护理不良事件报告制度及流程80376

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护理不良事件上报流程及制度

护理不良事件上报流程及制度一、背景护理不良事件是指在护理过程中，由于各种原因导致的病人身体、心理、社会等方面的不利变化，包括意外事件、医疗事故、病情恶化等。

护理不良事件的发生可能会对病人造成伤害，甚至危及生命，同时也会对护理质量和护士的形象产生负面影响。

为了提高护理质量，保障病人安全，加强护理不良事件的的管理和控制，制定完善的护理不良事件上报流程及制度至关重要。

二、目的1. 提高护理质量，保障病人安全。

2. 加强护理不良事件的监控和管理，预防类似事件的再次发生。

3. 促进护理人员对不良事件的识别和处理能力的提升。

4. 建立良好的护理工作氛围，鼓励护理人员主动报告不良事件。

三、护理不良事件上报流程1. 识别不良事件：护理人员在护理过程中，一旦发现病人出现身体、心理、社会等方面的不利变化，应立即识别并评估不良事件的严重程度。

2. 及时报告：护理人员应在发现不良事件后的第一时间内，向所在科室护士长或负责人报告。

3. 护士长或负责人接到报告后，应立即进行调查、核实，并填写《护理不良事件报告表》。

4. 上报护理部：护士长或负责人应在填写《护理不良事件报告表》后的24小时内，将报告表上报至护理部。

5. 护理部审核：护理部对上报的不良事件进行审核，并根据事件的严重程度和影响范围，决定是否需要进一步调查和处理。

6. 跟踪管理：护理部对不良事件进行跟踪管理，监督相关部门对事件的处理，确保措施得到落实。

7. 反馈与改进：护理部根据不良事件的处理结果，对护理人员进行反馈，并提出改进措施，以防止类似事件的再次发生。

四、护理不良事件上报制度1. 护理不良事件报告制度：护理人员应主动发现、报告不良事件，并对事件的性质、原因、发展过程等进行详细记录。

2. 不良事件隐瞒制度：任何护理人员不得故意隐瞒不良事件，一经发现，将按相关规定进行处理。

3. 不良事件调查制度：护理部对上报的不良事件进行调查，了解事件发生的经过、原因、责任等，并根据调查结果进行处理。

护理不良事件报告制度及流程范本

护理不良事件报告制度及流程范本一、护理不良事件报告制度为了提高护理质量和安全水平，保障患者的生命安全和健康权益，医疗机构应建立健全护理不良事件报告制度。

该制度应包括以下内容：1.护理不良事件的定义和分类：明确何为护理不良事件，并根据事件的性质和严重程度进行分类，以便后续管理和分析。

2.报告责任人和报告渠道：明确护理不良事件的报告责任人，可以是护士长、科主任或安全管理部门的工作人员。

并规定明确的报告渠道，包括书面报告、口头报告和电子报告等。

3.事件报告的时限和要求：规定事件发生后，应及时报告，并明确报告的时间要求。

同时明确事件报告中的信息内容，包括事件发生的时间、地点、参与护理的人员、事件的经过和结果等。

4.保护报告人的合法权益：明确保护报告人的合法权益，不得以任何形式打压或限制报告人的自由表达和反映问题。

5.事件的处置和追踪：明确事件报告后的处置程序和责任追踪机制，尽快采取措施纠正错误和处理事件，并在一定时限内反馈处理结果。

二、护理不良事件报告流程范本1.事件发生：护理不良事件发生后，护士在第一时间对事件进行评估和处理，并尽量减少患者的损害。

2.报告责任人确定：护士长确认该事件的报告责任人，并告知这一消息给相关人员。

3.报告渠道选择：根据医疗机构的规定，报告责任人选择适当的报告渠道，如书面报告、口头报告或电子报告等。

4.报告的内容和方式：报告责任人根据护理不良事件的严重程度和要求，在规定的时间内完成报告。

报告内容应具体、准确，并包括事件发生的时间、地点、参与护理的人员、事件的经过和结果等。

5.报告审核和追踪：相关责任人对报告进行审核和处理，尽快采取相应的措施纠正错误和处理事件，并设立责任追踪机制，跟踪事件的整个处理过程。

6.处理结果反馈：在一定时限内，报告责任人将处理结果反馈给报告人和相关人员，包括处理情况、处理结果和对类似事件的预防措施等。

7.信息共享和分析：医疗机构应及时对护理不良事件进行分析，并将分析结果与其他科室和医护人员共享，以提高护理质量和安全水平。

护理安全不良事件报告制度及流程

护理安全不良事件报告制度及流程一、护理安全不良事件报告制度发生不良事件后，根据不良事件的类别及级别做好报告工作，紧急情况即刻电话报告，然后再书面报告，具体程序如下。

