公文处理办法
国家行政机关公文处理办法
国家行政机关公文处理办法第一章总则第一条为了规范国家行政机关公文处理工作，提高公文处理效率和质量，根据《中华人民共和国宪法》和有关法律法规，制定本办法。
第二条本办法适用于各级国家行政机关及其工作人员在公文处理中的活动。
第三条公文处理应当坚持依法、规范、及时、准确的原则，确保公文传递的安全、高效。
第四条公文处理包括公文的起草、审核、签发、传递、归档和销毁等环节。
第五条各级行政机关应当建立健全公文处理制度，明确公文处理职责，加强对公文处理工作的监督管理。
第二章公文起草第六条公文起草应当明确目的、内容准确、格式规范、文字简练。
第七条起草公文时，应当对涉及的法律法规、政策措施等进行充分调研，确保公文内容合法合规。
第八条公文起草人应当对所起草的公文内容负责，并按照规定程序报送审核。
第三章公文审核第九条公文在签发前应当进行审核，审核内容包括公文的合法性、合规性、准确性和完整性。
第十条审核人员应当对审核意见进行明确记录，对不符合规定的公文提出修改意见。
第四章公文签发第十一条公文签发人应当对公文内容负责，并确保公文符合签发条件。
第十二条公文签发后，应当及时进行登记和编号，确保公文传递的可追溯性。
第五章公文传递第十三条公文传递应当确保安全、迅速，防止公文遗失、泄密。
第十四条公文传递人员应当对公文内容保密，不得擅自复制、传播。
第六章公文归档第十五条公文办结后，应当按照规定进行归档，确保公文资料的完整性和可查阅性。
第十六条归档公文应当按照档案管理规定进行分类、整理和保管。
第七章公文销毁第十七条对于失去保存价值的公文，应当按照规定程序进行审查和销毁，确保不泄露国家秘密和工作秘密。
第十八条公文销毁应当有专人负责，确保销毁过程的安全和彻底。
第八章附则第十九条本办法自发布之日起施行。
原有规定与本办法不一致的，以本办法为准。
第二十条本办法的解释权归国家行政管理部门所有。
国家机关公文处理办法
国家机关公文处理办法模板范本：国家机关公文处理办法第一章总则第一节目的和基本原则国家机关公文处理办法的目的是为了规范国家机关公文处理工作，提高工作效率，确保公文的准确、及时传达。
基本原则包括依法依规、公开透明、科学高效、资源共享、服务至上。
第二节适用范围本办法适用于中央和地方各级国家机关的公文处理工作。
第二章公文的种类和要素第一节公文的种类公文分为文件、公告、通知、指示、批复和报告等几种类型，根据不同的性质和用途来进行区分。
第二节公文的要素公文的要素包括标题、正文、签发单位、签发日期、附件等。
标题要简明扼要，准确表达要传达的信息。
正文要清晰明了，内容要翔实全面。
签发单位要标明具体单位名称和章号。
签发日期要注明年月日。
附件要说明具体名称和数量，必要时要附带相关材料。
第三章公文的起草和处理程序第一节公文的起草公文的起草要符合逻辑、条理清楚、语言简练、表达准确。
起草人要根据工作需要，确定公文的内容和格式。
第二节公文的审核和批准公文的审核和批准要按照相应的程序进行，确保公文的合法性和准确性。
审核人要对公文的内容、格式、法律规定等进行仔细审查。
批准人要在审核无误的情况下予以批准。
第三节公文的传达和收文公文的传达要通过书面、口头或电子等方式进行，必要时要提供回执。
收文人要认真记录公文的传达情况，及时进行办理。
第四章公文的归档和保管第一节公文的归档公文的归档要按照规定的分类和编号进行，确保归档的顺序和完整性。
归档人要认真整理和保管归档材料，确保可查阅。
第二节公文的保管公文的保管要根据不同的保密等级进行分类和管理。
保管人要确保公文的安全和保密，同时保证可随时检索和利用。
第五章公文的效力和处罚第一节公文的效力公文的效力是指公文在法律、政策和规定范围内具有约束力。
任何单位和个人都必须依法依规执行公文的规定。
第二节公文的违法和处罚对于故意违反公文处理规定的单位和个人，将依法给予相应的处罚。
处罚的种类和程度将根据违法行为的性质和影响来进行决定。
行政机关公文处理办法全文
行政机关公文处理办法全文为使国家行政机关(以下简称行政机关)的公文处理工作规范化、制度化、科学化，制定国家行政机关公文处理办法。
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第二条行政机关的公文(包括电报，下同)，是行政机关在行政管理过程中形成的具有法定效力和规范体式的文书，是依法行政和进行公务活动的重要工具。
[3] 第三条公文处理指公文的办理、管理、整理(立卷)、归档等一系列相互关联、衔接有序的工作。
第四条公文处理应当坚持实事求是、精简、高效的原则，做到及时、准确、安全。
第五条公文处理必须严格执行国家保密法律、法规和其它有关规定，确保国家秘密的安全。
第六条各级行政机关的负责人应当高度重视公文处理工作，模范遵守本办法并加强对本机关公文处理工作的领导和检查。
第七条各级行政机关的办公厅(室)是公文处理的管理机构，主管本机关的公文处理工作并指导下级机关的公文处理工作。
第八条各级行政机关的办公厅(室)应当设立文秘部门或者配备专职人员负责公文处理工作。
第二章公文种类第九条行政机关的公文种类主要有：(一)命令(令)适用于依照有关法律公布行政法规和规章;宣布施行重大强制性行政措施;嘉奖有关单位及人员。
(二)决定适用于对重要事项或者重大行动做出安排，奖惩有关单位及人员，变更或者撤销下级机关不适当的决定事项。
(三) 公告适用于向国内外宣布重要事项或者法定事项。
(四)通告适用于公布社会各有关方面应当遵守或者周知的事项。
(五)通知适用于批转下级机关的公文，转发上级机关和不相隶属机关的公文，传达要求下级机关办理和需要有关单位周知或者执行的事项，任免人员。
(六)通报适用于表彰先进，批评错误，传达重要精神或者情况。
(七)议案适用于各级人民政府按照法律程序向同级人民代表大会或人民代表大会常务委员会提请审议事项。
国家行政机关公文处理办法
国家行政机关公文处理办法国家行政机关公文处理办法第一章总则第一条为规范国家行政机关公文的处理流程，提高行政效能，保障公文的科学、合理、规范处理，制定本办法。
