社保缴费比例详细计算表
五险一金及社保知识
退保
人员类别 在岗职工 退保原因 辞职出国、出境定居、死亡 领取金额
离退休职工
农民工
累计缴费年限未满15年
个人书面申请
个人缴费 账户的本 息总额
退保
• 1、濮阳市社会保险中（终）断缴费申报表 • 五险\濮阳市社会保险中（终）断缴费申报 表.xls • 2、解除合同劳动通知书 • 五险\国务院关于完善企业职工基本养老保 险制度的决定.doc
五险一金及社保知识
住房 公积金 生育 保险
养老 保险
五险 一金
失业 保险 医疗 保险
工伤 保险
统筹查询网址：濮阳市人力资源和社会保障局
住房公积金查询网址：濮阳市住房公积金管理中心
一、社会保险
• 对员工而言，有利于保障自己的合法权益， 参保后员工能像国有职工一样同等享受相应 的社会保险待遇，有利于保障老有所养、伤 病有所医、失业有所助及生育保险问题。 • 社会保险主要包括基本养老保险、基本医疗 保险、生育保险、基本工伤保险、失业保险 等社会保险制度
两
个 层 次
用
途
个人 用于 金时需由个人负担的医药费用。 用于支付住院治疗的医疗费用； 统筹 急诊抢救留观并收入住院治疗， 其住院前留观7日内的医疗费用； 基金（）
基本医疗保险
特殊病种的门诊医疗费用。
大额医疗互助
费用结算：
解决门诊和住院封顶线以上大额医疗费 用的问题。
生育保险基金
• • • • • 用人单位缴纳的生育保险费 生育保险基金的利息 生育保险费滞纳金 财政补贴 依法纳入生育保险基金的其他资金
生育保险待遇
• 女职工生育发生的医疗费，不设起付线，生育保险基金按 以下限额标准支付： （一）产前检查（围产保健）：600元/例。 （二）正常分娩：市级医院2000元/例；县级医院1600元/ 例；乡级医院1200元/例。 （三）异常分娩（难产）：市级医院2600元/例；县级医 院2200元/例；乡级医院1800元/例。 剖宫产：市级医院3500元/例；县级医院3000元/例；乡级 医院2500元/例。 （四）剖宫产的同时做其他相关妇产科手术，在原基础上 增加500元。
社保费计算单模板
社保费计算单模板如下：缴款单位名称：XXXXX有限公司一、适用险种：养老保险、失业保险、工伤保险、医疗保险二、缴款期限：XXXX年X月三、缴款基数及金额：1.养老保险费：单位缴XXXXX元，个人缴XXXXX元。
（1）职工本人缴纳XXXXX元（2）职工所在单位代扣XXXXX元2.失业保险费：单位缴XXXXX元（1）职工本人不用缴纳XXXXX元（2）职工所在单位代扣XXXXX元3.工伤保险费：单位缴XXXXX元，个人不缴纳4.医疗保险费：单位缴XXXXX元，个人不缴纳。
合计金额XXXXXX元备注：员工已在个人扣款卡上扣除了单位部分XXXX元，本人持现金支付的员工共计XXXXXX 人，请务必收齐个人所得税后上缴社保基金，工资将有所减少，感谢您的谅解！说明：本次发放基数依据上月员工薪酬的缴费比例来制定；同一人员请按统一基数缴费，无特殊情况，不可变动。
具体人员信息如下：1.姓名：（公司所有员工的姓名）性别：（员工性别）身份证号码：（员工的身份证号码）新增增员：（当月是否新入职员工）上月应发工资：（员工上个月的应发工资数）工资薪金个人所得税：（员工上月是否需要缴纳个人所得税）四、备注事项：请务必收齐个人所得税后上缴社保基金，如因特殊情况未能及时缴纳社保费用，导致影响员工社保权益，我司概不负责！同时请各位员工务必在每月按时缴纳社保费用。
以上内容是我司社保缴纳情况的详细说明，请各位员工认真阅读并妥善保存，以备不时之需。
如有疑问，请及时与本公司联系。
谢谢大家的配合与支持！公司名称：XXXXXXXXXXXXXX有限公司日期：XXXX年X月XX日注意：以上内容仅供参考，具体费率可能因地区和政策而有所不同，具体费用应咨询当地社保部门。
在填写表格时，请务必核对个人信息和险种，以免造成不必要的麻烦。
社会保险缴纳比例计算
社会保险缴纳比例计算本文将为大家详细介绍社会保险缴纳比例的计算方法，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。
通过本文的阅读，大家将了解如何计算各项保险的缴纳比例，以及在实际应用中的意义。
一、养老保险缴纳比例养老保险是社会保险的重要组成部分，对于职工而言，单位和个人都需要按照规定缴纳养老保险。
具体缴纳比例如下：单位缴费比例为19%，全部划入统筹基金；个人缴费比例为8%，全部划入个人账户。
二、医疗保险缴纳比例医疗保险也是社会保险中的重要险种，旨在为参保人员提供医疗保障。
单位缴费比例为8%-10%，个人缴费比例为2%。
不同地区的具体比例可能存在差异，具体以当地政策为准。
三、失业保险缴纳比例失业保险是为了保障失业人员的基本生活而设立的。
单位缴费比例为0.5%-1%，个人缴费比例为0.2%-0.5%。
失业保险费的缴费基数一般为职工工资总额，根据当地的政策规定执行。
四、工伤保险缴纳比例工伤保险是为了保障职工在工作中受到意外伤害时能够得到及时救治和补偿而设立的。
