日止(其中年月日至年月日为见习期,试用期),合同期满聘用关系自然终止。

2024资料员聘用合同样板范文

2024资料员聘用合同样板范文

2024资料员聘用合同样板范文合同编号:__________甲方(聘用单位):__________地址:__________联系电话:__________乙方(聘用人员):__________身份证号码:__________联系电话:__________根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定,甲乙双方在平等、自愿、公平、诚实信用的原则基础上,经友好协商,就乙方担任甲方资料员一职的相关事项,达成如下协议:第一条岗位及职责1.1 乙方担任甲方的资料员,主要负责__________(具体工作内容)。

1.2 乙方应遵守甲方的规章制度,服从甲方的工作安排和管理。

第二条聘用期限2.1 本合同期限为____年,自____年__月__日起至____年__月__日止。

2.2 合同期满后,如甲乙双方同意续签,应提前一个月书面通知对方。

第三条劳动报酬3.1 乙方的月工资为人民币____元(人民币大写:____元整),按月支付。

3.2 乙方享受国家规定的节假日待遇,以及甲方规定的其他福利待遇。

第四条工作时间及休息休假4.1 乙方每周工作时间不超过40小时,按照国家规定实行标准工时制度。

4.2 乙方享受带薪年休假、婚假、产假、丧假等国家规定的休假待遇。

第五条劳动保护与劳动条件5.1 甲方应提供乙方符合国家安全生产法律法规的劳动保护设施和劳动条件。

5.2 甲方应定期对乙方进行安全生产培训,提高乙方的安全生产意识。

第六条保密条款6.1 乙方在任职期间及离职后一年内,不得以任何方式泄露甲方商业秘密、技术秘密、客户信息等。

6.2 乙方违反保密条款的,应承担违约责任,赔偿甲方因此造成的损失。

第七条合同的解除和终止7.1 在合同期内,甲乙双方协商一致可以解除本合同。

7.2 乙方有下列情形之一的,甲方可以解除本合同:(1)严重违反甲方规章制度的;(2)严重失职,营私舞弊,给甲方造成重大损害的;(3)患病或者非因工负伤,在规定的医疗期满后不能从事原工作的;(4)不能胜任工作,经过培训或者调整工作岗位,仍不能胜任工作的;(5)劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化,致使劳动合同无法履行,经甲乙双方协商,未能就变更劳动合同内容达成协议的。

资料员劳动合同范文4篇

资料员劳动合同范文4篇

资料员劳动合同范文4篇篇1资料员劳动合同范文甲方:(单位名称)乙方:(姓名)根据《中华人民共和国劳动法》及其相关法律法规的规定,甲乙双方自愿、平等、自愿签订本劳动合同,共同遵守以下条款:第一条工作内容1. 乙方应根据甲方的安排,认真负责地完成资料整理、归档、存档等工作。

