党风廉政建设组织机构
组织部门廉政建设责任书制度
组织部门廉政建设责任书制度
廉政建设责任书制度是指组织部门为加强廉政建设，规范和强
化党风廉政建设责任制，明确各级领导干部和党员干部在廉政建设
工作中的责任和义务，进一步推动党风廉政建设和反腐败工作的制
度安排。
该制度一般包括以下几个方面的内容：
1. 目标任务，明确组织部门在廉政建设方面的工作目标和任务，包括加强党风廉政建设、推进反腐败斗争、营造廉洁政治环境等方
面的具体要求。
2. 责任主体，明确各级领导干部和党员干部在廉政建设中的责
任主体，包括具体的责任人和责任部门。
3. 责任内容，具体列出各级领导干部和党员干部在廉政建设中
应承担的责任内容，包括加强自律、廉洁从政、防止腐败、反对特
权等方面的具体要求。
4. 考核评价，明确对各级领导干部和党员干部在廉政建设中的
责任履行情况进行考核评价的制度安排，包括考核指标、考核标准
和考核结果的运用。
5. 监督机制，建立健全对廉政建设责任书制度的监督机制，包括内部监督、外部监督和群众监督等多方面的监督手段。
总的来说，廉政建设责任书制度是一种规范和约束组织部门廉政建设工作的制度安排，有利于强化党风廉政建设责任制，推动党风廉政建设和反腐败工作的深入开展。
2023年上半年人事综合科党风廉政建设机构工作总结
2023年上半年人事综合科党风廉政建设机构工作总结1.工作概述本文档总结了2023年上半年人事综合科党风廉政建设机构的工作情况和成果。
2.工作主要内容加强组织纪律教育：通过定期的党性教育培训，提高党员干部的思想政治素质，增强党组织的凝聚力。
加强廉政建设：严格执行党风廉政建设各项制度，加强党纪检查和监督，坚决反对腐败现象的发生。
推进党风廉政建设工作：积极落实党风廉政建设工作要求，完善相关制度和机制，提高工作效能。
3.工作成果在上半年的工作中，人事综合科党风廉政建设机构取得了以下成果：提升了党员干部的党性修养和廉政意识，增强了党组织的凝聚力和向心力。
加强了对机关工作人员的廉洁教育和监督，有效预防和打击腐败问题。
完善了党风廉政建设制度体系，提高了工作规范性和执行力。
4.存在的问题和不足在工作中，仍存在一些问题和不足之处：对党风廉政建设工作的宣传和推动力度不够，需要加强对党组织和干部的教育和引导。
制度执行中存在漏洞和不严格现象，需要进一步完善相关制度和机制，加强监督和检查。
5.未来工作展望为进一步加强人事综合科党风廉政建设机构工作，我们将采取以下措施：继续加强党性教育培训，提高党员干部的思想政治素质。
加强对党员干部的廉洁教育和监督，切实预防和打击腐败问题。
完善党风廉政建设制度体系，加强制度执行和监督检查。
结论通过上半年的工作，人事综合科党风廉政建设机构取得了一定成绩，但仍面临一些挑战。
我们将以更加积极的态度和有效的措施，致力于将党风廉政建设工作做得更好、更出色。
以上总结报告，供参考。
党组织会议研究推进党风廉政建设的新措施与路径
党组织会议研究推进党风廉政建设的新措施与路径党风廉政建设是党的建设的重要内容，也是党的事业发展的保障。
为了进一步加强党风廉政建设，党组织会议研究出了一系列新的措施与路径。
本文将从加强党内监督、推进党风廉政建设的制度建设、加强党风廉政教育和培训、加强党风廉政建设的宣传工作等方面进行论述。
一、加强党内监督党内监督是党风廉政建设的重要环节，是保持党的先进性和纯洁性的重要手段。
党组织会议研究提出，要加强党内监督，建立健全党风廉政建设的监督机制。
首先，要加强对党员干部的监督，建立健全党员干部的档案管理制度，定期对党员干部进行考核评价，对不符合党风廉政要求的进行问责。
其次，要加强对党组织的监督，建立健全党组织的运行机制，加强对党组织的巡视和检查，及时发现和纠正党组织中存在的问题。
同时，要加强对党风廉政建设工作的监督，建立健全党风廉政建设的评估机制，定期对党风廉政建设工作进行评估，及时发现和解决问题。
二、推进党风廉政建设的制度建设制度建设是推进党风廉政建设的重要保障。
党组织会议研究提出，要加强党风廉政建设的制度建设，建立健全党风廉政建设的法规制度体系。
首先，要加强党风廉政建设的法规制度建设，制定出台一系列党风廉政建设的法规和规章，明确党员干部的行为准则和纪律要求。
