(绩效管理)员工月度考评及考核表(范本)+赠送年月绩效统计表及年度排名表精编
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（绩效管理套表）员工月度考评及考核表（范本）+赠送年月绩效统计表及年度排名
表
每月工作评价表
年月因素评价的依据程度分数小计
智能
知
识
优、良、中、差5、4、3、2、1
技
能
作
业
方
法
优、良、中、差5、4、3、2、1
设
备
优、良、中、差5、4、3、2、1 物
料
优、良、中、差5、4、3、2、1 经
验
优、良、中、差5、4、3、2、1
责任对
他
人
安
全
财
物
及
警
觉
程
度
优、良、中、差5、4、3、2、1
严
重
程
度
优、良、中、差5、4、3、2、1
业务财
产
设
备
优、良、中、差5、4、3、2、1
物
料
制
品
优、良、中、差5、4、3、2、1
公
共
关
系
优、良、中、差5、4、3、2、1
考评：复核：日期：
。月份工作业绩考评表
部门：考评日期：
姓名
职
位
工
作
年
限
工
资
等
级
工作项目
考核成绩
优秀5分良好4分合格3分需改善2分缺点甚多0分
1 2
4 5 6 7 8 9
10
11
12
13
14
15
16
17
18
19
20
21
22
23
24
26
27
28
29
30
31
32
33
直接主管评分总分直接主管
盖章
部门经理
盖章等级
。员工每月考评成绩登记表
部门：年度第页
编
号
姓名上半年度下半年度
年度考绩
1月2
月
3
月
4
月
5
月
6
月
小计
7
月
8
月
9
月
10
月
11
月
12
月
小计
登记：复核：。员工年度考评成绩登记表
部门：年度第页
考核项目
记
姓录
编
号名
到职
薪
资
假勤记录功过记录
年中
考核
年底
考绩
年度
平均年月日迟
到
早
退
事
假
病
假
旷
职
其
他
奖
励
惩
罚
制表：复核：。员工历年考评成绩登记表
部门：第页
职别工号姓名
2000
年
上
200
0年
下
200
1年
上
200
1年
下
200
2年
上
200
2年
下
200
3年
上
200
3
年
下
200
4
年
上
200
4
年
下
优良中差
制表：复核：
。员工年度考评成绩排名表
年度
姓名年度考评总分
年度考勤加（减）分
总成绩名次全年请假
未超过（超过）天数
应+（-）分数
经办：复核：审核：