借调合同书模板(基础版)
公司人员借调合同范本5篇
公司人员借调合同范本5篇篇1甲方（借调方）：____________________公司乙方（借出方）：____________________公司丙方（员工）：____________________身份证号码：____________________鉴于甲方需要借调丙方从事相关工作，乙方同意借调其员工丙方至甲方工作，经甲、乙、丙三方友好协商，达成如下协议：一、借调人员及期限1. 借调人员：丙方姓名：____________________职务（岗位）：____________________。
2. 借调期限：自____年____月____日起至____年____月____日止。
二、借调工作内容及地点甲方将借调丙方从事____________工作，具体岗位职责由甲方与丙方共同确定。
工作地点在甲方指定的办公地点。
三、工作时间和休息休假借调期间，丙方的正常工作时间内提供工作服务，具体时间按照甲方的规定执行。
丙方享有与甲方员工相同的休息休假权利。
如有加班，按照甲方规定支付加班工资或调休。
四、薪资和福利待遇1. 薪资：借调期间，丙方的工资由甲方支付，具体薪资标准由双方另行商定并签署补充协议。
2. 福利待遇：丙方在借调期间的各项社会保险（包括养老、医疗、失业、工伤、生育保险等）及住房公积金由甲方承担，乙方负责办理相关手续。
五、保密义务和竞业限制丙方在借调期间及借调结束后，应遵守甲方的保密规定，不得泄露甲方的商业秘密和其他机密信息。
同时，丙方在借调期间及结束后的一定时间内（具体期限根据双方约定），不得从事与甲方业务相竞争的工作。
六、违约责任1. 甲方、乙方如违反本合同约定，应支付对方违约金，并赔偿对方因此造成的损失。
2. 丙方如违反本合同约定，包括但不限于泄露甲方商业秘密、从事竞业限制行为等，应支付甲方违约金，并赔偿甲方因此造成的损失。
七、其他约定事项1. 借调期间，丙方的人事关系仍归属于乙方，乙方应协助甲方对丙方进行管理。
借调合同书「样本」8篇
借调合同书「样本」8篇篇1甲方（借调单位）：_________________________乙方（借出单位）：_________________________丙方（借调员工）：_________________________鉴于甲方需要丙方在其单位进行工作或业务支持，而丙方同意在甲方的借调安排下提供服务，同时乙方作为丙方的原单位，同意甲方的借调请求并将在借调期间继续保障丙方的权益和待遇。
为此，甲、乙、丙三方根据平等、自愿、协商一致的原则，就本次借调事宜达成如下协议：一、借调事项1. 借调岗位：甲方根据工作需要安排丙方在其单位担任_______________岗位工作。
2. 借调期限：自____年____月____日起至____年____月____日止。
期限届满后，若无其他书面约定，本合同终止。
二、工作内容与地点丙方在甲方的具体职责和工作内容按照甲方的有关规定执行。
丙方必须服从甲方的日常管理，并按照甲方的要求完成工作。
工作地点根据甲方实际需要确定。
三、工作时间与休息休假丙方在甲方的工作时间应遵守甲方的考勤制度。
借调期间，丙方的休息休假按照甲方的规定执行。
四、薪酬与福利1. 甲方应按照国家的有关规定及本单位的薪酬制度向丙方支付工资报酬。
工资发放日为每月的______日。
2. 丙方在借调期间的各项社会保险（包括养老、医疗、失业、工伤等）由甲方负责缴纳，具体缴纳标准按照甲方的相关规定执行。
五、保密义务与竞业限制丙方在借调期间及借调结束后，应对其在甲方接触到的所有商业秘密和机密信息承担保密义务。
同时，在约定的期限内（一般为借调期间及之后的一年内），丙方不得在与甲方业务相竞争的其他单位从事相关工作。
若违反此约定，应支付甲方相应的违约金。
六、责任与义务1. 甲方应保证丙方在借调期间的合法权益，并按时支付丙方的工资和福利。
2. 乙方应协助甲方对丙方进行管理，并确保丙方在借调期间遵守乙方的相关规定。
同时，乙方也应保障丙方的合法权益不受侵犯。
借调合同格式及模板7篇
借调合同格式及模板7篇篇1甲方（借调单位）：____________________乙方（借出单位）：____________________丙方（借调员工）：____________________鉴于甲方的业务需求，经与乙方及丙方协商一致，根据有关法律法规的规定，三方本着平等、自愿、公平的原则，就甲方借调乙方丙方的相关事宜达成如下协议：一、借调期限本次借调的期限为自____年____月____日起至____年____月____日止。
二、工作内容及地点1. 甲方借调丙方从事的岗位为____________________。
2. 借调期间，丙方应按照甲方的要求，履行该岗位的职责，完成工作任务。
3. 借调期间的工作地点为____________________。
三、待遇及福利1. 甲方应按照国家的有关规定，结合丙方的岗位及表现，给予丙方相应的工资、奖金及其他福利待遇。
2. 甲方为丙方提供符合国家规定的劳动保护用品及其他劳动保护条件。
3. 甲方应依法为丙方缴纳社会保险费。
四、甲方的权利和义务1. 甲方有权要求丙方按照约定的岗位及职责完成工作。
2. 甲方有权对丙方的工作表现进行评价和考核。
3. 甲方应依法支付丙方的工资和福利待遇。
4. 甲方应对丙方进行必要的岗前培训。
五、乙方的权利和义务1. 乙方有权了解丙方在甲方的借调情况。
2. 乙方应配合甲方对丙方进行必要的岗前培训。
3. 乙方应按照国家有关规定，保障丙方的合法权益。
六、丙方的权利和义务1. 丙方有权享受甲方承诺的工资和福利待遇。
2. 丙方应按照甲方的要求，履行岗位工作职责，完成工作任务。
3. 丙方应遵守甲方的规章制度，服从甲方的管理。
4. 借调期间，丙方与原单位（乙方）的劳动合同继续有效，但甲方与丙方的岗位职责、工资待遇等条款应以本协议为准。
七、协议的变更与解除1. 本协议经甲、乙、丙三方协商一致，可以变更或解除。
2. 借调期间，如丙方有违反甲方规章制度的行为，甲方有权要求乙方进行处理，乙方应积极处理并防止类似事件再次发生。
借调合同书范本5篇