其次，要加强党风廉政建设的组织制度建设，建立健全党风廉政建设的组织机构和工作流程，明确各级党组织和党员干部在党风廉政建设中的职责和权力。
同时，要加强党风廉政建设的监督制度建设，建立健全党风廉政建设的监督机制和监察机构，加强对党员干部的监督和问责。
三、加强党风廉政教育和培训党风廉政教育和培训是提高党员干部党风廉政意识和素质的重要途径。
党组织会议研究提出，要加强党风廉政教育和培训，提高党员干部的党风廉政意识和素质。
首先，要加强党风廉政教育的宣传工作，通过各种形式的宣传活动，加强对党风廉政建设的宣传，提高党员干部的党风廉政意识。
其次，要加强党风廉政培训的组织工作，定期组织党员干部参加党风廉政培训，提高党员干部的党风廉政素质。
党风廉政建设责任制度
党风廉政建设责任制度第一章总则第一条为进一步加强公司党风廉政建设和反腐败工作，明确领导干部对党风廉政建设应负的责任，督促各级干部增强自重、自省、自警、自律意识，提高廉洁自律的自觉性，切实把党风廉政建设有关要求落到实处，根据上级有关规定，结合公司实际，特制定本制度。
第二条实行党风廉政建设责任制，要以邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观为指导，坚持“两手抓，两手都要硬”的方针，充分发挥党内监督、组织监督、专业监督、群众监督和舆论监督的作用，真正实现“工程优质，干部优秀”的工程建设目标。
第三条实行党风廉政建设责任制，要坚持“党支部统一领导，党政齐抓共管，部门各负其责，纪委组织协调，依靠群众支持和参与”的原则，切实把党风廉政建设纳入到党政组织总体工作和公司的中心工作之中，做到同部署、同落实、同检查、同考核。
第四条实行党风廉政建设责任制，要坚持从严治党，从严治政；标本兼治，惩防并举；立足教育，着眼防范；谁主管谁负责，集体领导与个人分工负责相结合；一级抓一级，层层抓落实；强化监督，严格考核。
第二章组织机构及责任分工第五条组织机构为加强对党风廉政建设的组织领导，公司成立党风廉政建设工作领导小组。
组长由公司党支部书记担任，成员包括领导班子其他成员、各部部长。
党风廉政建设工作领导小组负责组织实施公司党风廉政建设工作，增强党员领导干部廉洁从政和遵纪守法的意识，不断完善党风廉政建设的各项规定及制度。
第六条党政组织责任(一)党支部对公司党风廉政建设和反腐败工作实行统一领导，并研究制定党风廉政建设工作计划，落实责任分工。
(二)党政领导班子要统一认识，齐抓共管，带头落实党风廉政建设责任制。
(三)按照干部管理权限，对各部负责人和各级干部的党风廉政情况负责，发现问题及时进行纠正和处理。
第七条各部门责任(一)按照公司有关加强党风廉政建设部署和要求，结合本部门业务工作实际，有针对性地采取具体措施，确保部门责任制的落实。
(二)按照铁道部有关党风廉政建设各项制度、规定的要求，结合业务管理工作的特点，制定和完善相关的廉政规定和管理办法。
廉政建设组织机构
***党支部党风廉政建设责任制实施细则第一章总则第一条为了加强党风廉政建设，明确我园党政领导班子和中层管理人员、教职员工对党风廉政建设的责任，保证上级党委、政府关于党风廉政建设的决策和部署的贯彻落实，根据中共中央、国务院《关于实行党风廉政建设责任制的规定》和湖北省委、省政府《关于实行党风廉政建设责任制的实施办法》，制定本实施细则。
第二条实行党风廉政建设责任制，要坚持从严治党、从严治政；立足教育、着眼防范；集体领导和与个人分工负责相结合；谁主管、谁负责；一级抓一级，一级对一级负责，层层抓落实；奖励和惩处相结合；接受党内外群众的监督。
第二章组织领导第三条实行党风廉政建设责任制。
成立党风廉政建设责任制领导小组，由园长、书记、副园长组成，园长为第一责任人，书记为具体责任人，纪检监察员负责党风廉政建设办公室相关工作。
坚持分级管理，各部门各负其责。
组织管理网络如下：园长-书记-分管园长-对应科室负责人——对应班组负责人——对应教职工。
第四条把党风廉政建设作为党的建设和幼儿园建设的重要内容，纳入领导干部目标管理，与各部门工作紧密结合，一起部署、一起落实、一起检查、一起考核。
