辩论赛评分表完整版

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辩论赛评分表(完整版)

辩论赛评分表(完整版)
评分标准
正方
反方
一辩二辩Leabharlann 三辩四辩一辩
二辩
三辩
四辩
语言表达(20分)
1。普通话标准、语速适中
2.口头、肢体语言和谐
3.修辞得当、表达合理
4.表达流畅、说理透彻
逻辑推理(20分)
1.逻辑推理过程清晰
2.论证结果合理、有力
辩驳能力(20分)
1。提问简明扼要,设问针对性强
2.回答问题精准、处理问题有技巧
3。反驳有理有据、引用实例恰当
辩论赛评分表
团队评分表(100分)
评分要点
正方
反方
开篇立论
(10分)
1。开篇立论逻辑清晰,言简意赅,论点明晰,分析透彻
2。论据内容丰富,引用资料充分恰当、准确
3.分析的角度和层次具有说服力和逻辑性
4.语言表达流畅、有文采
攻辩
(20分)
1.表达清晰、论证合理而有力
2.回答问题精准、处理问题有技巧(攻、守、避合理)
2.语言表达具有说服力和逻辑性
观众提问(10分)
辩驳有理有据有力,说服力强,紧密贴合本方观点
团队配合及临场反应(10分)
辩论队整体形象;辩风、整体配合、语言运用、临场反应(语言、风度、举止、表情);有团队精神,相互支持;论辩衔接流畅;反应敏捷,应对能力强;问答形成一个有机整体
团体总分
个人评分表(100分)
4。引用实例恰当
临场反应(15分)
1.反应敏捷,用语得体,
2。技巧多元得当
整体意识(15分)
1.分工合理、协调一致
2.衔接有序、互为攻守
3.自由辩论思路清晰,气氛调节有度
综合印象(10分)
1.仪态、着装合理

辩论赛评分标准表格

辩论赛评分标准表格

辩论赛评分表
团体评分表评委姓名:
辩手个人评分表
评判标准
一、团体成绩:
开篇陈词阶段(20%)
(1)破题准确,立论机智
(2)逻辑合理,论证严密
(3)论据得当,引证有力
攻辩阶段(20%)
(1)提问简明,击中要害
(2)辩护有据,说服有力
自由辩论阶段(20%)
(1)攻防转换有序,把握辩场主动
(2)针对对方论点,进行有力反驳
(3)坚守己方论点,扩大辩战成果
总结陈词阶段(20%)
(1)全面归纳对方矛盾与纰漏,并作系统反驳和进攻。

(2)全面总结本方立场与论据,并作系统维护和论证。

配合辩风阶段(20%)
(1)配合:是否有团队精神,能否相互支持,论辩衔接是否流畅,自由辩论时发言是否错落有致,回答是否形成一个有机整体,给对方有力打击。

(2)辩风:语言是否流畅、用词得当、语调抑扬顿挫、语速适中,是否尊重对方辩友、尊重评委、尊重观众;表演是否得当,落落大方,且有幽默感。

二、辩手个人成绩:
(1)语言表达(20%)陈词是否流畅,说理是否透彻。

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(2)辩驳思路(20%)逻辑性是否强,引用实例是否得当。

???????????(3)辩风(20%)提问是否合适,回答是否中肯,反驳是否有力、有理,反应是否机敏,用语是否得体。

不能言辞过激,影响对方辩手的情绪,否则适当扣分(4)综合印象(20%)举止是否落落大方,是否能适当的运用身体语言。

辩论赛评分标准,表格

辩论赛评分标准,表格

辩论赛评分标准,表格辩论赛评分表团体评分表辩论队开篇陈质询 20 分对攻盘问总结自由辩论总词 2020 分 20 分 20分分分正方反方辩手个人评分表辩手语言表达辩驳思路辩风综合印象总分编号 20 分 40 分 20分 20 分正方辩手语言表达辩驳思路辩风综合印象20总分编号 20 分 40 分 20分分反方评判标准一、团体成绩: 开篇陈词阶段(20)(1)破题准确,立论机智(2)逻辑合理,论证严密(3)论据得当,引证有力质询阶段(20)(1)提问简明,击中要害(2)辩护有据,说服有力对攻阶段(20)(1)攻防转换有序,把握辩场主动(2)针对对方论点,进行有力反驳(3)坚守己方论点,扩大辩战成果盘问总结阶段(20)(1)全面归纳对方矛盾与纰漏,并作系统反驳和进攻。

(2)全面总结本方立场与论据,并作系统维护和论证。

(3)盘问有针对性自由辩论阶段(20)(1)配合:是否有团队精神,能否相互支持,论辩衔接是否流畅,自由辩论时发言是否错落有致,回答是否形成一个有机整体,给对方有力打击。