（一）0级、I级不良事件的报告制度及流程0级、I级不良事件为隐患事件，为了落实不良事件的前瞻性管理，此类事件的处理部门，报告处理方法如下。

（1）护士在日常工作中出现0级、I级护理不良事件后由当事人或发现人立即报告科室护土长、主任。

（2）公共设施事件及医疗设备器械事件要同时报告相关的职能科室（保障部门、药剂科等）。

（3）科室组织全体护士讨论分析，针对事件制定、落实防范措施。

（4）科室自行检查并填写《护理隐患登记本，护士长每月底召开护士会议，汇总并分析护理不良事件，排查工作中的安全隐患并制定前瞻性整改措施，组织分析讲评。

（二）Ⅱ级、III级不良事件的报告制度及流程Ⅱ级、III级不良事件的处理部门为科室、护理部。

报告处理方法如下。

（1）发生护理安全事件后当事人应立即报告主管医师积极采取补救措施，以减少或消除护理不良事件所造成的不良后果。

（2）当事人及时上报科室护士长，科室护土长立即口头报告科系护土长及科室主任，之后登录护理综合信息系统，在规定时间内填写《护理安全（缺陷、意外、不良）事件主动报告单》，报告护理部相关负责专项工作人员，根据不良事件的严重程度逐级向部门领导报告。

（3）院外带入及院内发生压疮、输液不良反应、针刺伤，填写各专项报告单，一式两份，科室保留一份。

发生压疮报告科系护士长，发生输液不良反应报告药剂科；发生输血不良反应报告输血科，针刺伤及其他感染事件报告感染控制科。

（4）护理质量管理委员会根据事件的性质，对是否主动报告、报告的先后顺序以及事件是否得到持续质量改进等方面，给予报告的个人或科室一定的奖惩建议。

有意隐者将按照情节轻重给予处理。

（5）发生严重不良事件后的各种有关记录及造成安全事件的药品、器械等均应妥善保管，不得擅自涂改、销毁，以备鉴定。

护理不良事件报告制度及流程范文（二篇）

护理不良事件报告制度及流程范文一、引言护理不良事件的发生对患者和护理人员都是一种伤害，为确保患者的安全和提高护理质量，建立一个完善的护理不良事件报告制度是必要的。

本文将介绍一个护理不良事件报告制度及流程的范文。

二、护理不良事件报告制度1. 目的该制度的目的是为了及时记录和报告护理不良事件，以便采取必要的改进措施，确保患者的安全和护理质量。

2. 适用范围该制度适用于所有护理人员，包括在医院、诊所、养老院等各种护理场所工作的护士和护理助理。

3. 定义护理不良事件是指在护理过程中发生的对患者造成或有可能造成伤害的事件，包括但不限于药物错误、手术失误、感染控制不良等。

4. 报告要求(1) 护理不良事件的报告应尽快提交至负责该护理单位的质控部门。

(2) 报告内容应包括事件的基本信息、护理人员的身份信息、事件发生的详细描述、事件的原因分析、伤害程度评估等。

(3) 报告应以书面形式提交，并可附上相关的照片或录像作为证据。

5. 保密原则所有提交的护理不良事件报告应保持机密，不得向其他人员泄露。

三、护理不良事件报告流程范文1. 事件发生(1) 在某医院门诊部，护士小王为患者李某进行药物注射，不慎将药物输错，导致患者出现不良反应。

(2) 小王立即意识到错误并停止了注射，随后把患者送至急诊科进行处理。

2. 事件报告(1) 小王立即向门诊部的主管护士报告了事件，并将事件的基本信息填写在事件报告表上。

(2) 事件报告表包括患者信息、事件描述、发生原因分析、伤害程度评估等内容。

(3) 报告表上的相关附件，如照片或录像，也一并提交。

3. 质控部门处理(1) 报告表和附件被送至质控部门，由质控部门的护士经过审核和评估。

(2) 护士从质控部门收到反馈意见，并获患者同意后，开始调查事件的原因并提供改进建议。

4. 改进措施(1) 质控部门的护士与小王进行了沟通，并举办了一个会议来讨论事件的原因和改进措施。

(2) 结果，小王意识到自己在工作中的疏忽，并深感愧疚。

护理不良事件的报告流程及制度

护理不良事件的报告流程及制度一、护理不良事件定义护理不良事件是指在护理过程中发生的对患者不安全的、增加痛苦和负担的事件；护士不希望发生的、未预计到的事件；包括跌倒、坠床、压疮、用药错误、走失、误吸或窒息、烫伤及其他与患者安全相关的、非正常的护理意外事件。

二、护理不良事件报告制度1、在护理活动中必须严格遵守医疗卫生管理法律，行政法规，部门规章和诊疗护理规范、常规，遵守护理服务职业道德。

2、各护理单元有防范处理护理不良事件的预案，预防其发生。

3、各护理单元应建立护理不良事件登记本，及时据实登记。

4、发生护理不良事件后，要及时评估事件发生后的影响，如实上报，并积极采取挽救或抢救措施，尽量减少或消除不良后果。

5、发生护理不良事件后，有关的记录、标本、化验结果及相关药品、器械均应妥善保管，不得擅自涂改、销毁。

6、发生护理不良事件后的报告时间：当事人应立即报告值班医师、科护士长、区护士长和科领导。

由病区护士长当日报科护士长，科护士长报护理部，并交书面报表。

7、各科室应认真填写护理不良事件报告单”，由本人登记发生不良事件的经过、分析原因、后果，及本人对不良事件的认识和建议。

护士长应负责组织对缺陷、事件发生的过程及时调查研究，组织科内讨论，对发生缺陷进行调查，分析整个管理制度、工作流程及层级管理方面存在的问题，确定事件的真实原因并提出改进意见或方案。

