2020年临时股东大会决议(通过员工持股计划)
耐威科技：2020年第一次临时股东大会决议公告
证券代码：300456 证券简称：耐威科技公告编号：2020-080北京耐威科技股份有限公司2020年第一次临时股东大会决议公告特别提示：1、本次股东大会未出现否决议案的情形。
2、本次股东大会无增加、变更议案的情形。
3、本次股东大会不涉及变更前次股东大会决议。
4、本次股东大会审议各项议案时对中小投资者的表决单独计票。
中小投资者是指除公司董事、监事、高级管理人员以及单独或者合计持有公司5%以上股份的股东以外的其他股东。
5、本次股东大会审议的议案以特别决议形式通过的，应当由出席股东大会的股东(包括股东代理人)所持有效表决权的2/3以上通过。
一、本次股东大会的召开和出席情况北京耐威科技股份有限公司（以下简称“公司”）2020年第一次临时股东大会于2020年4月27日（星期一）14:00在北京市西城区裕民路18号北环中心A座26层公司1号会议室召开，本次会议以现场表决与网络投票相结合的方式召开，其中，通过深圳证券交易所交易系统进行网络投票的时间为2020年4月27日上午9:30-11:30，下午13:00-15:00；通过互联网投票系统进行网络投票的具体时间为2020年4月27日9:15-15:00期间的任意时间。
本次股东大会由公司董事会召集，董事长杨云春先生主持，公司部分董事、部分监事、董事会秘书、公司聘请的见证律师出席了会议，公司部分高级管理人员列席了会议。
会议的召集、召开与表决程序符合《公司法》和《公司章程》的规定。
出席现场会议和通过网络投票出席会议的股东及股东代表共24人，合计持有股份数408,462,836股，占公司有表决权股份总数的63.6335％。
其中：出席现场会议的股东及股东代表7人，合计持有股份数318,083,511股，占公司有表决权股份总数的49.5535％；通过网络投票出席会议的股东17人，合计持有股份数90,379,325股，占公司有表决权股份总数的14.0800%。
出席本次会议持有公司股份的中小投资者共19人，合计持有股份数2,408,743股，占公司有表决权股份总数的0.3753％。
员工持股计划3篇
员工持股计划3篇员工持股计划篇1员工持股计划（Employeestockowner-shipplan,简称为Esop）是指本公司员工以支付现金或借助贷款等方式来获得本公司的一定份额的股票，但员工不直接参与公司决策，而是把股票托管给具有一定资质的法人机构运作，由该机构代表参与计划的员工进入董事会行使股东权利，并按持有股份比例分享公司剩余利润。
通过参与该计划雇员具有劳动者和所有者的双重身份，达到全面调动劳动者主人翁积极性参与公司生产经营活动的目的。
实际上，ESOP在公司理财的很多环节都可以发挥作用。
一、ESOP的传统作用员工持股计划为公司治理机制和所有权机制转变引入新的元素，它把员工的个人利益和公司的利益捆绑在一起，促使员工关心公司效益，对提升公司效率、提高竟争力和增强员工凝聚力都起到了正向的推动作用。
不同情况的公司的使员工获得所有权的方式各有不同，可能是公司以股票作为劳动报酬的一部分支付给员工，也可能是让本公司员工通过银行贷款、低价配股等方式出资购买，还有可能是公司使用当年盈利购买公司股票后无偿赠与员工，当然也有可能是以上几种方式的混合，但一般来说，所有的员工持股计划都会寻找或成立一个股票托管的信托机构，公司按月向EOSP信托缴纳员工养老保险金，年底再分红派息给ESOP信托，由ESOP信托负责归还银行贷款本息。
ESOP这种种产权制度使员工获得公司的部分所有权，成为公司的股东，让劳动资本成为享有股权的依据。
对公司面言，既实现长期的资本收入，又优化了资本结构。
同时，通过把公司股票转让给员工还具有激励作用有：第一，为公司实行民主管理奠定基础；第二，为员工提供安全保障，增加留住人才的砝码；第三，在扩大公司资金________的同时也增加了员工收入；第四，改变了公司收益权结构，公司治理机制实现了转变。
二、ESOP在公司理财中的作用（一）筹资环节，作为股权融资工具，为公司提供资金________以美国为例，公司员工认购股票ESOP的资金主要________于以下四个方面：l.员工家庭积蓄；2.公司专门性分期奖励资金；3.公司用公益金提供的专项借款；4.银行专项贷款。
国海证券：2020年第一次临时股东大会决议公告
证券代码：000750 证券简称：国海证券公告编号：2020-50国海证券股份有限公司2020年第一次临时股东大会决议公告本公司及董事会全体成员保证信息披露的内容真实、准确、完整，没有虚假记载、误导性陈述或重大遗漏。
特别提示：1.本次股东大会未出现否决议案的情形。
2.本次股东大会未涉及变更前次股东大会决议。
一、会议召开和出席情况（一）召开时间：1.现场会议召开时间：2020年7月3日下午14:30。
2.网络投票时间：网络投票系统包括深圳证券交易所交易系统和互联网投票系统（）。