单位缴费比例为0.2%-1.9%，个人无需缴费。
工伤保险费的缴费基数一般为职工工资总额，根据当地的政策规定执行。
五、生育保险缴纳比例生育保险是为了保障女性职工在生育期间能够得到一定的经济和医疗保障而设立的。
单位无需缴纳生育保险费，个人缴费比例为0.8%-0.9%。
生育保险费的缴费基数一般为职工工资总额，根据当地的政策规定执行。
综上所述，社会保险缴纳比例的计算涉及到职工和用人单位的利益，了解各项保险的缴纳比例对于保障自身权益具有重要意义。
在实际应用中，具体缴纳比例还需根据当地政策规定进行调整。
社会保险缴纳意见书尊敬的领导：我谨以此信表达我对社会保险缴纳的关注和建议。
社会保险是一项重要的社会保障制度，为参保人员提供医疗、养老等多项保障。
然而，在实践中，我发现社会保险缴纳存在一些问题，需要加以改进。
首先，缴费标准不明确。
不同地区、不同行业的缴费标准存在较大差异，导致一些参保人员不知道该如何缴纳社会保险，甚至出现漏缴、少缴的情况。
1993到2021年深圳市社保基数缴费表
1993到2021年深圳市社保基数缴费表【实用版】目录一、深圳市社保缴费基数及比例的历史变迁二、2021 年深圳市社保缴费基数及比例三、2021 年深圳市各类社保缴费标准四、结论正文一、深圳市社保缴费基数及比例的历史变迁深圳市作为我国改革开放的前沿，其社保制度也经历了不断的发展和变革。
从 1993 年至 2021 年，深圳市社保缴费基数和比例经历了多次调整。
在 1993 年，深圳市养老保险缴费比例为 10%，随着经济社会发展，养老保险缴费比例逐步上调。
至 2021 年，深圳市养老保险缴费比例分别为：职工本人缴费比例为 8%，用人单位缴费比例为 14%。
二、2021 年深圳市社保缴费基数及比例2021 年深圳市社保缴费基数及比例如下：1.养老保险：职工本人缴费比例为 8%，用人单位缴费比例为 14%。
2.医疗保险：一档单位缴费比例为 6%，个人缴费比例为 2%；二档单位缴费比例为 0.5%，个人缴费比例为 0.2%；三档单位缴费比例为 0.4%，个人缴费比例为 0.2%。
3.生育保险：单位缴费比例为 0.45%，个人不缴费。
4.工伤保险：单位按行业类别缴费比例为 0.14%-1.14%，个人不缴费。
5.失业保险：单位缴费比例为 0.7%，个人缴费比例为 0.2%。
三、2021 年深圳市各类社保缴费标准1.养老保险：缴费基数上限暂按 19335 元执行，下限暂按 3368 元执行。
2.医疗保险：各档次缴费标准根据不同单位的具体情况而定。
3.生育保险：缴费标准按照单位缴纳 0.45% 计算。
4.工伤保险：缴费标准按照单位缴纳 0.14%-1.14% 计算。
5.失业保险：缴费标准按照单位缴纳 0.7% 计算。
四、结论总的来说，2021 年深圳市社保缴费基数及比例呈现出多样化的特点，不同险种和缴费档次有不同的缴费比例和基数。
社会保险计算方法
片：社保计算1、社保按比例分开计算。
养老、医疗、失业、生育、工伤，都要用基数分别乘以各自的比例，如果直接用基数乘以比例总数，会造成一些误差。
2、公司部分，四舍五入到分（四舍五入，保留两位小数）。
举例：基数7069.3来算养老＝7069.3×22％＝1555.246＝1555.25医疗＝7069.3×12％＝848.316＝848.32失业＝7069.3×2％＝141.39生育＝工伤＝35.35合计公司需缴纳＝2615.66（如果直接用基数7069.3×公司缴纳比例总数37％＝2615.64，会有2分钱的误差）3、个人部分，见分进角。
举例，还是基数7069.3养老＝7069.3×8％＝565.544＝565.6医疗＝7069.3×2％＝141.386＝141.4失业＝7069.3×1％＝70.693＝70.7合计个人需缴纳＝777.7每个月社保交费通知单上，个人部分是不会有误差的，有误差的是公司缴纳部分（因为计算方式的差异），因此hr在作社保的时候在公司缴纳部分做一下微调。
二，公积金缴纳个人和公司部分都是四舍五入到元。
需要注意的是，公积金必须是基数×7％，四舍五入以后再×2，不可以直接基数×14％，因此，公积金最后缴纳的数字必然是双数以基数4019举例，4019×7％＝281.33，四舍五入＝281，那么每月应该缴纳281×2＝562元（如果直接4019×14％＝562.66，四舍五入＝563元，单数肯定就不对了）2010年北京社保缴费基数和比例养老，单位20%，个人8%医保，城镇单位10%，个人2%+3块，农民工2%，个人不缴费失业，单位1%，个人0.2%工伤，单位0.8%，个人不交生育，单位0.8%，个人不交外埠农村失业不需要个人负担，其他的和城镇户口一样外埠农村劳动力养老基数1490，失业缴费基数2236，工伤2236，医疗是2236外埠农民工今年1月开始，养老是1490，工伤固定是2236，失业固定是800一、社会保险缴费计算方法2010/7/9来源：诸葛八戒商机网社会保险缴费计算方法及缴费比例如下所示：社会保险缴费公式是：社会保险缴费额=企业社会保险缴费基数*社会保险缴费比例，其中：社会保险缴费标准是（假设社会保险缴费基数1000为例)：1、养老保险企业缴费额=1000*20%=200；养老保险个人缴费额=1000*8%=802、工伤保险企业缴费额=1000*1%=103、医疗保险企业缴费额=1000*8%=80；医疗保险个人缴费额=1000*2%=204、生育保险企业缴费额=1000*0.7%=75、失业保险企业缴费额=1000*2%=20；失业保险个人缴费额=1000*1%=10注：1、社会保险缴费基数稽核：每年1月至3月各参保单位按医保中心的要求如实申报上年度工资总额（缴费基数）。