第二条本办法适用于各级国家行政机关公文的处理工作。
第三条国家行政机关公文是指各级国家行政机关在履行公务中产生的书面文件，包括文件、函件、通知、通告等。
第四条公文处理应当坚持法定程序，服务于人民群众，维护国家行政机关的形象和权威。
第五条公文处理应当遵循公正、公平、公开的原则，确保公文的及时性和准确性。
第二章公文的形式和组成第一节公文的形式第六条公文的形式包括纸质文件和电子文件两种形式。
第七条公文的纸质文件应当使用A4纸，字体应当清晰可辨，印章须盖齐。
第八条公文的电子文件应当采用统一的电子文档格式，如PDF、DOC、PPT等。
第二节公文的组成第九条公文由公文主体、公文标题、正文、附件、署名、日期、签发等要素组成。
第十条公文主体是指公文的发文机关名称，应当出现在公文的头部。
第十一条公文标题是指概括表述公文主题的一段话，应当简明扼要，字体要与正文一致。
第十二条公文的正文是公文的核心内容，应当层次分明、内容准确。
第十三条公文的附件是指与公文有关的文件、资料等附属材料。
第十四条公文的署名是指公文的签发机关、发文负责人和发文日期。
第三章公文的处理程序第一节编制公文第十五条公文的编制应当由公文编制人员按照规定的格式进行，确保公文的形式和内容符合规范。
悉公文处理的流程和要求。
第十七条公文的编制人员应当仔细核对公文的内容，确保准确无误。
第十八条公文的编制应当根据行文需要，确定合适的标题和结构，保证公文的条理清晰。
第二节审核公文第十九条公文的审核应当由公文审核人员进行，确保公文的合法性和合规性。
第二十条公文的审核人员应当具备一定的行政和法律知识，熟悉公文处理的流程和要求。
第二十一条公文的审核人员应当严格按照规定程序进行审核，不得随意修改公文的原文内容。
第二十二条公文的审核人员发现公文存在问题或不合规的地方，应当及时提出修改意见，并协助撰写修改说明。
公司公文处理办法三篇
公司公文处理办法三篇篇一：公司公文处理办法第一章总则第一条为使公司公文处理工作规范化、制度化、科学化特制定此办法。
第二条本办法所指公文（包括电报，下同），是公司在行政管理过程中形成的规范体式的文书，是进行公务活动的重要工具。
第三条公文处理指公文的办理、管理、整理（立卷）、归档等一系列相互关联、衔接有序的工作。
第四条公文处理应当坚持实事求是、精简、高效的原则，做到及时、准确、安全。
第五条公文处理必须严格执行国家保密法律、法规和公司的有关规定，确保国家秘密及公司商业秘密的安全。
第六条各部门负责人应当高度重视公文处理工作，模范遵守本办法并加强对本部门公文处理工作的领导和检查。
第七条行政部是公文处理的管理机构，主管公司的公文处理工作并指导各部门的公文处理工作。
第八条各部门应当配备专员负责公文处理等工作。
第二章术语定义第九条公司收文、发文的术语定义：(一)公司发文：公司发文是指由公司各部门起草，经公司领导审批签发，以公司名义制发的文件。
(二)公司收文：公司收文是指公司收到的XXXX主管部门、各级政府机构、社会机构等单位所发送到公司的各类文件。
(三)部门发文：部门发文是指文件内容属于本部门职权范围内的以及业务属本部门归口管理的文书。
以部门级文件发布，文件发布与约束的对象是本部门全体员工或与之关联的业务部门。
(四)阅批件：阅批件是指公司各部门为解决日常生产经营活动中遇到的、需要请示上级机关和领导批准或给出具体指示，所呈交的请示、报告类文件。
第三章行文规则第十条行文应当确有必要，注重效用。
第十一条行文关系(一)行文关系根据隶属关系和职权范围确定，一般不得越级请示和报告。
(二)各部门依据部门职权可以相互行文和向下一级的相关业务部门行文。
(三)各部门之间可以联合行文。
(四)属于部门职权范围内的事务，应当由部门自行行文或联合行文。
联合行文应当明确主办部门。
(五)部门之间对有关问题未经协商一致，不得各自向下行文。
第四章发文办理第十二条草拟发文应当做到：（一）符合国家的法律、法规及公司的有关规定。
办公室公文处理办法
办公室公文处理办法办公室公文处理办法：如何高效处理公文？在办公室中，公文处理是一项重要的工作。
公文处理的好坏，不仅影响到办公室的工作效率，还直接关系到公司的形象和效益。
因此，如何高效处理公文是一项十分重要的工作。
下面介绍一些在公文处理中应该注意的方法。
一、分类管理文件将公文按业务类别分类，可以有效地方便公文的查找和管理。
在分类时，要尽可能的将同一类别的文件放在一个文件夹当中，并给文件夹贴好标签上，这样我们在需要查找文件的时候，只要查看文件的标签，就可以很快找到相应的文件。
二、制定明确的公文处理流程在办公室中，公文处理一般要按照一定流程进行，例如：拟稿、审核、签批等步骤。
因此，在公文处理前，一定要制定清晰的公文处理流程。
此外，不同级别和部门间的公文处理流程往往不同，应根据实际情况，制定适合公司的公文处理流程。
三、制定明确的公文处理时间处理公文时一定要注意时间管理，避免拖延处理公文而造成不必要的损失。
因此，在制定公文处理流程的同时，还应该制定明确的处理时间，遵守公文的交接时间，例如：公文的收件人收到公文后，应及时进行办理，并按流程进行下一步操作，保证公文能够及时、准确地传阅和办理。
四、善用办公技术现代办公室提供了各种高效、快捷的办公技术，如电子邮件、办公软件等工具，能够使公文的处理更加高效、精准。
例如：利用电子邮件可以快速发送和接收公文，节省了传递公文的时间。
利用办公软件可以编辑公文，增强了公文的规范性和规范化。
五、注重公文文件的标准化、规范化公文文件的标准化和规范化，能够增强公司的形象和效益。
例如：对于公文、邮件等，要求制度明确，格式规范，内容准确，并通过审查机制，确保公文的规范化处理。
六、有效管理公文处理记录和档案公文处理工作完成后，一定要及时归档，存档，以便于日后查询。
有效的记录和档案管理有助于公司对公文处理情况的了解，帮助公司进行统计和制定工作计划。
总之，公文处理对于办公室工作非常重要，它是公司所展现的形象和管理效能的一个重要切入口。
公文处理管理办法
公司公文处理管理办法为进一步做好公司公文处理工作，规范流程、提高效率，根据有关规定，结合公司实际，制定本办法。