（1）通过深圳证券交易所交易系统进行网络投票的时间为2020年7月3日上午9:15-9:25，9:30-11:30和下午13:00-15:00；（2）通过互联网投票系统进行网络投票的时间为2020年7月3日上午09:15至下午15:00。
（二）召开地点：南宁市滨湖路46号国海大厦1楼会议室。
（三）召开方式：现场投票与网络投票相结合。
（四）召集人：公司董事会。
（五）主持人：何春梅董事长。
（六）会议的召开符合《中华人民共和国公司法》《上市公司股东大会规则》及《国海证券股份有限公司章程》的有关规定。
（七）出席本次会议的股东共计24人，代表股份2,372,633,067股，占公司有表决权股份总数的43.5783%。
其中，出席现场会议的股东共7人，代表股份2,020,674,038股，占公司有表决权股份总数的37.1139%；通过网络投票的股东共17人，代表股份351,959,029股，占公司有表决权股份总数的6.4645%。
（八）公司部分董事、监事、高级管理人员及公司聘请的见证律师出席或列席了会议。
二、议案审议表决情况（一）本次股东大会议案采用现场投票与网络投票相结合的表决方式。
（二）会议以记名投票的方式，对会议议案进行了投票表决。
1.《关于修改公司章程的议案》同意2,372,420,822股，占出席本次股东大会有效表决权股份总数的99.9911%；反对212,245股，占出席本次股东大会有效表决权股份总数的0.0089%；弃权0股，占出席本次股东大会有效表决权股份总数的0%。
股东会决议制定员工持股计划
股东会决议制定员工持股计划在企业管理中，员工持股计划被广泛认可为一种激励机制，它不仅可以增加员工的积极性和归属感，还可以提高企业整体的市场竞争力。
为了更好地规范员工持股计划的实施，我们股东会在本次会议上做出决议，制定员工持股计划的相关方案。
一、背景和目的员工持股计划旨在通过给予员工购买公司股份的机会，使其与公司利益紧密相连，共同分享企业发展和成果，增强企业与员工之间的利益一致性。
二、计划内容1. 参与范围：员工持股计划适用于全体在职员工，包括正式员工和合同员工等。
2. 股权获取方式：员工可以通过购买公司股份或获赠股份的方式获取股权。
购买股份的价格将根据市场价格和一定的优惠进行确定。
3. 股权锁定期：为了保持员工对公司的长期关注和参与，设立股权锁定期。
员工在获得股权后，需在锁定期内持有一定比例的股份，具体比例和锁定期限将在后续的细则中详细规定。
4. 股权转让和退出机制：员工持股计划并非永久性持有，需要设立股权转让和退出机制。
员工在一定条件下可以将股份转让给其他员工或公司，或者在离职后将股份出售给市场。
5. 分红和利润分配：员工作为股东享有相应的权益，包括分红权和利润分配权。
具体的分红规则将根据公司的盈利情况和管理层决策进行执行。
三、实施步骤1. 制定员工持股计划详细方案：根据本次决议，公司管理层将会议决议转化为详细的实施方案，包括具体的股权比例、股权锁定期、转让和退出机制等。
2. 内部宣传和员工培训：为了让员工充分了解员工持股计划并参与其中，需要通过内部宣传和员工培训的方式向员工详细介绍员工持股计划的内容和激励机制。
3. 管理层监督和评估：公司管理层将设立监督机构，对员工持股计划的执行情况进行监督和评估，确保计划的有效实施和员工权益的保护。
4. 定期调整和优化：员工持股计划是一个长期的激励机制，需要根据公司发展和员工需求进行定期调整和优化，以保持激励效果的持续性和有效性。
四、预期效果通过制定员工持股计划，我们预计能够达到以下效果：1. 提高员工积极性：员工将成为公司的利益相关者，积极参与公司的经营管理，为公司的发展贡献更多力量。
公司法对公司员工持股计划的规定与限制
公司法对公司员工持股计划的规定与限制公司法是我国企业经济法律基础，是规范公司经营管理的重要法律文件。
在公司法中，对公司员工持股计划的规定与限制进行了明确和细致的规定。
本文将从公司法的角度探讨公司员工持股计划的相关规定与限制。
一、公司员工持股计划的定义与分类1. 定义公司员工持股计划是指公司向员工提供购买公司股份的机会，通过让员工成为公司股东，增强员工对公司的归属感、激励员工积极工作、促进公司长期发展的一种股权激励方式。
2. 分类根据公司法的规定，公司员工持股计划可以分为优先股持股计划和普通股持股计划。
优先股持股计划是指员工购买的公司股份享有优先分红权，而普通股持股计划则是指员工购买的公司股份享有普通分红权。
二、公司员工持股计划的设立条件根据公司法的规定，公司员工持股计划需要满足以下条件：1. 公司章程规定公司章程应明确员工持股计划的设立和实施条件，包括购买股份的条件、员工参与的方式、股份行权的条件等。
2. 股东大会决议公司应召开股东大会，经过股东的表决通过才能设立员工持股计划。
股东大会应对员工持股计划的设立目的、实施细则等进行详细说明。
3. 员工参与自愿原则公司员工参与持股计划应基于自愿原则，员工可以根据自身情况决定是否参与以及参与的股份数量。
三、公司员工持股计划的限制为保护股东和公司的利益，公司法对公司员工持股计划做出了一些限制：1. 股份限制公司员工持股计划的总股份量不得超过已发行股份的10%。
