装饰公司设计师规范岗位职责

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家装设计师岗位职责说明书范文

家装设计师岗位职责说明书范文

家装设计师岗位职责说明书一、职位名称:家装设计师二、岗位概述:家装设计师是负责住宅室内设计的专业人员,其主要工作内容包括从客户需求分析、设计方案策划、施工图绘制,到项目跟踪与协调,直至工程竣工验收,全程参与并主导家居装修的设计过程,旨在创造既美观又实用的生活空间。

三、核心职责:1.**需求沟通**:深入理解和挖掘客户对于居住空间的功能需求、风格喜好、预算范围等,明确设计目标。

2.**方案设计**:根据客户需求,结合空间特点,运用专业设计知识和技能,制作平面布局图、三维效果图,以及材料搭配方案等,为客户提供满意的设计解决方案。

3.**图纸绘制**:完成详细的设计施工图纸,包括但不限于平面布置图、立面图、节点详图等,确保施工过程中有准确无误的技术指导。

4.**选材指导**:为客户推荐合适的装饰材料和家具配饰,协助客户把控装修品质与成本。

5.**项目协调**:与施工团队紧密协作,进行现场技术交底,解答施工过程中遇到的设计问题,确保设计方案的准确落地。

6.**服务跟进**:在整个装修过程中,定期回访,了解项目进展,及时解决可能出现的设计变更或客户新的需求。

7.**行业研究**:关注室内设计潮流趋势,研究新材料、新技术,不断提升自身设计能力和审美水准。

四、任职资格:-拥有室内设计或相关艺术设计专业背景,具有扎实的设计理论基础和丰富的实践经验;-精通CAD、3DMax、SketchUp等相关设计软件;-具备良好的审美观和创新能力,能独立完成高品质的设计方案;-优秀的沟通表达能力和客户服务意识,能在压力下工作;-对装修材料、工艺流程有深入了解,熟悉国家相关设计规范和施工标准。

以上内容为家装设计师的基本岗位职责,具体职责可能因公司规模、业务需求等因素有所不同。

装饰画设计师岗位职责

装饰画设计师岗位职责

装饰画设计师岗位职责
装饰画设计师是指一种专门从事装饰画设计与创意工作的职业,他们需要具备广泛的美学知识以及对绘画艺术领域的深入了解,能
够为客户提供高质量的装饰画设计服务,为室内空间增添美感。

岗位职责:
1. 艺术方案设计:根据客户需求,为客户提供美学化的室内装
修方案,包括壁画设计、色彩搭配、花草绿化等。

并能够根据客户
要求进行优化和修改。

2. 艺术品创作:依据客户需求和要求,设计出符合室内装修风
格的装饰画创意。

根据客户的要求,将其转化为多种材料的会展作品,提升艺术品的展览效果。

3. 工艺指导:掌握多种表现方式的工艺材料,对材料进行精细
的施工操作。

能够为客户提供专业的材料营造指导,让装修方案得
到全面的提升。

4. 专业客户服务:负责向客户提供专业的咨询服务,对客户提
出的要求进行详细说明,与客户进行沟通和沟通以澄明需求,解答
其相关问题和我们的答案。

5. 团队合作:集体开展工作,根据团队合作要求合理分工合理。

配合专业设计师和施工团队进行协作,解决工作中遇到的问题。

6. 调研分析:在设计之前,根据市场竞争,调研艺术品销售情况,分析市场需求,作出符合其需求的设计标准。

7. 产品展示及推广:参与产品展示和推广,促进项目迈出更为
宽广的市场。

以上便是装饰画设计师岗位职责的主要内容,从中可以看出这项工作需要设计人员不断学习,具备深厚的艺术功底和工程实践技能,以优秀的作品和高水平的服务推动行业的发展。

家装设计师的岗位职责(10篇)

家装设计师的岗位职责(10篇)

家装设计师的岗位职责职责:1、独立完成方案设计、方案优化的能力;同时负责与客户进行谈判,精准地向客户阐述出设计理念,并让客户信服;2、根据自己所学知识及客户需求,提供合理化的建议及设计;3、能给客户提供完整的设计方案,并能协助方案的实施;4、为客户提供选材、选配软装饰,协调配套工程的服务;5、现场交底时,由设计师依照图纸向工程人员详细介绍设计理念、表达效果,工程人员向设计师提供签字认可后的交底单(交底人员包括客户、设计师、设计总监及现场负责人);任职要求:1、大专以上学历,____年工作经验;2、熟练使用3dma____、autocad、photoshop等软件;3、较强的设计管理能力和沟通能力,熟练掌握设计的各种技能,对设计有一定的创意及度的理解;4、具有一定的组织能力和团队合作精神;5、良好的职业道德及心理素质,较强的沟通能力、方案表达能力;6、有独到的创意、创新能力和持续学习能力。

