一通三防管理制度解析
一通三防管理制度及措施(3篇)
一通三防管理制度及措施是指在应对突发事件或紧急情况时，为了确保通信畅通、疫情防控有力、安全防范可靠所采取的管理制度和措施。
这些制度和措施主要包括以下内容：1. 一通管理制度：建立和完善应急通信管理制度，确保在紧急情况下通信系统的畅通有效。
这包括组织通信设备的维护保养、定期检测和更新，建立通信应急指挥中心，建立应急通信预案和演练等。
2. 三防管理制度：包括疫情防控、安全防范和灾害防控三个方面的管理制度。
- 疫情防控管理制度：建立疫情防控工作机构，明确职责分工，并制定相应的应急预案和工作流程。
加强疫情数据收集和分析，及时发布疫情信息，并采取必要的措施进行疫情防控，如加强人员管控、加强场所消毒、配合相关部门开展疫苗接种等。
- 安全防范管理制度：建立健全安全工作机构，明确职责分工，并制定安全防范预案和流程。
加强安全巡查和监控，完善安全管理措施，提高安全意识和应急能力。
如加强门禁管理、加强物资防火防爆措施等。
- 灾害防控管理制度：建立灾害防控工作机构，明确职责分工，并制定相应的灾害防控预案和流程。
加强对灾害风险的评估和监测，加强灾害防护设施的建设和维护，加强灾害应急救援措施的准备和培训等。
以上所述为一通三防管理制度及措施的基本内容，具体的实施要根据实际情况进行调整和完善。
一通三防管理制度及措施（2）一、引言随着社会的发展和科技的进步，各种风险和灾害也随之增加。
为了保障人民群众的生命和财产安全，各级政府和企事业单位都应建立一套完整的一通三防管理制度及措施。
本文将以____字的篇幅，详细介绍一通三防管理制度及措施。
二、一通三防管理制度1. 一通管理制度：这是指通过建立统一的通讯网络，以保障信息的畅通流动。
在一通管理制度中，应明确网络建设的目标、范围和内容，制定相关的规定和标准。
同时，还应建立健全相关的管理机构和职责划分，确保网络的安全和稳定运行。
2. 防灾管理制度：这是指为应对各种自然灾害和人为灾害，建立起一整套的防灾体系和措施。
一通三防管理制度
一通三防管理制度1. 简述一通三防管理制度是指通过优化工作环境、强化管理意识、严格执行规定和制定应急预案等措施，预防事故事件的发生，确保企业的安全生产和员工的健康安全，保障企业的生产效率和社会的稳定。
2. 一通三防管理制度的基本原则（1）安全第一安全是企业的首要任务，必须放在生产运营的首位，安全生产应成为企业的永恒主题。
（2）防范为主将防范措施放在首位，通过提高意识、加强管理、强化技术手段等多种手段，使生产过程的危险源最大限度地消除或减少，避免对人、财、环境等带来的不良影响。
（3）综合治理综合治理是指通过各种技术手段，把内部和外部的因素进行综合分析、研究，采取综合治理措施，全面提高企业安全生产能力和水平。
3. 一通三防管理制度的具体内容（1）一通一通是指告知制度，即通过各种渠道，将企业的相关政策、法规、规章等通知给员工和其他相关人员，使其充分知晓，为企业生产经营提供有力保障。
1.制定通知制度，详细规定通知方式、时效等要求。
2.在企业内部建立信息互通平台，保证信息的快速传递。
3.定期举行安全培训和警示教育，提高员工安全意识和防范能力。
（2）三防三防主要包括防火、防爆和防雷，是企业安全生产的基本保障，需要制定相应的管理制度。
1.防火制定防火制度，严格执行各项安全措施，定期进行安全检查和隐患排查，确保消防通道畅通，灭火器材齐全。
2.防爆制定防爆制度，严格按照国家安全标准进行设计、排布和管理，配备相应的安全设备，定期进行检查和维护。
3.防雷制定防雷制度，建立并规范雷电监测和预警机制，确保高压线和设备等的安全绝缘。
（3）应急管理制定应急管理制度，建立应急预案，规范急救流程，增强应急处置的能力和水平，做好应急物资和设备的备足工作。
1.应急预案按照国家和地方的规定，建立健全的应急预案，明确应急组织机构和职责，制定应急流程和措施，确保安全救援和应急处置的迅速、有序和高效。
2.应急物资和设备定期检查和更新应急物资和设备，确保其数量、质量和配置的完整有效。
一通三防现场管理制度(四篇)
一通三防现场管理制度一、引言一通三防作为企业生产安全的重要一环，对保障企业的安全生产和员工的人身安全具有重要意义。
为此，制定一通三防现场管理制度，对于规范现场管理，提升企业生产安全水平具有重要意义。
本文将围绕一通三防现场管理制度展开，从制度的目的、适用范围、基本原则、流程管理等方面进行系统阐述。
二、制度目的一通三防现场管理制度的制定旨在规范和强化现场管理，做好安全生产工作，减少和防止事故的发生，保护员工的人身安全和加强设备设施的保护，切实提高企业生产安全管理水平，确保企业的长期稳定发展。
三、适用范围一通三防现场管理制度适用于全体员工和所有现场工作场所，包括生产车间、仓库、办公区等。
四、基本原则1. 人员安全第一在现场管理中，人员安全是第一位的原则，包括员工的人身安全和健康。
企业要制定必要的安全防护措施，确保员工的人身安全和健康。
2. 预防为主预防是安全生产的重要原则。
企业要强化预防意识，对可能发生事故的隐患及时处理，有效防止事故的发生。
3. 安全责任制明确各岗位的安全责任，建立并完善安全责任制，确保各岗位主体责任的落实。
4. 原则上禁止非专业人员进入危险区域为保障人员的人身安全，原则上禁止非专业人员进入危险区域，必要时需有专门人员进行引导、护送。
5. 组织宣传、教育和培训企业要加强安全生产宣传教育工作，提高员工的安全意识，并定期进行安全培训，提高员工的安全操作技能。
五、一通三防流程管理1. 一通：及时上报生产一线员工在发现任何安全隐患或异常情况时，应及时上报给上级主管和安全管理部门，并配合解决。
2. 三防：负责应对安全管理部门收到上报后，应及时组织人员前往现场进行查看和处理，负责应对，并制定解决方案。
3. 一通：记录在处理过程中，安全管理部门需要做好记录，包括隐患的发现、处理方式和结果等，以备查看和分析。
4. 三防：改进措施根据记录和分析结果，安全管理部门需制定相应的改进措施，以提升现场管理水平，避免类似的事故再次发生。