借调合同书范本5篇篇1甲方（借调单位）：__________乙方（借出单位）：__________丙方（员工）：__________鉴于甲、乙双方在人力资源管理方面的需要，丙方根据甲方的业务需要，现进行岗位借调，为此，三方在平等自愿的基础上，依据我国法律法规的规定，经过友好协商，达成如下协议：一、借调事项甲方因工作需要，向乙方借调员工丙方担任特定岗位工作。
借调期限自____年____月____日起至____年____月____日止。
二、借调岗位职责及要求丙方在甲方担任的职位为______，岗位职责为：__________。
甲方应按照法律法规的规定及岗位的要求对丙方进行合理的管理与指导。
乙方应当保证丙方按照甲方的要求履行职务。
三、薪资待遇及福利待遇丙方在借调期间的工资、奖金、津贴、补贴、社会保险等福利待遇由甲方按照甲方公司制度和相关政策确定并支付。
甲方应当确保丙方的薪资待遇不低于其原待遇。
乙方应确保丙方顺利领取相关待遇。
四、借调期限与考勤管理本次借调期限为_____年，自本合同签订之日起计算。
丙方在借调期间应遵守甲方的考勤制度，按照甲方的规定进行上下班和请假等。
甲方应对丙方进行必要的考勤管理。
五、保密义务与竞业限制丙方在借调期间及借调结束后，均应遵守甲方的保密规定，对甲方的商业秘密及其他秘密事项承担保密义务。
丙方在借调期间及结束后的一定期限内（一般不超过_____个月），不得在与甲方业务相关的单位从事竞争业务。
六、违约责任与争议解决方式如因任何一方违反本合同的约定，均应承担违约责任，包括赔偿对方因此造成的损失。
对于因本合同产生的争议，各方应首先协商解决；协商不成的，任何一方均有权向合同签订地的人民法院提起诉讼。
七、其他约定事项1. 乙方应确保丙方在借调期间具备履行职务的资格和能力。
如因丙方不具备相关资格或能力导致甲方损失，乙方应承担相应责任。
2. 甲方应确保丙方在借调期间的合法权益不受侵犯。
如有侵权行为发生，甲方应负责解决并承担相应的责任。
借调合同格式及模板6篇
借调合同格式及模板6篇篇1甲方（借调单位）：__________乙方（借出单位）：__________丙方（借调员工）：__________鉴于甲方需要借用乙方的员工到甲方工作一段时间，经甲、乙、丙三方友好协商，根据有关法律法规的规定，达成如下借调合同：一、借调期限本次借调自____年__月__日开始，至____年__月__日结束。
如因工作需要延长借调期限的，三方应另行协商并达成一致意见。
二、工作内容及地点1. 甲方借用乙方员工丙方担任的职位为__________。
2. 借调期间，丙方应服从甲方的管理，遵守甲方的规章制度，按照甲方的要求完成指定的工作任务。
3. 借调期间的工作地点为__________。
三、薪酬及福利待遇1. 甲方应按照约定向丙方支付工资，工资的发放方式和标准按照甲方的规定执行。
2. 甲方应按照国家规定为丙方缴纳社会保险费用。
3. 乙方负责丙方的其他福利待遇，包括但不限于年假、带薪病假等。
四、借调费用及支付方式1. 甲方应向乙方支付借调费用，具体金额及支付方式由双方另行商定。
2. 借调费用的支付时间为每个季度/月的第一日。
五、保密条款借调期间，丙方应遵守甲方的保密规定，对甲方的商业机密、技术秘密等保密信息予以保护，不得泄露给乙方或其他第三方。
借调结束后，丙方仍应履行保密义务。
六、违约责任1. 甲方未能按时支付借调费用或工资福利的，应支付违约金。
2. 乙方未能按照约定提供员工给甲方，或未能履行本合同约定的其他义务的，应承担违约责任。
3. 丙方在借调期间违反甲方规定的，甲方有权按照内部规定处理；构成违约的，应承担违约责任。
七、其他事项约定借调合同甲方（借调单位）：__________乙方（原用人单位）：__________丙方（员工）：__________鉴于甲方的业务需求，现经甲、乙、丙三方协商一致，就甲方从乙方借用丙方从事劳务事宜达成如下协议：一、合同期限与工作内容（一）本次借调的期限为_____年/月，自_____年___月___日起至_____年___月___日止。
借调合同书的6篇
借调合同书的6篇篇1甲方（借调单位）：_________乙方（被借调单位）：_________根据《中华人民共和国劳动法》和《中华人民共和国劳动合同法》的规定，甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上，签订本借调合同书。
一、借调岗位及人数甲方因工作需要，向乙方借调以下岗位及人数：1. 借调岗位：_________2. 借调人数：_________二、借调期限本次借调的期限为自合同签订之日起至_________止。
三、工作内容和工作地点1. 甲方借调乙方的人员，在甲方工作期间，应按照甲方的要求，承担以下工作内容：_________2. 工作地点为甲方的办公场所或指定地点。
四、劳动报酬和福利待遇1. 甲方应按月向乙方支付借调人员的劳动报酬，具体金额为_________元/月。
该劳动报酬包括基本工资、绩效工资等，但不包括社会保险费用。
2. 甲方应按规定为借调人员缴纳社会保险费用。
具体缴纳比例为：养老保险金_________%、医疗保险金_________%、失业保险金_________%、工伤保险金_________%、生育保险金_________%。
3. 甲方应按规定为借调人员提供福利待遇，如发放年终奖、过节费等。
具体发放标准为：_________。
4. 乙方应按规定为借调人员缴纳个人所得税。
具体缴纳比例为：个人所得税_________%。
五、劳动纪律和规章制度1. 甲方应按规定制定劳动纪律和规章制度，并告知借调人员。
借调人员应遵守甲方的劳动纪律和规章制度，如有违反，将按规定处理。
2. 甲方应尊重借调人员的合法权益，不得对借调人员实施体罚、精神伤害等违法行为。
如有发生，乙方有权要求甲方承担相应的法律责任。
六、合同解除和终止1. 双方协商一致，可以解除本合同。
如需提前解除，应提前一个月书面通知对方。
2. 甲方有下列情形之一的，乙方有权单方解除本合同：（1）甲方未按照合同约定支付劳动报酬的；（2）甲方未按照合同约定缴纳社会保险费用的；（3）甲方未按照合同约定提供福利待遇的；（4）甲方存在其他违约行为的。