家装设计师的岗位职责(二)1、负责接待客户,解决客户疑问达成签单,按时完成签单指标2、负责客户____天签单进度计划表制订并执行3、负责和客户签订意向书及施工合同4、负责上门勘测,出具全套施工图(____张标准图纸)、客户选品单及客户预算书5、负责在开工前____天内完成客户施工合同的签订,并审核施工经理提交的材料计划、耗材数量、规格型号是否正确,审核后提交材料计划于订单管理员6、负责组织设计客户装修内部交底工作(于正式开工____天前完成)7、负责在施工程重大节点、工程工地现场对接配合8、负责市场开发所需户型的模拟设计方案工作配合9、负责施工开工后及中途的交底跟进10、负责完工客户后期关系维护和节日问候家装设计师的岗位职责(三)职责:1、熟练掌握公司文化、产品知识、工作流程;2、利用公司品牌、展厅等平台,向客户推荐家装产品、销售能力强;3、为客户提供量房、施工方案设计、工程报价、工地维护等行为完成签约客户服务;4、正签后现场交底、完善最终图纸,与客户沟通确定细节,发现问题及时协调,解决各种突发情况。

XX装饰公司设计师行为规范及岗位职责范文

XX装饰公司设计师行为规范及岗位职责范文

XX装饰公司设计师行为规范及岗位职责范文(1)行为规范:一、设计工作,由部门领导安排设计任务,并提供甲方的基本要求和特殊要求,协助设计师对项目进行全面的了解;若可以,最好与项目负责人直接沟通,由设计师问一些在设计时必须考虑的前期问题。

设计师必须提前进行实地现场勘查。

二、设计师在拿到设计任务后,认真思考设计的基本情况,并快速的确定基本的设计思路与定位。

在前期定位后拿出一套独立完整的设计方案,并积极主动的向其他设计师请教和商讨设计方案,以及其它同事的意见和不同见解,不断的完善设计方案。

在不改变方案设计主题情况下,可以对某些部位的设计、色彩、风格和装饰效果进行必要调整。

集思广益,灵活运用。

三、在前期工作准备充足后,设计师要提前估算好时间量并上报部门经理,如:在三天之内确定整体的设计思路及构想;七天之内完成初步布局和重点部位的设计,以及书面形式的设计说明;十天之内调整不足的设计方案,并详细的做重点部位的设计说明;待平面布局方案确定后十天之内完成常规的设计效果图,有特殊情况的需在出图前告知设计师,并视复杂情况安排时间,规划设计效果图纸;等完整全套效果图纸完成后,交与部门经理及甲方进行审核;确定没有异议后,在十天内完成相应的施工图纸,并与监理和部门经理进行图纸审核,确定后打印盖章,交予施工队,进行初步交接。

注:效果图仅仅具有实际效果的参考作用,施工图纸要求必须完整,基本包含:原始结构图、平面布局图、吊顶布局施工图、地面铺贴施工图、墙面造型节点施工图、家具制作施工套图、电路施工图(含灯位图、插座位图)、水路施工图、以及各种所需的剖面图等等,必须在工程开工交底前将全套图纸交给监理及部门经理审核后交与工队进行施工。

四、项目设计方案确定后,应由设计师按公司统一报价制作工程项目施工预算,报价时应严谨,考虑必须周全。

如有不清楚的项目应及时向监理及部门经理咨询,不得擅自改动规定报价。

设计师还应提供项目的详细主材种类清单及相应的预算报价,仅供相关部门及部门领导参考(最终以市场行情为准)。

装饰设计师的岗位职责

装饰设计师的岗位职责

装饰设计师的岗位职责装修设计师岗位职责1、负责装修设计(样板房/售楼处)管理与审核工作及相关材料选型工作;2、与相关专业公司及公司其他部门的协调工作;3、负责设计方案、设计图纸变更和修改工作;4、负责在施工期间对装饰施工进行监督、跟踪,以确保所有工程按图施工;5、参与工程质量事故的处理,做好技术复核工作;6、公司内部零星设计工作;7、参与工程竣工验收;8、完成领导交办的其它工作。

家装设计师岗位要求:1、建筑、室内装饰、美术及相关专业大专以上学历;2、5年以上室内家装设计工作经验,有丰富的现场经验;3、方案能力强,有较高的领悟能力及沟通能力;4、手绘能力优秀,能独立承担家装项目的设计;5、熟悉装饰材料及相关的材料规格;6、口才出众,理解能力强,善沟通;7、有优秀案例者、有设计单位工作经历者优先;别墅设计师岗位要求:1、建筑、室内装饰、美术及相关专业大专以上学历;2、 5年以上别墅、豪宅、样板房设计工作经验;3、对设计风格、潮流趋势把握准确,能独立完成全套软装饰设计(包括家具选择、布艺选择和装饰品选择);4、沟通能力强,较强的组织协调能力,综合知识面广;5、较强的方案构思及手绘能力,熟悉掌握绘图软件;6、能承受工作压力、按时完成工作;7、有专业别墅公司、高端设计公司经历优先;8、本岗位可全职、兼职工作。

