最新节后复工安全教育培训2020
节后复工新员工入场安全教育培训
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节后复工新员工入场安全教育培训
安全帽
安全帽的正确佩戴方法:
1、首先将内衬圆周大小调节到对头部稍有约束感,用 双手试着左右转动头盔,以基本不能转动,但不难受的 程度。 2、其次要优先保护前额,因为大多数的时空和碰撞都 是前摔的,头盔前沿要压至眉头之上,不要露出额头。 3、第三佩戴安全帽必须系好下颌带,下颌带应贴近下 颌,松紧以下颌有约束感,但不难受为宜。 4、第四在施工现场或其他任何地点,不得将安全帽作 为坐垫使用。 5、经常性检查安全帽的使用状况。
节后复工新员工入场安全教育培训
高处作业安全
高处作业
•1、要穿紧口工作服, 防滑鞋,戴安全帽, 系安全带;
•2、遇到大雾、大雨 和六级以上大风时, 要停止高处作业;
•3、作业时要带好工 具袋,暂时不用的工 具,装入工具袋;
•4、各种物料用系绳
节后复工新员工入场安全教育培训
高处作业安全
•7、不要在上下同 一垂直面上作业。 如果必须在上层物 体有可能坠落的范 围内作业,上下层 之间要设隔离防护 层;
节后复工新员工入场安全教育培训
施工用电安全
•4、使用电动工具时, 应先检查电源是否有 漏电保护器; •5、手持电动工具要经 常保养。
节后复工新员工入场安全教育培训
施工用电安全
•6、作业完毕后要拉闸断电,锁好开关箱、配电箱; •7、职工宿舍内不得违规乱接电线和使用电器,禁 止电线乱搭乱挂和在电线上晾晒衣服。
拆除作业安全
•1、拆除作业要严格按照拆除方案进行; •2、拆除工程施工前,要先将电线、燃气管道、水管 等干线与建筑物的支线切断或迁移; •3、非拆除人员不得进入施工现场; •4、拆除建筑物应自上而下依次进行,不得数层同时 拆除; •5、严禁掏底开挖; •6、为确保未拆除部公建筑物的稳定,要根据结构的 特点,有的部分应先进行加固;
节后企业复工复产安全教育培训PPT
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4 安全装置堵塞 5 安全装置作用失效
节后易发生的不安全行为
不安全行为
使用不 安全设
备
临时使 用不牢 固的设
施
使用无安 全装置的
设备
节后易发生的不安全行为
用手代替工具操作
用手代替手动工具,用手清除切屑 不用夹具固定、用手拿工件进行机加工;物体(指 成品、半成品、材料、工具、切屑和生产用品等) 存放不当。
刚刚过完幸福、热闹的春节,现在又陆续返回施工现场,但许 多人还沉浸在节日欢乐的气氛之中,生活节律还没有调整过来, 自由散漫的心还没有收回来。 主要体现在疲惫、情绪不稳定,人虽然到工地了,但心还在家 里,思想不集中
这就是“节后综合症”,是很危险的隐患,是很容易发生事故的。
节后复工主要危险因素
如何“治好”节后综合症?
治理 措施
对发现的事故隐患应及时落实整治措 施,认真抓好整改,做到措施不落实 不生产,隐患不排除不生产。
3
各类企业要按照规定制定并落实复产 复工方案和安全措施,严格落实有限
4 空间、动火等特种作业审批制度,重
点加强存在易燃易爆、有毒有害物质 作业场所的防控措施落实;
节后复工复产的安全措施
落实复产复工安全验收制度
主讲人:xxx
时间:202X
节后复工复产时期是各类事故高发期 做好安全工作尤为关键、尤其重要 2023年,我们一起 撸起袖子加油干!
目录
CONTENTS
0 1
节后复工 主要危险因素
0 2
节后易发生 的不安全行为
0 3
节后复工复产 的安全措施
-01-
节后复工 主要危险因素
节后复工主要危险因素
节后综合征
节后易发生的不安全行为
复工后安全教育培训内容(2篇)
![复工后安全教育培训内容(2篇)](https://img.taocdn.com/s3/m/b9b0b81400f69e3143323968011ca300a7c3f64d.png)
第1篇一、引言随着新冠疫情得到有效控制,各行各业逐步恢复正常生产秩序。
为了确保员工在复工后的安全生产,提高员工的安全意识和技能,预防和减少事故的发生,特此开展复工后安全教育培训。
本次培训旨在帮助员工了解当前安全生产形势,掌握必要的安全知识和技能,增强自我保护意识,为公司的安全生产提供有力保障。
二、培训目标1. 提高员工对安全生产重要性的认识。
2. 使员工掌握安全生产的基本知识和技能。
3. 增强员工的安全意识和自我保护能力。
4. 培养员工遵章守纪、安全操作的良好习惯。
5. 提高员工应对突发事件的能力。
三、培训内容(一)安全生产法律法规及政策解读1. 《中华人民共和国安全生产法》2. 《中华人民共和国职业病防治法》3. 《生产安全事故报告和调查处理条例》4. 公司安全生产规章制度5. 国家及地方安全生产相关政策(二)安全生产基础知识1. 安全生产的基本概念2. 安全生产的基本原则3. 安全生产的基本方针4. 安全生产的基本要求5. 安全生产的基本任务(三)常见事故案例分析1. 物理性事故案例分析2. 化学性事故案例分析3. 生物性事故案例分析4. 电气事故案例分析5. 机械伤害事故案例分析(四)个人防护用品的使用与维护1. 个人防护用品的种类2. 个人防护用品的正确使用方法3. 个人防护用品的维护与保养4. 个人防护用品的穿戴注意事项(五)消防安全知识1. 消防安全的重要性2. 消防安全的基本知识3. 消防器材的使用方法4. 初起火灾的扑救方法5. 火灾逃生与自救方法(六)应急救援与事故处理1. 应急救援的基本原则2. 应急救援的组织与指挥3. 事故现场的处理方法4. 事故调查与分析5. 事故报告与处理(七)心理健康与职业安全1. 心理健康的重要性2. 职业安全与健康的关系3. 职业病预防与控制4. 心理压力管理与应对5. 员工心理健康咨询与援助四、培训方法1. 讲座式培训:邀请专家进行专题讲座,讲解安全生产相关知识。
