xx公共场所卫生档案管理制度

公共场所卫生档案管理制度范本

第一章总则第一条为加强公共场所卫生管理，保障人民群众健康权益，根据《中华人民共和国传染病防治法》、《公共场所卫生管理条例》等法律法规，结合本地区实际情况，制定本制度。

第二条本制度适用于本区域内所有公共场所，包括宾馆、饭店、旅店、咖啡馆、酒吧、茶座、公共浴室、理发店、美容店、影剧院、游泳馆、公园、商场、书店、候诊室、候车室等。

第三条公共场所卫生档案管理应遵循科学、规范、完整、安全的原则。

第二章档案内容第四条公共场所卫生档案应包括以下内容：1. 经营单位基本情况：单位名称、地址、法定代表人、卫生许可证号等。

2. 卫生管理制度：包括卫生管理制度、卫生操作规程、应急预案等。

3. 卫生检查记录：包括卫生监督检查记录、日常检查记录、整改落实情况等。

4. 从业人员健康检查记录：包括从业人员健康检查报告、健康证明、培训证明等。

5. 卫生设施设备维护记录：包括卫生设施设备使用、维护、更换等情况。

6. 卫生用品采购、使用、报废记录：包括采购凭证、使用记录、报废记录等。

7. 消毒、杀虫、灭鼠记录：包括消毒、杀虫、灭鼠计划、实施情况、效果评估等。

8. 卫生知识培训记录：包括培训计划、培训内容、培训效果评估等。

9. 卫生事故处理记录：包括事故发生时间、地点、原因、处理措施、整改措施等。

10. 其他相关资料：包括上级部门下达的卫生工作文件、通知、通报等。

第三章档案管理第五条公共场所卫生档案由专人负责管理，确保档案的完整、安全、有效。

第六条公共场所卫生档案实行分级管理，分为一级档案、二级档案、三级档案。

1. 一级档案：包括卫生许可证、卫生管理制度、从业人员健康检查记录等。

2. 二级档案：包括卫生检查记录、卫生设施设备维护记录、消毒、杀虫、灭鼠记录等。

3. 三级档案：包括卫生用品采购、使用、报废记录、卫生知识培训记录、卫生事故处理记录等。

第七条公共场所卫生档案的收集、整理、归档、保管、利用等工作，按照以下规定执行：1. 收集：公共场所经营单位应按照档案内容要求，及时收集相关资料。

公共卫生档案管理规章制度[1]

公共卫生档案管理规章制度一、总则为加强公共卫生档案管理工作，规范公共卫生档案的建立、保存、查询和使用，确保公共卫生信息的精准性和保密性，以保障公众健康和社会安全，订立本规章制度。

二、档案管理职责1. 卫生部门的职责（1）负责卫生行政管理工作的卫生部门应建立健全公共卫生档案管理系统，引导、协调和监督辖区内公共卫生档案工作。

（2）卫生部门应组织开展公共卫生档案培训，提高公共卫生档案管理人员的业务水平。

（3）卫生部门应建立完善公共卫生档案信息系统，保证公共卫生档案信息的适时更新和精准性。

2. 卫生机构的职责（1）卫生机构应依照国家和卫生部门的有关规定，建立、保存和使用公共卫生档案。

（2）卫生机构应订立公共卫生档案管理制度，保障公共卫生档案的安全性和完整性。

（3）卫生机构应组织开展公共卫生档案工作的宣扬和培训，提高员工的公共卫生档案管理意识和本领。

3. 其他相关部门的职责（1）其他相关部门应对公共卫生档案管理工作进行支持和搭配，供给必要的帮助和合作。

（2）其他相关部门应加强卫生信息化建设，实现公共卫生档案的电子化管理。

三、档案建立1. 公共卫生档案的对象公共卫生档案的对象包括个人、家庭、单位和地区。

2. 公共卫生档案的内容公共卫生档案的内容应包括个人基本信息、健康信息、疫情信息、疾病信息、防备接种信息等。

3. 公共卫生档案的建立程序（1）个人公共卫生档案的建立应由个人所在的居委会或村委会进行登记并交由卫生机构保存。

（2）家庭、单位和地区公共卫生档案的建立应由相关部门进行登记和归档。

4. 公共卫生档案的保存期限（1）个人公共卫生档案的保存期限为50年。

（2）家庭、单位和地区公共卫生档案的保存期限由卫生部门依据实际情况确定。

四、档案查询和使用1. 档案查询的方式（1）个人查询：个人可以通过居委会、村委会或卫生机构等途径查询个人公共卫生档案。

（2）单位查询：单位可以通过卫生部门或相关部门查询单位公共卫生档案。

公共卫生档案管理制度3篇【最新版】

公共卫生档案管理制度3篇公共卫生档案管理制度范本篇一一、公共场所卫生管理档案有专人负责，专人、专柜保管。

二、公共场所卫生管理档案每年进行一次系统整理。

三、卫生监督部门的检查笔录、意见书等相关材料及本单位日常检查记录、奖惩意见等及时归档。

四、档案内容包括:经营单位申请基础资料、单位卫生组织机构、卫生区域划分、各项卫生制度、各种监督检查记录、个人健康检查、禁忌调离通知书、卫生知识培训、用品消毒自检记录、检验报告、用品出入库登记、奖惩登记等。