工装设计师岗位要求:1、室内设计或环境艺术专业毕业,五年以上工装工作经验;2、独立主持过大中型公装设计项目,从事过酒店/宾馆/展厅/酒吧/餐厅酒楼类设计;3、较强的方案构思及手绘能力,熟悉掌握绘图软件;4、具有良好的沟通、理解和学习能力,思维灵活、理念新颖、创新精神俱佳;5、熟悉工装工程的材料、工艺、构造及施工流程;6、优秀的'团队精神,自我调节能力强,知识更新速度快;7、带领过项目小组成员完成设计任务。

从方案设计、效果图设计到施工图设计及材料板制作,对项目设计进行综合、整体控制;8、有较强的责任心和敬业精神;9、有良好的职业道德和水准;10、本岗位可全职、兼职工作。

装饰设计师岗位职责(四篇)

装饰设计师岗位职责(四篇)

装饰设计师岗位职责1.负责项目装饰方案设计、施工图设计及优化,方案、图纸审核;2.协同上级编制装饰设计关键节点计划;3.参与、配合装饰工程招标工作,装饰材料、设备选型定板,提供技术支持;4.参与施工图交底,解决现场技术问题,对施工过程中出现的图纸问题及时提供专业的技术支持;解决图纸中各种问题;5.正确处理施工阶段各种类型的设计变更,负责公司内部的相应自主变更设计;6.负责项目现场装饰专业工程进度、质量、安全、费用的管控及现场施工作业管理,现场签证管理等;7.编制项目装饰工程施工计划和调试、验收计划;8.负责解决和协调项目现场施工单位,监理单位处理现场问题;9.负责装饰工程隐蔽验收、分项验收及竣工验收等各项及各阶段验收工作;装饰设计师岗位职责(二)1、全面负责项目的装饰专业设计管理工作;2、熟练掌握设计相关技术规范、设备、材料的性能及工艺要求,具备审核本专业设计图纸能力。

3、参与跟进和会审各阶段设计方案成果;4、参与施工图内部评审,编制装饰专业设计任务书;5、负责与设计院就本专业进行沟通、优化设计及审核本专业设计图纸的能力;6、负责装饰施工单位的各类施工文件、工程变更、洽商的审核工作;7、熟悉各类装饰材料,掌握装饰工程质量控制要点,具备现场施工效果把控能力。

装饰设计师岗位职责(三)1、能独立完成方案、同时能协调安排并执行多个项目;2、能独立与设计院沟通需求,负责项目设计的主导工作,包括概念、方案设计、施工图的完成;3、具有良好的成本观念,保证设计在限额范围内进行;4、负责项目现场人员保持良好的沟通,保证设计工作顺利进行;5、时刻关注项目进度、项目落地时间等工作,对项目实施的各项指标,严格把关方案设计品质,以确保符合客户要求;6、主导施工过程中的设计协调、技术问题和设计漏洞处理,与各方能保持有效的沟通,给予很好的处理意见;7、负责对客户的方案进行汇报;8、配合营销部开展业主答疑、专访直播等活动,给营销部培训诸如图纸节点、设计风格、功能要点等;9、完成领导交办的其他工作。

室内装潢设计岗位职责(15篇)

室内装潢设计岗位职责(15篇)

室内装潢设计岗位职责(15篇)室内装潢设计岗位职责(15篇)室内装潢设计岗位职责1岗位职责:1、具备良好的装饰专业的`设计素质、设计表达2、熟练掌握3dmax、photoshop、autocad等各种专业绘图软件及应用3、具备良好的沟通与表达能力,良好的创新意识,思维活跃,效果图制作熟练4、具备良好的团队协作能力,良好的职业道德素质、高度的敬业精神5、有较强的项目统筹安排能力,责任心强,勇于承担责任,有一定抗压能力任职要求:1、室内设计相关专业,大专以上学历2、5年以上从事室内装饰设计工作,思路清晰3、多年工装设计经验者优先室内装潢设计岗位职责2岗位职责:1、独立完成大宅设计方案及后期施工跟踪;3、参与所有项目概念、方案、施工图等阶段的内部评审,从技术层面把关设计质量;4、负责与重要客户汇报,精准地向客户阐述出设计理念,并让客户信服;5、监督设计流程体系的执行、提高执行到位力度;7、做好与其他部门、项目的协调工作;任职要求:1、八年以上设计经验,28岁以上优先;2、有较强的'责任心和使命感,抗压性强;3、有良好的理解和沟通能力,较强的组织协调、团队协作及解决问题的能力;室内装潢设计岗位职责31、本科以上学历;2、三年以上室内设计行业工作经历;3、精通设计行业软件(cad、photoshop、sketchup等);4、具有高度责任心,上进心,有团队合作精神;5、能独立完成方案设计、施工图设计,精通施工工艺及材料,在施工过程中控制质量和效果;6、具有良好的与客户沟通及表达的能力,确保最终效果达到客户要求并满足相关规范;7、具有商业空间设计经验者优先8、投简历者请附参与重点项目的电子图文件及相应的.学历证明文件;室内装潢设计岗位职责4职责:1、按照客户需求提供满意的设计理念和个性化方案;2、独立完成设计、整套图纸、预算报价;3、对施工现场进行指导,深化、完善图纸;4、协调客户、施工、材料各方面的.关系,保证设计方案能正确执行;5、提供给客户各种专业的咨询服务,并提供合理的协助。

