事故分析追究处理制度

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安全事故责任追究制度范本（5篇）

安全事故责任追究制度范本第一章总则第一条为了规范安全生产工作，加强安全责任追究，保障人民群众的生命财产安全，根据相关法律法规，制定本制度。

第二条本制度适用于本单位内发生的所有安全事故，无论是因生产活动还是其他原因所致。

第三条安全事故责任追究应坚持“责任明确、追究公正、惩罚有力、预防为主”的原则。

第四条安全生产责任制是我国安全生产工作的基础，每个单位的领导人员应当带头履行安全生产职责，确保安全工作的开展。

第五条安全事故责任追究分为直接责任、主要领导责任和系统责任三个层次。

第二章安全事故的责任认定第六条对于发生的安全事故，应当及时进行责任认定，明确责任人。

第七条对于直接导致安全事故的人员，应当追究直接责任。

第八条对于安全事故中没有直接导致事故的人员，但其行为或者管理不善等原因导致事故发生或者扩大的，应当追究主要领导责任。

第九条对于安全事故中暴露出的制度缺陷、运行不畅等问题的，应当追究系统责任。

第十条对于受伤人员及其家属，应当积极开展善后工作，保护其合法权益，妥善解决相关问题。

第三章安全事故的责任追究程序第十一条对于发生的安全事故，责任追究程序如下：（一）事故发生后，立即成立由主要领导亲自牵头的事故调查组，负责事故的调查工作。

（二）事故调查组应当全面搜集、核实相关证据，查清事故的原因和责任。

（三）事故调查组应当依法听取事故当事人的陈述和辩解意见，并依法保护其合法权益。

（四）根据事故调查结果，进行责任认定，明确责任人。

（五）对于直接责任人，应当依法进行相应处罚，确保其承担相应责任。

（六）对于主要领导责任人，应当追究其责任，根据情节轻重进行相应处理。

（七）对于系统责任人，应当调整、完善相关制度，确保类似事故不再发生。

第四章安全事故责任追究的执法机关和处罚措施第十二条安全事故责任追究应当由相关部门主管的安全生产执法机关进行。

第十三条安全事故责任追究的处罚措施包括但不限于：（一）口头警告或批评教育。

（二）书面警告或批评教育。

生产安全事故报告和调查处理工作制度（4篇）

生产安全事故报告和调查处理工作制度第一章总则第一条为了加强对生产安全事故的报告和调查处理工作的管理，提高事故处理工作的效率和质量，制定本制度。

第二条生产安全事故报告和调查处理工作是指在发生生产安全事故后，对该事故进行报告，展开调查并进行处理的工作。

第三条生产安全事故报告和调查处理工作应遵循“及时、准确、公正、科学”的原则。

第四条生产安全事故报告和调查处理工作应坚持“优先事故、评估风险、问责追责、加强预防”的原则。

第五条生产安全事故报告和调查处理工作应加强与相关部门的沟通协调，形成优势互补、合力联动的效果。

第二章生产安全事故报告第六条生产单位发生生产安全事故，应当立即向所属主管部门报告。

第七条生产单位应建立健全生产安全事故报告制度，明确报告的时限、内容和方式。

第八条生产安全事故应当按照以下情况划定等级，并报告所属主管部门：（一）重大事故：造成死亡3人以上或者重伤5人以上的；（二）较大事故：造成死亡1人以上或者重伤3人以上的；（三）一般事故：造成轻伤3人以上的。

第九条生产安全事故报告应包括以下内容：（一）事故基本情况：事故发生地点、时间、死伤人数等；（二）事故原因初步分析；（三）事故处理措施；（四）责任人和部门。

第十条生产安全事故报告应当按照紧急、重要、一般的原则进行分类，并按照相关规定及时报送所属主管部门。

第十一条生产安全事故报告应当由具有生产安全管理职责的人员负责填写和报送，确保报告的准确性和及时性。

第十二条生产单位应当定期对生产安全事故进行总结分析，提出防范措施和改进意见，并向所属主管部门报送。

第三章生产安全事故调查处理第十三条生产单位发生生产安全事故，应当立即组织调查，并报告所属主管部门。

第十四条生产安全事故调查应当坚持事故原因和责任追究的并重原则，确保调查工作的科学性和公正性。

第十五条生产安全事故调查应当由专业人员组成专门调查组进行，包括法律、技术、监管等方面的专家。

第十六条生产安全事故调查应当按照以下程序进行：（一）立案：成立调查组，并向所属主管部门报告调查工作的计划；（二）勘查：现场勘查事故发生地点，采集相关证据；（三）调查：查阅相关资料，听取相关人员的陈述和意见；（四）分析：分析事故原因，并提出处理意见；（五）结案：对调查结果进行总结并报告所属主管部门。

安全生产事故报告和调查处理制度(4篇)