一通三防管理制度及措施
一通三防管理制度及措施一通三防是指灭火、防爆、防污管理制度及措施。
这是一种旨在保证工作场所安全、预防事故和保护员工健康的管理制度。
一通三防管理制度包括以下内容：1. 灭火管理制度：建立灭火组织机构，明确责任分工；制定火灾安全管理制度，包括明确火灾报警程序、灭火器材的选择和使用、火灾应急演练等；加强火灾隐患排查和整改，包括定期检查电线电路、消防设施等，确保其正常运行；提供员工灭火培训，提高员工火灾防范意识和灭火技能。
2. 防爆管理制度：制定防爆措施标准，包括对易燃、易爆物品的存储、使用和运输要求，确保防爆措施的有效性；定期检查防爆设备和工艺设备的安全性和完好性；加强职工的防爆培训，培养员工的防爆意识和安全操作技能。
3. 防污管理制度：制定清洁管理制度，包括定期清洁工作区域、设备和机械设施，确保卫生条件良好；建立废物处理管理制度，包括分类收集、储存和处置废物，确保环境污染的预防和控制；加强有害物质的管理，确保使用安全，并做好事故预防和应急措施的准备工作。
上述制度的主要措施包括但不限于：1. 设置灭火器材和消防设施，如灭火器、灭火器箱、消防栓等，并定期检查和维修保养。
2. 检查危险品的存储、使用和运输情况，确保符合相关法律法规的要求。
3. 加强职工的安全培训，包括火灾防范、防爆安全和环境保护等，提高员工的安全意识和安全操作技能。
4. 定期组织消防演习，让员工熟悉火灾应急处理流程，并调动员工的应急处理能力。
5. 建立事故隐患排查制度，定期对工作场所进行检查，及时发现和消除安全隐患。
6. 加强员工的卫生保健意识，如提供洗手设施，并定期检查和清洁工作区域。
综上所述，一通三防管理制度及措施是为了预防事故、保护员工安全和环境保护而制定的一系列规章制度和措施。
这些制度和措施是企业安全生产和环境管理的基础。
一通三防管理制度及措施范文（3篇）
一通三防管理制度及措施范文一通三防管理制度是指在安全生产领域中，对生产经营单位进行统一规范管理的制度。
一通指的是安全生产工作要做到信息通畅，及时将重要安全信息传达给相关人员；三防指防火、防爆、防毒三项安全防范措施。
一通三防管理制度的范文如下：一、信息通畅管理制度1.生产经营单位应建立健全安全信息公开制度，对重要安全信息要及时发布，确保员工、管理人员了解并掌握相关信息。
2.建立信息传递通道，要求各级管理人员要及时传达重要安全信息给到位，确保信息传递畅通。
3.建立事故报告机制，发生重大事故要及时向上级主管部门报告。
二、防火管理制度1.建立消防设施管理制度，要求生产经营单位要配备齐全的消防设施，定期检查和维护消防设施的正常运行。
2.制定明确的消防安全责任制度，明确各级管理人员的消防安全责任，加强员工的消防安全意识和培训。
3.定期进行消防演练和应急预案训练，提高员工的应急处置能力和逃生自救意识。
三、防爆管理制度1.严格控制生产经营单位的危险品储存和使用，建立危险品管理制度，确保危险品的储存和使用符合相关规定。
2.完善场所环境的防爆设施，定期检查和维护防爆设施的运行状况，确保防爆设施的有效性。
3.加强员工对防爆知识的学习和培训，提高员工的防爆意识和应对能力。
四、防毒管理制度1.建立危险化学品管理制度，对生产经营单位的危险化学品进行规范管理和监控，确保危险化学品的使用符合相关规定。
2.加强危险化学品储存和使用的防护设施，定期检查和维护防护设施的有效性。
3.组织危险化学品知识的培训和教育，提高员工的防毒意识和应对能力。
以上是一通三防管理制度及措施的范文，生产经营单位可以根据自身实际情况进行调整和完善。
一通三防管理制度及措施范文（二）[公司名称]一通三防管理制度及措施范文（三）一、应急通联制度：1. 指定应急通信人员：为应急事件提供及时有效的通讯渠道，每个部门应指定专门的应急通信人员。
2. 部门间通信协调机制：建立各部门之间的通信协调机制，确保信息传递畅通，及时解决突发事件。
矿井一通三防管理制度
矿井一通三防管理制度一、背景介绍随着矿井深入开采，矿井事故的频率和严重程度有增加的趋势。
为了保证矿井安全运营，减少事故的发生，采取一通三防管理制度是非常必要和有效的。
二、一通三防管理制度的概念一通三防管理制度是指在矿井开采过程中，实施一通和三防的管理制度。
其中，一通是指矿井工作面与地面之间及时、准确地传递信息；三防是指防突、防灾、防事故。
通过一通三防管理制度的实施，能够确保矿井的安全生产。
三、一通三防管理制度的内容1.一通管理（1）建立矿井通信系统，保证信息传递的畅通性；（2）制定矿井通信制度，规定通信的方式和内容；（3）设立矿井通信人员，负责信息的收集、传递和报告；（4）建立矿井地面指挥中心和地下调度室，确保信息的及时传达。
2.防突管理（1）严格执行矿井规章制度，确保作业人员的安全；（2）建立矿井安全管理制度，包括矿井巡查制度、安全教育培训制度等；（3）加强矿井通风管理，确保矿井内空气清新；（4）采取措施防止瓦斯、煤尘等有害气体泄漏。
3.防灾管理（1）建立矿井自动报警系统，及时发现可能发生的灾害；（2）建立矿井应急预案，包括灭火、排烟、救援等；（3）矿井设备的定期维护和检修，确保设备的正常运行；（4）建立有效的应急救援队伍，及时处置各类突发事件。
4.防事故管理（1）制定矿井安全生产责任制，明确各级领导的职责；（2）建立矿井安全生产管理机构，包括安全管理部门和矿井安全生产委员会；（3）开展安全生产培训，提高职工的安全防范意识；（4）建立矿井事故报告制度，确保事故的及时上报和处理。
四、一通三防管理制度的目的和意义1.目的（1）确保矿井的安全生产；（2）减少矿井事故的发生；（3）提高作业人员的安全防范意识。
2.意义（1）保障矿井作业人员的生命安全；（2）减少生产事故带来的经济损失；（3）提高矿井的生产效率。
五、一通三防管理制度的实施1.加强组织领导，推动一通三防管理制度的实施；2.建立健全相应的管理机构和制度；3.加强人员培训，提高员工的防范能力；4.完善设备和仪器的配置；5.不断改进和完善一通三防管理制度。
