工会联合会工作总结及工作计划
某年度工会联合会工作总结及某年工作计划
某年度工会联合会工作总结及某年工作计划某年度工会联合会工作总结及某年工作计划一、工作总结1. 工作目标和任务本工会联合会自成立以来，一直致力于维护职工利益，促进企业和谐发展的工作。
某年度，我们的主要工作目标是：加强职工群众的联系和服务，推动各项活动的有效开展，全面提高工会组织的凝聚力和影响力。
2. 工作进展和完成情况在某年度，我们完成了以下工作：（1）进一步拓宽服务渠道。
我们组织职工参加各种培训、活动和义工服务，提高职工综合素质。
同时，我们积极与企业和政府沟通，促进企业和职工之间的联系，解决各类问题。
（2）推进工会活动。
我们开展了多项活动，包括职工运动会、家庭日、文艺演出等，为职工提供良好的娱乐和活动平台。
同时，我们也组织了一系列教育和宣传活动，增强职工的法律意识、安全意识和环保意识。
（3）加强支持和帮助。
我们通过多种方式，为职工提供帮助和支持，包括大病救助、业余职业培训、子女教育资助等。
我们的工作得到了职工的普遍支持和好评。
（4）改善工会组织管理模式。
我们建立了完善的工作机制和管理体系，强化了各项工作的监督和反馈机制，提高了工会组织的管理效率和质量。
3. 工作难点及问题但是，我们在工作中也遇到了一些问题和困难：（1）人员短缺。
我们的工作需要大量人员参与和支持，但是由于人员短缺，我们无法完全满足职工群众的需求，尤其是在高峰期，我们面临着巨大的工作压力。
（2）资金缺乏。
我们的工作需要资金支持，但是由于经费短缺，我们无法承担所有的活动和项目，这影响了我们的工作开展。
（3）外界环境的不稳定。
面对复杂多变的外界环境，我们需要进一步提高应对突发事件和危机的能力，确保职工群众的安全和利益不受损害。
4. 工作质量和压力某年度，我们开展了大量的工作，有效地促进了职工群众的联系和服务，推动了各项活动的有效开展，全面提高了工会组织的凝聚力和影响力。
但是，我们也面临着巨大的工作压力，需要进一步提高工作效率和质量。
5. 工作经验和教训在工作中，我们积累了一些经验和教训：（1）加强团队建设。
2024年上半年工会工作总结及下半年工作计划(三篇)
2024年上半年工会工作总结及下半年工作计划____年上半年工会工作总结在____年的上半年，我作为工会的一员，积极参与并组织了一系列工作，为全体员工提供了更好的福利和服务。
下面是我对上半年工作的总结：一、加强员工福利建设为了提高员工的幸福感和归属感，我们着重加强了员工福利建设。
具体工作包括：与公司协商，提高员工的工资待遇；组织开展员工旅游活动，增强员工之间的交流与凝聚力；开展员工培训，提高员工的专业能力和竞争力；建立员工健康档案，提供健康咨询和保健服务等。
通过这些工作的开展，员工对公司的满意度得到了明显的提升。
二、建立员工意见反馈机制为了促进工会与员工之间的沟通和交流，我们建立了员工意见反馈机制。
通过举办员工座谈会、开展员工满意度调查等活动，我们了解了员工的需求和关注点，并积极向公司反馈。
公司也通过这些渠道及时解决员工的问题，增强了员工对公司的信任和认同感。
三、开展员工关怀活动基于员工工作压力和生活需求的不断增加，我们组织了一系列员工关怀活动。
包括但不限于：员工生日会、员工亲子活动、员工篮球赛、员工书籍分享会等。
这些活动不仅丰富了员工的业余生活，也增强了员工之间的情感交流，有效缓解了员工的工作压力。
四、组织职工培训和学习活动为了提升职工的综合素质，我们组织了多场职工培训和学习活动。
通过与专业机构合作，我们开展了技能培训、职业规划辅导、心理健康教育等课程。
员工通过参加这些培训和学习，不仅提升了自身的知识水平和技能，也为个人的职业发展提供了更多的机会。
五、参与社会公益活动作为工会的一员，我们积极参与了本地社会的公益活动。
包括但不限于：组织爱心义卖活动、参与环保宣传活动等。
通过这些活动，我们不仅为社会做出一份贡献，也加强了企业与社会的联系。
上半年的工作总结表明，我们工会将员工的福利和利益放在首位，为员工提供了更加优质的服务和关怀，提高了员工对公司的满意度和忠诚度。
同时，也通过开展各种活动，促进了员工之间的沟通和交流，增强了团队的凝聚力。
工会总结及工作计划6篇
工会总结及工作计划6篇工作计划需要认真思考并静下来制定的，工作计划可以为接下来的工作任务做好安排，XX小编今天就为您带来了工会总结及工作计划6篇，相信一定会对你有所帮助。
工会总结及工作计划篇1一、围绕发展目标，投身经济建设，为实现“翻番、小康”目标作贡献。
1、以争创活动为抓手，夯实素质提升平台。
镇工会以提高职工职业技能和职业素质，培养知识型、创造型劳动者为重点，深入开展“两争一树”活动。
活动开展过程当中，各企业工会通过举办学习、知识讲座等活动满足职工读书求知、增长才干的需求。
全镇评选出2名知识型职工和1家先进单位，要求企业职工向先进典型学习，企业工会要鼓励职工精通本职，学二会三，鼓励职工学习岗位技能，发展兴趣爱好。
争创活动的开展使多数职工的学习能力、知识素质和文明程度有了大的提高，从而造就了高素质的职工队伍。
2、以学习宣传为指导，夯实思想解放平台。
镇工会积极教育和引导职工学习党的xx届五中全会精神和市委工会工作会议精神，大力宣传江苏省“一办法五条例”。
组织基层工会干部参加市总组织的培训班，培训工会干部53人次；5月份各基层工会组织广大职工学习规划知识，全镇有1400多名职工参加了省总组织的规划知识竞赛活动；6月份镇工会与镇妇联、计生站联合举办了社会主义荣辱观培训班，培训职工及职工代表710人次。
各基层工会通过组织职工学习培训、办好工会园地、开展知识竞赛等多种形式的活动，用中央、省委、市委的精神，统一广大职工的思想，使富民创业和全面小康的宏伟目标深入人心。
镇工会在建会企业中深入开展“争当文明职工”活动，评选出5名镇文明职工，进行表彰奖励。
我镇xx公司的及xx厂的被市总表彰为文明职工。