安全生产事故报告和调查处理制度为了确保企业安全生产工作的顺利进行，减少和防止事故的发生，需要建立完善的安全生产事故报告和调查处理制度。

以下是一个典型的安全生产事故报告和调查处理制度的内容：一、报告程序：1.事故发生后，相关人员应立即将事故情况报告给上级主管部门和安全生产管理部门。

2.事故报告内容应包括事故的时间、地点、伤亡人数和财产损失情况等详细信息。

3.事故报告应通过书面形式或电子邮件等方式提交给上级主管部门和安全生产管理部门。

二、事故调查程序：1.事故发生后，应立即成立事故调查组，由相关专业人员组成。

2.事故调查组应及时赶到现场，对事故原因进行调查和分析。

3.事故调查组应听取事故现场目击者和相关人员的陈述，收集事故现场的证据。

4.事故调查组应编写详细的事故调查报告，包括事故的原因、责任追究、事故防范措施等建议。

三、责任追究：1.根据事故调查报告，对事故责任人进行责任追究。

2.对于严重的事故责任人，将依法追究刑事责任或行政责任。

3.对于轻微的责任人，将依据企业内部管理制度进行相应的处罚。

四、事故防范措施：1.根据事故调查报告的建议，制定和完善安全生产管理制度。

2.加强对员工的安全培训和教育，提高员工的安全意识和安全技能。

3.定期进行安全生产检查和隐患排查工作，及时消除安全隐患。

4.建立健全应急预案和应急救援机制，提高事故应对能力。

通过建立并执行安全生产事故报告和调查处理制度，能够及时发现和处理安全生产事故，减少和预防事故的发生，确保企业的安全生产工作得到有效的保障。

安全生产事故报告和调查处理制度（2）根据国家相关法律法规、县内安全监督管理部门的规定，为了及时报告、统计、调查和处理职工伤亡事故，积极采取预防措施，制止安全事故的发生，特制本制度。

1.生产安全事故的报告、调查、处理和统计工作必须坚持实事求是，尊重科学的原侧。

2.事故报告2.1事故发生后，当事人或事故现场有关人员应当立即直接或逐级报告主管部门负责人，重大情况应直接报总公司有关领导，若发生火灾事故且较严重时应同时立即报火警119；2.2总公司领导接到重伤、死亡、重大死亡事故报告后，应当立即报告公司主管部门和县政府有关单位；2.3发生重特大事故时，应当保护事故现场，并迅速采取必要措施，抢救人员和财产，防止事故扩大；2.4发生事故先兆和重大未遂事件时，事故发生部门应向公司主管领导和安全部门进行报告，以便研究采取相应措施，避免再次发生；2.5事故报告的内容应当包括：2.5.1事故发生的时间、地点、单位；2.5.2简要经过；2.5.3事故原因初步分析判断；2.5.4采取的措施及事故控制情况；2.5.5事故报告单位。

事故分析处理及报告制度（3篇）

事故分析处理及报告制度为加强企业安全管理，一旦事故发生后，能按照有关规定对事故进行调查分析处理和上报，吸取教训，防止事故重复发生，特制定如下制度：一、事故报告：1、事故发生后，(无论是人身伤亡事故或非人身伤亡事故。

)负伤者或者现场有关人员应立即汇报矿调度或矿领导。

2、调度接到事故报告后，必须立即汇报安监站、总工和矿长。

3、矿长接到事故报告后，对于重伤、死亡、重大死亡事故以及重大非人身伤亡事故，必须立即汇报局调度和局领导。

4、对于轻伤事故，安监站必须在事故发生后____小时内汇报安监局。

5、发生死亡，重大死亡或重大非人身伤亡事故后，矿长必须立即组织人员迅速采取措施抢救人员和财产，防止事故扩大。

6、每月底(或次月初)，安监站必须将当月发生的事故进行统计上报安监局。

7、对于不负责任不按规定上报而造成事故的扩大，矿将给予处以____元罚款。

二、事故调查分析和处理：1、对于轻伤，重伤事故和非人身伤亡事故，由矿长或安监站组织生产、技术、安全、工会人员为事故调查组，进行调查。

2、对于死亡、重大死亡和重大非人身伤亡事故，安监站要会同上级调查组进行调查。

3、矿调查组有权向发生事故的部门、区队了解有关情况和资料，任何部门、区队或个人不得拒绝，不得阻碍、干涉调查组的正常工作。

4、事故调查结束后，由安监站召集矿领导、调查组人员、当事人及其部门负责人召开事故分析会。

5、事故分析会议必须按照“四不放过”原则，对事故进行严肃处理，分析事故原因，落实事故责任，提出切实有效的防范措施，吸取教训，防止事故重复发生。

事故分析处理及报告制度（2）是指一个组织或机构为了应对和处理发生的事故，并对事故进行分析和报告的一套规则和程序。

事故分析处理及报告制度的目的是及时了解事故的发生原因和影响，采取相应的应对措施，减少事故对组织和人员的损害，并防止类似事故再次发生。

该制度通常包括以下主要内容：1. 事故报告流程：规定事故发生后的报告流程，包括谁应当报告事故、报告的时间和方式等。

安全生产事故报告及调查处理制度范文（4篇）

安全生产事故报告及调查处理制度范文第一章总则第一条为加强对安全生产事故的调查和处理工作，依法维护企业的正常生产经营秩序，保障员工的人身安全与财产安全，制定本制度。

第二条本制度适用于企业内发生的各类安全生产事故的调查和处理工作。

第三条企业要坚持安全第一的原则，依法全面负责组织、实施、监督和管理安全生产工作。

第四条企业应完善安全管理体系，加强事故预防工作，确保安全生产。

第五条企业应当建立健全安全生产责任制，明确安全生产的职责和权益。

第二章安全生产事故的报告程序第六条安全生产事故发生后，企业应当立即组织力量进行处置，并将事故情况及时向上级报告。

第七条企业应当制定安全生产事故的应急预案，并将其上报至上级主管部门备案。

第八条安全生产事故发生后，企业应当立即报告有关部门，并积极配合调查和处理工作。

第九条企业应当按照有关规定，对安全生产事故进行调查和整理，并编制安全生产事故报告。

第十条安全生产事故报告应当包括以下内容：（一）事故基本情况，包括事故发生地点、时间、原因等；（二）事故伤亡情况，包括死亡人数、受伤人数等；（三）事故的直接经济损失、间接经济损失、社会影响等；（四）事故的责任人、责任部门及责任情况；（五）事故的处理过程和结果，包括采取的措施和效果等。