2. 乙方需根据甲方的要求,对相关资料进行汇总、整理,确保资料的完整性和准确性。

第二条工作时间1. 乙方每周工作5天,工作时间为每天8小时,具体工作时间由甲方安排。

2. 若需要加班,需提前经过甲方同意,并按照法定规定支付加班工资。

第三条薪酬待遇1. 乙方的薪酬待遇为XX元/月,具体的薪酬标准将在双方签订本合同后另行约定。

2. 乙方在工作期间享受社会保险和住房公积金等相关福利。

第四条保密条款1. 乙方在工作过程中得知的甲方商业秘密及其他涉密信息,应当严格保密,未经甲方允许,不得向外泄露。

2. 乙方须妥善保管与工作相关的文件、资料等,不得将其带出单位或转交他人。

第五条离职条款1. 若乙方有离职意向,需提前30天书面通知甲方,并在离职前完成工作交接。

2. 在离职后,乙方应将所有工作资料及工作物品归还给甲方。

第六条其他约定1. 若因工作需要,乙方需外出出差时,须遵守甲方的相关规定。

2. 乙方在工作中应当维护甲方的形象,不得损害甲方的声誉。

第七条合同变更和解除1. 合同双方应遵循诚信原则,如需变更合同内容,应经双方协商一致,并办理书面变更手续。

2. 若乙方违反劳动合同的约定,经甲方提出书面解除请求,经劳动争议调解、仲裁,均无法解决,则可解除本合同。

第八条争议解决1. 本合同的履行、解释及争议解决,均适用中华人民共和国法律。

2. 若因本合同引起的争议无法达成协议,可向有关部门申请调解或仲裁。

第九条其他事项1. 本合同经双方签字生效,自XX年XX月XX日起生效,在合同期满之前有效。

甲方(盖章):地址:联系方式:乙方(签字):地址:联系方式:本合同一式两份,甲乙双方各执一份,具有同等法律效力。

资料员协议书范本5篇

资料员协议书范本5篇

资料员协议书范本5篇篇1甲方(聘用方):_________________________乙方(受聘人):_________________________根据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规的规定,甲乙双方在平等、自愿、公正、诚信的基础上,就甲方聘用乙方担任资料员事宜达成以下协议:一、协议目的乙方受甲方聘用,负责甲方项目的资料管理,包括收集、整理、归档等。