借调合同范本5篇
借调合同范本5篇篇1甲方（借调单位）：__________乙方（借出单位）：__________根据甲方工作需要，经甲、乙双方协商，甲方借用乙方人员_____名，用于从事甲方特定的工作项目任务。
现就有关借调事宜达成如下协议：一、借调期限篇2甲方（借调单位）：__________地址：__________法定代表人：__________联系方式：__________乙方（借出单位）：__________地址：__________法定代表人：__________联系方式：__________根据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿、协商一致的原则，就甲方借调乙方人员事宜，达成如下协议：第一条借调人员1. 借调人员姓名：__________性别：__________年龄：__________职位：__________身份证号：__________联系方式：__________2. 借调期限自____年__月__日起至____年__月__日止。
第二条双方权利和义务一、甲方权利和义务1. 甲方有权根据工作需要，安排借调人员的工作任务和岗位。
借调人员需遵守甲方的规章制度，服从甲方的管理。
2. 甲方应按照约定支付借调人员的薪酬、津贴、奖金等福利待遇。
3. 甲方应提供必要的工作条件、劳动保护和职业危害防护。
4. 甲方应根据国家法律法规，为借调人员缴纳社会保险费。
二、乙方权利和义务1. 乙方应按照约定将借调人员交给甲方使用，并确保借调人员的身体健康和专业技能符合要求。
2. 乙方应负责借调人员的日常管理和教育，遵守甲方的规章制度，维护甲方的合法权益。
3. 乙方应按照约定向甲方提供必要的证明材料，如学历证明、身份证明等。
4. 乙方应协助甲方处理与借调人员有关的劳动争议和其他纠纷。
第三条借调期限和地点借调期限自本合同签订之日起至约定的终止日期止。
借调地点为甲方所在地。
如需变更借调地点或期限，双方应协商一致并签订书面补充协议。
借调合同格式及范本6篇
借调合同格式及范本6篇篇1借调合同是指一方单位为满足工作需要，向另一单位借调人员的行为。
借调人员在借调期间，仍然保留其原单位的员工身份，但实际工作及管理受借调单位安排和监督。
借调合同是规范借调行为，保障借调双方利益，并明确借调期限、工作内容、薪酬待遇等内容的重要文件。
以下是一份借调合同的格式及范本：借调合同甲方：XXX公司（借调单位）乙方：XXX公司（被借调单位）鉴于甲方为满足工作需要，需要借调乙方派驻至甲方单位工作，双方经友好协商，就借调事宜达成如下协议：一、借调期限：自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX 日止，共XX个月。
二、借调人员：被借调方派驻人员为XXX，身份证号码XXXXX。
三、工作内容：被借调人员在借调期间，将履行由借调单位指定的工作任务，服从借调单位的管理和安排。
四、薪酬待遇：借调期间，被借调人员的薪酬将由借调单位负责支付，根据原工作单位的相关规定执行。
五、工作保障：借调期间，被借调人员享有与原单位员工相同的各项福利待遇，借调期满后，被借调人员将返回原单位，并继续履行原职责。
六、保密义务：被借调人员应当保守借调单位的商业机密和机构资料等信息，不得擅自泄露给第三方。
七、违约责任：任何一方违反本协议规定的，应当承担相应的违约责任。
八、其他事项：凡本合同未尽事宜，由双方友好协商解决。
本合同一式两份，甲乙双方各执一份，自签字生效。
甲方（盖章）：乙方（盖章）：日期：日期：以上仅为借调合同的简单格式及范本，具体合同内容还需根据实际情况进行具体调整。
在签署合同前，应当充分了解借调双方的权利义务，并确保合同内容合法合规，以避免发生纠纷和风险。
希望双方能够遵守合同规定，共同维护借调双方的合法权益，达成互利共赢的目标。
篇2借调合同格式及范本一、借调合同甲方（借调单位）：___________法定代表人/负责人：__________联系地址：_____________电话：________乙方（借用单位）：_____________法定代表人/负责人：_________联系地址：_____________电话：_________借调员工姓名：________职位：_________身份证号码：_________借调期限：_________年_______月_______日至_______年______月______日二、借调事由为了_______（借调事由），经双方协商一致，甲方同意将上述借调员工借调至乙方工作，具体安排如下：三、借调内容1. 借调员工工作地点：乙方2. 借调员工具体工作内容：_______3. 借调员工工作时间：_______4. 借调员工工资待遇：按照甲方的规定或双方共同商定，由甲方支付5. 借调期间的社保及其他相关待遇：由甲方承担6. 其他约定事项：_______四、保密责任借调员工应当保守甲方的商业秘密和机密信息，不得泄露给任何第三方，如有违反，应承担相应责任。
借调的合同范本5篇
借调的合同范本5篇篇1甲方（借调单位）：______________________乙方（借出单位）：______________________丙方（借调员工）：______________________鉴于甲方的需要与乙方的协商，并经丙方同意，为明确各自的权利和义务，三方本着平等、自愿、公平的原则，就甲方借调丙方至甲方工作的相关事宜，达成如下协议：一、借调事项1. 借调期限：自____年__月__日起至____年__月__日止。
2. 借调岗位：甲方根据工作需要，安排丙方在____岗位工作。
二、甲方的权利和义务1. 甲方有权根据工作需要，对丙方进行工作安排和管理。
2. 甲方应按照约定向丙方支付工资和福利待遇。
3. 甲方应提供必要的工作条件，保障丙方的人身安全和健康。
三、乙方的权利和义务1. 乙方有权对借调人员进行管理和监督。
2. 乙方应协助甲方做好丙方的思想工作，确保丙方在借调期间服从甲方的安排和管理。
四、丙方的权利和义务1. 丙方应服从甲方的安排和管理，遵守甲方的规章制度。
2. 丙方有权享受甲方规定的工资和福利待遇。
