用我们的真诚和热情为基层奉献青春

用我们的真诚和热情为基层奉献青春

——献给所有在基层辛勤工作的年轻人

今年是井冈山革命根据地创建80周年。在80年前，星星之火是帮助人民推翻三座大山的火焰；而在80年后的今天，星星之火是带领人民群众全面建小康的火焰！身为刚刚走出校门的高校毕业生，我走入基层，走向农村，克服重重困难，希望将这片带领群众致富奔小康的火焰燃得更旺，更雄壮！

从喧哗的城市走向寂静的农村，从繁华都市走向田野乡间，这一系列的转变对于一个年轻人来说可能是有一些失望乏味彷徨甚至不知所措。但是，在很短的工作时间里，我们就调整好了自己的心态。因为我们完全清楚自己所来的意义以及追求的目标——那就是用我们的所学所长，让更多的人民过上幸福的生活！也许我们周围的大多同学，毕业后都选择了留在大城市及经济繁荣地区。相对于他们，我们算是少数，或是“另类”。但是，我相信，正是我们这支星星之火，可以让整个神州为之兴奋！正如80年前一般……

诚然，我们还年轻，对于基层工作还缺乏经验。常常带有高效工作的冲劲与愿望，希望将工作以最快捷、最高效的方式完成。这与基层的工作节奏相差甚远。记得一位前辈曾客气地指出：你们这些孩子从小生活在城市，对于农村工作还不是很熟悉，乡村工作就要适应乡村的节奏，对于基层，你只能催，不能急……就这样，我们如同一个个刚刚开发成功的软件，虽然功能强大，却总是不能与老式的计算机相匹配。

如何把握自己、找准定位？如何使自己这支星星之火在群众的支持下燃烧的更好，不被熄灭？我将自己的体会总结为如下三点：

一、把握基层脉搏，坚持工作效率与精心精细并重。

在基层工作与在外资企业工作有着很大差别，基层的工作效率明显不如在外企高。在外企工作，每天的时间精确到小时，几乎每个小时都有新的日程；而在基层乡镇，有时一天都没有什么任务，而有时事情却又多得忙不完，周末休息基本没有保障。这就需要我们要把握好工作环境与效率的关系。在没有任务的时候，我们要善于发现问题，及时思考并解决问题；而在工作量大的时候，我们又要拿出奉献精神，精心精细处理好每一项工作。因为我们是在为人民服务，所以一切工作都不能出差错漏洞，更不能拖泥带水！面对大量的工作任务，要拿出在外企的工作效率；而面对基层百姓，又要拿出在乡镇的工作耐心。这是对我们的一个考验，更是对我们的一种砺炼。

二、重视百姓呼声，坚持以人民群众利益为重。

有一位领导曾经对我说，他最佩服上访的百姓，因为他们是真正敢于争取自己的权益的人。我们刚刚走出校门，被安排接待信访的机会有很多。可以说，信访工作是一个相当复杂而且不容易打开局面的工作。但是，我们不能因为这样就轻视百姓的权益，忽视百姓的呼声。需要政府主持公道的往往都是基层的弱势群体。我们作为深受群众信任并给予很高期望的大学毕业生、年轻的基层干部，更不能忘记自己的使命，应尽可能地让每一个人民群众的权益得到保障。对他们的态度一定要谦虚恭敬，因为只有所有

人民群众的权利都得到了保护，才会有全民的幸福，我们的使命才算真正完成！

三、为人民办实事，坚持求真务实的工作作风。

面对基层工作，我们有时会有很多困惑。有时候会出现心理不平衡，所谓事情办得好不如文章写得好；文章写得好不如照片拍得好。面对这些现象，我认为我们应该保持清醒的头脑。面对浮躁的现实，我们应该多一点求真务实，务求实效的精神与骨气。配合上级领导将工作落到实处，避免将工作流于形式。使百姓群众切实在我们的每一次工作当中得到实惠，让自己的工作时时刻刻围绕着为百姓谋利益的宗旨打转。

我们做为新时期的年轻干部走向基层，深入农村，更应该为广大人民发挥自身特长、贡献优秀才华！我们要以自己可以燎原的微小火焰，温暖人民群众的内心；以我们风华正茂的青春，为我国基层建设事业带来一缕春风！因为只有这样，才不愧对祖国和人民对我们的重托，才不辱党和政府交付给我们的使命，也才对得起自己这段非比寻常的青春岁月！