护土长将讨论结果和改进意见或方案呈交科护士长，科护士长要将处理意见或方案提出建设性意见，并在1周内连报表报送护理部。

三、护理不良事件报告流程1、发现不良事件：护理人员在进行护理时发现不良事件，应立即报告护士长或主管护士。

2、及时调查：护士长或主管护士应立即组织调查，了解发生不良事件的原因，并作出必要的记录。

3、报告上级：护士长或主管护士应根据不良事件规定，及时报告上级护士长或主管护士。

4、及时采取措施：上级护士长或主管护士应根据不良事件规定，及时采取措施，避免不良事件的发生和再次发生。

护理不良事件报告制度及流程

护理不良事件报告制度及流程1.不良事件报告制度（1）报告内容：①报告事件资料（事件发生时间、地点、受影响对象、相关人员、事件发生后的不良后果）。

②报告事件类别（如患者在住院期间发生的跌倒、坠床、脱管、误吸、烫伤、针刺伤、给药错误、手术部位识别错误、体内遗留手术器械、药物渗出、外渗、走失、自杀、失窃等与患者安全相关的不良事件）。

③事件发生后立即釆取的处理措施。

④上报相关部门立即处理。

（2）报告时间：严重事件即时电话报告，一般事件24h内呈报，如遇特殊情形（夜班休息）且没有对患者造成损害，可以延期至72h内呈报。

（3）报告形式：①口头报告，发生严重不良事件时，当事人立即向护士长口头报告事件情况。

②书面报告，当事人书面填写《护理不良事件报告单》上报护理部。

③网络报告，当事人登陆医院内网，填写完成《护理不良事件报告单》电子表格.以电子邮件形式向护理部进行报吿。

2.护理不良事件报告流程（1）呈报：发生护理不良事件后，当事人在院内网填写电子版《护理不良事件/患者安全报告表》，记录事件发生的具体时间、地点、过程、采取的措施等内容，报告只要求护士描述事件经过，允许护士不署名呈报。

（2）处理：护理部对上报的护理不良事件做出初步判断.对冇可能导致患者损害的护理不良事件，立即指导、参与、帮助处理，力求将患者的损害减至最小。

（3）评析：护理安全委员会对上报的护理不良事件定期评析，评析只针对事件，隐去当事人姓名、科室，常规为每月1次.根据不良事件性质将其分为不可避免、创造条件可以避免、可以避免3类。

重点关注可以避免及创造条件可以避免事件。

对于从实践中暴露出的流程问题.组织整改。

按照发生频率、严重度划分其优先级。

对优先级高的事件首先考虑整改。

由护理安全委员会负责组织整改或推荐给相关科室护士长作为持续质量改进的项目O（4）反馈与总结：护理部将已经评析的事件报告单统一编号.并将评析结果反馈给当事人科室。

每季度对护理不良事件进行总结分析，每年在护士大会上匿名通报。

2024年护理不良事件上报流程

2024年护理不良事件上报流程
1.护士长负责本科室不良事件的预报与报告；报告的形式包括：口头、微信、电话、书面等，可采取匿名方式；
2.发生重大不良事件时，当事人应立即口头报告病区组长-护士长-护理部，由护理部报告院部；发生一般不良事件时24h内报告护士长（也可直接报告护理部）；接报告病区组长、护士长或护理部人员应及时到现场查看，协助调查，了解环节缺陷，采取有效护理措施；
3.各科室应认真填写“护理不良事件上报表”，病区组长负责对发生缺陷进行讨论并将讨论结果和改进意见交于护士长，护士长要将处理意见或方案提出建设性意见，书面报送护理部；
4.护理部及护理质量质控小组讨论、定性、审核整改措施、改进流程等，深层次调查分析，着力查找护理隐患，制定有效整改措施并在护士长例会传达；
5.护理不良事件报告秉承原则是“五个不放过”：即遇到问题没有查清原因不放过、事件经过未查清不放过、没有采取整改措施不放过、当事人和群众没有接受教训不放过，没有处理意见不放过；护理部不定期深入科室现场监督检查，发现缺陷及时纠正；
6.鼓励护理人员主动报告不良事件：作为每一位护理人员都应该有慎独精神，发现不良事件立即第一时间报告，实事求是，力争将对病人的伤害减小到最低程度；凡主动报告者视情节轻重给予适当的减责、免责；凡杜绝差错或隐患并能及时上报的视情节给予奖励50-200元；发现不良事件瞒报、漏报、包庇、纵容等视情节轻重报告院部奖
惩例会或护理部奖惩条例处理。