2020年节后复工复产安全教育培训
![2020年节后复工复产安全教育培训](https://img.taocdn.com/s3/m/d00b147a89eb172ded63b7da.png)
为了提高机械设备的安全性能,保证操作者的安全,设计时在不影响其技术性能的条件下设计有效的安全装置及附件,其具体要求如下。
①机械设备上外露的皮带轮、飞轮、齿轮、轴等需有防护罩,其他运动部件或危险部位的周围,应设置防护栅栏。
②机械设备应设置可靠的制动装置,保证接近危险时有效地制动。
③有电器的机械设备都应有良好的接地线,以防止触电,同时注意静电的危害。
④机械设备的操作位置高出地面2m以上时,应配置操作台、栏杆、扶手、围板等。
(2)机械设备的安全防护措施
①机械传动、转动机构的危险部位
生产操作中,机械设备的运动部分是最危险的部位,尤其是那些操作人员易接触到的运动的零部件;此外,机械加工设备的加工区也是危险部位。
3机劢车辆在施工现场内的道路行驶严禁赸速厂区道路限速20kmh迕入库区限速5kmh文明施工每天下工后请及时清理现场物料不杂物一丧整洁的施工现场才是一丧安全的作业环境立体交叉作业时要注意安全11注意遵守安全警示标志提出的要求安全警示标志牌是由安全色几何图形呾图像符号构成的用以表示禁止警告挃令呾提示等安全信根据国家觃定安全色为红黄蓝绿四种颜色
(3)二氧化碳中毒。不通风的发酵池、地窖、矿井、下水道、粮仓等处,可有较高浓度的二氧化碳蓄积。二氧化碳中毒常为急性中毒,患者进入高浓度二氧化碳环境后,几秒种内即迅速昏迷,若不能及时救出可致死亡。此外还有氰化物及甲烷中毒等。
5、机械伤害
为了保证机械设备的安全运行和操作者的安全与健康,机械设备的通用安全设计宜采用直接安全技术措施、间接安全技术措施和指导性安全措施。直接安全技术措施是指在设计机械时,就把机械本身的不安全因素消除了。间接安全技术措施是指采用各种安全防护装置把不安全因素消除掉。指导性安全技术措施是制定机械安装、使用、维修的安全规定及设置标志。
复工复厂安全教育培训(2篇)
![复工复厂安全教育培训(2篇)](https://img.taocdn.com/s3/m/422dd447bdd126fff705cc1755270722182e5956.png)
第1篇随着疫情防控形势的持续向好,各行各业逐渐恢复正常生产秩序。
为确保复工复厂工作顺利进行,保障员工生命安全和身体健康,提高企业安全生产水平,特举办此次复工复厂安全教育培训。
以下为本次培训的主要内容:一、培训目的1. 提高员工安全意识,强化安全责任。
2. 使员工掌握安全生产知识和技能,提高应急处置能力。
3. 营造安全稳定的生产环境,确保企业安全生产。
二、培训对象1. 企业全体员工。
2. 管理人员及技术人员。
三、培训时间2023年X月X日至X月X日。
四、培训内容(一)安全生产法律法规1. 国家安全生产法律法规及政策。
2. 地方安全生产法规及政策。
3. 企业安全生产规章制度。
(二)安全生产基础知识1. 安全生产基本概念及原则。
2. 安全生产责任制。
3. 安全生产标准化。
4. 安全生产目标管理。
(三)安全操作规程1. 机械设备操作规程。
2. 手工操作规程。
3. 危险作业操作规程。
4. 应急救援操作规程。
(四)消防安全知识1. 消防安全基本知识。
2. 消防器材的使用与维护。
3. 初起火灾的扑救方法。
4. 火灾逃生与自救。
(五)职业健康知识1. 职业病防治基本知识。
2. 职业健康检查。
3. 职业健康保护措施。
(六)应急处置与救援1. 事故应急处理原则。
2. 事故应急救援预案。
3. 事故现场处置措施。
4. 事故调查与分析。
五、培训方式1. 课堂教学:邀请专家授课,讲解安全生产知识。
2. 视频教学:观看安全生产宣传片,增强员工安全意识。
3. 实操演练:组织消防、应急演练,提高员工应急处置能力。
4. 互动交流:开展安全生产知识竞赛,检验培训效果。
六、培训要求1. 全体员工必须参加培训,确保培训覆盖率。
2. 员工要认真学习,掌握安全生产知识和技能。
3. 企业要加强培训管理,确保培训质量。
4. 培训结束后,组织考核,检验培训效果。
七、培训考核1. 考核形式:书面考试、实操考核。
2. 考核内容:安全生产法律法规、安全操作规程、应急处置与救援等。
2024节后复工员工安全意识及安全知识培训
![2024节后复工员工安全意识及安全知识培训](https://img.taocdn.com/s3/m/b08cb073e3bd960590c69ec3d5bbfd0a7956d5ee.png)
临时使用不牢固的设施,使用无安全装置的设备。
在有旋转零件的设备作业穿着肥大服装,操纵带有旋转部件的设备时带手套,女员工的长发不盘起来操作机器设备
在必须使用个人防护用品用具的作业场所忽视其作用
消/防/安/全
火灾的分类和扑救
扑救A类火灾应选用:水型、泡沫型、磷酸铵盐型灭火器。
安全标志
安全标志
那么,最后,请大家思考几个问题?
