评标原则及评分办法

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评标方法与评分标准

评标方法与评分标准

评标方法与评分标准一、评标方法与定标原则投标报价不高于采购预算为有效投标报价.超采购预算的投标报价为无效投标报价.无效投标报价的投标文件不进行评审,也不得标.评委会将对确定为实质性响应招标文件要求的投标文件进行评价和比较,评标采用综合评分法.按评审后得分由高到低顺序排列.得分相同的,按投标报价由低到高顺序排列.得分且投标报价相同的,按技术指标优劣顺序排列.二、评标标准1、价格分40分:采用低价优先法计算,即满足招标文件要求且投标价格最低的投标价为评标基准价,其价格分为满分40分.其他投标人的价格分统一按照下列公式计算:投标报价得分=评标基准价/投标报价40%100保留二位小数;2、品牌分5分:评委根据投报设备的市场占有率、信誉度、物品质量和服务,对投标物品进行综合评价,得1-5分.3、性能质量和技术指标分15分:根据投标人提供的物品性能质量、技术指标和系统功能要求进行评定,符合招标要求得10分;有正偏离的酌情加分,最多加5分;有负偏离的酌情减分,最多减5分,得5-15分,带“★”的技术要求为必备要求,若不满足则作无效标书处理.4、技术设计方案及施工方案分19分:以上内容,不提供不得分.5、售后服务分10分:1免费质保年限3分,完全响应招标文件免费质保年限要求的得2分,出现正偏离的,质保年限每多一年加分,最多加1分,得2-3分, 出现负偏离的作为无效投标处理;2服务响应1分,完全响应招标文件服务响应要求的得1分,不响应的不得分;3维护方案、应急方案情况介绍,得1-4分;4优惠条件等,由评委根据投标人提供的实质性优惠条件酌情评定得0-2分.6、公司评价10分:12014年以来类似主要业绩介绍和正在履行的重大合同情况说明相关案例介绍,100万以上的有一个得分,不得超过2分;300万以上的一个得1分,不得超过2分,500万及以上有一个得2分,不得超过2分.请在投标文件中提供合同的复印件,不提供不得分得0-6分;2相关证书和获奖情况,得2-4分.提供相关证明材料的复印件.以上公司评价,不提供的不得分.7、其它为1分:1投标文件的规范性、完整性酌情得0-1分.。

评标原则及评分标准

评标原则及评分标准

评标原则及评分标准一、评标原则1、评标小组构成:校资产运营管理工作小组(不含监督人员);2、评定依据:以招租要求为评定依据;3、评委根据评分方法独立打分,监督人员不参与打分。

二、评分标准1、投标报价分(满分80分)投标人报价:不低于100元/平方米/月;评分方法:去掉一个最高报价,去掉一个最低报价,计算余下报价的算术平均值p (投标人数在5家(含5家)以内时取所有报价的算数平均值p,只有一家投标时,视情况可以予以评定),报价等于p的得80分,其余投标人的得分用内插法计算,每高于p值1%扣1分,每低于p值1%扣2分。

2、经营方案分(满分10分)一档(0.1~5.0):经营思路一般;经营项目特色一般;二挡(5.1~10.0):经营思路比较清晰,经营项目特色比较突出,信誉度高,有较强的管理经验和良好的经营理念。

该项由评委根据投标人的经营方案针对性、可行性、合理性进行综合分析判断后独立打分。

3、履约能力分(满分10分)该项评分以投标人单个银行账号近3个完整月的银行月流水收入总额的平均值P为评分标准:一档(2分):P≤2万元;二挡(4分):2万元<P≤4万元;三挡(6分):4万元<P≤6万元;四挡(8分):6万元<P≤8万元;五挡(10分): P>8万元;于响应文件中提供单个银行账号近3个完整月份的银行流水收入凭证,未按要求提供不得分。

三、综合得分综合得分=1+2+3四、中标候选人推荐原则:累加以上各项得分的总和为投标人综合得分,根据得分由高到低的顺序排列,并依次推荐第一、第二、第三中标候选人。

排名第一的中标候选人若放弃中标,可以确定排名第二的中标候选人为中标人,以此类推。

国有资产管理处 2019年9月9日。

物业招标评标办法及评分标准(修改)

物业招标评标办法及评分标准(修改)

