“三治三提”工作计划

中共宁陵县产业集聚区委员会

开展“三治三提”暨“十个提倡十个反对”

推进作风建设专项活动工作计划

关于开展“三治三提”暨“十个提倡十个反对”整个活动分为“学习讨论、剖析查摆、整改提高、建章立制”四个阶段，从7月上旬开始，到12月底结束。

（一）学习讨论阶段（7月1日—7月31日）

在这个阶段，除了抓好县委统一安排的内容外，我单位集中精力突出抓好“十个提倡、十个反对”学习教育整顿活动，交叉内容一齐抓，其他内容分开抓，确保两个活动都能够深入扎实有效开展。

各科室召开“三治三提”暨“十个提倡、十个反对”专项活动动员会议，使广大党员干部深刻认识“十个提倡、十个反对”和“治庸、治懒、治散，提质、提速、提效”的重要性、必要性。采取集中学习、自学等方式，认真学习党的十七大、十七届三中、四中、五中全会精神，学习胡锦涛总书记在庆祝中国共产党成立90周年大会、中央纪委三次全会、六次全会上的重要讲话，学习省委书记卢展工、市委书记陶明伦、县委书记李东升有关作风建设的重要讲话，学习“一文九论十八谈”、县十一次党代会精神。

（二）剖析查摆阶段（8月1日—9月30日）

通过自己查、同志帮、组织点等方式，让企业评价，认真剖析查摆“庸、懒、散”和“十个反对”方面的种种表现及危

害，深刻分析原因。一是自己查。每名公务人员都要根据自己的角色定位，从内心深处查找自己在庸、懒、散方面的种种表现，敢于亮丑，严于解剖，对照先进找差距，决不脱离实际走过场。二是同志帮。单位同事之间要开展谈心交流活动，相互提醒，相互帮助，共同进步。各科室都要召开专题民主生活会、党小组会，开展批评与自我批评。三是组织点。对通过企业、群众找的方法征求、发现、收集到的意见、问题，各部门要对下级班子成员，要对本部门每名同志平时庸、懒、散方面的主要症结表现、存在的问题一一点明、说清、指正，为全体公务人员准确查找问题、明确努力方向、客观剖析查摆问题提供依据。各部门对通过各种途径查摆出来的问题，要整理归类，形成书面材料上报活动办公室。

（三）整改提高阶段（10月1日—11月30日）

针对查摆出来的“庸、懒、散”和“十个反对”方面的突出问题，逐一制定和落实整改措施，作出公开承诺，接受监督，强力整改。要突出四个方面的整改。

一是优化审批服务。进一步清权确权，认真清理行政审批（许可）、行政执法、管理、服务等所有对外办理事项，最大限度地简化办事环节，压缩办事时限，并利用多种形式予以公开，方便企业、群众办事。二是强化服务措施。认真落“企业服务行动计划”，深入企业开展一对一服务、保姆式服务。三是落实完善效能制度。认真开展效能建设工作，按照《关于提高行政事项办理效率的规定》要求，认真落实首问负责、限时办结、

超时默认、社会评议、行政问责等制度。

（四）建章立制阶段（12月1人—12月31日）

积极建立健全加强“三治三提”暨“十个提倡、十个反对”作风建设的长效机制，将好的经验、做法以制度形式固定下来，扩大巩固活动成果，推动产业集聚区管委会作风建设工作走上经常化、制度化轨道。

一建立健全目标管理机制。围绕“三看五做十突破”，围绕“提质提速提效”，围绕“十个提倡”，强化目标管理和绩效管理，层层签订目标责任书，落实到单位和责任人。二建立健全干部管理考核机制。树立正确用人导向，完善能上庸下机制。认真落实干部选拔任用四项监督制度，用好的作风选作风好的人，让能干事者有机会、干成事者有舞台。三建立健全责任管理机制。按照提质提速提效的要求，依法行政，高效服务；按照有权必有责，用权受监督，侵权要赔偿，违法受追究的原则，加大责任追究力度，严格问责。四建立健全监督约束机制。经常组织日常考核、民主评议；畅通投诉渠道，及时受理群众举报。

中共宁陵县产业集聚区委员会

2011年7月14日