每一个安全事故的教训都是惨痛的,每一个安全事故的发生都有其必然性和偶然性。事故无大小之分。身边的一些小事或小疏忽,完全可能引起巨大的事故和损失。
让安全成为一种习惯
施工现场基本安全知识
2.用电安全基本要求
施工现场内的电气设备不要随便乱动,发生故障不能带病运转,应立即请电工检修。经常接触使用的配电箱、闸刀开关、按钮开关、插座以及导线等,必须保持完好。需要移动电气设备时,必须先切断电源,导线不得在地面上拖来拖去,以免磨损,导线被压时不要硬拉,防止拉断。打扫卫生、擦拭电气设备时,严禁用水冲洗或用湿抹布擦拭,以防发生触电事故。停电检修时,应将带电部分遮拦起来,悬挂安全警示标志牌。
2024年节后复工
安全的重要性
“安全”时时刻刻、事事处处遍布于人们生产、生活的每一个角落,在我们的生活中无处不在、无时不有。人们外出时要注意交通安全;生活中要注意卫生防病安全;生产中要注意生命和财产的安全等等……
当把人的生命比作是“1”时,生活就是在“1”后面加“0”,后面加的“0”越多,说明事业越成功、家庭越幸福。倘若人的生命不存在了,后面加再多的“0”还有什么意义呢?
“事故金字塔理论” :对330起跌倒事故分析
重伤或死亡1起轻伤或微伤29起无伤害或事故苗子300起
节后复工安全教育培训
![节后复工安全教育培训](https://img.taocdn.com/s3/m/9ba8412958fafab069dc02f8.png)
节后复工安全教育培训授课时间:2020年3月15日授课地点:项目部会议室授课人:林伟主要内容:一、思想教育各位员工,新年好,首先祝大家在新的一年里万事如意,平安幸福!同时欢迎大家回到项目部,开始新一年的工作。
希望在新的一年里,我们同心协力,合作愉快,再创辉煌,携手迈进新台阶,为我们项目部的健康发展做出新的贡献。
2020年的工作已经正式启动,进入正式的施工状态。
刚刚过完幸福、热闹的春节,在这里希望大家把这股高兴劲带到工作来,思想投入到工程施工中来。
但今年又是特殊的一年,我国经历了新型冠状病毒肺炎的严峻考验,这是一场没有硝烟的战争,在疫情防控期间,我们要分批次进入工地,目前严禁非榆林市工人进场,严格按照煤矿的要求,消毒测体温及时填写疫情防控资料。
尤为重要的是安全生产,必须引起高度重视,质量是企业的生存之道,安全则是我们的生命线,由于春节刚过,虽然大家已回到工地,但是可能大家还沉浸在过年的喜庆氛围当中,思想未能完全转移到工作中来,极容易产生错觉,造成安全事故。
这样将给我们的安全生产留下了极大的隐患。
所以我们要时刻注意,特别是高处作业和特殊工种,更应提起十二分精神。
在施工作业中,我们都要注意自我保护和保护他人不受到伤害,进入施工现场要正确佩戴安全帽、口罩,正确使用安全带及其他防护用品,作业中做到不违章指挥、不违章作业、不违反劳动纪律,努力改善劳动条件,克服不安全因素,防止安全事故的发生,确保我们每一位员工的人身安全。
进入施工现场必须做好自觉佩戴好安全帽,扣好安全帽,2米以上高空作业必须系好安全带并挂好带钩。
工作时人人做好三不伤害,三不违:即“不伤害自己,不伤害别人,不被别人伤害”、“不违章指挥,不违章作业,不违反劳动纪律”。
特殊作业,如电工、焊工等必须持证上岗。
工作中并按本工种的安全制度进行操作。
严禁酗酒,身体不适或疲劳者不准登高作业。
上岗后坚持上岗,操作中不准乱丢物件,以免发生事故。
严禁违章动火,电焊、气割按规定办理动火审批手续,严格遵守“消防管理”规定,严禁不懂电器和机械设备的人员擅自操作使用电器和机械。
企业节后复工复产安全教育培训9篇
![企业节后复工复产安全教育培训9篇](https://img.taocdn.com/s3/m/b4d2d831f68a6529647d27284b73f242336c3135.png)
企业节后复工复产安全教育培训9篇篇一:节后复工复产安全教育培训之“预防疫情”尊敬的各位员工:大家好!在即将到来的节后复工复产之际,为了保障大家的生命安全和身体健康,确保公司正常运转,特别进行了一系列的疫情防控措施。
今天,我将为大家进行一次安全教育培训,希望大家认真听讲、理解、积极配合。
首先,我们要做好日常预防措施。
这包括频繁洗手、佩戴口罩、使用手消毒液等。
在工作期间,要注意保持良好的卫生习惯,不随地吐痰、乱丢垃圾等行为。
特别是在密闭空间,一定要保持良好的通风,并避免近距离接触他人。
其次,我们要加强室内消毒工作。
各部门负责人要按照公司的消毒流程和标准,定期对办公区、设备、餐厅、洗手间等公共场所进行消毒,并做好相应的记录。
再次,提醒大家要注意及时报告个人身体状况。
如果出现发热、咳嗽、乏力等疑似症状,请主动告知公司,及时就医,并配合进行相关的排查和隔离工作。