第三章责任内容第五条党风廉政领导小组的领导责任：1．贯彻落实上级党委、政府及上级主管部门关于党风廉政建设的部署和要求，结合幼儿园工作实际，制定党风廉政建设制度和工作计划，安排部署组织实施党风廉政建设工作，总结经验，定期向上级部门汇报工作；2．分析研究单位党风廉政状况，对单位的党风廉政建设工作进行督促检查，解决党风廉政建设工作中存在的问题，保证党风廉政建设各项任务的落实；3．开展党性党风党纪和廉政教育，组织党员干部、职工学习上级组织关于党风廉政建设理论和党风廉政法规，增强廉洁自律意识；4．履行监督职责，对所辖部分党风廉政建设情况，党员干部、职工廉洁从政从教情况进行监督、检查和考核；5．严格按照规定选拔任用干部，防止和纠正用人上的不正之风；6．对上级批办的重要信访事件以及纪检监察机关作出的处分决定和纪检监察建议，认真组织落实，并在规定期限内报告结果；7．加强对纪检监察工作的领导，及时研究本级管理的党员干部、职工违法违纪案件，支持执法执纪机关依法履行职责，并为其有效开展工作创造条件；8．注重党风廉政建设治本工作，不断完善管理机制、监督机制，认真落实各项治本措施，积极探索标本兼治的作法，从源头上预防和治理腐败。
党风廉政建设和反腐败工作的组织领导和责任制分工一览表
谢党恩
综合办
相关单位
38、实施“平安邮政”工程建设和邮政廉政文化建设。
陈素娟
综合办
十五、认真落实集团公司廉政要求和《洞头县邮政局党委议事规则》
39、建立健全党风廉政建设领导体制和工作体制。
40、严格执行重大事项决策制度。
41、贯彻落实民主生活会制度。
42、健全完善党风廉政“三书两报告”制度。
5、加强廉洁自律监督管理，制止国税干部接受可能影响公务公正执行的宴请、娱乐、旅游等不廉洁活动。
王小夏
陈素娟
综合办
财务室及相关单位
三、认真执行中纪委《关于严格禁止利用职务上的便利谋取不正当利益的若干规定》
6、深入治理邮政企业干部职工违反规定收送现金、有价证券、支付凭证和收受干股，以及以赌博和交易等形式收受财物、利用婚丧嫁娶等事宜收钱敛财等问题。
2、贯彻落实《党内监督十项制度实施办法》。
王小夏
陈素娟
综合办
相关单位
二、严格执行领导干部不准收受与其行使职权有关系的单位和个人的现金、有价证券、支付凭证等有关规定
3、对领导干部不许收送现金、有价证券和支付凭证等“四大纪律八项要求”以及中央提出的“五条规定”的执行落实情况进行督查。
4、重点监管借节假日、婚丧喜庆等事宜敛财和用公款向领导干部赠送现金、有价证券的违纪问题。实行领导干部重大事项报告、收入申报、礼品登记等三项制度。
12、禁止超标准配备、使用小汽车等规定，加强公务车辆管理，严禁公车私用，加强车辆保险、维修监管，压缩车辆费用。
王小夏
陈素娟
综合办、联建办
财务室
五、落实领导干部不准利用职权违反规定干预或插手基建工程、软件开发和大宗物品采购的规定
13、加强基建、房屋装修、大宗物品采购招投标工作。
党风廉政建设工作领导小组机构
党风廉政建设工作领导小组机构
（一）党支部
于亚鹏党支部书记校长
李明辉纪检监察组长副校长
束长清支部委员副校长
任占中支部委员成人校负责人
（二）纪检监察组
李明辉纪检监察组长副校长
杨俊宽纪检监察员教导处主任陈洪生纪检监察员装备处主任
纪检监察组权利与义务
（一）基本权利
1.知情权。
列席校务委员会或单位行政事务会议及校务事务公开工作会议，向教师和职工了解有关情况，查阅、复制与监督事项有关的文件资料，了解掌握校务事务的决策和管理执行情况；
2.质询权。
对校务事务事项和校长（单位主要负责人）履职情况开展质询，要求学校（单位）班子对不合理的校务事务事项作出解释；
3.审核权。
对学校（单位）政务、财务公开情况和财务报账前的原始凭证进行审核；
4.建议权。
围绕校务事务事项提出工作建议和意见；对校务委员会或单位行政会议决定有原则性不同意见时，可建议提请学校（单位）协助召开学校（单位）教职工代表会议讨论决定。
（二）应尽义务
1.坚持实事求是、客观公正反映问题；
2.认真完成学校政务、校务有关事项的监督；
3.积极参加学校及上级有关部门组织的相关活动；
4.率先垂范，带头遵守学校（单位）的规章制度；
5.严格遵守纪检监察工作纪律，未经许可不得泄露纪检监察工作的有关情况。
盐城市大丰区白驹初级中学。
纪检监委管理制度
纪检监委管理制度一、总则为全面加强党风廉政建设和反腐败工作，确保党的事业沿着正确的方向前进，党中央决定设立纪检监委，负责党内监督工作。