一通三防管理制度总则
一通三防管理制度总则一、概述“一通三防”是指消防通道、消防设施、消防安全责任制和消防应急预案四个方面的管理制度。
这四个方面的管理旨在保证建筑物的消防安全，最大程度地保护人员的生命财产安全。
本文主要介绍“一通三防”管理制度的总则，并对其中的要点进行详细阐述。
二、“一通三防”管理制度1. 消防通道消防通道是指灭火车辆进入建筑物或场所，以及疏散人员时必经的通道。
为了保障消防通道畅通，以下措施必须得到严格执行：•消防通道必须保持畅通。
•消防通道的门和窗必须能轻松开启。
•消防通道不得存放任何杂物。
•消防通道必须标示清晰。
2. 消防设施消防设施是指建筑物内设置的消防系统，一般包括灭火器、消防栓等设施。
消防设施是保障消防安全的中心环节，以下措施必须得到严格执行：•消防设施必须定期检验、保养、维修。
•消防设施应按规定使用。
•灭火器的种类、数量应符合规定。
3. 消防安全责任制消防安全责任制是指在一个建筑物内，对消防安全的责任划分。
为了强化消防安全责任的执行，以下措施必须得到严格执行：•建筑物的业主、经营者要落实消防安全主体责任。
•消防安全责任人应定期接受培训。
•建筑物内每个责任人应了解消防设施的基本情况。
4. 消防应急预案消防应急预案是建筑物内的一套灭火、疏散和应对火灾等情况的应急措施。
为了降低人员的伤亡和财产损失，以下措施必须得到严格执行：•确定消防应急预案的编制原则、实施责任人、预案内容、预警、预防、预报及应急处理程序。
•要求建筑物内的所有人员必须知道消防应急预案。
•定期演练消防应急预案。
三、“一通三防”管理制度是保障建筑物消防安全的重要措施，如果得到严格执行，将最大程度地降低人员伤亡和财产损失。
希望各地有关部门能够全面落实此项管理制度，加强人员培训和应急演练，保障人民群众的安全与利益。
一通三防管理制度
一通三防管理制度一通三防管理制度是指对企事业单位进行统一管理，实施综合性保卫、消防和安全生产工作的一种管理制度。
该制度的目的是确保企事业单位的综合治安、消防安全和生产安全，保护单位的人员和财产安全。
它是一个包括预防、处理和复查等环节的管理体系，可以帮助企事业单位有效应对各种安全风险，从而降低各种危害和损失。
首先，全面加强安全管理。
这包括完善组织机构、明确责任、健全安全管理制度、落实安全标准和安全生产规章制度等，确保安全管理工作有序进行。
组织机构方面，应成立安全与防护委员会，明确各级安全管理人员的职责和权限。
制定并实施一套行之有效的安全管理制度，确保各项制度能够真正得到落实。
同时，还需定期进行安全培训，提高全体员工的安全意识和自我防护能力。
其次，健全消防安全管理。
消防安全是企事业单位的重要安全保障。
企事业单位应按照消防法和相关法律法规的要求，建立健全消防安全管理制度。
这包括编制消防安全制度、落实消防安全措施、加强消防设施设备的维护和管理、组织开展消防演习等措施。
此外，还需要加强消防宣传和培训工作，提高员工的消防意识和应急处置能力。
最后，健全生产安全管理。
生产安全是企事业单位的生命线，对员工的生命和财产安全有着重要的保护作用。
生产安全管理主要包括制定完善的安全生产制度和规章制度、加强对生产过程的监控和管理、实施安全技术措施、做好应急救援工作等。
同时，还要加强职业卫生和环保工作，确保生产过程中的职业健康和环境保护。
在实施一通三防管理制度时，还应建立一套完善的监督检查和复查制度。
各级安全管理人员要定期进行安全检查，及时发现和解决安全隐患。
对于发现的问题和事故事件，需要进行彻底的调查和复查，总结经验教训，提出改进措施，加强安全管理工作的纠错和改进。
总之，一通三防管理制度是对企事业单位进行综合性保卫、消防和安全生产工作的一种管理制度。
它包括全面加强安全管理、健全消防安全管理和健全生产安全管理三个方面。
通过落实这一制度，可以有效应对各种安全风险，提高企事业单位的安全管理水平，确保人员和财产的安全。
“一通三防”隐患排查治理管理制度（三篇）
“一通三防”隐患排查治理管理制度“一通三防”是指通风、照明、防火、防毒四项基础设施的管理制度。
随着工业化和城市化的快速发展，各种生产设施和建筑物的规模不断扩大，安全隐患也面临着越来越严重的挑战。
因此，建立和完善“一通三防”隐患排查治理管理制度对保障人民生命财产安全具有重要意义。
本文将从以下几个方面对“一通三防”隐患排查治理管理制度进行详细讨论。
一、制度概述1.1 定义和意义通风、照明、防火、防毒是工业和建筑领域中必不可缺的基础设施，对于保障生产和生活的正常进行起着重要作用。
制定“一通三防”隐患排查治理管理制度，旨在通过科学的管理手段，发现和整改通风、照明、防火、防毒的隐患，提高设施安全性和安全意识，预防和减少事故发生。
1.2 目标和原则制度的目标是确保通风、照明、防火、防毒设施的正常运行，预防和减少事故的发生，并确保人民生命财产安全。
制度的原则包括法律法规的合规性、科学技术的先进性、预防控制的先期性和管理的全面性。
二、组织机构和职责划分2.1 部门设置建立“一通三防”隐患排查治理管理制度应设立相应的部门或机构负责该项工作。
2.2 职责划分确定部门的职责和权责分工，明确各职能部门在通风、照明、防火、防毒设备管理中的具体职责。
例如，设立通风管理部门负责通风设备的运维和维护，设立照明管理部门负责照明设备的安全检查和维修等。
三、隐患排查制度3.1 隐患排查的内容具体明确通风、照明、防火、防毒设备的隐患排查内容，包括设备的完好性、运行状态、使用规范以及安全指标是否达标等。
3.2 排查周期和方法制定隐患排查的周期和具体方法，建议周期为每年至少一次，并要求各部门按照规定的方法进行排查，如使用专业设备进行检测，并及时上报存在的问题和隐患。
3.3 隐患整改和监督对于发现的隐患，要制定相应的整改要求和期限，并由上级部门进行督促和监督。
整改完毕后，需进行验收，确保问题得到解决和消除。
四、监督管理制度4.1 监督检查建立相应的监督检查制度，由上级部门派员到各单位进行检查，对于发现的问题进行责任追究，并要求整改。