护理不良事件报告制度及流程模版

护理不良事件报告制度及流程模版一、引言护理不良事件报告是指护理人员在工作中发生的未达到预期效果或导致病情进展恶化的不良事件，应当及时报告并进行处理。

为了规范护理不良事件报告的流程，保障患者的权益和安全，制定了护理不良事件报告制度，本文将介绍护理不良事件报告的制度与流程，并提供相应的模板。

二、护理不良事件报告制度1. 目的护理不良事件报告制度的目的是明确护理不良事件的报告职责和流程，保障患者的权益和安全，促进护理质量的持续改进。

2. 适用范围护理不良事件报告制度适用于所有医疗机构的护理部门及护理人员。

3. 报告责任护理人员在发现或参与处理护理不良事件时，有义务及时向上级汇报，并填写护理不良事件报告表。

4. 报告内容护理不良事件报告内容应包括以下要点：(1) 不良事件发生的时间、地点和患者信息；(2) 不良事件的具体描述和原因分析；(3) 事件对患者的影响和后果；(4) 事件的处理情况和相关改进措施；(5) 报告人的联系方式。

5. 报告要求护理不良事件应当及时报告，一般要求在事件发生后的24小时内完成报告。

对于重大不良事件，应当立即报告。

三、护理不良事件报告流程模板1. 报告发起护理人员在发现护理不良事件后，应立即向所在班组长或护士长进行报告。

2. 报告登记班组长或护士长在接到报告后，应当登记相关信息，包括事件发生的时间、地点和患者信息。

3. 事件调查和分析班组长或护士长会组织相关人员对事件进行调查和分析，梳理事件的经过和原因，并记录在报告中。

4. 影响和后果评估负责调查和分析的人员应对事件的影响和后果进行评估，包括患者的健康状况、治疗进展等，并记录在报告中。

5. 处理和改进措施根据事件的调查和分析结果，班组长或护士长应制定相应的处理和改进措施，并落实到护理工作中。

6. 上级汇报班组长或护士长在完成报告后，应向上一级主管进行汇报，并提供相应的报告材料。

7. 监督和评估上级主管会对事件的处理和改进措施进行监督和评估，确保措施的有效性和持续改进。

护理不良事件的制度、上报流程

护理不良事件的制度、上报流程护理不良事件是指在护理工作中，不在计划中，未预计到或通常不希望发生的事件，包括患者在住院期间发生的一切与治疗目的无关的事件，如护理缺陷、药物不良反应、仪器设施所致不良事件、意外事件（如患者走失、安全防护情况下的跌倒）等。

为了加强护理安全管理，提高护理质量，保障患者安全，我国医疗机构普遍建立了护理不良事件管理制度和上报流程。

一、护理不良事件管理制度1. 护理不良事件的定义和范围护理不良事件是指在护理工作中，不在计划中，未预计到或通常不希望发生的事件，包括患者在住院期间发生的一切与治疗目的无关的事件，如护理缺陷、药物不良反应、仪器设施所致不良事件、意外事件（如患者走失、安全防护情况下的跌倒）等。