公共卫生档案管理制度范本篇二一、为规范公共场所卫生档案管理，增强公共场所卫生档案的实用性和有效性，特制定本制度。

二、归档范围:公共场所从业人员的健康状况、卫生知识培训情况、各项卫生设施的图纸、文字等材料、卫生许可相关资料、卫生自查记录、监管部门的监督监测资料等具有参考价值的文件资料。

三、公共场所的卫生档案管理由卫生档案管理员负责。

四、卫生档案管理员的职责:保证公共场所各部门的原始资料及单据齐全完整、安全保密和使用方便。

五、资料的收集与整理1、公共场所的归档资料实行“季度归档”及“年度归档”制度，即:每年的四、七、十和次年的一月和每年二月份为公共场所卫生档案资料归档期。

2、在卫生档案资料归档期，由卫生档案管理员分别向各主管部门收集应该归档的原始资料。

各主管部门经理应积极配合与支持。

3、凡应该及时归档的资料，由卫生档案管理员负责及时归档。

4、各部门专用的收、发文件资料，按文件的密级确定是否归档。

凡机密以上级的文件必须把原件放入卫生档案室。

5、卫生档案管理员实施卫生档案归档整理。

六、卫生档案的借阅1、总经理、副总经理、总监、总经理办公室主任借阅非密级卫生档案可直接通过卫生档案管理员办理借阅手续。

2、因工作需要，公共场所的其他人员需借阅非密级卫生档案时，由部门经理办理《借阅卫生档案申请表》送总经理办公室主任核批。

3、公共场所卫生档案密级分为绝密、机密、秘密三个级别，绝密级卫生档案禁止调阅，机密级卫生档案只能在卫生档案室阅览，不准外借;秘密级卫生档案经审批可以借阅，但借阅时间不得超过4小时。

公共卫生健康档案管理制度

第一章总则第一条为加强公共卫生服务体系建设，提高公共卫生服务质量和效率，保障人民群众健康，根据《中华人民共和国公共卫生法》及相关法律法规，结合我国实际情况，制定本制度。

第二条本制度适用于全国各级各类医疗机构、社区卫生服务中心（站）、乡镇卫生院等公共卫生服务机构及其工作人员。

第三条公共卫生档案管理应当遵循以下原则：（一）依法管理，确保档案的完整、准确、安全和保密；（二）统一标准，规范档案的收集、整理、保管、利用和销毁；（三）信息化建设，提高档案管理效率和水平；（四）便民服务，方便群众查阅和使用档案。

第二章档案管理范围第四条公共卫生档案管理范围包括：（一）居民健康档案：包括个人基本信息、健康体检、重点人群健康管理记录、慢性病管理记录、传染病报告、预防接种记录等；（二）公共卫生服务项目档案：包括健康教育、传染病防控、慢性病防治、职业病防治、食品安全、环境卫生、健康教育等；（三）公共卫生事件档案：包括突发公共卫生事件、传染病疫情、食物中毒、职业中毒等；（四）公共卫生监督档案：包括公共场所卫生、饮用水卫生、医疗机构卫生、学校卫生等；（五）其他公共卫生档案：包括公共卫生政策、规划、统计、培训、考核等。

第三章档案管理职责第五条公共卫生服务机构应当设立档案管理部门或者指定专人负责档案管理工作。

第六条档案管理部门职责：（一）负责公共卫生档案的收集、整理、保管、利用和销毁；（二）制定档案管理制度，并组织实施；（三）对档案工作进行监督、检查和指导；（四）对档案工作进行信息化建设，提高档案管理效率和水平；（五）提供档案查询服务，保障群众查阅和使用档案。

第七条医疗机构、社区卫生服务中心（站）、乡镇卫生院等公共卫生服务机构及其工作人员应当履行以下职责：（一）按照规定收集、整理、保管和提供公共卫生档案；（二）配合档案管理部门做好档案管理工作；（三）对档案工作进行保密，防止档案遗失、损毁和泄露；（四）接受档案管理部门的监督、检查和指导。