活动的开展进一步焕发起职工爱岗敬业、无私奉献、勤勉实干、忘我劳动的精神，形成推动职工思想进步的强大动力，从而使广大职工增强了责任和奉献意识，把发展目标转化为自觉行动。
3、以竞赛活动为载体，夯实岗位建功平台。
镇工会先后开展了“重点工程劳动竞赛”、“技术创新立功竞赛”等活动。
园区工会联合会 总结
园区工会联合会工作总结一、工作概述园区工会联合会自成立以来，始终坚持以服务园区职工为核心，积极发挥工会组织的作用，努力维护职工权益，促进园区和谐发展。
本年度，园区工会联合会紧紧围绕工会工作总体思路，结合实际情况，开展了一系列工作。
二、重点任务完成情况维权服务工作：我们积极推进职工权益维护工作，通过建立职工维权服务热线、维权服务站等渠道，为职工提供法律咨询、劳动争议调解等服务。
同时，加强与政府部门的沟通协调，推动解决职工反映的热点难点问题。
技能培训工作：针对园区职工技能水平提升的需求，我们组织开展了多期技能培训班，涵盖了专业技能、职业素养等方面，有效提升了职工的综合素质和就业竞争力。
文化活动组织：为丰富职工的业余文化生活，我们组织开展了各类文体活动，如职工运动会、文艺演出等，增强了职工的凝聚力和归属感。
三、工会活动组织与开展工会活动计划制定：根据园区职工的需求和实际情况，制定了一系列工会活动计划，包括节日庆祝活动、文体比赛等。
活动组织实施：按照计划组织实施各项活动，确保活动的顺利进行。
同时，积极动员和组织职工参与活动，提高活动的参与度和影响力。
活动效果评估：对活动的效果进行评估和总结，及时发现问题和不足，为今后的活动提供经验和借鉴。
四、会员管理与服务会员登记与信息管理：建立完善的会员登记制度，对会员的基本信息进行登记和整理，确保会员信息的准确性和完整性。
会员服务与关怀：为会员提供多样化的服务，如生日祝福、节日慰问等，关心会员的工作和生活状况，增强会员的归属感和忠诚度。
会员培训与交流：通过开展会员培训、交流活动等途径，促进会员之间的沟通与合作，提高会员的综合素质和业务能力。
五、经费收支情况经费来源：园区的工会经费主要来源于会员交纳的会费、企业或单位的拨款以及社会捐赠等。
经费使用：经费主要用于组织工会活动、开展职工培训、维权服务等方面。
在使用经费时，严格按照工会经费使用规定进行开支，确保经费使用的合理性和规范性。
工会工作总结及工作计划3篇(工会年终总结和工作计划)
工会工作总结及工作计划3篇(工会年终总结和工作计划)工会工作总结及工作方案11、加大建会力度，在扩建村、厂工会的基础上，全部建好外资企业工会，要在适当时候做好一次调查摸底工作。
2、加大维权力度，搞好两次执法检查，特别是《劳动法》、《工会法》的执行状况，两法都赐予工会确定的权利和义务。
3、加大帮扶特困职工力度(包括爱心助学)。
4、加大集本合同签订力度，完成集体合同的签订工作。
5、加大企业民主管理力度。
6、加大工会宣布传达报道力度，在今年的基础上再上一个新台阶。
工会工作总结及工作方案2年后的重点工作初步预备：1、围绕市总工会年初目标任务、制度，对比抓落实依据市总工会下达的目标任务，召开全镇基层工会会议，明确下半年工作重点，完成和超额提前完成今年各项工作任务。
2、加强理论学习，留意对工会工作新状况、新问题的专题调查争论紧紧围绕“建设一个什么样的工会，怎样建设工会和工会发挥什么作用?怎样发挥作用”?从理论和和实践上加强争论，不断探究，准时总结。
3、广泛开展全镇性的“双爱双评”活动连续开展业主爱职工，职工爱业主的“双爱双评”活动，以点带面全面推开。
4、举办二期培训班，提高基层工会工作水平举办新建工会组织的新工会主席培训以及外来务工人员专题培训。
5、进一步组建和规范新建企业工会在全面组建和规范基层工会组建的同时，以点带面，提高工会工作整体水平。
工会工作总结及工作方案3今年以来我镇工会认真贯彻落实了党的xx大和XX会精神,坚持以“xxxx”重要思想为指导，在镇党委的领导下，认真开展了工会工作，以下是我们在工会工作总结报告：一、职工利益放在首位，在维护权益上下功夫维护职工合法权益是工会的最基本职能，工会应当把职工利益放在第一位，只有维护好职工的合法权益，工会才能显示出它应具有的社会地位。
1、关怀好特困职工。
特困职工是社会的弱势群体，他们渴望得到社会的关爱。
今年一月份，镇工会慰问了5名特困职工，把工会的温和送到了他们的手里;同时镇工会还会同上级部门慰问了10多名特困职工，解除了他们的燃眉之急，使他们过上了一个比较快乐的春节。
工会联合会工作总结及下一年工作计划
工会联合会工作总结及下一年工作计划一、前言自工会联合会成立以来，在各位成员的共同努力下，我们取得了一系列骄人的成绩。
在过去一年，我们坚持以服务员工为中心，积极推进工会工作，为职工争取权益，增进团结，提高福利待遇。
在此，本文将对过去一年的工作进行总结，并制定下一年的工作计划。
二、工作总结1. 加强职工权益保护在过去一年，工会联合会充分发挥职能，加大力度为广大职工维权。
我们建立了健全的职工维权机制，及时解决职工遇到的问题和困难。
通过与企业方沟通协商，推动了一系列职工福利待遇的提高，包括工资增长、休假制度改进等。
2. 加强员工培训与职业发展为了提高职工的专业素养和职业技能，工会联合会组织了一系列培训和学习活动。
我们邀请了行业内专家开展培训课程，帮助职工提升技术能力，并举办了岗位竞聘等活动，激发职工的积极性和创造力。
3. 加强团建活动工会联合会积极组织各类团队活动，包括篮球比赛、远足旅行等，旨在增进职工之间的交流和团结，提高集体凝聚力。
通过这些活动，我们不仅增强了职工的身心健康，还促进了各部门之间的合作与协调。
三、下一年工作计划1. 进一步加强职工权益保护在新的一年，我们将进一步加大对职工权益的保护力度。
通过完善制度，建立更加高效的沟通渠道，及时解决职工遇到的问题和困难。
我们将加强与企业方的协商合作，推动更多福利待遇的提高，确保职工合法权益得到保障。