本协议旨在明确双方的权利和义务,规范双方的行为,保障双方的合法权益。

二、协议期限本协议自______年______月______日起至______年______月______日止。

三、工作内容与职责1. 负责项目资料的收集、整理、归档等工作。

2. 保证资料的真实性、完整性、准确性。

3. 严格执行资料管理制度和流程。

4. 协助项目经理完成其他相关工作。

四、工作待遇1. 薪资:乙方薪资为人民币______元/月,按月支付。

2. 奖金:根据乙方的工作表现,甲方将给予相应的奖金。

3. 福利:甲方按照国家和地方的规定为乙方提供相应的福利待遇。

五、保密条款1. 乙方应严格遵守保密义务,不得泄露甲方商业秘密及其他机密信息。

2. 乙方在离职后仍需履行保密义务,直至该等信息公开或保密责任解除。

六、违约责任1. 若乙方在任职期间未能履行本协议规定的职责,甲方有权解除本协议并要求乙方承担相应的违约责任。

2. 若甲方未能履行本协议规定的义务,乙方有权要求甲方承担相应的违约责任。

3. 甲乙双方因违约造成对方损失的,应承担相应的赔偿责任。

七、协议解除与终止1. 本协议可因以下原因而解除:双方协商一致;发生不可抗力致使本协议无法继续履行;乙方有重大违约行为等。

2. 本协议到期前,双方协商一致可提前终止本协议。

3. 本协议到期时,如双方均无异议,可自动续约。

八、其他约定1. 本协议未尽事宜,双方可另行协商补充。

2. 本协议自双方签字盖章之日起生效。

本协议一式两份,甲乙双方各执一份。

资料员协议书范本4篇

资料员协议书范本4篇

资料员协议书范本4篇篇1资料员协议书范本甲方(单位)地址:电话:法定代表人(负责人):乙方(个人)身份证号:联系方式:一、甲方委托乙方担任资料员,乙方接受委托。

二、乙方具备从事资料员工作的相关资质与技能,并承诺独立完成工作任务。

三、乙方应按时到岗,遵守工作规章制度,认真履行工作职责,服从公司管理,保守公司机密。

四、甲方应为乙方提供必要的工作条件和保障,保证乙方的合法权益,对乙方的工作给予必要的指导和监督。

期间,如需解除协议,应提前15日书面通知对方。

六、本协议一式两份,双方各持一份,自协议生效之日起具有法律效力。

甲方(单位):乙方(个人):签字:签字:日期:日期:资料员服务协议书范本本协议在甲方(单位)和乙方(资料员)之间达成,经双方审慎阅读并同意签署。

一、甲方委托乙方担任资料员,乙方接受委托。

乙方应按时到岗,认真履行工作职责。

二、乙方应遵守公司的规章制度,不得私自调取、泄露公司机密资料。

三、乙方在工作期间应保持工作状态,不得私自离岗或擅自处理公司资料。

四、甲方应为乙方提供必要的工作条件和保障,如有特殊工作需要,应提前告知乙方。

期满,如无异议,自动续签。

六、如因不可抗力或其他情况导致无法继续履行协议的一方应提前通知对方,并协商解决办法。

甲方(单位):乙方(资料员):签字:签字:日期:日期:以上为资料员协议书范本,双方应严格遵守协议内容,共同维护公司的利益和形象。

希望双方能够携手合作,共同发展。

篇2资料员协议书范本甲方:(单位名称)地址:(单位地址)法定代表人:(法定代表人姓名)联系电话:(联系电话)乙方:(资料员姓名)身份证号码:(身份证号码)联系电话:(联系电话)鉴于甲方为了保证工作的顺利进行,需要聘请乙方为资料员,并且双方均同意按照以下约定签订本协议:一、协议期限本协议自双方签字之日起生效,至工作结束之日止,期限为(具体时间)。

若双方均无异议,可协商延长合同期限。

二、工作内容乙方作为资料员,主要负责以下工作:1. 负责收集整理公司相关资料,并保证资料的完整性和准确性。

资料员劳动合同范文3篇

资料员劳动合同范文3篇

资料员劳动合同范文3篇篇1甲方(用人单位):___________________________单位性质:___________________________法定代表人:___________________________单位地址:___________________________乙方(劳动者):___________________________户籍所在地地址:___________________________现居住地地址:___________________________居民身份证号码:___________________________联系方式:___________________________鉴于甲方需要雇佣资料员从事相关工作,乙方具备相关能力和资格,甲乙双方根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定,本着平等、自愿、协商一致的原则,签订本合同,以明确双方的权利义务关系。

一、合同期限第一条本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止。

其中试用期为前____个月。

二、工作内容和工作地点第二条甲方聘用乙方从事资料员工作,乙方应履行岗位职责,完成工作任务。

甲方可以根据工作需要调整乙方的岗位和职责。

乙方应服从甲方的安排和管理。

工作地点为甲方公司所在地。

三、工作时间和休息休假第三条甲方根据工作需要安排乙方的工作时间,包括标准工时制、综合计算工时工作制和不定时工作制等。

具体工作时间安排由甲方根据国家和地方的相关规定以及公司政策制定。

乙方应按时上下班,并遵守甲方的考勤制度。

第四条乙方享有国家规定的休息休假权利。

具体休息休假时间按照甲方的规定执行。

乙方请假需提前向甲方申请,并征得甲方同意。

四、劳动报酬和社会保险第五条乙方的工资标准按照甲方的薪酬制度确定,月薪为人民币____元(含五险一金个人缴纳部分)。

试用期工资为转正后工资的百分之八十。

资料员聘用协议6篇

资料员聘用协议6篇

资料员聘用协议6篇篇1甲方(聘用方):__________乙方(受聘人):__________根据《中华人民共和国合同法》及国家有关法律法规,结合甲乙双方实际情况,本着自愿平等、公平公正的原则,经双方协商一致,特签订本聘用协议。