这是党内监督工作的重要机构，担负着纪律检查、反腐倡廉、监督执纪等职责，是党的事业发展的重要保障。
二、组织机构1. 纪检监委设主任、副主任若干名，组成领导班子，负责纪检监委的日常工作；2. 纪检监委设办公室、稽查部、调查部等办公室，分别负责不同的职能，相互配合开展工作；3. 纪检监委设党风廉政建设委员会，负责监督党风廉政建设工作；4. 纪检监委设纪律审查委员会，负责处理党员干部违纪违法问题；5. 纪检监委设巡察工作组，负责巡视党组织和党员干部，监督执行党的方针政策。
三、职责权限1. 纪检监委依照党章和相关规定，监督党的各级组织和全体党员干部的行为；2. 纪检监委依法行使监督执纪权，对党内违纪违法行为进行调查处置；3. 纪检监委依据相关规定，负责审查监督党风廉政建设；4. 纪检监委负责组织开展巡察工作，加强对党组织和党员干部的监督。
四、工作流程1. 纪检监委定期组织会议，研究制定工作计划和任务分工；2. 纪检监委根据工作计划，开展巡察、检查、稽查等工作；3. 纪检监委及时处理党员干部的违纪问题，依据相关规定进行处理；4. 纪检监委定期向党委报告工作情况，接受党委的监督和指导。
五、工作机制1. 纪检监委建立健全工作机制，确保工作的有效开展；2. 纪检监委加强队伍建设，培训干部，提高工作的专业素质；3. 纪检监委建立反馈机制，及时了解党员干部的思想动态和工作情况；4. 纪检监委加强信息化建设，提高工作效率。
六、监督执纪1. 纪检监委依据相关规定，开展监督执纪工作；2. 纪检监委实行零容忍，对违纪违法行为坚决处理；3. 纪检监委依法处理违纪案件，坚决维护党的纪律和政治生态的稳定。
七、纪检监委在全面从严治党中的作用1. 纪检监委发挥着党内监督的重要作用，推动党风建设和反腐败工作；2. 纪检监委依法监督党员干部的行为，促进党的事业不断发展；3. 纪检监委在全面从严治党中发挥着无可替代的作用，是党的生命线。
党风廉政建设领导小组工作制度
党风廉政建设领导小组工作制度第一条为切实加强党风廉政建设，落实党风廉政建设领导体制和工作机制，发挥街道党风廉政建设领导小组对全街道党风廉政建设的领导和组织协调作用，特制定以下工作制度。
第二条领导小组人员组成街道成立党风廉政建设领导小组。
组长由党工委书记担任；办事处主任、纪工委书记任副组长；领导班子其他成员及纪工委副书记为成员。
领导小组下设办公室于党政办，主任由纪工委书记兼任，党政办工作人员为办公室成员。
第三条领导小组工作职责（一）对全街道党风廉政建设和反腐败工作的重大问题进行专题研究和部署，制定年度党风廉政建设和反腐败工作计划、任务分解意见和有关工作制度，提出落实党风廉政建设和反腐败工作任务的措施并组织实施。
（二）履行监督职责，对党风廉政建设情况、领导班子和领导干部廉洁从政情况、落实党风廉政建设责任制情况进行监督检查和考核。
（三）分析全街道各部门、村（社区）及其干部的党风廉政建设状况，针对存在问题提出改进意见。
（四）及时向党工委报告管辖范围内的党风廉政建设和反腐败工作情况。
第四条领导小组组长职责党风廉政建设领导小组组长对党风廉政建设领导小组的工作负总责。
根据上级党委和纪检监察部门的总体工作部署，结合辖区工作实际，组织领导小组研究部署党风廉政建设工作，督促检查领导小组及其成员履行职责。
第五条领导小组副组长职责党风廉政建设领导小组副组长对党风廉政建设工作负重要领导责任。
协助组长抓好党风廉政建设工作，统筹安排，具体部署，督促检查党风廉政建设领导小组成员履行职责。
第六条领导小组成员职责党风廉政建设领导小组成员按照党风廉政建设责任制要求和领导小组工作部署，提出落实责任、完成任务的具体措施，并组织实施。
第七条领导小组办公室职责党风廉政建设领导小组办公室是党风廉政建设领导小组的办事机构，具体负责党风廉政建设工作的组织协调；制定党风廉政建设工作制度；起草全局性党风廉政建设工作计划，提出具体的实施意见和建议；开展调查研究，查找存在的问题，提出解决的办法；对全街道党风廉政建设责任制落实情况及党风廉政建设工作开展情况进行监督检查和综合指导；定期向党风廉政建设领导小组和党工委汇报党风廉政建设和反腐败工作开展情况。
党风廉政建设反腐败工作的组织领导和责任分工
商亚