2. 提升员工培训与职业发展质量下一年，我们将进一步提高员工培训的质量与效果。
通过精心策划培训课程，确保培训内容贴近职工需求，培养出更多具有核心竞争力的人才。
此外，我们还将积极引入外部资源，与院校、职业培训机构等合作，提供更多学习机会和发展平台。
3. 拓展多样化团建活动下一年，我们将更加注重多样化的团建活动，丰富团建内容，增强活动的吸引力和参与度。
除了传统的体育比赛和旅行活动，我们还将组织文化讲座、游戏竞技等，满足不同职工的需求。
通过这些活动，进一步密切员工之间的关系，提升职工对工会联合会的认同感和归属感。
2024年工会工作总结和工作计划
3、轰轰烈烈开展师德大练兵活动。学校工会不仅加强了教师师德师风教育，提高了教师的职业道德素质，同时更注重培养教师的教育教学能力。开展师能大练兵活动，是提高教师专业能力和水平的重要载体。我们把师能大练兵活动与全面实施素质教育结合起来，与新课程改革结合起来，与增效减负工作结合起来，与日常教育教学工作结合起来，以提高教师课堂教学、听课评课、教科研等能力为主要内容，有计划开展好系列竞赛评比活动。组织“同题研讨”教研活动，组织外出教师学习，不断提了教师们的业务素质的发展。
五、加强女职工工作和计划生育工作，提高女职工整体素质
公司工会十分注重女职工队伍建设，积极倡导女职工参加培训学习，支持和鼓励女职工学习新知识，掌握新技能，为企业发展献计献策。切实解决女职工生活、工作等方面的困难，加大力度抓重点做好计划生育工作，为企业的稳定发展起到了积极的作用。
1、与工业办事处签订了计划生育责任书。每月召开各二级分会女工委员例会，传达计划生育政策，通报公司计划生育情况;组织计生员34人参加了市计生委举办的计生知识培训，举办了1次计划生育新知识讲座。全年2次组织了1200余名在汴育龄女职工参加孕检(康检);发放避孕药具800余盒;为500多名60岁以上独生子女的父母办理补贴审核手续;使计划生育政策得到有效落实。在年度省、市、区计生工作考核中受到表彰。
工会年终工作总结及明年工作计划（精选3篇）
工会年终工作总结及明年工作计划（精选3篇）工会及明年篇1现将今年工作总结如下：（一）、继续深化帮扶工作，解困难职工之所忧。
，我们依托帮扶中心这个“窗口”，在面向社会、服务职工群众上，开展形式多样帮扶工作，积极筹措帮扶资金，为困难职工提供“直接帮扶”和“有效帮扶”。
1、畅通职工诉求渠道，维护职工合法权益。
对职工群众的来信来访，做到热情接待，认真对待，不推诿每一个来访者，每一封来信，竭尽全力为他们解决问题，做到能现场解决的问题，当场解决，不能及时解决的问题向相关部门反映。
如今年5月，我市有一位18岁的农民工来工会反映他在福建惠安市某企业打工时，右手除拇指外的其它四个手指全部连根切断，变成了终生残疾，但他所在的企业对伤残补助长期不给，我会知道这个情况后，与市人劳局和市司法局的领导共同组织了一个维权小组前往惠安市，与当地工会、劳动部门一起到该企业帮其追讨公道，经过两天的协商，为该农民工讨回了15万多元的伤残补助金，保障了该农民工的合法权益2、筹集帮扶资金，深化职工帮扶工作。
我会多方筹措资金，及时帮扶困难职工，取得了良好社会效果。
春节期间筹集“送温暖”资金13.02万元，走访慰问困难职工240人.6月10日，为我市11名省劳模发放困难帮扶专项资金41320元，体现了党和政府对劳模的`重视和关怀。
8月，我会帮扶中心开展“金秋助学”活动，为39名考取二本以上大学的困难职工子女给予每年元的跟踪助学帮扶，连续资助4年，本年度活动共发放助学资金7.4万元。
从开展“金秋助学”活动以来，四年共资助51人困难职工子女上大学，累计发放助学金27万元。
“金秋助学”活动的开展，缓解了困难职工的经济压力，得到了社会群众和职工群众的一致好评。
（二）、加强了工会组建力度，落实了上级工会对“两新”组织的建会要求。
随着新经济组织和新社会组织的不断发展和职工队伍逐步壮大，工会工作又有了新的内容和要求，面临许多新的挑战，研究新情况，解决新问题，在那里建立“桥头堡”扩大工会组织覆盖面，依法维护好职工、农民工的合法权益，构建和谐劳动关系及和谐稳定社会。
工会委员会工作总结工会联合会工作总结
工会委员会工作总结工会联合会工作总结一、工作总结在过去的一年里，我们工会委员会和工会联合会在公司党委的领导下，认真贯彻落实公司工会的工作方针和要求，紧密围绕公司的中心工作，发挥工会组织的职能作用，动员和组织广大职工积极参与公司的改革发展，努力为公司的发展做出了积极的贡献。
（一）工会委员会工作总结1、发挥工会组织的桥梁和纽带作用，积极维护职工的合法权益。
在过去的一年里，我们工会委员会通过多种方式，如座谈会、调解纠纷等，积极为职工排忧解难，维护职工的合法权益。
同时，我们还积极组织职工参加各种技能培训和文化活动，提高职工的综合素质和文化素养。
2、推进公司的民主管理工作。
我们工会委员会认真履行职工代表大会的职责，组织职工参与公司的决策和管理，积极推进公司的民主管理工作。
在职工代表大会上，我们认真听取职工的意见和建议，并及时向公司领导反馈，促进了公司的民主决策和科学管理。
3、组织开展各种形式的劳动竞赛和技能比武活动。
我们工会委员会积极组织开展各种形式的劳动竞赛和技能比武活动，激发职工的工作热情和创新精神，提高了公司的生产效率和质量水平。
4、加强工会组织的自身建设。
我们工会委员会注重加强自身的组织建设和工作能力建设，通过培训和学习，提高工会干部的综合素质和工作能力，增强了工会组织的凝聚力和战斗力。
（二）工会联合会工作总结1、加强与各基层工会的联系和协调。
我们工会联合会积极加强与各基层工会的联系和协调，了解各基层工会的工作情况和职工的意见和建议，并及时向公司领导反馈，促进了公司的和谐稳定发展。
2、组织开展各种形式的文体活动和文化交流活动。