(2)辩风:语言是否流畅、用词得当、语调抑扬顿挫、语速适中,是否尊重对方辩友、尊重评委、尊重观众;表演是否得当,落落大方,且有幽默感。

二、辩手个人成绩:(1)语言表达(20%)陈词是否流畅,说理是否透彻。

(2)辩驳思路(20%)逻辑性是否强,引用实例是否得当。

(3)辩风 (20%) 提问是否合适,回答是否中肯,反驳是否有力、有理,反应是否机敏,用语是否得体。

不能言辞过激,影响对方辩手的情绪,否则适当扣分(4)综合印象(20%)举止是否落落大方,是否能适当的运用身体语言。

辩论赛个人评分表及流程

辩论赛个人评分表及流程

个人评分表
注:辩手有以下表现的,应当给予适当的减分,但累计减分不得超过5分。

(1)违反比赛规程的。

(2)超时减分。

(3)有过激语言或人身攻击性语言的。

(4)其他不应有的行为。

辩论赛流程
一、流程:
(一)主席开场白:介绍比赛规程、参赛队及所持观点、评判团成员,然后宣布比赛开始。

(二)辩论流程及规则:
1.双方一辩以幻灯形式阐述主要学术观点(各10分钟,共20分钟)。

2.双方自由辩论(各8分钟,共16分钟)。

自由辩论规则:
(1)首先由正方一名队员发言,发言队员坐下后,反方一名队员再开始发言,两队之间交替进行,双方轮流,直到时间用完为止。

(2)各队耗时累计,当一方发言结束即发言队员坐下后,开始计算另一方用时。

(3)在总时间内,各队队员的发言次序、次数和用时不限。

(4)如果一队的时间已经用完,另一队可以继续发言,直到时间用完为止。

也可以放弃发言。

3.双方提问(各限时5分钟,共10 分钟)。

正反方互相提1-2个问题。

4.双方总结(各3分钟,共6分钟)。

(三)现场观众评分
二、注意事项:
(一)在一方辩手阐述主要学术观点时,对方不得打断发言;
(二)辩论双方应热情友好,尊重对方,不得进行人身攻击,不要嘲笑对方的口误;
(三)遵守时间,不要将辩论变成个人的演讲。

辩论赛评分表

辩论赛评分表

辩论赛评分表1. 评分标准1.1 开篇立论(20分)- 内容完整性(5分):论点明确,论据充分,论证合理。

内容完整性(5分):论点明确,论据充分,论证合理。

- 表达清晰(5分):语言流畅,条理清晰,逻辑严密。

表达清晰(5分):语言流畅,条理清晰,逻辑严密。

- 立场坚定(5分):坚定支持己方立场,有效反驳对方观点。

立场坚定(5分):坚定支持己方立场,有效反驳对方观点。

- 开篇吸引力(5分):开篇引人入胜,吸引听众注意力。

开篇吸引力(5分):开篇引人入胜,吸引听众注意力。

1.2 驳论环节(30分)- 针对性强(10分):针对对方论点进行有效反驳。

针对性强(10分):针对对方论点进行有效反驳。

- 逻辑严谨(10分):反驳过程中逻辑严密,论证有力。

逻辑严谨(10分):反驳过程中逻辑严密,论证有力。

- 应对灵活(10分):能够灵活应对对方反驳,维护己方立场。

应对灵活(10分):能够灵活应对对方反驳,维护己方立场。

- 情绪控制(10分):驳论过程中情绪稳定,礼貌待人。

情绪控制(10分):驳论过程中情绪稳定,礼貌待人。

1.3 自由辩论(25分)- 团队协作(10分):团队成员之间配合默契,共同推进辩论。

团队协作(10分):团队成员之间配合默契,共同推进辩论。

- 思维敏捷(10分):能够迅速反应,提出有力论点。

思维敏捷(10分):能够迅速反应,提出有力论点。

- 论据丰富(5分):运用丰富多样的论据支持己方观点。

论据丰富(5分):运用丰富多样的论据支持己方观点。

- 幽默风趣(5分):辩论过程中幽默风趣,增加听众好感。

幽默风趣(5分):辩论过程中幽默风趣,增加听众好感。

1.4 总结陈词(20分)- 归纳总结(10分):对辩论过程中的论点进行有效归纳总结。

归纳总结(10分):对辩论过程中的论点进行有效归纳总结。

- 强调优势(10分):强调己方观点的优势,凸显胜利果实。

强调优势(10分):强调己方观点的优势,凸显胜利果实。

辩论竞赛评分表格模板(完整版)