一、协议期限本协议期限自______年______月______日起至______年______月______日止。

二、聘用岗位及工作职责1. 聘用岗位:资料员。

2. 工作职责:负责甲方指定的项目资料的收集、整理、归档和管理工作。

具体职责包括但不限于:负责工程项目资料的收集、整理、归档和保管;负责编制项目资料计划,确保资料完整、准确;负责协助项目经理处理相关事务等。

三、工作内容及要求1. 乙方应按照甲方的要求,认真履行工作职责,确保项目资料的完整性、准确性和及时性。

2. 乙方应遵守甲方的各项规章制度,服从甲方的管理,按时完成甲方分配的工作任务。

3. 乙方应保守甲方的商业秘密,不得泄露甲方机密信息。

4. 乙方应爱护甲方的财产和设备,如有损坏或丢失,应按照甲方的相关规定进行赔偿。

四、工作时间和地点1. 工作时间:按照甲方的规定执行,具体工作时间根据实际情况灵活安排。

2. 工作地点:甲方指定的工程项目所在地。

五、薪酬福利1. 乙方的基本工资为人民币______元/月,甲方按照乙方的工作表现和业绩进行绩效考核,并根据考核结果进行奖金发放。

2. 甲方按照国家有关规定为乙方缴纳社会保险。

3. 乙方享有国家规定的法定节假日休息的权利。

4. 甲方根据工作需要,为乙方提供必要的劳动保护用品。

六、协议解除与终止1. 本协议期限届满,双方不再续签的,本协议自动终止。

2. 乙方有下列情形之一的,甲方可以解除本协议:(1)在工作中严重失职,影响甲方利益或工程进度的;(2)违反甲方规章制度,给甲方造成损失的;(3)有贪污、受贿、赌博等违法行为的;(4)泄露甲方商业秘密的。

3. 甲方有下列情形之一的,乙方可以解除本协议:篇2甲方(聘用单位):____________________乙方(受聘人员):____________________根据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规的规定,甲乙双方本着平等、自愿、协商一致的原则,就甲方聘用乙方担任资料员一事达成以下协议,以资双方共同遵守。

资料员聘用协议5篇

资料员聘用协议5篇

资料员聘用协议5篇篇1资料员聘用协议甲方:(雇主名称)地址:联系电话:乙方:(资料员名称)地址:联系电话:鉴于甲方为了规范和明确双方的权利和义务,提高工作效率,现签订如下协议:第一条工作内容乙方同意在甲方工作,具体工作内容包括但不限于:1. 负责资料的搜集、整理、归档工作;2. 维护公司资料库,确保资料的秩序和完整性;3. 定期对资料进行清理和整理,保障资料的时效性。

第二条工作时间乙方的工作时间为每周工作5天,每天工作8小时,具体工作时间由乙方和甲方协商确定。

如需加班,应提前向甲方请示并得到甲方的同意。

第三条工作报酬乙方的工资标准为每月(具体金额根据实际情况确定),工资将在每月25日发放。

工资包括基本工资和绩效奖金。

工资支付方式由双方协商确定。

第四条保密条款乙方应保守甲方的商业机密和保密信息,不得泄露给任何第三方。

一经发现违反保密条款的行为,甲方有权立即终止与乙方的劳动合同,并要求乙方赔偿甲方损失。

第五条假期和福利1. 乙方享有带薪年假,具体天数由公司规定;2. 乙方享有国家法定节假日休息,并按照法律规定支付加班工资;3. 公司为乙方购买工伤保险和社会保险;4. 乙方享有公司其他福利待遇,具体由公司规定。

第六条终止协议1. 协议有效期为1年,到期可以续签;2. 协议期间任何一方有权提前30天书面通知对方终止协议;3. 因故无法继续履行协议的,双方可协商解除协议。

第七条其他1. 本协议未尽事宜,双方可协商确定;2. 本协议一式两份,甲乙双方各执一份,自双方签字之日起生效。

甲方(盖章):乙方(签名):日期:年月日日期:年月日本协议经双方签字生效。

以上是资料员聘用协议的具体内容,双方签署后即可生效。

希望双方能够遵守协议内容,共同努力,为公司的发展和壮大贡献力量。

祝双方合作愉快、工作顺利!篇2资料员聘用协议甲方:____________(以下简称“公司”)乙方:____________(以下简称“资料员”)鉴于甲方为了更好地管理公司的信息资料和数据,现拟与乙方签订资料员聘用协议,经双方协商一致,就甲方聘用乙方为资料员一事达成如下协议:第一条聘用内容1.1 甲方聘用乙方作为公司的资料员,负责公司信息资料的整理、归档和管理等工作。

资料员聘用协议7篇

资料员聘用协议7篇

资料员聘用协议7篇篇1甲方(聘用方):[公司名称]地址:[公司地址]法定代表人:[公司法人姓名]乙方(受聘方):[员工姓名]住址:[员工住址]身份证号码:[员工身份证号码]鉴于甲方需要雇佣资料员,乙方愿意接受甲方的聘用,成为甲方的资料员。