我们工会联合会注重组织开展各种形式的文体活动和文化交流活动，增强职工的凝聚力和文化认同感，提高了职工的文化素养和生活质量。
3、积极为职工争取各种福利待遇和保障措施。
我们工会联合会积极为职工争取各种福利待遇和保障措施，如医疗保险、住房补贴等，为职工的生活和发展提供了有力的保障。
厂区联合工会工作总结7篇
厂区联合工会工作总结7篇篇1一、引言本年度，厂区联合工会紧紧围绕企业生产经营大局，充分发挥桥梁纽带作用，积极履行各项职能，为促进企业持续健康发展做出了积极贡献。
现将本年度工作总结如下。
二、工作内容及成果1. 组织建设本年度，联合工会加强组织建设，完善各项制度，确保工会工作的规范化、制度化。
我们成功组织了多次员工培训，提高了工会干部的业务素质和工作能力。
同时，加强与各部门、车间的沟通协作，形成了良好的工作机制和合作关系。
2. 安全生产联合工会始终把安全生产放在首位，积极开展安全生产宣传教育活动，提高员工的安全意识和自我保护能力。
我们组织了多场安全知识讲座和应急演练，协助企业完善安全生产管理制度，确保厂区的安全生产形势持续稳定。
3. 劳动保护本年度，联合工会积极参与劳动保护工作，关注员工的身心健康。
我们积极为员工争取合理的劳动条件，改善工作环境，降低职业病危害。
同时，加强与人力资源部门的合作，建立健全员工健康档案，为员工提供全面的健康保障。
4. 文体活动联合工会在丰富员工文化生活、提高员工身体素质方面做了大量工作。
我们组织了多场文体活动，如篮球比赛、足球比赛、员工趣味运动会等，增强了员工的团队精神和凝聚力。
同时，我们还开展了员工技能培训、知识竞赛等活动，提高了员工的业务素质和综合素质。
5. 帮扶救助联合工会积极履行帮扶救助职责，关心困难员工，为他们提供帮助和支持。
我们建立了完善的帮扶机制，为困难员工提供物质帮助和精神慰藉。
同时，我们还积极开展慈善捐助活动，为社会公益事业贡献力量。
三、存在问题及改进措施1. 沟通机制有待完善。
加强与各部门、车间的沟通协作，形成良好的工作机制和合作关系。
2. 员工参与度有待提高。
要更加深入地了解员工需求，激发员工的参与热情，提高工会活动的参与率。
3. 帮扶救助工作需进一步加强。
要完善帮扶机制，拓宽帮扶渠道，提高帮扶效果。
四、下一步工作计划1. 加强组织建设，完善各项制度，提高工会工作的规范化、制度化水平。
2023年度工会总结及工作计划(16篇)
2023年度工会总结及工作计划（16篇）2023年度工会总结及工作计划（16篇）2023年度工会总结及工作计划篇1 按上级工会要求认真开展工作，积极参加上级工会组织的各项活动，争取名次，争取获奖，但重在参与，以此来丰富职工企业文化生活，促进职工主人翁责任感，使职工爱岗敬业，努力工作，为企业创造更好的经济效益和社会效益。
在认真完成上级工会要求工作的同时，认真组织好本企业的工会工作。
工会、工会，职工的工会，因此一切工会工作都必须惠及每位职工，从这个角度出发我们新华书店计划做好以下几方面的工作。
一、关心职工的家事人生活在社会上，自己的家是生存的基础，而企业是职工的第二个家，这个家是维系第一个家的经济支柱，因此，要搞好第二个家必须稳定第一个家，同样要稳定第一个家也必须做好第二个家的工作。
职工要安心为企业工作，自己的家必须顺畅，为此我们书店工会必须关心职工的家事，对职工家中的婚丧嫁取、搬家、考学等家庭大事书店领导必须亲临现场给予精神上和物质上(价值在100—500元)的帮助。
善于发现职工思想情绪的波动，做好教育谈心工作，解开职工因家庭或工作引起的思想疙瘩，使其更好的投入到工作中去。
二、关心职工个人生活记录好职工的生日，每逢职工生日书店在蛋糕店定做66元的蛋糕送给职工，让职工感到家的温暖。
在三八节赠送给职工日常家用品(价值在100元—300元)以示慰问。
在青年节组织青年开展健康活动，书店负责费用。
在每年年末搞一次全体职工文体活动并聚餐一次，对职工一年来的辛勤工作表示肯定和鼓励。
在平时根据情况进行聚餐，缓解职工工作压力并借机和职工谈心。
三、搞好职工业余、工余文体生活安排时间，每月月底搞一次小型的文体活动，如打球、打扑克、下棋、拆谜语、唱歌、跳舞等各项文体活动，争取形成一种企业内良好的习惯，也是企业文化的一种体现。
四、搞好职工岗位劳动竞赛每年搞1—3次职工岗位劳动竞赛，在增加劳动氛围、劳动乐趣的同时达到创收和激发职工爱岗敬业的热情，为完成年度经济指标贡献力量，为增加职工福利待遇提供动力。
2024年工会工作总结范文5篇
2024年工会工作总结范文2024年工会工作总结范文精选5篇（一）尊敬的领导：我在2024年的工会工作中担任主席一职，我很荣幸有机会为广大职工服务并推动工会事业的发展。
在这一年中，我积极投入工作，努力实现了预定的工作目标，并取得了一定的成绩。
首先，我们在2024年成功组织了多项活动，包括劳动节庆祝活动、职工文艺晚会、职工运动会等。
这些活动不仅丰富了职工的业余生活，也增强了职工之间的凝聚力和团队合作意识。
我们还积极与公司合作，争取到了一些福利待遇的提高，并筹备了一系列培训课程，提升了职工的职业能力和素质。
其次，在2024年，我们重视职工权益的维护工作。
我们建立了健全的投诉处理机制，及时处理职工的投诉和诉求，并加强与公司的沟通与协调，维护职工的合法权益。
我们还积极参与了劳资协商，为职工争取了合理的工资待遇和福利保障。
最后，在2024年，我们注重宣传工作，加强了工会组织的凝聚力和影响力。
我们定期发布工会动态，宣传工会工作的重要性和成果，并积极组织职工参与各类社会公益活动，提升了工会在社会中的形象和声誉。
总的来说，2024年是我担任主席的一年，我充分发挥了自己的职能和责任，取得了一定的成绩。
当然，在工会工作中还存在一些不足之处，比如组织的力度还可以再加强，与公司的合作还可以更加紧密等。
在未来的工作中，我将继续努力改进工会工作，更好地服务于职工群体。
同样，我也将借鉴2024年的经验教训，不断提高自己的组织能力和领导水平。