2. 护理不良事件的分级根据事件对患者造成的损害程度，将护理不良事件分为四级：（1）一级（警告事件）：非预期的死亡，或是非疾病自然进展过程中造成永久性功能丧失。

（2）二级（不良后果事件）：在疾病医疗过程中是因诊疗活动而非疾病本身造成的患者机体与功能损害。

（3）三级（未造成后果事件）：虽然发生了错误事实，但未给患者机体与功能造成任何损害，或有轻微后果而不需任何处理，可完全康复。

（4）四级（隐患事件）：由于及时发现错误，未形成事实。

3. 护理不良事件的报告程序（1）发生护理不良事件后，当事人应及时向护士长报告，护士长应在24小时内向护理部报告。

（2）护理部接到报告后，应组织相关人员进行调查、核实，并根据事件性质和严重程度，采取相应的处理措施。

（3）对于一级和二级不良事件，护理部应在24小时内向医院管理层报告，并提交书面报告。

（4）对于三级和四级不良事件，护理部应在72小时内向医院管理层报告，并提交书面报告。

4. 护理不良事件的处理（1）对于发生的不良事件，当事人应积极采取补救措施，最大限度地降低对患者的损害。

（2）对于重度或极重度缺陷不良事件，当事人应立即报告护士长、科主任或总值班人员，及时采取措施，将损害降至最低程度，必要时组织进行全院多科室的会诊和抢救。

护理不良事件报告制度及流程

护理不良事件报告制度及流程护理不良事件的发生对于病患及医疗机构来说都是一个严重的问题，因此建立一个完善的护理不良事件报告制度及流程是非常必要的。

本文将详细介绍护理不良事件报告制度及流程的具体内容。

一、制度概述护理不良事件报告制度旨在全面了解和分析护理不良事件的发生原因，并采取相应的措施加以改进，以提高患者护理质量和安全水平。

制度要求全院所有与护理工作相关的人员都要积极参与报告，并确保报告的真实性和完整性。

二、报告流程1. 事件发现护士在日常护理过程中，一旦发现护理不良事件，应立即停止并记录事件的详细情况。

护士需要具备对事件的敏感性和判断力，以及即时采取行动的能力。

2. 报告准备护士需要收集与事件相关的所有证据，包括事件发生的时间、地点、个体相关信息、事件的详情等。

此外，还需要记录护理操作过程中的任何异常情况，以备报告时使用。

3. 报告填写护士应根据护理不良事件报告表格的要求进行填写。

报告表格要包含详细的事件描述、护士个人信息、事件发生的时间和地点等关键信息。

填写时需要准确、清晰地描述事件，并确保表格填写的完整性。

4. 报告提交填写完成后，护士需要将报告表格提交给负责护理管理的主管人员。

同时，护士还需通知其他相关部门，如质控科、医委会等，以便进行进一步的跟进和处理。

5. 事件分析医疗机构应成立专门的护理质量与安全委员会，负责对报告的护理不良事件进行分析，并评估事件对患者造成的伤害程度。

通过事件分析，可以识别事件发生的原因和不足之处，以制定相应的改进措施。

6. 处理与改进医疗机构在完成对事件的分析后，需要针对事件的发生原因和不良影响制定相应的改进措施。

这些改进措施可能包括：重新培训护士、更换设备、优化工作流程等。

同时，还需将改进措施落实到实际操作中，并进行监测和反馈。

三、注意事项1. 报告的真实性和完整性是护理不良事件报告制度的基本要求，护士要保证报告内容的准确性，不得故意隐瞒或篡改信息。

2. 护士在报告过程中要保护患者的隐私和医疗机构的利益，不得泄露患者的个人信息和机构的内部信息。

护理不良事件报告制度及流程

护理不良事件报告制度及流程
可包括以下步骤：
1. 制定护理不良事件报告制度：医疗机构应先制定明确的护理不良事件报告制度，包括报告的时限、责任部门和人员、报告表格的内容等。

2. 发现护理不良事件：医护人员在工作中发现护理不良事件时应立即进行记录，并尽快向上级汇报。

3. 护理不良事件报告：医护人员在发现护理不良事件后，按照制度要求及时填写护理不良事件报告表格，并将其上报给负责接收和处理护理不良事件的部门。

4. 事件归类：接收和处理护理不良事件的部门根据报告内容对事件进行归类，确定事件的严重性和紧急性。

5. 事件调查：对于严重和紧急的护理不良事件，医护人员应组成调查小组，对事件进行全面的调查。

调查内容应包括事件的原因、责任人、可能的后果等。

6. 事件处理：根据调查结果，医疗机构应采取相应的措施处理护理不良事件。

包括对责任人进行纪律处分、改进护理流程及培训等措施。

7. 事件总结与分析：医疗机构应定期对护理不良事件进行总结和分析，以便于发现存在的问题，并采取措施改进。

8. 报告结果反馈：医疗机构应将护理不良事件处理结果及时反馈给报告人，并告知所采取的措施和结果。

9. 事件监测与追踪：医疗机构应建立护理不良事件的监测和追踪机制，对每个事件进行跟踪和监测，确保类似的事件不再发生。

以上是一般护理不良事件报告制度及流程的基本步骤，医疗机构根据实际情况可以适当调整和完善。

护理不良事件报告制度及流程

护理不良事件报告制度及流程
通常包括以下内容：
1.制度建立：医疗机构应建立健全护理不良事件报告制度，并将其纳入医疗质量管理体系。

2.报告对象：护理人员应立即向护理部门报告护理不良事件，护士长或护理部门负责人应及时向上级汇报。

3.报告内容：护理不良事件报告应详细描述事件发生的经过、时间、地点、人员、原因及造成的后果等相关信息。

4.报告方式：报告可以通过书面报告、电子报告或口头报告等方式进行，同时可以通过匿名报告或实名报告来保护举报人的隐私。

5.事件调查：护理部门应立即成立调查小组，对报告的护理不良事件进行全面调查和分析，确定事件的原因和责任。

6.纠正措施：根据调查结果，制定相应的纠正措施，并在整个机构范围内进行宣传和教育，以确保类似事件不再发生。

7.报告追踪：对已报告的护理不良事件要进行追踪，确保整个处理过程的透明度和可追溯性。

8.统计分析：定期对护理不良事件进行统计分析，找出发生频率高、危害大的事件类型，并针对性地制定改进措施。

9.反馈和沟通：对报告的护理不良事件要及时向相关人员进行反馈和沟通，包括举报人、相关医务人员和监管部门等。

以上是一般的护理不良事件报告制度及流程，具体操作和流程可能会因医疗机构的不同而有所差异，建议详细参阅医疗机构的相关制度和规定。

2024年护理不良事件上报流程(3篇)