装修设计师岗位职责9篇

装修设计师岗位职责9篇

装修设计师岗位职责9篇装修设计师岗位职责11、负责与甲方充分沟通、了解甲方意图、根据甲方意图及要求设计出设计方案。

2、参与公司装饰工程项目的设计管理,提出设计意见;参加方案设计、初步设计、效果图、施工图设计以及审核;制定项目设计计划及设计任务书;组织相关人员进行施工图审查。

3、负责按时制订出各阶段的精装修施工进度计划及材料需求计划等,并报主管领导审核。

4、负责招投标管理;对项目进行跟踪和监督;具体负责精装修工程质量、进度和安全文明施工的管理工作。

5、负责现场施工技术变更,确保按照图纸和国家的'规定标准施工,协助材料部对装修项目材料进行确认工作。

6、负责处理和解决精装施工中发现的各项工程技术问题和难点,提出解决方案。

7、完成领导交办的其它任务。

装修设计师岗位职责2【岗位职责】1、负责项目的装修设计管理与监控,对设计进度、质量进行跟踪;2、负责编制项目装修设计的设计任务书;落实装修设计单位的考察,跟进招标组织工作及设计委托工作;落实室内设计预算、设计交底、材料定样、设计跟进、成本控制协调等工作;落实建筑、机电、结构等其他专业与本专业的协调工作;落实项目相关专业的图纸交底和图纸会审。

3、负责室内装修的施工配合、材料定样、参与验收及售楼准备工程的施工管理配合工作;4、负责组织设计各阶段技术文件编制、技术优化及评审工作。

【任职资格】1、全日制本科及以上学历,室内设计、艺术设计、美术及相关专业毕业;2、4年以上相关设计、工程经验;3、熟练掌握设计工作的业务知识与系统操作,美学,工程管理基础知识,室内设计与实施的`相关知识;4、具备吃苦耐劳的精神和较强的压力承受能力。

装修设计师岗位职责3岗位职责(1)建立图纸台账并及时更新,熟悉各专业图纸;(2)优化图纸设计方案,及时办理设计变更洽商单;(3)协调指导各专业分包的技术方案、深化设计图纸,确认审核后报业主、监理及设计;(4)完成工程结构加固方案设计;(5)完成工程建筑装饰材料细化排版设计;(6)完成工程施工设施、措施构件及部分设备的设计,制定顶模与塔吊的爬升规划并参与统筹协调;(7)跟进深化设计方案的`现场实施;(8)协助项目总工进行新技术、新材料、新工艺在本项目的推广;(9)协助项目总工完成科技成果的总结工作。

室内装潢设计师的工作职责11篇

室内装潢设计师的工作职责11篇

室内装潢设计师的工作职责11篇室内装潢设计师的工作职责 (1) 职责:1、确认客户信息,按照约定的时间上门量尺,并做好量尺记录;2、根据量尺尺寸及客户要求,设计初步方案效果图;3、参加客户分析及布局讨论,根据讨论结果设计方案初稿;4、邀约客户进店介绍设计方案,并洽谈商务细节,促成订单;5、通过建微信群、短信、电话记录等方式维护客户关系;任职资格:1、大专以上学历,室内设计及环境艺术设计类专业,可考虑有相关基础高中以上学历者;2、有一定抗压能力,快速了解产品知识的学习能力;3、熟练操作AutoCAD,3D Max等软件;4、具备家具行业设计工作经验优先考虑;室内装潢设计师的工作职责 (2)1、会同客户经理与客户就展示项目的具体内容进行沟通交流,了解和明确客户的核心需求,带领团队成员开展项目资料收集;2、根据项目和工作要求,参与项目前期策划设计工作;3、根据项目背景、项目资料和客户需求,组织开展项目方案研讨会,与客户进行专业沟通,并向客户提出建设性意见;4、确定项目创意方向和整体思路,设计参观动线及功能空间分布,组织开展和完成手绘空间效果和空间设计配图工作;5、根据手绘空间效果图,确定项目空间最终装饰效果及形式,并与客户进行专业意见沟通交流;6、根据客户反馈意见,组织开展项目方案设计调整和优化;7、根据最终项目设计方案,指导方案深化设计、平面设计制作图纸方案,并审核图纸方案;8、其他相关工作。