按摩店卫生档案管理制度

一、总则为了加强按摩店的卫生管理，保障顾客的健康权益，预防疾病传播，提高按摩店的服务质量，特制定本制度。

二、管理范围本制度适用于本按摩店所有员工及顾客，包括按摩室、休息区、公共区域等。

三、卫生档案管理职责1. 店长负责监督和落实本制度的执行，确保按摩店卫生工作有序进行。

2. 店务经理负责具体实施卫生档案管理工作，定期检查卫生情况，发现问题及时整改。

3. 按摩师负责各自工作区域的卫生清洁，保持工作环境的整洁。

4. 前台接待人员负责顾客接待区的卫生管理，保持环境舒适。

四、卫生档案内容1. 按摩师个人卫生档案：（1）按摩师健康证明及体检报告。

（2）按摩师个人卫生培训记录。

（3）按摩师工作日志，包括工作时间、顾客信息、服务项目等。

2. 按摩室卫生档案：（1）按摩室清洁消毒记录。

（2）按摩床、毛巾、枕套等用品清洗、消毒记录。

（3）按摩室空气消毒记录。

3. 顾客接待区卫生档案：（1）接待区清洁消毒记录。

（2）顾客意见反馈记录。

（3）顾客投诉处理记录。

4. 公共区域卫生档案：（1）公共区域清洁消毒记录。

（2）公共设施维护记录。

（3）公共区域安全隐患排查记录。

五、卫生档案管理要求1. 按摩师应定期进行个人卫生培训，提高卫生意识。

2. 按摩师应保持工作区域的整洁，每日进行清洁消毒。

3. 店务经理应定期检查卫生档案，确保档案的完整性和准确性。

4. 店长应定期对按摩师、前台接待人员进行卫生检查，发现问题及时整改。

5. 档案应妥善保管，防止遗失、损坏。

六、奖惩措施1. 对认真执行卫生管理制度，保持良好卫生习惯的员工，给予表扬和奖励。

2. 对违反卫生管理制度，造成不良影响的员工，给予警告、罚款等处罚。

3. 对卫生档案管理不力的责任人，给予通报批评，并追究相关责任。

七、附则1. 本制度自发布之日起实施。

2. 本制度由店务经理负责解释。

3. 本制度如有未尽事宜，由店长组织修订。

注：本制度可根据实际情况进行调整和补充。

公共卫生管理制度档案模板

公共卫生管理制度档案模板一、制度目的本制度旨在规范公司公共卫生管理工作，确保员工健康与安全，维护企业形象，提高工作效率。

本制度适用于全体员工，包含正式员工、临时员工和外包人员。

二、管理标准1.公共卫生设施–公共卫生设施包含洗手间、洗手间、饮水机、垃圾桶等。

–公共卫生设施应保持干净乾净，定期清洁，及时修复损坏。

–公共卫生设施应配备充分的卫生用品，包含肥皂、纸巾、手消毒液等。

2.垃圾处理–公共区域应设立垃圾桶，并定期清理。

–员工应按规定分类投放垃圾，保持公共区域清洁。

–垃圾应定时、按规定送到指定地方处理。

3.公共场合清洁–公共区域包含走廊、办公室、会议室、休息室等。

–公共区域应保持乾净干净，定期进行清洁和消毒。

–定期更换公共区域的地毯、椅垫等物品，保持干净卫生。

4.空气质量掌控–办公区域应保持通风良好，确保空气流通。

–定期清洁空调过滤器，掌控细菌及污染物含量。

–若发现空调设备存在问题，应及时维护和修理或更换。

5.疫情防控措施–依据政府部门和卫生部门发布的防控要求，订立防疫措施并及时更新。

–员工应搭配做好体温检测、戴口罩、保持社交距离等防疫要求。

–订立疫情防控应急预案，确保员工的健康与安全。

三、考核标准1.公共卫生设施–检查公共卫生设施是否干净乾净，是否定期清洁和维护和修理，依照情况予以得分。

2.垃圾处理–检查垃圾分类是否符合要求，垃圾处理是否及时，依照情况予以得分。

3.公共场合清洁–检查公共区域是否乾净干净，是否定期清洁和消毒，依照情况予以得分。

4.空气质量掌控–检核办公区域空气流通情况，空调过滤器清洁情况，依照情况予以得分。

5.疫情防控措施–检查员工是否按要求做好防疫措施，搭配做好体温检测、戴口罩等，依照情况予以得分。

四、纪律处分依据员工在公共卫生管理方面的违规程度，纪律处分可包含但不限于以下方式：—口头警告—写检查记录—扣除奖金或绩效考核分数—停薪留职—启动解雇程序五、附则•本制度由职能部门负责解释和修订，并报经公司管理层批准执行。