评标办法及评分标准标评标原则、评分方法和中标标准一、评标原则(一)“评标委员会”构成:本采购项目的“评标委员会”分别聘请的专家、采购单位代表等有关人员构成。

(二)评标依据:评标委员会将以招标文件、投标文件为评标依据,对投标人的报价、管理方案分、财务状况、信誉分;业绩分、服务质量水平;服务信誉等方面内容按百分制打分。

其中价格分为30分,管理方案分为43分,、服务质量水平承诺分为15分、服务信誉分为12分。

(三)、评标方式:以封闭方式进行评标。

评标全过程中不允许投标人与“评标委员会”之间有可能影响到评标结果公正性的会面与谈话,以体现公平、公正的基本原则。

1)价格分………………………………………………………………………………30分(1)以进入评标的最低的评标价为30分投标人最低评标价(金额)(2)某投标人价格得分= ×30分某投标人评标价(金额)2)管理方案分……………………………………………………………………………43分(1)项目管理制度方案分(9分)一档0.1-3分:一般(基本满足招标要求)二档3.1-6分:良好(提供的管理制度方案较为健全)三档6.1-9分:优秀(各项管理制度健全,优于二档)(2)项目管理服务目标(标准)方案分(9分)一档0.1-3分:一般(基本满足招标要求)二档3.1-6分:良好(目标、标准满足采购单位要求)三档6.1-9分:优秀(物业管理服务工作程度、质量保证制度等、工作标准建立健全)(3)项目投入的管理人员及其他从业人员状况分(10分)(4)投入本项目的负责人(经理)资格、工作经验、以往工作实绩等(2分)(5)投入本项目的其他管理人员及专业技术人员的资格、工作经验、上岗条件等(8分)(6)项目投入的软硬件措施分(6分)一档0.1-2分:一般(基本满足招标要求)二档2.1-4分:良好(提供的软硬件措施满足采购单位需求)三档4.1-6分:优秀(优于二档的)(7)管理方案综合分(9分)一档0.1-2分:一般(基本满足招标要求)二档2.1-4分:良好(提供的管理方案较为详细,符合实际)三档 4.1-6分:优秀(在二档的基础上,管理方案更为详细、周全,有相应的具体的落实措施)3)服务质量水平承诺分………………………………………………………………15分(根据投标人针对本项目提供的本地化服务、服务质量承诺、服务团队组成、应急事件处置等方法综合考虑打分,本地化服务须提供有效的证明材料(包括但不限于:物业服务公司在本地进行备案的材料、所属服务机构在本项目实施地登记的证明材料、本项目实施地配备的人员设施))。

评标细则和评分方法

评标细则和评分方法

中国人民解放军93605部队招标代理比选原则和标准
一、评标原则
评标委员会在评审时根据报价、各项服务因素对投标人的服务方案进行综合评价,包括但不限于以下各项因素:
(一)服务实施方案的合理性;
(二)服务质量保证措施和方案的合理性;
(三)燃气、热力相应服务经历和部队服务经历;
(四)本项目服务人员配备情况;
(五)财务状况和经营信誉;
(六)投标人提供的其它内容和条件;
(七)评标委员会认为有关本项目的评审因素。

二、评标标准
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招标代理单位招标比选评分表
参评人员姓名:日期:
中国人民解放军93605部队工程招标代理单位评标统计
统计人员:统计时间:
参会人员签字:
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评标标准及评分标准细则

评标标准及评分标准细则

评标标准及评分标准细则评标标准和评分标准细则是在招标或竞标过程中用来评估投标人或申请人的能力、经验和性能的一套规定。

这些标准和细则对于确保公平、公正、透明的竞争过程至关重要。

在本文中,我们将探讨评标标准的重要性,并详细介绍评分标准的不同方面。

评标标准的重要性评标标准是确保评标过程的公正性和透明度的关键因素。

通过明确的评标标准,招标人或评标委员会能够对所有投标人或申请人进行公平、一致的评估。

同时,评标标准也为投标人和申请人提供了清晰的指导,使其了解评委们期望看到的内容和关注的重点。

评标标准的制定原则1. 目标明确性:评标标准应明确反映出招标人或委员会对投标人或申请人的期望和要求。

2. 完整性:评标标准应涵盖涉及项目的所有重要方面,包括技术、经济、管理等。

3. 可比性:评标标准应允许不同投标人或申请人之间进行相互比较,并提供可量化的指标。

4. 适应性:评标标准应能够根据不同项目的性质和特点加以调整和修订。

5. 一致性:评标标准应使评委在评估不同投标人或申请人时保持一致性和公正性。

评分标准的不同方面1. 技术能力:评分标准中通常考虑投标人或申请人的技术能力,包括其相关经验、专业资质、技术解决方案等。

2. 经济条件:评分标准中应考虑投标人或申请人的经济实力、财务状况和报价是否合理等因素。

3. 管理能力:评分标准中通常会考虑投标人或申请人的管理体系、项目管理经验和人力资源能力等。

4. 创新能力:评分标准中可以考虑投标人或申请人的创新能力、产品研发能力和技术进步情况等因素。

5. 风险控制:评分标准中应考虑投标人或申请人对项目风险的认识和应对能力。

评分标准的权重分配在制定评分标准时,权重的分配非常重要。

不同的标准应根据项目的需求和特点来确定其相对的重要性。

通常,权重分配可以通过定量分析、专家评估或根据各个因素的重要性来确定。

例如,在一个建筑工程项目中,技术能力可能被视为最重要的因素,因此可以给予更高的权重。

经济条件可能次之,管理能力和创新能力则可以给予相对较低的权重。

评分办法及评分标准

评分办法及评分标准

第四章评分办法及评分标准一、评标原则(一)评委构成:评标委员会构成: 5人,其中招标人代表 1人,专家 4 人。

评标专家分工:其中,招标人代表参加技术类 0 人、经济类1人;技术类专家3 人、经济类专家 1人。

评标专家确定方式:随机抽取。

(二)评标依据:评委将以招标文件为评标依据,对投标人的投标报价、技术性能及配置、信誉分、业绩、售后服务等内容按百分制打分。

(三)评标方法:综合评分法,以封闭方式进行。

二、评标办法(一)对进入详评的,采用百分制综合评分法。

(二)计分办法(按四舍五入取至百分位):1、价格分………………………………………………………………………………满分50分价格分计算:(1)本项目是以上限控制价为最高限价,超出上限控制价的投标报价,评标委员会对其投标文件将不予以评审,作废标处理。