同时,也要关注自己的健康状况,保持合理的作息时间和良好的饮食习惯,增强自身免疫力。
最后,我们要加强宣传和教育工作。
公司将会定期通过各种渠道向大家传递疫情防控的相关信息,同时,也欢迎大家提出宝贵的建议和意见,共同为企业的安全健康贡献一份力量。
谢谢大家的配合!让我们携手共进,共同度过这个特殊的时期,为企业的发展贡献自己的力量!篇二:节后复工复产安全教育培训之“火灾防控”各位员工:虽然过去的一年,我们企业在火灾防控方面取得的成果不错,但火灾的风险依然存在。
为了保障大家的人身安全,特别在此进行火灾防控的安全教育培训。
首先,大家要了解火灾的危害性。
火灾除了对人身安全造成威胁外,还会造成财产的损失。
所以,我们在工作和生活中要格外重视火灾防控。
其次,大家要掌握火灾防控的基本知识。
比如,大家要了解灭火器的种类及使用方法,熟悉灭火器在各种场合的使用技巧。
在发生火灾时,要确保自己的安全,迅速报警,组织疏散,并采取合理的灭火措施,尽可能将火势控制在较小范围内。
最后,大家要做到日常火灾预防。
节后复工安全教育培训内容三篇
![节后复工安全教育培训内容三篇](https://img.taocdn.com/s3/m/d42e8cabb8d528ea81c758f5f61fb7360b4c2bc5.png)
节后复工安全教育培训内容三篇节后复工安全教育培训内容一篇近期,很多工厂陆续复工了,无论是公司方,还是员工方,最关心的就是复工后,如何确保员工的安全!毕竟这不是小事,那么我们就根据工厂的实际做法来看看如何做。
一、疫情应急预案要做好。
既然是为了保证安全,那么依据什么去做,总要一个执行性的东西。
公司的疫情防控是哪些人去管理执行、他们的职责分别是什么、每天要做哪些防疫管控工作、出现了紧急情况如何应对?这是最基础的工作。
二、要了解全部员工的行动轨迹,对员工做好培训。
仅公司知道如何防控疫情还不够,全体复工的员工也得熟悉。
那么公司要安排相应的培训,并且对员工做要求,比如带口罩、自我消毒等防护措施,毕竟个人防护是最重要的。
而且员工最近14天去过哪里,公司一定要排查清楚,最好能确保员工都自我隔离了14天以上,这样最安全。
三、防疫物资一定要准备齐全。
如果是工厂,口罩这块按照员工没人每天2个口罩,至少要准备未来7天的量;消毒液也是一样,并且准备好喷洒用具;测量体温的工具就不用多说了。
四、说说最重要的,公司的实际行动应该要这样!1、每天对公司范围进行消毒,正常来说,至少两次,并且确保公司内部通风,确保环境无异常后,方可让员工进入。
2、员工进出公司范围必须测体温、双手消毒,不定时巡查监督员工时刻带口罩,这是非常关键的。
3、禁止员工进行一切聚集性活动,下班后原则上要求员工返回住处,并减少外出。
4、取消公司内部集体活动,比如开会可以采用视频形式,或者开会人员保持间隔1米以上,且减少会议时间。
会议结束后,应对会议室及桌椅消毒。
5、上班期间,也要保持员工之间尽量间隔1米以上。
6、不允许外出用餐,不建议点外卖,在食堂用餐也要做好隔离,保持1米以上距离。
7、疫情期间,不安排外来人员进入公司区域,如必须,则需要报备后按员工的规定来。
以上回答,希望可以帮到您!《北京市安全生产条例》规定的是六个月,如果所在企业属于变化较大的类型,比如常遇到新设备/新工艺/新材料/新技术/新产品等问题时,时间可以再缩短些。
2020年国庆节后复工安全培训
![2020年国庆节后复工安全培训](https://img.taocdn.com/s3/m/590239d548d7c1c709a1451c.png)
1E
环境 Environment
2020 年 宝 安 区 节 后 复 工 安 全 培 训
●生产力三要素:劳动者、劳动资料和劳动对象 ●劳动者是最活跃的,也是最大的危险源 ●思想、意识、行为、防护 ●平等与员工交流,了解员工的思想动态 ●开展一次专题培训 (意识为主,其它为辅) ●召开几个专门会议:部门、车间、班组会(全员查隐患)
40吨)进行加热,通往蒸汽管道
的一道阀门未关死,造成罐内溶
剂油温度上升至沸腾温度,最终
遇高热引起燃烧后爆炸。
2020 年 宝 安 区 节 后 复 工 安 全 培 训
事故案例二
2017年2月12日(农历正月十六) 凌晨2时59分左右,湖北宜化集团下属 的新疆宜化化工有限公司发生电石炉 喷料事故,造成2人死亡,3人重伤,5 人轻伤。
2020 年 宝 安 区 节 后 复 工 安 全 培 训
复工前的八大安全检查
(三)车间环境 1、通道是否畅通? 2、出口指示、标识是否正常、清楚? 3、门、窗是否正常无破损 4、各车间通风状况是否良好 5、各类阀门是否正常有效 6、消防设施是否正常、并符合消防管理要求?