谢谢领导对我的支持和信任！主席 XXX日期：2024年12月31日2024年工会工作总结范文精选5篇（二）在2024年，工会的工作重点可能会包括以下几个方面：1. 维护和促进员工权益：工会将继续致力于维护员工的权益，包括保障工资福利待遇、工作时间和休假权益、工作环境安全等方面。
工会可能会与雇主进行谈判，争取更好的福利待遇和工作条件。
2. 加强劳资关系：工会将继续与雇主保持对话和沟通，协调解决劳资纠纷和问题。
工会联合会工作总结及下步计划
对工会联合会工作进行总结和 评估，梳理经验教训，为下一 年度工作开展奠定基础。
工作重点与策略
工作重点
加强基层工会建设，提高工会服务质量和水平，推进工会联 合会各项工作。
策略
制定实施方案，明确任务分工和时间节点；加强人员培训和 团队建设，提高工作能力和素质；加强与政府部门的沟通和 协调，争取更多的支持和资源；加强宣传和推广活动，提高 工会联合会的社会认知度和影响力。
一步加强和完善。
03
下一步工作计划
总体规划与目标
总体规划
以加强基层工会建设为核心，以提高 工会服务质量和水平为目标，全面推 进工会联合会各项工作。
目标
在未来一年内，实现工会联合会工作 覆盖面更广、服务内容更实、服务质 量更优，为职工群众提供更加便捷、 高效、优质的工会服务。
分阶段实施计划
第一阶段（1-3月）
工作成绩与亮点
联合会通过多种方式维护职工权益， 如参与劳动法律法规的制定和监督执 行，协助政府解决劳动纠纷等。
联合会关注困难职工群体，积极开展 帮扶行动，为困难职工提供资金、物 资等方面的帮助。
联合会组织开展的劳动竞赛和技能培 训活动，提高了职工技能水平和工作 积极性，增强了企业凝聚力和创造力 。
需要会员单位提供的帮助
积极配合
会员单位应当积极配合工会联合会的工作，遵守工会联合会的章 程和规定，共同推动工会联合会的发展。
提供资源
会员单位应当为工会联合会提供一定的资源支持，如场地、经费等 ，以帮助其更好地开展工作。
参与活动
会员单位应当积极参与工会联合会组织的各项活动，共同探讨解决 问题的方法和途径，共同推动企业的发展。
联合会推动企业民主管理，通过协商 、调解等方式解决劳动纠纷，促进了 劳动关系和谐稳定。
工会工作总结及明年工作计划
【导语】⼯作总结，以年终总结、半年总结和季度总结最为常见和多⽤。
就其内容⽽⾔，⼯作总结就是把⼀个时间段的⼯作进⾏⼀次全⾯系统的总检查、总评价、总分析、总研究，并分析成绩的不⾜，从⽽得出引以为戒的经验。
总结是应⽤写作的⼀种，是对已经做过的⼯作进⾏理性的思考。
为你准备了《⼯会⼯作总结及明年⼯作计划》更多范⽂，请持续关注⼯作总结频道！【篇⼀】⼯会⼯作总结及明年⼯作计划 ⼀、注重对⼯会⼲部及⼴⼤职⼯的教育，切实提⾼综合素质 1、加强政治思想教育。
运⽤各种有效载体在职⼯中⼴泛地开展社会主义荣辱观⼤讨论和爱国主义、集体主义和⼯⼈阶级优良传统教育，增强⼴⼤职⼯的荣辱意识、责任意识和危机意识。
2、加强法律法规等教育。
利⽤请进来、派下去等办法进⾏业务、法律、法规、⼼理学、安全⽣产等知识培训。
⼀是邀请市总⼯会领导上课，⼀期授训120多⼈; ⼆是利⽤全国总⼯会⼥⼯部派下来的⼼理学专家到村、企业上课，六期受训560⼈; 三是利⽤新建⼯会召开职⼯代表⼤会之际上安全⽣产课，⼋期受训250⼈;四是与团⼯委等联合开展了“综治进民企”知识竞赛，与安监所等联合开展了“安全知识”竞赛。
此外，各村、企业⼯会结合本单位实际， 3、加强职能技能教育。
⼀是街道⼯会与经发办等有关部门组织开展了两次消防演习，观摩⼈数达250⼈次; ⼆是各⼯会⼴泛开展“学技术、⽐技能”为主要内容的操作运动会，⾦轮集团⼯会从6⽉份开始在各分⼚开展了初赛，参与项⽬15个，参与⼈数达520⼈;集团⼯会打算于九⽉份进⾏决赛。
4、加强企业管理教育。
为了提⾼车间班组长以上⼈员的，管理⽔平，街道⼯会发动落实了8名职⼯参加宁波市组织的“⼯商管理”专业培训。
⼆、进⼀步加强基层组织建设，着⼒夯实⼯会⼯作基矗 加⼤⼯会新建⼯作⼒度。
今年,随着企业的不断发展，规模企业不断增加，街道应新建⼯会达到25家，组建任务⾮常繁重。
起初，我们采取跑下去逐家上门做⼯作，宣传有关政策，要求企业组建⼯作。
工会工作总结范文8篇
工会工作总结范文8篇篇1一、引言在过去的一年里，工会始终坚持以服务职工为核心，积极履行职责，努力推动各项工作取得实效。
本文旨在回顾和总结工会一年来的工作成果，总结经验教训，为今后的工作提供指导。
二、工作内容概述1. 组织文化活动：一年来，我们成功举办了多次职工文化活动，如职工运动会、文艺晚会等，丰富了职工的业余生活。
2. 维护职工权益：加强与企业方的沟通，积极参与劳动争议调解，切实保障职工的合法权益。
3. 关爱员工福利：关注职工生活，定期开展送温暖活动，为困难职工提供帮扶。
4. 推动工作场所安全：加强安全生产教育，组织安全培训，提高职工的安全意识。
5. 建设职工之家：改善职工活动场所，增添设施，提升职工的生活质量。
三、重点成果1. 成功举办了两届职工运动会，参与人数超过千人，得到了广大职工的热烈欢迎和好评。
2. 在维护职工权益方面，成功调解多起劳动争议，保障了职工的合法权益，增强了工会的凝聚力和向心力。
3. 开展了多次送温暖活动，为困难职工提供及时有效的帮扶，得到了职工的广泛认可。
4. 通过组织安全培训和开展安全检查，工作场所安全事故率明显下降，职工的安全意识得到了显著提高。
5. 改善了职工活动场所，增设了健身房、图书室等设施，为职工提供了更加舒适的活动环境。
四、遇到的问题和解决方案1. 问题：文化活动形式单一，不能满足不同职工的个性化需求。
解决方案：加强调研，了解职工需求，举办多样化、个性化的文化活动。
2. 问题：部分职工对工会工作的认识不够，参与度不高。
解决方案：加大宣传力度，提高职工对工会的认知度，增强工会的吸引力。