(2)评分时以有效的投标报价加权平均值作为评标基准价得50分。

(3)采用内插法计算,投标人报价每高于评标基准价 1%的扣1.5分,每低于评标基准价 1%的扣1分,计算出投标人的投标报价得分(满分50分)。

2、产品技术分…………………………………………………………………………满分20分(1)根据投标人所提供的投标产品技术参数及性能指标情况,分为三档:一档:配置符合实际要求,搭配性能合理且性能一般0~5分;二档:配置符合实际要求,搭配性能合理且性能良好5.1~10.0分;三档:配置符合实际要求,搭配性能合理且性能优越10.1~15分;由评标小组在打分前集体讨论确定各投标人所属的档次,在各档次内评委独立打分。

(2)所投产品的品牌、型号档次情况分(满分5分):合格标准:所投产品为国内一般品牌,产品质量、技术参数等方面性能和品质一般的,得0-2分。

优秀标准:所投产品为国内外知名品牌,产品质量、技术参数等方面性能和品质优越的,得2.1-5分。

3、售后服务措施及保障分……………………………………………………………满分15分由评委根据投标文件中售后服务承诺书内容的完整性、可行性,到达故障现场时间、故障出现解决方案、定期维护 (注明时间)、免费技术培训方案、免费保修期外维修方案、本地化售后服务措施、其他优惠措施、投标产品厂商有效的供货证明书和售后服务保证等方面,酌情打分。

评标办法和标准

评标办法和标准

1、评委会应坚持公正、公平、诚实守信、实事求是、独立评选的原则。

2、评选方法:采用综合评估法。

3、评选程序:评标包括投标文件符合性审查、综合评分、确定中标候选人排序。

如有任一项未通过的则不进入下一项评审。

按照评标程序、评分标准以及权重分配的规定,评委会各成员分别就各投标人的技术状况、商务状况及其对招标文件要求的响应情况进行评议和比较,并逐一评分,满分100分,投标人的最终得分为各各评委评分的平均值。

3.1、投标文件符合性审查,按下表中评审指标逐一评审,全部通过才能进入综合评分:3.2、综合评分(100 分):本项目中所要求的提供的检测报告、著作权证书、专利证书要求在招标公示前取得,否则无效。

备注:(1)以上评分汇总分精确至小数点后二位、小数点后第三位四舍五入。

(2)投标人提供的业绩证明材料要能清晰反映业绩评分的实质内容,否则评标委员会不予认可。

3.3澄清有关问题:在评审过程中,评标委员会可以对投标人进行询标。

针对投标文件中含义不明确、对同类问题表述不一致或者有明显文字和计算错误的内容,评标委员会可要求投标人在30分钟内通过系统进行澄清、说明或者补正,并提供相关材料。

澄清文件将作为投标文件内容的一部分。

3.4失信核查评标委员会查询排序前三名的投标人信用记录,投标人存在不良信用记录的,评标委员会不得将其推荐为中标候选人,依序递补,并再次对递补的投标人进行核查。

3.4.1 不良信用记录是指:(1)供应商被人民法院列入失信被执行人;(2)供应商被市场监督管理部门列入企业经营异常名录;(3)供应商被税务部门列入重大税收违法案件当事人名单;(4)供应商被政府采购监管部门列入政府采购严重违法失信行为记录名单,以及存在《中华人民共和国政府采购法实施条例》第十九条规定的行政处罚记录。

3.5、确定中标候选人排序:评委会对投标文件通过符合性审查、报价评审、失信核查的投标人,按照评审得分由高到低顺序推荐2名中标候选人,并编写评审报告。

评标办法及评分标准

评标办法及评分标准

评标办法及评分标准评标办法及评分标准是指在招标、采购等过程中,为了保证公平、公正、公开的原则,对投标文件进行评定和打分的具体规定和标准。

评标办法及评分标准的制定对于保障招标采购活动的合法性和公正性具有重要意义,下面将就评标办法及评分标准的相关内容进行详细介绍。

一、评标办法。

1. 评标委员会的组建。

评标委员会由相关领域的专家学者和行业内的资深人士组成,确保评标工作的专业性和公正性。

评标委员会成员的选拔应当遵循公开、公平、公正的原则,避免出现利益冲突和不当影响。

2. 评标流程。

评标流程应当明确具体,包括评标时间、地点、程序、内容等方面的安排,确保评标工作的有序进行。

评标流程中应当规定评标委员会成员的权利和义务,明确评标结果的产生方式和公布程序。

3. 评标标准。

评标标准是评定投标文件优劣的依据,应当根据招标项目的具体情况和要求进行制定。

评标标准应当具有可操作性和客观性,避免主观臆断和歧视性评定,确保评标结果的科学合理。

二、评分标准。

1. 技术方案。

评分标准应当包括技术方案的创新性、可行性、完整性等方面的评定内容,对于技术方案的关键技术、关键工艺等方面进行详细评定,确保技术方案的科学性和可靠性。

2. 价格标准。

价格标准是评定投标文件的重要依据之一,应当根据招标文件的要求和预算情况进行制定。

价格标准的评定应当充分考虑投标报价的合理性和市场行情,避免出现价格过高或者过低的情况。

3. 服务承诺。

对于服务承诺的履行能力和服务质量等方面进行评定,确保投标方能够按照招标文件的要求和约定提供优质的服务,保障项目的顺利实施和后续运营。

评标办法及评分标准的制定和执行对于招标采购活动的规范化和规范化具有重要意义,能够有效保障招标采购活动的合法性和公正性,提高招标采购活动的质量和效率,促进社会资源的合理配置和利用。