公共场所卫生档案管理制度范本

第一章总则第一条为加强公共场所卫生档案管理，保障公众健康，根据《公共场所卫生管理条例》及相关法律法规，制定本制度。

第二条本制度适用于公共场所卫生档案的收集、整理、保管、利用等工作。

第三条公共场所卫生档案管理应遵循以下原则：（一）依法依规：严格按照国家有关法律法规和标准进行档案管理。

（二）全面系统：全面收集、整理、保管各类公共场所卫生档案。

（三）真实准确：确保档案内容的真实性和准确性。

（四）安全保密：加强档案安全保护，防止档案遗失、损毁和泄密。

第二章档案内容第四条公共场所卫生档案主要包括以下内容：（一）公共场所卫生许可证、备案证明等法律文书。

（二）公共场所卫生管理制度、操作规程等规范性文件。

（三）公共场所卫生检测报告、卫生评价报告等。

（四）公共场所从业人员健康体检报告、卫生知识培训记录等。

（五）公共场所卫生设施、设备、用品的采购、验收、使用、维护记录。

（六）公共场所卫生监督检查记录、整改落实情况等。

（七）公共场所发生公共卫生事件的处理记录。

第三章档案管理职责第五条公共场所卫生档案管理工作由以下部门负责：（一）卫生监督部门：负责公共场所卫生档案的监督、检查、指导。

（二）公共场所经营单位：负责本单位的公共场所卫生档案的收集、整理、保管和利用。

（三）档案管理部门：负责公共场所卫生档案的归档、整理、保管和提供利用。

第四章档案收集与整理第六条公共场所卫生档案的收集应做到全面、及时、准确。

（一）公共场所卫生许可证、备案证明等法律文书，应在取得后及时归档。

（二）公共场所卫生管理制度、操作规程等规范性文件，应在制定或修改后及时归档。

（三）公共场所卫生检测报告、卫生评价报告等，应在取得后及时归档。

（四）公共场所从业人员健康体检报告、卫生知识培训记录等，应在办理后及时归档。

（五）公共场所卫生设施、设备、用品的采购、验收、使用、维护记录，应在办理后及时归档。

（六）公共场所卫生监督检查记录、整改落实情况等，应在办理后及时归档。

公共卫生保障档案管理制度

一、总则为了加强公共卫生保障档案的管理，确保档案的完整、准确、安全，提高公共卫生保障工作水平，根据《中华人民共和国档案法》及相关法律法规，结合本地区实际情况，特制定本制度。

二、档案管理范围1. 公共卫生政策法规、规范性文件及实施情况；2. 公共卫生保障项目实施情况及效果；3. 公共卫生保障经费使用情况；4. 公共卫生保障相关会议记录、报告、总结等；5. 公共卫生保障工作中形成的各类文件、资料、图表、照片等；6. 公共卫生保障其他需要归档的资料。

三、档案管理职责1. 公共卫生保障档案管理员负责档案的收集、整理、保管、借阅、销毁等工作；2. 各部门、单位按照职责分工，负责各自范围内的档案收集、整理、归档工作；3. 严格执行档案管理制度，确保档案的完整、准确、安全。

四、档案收集与整理1. 档案收集：按照档案管理范围，及时、全面地收集各类档案资料；2. 档案整理：按照档案分类标准，对收集到的档案资料进行分类、编目、整理；3. 档案归档：按照档案保管期限，将整理好的档案资料归档。

五、档案保管与利用1. 档案保管：按照档案保管要求，保持档案的整洁、安全；2. 档案借阅：档案借阅需填写借阅单，经档案管理员批准后方可借阅；3. 档案利用：档案资料可在遵守国家法律法规和档案保密制度的前提下，供内部查阅、研究、参考。

六、档案销毁1. 档案销毁需经档案管理员审核，报请主管领导批准；2. 档案销毁时，需严格按照档案销毁程序进行，确保档案的完整、安全。

七、档案信息化建设1. 加快推进公共卫生保障档案信息化建设，实现档案的数字化、网络化；2. 加强档案信息化管理，确保档案数据的准确、完整、安全。

八、监督检查与责任追究1. 各级档案管理部门要加强对公共卫生保障档案管理工作的监督检查，确保档案管理制度的有效实施；2. 对违反档案管理制度的行为，要依法依规追究相关责任。

九、附则1. 本制度自发布之日起施行；2. 本制度由公共卫生保障档案管理部门负责解释。

公共场所卫生档案管理制度(范文)

公共场所卫生档案管理制度(范文)公共场所卫生档案管理制度一、制度目的本制度的制定旨在规范公共场所卫生档案管理工作，提高卫生档案的质量和管理水平，保障公众健康安全。