第1篇一、前言护理不良事件是指在护理过程中，由于各种原因导致的对患者安全造成威胁的事件。

为保障患者安全，提高护理质量，根据《医疗事故处理条例》和《护理不良事件上报管理办法》，特制定本护理不良事件上报流程。

二、上报原则1. 及时性：护理不良事件发生后，应立即上报，不得拖延。

2. 准确性：上报内容应真实、准确、完整。

3. 客观性：上报过程中应保持客观、公正，不得夸大或隐瞒事实。

4. 全面性：上报内容应涵盖事件发生的时间、地点、人员、原因、经过、结果等。

三、上报范围1. 护理过程中发生的医疗事故。

2. 护理过程中发生的护理差错。

3. 护理过程中发生的护理投诉。

4. 护理过程中发生的其他可能对患者安全造成威胁的事件。

四、上报流程1. 事件发现（1）护士在护理过程中发现不良事件时，应立即停止操作，确保患者安全。

（2）护士应立即向患者及家属说明情况，取得患者及家属的理解和配合。

2. 初步判断（1）护士应初步判断事件性质，如属护理不良事件，应立即采取以下措施。

（2）护士应立即向所在科室护士长汇报，护士长应在第一时间向护理部汇报。

3. 上报护理部（1）护士长接到护士报告后，应立即组织科室人员进行调查，了解事件发生原因。

（2）护士长应在24小时内将调查结果及初步处理意见上报护理部。

4. 护理部审核（1）护理部接到科室上报后，应在48小时内进行审核，对事件性质、原因、处理措施等进行评估。

（2）护理部应根据评估结果，对事件进行分类处理。

5. 事件处理（1）根据事件性质，护理部可采取以下措施：警告、通报批评、停职检查、吊销执业证书等。

（2）对涉及医疗事故的事件，应及时向医疗管理部门报告。

6. 事件总结（1）护理部应在事件处理后，组织科室进行总结，分析事件原因，制定整改措施。

（2）科室应将整改措施落实到位，防止类似事件再次发生。

五、上报要求1. 护士应熟练掌握护理不良事件上报流程，提高上报意识。

2. 科室应加强护理不良事件上报的宣传和培训，提高护士上报的积极性。

2024年护理不良事件报告制度(三篇)

2024年护理不良事件报告制度护理安全(不良)事件是指治疗护理过程中以及医院运行过程中，任何可能影响患者的治疗护理效果，增加患者的痛苦和负担，并可能引发护理纠纷或护理事故，以及影响护理工作的正常运行和护理人员人身安全的因素和事件。

1.各级护理人员要按规定的报告时限主动上报护理安全(不良)事件。

对警讯事件，护理部要及时向全院科室发出预警信息。

逾期未报者，按隐匿不报处理，按照医院管理规定给予处罚，与评优评先挂钩。

2.科室定期组织召开护理安全(不良)事件分析会，制定整改措施，必要时请护理部参加。

3.护理部接到科室上报的不良事件,调查核实，协助解决，并跟踪证。

4.护理安全(不良)事件需其他部门协助解决的，护理部及时沟通解决。

5.护理部实行全院护理安全(不良)事件监控，定期进行汇总，并组织召开护理安全(不良)事件讨论会，分析事件原因，寻求解决办法，制定改进措施，并进行追踪评价。

6.护理部对于主动报告护理不良事件的科室，给予鼓励和表扬。

对于未增加患者痛苦、未影响患者治疗与预后的、不可预防所致的护理不良事件，将不影响个人、集体的评功评奖、晋职、晋级。

根据上报事件的种类，对首先报告的科室于季度考核中加____分。

7.护理质量与安全管理委员会及科室存档。

附：报告的范围1.患者在住院期间发生跌倒、坠床、用药错误、走失、误吸或窒息、导管滑落、烫伤及其他与患者安全相关的护理意外。

2.护理差错或护理事故导致患者出现严重并发症、非正常死亡、严重功能障碍、住院时间延长或住院费用增加等事件。

3.严重药物不良反应或输血不良反应。

4.因医疗器械或医疗设备的原因给患者或医务人员带来的损害。

5.因陪护人员的原因给患者带来的损害。

6.严重院内感染。

7.门急诊、保卫、信息等其他相关不良事件。

不良事件等级划分及报告时限I级事件(警讯事件)-非预期的死亡，或是非疾病自然进展过程中造成永久性功能丧失。

护理部对发生的警讯事件，应主动及时向医院相关职能部门报告。

护理不良事件报告制度及流程

护理不良事件报告制度及流程
是为了保障患者安全和提高护理质量而建立的一套制度和流程。

以下是一般的护理不良事件报告制度及流程：
一、制度：
1. 设立专门的护理不良事件报告制度，明确事件报告的范围和内容。

2. 由专门的质控小组或护理委员会负责管理和统计护理不良事件报告。

3. 护理不良事件报告应采取匿名制度，保证报告人的隐私和安全。

二、流程：
1. 事件发生后，护士应立即停止错误操作并确保患者的安全。

2. 护士应向上级护士或班长报告事件，并描述事件的经过和影响。

3. 上级护士或班长应立即采取措施消除潜在的风险，并告知医生或其他相关人员。

4. 护士应填写护理不良事件报告表，详细描述事件的性质、原因、后果以及自身的反思和教训。

5. 填写完报告后，报告人应将报告交给质控小组或护理委员会。

6. 质控小组或护理委员会应对报告进行分析和评估，并制定改进措施。

三、措施：
1. 根据事件报告的分析和评估结果，质控小组或护理委员会应制定相应的改进措施，并向相关人员进行培训和指导。

2. 同时，质控小组或护理委员会也应及时将事件报告的结果反馈给报告人，鼓励其积极改进自己的工作。

3. 经过改进措施的实施和监测，质控小组或护理委员会应定期评估和总结护理不良事件报告的效果，并进行进一步的改进工作。

以上是一般的护理不良事件报告制度及流程，具体的制度和流程可能会因医疗机构的不同而有所差异。

护理不良事件报告制度及流程

护理不良事件报告制度及流程
是指在医疗机构或护理单位中建立起来的一套规范护理不良事件报告的制度和流程，旨在及时、准确地报告和处理护理不良事件，保障患者的安全和权益。