社保费用缴纳计算方法是什么
社保费用缴纳计算方法是什么社会保险是我们每个人都需要缴纳的内容，不过当前国家规定的是我们每个人的强制社会保险是由工作企业单位缴纳的，对此我们不用麻烦跑腿到相关部门缴纳社会保险，但是社会保险的计算我们还是需要了解的，否则企业进行克扣我们都不了解。
那社保费用要如何计算呢？社会保险缴纳费用计算方法社保交纳多少是根据当地去年社平工资进行计算的，且每年都不是一样的。
比如A地社平工资为20000元，那么养老保险交纳额为20000*20%=4000左右/年,医疗为20000*10%=2000左右/年。
另外也规定了最低档和最高档，最低档的交纳不得低于社平职工月平均工资的60%，最高档为职工月平均工资的300%。
一般以最低档居多。
单位方式参保，以实际工资作为交纳基数。
以单位买全社保为准，计算如下所示：1、医疗保险：个人承担2%，单位承担8%；2、养老保险：个人为8%，单位承担20%；3、失业保险：个人为1%，单位承担2%；4、工伤保险:个人无，单位1%；5、生育保险:个人无，单位1%；6、公积金：个人10%,单位10%。
而工伤和生育保险的费用均由单位承担。
举个例子，为计算方便，以工资为7000元/每月，那么其需要交纳的保费为：1、医疗保险：7000*2%=140元，单位7000*8%=560元；2、养老保险：7000*8%=560元，单位7000*20%=1400元；3、失业保险：7000*1%=70元，单位7000*2%=140元；4、工伤保险：个人无，单位7000*1%=70元5、生育保险：个人无，单位7000*1%=70元6、公积金：7000*10%=700元，7000*10%=700元。
因此个人总计为：1470元，单位总计为：2940元。
计算的数据可能会与实际的有出入，但计算的方式是这样的. 因为保险是不上税的，所以应该扣除保险费用，即上税金额为7000-1470=5530元。
对于我们个人来说社会保险是非常重要的内容，如果没有缴纳社会保险的话，老年生活和后续生活都是没有保障的，所以对此我们必须十分重视，按时间进行缴纳，社保费用计算也是我们需要掌握的技能，企业中如果发现企业以缴纳社保的借口克扣工资的话，我们可以选择到相关部门进行检举举报。
河南社保缴费标准表
河南社保缴费标准表随着中国经济的飞速发展，社会保障制度也逐步完善。
作为一个重要的省份，河南省的社保制度也得到了不断的完善和改进。
为了让广大群众更好地了解河南省的社保缴费标准，本文将为大家详细介绍河南省的社保缴费标准表。
一、社保缴费对象河南省的社保缴费对象主要包括企业职工、城乡居民、个体工商户、灵活就业人员等。
其中，企业职工和城乡居民的社保费用由单位和个人共同缴纳，个体工商户和灵活就业人员的社保费用由个人缴纳。
二、社保缴费种类河南省的社保缴费种类主要包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。
其中，养老保险和医疗保险是必须缴纳的，失业保险、工伤保险和生育保险是选择性缴纳的。
三、社保缴费标准1.养老保险缴费标准河南省的养老保险缴费标准根据职工的工资收入来确定。
具体标准如下：（1）企业职工养老保险缴费标准：单位和个人缴费比例为20%和8%，缴费基数为企业职工上年度平均工资的300%。
（2）城乡居民养老保险缴费标准：个人缴费标准为每人每年300元。
（3）个体工商户养老保险缴费标准：个人缴费比例为20%，缴费基数为个体工商户上年度纳税额的60%。
（4）灵活就业人员养老保险缴费标准：个人缴费比例为20%，缴费基数为上年度平均月收入的300%。
2.医疗保险缴费标准河南省的医疗保险缴费标准根据职工的工资收入来确定。
具体标准如下：（1）企业职工医疗保险缴费标准：单位和个人缴费比例为10%和2%，缴费基数为企业职工上年度平均工资的300%。
（2）城乡居民医疗保险缴费标准：个人缴费标准为每人每年240元。
（3）个体工商户医疗保险缴费标准：个人缴费比例为10%，缴费基数为个体工商户上年度纳税额的60%。
（4）灵活就业人员医疗保险缴费标准：个人缴费比例为10%，缴费基数为上年度平均月收入的300%。
3.失业保险缴费标准河南省的失业保险是选择性缴纳的。
具体标准如下：（1）企业职工失业保险缴费标准：单位和个人缴费比例为1%和0.5%，缴费基数为企业职工上年度平均工资的300%。
