履约考核办法

合集下载
  1. 1、下载文档前请自行甄别文档内容的完整性,平台不提供额外的编辑、内容补充、找答案等附加服务。
  2. 2、"仅部分预览"的文档,不可在线预览部分如存在完整性等问题,可反馈申请退款(可完整预览的文档不适用该条件!)。
  3. 3、如文档侵犯您的权益,请联系客服反馈,我们会尽快为您处理(人工客服工作时间:9:00-18:30)。

附件1

年第季度监理单位履约情况考核评分表工程名称:

监理单位:

说明:履约考核结果评定以局考核工作领导小组每季度集中检查为主,以建设单位考核评分为辅,结合日常定期或不定期的监督检查,对上述各项内容进行综合打分。

考核人员姓名:单位:日期:

年第季度施工单位履约情况考核评分表工程名称:

施工单位:

说明:履约考核结果评定以局考核工作领导小组每季度集中检查为主,以建设单位考核评分为辅,结合日常定期或不定期的监督检查,对上述各项内容进行综合打分。

考核人员姓名:单位:日期:

年第季度勘察设计单位履约情况考核评分表工程名称:

设计单位:

说明:1、履约考核结果评定以局考核工作领导小组每季度集中检查为主,以建设单位考核评分为辅,结合日常定期或不定期的监督检查,对上述各项内容进行综合打分。

2、本表采用扣分法进行评定,满分为100分,最终考核得分为100分减去各考核分项扣分后的余值,100分扣完为止。

相关文档
最新文档