双方根据平等、自愿的原则,达成以下协议:一、聘用背景及目的甲方聘用乙方担任资料员,是为了确保公司资料的整理、归档和管理工作得到妥善处理,促进公司业务的发展和规范化建设。

乙方具备相应的专业知识和技能,愿意为甲方提供优质的服务。

二、聘用期限本协议的聘用期限为XX年,自XXXX年XX月XX日起至XXXX 年XX月XX日止。

协议期满后,根据双方意愿,可协商续签。

三、工作内容及职责1. 负责资料的收集、整理、归档和保管工作;2. 定期对资料进行整理、分类和更新;3. 确保资料的安全、完整和保密;4. 协助其他部门使用和管理相关资料;5. 完成领导交办的其他任务。

四、薪酬及福利待遇1. 薪酬:乙方的基本工资为人民币XX元/月,根据工作表现及业绩,甲方有权调整乙方的薪酬。

2. 社保与公积金:甲方按照国家和地方的相关规定为乙方缴纳社会保险和住房公积金。

3. 奖金与补贴:根据甲方制定的相关政策和规定,乙方有权享受相应的奖金、补贴和福利待遇。

4. 其他:__________。

五、工作时间与地点1. 工作时间:乙方的工作时间按照甲方的规定执行,具体为每周工作XX天,每天工作XX小时。

2. 工作地点:乙方的工作地点在甲方的办公地点,如需变更,需经双方协商一致。

六、保密义务乙方在任职期间及离职后,均应对甲方的商业机密、技术秘密、客户资料等予以保密,不得泄露或向外界披露。

七、知识产权归属乙方在任职期间所完成的与甲方业务有关的成果和作品,其知识产权归属于甲方所有。

八、协议解除与终止1. 双方协商一致,可以解除本协议;2. 乙方在聘用期内有下列情形之一的,甲方有权解除协议:(1)严重违反甲方劳动纪律或规章制度的;(2)严重失职、营私舞弊给甲方造成重大损害的;(3)泄露甲方商业机密或技术秘密的;(4)被依法追究刑事责任的。

资料员协议书范本3篇

资料员协议书范本3篇

资料员协议书范本3篇篇1资料员工作协议书本协议于______年______月______日由以下两方签订:甲方:[甲方公司名称]乙方:[乙方个人姓名]鉴于甲方需要雇佣一名资料员从事相关工作,乙方愿意接受甲方的雇佣并担任资料员一职,双方根据平等自愿的原则,达成以下协议:一、协议目的本协议旨在明确甲乙双方关于资料员工作的职责、权利及义务,保障双方的合法权益。

二、工作内容与职责乙方作为甲方的资料员,应履行以下职责:1. 负责资料的整理、归档、保管和备份工作。

2. 对日常文件进行收发、登记和管理。

3. 负责文件的保密工作,确保资料的安全。

4. 协助相关部门完成资料的搜集和整理工作。

5. 定期进行资料库的整理和更新。

6. 遵守甲方的规章制度,完成其他由甲方安排的相关工作。

三、工作时间与地点1. 工作时间:从星期X至星期X,每天工作X小时。

2. 工作地点:甲方公司内或其指定的其他地点。

四、薪资与福利1. 薪资:乙方的基本工资为人民币______元/月。

2. 绩效奖金:根据乙方的年度工作表现和公司绩效,给予相应的奖金。

3. 福利待遇:包括社会保险、住房公积金等,具体标准按照甲方公司政策执行。

五、保密义务乙方应对在工作过程中知悉的商业秘密、技术秘密及其他机密信息严格保密,不得泄露或非法向第三方提供。

六、协议期限本协议自签订之日起生效,有效期为______年/月,到期后可经双方协商续签。

七、违约责任如甲乙双方中任何一方违反本协议的任何条款,均应承担由此产生的违约责任。

八、协议解除与终止1. 本协议可因以下原因被解除或终止:双方协商一致、不可抗力、乙方辞职、甲方解雇等。

2. 协议解除或终止时,乙方必须按照甲方的要求办理交接手续。

九、其他事项1. 乙方应遵守甲方的各项规章制度,忠于职守,履行好自己的职责。

2. 本协议未尽事宜,可由双方协商补充。

经过双方协商达成的补充协议与本协议具有同等效力。

3. 本协议一式两份,甲乙双方各执一份,自双方签字盖章之日起生效。

资料员聘用合同

资料员聘用合同

资料员聘用合同(经典版)编制人:__________________审核人:__________________审批人:__________________编制单位:__________________编制时间:____年____月____日序言下载提示:该文档是本店铺精心编制而成的,希望大家下载后,能够帮助大家解决实际问题。