社保个人缴纳费用计算公式
社保个人缴纳费用计算公式社会保险是国家为保障职工基本生活和基本医疗而实行的一种社会保障制度。
在中国，社会保险包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。
每个参加社会保险的职工都需要按照一定的比例缴纳个人社会保险费用，以及单位缴纳的部分构成了职工的社会保险缴费。
社保个人缴纳费用的计算公式是根据国家相关规定和具体的个人工资收入来确定的。
一般来说，社保个人缴纳费用包括养老保险、医疗保险、失业保险和住房公积金四个部分。
下面我们将分别介绍这四个部分的个人缴纳费用计算公式。
养老保险个人缴纳费用计算公式：养老保险个人缴纳费用 = 个人工资收入×养老保险费率。
养老保险费率一般是由国家规定的，根据不同的城市和地区可能会有所不同。
一般来说，养老保险费率是一个固定的比例，例如8%或10%。
个人工资收入是指职工的实际工资收入，不包括其他福利和津贴。
医疗保险个人缴纳费用计算公式：医疗保险个人缴纳费用 = 个人工资收入×医疗保险费率。
医疗保险费率也是由国家规定的，根据不同的城市和地区可能会有所不同。
一般来说，医疗保险费率也是一个固定的比例，例如2%或3%。
个人工资收入同样是指职工的实际工资收入。
失业保险个人缴纳费用计算公式：失业保险个人缴纳费用 = 个人工资收入×失业保险费率。
失业保险费率也是由国家规定的，一般来说是一个较低的比例，例如0.5%或1%。
个人工资收入同样是指职工的实际工资收入。
住房公积金个人缴纳费用计算公式：住房公积金个人缴纳费用 = 个人工资收入×住房公积金费率。
住房公积金费率一般也是由国家规定的，根据不同的城市和地区可能会有所不同。
一般来说，住房公积金费率是一个较低的比例，例如5%或7%。
个人工资收入同样是指职工的实际工资收入。
除了以上四个部分的个人缴纳费用外，还有一些其他的费用，例如个人所得税等。
但是以上四个部分的费用是职工必须缴纳的基本社会保险费用。
需要注意的是，以上的公式是根据国家规定的标准来计算的，实际的个人缴纳费用可能会有所差异。
2019年5月社保缴费基数与比例与计算表
2019年5 月起上海社保缴费基数表一、 2019 年上海社保缴费基数
从今年 4 月 1 日开始上海市职工社会保险缴费基数的上限从元，缴费基数的下限由4279 调整到 4699 元，相比 201816821 调整到 23496 年，上海社保缴费基
数标准有所上调。
5 月 1 日上海社保缴费基数又进行了调整，上下限分别为 24633 元和 4927 元。
上海市社会保险的缴费基数是按照上一年度上海市社会平均工资来计算的，社保的最低缴费基数不低于社会月平均工资的 60% ，最高缴费基数不高于社会平均工资的300% 。
二、 2019 年城镇职工社保个人和单位缴费比例
1、养老保险：个人缴费8% ，单位缴费 16% ；
2、医疗保险：个人缴费2% ，单位缴费 9.5% ；
3、生育保险：个人不交费，单位缴费1% ；
4、工伤保险：个人不交费，单位缴费0.1% ；
5、失业保险：个人缴费0.5% ，单位缴费 0.5% ；
2019 年 5 月起上海社保缴费金额计算
序号项目缴费基单位缴费单位缴费个人缴费比个人缴费
合计数比例金额例金额
1养老保险492716%788.328%394.161182.48 2医疗保险49279.50%468.0652%98.54566.605 3生育保险49271%49.270049.27
4工伤保险49270.10% 4.92700 4.927
5失业保险49270.50%24.6350.50%24.63549.27
0.2711335.2170.105517.3351852.552。
全国社保缴费基数及比例表-2013年最新数据
20.0% 8.0% 0.5% 0.6% 2.0% 12.0% 18.0% 8.0% 0.5% 0.7% 2.0% 12.0% 本市14% 外来12% 本市7% 外来3% 本市0.25% 外来0.25% 本市0.4% 外来0.4% 本市1% 外来1% 12.0% 18.0% 7.5% 0.5% 0.7% 2.0% 10.0% 20.0% 8.0% 0.5% 0.5% 2.0%
8%,12% 8.0% 2%+5
1.0% 10%或12% 19.0% 11.0% 8-12% 1%-4% 8.0% 2.0%
1.0% 8-12% 8.0% 2%+3 0.5%或1%（联邦 用） 1.0% 1.0% 10.0% 8.0% 2.0%
1.0% 8-12% 8.0% 2%+0.5%（个人 医疗大病）
山东
青岛
北区
大连
辽宁
大连开发区
沈阳
吉林
长春
黑龙江
哈尔滨
黑龙江