二、适用范围适用于各类公共场所的卫生档案管理工作，包括但不限于餐饮、宾馆、医院、学校、办公场所等。

三、制度要求（一）卫生档案编制规范1.公共场所应根据实际需要制定卫生档案编制规范，明确每个档案应包含的内容、格式以及更新和归档等要求。

2.对于涉及保密内容的卫生档案，应按照保密要求进行存储和管理。

（二）卫生档案采集和整理规范1.公共场所应建立卫生档案采集和整理工作的责任制，并进行相关人员的培训和考核。

2.卫生档案采集应依据编制规范的要求，实事求是、及时、准确。

3.卫生档案整理应按照编制规范的格式和内容要求进行，确保内容完整、准确。

（三）卫生档案存储和保管规范1.公共场所应统一保管卫生档案，建立档案存储和保管制度，并对档案室的进出、借阅、复制等行为进行管理和监督。

2.卫生档案室应做好防火、防潮、防虫、防盗等工作，确保卫生档案的安全。

3.卫生档案应按照规定的期限进行归档，过期档案应按规定进行清理和销毁。

（四）卫生档案的使用和查询规范1.公共场所内部需要使用卫生档案时，应按照规定程序申请，经审核批准后方可使用。

2.公众需要查询卫生档案时，应按规定进行申请和审核，确保查询目的合法、合理。

3.卫生档案查询应确保涉密内容的保密，不得向未经授权的第三方透露。

（五）卫生档案管理评估规范1.公共场所应按照一定的评估周期对卫生档案的管理情况进行评估，发现问题及时进行整改。

2.评估应包括卫生档案采集和整理、存储和保管、使用和查询等方面，针对存在的问题提出改进意见并实施。

四、监督管理对违反本制度的单位或个人，应按照有关法律法规和规定进行处罚，严重违规行为将取消卫生许可证或相关证照。

五、制度宣传公共场所应开展员工培训和宣传教育，提高工作人员对卫生档案管理的重要性和规范化管理的认识和意识。

公共场所卫生管理档案范本

公共场所卫生管理档案范本公共场所卫生管理是维护人民群众健康的重要工作之一。

通过建立健全的管理档案，能够对公共场所的卫生状况进行全面监督和评估，提高卫生管理水平，保障人民群众的身体健康。

下面是公共场所卫生管理档案的一个范本，供参考。

一、公共场所基本信息1. 场所名称：（填写公共场所名称，如酒店、餐厅、公园等）2. 场所地址：（填写公共场所详细地址）3. 场所负责人：（填写场所负责人姓名和联系方式）4. 监督检查单位：（填写所属行政区或者相关卫生部门名称）二、卫生管理人员信息1. 卫生管理员姓名：（填写卫生管理员姓名）2. 卫生管理员联系方式：（填写卫生管理员联系电话）3. 卫生管理员职责：（填写卫生管理员负责的具体卫生管理工作）三、卫生设施信息1. 厨房：（描述厨房的面积、设备、通风等情况）2. 洗手间：（描述洗手间的数量、卫生情况、供水设施等情况）3. 垃圾处理：（描述垃圾分类与处理方式）4. 环境消毒：（描述环境消毒的频率、消毒药剂使用情况等）四、卫生管理制度1. 卫生清洁制度：（描述清洁工作的具体内容、频率、责任人等）2. 健康饮食制度：（描述提供的食品的质量与安全管理制度）3. 废物管理制度：（描述废物分类、垃圾处理与回收利用等制度）4. 应急预案：（描述突发公共卫生事件时的应急处置措施）五、卫生检查记录1. 检查时间：（填写卫生检查的日期）2. 检查内容：（描述具体的卫生检查事项，如厨房清洁、卫生间卫生等）3. 检查结果：（填写卫生检查的结果，如合格、不合格等）4. 整改措施：（如果发现不合格项，需填写整改措施和整改责任人）5. 备注：（填写其他需要补充说明的事项）六、卫生培训记录1. 培训时间：（填写卫生培训的日期）2. 培训内容：（描述培训内容、培训人员等）3. 培训效果：（记录培训后的整体卫生管理水平提升情况）4. 备注：（填写其他需要补充说明的事项）以上范本可以作为公共场所卫生管理档案的参考，具体的内容和格式可以根据实际情况进行调整。

2024年公共场所卫生管理制度范文（五篇）

2024年公共场所卫生管理制度范文第一章总则第一条为确保公共场所卫生条件的优质，有效预防疾病传播，切实保障公众身体健康，特制定本条例。

第二条本条例的适用范围包括但不限于以下公共场所：（一）宾馆、饭馆、旅店、招待所、车马店、咖啡馆、酒吧、茶座；（二）公共浴室、理发店、美容店；（三）影剧院、录像厅（室）、游艺厅（室）、舞厅、音乐厅；（四）体育场（馆）、游泳场（馆）、公园；（五）展览馆、博物馆、美术馆、图书馆；（六）商场（店）、书店；（七）候诊室、候车（机、船）室、公共交通工具等。

第三条公共场所的各项卫生指标必须符合国家卫生标准与要求，具体涵盖：（一）空气质量及微小气候（包括湿度、温度、风速）；（二）水质安全；（三）采光与照明条件；（四）噪音控制；（五）顾客用具与卫生设施等。

公共场所的卫生标准与要求，由____部负责制定并实施监督。

第四条国家对公共场所以及新建、改建、扩建的公共场所的选址与设计实施“卫生许可证”制度。

该许可证由县级以上卫生行政部门负责签发与管理。

第二章卫生管理第五条公共场所的主管部门应建立健全卫生管理制度，配备专职或兼职卫生管理人员，对所属经营单位（含个体经营者）的卫生状况进行定期与不定期检查，并提供必要的支持与协助。