因此,评标办法及评分标准的制定应当充分考虑实际情况和需求,确保评标工作的公平、公正、公开,为招标采购活动的顺利进行提供有力保障。

评标的主要原则及方法

评标的主要原则及方法

评审的主要原则及方法:
1、招标人将按照国家和地方法律法规的要求,采用相同的程序和标准,遵
循“科学、择优、公平、公正”的原则,进行综合评估和比较。

2、招标人将从商务、报价和技术三个方面对投标文件进行评审,其中技术权重K1为_50_,商务权重K2为_30_,报价权重K3为20。

3、技术评审内容:强制性标准、项目检测方案、质量保证措施、,进度保证措施、血样运输和储存方案、结果报告等。

4、商务评审内容:企业资质、技术负责人、拟投入专业技术力量、拟投入设备和试剂、服务覆盖范围、质量管理体系等。

技术评审表
商务评审表
报价评审表
附表四
综合得分表。

招投标评分办法

招投标评分办法

招投标评分办法招投标评分办法一、评分原则本评分办法旨在公平、公正、公开地评估投标人的投标文件,确保招投标过程的透明合规。

评分原则如下:1. 依法依规:评分过程需遵循相关法律法规和招投标政策规定,确保投标人的权益受到保护。

2. 公平合理:评分标准和权重应明确、合理,并严格按照标准进行评分,不得对任何投标人歧视或给予特殊待遇。

3. 严格保密:评标委员会、评标专家及工作人员需严守评标文件的保密规定,不得泄露任何与评标相关的信息。

二、评分方法评分方法主要包括初步评审和综合评审两个环节。

1. 初步评审:根据投标文件的递交要求和招标文件的要求,评审投标文件的合法性、完整性、规范性等。

2. 综合评审:根据招标文件规定的评分标准和权重,评估投标方案、技术方案、商务方案等内容,并进行综合打分。

三、评分标准根据招标文件规定的评分标准,将投标人的投标文件进行细致分析和评估。

评分标准可包括但不限于以下几个方面:1. 技术方案评分:包括技术参数、技术方案的可行性、技术创新等。

2. 商务方案评分:包括价格合理性、商务风险控制措施、交付能力等。

3. 经验和资质评分:包括投标人的经验、资质、业绩等。

4. 服务支持评分:包括服务承诺、售后服务、人员配备等。

四、评分结果根据评分方法和评分标准,评审委员会将根据得分情况确定投标人排名。

评分结果将在评审完成后及时向所有投标人进行公示,并根据需要进行复核。

五、附件所涉及的附件如下:1. 招标文件2. 投标文件3. 评标报告4. 评审记录六、法律名词及注释所涉及的法律名词及其注释如下:1. 招标文件:招标人发布的描述招标需求和要求的文件,包括招标公告、招标文件、技术规格书等。

2. 投标文件:投标人按照招标文件的要求编制的包括技术方案、商务方案、报价等内容的文件。

3. 评标报告:评审委员会根据评分结果编制的关于投标人排名和评审意见的文件。

4. 评审记录:评审委员会进行评审过程中记录的相关信息和讨论记录。

评标办法及评分标准

评标办法及评分标准

评标办法及评分标准一、评标原则(一)评委组成:本招标采购项目的评标委员会由采购人代表和有关技术、经济等方面的专家组成,成员人数应当为5人以上单数。

(二)评标依据:评委将以招投标文件为评标依据,对投标人的投标报价,技术性能,服务方案,售后服务,信誉业绩等方面的内容按百分制打分。

(三)评标方式:以封闭方式进行。

二、评定方法(-)对进入详评的,采用百分制综合评分法。

(二)计分办法(按四舍五入取至百分位):1 .价格分............................................. 30分(1)投标的主要产品按《政府采购促进中小企业发展管理办法》(财库(2020)46号)认定为小型和微型企业产品的(提供《中小企业声明函》),对投标价给予10%的扣除,扣除后的价格为评标价,即评标价=投标价X(1-10%);除上述情况外,评标价二投标价。

投标主要产品提供企业按《关于政府采购支持监狱企业发展有关问题的通知》(财库[2014]68号)认定为监狱企业的,在政府采购活动中,监狱企业视同小型、微型企业。

监狱企业参加政府采购活动时,应当提供由省级以上监狱管理局、戒毒管理局(含新疆生产建设兵团)出具的属于监狱企业的证明文件。

投标主要产品提供企业按《关于促进残疾人就业政府采购政策的通知》(财库(2017)141号)认定为残疾人福利性单位的,在政府采购活动中,残疾人福利性单位视同小型、微型企业。

残疾人福利性单位参加政府采购活动时,应当提供该通知规定的《残疾人福利性单位声明函》,并对声明的真实性负责。

(2)某投标人价格分=投标人最低评标价(金额)/某投标人评标价(金额)×30(分)2 .产品性能分............................................... (满分21分)根据招标文件主要技术参数要求及投标文件响应的产品主要技术参数、性能等方面进行评价,并按照以下评分规则进行打分。