甲方（借调单位）（盖章）：______________________法定代表人或授权委托人（签字）：______________________日期：____年__月__日乙方（借出单位）（盖章）：______________________法定代表人或授权委托人（签字）：______________________日期：____年__月__日丙方（借调员工）（签字）：______________________日期：____年__月__日篇2甲方（借调单位）：______________________乙方（借出单位）：______________________丙方（借调员工）：______________________鉴于甲方的需要与乙方的协商，并经丙方同意，为明确各自的权利和义务，达成以下借调合同：一、借调岗位及期限1. 甲方因工作需要，向乙方借调丙方至甲方担任__________岗位工作。
借调合同范本一4篇
借调合同范本一4篇篇1借调合同范本一甲方：（借出单位）地址：法定代表人：联系电话：乙方：（接收单位）地址：法定代表人：联系电话：借调事由：甲方同意将乙方借调至甲方单位工作，以助甲方单位工作需要。
借调工作内容：乙方在借调期间将按照甲方的工作安排，完成甲方交办的工作任务。
借调期限：自（年月日）起，至（年月日）止。
借调待遇：乙方在借调期间保持原有薪酬待遇不变，照顾其正常生活。
其他约定事项：1.乙方在借调期间享受甲方对外提供的各项社会保障待遇。
2.乙方在借调期间需遵守甲方单位的各项规章制度。
3.借调期间发生的工伤事故或其他意外事件，由甲方承担相关责任。
4.借调期间如需要延长，需经双方协商一致后确定。
5.乙方在借调期间不得私自离职，如有特殊情况需提前告知甲方并得到甲方同意。
本合同自双方签字盖章后生效，本合同一式两份，甲方和乙方各执一份，具有同等法律效力。
甲方（盖章）：乙方（盖章）：签字日期：____年____月____日签字日期：____年____月____日以上为《借调合同范本一》，如需更改请另行协商，并在合同生效前签字盖章确认。
篇2借调合同范本甲方：（出借单位名称）地址：（出借单位地址）法定代表人：（法定代表人姓名）联系电话：（联系电话）乙方：（借调单位名称）地址：（借调单位地址）法定代表人：（法定代表人姓名）联系电话：（联系电话）鉴于甲方同意将所列人员借调至乙方单位工作，为维护双方合法权益，特订立本合同：一、借调人员及期限：1. 借调人员姓名：（借调人员姓名）2. 职务及工作内容：（借调人员职务及工作内容）3. 借调开始时间：年月日4. 借调结束时间：年月日二、借调人员工资及福利待遇：1. 借调期间，借调人员的工资由甲方负责支付，乙方提供相应工作补贴。
2. 借调期间，享受乙方单位相应的福利待遇，但不影响其从甲方单位享受的基本福利。
三、借调人员工作纪律：1. 借调人员在乙方单位工作期间，须严格遵守乙方单位的工作制度和纪律要求。
借调的合同范本7篇
借调的合同范本7篇篇1甲方（借调单位）：_________________________乙方（借出单位）：_________________________丙方（借调员工）：_________________________鉴于甲方的业务需要，拟向乙方借调员工从事相关工作，乙方同意甲方的借调请求，丙方同意被借调到甲方工作。
为明确三方权利义务，达成如下协议：一、借调人员甲方因工作需要借用乙方的____岗位员工____（姓名），从事甲方所安排的工作。
丙方愿意遵守甲方的相关规定和制度，接受甲方的工作安排和任务分配。
借调期限自____年____月____日起至____年____月____日止。
二、借调期限与安排本次借调期限为______年。
在借调期内，丙方应在甲方的安排下履行工作职责，完成工作任务。
甲方可以根据工作需要调整丙方的工作岗位和工作地点。
借调期满后，丙方应按时返回乙方原岗位工作。
如需续借，三方应协商并签订新的借调合同。
三、工资、保险与福利1. 甲方应按时支付丙方的工资及福利待遇，并代为办理相关保险事宜。
具体薪资标准、支付方式及福利待遇等由双方协商确定。
2. 借调期间，甲方应按时为丙方缴纳社会保险费用，确保丙方享有相应的社会保障待遇。
3. 乙方负责为丙方保留其原有社会保险关系，并协助办理相关手续。
四、职责与义务1. 甲方应对丙方进行必要的教育和培训，确保其具备履行工作职责的能力和技能。
2. 丙方应遵守甲方的规章制度，服从甲方的管理，履行工作职责，完成工作任务。
3. 乙方应协助甲方做好丙方的管理工作，确保丙方在借调期间的稳定和工作顺利进行。
4. 三方均应保护涉及商业秘密的信息，未经授权不得泄露相关机密信息。
五、违约责任1. 甲方未按时支付丙方工资、保险及福利的，乙方有权要求甲方支付违约金并赔偿损失。
2. 丙方违反约定的职责和义务，造成甲方损失的，应承担相应的赔偿责任。
3. 乙方未履行协助管理义务的，应承担由此产生的违约责任。
借调合同范本一6篇
借调合同范本一6篇篇1甲方（借调单位）：____________________乙方（借出单位）：____________________丙方（员工）：______________________鉴于甲方需要借用乙方的一名员工到甲方从事工作，乙方同意将丙方借调至甲方工作，根据有关法律法规的规定，三方经友好协商，达成如下协议：一、借调事项1. 借调人员：丙方为乙方员工，身份证号码：_____________________。
丙方同意被借调至甲方工作。
2. 借调岗位：甲方根据工作需要安排丙方从事__________岗位工作。
丙方应履行该岗位的工作职责，遵守甲方的规章制度。
3. 借调期限：自____年__月__日起至____年__月__日止。
期满后，根据工作需要和双方协商，可续签合同。
二、工作职责及要求丙方在借调期间应遵守甲方的规章制度，服从甲方的管理，完成甲方安排的工作任务。
丙方在借调期间的工作职责和要求应按照甲方的相关规定执行。
乙方应及时向甲方提供丙方在借调期间的工作表现评价。
三、薪酬福利及待遇1. 工资：丙方在借调期间的工资由甲方支付，具体标准按照甲方的薪酬制度执行。
2. 福利：丙方在借调期间享受甲方员工相应的福利待遇。