第六条经营单位需承担其经营场所的卫生管理责任，建立健全卫生责任制，组织从业人员参加卫生知识培训并进行考核。

第七条直接为顾客服务的公共场所从业人员，必须持有“健康合格证”方可上岗。

患有痢疾、伤寒、病毒性肝炎、活动期肺结核、化脓性或渗出性皮肤病等可能危害公共卫生的疾病者，在治愈前不得从事直接为顾客服务的工作。

第八条经营单位在取得“卫生许可证”后，方可向工商行政管理部门申请登记并办理营业执照。

对于本条例实施前已开业的场所，需经卫生防疫机构验收合格后补发“卫生许可证”。

该许可证每两年复核一次。

第九条若公共场所因不符合卫生标准与要求导致危害健康事故，经营单位应立即采取有效措施进行处理，并及时向卫生防疫机构报告。

公共场所卫生管理档案范本

公共场所卫生管理档案单位名称：经营类别：建档须知一、根据《公共场所卫生管理条例实施细则》的规定，各类公共场所经营单位必须依法建立本档案，并作为卫生行政部门执法检查的重要依据。

二、档案应落实专人负责管理，分类记录，并做到相关内容及时、真实、完整，不漏项、缺项，无逻辑错误。

三、建档时，统一用炭素水笔填写，做到字迹工整，不得随意涂改，有时间项目的，一律填写到日。

四、本档案按法定要求，至少保存两年。

五、未依法建立本档案的，区卫生行政部门将依照《公共场所卫生管理条例实施细则》第四章第三十七条第一款规定，责令限期改正，逾期不改的，给予警告，并处以一千元以上一万元以下的罚款。

卫生管理部门及行业卫生管理机构一、公共场所卫生监督职能部门1、主管部门：宝塔区卫计局2、执法机构：宝塔区卫生监督所联系电话：0911-*******二、本单位卫生安全责任人及专（兼）职卫生管理人员名单1、负责人：职务：2、卫生管理人员：联系电话：卫生管理人员(负责人)职责1、制订从业人员卫生培训教育计划和考核办法，组织从业人员参加卫生法律、法规、规范、标准和卫生知识、岗位操作规程等的培训学习和考核。

2、组织从业人员进行健康检查，负责提出将患有有碍公众健康的从业人员调离直接为顾客服务岗位的意见。

3、制定卫生管理制度、卫生责任制度和卫生操作规程，并对执行情况进行督促检查。

对检查中发现的不符合卫生要求的行为及时制止并提出处理意见。

4、督促本场所经营者、从业人员严格执行《公共场所卫生管理条例》，按时办理有关卫生证件、证明，依法从事经营活动。

5、配合卫生执法人员对本场所进行卫生监督检查，并如实提供有关情况。

负责建立本场所卫生管理档案。

证照管理制度一、按《公共场所卫生管理条例》相关规定依法办齐卫生许可证、从业人员健康证明、卫生知识培训合格证等证照方可营业；各种证照禁止涂改、伪造、转让、倒卖。

二、卫生许可证悬挂在场所醒目处，经营单位名称、地址、负责人及许可经营项目应与实际情况和营业执照相符。

卫生档案管理制度范本

第一章总则第一条为加强卫生档案的管理，确保档案资料的真实性、完整性、安全性和可用性，根据《中华人民共和国档案法》及有关法律法规，结合本单位的实际情况，特制定本制度。

第二条本制度适用于本单位所有卫生档案的管理工作，包括但不限于公共场所卫生档案、职业卫生档案、学校卫生档案等。

第三条卫生档案管理应遵循以下原则：1. 完整性原则：确保档案资料的全面、系统、连续；2. 安全性原则：确保档案资料的安全，防止遗失、损毁、泄露；3. 有效性原则：确保档案资料便于查阅和利用；4. 规范性原则：确保档案管理的规范性和标准化。

第二章管理机构与职责第四条本单位设立卫生档案管理部门，负责卫生档案的收集、整理、保管、利用等工作。

第五条卫生档案管理部门的职责：1. 负责制定卫生档案管理制度，并组织实施；2. 负责卫生档案的收集、整理、归档工作；3. 负责卫生档案的保管、维护和修复工作；4. 负责卫生档案的查阅、复制、销毁等工作；5. 负责卫生档案的统计分析、开发利用和宣传工作；6. 负责卫生档案管理人员的培训与考核。

第三章收集与整理第六条卫生档案的收集应遵循以下要求：1. 完整性：收集的档案资料应包括所有相关内容，确保档案的完整性；2. 真实性：收集的档案资料应真实可靠，不得篡改、伪造；3. 及时性：收集的档案资料应尽快归档，确保档案的时效性。

第七条卫生档案的整理应遵循以下要求：1. 分类：按照档案的性质、内容、形式等进行分类；2. 编号：对档案资料进行编号，便于查阅和管理；3. 编目：对档案资料进行编目，建立目录索引；4. 归档：按照规定的时间、顺序将档案资料归档。