评标原则及评分办法

评标原则及评分办法

评标原则及评分办法第⼀章评标原则及评分办法⼀、评标委员会评标委员会由代理机构组建七⼈及以上单数的评标委员会, 在专家库中随机抽取经济类、技术类评标专家数量不少于三分之⼆,招标⼈代表不超过三分之⼀。

⼆、评标原则1. 竞争优先,择优选⽤。

2. 公平、公正、科学、合理。

三、评标的标准1. 全部实质性响应本招标⽂件的各项要求,投标单位信誉好。

2. 满⾜招标内容要求,保证质量,保证交货期,质保期。

3. 报价及售后服务、各种优惠条件对招标⼈最有利。

4. 所提供的相关服务合理。

5. 最低报价不是被授予合同的保证。

四、评标办法本项⽬评定采⽤综合评分法评定。

评定过程中,评委会有权要求投标单位对投标⽂件进⾏澄清、解释,对澄清和解释所确认的问题应形成书⾯材料,经投标单位授权代表签字后作为投标⽂件的组成部分,投标单位的书⾯说明,不得超出招标⽂件的范围或改变招标⽂件的实质性内容。

评标委员会根据各投标单位的报价、产品技术参数或者是软件的功能、履约能⼒与业绩等因素进⾏综合评价,根据投标单位的综合实⼒,依据评审、签名,向招标⼈书⾯推荐前三名中标候选投标单位,具体评分细则如下:1、商务评议(占15%)评标委员会只对符合性检查合格的投标⽂件进⾏商务评议并依据“评分细则表”中的分值进⾏评分。

2、技术评议(占35%)评标委员会只对确定为符合性检查合格的投标⽂件进⾏技术评议,并依据《评分细则表》中的分值进⾏评分。

投标⽂件有以下情况之⼀的,做⽆效投标处理:1)投标⽂件中提供虚假资料投标的。

2)不符合招标⽂件规定的实质性招标要求的。

3、价格评议(占50%)评标委员会只对确定为实质上响应招标⽂件要求的投标进⾏价格评议,即:满⾜招标⽂件要求且投标价格最低的投标报价为评标基准价,其价格为50分。

其他响应供应商的价格分按照下列公式计算:投标报价得分=(评标基准价/投标报价)×50%×100。

五、评标统计及定标办法由采购代理机构负责打分统计⼯作,评标委员会主任负责审核。

评标办法及评分标准

评标办法及评分标准

评标办法及评分标准一、评标原则(一)评委构成:本项目磋商小组由依法组成的评审专家代表共三人及以上单数构成。

(二)评标依据:评委将以招投标文件为评标依据,对投标人的投标报价、技术实施方案、服务承诺等内容按百分制打分。

(三)评标方式:以封闭方式进行。

二、评定方法(一)对进入详评的,采用百分制综合评分法。

(二)计分办法(按四舍五入取至百分位):1.价格分(30分)(1)以进入评标的最低的投标报价为30分。

(2)某投标人价格得分 = 投标人最低报价(金额)某投标人报价(金额)×30分 2.出版方案分(30)一档(10分):供应商提供的出版方案简单,对项目需求理解无偏差,方案没有明显错误,总体符合采购文件要求;二档(20分):供应商提供的出版方案较完整,对项目需求理解到位,安排合理有序,方案内容包含有对项目实施要点、质量保证、组织人员等方面的描述,方案总体符合采购文件要求;三档(30分):供应商提供的出版方案全面、详细、合理,对项目需求理解透彻、有针对性,方案内容包含有对项目实施要点、质量保证、组织人员、时间节点等方面的描述,描述全面、详尽、可行,方案总体符合或优于采购文件要求。

不提供出版方案得0分。

3.售后服务分(20分)一档(7分):供应商售后服务方案简单,方案内容包含有对质保期内、外出版物质量保证相关措施的描述,内容没有明显疏漏,方案中提供服务机构或网点地址及相关售后服务人员名单、联系方式,方案总体符合采购文件要求;二档(14分):供应商售后服务方案较详细,方案内容包含有对质保期内、外出版物质量保证相关措施的具体描述,措施可行、渠道合理,方案中提供服务机构或网点地址及相关售后服务人员名单、联系方式,方案总体符合采购文件要求;三档(20分):供应商售后服务方案全面、详细,方案内容包含有对质保期内、外出版物质量保证相关措施的具体描述,描述清楚、可行,措施到位、有针对性,资源配置合理,方案中还应提供服务机构或网点地址及相关售后服务人员名单、联系方式,退换便利,方案总体符合或优于采购文件要求。

招标评分细则

招标评分细则

招标评分细则一、评标原则1. 公正公平原则:评标过程中,评标委员会成员必须遵守公正公平的原则,不得有偏袒或者歧视行为。

2. 透明公开原则:评标过程应当公开透明,招标文件的评标标准和评分细则应提前向投标人发布。

3. 客观准确原则:评标结果应基于招标文件规定的评标标准和评分细则,以及投标人提交的资料和方案进行客观准确的评定。

二、评标指标1. 技术方案(最高分:50分)评分细则:- 技术方案的合理性和可行性(10分)- 技术方案的创新性和先进性(15分)- 技术方案的可持续性和环保性(10分)- 技术方案的可操作性和易维护性(15分)2. 价格(最高分:40分)评分细则:- 报价的合理性和透明度(20分)- 报价的相对竞争力(20分)3. 经验和能力(最高分:10分)评分细则:- 投标人的经验和资质(5分)- 投标人的项目管理能力(5分)三、评标流程1. 评标委员会组建- 评标委员会由相关领域的专家和代表组成,成员应具备相关专业知识和经验。