第十一条安全生产事故报告应当及时上报至上级主管部门，并抄送至有关部门和企业领导。

第三章安全生产事故的调查程序第十二条安全生产事故发生后，企业应当立即成立安全生产事故调查组，并制定调查方案。

第十三条安全生产事故调查组应当由企业内具有资深经验的专家和相关部门负责人组成。

第十四条安全生产事故调查组应当按照调查方案，全面调查事故的原因和责任，并依法进行调查。

第十五条安全生产事故调查组应当做好以下工作：（一）采取有效措施，确保调查过程的公正、公平、透明；（二）收集和整理事故现场的相关证据材料；（三）听取事故相关人员的证言和意见；（四）进行事故现场的勘察和实地调查；（五）审核和分析事故发生的经过和原因；（六）确定责任人和责任部门，并提出相应的处理意见。

安全生产事故报告及调查处理制度范文（5篇）

安全生产事故报告及调查处理制度范文一、目的和范围为了加强企业的安全生产管理，防范和减少事故的发生，及时恢复和修复事故带来的损失，确保员工的生命财产安全，制定本制度。

本制度适用于企业内的所有单位和部门，包括所有员工和外来人员。

二、定义和分类1. 安全生产事故：指因生产活动中不安全的工作条件、因职工违反安全操作规程或者不当使用工具、设备、材料，致使事故发生导致人员伤亡、设施损坏的事件，包括意外事故和火灾等。

2. 事故分类：根据事故的性质和严重程度，将事故分为一般事故、严重事故和重大事故三类。

三、报告机制1. 事故发生后，必须第一时间向所属单位或部门报告，并确认接收。

2. 接收报告的单位或部门应按照相关规定进行记录和备案，并进行初步的事故调查和分析。

3. 所属单位或部门应将事故报告上报给上级单位或部门，并按相关要求进行进一步调查和处理。

4. 上级单位或部门应根据调查结果，进行综合分析和评估，并提交给主管部门或领导，并报备企业的安全生产委员会。

四、事故调查与处理1. 事故调查小组事故发生后，通过企业内的安全生产委员会成员组成事故调查小组，负责对事故进行调查和分析。

2. 调查范围和内容事故调查小组应对事故的原因、责任、损失等进行调查和分析，并查明相应的管理漏洞和不足之处，提出改进措施。

3. 调查方法事故调查小组应采用科学合理的方法进行调查和分析，可以通过现场勘查、访谈、查阅文件等方式获取事故发生的相关信息。

4. 调查报告事故调查小组应在规定时间内完成事故调查报告，并向上级单位或部门提交。

五、事故处理措施1. 防止事故扩大和危害在事故发生后，应立即采取应急措施，防止事故扩大和危害更多的人员和财产。

2. 确保伤员处理和患者救治对于受伤人员，应立即进行急救，并尽快转送到医院进行进一步救治。

并对当事人的家属进行必要的安抚和帮助。

3. 恢复生产和修复设施设备在事故处理的同时，应尽快恢复生产，并进行设施设备的修复和维护。

安全生产事故报告调查处理制度(4篇)

安全生产事故报告调查处理制度第一章总则第一条为了加强安全生产事故的报告、调查和处理工作，确保安全生产事故得到及时、有效、公开的处理，提高安全生产管理水平，保障劳动者的生命安全和身体健康，根据《中华人民共和国安全生产法》等相关法律法规，制定本制度。

第二条本制度适用于本单位范围内发生的所有生产安全事故的报告、调查和处理工作。

第三条安全生产事故报告、调查和处理工作应坚持以下原则：（一）事故报告及时准确，不得隐瞒、谎报、迟报；（二）事故调查客观公正，依法调查，追求真相；（三）事故处理公正公开，严肃追究责任，依法处理。

第二章事故报告第四条发生安全生产事故后，相关责任人应立即报告上级主管部门并启动事故应急预案，确保伤亡人员得到及时救治。

第五条事故报告应包括以下内容：（一）事故发生地点、时间、类型和程度；（二）事故原因初步分析；（三）事故造成的人员伤亡和财产损失情况；（四）采取的初步措施。

第六条上级主管部门收到事故报告后，应及时组织专业队伍赶赴现场进行事故调查。

同时，应通知有关部门、企事业单位和社会团体派员参加调查。

第七条事故发生单位和相关责任人不得在事故发生之初妨碍事故调查，提供虚假证据或者伪造、销毁证据。

第三章事故调查第八条事故调查应坚持以下原则：（一）依法调查，严格遵守相关法律法规的要求；（二）客观、公正，追求真相；（三）综合运用理论研究和实践经验；（四）借鉴国内外先进经验和成果；（五）事故调查报告应实事求是，不虚报、不美化、不掩盖。

第九条事故调查应采取以下措施：（一）确保事故现场的封存，防止证据被破坏，以及伤亡人员的安全；（二）搜集事故现场的物证、证据资料，进行勘验和取证；（三）调查相关责任人的行为和职责履行情况；（四）了解事故发生背景和原因，查明责任。