第四章保管与维护第八条卫生档案的保管应遵循以下要求：1. 安全：确保档案资料的安全，防止火灾、水灾、盗窃等事故发生；2. 室温：档案室应保持适宜的温度和湿度，防止档案资料受潮、霉变；3. 防虫：采取有效措施防止虫害对档案资料的侵害；4. 防尘：保持档案室清洁，防止灰尘对档案资料的污染。

公共场所健康档案管理制度

第一章总则第一条为了加强公共场所卫生管理，保障公众健康，根据《中华人民共和国传染病防治法》、《公共场所卫生管理条例》等法律法规，结合本地区实际情况，制定本制度。

第二条本制度适用于本地区所有公共场所，包括公共场所经营单位、公共场所管理部门和公共场所使用者。

第三条本制度的目的是规范公共场所健康档案管理，提高公共场所卫生水平，保障公众健康权益。

第二章档案管理职责第四条公共场所经营单位应设立健康档案管理岗位，负责健康档案的收集、整理、保存和利用。

第五条公共场所管理部门应加强对公共场所健康档案管理的监督检查，确保档案管理规范、完整、准确。

第六条公共场所使用者应积极配合健康档案管理工作，提供真实、准确的个人信息。

第三章档案内容第七条公共场所健康档案应包括以下内容：（一）公共场所基本信息：名称、地址、面积、经营类别、从业人员等。

（二）公共场所卫生设施：卫生设施种类、数量、使用情况等。

（三）公共场所卫生检测报告：空气质量、水质、餐具、公共用品等检测报告。

（四）公共场所卫生许可证：公共场所卫生许可证复印件。

（五）从业人员健康证明：从业人员健康体检报告、预防性健康检查报告等。

（六）公共场所卫生培训记录：从业人员卫生培训记录、考核记录等。

（七）公共场所卫生事故处理记录：卫生事故发生时间、原因、处理措施等。

第四章档案管理要求第八条公共场所健康档案应采用电子化、纸质化相结合的方式进行管理。

第九条公共场所健康档案应按照以下要求进行整理：（一）档案分类清晰，便于查阅。

（二）档案内容完整，无遗漏。

（三）档案保存期限符合法律法规要求。

（四）档案保管环境符合消防安全、防潮、防虫、防鼠等要求。

第十条公共场所健康档案的查阅、借阅应严格按照相关规定执行，未经批准，不得随意查阅、借阅。

第五章监督检查第十一条公共场所管理部门应定期对公共场所健康档案进行监督检查，确保档案管理规范、完整、准确。

第十二条公共场所经营单位应接受监督检查，对检查中发现的问题，及时整改。

公共卫生档案管理规章制度范文

公共卫生档案管理规章制度范文关于公共卫生档案管理规章制度有什么呢?下面是应届毕业生为大家收集出来的有关于公共卫生档案管理规章制度范文，欢迎阅读!一、目的为提高酒店卫生管理工作质量，向顾客提供清新、整洁、卫生的消费环境，特制定本制度。

二、内容1、卫生管理包括个人卫生管理、物品及设备卫生管理和食品卫生管理三个方面。

2、每一级人员都对各自工作区域的卫生负有保持清洁、进行清理的责任。

管理人员对下级的卫生工作负有管理连带责任。

3、专业卫生清理部门和人员对所负责的区域和工作项目进行专业化清洁与管理。

主要指公共卫生清洁，餐饮部膳食部管事、厨房及厨师、医疗部门及其人员。

4、个人卫生管理标准：(1)员工仪容仪表和个人卫生。

(2)掌握必要的卫生知识。

(3)身体、心理健康，须持《健康证》上岗。

5、食品卫生管理标准参见《关于酒店食品卫生的管理规定》。

6、物品及设备卫生管理标准：保持物品及设备表面平整、光亮、无异味、无损坏、无抹痕，摆放整齐有序。

7、卫生检查按照员工自检、班组检查、部门检查、职能部门检查的四级检查制度，采用常规检查、专项检查、暗查、暗访的方式进行。

对检查出的问题，按照标准追究责任和进行处罚。

三、考核1、物品、设施设备要求表面平整、光亮、无异味、无损坏、无抹痕，摆放整齐有序，否则根据情节的严重程度和造成的影响给予处罚。

(1)毛絮、浮灰、水渍、纸屑等轻微卫生问题，每处给予0.1—0.5元的处罚。

(2)积灰、污渍、油渍、较大杂物、毛发、皱褶等卫生问题，每处给予0.5—2元的处罚。

(3)污垢、有异物、裂痕、损坏、摆放不整齐、错位、脱落或物品缺少、有异味等环境卫生问题，每处给予2-5元的处罚。

2、凡属周期性卫生清理工作，因到期没有清理形成卫生死角的，给予1元分处罚，由此影响到客人的消费或由客人提出的，酌情给予责任部门警告或责任人过失处分。

3、在个人卫生和食品卫生方面违反规定的，按照酒店相关制度进行处罚。

四、本制度自下发之日起执行。

卫生档案管理制度

卫生档案管理制度一、为规范公共场所卫生档案管理，增强公共场所卫生档案的实用性和有效性，特制定本制度。

二、归档范围公共场所从业人员的健康状况、卫生知识培训情况、各项卫生设施的图纸、文字等材料、卫生许可相关资料、卫生自查记录、监管部门的监督监测资料等具有参考价值的文件资料。

