班主任培训学习记录(全学年)

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小学班主任培训记录活动记录

小学班主任培训记录活动记录

小学班主任培训记录活动记录小学班主任培训记录活动记录第1篇一、指导思想:坚持一切为了学生,为了一切学生,为了学生的一切的教育理念,面向全体学生,真正体现教育平等,以创新精神和实践能力的培养为重点,突出学生的发展,积极推进素质教育课程改革,以提高教学质量为核心,重视基础,狠抓培优,为培养更多的优秀合格人才、获取大面积丰收做出新的贡献,特制定本计划。

二、目标与任务:1、通过培优补差,使全组教师对素质教育有一个全新的认识,人人争当素质教育领头雁,把培优补差当作自己的份内事,走在课改前列。

2、把培优补差作为教学工作的重中之重,建立培优补差制度和激励措施,解决培优补差工作中出现的问题。

必须从理论上、实践上展开对培养尖子生、指导学困生研究和实验。

体现出尖子生吃好,中等生吃饱,学困生吃了。

3、要求全盘考虑,根据素质教育的要求、班级学生的实际,培文化课成绩相对好的群体、学生个体的优势方面; 补文化课成绩相对差的群体、学生个体的劣势方面,力争在高一年级化学差生人数不能超过年级总人数的十分之一,使学校高一化学教学质量再上一个新台阶。

三、方法措施:1、确立分层目标,做到心中有数首先,为自己确立一个目标。

根据每个班学生学习基础,确定每个班最多能达到的优秀数、及格数,并在今后的教学活动中为这个目标而不懈努力。

其次,为学生确立一个目标。

每节课用很短的时间揭示本课的学习目标,使学生清楚本节课的任务,这个目标必须具体、明确、切实可行,经过努力能够达到;这个目标必须有层次性,即根据学生不同水平,确定不同层次的目标,由浅入深,由简到繁,体现由简单能力到综合能力;这个目标必须有可测性,针对目标要考虑到对应的检测题,便于课堂教学中随时进行反馈和矫正,以提高教学效果,保证大多数学生达到既定目标,促进教学质量大面积提高。

2、实施分层教学,力争各得其所根据学生学习水平分成a、b、c三个层次,每个层次为一组,在教学时,注意给学生创造成功的机会,如课堂提问、安排课内练习、布置课外作业及组织其它信息反馈活动时,都要考虑到学生的差异,交给学生的问题,应是他们经过努力能完成的。

班主任培训记录四篇

班主任培训记录四篇

2019年正定县正定镇学区东门里小学班主任培训记录东门里小学班主任培训记录(1)培训时间:4月6日培训地点:会议室主讲人:郝云平学习人员:各班主任学习内容:好习惯带出好班级建设一个好班级非一日之功。

一个好的班级,应该有明确的奋斗目标、不甘人后的拼搏精神、团结互助的良好氛围和遵规守纪的优秀品质。

10年的班主任工作经验告诉我——好习惯才能够带出好班级。

我的具体做法是:开好一个头,定好一个调,选好一批人,搭好一个台,把好一个舵。

第一,开好一个头。

接班起始,班主任必须使学生关注你、接纳你。

不仅接纳你这个人,更要接纳你的思想和观念。

因为,观念是行动的先导,只有学生接受了你的观念,他们的行为才不会偏离你的方向。

每接手一个新班,我都要给学生灌输五种意识:团队意识——班集体就像一个家庭,全体同学和老师要共同维护家庭的形象和利益,有了团队意识,班集体就会产生凝聚力;责任意识——学生在学校,既要学习知识,也要学习做人,学习是一种责任,做人也是一种责任,有了责任意识,学生自然会遵守规范;竞争意识——没有竞争就没有进步,有了竞争意识就有了班集体进步的动力;效率意识——学习要讲究方法,要有良好的心态,因为方法是提高学习效率的关键,心态是提高学习成绩的保证;思想汇报专题自立意识——要逐步形成一种自我教育能力、自我保护能力、自主学习的习惯和生活自理能力。

这些观念在学生的脑海里扎根了,他们的行为也就规范了,管理起来自然就得心应手了。

第二,定好一个调。

社会上曾流传这样一段话:“有才有德干大事,有德无才办小事;有才无德做坏事,无才无德无所事事。

”对学生而言,教育是为他们走向社会做准备的重要阶段,提升道德修养和文化修养同样重要。

因此,引导学生求知,帮助学生做人,都应该成为一个班集体向前发展的基调和方向。

刚当班主任的时候,我想:对学生用心抓好成绩就行,操行表现肯定没问题。

实践证明那是错误的,对任何一类学生都不能搞“单打一”,必须坚持“两手抓”,切不可因学生学业成绩上的优势而袒护其品行上的缺点。

班主任培训记录一(5篇)

班主任培训记录一(5篇)

班主任培训记录一(5篇)第一篇:班主任培训记录一班主任培训记录时间: 2001年8月20日地点:办公室参加人员:全体班主任一、班主任的职责:班主任工作包括什么呢?三个字,人、事、物。