2020 年 宝 安 区 节 后 复 工 安 全 培 训
原因分析:由于电石炉内 水冷设备漏水,料面石灰 遇水粉化板结,形成积水 且料层透气性差,现场人 员处理料层措施不当,积 水与高温熔融电石发生剧 烈反应,产生大量的可燃 性气体(乙炔、一氧化碳、 氢气、水煤气等)遇空气 爆炸,引发电石炉喷料, 造成现场人员灼烫。
2020 年 宝 安 区 节 后 复 工 安 全 培 训
2020 年 宝 安 区 节 后 复 工 安 全 培 训
三个“一”
编制一个方案 开展一场培训 组织一次检查
节后复工复产安全培训内容【5篇】
![节后复工复产安全培训内容【5篇】](https://img.taocdn.com/s3/m/88e7183cbb1aa8114431b90d6c85ec3a87c28b32.png)
节后复工复产安全培训内容【5篇】节后复工复产安全培训内容篇1一、安全常识:1、“三宝”是指安全带、安全帽、安全网。
2、“四口”是指楼梯口、电梯井口、预留洞口、通道口。
3、安全带的正确使用方法:高挂抵用,不能打结使用,不得将挂钩挂在不牢固或是非金属绳上使用。
4、起重机械操作要做到“四懂、三会、一牢记”,是指:懂性能、懂原理、懂构造、懂用途,会操作、会保养、会排除故障,牢记安全操作规程。
5、电气安装十不准原则:1)、无证电工不准装接电气设备和开关;2)、除电工外任何人不得装接电气设备和开关;3)、不准使用绝缘损坏的电气设备;4)、有人触电时,应立即切断电源,在未脱离电源线不准直接接触触电者;5)、任何人不准用水擦拭冲洗电气设备;6)、熔丝熔断时,不准调换容量不符的熔丝;7)、不准在埋有电缆的地方,未办理手续进行打桩动土;8)、不准利用电气设备和利用灯泡取暖;9)任何人不准启动挂有警告牌的电气设备;10)、雷电时不准接近避雷器和避雷针。
6、安全帽的正确佩戴方法:检查安全帽,发现破损、裂纹要及时更换新的;戴安全帽必须系好下颚带。
二、现场作业安全要求:1、各工种人员必须学习、熟悉有关的安全操作技术规程,并且在操作中严格遵守。
2、新参加工作的工人,进入施工现场前必须先进行三级(公司、项目部、班组)安全教育,经考试合格后方能上岗作业;凡变换工种的,必须进行新工种的安全教育;其他人员每年必须进行一次安全知识教育。
3、正确使用个人防护用品和认真落实安全防护措施。
进入施工现场,必须戴好安全帽和佩戴工作卡。
在没有防护设施的高空、悬崖和陡坡施工,必须系好安全带;严禁穿拖鞋、高跟鞋、裙子、大脚裤或光脚等进入施工现场。
4、上班前和操作过程中不准饮酒;现场内禁止随意吸烟。
工作时要集中精神,并不得互相打闹、嬉戏或上下抛掷物件,尤其是隧道作业人员,严禁在洞内吸烟。
5、禁止攀附脚手架、物料提升机和大型机械设备。
严禁乘坐提升机吊笼上下或跨越防护设施。
节后复工员工安全教育培训内容(2篇)
![节后复工员工安全教育培训内容(2篇)](https://img.taocdn.com/s3/m/b4c99360cd1755270722192e453610661ed95aca.png)
第1篇一、引言随着春节假期的结束,各行各业陆续进入复工阶段。
为确保员工在节后能够迅速恢复工作状态,提高安全生产意识,预防安全事故的发生,特举办本次节后复工员工安全教育培训。
本次培训旨在提高员工的安全意识,增强安全技能,确保公司安全生产形势稳定。
二、培训目标1. 提高员工的安全意识,树立“安全第一”的思想观念。
2. 使员工掌握安全生产的基本知识和技能,提高自我保护能力。
3. 增强员工对安全规章制度、操作规程的执行力度,确保生产安全。
4. 提高员工对突发事件的处理能力,降低事故发生概率。
三、培训内容1. 安全生产法律法规及政策解读(1)国家安全生产法律法规概述(2)地方安全生产法律法规及政策解读(3)公司安全生产规章制度及操作规程2. 安全生产基本知识(1)安全生产的定义及意义(2)安全生产责任制(3)安全生产标准化建设(4)安全生产事故分类及原因分析3. 安全生产操作技能(1)安全操作规程及注意事项(2)设备安全操作及维护保养(3)应急救援及逃生技能4. 事故案例分析(1)典型事故案例分析(2)事故原因分析及预防措施(3)事故处理及调查报告5. 应急管理及演练(1)应急预案的编制及实施(2)应急演练的组织与实施(3)应急物资储备及使用6. 心理健康与安全(1)心理健康与安全的关系(2)心理压力的识别及应对方法(3)心理健康维护及自我调适四、培训方法1. 讲座:邀请专家进行安全生产知识讲座,提高员工安全意识。