第一章种类和适用范围第一条公司公文包括但不限于以下文件或资料：上级（外单位）来文、本级发文（公司内部上报、下发的各种文件、资料）等，不含合同类文件。
第二条公文处理管理办法适用范围包括公司各部门。
各子公司参照本办法执行。
第三条公文处理的原则：按照机关行文要求和公文处理规定进行，做到准确、及时、安全、保密。
第四条综合办公室负责公司公文的处理工作，公司分管领导负责对公文处理工作进行监督检查。
第二章来文（收文）处理第五条来文（收文）指收到上级或外单位的各类文件及资料。
办理程序包括签收、登记、呈批、承办、催办、办结等。
（一）签收：签收公文要逐件清点，重点公文要逐页查点，如发现问题，应及时向发文机关查询并采取相应的处理措施。
紧急公文要注明签收的具体时间。
（二）登记：必须将公文的来文单位、收文时间、编号、公文标题、密级、紧急时限、件数等逐项在收文登记簿中进行登记。
（三）呈批：上级部门、市直其他部门的来文，统一使用“公司收文（来文）处理笺”。
属于加急、密级的文件，由各承办部门直接呈批。
属于普通来文的，由综合办公室统一呈批办理。
（四）承办：上级部门、市直其他部门来文呈批流程为：综合办公室受理并提出拟办意见，董事长、总经理签署意见，分送分管领导及相关部门按领导批示要求办理并存档。
属联合承办的文件，主办部门应主动做好协调工作，协办部门则要积极配合，不得互相推诿。
（五）催办：对领导批转承办部门办理的来文。
综合办公室要根据领导批示要求限时办理、及时催办，随时了解办理进度。
（六）办结：来文（收文）办理完毕后，要及时注明办结。
公文办理过程中形成的文字材料，要整理齐全，按规定存档。
第三章内部公文处理第六条综合办公室在履行完公司规定的审批程序后负责对外上报、对内下发的各类公文办理，其他部门（子公司）仅能在公司系统内发文，不得对外。
国家行政机关公文处理办法-
国家行政机关公文处理办法正文：---------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------- 国家行政机关公文处理办法（1987年2月18日国务院办公厅发布）第一章总则第一条为做好国家行政机关公文处理工作，加强管理，使之规范化、制度化、特制定本办法。
第二条国家行政机关的公文（包括电报，下同），是传达贯彻党和国家的方针、政策，发布行政法规和规章，请示和答复问题，指导和商洽工作，报告情况，交流经验的重要工具。
各级国家行政机关必须认真做好公文处理工作，为社会主义现代化建设服务。
第三条各级国家行政机关应发扬深入实际、联系群众、调查研究、实事求是和认真负责的工作作风，克服官僚主义、形式主义和文牍主义，提高公文处理工作的效率和质量。
第四条公文处理必须做到准确、及时、安全。
公文由文书部门统一收发、分办、传递、用印、立卷和归档。
第五条国家行政机关的公文工作，应贯彻党政分工的原则。
第六条各级国家行政机关的公文处理工作，必须严格执行有关保密规定，确保国家秘密。
第二章公文主要种类第七条国家行政机关的公文种类主要有：一、命令（令）、指令发布重要行政法规和规章，采取重大强制性行政措施，任免、奖惩有关人员，撤销下级机关不适当的决定等，用“命令（令）”。
发布指示性和规定性相结合的措施或要求，用“指令”。
二、决定、决议对重要事项或重大行动做出安排，用“决定”。
经会议讨论通过并要求贯彻执行的事项，用“决议”。
三、指示对下级机关布置工作，阐明工作活动的指导原则，用“指示”。
四、布告、公告、通告公布应当普遍遵守或周知的事项，用“布告”。
向国内外宣布重要事项，用“公告”。
在一定范围内公布应当遵守或周知的事项，用“通告”。
行政机关公文处理办法
行政机关公文处理办法行政机关公文处理办法第一章总则第一条为规范行政机关公文的处理程序，提高行政效能，制定本办法。
第二条本办法适用于各级行政机关的公文处理工作。
第二章公文的定义与分类第一节公文的定义第三条公文是指行政机关在履行职责过程中执行、布置、通报、询问等事务性文件。
第四条公文包括行政决定、行政命令、通知、函件、报告、请示、备忘录等类型。
第二节公文的分类第五条公文按照内容可分为行政决定类、行政命令类、通知类、函件类、报告类、请示类、备忘录类等。
第六条公文按照级别可分为中央级、省级、市级、县级等。
第三章公文的起草第七条公文应符合法律法规的要求，内容准确、清晰、简明扼要。
第八条公文应包括标题、正文、落款、附件等必要部分。
第二节公文的起草流程第九条公文起草应按照规定的程序进行，包括起草、审核、审批等环节。
第四章公文的签发与印发第一节公文的签发第十条公文的签发应由行政机关的主管领导或授权人员进行，需注明签发人姓名和签发日期。
第二节公文的印发第十一条公文的印发应统一使用行政机关规定的公章，确保印发的文件的真实性和合法性。
第五章公文的分发与传阅第一节公文的分发第十二条公文的分发应按照规定的渠道和程序进行，确保及时准确到达相关部门和人员。
第十三条公文的传阅应根据需要进行，并在传阅单上记录传阅人员。
第六章公文的存档与归档第一节公文的存档第十四条公文的存档应按照相关法律法规和行政机关的要求进行，确保公文的安全性和完整性。
第二节公文的归档第十五条公文的归档应按照规定的程序进行，确保公文的查阅和调取。
第七章公文的处理时间限制与办理时限第一节公文的处理时间限制第十六条公文的处理时间限制应根据不同类型和紧急程度进行合理安排。
第二节公文的办理时限第十七条公文的办理时限应根据行政机关的繁忙程度和工作量进行合理安排。
第八章附件附件一：行政机关公文处理流程图第九章法律名词及注释1.行政决定：行政机关在行使职权过程中做出的具有法律约束力的决定。
国有企业公文处理管理办法(全新经典版)
公文处理办法第一章总则第一条为使(以下简称“公司”)公文处理工作规范化、制度化、科学化，提高公文处理工作的效率和公文质量，根据上级公文处理相关规定，特制定本办法。
第二条公司的公文是公司实施有效管理的公务文书，是上呈下达，用以传达贯彻公司领导的意图和决策，发布规章、请示和答复问题，指导、布置和商洽工作，报告情况，交流经验的重要工具。