哈尔滨 失业 公积金 养老 医疗 包头 工伤 生育 失业 公积金 养老 医疗 呼和浩特 工伤 生育 失业 公积金 养老 医疗 工伤 生育 失业 公积金 养老【外来人员】 医疗【外来人员】 工伤【外来人员】 生育 失业 公积金 养老【原小城镇】 医疗【原小城镇】 工伤【原小城镇】 生育【原小城镇】 失业【原小城镇】 公积金 养老 医疗 南京 工伤 生育 失业 7.0% 19.0% 9.0% 0.5% 0.8% 1.7% 7.0% 20.0% 9.0% 0.8% 0.8% 2.0% 1.0% 1.0% 7.0% 8.0% 2.0% 7.0% 8.0% 2.0% 2% 8%-12% 20.0% 6.0% 0.3% 0.8% 2.0% 12.0% 20.0% 6.0% 0.6%、1.2% 0.7% 2.0% 1.0% 6%、8%、10%、 6%、8%、10%、 12% 12% 22.0% 8.0% 12.0% 0.5% 0.8% 1.7% 7.0% 22.0% 6.0% 0.5% 1.0% 7.0% 8.0% 1.0% 2.0% 1.0% 12.0% 8.0% 2.0% 1.0% 8%-12% 8.0% 2.0%
天津社保保险缴费公式
天津社保保险缴费公式摘要：1.天津社保缴费基数和比例2.天津社保缴费档次表3.天津社保缴费计算器4.天津社保网上缴费方式5.总结正文：天津社保保险缴费公式的相关内容，下面将详细介绍天津社保缴费基数和比例、天津社保缴费档次表、天津社保缴费计算器以及天津社保网上缴费方式。
一、天津社保缴费基数和比例在天津，社保缴费基数是根据职工工资水平确定的。
根据2022 年的标准，用人单位及其职工缴纳职工基本养老、职工基本医疗、失业、工伤和职工生育保险费基数最低和最高标准分别为3930 元和20331 元。
对于无雇工的个体工商户和灵活就业人员，其缴纳基本养老保险费可以在3930 元至20331 元之间选择适当的缴费基数。
二、天津社保缴费档次表天津社保缴费档次表包括五个档次，分别为：1.第一档：缴费基数的60%2.第二档：缴费基数的80%3.第三档：缴费基数的100%4.第四档：缴费基数的150%5.第五档：缴费基数的200%不同的缴费档次对应的缴费金额也不同，参保人员可以根据自己的实际情况选择合适的缴费档次。
三、天津社保缴费计算器为了方便参保人员计算社保缴费金额，天津社保局提供了社保缴费计算器。
参保人员可以通过计算器输入自己的缴费基数和缴费比例，快速计算出应缴纳的社保费用。
四、天津社保网上缴费方式在天津，参保人员可以通过网上缴费方式缴纳社保。
首先，参保人员需要携带身份证和户口本原件及复印件，到自己临近区县社保分中心打印《社会保险缴费通知单》(一式两联)。
然后，再到社保规定的服务银行缴费，缴费期间可以根据自己的情况自行设定，按月缴纳。
综上所述，天津社保保险缴费公式的相关内容主要包括天津社保缴费基数和比例、天津社保缴费档次表、天津社保缴费计算器以及天津社保网上缴费方式。
上海社保缴费在线计算公式
上海社保缴费在线计算公式在上海，社会保险是每个在职人员都需要缴纳的费用。
社会保险包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。
这些保险的缴费是根据个人的工资收入来计算的，因此每个人的社保缴费金额都是不同的。
在这篇文章中，我们将介绍上海社保缴费在线计算公式，帮助大家了解如何计算自己应该缴纳的社保费用。
上海社保缴费的计算公式是根据个人的工资收入来确定的。
根据上海市人社局发布的规定，社会保险费的计算公式如下：养老保险费=个人工资收入×养老保险费率。
医疗保险费=个人工资收入×医疗保险费率。
失业保险费=个人工资收入×失业保险费率。
工伤保险费=个人工资收入×工伤保险费率。
生育保险费=个人工资收入×生育保险费率。
在这些公式中，个人工资收入是指个人的实际工资收入，养老保险费率、医疗保险费率、失业保险费率、工伤保险费率和生育保险费率是由上海市人社局规定的，根据不同的年度和政策可能会有所不同。
举例来说，如果某个人的工资收入为10000元，那么他应该缴纳的养老保险费用就是10000元×养老保险费率，医疗保险费用就是10000元×医疗保险费率，以此类推。
在上海，社会保险费的缴纳是由个人和单位共同承担的。
个人和单位的缴费比例是根据上海市人社局规定的，一般情况下，个人缴费比例为8%，单位缴费比例为20%。
因此，如果某个人的工资收入为10000元，他应该缴纳的社会保险费用就是10000元×（8%+20%）=2800元。
在实际操作中，上海市人社局提供了在线社保缴费计算工具，可以帮助个人和单位快速准确地计算出应该缴纳的社保费用。
这个工具可以根据个人的工资收入和相关的费率自动计算出应该缴纳的养老保险费、医疗保险费、失业保险费、工伤保险费和生育保险费，同时也会自动计算出个人和单位应该缴纳的费用比例。
使用这个在线社保缴费计算工具非常简单，只需要输入个人的工资收入和相关的费率，点击计算按钮，就可以得到应该缴纳的社保费用。
2023年深圳罗湖社保缴费标准表
2023年深圳罗湖社保缴费标准表2023年深圳罗湖社保缴费标准表社保分单位缴纳部分和个人缴纳部分。
具体社保费缴费比例分别为：养老保险，单位和个人分别缴纳20%、8%;医疗保险，单位和个人分别缴纳12%、2%;失业保险，单位和个人分别缴纳2%、1%;生育保险单位缴纳0.60%，个人不缴。
