行政组织学期末复习题

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《行政组织学》期末复习题

适用试卷号:2542

说明:①考试题型有单选题、多选题、名词解释、简答题、论述题五种,考试时间为90分钟。

②名词解释、简答题、论述题中题号加框并标红色的是2016年12月1日中央电大网上所列的纸质考试重点难点复习题,但其他题目也要复习。

一、单项选择题

1. 组织一词,源自希腊文,1873年,哲学家(斯宾塞)用组织来指涉“已经组合的系统或社会”。

2. 以明文规定的形式确立下来,成员具有正式分工关系的组织是(正式组织)。

3. 组织内若干成员由于相互接触、感情交流、情趣相近、利害一致,未

经认为的设计而产生交互

行为和意识,并由此自然

形成一种人际关系,此种

组织为(非正式组织)。

4. 以镇压、暴力等控

制手段作为控制和管理下

属的主要方式,此种类型

的组织为(强制性组织)。

5. 以组织的参及者或

成员为主要的受惠对象,

组织的目的在于维护及促

进组织成员所追求的利

益,此种类型的组织为(互

利性组织)。

6. 行政组织是追求

(公共利益的组织)。

7.(泰勒)是科学管理

运动的先驱者,被誉为“科

学管理之父”。

8. 1911年,泰勒发表

了(《科

学管理原理》)一书,掀

起了一场

科学管理的革命。

9. 行政管理学派的

代表人物(法约尔)被誉

为“管理理论之父”。

10. 德国著名的社会

学家韦伯在(《社会和经

济组织理论》)一书中,

提出了理想型官僚组织理

论。

11. 在霍桑实验的基

础上,梅

奥于1933年出版了(《工

业文明中的人的问题》)

一书,系统地阐

述了及古典管理理论截然

不同的一些观点。

12. 梅奥的代表作是

(《工业文明中的人的问

题》)。

13. 阿吉里斯在《个性及组织》一书中提出了(成熟及不成熟理论)。

14.(西蒙)由于在决策理论研究方面的贡献而荣获1978年诺贝尔经济学奖。

15. 马斯洛在其代表作《人类动机的理论》和《激励及个人》中,提出了著名的(需求层次)理论。

16. 美国学者巴纳德在1938年出版的《经理人员的职能》这本书中,系统地提出了(动态平衡组织)理论。

17. 社会系统组织理论的创始者为美国著名的社会学家(帕森斯)。

18.(邓肯)将组织环境分为内部环境和外部环境。

19.(卡斯特和罗森茨

韦克)将影响一切组织的

一般环境特征划分为文化

特征、技术特征、教育特

征、政治特征、法制特征、

自然资源特征、人口特征、

社会特征、经济特征等几

个方面。

20. 组织界限以内及

组织的个体决策行为直接

相关的自然和社会因素被

称为组织的(内部环境)。

21. 组织界限之外和

组织内个体决策直接相关

的自然和社会因素称为组

织的(外部环境)。

22. 及个别行政组织

的决策转换过程相关联的

更具体的力量被称为行政

组织的(具体环境)。

23. 组织结构垂直分

化的结果及表现形式为组

织结构的(层级化)。

24. 行政组织结构横

向分化的结果及表现形式

为组织结构的(分部化)。

25. 领导机关或管理

人员能够直接有效地管理

和控制下属人

员或单位的数目称为(管

理幅度)。

26. 在单位和人数不

变的情

况下,管理层次和管理幅

度的关系为(反比例关

系)。

27. 在一个组织结构

体系中,为完成一定的任

务或使命,设置不同的上

下层级机关或部门,使其

在各自职权范围内独立自

主处理事务,不受上级机

关干涉的组织结构体系为

(分权制)

28. 在一个组织结构

体系中,上级机关或单位

完全掌握组织的决策权和控制权,下级或派出机关处理事务须完全秉承上级或中枢机关的意志行事的组织结构体系为(集权制)。

29. 20世纪60年代,钱德勒出版了一本专著,提出了组织结构的设计要跟随战略变化的观点,此书名为(《战略及组织结构》)。

30. 国务院是由(全国人大)组织产生。

31. 国务院是最高国家(行政机关)。

32. 秦朝的郡县制奠定了以(中央集权)为特征的行政建制。

33. 我国地方各级政府是(各级国家权力机关)的执行机关。

34. 省级政府每届任

期(5年)。

35. 中国当前的城

市,在行政级别上分为

(4)个层次。

36. 市级政府对上一

级国家行政机关负责并报

告工作,并接受(国务院)

的统一领导。

37. 民族自治地方分

为自治区、(自治州)、

和自治县三级。

38. 在影响组织的各

种因素中,(人)的因素

是最重要的。

39. 个体心理主要包

括个性倾向性和(个性心

理特征)两方面的内容。

40. 人的行为首先是

在一定的刺激下产生内在

的愿望及冲动,即产生(需

要)。

41. 在马洛斯的需要

层次理

论中,最高层次的需要是

(自我实现的需要)。

42. 赫茨伯格的双因

素保健因素和(激励因

素)。

43. 期望理论中的激

励力量取决于目标价值和

(期望概率)的

综合作用。

44. 根据群体的成因

分类,可把群体分为正式

群体和(非正式群体)。

45. 群体凝聚力是一

个(中性)的概念。

46.(决策)是领导者

最基本的职责。

47. 领导影响力的一

个重要基础是领导者个人

的品德修养和(人格魅

力)。

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