“三治三提”工作计划
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中共宁陵县产业集聚区委员会
开展“三治三提”暨“十个提倡十个反对”
推进作风建设专项活动工作计划
关于开展“三治三提”暨“十个提倡十个反对”整个活动分为“学习讨论、剖析查摆、整改提高、建章立制”四个阶段,从7月上旬开始,到12月底结束。
(一)学习讨论阶段(7月1日—7月31日)
在这个阶段,除了抓好县委统一安排的内容外,我单位集中精力突出抓好“十个提倡、十个反对”学习教育整顿活动,交叉内容一齐抓,其他内容分开抓,确保两个活动都能够深入扎实有效开展。
各科室召开“三治三提”暨“十个提倡、十个反对”专项活动动员会议,使广大党员干部深刻认识“十个提倡、十个反对”和“治庸、治懒、治散,提质、提速、提效”的重要性、必要性。采取集中学习、自学等方式,认真学习党的十七大、十七届三中、四中、五中全会精神,学习胡锦涛总书记在庆祝中国共产党成立90周年大会、中央纪委三次全会、六次全会上的重要讲话,学习省委书记卢展工、市委书记陶明伦、县委书记李东升有关作风建设的重要讲话,学习“一文九论十八谈”、县十一次党代会精神。
(二)剖析查摆阶段(8月1日—9月30日)
通过自己查、同志帮、组织点等方式,让企业评价,认真剖析查摆“庸、懒、散”和“十个反对”方面的种种表现及危
害,深刻分析原因。一是自己查。每名公务人员都要根据自己的角色定位,从内心深处查找自己在庸、懒、散方面的种种表现,敢于亮丑,严于解剖,对照先进找差距,决不脱离实际走过场。二是同志帮。单位同事之间要开展谈心交流活动,相互提醒,相互帮助,共同进步。各科室都要召开专题民主生活会、党小组会,开展批评与自我批评。三是组织点。对通过企业、群众找的方法征求、发现、收集到的意见、问题,各部门要对下级班子成员,要对本部门每名同志平时庸、懒、散方面的主要症结表现、存在的问题一一点明、说清、指正,为全体公务人员准确查找问题、明确努力方向、客观剖析查摆问题提供依据。各部门对通过各种途径查摆出来的问题,要整理归类,形成书面材料上报活动办公室。
(三)整改提高阶段(10月1日—11月30日)
针对查摆出来的“庸、懒、散”和“十个反对”方面的突出问题,逐一制定和落实整改措施,作出公开承诺,接受监督,强力整改。要突出四个方面的整改。
一是优化审批服务。进一步清权确权,认真清理行政审批(许可)、行政执法、管理、服务等所有对外办理事项,最大限度地简化办事环节,压缩办事时限,并利用多种形式予以公开,方便企业、群众办事。二是强化服务措施。认真落“企业服务行动计划”,深入企业开展一对一服务、保姆式服务。三是落实完善效能制度。认真开展效能建设工作,按照《关于提高行政事项办理效率的规定》要求,认真落实首问负责、限时办结、
超时默认、社会评议、行政问责等制度。
(四)建章立制阶段(12月1人—12月31日)
积极建立健全加强“三治三提”暨“十个提倡、十个反对”作风建设的长效机制,将好的经验、做法以制度形式固定下来,扩大巩固活动成果,推动产业集聚区管委会作风建设工作走上经常化、制度化轨道。
一建立健全目标管理机制。围绕“三看五做十突破”,围绕“提质提速提效”,围绕“十个提倡”,强化目标管理和绩效管理,层层签订目标责任书,落实到单位和责任人。二建立健全干部管理考核机制。树立正确用人导向,完善能上庸下机制。认真落实干部选拔任用四项监督制度,用好的作风选作风好的人,让能干事者有机会、干成事者有舞台。三建立健全责任管理机制。按照提质提速提效的要求,依法行政,高效服务;按照有权必有责,用权受监督,侵权要赔偿,违法受追究的原则,加大责任追究力度,严格问责。四建立健全监督约束机制。经常组织日常考核、民主评议;畅通投诉渠道,及时受理群众举报。
中共宁陵县产业集聚区委员会
2011年7月14日