2. 案例分析:通过典型事故案例分析,使员工深刻认识到安全生产的重要性。
3. 角色扮演:模拟实际生产场景,让员工在实践中掌握安全操作技能。
4. 互动问答:解答员工在安全生产方面的疑问,提高培训效果。
5. 实地考察:组织员工参观公司安全生产设施,了解安全生产现状。
五、培训考核1. 考核方式:笔试、实操、案例分析等。
2. 考核内容:安全生产法律法规、基本知识、操作技能、事故案例分析等。
3. 考核成绩:根据考核成绩评定员工安全教育培训合格与否。
企业节后复工复产安全教育培训
![企业节后复工复产安全教育培训](https://img.taocdn.com/s3/m/91fb8d895ebfc77da26925c52cc58bd631869335.png)
将燃烧过程中产生的游离基抑制、降低。
(2)灭火剂的选择
①水和水蒸气:A类火灾及冷却用注意扑救禁忌
②泡沫灭火剂
③二氧化碳灭火剂:ABCE类高浓度易中毒需注意。
④干粉灭火剂:BC类E类低压带电也可A类要看干粉成分。
2、触电
触电事故是由电流的能量造成的.触电是电流对人体的伤害。电流对人体的伤害可分为电击和电伤,电击是电流通 过人体内部,破坏人的心脏、神经系统、肺部的正常工作造成的伤害。人身触技带电的导线、漏电设备的外壳或其 它带电体,以及由于雷击或电容器放电,都可能导毁电击。触及正常带电体的电击称为直接电击,触及故隙带电体 的电击称为间接电击。电伤是电流的热效应、化学效应及机械效应对人体外部造成的局部伤害,包括电瓠烧伤、烫 伤、电烙印等。绝大部分触电事故是电击造成的,通常所说的触电事故基本上是指电击而言的。按照人体触及带电 体的方式和电流通过人体的途径,触电可以分为以下几种情况。
企业节后复工复产安全教育培训
(一)危害因索:一个组织的活动、产品或服务中可能导致人员伤害或疾病、财产损失、工 作环境破坏、有害的环境影响或这些情况组合的要素,包括根源和状态. 人的不安全行为、物的不安全状态、管理缺陷、环境因索 (二)事故后果:火灾、爆炸(涉尘加工)、触电、中毒(有限空间)、其他伤害:如尘肺、机械伤害等 1、火灾 可燃物质、助燃物质和点火源也称为燃烧的三要素。 (1)灭火原理 ①冷却灭火法 冷却固体到自燃点以下,液体到闪点以下,就不能挥发出足够的气体而窒息。 ②窒息灭火法 阻止空气进入或不燃气体冲淡空气,降低与隔绝氧含量。 ③隔离灭火法 将可燃物与火焰、氧气隔离。 ④化学抑制灭火法
C.抛掷裸金属软导线,使线路短路,迫使继电保护装置动作,切断电源,但应保证抛掷的导线不触及触电者和 其他人。
【春节】复工复产安全培训(2020)
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这是我们想要的。。。
新招、调岗员工的岗前安全教育全覆盖。 生产员工的岗位操作基础知识、复工装置、开工安全要点再教育全覆盖 特种作业人员、管理人员安全专项培训全覆盖 建立培训教育台帐,做到人人过关
节后复工主要安全措施
4、开展一次安全专题班前会(收心会)
班组是企业安全管理的基本单元,是安全管理的“前沿阵地”,抓好 班组安全建设至关重要。各单位要组织、指导和督促生产班组开展一次安 全专题班前会,班组长带领班组成员作出安全承诺,开展交心谈话,了解 节后大家的身体和心理状态,一起分析工作中面临的风险,相互提醒,自 觉做到“四不伤害”。
节后复工安全生产的不利因素
人的方面 物的方面 管理方面
人的方面(86条) 劳动纪律(7条) 工艺纪律(17条) 其他纪律(26条) 特殊作业(36条)
人心不在厂 设备停用后故障率上升 各级领导普遍心态抢抓“开门红”
物的方面(102条) 工艺专业(27条) 设备专业(37条) 仪表专业(23条) 设计专业(15条)
节后复工主要安全措施
5、开展一次全面安全检查
复工前必须对生产、运行系统,管道、阀门、仪表等生产设备,通风 除尘、污水处理设施,应急报警、防爆装置等职业安全健康设施进行一次 全面检查,确保处于 完 好 适 用状态。
复工前必须对人员配置、安全教育培训、应急逃生和避险、安全管理 体系运作等情况进行认真检查,及时 消除隐患。
工作任务?