这个限制的目的是避免员工持股计划过度集中，对公司治理产生不利影响。
2. 股份转让限制员工通过持股计划购买的股份在一定时限内不得转让，通常为2-3年。
这个限制旨在防止员工短期内抛售股份，影响公司的稳定经营。
3. 股票回购权公司应设立股票回购制度，给予公司回购员工持股计划股份的权利。
这个限制是为了在员工离职等情况下，保护公司的股东权益。
四、公司员工持股计划的激励作用与意义公司员工持股计划的设立对于公司和员工都有重要的激励作用和意义：1. 提升员工归属感员工成为公司股东后，会更加关注公司的发展状况，增强对公司的归属感和责任心，从而积极参与和投入工作。
某公司员工持股计划方案
某公司员工持股计划方案一、持股计划的目的与意义 (2)二、实行原则 (2)三、制订依据XX股份有限公司 (3)四、股权结构的变化（以下数字皆为假定数字） (3)五、股权设置 (5)六、管理机构 (5)七、获受人范围和条件 (6)八、购股程序 (7)九、股权分配办法 (8)十、股本金来源 (9)十一、股份回购 (9)十二、备用金计划 (10)十三、股东权益 (10)十四、持股人约束条件 (11)十五、持股人的风险 (11)十六、缴纳税务 (12)十七、附注 (12)一、持股计划的目的与意义通过员工持股计划建立产权清晰、机制灵活、股权结构合理的现代企业产权结构，建立长期的激励与约束机制，吸引和凝聚一批高素质的、高层次的、高效率的，非急功近利的事业型员工投身公司事业。
不仅仅将目光集中在短期财务指标上，而更多关注公司的中、长期持续发展，并保持员工个人与所有股东及公司在长远利益上的一致性，与公司共同增值、共同成长。
二、实行原则1、员工持股要充分体现利益的一致性。
以员工持股确立企业与员工的利益关系，并且把长远利益同眼前利益紧密结合起来，这样员工对于产权的取得与确立才有助于推动企业效益持续增长，使企业的发展建立在比较长远、可靠的基础之上；2、员工持股要有合理的差别性。
要实现有效的激励机制，使企业人力资本与非人力资本达到最优结合，发挥最佳效益，建立企业长期发展的动力基础，必须使员工持股具有一定的差异；3、员工持股要坚持效率与公平的统一性。
员工持股要坚持“效率与公平兼顾”的原则。
劳动力素质的差异是客观存在的，应当承认这种差异并在劳动力产权收益上得到体现，在股权分配上不能复归平均主义的大锅饭；4、以XX年XX月XX日公司资产负债表载明的净资产值中的实收资本为基数，采取增资扩股方式，吸纳员工入股；5、根据员工在本企业工作岗位、贡献来决定持股额度，秉持“总量控制、公开认购、自愿入股、同股同权”的原则；6、操作过程必须符合相关法律、法规和政策的有关规定；7、方案使用的计量单位和计算方法均采用一致的通用标准。
员工持股计划方案
员工持股计划方案(总3页)--本页仅作为文档封面，使用时请直接删除即可----内页可以根据需求调整合适字体及大小--员工持股计划方案一、基本原则：1、“同股、同权、同价、同利”的原则，对各方股东的权益一视同仁，使之得到维护；2、“以个人自愿为主、多渠道筹集为辅”的原则在自愿基础上使员工与公司利益紧密结合；3、不继承、不交易、不转让原则，为了保证企业内部员工持股的连续性，使企业与员工结成同舟共济的利益共同体，如果员工离开该企业，其个人持股由工会按规定价格回购，员工在企业工作期间所持有的股票只能在规定的时间向持股管理委员会出售，由它统一回购，不允许在员工内部转让。
4、集中托管原则，分散的员工股由持股会统一管理，这是使分散的员工股集中起来，相对成为大股东，达到参与企业经营管理的目的，并且行使有效的监督职能。
5、通过以上原则，以保证员工持股的团体性、封闭性、非流通性。
二、实施步骤：1、向董事会提交员工持股建议，并获得董事会及股东大会批准。
2、进行可行性研究。
（1）了解关于员工持股计划方面的法律法规，以及在计划实施过程中的税务影响，以及可能获得的税收优惠。
（2）公司未来有多少富余的现金流量可以捐赠给ESOP，是否能够满足实施ESOP的需要；（3）了解银行等融资贷款机构对于ESOP所需资金的提供方面的政策及条件；（4）考虑员工薪水的适当水平以保证给予ESOP的捐赠是可以获得税收减免优惠的；（5）公司回购义务及其处理。
（6）对可行性计划进行评估。
3、对公司价值进行评估4、获得实施ESOP的资金从银行等金融机构获得ESOP贷款；企业捐赠的数额；员工个人（工资和一些福利让步、员工以部分现金形式出资）5、建立一套运行ESOP计划的程序三、计划内容：（一）资金来源：员工持股的资金来源由公司捐赠、银行贷款与个人出资相结合，具体比例为企业贡献20%，个人出资至少为50%，个人出资和企业贡献之外，不能解决的部分由银行贷款解决，其中企业贡献从企业每年提取的公益金部分转入员工持股管理委员会，并且企业捐赠给员工持股委员会的公益金只能由用于认购公司股份，不能用做其他用途，对于不愿购买公司股份的员工，将无法获得这部分企业捐赠。
公司员工持股计划决议
公司员工持股计划决议一、背景介绍公司作为一家发展迅速的企业，为了进一步激发员工的积极性、增强公司的凝聚力和团队合作精神，决定推行员工持股计划，为员工提供持股权益，并进一步激励员工积极投身公司的战略目标，共同分享企业发展红利。