室内装潢设计师的工作职责 (3) 职责:1.理解商业空间装饰设计要求,并根据项目具体规范,完成商业项目室内公共空间方案设计、建筑外观方案设计、景观方案设计等;2.主要负责大型商场、购物中心、百货的内、外部公共空间装饰方案设计及设计方案把控工作;3.协助解决施工过程中的设计交底、施工技术协助;4.参与装饰设计方案的施工图审核,图纸的修改指导工作。

任职要求:1.建筑学、环艺等相关专业,大专以上学历;2.有5年以上商业建筑装饰设计(综合体、购物中心、百货)、旅游度假酒店设计、景区设计、项目负责经验者优先,住宅装饰设计者勿投简历;3.熟练掌握AutoCad、Sketchup、天正等专业设计软件;4.有较强的创新能力及立体空间想象力,有丰富的创意及灵活的思维,善于沟通,工作积极,团队协作意识强;室内装潢设计师的工作职责 (4) 职责1、负责在店面协助定制家具的销售人员上门量尺及与客户确定定制方案、下单;2、根据客户的要求及房屋的空间结构进行合理的空间布局以及色彩搭配设计。

装饰公司各个岗位职责

装饰公司各个岗位职责

装饰公司各个岗位职责一、总经理总经理是装饰公司的核心管理者,负责整个公司的运营和管理工作。

主要职责包括:1. 制定公司的发展战略和目标,并制定相应的营销策略;2. 管理公司的日常运营,包括人力资源、财务、市场营销等方面;3. 组织并主持公司的各类会议,包括董事会、管理层会议等;4. 建立和维护公司与合作伙伴、客户的良好关系;5. 监督各部门的工作,确保公司的运营目标的实现;6. 报告公司的经营情况和业绩给董事会和股东。

二、设计师设计师是装饰公司的核心创意人员,负责为客户提供创意和设计方案。

主要职责包括:1. 与客户沟通,了解客户的需求和要求;2. 进行项目的调研和分析,包括现场勘测、材料选择等;3. 制定创意和设计方案,包括平面布置、色彩搭配、材料选用等;4. 绘制设计图纸和效果图,以便客户和施工人员参考;5. 协调与其他部门的合作,确保设计方案的顺利实施;6. 参与项目的现场监督和验收,确保设计效果的实现。

三、市场营销经理市场营销经理负责装饰公司的市场推广和销售工作。

主要职责包括:1. 制定市场推广策略和销售计划,以提高公司的知名度和销售额;2. 开展市场调研,了解目标客户的需求和市场竞争情况;3. 策划和组织各类促销活动,提升公司的品牌形象;4. 开发和维护客户关系,与客户进行沟通和谈判;5. 管理销售团队,制定销售目标和考核标准;6. 监测市场动态和竞争对手的行动,及时调整市场策略。

四、项目经理项目经理负责装饰项目的实施和管理工作。

主要职责包括:1. 负责项目的立项和预算编制,确保项目的可行性和盈利性;2. 组织项目的实施,包括材料采购、施工安排、进度控制等;3. 协调各个部门的合作,确保项目的顺利进行;4. 管理项目团队,分配任务和监督工作进展;5. 解决项目中的问题和风险,确保项目的质量和安全;6. 与客户进行沟通和协商,及时解决客户的问题和需求。

五、财务经理财务经理负责装饰公司的财务管理和资金运作。

家装设计师的主要职责

家装设计师的主要职责

家装设计师的主要职责家装设计师的主要职责(精选26篇)家装设计师的主要职责篇1职责:1.了解客户需求,做出符合客户要求的设计方案;2.依据客户情况,做出合理的预算报价;3.协作工程部处理施工过程中的相关问题;4.完成店长交代的其他工作。

任职要求:1.有3-5年家装工作经验;2.方案力量好,能娴熟把握CAD,3DMAX等设计软件;3.在图纸细化过程中,能够完好的做出顶面、地面、立面图,水电路图等等,符合行业标准图纸要求;4.熟识流程及室内设计标准,精通材料,预算报价,熟知施工工艺。

家装设计师的主要职责篇2职责:1、帮助接待客户并签定设计订单2、上门勘测,与客户沟通3、出具设计方案,按设计标准出图4、伴随客户深度选购材料5、结合预算在商场内伴随客户购置材料6、内部交底及现场交底的执行7、按规定提供相应施工现场指导8、设计变更和材料变更确实认9、以及上级可能交付的其它相关工作内容任职要求:1、大专学历2、具备肯定的装修设计工作经验3、娴熟把握CAD、Photoshop等绘图软件家装设计师的主要职责篇3职责:1、独立完成设计方案,负责为客户提供优质的装修设计服务;负责设计进程的把控,对订单初期剧烈需求见设计师的客户,需帮助销售、客户经理进行洽谈,促成签单。