第三条综合办公室是公司公文处理工作的管理机构，负责公司收发文批处工作。
第四条各部门应当配备专人负责公文处理工作。
文秘人员应当忠于职守，具备有关专业知识。
第五条在公文处理工作中，必须严格执行公司《保密管理办法》，确保公司公文安全。
第二章公文种类第六条公司的公文种类主要包括：1.条例：由公司制定或批准，规定公司重大事项或某一方面工作等，带有规章制度性质；2.规定：对特定范围内的工作、业务及其他事务制定带有约束性的措施；3.制度：在一定时期，对一定范围的工作实行的惯例性做法；4.通知：发布规章制度，传达公司领导指示及要求各部门周知、办理或执行的事项，人事任免、调动及其他事务性内容的传达；5.通报：表彰先进，批评错误，传达重要事项或情况；6.请示：下级向上级就某一问题或事项请求指示与批准；7.报告：下级向上级汇报工作，反映情况，提出意见或建议，答复上级的询问；8.批复：对请示事项予以答复；9.会议纪要：记载和传达会议情况及主要议定事项；10.函：同级或与业务往来单位相互之间商洽工作，咨询答复问题，向政府有关部门提出请示等。
第三章发文办理第七条公司发文流程为：主办部门拟稿→主办部门负责人审稿→分管领导、综合部核稿→总经理审阅→董事长签发→套红用印→登记→分发归档。
第八条拟文要求语言精炼、表达准确、条理清晰、层次分明、格式正确。
综合办公室有权根据公司规定及有关政策对文稿进行修改。
内容不实、格式不符的文稿可以退回拟稿部门。
第九条草拟公文应符合国家的法律、法规和方针、政策，符合公司有关规定与实际。
公司公文处理办法
公司公文处理办法在公司中，公文处理是一个重要的工作，它直接关系到公司内部的沟通和工作效率。
因此，公司需要建立一套完善的公文处理办法，来规范和统一公文的处理流程。
本文将介绍公司公文处理办法。
一、公文的种类公司内部的公文包括办公文、会议纪要、会议决议、通知、通告、报告等，每种公文都有不同的特点。
因此，在处理公文时，需要根据公文种类的不同采取不同的处理策略。
二、公文的起草公文是公司内部的一种正式文件，其起草需要遵循一定的规范和步骤。
（一）公文的格式公文的格式应该遵循国家和公司规定的标准，包括页眉、页脚、文本、签署等内容。
公文的格式应该整洁、规范。
（二）公文的内容公文的内容应该明确、简明。
公文中所涉及的事项应该被准确描述，避免出现歧义。
公文的内容应该充满条理性、逻辑性和系统性，表达清晰、朴素。
（三）公文的审批公文在起草完毕后，需要按照公司内部的规定，经过上级领导的审批后方可发出。
三、公文的处理流程公文的处理流程是公司公文处理的重要环节。
在公司内部，公文处理的流程应该遵循以下步骤：（一）公文的收发公司内部的公文需要按照一定的程序进行收发。
•收文：公司内部的每个部门都有一个收文岗位，当收到文件时，应该及时将文件登记并分发到相应的人员，同时也应该进行一定的备份和保护。
•发文：公文的发文需要按照公司内部规定的流程，经过领导审批后进行发出。
（二）公文的传阅和审核公司内部的公文经常需要传阅和审核。
•传阅：公文需要传达到多个部门或领导，涉及到安排会议、召开会议、决策等事宜。
•审核：公文需要在规定的时间内进行审核，确保公文内容的真实性和准确性。
（三）公文的归档和保管公文的归档和保管是公文处理流程的最后一个环节。
接收方需要及时将公文进行归档，并对公文进行保管，以备将来查询、审计等工作。
四、公文处理注意事项在进行公文处理的过程中，公司需要注意以下几点：（一）准确性公文的准确性是公文的基本要求，需要严格遵守。
（二）时效性公文的时效性也是公文处理中的一个重要方面。
公文处理办法
公文处理办法一、收文处理1.签收。
公文一律由办公室签收、按程序办理。
收发员签收文件时，要逐号逐件核对，急件要注明签收的具体时间。
2.登记。
公文签收后，由办公室逐件拆封核查，分类登记。
登记中要将办件、阅件和简报等分开，避免该办的文件漏办。
3.审核。
各科室上报办理的公文，办公室应当进行审核。
审核的重点是：是否应办理完结；是否符合行文规则；内容是否符合国家法律、法规及其他有关规定；文种使用、公文格式是否规范。
4.拟办。
对收到的公文，分清传阅公文和需要办理的公文，由办公室提出传阅或拟办意见。
拟办意见力求准确、恰当。
对紧急、重要公文应提出办理时限。
5.批办。
办公室应及时将公文分送所领导批办。
经所领导批办过的公文，应在来文登记簿上注明批送给某个科室办理，并将公文复印件连同领导批示一并发送给有关科室办理或督查办理。
批办公文同时需要其他所领导传阅了解的，由办公室分送传阅，一般应在当日阅毕退回办公室。
个人不得保存应当归档的公文。
6.承办。
有关科室接到交办的公文后，应当逐件登记并抓紧办理。
办文时限为：一般性公文在3日内办结，涉及人财物及其他需要协调解决问题的公文，应力争在7日内办结。
确有困难的，应当予以说明。
对不属于本科室职权范围或不适宜本科室办理的，应在2日内退回办公室并说明理由。
对于有时效性要求的公文，各承办人必须按时办结。
7.催办。
建立健全公文催办制度。
经办公室呈请所领导批示后交有关科室办理的公文，由办公室负责催办。
紧急公文跟踪催办，重要公文及所领导批示的公文重点催办，其他公文三天内催办完毕。
二、公文归档1.根据《中华人民共和国档案法》和其他有关规定，行政机关在工作中形成、办理完毕并具有查考和保存价值的公文、材料等，应及时整理（立卷）、归档。
2.公文办理结束后，应将1份办复公文正本连同所领导签批的底稿、公文形成过程中的附件交办公室整理（立卷）。
每年第一季度，应将上年的公文案卷集中向机关档案室移交归档。
3.归档范围内的公文，应根据其相互联系、特征和保存价值等组卷，并保证公文材料齐全、完整，正确反映公文的形成过程和本机关的主要工作情况，以便保管和利用。
公文处理办法（大全）
公文处理办法（大全）公文处理办法1 目的使公司公文处理做到规范化、标准化、制度化、科学化、信息化。
2 范围公司范围内的公文管理。
3 职责3.1 公司综合管理部是公文处理归口管理部门，负责公司公文处理工作。