3. 社保及公积金：甲方按照国家规定为丙方缴纳社会保险和住房公积金。
4. 其他待遇：__________（根据具体情况填写）。
四、保密义务及竞业限制丙方在借调期间及借调结束后，应对在甲方工作期间获知的商业机密、技术秘密及其他不宜公开的信息承担保密义务。
同时，丙方在借调期间及借调结束后的一定期限内（一般为两年），不得从事与甲方业务相竞争的活动。
五、违约责任任何一方违反本合同的约定，均应承担违约责任。
具体违约责任如下：1. 甲方未按约定支付薪酬福利的，应支付违约金并补足薪酬福利。
2. 乙方未经甲方同意擅自撤回丙方的，应支付违约金并赔偿甲方的相关损失。
3. 丙方在借调期间违反甲方规章制度或工作失职的，应按照甲方的相关规定承担相应责任。
借调合同常用范本5篇
借调合同常用范本5篇第1篇示例：借调合同甲方（借调单位）：__________（法定代表人/负责人）__________（联系地址）__________（联系电话）鉴于甲方因工作需要，需要借调乙方的人员进行工作，双方经友好协商达成如下借调合同：第一条借调人员甲方同意借调乙方的以下人员：姓名：__________ 性别：__________ 出生年月：__________ 身份证号：__________ 工作岗位：__________ 工作地点：__________ 借调期限：__________至__________1.__________2.__________3.__________……第三条待遇安排1. 借调期间，乙方享受甲方提供的工作待遇，包括但不限于工资、福利、保险等，具体标准为__________（具体标准根据实际情况确定）。
2. 借调期间，乙方自行解决食宿和交通等个人生活问题。
第四条合同变更借调期间，若借调工作内容、工作地点、借调人员等有变动，须经双方协商一致并签订书面变更合同。
第五条违约责任若借调期间，乙方违反工作纪律、规章制度或拖欠工作任务等，甲方有权解除借调合同并追究其相应的法律责任。
第六条保密义务借调期间，乙方需严格遵守甲方的保密义务，不得泄露甲方的商业秘密和机密信息。
借调人员在借调期间享有与甲方其他员工相同的权利，包括但不限于工作休息、伙食补贴、节假日福利等。
借调期限自__________起至__________止。
借调期满后，甲方应及时安排借调人员返还乙方，并与乙方就返还事宜进行协商。
第九条其他事项关于借调期间其他约定事项，双方可另行协商并在本合同附件中注明。
第十条争议解决本合同发生争议时，双方应友好协商解决；协商不成的，应提交劳动争议仲裁委员会解决。
第十一条合同解除借调期间若乙方无法继续履行合同，双方可协商解除合同，经签字盖章后生效。
本合同一式两份，甲乙双方各持一份，自双方签字盖章之日起生效。
借调合同样书6篇
借调合同样书6篇篇1甲方（借调单位）：____________________乙方（借出人）：_____________________根据甲、乙双方经充分协商达成以下借调合同：一、借调人员基本情况姓名：____________，身份证号码：________________________。
岗位职务：____________。
具体从事工作为：________________________。
本合同中所涉及的借调人员的劳动薪酬及其福利待遇均由甲方负责，若甲方不按时支付其工资等应支付的劳动报酬时，其责任与乙方无关。
若因甲方未能及时支付借调人员的劳动报酬而造成的一切后果均由甲方承担。
借调人员的个人社会保险等由甲方自行处理，与乙方无关。
二、双方协议如下：甲方需一次性向乙方支付劳务管理费用，包括乙方的借调费用等双方约定的补偿费用共计人民币大写_________元整（￥_________元）。
此款在双方签字盖章后由甲方全额支付至乙方指定账户。
如甲方未能按时支付款项的，乙方有权拒绝履行本合同约定的义务直至费用全额支付完毕。
在合同期内，甲方未经乙方同意不得擅自将借调人员撤回，否则应按借调人员的待遇的三倍金额支付赔偿金给乙方及借调人员本人作为违约金处理；否则甲方因此产生的经济损失等与乙方无关。
三、本协议未尽事宜或因法律法规修改等出现与本协议不符的情形时，甲乙双方可协商补充或按相关法律法规的规定执行。
任何一方如有违反协议约定的情形时，另一方有权要求违约方承担违约责任并赔偿损失。
本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。
甲乙双方签字盖章后生效。
本合同不得随意涂改或解除。
合同期满后视双方需要可续签本合同。
合同期满时甲方需支付借调人员返还费用给乙方，费用标准按原合同执行。
本合同自签订之日起生效。
本合同一式两份，甲乙双方各执一份存查存档均具同等法律效力。
篇2甲方（借调单位）：___________________乙方（借出单位）：___________________根据甲乙双方协商，本着服务大局的原则，经双方协商一致，甲方同意借调乙方部分人员从事相关工作，现签订如下协议：一、借调人员及时间篇3甲方（借调单位）：_________________________乙方（借出单位）：_________________________丙方（借调员工）：_________________________根据甲方和乙方的需要，甲方决定借调乙方在编人员__________到甲方单位工作。
借调合同书格式6篇
借调合同书格式6篇篇1甲方（借调单位）：__________乙方（借出单位）：__________丙方（借调员工）：__________鉴于甲方的实际需要和乙方的协助，以及丙方的工作能力和专业技能，经过三方友好协商，达成以下借调合同：一、合同背景及目的本合同旨在明确甲方、乙方和丙方在借调过程中的权利和义务，确保借调工作的顺利进行，维护各方的合法权益。
二、借调人员及期限1. 乙方根据甲方的需求，同意将丙方借调至甲方工作。
2. 借调期限为自____年__月__日起至____年__月__日止。
3. 借调期间，丙方应服从甲方的管理和工作安排。
三、工作内容及职责1. 丙方在借调期间，应按照甲方的要求，完成指定的任务和工作目标。
2. 丙方在借调期间，应遵守甲方的规章制度，履行相应的职责和义务。