第十条事故调查组应当根据调查需求，邀请专家参与调查工作。

同时，调查组可以依法约询有关责任人，并听取他们的陈述。

第四章事故处理第十一条事故处理应以追究责任为中心，实现“保安全、防事故、抓责任、严处理”。

事故报告及调查处理制度（5篇）

事故报告及调查处理制度1、伤亡事故、行车事故、火灾事故发生后，事故现场的最先发现人应当立即将发生事故的单位、时间、地点、经过、人员伤亡和财产损失、应急方案及初步原因等，直接或逐级报告公司调度和安全质量监察部。

2、事故发生后，现场人员应保护事故现场，迅速采取必要措施抢救人员和财产，防止事故扩大。

为抢救人员或恢复生产，必须移动现场物件时，应做好标志，采取摄像、摄影、绘图等方法记录事故现场原貌，妥善保存重要痕迹、证物等。

3、事故调查(1)、事故发生后，作业队应积极协助公司等上级有关部门严格按“四不放过”原则查清事故的原因和责任，提供事故的有关证据、证词证言，制定并落实事故预防措施。

(2)、作业队应极时协助调查组提出事故调查报告和有关报表。

(3)、急性中毒事故的调查可同时参照《铁路急性职业中毒调查处理规程》(TB／T2320－92)办理。

4、事故处理结案(1)、轻伤事故由作业队____日内提出调查报告和处理意见，报公司批复结案。

(2)、重伤及以上人身伤害事故、行车事故、火灾事故按上级有关规定办理。

事故报告及调查处理制度（2）是企业或组织内部制定的一套流程和规定，用于处理发生在工作场所的事故并进行调查。

该制度的目的是保障员工的安全和健康，预防事故的发生，并及时采取措施避免类似的事故再次发生。

下面是一个典型的事故报告及调查处理制度的步骤：1. 事故报告：任何员工或目击事故的人都有责任及时向主管或安全负责人报告事故。

报告内容应包括事故发生的时间、地点、参与人员、受伤程度以及目击者的证词。

2. 紧急处理：如果事故造成了严重的人员伤亡或危险情况，应立即采取紧急处理措施，包括拨打急救电话、疏散人员等。

3. 调查组成：根据事故的性质和严重程度，组成专门的调查组进行调查。

调查组应由经验丰富的安全专家、工程师、监督员等人员组成。

4. 调查目的：调查的目的是确定事故的原因，包括直接原因和潜在原因。

直接原因可能是人为失误、设备故障等，而潜在原因可能是工作流程、安全培训不足等。

事故分析追究处理制度

事故分析追究处理制度是指为了防止事故的再次发生，加强责任追究和问题解决，建立起来的一套制度体系。

该制度旨在明确事故责任的界定，追究责任人的责任，并对事故进行深入分析，为未来的安全管理提供经验和教训。

在事故分析追究处理制度中，不断完善制度机制，完善事故追究责任人的权责，可以有效地提升企业的安全管理水平和防范事故发生的能力。

要建立一套健全的事故分析追究处理制度，首先需要明确各级责任人的职责。

各级领导干部要严格遵守法律法规，确保安全生产工作的有效开展。

同时，各级责任人应当制定明确的工作责任协议，确保责任的落实。

在事故发生后，责任人应当及时组织调查分析，查明事故原因，并根据分析结果进行问题的整改和改进。

其次，建立科学的事故分析方法。

事故分析追究处理制度需要建立一套科学的事故分析方法，以确保分析结果的客观性和准确性。

在事故调查中，要重点关注直接原因和根本原因，从而能够全面了解事故发生的背后原因和漏洞，为提出问题和解决问题提供科学依据。

另外，要健全事故追究责任人的权益保障机制。

事故分析追究处理制度中，对责任人的权益保障非常重要。

责任人在事故处理过程中，应当享有公正、公开、公平的权益保障。

工会组织可以发挥重要作用，对责任人提供法律援助和帮助，保障他们的合法权益。

总之，建立健全的事故分析追究处理制度对于保障企业和个人的安全至关重要。

只有通过深入分析和问题解决，才能够从根本上避免事故的再次发生。

因此，在制度建设中，应注重责任的明确，方法的科学，以及责任人权益的保障。

通过不断完善和改进，可以提高企业的安全管理水平，为社会和经济的可持续发展提供稳定保障。

安全生产事故调查处理制度(5篇范文)

安全生产事故调查处理制度（5篇范文）第1篇安全生产事故调查处理制度为了积极预防、妥善处理安全事故,保护员工自身、他人的合法权益和生命、财产安全,根据《中华人民共和国安全生产法》、国务院《生产安全事故报告和调查处理条例》(国务院令第493号),等有关规定,特制定本制度。

1、发生安全生产事故后,现场有关人员立即采取有效的措施组织抢救,同时应当立即报告本公司主要负责人。

2、事故发生公司负责人接到事故报告后,应当立即启动事故相应应急预案,或者采取有效措施,组织抢救,防止事故扩大,减少人员伤亡和财产损失。

3、发生人员伤亡事故时,发生事故单位应当在1小时内向有关职能部门报告,不得隐瞒不报、谎报或者拖延不报。

自事故发生之日起7日内,事故造成的伤亡人数发生变化的,应当及时补报。

4、安全事故报告的内容包括:事故发生的时间、地点、伤亡情况、财产损失金额、事故简要经过、采取的施救措施、事故发生的初步原因、报告公司、报告人及其他应当报告的事项。