节后复工主要安全措施
2020年复工安全教育培训
![2020年复工安全教育培训](https://img.taocdn.com/s3/m/227bfc0d2f3f5727a5e9856a561252d380eb20de.png)
机械设备和用电安全知识
一般机械设备的危险因素及防护
1、一般机械设备危险
机械设备危险主要针对设备的运动部分,比如传 动机构核刀具,高速运动的工件和切屑。如果设备有 缺陷、防护装置失效或操作不当,则随时可能造成人 身伤亡事故。
传动装置的危险 机械传动分为齿轮传动、链传
动和带传动。由于部件不符合要求, 如机械设计不合理,传动部分和突 出的转动部分外露、无防护等,可 能把手、衣服绞入其中造成伤害。 链传动与皮带传动中,带轮容易把 工具或人的肢体卷入;当链和带断 裂时,容易发生接头抓带人体,皮 带飞起伤人。传动过程中的摩擦和 带速高等原因,也容易使传动带产 生静电,产生静电火花,容易引起 火灾和爆炸
粉尘
烟
烟通常指当金属 或其它物质受热熔化 、气化后迅速冷却所 产生的悬浮于空中的 非常小的的固体颗粒, 粒度在1微米以下。
雾是指悬浮于空气中的液体微粒,多为蒸汽冷凝或 液体喷散所形成。
雾
呼吸性粉尘
能够进入肺脏深层,并会永远停留在体内的颗 粒物;
粒径在7微米以下; 导致各类尘肺病。
毒气是指在室温下以气态形式存在的有害物。它可以 从气源不被察觉地、快速地扩散很远。
(2)工作场所没有绝对的安全,决定伤害事故是否发生 的是作业者的行为。
(3)作业过程中应把安全工作落实在实处,如果没有工 作行为的实质改变,所有的安全活动都是纸上谈兵。
(4)各级领导既要对上级负责,又要对下属员工负责, 严守安全原则,千方百计实现安全生产目标。
(5)人人遵章守纪是实现安全和效益的决定因素。 (6)各级管理人员须亲自进行安全检查,各类隐患必须
事故的四大特性
因果性:
事故的因果性是指事故是由相互联系的多种因素共同作用 的结果。引起事故的原因是多方面的。在伤亡事故调查分 析过程中,应弄清事故发生的因果,找出事故发生的原因, 这对预防类似的事故重复发生将起到积极作用。
节后复工进场务工人员安全教育培训(三篇)
![节后复工进场务工人员安全教育培训(三篇)](https://img.taocdn.com/s3/m/8fdc61bde109581b6bd97f19227916888486b9a3.png)
节后复工进场务工人员安全教育培训1、项目部管理人员项目部管理人员必须懂得安全生产各项法律、法规、规程和安全技术标准,建立各项安全生产规章制度和安全技术操作规程,做到不违章指挥、违章作业,首先做到施工现场安全防护防范设施设备,要求员工正确使用安全劳动防护用品。
技术人员要编制安全施工组织设计和专项方案,进行安全技术交底,并做到双方签字确认,禁止使用国家明令淘汰工艺设备,对全员进行安全教育培训,特种作业人员进行培训持证上岗,发生安全事故要即时上报公司应急救援小组。
项目部与班组要签订安全生产责任书,施工现场专职安全员要跟踪进行安全检查,发现隐患及时整改,对超过20米脚手架搭设拆除及高模支撑系统及拆除,按照方案进行领导带班,项目经理负责制。
领导好,大家好:现将公司三级安全生产教育培训主要内容讲一下:本课分2项内容,首先讲法律法规1、《中华人民共和国安全生产法》、《建设工程安全生产管理条例》(8章71条,xx年2月1日施行)2、安全生产法律、法规、标准等。
3、本单位施工过程安全生产规章制度、岗位职责劳动纪律事故案例教育(1)、《中华人民共和国安全生产法》自xx年11月1日起实行,宪法共六章九十七条,建筑业共涉及11项,公路铁路、民航、水上交通另有规定,现将结合我单位建筑施工有关章节讲一下,安全生产管理坚持:安全第一,预防为主,综合治理的方针。
(2)、必须遵守《安全生产法》和其他法律、法规,加强管理建立健全安全生产责任制度,完善安全生产条件,确保安全生产,重点执行奖惩制度,施工单位的主要负责人和安全生产管理人员经有关主管部门对其安全生产知识和管理能力考核合格方可任职。
(3)、国家实行安全生产事故追究制度,第十三条法律、法南规规定追究生产安全事故责任人员的法律责任。
(4)、《建筑法》第四十七条规定,建筑业作业人员在施工生产过程中应当遵守有关安全生产的法律、法规不违章指挥(一般指工长、现场负责人)和违章作业操作人员(5)、《中华人民共和国刑法》第134条规定,在生产作业中违反有关管理因而发生重大伤亡事故或造成其他严重后果的处3年有期徒刑或拘役、情节恶劣的处3年以上7年以下有期徒刑。
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培训内容:
节后综合症:春节假期结束,人员陆续返回施工现场,但许多人还沉浸在节日欢乐的气氛之中,生活节奏还没有调整过来,自由散漫的心更没有收回来;第一天上班后,主要体现疲惫、情绪不稳定,造成人虽然到工地了,但心还在家里,思想不集中,这就是“节后综合症”,是很危险的隐患因素,也是很容易发生事故的苗头。