(一)人的管理(学生)1.品德教育--根据学生年龄和心理特点,开展多种活动,对学生进行品德教育和行为习惯的训练。

关怀每一个同学,特别要做好后进生的转化工作,严禁体罚和变相体罚。

2.关注学习--调动学生学习积极性,培养良好的学习习惯,及时了解和掌握学生各科学习情况,协调好各科教学工作,配合各科教师,指导学生学好各科。

3.关注发展--注意学生的个性发展,认真组织学生参加学校的各项活动和社会实践活动,培养学生良好的生活习惯,卫生、劳动习惯。

4.家校合作--认真作好家、校联络工作。

每学期家访学生人数的50% 以上。

关心和指导学生的校外生活。

5.积累资料——作好本班学生操行评语和填写学籍卡、素质报告单等,配合学校做好学生奖惩工作。

(二)事的管理--日常工作与活动1.制定计划--根据学校工作计划,结合本班学生实际,认真制订班队工作计划,确立班队工作目标。

2.建设班级--培养学生的集体主义观念,重视树立正确的舆论,发挥集体教育的作用,逐步形成勤学、守纪、崇美、向上的班风。

3.辅导员--重视小干部培养,有目的地开展有质量的活动,(三)物的管理--班级财产1.课桌椅、等木质用品--如有损坏及时报修。

2.电器用品--了解正确使用方法,并按照正确使用方法使用,一旦损坏立即报修。

指导学生正确使用并教育学生爱惜。

3.环境布置--定期更换,充分发挥其作用,并保持其完整性,遗失即补,便于交接。

4.其它财物--认真做好保洁工作,教育学生爱惜。

5.学生物品——教育学生养成良好习惯,各伺其位,并经常清点。

二、班主任每日常规工作早读、卫生保洁、晨会、课堂纪律、学生放学、值日生……每天都要做,也许多做点少做点并不是每天都能看出来,但是这些工作形成了班主任工作的锁链,哪一处缺乏“关爱”,一段时间后,哪一处必定会出现问题。

中小学教师 班主任培训记录

中小学教师  班主任培训记录

班主任培训记录(一)培训时间:2019.3.4培训地点:办公室培训类型:集中学习人员:全体班主任学习内容:好习惯带出好班级建设一个好班级非一日之功。

一个好的班级,应该有明确的奋斗目标、不甘人后的拼搏精神、团结互助的良好氛围和遵规守纪的优秀品质。

10年的班主任工作经验告诉我——好习惯才能够带出好班级。

我的具体做法是:开好一个头,定好一个调,选好一批人,搭好一个台,把好一个舵。

第一,开好一个头。

接班起始,班主任必须使学生关注你、接纳你。

不仅接纳你这个人,更要接纳你的思想和观念。

因为,观念是行动的先导,只有学生接受了你的观念,他们的行为才不会偏离你的方向。

每接手一个新班,我都要给学生灌输五种意识:团队意识——班集体就像一个家庭,全体同学和老师要共同维护家庭的形象和利益,有了团队意识,班集体就会产生凝聚力;责任意识——学生在学校,既要学习知识,也要学习做人,学习是一种责任,做人也是一种责任,有了责任意识,学生自然会遵守规范;竞争意识——没有竞争就没有进步,有了竞争意识就有了班集体进步的动力;效率意识——学习要讲究方法,要有良好的心态,因为方法是提高学习效率的关键,心态是提高学习成绩的保证;自立意识——要逐步形成一种自我教育能力、自我保护能力、自主学习的习惯和生活自理能力。

这些观念在学生的脑海里扎根了,他们的行为也就规范了,管理起来自然就得心应手了。

第二,定好一个调。

社会上曾流传这样一段话:“有才有德干大事,有德无才办小事;有才无德做坏事,无才无德无所事事。

”对学生而言,教育是为他们走向社会做准备的重要阶段,提升道德修养和文化修养同样重要。

因此,引导学生求知,帮助学生做人,都应该成为一个班集体向前发展的基调和方向。

刚当班主任的时候,我想:对学生用心抓好成绩就行,操行表现肯定没问题。

实践证明那是错误的,对任何一类学生都不能搞“单打一”,必须坚持“两手抓”,切不可因学生学业成绩上的优势而袒护其品行上的缺点。

这方面,我从宏观着眼,微观着手。

班主任校本培训记录4篇

班主任校本培训记录4篇

班主任校本培训记录4篇班主任校本培训记录第1篇项目名称项目负责人:xxx活动时间:xxxx.xx.xx活动地点:xx楼二楼计算机主讲人(听讲座的老师):xxx参与对象:全体班主任、副班主任、年段长等活动内容及进程:10月27日下午第三、四节,政教处组织全体班主任参与“名师大讲堂”视频教育活动。

由Y市第二中学、市名班主任黄秀娟老师作《发觉班级》的讲座。

黄老师具体规划了高中每一阶段的班级管理。

高一,要求学会生活,学会学习。

详细是独立生活、内务规范、学习习惯、基本方法。

高二,要求学会求知,学会做人。

详细是勤学巧学、自学能力、人际困惑、处世之道。

高三,要求学会反思,学会生存。

详细是挫折教育、敢于竞争、敢于拼搏。

黄老师还分析了三个年级的学习目标的侧重点。

高一,打基础,全面发展。

高二,培育学习带头人,团体互助学习,形成浓郁的学习氛围。

高三,加强尖子生培育,稳住后进生,提高重点率。

活动反思与意见:每个勤勉工作又擅长反思的班主任都会不可避免地遇到一个问题“我究竟要将学生培育成怎么样”,由于老师们人生经历的不同,由于老师们思索的深度和跨度的不同,有的老师只考虑到这个学期的班级成果,有的老师考虑到学生的三年后的高考高榜提名,有的老师甚至考虑到学生的一辈子。