5、事故调查事故发生单位在事故发生后应成立事故调查小组,对事故发生的原因、经过、损失等情况进行调查。

调查小组应将调查情况和处理建议以书面形式向单位和上级有关部门汇报。

事故调查小组机构:组长胡兴民副组长金高彦成员董永梅江新民6、事故处理(1)事故处理要坚持“四不放过”的原则,即事故原因没有查清不放过;事故责任者没有严肃处理不放过;员工没有受到教育不放过;防范措施没有落实不放过。

(2)在进行事故调查分析的基础上,事故责任部门应根据事故调查报告中提出的建议,制定整改措施。

(3)对事故责任单位和责任人,由加油加气站依据《安全考核细则》,进行处分和经济处罚,触犯刑律构成犯罪的交由司法机关依法追究刑事责任。

(4)事故调查处理结果后,加油加气站应负责将事故详情、原因及责任人处理等编印成事故通报,进行学习,从中吸取教训,防止事故的再次发生。

(5)每起事故处理结束后,公司安全部门应负责将事故调查资料收集整理后实施归档管理。

事故报告与责任追究制度（五篇）

事故报告与责任追究制度一、事故分析1、事故发生后，事故现场人员应立即报告调度室，由调度室按照事故汇报程序通知领导及相关业务部门。

2、各部门接到通知后，业务主管部门、安全质量检查科、调度室必须派副科长以上领导到现场进行勘查及处理，若发生重伤或二级以上非伤亡事故，系统领导要到事故现场进行处理，同时对附近相关设备及巷道进行详细检查，防止事故扩大和杜绝类似事故的发生。

同时，地面救护站、责任区队支部书记、劳动社保科等相关单位和主管后勤、工会的系统领导参加做好伤员的救治工作。

3、人身伤害事故、三级以上非伤亡事故、重大侥幸事故和其它由矿指定安全质量检查科____分析的事故，由安全质量检查科____相关业务部门及事故单位和现场相关人员召开分析会。

4、影响生产的事故由调度室____分析，瓦斯、放炮、停风、破坏通风、监测设施和煤层自燃事故由通风管理科____分析，无计划停电、电气设备和运输事故由机电运输科____分析，顶板事故由生产技术科或开拓掘进科____分析。

5、召开分析会时，必须对现场相关人员进行详细询问，并作笔录和履行签章手续。

6、任何单位和个人必须主动配合事故调查，不得阻碍、干涉事故调查工作，否则对单位罚____元，对个人罚____元。

7、事故分析会必须查明事故发生的时间、地点、原因、过1程和损害程度，确定事故的主要责任、次要责任，提出事故处理意见和防范措施，写出事故调查报告。

8、事故分析必须遵照实事求是和“四不放过”原则，即。

找不出原因不放过，责任划分不清、责任者未受到处理不放过，群众未受到教育不放过，没有防范措施不放过。

否则，对____分析部门负责人罚____元，并重新____分析。

9、事故分析提出的防范措施，业务部门必须纳入技术措施或操作规程中进行落实。

10、事故发生后，隐瞒不报，故意迟延不报，故意破坏事故现场或不配合调查，除按规定处罚外，对直接责任人加罚____元，对有关单位加罚____元。

11、发生人身事故的单位对因迟报、瞒报造成的医疗费用和经济损失负全责。

生产安全事故调查处理及报告制度（3篇）

生产安全事故调查处理及报告制度一、引言安全生产事故是指在生产经营活动中由于违反安全生产法律法规和安全生产管理制度，人为因素或自然因素造成人身伤亡、财产损失及生态环境破坏的事件。

生产安全事故发生后，及时开展调查处理工作，并对事故的原因进行深入分析，有助于及时消除事故隐患，避免事故再次发生。

因此，建立完善的生产安全事故调查处理及报告制度，对于保障生产安全具有重要意义。

二、生产安全事故调查处理的原则1. 依法依规，优先保障人身安全；2. 及时准确，确保调查结果真实可信；3. 综合分析，找出事故原因，并提出改进措施；4. 公开透明，及时向相关方面通报调查结果。