工伤保险单位缴纳2%，个人不缴。
二、2023年深圳罗湖社保缴费标准基数及比例 2023个人社保缴费标准表(最低标准)险种缴费基数企业缴纳个人缴纳小计缴费比例缴费金额缴费比例缴费金额养老保险2360.0015.00%354.008.00%医疗保险6123.006.00%367.382.00%失业保险2360.000.70%16.520.30%工伤保险2360.000.28%6.610.00%残保金13730.000.40%54.920.00%生育保险6123.000.50%30.620.00%社保（合计）830.05318.341148.39公积金2360.005.00%118.005.00%社保公积金（合计）948.05436.341384.39(*数据为测算结果，具体金额还需以当地人社部门公布消息为准。
)深圳罗湖社保缴费时间是每个月几号社保缴费时间通常会在每个月的1号-10号里面，在这个时间里面社保机构会对已受理的业务进行审核结算，并对当月的缴费情况进行查询核对，同时每月11日至当月最后一个工作日为单位受理申报的时间，是单位为员工为次月进行缴纳社保的申报时间，若是有人员的增减情况，单位要及时到社保机构办理相关手续。
注意的是，因为每个地区的缴费时间肯定会有所不一样，因此大家在选择缴纳社保的时候，应该以当地社保局为准。
深圳罗湖社保缴费记录什么时候更新社保缴费记录一般是一个月更新一次，也就是说本月缴纳社保费用，参保人想要查询本月缴费记录，就需要次月去查询才能看到结果。
当然这个时间也是不一定的，可以缴费记录时间也会有延迟，延迟两个月时间也是有可能的，但不管如何这个到账时间，也就是缴费记录更新要以实际为准。
2021年温州社保缴费明细表
2021年温州社保缴费明细表摘要：一、引言二、2021 年温州社保缴费明细表的概述三、养老保险缴费明细四、医疗保险缴费明细五、失业保险缴费明细六、工伤保险缴费明细七、总结正文：一、引言随着社会经济的不断发展和人口老龄化趋势的加剧，社会保障制度日益受到人们的关注。
在社会保障体系中，社保缴费是保障制度运行的重要环节。
本文将为您详细介绍2021 年温州社保缴费明细表，以帮助您更好地了解和掌握社保缴费的相关信息。
二、2021 年温州社保缴费明细表的概述2021 年温州社保缴费明细表主要包括养老保险、医疗保险、失业保险和工伤保险等五项社会保险的缴费标准。
缴费基数分为最低缴费基数和最高缴费基数，分别对应不同的缴费比例。
三、养老保险缴费明细2021 年温州养老保险缴费基数分为最低缴费基数3957 元和最高缴费基数19783 元。
单位需按照16% 的缴费比例为员工缴纳养老保险，个人需按照8% 的缴费比例缴纳养老保险。
四、医疗保险缴费明细2021 年温州医疗保险缴费基数分为最低缴费基数3957 元和最高缴费基数19783 元。
单位需按照9% 的缴费比例为员工缴纳医疗保险，个人需按照2% 的缴费比例缴纳医疗保险。
五、失业保险缴费明细2021 年温州失业保险缴费基数不分最低和最高缴费基数，单位需按照0.5% 的缴费比例为员工缴纳失业保险，个人无需缴纳失业保险。
六、工伤保险缴费明细2021 年温州工伤保险缴费基数不分最低和最高缴费基数，单位需按照0.2% 的缴费比例为员工缴纳工伤保险，个人无需缴纳工伤保险。
七、总结通过以上对2021 年温州社保缴费明细表的详细解读，我们可以看到各项社会保险缴费比例和基数的规定。
在实际操作中，单位应严格按照相关规定为员工缴纳社会保险，确保员工的福利待遇。
社保计算表-成本计算表
生育保险 0 0 0
生育保险 0 0 0
月缴费合计 0 0 0
月缴费合计 3 3 3
年缴费合计 0 0 0
年缴费合计 36 36 36
说明：（表中涉及缴费基数及缴费比例为北京地区） 年缴费 合计为缴费基数区间段12个月内缴费合计数。
最高及最低缴费基数为地方政府确立的基数指标 实际缴费基数为本人上年度工资总额实际发生数 养老保险缴费比例：单位 19% 个人 8% 失业保险缴费比例：单位 0.8% 个人0.2% 医疗保险缴费比例：单位 10% 个人2%+3 工伤保险缴费比例：单位 0.3% （根据企业确定） 生育保险缴费比例：单位 0.8%
单位 个人
缴费基数 最高缴费基 最低数缴费基 实际数缴费基
数 缴费基数
最高缴费基 最低数缴费基 实际数缴费基
数
社保计算表（缴费区间为本年7月1日起至次年6月30日止）（北京地区）
养老保险 0 0 0
养老保险 0 0 0
失业保险 0 0 0
失业保险 0 0 0
医疗保险 0 0 0
医疗保险 3 3 3
工伤
3500扣完五险一金我工资3500、每月社保多少
3500扣完五险一金我工资3500、每月社保多少一、工资3500五险一金需要多少钱法律常识：工资3500五险一金一个月应该为：3500X(8%+2%+1%)=385，再加上住房公积金的金额就是较低的缴纳标准。
法律依据《中华人民共和国社会保险法》第五十九条县级以上人民政府加强社会保险费的征收工作。