辩论竞赛评分表格模板(完整版)

辩论竞赛评分表格模板(完整版)
竞赛信息
- 竞赛名称:
- 竞赛日期:
- 参赛队伍:
- 辩题:
评分要点
评分要点涵盖以下几个方面:
团队表现 (40分)
- 合作与默契:团队成员之间的合作和默契程度。

- 沟通能力:团队成员之间的有效沟通和协调能力。

- 团队形象:团队的仪态、自信度和外在形象。

论证能力 (30分)
- 主题明确度:团队对辩题的理解是否清晰明确。

- 论据充分性:团队提出的论据是否充分支持其立场。

- 逻辑严谨性:团队的论证是否逻辑严密,并有清晰的前因后果关系。

反驳能力 (20分)
- 理解及回应对方观点的能力:团队是否能够理解并恰当回应对方立场。

- 对反驳观点的准确判断:团队对反方观点的准确判断能力。

- 利用有效证据进行反驳:团队反驳时是否使用有效的证据来支持自己的观点。

礼仪规范 (10分)
- 言辞得体:团队在辩论过程中使用得体的言辞和表达方式。

- 尊重对方:团队是否始终尊重对方意见和观点。

评分标准
评分按照以下标准进行:
- 36-40分:优秀
- 26-35分:良好
- 16-25分:合格
- 0-15分:不合格
请根据以上评分要点和标准进行评分,以确保公正、客观的评价辩论竞赛表现。

同时,请注意不引用无法确认的观点和内容。

大学生辩论赛评委评分表

大学生辩论赛评委评分表
论证技巧(20分)
团队配合(20分)
临场反应(20分)
综合印象(20分)
总分
(100分)
正方一辩
正方二辩
正方三辩
正方四辩
反方一辩
反方二辩
反方三辩
反方四辩
评委点评:
您认为的最佳辩手是: 评委签字:
首届大学生校园辩论赛
团体评分表
辩题:
正方: 反方:
各项总分
正方得分(总分100分)
反方得分(总分100分)
立论陈词
20分
攻辩环节
10分
攻辩小结
5分
自由辩论
25分
总结陈词
20分团体配合源自10分综合印象10分
总得分
100分
评委点评:
评委签字:
大学生校园辩论赛
个人评分表
辩题:
正方: 反方:
语言表达(20分)

辩论赛评分表

辩论赛评分表

团体评分标准(满分100分)各位评委以下面的评分标准作参考对两队进行评分,做出公正,客观的评分。

1、开篇陈词(10分)满分:破题准确,切中要害;立论逻辑清晰,层次分明,有较强的现场感,基本分5分,余下5分视下列情况分级扣除A、破题基本准确,立论逻辑清晰,层次分明,表达有临场感扣1分B、破题基本准确,立论逻辑清晰,层次分明,有一定的临场感扣2分C、破题基本准确,立论逻辑比较清晰,层次比较分明,临场感不强扣3分D、破题欠准确,立论逻辑比较清晰,层次欠分明,临场感不强扣4分E、破题欠准确,立论逻辑不清晰,层次欠分明,临场感不强扣5分2、攻辩(15分)满分:提问紧扣双方立论,正面回答对方问题,要言不繁基本分10分,余下5分视下列情况分级扣除A、提问紧扣立论,回答言简意赅扣1分。