三、生产安全事故调查处理的程序1. 事故发现和报告：事故发生后，相关人员应立即报告上级主管部门和公司管理人员，并按照公司制定的报告流程进行汇报。

2. 事故现场保护和封堵：事故发生后，相关人员应立即采取必要措施，保护现场，并封堵可能导致扩大事故的途径。

3. 事故调查组成：由公司安全生产管理部门组织成立事故调查组，根据事故性质确定调查组成员，并对其进行培训和指导。

4. 事故调查程序：事故调查组应按照相关调查标准和程序，进行现场勘查、证据收集、相关人员询问和材料调取等工作，并及时记录调查过程和结果。

5. 事故调查报告：事故调查组应根据调查结果编写事故调查报告，并提交给上级主管部门和公司管理层。

6. 事故调查结果的处理：根据事故调查结果，公司管理层应及时采取相应的纠正和改进措施，并对事故责任人进行追责和处理。

7. 事故调查报告的公告和备案：公司应及时公告事故调查报告，向社会公开相关事故信息，并按照相关法律法规的要求进行备案。

四、生产安全事故调查报告的内容1. 事故基本信息：包括事故发生时间、地点、性质、原因等基本情况的介绍。

2. 损失评估：对事故造成的人身伤亡、财产损失及环境破坏等进行全面评估和统计。

3. 事故原因分析：对事故发生的原因进行分析和研究，包括直接原因和深层次原因。

事故报告、处理、追究制度

事故报告、处理、追究制度
是指一个组织或机构制定的一套规章制度，用于管理和处理发生在工作场所或其他相关场所的事故情况。

这一制度的目的是确保事故能够被及时报告、妥善处理，并追究相关责任。

事故报告阶段：当事故发生后，相关人员应立即向上级主管或有关部门报告事故情况。

报告内容应包括事故的时间、地点、原因、影响等基本情况。

报告的目的是为了通知相关部门和人员，以便他们能够及时采取应对措施。

事故处理阶段：在报告后，相关部门或人员会根据事故情况展开处理工作。

处理的内容通常包括对事故进行调查和分析，并采取相应的措施来控制和减少事故的发生。

此外，还可能需要组织救援和应急工作，保护事故现场和相关证据。

事故追究阶段：一旦事故发生，相应的责任也需要追究。

根据事故的性质和后果，相关人员可能会承担不同程度的责任，包括行政责任、民事责任和刑事责任等。

追究责任的目的是为了惩罚责任人，以及通过事故反思和改进，预防类似事故的再次发生。

整个事故报告、处理、追究制度的建立和执行，可以帮助组织或机构及时应对事故，保护员工和公众的安全，并提高工作场所的安全意识和管理水平。

同时，也能够推动事故预防和安全管理的持续改进。

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公司安全生产事故责任追究制度（4篇）

公司安全生产事故责任追究制度一、前言安全生产事故是具有突发性、随机性和严重危害性的事件，对企业的生产经营和员工的生命财产安全造成重大损失。

为了保障公司员工的安全，提高安全生产的管理水平，制定公司安全生产事故责任追究制度，明确责任，并建立起一套完整的责任追究机制，以推进企业安全生产管理工作。

二、追究原则1. 生命和人身安全第一原则：公司以员工的生命和人身安全为最高价值，一切安全生产事故都要以防止人员伤亡为首要考虑。

2. 事故责任明确原则：安全生产事故发生后，必须依法追究事故责任，根据事故原因和责任程度进行责任划分。

3. 事故相对调查原则：追究责任必须以实际发生的事故事实为依据，实施相对调查，杜绝主观臆断和错误判断。

4. 追溯追究原则：安全生产事故责任的追究，不受时间限制，即使事故发生后多年，对相关责任人也要进行合理的追责。

5. 多方面追究原则：安全生产事故责任的追究，不仅考虑责任人本身的失职责任，还要考虑企业的管理责任和相关部门的监管责任。

三、责任追究的主体1. 事故责任追究小组：由公司领导、工会代表、工程技术人员、安全管理人员等组成，负责对安全生产事故进行调查，追究责任。

2. 责任人员：包括直接责任人员和管理责任人员。

- 直接责任人员是指在安全生产事故中直接负有责任的人，如违反安全操作规程、操作不当等致使事故发生的员工。

- 管理责任人员是指企业管理层和安全管理人员，对安全生产工作负有管理职责的人员，如生产主管、安全主管、车间主任等。

四、追究的程序与方法1. 事故调查程序(1) 报告和召集：安全生产事故发生后，责任追究小组成立，由小组负责召集相关人员参加事故调查。

(2) 事故调查：责任追究小组组织调查人员对事故现场进行勘查、采集相关证据和资料，并听取相关人员的陈述。

(3) 整理和分析：责任追究小组对调查所得资料进行整理和分析，形成调查报告。

(4) 提交报告：责任追究小组向公司领导汇报调查结果并提交调查报告。

安全质量事故责任追究制度范本(五篇)

安全质量事故责任追究制度范本一、总则第一条为了加强安全生产管理，防止和减少生产安全事故，努力遏制恶性生产安全事故，保障施工作业人员的生命安全、财产安全，根据《____特大事故行政责任追究制度》、《____安全生产法》、《生产安全事故报告和调查处理条例》等法律法规及东北分公司《安全生产奖罚办法》，规范东北分公司对生产安全事故的责任追究，制定本制度。

第二条第三条第四条第五条第六条第七条第八条分公司所属项目在生产经营活动中发生各类人身伤亡事故和食物中毒、急性工业中毒、火灾等非伤亡事故的责任追究，适用本制度。

事故报告、应急、责任追究、事故处理必须坚持实事求是、尊重科学的原则。

任何单位和个人不得迟报、漏报、谎报、瞒报事故，不得伪造事故现场，篡改与事故相关的原始资料。

事故追查处理必须坚持“谁主管、谁负责”的原则，在追查处理事故直接责任者的同时，必须追究相关管理人员、有关领导及事故项目的责任。

对事故项目及相关责任人的处理分为行政处分和行政处罚两种。

行政处分包括警告、记过、记大过、撤（降）职、留用察看、解除劳动合同等；行政处罚包括黄牌警告、罚款、责令停工（局部停工）整顿等。

二、事故报告工程项目发生人身伤亡事故，应严格按照《企业职工伤亡报告和处理规定》要求在规定时间内，向分公司领导及安全管理部门报告。

事故报告内容：1.事故发生时间、地点以及事故现场情况；2.事故简要经过（包括抢救情况）；3.事故伤亡情况或可能造成的伤亡人数和经济损失；4.已经采取的措施；5.其它情况。

按要求填写事故报告书，进行事故统计、分析，编制事故统计报表。

三、事故应急救援第九条事故发生后，项目应立即启动相应的事故应急预案，____现场作业人员紧急避险，防止事故扩大，同时通知相关部门进行抢救，尽最大努力减少人员伤亡和财产损失。

第十条事故发生后，事故单位负责人、相关部门负责人、分公司主要领导，必须立即赶赴事故现场____抢险救援工作，不得擅离职守。

质量事故报告、调查和处理制度(五篇)