2、负责去现场测量待装修房屋,提出家装设计方案,并对设计方案负责;3、负责依据客户需求,对客户装修户型,功能设计及各项产品主材进行图纸汇总及可实施性的把控;参与宜居会商,主导宜居方案的方向性讲解。

对方案配套人员提出配套方案的要求和完成时间的节点。

完成方案整合深化,参与签单前会商,落实修改事项,协同客户经理进行整体预算掌握。

4、负责在整个设计、施工过程中与客户及公司人员的的沟通沟通,确保方案的可行性;5、公司及上级交待的其他事务。

任职要求:1、室内设计、建筑学相关专业大专以上学历;2、具备5年以上室内设计相关工作经验优先考虑;3、具备全屋方案设计和独立绘制施工图的力量;4、较强的语言组织力量,能对自己的方案能做流畅的汇报;5、富有团队精神,有剧烈的责任心和进取心。

室内装饰设计师岗位职责及能力要求

室内装饰设计师岗位职责及能力要求

室内装饰设计师岗位职责及能力要求
1、岗位职责
(1) 负责室内装饰设计初步概念的构思、实施规划及后期细化,内涵建筑、照明、家
具布局、地面、墙面等细节作品;
(2) 配合客户要求,遵循设计理念,结合客户预算,编制室内装饰作品框架;
(3) 根据室内装饰作品框架,制定施工方案、预算方案,编制实施技术文件,并跟踪
施工进度;
(4) 根据装饰设计风格,为客户提供配饰图例图稿;
(5) 根据室内装修颜色、材料、家具及其配件选择,确保客户都能了解装饰效果;
(6) 根据室内装修的需求,提供补充的细节方案及具体的施工方案;
(7) 负责调研市场新产品,改进室内装饰设计技术,进行创新设计;
2、能力要求
(1) 室内装修设计或建筑学相关专业毕业,有三年以上室内装修设计工作经验;
(2) 具备熟练的室内装修设计技能,熟练使用CAD、PS等室内装修设计软件;
(3) 具备良好的审美及专业指导能力,并懂得如何结合客户需求,实施个性化的设计;
(4) 对室内装修有丰富的知识,能够在设计中结合各种颜色、材料、家具及其配件;
(5) 具备良好的沟通、组织协调能力;
(6) 了解装修施工工艺,熟悉施工程序、标准;
(7) 能够及时做出准确的决策,推动设计项目顺利进行;
(8) 具备良好的团队合作精神和团队协作能力。

装饰公司设计员岗位职责(8篇范文)

装饰公司设计员岗位职责(8篇范文)

装饰公司设计员岗位职责(8篇范文)(实用版)编制人:__________________审核人:__________________审批人:__________________编制单位:__________________编制时间:____年____月____日序言下载提示:该文档是本店铺精心编制而成的,希望大家下载后,能够帮助大家解决实际问题。

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装饰公司设计师职责范本

装饰公司设计师职责范本

岗位说明书系列
编号:FS-ZD-
04017
Decoration company designer duties
装饰公司设计师的职责
1、参与客户服务团队建设,负责团队内的设计方案和设计质量;
2、在客户顾问的组织下,负责解答客户对设计的咨询事宜,分析客户对整体设计方案的要求和期望,满足客户的需求;
3、严格遵守团队的管理制度和设计师的设计作业规范,保证设计图纸的规范性和符合性;
4、配合工程部预算员,及时准确提供相关资料,作好设计预算工作;
5、具体负责整体解决方案的设计实施、文件编制、确认工作,并根据设计需要组织公司相关专业技术人员配合;
岗位说明书系列
编号:FS-ZD- 04017
6、及时跟踪设计与施工的过程,保证设计要求与施工质量的和谐、统一;
7、在项目经理的配合下,负责工程峻工资料的收集与整理,交客户顾问归档;
8、加强与团队成员的沟通和合作,对团队的业绩承担责任;
9、积极参加公司及团队组织的培训活动,不断自我提高业务素质。

请输入您的公司名字
Fonshion Design Co., Ltd。

装饰设计师岗位职责(4篇)

装饰设计师岗位职责(4篇)

装饰设计师岗位职责装饰设计师岗位的主要职责包括:1. 进行设计研究和方案制定:根据客户需求和项目要求,进行设计研究和方案制定,包括室内装饰、家具布置、色彩搭配等。