“一通三防”管理制度总则（4篇）
“一通三防”管理制度总则一通三防管理制度总则是指在工作或生活中，通过统一的管理制度和预防措施来保障人身安全、防范火灾、防范事故和防范犯罪的总体原则。
一、一通：即通风，保证场所内空气流通，防止空气污染和病毒传播。
要求对室内空气进行定期通风，保持空气流通，特别是在密闭的场所或人员过多的场所。
二、防火：要求对场所进行火灾预防和消防设施的维护，并制定相应的火灾应急预案。
包括定期检查电线电器的使用安全，注意使用明火和燃气，合理存放易燃物品等。
三、防事故：要求对工作场所进行安全隐患排查和记录，建立事故防范制度。
要求员工遵守安全操作规程，正确使用安全设备，如安全带、防护服等。
四、防犯罪：要求加强安全防范措施，特别是在公共场所或密闭场所，加强安全管理，防止财物盗窃或人身安全受到威胁。
总之，一通三防管理制度总则的目的是通过制度的规范和预防措施的执行，保障人身安全，预防火灾、事故和犯罪的发生，维护社会秩序和个人权益。
“一通三防”管理制度总则（2）第一章总则第一条为了加强组织管理，确保工作的顺利进行，提高工作效率和质量，根据国家相关法律法规和公司实际，制定本管理制度。
第二条本制度适用于本公司的各级管理人员、职工以及承包商，涉及一通三防工作的方方面面。
第三条一通三防工作是指针对公司内部工作环境、职工的劳动安全、职业卫生和环境保护三个方面进行统一管理和监督，以保障公司正常运营、员工健康安全和生态环境的可持续发展。
第四条一通指企业内部通风工作，包括有害气体排放、通风设备维护和使用等。
第五条三防指企业对职工的劳动条件、职业病防护和环境污染防控三个方面的工作，包括但不限于职业病防护、劳动安全、应急管理和环境保护等。
第六条公司将积极倡导一通三防的理念，加强相关培训和教育，提高员工的安全意识和环保意识。
第二章一通管理第七条公司将建立健全一通管理制度，确保通风设备的正常运行，减少有害气体的排放，保证室内空气质量符合国家和行业标准。
第八条各部门应建立通风设备的巡检和维护制度，定期检查设备的运行情况，确保设备处于良好状态。
一通三防现场管理制度
一通三防现场管理制度1. 什么是一通三防？一通三防，是指生产现场的三个主要预防手段：警示一通、安全防护三防。
警示一通是指通过标识、标志、标牌、声音等方式，对危险区域、设备、物品、行为、注意事项等进行警示，提醒工作人员注意，避免事故的发生；安全防护三防分别是防毒、防火、防爆。
通过这三种防护措施，保障生产现场的安全。
2. 一通三防现场管理制度的目的一通三防现场管理制度，是为了规范生产现场的管理，并且明确每个人的责任。
制度的目的是为了保障员工的安全，防止意外事故的发生，并且在意外事故发生时能够及时应对和处理，降低损失程度。
3. 制度内容3.1 员工培训在新员工入职的时候，要进行一通三防的培训，包括警示一通的设置、安全防护三防的原理和操作细则等。
对于在工作现场长期工作的员工，也要定期进行相关的培训，提高大家的安全意识。
3.2 危险品管理要求现场管理人员对生产现场的危险物品进行分区管理，设立危险区域，并且要设置明显的警示标识，提醒员工注意。
对于危险物品的使用和存储也要有相应的规定。
员工操作危险物品的时候，必须要经过培训，并且要戴好相应的防护设备。
3.3 消防设施的管理生产现场的消防设施要定期进行检查和维护，确保消防设施的完好性和可用性。
同时，在生产现场要设置清晰的逃生路线和安全出口，员工在发生灾害事故时能够及时撤离。
3.4 安全设施的管理包括防护网、防护栏杆、安全带和安全帽等。
防护设施的设置要满足相应的标准，保证安全带、安全帽等装备的完好无损，不得随意损坏或更改。
4. 现场管理的执行4.1 管理人员的责任生产现场的管理人员要严格执行制度，确保员工的安全。
对新员工进行培训，定期检查现场的安全设施和防护设备的使用情况，以及危险物品的存储情况。
对于发现的问题要及时整改，并进行记录。
4.2 员工操作的责任员工在工作现场必须要严格遵守现场管理制度，主动学习和掌握一通三防规定，使用个人防护用品和设备，发现安全隐患及时上报。
一通三防管理制度及措施范文(4篇)
一通三防管理制度及措施范文一通三防管理制度是指为了保障企业安全生产和员工人身安全而制定的管理制度，包括一通、三防的措施。
一通是指通风，即通过优化空气流通、控制温度和湿度等方式，保障工作环境的舒适和健康。
三防是指防火、防爆和防毒，即通过制定预防火灾、爆炸和有毒气体泄漏等危险的措施，保障员工的人身安全。
以下是一通三防管理制度及措施范本：一、一通管理制度：1. 确保室内通风良好，保证空气流通，防止室内空气污染。
2. 定期清洁、维护空调设备，确保其正常运行。
3. 根据季节变化和工作环境要求，合理控制室内温度和湿度。
4. 定期检查和更换空气过滤器，保证其过滤效果。
5. 员工定期接受职业健康体检，确保身体健康。
6. 建立健全员工反馈机制，及时解决员工关于通风问题的反馈。
二、防火措施：1. 定期检查和维护消防设施，确保正常运行。
2. 各工作区域配备消防器材，如灭火器、消防水带等，并确保员工了解使用方法。
3. 确保通道畅通，不堆放易燃易爆物品。
4. 定期组织消防演练，提高员工的防火意识和应急能力。
5. 禁止在办公区域内抽烟。
三、防爆措施：1. 确定易燃易爆物品的存放区域，并采取相应的保管措施。
2. 配备防爆电器设备，确保在作业过程中不产生火花。
3. 对可能产生静电的作业区域进行防护，如铺设防静电地板等。
4. 员工进行防爆培训，提高其对防爆措施的认识和应急处理能力。
四、防毒措施：1. 合理设置通风设施，确保有害气体及时排除。
2. 建立健全有毒气体检测和监控系统，及时发现和处理有毒气体泄漏。
3. 对接触有毒气体的员工进行防护培训，提供相应的防护装备。
4. 定期对作业区域进行空气质量检测，确保员工的健康和安全。
以上是一通三防管理制度及措施的范本，具体的制度和措施需要根据企业实际情况进行调整和制定。