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招聘资料员信息合同范文6篇

招聘资料员信息合同范文6篇

招聘资料员信息合同范文6篇篇1甲方(用人单位):_________________________乙方(应聘者):___________________________根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国合同法》及相关法律法规的规定,甲乙双方在平等、自愿的基础上,就乙方应聘成为甲方资料员的相关信息达成以下协议:一、协议目的为明确双方的权利和义务,确保双方合法权益,经协商一致,签订本合同。

二、工作内容及职责乙方担任甲方资料员岗位,主要职责包括但不限于以下内容:1. 负责整理、归档公司各类文件资料;2. 协助各部门进行文件管理工作;3. 对各类档案进行分类、编目和保存;4. 保证档案的完整性和安全性;5. 其他相关工作。

三、薪资待遇及福利1. 薪资标准:乙方薪资由基本工资和绩效构成,具体标准按照甲方公司政策执行。

2. 薪资发放:甲方每月按时足额发放乙方薪资。

3. 福利待遇:乙方享有五险一金、带薪年假、节日福利等福利待遇。

四、工作时间及地点1. 工作时间:按照甲方公司规定的工作时间制度执行。

2. 工作地点:乙方工作地点为甲方公司所在地。

五、合同期限及试用期1. 合同期限:本合同自签订之日起至_____年___月___日止。

2. 试用期:乙方试用期为___个月,试用期满后,根据工作表现确定是否转正。

六、保密条款乙方应对在工作中接触到的甲方商业机密、客户资料等保密信息承担保密责任,不得泄露给第三方。

如因乙方泄露保密信息给甲方造成损失的,乙方应承担相应的法律责任。

七、违约责任及赔偿如甲乙双方任何一方违反本合同的约定,均应承担违约责任。

违约方需向守约方支付违约金,并赔偿由此造成的损失。

八、其他约定事项1. 乙方应遵守甲方的各项规章制度,服从甲方的管理。

2. 乙方应保护甲方的财产和利益,遵守职业道德,履行岗位职责。

如因乙方原因导致甲方财产损失的,乙方应承担相应的赔偿责任。

3. 本合同未尽事宜,由甲乙双方协商解决。

资料员劳务合同7篇

资料员劳务合同7篇

如何学好英语弱读要学好英语弱读,首先要认识到弱读在英语中的普遍存在。

在英语中,有一些音节会被强读,而其他音节则会被弱读。

一般来说,一个单词中只会有一个音节被强读,其他音节都会被弱读。

在弱读的情况下,发音会比较轻微并且很快,很容易被忽略掉。

因此,要想准确地发出弱读的音,需要对单词的重音和轻音有清晰的认识。

其次,要学好英语弱读,需要多听多说。

听力是学习一门语言的基础,通过听力可以熟悉这门语言的语音特点和语音规律。

对于弱读而言,通过大量的听力练习,能够帮助学习者更加熟悉弱读现象。

同时,通过大量的口语练习,可以帮助学习者锻炼口语表达能力,也能更好地感知和掌握弱读的发音规律。

另外,要学好英语弱读,需要注重细节。

在学习发音时,要注重细节,尤其是对于弱读音的发音。

英语中的弱读音虽然发音比较轻微,但是要准确地发出,需要在细节方面做出努力。

比如,要注意轻读音节的元/勒音的发音,要注意轻读音节的清晰度等。

只有注意到这些细节,并且加以练习,才能够提高英语弱读的发音水平。

此外,要学好英语弱读,还需要通过积累词汇和反复练习来提高发音准确度。

在学习过程中,需要掌握大量的英语词汇,因为只有掌握了足够的词汇量,才能更好地适应弱读的规律。

同时,需要通过反复练习来锻炼弱读发音的准确度,只有反复练习,才能够在实际交流中准确地发出弱读音。