二、决议原因1. 增强员工归属感：员工持股计划可以让员工成为公司的合伙人，增强员工对公司的认同感和责任心，提高员工忠诚度。
2. 激发员工积极性：员工持股计划可以给员工提供实际的股权收益，进一步激发员工的工作积极性和创造力，促使员工主动为公司的利益努力工作。
3. 加强团队合作：通过员工持股计划，员工之间的利益更加紧密地联系在一起，促进团队合作和信息共享，提高公司整体凝聚力和竞争力。
三、执行方案1. 股权分配：根据员工的工作表现、贡献度和职位等级，合理划定员工持股计划的股权分配比例，并根据公司当期的财务状况进行调整。
2. 股权锁定期：为保证员工持股计划的稳定性，设立股权锁定期，员工需在指定的锁定期内持有所分配的股权，超出锁定期方可自由交易。
3. 股权回购：对于离职或其他原因退出公司的员工股东，公司将设立股权回购机制，以确保公司股权结构的稳定性。
4. 股权激励措施：除了分配股权，公司还将根据员工的贡献和表现，设立股权激励措施，如股权期权、股票奖励等，进一步激励员工积极参与公司的发展。
四、管理措施为保证员工持股计划的有效运行和管理，公司将采取以下措施：1. 建立监督机制：设立专门管理团队，负责员工持股计划的监督和执行，定期向股东大会报告计划的执行进展情况。
2. 提供信息透明：公司将定期向员工提供公司的财务状况、发展战略以及员工持股计划的相关信息，确保信息的透明度和公正性。
3. 持续改进：公司将定期评估员工持股计划的效果，及时根据实际情况进行调整和改进，以确保员工持股计划的长期可持续发展。
五、总结员工持股计划是公司进一步推动企业发展、激励员工的重要举措。
通过合理的股权分配、锁定期和激励措施，可以增强员工的凝聚力和积极性，促进公司的发展。
豫园股份：2020年第二次股东大会(临时会议)文件
上海豫园旅游商城（集团）股份有限公司2020年第二次股东大会（临时会议）文件2020年6月19日股东大会会议须知为了维护全体股东的合法权益，确保股东大会的正常秩序和议事效率，保证大会的顺利进行，根据中国证监会发布的《上市公司股东大会规范意见》、《上海豫园旅游商城（集团）股份有限公司章程》(以下简称“《公司章程》”)和《股东大会议事规则》的规定，特制定本须知。
一、本公司根据《中华人民共和国公司法》、《中华人民共和国证券法》、《上市公司股东大会规范意见》及《公司章程》的规定，认真做好召开股东大会的各项工作。
二、本公司设立股东大会秘书处，具体负责大会有关程序方面的事宜。
三、本次股东大会以现场会议形式召开，并采取现场、网络相结合的方式投票。
四、股东参加股东大会现场会议依法享有发言权、质询权、表决权等权利，同时也必须认真履行法定义务，不得侵犯其他股东的权益和扰乱会议秩序。
五、股东要求大会发言，请于会前十五分钟向大会秘书处登记，出示持股的有效证明，填写《股东意见征询单》，登记发言的人数原则上以十人为限，超过十人时先安排持股数多的前十位股东，发言顺序亦按持股数多的在先。
六、在股东大会召开过程中，股东临时要求发言的应向大会秘书处报名，并填写《股东意见征询单》，经大会主持人许可后，始得发言。
七、股东在会议发言时，应当首先报告其所持的股份份额，并出具有效证明。
每位股东发言时间一般不超过五分钟。
八、大会采取现场投票和网络投票相结合的方式。
公司将通过上海证券交易所交易系统向全体流通股股东提供网络形式的投票平台，在股权登记日登记在册的所有股东，均有权在网络投票时间内通过上海证券交易所的交易系统行使表决权。
公司股东只能选择现场投票和网络投票中的一种表决方式。
公司股东行使表决权时，如出现重复表决的，以第一次表决结果为准。
九、股东大会表决采用投票方式。
股东以其所持有的有表决权的股份数额行使表决权，每一股份享有一票表决权。
除本须知或本次股东大会表决票特别说明的情况外，出席现场会议的股东在投票表决时，应在表决票每项议案下设的“同意”、“反对”、“弃权”三项中任选一项，并以打“√”表示，未填、填错、字迹无法辨认的表决票或未投的表决票均视为“弃权”。
雪人股份：2020年第二次临时股东大会决议公告
证券代码：002639 证券简称：雪人股份公告编号：2020-023福建雪人股份有限公司2020年第二次临时股东大会决议公告本公司及董事会全体成员保证信息披露的内容真实、准确、完整，没有虚假记载、误导性陈述或重大遗漏。
一、重要提示1．本次会议没有增加、否决或修改提案的情况；2．本次会议以现场投票和网络投票方式召开。
二、会议召开情况1．本次股东大会召开时间：（1）现场会议时间：2020年3月20日14:00（2）网络投票时间：通过深圳证券交易所交易系统进行网络投票的具体时间为2020年3月20日上午9:30-11:30，下午1:00-3:00；通过深圳证券交易所互联网投票系统进行网络投票的具体时间为2020年3月20日上午9:15至下午3:00的任意时间。
