拓展训练：赢之团队-体验式内训春秋五霸

“赢”之团队精髓
• “亡”在“赢“字其上， “亡”与“赢”正反相对， 欲“赢”必先想到“亡”， 正如《朱子家训》中所言： 毋临渴而掘井，宜未雨而绸 缪。
“赢”之团队精髓
• 第一个字“亡”：牺牲、奉献。亡代表要 有危机意识，我们必须随时了解我们所处 的环境变化，在总结过去经验的基础上， 制定速中有效的应对措施；亡也可以表示 “无”的意思，要学习让自己归零，对人、 事、物不要有主观的成见，多方了解彼此 的需求；“亡”也可以很单纯地理解为死 亡或结束之意。
• “月”在“赢”字的左下角。月在赢字中 的含义是：日积月累，厚积薄发；日事日 毕，月清月高！成功遵循春播、夏种、秋 收、冬藏的“农场法则”，天上不会掉馅 饼，种下什么就会收获什么。更不会一夜 之间就建立一个罗马帝国，我们都期望成 功，但成功只是目的，我们不能把目的混 淆为目标，我们应该学会把目的分解成一 个一个的目标，把每一个目标尽善尽美的 完成，那么才能更圆满的达求目的！
“赢”之团队精髓
• “凡”在“赢”字的右下角。此处 作“平凡、平常”讲，也就是说， 在争取“赢”的过程中，也要具备 一颗十足的平常之心。不以物喜， 不以己悲！赢则不骄，败则不馁！
“赢”之团队模型
亡 口 贝 月 凡
“赢”刃而解
感谢您的关注！
“赢”之团队——月
• 体验三——急速追击 • 分享要素： • 时间控制 • 工作序列
“赢”之团队精髓
• 第三个字是“月”：月指的是时间。 任何赢都需要时间的积累，需要在岁 月上下功夫； “月”也代表亲身的实 践，代表你无法只用命令方式让别人 来助你成功，而是要以身作则，以德 服人。
“赢”之团队精髓
“赢”之团队精髓
• 第二个字是“口”：口代表沟通。成 功的沟通是双向的，除了有良好的语 言表达能力外，也要有倾听的能力。 听得清楚，有助于了解彼此的需求， 更有助于自己陈述论点。
“赢”之团队精髓
• “口”在“赢“字其中，口乃心之门户， 中为心所在，言为心声！也就是说，一个 人或者一个企业，欲要成功，要赢！必须 要会沟通和传播。现代的市场是一个资讯 化的市场，形象的提升，品牌的塑造，资 讯的传达，文化的建立，客户的忠诚等等 这一切都离不开传播。
“赢”之团队精髓
• “贝”在“赢”字的下中处。是“资本” 的意思。“美丽的贝壳”在原始交换时期， 是一种货币，是钱！那么现代的企业所提 倡的资本运营，是企业达求赢的一种较为 高级的手段。赢也是有你具备的资本多少 来决定的！当然，这个资本包含很多方面， 人力资本、资金资本、渠道资本，调配社 会资源的资本等等。
“赢”之团队——体验
• 体验五——足够高、大展 宏图 • 分享要素： • 成与败的心态
“赢”之团队精髓
• 第五个字是“凡”：顾名思义， “凡”指的是平常心。我们努力去 争取胜利，但是最后的成绩，往往 不一定尽如人意，古语说“塞翁失 马，焉知非福”。在每一个失败中 都含着成功的因子，我们相信，从 失败中学到的东西，要比从成功中 学到的东西多得多。
“赢”之团队精髓
• 唐代大学问家房玄岭老先生也说过一句话： 思危所以求安，虑退所以能进！ • 危机意识： • 海尔的总裁张瑞敏先生也说自己是如履薄 冰，胆战心惊！ • 华为的总裁仁正非曾经写过一篇文章《华 为的冬天》，谈的也是企业的危机意识。
“赢”之团队——口
• 体验二——七巧板、无言的 结局 • 分享要素： • 沟通效果 • 沟通的技巧
“赢”之团队模型
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目标：“赢”刃而解
亡
“赢”之团队精髓
• “赢”——亡、口、月、贝、凡五 个字组成，老祖先在造字之初，已 经把赢的秘诀隐含在这五个字之间， 只要你悟到了这五个字的真谛，赢 便自来而来。
“赢”之团队——亡
• 体验一——八百里加急 • 分享要素： • 危机意识建立 • 危机能力培养 • 危机防御体系
“赢”之团队精髓
• 因此“贝”就广义而言，应是筹码，是可以 为自己加分的要素，它可能就是—个人的独 特性。而如何增加自己的筹码呢?在知识经济 的时代，随时增加自己的知识，保持学习的 态度，就是最好的扎根方法。 • 从人力资源管理的角度来说，企业的三大资 源，时间、物资、人力，员工管理，人力资 源是最重要的资源。
之团队课程 —— 春秋五霸
“赢”之团队开发wenku.baidu.com础
基础一：呈现与体验——春秋历史故事
基础二：主题线——说文解字 基础三：要素分析法
“赢”之团队建设——春秋五霸
破冰体验：面具破冰法 贴标签：你的身份 团队建设体验：帝王书法 五队划分：队名队旗 分组方法：组合分组法 分析：格式塔——部分与整体 团队与整体组织文化
“赢”之团队精髓
• “口”与“说”在此同义。说有两种 读音，一是念shuo,说话，传说。二是念 shui，说服。带有强烈的、主动的、真 诚的，热切的意识，去说服别人接收 你的资讯。 • 营销就是一种说服的艺术！
“赢”之团队精髓
• 口意味着一种话语权。在商界往往赢 者拥有话语权，而这个话语权的拥有 在某种意义上意味着能制定市场规则， 而这个市场规则的制定本身就是一种 垄断，是别人步我后尘，唯我马首是 瞻的影现；话语权的拥有能有振臂高 呼响应者众的效果。
“赢”之团队——贝
• 体验四——挑战150、水煮三 国 • 分享要素： • 人财物时间有 效配置
“赢”之团队精髓
• 第四个字是“贝”：中国最早以贝为交 易货币，因此贝可以简单地说是钱。然 而有钱就一定会赢吗?这倒也未必。有的 人虽然没有钱，但是他有技术，有知识 产权、商标专利、丰沛的人际关系、跨 国性公司的经营管理经验等，这些可能 都是无形的资产。