一通三防管理制度及措施范文（2）1. 总则1.1 三防管理制度的目的是确保组织及其人员在灾害发生时能够有效应对，保障人身安全和财产安全。
“一通三防”检查管理制度
一通三防检查管理制度1. 简介本文档旨在建立和实施一通三防检查管理制度，以确保组织在安全、环境和质量方面的正常运转。
该管理制度将细化一通三防的检查内容、流程和责任，并提供相关的操作指南，以便员工能够有效地执行一通三防检查工作。
2. 一通三防的定义一通三防是指通风、防尘、消防、防雷，也是环境、安全和质量管理的基本要求。
通过执行一通三防检查来确保组织的工作环境安全、生产过程健康、产品质量可靠。
•通风：确保工作场所的空气流动，减少有害气体和颗粒物的积累，保持良好的空气质量。
•防尘：防止尘土、细颗粒物和化学物质对员工和设备的危害，维护工作环境的清洁度。
•消防：防止火灾事故的发生和扩大，确保员工安全，并保护财产。
•防雷：保护设备和人员免受雷击的危害，防止雷击引起的设备故障和伤害。
3. 一通三防检查内容1.通风检查：–确保通风设备正常运转，风量满足要求。
–检查通风系统的清洁度和过滤器的状态。
–检查通风口是否畅通，是否存在堵塞现象。
–检查通风系统是否存在漏风和噪音等问题。
–检查通风系统的维修记录和保养情况。
2.防尘检查：–检查工作区域的清洁度和垃圾处理情况。
–检查粉尘收集设备和过滤器的状态。
–检查工作环境中的粉尘浓度，确保在安全范围内。
–检查防尘措施的执行情况，包括使用个人防护装备和安装防护设施。
3.消防检查：–检查消防器材的数量和位置，确保易于使用和接近。
–检查消防器材的有效性和有效期限。
–检查火灾报警系统和疏散通道的运作情况。
–检查员工的消防意识和火灾应急演练情况。
–检查电源和电线路的安全性，防止火灾的电气原因。
4.防雷检查：–检查防雷装置的安装和接地情况。
–检查设备终端和外部接口的保护措施。
–检查相关线缆的保护和接地情况。
–检查人员的防雷意识和避雷措施的执行情况。
4. 一通三防检查流程1.制定检查计划：–根据工作场所的特点和风险评估结果，制定一通三防检查的周期和频率。
–安排检查人员，并确定检查的范围和时间。
一通三防管理制度及措施
一通三防管理制度及措施
是指以科学、系统化和主动性原则，对事故、灾害、环境三大风险进行综合管理和防控的管理制度和措施。
具体包括以下几项：
1. 一通制度：即事故预警和及时沟通制度。
建立健全事故及灾害预警机制，定期发布预警信息，并通过专业的沟通渠道及时向相关部门和人员通报，确保信息共享和协同应对。
2. 三防制度：即事故防范、灾害防护和环境防控制度。
通过制定相关规章制度、标准和流程，确保事故、灾害和环境的防控工作的全面、系统和可持续性。
3. 事故防范措施：包括事故风险评估和安全管理制度。
对事故发生的可能性和影响进行评估，并采取相应的管理和控制措施，如建立事故应急预案、安全培训和演练等。
4. 灾害防护措施：包括灾害防治和应急救援制度。
通过建立自然灾害评估和预警系统，配备专业灾害防治队伍，及时采取紧急救援行动，以减少灾害的损失。
5. 环境防控措施：包括环境评估和监测制度。
建立环境影响评价制度，对各类污染源进行监测和管理，加强环境监测和预警，确保环境的安全和可持续发展。
综上所述，一通三防管理制度及措施是保障安全生产、预防事故和灾害、保护环境的重要手段，通过合理规划、科学管理和
有效措施的落实，可以有效提高防范和应对的能力，减少事故和灾害的发生，并保护环境的安全和可持续发展。
一通三防管理制度及措施范文
一通三防管理制度及措施范文一、背景介绍随着社会的发展和科技的进步，各类安全风险也日益增多，为了保障人民群众的生命财产安全，推动经济社会的持续健康发展，一通三防管理制度应运而生。
二、一通三防管理制度介绍一通三防管理制度，是指建立健全的沟通网络，以及风险防控、应急管理和安全保卫三大措施的综合管理制度。
一通即指通过各类通信手段和技术手段，实现信息的快速传递和共享；三防则是指风险防控、应急管理和安全保卫三个方面的综合管理。
下面将对这三个方面的具体措施进行阐述。
三、风险防控措施1.制定风险评估体系：建立风险评估体系，通过对可能出现的风险进行评估，及时发现并预防潜在的安全风险。
2.设立风险警示标识：根据各类风险的特点和危害程度，设立相应的风险警示标识，提醒和警示人们注意可能存在的风险。
3.加强设备维护与保养：定期进行设备维护和保养，确保设备的正常运行，减少设备故障带来的风险。
4.加强员工培训：加强对员工的安全教育和培训，提高员工的安全意识和防范能力。
5.完善安全检查机制：建立定期的安全检查机制，发现和排除安全隐患，确保工作环境的安全和稳定。
四、应急管理措施1.建立应急预案：根据不同的应急情况，制定相应的应急预案，为应对突发事件提供指导和保障。
2.明确责任分工：明确各个岗位的责任和职责，确保在应急情况下能够迅速行动，有效地应对突发事件。
3.加强应急演练：定期进行应急演练，提高应急处置的能力和水平，确保能够快速、有效地应对突发事件。
4.建立应急资源库：建立应急资源库，储备各类应急物资和设备，为应急情况提供必要的保障。
5.加强与相关机构的合作：加强与公安、消防、卫生等相关机构的合作，形成合力，共同应对各类突发事件。
五、安全保卫措施1.加强安保人员的培训和素质管理：对安保人员进行专业培训，提高其安全防范意识和技能水平，严格把控人员素质。
2.建立安全巡查制度：建立安全巡查制度，定期对场所进行巡查，发现安全隐患及时整改。
2024年一通三防管理制度
2024年一通三防管理制度引言：随着人类社会的发展，各种灾害和危机事件频繁发生，给人们的生命财产安全带来了严重威胁。
针对这一问题，各国政府纷纷加强灾害管理和应急响应能力，推行了一系列的管理制度。
2024年，我国将推出一通三防管理制度，以进一步提升国家整体安全水平，保障人民的生命财产安全。
本文将详细介绍该一通三防管理制度的基本概念、架构和具体实施措施。
一、基本概念：一通三防管理制度是指政府建立起的一套灾害预警、防御、救援和重建的整体管理制度。