B、提问能针对立论,回答简洁扣2分。

C、提问能针对立论,回答不简洁扣3分。

D、提问针对性不强,回答不太简洁扣4分。

E、提问无针对性,回答冗长扣5分。

3、攻辩小结(15分)满分:指出并且合理评价双方态势,对对方的提问和回答给予独到的分析,以此进一步巩固本方立场基本分:10分余下5分视下列情况分级扣除A、指出并且评价双方态势,有比较合理的评价,对对方的提问和回答给予必要的分析扣1分B、指出双方态势,有评价但理由不充足,对对方的提问和回答分析有误扣2分C、未明确指出双方态势,评价理由不充足,对对方的提问和回答未能进行分析扣3分D、未指出双方态势,评价有上纲之嫌,对对方的提问和回答未能进行分析扣4分E、按事先准备的文本背诵,未有的放矢扣5分4、自由辩论(30分)满分:所提问具有层次性,正面回答对方问题,将对方问题加以化解,姿态儒雅,尊重对方基本分:20分余下10分视下列情况分级扣除A、一方所提问为本方立论逻辑之延伸,且能够正面回答对方问题扣2分B、一方所提问题为本方立论逻辑之延伸,且能够回答对方问题扣4分C、一方所提问题与本方立论有逻辑联系,能够回答对方问题但不太清晰扣6分D、一方所提问与本方立论无逻辑联系,有时能够回答对方问题不太尊重对方扣8分E、有背诵之嫌,没有指出对方分歧所在,照搬立论,没有必要的阐述结尾部分没有升华扣十分5、语言风度 (10分)满分:语言具有辩手个性特征,尊重对方,语气和缓,不逼人基本分:5分余下5分视下列情况分级扣除A、语言缺乏个性特征,过于书面化扣1分B、语言过分张扬,逼人扣2分C、以势压人,强词夺理扣3分D、上纲上线,乱扣帽子扣4分E、对对方进行人身攻击扣5分6、团体配合(20分)满分:四位辩手发言次数相近,末出现两位以上辩手同时起立发言的现象,对本方某一队友发言不足之处及时给予补充基本分:10分余下10分视下列情况分极扣除A、一辩立论与四辩总结联系不紧密,未能形成前后呼应扣2分B、除具有A外,自由辩论阶段四位普遍推行发言次数悬殊,扣4分C、除具有A与B外,自由辩论四位辩手未形成连贯逻辑扣6分D、除具有A、B和C外,对方提问后,本方未能及时作答扣8分除具有A、B、C、D外,整个辩论过程各自为战,思路混乱扣10分正方一辩正方二辩正方三辩正方四辩反方一辩反方二辩反方三辩反方四辩评委计时员。

全面考评辩论赛:评分及记分表(适用于所有场合)

全面考评辩论赛:评分及记分表(适用于所有场合)

全面考评辩论赛:评分及记分表(适用于所有场合)一、简介在辩论赛中,评分是一项至关重要的任务。

为了公平、公正的评估每一位参赛者的表现,我们需要一个全面,公正,透明的评分系统。

以下是一份全面考评辩论赛的评分及记分表,适用于所有场合。

二、评分标准1. 内容 (40分)1.1 论据的逻辑性 (10分):辩手是否能提出逻辑清晰、有说服力的论点?:辩手是否能提出逻辑清晰、有说服力的论点?1.2 论据的相关性 (10分):辩手提出的论点是否与辩题紧密相关?:辩手提出的论点是否与辩题紧密相关?1.3 论据的深度 (10分):辩手是否深入研究辩题,提出具有深度的论点?:辩手是否深入研究辩题,提出具有深度的论点?1.4 反驳的效果 (10分):辩手是否能针对对方的论点提出有力的反驳?:辩手是否能针对对方的论点提出有力的反驳?2. 表达 (30分)2.1 语言的准确性 (10分):辩手是否能准确、清晰地表达他的观点?:辩手是否能准确、清晰地表达他的观点?2.2 语言的流畅性 (10分):辩手是否能流畅的表达观点,没有过多的停顿或重复?:辩手是否能流畅的表达观点,没有过多的停顿或重复?2.3 语言的生动性 (10分):辩手是否能用生动、有趣的语言吸引听众的注意力?:辩手是否能用生动、有趣的语言吸引听众的注意力?3. 态度 (20分)3.1 尊重对方 (10分):辩手是否尊重对方,没有人身攻击或者污名化?:辩手是否尊重对方,没有人身攻击或者污名化?3.2 自信表现 (10分):辩手是否展现出自信,没有紧张或者畏缩?:辩手是否展现出自信,没有紧张或者畏缩?3.3 听众联系 (10分):辩手是否与听众建立起良好的联系,比如通过眼神交流,手势动作等?:辩手是否与听众建立起良好的联系,比如通过眼神交流,手势动作等?4. 策略 (10分)4.1 辩论策略 (5分):辩手是否有明确的辩论策略,比如先设定论点,再进行证明和反驳?:辩手是否有明确的辩论策略,比如先设定论点,再进行证明和反驳?4.2 时间管理 (5分):辩手是否能有效利用时间,所有的论点都有足够的时间进行阐述?:辩手是否能有效利用时间,所有的论点都有足够的时间进行阐述?三、记分表以下是针对以上评分标准的记分表格:总计:__分以上是全面考评辩论赛的评分及记分表,适用于所有场合。