社会保险费实行统一征收，实施步骤和具体办法由国务院规定。
二、3500扣完五险一金一、3500扣完五险一金根据现行政策规定，月薪3500元无需缴纳个人工资所得税。
若将这一数额作为社保及公积金的参保基数进行计算，我们可以得出以下具体数据：-养老保险：个人需承担8%的费用；-医疗保险：个人需承担2%的费用；-失业保险：个人需承担1%的费用；-女职工生育保险以及工伤保险个人无需负担；-社保总个人缴费比例为：8%+2%+1%=11%。
依据这一数据推算，个人应缴纳的社保费为：3500×11%=385（元）。
同时，个人公积金需按照12%的比例进行缴纳，即应缴纳金额为：3500×12%=420（元）。
在此基础上，扣除以上五项保险及公积金所需承担的费用之后，剩余的个人工资所得额为：3500-385-420=2695（元）。
《中华人民共和国社会保险法》第二条国家建立基本养老保险、基本医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险等社会保险制度，保障公民在年老、疾病、工伤、失业、生育等情况下依法从国家和社会获得物质帮助的权利。
《中华人民共和国社会保险法》第四条中华人民共和国境内的用人单位和个人依法缴纳社会保险费，有权查询缴费记录、个人权益记录，要求社会保险经办机构提供社会保险咨询等相关服务。
个人依法享受社会保险待遇，有权监督本单位为其缴费情况。
二、3500的工资交多少社保3500元工资，社保合计每月缴纳1163.95元。
以城镇户口为例，缴费基数x缴费比例=缴费金额。
养老：单位20%，个人8%失业：单位1%，个人0.2%；工伤：单位0.5%一2%（根据单位性质不同浮动），个人不交；生育：单位0.8%，个人不交；医疗：单位10%，个人2%+ 3，如：养老单位：3500x20%=700，个人：3500x8%=280，医疗单位：3500x10%=350，个人：3500x2%+3=73，其他险种同此算法。
社保缴费基数及比例及计算表
社保缴费基数及比例及
计算表
文件管理序列号：[K8UY-K9IO69-O6M243-OL889-F88688]
2019年5月起上海社保缴费基数表一、2019年上海社保缴费基数
从今年4月1日开始上海市职工社会保险缴费基数的上限从16821调整到23496元，缴费基数的下限由4279调整到4699元，相比2018年，上海社保缴费基数标准有所上调。
5月1日上海社保缴费基数又进行了调整，上下限分别为24633元和4927元。
上海市社会保险的缴费基数是按照上一年度上海市社会平均工资来计算的，社保的最低缴费基数不低于社会月平均工资的60%，最高缴费基数不高于社会平均工资的300%。
二、2019年城镇职工社保个人和单位缴费比例
1、养老保险：个人缴费8%，单位缴费16%；
2、医疗保险：个人缴费2%，单位缴费9.5%；
3、生育保险：个人不交费，单位缴费1%；
4、工伤保险：个人不交费，单位缴费0.1%；
5、失业保险：个人缴费0.5%，单位缴费0.5%；
2019年5月起上海社保缴费金额计算。
2024社会保险缴费标准表
2024社会保险缴费标准表一、养老保险缴费标准单位缴费：根据职工本人上一年度月平均工资的20%缴纳。
职工个人不缴纳基本养老保险费。
个人缴费：根据职工本人上一年度月平均工资的8%缴纳，最低为每月XXX元，最高为每月XXX元，每年XX月XX日至XX月XX日向街道社保所缴纳。
二、医疗保险缴费标准单位缴费：根据职工本人上一年度月平均工资的10%缴纳。
个人缴费：根据职工本人上一年度月平均工资的2%+XXXX元缴纳，最低为每月XXX元，最高为每月XXX元，每年XX月XX日至XX月XX 日向街道社保所缴纳。
三、失业保险缴费标准单位缴费：根据职工本人上一年度月平均工资的1%缴纳。
个人缴费：城镇户口和农转非户口均每月XXX元，每年XX月XX 日至XX月XX日向街道社保所缴纳。
四、工伤保险缴费标准单位缴费：根据职工本人上一年度月平均工资的0.5%缴纳。
五、生育保险缴费标准单位缴费：根据职工本人上一年度月平均工资的0.8%缴纳。
六、住房公积金缴费标准单位缴费：根据职工本人上一年度月平均工资的12%缴纳。
个人缴费：根据职工本人上一年度月平均工资的12%缴纳，每年XX月XX日至XX月XX日向单位缴纳。
七、补充医疗保险缴费标准每人每月XX元，每年XX月XX日至XX月XX日向单位缴纳。
八、失地农民保险缴费标准单位缴费：根据职工本人上一年度月平均工资的10%缴纳。
个人缴费：根据职工本人上一年度月平均工资的2%缴纳，每年XX 月XX日至XX月XX日向街道社保所缴纳。
九、商业保险缴费标准因险种和保险公司而异，具体可咨询相应的保险公司。
十、其他社会保险缴费标准具体标准可能因地区和险种而有所不同，具体可咨询当地社保相关部门。
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缴费费率(%)
单位
个人
12
6.3
0 18.3
应缴金额(元)