其中，“一通”即指的是全国统一的应急管理指挥系统，通过信息通信技术手段将各地各部门的灾害相关信息实时传递和共享；“三防”即指的是防灾减灾、抗灾救灾和灾后重建三个方面的工作。
二、架构：一通三防管理制度的架构主要由六个部分组成：1. 统一的应急指挥系统：全国范围内建立统一的应急指挥系统，实现各级政府、各相关部门的灾害信息共享和指挥协同。
通过信息化技术手段，实现信息的实时监控、传递和分析，提高应急响应的效率和准确性。
2. 防灾减灾体系：加强对各类灾害的预警和评估能力，提前制定预案，并组织开展防灾减灾宣传教育工作，提高公众的防灾减灾意识。
加强基础设施的抗灾能力，采取科学合理的措施，减少灾害事故的发生概率。
3. 抗灾救灾机制：完善抗灾救灾机制，建立健全应急救援队伍，提高灾害应对的能力。
在灾害发生后，及时调动和组织力量进行紧急救援和生命救助工作，确保人民群众的基本生活需求。
4. 灾后重建措施：灾后重建是一通三防管理制度的重要环节。
建立健全灾后重建机制，统筹规划和分配灾后重建资金，加强对受灾区域的基础设施建设和经济恢复工作，帮助灾民尽快恢复正常生活。
5. 危险源治理：加强对危险源的监管和治理工作，降低各类危险源的风险。
同时，加强对各类危险化学品、核能、矿产资源等领域的安全管理，确保生产运营的安全和稳定。
6. 国际合作和交流：积极开展国际合作和交流，学习和借鉴国际灾害管理经验，提高我国在国际上的影响力和地位。
“一通三防”设施、设备管理制度(3篇)
“一通三防”设施、设备管理制度一通三防是指通风、给排水、防火三个方面的设施和设备管理制度。
这些制度旨在确保建筑物内的通风系统正常运行，给排水系统畅通无阻，防火设施完好有效，以提供安全、健康的使用环境。
一通三防设施、设备管理制度主要包括以下内容：1. 通风设施管理制度：建立通风设施检查、维护和维修的管理制度，确保通风系统正常运行，空气流通畅通。
2. 给排水设施管理制度：建立给排水设施巡检、清洁和维修的管理制度，确保给排水系统畅通无阻，避免漏水、堵塞等问题。
3. 防火设施管理制度：建立防火设施的巡检、维护和消防演练等管理制度，确保防火设施完好有效，防止火灾的发生和蔓延。
为了有效管理一通三防设施和设备，建议制定详细的管理规范和操作流程，明确责任和权限，定期进行设施设备的检查和维护，及时处理发现的问题和隐患，确保设施设备的正常运行和安全性。
此外，还应定期开展培训和教育，提高管理员和使用人员的安全意识和应急处置能力。
“一通三防”设施、设备管理制度（二）《一通三防》设施、设备管理制度第一章总则第一条为加强对“一通三防”设施、设备的管理，保障其安全运行，提高工作效率，根据相关法律法规，制定本制度。
第二条本制度适用于本单位所有“一通三防”设施、设备的管理。
第三条“一通三防”设施、设备的管理工作由设备管理部门负责。
第四条设施、设备的管理工作应当遵循以下原则：（一）安全第一，防范为主。
确保设施、设备的安全可靠，防止事故的发生。
（二）合理配置，科学使用。
根据工作需要，合理配置设施、设备，并科学使用，提高工作效率。
（三）定期维护，保养保修。
定期对设施、设备进行维护、保养和保修，延长其使用寿命。
（四）严格管理，责任到人。
严格按照管理制度进行管理，明确责任，做到责任到人。
第五条设备管理部门应当建立健全设施、设备台账，定期对设施、设备进行巡检，及时发现和排除问题。
第六条设备管理部门应当与其他相关部门保持密切联系，共同做好设施、设备的管理工作。
一通三防管理制度
一通三防管理制度一通三防管理制度是指公司或组织为了防止职业灾害事故，保护员工的身心健康，在生产经营过程中设置的一系列管理制度和措施。
一通三防分别是通风、防尘、防毒，是职业卫生工作的基础内容。
以下是一通三防管理制度的详细内容。
一、通风管理制度1.在生产车间、办公室和其他工作场所必须有良好的通风设施，确保空气流通。
2.安装通风设备，如排风扇、通风管道等，定期维护检修，确保其正常运行。
3.加强对通风设施的清洁和消毒，防止细菌和病毒滋生。
4.在生产过程中，尽量减少或控制产生有害气体的操作，如使用防止有害气体释放的材料、工艺等。
5.定期开展通风设施的检测，确保通风设施能够满足国家相关标准要求。
二、防尘管理制度1.应对粉尘进行分类，并采取相应的措施进行防护，如使用防尘口罩、安装防尘装置等。
2.对于易产生粉尘的岗位，要进行封闭式作业，或采取湿法作业等方式，有效减少粉尘的产生和扩散。
3.定期清洁和清理工作场所，防止粉尘积聚，保持环境整洁。
4.加强对员工的培训，提高他们对防尘措施的认识和遵守程度，确保防护设施的正确使用。
三、防毒管理制度1.制定有关员工防护设施的规定，保证员工在有毒有害环境中的个人防护装备的使用。
2.配备必要的防毒器材，并组织员工进行使用方法和注意事项的培训。
3.定期检测防毒装备的可靠性和有效性，确保其在关键时刻能够发挥作用。
4.加强对有毒有害物质的管理和储存，确保其不会对员工和环境造成危害。
5.定期开展有毒有害物质的监测，确保其浓度在国家相关标准范围内。
以上是一通三防管理制度的一些基本内容，对于职业卫生管理来说，是非常重要的。
通过制定和执行这些制度，可以有效预防职业病的发生，保护员工的身心健康。
然而，仅靠制度的建立是不够的，还需要各级管理者重视职业卫生工作，加强对员工的培训和监督，共同营造良好的工作环境和氛围。
只有做好职业卫生管理工作，才能实现企业可持续发展的目标。
“一通三防”安全管理制度(3篇)
“一通三防”安全管理制度一通三防安全管理制度是指通过建立健全的安全管理制度，加强对企业内部人员、生产设备、环境和外界风险的防控措施，以确保企业安全生产和员工安全健康。
一通指通知，是指通过向员工传达安全知识和事项，提高员工的安全意识和自我防护能力；三防指防火、防爆、防毒，是指在生产过程中采取措施，防范火灾、爆炸和有毒有害物质对人员和财产造成的伤害。
以下是一通三防安全管理制度的内容。
一、安全责任制度1.1 公司领导担负最终安全责任，负责安排和监督安全管理工作，建立安全管理层级体系。