2. 制作设计图纸:使用CAD等设计软件,制作室内设计图纸和效果图,包括平面布局、立体结构、装饰细节等。

3. 与客户和团队进行沟通:与客户进行需求确认和方案呈现,并与项目团队成员进行沟通协调,确保设计方案的实施。

4. 参与项目施工管理:根据设计方案,参与项目施工过程中的材料选择、家具定制、装饰工艺等环节,与施工团队共同完成项目。

5. 跟进项目进展:对项目的进展进行跟踪和监督,确保设计方案的实施符合预期效果和质量标准。

6. 参与市场营销活动:参与市场调研、展览活动等,为公司提供市场需求信息和设计方案参考。

7. 关注行业动态和新技术:不断学习和掌握行业动态,研究新技术和材料,提升自身设计水平和创造力。

总之,装饰设计师在室内装饰项目中扮演着重要的角色,负责设计方案的制定、图纸的制作、与客户和团队的沟通、项目施工管理等,为客户提供满意的设计效果和服务。

装饰设计师岗位职责(2)装饰设计师的职责主要包括以下几个方面:1. 沟通和理解客户需求:与客户沟通,了解他们的装饰需求和风格偏好,理解他们的预算和时间限制,以便为他们提供最合适的设计方案。

2. 设计方案制定:根据客户需求和预算,制定创意、可行的装饰设计方案。

包括室内空间布局、色彩搭配、材料选择、家具摆放等,以满足客户的需求并提高空间的美感和实用性。

3. 执行设计方案:与工程师、材料供应商等合作,确保设计方案的顺利实施。

包括监督施工过程,保证装饰工程的质量和进度,解决施工中遇到的问题。

4. 资源管理:负责预算管理和材料采购,合理利用有限资源,确保项目在预算和时间范围内完成。

5. 参与项目管理:与项目经理和团队成员密切合作,协调各方资源,确保项目顺利进行。

6. 跟进服务:提供售后服务,解决客户对设计方案的问题和改进要求,增加客户满意度和口碑传播。

装修设计师岗位职责职位要求

装修设计师岗位职责职位要求

装修设计师岗位职责职位要求(实用版)编制人:______审核人:______审批人:______编制单位:______编制时间:__年__月__日序言下载提示:该文档是本店铺精心编制而成的,希望大家下载后,能够帮助大家解决实际问题。

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装修公司设计部职责(2篇)

装修公司设计部职责(2篇)

装修公司设计部职责
1、参与各类大中型项目如办公,酒店餐饮,娱乐会所,医院,学校等室内设计工作;
2、准确理解客户意图,及时创作或者协调创作出项目设计稿,如该项目的设计意向、平面图、效果图等设计方案;
3、与客户沟通设计要求,设计方案,或是讲标等方案交流工作,配合其他同事对标书,预算的制作工作;
4、在公司安排下,为客户提供合理的服务支持,确保项目的签订。

装修公司设计部职责(二)
1.负责设计各专业口工作安排,制定设计标准化、规范化及迭代更新;
2.负责拟定各项目设计计划与落实完成情况,保证各设计阶段进度及成果满足项目工程进度与定位、目标成本及报建要求等;
3.负责组织设计各专业施工图纸的审图和现场技术交底;
4.负责安排组织各专业各阶段设计方案、深化及优化,敦促按计划出图、计划定板,确保工程推进的需要。

5.负责与设计院的协调沟通,组织设计各专业口落实按照进度跟踪审查各阶段设计图纸。

协调监管设计公司、施工方与项目间的相关工作,保障项目的实施;
6.负责对重要设计变更的技术论证及审核;
7.管理现场施工,对现场品质监控及技术支持;。

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装饰公司设计师规范岗位职责
设计部规章制度
一、日常管理
遵守《天鉴品居装饰日常管理制度》中相关规定。

二、行为规范
遵守《天鉴品居装饰设计师行为规范制度》中相关规定。

三、相关奖惩:
1、奖励:员工奖励依照《员工综合手册》中相关规定。

2、处罚:违反以上制度、规定或出现其它影响公司利益,视情节轻重给予以下处理:
(1)警告处分
(2)经济处罚
(3)通报批评
(4)辞退处理
设计师行为规范
一、设计工作,由部门领导安排设计任务,并提供甲方的基本要求
和特殊要求,协助设计师对项目进行全面的了解;若能够,最好与项目负责人直接沟通,由设计师问一些在设计时必须考虑的前期问题。

设计师必须提前进行实地现场勘查。

二、设计师在拿到设计任务后,认真思考设计的基本情况,并快速
的确定基本的设计思路与定位。

在前期定位后拿出一套独立完整的设计方案,并积极主动的向其它设计师请教和商讨设计方案,以及其它同事的意见和不同看法,不断的完善设计方案。

在不改变方案设计主题情况下,能够对某些部位的设计、色彩、风格和装饰效果进行必要调整。

集思广益,灵活运用。

三、在前期工作准备充分后,设计师要提前估算好时间量并上报部
门经理,如:在三天之内确定整体的设计思路及构想;七天之内完成初步布局和重点部位的设计,以及书面形式的设计说明;十天之内调整不足的设计方案,并详细的做重点部位的设计说明;待平面布局方案确定后十天之内完成常规的设计效果图,有特殊情况的需在出图前告知设计师,并视复杂情况安排时间,规划设计效果图纸;等完整全套效果图纸完成后,交与部门经理及甲方进行审核;
确定没有异议后,在十天内完成相应的施工图纸,并与监理和部门经理进行图纸审核,确定后打印盖章,交予施工队,进行初步交
接。