质量事故报告、调查和处理制度一、范围质量事故的范围及类别：质量事故分为重大事故和一般事故两大类重大事故的范围：1、发生断筋断面等重大质量问题及其操作失误等性质严重造成质量事故者。

2、由于发生生产失误，一次造成较大经济损失者。

一般事故的范围：不属于重大事故情况的为一般事故。

3、国家、上级管理部门质量监督调查不合格者。

二、质量事故的报告秩序、内容、认定及处理办法1、重大事故发生后，发现部门应于当天立即填报质量事故单，质量检验部门收到事故报告后，应立即会同有关部门初步查明事故的原因，并向工程负责人报告。

2、重大质量事故的责任部门，应立即制定防范措施，严防同类事故的再次发生。

3、工程负责人在事故发生三天内，组织事故调查，深入现场查清事实，分析质量事故发生的原因。

4、工程负责人在调查的基础上，召集会议，对事故进行深入分析，确定事故原因及负责者，责成部门认真总结事故教训，制定和落实纠正措施。

5、重大质量事故的全部材料，汇总后作为产品质量档案归档上报、保存资料。

6、重大质量事故发生后，一般规定在三天内报告上级主管部门，并在一周内写出质量事故书面报告，送上级主管部门。

三、质量事故报告内容1、事故发现及发生的时间，地点，有关人员姓名。

2、事故情况，特征的概述。

3、事故原因分析。

4、事故负责分析及负责者。

四、质量事故处理原则质量事故处理要以“三不放过原则”为准，即。

事故原因不清不放过，事故负责者和群众没有受到过教育不放过，没有防范措施不放过。

重大质量事故在发生后，应立即报告工程主管部门，待原因查明后作详细书面报告，并报工程质量监督部门，不得隐瞒。

对于造成重大质量事故的工艺必须追究其相关负责人及其领导责任，并报告上级质量监督管理部门，对于直接负责者要给予处分。

分析原因，吸取教训，提出防止事故再发生的改进措施，杜绝类似事故发生。

五、施工发生安全质量重大紧急事件处理流程1、开工前应建立质量事故救援应急预案，要对预案的可行性和有效性，以及施工单位的救援组织能力、救援设备、救援器材及物品进行检查。

生产安全事故报告和调查处理制度（6篇）

生产安全事故报告和调查处理制度一、目的为建立并保持有效的事故处理机制，对已发生的安全事故所造成的人员伤亡和财产损失进行调查、分析，落实防范设施，并按法规要求逐级报告，为建立正常的生产秩序提供依据，特制定本制度。

二、适用范围本制度适用于公司范围内的事故报告、调查与应急处置。

三、职责1、公司安全管理部门负责对各类事故的统计，并主管、协调或监督各类事故的调查报告处理工作，确保该制度的有效运行。

2、事故单位对已经发生或正在发生的事故，要根据本制度要求尽可能迅速地进行事故报告、调查和处理工作，以确保工作效率。

四、事故调查工作原则1、事故报告(1)事故报告内容应包括事故发生的时间、地点、单位、简要经过、伤亡人数和采取的应急措施等。

(2)事故发生后，当事人或事故现场有关人员应当直接或逐级报告公司安全管理部门，当事人并需在____天内填写好《安全生产事故调查表》，交于公司安全管理部门，单位负责人接到重伤以上事故报告后，应当立即用电话、电报、电传等快速方法报主管部门(行政主管部门)、当地安监部门和公安等部门。

(3)在报告事故的同时，应按《应急准备制度》要求开展救援工作，防止事故及事故损失扩大。

(4)发生火灾事故后，应立即拨打“119”火警电话报警；发生生产、设备、交通事故后，应立即向公司职能部门报告，并尽快通知公司有关领导和其他相关部门。

2、事故的调查和分析事故调查处理应当按照实事求是，尊重科学的原则，及时、准确地查清事故原因，事故性质和责任，坚持‚四不放过‛即事故原因不查清不放过、责任人受不到处理不放过、没有采取措施不放过、职工不受教育不放过。

(1)一般性事故由保安部调查。

(2)遇有与机械设备技术有关的轻伤事故或一次重伤____人事故，由经理、保安部及相关部门组成联合调查组进行调查。

(3)一次重伤____人以上事故的，按照隶属关系由安监局视情况进行调查、处理、结案。

(4)重大伤亡事故，应按《企业职工伤亡事故报告和处理规定》(____第____号令，____年____月____日)进行调查和报告。

安全生产事故报告制度及调查处理制度范本（5篇）

安全生产事故报告制度及调查处理制度范本第一章总则第一条为了加强单位安全生产工作，预防和减少安全生产事故的发生，保护职工的生命安全和财产安全，依照《中华人民共和国安全生产法》和相关法律、法规的规定，制定本制度。

第二章报告制度第二条发生安全生产事故后，应及时报告。

第三条安全生产事故报告应包括以下内容：（一）事故发生的单位、时间和地点；（二）事故发生的经过及原因；（三）造成的人员伤亡情况；（四）造成的财产损失情况；（五）事故的性质和后果；（六）事故现场的处理情况；（七）事故的教训和处理措施。

第三章调查处理制度第四条对于发生的安全生产事故，应尽快启动调查处理程序。

第五条安全生产事故调查处理工作由专门的调查小组负责，小组成员应包括相关的技术人员、管理人员和安全生产负责人员。

第六条调查小组在调查处理事故过程中，应遵循以下原则：（一）严肃认真，实事求是地调查事故原因；（二）依法依规，严格处理责任；（三）精心组织，确保调查工作有效进行；（四）及时汇报，向上级主管部门报告调查进展情况。