2．现场会议召开地点：福建省福州长乐市闽江口工业区洞山西路公司会议室3．会议方式：采取现场投票和网络投票相结合的方式4．会议召集人：公司董事会5．会议主持人：董事林汝捷先生6．股权登记日：2020年3月17日三、会议出席情况参加本次股东大会的股东共 32 人，代表有表决权的股份数 188,876,168 股，占公司股份总数的 28.0201%。
其中：1．现场会议情况通过现场投票的股东共 5 人，代表股份 154,434,168 股，占公司总股份的22.9106％。
关联股东林汝捷（身份证号码：3501031965XXXXXXXX）、林云珍、林长龙是公司第四期员工持股计划的参与对象，公司第四期员工持股计划是本次非公开发行股票的发行对象，因此上述股东在本次临时股东大会有关议案表决时均进行回避。
2．网络投票情况通过网络投票的股东 27 人，代表股份 34,442,000 股，占公司总股份的5.1095％。
3．中小投资者出席情况通过现场和网络投票的中小投资者 27 人，代表股份 1,306,968 股，占公司总股份的 0.1939％。
公司部分董事、监事和高管出席本次会议，公司聘请见证律师列席本次会议。
紫光国微：2020年第三次临时股东大会决议公告
证券代码：002049 证券简称：紫光国微公告编号：2020-056紫光国芯微电子股份有限公司2020年第三次临时股东大会决议公告本公司及董事会全体成员保证信息披露的内容真实、准确、完整，没有虚假记载、误导性陈述或重大遗漏。
特别提示：1、本次股东大会未出现否决提案的情形；2、本次股东大会未涉及变更以往股东大会已通过的决议；3、本次股东大会审议的提案对中小投资者单独计票。
一、会议召开情况1、会议召开时间现场会议召开时间为：2020年7月24日（星期五）下午14:50；网络投票时间为：2020年7月24日，其中，通过深圳证券交易所交易系统进行网络投票的具体时间为：2020年7月24日9:15-9:25、9:30-11:30和13:00-15:00；通过深圳证券交易所互联网投票系统投票的具体时间为：2020年7月24日9:15至15:00期间的任意时间。
2、现场会议召开地点：北京市海淀区知春路7号致真大厦紫光展厅1-1会议室3、会议召开方式：现场投票与网络投票相结合的方式4、会议召集人：公司董事会5、会议主持人：公司副董事长马道杰先生6、本次会议的召集、召开符合《公司法》等有关法律、行政法规、部门规章、规范性文件及《公司章程》的有关规定。
二、会议出席情况1、出席会议股东总体情况参加本次股东大会现场会议及网络投票的股东及股东代理人共55人，代表有表决权的股份284,980,119股，占公司总股本606,817,968股的46.9630%。
参加本次股东大会表决的中小投资者（中小投资者是指除公司董事、监事、高级管理人员以及单独或者合计持有公司5%以上股份的股东以外的其他股东。
）55人，代表有表决权的股份67,595,119股，占公司有表决权股份总数的11.1393%。
2、现场会议出席情况出席现场会议的股东及股东代理人为3人，代表有表决权的股份总数为225,090,827股，占公司有表决权股份总数的37.0936%。
员工持股平台专题、案例分析备忘录
员工持股平台专题、案例分析备忘录关于员工持股平台的专题备忘录随着20xx年《合伙企业法》的修改、2020年《证券登记管理办法》的修订，以设立有限合伙制为组织形式的私募基金、创投企业纷纷出现，合伙企业作为上市公司股东已不存在法律障碍。
在此背景下，由于有限合伙企业操作的种种灵活性，通过设立有限合伙企业进行员工股权激励的案例越来越多。
结合最新披露的案例核查及披露情况，我们对监管动态及重点关注事项进行了梳理，主要包括激励对象、入股价格、出资来源等，以便公司在拟定员工激励方案时参考。
一、设立有限合伙企业进行股权激励的案例总览作为第一支以有限合伙企业作为员工持股平台的拟上市公司，博雅生物于2020年7月顺利过会。
此后，三诺生物、慈星股份、掌趣科技、宜安科技等多家采用有限合伙企业作为股权激励平台的公司也陆续过会并成功登陆A股市场。
有限合伙企业因其具有机制灵活、易于管控、避免双重征税等优势，逐渐成为拟上市公司完成员工股权激励计划的重要实现方式之一。
但同时，为避免发行人利用有限合伙企业变相进行利益输送、存在股份代持等现象，监管机构要求发行人对有限合伙企业持股平台进行充分披露，要求中介机构对其进行审慎核查并发表意见。
二、案例披露及核查要点详析1、三诺生物（300298）过会日期：2020年11月11日上市日期：20XX年3月19日（1）招股说明书作为申报前一年新增股东，详细披露了员工持股平台“益和投资”的入股价格、合伙人出资金额、占比、在公司所任职位以及入职时间。
（2）保荐工作报告保荐人通过核查合伙协议、工资发放记录、社保缴纳记录、员工花名册、合伙企业银行进账单、并与部分员工持股平台合伙人进行访谈，核实所有合伙人均为公司在职员工、出资额来源于合伙人工资收入及投资积累、出资额已全部缴足、不存在股权纠纷、发行人垫款或担保、代持、信托等情形，其间接持有的发行人股份亦不存在纠纷。
并由全部合伙人书面承诺确认上述事实。
（3）补充法律意见书（一）反馈被问及员工入职时间、合伙人性质、是否存在委托或信托持股情形，律师通过访谈部分合伙人及全体合伙人出具承诺进行核查后，发表核查意见。