辩论赛团体评分表

辩论赛团体评分表
6-10分:四位辩手,配合较差。不能正面回答对方提问的问题,论据不清晰。
11-15分:四位辩手,配合较好。反应较快,应对能力较强,能正面回答对方的问题,但论据不充足。
16-20分:四位辩手,配合默契,观点统一。反应敏捷,应对能力强,巧妙回避,很好的把握现场气氛。
总分(100分)
辩论赛团队评分表
月日场次
4-7分:能够总结本方的立场,无法有力地反驳对方的观点,有一定的说服力。
8-10分:全面总结本方的立场,系统反驳对方的观点,语言表达清晰、流畅,层次清楚、逻辑严密,有非常强的说服性。
语言风度(20分)
0-5分:吐字模糊,语速不当,语言不文明,不能相互尊重礼貌。
6-10分:吐字较模糊,无肢体语言,语言文明,阐述观点时语言繁琐。
评分标准
正方
反方
开篇立论(10分)
0-3分:论点模糊,无论据支持,无具体分析,逻辑混乱。
4-7分:论点较为明晰,论据不够充足,但有一定的逻辑性
8-10分:论点明晰,论据充足,引证恰当,分析透彻,语言表达清晰、流畅,层次清楚,逻辑严密。
攻辩阶段(10分)
0-3分:提问不明确,与辩题不符,答不上对方辩手的问题。
11-15分:吐字较清晰,语速适当,有肢体语言,语言文明,相互尊重礼貌。运用较精炼的语言,阐述观点。
16-20分:有真情实感,且可以用幽默诙谐的语言调节现场气氛;吐字清晰,语速适当,有肢体语言,语言文明,相互尊敬礼貌;运用精炼的语言,阐述观点。
团队配合及临场反应(20分)
0-5分:四位辩手,相互孤立,观点不一。答不上对方提问的问题或无论据支持。
自由辩论(20分)
0-3分:无法抓住对方观点的漏洞给予反驳。
4-7分:能够抓住对反观点的漏洞,却不能给予有力的反驳。

辩论赛评分表格模板(标准版)

辩论赛评分表格模板(标准版)

辩论赛评分表格模板(标准版)
评分标准:
1. 表达能力(30分)
- 讲话清晰、流利,语言表达准确,结构清晰
- 逻辑思维合理,有一定的说服力
- 运用多样的修辞手法,增强表达效果
2. 论证能力(30分)
- 主题陈述明确,观点清晰,有充分的事实和证据支持
- 进行合理的引用、解释和评估,使论证链条完整且有根据
3. 团队合作(20分)
- 团队成员之间有良好的合作精神和协调能力
- 在辩论过程中,合理安排发言时间,避免重复和冲突
- 充分展示团队间的交流和协作
4. 反驳能力(20分)
- 对对方观点的合理质疑和反驳
- 指出对方观点的逻辑漏洞、事实错误等不足
- 有力地回应对方的质疑和反驳
评分细则:
- 优秀(26-30分):各项能力表现非常出色,发言有逻辑性、有深度、有张力
- 良好(21-25分):各项能力表现较好,辩论内容切题、观点明确、论证充分
- 一般(16-20分):各项能力表现一般,辩论内容比较平庸,论证较为薄弱
- 不及格(0-15分):各项能力表现差,发言模糊不清、逻辑混乱、论证不足
备注: 评委可以根据实际情况对以上评分标准和细则进行必要的调整和补充。

评分人:___________________
日期:___________________。

小组辩论赛计分表+评分准则(全面+实用)

小组辩论赛计分表+评分准则(全面+实用)

小组辩论赛计分表+评分准则(全面+实
用)
一、计分表
二、评分准则
观点(30分)
- 10分:观点鲜明,明确表达自己的立场
- 7分:有一定观点,但表达不够清晰
- 5分:观点模糊,无法确定立场
论据(30分)
- 10分:充分的、有力的论据,能支持观点并给出具体例子
- 7分:有一些论据,但不够充分或不够有力
- 5分:论据不足,无法支持观点
逻辑(20分)
- 10分:逻辑严密,推理合理
- 7分:逻辑有一些问题,推理不够严密
- 5分:逻辑混乱,推理不合理
反驳(10分)
- 10分:有效地反驳对方观点,有力驳斥对方的论据- 5分:有进行反驳,但不够有力
- 0分:没有进行反驳
表达(10分)
- 10分:表达清晰,语言准确,声音洪亮
- 7分:表达基本清晰,语言较准确,声音较洪亮
- 5分:表达不清晰,语言不够准确,声音不够洪亮
合计(100分)
- 90分及以上:优秀表现,逻辑清晰,观点鲜明,论据充分,
反驳有力,表达流畅
- 70分及以上:良好表现,逻辑较清晰,观点明确,论据充分,反驳一定
- 50分及以上:一般表现,逻辑一般,观点较明确,论据一定,反驳较弱
- 50分以下:较差表现,逻辑混乱,观点模糊,论据不足,反
驳无力
以上是小组辩论赛的计分表和评分准则,希望能够全面而实用
地评判选手的表现,确保公正公平的比赛结果。