对分管范围内的党风廉政建设负主要领导责任，并对普教科（义教）、行政审批服务科、督导室（义教）、学前教育指导中心、马寅初中学初中部、剡城中学教育集团、嵊州中学初中部、剡山小学、鹿山小学教育集团、城北小学、剡溪小学、育才学校、五爱幼教集团，红旗、罗星、仙湖、湖都科技幼儿园、开发区幼儿园、飞天幼儿园，三界镇、黄泽镇、三江街道、鹿山街道、仙岩镇中心学校的党风廉政建设工作及局管干部的党风廉政建设负直接领导责任。
赵忠南
人事科
各有关科室
8
加强财务管理，规范财务收支。
石永平
财基科
各科室
9
落实领导干部经济责任审计制度，进一步规范学校干部经济责任审计制度。
赵忠南
审计室
人事科
财基科
10
加强基建项目立项、招标、实施、验收管理，规范工程变更，严控投资超预算和概算。
石永平
财基科
纪检组
11
加强政府采购规定额度以下招投标管理，加强对建设工程项目交易、产权交易、政府采购和重大事项公示工作的监督管理。
石永平
赵忠南
纪检组
各有关科室
三、行风建设
1
严格遵守上级关于转变工作作风、密切联系群众的规定，厉行节约，严控“三公经费”支出。
石永平
办公室
各科室
2
深化行风建设和民主评议行风，落实好“三评”活动，优化教育发展软环境。
石永平
赵忠南
监察室
人事科
3
健全师德建设长效机制，开展师德主题教育活动，落实教师行为“十不准”规定，加强明查暗访，促进系统作风建设。
4
严格落实述职述廉、民主生活会、领导干部个人事项报告、廉洁自律公开承诺等制度。
落实党风廉政建设责任制、作风建设和廉洁自律规定情况汇报提纲
落实党风廉政建设责任制、作风建设和廉洁自律规定情况汇报提纲落实党风廉政建设责任制、作风建设和廉洁自律规定情况汇报提纲一、总体情况介绍1. 落实党风廉政建设责任制的重要性和目标；2. 党风廉政建设责任制的组织架构和责任分工；3. 党风廉政建设责任制的主要措施和政策。
二、责任制落实情况汇报1. 党组织落实责任制的情况；(1) 党组织建立健全党风廉政建设领导机构，明确责任分工；(2) 党组织组建专职党风廉政建设工作机构，配备专职干部人员；(3) 党组织定期召开党风廉政建设工作会议，研究解决党风廉政建设中的问题。
2. 干部落实责任制的情况；(1) 干部严格按照党风廉政建设责任制要求履行职责；(2) 干部定期参加党风廉政建设培训，提升廉政素质；(3) 干部积极履行廉政监督职责，及时报告党风廉政工作中的问题。
3. 纪检监察机关履职情况；(1) 纪检监察机关严格依法履职，加强对党风廉政建设责任制的监督；(2) 纪检监察机关定期开展党风廉政建设工作检查，发现问题及时处理；(3) 纪检监察机关加强自身建设，提高纪检监察工作水平。
三、作风建设情况汇报1. 整体作风建设的情况；(1) 加强作风建设的重要性和目标；(2) 切实加强党风廉政建设和作风建设的统筹协调；(3) 党风廉政和作风建设成果的展示。
2. 领导干部作风建设的情况；(1) 领导干部加强自身作风建设，树立良好的党风形象；(2) 领导干部严格遵守党风廉政纪律和各项规定；(3) 领导干部严禁搞特权主义、官僚主义和享乐主义。
四、廉洁自律规定落实情况汇报1. 突出廉洁自律的重要性和目标；2. 廉洁自律规定的宣传和推广情况；3. 党组织和干部积极参与廉洁自律规定的学习和贯彻落实；4. 廉洁自律规定对违纪违法行为的监督和惩处情况。
五、存在问题及下一步工作计划1. 存在的主要问题和不足之处；2. 下一步党风廉政建设责任制、作风建设和廉洁自律规定的工作计划；3. 加强党风廉政建设的建议和措施。
党风廉正建设自查报告
党风廉正建设自查报告1. 前言党风廉政建设是我们党的一项重要工作，也是政府与民众之间的信任基石。
为了进一步促进党风廉政建设工作的深入开展，本报告就组织机构、制度建设、执纪问责、廉洁文化等方面进行了全面自查，现将自查结果报告如下：2. 组织机构建设党风廉政建设工作组织机构设置合理，领导班子层层压实，各级党委廉政建设制度完善。
在保证工作开展的同时，我们还加强了部门之间的沟通交流，做到了信息共享、资源共享。
此外，我们还加强了对基层党组织的监督和管理，对党员干部的廉洁自律和教育工作也得到了进一步加强。
3. 制度建设我们高度重视制度建设工作，并积极改进和完善制度体系，同时强化制度执行和监督。