2. 招标文件评审- 评标委员会对投标人提交的招标文件进行评审,确认其是否符合招标文件要求。

3. 技术方案评审- 评标委员会对投标人提交的技术方案进行评审,按照评分细则对其进行打分。

4. 价格评审- 评标委员会对投标人提交的价格进行评审,按照评分细则对其进行打分。

5. 经验和能力评审- 评标委员会对投标人的经验和能力进行评审,按照评分细则对其进行打分。

6. 综合评定- 评标委员会将各项评审结果进行综合评定,按照各项评审指标的权重计算总分。

7. 结果公示- 评标委员会将评标结果进行公示,公示期间接受相关方面的监督和意见反馈。

8. 中标确定- 根据评标结果,确定中标单位,并与中标单位进行合同谈判和签订。

四、评标委员会的职责1. 评审招标文件的合规性和完整性。

2. 评审技术方案的合理性和可行性。

3. 评审价格的合理性和相对竞争力。

4. 评审投标人的经验和能力。

5. 综合评定各项评审结果,确定中标单位。

评标原则及评分方法

评标原则及评分方法

评标原则及评分方法一、评标原则(一)评委构成:本招标采购项目的评委由招标单位决定。

(二)评标依据:评委将以招投标文件为评标依据,对投标人的各项指标进行综合评分。

(三)评标方式:以封闭方式进行。

二、评定方法(一)对进入详评的,采用百分制综合评分法。

(二)本次采购的预算价,是采购人经过市场调查和对项目实施产生的费用编制的合理价格,在评审过程中如投标人的投标报价低于所有有效投标人报价的平均价的10%,评标委员会认为有可能影响产品质量或者不能诚信履约,评标委员会有权要求该投标人在评标现场2小时内做出书面说明并提供相关证明材料;如投标人不能证明其报价合理性的,评标委员会应当将其作为无效投标处理。

(H)计分办法(按四舍五入取至百分位)1、价格分.................................................. 60分(1)以进入评标的最低的评标价为60分。

投标人最低评标价(金额)(2)某投标人价格得分= -------------------------- ×60分某投标人评标价(金额)2、方案及性能分.......................................... 30分提供实现招标内容的建设方案,包括技术方案、产品性能说明、特点等。

一档(0~10分):基本达到总体要求,提出的方案及设备基本符合要求;二档(ll~20分):基本达到总体要求,提出的方案较为全面,设备性能较好;三档(21~30分):完全达到总体要求,提出的方案全面,结合实际情况,设备性能优越。

1、售后服务分.............................................. 10分由评委对投标人针对投标项目的质量服务响应程度、服务内容、服务承诺、保障措施和优惠条件等因素进行比较和评价,分三档:一档(0~3分):投标人的售后服务方案简单、可行,按照设备厂家报修期限;二档(4~7分):投标人的售后服务方案较完整、可行,响应速度承诺较好,优于设备厂家的保修期限;三档(8T0分):投标人的售后服务方案完整、全面,响应速度承诺好,大幅优于设备厂家的保修期限;(四)总得分=1+2+3项得分。

工程招标评分办法及细则(3篇)

工程招标评分办法及细则(3篇)

第1篇一、总则为规范工程招标活动,提高招标效率,确保工程质量和安全,根据《中华人民共和国招标投标法》及相关法律法规,制定本评分办法及细则。

二、评分原则1. 公平、公正、公开原则;2. 依法依规原则;3. 科学合理原则;4. 综合评价原则。

三、评分标准1. 投标人资格评分(30分)(1)投标人具备有效的企业法人营业执照(5分);(2)投标人具备有效的安全生产许可证(5分);(3)投标人具备有效的资质证书(5分);(4)投标人具备良好的信誉和业绩(5分);(5)投标人具备相应的施工技术力量(5分);(6)投标人具备良好的财务状况(5分)。

2. 投标文件评分(50分)(1)投标报价(30分)- 投标报价合理(10分);- 投标报价低于成本价(10分);- 投标报价过高(10分)。

(2)施工组织设计(10分)- 施工组织设计合理(5分);- 施工组织设计存在明显缺陷(5分)。

(3)项目管理团队(10分)- 项目经理具备丰富的经验(5分);- 项目经理不具备丰富的经验(5分)。

(4)质量保证措施(10分)- 质量保证措施完善(5分);- 质量保证措施不完善(5分)。

3. 信誉及业绩评分(20分)(1)投标人无不良记录(10分);(2)投标人具备良好的业绩(10分)。

四、评分细则1. 投标人资格评分(1)投标人具备有效的企业法人营业执照:5分;(2)投标人具备有效的安全生产许可证:5分;(3)投标人具备有效的资质证书:5分;(4)投标人具备良好的信誉和业绩:5分;(5)投标人具备相应的施工技术力量:5分;(6)投标人具备良好的财务状况:5分。