自己任教的学科以及所带班级的学习成果出类拔萃是成为名师的前提和必要条件,但仅仅做到这一点对于开创性的、书写教育史的有志教师是远远不够的。

我们的班主任,应当有自己的一套思想与做法,坚持下去应有所成就。

班主任校本培训记录第2篇主讲人:xxx新课程强调:教师是学生学习的合作者,引导者和参与者,教学关键词:课改、教学、公平、质疑、主体、主导、前言过程是师生交往、共同发展的互动过程,交往意识着人人参与,意味着公平对话。

在新课程下,课堂教学是师生互教互学,彼此将形成一个真正的“学习共同体”。

新一轮的课改正在全国轰轰烈烈地开展,针对以上新课改的要求,本人在平常课堂教学中,主要采用了以下三点做法:一、公平待生公平对待学生,应保护学生的自尊心、自信念,应体现敬重和爱惜。

加汝尔小学班主任培训学习记录

加汝尔小学班主任培训学习记录

加汝尔小学班主任培训学习记录加汝尔小学班主任培训学习记录培训时间 9.5 培训地点二楼办公室培训类型集中学习人各班主任学习内容:班主任工作方法与技巧一、班主任应特别注意五要五忌1、要审时度势选拔干部~切忌班干部选拔简单化2、对班级工作要常抓不懈~忌一暴十寒3、要做好细致思想工作~切忌武断专行4、要综合管理~切忌唱独角戏5、要一碗水端平~切忌厚此薄彼二、班主任的职责 ,三个字:人、事、物,1、人的管理,学生,2、事的管理——日常工作与活动3、物的管理——班级财产培训时间 9.17 培训地点二楼办公室培训类型集中学习人各班主任培训内容:班主任工作应注意“五要五忌”怎样做好班主任管理工作~是班主任工作的一个永恒的话题。

搞好班级管理工作~特别是高校的管理工作~本人经过多年的摸索~认为班主任工作应特别注意五忌五要。

一、要审时度势选拔干部~切忌班干部选拔简单化。

新的班级的建立~刚到校的新生还不太适应新的环境下的班级~缺乏集体主义和班级荣誉感。

在逐步培养这种集体主义理念的同时~必须有一中坚力量和有一个工作能力强、有号召力、凝聚力、威慑力、影响力的班委。

二、对班级工作要长抓不懈~切忌一暴十寒。

班级纪律要长抓不懈~做到嘴勤、腿勤~即有的问题将要经常讲~甚至要不厌其烦地讲。

在管理上体现一个“严”字~也就是严管理、严要求~对班级死盯死守~逐步加强学生的纪律观念和时间观念~加强学生的各种自身修养~提高同学们的综合素质。

三、要作好细致的思想工作~切忌武断专行。

如果家长式的管理~只能引起同学们的抵触情绪和逆反心理~在管理上很难取得好的效果。

经常和他们友好交谈~拉进和他们的距离~使他们认为老师的批评是友善的~对同学们是关心和爱护的。

对那些纪律性差、学习不努力~应了解其原因~不能一味地武断批评~要从思想深处解决问题~避免班主任工作陷入被动局面。

四、要综合管理~切忌唱独角戏。

人们常说“教育不是万能的”。

对于个别的双差生,纪律差~学习差,实行班主任、学校、家长综合管理~班主任不能唱独角戏。

班主任学习培训记录

班主任学习培训记录

班主任学习培训记录
班主任学习培训记录时间:200#年9月2日
地点:会议室
参加人员:郭校长、马校长、杜主任
主持人:杜主任
会议记录:
一、集中学习
1、重新学习中小学德育大纲
2、学习中小学生守则及规范
3、重点学习班主任工作职责
二、提出本学期工作目标
1、依据中小学教育内容,制定班级工作的目标及计划,落实成书面材料,以其指导教学工作。

2、充分开展各学科教学渗透,加强课程整合力度,利用各项活动培养学生良好的习惯。

3、开好家长座谈会,沟通家庭与学校教育途经,开展心理咨询活动,社会实践活动等,全方位培养学生全面发展。

4、依靠学校德育基地开展主题班会,搞好学校的宣传
工作。

5、结合学校工作,继续开展创建文明班集体的活动,重审先进班集体十项内容,逐条核查(用10个周的时间),评选后,实施十星挂牌制。

三、学习讨论如何对学生进行综合评价
就文明生10条标准,结合自我教育,自我认定目标,自我评定,学生互评,最后由班主任结合任课教师加以核实认定。

四、入学工作安排
1、小学一年级在第一、二周搞好入学工作。

2、初一新生9月2日开始军训,为期7天。

3、各班确定本学期德育工作目标。

五、杜主任宣布会议结束。

小学班主任培训记录4篇

小学班主任培训记录4篇

小学班主任培训记录4篇小学班主任培训记录第1篇为了提高中小学班主任队伍素质和能力,全面推进素质教育,根据《教育部关于进一步加强中小学班主任工作的意见》和省教厅《关于印发<四川省中小学班主任培训计划实施方案>的通知》(川教函[20XX]386号)以及绵阳市教育局《关于印发〈绵阳市中小学班主任培训计划实施方案〉的通知》(绵教发[20XX]14号)的要求,结合我县实际,特制定班主任培训计划实施方案。