希望大家赶走“节后综合症”要做到“人到场,心到岗”,停止熬夜习惯,做到早睡早起,尽快调整作息,慢慢适应工地作息时间。
做到起居有序,将自己的身心心力和心态都调整回工作当中去。
一、节后复工要注意以下几点:
1、施工期间重点作好防火灾、防爆炸、防触电和防高空坠落等工作,出入人员密集场所注意防拥挤踩踏事故;加强洞口值班室管理制度,人员进出洞严格执行工区管理制度,严格履行出入登记制度,加强巡视。
2、每逢节假日期间难免员工聚集喝酒庆祝,但一定要注意酒后严禁上岗,禁止酗酒闹事、打架斗殴等事件发生。
3、严禁在生活营地从事赌博和其他违法、违规等活动,禁止在施工现场制作“管制刀具”藏于宿舍内,一经发现立即进行严厉的处罚,严重者将退场处理。
4、施工人员在道路行走时,注意往来车辆,注意脚下结冰路面滑到危险,以免摔伤骨折。
5、宿舍内严禁私拉乱接电线、插座,禁止使用大功率电器(包括热得快、小太阳、电磁炉),禁止在电线和宿舍内线管上晾挂一切物品;暖气片上严禁放置易燃易爆易流物。
6、宿舍内生活用品要摆放整齐,每天进行宿舍的卫生清扫和垃圾及时清理工作;保证宿舍良好的卫生和整洁;剩饭剩菜必须倒入垃圾箱,严禁乱到剩饭剩菜和洗碗水,保持生活营地干净的卫生。
7、作业人员要熟知本工种的安全技术操作规程,在操作中,应坚守自己的工作岗位,严禁私自交给他人操作,严禁酒后操作。
8、正确使用个人防护用品和安全防护措施,进入施工现场必须戴好安全帽、随身携带定位卡,洞口值班室挂自己工作牌;洞内机械设备运转时,温度过高禁止光着膀子作业。
9、高处作业搭设的操作平台必须搭设牢固,必须系好安全带,高空作业时,不准往下或往上抛物料和工具等物件。
10、施工现场的脚手架,安全防护设施,安全标志和警告牌等告示牌不得擅自破坏或拆除。
11、施工现场的洞、坑、沟、楼梯口等危险处,应有防护设施或明显标志。
12、非专职电工不得随意拆接电缆电线,非机电工人严禁启动电器设备;要求专业岗位员工作专业工作。
13、特殊工种(电工、气焊割工、起重司机和指挥、架子工等)必须持有操作证上岗。
二、作业时要做到“三不违”和“四不伤害”
“三不违”是指:不违章指挥、不违章操作、不违反劳动纪律;据统计80%以上的事故都是“三违”行为导致的安全事故。
所以为了大家的人身安全和家庭幸福,要求大家杜绝“三违”行为。
“四不伤害”是指:不伤害自己、不伤害他人、不被他人伤害、保护他人不被伤害;自己首先学会保护自己。
做到杜绝“三违”行为,做到“四不伤害”,就要求大家在工作之余多多学习安全相关的知识,提高安全意识和自我保护能力,学习相应的急救知识,你就有可能挽救他人生命、挽救他人家庭幸福。
在工作中要能够严格遵守安全有关规定和安全技术操作规程,做到相互提醒、相互帮助,杜绝伤害发生。
这样才能保障人身安全,创建和谐工地、构建幸福家庭。
三、施工中要保持良好的安全心理
1、存在心理因素:
侥幸心理,懒惰心理,麻痹心理,逞强心理,冒险心理,环境干扰判断失误,技术不熟练、遇险惊慌。
在施工中,我们需要克服容易引发事故的以上心理因素,避免带情绪作业,或玩笑过大、超负荷工作,故纵喧闹,注意力不集中等不良行为。
尤其克服以下心理:
①、侥幸心理:认为出事是偶然的,以前也是这样做的,这次应该不会出问题,但结果往往就在此时发生安全事故。
②、麻痹心理:对安全隐患,不安全行为不重视,盲目相信自己的经验,自以为没事,但结果这次真出了事。
③、冒险心理:为节省时间,嫌麻烦、图省事、冒险蛮干,此时不但害了别人甚至连自己的命也搭进去了。
④、懒惰心理:表现为偷懒想、偷懒做,能凑合就凑合,跟在别人后面浑水摸鱼,造成违章违规结果也赔上自己一条命。
⑤、逞强心理:在安全措施没有保障的情况下,别人不敢做,而我敢做,结果自己丢了性命。
2、存在危险因素:
在施工当中可能导致人员伤害或疾病、财产损失、工作环境破坏、有害的环境影响,这些情况组合起来的要素,包括根源和状态就造成以下存在危险因素:
人的不安全行为、物的不安全状态、管理缺陷、环境因素。
导致事故后果:火灾、爆炸、触电、中毒、塌方(有限空间);以及其他伤害(如尘肺病、机械伤害)等。
四、员工安全生产职责:
1、认真学习和严格遵守员工岗位职责和安全技术操作规程,自觉接受对安全生产的监督、指导和检查。
2、积极参加各项安全生产活动,正确使用和爱护设备、工具及防护用具;班前要随时检查自己所使用工具、机械设备、电器及作业环境的安全情况。
3、发现有不安全因素时,应及时处理或报告领导;生产作业时,精神要集中,随时检查自己是否安全,自己和他人是否安全,是否处于安全位置;要杜绝错误操作,并有权拒绝他人违章指挥。
4、自觉遵守劳动纪律与各项规章制度,完善“班前5分钟记录”,要求本人签自己名字不允许他人代签。
安全工作是一项长期不懈的工作,需要大家共同齐心协力才能把握安全。
希望大家把“安全”二字铭记在心中,落实在行动上。