辩论赛评分表(完整版)

辩论赛评分表(完整版)
辩论赛评分表
团体评分表(100分)
阶段评分要点
正方
反方பைடு நூலகம்
开篇立论阶段
(满分20分)
1.观点鲜明,论据充分,引证恰当。
2.审题准确,推理清晰、到位。
3.言简意赅,推理实现度高。
攻辩阶段
(满分15分)
1.提问有力,回答干脆。
2.逻辑严密,陈词流畅。
攻辩小结阶段
(满分10分)
1.根据攻辩阶段的态势和内容,
进一步阐述己方观点。
2.首尾呼应,有感召力。
团体总分(100分)
个人评分表(100分)
评分标准
一辩
二辩
三辩
四辩
正方
1.观点鲜明,论据充分,引证恰当。
2.陈词流畅,分析透彻,逻辑严密。
3.发音准确,用词得当,层次清楚。
4.提问合适,回答中肯,言简意赅。
5.反应灵敏,回击有力,配合默契。
6.表情丰富,仪态优雅,辩风良好。
反方
辩手有以下表现的,应当给予适当的减分
(1)违反比赛规程的。
(2)有过激语言或人身攻击性语言的。
(3)按事先准备的文本背诵,未有的放矢的。
(4)以势压人,强词夺理,语言过分张扬,咄咄逼人的。
注;本细则共分两部分,一为团体分,为团队胜负之唯一依据;二为个人得分,为评定当场最佳辩手之唯一依据。个人得分不计入团队得分。
2.言简意赅,有升华。
自由辩论阶段
(满分25分)
1.提问直接,回答中肯有力。
2.反应机敏,配合有序。
观众提问阶段
(满分10分)
1.论点明晰,论据充分,引证恰当,
分析透彻、严密。
2.反应灵敏,应对能力强。
3.语言表达清晰、流畅,发音准确,

辩论赛评分表(完整版)

辩论赛评分表(完整版)
评分标准
正方
反方
一辩
二辩
三辩
四辩
一辩
二辩
三辩
四辩
语言表达(20分)
1.普通话标准、语速适中
2.口头、肢体语言和谐
3.修辞适当、表达合理
4.表达流畅、说理透彻
逻辑推理(20分)
2.论证结果合理、有力
回嘴能力(20分)
1.提问简明扼要,设问针对性强
2.回答问题精准、处置问题有技巧
3.反驳有理有据、引用实例恰当
2.语言表达具有说服力和逻辑性
观众提问(10分)
回嘴有理有据有力,分)
辩说队整体形象;辩风、整体配合、语言运用、临场反应(语言、风度、举止、脸色);有团队精神,相互支持;论辩衔接流畅;反应敏捷,应对能力强;问答形成一个有机整体
团体总分
个人评分表(100分)
3.推理过程合乎逻辑,事实引用适当
攻辩小结
(10分)
1.全面归纳对方的矛盾毛病,并作系统的反驳和攻击
2.辩护有理有据及有力,说服力强
自由辩说(25分)
1.攻防转换有序,掌控论辩主动权
2.针对对方的论点、论据进行有力反驳
3.语言表达清晰流畅,事实引用适当
总结陈词
(15分)
1.全面总结本方的立场、论证,系统反驳对方的进攻,为本方辩护;
4.引用实例恰当
临场反应(15分)
1.反应敏捷,用语得体,
整体意识(15分)
1.分工合理、协调一致
2.衔接有序、互为攻守
3.自由辩说思路清晰,气氛调节有度
综合印象(10分)
1.仪态、着装合理
2.台风与辩风,有风度及幽默感
3.尊重对方辩友、评委和观众
个人总分
辩说赛评分表之迟辟智美创作

辩论比赛评分表模板

辩论比赛评分表模板

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1. 论点评分
- 逻辑完整性与合理性(10分)
- 论述清晰,逻辑性强,推理过程合理
- 证据充分,有说服力
- 论证方法与策略(10分)
- 使用的论证方法多样化
- 使用的策略恰当,能有效地推动辩论进展
- 反驳能力(10分)
- 能准确抓住对方的论点
- 反驳具有说服力
2. 讲解评分
- 架构清晰(10分)
- 讲解结构合理,各部分相互衔接
- 主题表达明确,线索清楚
- 表达技巧(10分)
- 发音准确,语速适宜
- 肢体语言自然,姿态得体
- 引用引证(10分)
- 使用的引用准确,有相关性
- 引证方式合理,有说服力
3. 团队合作评分
- 合作与协调(10分)
- 团队成员之间相互协作,相互配合- 团队合作产生的效果明显
- 临场反应(10分)
- 能够应对突发情况,灵活调整策略- 能够迅速做出决策,投入全力
- 公正与尊重(10分)
- 对辩友团队持公正态度
- 尊重对方的言论和观点
4. 总体评分
- 内容(10分)
- 议题理解准确,观点明确
- 有完整的论证和讲解,论述充实- 效果(10分)
- 辩论表现生动有力
- 能够引起观众的兴趣和共鸣
- 时间把控(10分)
- 发言时间掌控合理
- 能在规定时间内完成发言
以上评分标准仅供参考,评分细节请根据实际情况酌情判断,给予相应的分数。