一、目的和意义中小学班主任是中小学教师队伍的重要组成部分,是班级工作的组织者、班级建设的指导者、中小学生健康成长的引领者,是中小学思想道德教育的骨干,是实施素质教育的重要力量,是沟通家长和社区的桥梁,加强中小学班主任培训是新时期贯彻党的教育方针,加强和改进未成年人思想道德建设的迫切需要,是全面实施素质教育,全面提高教育质量的必然要求,是加强班主任队伍建设的重要举措。

实施班主任培训旨在将中小学班主任培训纳入教师全员培训计划,建立中小学班主任培训制度,全面提高班主任工作能力。

实施班主任培训计划,对于从整体提高全县中小学班主任队伍的素质和工作水平,深化全县基础教育改革具有重要意义。

希望各学校高度重视,加强领导,精心组织,确保全县中小学班主任培训规划的顺利实施。

二、实施步骤20XX年起全面启动班主任培训工作。

工作启动后,各学校要将班主任培训工作纳入学校年度教育教学工作计划,统筹安排,建立中小学班主任岗位培训制度,学校分管德育工作的校长具体负责,政教处或教务处具体实施。

同时各校要将班主任逐一统计,摸底造册,并将班主任花名册于20XX年4月底报教育局政工股和教师进修校。

每年按1/3的比例,分期分批有计划地开展培训,力争三年内完成此项工作。

20XX年1月底之前已担任班主任工作,但未参加过班主任专题培训的教师,在近三年内完成30学时的专题培训。

今后凡担任中小学班主任的教师,在上岗前和上岗后半年内均需接受30学时的专题培训。

班主任校本培训记录4篇

班主任校本培训记录4篇

班主任校本培训记录4篇班主任校本培训记录第1篇项目名称项目负责人:xxx活动时间:xxxx.xx.xx活动地点:xx楼二楼计算机主讲人:xxx参加对象:全体班主任、副班主任、年段长等活动内容及进程:10月27日下午第三、四节,政教处组织全体班主任参与名师大讲堂视频教育活动。

由温州市第二中学、市名班主任黄秀娟老师作《发现班级》的讲座。

黄老师详细规划了高中每一阶段的班级管理。

高一,要求学会生活,学会学习。

具体是独立生活、内务规范、学习习惯、基本方法。

高二,要求学会求知,学会做人。

具体是勤学巧学、自学能力、人际困惑、处世之道。

高三,要求学会反思,学会生存。

具体是挫折教育、敢于竞争、敢于拼搏。

黄老师还分析了三个年级的学习目标的侧重点。

高一,打基础,全面发展。

高二,培养学习带头人,团体互助学习,形成浓郁的学习氛围。

高三,加强尖子生培养,稳住后进生,提高重点率。

活动反思与意见:每个勤勉工作又善于反思的班主任都会不可避免地遇到一个问题我到底要将学生培养成怎么样,由于老师们人生经历的不同,由于老师们思考的深度和跨度的不同,有的老师只考虑到这个学期的班级成绩,有的老师考虑到学生的三年后的高考高榜提名,有的老师甚至考虑到学生的一辈子。

自己任教的学科以及所带班级的学习成绩出类拔萃是成为名师的前提和必要条件,但仅仅做到这一点对于开创性的、书写教育史的有志教师是远远不够的。

我们的班主任,应该有自己的一套思想与做法,坚持下去应有所成就。

班主任校本培训记录第2篇主讲人: xxx新课程强调:教师是学生学习的合作者,引导者和参与者,教学关键词:课改、教学、平等、质疑、主体、主导、前言过程是师生交往、共同发展的互动过程,交往意识着人人参与,意味着平等对话。

在新课程下,课堂教学是师生互教互学,彼此将形成一个真正的学习共同体。

新一轮的课改正在全国轰轰烈烈地开展,针对以上新课改的要求,本人在平时课堂教学中,主要采用了以下三点做法:一、平等待生平等对待学生,应保护学生的自尊心、自信心,应体现尊重和爱护。