3.2 各部门负责管理范围内各种类型文件的起草,编制工作。
4 管理内容与方法4.1 公文种类——决定适用于对重大事项或重大行动作出安排，提出具体管理措施；——规定、办法适用于对某项工作或活动制定具体做法和要求；——通知适用于发布规章、章程、条例、规则；批转所属单位的公文，转发上级和不相隶属单位的公文；要求办理和需要有关单位周知或共同执行的事项；任免和聘用干部；——通报适用于表彰先进，批评错误，传达重要精神或情况；——报告适用于向上级单位汇报工作，反馈情况，提出意见或建议，答复上级单位的询问。
——请示适用于向上级单位请求批示、批准；——批复适用于答复所属单位请示事项；——函适用于不相隶属单位之间、投资或合作伙伴之间相互商洽工作、询问和答复问题，向其它业务主管部门请示批准等。
办理例行公事与应急公务等，用“便函”；——会议纪要适用于记载和传达会议情况和一定事项；——意见适用于对某些工作提出改进措施和建设性意见；答复对方征求某项工作的意见；——签报、工作联系单适用于公司内部部门之间协调联系工作以及部门向公司领导汇报请示工作。
4.2 公文格式4.2.1 公文一般由发文单位、秘密等级、紧急程度、发文字号、签发人、标题、主送单位、正文、印章、附件、成文时间、主题词、抄送单位等部分组成。
——发文单位应写单位全称或规范化简称；联合行文，主办单位应排列在前并编主办单位发文号；——有保密要求的公文，应根据保密程度，在公文首页右上角标明“绝密”、“机密”、“秘密”；——紧急公文，应根据紧急程度，在公文首页右上角标明“特急”、“急件”，紧急电报应标明“特急”、“加急”、“平急”；——发文字号一般包括：代字、年号、序号；联合行文只标明主办单位发文字号。
办公室公文处理办法(决定、意见、通知、通报、报告、请示、批复、规定、函、会议纪要、条例)
办公室公文处理办法为了做到照章办事，规范管理，保证xx党政日常工作正常、灵敏、高效、优质运转，不断提高xx公文处理工作科学化、制度化、规范化水平，更好地为学院及后勤党政实施领导和决策服务，根据通知，结合后勤实际，制定本办法。
一、公文处理职能部门xx办公室按照公文处理的原则和规定，负责xx党政的公文处理工作，并对集团内各职能部门的公文处理工作进行业务指导。
二、公文处理内容公文处理包括公文拟制、办理和传递、管理、立卷归档等在内的一系列衔接有序的工作。
三、公文种类执行《公文处理条例》规定使用的公文种类，xx常用公文种类有：决议、决定、意见、通知、通报、报告、请示、批复、规定、函、会议纪要、条例，确需使用非规范文种时用以上公文种类转换后发布。
四、公文格式执行《条例》关于公文标印格式和公文汉字的规定，采用xx规范的公文版头形式及其适用范围。
五、行文规则遵循确有需要、注重实效、少而精、短而实的原则，根据上行文和下行文的行文规则行文。
六、公文起草xx党政综合性公文由办公室起草；关于后勤某一方面工作的公文，由该部门起草；重要公文可由党政领导同志亲自或主持、指导起草。
七、公文审定、校核、签发公文起草完毕后，按党政归口和领导分工，先送分管领导审阅，再送主要领导审定；重要公文需经党政主要领导共同审定。
经审定的公文由办公室完成校核。
八、公文办理和传递（一）收文办理1.签收。
办公室收到学院党委、行政、工会等文件要首先进行分类，然后对文件进行分类签收，分别加盖收文专用章，并注明类别（党委、行政、工会）、序号（按流水号编）、收文时间（年、月、日）。
2.登记。
办公室用分类的文件薄（按党、政、工文件分类），将收到公文的序号、发文字号、文件标题、发文机关、收文时间等逐项填写清楚。
3.拟办。
办公室主任对需要办理的公文提出拟办意见。
4.传阅。
办公室按照一定程序将公文送有关领导阅知或批示（按文件归类后，党委文件先送书记、副书记阅，然后送行政领导阅；行政文件先送总经理、副总经理阅，然后送总支领导阅）。
公文处理办法实施细则
公文处理办法实施细则引言公文是政务单位日常工作中的重要文书，为了规范公文的处理流程和标准，提高工作效率，制定了公文处理办法实施细则。
本文将从公文的定义、处理流程、格式要求以及执行情况监督等方面进行详细阐述。
1. 公文的定义公文是政务单位内部或单位间为了正式传达决策、安排工作、征求意见、落实任务等目的而书写的文件。
公文在单位内部和单位间的交流中具有严肃性、权威性和规范性的特点。
2. 公文处理流程公文处理流程应严格按照规定的程序进行，包括以下几个环节：2.1 公文的起草公文的起草应由专人负责，起草人需熟悉公文的格式和写作技巧。
起草人应明确公文的目的、内容和要求，语言要精炼、准确，表达要清晰、简洁。
2.2 公文的审核公文的审核是确保公文的准确性、合规性和流程性的重要环节。
审核人需对公文的内容进行审核，包括事实准确性、逻辑严谨性和语言准确性等方面。
2.3 公文的签发公文的签发是指领导对公文内容和格式进行最后确认，并在公文上签字确认。
签发人应对公文的内容进行全面确认，确保公文的内容和意图与本单位的决策一致。
2.4 公文的分发公文签发后，应及时将公文分发给相关的部门或人员。
分发人需按照公文的内容和要求，将公文发送给相关人员，并做好记录，确保公文得到及时传达和落实。
2.5 公文的归档公文的归档是为了方便查阅和管理，归档人需按照规定的分类和编号方法，将公文存档。
归档时需注意保密性和安全性，确保公文不被外部人员获取。
3. 公文的格式要求公文的格式要求在一定程度上影响了公文的整体形象和规范性。
下面是一些常见的公文格式要求：3.1 公文的标题公文的标题应简明扼要、表达准确，突出主题。
标题应居中显示，使用加粗字体，字号根据公文级别的不同而有所调整。
3.2 公文的正文内容公文的正文内容应分段落，段落之间应空行分隔。
公文的正文内容应先写介绍性的内容，再写主体部分，最后写结尾性的内容。
正文内容使用宋体字体，字号一般为小四号。
国家公文处理办法
第六章 收文办理
第三十条 收文办理指对收到公文的办理过程,包括签收、登记、审核、拟办、批办、承办、催办等程序。