辩论比赛评分旨在客观、公正地评价辩论参赛者的表现,希望能够准确反映其辩论能力和团队合作水平。

辩论赛评分表(完整版)

辩论赛评分表(完整版)
辩论赛评分表
团队评分表(100分)
评分要点Βιβλιοθήκη 正方反方审题(20分)
对所持立场能否从逻辑、理论、事实等多层次、多角度理解,论据是否充足推理关系是否明晰,对本方的难点是否有有效的处理方法。
论证(20分)
论证是否有说服力,论据是否充分推理是否合乎逻辑,事实引用是否得当。
辩驳
(20分)
提问能否抓住对方要害,问题简单明了符合攻势态势,能否强化本方所述观点立场。在规定时间内没有提出问题或提问不清应适当扣分。是否正面回答对方的问题,能否给人以有理有据的感觉。不回答或不正面回答应相应扣分
反方三辩
正方一辩
正方二辩
正方三辩
反方一辩
反方二辩
反方三辩
依据现场表现为辩手打分,满分10分,最终结果按大众评审团:老师=7:3得出最佳辩手。
正方一辩
正方二辩
正方三辩
反方一辩
反方二辩
反方三辩
依据现场表现为辩手打分,满分10分,最终结果按大众评审团:老师=7:3得出最佳辩手。
正方一辩
正方二辩
正方三辩
反方一辩
反方二辩
依据现场表现为辩手打分,满分10分,最终结果按大众评审团:老师=7:3得出最佳辩手。
正方一辩
正方二辩
正方三辩
反方一辩
反方二辩
反方三辩
依据现场表现为辩手打分,满分10分,最终结果按大众评审团:老师=7:3得出最佳辩手。
正方一辩
正方二辩
正方三辩
反方一辩
反方二辩
反方三辩
依据现场表现为辩手打分,满分10分,最终结果按大众评审团:老师=7:3得出最佳辩手。
配合
(20分)
是否有团队精神,是否相互支持,论辩衔接是否流畅自由辩论时发言是否错落有致。攻防是否转换有序,问答是否形成一个有机整体,给对方一个有力打击,把握战场主动权。

辩论赛评分表格模板

辩论赛评分表格模板

辩论赛评分表格模板精心整理辩论赛评分表团队评分表(100分)评分要点正方反方1.开篇立论逻辑清晰,言简意赅,论点明晰,分析透彻开篇立论2.论据内容丰富,引用资料充分恰当、准(10分)确3.分析的角度和层次具有说服力和逻辑性4.语言表达流畅、有文采1.表达清晰、论证合理而有力2.回答问题精准、处理问题有技巧(攻、攻辩(20分)守、避合理)3.推理过程合乎逻辑,事实引用得当反方攻辩小结反驳和攻击(10分)1.全面归纳对方的矛盾差错,并作系统的2.辩护有理有据及有力,说服力强1.攻防转换有序,把握论辩主动权自由辩论2.针对对方的论点、论据进行有力反驳(25分)3.语言表达清晰流畅,事实引用得当1.全面总结本方的立场、论证,体系反驳总结陈词对方的进攻,为本方辩护;(15分)2.语言表达具有说服力和逻辑性观众提问辩驳有理有据有力,说服力强,紧密贴合(10分)本方观点争吵队整体形象;辩风、整体共同、语言团队配合运用、临场反应(语言、风度、举止、表;有团队精神,相互支持;论辩衔接流及临场反情)应(10分)畅;反应敏捷,应对能力强;问答形成一个有机整体整体总分个人评分表(100分)评分标准正方一辩二辩三辩四辩一辩二辩三辩四辩1.普通话标准、语速适中语言表达2.口头、肢体语言和谐(20分)3.修辞得当、表达合理4.表达流畅、说理透辟精心整理逻辑推理1.逻辑推理过程清晰(20分)2.论证结果合理、有力1.提问简明扼要,设问针对性强2.回答问题精准、处理问辩驳能力题有技巧(20分)3.反驳有理有据、引用实例恰当4.援用实例恰当。