第七条调查小组应对事故进行综合分析，最终确定事故的原因。

第八条安全生产事故的处理措施应依据调查结果确定，包括但不限于以下措施：（一）对依法追究责任的人员进行惩罚；（二）及时整改存在的安全隐患，确保安全生产；（三）对事故造成的人员伤亡进行善后处置和赔偿；（四）提出预防类似事故的建议和措施。

第九条对于严重的安全生产事故，调查小组应当及时将调查结果报告给上级主管部门，并按照相关法律法规的要求进行公开披露。

第十章安全生产事故报告制度与调查处理制度的监督与评估第十一条安全生产事故报告制度及调查处理制度应定期进行监督与评估，主要内容包括但不限于以下方面：（一）安全生产事故的上报情况；（二）调查处理工作的进展情况；（三）防范措施的落实情况；（四）措施的有效性评估；（五）监督与评估结果的汇报。

第十二条对于监督与评估结果不理想或者发现问题的，应及时进行整改，并根据需要对相关责任人给予追责。

安全生产事故调查处理及责任追究制度(5篇)

安全生产事故调查处理及责任追究制度为加强公司安全生产管理，报告、统计、调查和处理安全事故，积极采取预防措施，提高全体员工的安全意识，制定本制度。

一、事故分类1.轻伤事故：损失工作日低于10____日的失能伤害。

2.重伤事故：表定损失工作日等于和超过105工作日的失能伤害。

3.死亡事故：死亡。

4.重大事故：1)一级重大事故：死亡三十人以上或直接经济损失三百万元以上。

2)二级重大事故：死亡十人以上，二十九人以下，或直接经济损失一百万元以上，不满三百万元。

3)三级重大事故：死亡三人以上，九人以下，或重伤二十人以上，或直接经济损失三十万元以上，不满一百万元。

4)四级重大事故：死亡二人以下，或重伤三人以上，十九人以下，或直接经济损失十万元以上，不满三十万元。

二、事故报告轻伤、重伤、重大伤亡事故发生后，负伤者或事故现场有关人员应立即通知公司施工部或办公室，保护事故现场，迅速采取必要措施抢救人员和财产，拨打110、120或119电话，防止事故扩大。

施工部负责人接到重伤事故报告后，应立即报告公司法定代表人，并赶赴现场组织抢救工作。

____小时内将伤亡报告表报送至相关单位。

重大事故报告应包括以下内容：①事故发生时间、地点、工程项目、企业名称；②事故发生简要经过、伤亡人数和直接经济损失的初步估计；③事故发生原因的初步判断；④事故发生后采取的措施及事故控制情况；⑤事故报告单位。

三、事故处理1.对重大事故处理1)发生四级重大事故，事故工地停产____天整顿，同时对全部在施工地进行检查、整顿，并对全体职工进行教育。

市建委进行通报批评。

2)在本年度内发生第二起四级重大事故，事故工地停产____天整顿，同时全部在施工地停产____天检查整顿，对全体职工进行教育。

市建委对其进行通报批评，并根据有关规定对企业进行处理。

3)在本年度发生三起四级重大事故，工地停产整顿____周，同时全部在施工地停产____天检查整顿，对全体职工进行教育。

生产安全事故报告、调查处理与责任追究制度范文(4篇)

生产安全事故报告、调查处理与责任追究制度范文1. 报告要求：任何生产安全事故发生后，必须立即向上级报告，并按照规定的报告程序进行报告。

报告内容应包括事故的基本情况、原因分析、伤亡情况、损失情况等。

2. 调查处理：安全事故发生后，必须立即成立由专业人员组成的调查组进行调查。

调查组应对事故的原因、责任进行全面调查，并提出相应的改进措施。

调查组对事故处理的结果应及时向有关部门和责任人汇报。

3. 责任追究：根据调查结果，对事故责任人进行责任追究。

责任追究应根据《安全生产法》等相关法律法规进行，包括行政处罚、经济赔偿、刑事责任等。

同时，对于因管理不善、违规操作等导致事故发生的单位和相关责任人也要追究相应责任。

4. 相关制度：企业应建立完善的生产安全事故报告、调查处理与责任追究制度。

制度应明确报告程序、调查组成员的组建和责任、责任追究程序等。

并通过制度不断完善管理和维护生产安全。

此外，还要加强对员工的安全教育培训，提高员工的安全意识和技能，减少安全事故的发生。

生产安全事故报告、调查处理与责任追究制度范文（2）一、引言本文旨在制定一份生产安全事故报告、调查处理与责任追究制度范本，以提供给各类企事业单位作为参考。

生产安全事故是指在生产经营活动中发生的因操作不符合安全规程、设备设施失效、管理不善等原因导致的人身伤亡、财产损失以及环境破坏等不良后果。

为了保障生产安全和员工的生命财产安全，以及减少环境污染，本制度旨在规范安全事故的报告、调查处理以及责任追究的程序与要求。

二、报告制度1. 安全事故的报告1.1. 任何单位发生生产安全事故，应及时向上级主管部门报告，并按照事故的严重程度采取相应的应急措施。

1.2. 报告内容应包括事故发生的时间、地点、事故原因、事故损失情况、受伤人员情况等必要信息。

1.3. 报告应以书面形式提交，并抄送相关部门和责任人。

2. 报告的流程2.1. 单位内部应设立安全事故报告的处理流程，明确报告的责任人和工作程序。