2. 投标文件评分(1)投标报价- 投标报价合理:10分;- 投标报价低于成本价:10分;- 投标报价过高:10分。

(2)施工组织设计- 施工组织设计合理:5分;- 施工组织设计存在明显缺陷:5分。

(3)项目管理团队- 项目经理具备丰富的经验:5分;- 项目经理不具备丰富的经验:5分。

评标办法采用综合评分法,满分100分。

评标办法采用综合评分法,满分100分。

评标方法采纳综合评分法,满分100 分。

一、评标原则1、依据“公正、公正、科学、择优”的原则对待所有招标人。

2、坚持依据招标文件的所有有关规定,公正评标。

3、评标委员会由招标人代表和有关技术、经济等方面的专家构成,成员人数为7 人。

其中,技术、经济等方面的专家 5 人, 招标人代表 2 人。

评标委员会专家由招标人和监察部门人员从政府采买专家库中随机抽取。

二、详尽评标标准1、无招标保证金收条复印件的;2、招标函附录未加盖公司印章的;招标文件无副本者;3、招标文件载明的招标项目达成限期超出招标文件规定的限期;4、招标质量达不到要求等级的;5、招标报价超出招标控制价的;6、招标文件附有招标人不可以接受的条件;不切合招标文件中规定的其余本质性要求;7、工程量清单与招标文件中的工程量清单不一致的;8、招标文件中未附招标人清廉自律承诺书的。

三、评标方法:综合评分法招标人的最后得分以所有评委打分的算术均匀值为准,作为该招标人的最后得分。

按最后得分由高至低排出各有效招标人的名次,出现最后得分并列时,按招标报价由低到高次序摆列。

得分且招标报价同样的,按技术指标好坏次序摆列。

按最后得分从高到低推荐两名中标候选人。

计分过程精准到小数点后三位,总得分精准到小数点后两位,两位此后四舍五入。

四、评分细则评分标准 ( 采纳百分制综合评分法)评标委员会依据《中华人民共和国政府采买法》和《评标委员会和评标方法暂行规定》,联合本项目详细状况,按以下标准打分:1、报价评定分值(40分)所有不高出“招标控制价”且切合招标文件规定的招标报价均为有效报价。

评标基准值:当有效招标报价小于 5 家时,评标基准值为所有有效招标报价的算术均匀值;当有效招标报价大于或等于 5 家时,评标基准值为去掉一个最高招标报价和一个最低投标报价后的算术均匀值。

以评标基准值为基准,当招标人的招标报价与评标基准值相等时得满分40 分;当招标人的招标报价高于评标基准值的,按每高于评标基准值1%扣2 分的比率在满分的基础长进行扣分,扣完为止;当招标人的招标报价低于评标基准值的,按每低于评标基准值1%扣1 分的比例在满分的基础长进行扣分,扣完为止。

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第一章评标原则及评分办法
一、评标委员会
评标委员会由代理机构组建七人及以上单数的评标委员会, 在专家库中随机抽取经济类、技术类评标专家数量不少于三分之二,招标人代表不超过三分之一。

二、评标原则
1. 竞争优先,择优选用。

2. 公平、公正、科学、合理。

三、评标的标准
1. 全部实质性响应本招标文件的各项要求,投标单位信誉好。

2. 满足招标内容要求,保证质量,保证交货期,质保期。

3. 报价及售后服务、各种优惠条件对招标人最有利。

4. 所提供的相关服务合理。

5. 最低报价不是被授予合同的保证。

四、评标办法
本项目评定采用综合评分法评定。

评定过程中,评委会有权要求投标单位对投标文件进行澄清、解释,对澄清和解释所确认的问题应形成书面材料,经投标单位授权代表签字后作为投标文件的组成部分,投标单位的书面说明,不得超出招标文件的范围或改变招标文件的实质性内容。

评标委员会根据各投标单位的报价、产品技术参数或者是软件的功能、履约能力与业绩等因素进行综合评价,根据投标单位的综合实力,依据评审、签名,向招标人书面推荐前三名中标候选投标单位,具体评分细则如下:
1、商务评议(占15%)
评标委员会只对符合性检查合格的投标文件进行商务评议并依据“评分细则表”中的分值进行评分。

2、技术评议(占35%)
评标委员会只对确定为符合性检查合格的投标文件进行技术评议,并依据《评分细则表》中的分值进行评分。

投标文件有以下情况之一的,做无效投标处理:
1)投标文件中提供虚假资料投标的。

2)不符合招标文件规定的实质性招标要求的。

3、价格评议(占50%)
评标委员会只对确定为实质上响应招标文件要求的投标进行价格评议,即:满足招标文件要求且投标价格最低的投标报价为评标基准价,其价格为50分。

其他响应供应商的价格分按照下列公式计算:投标报价得分=(评标基准价/投标报价)×50%×100。

五、评标统计及定标办法
由采购代理机构负责打分统计工作,评标委员会主任负责审核。

评委评出的各投标人总分去掉最高分和最低分以后的算术平均数作为该投标人的最终得分,分值计算时保留小数点后两位。

评标委员会应按得分顺序,向招标人书面推荐前三名中标候选中标人。

当投标单位最终得分相同时,以价格低的排名靠前的原则,依此产生名次。

由招标人根据国家有关法律、法规确定中标单位,报相关管理部门审批后,以书面形式通知中标单位。

采购代理机构向中标单位发出中标通知书,并同时通知未成交投标单位,招标文件和中标通知书是合同的组成部分之一。

评分细则
==========
第五章评审办法
一、评审方法:
本项目的评标方法为综合评估打分法:
评委会按照要求对投标文件进行评审后,根据技术部分、报价部分及服务及信誉部分的得分,推荐综合得分最高的投标人为中标候选投标人或者中标投标人的评标办法。