四、薪酬及福利待遇1. 甲方应按照约定向丙方支付薪酬，薪酬标准、支付方式及时间等具体事项由双方另行约定。
2. 借调期间，丙方享受甲方规定的福利待遇。
3. 乙方负责丙方的社会保险缴纳，甲方应负担相应比例的社会保险费用。
五、借调安排及费用承担1. 借调期间，甲方负责安排丙方的工作地点、岗位及任务。
2. 甲方应按时支付借调费用给乙方，具体费用及支付方式由双方另行约定。
3. 双方共同承担借调期间产生的其他费用，具体分担比例由双方协商确定。
六、保密条款及知识产权归属1. 各方在借调期间接触到的商业秘密、技术秘密及其他机密信息，应予以保密，不得泄露给无关人员。
2. 借调期间产生的工作成果、知识产权等归属问题，由甲方和丙方共同享有，具体归属比例由双方另行约定。
乙方有权在其所持有的知识产权范围内进行合理维权。
七、违约责任及争议解决方式1. 任何一方违反本合同约定，应承担违约责任，并赔偿对方因此造成的损失。
2. 若因履行本合同发生争议，各方应首先协商解决；协商不成的，可向有管辖权的人民法院提起诉讼。
八、其他条款1. 本合同未尽事宜，可由各方协商补充。
借调合同模板（通用5篇）
借调合同模板（通用5篇）借调合同模板篇1甲方(借用方)：法人代表：住所：邮编：乙方(借出方)：法人代表：住所：邮编：丙方(员工)：性别：出生日期：身份证号码：户口所在地：现住址：邮政编码：甲方因工作需要，须借用乙方的员工_______(丙方)。
三方就此借调事项达成如下协议：一、甲方借用丙方的期限从_____年______月______日起，至______年____月_____日。
二、甲方的权利和义务：(一)借用期间甲方可根据需要，安排丙方的工作岗位和任务。
甲方按年向乙方支付借用费_________元。
(二)借用期间甲方可要求丙方遵守各项，服从管理和教育。
可根据工作需求及丙方的表现，决定将丙方退回乙方，但应提前60日通知乙方和丙方。
若丙方严重违规违纪，甲方可随时将其退回乙方，且不属违约行为。
三、乙方的权利和义务：(一)借用期间乙方应负责对丙方进行管理、教育和违纪处理，并按月向丙方支付税前工资______元，乙方为个人所得税代扣代缴义务人。
同时，为丙方缴纳各项社会保险费用等。
(二)乙方可根据工作需要，决定将丙方撤回，但应提前60日通知甲方和丙方。
四、丙方的权利和义务：(一)借调期间丙方继续享有乙方员工的各项保险、福利待遇，且承诺不向乙方提出辞职请求。
(二)借调期间丙方应自觉服从甲方的各种安排，遵守其各项规章制度，保守其商业秘密。
(三)借调期间丙方因特殊情况需提出辞职请求，应按《劳动法》有关规定向乙方提出，并承担所约定的违约责任。
乙方可按本协议第3条第2项约定将丙方撤回，同时为甲方推荐替补人员。
五、甲乙任何一方若需解除本协议，应提前60日通知对方进行协商。
协议期满前60日，双方均无提出终止合同的意向，则本协议自行延续一个周期。
否则，期限届满，协议即行终止。
六、本协议一式三份，三方各执一份。
甲方(签字或盖章) 乙方(签字或盖章) 丙方(签字)日期：借调合同模板篇2因生产，工作需要，_______________单位（以下简称乙方），借调甲方__________同志（以下简称丙方）去乙方帮助工作，经甲乙丙三方协商同意，签订本借调合同。
借调合同样板3篇
借调合同样板3篇篇1甲方（借调单位）：____________________乙方（借出单位）：____________________丙方（员工）：______________________鉴于甲方需要借调乙方的员工到甲方工作，甲、乙、丙三方本着平等、自愿、协商一致的原则，根据有关法律、法规的规定，经友好协商，就借调事宜达成如下协议：一、借调人员及期限1. 借调人员：丙方是乙方员工，现从事_________岗位工作。
因工作需要被甲方借调到岗位工作。
2. 借调期限：自____年__月__日起至____年__月__日止。
期满后，如双方继续合作，可另行签订协议。
二、工作职责及待遇1. 甲方负责对丙方的工作安排、岗位调配和管理考核。
借调期间，丙方须服从甲方的管理和遵守甲方的规章制度。
2. 丙方在甲方工作期间，享受甲方同等岗位员工的福利待遇和薪资待遇。
具体薪资水平由双方协商确定。
3. 借调期间，甲方按月向乙方支付借调费用作为补偿，具体金额由双方另行约定。
乙方承担丙方的社会保险缴纳等其他人事相关事务费用。
三、保密义务与知识产权归属1. 各方应保守本合同涉及的商业秘密和机密信息，未经授权不得向第三方泄露。
否则应承担相应的法律责任。
2. 在借调期间，丙方参与的项目成果及其知识产权归属甲方所有。
乙方和丙方不得擅自使用或转让相关成果。
四、违约责任及解决纠纷的方式1. 任何一方违反本合同约定，应承担违约责任，并赔偿对方因此造成的损失。
违约金数额和赔偿方式由双方协商确定。
2. 若因履行本合同发生争议，各方应首先协商解决；协商不成的，可向合同签订地的人民法院提起诉讼解决纠纷。
五、其他条款1. 本合同自三方签字（盖章）之日起生效。
合同一式三份，甲、乙、丙三方各执一份。
具有同等法律效力。
合同未尽事宜可由各方另行签订补充协议。
补充协议与本合同具有同等法律效力。
篇2甲方（借调单位）：____________________乙方（借出单位）：____________________丙方（借调人员）：____________________根据甲、乙、丙三方本着自愿、平等原则基础上就借调丙方的具体事宜达成如下协议：一、协议期限及工作内容篇3甲方（借调单位）：__________乙方（借出人单位）：__________丙方（员工）：__________鉴于甲方需要借用乙方的员工到甲方工作一段时间，为明确各方的权利和义务，根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》等有关法律法规的规定，甲、乙、丙三方本着公平、公正的原则，就借调事宜达成如下协议：一、借调人员及期限甲方（盖章）：__________法定代表人或授权委托人（签字）：__________乙方（盖章）：__________法定代表人或授权委托人（签字）：__________丙方（盖章）：__________法定代表人或授权委托人（签字。