第三十一条 收到下级机关上报的需要办理的公文,文秘部门应当进行审核。审核的重点是:是否应由本机关办理;是否符合行文规则;内容是否符合国家法律、法规及其他有关规定;涉及其他部门或地区职权的事项是否已协商、会签;文种使用、公文格式是否规范。
适用于答复下级机关的请示事项。
(十一)意见
适用于对重要问题提出见解和处理办法。
(十二)函
适用于不相隶属机关之间商洽工作,询问和答复问题,请求批准和答复审批事项。
(十三)会议纪要
适用于记载、传达会议情况和议定事项。
个人不得保存应当归档的公文。
第三十九条 归档范围内的公文,应当根据其相互联系、特征和保存价值等整理(立卷),要保证归档公文的齐全、完整,能正确反映本机关的主要工作情况,便于保管和利用。
第四十条 联合办理的公文,原件由主办机关整理(立卷)、归档, 其他机关保存复制件或其他形式的公文副本。
第三十二条 经审核,对符合本办法规定的公文,文秘部门应当及 时提出拟办意见送负责人批示或者交有关部门办理,需要两个以上部门办理的应当明确主办部门。紧急公文,应当明确办理时限。对不符合本办法规定的公文,经办公厅(室)负责人批准后,可以退回呈报单位并说明理由。
第三十三条 承办部门收到交办的公文后应当及时办理,不得延误、推诿。紧急公文应当按时限要求办理,确有困难的,应当及时予以说明。对不属于本单位职权范围或者不宜由本单位办理的,应当及时退回交办的文秘部门并说明理由。
第十八条 属于主管部门职权范围内的具体问题,应当直接报送主管部门处理。
XXX公司公文处理办法
关于印发《XXX公司公文处理办法》的通知公司各部门、各单位：为了提高公司公文处理工作的质量和效率，根据“制度建设年”工作要求及公司规章制度工作计划安排，修订后的《XXX公司公文处理办法》经2021年第11次总经理办公会会议审议通过，现印发给你们，请遵照执行。
XXX公司2021年12月20日XXX公司公文处理办法第一章总则第一条为提高XXX公司（以下简称公司）公文处理工作的质量和效率，根据中共中央办公厅、国务院办公厅《党政机关公文处理工作条例》（中办发〔2012〕14号）、《党政机关公文格式》（GB/T9704-2012），结合公司工作实际，制定本办法。
第二条公司、公司委员会（以下简称公司党委）、纪律检查委员会（以下简称公司纪委）应执行本办法。
第三条公司、公司党委、公司纪委公文是实施领导、履行职责、处理公务的具有特定效力和规范体式的文书，是传达贯彻党和国家方针政策，公布规章制度，指导、布置和商洽工作，请示和答复问题，报告、通报和交流情况的重要工具。
第四条公文处理指公文的拟制、办理、管理等一系列相互关联、衔接有序的工作。
第五条公文处理应当坚持实事求是、准确规范、精简高效、安全保密的原则。
第六条公司办公室是公文处理工作的管理部门，并负责指导各部门和各单位的公文处理工作。
第七条公司各部门、各单位的负责人应当高度重视公文处理工作，严格执行本办法并加强对本部门、本单位公文处理工作的指导和检查。
第八条公司各部门、各单位应当指定专职或兼职人员负责本部门、本单位公文校核工作。
负责公文校核的人员，应当忠于职守，熟悉公文处理的有关规定，并保持相对稳定，人员变动时，要做好工作交接。
第二章公文种类形式第九条公文种类主要有：决议、决定、通知、通报、报告、请示、批复、意见、函、纪要等10种。
（一）决议适用于会议讨论通过的重大决策事项。
（二）决定适用于对重要事项作出决策和部署、奖惩有关单位和人员、变更或者撤销下级单位不适当的决定事项。
公文处理办法
公文处理办法一、背景介绍公文是指由政府机关、事业单位、企事业单位、社会组织等机构，以书面形式发布的文件。
公文的处理涉及到公文的起草、审批、签发、传阅、归档等一系列程序，对于保障机关单位的正常运转和决策的顺利进行具有重要意义。
因此，建立一套科学、规范的公文处理办法，对于提高工作效率、规范工作流程、保证工作质量具有重要作用。
二、目的本文旨在制定一套公文处理办法，明确公文处理的流程和要求，确保公文处理的规范性、高效性和准确性。
三、公文处理流程1. 公文起草公文起草是公文处理的第一步，起草者应根据实际需要，明确公文的目的、内容和格式要求。
在起草过程中，应注意以下几点：- 内容准确：确保公文内容准确、清晰、简明，语言通顺、完整，避免使用模糊、歧义的词语。
- 逻辑严密：公文的内容应按照逻辑顺序进行组织，表达思路清晰，结构合理。
- 规范格式：公文应按照规定的格式要求进行排版，包括标题、正文、落款、附件等。
2. 公文审批公文审批是公文处理的重要环节，旨在确保公文的合法性和合规性。
在审批过程中，应注意以下几点：- 主管领导审批：公文应按照规定的程序提交给主管领导审批，确保公文的合法性和权威性。
- 审批意见：审批人员应认真审阅公文内容，提出合理的修改意见或建议，确保公文的准确性和完整性。
- 审批流程：公文的审批流程应明确，审批人员应按照规定的程序进行审批，确保公文处理的及时性和高效性。
3. 公文签发公文签发是公文处理的重要环节，旨在确保公文的正式性和权威性。
在签发过程中，应注意以下几点：- 签发人员：公文应由具有签发权限的人员进行签发，确保公文的合法性和权威性。
- 签发日期：公文应在签发时注明签发日期，确保公文的时效性和准确性。
- 签发方式：公文可以通过纸质文档签发，也可以通过电子文档签发，签发方式应根据实际情况灵活选择。
4. 公文传阅公文传阅是公文处理的重要环节，旨在确保公文的传达和沟通。
在传阅过程中，应注意以下几点：- 传阅范围：公文的传阅范围应根据实际需要确定，确保公文的传达到相关人员。
公文处理办法
公文处理办法公文处理办法一、引言公文是政府机关和组织机构用于传达、处理和交流信息的正式文件。
公文的处理办法对于提高工作效率、保障工作质量具有重要意义。
本文旨在探讨公文处理的一些方法和策略，以帮助工作人员更好地处理公文事务。
二、简化公文流程1.简化公文格式：过去，公文往往要求严格的格式要求，导致撰写公文的时间和精力浪费。
可以适当简化公文格式，只保留必要的信息，减少冗余。
2.减少公文会签环节：在处理公文时，要合理评估是否需要会签环节。
对于一些较为简单的公文，可以适度减少会签人数，以提高流程效率。