班主任工作培训记录4篇

班主任工作培训记录4篇

班主任工作培训记录4篇班主任工作培训记录第1篇前段时间,我有幸在兴福中学参加了博兴县中小学骨干班主任培训。

在历时半天的培训活动中,我聆听了教育专家、优秀班主任的精彩报告。

专家们以大量生动感人的实例,全面的叙说了自己独具一格的班主任工作经验和搞好班级管理的具体措施,以及新时期班主任工作的技巧和应该具备的素质。

几天的培训,我们进行了互动式主题班会课入式体验,听取了博兴两位教师关于的讲座和讲课,并学习了班级心理健康教育、与学生的交流沟通的方法与技巧。

丰富的培训内容让我学到了许多实实在在的教育方法,通过这次班主任培训,让我对班主任工作有了深刻的认识和理解。

使我更清楚地理解到新时期如何当好一个合格的班主任。

下面我简单的说一说我参加了这次培训会后的一点感受。

一、记录和孩子一起成长的故事倾听几位讲课的班主任工作:记录和孩子们一起成长的故事,看着王老师展现的自己教过的孩子的一幅幅照片、一段段录像:三好生竞选,祝你生日快乐,解读母亲,让书流动起来,相亲相爱一家人这一张张照片、一段段录像让我读到的是永恒,记录的永恒,成长的永恒,教育的永恒这场报告,王老师把她和孩子们成长的故事娓娓道来,让我们跟她一同欢喜,一起感动,一块儿享受她的幸福。

报告中的一组组难忘的镜头,一个个生动的故事,王老师信手拈来,这无不让我深深感受到了记录的无穷力。

记录能防止遗忘。

我们班主任的工作纷繁复杂,头绪众多,及时做记录,能有效防止遗忘。

记录对我们班主任来说是何等的重要啊!好记心不如烂笔头。

记录能再现事件的真实面貌。

及时记录事情的经过,可以作为非常有价值的资料,供日后需要的时候使用,还当时事件以真实的面貌。

记录能督促我们自己的工作。

人都有惰性的一面,记录可以在一定程度上对我们班主任起到督促作用,使我们工作更为认真。

记录还能够帮助我们养成观察仔细,勤于动笔,善于思考,持之以恒,做事有条理等良好的习惯。

记录还能让自己感动,能给自己幸福我们记录的就是和孩子们共同成长的故事,记录的是普通日子中和孩子们发生的点点滴滴当孩子们一天天在成长,你再去回味他们成长的故事,这些故事一定能让你感动,能给你带去幸福。

班主任培训学习记录(全学年)

班主任培训学习记录(全学年)

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班主任培训日志(5篇)

班主任培训日志(5篇)

班主任培训日志(5篇)班主任培训日志1我很喜爱雨果先生曾经说过的这样一句话:“花的事业是尊贵的,果实的事业是甜蜜的,让我们做叶的事业吧,由于叶的事业是平凡而谦逊的。

”本次,我有幸参与20XX年儋州市中学校班主任力量提升远程网络培训,并且收获颇丰。

各位教育专家从班主任工作理念到方法和策略,从同学心理健康指导到教育法律和校内平安,从不同的角度诠释了该如何做一个优秀的班主任,使我从理论上感受到了在当今教育形势下如何做一名合格的班主任!下面我就这几点谈谈感受。

一、班主任要做要做一个欢乐的人。

要有四心:“童心、爱心、责任心和公正心”通过学习,使我明白做为一名老师,只要爱同学,就肯定会制造特别迹。

一个感情贫乏、冷若冰霜的老师给同学的印象常是严厉、可畏而不行亲的,同学难以产生仰慕之情,更不敢向其放开心扉倾吐自己的衷肠,自然难以到达心理指导与教育目的,那么什么是爱同学呢?爱就是敬重同学,重意味着信任、理解、宽容和接纳,充分地重视和观赏每一个同学,耐烦地倾听他的看法,接纳他的感受,包涵他的缺点,共享他的喜悦……我深深地知道,一名好班主任、一名好老师,既是学问的塑像,更是爱的化身,只有接近同学,用爱去感召同学,才能教育好同学。

因此,老师只有把爱的种子播撒在同学的心田,以同学的要求作为爱的起点,才能在同学的内心世界培育出爱的感情,并使之升华。

二、班主任应提高自身素养,具有独特的魅力形象班主任的一言一行,对同学都会产生巨大的影响,所以,新时期的班主任应对教育对象实施影响的同时,不断地完善自己。

必需不断地学习有关学问,在实践中总结阅历,提高自身素养,才能严于律己,以身作则,在同学中树立一个实实在在的典范。

班主任应当具有其独特的魅力,成为教育战线上的魅力形象大使。

常常会听到:什么样的班主任就会带出什么样的班级。

一个班级能否“活”起来,首先要看班主任是否做好了表率,“活”起来了没有。

由于班主任的精神面貌对同学具有剧烈的示范作用,因此要求班主任要乐观、活泼开朗、布满朝气。

班主任校本教研培训记录(3篇)

班主任校本教研培训记录(3篇)

第1篇培训时间:2021年10月15日培训地点:学校多功能厅培训主题:班主任班级管理策略与技巧培训讲师:李明老师培训对象:全体班主任一、培训背景随着教育改革的不断深入,班主任作为班级管理的核心,其工作的重要性日益凸显。