1.2 各部门设立安全管理责任人，负责本部门的安全管理工作，包括安全工作计划、安全培训、事故调查等。
1.3 安全管理责任人应定期开展安全检查和隐患排查工作，并做好记录和整改。
二、安全生产培训制度2.1 公司应根据员工的安全生产需要，制定相应的培训计划，确保员工具备必要的安全生产知识和技能。
2.2 新员工入职时应进行安全培训，并进行考核。
2.3 定期组织员工参加安全培训，包括安全操作规程、应急措施、事故案例等。
三、安全操作规程制度3.1 文件和资料的编制、存放应符合要求，防止数据泄露和丢失。
3.2 危险物品的存放和使用应符合相关法律法规和安全操作规程，防止事故发生。
3.3 设备操作时应按照操作规程进行，不得私自更改设备参数和操作方法。
四、用电安全制度4.1 电气设备应符合国家和行业标准，定期进行维护和检修，确保正常运行。
4.2 电气设备的安装和维修应由专业人员操作，并按规定使用个人防护装备。
4.3 严禁私拉乱接电线，使用破损的电缆和插座。
五、防火安全制度5.1 确保防火设施齐全、完好，包括灭火器、消防栓、疏散通道等。
5.2 禁止在易燃易爆环境中使用明火，严禁乱丢烟蒂。
5.3 定期进行消防演练，提高员工的火灾逃生能力。
六、防爆安全制度6.1 对易产生爆炸危险的场所和设备应进行专门的防护措施，包括爆炸源的隔离，可燃气体的排除等。
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一通三防年度和月度工作计划和总结管理制度为了建立、健全一通三防工作总结与计划管理，使一通三防各项工作有条不紊的开展，定位明确、责任分明，提高工作效率，特制定本制度。
1、每月20日前制定下月工作计划和本月总结，经通风科长和总工程师审签后，一份交调度室，一份通风科存档。
2、每年12月20日前制定下一年度工作计划和本年度总结，经通风科长和总工程师审签后，一份交调度室，一份通风科存档。
3、月度工作计划和总结主要内容应包括：上月或上年通风瓦斯管理、通风设施构筑、防尘工作、通风设备、仪器仪表管理工作、防灭火工作、压风自救系统、供水施救系统建设、人员教育培训工作、考核等；上月或上年存在主要问题；整改措施；下月或下年度通风计划、在通风瓦斯管理、通风设施构筑、防尘工作、通风设备、仪器仪表管理、防灭火工作、压风自救系统、供水施救系统建设、人员教育培训等方面的重点工作或任务。
4、工作总结要实事求是，对存在问题制定切实可行的解决方案。
5、工作计划要结合上级文件要求和矿井建设情况制定，重点项目要明确工作实施负责人和完成时间，确保各项重点工作能及时落实完成。
6、工作总结要对正在进行的工作要说明工作进展情况，未能按期完成的工作计划应说明未完成的原因及预计完成时间。
7、在调整工作计划、工作计划不能按期实行时应当及时向分管领导反馈，并说明原因。
8、在实施工作计划时，遇到问题和困难时，要及时提出解决方案和总结经验吸取教训，避免以后再出现类似情况。
9、对工作计划按时提交和完成且完成的效果比较好的，将给予表扬，未完成的工作将对其作出相应的处罚。
2014年度一通三防安全费用提取及使用计划为切实加强一通三防工作，保障一通三防资金投入，确保安全费用的提取、使用、管理和监督，结合公司实际，制定以下一通三防安全费用提取及使用计划：1、一通三防安全费用提取吨煤不低于15元。
2、一通三防资金专户存储，专款专用，严禁挪作他用，确保安全投入。
3一通三防安全费用使用审批流程：使用科队编制瓦斯防治使用计划——资产科长审核——机电矿长审核——总工程师审核——提取使用。
4、安全费用提取严格按程序管理，加强监督落实，对未按规定使用安全费用的个人和单位给予处分。
5、2014年一通三防安全费用投入项目（1）维修巷道及通风设施维修费用100万元；（2）配备、校验瓦斯监测仪器费用30万元；（3）完善供水施救系统费用20万元。
（4）监控系统升级改造和购进甲烷传感器费用支出为80万元；（5）瓦斯实验室购置设备费用25.8万元。
（6）瓦斯抽采系统计划投资1785万元。
以上资金投入项目共5项，费用支出共计2048.8万元。
一通三防隐患排查治理制度为贯彻“安全第一、预防为主、综合治理”的安全生产方针，将隐患消灭在萌芽状态，结合矿井实际制定以下通风瓦斯隐患排查治理制度。
一、每月8日到9日，由安全矿长牵头，质量办组织，通风科、机电科、安全技术科、督查科、监控中心、生产技术科、安全指挥中心、调度室、人事教育科负责人参加“一通三防”安全质量标准化检查。
二、每月12日、27日瓦斯防治领导组组织各科队、项目部负责人对瓦斯治理工作进行专项检查。
三、安全指挥中心根据检查情况下达隐患整改指令书，限期整改，由督查科负责监督落实整改情况。
四、通风科对照所查问题、隐患制定整改措施，责成专人，在规定时间内整改，并将整改情况汇报矿安全指挥中心。
五、矿、科级领导日常入井检查通风瓦斯方面存在的问题或隐患，通风科必须及时安排落实处理。
六、通风科定期组织所辖人员学习通风、瓦斯管理知识、业务技术、行业标准、规范等，日常入井检查对照“标准”检查，发现问题及时处理，防患于未然。
七、针对安全指挥中心每周举行的安全例会中通风瓦斯方面存在问题及下周注意事项，通风科要对可能出现的问题及时预测预报。
八、通风隐患排查治理工作与当前推行“人人都是通风员”理念活动结合起来，充分调动全员参与一通三防管理的积极性，发挥监督检查的作用从而提高隐患排查治理的能力。
九、通风科建立通风、瓦斯隐患排查治理台帐，对各级检查出的问题登记、建档，分析隐患问题出现的原因、根源，做到标本兼治。
十、通风科有针对性地对通风、瓦斯隐患进行排查，如气候条件变化时，通风系统调整的时段、特殊区域的调整。
瓦斯防治工作例会制度为深入贯彻落实国办发【2011】26号、晋政办发【2011】48号和沁煤发【2013】56号文件精神，结合我矿实际情况，特制定本制度。
一、参会人员1、瓦斯防治例会矿长负责组织。
2、参会人员为：瓦斯防治组织机构所有人员，各职能科室、队组负责人。
二、召开时间瓦斯防治例会制度每月1日、11日、21日召开。