3. 问题：在维护职工权益方面，部分劳动争议调解难度较大。
解决方案：加强与政府、企业方的沟通协调，提高工会调解能力和水平。
五、自我评估/反思过去的一年里，工会在服务职工、推动各项工作方面取得了一定的成绩，但也存在不足之处。
我们将继续加强学习，总结经验教训，提高工作水平。
在今后的工作中，我们将更加注重职工的需求和反馈，不断调整工作策略，更好地服务职工。
工会2024工作总结及2024工作计划
工会2024工作总结及2024工作计划工作总结回顾2024年的工会工作，我们不得不说是非常充实和有成果的一年。
在这一年中，我们取得了以下的几个重要成果：会员数量稳步增长今年我们的会员数量增长了10%，这离不开大家的努力和支持。
我们通过开展许多丰富多彩的活动，如聚餐、兴趣小组、志愿者活动等，吸引了更多的会员加入我们的大家庭。
与此同时，我们也积极开展会员服务，例如为会员提供法律咨询服务、职业生涯规划等服务，让会员感受到我们的服务质量和价值。
建立工会网站为了更好地服务会员，我们开始规划并建立了自己的工会网站。
在这个平台上，会员可以方便地了解我们的各项活动、加入会员、查询会员资料等等。
同时，我们也将不定期地发布一些有关会员工作、法律法规等相关信息，方便会员更好地了解和利用我们的服务资源。
加强与企业组织的联系和合作我们积极与企业组织相联系，加强它们对工会的支持和帮助。
我们和企业组织联合开展了许多的活动，在企业组织的帮助下更好地服务了会员，也使得工会和企业组织之间的联系更加紧密。
政策法规咨询服务质量提高我们不断规范和完善我们的政策法规咨询服务体系，不断提高服务质量和效率。
我们组织干部进行专业培训，提高他们的政策法规咨询能力。
我们还建立了健全的工作流程和质量监督制度，以确保我们的服务质量。
工作环境改善我们在办公场所的环境改善上也取得了不小的进展。
我们重新装修了我们的工作场所，增加了对员工的福利保障。
我们还引进了新的办公设备，提升了工作效率和舒适度。
工作计划针对2025年工会工作，我们制订了以下的几项工作计划：加强会员服务我们将致力于加强对会员的服务和管理。
我们将为会员提供更具体化、针对性的政策法规咨询服务，继续开展各种有益的活动。
我们还将为会员搭建更好的交流平台，使会员之间更好地沟通和交流。
提升工作素质我们将进一步提升工作人员的素质和能力，组织专业化、系统化的培训，提高工作人员的综合素质。
我们还将加强管理制度的建设、完善考核机制等，为工作人员营造更好的学习和工作环境。
工会联合会工作开展情况汇报
工会联合会工作开展情况汇报一、工会联合会的职能工会联合会是由多个工会组成的联合组织，其职能主要有以下几个方面：1.维护劳动者的合法权益；2.联合工会会员，开展多种形式的集体活动；3.开展员工教育与培训，提高员工自我发展的能力；4.提供劳动保护、医疗等服务。
2019年10月，公司成立了工会联合会，由公司各个部门选出代表组成。
在过去的一年中，工会联合会的工作围绕这些职能展开，开展了一系列有意义的工作。
二、工会联合会的活动1. 维护工会会员权益在过去一年的工作中，工会联合会积极维护了工会会员的合法权益。
首先，针对公司内部一些不合理、不公正的现象，工会联合会及时向公司相关部门反映问题，并通过协商、沟通等方式寻求解决方案。
其次，工会联合会还通过不同形式的活动来增强工会会员的凝聚力和团结意识。
比如，工会联合会组织了“职工文化节”、“劳动节”、“庆祝建党节”等多项活动，让会员们感受到工会的力量和温暖。
2. 开展员工教育和培训工会联合会还在过去一年中开展了多场员工教育和培训，以帮助员工提高职业素养和技能水平。
其中，最受员工欢迎的是“职业规划辅导会”。
本次辅导会受到了公司全体员工的欢迎，教育和帮助员工了解行业内的发展动态和工作趋势，帮助员工树立正确的就业观念，更好地规划自己的职业生涯。
3. 提供劳动保护、医疗等服务工会联合会始终把员工的身体健康作为优先考虑的问题，积极提供劳动保护、医疗等服务。
在过去一年中，工会联合会共组织了3次体检活动，参与人数达到500人以上。
此外，工会联合会还开展了“心理健康日”活动，让员工更好地了解心理健康知识，提高员工自我管理和调适能力，帮助员工愉快、健康地生活。
三、下一步工作计划在过去一年的工作中，工会联合会积极推动工会活动的开展，赢得了广大员工的支持和好评。
在下一步工作中，工会联合会将继续努力，进一步完善自身建设，发挥工会的作用，在员工权益维护和服务方面不断创新。
具体计划如下：1.继续推进各项活动的开展，包括“职工文化节”、“劳动节”等活动；2.组织“身心健康周”活动，让员工更好地了解健康知识和生活方法；3.扩大工会会员覆盖面，建立更加密切的联系。
2024年度工会总结及工作计划标准范文(6篇)
2024年度工会总结及工作计划标准范文根据国家法律法规和上级有关安全生产工作要求，依照工会性质和职责，结合我区工会工作实际，制定____区总工会____年安全生产工作计划，具体如下：一、落实制度建设一是根据有关人员变动情况，及时制定区总工会安全生产“一岗双责”责任分工一览表。
二是每季度至少召开一次区总工会安全生产工作会议，____、落实区安全生产工作会议的有关精神。
三是根据实际情况，各街道总工会、各工委会、两新组织工委工会和教育工会等工会组织，按照《安全生产法》规定，指导基层工会做好安全生产相关工作。
二、组织宣传培训一是开展职业病防治宣传活动。
拟于____月份，与区卫生监督所等单位联合举办一次“职业病防治宣传周”活动，向企业和职工宣传《职业病防治法》和有关职业病防治知识。
二是开展安全生产培训活动。
从安全生产月开始，各街道总工会逐步组织职工安全生产素质培训，每个街道总工会组织1场安全生产培训，提高职工安全生产素质。
三、开展竞赛检查一是组织参加“安康杯”竞赛活动。
根据市总工会的要求，按时发动和组织企业工会报名参加“安康杯”竞赛活动。
