【新】行政人事部月度工作总结ppt
合集下载
相关主题
- 1、下载文档前请自行甄别文档内容的完整性,平台不提供额外的编辑、内容补充、找答案等附加服务。
- 2、"仅部分预览"的文档,不可在线预览部分如存在完整性等问题,可反馈申请退款(可完整预览的文档不适用该条件!)。
- 3、如文档侵犯您的权益,请联系客服反馈,我们会尽快为您处理(人工客服工作时间:9:00-18:30)。
详细内容……点击输 入本栏的具体文字, 简明扼要的说明分项 内容,此为概念图解。
详细内容……点击输入本栏的具体文字,简明扼要的说明分项内容, 此为概念图解。
人员招聘—实施方案
PERSONNEL RECRUITMENT -- IMPLEMENTATION PLAN
客户:公司名称
为客户服务是我们存在的唯一理由,客户需求是我们发展的 原动力。我们坚持以客户为中心,快速响应客户需求
YOUR TITLE
为客户服务是我们存在的唯一理由, 客户需求是我们发展的原动力
1,185,800
YOUR TITLE
为客户服务是我们存在的唯一理 由,客户需求是我们发展的原动
力
1,500,800
JAN
FEB
MAR
APR
MAY
JUN
JUL
AFra Baidu bibliotekG
SEP
OCT
NOV
250 200 150 100 50 0 DEC
目录 | CONTENTS
配合公司2017年度销售计划的实现,加强人力资源工作的计划性,根据公司2017个系统的发展计划 和经验目标,公司制定了以下销售计划。
01 人 力 资 源 工 作 计 划 HR WORK PLAN
02 行 政 管 理 工 作 计 划 ADMINISTRATIVE WORK PL AN
详 细 内 容 …… 点 击 输 入 本栏的具体文字,简明 扼要的说明分项内容, 此为概念图解。
详 细 内 容 …… 点 击 输 入 本栏的具体文字,简明 扼要的说明分项内容, 此为概念图解。
做好信息工作,是否确立了相应的信息意识是关键。我们每一个领导干部和信息工必需充分意 识到:重视信息是坚持马克思主义认识论、反
映论的体现。一条重要信息往往可以引出一项重要决策的思考,提出一个全新的工作指导意见,启 发一条重大的工作思路。相反,不重视信息就有可能陷入主观主义和唯心主义,产生随意决策和瞎 指挥。对每一个领导干部说,重视信息是自身驾驭现代科学技术成果的素质和能力体现。信息科学 和信息技术的开发利用几乎已经涉及现代社会生
绩效考核—目的意义
PERFORMANCE APPRAISAL - PURPOSE
60%
为客户服务是我们存在的唯一理由,客户需求是我们发 展的原动力。我们坚持以客户a为中心,快速响应客户需 求,持续为客户创造长期价值进而成就客户。
项目A
60%
项目B
项目C
15,850,000
8,500,250
18%
22%
03 年 度 销 售 工 作 计 划 ANNUAL SALES WORK PLAN
04 其 他 部 门 工 作 安 排 THER DEPARTMENT WORK ARRANGEMENT
人力资源工作计划
HR
WORK
PLAN
人员招聘—思路分析
PLEASE ADD A DETAILED TEXT DESCRIPTION HERE
PERSONNEL DEPARTMENT WORKS TO SUMMARIZE
201X
人事部工作总结PPT
| 完整框架 | 动态PPT | 实用大气 | 商务展示 |
汇报:XX 部门:销售部
际形势和世界发展的趋势看,由于信息与决策、科学技术、经济发展和社会进步紧密相联,信息对 全球经济社会发展的推动作用越越明显。从一定意义上讲,一个国家没有信息化,就没在现代化。
详细内容……点击输入本栏的具体文字, 简明扼要的说明分项内容,此为概念图解。
详细内容……点击输入本栏的具体文字, 简明扼要的说明分项内容,此为概念图解。
1
详细内容……点击输入本栏的具体文字,
2
详细内容……点击输入本栏的具体文字,
3
详细内容……点击输入本栏的具体文字,
4
详细内容……点击输入本栏的具体文字,
清洁编码:为客户服务是我们存在的唯一理由, 客户需求是我们发展的原动力。 界面友好:为客户服务是我们存在的唯一理由, 客户需求是我们发展的原动力。
为客户服务是我们存在的唯一理由,客户需求是我们发 展的原动力
ENTER YOUR TEXT OR IMAGE
人员招聘—注意事项
PERSONNEL RECRUITMENT -- PRECAUTIONS
绩效考核—实施方案
PERFORMANCE APPRAISAL - IMPLEMENTATION PLAN
输入你的标题
详细内容……点击输入本栏的具体 文字,简明扼要的说明分项内容, 此为概念图解。
详 细 内 容 …… 点 击 输 入 本栏的具体文字,简明 扼要的说明分项内容, 此为概念图解。
详 细 内 容 …… 点 击 输 入 本栏的具体文字,简明 扼要的说明分项内容, 此为概念图解。
02
输入你的标题
详细内容……点击输入本栏的具体文 字,简明扼要的说明分项内容,此为 概念图解。
人员招聘—目标概述
PERSONNEL RECRUITMENT - OVERVIEW OF OBJECTIVES
Point to be Noted:
1
Air first signs evening that given
输入你的标题
BUSINESS DEVELOPER, MARKETING DEPARTMENT
详细内容……点击输入本栏的具体文字,简明扼要的 说明分项内容,此为概念图解。
输入你的标题
01
详细内容……点击输入本栏的具体文
字,简明扼要的说明分项内容,此为
概念图解。
03
输入你的标题
详细内容……点击输入本栏的具体文 字,简明扼要的说明分项内容,此为 概念图解。
10,650,250
为客户服务是我们存在的唯一理由,客户需求是我们发展的原动力。我 们坚持以客户为中心,快速响应客户需求,持续为客户创造长期价值进 而成就客户。
绩效考核—目标概述
PERFORMANCE APPRAISAL - OBJECTIVE OVERVIEW
为客户服务是我们存在的唯 一理由,客户需求是我们发 展的原动力。我们坚持以客 户为中心
2
Air saying fruitful were, Air first signs
evening that given
3
Air saying fruitful were hath water
4
Midst Face after have rule living waters.
Air saying
5
fill may days air bring Signs first