辩论赛评分规则表(3篇)

辩论赛评分规则表(3篇)

第1篇一、评分标准1. 团体分(300分)- 陈词(30分):论点清晰,论据充分,逻辑严密,表达流畅。

- 攻辩(40分):提问精准,击中要害,回答有力,逻辑性强。

- 自由辩论(100分):辩手配合默契,抓住对方漏洞,反驳精到,论点明确。

- 总结陈词(30分):总结有力,强化观点,逻辑严密,表达流畅。

2. 个人分(100分)- 审题(20分):对辩题理解深刻,立论清晰,观点鲜明。

- 论证(30分):论据充分,逻辑严密,论证有力,表达流畅。

- 辩驳(20分):反驳准确,有力,反应敏捷,语言得体。

- 提问与回答(20分):提问精准,回答有针对性,逻辑严密,表达清晰。

- 配合与团队精神(10分):配合默契,团队精神突出,整体表现良好。

二、评分方法1. 评委评分:每位评委根据评分标准对辩手和团队进行评分。

2. 投票决定:每位评委对获胜方进行投票,票数多者获胜。

3. 最佳辩手评选:每位评委根据个人表现评选最佳辩手。

三、注意事项1. 评分过程中,评委应保持公正、客观。

2. 评分标准仅供参考,评委可根据实际情况适当调整。

3. 比赛结果以评委投票和评分为准。

第2篇一、评分标准1. 团体分(共300分):- 陈词(30分):论点鲜明,逻辑清晰,语言流畅。

- 攻辩(40分):提问精准,反驳有力,应对灵活,逻辑严密。

- 自由辩论(80分):抓住对方漏洞,论据充分,反驳有力,团队配合默契。

- 总结陈词(50分):总结陈词,突出重点,回应对方,语言有力。

2. 个人分(共100分):- 审题(20分):准确理解辩题,多角度阐述立场。

- 论证(30分):论据充分,逻辑清晰,论证有力。

- 辩驳(25分):反驳有力,应对灵活,语言得体。

- 提问(15分):提问精准,抓住对方要害,问题明确。

- 回答(10分):回答准确,条理清晰,逻辑严密。

二、评分方法1. 每位评委根据评分标准对参赛队伍和个人进行打分。

2. 评委根据打分结果进行合议,确定获胜方和最佳辩手。

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辩论赛评分表
团队评分表(100分)
评分要点
正方
反方
开篇立论
(10分)
1.开篇立论逻辑清晰,言简意赅,论点明晰,分析透彻
2.论据内容丰富,引用资料充分恰当、准确
3.分析的角度和层次具有说服力和逻辑性
4.语言表达流畅、有文采
攻辩
(20分)
1.表达清晰、论证合理而有力
2.回答问题精准、处理问题有技巧(攻、守、避合理)
3.推理过程合乎逻辑,事实引用得当
攻辩小结
(10分)
1.全面归纳对方的矛盾差错,并作系统的反驳和攻击
2.辩护有理有据及有力,说服力强
自由辩论
(25分)
1.攻防转换有序,把握论辩主动权
2.针对对方的论点、论据进行有力反驳
3.语言表达清晰流畅,事实引用得当
总结陈词
(15分)
1.全面总结本方的立场、论证,系统反驳对方的进攻,为本方辩护;
2.语言表达具有说服力和逻辑性
观众提问(10分)
辩驳有理有据有力,说服力强,紧密贴合本方观点
团队配合及临场反应(10分)
辩论队整体形象;辩风、整体配合、语言运用、临场反应(语言、风度、举止、表情);有团队精神,相互支持;论辩衔接流畅;反应敏捷,应对能力强;问答形成一个有机整体
团体总分
个人评分表(100分)
4.引用实例恰当
临场反应(15分)
1.反应敏捷,用语得体,
2.技巧多元得当
整体意识(15分)
1.分工合理、协调一致
2.衔接有序、互为攻守
3.自由辩论思路清晰,气氛调节有度
综合印象(10分)
1.仪态、着众
个人总分
评分标准
正方
反方
一辩
二辩
三辩
四辩
一辩
二辩
三辩
四辩
语言表达(20分)
1.普通话标准、语速适中
2.口头、肢体语言和谐
3.修辞得当、表达合理
4.表达流畅、说理透彻
逻辑推理(20分)
1.逻辑推理过程清晰
2.论证结果合理、有力
辩驳能力(20分)
1.提问简明扼要,设问针对性强
2.回答问题精准、处理问题有技巧
3.反驳有理有据、引用实例恰当
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