三、公共场所的卫生档案管理由卫生档案管理员负责。

四、卫生档案管理员的职责：保证公共场所各部门的原始资料及单据齐全完整、安全保密和使用方便。

五、资料的收集与整理1、公共场所的归档资料实行“季度归档”及“年度归档”制度，即：每年的四、七、十和次年的一月和每年二月份为公共场所卫生档案资料归档期。

2、在卫生档案资料归档期，由卫生档案管理员分别向各主管部门收集应该归档的原始资料。

各主管部门经理应积极配合与支持。

3、凡应该及时归档的资料，由卫生档案管理员负责及时归档。

4、各部门专用的收、发文件资料，按文件的密级确定是否归档。

凡机密以上级的文件必须把原件放入卫生档案室。

5、卫生档案管理员实施卫生档案归档整理。

六、卫生档案的借阅1、总经理、副总经理、办公室主任借阅非密级卫生档案可直接通过卫生档案管理员办理借阅手续。

2、因工作需要，公共场所的其他人员需借阅非密级卫生档案时，由部门经理办理《借阅卫生档案申请表》送总经理办公室主任核批。

3、公共场所卫生档案密级分为绝密、机密、秘密三个级别，绝密级卫生档案禁止调阅，机密级卫生档案只能在卫生档案室阅览，不准外借;秘密级卫生档案经审批可以借阅，但借阅时间不得超过4小时。

秘密级卫生档案的借阅必须由总经理或分管副总经理批准。

总经理因公外出时可委托副总经理或总经理办公室主任审批，具体按的内容执行。

4、卫生档案借阅者必须做到：①爱护卫生档案，保持整洁，严禁涂改。

②注意安全保密，严禁擅自翻印、抄录、转借、遗失。

七、卫生档案的销毁1、公共场所任何个人或部门非经允许不得销毁公共场所卫生档案资料。

2、当某些卫生档案到了销毁期时，由卫生档案管理员填写《公共场所卫生档案资料销毁审批表》交总经理办公室主任审核经总经理批准后执行。

卫生档案管理制度(1)

卫生档案管理制度一、为规范公共场所卫生档案管理，增强公共场所卫生档案的合用性和有效性，特拟定本制度。

二、归档范围：公共场所从业人员的健康情况、卫生知识培训情况、各项卫生设施的图纸、文字等资料、卫生赞同相关资料、卫生自查记录、看守部门的督查监测资料等拥有参照价值的文件资料、。

三、公共场所的卫生档案管原由卫生档案管理员负责。

四、卫生档案管理员的职责：保证公共场所各部门的原始资料及单据齐全完满、安全保密和使用方便。

五、资料的收集与整理1、公共场所的归档资料推行“季度归档”及“年度归档”制度，即：每年的四、七、十和次年的一月和每年二月份为公共场所卫生档案资料归档期。

2、在卫生档案资料归档期，由卫生档案管理员分别向各主管部门收集应该归档的原始资料。

各主管部门经理应积极配合与支持。

3、凡应该及时归档的资料，由卫生档案管理员负责及时归档。

4、各部门专用的收、发文件资料，按文件的密级确定可否归档。

凡机密以上级的文件必定把原件放入卫生档案室。

5、卫生档案管理员推行卫生档案归档整理。

六、卫生档案的借阅1、总经理、副总经理、总监、总经理办公室主任借阅非密级卫生档案可直接经过卫生档案管理员办理借阅手续。

2、因工作需要，公共场所的其他人员需借阅非密级卫生档案时，由部门经理办理《借阅卫生档案申请表》送总经理办公室主任核批。

3、公共场所卫生档案密级分为绝密、机密、奥秘三个级别，绝密级卫生档案严禁调阅，机密级卫生档案只幸亏卫生档案室阅览，严禁外借；奥秘级卫生档案经审批可以借阅，但借阅时间不得高出 4 小时。

奥秘级卫生档案的借阅必定由总经理或分管副总经理赞同。

总经理因公出门时可委托副总经理或总经理办公室主任审批，详尽按委托书的内容执行。

4、卫生档案借阅者必定做到：①、珍爱卫生档案，保持齐整，严禁涂改。

② 、注意安全保密，严禁擅自翻印、抄录、转借、丢掉。

七、卫生档案的销毁1、公共场所任何个人或部门非经赞同不得销毁公共场所卫生档案资料。