在制度方面，我们加强了对干部选拔、任用和考核的制度体系建设，完善了领导班子的履职评价制度。
此外，在财务管理、招投标等方面也对制度进行了进一步的完善和改进。
4. 执纪问责我们始终坚持“零容忍、严惩不贷”的原则，对违纪违法和失职失责行为进行严肃查处，并自觉接受各级纪委的执纪监督。
我们进一步加强了对领导班子成员的执纪监督，着重强调了领导班子成员的“一岗双责”，同时对基层党组织和广大党员干部也进行了廉政教育和督促约谈。
5. 廉洁文化建设我们进一步加强了廉洁文化建设工作，组织了各类廉洁文化活动，并大力弘扬正气善举。
其次，我们也加强了对廉洁文化的宣传教育工作，针对不同群体进行精准教育，不断提升全体教职员工的思想道德素质和廉洁自律意识。
同时，我们还积极利用各种宣传平台，通过丰富的形式提高廉洁文化建设工作的影响力和覆盖面。
6. 结语通过对党风廉政建设工作的自查，我们发现了自身存在的不足和差距，同时也意识到了开展党风廉政建设工作的必要性和紧迫性。
下一步，我们将坚决贯彻落实中央八项规定精神，各项制度落地见效，深入推进作风建设和廉政文化建设，做到以实际行动回应群众期待，确保我们的工作得到充分的信任和认可。
党风廉政建设领导小组工作制度
中滩学校党风廉政建设领导小组工作制度为了全面落实我校党风廉政建设工作,充分发挥党风廉政建设领导小组在我校廉政工作的领导、组织协调和指导作用 ,健全党风廉政建设各项工作机制 ,特成立中滩学校党风廉政建设领导小组。
一、领导小组组成组长：王荣辉副组长：李斌曹建局余宗琴成员：成员：张明鹏谭小龙陆晓燕李胜文党风廉政建设领导小组下设办公室刘勇唐宏陈凤鸣,办公室设在校党支部谭俊莲办公室主任：李胜文二、党风廉政建设领导小组及成员主要工作职责（一）党风廉政建设领导小组在校党委的领导下开展工作，对学校党风廉政建设负领导责任。
其主要职责 :1、对党风廉政建设和反腐败工作的重大问题进行专题研究和布署 , 制定年度党风廉政建设和反腐败工作计划、任务分解意见和有关工作制度 ,提出落实党风廉政建设和反腐败工作任务的措施并组织实施。
2、履行监督职责 ,对党风廉政建设情况、领导班子和领导干部廉洁从政情况、落实党风廉政建设责任制情况进行监督检查和考核。
3、分析全校的党风廉政建设工作状况和全体党员干部和职工的思想动态 ,针对存在问题提出改进意见.4、向县局党委报告学校的党风廉政建设和反腐败工作情况。
（二）党风廉政建设领导小组组长职责党风廉政建设领导小组组长对党风廉政建设领导小组的工作负总责。
根据上级党委的总体工作部署,结合学校工作实际 ,组织领导小组研究部署党风廉政建设工作,督促检查领导小组履行职责。
（三）党风廉政建设领导小组成员职责党风廉政建设领导小组成员按照党风廉政建设责任制要求和领导小组工作部署 ,提出落实责任、完成任务的具体措施,并组织实施。
三、党风廉政建设领导小组办公室职责党风廉政建设领导小组办公室是党风廉政建设领导小组的办事机构 ,具体负责党风廉政建设工作的组织协调 ;制定党风廉政建设工作制度 ;起草全校党风廉政建设工作计划 ,提出具体的实施意见和建议 ; 建立校级领导干部的廉政档案；开展调查研究 ,查找存在的问题 ,提出解决的办法 ;对本校党风廉政建设责任制落实情况及党风廉政建设工作开展情况进行监督检查和综合指导 ;定期向党风廉政建设领导小组和党委汇报党风廉政建设和反腐败工作开展情况。
2024年学校党风廉政建设责任分解和任务分工安排
2024年学校党风廉政建设责任分解和任务分工安排一、背景介绍党风廉政建设是党的基本建设，关系到党的执政基础和长治久安的大局。
为了推动学校党风廉政建设工作的深入开展，进一步加强党风廉政建设责任分解和任务分工，特制定本计划。
二、责任分解1.学校党委书记：全面负责学校党风廉政建设工作，制定党风廉政建设的总体目标和发展规划，组织实施党风廉政建设的各项任务，督促检查党风廉政建设工作的落实情况。
2.学校纪委书记：负责学校纪检监察工作的组织和协调，制定学校纪检监察工作的规章制度，开展党风廉政教育和监督检查，严肃查处党风廉政问题。
3.各二级党组织书记：负责本单位的党风廉政建设工作，组织开展党风廉政教育和监督检查，督促落实党风廉政建设任务，严肃查处党风廉政问题。