二是区总工会每季度对区工人活动中心进行一次安全检查，督促工人活动中心落实安全生产工作制度。
三是开展职业安全卫生检查。
根据统一部署，参加区卫生监督所牵头的企业职业安全卫生联合检查。
四、依法协调督促一是依法参加我区有关死亡事故调查，维护职工合法权益。
二是开展工伤探视工作。
三是协助挂点社区反映和推动解决安全生产工作中碰到的困难和问题。
四是按区安委会统一部署，依法参加区有关安全生产监督考核工作。
____年，街道总工会将全面按照建设创新型、服务型、实力型工会的工作要求，牢记宗旨，积极发挥工会组织的作用，将工会工作做得扎实有效，真正做到职工有需求，工会有回应，职工有困难，工会在身边。
一、夯实基层基础，加强企业工会规范化建设。
积极推进基层工会直选工作和会员评家工会工作活动，大力推进“双亮双强双争”活动。
工会工作总结及下一步工作计划五篇
—提案改进工作在领导的带领下，通过提案改进培训、改进激励方式和加强全体员工改善意识，提高提案改进 的参与度和改善质量，提升制造部整体工作效率和公司竞争力；全年共收提案54项、发放奖励4250元；
三、促进安全生产工作
根据公司安全管理要求，围绕总体目标结合—实际情况，保证要求的贯彻执行。利用班前会、—例会及专项会 议等形式进行宣传；在生产现场及员工休息室悬挂安全生产相关内容的横幅及宣传画；积极开展隐患排查与治理工 作，不断提高员工安全健康意识和技术素质；开展消防应急演练，通过演练熟悉灭火器及消防栓的使用以及初级火 灾的扑救技能；另外随着作业班次的增加，围绕安全管理要求，制造部健全了班组架构、明确工作职责，确保安全 管理工作全覆盖；
一是工会自身建设还有待于加强，机构不够完善，基层工会工作开展的方式过于单一；
二是基层工会的工作开展不够规范，缺少监督；
三是评先评优的覆盖面不全，科室参与度不足。在20—年的工作里，—工会将继续发挥工会组织的优势，突出 工会工作特色，切实把工会的职能落到实处，为公司的各项工作做出新的贡献，实现公司发展，员工享受成果的共 赢。
一、月度评优评先
20__年随着—人员的不断补充，公司工会对—月度先进个人名额由一人调整为两人，—工会也根据各班组人数 情况，对申报名额进行了调整，并做好宣传工作，营造一种积极向上、争当先进的工作氛围。通过这些工作的推进 ，各工序班组申报评优的积极性较往年提高很多，每月申报名额达到6~8人。—工会每月召集民管会评选月度并将 先进个人照片贴在—荣誉墙上，使班组用心，个人奋勇争先，发挥典型示范作用；
月25日至28日我局男、女乒乓球队代表省交通厅参加了“省直属机关—年职工乒乓球赛”。本次参赛共有男子团 体76支队，女子团体38支队，参赛人数达380多人。经4天赛事，我局女子乒乓球队荣获团体冠军；男子乒乓球队荣 获团体第三名。男子、女子单打均前五名，女子单打冠军四平处兰艳、长吉处张旋、待分配曲风红并列第五名；
工会年终工作总结及明年工作计划
工会年终工作总结及明年工作计划一、年终工作总结：今年是我们工会的第三个年度，经过一年的努力，我们取得了一些成果，也经历了一些挑战。
在这里，我对我们工会的工作进行一个年终总结。
1. 成员发展：在过去的一年里，我们成功吸引了新成员的加入，工会的会员规模得到了扩大。
我们组织了一系列的活动和培训，增强了成员的凝聚力和归属感。
我们也建立了与其他工会组织的联系，并与他们合作举办了一些联合活动，进一步促进了工会的发展。
2. 劳动权益保障：我们积极维护了工会会员的劳动权益，处理了一些与劳资关系有关的纠纷。
我们与雇主建立了良好的合作关系，在一些重大决策中代表工会会员的利益进行了积极的争取。
我们也帮助会员处理了一些就业赔偿、工资福利等问题，尽力确保会员的权益得到保护。
3. 社会责任：我们积极参与了社会公益活动，关注弱势群体的权益，并通过募捐、慈善活动、志愿者服务等方式提供帮助。
我们组织了一次义卖活动，筹集了一定的善款，用于支持当地教育事业。
我们也与当地政府合作，为贫困地区提供助学金，帮助更多的孩子完成学业。
二、明年工作计划：在新的一年里，我们将继续努力，进一步发展工会，为会员提供更多的服务和帮助。
1. 加强成员发展：我们将通过举办更多的活动和培训，吸引更多的新成员加入工会。
我们将着重关注年轻一代，为他们提供更多的发展机会和平台，鼓励他们参与工会的建设和发展。
我们还将加强与其他工会组织的交流与合作，互相学习、互相促进。
2. 提升劳动权益保障：我们将继续关注劳动法律法规的动态变化，及时向会员传达相关政策和法规。
我们将设立专门的法律咨询服务，为会员解答相关问题，帮助他们维护自己的合法权益。
我们还将建立更多的联系，加强工会与雇主的沟通与合作，推动双方的共赢发展。
3. 拓展社会责任：我们将积极参与各种社会公益活动，关注弱势群体的权益，为他们提供力所能及的帮助。
我们将加大对教育事业的支持力度，提供更多的助学金和奖学金，帮助更多的学生完成学业。
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2014年度工会联合会工作总结及2015年
工作计划
今年向峨乡工会联合会在市总工会和乡党委、政府的正确领导与精心指导下，紧紧依靠乡机关工会、乡属企业工会和各社区工会联合会组织开展工作。
按照上级工会全年工会组织宣教工作要点,紧紧围绕党委政府工作重心，结合基层工会的实际情况,以工作创新、制度创新和机制创新为理念,夯实基础,注重实效,扎实推进,不断提升了我乡工会工作的整体水平。
现将小结如下：一、加强工会组织建设，进一步夯实工会组织 1、吸纳新会员。
我乡属于XX市山地区，现存工业企业较少，且都属于资源性企业，对企业工会组织建设意识较淡薄，给我们工会工作提出了新的挑战，做好工会的新建、续建工作，从抓基础工作着手，注重与企业主的沟通，召开应建会的负责人座谈会，解除企业主思想顾虑，明确建会的重要性和必要性。
今年，共吸收发展新会员70人。
2、完善和规范工会组织。