为了提升班主任的专业素养,提高班级管理水平,我校特举办了本次班主任校本教研培训。

本次培训旨在帮助班主任掌握班级管理策略与技巧,提升班级管理能力,为学生的全面发展创造良好的学习环境。

二、培训内容1. 班主任角色定位与职责李明老师首先介绍了班主任的角色定位与职责,强调班主任既是班级管理的组织者,又是学生成长道路上的引路人。

班主任要具备良好的道德品质、扎实的专业知识和丰富的管理经验。

2. 班级文化建设班级文化建设是班级管理的重要组成部分。

李老师从班级文化建设的内涵、意义和方法三个方面进行了详细讲解,强调班主任要注重营造积极向上的班级氛围,引导学生树立正确的价值观。

3. 学生个体差异与教育策略针对学生个体差异,李老师提出了相应的教育策略。

他强调,班主任要关注每个学生的特点,因材施教,尊重学生的个性,培养学生的自主学习能力。

4. 家校合作家校合作是班级管理的重要环节。

李老师分析了家校合作的现状,提出了家校合作的有效途径,如定期召开家长会、建立家校联系群等,强调班主任要充分发挥家校合作的优势,共同促进学生的成长。

5. 班级突发事件处理班级突发事件是班主任工作中难以避免的问题。

李老师针对突发事件的处理方法进行了详细讲解,强调班主任要冷静应对,善于沟通,确保学生的安全。

6. 班级活动策划与组织班级活动是班级管理的重要载体。

李老师从活动策划、组织与实施等方面进行了深入剖析,强调班主任要善于策划和组织开展丰富多彩的班级活动,提高学生的综合素质。

三、培训总结本次班主任校本教研培训取得了圆满成功。

以下是本次培训的总结:1. 提高了班主任的专业素养。

通过培训,班主任对班级管理有了更深入的认识,掌握了班级管理策略与技巧,为今后的工作打下了坚实基础。

班主任培训记录4篇.docx

班主任培训记录4篇.docx

班主任培训记录4篇班主任培训记录第1篇培训时间:8月29日培训地点:多媒体教室培训类型:集中学习人员:各班主任学习内容:好习惯带出好班级建设一个好班级非一日之功。

一个好的班级,应当有明确的奋斗目标、不甘人后的拼搏精神、团结互助的良好氛围和遵规守纪的优秀品质。

10年的班主任工作经验告知我一一好习惯才能够带出好班级。

我的详细做法是:开好一个头, 定好一个调,选好一批人,搭好一个台,把好一个舵。

第一,开好一个头。

接班起始,班主任必需使学生关注你、接纳你。

不仅接纳你这个人,更要接纳你的思想和观念。

因为,观念是行动的先导,只有学生接受了你的观念,他们的行为才不会偏离你的方向。

每接手一个新班,我都要给学生灌输五种意识:团队意识一一班集体就像一个家庭, 全体同学和老师要共同维护家庭的形象和利益,有了团队意识,班集体就会产生凝聚力;责任意识——学生在学校,既要学习学问,也要学习做人,学习是一种责任,做人也是一种责任,有了责任意识,4.在青年教育教学能手的比赛时,成果有待提升,自己进行了反思,要连续努力。

(四)张x1.做到:考虑在先,勤快在中,总结在后。

2.平常:与青年教师多沟通,学会工作方法;3.要求:学习,学习,再学习,不断提升专业发展;4.思索:保持特色,活用基准教案,不吃老本;注意教学评价,多思索,多实践,起到引领作用;5.教研组建设:严于律己,严谨说课、上课、总结、反思。

(五)苏x1.向师傅学思想、学本事、学做人;2.平常工作:多读、多思、多写;3.发展方向:向资深老师学习、靠拢,平常多积累,才能有所发展;4.学会发言,学会说话。

5.发展目标:课堂教学进步一点,科研能力提高一点,成长印迹凸显一些。

(六)王x1.成为骨干教师后,我觉得多了一份责任,这是一个新的起点;2.个人发展与学校赐予的平台是离不开的;3.个人发展的动力,来自于自身,要把握各种学习的机会;4.骨干老师要带领好自己的团队。

三、书记点评1.张x:知道教学的基本责任、教学核心是什么;2.王xx:学会“说话”,放平心态,努力进取,带着反思心态;3.王x:提出专业发展提升的目标一一奔“中高";4.张x:适应新环境,发挥个体小能量,聚焦自己的专业领域,给自己多点麻烦,别人就会少点麻烦,体现骨干教师的责任和担当;5.苏x:学思想,学本事,学做人。

初中班主任培训记录

初中班主任培训记录

初中班主任培训记录培训时间:20XX年X月X日培训地点:XXX中学培训主题:提高班主任的职业素养和管理能力培训内容:1. 班主任的角色定位在本次培训中,我们首先明确了班主任的角色定位。