紫光股份：2020年第二次临时股东大会决议公告
股票简称：紫光股份股票代码：000938 公告编号：2020－041紫光股份有限公司2020年第二次临时股东大会决议公告本公司及董事会全体成员保证信息披露的内容真实、准确、完整，没有虚假记载、误导性陈述或重大遗漏。
特别提示：1、本次股东大会未出现否决提案的情形。
2、本次股东大会不涉及变更前次股东大会决议的情形。
一、会议召开和出席情况1、召开时间：现场会议召开日期和时间：2020年6月8日（星期一）下午2时30分网络投票时间：2020年6月8日。
其中，通过深圳证券交易所交易系统进行投票的时间为2020年6月8日上午9:30-11:30，下午13:00-15:00期间的任意时间；通过互联网投票系统进行网络投票的时间为2020年6月8日9:15至15:00期间的任意时间。
2、召开地点：北京市海淀区知春路7号致真大厦紫光展厅1-2会议室3、召开方式：现场投票表决与网络投票相结合的方式4、召集人：公司第七届董事会5、主持人：董事长于英涛6、会议的召开符合有关法律、行政法规、部门规章、规范性文件和本公司章程的有关规定。
7、会议出席情况：出席会议的股东及股东代表42名，代表股份数1,216,249,041股，占公司有表决权股份总数的59.5350%。
其中，出席现场会议的股东及股东代表15名，代表股份数1,087,425,773股，占公司有表决权股份总数的53.2291%；参加网络投票的股东27名，代表股份数128,823,268股，占公司有表决权股份总数的6.3059%。
8、公司全体董事、监事、高级管理人员和北京市重光律师事务所的徐扬和李静出席了本次股东大会。
二、提案审议表决情况股东大会以现场记名投票表决和网络投票表决相结合的方式审议通过了关于为参股公司提供担保暨关联担保的议案。
本议案审议事项构成关联交易，西藏紫光通信投资有限公司（持有1,076,706,210股，占公司总股本的52.70%）作为关联股东对本议案回避表决，本议案的有效表决股份为139,542,831股。
新华都2020年员工持股计划(1)
证券简称：新华都证券代码：002264新华都购物广场股份有限公司2020年员工持股计划（草案）二〇二〇年四月声明本公司及董事会全体成员保证本次员工持股计划内容真实、准确和完整，没有虚假记载、误导性陈述或重大遗漏。
风险提示一、新华都购物广场股份有限公司2020年员工持股计划须经公司股东大会批准后方可实施，本次员工持股计划能否获得公司股东大会批准，存在不确定性。
二、有关本次员工持股计划具体的资金来源、出资比例、实施方案等属于初步结果，能否实施完成，存在不确定性。
三、若员工认购资金较低，则本次员工持股计划存在不能成立的风险；若员工认购资金不足，本次员工持股计划存在低于预计规模的风险。
四、本次员工持股计划由员工持股计划管理委员会自行管理，代表员工持股计划行使股东权利，负责具体管理事宜。
在存续期内，管理委员会可聘请第三方专业机构为员工持股计划提供管理、咨询等服务。
五、公司后续将根据规定披露相关进展情况，敬请广大投资者谨慎决策，注意投资风险。
特别提示1、新华都购物广场股份有限公司（以下简称“公司”、“本公司”）2020年员工持股计划（以下简称“员工持股计划”）系依据《中华人民共和国公司法》、《中华人民共和国证券法》、《关于上市公司实施员工持股计划试点的指导意见》、《深圳证券交易所上市公司信息披露指引第4号—员工持股计划》等有关法律、行政法规、规章、规范性文件和《新华都购物广场股份有限公司章程》等规定而制定。
2、本次员工持股计划的参加对象范围为公司董事（不含独立董事）、监事、高级管理人员；公司中高层管理人员（含控股或参股子公司）；公司核心技术或业务骨干人员（含控股或参股子公司）；经董事会认定对公司发展有卓越贡献的核心骨干员工或关键岗位员工。
3、拟参加本计划的员工总人数预计不超过50人，其中拟参加本计划的董事郭建生所获份额占本计划总份额的0.92%；监事张石保所获份额占本计划总份额的0.92%；监事龚水金所获份额占本计划总份额的0.46%；财务总监陈智敏所获份额占本计划总份额的0.46%。
格力电器：2020年第一次临时股东大会决议公告
证券代码： 000651 证券简称：格力电器公告编号：2020-009珠海格力电器股份有限公司2020年第一次临时股东大会决议公告本公司及董事会全体成员保证信息披露的内容真实、准确、完整，没有虚假记载、误导性陈述或重大遗漏。
特别提示：1、本次股东大会未出现议案被否决的情形；2、本次股东大会未涉及变更以往股东大会已通过的决议。
一、会议召开情况1. 现场会议召开时间为：2020年3月17日下午15：002. 现场会议召开地点：广东省珠海市前山金鸡西路珠海格力电器股份有限公司会议室3. 召开方式：现场投票与网络投票相结合4. 召集人：公司董事会5. 主持人：公司董事长董明珠6. 网络投票时间：2020年3月17日。