4.全体党员：积极参与党风廉政建设活动，加强自身党风廉政建设，发挥党员先锋模范作用，坚决抵制和纠正党风廉政问题。
三、任务分工安排1.加强党风廉政建设教育–开展党风廉政教育培训，提高党员干部的政治素质和廉洁自律意识。
–开展党风廉政宣传活动，宣传党的光荣传统和先进事迹，提高党员干部的道德品质和行为规范。
2.建立健全党风廉政建设制度–完善学校的党风廉政建设制度，建立健全党风廉政建设的组织机构和工作机制。
–加强对党风廉政建设制度的宣传和培训，确保各项制度的有效落实。
3.加强党风廉政监督检查–建立健全党风廉政监督检查制度，定期开展党风廉政监督检查，及时发现和纠正问题。
–加强对重点领域和关键岗位的监督检查，确保党风廉政建设工作的严肃性和有效性。
4.严肃查处党风廉政问题–加大对党员干部的监督力度，对党风廉政问题发现的及时查处，坚决打击腐败现象。
–加强对党员干部的教育和警示，提高党员干部的党纪意识和廉洁自律能力。
四、工作目标通过责任分解和任务分工的安排，学校党风廉政建设工作将得到全面推进和有效落实，全体党员干部将积极参与到党风廉政建设工作中，大力营造风清气正的党风廉政建设氛围，为学校的长治久安和发展壮大奠定坚实基础。
2022年党风廉政建设主体责任清单
2022年党风廉政建设主体责任清单2022年，党风廉政建设主体责任清单进一步加强了强化责任落实的规定，首先，党组织是全面推进党风廉政建设的领导机构和责任主体，必须以为民务实清廉的精神，倡导勤政廉洁、勤俭节约的优良作风，树立公正廉洁、勤政敬业的正面形象。
其次，党委书记、纪委书记、分管廉政工作的领导干部是党风廉政建设的重要责任人，必须带头执行党风廉政建设工作，落实建设责任，确保党内干部做到忠诚干净、廉洁自律。
以下是相关参考内容：一、党组织主体责任1.党组织必须建立健全党风廉政建设的组织机构和工作机制，加强对党员干部的监督管理，落实党风廉政建设主体责任。
2.党组织必须制定党风廉政建设的长期工作计划和年度工作计划，明确分工，确保各项工作有序推进。
3.党组织必须注重思想政治教育，提高党员干部的政治素质和廉政意识，建立勤廉任事的工作风气。
二、领导干部主体责任1.党委书记、纪委书记、分管廉政工作的领导干部必须认真履行党风廉政建设的主体责任，确保工作落实到位。
2.领导干部必须加强自身建设，树立正确的人生观、价值观和世界观，做到诚实守信、公正廉洁、勤政敬业。
3.领导干部必须严格遵守廉洁自律规定，杜绝权钱交换和其他违规行为，切实维护党和人民群众的利益。
三、机关部门主体责任1.机关部门必须落实好组织与机关纪律，加强对员工的廉政教育，推进机关廉政建设工作。
2.机关部门必须树立拒腐防变的意识和责任，切实维护公正、公平、公开的工作环境，打造风清气正、依法行政的机关形象。
3.机关部门必须建立健全内部监督机制，加强对工作流程、重要决策和重大项目的监督和审计，更好地实现预防、监督和查处腐败的目标。
四、基层党组织主体责任1.基层党组织必须强化集体意识，着眼维护群众利益，在推进党员风气和基层管理方面加大工作力度。
2.基层党组织必须加强廉政规范建设，对不廉洁行为要坚决制止，对纪检和监察防范工作要加强落实。
3.基层党组织要积极弘扬社会主义文化，提高干部职工的思想文化素质，引导大家做到诚实守信、严格自律、实事求是、公正廉洁。
党风廉政建设工作材料台账目录
成立党风廉政建设组织机构为认真贯彻落实中共中央《关于实行党风廉政建设责任制规定》，切实加强城管党支部工作，现结合实际成立城管党支部党风廉政建设工作领导小组，其成员名单如下：组长：骆智华副组长：崔建军成员：刘明忠、何霞启、王保林、刘志勇、叶尔兰、陈丽丽领导小组下设办公室在城管大队办公室，有副组长崔建军负责处理日常事务。
城管党支部2015年1月14日2015年城管党支部党风廉政建设实施方案为全面贯彻党的十八大和四中全会及管委会党风廉政建设干部大会精神，全面加强反腐倡廉建设，以推动支部党风廉政建设和反腐败工作深入开展，经支部会议研究决定，特制定如下实施方案党风廉政建设实施方案：一、指导思想2015年城管党支部把党风廉政建设和反腐败工作以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻落实党的十八届四中全会精神以及管委会党风廉政建设会议要求，围绕支部的发展思路，全面落实科学发展观，努力构建社会主义和谐社会，坚持标本兼治，综合治理，惩防并举，注重预防，以求真务实和改革创新的精神，推进党风廉政建设和反腐败工作，努力使我支部在党风廉政建设和反腐败工作中取得新成效。