二、评标程序
(一)投标文件初审
初审分为资格性检查和符合性检查。

1.资格性检查。

依据法律法规和招标文件的规定,对投标文件中的资格证明等进行审查,以确定投标投标人是否具备投标资格。

2.符合性检查。

(1)依据招标文件的规定,从投标文件的有效性、完整性和对招标文件的响应程度进行审查,以确定是否对招标文件的实质性要求作出响应。

(2)没有对招标文件要求作出实质响应的投标将被拒绝。

投标人不得通过修正或撤销不合要求的偏离或保留从而使其投标成为实质上响应的投标。

如发现下列情况之一的,其投标将被拒绝:
a)投标文件没有投标人的法定代表人或委托代理人签字或加盖公章或未按招标文件要求签署;
b)不具备招标文件中规定资格要求或未按招标文件要求提供资格证明文件的;
c)投标有效期不满足招标文件要求的;
d)投标文件载明的招标项目完成期限超过招标文件规定的期限;
e)明显不符合技术规格、技术标准的要求;
f)投标文件载明的货物包装方式、检验标准和方法等不符合招标文件的要求;
g)投标文件附有邀标人不能接受的条件;
h)不符合法律、法规和招标文件中规定的其他实质性要求。

(3)对价格的计算错误按下述原则修正:
a)如果单价乘数量不等于总价,应以单价为准修正总价。

b)如果以文字表示的数据与数字表示的有差别,应以文字为准修正数字。

c)投标人不同意以上修正,则其投标将被拒绝。

(二)比较与评价
按招标文件中规定的评标方法和标准,对资格性检查和符合性检查合格的投标文件进行商务和技术评估,综合比较与评价出满足招标文件商务、技术要求的投标人。

(三)推荐中标候选投标人名单
通过初步审查并评审合格的投标人的投标文件,方可参加量化打分。

评委会将按以下公式计算出各投标投标人的综合得分,推荐中标候选投标人按得分由高到低顺序排列。

公式:
投标人的综合得分B =F1×A1+F2×A2+F3×A3
F1、F2、F3分别为技术部分、投标报价、服务及信誉部分的汇总得分;A1、A2、A3分别为各项评分因素所占的权重(A1+A2+A3=1)。

1.1技术部分得分F1(满分100分), A1:0.4;
评委会各成员根据所提供以及对招标文件的响应程度等因素独立对每个有效投标人分挡综合打分,不采用插入法。

技术方案全部满足招标文件要求的得60分;优于招标文件要求的得80分;具有类似大型成功案例的加20分(提供项目合同及项目业主方出具的验收证明);技术方案不能逐点响应招标文件要求的,一条不响应扣5分,以此类推;得分超过满分的以满分100计。

技术部分得分不满60分(不含60分),不再进行投标报价、服务及信誉部
分的评分。

1.2 投标报价得分F2(满分100分),A2:0.2; F2= 该投标人报价
评标基准价×100 F2——投标报价得分。

满足招标文件要求,通过初步评审且技术部分得60分及以上分数的投标人的投标价格的平均投标报价为评标基准价,低于评标基准价的得满分,高于评标基准价的每1%扣2分(扣完为止)。

投标报价超招标财政预算资金的,其投标报价得分为0分。

1.3 服务及信誉部分得分F3(满分100分),A3:0.4。

评委会各成员根据服务体系、规范化管理体系、本地化技术支持、服务承诺、培训安排计划、业绩、财务状况、社会信誉等因素独立对每个有效投标人分档打分,不采用插入法。

1)服务体系、规范化管理体系40分:具有优越的服务体系和规范化管理体系,并具备新疆服务机构的得40分;服务体系、规范化管理体系良好的得30分;服务体系、规范化管理体系基本满足要求的得15分;服务体系、规范化管理体系差的得10分。

2)现场服务及人员培训计划30分:现场服务及人员培训计划优的得30分;现场服务及人员培训计划良好的得18分;现场服务及人员培训计划基本满足要求的得10分;现场服务及人员培训计划差的得4分。

3)公司实力及资质5分:投标方公司资质及注册资金满足本项目要求的得5分。

4)业绩20分:业绩优的得20分;业绩良好的得16分;业绩基本满足要求的得12分;业绩差的得6分;并应附带相关证明资料,否则不得分。

5)财务状况、社会信誉5分。

注:1、各评委独立打分并署名确认,计算平均得分,评委会推荐平均得分最高者为中标候选人;若出现最高分并列时由评标委员会评委无记名投票表决,得票多者为中标候选人。

2、评标过程中如遇特殊情况由评标委员会集体研究确定。

3、每一评标程序仅对上一过程合格者进行评议。

(四)编写评标会议纪要。

(注:文档可能无法思考全面,请浏览后下载,供参考。

可复制、编制,期待你的好评与关注)。

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