1. 报告制度：
（1）建立护理不良事件报告制度，明确报告的对象、范围、内容和方式，以及报告的时限和频率。

（2）明确报告的责任人员，如护理部领导、护士长等，他们应负责监督和推动护理不良事件的报告工作。

（3）建立报告的渠道和途径，如电子报告系统、纸质报告表格等，确保护理不良事件可及时传达并记录。

2. 报告流程：
（1）发现护理不良事件后，及时报告上级护理管理人员或护理部门负责人。

（2）报告人员应填写护理不良事件报告表格，详细记录事件的时间、地点、人员、过程、原因和影响等。

（3）报告人员还应收集相关的证据和资料，如病历、护理记录单、观察记录等，并附在报告中。

（4）护理管理人员会对报告进行初步核实和评估，确定事件的严重程度和风险级别。

（5）若事件属于重大不良事件或存在严重的隐患和影响，需要立即采取措施，包括停止相关护理活动、启动应急预案等。

（6）对于轻微的护理不良事件，护理管理人员会进行整改和改进措施的制定，并对相关人员进行教育和培训。

（7）护理不良事件的报告和处理过程需记录在案，并进行定期的统计分析，以及在护理质量评估中进行参考和反馈。

通过建立护理不良事件报告制度及流程，可以加强对护理不良事件的监测和管理，及时发现和处理问题，从而提高护理质量和患者安全水平。

2023年护理不良事件报告制度及流程

2023年护理不良事件报告制度及流程一、背景介绍护理不良事件是指在医疗机构就诊期间，由于护理工作不当或者护理过程中发生的不良事件，对患者的健康和生命安全造成了一定的影响。

为了加强对护理不良事件的管理和控制，提高患者的安全性和满意度，制定了2023年护理不良事件报告制度及流程，以便及时发现、报告、调查和纠正护理不良事件。

二、报告制度1. 责任人员（1）责任护士：在护理不良事件发生后负责第一时间报告，并配合相关部门进行调查和处理。

（2）医疗机构质控科：负责收集、整理和管理护理不良事件报告。

（3）医务部门：负责对护理不良事件报告进行审核、评估和处理，并制定相应的纠正措施和培训计划。

2. 报告要求（1）护理不良事件发生后，责任护士应立即向医疗机构质控科提交书面报告，并在24小时内完成网络报告，报告内容包括：患者基本信息、事件发生时间、事件发生地点、事件的具体经过和影响、责任护士的处理情况等。