三、主要职责1、学习宣传、贯彻执行上级部门有关瓦斯防治的方针、政策、法律、法规、条例、指令和规章制度等。
2、根据上级瓦斯防治工作总体要求，确定瓦斯防治实施方案和具体操作要求。
3、分析瓦斯防治情况，查找薄弱环节，研究、协调、解决瓦斯防治工作中存在的问题，制定整改方案，组织安排落实。
4、贯彻执行上级瓦斯防治工作会议精神和瓦斯防治工作部署，并认真督促抓好落实。
5、汇报本旬瓦斯防治情况；通报本旬瓦斯治理情况；分析井下现场存在的隐患和难题；讨论、研究、制定切实可行的解决方案，下一步瓦斯防治工作的重点；安排下旬瓦斯防治工作计划。
6、针对井下现场存在的问题，制定可行的措施，采取相应对策，确保瓦斯防治工作顺利开展。
7、征求各科队建议，持续改进工作程序和工作方法，使瓦斯防治工作不断适应井下现场环境，达到管理创新的目的。
四、会议程序1、会议准备（1）通风科负责通知所有参加例会的人员，如有人因特殊情况无法参加时要向本次会议的主持人提前说明不能参加本次会议的原因。
（2）通风科将在会前准备一份下旬的工作计划和本旬的工作总结，总结上旬瓦斯防治工作存在问题，做好下旬安排部署，并将可能有工作不协调的情况，要在本次会议上协调解决。
2、会议程序（1）首先由主持人组织学习上级近期有关瓦斯防治的文件、规定；相关科队负责人在会后组织所属科队学习上级近期瓦斯防治的有关文件、规定。
（2）其次由通风科汇报本旬瓦斯防治工作中出现的问题、整改情况，对下旬瓦斯防治工作提出建议。
（3）领导组对瓦斯防治工作进行安排、部署，各科队遵照执行，督查部门督查执行情况。
（4）通风科做好记录、备案。
一通三防管理人员学习、培训制度为提高公司管理人员“一通三防”安全生产管理知识，增强领导安全生产能力，提高“一通三防”管理水平，促进我矿安全生产，特制定如下学习、培训制度。
一、对管理人员的培训、学习实行内部培训及外部培训相结合的方式。
二、公司每年对管理人员集中培训学习两次，四月份一次，十月份一次，培训地点为二楼会议室，培训时间为三天，分上下午进行，上午8:30—12:00，下午3:30—17:30，具体由职教科协调组织。
三、授课工作总体由总工程师负责，授课内容结合瓦斯防治和“人人都是通风员”实施方案要求开展培训工作。
四、一通三防各级管理人员无特殊情况必须参加培训学习，无故不到者，罚款100元/次。
不迟到、早退，否则扣100元/人。
五、参加培训学习的人员认真听讲，做好记录，培训后考试不及格者除补考外，另扣款100元/人，对年度学习考核不合格者，给予降职、免职的处理。
六、因工作或任职的需要外出学习、培训的人员由矿长确定，并依照人事管理的有关规定办理相关手续。
七、外出学习、培训的人员，在培训学习期间应将所学知识进行整理，回矿后三天内交回学习心得。
八、派外培训的人员，若考试不合格，回矿后，所有费用自负，不给予报销。
返矿后按职教科规定上交培训教材，办理相关手续。
九、通风科制定“一通三防”管理人员学习、培训计划，由职教科组织实施，督查科、考核办监督检查培训纪律、培训效果。
“一通三防”管理人员按时参加集中学习、培训，确保学习、培训取得一定成效，为通风管理奠定理论基础。
矿井通风管理制度一、按《规程》要求，结合本矿实际情况，计算矿井各用风地点的风量，合理分配风量，根据建设实际需要及时有效地调节风量。
二、串联通风必须符合《规程》有关规定。
三、通风部门定期对矿井风量和风速进行检查与测定，掌握矿井漏风状况，发现问题及时上报并处理。
四、通风部门每周对矿井通风设施、设备进行日常检查、维修和管理。
五、定期组织通风安全专项检查和通风隐患排查工作。
六、按要求填写各种通风报表，并对各种报表进行研究和分析。
七、绘制与填写通风系统图，及时掌握矿井通风系统的变化情况，根据建设情况，及时调整矿井通风系统。
八、定期对通风仪器、仪表进行检查，维修校验。
九、参与矿井灾变计划和应急救援预案的编制、演练；监督各种措施的执行情况。
十、有计划地进行矿井通风阻力、通风机性能测定与检查，掌握矿井通风阻力情况，对阻力过大的区域采取措施进行处理。
十一、按行业管理部门要求进行矿井瓦斯等级和二氧化碳涌出量的鉴定工作。
十二、有计划地收集和整理矿井通风管理数据、资料，为提升矿井通风管理水平提供准确的依据。
局部通风管理制度一、掘进巷道必须采用矿井全风压通风或局部通风机通风。
二、局扇必须有专人负责管理，并实行挂牌制，不得出现无计划停风，有计划停风必须有专项通风安全措施。
三、局扇安装在专用台架上或进行吊挂，离地面高度不小于0.3米，保持正常动转，局扇附属装置齐全。
四、一台局扇只准向一个工作面供风，安装前可根据《作业规程》规定选择局扇，并核实安装地点的通风能力。
五、使用局部通风机通风的掘进工作面，不得停风，因检修、停电等原因停风时，必须撤出人员，切断电源，人员撤至全风压进风巷道，并在局部通风入口处设置全断面栅栏，悬挂严禁入内的警标和巡回瓦斯检查管理牌板。
恢复通风前，必须检查瓦斯，只有在局部通风机及其开关附近10米以内风流中瓦斯、二氧化碳浓度都不超过0.5%时，方可指定专人开启局部通风机。
六、掘进工作面风量、风速符合《作业规程》要求，保证工作面的风速不超规定、瓦斯不超限。
七、风筒出口距工作面必须符合《作业规程》要求，风筒的安装和吊挂必须符合《局部通风质量标准》，吊挂平直，逢环必挂。
八、掘进工作面必须实现“三专两闭锁”和双风机、双电源自动切换。
每日检修班由巡回电工和巡回瓦斯员对局部通风机进行自动切换试验，试验情况记录备案。
九、每周监控部门对风电、瓦斯电闭锁和故障闭锁进行测试。
十、局扇管理牌板应写明供风地点、局扇型号、功率、供风距离、局扇前风量、风筒出口风量、负责人等内容。
巷道贯通管理制度为确保巷道贯通安全无事故，特制定以下管理制度:一、地测科：两条巷道实施贯通或掘进巷道与其它巷道贯通相距20米前，综掘相距50米前，首先做好测量工作，掌握贯通附近的地质条件、顶板稳固性及水文地质情况，及时传达给施工单位，同时向总工程师和有关领导请示，并通知通风科、技术部门制定相应的安全措施。