二、成立党风廉政建设和反腐败工作领导小组：为加强党风廉政建设和反腐败工作的领导，切实维护党的政治纪律，切实负起抓党风廉政建设的政治责任，支部决定成立工作领导小组。
组长：骆智华（支部书记）副组长：崔建军（组织委员）成员：刘明忠、何霞启、王宝林、刘志勇、叶尔兰、陈丽丽三、明确分工，强化责任按照党风廉政建设责任制班子一把手总负责，班子成员按分工各负其责的要求，支部书记骆智华对支部领导班子及全体人员的党风廉政建设和反腐败工作负总责，要对班子成员和各科室认真履行职责、遵纪守法、廉洁自律情况进行督促检查；组织委员崔建军协助书记抓好党风廉政建设和反腐败工作，对分管范围内的工作有部署、有安排、有总结，对不正之风及时纠正，重大问题及时报告，并签订反腐倡廉承认书，确实负起责任四、加强学习教育,筑牢抵御腐蚀的思想防线一是要严格执行党的政治纪律，保证支部在各项重大方针政策部署方面的贯彻落实。
组织工作完成情况
组织工作完成情况组织工作完成情况报告时间： 2023年度报告人： 组织部部长一、工作概况1.1 组织机构建设： 在过去一年中，我们着重加强组织机构的建设，完善了部门内部职责体系，提高了工作效率。
1.2 会员管理： 加强对组织内会员的管理，定期进行组织生活会和培训活动，促进成员之间的交流和合作。
1.3 党组织建设： 深入推进党组织建设，组织开展党员教育培训，增强党员凝聚力和组织力。
二、党风廉政建设2.1 廉政建设： 制定并执行廉政建设方案，建立健全党风廉政建设长效机制，严明纪律，确保党风廉政的持续向好发展。
2.2 巡察工作： 加强巡察工作，发现和解决一批违纪问题，维护组织的纯洁性和团结稳定。
三、干部队伍建设3.1 培训计划： 制定年度干部培训计划，通过内外部培训，提升了干部的综合素质和能力。
3.2 选拔任用： 严格按照选拔任用制度，选派适任人才担任各级职务，确保各项工作的顺利推进。
四、组织活动开展4.1 主题活动： 积极组织党风廉政主题活动，营造风清气正的工作氛围，引导党员干部加强自律。
4.2 志愿服务： 组织开展一系列志愿服务活动，增强党组织的社会责任感和影响力。
五、问题与建议5.1 问题总结： 在工作过程中，我们也面临一些问题，如人员短缺、组织活动难度等，需要进一步改进。
5.2 改进建议： 针对存在的问题，提出相关改进建议，包括加强人才引进、优化工作流程等方面的措施。
六、未来工作展望6.1 机构优化： 进一步优化组织机构，提高工作效率，确保各项任务顺利完成。
6.2 廉政建设： 深入推进党风廉政建设，加大巡察力度，确保党风廉政建设在组织中取得更大成效。
6.3 队伍建设： 持续加强干部队伍建设，培养更多优秀的组织干部，为组织工作提供坚实的人才保障。
6.4 活动开展： 组织更多富有创意和参与度高的主题活动，加强与社区居民的沟通与互动。
七、总结与致谢7.1 感谢各位同事的辛勤付出，是你们的努力为组织工作的顺利进行提供了有力支持。
党风廉政建设主体责任的报告
党风廉政建设主体责任的报告
一、党的领导
1、坚持党的领导，坚持党的统一领导，推动党风廉政建设。
2、加强党的纪律建设，严格执行党的纪律，维护党的纪律权威，建立健全党的纪律检查制度。
3、加强对党员的管理，强化党内监督，及时发现和纠正党内不正之风。
4、加强党的思想建设，统一思想观念，营造良好的党内政治氛围。
二、组织机构
1、建立党风廉政建设相关职能机构，负责指导、监督、协调党风廉政建设工作。
2、建立党风廉政建设联席会议，负责研究解决党风廉政建设工作中的重大问题。
3、建立党风廉政建设工作领导小组，负责指导、协调、督促党风廉政建设工作。
4、建立党风廉政建设办公室，负责制定党风廉政建设工作计划，组织实施党风廉政建设工作。
三、责任落实
1、落实党的纪律，严格执行党内规定，坚决落实党的纪律规定，严肃查处违纪违法行为。
2、加强警示教育，强化党员的政治觉悟和道德规范，引导党员正确处理党内政治关系。
3、加强党员管理，加强党员组织生活和党员教育，培养有道德、有纪律、有文化的党员。