注:效果图仅仅具有实际效果的参考作用,施工图纸要求必须完整,基本包含:原始结构图、平面布局图、吊顶布局施工图、地面铺贴施工图、墙面造型节点施工图、家具制作施工套图、电路施工图(含灯位图、插座位图)、水路施工图、以及各种所需的剖面图等等,必须在工程开工交底前将全套图纸交给监理及部门经理审核后交与工队进行施工。

四、项目设计方案确定后,应由设计师按公司统一报价制作
工程项目施工预算,报价时应严谨,考虑必须周全。

如有不清楚的项目应及时向监理及部门经理咨询,不得擅自改动规定报价。

设计师还应提供项目的详细主材种类清单及相应的预算报价,仅供相关部门及部门领导参考(最终以市场行情为准)。

五、设计师对项目方案、工艺、材料以及制作等负责全程跟踪。

1、设计师与监理应共同对项目现场实地勘察发现问题、协调
解决问题,并与工队进行有效地交底工作;
2、设计师应与监理根据现场实际情况,明确制订开工、竣工
以及附加项时间表;
3、设计师需配合监理,及时解决施工过程中实际存在的设计
缺陷和工艺等问题;
4、设计师需配合工队提供方案造型的样式图纸小样,如:磨
花玻璃花型、雕花的样式、欧式画框线样式、饰面板样式、乳胶漆颜色、木器漆颜色等等,以便工队提供准确样品;
5、设计师需在施工前选定完整的主材样式,如地砖、墙砖、
木地板、灯具、洁具、造型及安装材料等等,以及预算数量以便监理部门的审核,并督促供货商及时供货,不耽误项目工期;
6、设计师应经常前往施工现场,检查施工项目与图纸要求是
否一致,并对施工过程中出现的各类情况,如工程追加、图纸偏差,项目变更等进行适时的设计调整,并在追加项目确定后,提供准确施工图纸以确保施工。

六、设计师六必到:
1、水电工交底必到;
2、水电工完工验收必到;
3、泥工铺贴交底必到;
4、造型、安装交底必到;
5、木工进场交底必到;
6、木工基层验收必到;
7、油漆、乳胶漆调色必到;
8、项目竣工验收必到。

设计师岗位职责
一、熟识企业文化,遵守公司的各项规章制度《员工综合手册》、《设计师行为规范》,执行公司传达文件,积极参与公司组织的各项活动。

二、日常工作注意自己的言谈举止及着装,为公司树立良好形象。

三、遵守职业道德,不得向施工单位和合作单位随意承诺。

四、在施工中,能主动与公司相关部门协调,直至该工程完工。

五、不得对公司所属物品进行破坏。

六、新到实习设计师需经人力资源部组织实施的为期一个星期的岗前
培训方可上岗。

七、设计师所做方案及图纸、基础报价等必须由监理和部门经理审核
及签名。

反之出现一切问题及后果自负。

八、关注行业动态,了解最新工艺,主动提高自身设计水平。

九、制定个人工作计划,并向上级提交计划和建议,及时汇报工作和
工作中所出现的问题。

十、服从上级工作安排与指示,保质保量完成本职设计工作。

十一、负责项目整体效果、材料、工艺等,配合监理全程做好施工项目、分期验收及竣工验收。

十二、负责提前选定项目所需主材及配饰,并上报部门领导及相关部门领导审核确定。

十三、严格贯彻执行设计师的各项制度及工作流程。

十四、设计要求严谨细致,图纸准确全面。

(图纸准确全面解释为设计图纸中包括效果图、平面布置图、吊顶布置图、开关电路图、插座插板电路图、电话、闭路电视网络线路图、装修施工图。

装修施工图应有详细节点图,应标注基、面层材质,混油工艺设计图纸中应标注油漆颜色,并附有设计说明,预算书中备注栏要准确全面概括。

)
十五、要求设计师在接受工作任务后:思路宽阔,条理清晰,提高工作完成效率。

十六、爱护公司财务,按时上班,工作时间不做与工作无关的事。

(上班时间不准吃东西,不准打瞌睡,不准玩游戏或看电影,不准大声喧哗,不准聚众闲聊等)
十七、设计师不准利用公司名义私自接单,(一旦情况属实确认后,上报集团人力资源中心,并当即辞退且承担一切后果)。

十八、不准向外泄露公司机密信息(公司机密包括公司的各种文件、预算、档案等以及规章制度,集团各子公司内部函件等)
十九、在施工过程中,由于设计方案、图纸不清,交底不明确等错误导致的问题由设计师承担相应责任。

二十、负责施工过程中方案的变更设计、图纸制作及预算工作,并配合监理填写项目变更单。

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