（2）报告中还应注明是否存在违反相关护理规范和操作流程的情况，以及建议改进措施。

三、报告流程1. 护理不良事件发生阶段（1）发现事件：责任护士在护理过程中发现或接到患者投诉后，立即进行处理，并记录事件经过。

（2）通知领导：责任护士向上级主管护士或院领导汇报事件情况，并向质控科提交书面报告。

（3）质控科审核：质控科负责对报告进行审核，确认护理不良事件的发生，并将审核结果反馈给医务部门。

2. 报告处理阶段（1）医务部门评估：医务部门收到报告后，对护理不良事件进行评估，并确定是否需要进一步的调查和处理。

（2）责任追究：如果护理不良事件涉及职业责任的严重违规行为，医务部门将启动相应的责任追究程序，包括纪律处分和法律追责等。

（3）制定纠正措施：医务部门根据护理不良事件的原因和影响，制定相应的纠正措施，并安排相关培训和指导。

3. 报告总结阶段（1）总结报告：医务部门负责对护理不良事件进行总结报告，包括事件的发生原因、影响及处理结果等，并向全体医务人员进行通报。

护理不良事件的报告制度与报告流程

护理不良事件的报告制度与报告流程一、护理不良事件定义护理不良事件是指在护理过程中发生的对患者不安全的、增加痛苦和负担的事件；护士不希望发生的、未预计到的事件。

包括跌倒、坠床、压疮、用药错误、走失、误吸或窒息、烫伤及其他与患者安全相关的、非正常的护理意外事件。

二、护理不良事件报告原则1. 非惩罚性：护理不良事件报告制度以非惩罚性为原则，旨在鼓励护理人员主动、自愿报告不良事件，不将报告不良事件作为处罚依据。

2. 主动报告：护理人员应主动报告不良事件，包括本人或本科室发生的，也可以报告他人的或其他科室的。

可以实名报告也可以匿名报告。

三、护理不良事件报告流程1. 口头报告：发生严重护理不良事件时，护理人员应立即向护士长、科主任、总值班、护理部口头报告事件情况。

2. 书面报告：护理人员应书面填写《护理不良事件报告单》，详细记录事件经过、原因、后果及改进措施。

3. 报告时限：护理不良事件发生后，当事人应立即报告，护士长应在24小时内电话上报护理部，并在一周内组织全体护理人员进行讨论。

4. 报告内容：包括患者一般资料、不良事件发生的时间地点、不良事件项目分类、发生的主要原因、采取的措施、患者损害的严重程度及后果和改进措施等。

四、护理不良事件分级1. 警告事件：非预期死亡或是非疾病自然进展过程中造成永久性功能丧失。

2. 不良后果事件：因护理活动而非疾病本身造成的患者机体与功能损害。

3. 未造成后果事件：虽然发生的错误事实，但未给患者机体与功能造成任何损害，或有轻微后果而不需任何处理可完全康复。

4. 隐患事件：由于及时发现错误，未形成事实。

五、激励机制1. 对主动、及时上报护理不良事件的个人或科室给予表扬和奖励。

2. 对消极上报或未上报护理不良事件的个人或科室进行批评教育，并在绩效考核中予以体现。

六、护理不良事件处理1. 护理部接到报告后，对事件进行调查，分析原因，提出改进措施。

2. 相关科室根据护理部调查结果，对涉及的人员进行培训、教育，以防止类似事件再次发生。

护士不良事件报告制度及流程

护士不良事件报告制度及流程一、目的为了加强护理安全管理，提高护理质量，保障患者安全，促进护理人员对不良事件的认知和防范，根据国家中医药管理局《中医病案规范（试行）》、国家卫生健康委员会《医疗机构不良事件报告管理办法》等相关规定，制定本制度。

二、定义1. 护理不良事件：指在护理过程中，由于护理人员的行为或不当行为，导致患者发生意外伤害或病情加重的事件。

2. 不良事件报告：指护理人员在发现或怀疑护理不良事件时，按照本制度规定的流程及时报告上级并采取相应措施的过程。

三、报告范围1. 护理差错及事故：如给药错误、输液错误、拔针错误、换错床单等。

2. 严重护理并发症：如非难免压疮、静脉炎、导管相关感染等。

3. 严重输血、输液反应：如过敏反应、发热、休克等。

4. 特殊感染：如乙肝、丙肝、艾滋病等。

5. 跌倒、坠床、管路滑脱、烫伤、自杀、走失等意外事件。

6. 其他不符合常规护理和治疗，预期结果之外所发生的非正常事件。

四、报告流程1. 发生护理不良事件后，当事人应立即报告值班医师和护士长。

2. 护士长应在24小时内电话上报护理部，并及时在科室内通报，组织全体护理人员进行讨论。

3. 护士长一周内填写《护理不良事件报告表》（附件1），与病区护理不良事件分析会原始记录复印件一并交护理部备案。

4. 护理部建立全院护理不良事件登记档案，提出定性和处理意见，并纳入病区护理单元绩效考核。

五、报告要求1. 及时性：护理不良事件发生后，当事人应在第一时间报告值班医师和护士长。

2. 真实性：报告内容应真实反映护理不良事件的发生经过、原因、后果及采取的措施。

3. 完整性：报告应包括不良事件的基本信息、当事人信息、事件发生及处理过程等。

4. 分析性：对不良事件发生的原因、后果进行分析，找出存在的问题，提出改进意见或方案。

六、奖励与惩罚1. 对主动报告护理不良事件、积极参与事件分析和改进的护理人员，给予表扬和奖励。

2. 对未按照规定报告护理不良事件、隐瞒事实、弄虚作假的护理人员，给予批评和处罚。

护理安全不良事件报告制度及工作流程

护理安全（不良）事件报告制度为了增强护理人员的风险管理意识，减少护理缺陷的发生，持续改进护理质量，特制定护理安全（不良）事件与隐患缺陷报告制度。

一、不良事件定义指在护理工作中，不在计划中、未预计到或通常不希望发生的事件，常称为护理差错和护理事故。

为准确体现《医疗事故处理条例》的内涵，减少差错或事故这种命名给护理人员造成的心理负担与压力，科学合理对待护理缺陷，所以现以护理不良事件来进行表述。

二、上报范围1.可疑即报：只要护士不能排除事件的发生和护理行为无关就报。

2.濒临事件上报：有些事件虽然当时并未成伤害，但根据护理人员的经验认为，再次发生同类事件的时候，可能会造成患者伤害，也需要上报。

三、上报程序1.一般不良事件：当事人应立即口头报告科护士或护士长，并及时采取措施，将损害减至最低。

当事者24小时内填报《护理不良事件上报表》，签字后上报护理部。

2.严重不良事件：当事人应立即报告护士长、科主任或总值班人员，及时采取措施，将损害降至最低，必要时组织进行全院多科室的抢救、会诊等工作，同时汇报主管院领导、医务处、护理部等部门，重大事件的报告时限不超过6小时。

当事科室应在6小时内填报《护理不良事件上报表》。

护理部于抢救或紧急处理措施结束后立即组织人员进行调查、核实。

3.护理不良事件发生后，有关的记录、标本、化验结果及相关药品、器械均应妥善保管，不得擅自涂改、销毁。

四、结果分析不良事件上报后，由护理部组织多科室、多专业护理人员每月对上报的资料进行分析讨论，主要采用趋势分析和个案分析。

趋势分析包括科室内部的纵向比较、与其他科室的横向比较、与科学标准及实践的比较。

通过讨论，制定整改措施，并组织全院护理人员认真学习，严格实施，消除护理隐患及缺陷。

五、免罚及奖励1.对于主动上报不良事件的科室或责任人，根据给患者造成的后果，经护理部讨论减轻或免于处罚。

2.对不良事件首先提出建设性意见的科室或个人给予奖励。

3.对主动上报不良事件的非责任护士给予奖励。