单位 8 298.68 2 316.00
0
8
10 622.68
1、养老最高缴费基数：灵活就业人员18213×20%=3642.6元； 2、退休人员医疗保险：按5016×6.3%=316元+13元补充医疗保险=329元 3、补充医疗保险缴费标准为每人每月13元。
应缴金额(元) 个人 199.12 2.42 0 60.20 5 0 266.74
合计(元) 497.80 12.10 15.05 249.83 13.00 15.05 802.83
缴费比例计算表 基数计算）
应缴金额(元) 个人 199.12 100.32 5 304.44
合计(元) 497.80 416.32 13.00 927.12
0.5 19.8
0 10.2
15.05 527.06
（表中数据以最低缴费基数计算 二）
缴费费率(%)
应缴金额(元)
单位
个人
单位
12
8 298.68
0.8
0.2
9.68
0.4
0
12.04
6.3
2 189.63
0
0
8
0.5
0
15.05
20
10.2 533.08
（表中数据以最低缴费基数计算 三）
缴费费率(%)
=3642.6元； 元补充医疗保险=329元。
应缴金额(元)
单位
个人 12 0.8 0.5 6.3 0 0.5 20.1
单位
8 298.68
0.2
9.68
0
15.05
2 189.63
0
8
0
15.05
10.2 536.09
险种 养老保险(2489) 医疗保险(5016) 补充医疗保险 合计
灵活就业人员参加社会保险缴费比例计算表 （表中数据以最低缴费基数计算）
合计(元) 497.80 12.10 6.02 249.83 13.00
数计算 二）
0 266.74
15.05 793.80
应缴金额(元) 个人 199.12 2.42 0 60.20 5 0 266.74
数计算 三）
合计(元) 497.80 12.10 12.04 249.83 13.00 15.05 799.82
比例计算表
数计算 一）
应缴金额(元) 个人
合计(元)
199.12 547.58
2.42
12.10
0
6.02
60.20 249.83
5
13.00
0
15.05
266.74 843.58
数计算 二）
应缴金额(元) 个人
合计(元)
199.12 2.42
547.58 12.10
0 60.20
5
12.04 249.83
0.2
9.68
0
6.02
2 189.63
0
8
生育保险(3010) 合计
险种 养老保险(2489) 失业保险(1210) 工伤保险二类(3010) 医疗保险(3010) 补充医疗保险 生育保险(3010) 合计
险种 养老保险(2489) 失业保险(1210) 工伤保险三至八类 医疗保险(3010) 补充医疗保险 生育保险(3010) 合计
险种 养老保险(2489) 失业保险(1210) 工伤保险一类(3010) 医疗保险(3010) 补充医疗保险 生育保险(3010) 合计
险种 养老保险(2489) 失业保险(1210) 工伤保险二类(3010) 医疗保险(3010) 补充医疗保险 生育保险(3010) 合计
险种 养老保险(2489) 失业保险(1210) 工伤保险三至八类 医疗保险(3010) 补充医疗保险 生育保险(3010) 合计
企业参加社会保险缴费比例计算表
（表中数据以最低缴费基数计算 一）
缴费费率(%)
单位
个人
14
0.8
0.2
6.3
0
0.5
21.8
应缴金额(元)
单位
8 348.46
0.2
9.68
0
6.02
2 189.63
0ቤተ መጻሕፍቲ ባይዱ
8
0
15.05
10.2 576.84
（表中数据以最低缴费基数计算 二）
缴费费率(%)
单位
个人
14
0.8
13.00
0
15.05
266.74 849.60
数计算 三）
应缴金额(元) 个人
合计(元)
199.12 547.58
2.42
12.10
0
15.05
60.20 249.83
5
13.00
0
15.05
266.74 852.61
费比例计算表
数计算 一）
应缴金额(元) 个人 199.12 2.42 0 60.20 5
0
8
0
15.05
10.2 585.87
个体工商户参加社会保险缴费比例计算表
险种 养老保险(2489) 失业保险(1210) 工伤保险一类(3010) 医疗保险(3010) 补充医疗保险
（表中数据以最低缴费基数计算 一）
缴费费率(%)
单位
个人
12
0.8 0.2 6.3
0
应缴金额(元)
单位
8 298.68
0.4
6.3
0
0.5
22
应缴金额(元)
单位
8 348.46
0.2
9.68
0
12.04
2 189.63
0
8
0
15.05
10.2 582.86
（表中数据以最低缴费基数计算 三）
缴费费率(%)
单位
个人
14
0.8
0.5
6.3
0
0.5
22.1
应缴金额(元)
单位
8 348.46
0.2
9.68
0
15.05
2 189.63