班主任在学校教育中起着重要的作用,不仅是学生的监护人,还是他们的引导者和教育者。

因此,班主任需要全面了解学生的学习情况、心理需求以及家庭背景,以便制定适当的教育方案。

2. 班级管理技巧良好的班级管理对于班主任来说至关重要。

在本次培训中,我们介绍了一些有效的班级管理技巧。

首先,班主任应建立积极向上的班级氛围,鼓励学生互帮互助、相互尊重。

其次,班主任需要制定明确的纪律规范,并与学生和家长进行沟通,确保大家都知道班级规则的重要性。

此外,班主任还应定期组织班级活动,加强班级凝聚力。

3. 学生心理健康教育学生心理健康教育是班主任工作的重要组成部分。

在本次培训中,我们重点讨论了常见的学生心理问题及应对方法。

班主任需要学会倾听和关心学生的内心世界,对于有心理问题的学生要及时引导他们寻求专业的心理辅导。

同时,班主任还需引导学生树立正确的人生观和价值观,增强他们的心理韧性和适应能力。

4. 家校合作良好的家校合作对于学生成长至关重要。

在本次培训中,我们强调了班主任与家长之间的紧密合作。

班主任应与家长保持良好的沟通,及时了解学生在家庭中的情况,及时解决学生面临的问题。

同时,班主任还应定期与家长开展家庭教育讲座,提供一些实际有效的教育方法和建议。

5. 多元化的教育方法为了提高教学效果,班主任需要采用多元化的教育方法。

在本次培训中,我们介绍了一些创新的教育方式。

例如,利用多媒体技术进行教学、引入小组合作学习、开展角色扮演等。

这些方法有助于激发学生的学习兴趣和创造力,提高他们的学习主动性和合作能力。

总结:通过本次班主任培训,我们进一步提高了自身的专业素养和管理能力。

作为初中班主任,我们将以更加积极的态度和更加科学的方法,去引导学生成长,促进班级的和谐发展。

班主任培训学习记录表4篇

班主任培训学习记录表4篇

班主任培训学习记录表4篇班主任培训学习记录表第1篇时间:2.26地点:学校会议室参加人员:xx年级班主任主持人:孙伏活动主题:如何搞好新课改背景下的班级管理工作。

活动记录:首先由校长读了题目为《班主任工作的爱与责任》。

从接纳学生、悦纳学生、不放弃、不抱怨学生、以及待生如己、教生如子、待生如友等四个方面展开,既有深刻的理论见解,又能结合本校和自己工作的实际,处处渗透着班主任工作除了责任更是一种幸福的新理念,使与会的每一位教师深受启迪和震撼,受到了一次的心灵深处的洗礼。

接着班主任们纷纷畅谈自己的感受与收获,并结合我校和自己工作的实际対我校德育工作提出了许多合理化的建议。

1、班主任要善于表扬,巧妙地批评,以典型做榜样.2、做农村小学的班主任老师,家访时得走村窜户,历尽辛苦,但家访是做好班主任工作的重要途径.由于农村家庭的文化层次的特殊化,在家访时就应该给家长灌输一些现代教育的理念,让家长知道从哪些方面教育孩子,怎样教育孩子。

并随时与老师配合,了解学生在家里的生活,学习习惯和性格特征.3、有班主任建议召开好家长会.在召开家长之前首先把学生名单发到科任老师手中,科任老师又先找这些学生深入一层谈心进一步了解学生.开家长会时,到会的家长和科任老师都有说不完的话.这种谈话式的家长会能及时回答家长的问题,深得家长的好评,收到良好的反应。

4、在课余,还应该利用各种机会和他们闲聊,与学生进行个别座谈,并做好记录.交流沟通多了,就能了解学生的思想动态和行动表现,及时解决他们的思想困惑,纠正其不良行为。

最后,孙校长要求班主任们在忙碌的工作之余要多做思考,要在日常工作中坚持不懈地对学生进行理想信念教育、自信心教育、文明礼貌教育、价值观教育以及安全教育、环境教育、人际关系教育等等,进一步提高我校得德育工作水平。

班主任培训学习记录表第2篇过几天,我将在新初一班主任培训会上发言,以班级层面谈谈如何做一名合格的班主任,学习张红教授给我们做的班主任培训记录,收获颇丰,以下文字来自张红教授给班主任培训时的记录。

班主任培训记录

班主任培训记录

班主任培训记录1. 前言本文档记录了班主任培训的相关内容和重要要点。

班主任是学校管理中非常重要的一环,承担着学生管理、教育引导和家校沟通等重要工作。

通过培训,旨在提升班主任的综合素质和职业能力,进一步推动学校管理水平的提升。

2. 培训内容班主任培训的内容包括以下几个方面:2.1 班级管理班主任在日常工作中需要对学生进行全面的管理。

培训内容主要包括班规班纪的制定与执行、学生考勤管理、班级活动组织等。

同时,还介绍了一些班级管理中常见问题的解决方法,如学生纪律问题、家长沟通困难等。

2.2 学生心理健康教育学生心理健康教育是班主任工作中非常重要的一部分。

培训内容包括学生心理发展阶段的特点、常见心理问题的识别与应对、心理疏导技巧等。

通过培训,班主任能够更好地了解学生的心理需求,并给予必要的支持与引导。

2.3 家校沟通家校沟通是促进学生全面发展的重要环节。

培训内容主要包括家长会的组织与安排、家长意见的收集与反馈、家庭教育指导等。

通过培训,班主任能够提高沟通技巧,与家长建立良好的合作关系,共同促进学生的成长。

2.4 教育方法与技巧班主任在教育过程中需要灵活运用各种教育方法与技巧。

教育方法与技巧的培训内容包括教育目标的确定与规划、教育计划的制定、教学策略的选择、教学评估等。

通过培训,班主任可以提升自己的教育水平,更好地开展工作。

3. 培训形式班主任培训采取多种形式,包括以下几种:3.1 专题讲座培训组织专家就各个领域的知识点进行讲解,包括班级管理、心理健康教育、家校沟通、教育方法与技巧等。