最后,要学好英语弱读,还需要通过寻求外教的帮助来提高发音水平。

外教是母语为英语的教师,他们在发音上具有天然的优势,可以很好地帮助学习者改正发音错误,提高发音水平。

通过跟外教对话、练习发音,可以更好地体会和掌握英语中的弱读音,从而提高自己的发音水平。

在学习英语的过程中,弱读是一个比较困难的问题,但只要有耐心和坚持,通过多听多说、注重细节、积累词汇和反复练习、寻求外教的帮助等方法,是可以逐步提高自己的发音水平,学好英语弱读的。

希望以上方法对于大家学好英语弱读有所帮助。

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根据《中华人民共和国劳动法》等法律、行政法规、行政规章的规定,(以下简称甲方)与(以下简称乙方)按照平等自愿,协商一致的原则,订立本聘用合同,共同遵守。

一、聘用合同期限
无固定期限。

二、工作内容
乙方同意按甲方的工作需要在工作,具体工作内容和要求是:
(1)乙方同意按甲方生产工作需要在工程项目部负责施工资料收集整理工作。

(2)乙方具体工作的内容和要求是:全面负责该项工程项目的施工资料收集整理任务,整理的资料必须能通过竣工验收备案,达到档案馆存档要求。

(3)乙方的具体职责是:
1、熟悉资料员各项工作程序。

2、负责收集整理本工程施工文件、编制工程施工程序中必须报验的资料以及竣工资料的整理汇总成册。

3、收集整理的施工资料进行妥善保管至竣工验收备案并完成档案馆存档为止。

4、做好各种资料保管,不得遗失,整理存档及时到位。

5、本工程目标为合格工程,所做资料必须达到合格工程验收标准。

三、工作时间和休息休假
乙方执行与甲方商定的制度。

四、劳动报酬
(一)甲方根据其工作特点,确定对乙方实行企业等级工资制。

甲方支付给乙方的工资不得低于当地政府规定的最低工资标准。

(二)甲方使用工资包干制(包括国家规定的用工方面的各种费用,解除或终止合同时,甲方不
再付任何费用)。

(三)甲方应以货币形式按月支付乙方工资,每月日支付上月工资人民币元整。

五、劳动保护和劳动条件
(一)甲乙双方执行国家劳动安全卫生法律、法规、规程和标准。

甲方支乙方进行劳动安全卫生教育,防止事故,减少职业危害。

(二)甲方为乙方提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动安全防护用品,努力改善劳动条件。

(三)乙方在劳动过程中应严格遵守安全操作规程。

对甲方违章指挥、强令冒险作业,有权拒绝执行;对危害生命安全和身体健康的行为,有权提出批评,检举和控告。

六、劳动纪律
(一)甲方依法律建立和完善规章制度。

(二)甲乙双方必须遵守法律、法规和甲方依法制定的规章制度。

七、聘用合同的变更、解除、终止
(一)甲乙双方在本聘用合同的有效期内,可以遵循平等自愿、协商一致的原则,依法变更聘用合同部分条款。

(二)经甲乙双方协商一致,聘用合同可以解除。

(三)乙方有下列情形之一的,甲方可以解除聘用合同。

1、严重违反劳动纪律或者甲方依法建立的规章制度的;
2、严重失职,循私舞弊,对甲方利益造成重大损害的;
3、泄露甲方商业秘密,造成重大影响或经济损害的;
4、被开除、除名、劳动教养和依法追究刑事责任的,劳动合同自行解除。

(四)乙方有下列情形之一的,甲方可以解除聘用合同,但是应当提前十日书面通知乙方:
1、患病或非因工负伤,医疗期满后,不能从事原工作也不能从事由甲方另行安排的工作的;
2、不能胜任工作,经过培训或者调整工作岗位,仍不能胜任工作的;。

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