借调的合同范本8篇
借调的合同范本8篇篇1甲方（借调单位）：____________________乙方（借出单位）：____________________丙方（借调员工）：____________________鉴于甲方需要在乙方所在机构内部借用员工完成相关工作任务，在遵循相关法律法规和秉持诚实信任原则的基础上，甲乙丙三方经过友好协商，达成如下借调合同：一、借调人员及期限甲方因工作需要，向乙方借用丙方从事相关工作。
借调期限自____年____月____日起至____年____月____日止。
二、工作内容及地点丙方在甲方的工作岗位为______，工作职责为______，工作地点为______。
甲方应明确丙方的岗位职责和工作要求，确保丙方的工作安全与健康。
三、双方权责（一）甲方权责：1. 承担丙方在借调期间的工资及福利待遇，确保其享有与原单位相同的福利待遇；2. 负责为丙方提供必要的工作条件及保障措施；3. 根据工作需要及内部管理制度，对丙方布置工作任务和要求；4. 负责监督指导丙方完成指定的工作任务。
（二）乙方权责：篇2甲方（借调单位）：____________________乙方（借出单位）：____________________丙方（员工）：______________________鉴于甲、乙双方因工作需要，在平等、自愿的基础上，经协商一致，就甲方借调乙方员工的有关事宜达成如下协议：一、借调人员丙方为乙方单位的正式员工，现因甲方工作需要，乙方同意将丙方借调至甲方工作。
丙方同意在甲方的借调安排。
二、借调期限本次借调期限为_____年，自____年___月___日起至____年___月___日止。
借调期满，如需续借，由三方协商并签订新的借调合同。
三、工作职责与待遇1. 甲方应对借调员工进行工作岗位指导及岗前培训等，保证借调员工的正常工作内容和工作秩序。
2. 甲方应按照约定支付丙方的工资和各项福利待遇等，确保其合理合法的劳动权益。
借调的合同范本5篇
借调的合同范本5篇篇1甲方（借调单位）：_________________________乙方（借出单位）：_________________________丙方（借调员工）：_________________________鉴于甲方需要借用乙方的员工参与工作，在平等、自愿的基础上，甲、乙、丙三方经友好协商，就借调事宜达成如下协议：一、借调期限本次借调期限为自______年______月______日起至______年______月______日止。
借调期满后，丙方应返回乙方原岗位工作。
如需继续借调，须经三方协商并签订新的借调协议。
二、工作内容与地点1. 借调期间，丙方应在甲方指定的工作岗位上履行职责，从事相关工作。
2. 借调工作的地点为_________________________。
三、工作时间与休息休假1. 丙方在甲方工作期间，应遵守甲方的考勤制度。
2. 丙方的休息休假按照甲方的相关规定执行。
如有特殊情况，需提前与乙方沟通协商。
四、薪资待遇与福利1. 甲方按照本单位的工资制度，支付丙方的工资报酬。
借调期间的工资发放日为每月______日。
2. 甲方应根据工作需要为丙方提供相应的福利待遇。
如有特殊情况需调整薪资或福利，应提前与乙方协商。
五、社保与公积金1. 乙方负责为丙方继续缴纳社会保险和住房公积金。
甲方应承担的社会保险费用应按时支付给乙方。
2. 借调期间，丙方享受的社会保险待遇按照乙方所在地的相关政策执行。
六、保密义务与竞业限制1. 丙方在借调期间及借调结束后，应对涉及甲方的商业秘密承担保密义务。
未经甲方同意，不得泄露或向第三方提供甲方的商业秘密。
2. 丙方在借调期间及结束后的一定期限内，不得在与甲方业务相竞争的其他单位从事同类业务工作。
具体竞业限制期限和竞业限制补偿办法由三方协商确定。
七、违约责任1. 任何一方违反本协议的约定，应承担违约责任，并支付违约金。
违约金的具体数额根据违约情况确定。
借调合同样书5篇
借调合同样书5篇篇1甲方（借调单位）：__________________乙方（借出单位）：__________________丙方（员工）：______________________鉴于甲方需要借用乙方的员工到甲方工作，经甲、乙、丙三方友好协商，就借调事宜达成如下协议：一、借调人员及期限乙方根据工作需要，同意将丙方借调至甲方工作，担任岗位。
借调期限自____年____月____日至____年____月____日，合同期满，借调关系终止。
若因工作需要延续，则需经三方协商再行签订协议。
二、权利和义务（一）甲方权利和义务1. 甲方在借调期内负责丙方的日常管理、指挥和考核工作，享有国家及本单位规定的各项权利与待遇。
对表现优异或有突出贡献的员工可建议乙方给予奖励和晋升职务或职称。
对于因工作需要临时延长工作时间的应按规定支付加班工资或安排补休。
对于违反甲方有关规定的员工有权按单位规定处理。
2. 甲方有权了解丙方的健康状况和相关信息，乙方应如实告知。
若因丙方隐瞒健康状况导致不能胜任工作或发生重大安全事故的，甲方有权追究乙方的责任。
3. 甲方应按照约定向乙方支付借调费用。
（二）乙方权利和义务一、借调人员及期限经甲、乙双方协商，乙方同意将其员工丙方借调至甲方工作，担任特定岗位。
借调期限自XXXX年XX月XX日至XXXX年XX月XX 日，总计XX个月/年。
若因工作需要延续，则需三方协商一致再行签订协议。
二、权利和义务（一）甲方权利和义务篇2甲方（借调单位）：___________________乙方（借出单位）：___________________丙方（借调员工）：___________________根据甲方需要和乙方实际情况，经过甲乙丙三方充分协商，达成以下借调合同样书：一、借调目的及工作内容甲方负责人（签字）：盖章____________（公司公章）日期：______年______月______日联系电话：____________邮箱：____________ 账号：____________乙方负责人（签字）：盖章____________（公司公章）日期：______年______月______日联系电话：____________邮箱：___________账号：___________篇3甲方（借调单位）：____________________乙方（借出单位）：____________________丙方（借调员工）：____________________鉴于甲、乙、丙三方的共同需求和协商，就甲方借调丙方至甲方工作的相关事宜，达成如下协议：一、借调人员及期限丙方自愿到甲方工作，从事_____________岗位，本次借调期限为_____年/月，自____年____月____日起至____年____月____日止。