讲座形式可以为班主任提供系统的知识培训。

3.2 案例分析通过对一些典型案例的分析,让班主任思考如何处理实际问题。

案例分析能够帮助班主任提高解决问题的能力和应变能力。

3.3 角色扮演通过角色扮演的形式,让班主任在模拟的情境中锻炼自己的应对能力和沟通技巧。

角色扮演可以提供具体的实践机会,帮助班主任更好地应对工作中的挑战。

3.4 小组讨论组织班主任进行小组讨论,分享工作经验和心得体会,并对相关问题进行深入探讨。

班主任培训学习笔记4篇

班主任培训学习笔记4篇

班主任培训学习笔记4篇班主任培训学习笔记第1篇班主任是指在学校中全面负责一个教学班同学的思想、学习、健康和生活等工作的老师。

作为一名学校老师,假如不做班主任,就不会尝到当老师的真正味道。

班主任工作从何入手?没有固定模式,用个多开端概念或许合适。

班主任在同学心田中耕耘,对同学做训练工作,可能从生疏(知)入手,即晓之以理,也可能从情感(情)入手,即动之以情,也可能从意志(意)入手,促使同学持之以恒;也可能从行动(行)入手,即导之以行;还可能是知、情、意、行一起上。

班主任的工作是平凡琐碎的,但往往给同学留下的影响是终生的。

通过近阶段的班主任培训,受益颇多。

我想,作为新时代的班主任,我们需要努力做到如下几点:一、爱生班级管理的基础爱是一种奇特的道德情感。

老师爱同学,简称爱生,它是一种由衷的热忱,是一种自我牺牲的,依依不舍的道德情感,是师爱的一种体现,是社会的需要和训练的需求。

它不同于母爱、父爱和友爱,但是它却可以包含母爱、父爱和友爱。

它是老师对同学无私的赐予,而决不是索取。

任何一位老师,只有真正而深刻地明白这一点,才能做到将自己的精力和能量毫无保留地奉献出来,并且挂念每一位同学充分地吸取,捧着一颗心来,不带半根草去这一愿望才能实现。

那么,老师应如何付出爱心呢?在付出爱心后会取得什么训练效果呢?下面让我们逐一探讨。

1、如何对同学付出爱心首先,对同学的爱是一种真诚的爱,无私的爱。

老师最生动最形象的写照是春蚕到死丝方尽,蜡炬成灰泪始干。

当老师面对每一位同学时,须与之坦诚相对,真正让同学感到你能成为他们的知心伴侣,你能让他们信任和爱戴,特殊是当同学面临困惑时,作为老师应适时地伸出救济之手,这样,你也就抓住了同学们的心,你的形象在同学中就会渐渐高大起来。

作为老师,奉献是天职,要无私地把自己的学问传授给每一位同学,为每一位同学呕心沥血,为每一位同学的将来着想,为祖国的将来着想,真正做到奉献于事业,服务于人民,无私地燃烧自己。

班主任教研培训记录(3篇)

班主任教研培训记录(3篇)

第1篇一、培训时间:2021年9月15日二、培训地点:学校会议室三、培训主题:班主任工作艺术与班级管理策略四、培训主讲人:李明老师(资深班主任)五、参与人员:全体班主任及部分青年教师六、培训内容:一、班主任工作艺术1. 班主任的角色定位李明老师首先强调了班主任在班级管理中的核心地位。

他指出,班主任是班级的领导者、组织者和协调者,是学生健康成长的引路人。

班主任要充分认识到自己的角色,以积极的态度投入到班级管理工作中。

2. 班主任与学生关系的建立李老师强调,班主任与学生建立良好的关系是班级管理的基础。

他提出了以下几点建议:(1)尊重学生,关心学生,了解学生的个性特点。

(2)公平公正地对待每一位学生,给予他们平等的关爱和关注。

(3)与学生进行有效的沟通,倾听他们的心声,关心他们的生活。

3. 班主任的工作方法(1)树立正确的教育观念,关注学生的全面发展。

(2)善于发现学生的优点,鼓励他们克服困难,提高自信心。

(3)注重班级文化建设,营造积极向上的班级氛围。

二、班级管理策略1. 制定班级规章制度李老师认为,制定合理的班级规章制度是班级管理的重要环节。

他建议:(1)规章制度要明确、具体、可操作。

(2)规章制度要与学生共同制定,提高学生的参与度。

(3)严格执行规章制度,奖惩分明。

2. 班级活动组织(1)开展丰富多彩的班级活动,提高学生的综合素质。

(2)培养学生的团队协作精神,增强班级凝聚力。

(3)注重活动的安全性,确保学生的人身安全。

3. 家校合作(1)加强与家长的沟通,了解学生的家庭背景和成长环境。

(2)引导家长关注孩子的成长,共同教育孩子。

(3)定期召开家长会,增进家校之间的了解和信任。

七、培训总结本次班主任教研培训,让全体班主任及青年教师对班主任工作有了更深刻的认识。

大家纷纷表示,在今后的工作中,将以更加饱满的热情投入到班级管理中,为学生的健康成长保驾护航。

八、后续工作1. 全体班主任结合本次培训内容,制定个人班级管理计划。

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