3.优化公文审批流程：公文的审批流程应符合逻辑、简明有序。
可以运用信息化手段，将审批流程通过电子化实现，提高处理速度。
三、合理安排公文处理时间1.制定时间管理计划：制定合理的时间管理计划，将工作时间合理分配给不同的公文处理任务。
合理规划时间，提高工作效率。
2.避免拖延症：公文处理常常面临的一个问题是拖延症，当处理的文件越积越多，时间越拖越长。
要积极克服拖延症，按照制定的时间表进行处理。
3.合理利用碎片时间：工作中难免出现一些碎片时间，这时可以合理利用这些时间进行公文处理。
例如，在等候会议开始或者等待他人回复时，可以拿出手机或者电脑处理一些简单的公文。
四、高效处理公文1.熟悉公文类型：公文类型齐全，每种类型的公文都有相应的格式和要求。
熟悉各类公文的要求和写作方式，可以提高处理效率。
2.建立公文模板库：对于一些常用的公文类型，可以提前准备好模板，避免重复劳动。
建立公文模板库，可以在处理公文时减少时间和精力的浪费。
3.分类整理公文：将不同的公文按照类别进行归类和整理，可以更方便地查找和处理。
在处理公文时，应根据重要程度和紧急程度进行优先处理，提高工作效率。
五、加强公文处理技能培训1.提高写作能力：公文处理的核心是写作能力。
要提高写作能力，可以通过参加写作培训班、学习写作教材等方式进行。
写作水平的提高可以帮助处理公文的速度和质量。
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河南省水利厅公文处理办法第一章总则第一条为了推进厅机关公文处理工作科学化、规范化、制度化，根据《党政机关公文处理工作条例》（中办发…2012‟14号）、《河南省人民政府公文形式与格式细则》（豫政办…2012‟143号）和《水利部公文处理办法》（水发…2012‟422号），结合我厅实际，制定本办法。
第二条水利厅机关和直属单位的公文处理，适用本办法。
第三条本办法所称公文，是省水行政主管部门实施领导、履行职能、处理公务的具有特定效力和规范体式的文书，是依法行政和进行公务活动的重要工具。
第四条公文处理工作应当坚持实事求是、准确规范、精简高效、安全保密的原则。
第五条公文处理是指公文的拟制、办理、管理等一系列相关关联、衔接有序的工作。
第六条厅办公室主管省水利厅机关公文处理工作，并对本—1—部门的公文处理工作进行业务指导和督促检查。
第七条各单位应当高度重视公文处理工作，加强组织领导，设立文秘部门或者配备专职人员负责公文处理工作；对取得显著成绩的，应给予表彰奖励。
第二章公文种类与形式第八条以省水利厅及省水利厅办公室名义发出的公文，使用以下发文形式：（一）以省水利厅名义，向省委省政府和水利部等上级机关的请示、报告，人大代表建议和政协提案的答复，发布重要水利规章制度，部署重要工作，对重大问题作出的决定、通知事项，批复批转省辖市、省直管县（市）水行政主管部门的重要文件等，用《河南省水利厅文件》（代字为“豫水×”）的形式印发。
以省水利厅名义，与省委省政府各部门、各省辖市人民政府和水利部流域管理机构等不相隶属机关联系、商洽工作，询问和答复问题，请求批准和答复审批事项等，用《河南省水利厅》（代字为“豫水×函”）的形式印发。
（三）以省水利厅名义，部署的紧急工作、通知紧急会议等，用《内部明电》（代字为“豫水明电”）的形式印发。
（四）以省水利厅名义，公布重大事项或者重要决定，用公—2—报的形式印发。
（五）以省水利厅名义，在一定范围内公布应当遵守或者周知的事项，用通告的形式印发。
（六）厅长办公会议、厅长专题办公会议议定的事项，用《河南省水利厅厅长办公会议纪要》的形式印发。
（七）系统内部传达常规工作部署，通知有关工作事项，印发、转发一般性的工作文件，印发厅机关内部执行的一般性规章制度，需要机关人员周知的其他事项，与系统外有关单位联系、咨询、答复具体事项等，以《河南省水利厅办公室文件》（代字为“豫水办”）的形式印发。
（八）上报省委省政府的重要信息，以《河南水利简报》的形式印发。
第三章公文格式第九条公文要素一般由版头、主体和版记三部分组成。
第十条公文版头包括份号、密级和保密期限、紧急程度、发文机关标志、发文字号、签发人等内容。
（一）份号。
公文印刷的顺序编号。
涉密公文应当标注份号，用6位阿拉伯数字表示。
（二）密级和保密期限。
公文的保密等级和保密期限。
涉密—3—公文应当依照《水利工作国家秘密范围的规定》（水办…2011‟387号）等有关规定，根据涉密程度分别标注“绝密”“机密”“秘密”等级和保密期限。
（三）紧急程度。
公文送达和办理的时限要求。
紧急公文应当根据紧急程度分别标注“特急”“加急”。
电报应当分别标注“特提”“特急”“加急”“平急”。
（四）发文机关标志。
由发文机关全称或规范化简称加“文件”二字组成。
联合行文时，应将主办机关名称排列在前。
（五）发文字号。
由发文机关代字、年份、发文顺序号组成。
联合行文时，使用主办机关的发文字号。
（六）签发人。
上行文应当由发文机关的主要负责人或者主持工作的负责人签发。
联合上报的公文，应按照发文机关的排列顺序同时标注各联合发文机关的签发人。
第十一条公文主体包括标题、主送机关、正文、附件说明、发文机关署名、成文日期、印章、附注、附件等内容。
（一）标题。
由发文机关全称或规范化简称、公文事由和文种组成。
公文标题应当准确简要地概括公文的主要内容并标明文种，除法规、规章名称加书名号外，一般不加标点符号。
联合行文机关较多时，标题中的发文机关名称可简化为主办机关名称加“等部门”字样。
转发文件时，如原标题过长，可根—4—据文件内容重新确定标题。
（二）主送机关。
公文的主要受理机关，应当使用机关全称、规范化简称或者同类型机关统称。
如主送机关过多导致公文首页不能显示正文时，应移至版记中。
主送机关的排列顺序，除普发性公文外，一般按照上级机关、平级机关、下级机关次序排列，同一层次的按照党委、人大、政府、政协、法院、检察院、军队、群团组织顺序排列。
省直部门按照《河南省人民政府机构设臵表》次序排列，省辖市、省直管县（市）水行政主管部门按照省辖市人民政府、省直管县（市）人民政府次序排列，系统内各类单位按照地方水行政主管部门、厅直属单位、厅机关各处室次序排列。