其中，通过深圳证券交易所交易系统进行网络投票的时间为：2020年3月17日交易日上午9:30～11:30，下午 13:00～15:00；通过深圳证券交易所互联网投票系统投票时间为2020年3月17日9:15～15:00任意时间。
7. 本次股东大会的召集、召开符合《中华人民共和国公司法》《上市公司股东大会规则》《深圳证券交易所股票上市规则》等有关法律、行政法规、部门规章、规范性文件以及《珠海格力电器股份有限公司章程》的规定。
二、会议出席情况股东出席的总体情况：通过现场和网络投票的股东818人，代表股份2,743,847,692股，占上市公司总股份的45.6112％。
其中：通过现场投票的股东52人，代表股份1,829,705,580股，占上市公司总股份的30.4154％。
通过网络投票的股东766人，代表股份914,142,112股，占上市公司总股份的15.1959％。
中小股东出席的总体情况：通过现场和网络投票的股东811人，代表股份1,245,460,159股，占上市公司总股份的20.7034％。
其中：通过现场投票的股东45人，代表股份331,318,047股，占上市公司总股份的5.5075％。
豫能控股：2020年第四次临时股东大会决议公告
证券代码：001896 证券简称：豫能控股公告编号：临2020-48 河南豫能控股股份有限公司2020年第四次临时股东大会决议公告特别提示：1、本次股东大会无否决、修改或新增提案的情形。
2、本次股东大会未涉及变更以往股东大会已通过的决议。
一、会议召开和出席情况（一）召开时间：现场会议召开时间为：2020年7月27日网络投票时间为：2020年7月27日。
其中，通过深圳证券交易所交易系统进行网络投票的具体时间为：2020年7月27日上午9:15-9:25、9:30-11:30，下午13:00-15:00；通过深圳证券交易所互联网投票系统投票的具体时间为：2020年7月27日上午9:15，结束时间为2020年7月27日下午15:00。
（二）召开地点：郑州市农业路东41号投资大厦B座13层公司会议室（三）召开方式：现场投票表决与网络投票表决结合的方式（四）召集人：公司董事会（五）主持人：赵书盈董事长（六）会议的召开符合《公司法》、《深圳证券交易所股票上市规则》及《公司章程》的有关规定。
（七）股东及股东代理人参加本次股东大会现场会议和网络投票表决的共计7人，代表股份741,461,684股，占公司有表决权股份总数的64.4420%。
其中出席现场会议的股东及股东代理人2人，代表股份739,833,684股，占公司有表决权股份总数的64.3005%；参加网络投票的股东及股东代理人5人，代表股份1,628,000股，占公司有表决权股份总数的0.1415%。
（八）出席会议的还有：董事余德忠、安汝杰，独立董事王京宝、刘振、史建庄，监事郭金鹏、韩献会、毕瑞婕，董事会秘书代艳霞，副总经理王立、总会计师肖合燕、总工程师宋嘉俊，证券事务代表韩玉伟，仟问律师事务所律师张东、陈宇超。
二、议案审议表决情况本次股东大会的议案经与会股东及股东代理人审议，采用现场书面记名投票表决和网络投票表决结合的方式，通过了以下决议：（一）审议通过了《关于全资子公司为全资孙公司银行贷款提供担保的议案》表决结果：同意739,833,784股，反对1,627,900股，弃权0股，分别占出席会议股东有效表决权股份的99.7804%、0.2196%和0%，议案获得通过。
员工持股计划实施计划方案
4.员工流动性管理
-注意事项：员工持股计划应考虑员工流动性，合理设计退出机制。
-解决办法：明确退出机制的具体操作流程，确保员工流动时持股权益的合理处理。
5.持股计划管理与沟通
-注意事项：持股计划的管理和沟通需到位，避免员工误解和不必要的纠纷。
2.持股比例：根据公司实际情况，确定员工持股比例，原则上不超过公司总股本的5%。
四、股份来源与价格
1.股份来源：公司通过以下方式为员工提供股份：
（1）增发新股：公司向员工增发新股；
（2）库存股：公司使用库存股转让给员工；
（3）其他合法途径。
2.股份价格：股份价格参照公司最近一期经审计的每股净资产，并结合公司发展前景、市场价格等因素确定。
员工持股计划实施计划方案
一、背景与目的
随着公司业务的不断发展和市场竞争的日益激烈，为提高员工的工作积极性和凝聚力，激发员工的主人翁意识，公司决定实施员工持股计划。本计划旨在通过让员工持有公司股份，共享公司发展成果，强化员工与公司的利益共同体，促进公司长期稳定发展。
二、实施范围与对象
1.实施范围：本计划适用于公司全体在册正式员工。
五、资金来源与持股期限
1.资金来源：员工持股所需资金由员工自筹。
2.持股期限：员工持股期限为3年，自持股之日起计算。
六、权益分配与退出机制
1.权益分配：员工持股期间，按照公司股东大会决议，享需按照公司规定办理股份退出手续；
（2）持股期限内，如公司发生重大事项影响公司股价，员工有权申请提前退出；
2.关键技术人员持股计划
-增加条款：对于关键技术人员，应增加知识产权保护和竞业禁止条款。
股东会议决议通过公司员工持股计划
股东会议决议通过公司员工持股计划1. 背景介绍公司自成立以来便注重员工发展和激励措施，以吸引和留住优秀人才。