在建会的同时，积极推进基层工会规范化建设。
加强档案管理，健全和完善工会班子、组织网络、任务、职责等制度。
3、完成社区工会联合会换届工作。
去年社区组织进行了换届工作，部分社区两委班子发生了变化，上半年，乡工会指导和组织13个社区工会进行了换届
工作，配齐配全了社区工会组织干部，强化了组织建设。
4、加强XX市信息系统的管理。
按照XX市信息系统录入要求，及时将全乡动态信息录入并更新到系统中。
二、加强职工队伍建设，发挥工人阶级主力军作用全面提升了职工素质，积极组织开展了争创“学习型组织”，争做“知识型职工”活动，积极配合市总工会做好职工的培训。
进一步调动了广大职工的积极性和创造性，促进全乡区域经济的发展。
8月，组织了30名茶叶从业人员参加了XX市茶艺旅游从业人员培训，提升我乡茶叶从业人员的服务素质。
6月26、27日，组织了企业工会主席、社区女工委主任、治保巡逻员以及学校教师约40人开展了急救员培训，进一步提高职工急救知识。
同时，在职工中深入开展职工道德教育，开展“讲文明、树新风”，评选“身边好人”活动。
三、加强维权机制建设，切实维护职工合法权益按照市总工会要求，根据我乡实际，突出重点、健全组织、夯实基础，积极开展职工维权工作。
一是继续抓好劳动合同和集体合同制度的推行。
加强与劳动部门的联系和合作，积极配合和参与劳动部门对《劳动法》实施情况的监督检查;督促企业签订工资集体协议，切实保障职工的合法权益。
全乡共有5家企业通过工会指导，均签订了工资集体协议。
二是继续抓好劳动关系三方协调机制建设。
充分发挥三方机制协调作用和职代会劳动争议调解组的调解作用，及时协调处理劳动关系中的
矛盾和问题。
逐步截止目前，在乡域内发现了2起民工工资纠纷，通过协调，最终为12民职工讨回了2万元的工资。
三是做好职工扶助保险的宣传购买工作。
为鼓励职工购买互助保险，工会财力补助职工一半的职工互助保险经费。
四是开展厂务公开，充分使职工懂得维权。
四、狠抓活动载体，增强工会活力在春节、“三·八”、“五·一”、“七·一”、”十·一”等重大节日，组织开展形式多样、丰富多彩、健康向上的文体娱乐活动，丰富职工的业余文化生活，激发职工的工作热情，推动全乡精神文明建设。
一是在春节前夕，配合乡党委对特困户、困难职工送温暖，每个社区都开展的有声有色。
共有300多人得到帮扶。
二是在“三八”妇女节，乡女工委和乡妇联、计生办组织开展了《妇女保障权益法》等内容的知识宣传活动。
三是在“五一”国际劳动节，乡工会在乡党委政府的大力支持下开展了“我们的节日·端午”主题系列活动，来自全乡14个社区及乡机关代表队的150名代表参加了文艺表演、知识竞赛，诗赛活动，竞赛分别设立一、二、三等奖及优秀组织奖，竞赛活动在一片欢歌笑语的热烈气氛中圆满结束。
四是在“七一”党的生日前夕，乡工会联合会、团委、文化站组织举办了“欢庆七一·筑梦家园·文化同心”为主题的文化惠民活动，来自全乡14个社区及单位分别带来独唱、舞蹈、诗歌朗诵、快板等文艺节目，同时还邀请了全国道德
模范黄莉现场作了励志演讲。
现场气氛热烈高涨，充分展示了我乡职工群众在奔向小康生活的路上大踏步前进，蓬勃向上的良好精神风貌。
五、积极为职工送温暖解困难开展送温暖活动，努力为职工排忧解难，了解企业为职工帮扶事例。
今年金秋助学帮扶了6 名大学生顺利就读大学，建档帮扶了1户社区困难户。
六、特色工作 1、做好“成都好工人”的挖掘。
乡工会联合会与市总工会共同在各单位发起“我评议，我推选，身边好人”活动，乡邮递员张全书二十三年如一日的邮递感人事迹，获得了XX市第二届成都好工人荣誉称号。
2、做好女职工居家灵活就业。
通过与乡妇联联合，动员妇女同志加入绣娘工坊，实现居家灵活就业。
绣娘工坊现有10名妇女，每月人均收入在500-1200 元之间。
3、做好省级安全社区创建。
省级安全社区创建工作是XX市民生工程之一，乡工会积极配合乡创建工作小组定期到各社区、企业开展安全生产、居家安全的宣传和检查，确保乡域内无一例安全事故发生，同时为成功通过省级安全社区创建工作做好迎检准备。
4、做好向峨国际猕猴桃小镇建设。
在时间紧，任务重的情况下，调动职工积极性，成功完成了特色街区建设和猕猴桃项目点位建设，为第八届国际猕猴桃研讨会在都江堰召开创建新亮点。
七、2015年工作计划(一)进一步规范和完善基层工会的组
织建设工作。
一是做好乡工会联合会和企业的工会换届选举工作。
针对未换届的企业，明年将积极抓好换届工作，确保工会组织健全。
二是规范社区工会组织建设工作。
通过2014年的努力，基本完成了社区工会组织的换届工作，下一步将重点规范社区工会阵地，通过试点一些社区，完善工会的场所、标示标牌、制度建设以及档案的规范管理等。
三是探索建立新型的工会组织，如协会、合作社、家庭农场等新型的基层工会组织。
(二)进一步做好干部职工的教育和培训工作。
一是加强工会干部和职工的知识培训，通过学习《工会法》、《劳动法》、《合同法》、《妇女权益保障法》、《女职工劳动保护规定》、《女职工禁忌劳动范围的规定》、《集体合同规定》等有关职工合法权益保障方面的知识以及企业安全生产方面的知识，使得其在遇到涉及自身劳动合法权益的情况时能够懂得运用法律武器来保障自身的切身利益，并懂得在生产过程中加强自我保护。
二是加强农民工技能培训。
结合我乡产业发展的定位，与乡劳动保障所、农产办、为农综合服务站联合，积极开展农民工的农业产业技能培训，提升他们的种养殖技术，为发展经济奠定基础。
(三)进一步做好职工的贫困救助工作。
针对辖区内确实困难的低保边缘户家庭做好摸底调查，对确需工会组织帮扶的职工，乡工会联合会将积极为他们排忧解难，提供优质服务。
3、真真的心，想你；美美的意，恋你；暖暖的怀，抱你；甜甜的笑，给你；痴痴的眼，看你；深深的夜，梦你；满满的情，宠你；久久的我，爱你！
4 5 6 7 8 9 10 11 12 13 14 15 16 17 18 19 20。