（三）正文。
公文的主体，用来表述公文的内容。
公文首页必须显示正文。
（四）附件说明。
公文附件的顺序号和名称。
公文如有附件，应在正文下空1行左空2字，用3号仿宋体字编排“附件”二字，后标全角冒号和附件名称。
有两个或两个以上的附件时，应使用阿拉伯数字注明顺序号，附件顺序号后用小圆点；附件名称后面不加标点符号；附件名称过长需要回行时，应当与上一行附件名称的首字对齐。
被印发或者转发的公文，不属于附件。
（五）发文机关署名。
发文机关全称或者规范化简称。
单一—5—机关行文时，可以不署发文机关名称。
使用联合行文时，发文机关署名应当与发文机关的顺序一致。
（六）成文日期。
成文日期以会议通过日期或发文机关负责人签发日期为准。
联合行文和会签文以最后签发机关负责人的签发日期为准。
电报以发出日期为准。
（七）印章。
公文除纪要、电报外，都应当加盖发文机关印章。
电报加盖发文机关发电专用章。
联合上行文，发文机关署名只有主办机关时，可以只加盖主办机关印章。
联合下行文时，所有联署行文机关均须加盖印章。
（八）附注。
公文印发传达范围等需要说明的其他事项。
“请示”应当在附注处标明联系人姓名和电话，加圆括号标注。
（九）附件。
公文正文的说明、补充或者参考资料。
公文如有附件，应当在附件首页第一行顶格用黑体3号字标注“附件”字样。
有两个或两个以上的附件时，应使用黑体3号字标注“附件一”“附件二”“附件×”字样。
附件顺序号和附件标题应当与附件说明的表述一致。
附件一般应与主件合订发送，如需单独装订，应在附件首页第一行顶格编排公文正文的发文字号并在其后标注附件顺序号，与主件一同发送。
第十二条版记包括信息公开选项、抄送机关、印发机关和印发日期、识别条码等内容。
（一）信息公开选项。
公文依据政务公开工作有关规定如需—6—标注信息公开选项，应在“主动公开”“依申请公开”“不予公开”选取其中一项。
（二）抄送机关。
除主送机关外，需要执行或知晓公文内容的其他机关，应当使用机关全称、规范化简称或者同类型机关统称。
抄送两个或两个以上机关时，排列顺序同主送机关。
（三）印发机关和印发日期。
公文的送印机关和送印日期。
（四）识别条码。
公文识别条码印制在印制版记右下侧，右空1字，中心线与页码一字线平行。
第十三条页码。
公文页数顺序号。
公文的附件与正文一起装订时，页码应当连续编排。
第十四条公文的具体版式按照《党政机关公文格式》（GB/T 9704-2012）国家标准执行。
第十五条公文使用的汉字、数字、外文符号、计量单位和标点符号等，按照有关国家标准和规定执行。
文中结构层次序数可以用“一、”“（一）”“1.”“（1）”标注，一般第一层用黑体字、第二层用楷体字、第三层和第四层用仿宋字体标注。
第十六条公文用纸幅面采用国际标准A4型。
特殊形式的公文用纸幅面，根据实际需要确定。
第四章行文规则第十七条行文应当确有必要，讲求实效，注重针对性和可—7—操作性。
凡法律法规和规章已经作出明确规定或者已开会解决的具体事项，原则上不再制发文件；凡上级机关公文已有明确规定、本级无需再作具体要求的，可将原文翻印下发，原则上不再行文转发；凡能够面对面协商解决的问题以及可以口头、电话、传真、电子邮件请示、报告的事项，原则上不得行文；凡发布系统内周知的一般性事项，应当通过水利厅门户网站或内部电子政务网站，一律不以文件形式；凡没有实质性内容、可发可不发的文件，一律不发。
第十八条行文关系根据隶属关系和职权范围确定。
一般不得越级行文，对发生重大事故、突发事件、抗洪抢险等特殊情况需要越级行文的，应同时抄送被越过的上级机关。
第十九条水利厅依据职能，可以向省委省政府及其部门行文，可以向水利部及其办公厅、省辖四个流域管理机构行文，可以向省辖市、省直管县（市）水行政主管部门行文。
除以函的形式商洽工作、询问和签复问题、审批事项外，一般不得向省辖市、省直管县（市）人民政府正式行文；确需行文的，应当报省政府批准，并在文中注明经省政府或者省政府领导同意。
水利厅机关处室除办公室外，不得对外行文。
确因工作需要，应当以水利厅或者水利厅办公室名义行文。
厅属单位不得直接向除办公室以外的厅机关处室行文。
—8—省政府移民工作领导小组及其办公室、省防汛抗旱指挥部及其办公室的行文范围，根据其职责范围确定。
第二十条向上级机关行文，应当遵循以下规则：（一）原则上只主送一个上级机关，根据需要同时抄送相关上级机关和同级机关，不抄送下级机关。
（二）请示应当一文一事。
不得在报告等非请示性公文中夹带请示事项。
（三）下级机关的请示事项，如需以本机关名义向上级机关请示，应当提出倾向性意见后上报，不得原文转报上级机关。
（四）除上级机关负责人直接交办的事项外，不得以本机关名义向上级机关负责人报送公文，也不得以本机关负责人名义向上级机关报送公文。
（五）受双重领导的机关向一个上级机关行文，必要时抄送另一个上级机关。
第二十一条向下级机关行文，应当遵循以下规则：（一）主送受理机关，根据需要抄送相关机关。
向同级机关和下级机关的重要行文，应当抄送相关上级机关。
（二）上级机关向受双重领导的下级机关行文，必要时抄送该下级机关的另一个上级机关。
（三）涉及多个部门职权范围内的事项，未经协商一致，各有关单位不得各自向下行文；擅自行文的，上级机关应当责令其—9—纠正或者撤销。
第二十二条水利厅可与省政府其他部门、省辖市人民政府、相应的党组织和军队机关联合行文，与同级人民团体和具有行政职能的事业单位也可以联合行文。
第五章公文拟制第二十三条公文拟制包括公文的起草、审核、签发等程序。
第二十四条公文起草应当做到：（一）符合党的路线方针政策，符合国家法律和地方法规，符合省委省政府和水利部的决策部署，符合水利厅工作的要求，完整准确体现发文机关意图，并同现行有关公文相衔接。
（二）一切从实际出发，反映情况、分析问题实事求是，所提政策措施和办法切实可行。
重大问题要深入调查研究，充分进行论证，广泛听取意见。
（三）内容简洁，主题突出，理由充分，依据准确，观点鲜明，结构严谨，表述完整，文字精练，文种正确，格式规范。