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借调合同书模板(基础版)
Template of secondment contract (Basic Edition)
甲方：___________________________
乙方：___________________________
签订日期：____ 年 ____ 月 ____ 日
合同编号：XX-2020-01
借调合同书模板(基础版)
前言：劳动合同是指劳动者与用人单位之间确立劳动关系，明确双方权利和义务的协议。
订立和变更劳动合同，应当遵循平等自愿、协商一致的原则，不得违反法律、行政法规的规定。
劳动合同依法订立即具有法律约束力，当事人必须履行劳动合同规定的义务。
本文档根据劳动合同内容要求和特点展开说明，具有实践指导意义，便于学习和使用，本文档下载后内容可按需编辑修改及打印。
甲方（借用方）：_______
法人代表：__________
住所：__________
邮编：__________
乙方（借出方）：_______
法人代表：__________
住所：__________
邮编：__________
丙方（员工）：_________
性别：__________
出生日期：__________
身份证号码：__________
户口所在地：__________
现住址：__________
XX编码：__________
甲方因工作需要，须借用乙方的员工_____（丙方）。
三方就此借调事项达成如下协议：
一、甲方借用丙方的期限从________年____月____日起，至________年____月____日。
二、甲方的权利和义务：
（一）借用期间甲方可根据需要，安排丙方的`工作岗位和任务。
甲方按年向乙方支付借用费_____元。
（二）借用期间甲方可要求丙方遵守各项规章制度，服从管理和教育。
可根据工作需求及丙方的表现，决定将丙方退回乙方，但应提前____日通知乙方和丙方。
若丙方严重违规，甲方可随时将其退回乙方，且不属违约行为。
三、乙方的权利和义务：
（一）借用期间乙方应负责对丙方进行管理、教育和处理，并按月向丙方支付税前工资____元，乙方为个人所得税代扣代缴义务人。
同时，为丙方缴纳各项社会保险费用等。
（二）乙方可根据工作需要，决定将丙方撤回，但应提前____日通知甲方和丙方。
四、丙方的权利和义务：
（一）借调期间丙方继续享有乙方员工的各项保险、福利待遇，且承诺不向乙方提出辞职请求。
（二）借调期间丙方应自觉服从甲方的各种安排，遵守其各项规章制度，保守其商业秘密。
（三）借调期间丙方因特殊情况需提出辞职请求，应按《劳动法》有关规定向乙方提出，并承担劳动合同所约定的违约责任。
乙方可按本协议第三条第
（二）项约定将丙方撤回，同时为甲方推荐替补人员。
五、甲乙任何一方若需解除本协议，应提前____日通知对方进行协商。
协议期满前____日，双方均无提出终止合同的意向，则本协议自行延续一个周期。
否则，期限届满，协议即行终止。
六、本协议一式三份，三方各执一份。
甲方：（签字或盖章）___ ________年____月____日乙方：（签字或盖章）___ ________年____月____日
丙方：（签字或盖章）___ ________年____月____日
签订合同注意事项
一、核实确认对方当事人的主体资格
1、合同对方为自然人：核实并复印、保存其身份证件（勿以名片代之），确认其真实身份及行为能力。
2、合同对方为法人：到当地工商部门查询其工商注册资料并实地考察其公司情况，确定其真实性;
核实订约人是否经其所在公司授权委托，查验其授权委托书、介绍信、合同书;
签订合同必须加盖对方单位公章、合同专用章。
3、合同对方为“其他组织”：对方当事人为个人合伙或个人独资企业，核对营业执照登记事项与其介绍情况是否一致;由合伙人及独资企业经办人签字盖公章。
法人筹备处：确认经办人身份及股东身份，加盖法人筹备处和股东公章。
4、合同对方除加盖公章、私章外，要亲笔签名。
二、合同形式：
1、必须以书面形式签订合同;
2、采用口头、信件、数据电文形式订立合同的，必须签订确认书并盖章签字;
3、倒签合同要标明合同背景。
三、合同的必备条款要具体、明确：
1、当事人名称须真实、一致;
2、合同标的、数量、质量、价款、包装方式要具体、明确;
3、注意验收方法、程序和时间;
4、履行方式须具体：交货方式、结算方式;
5、履行期限须确定某一时间点或时间段;
6、尽量明确本司所在地为合同履行地;
7、违约责任要量化为违约金或确定违约赔偿金的计算方法;
8、解决争议办法为协商、诉讼，约定由本司所在地法院管辖或广州仲裁委员会仲裁。
四、订约前的合同义务：
1、尽协助、通知义务;
2、订约时获取的对方商业秘密，不得泄露和使用。
五、对公司开出的授权委托书、介绍信、盖章的合同书等授权性文件要跟踪管理，出具时应标明合同对方名称及授权范围、有效期限，业务结束要及时收回。
业务人员离职要及时收回上述文件，无法收回的及时以书面形式通知相关单位并做证据保全。
发现业务人员在委托授权终止后仍以本司名义签订合同的，及时确定是否追认;不予追认的要以书面形式通知对方并进行证据保全。
必要时要求警方介入，追究其刑事责任。
六、遇有重大误解、显失公平、受欺诈、胁迫、乘人之危订立的合同，及时收集保全证据，在除斥期间内行使撤销权（即________年
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