为进一步激发员工的积极性和归属感，提高公司整体绩效和长期竞争力，公司提出了员工持股计划的方案。
2. 员工持股计划概述公司员工持股计划是指公司将部分股份以优惠价格出售给符合条件的员工，以鼓励员工积极参与公司发展和共同分享公司成果。
3. 目的通过员工持股计划，旨在实现以下目标：a. 提高员工的工作动力和责任感，激发员工的创造力和工作热情；b. 加强员工对公司业务和发展战略的理解和参与度，促进内外部沟通与合作；c. 吸引和留住优秀人才，建立公司与员工的利益一体化机制；d. 优化公司治理结构，增加股东权益的分散性。
4. 实施细则a. 对象：员工持股计划的对象为公司全体在职员工，无论职级或资历长短，皆可参加；b. 股份数量：公司将确保员工持股计划的股份数量不超过10%的总股本，具体数量将由公司董事会决定；c. 股份价格：以市场价格或优惠价格出售股份给员工，确保员工有较低成本的购股机会；d. 所得收益：员工以优惠价格购得的股份将享有与其他股东相同的权益，包括红利分配和股权收益；e. 锁定期：公司将设定一定的锁定期，以确保员工对公司有长期共同发展的愿望和承诺，具体期限将在后续细则中详细说明。
5. 项目推进和监督a. 公司将设立员工持股计划管理委员会，负责制定实施细则和监督计划的执行；b. 员工持股计划管理委员会将定期向董事会和股东会报告计划的实施情况和效果，并提出改进建议；c. 公司将确保员工持股计划的公平、公正和透明，为员工提供充分的信息，解答员工的疑问和关切。
小结：公司员工持股计划是公司为激励员工、提高公司整体绩效和长期竞争力而推出的一项重要举措。
通过员工持股计划，公司将实现员工与公司利益的共享，加强员工的参与意识和责任感，促进公司与员工的利益一体化。
公司将通过严格的推进和监督机制，确保员工持股计划的公平、公正和透明，为员工营造良好的发展环境和机会。
新湖中宝：2020年第二次临时股东大会会议资料
新湖中宝股份有限公司2020年第二次临时股东大会会议资料2020.5.13新湖中宝股份有限公司2020年第二次临时股东大会关于继续对南通启新置业有限公司提供担保的议案各位股东：一、担保情况（一）公司于2019年8月为全资子公司南通启新置业有限公司(以下简称“南通启新”)的融资提供担保，被担保的主债权本金金额为人民币4亿元，融资期限两年。
截至目前，公司为南通启新提供担保余额为4亿元。
（二）2020年4月，公司与绿城房地产集团有限公司（简称“绿城房产”）签署《关于浙江启智实业有限公司股权转让及项目开发合作的协议书》（简称“合作协议”），拟转让浙江启智实业有限公司（简称“浙江启智”）股权，从而间接转让南通启新50%股权（详见公司公告临2020-011号），交易完成后上述担保将转变为对外担保。
合作协议约定，在浙江启智股权交割后，就南通启新尚未归还的融资余额，由本公司与绿产房产各就其中的50%承担担保责任；如融资方不同意调整担保措施的，则绿城房产就融资余额的50%向本公司提供反担保。
（三）公司第十届董事会第二十次会议于2020年4月24日召开，与会董事经认真审议，审议通过了《关于继续对南通启新置业有限公司提供担保的议案》。
二、被担保人基本情况南通启新系本公司全资子公司,由浙江启智和新湖地产集团有限公司（简称“新湖地产”）各持50%股份。
注册地：启东市圆陀角旅游度假区圆陀角大道；注册资本：5,000万元，法定代表人：洪忠祥；公司类型：有限责任公司；经营范围：房地产开发、销售。
自有房屋出租、房屋工程设计、建筑物拆除工程服务、道路土方工程、室内装修设计施工、物业管理、酒店类企业管理。
具证券、期货业务资格的天健会计师事务所（特殊普通合伙）出具了《南通启新置业有限公司2020年1-2月审计报告》（天健审[2020]1792号）：截至2020年2月29日，南通启新总资产172,877.70万元，总负债169,304.57万元，所有者权益3,573.14万元。
中广核技：2020年第四次临时股东大会决议公告
证券代码：000881 证券简称：中广核技公告编号：2020-071中广核核技术发展股份有限公司2020年第四次临时股东大会决议公告本公司及董事会全体成员保证信息披露的内容真实、准确、完整，没有虚假记载、误导性陈述或重大遗漏。
特别提示：1、本次股东大会未出现否决议案的情形。
2、本次股东大会不涉及变更以往股东大会已通过的决议。
一、会议召开和出席情况（一）会议召开情况1、会议召开的日期、时间：（1）现场会议召开日期、时间：2020年7月27日（星期一）下午2:30（2）网络投票日期、时间：通过深圳证券交易所交易系统进行网络投票的具体时间为：2020年7月27日上午9:15至9:25、9:30至11:30、下午1:00至3:00；通过深圳证券交易所互联网投票系统投票的具体时间为2020年7月27日上午9:15至下午3:00期间的任意时间。
2、会议召开方式：本次股东大会采取现场投票与网络投票相结合的方式。
3、现场会议召开地点：深圳市福田区深南大道2002号中广核大厦北楼16层881会议室。
4、召集人：公司董事会。
5、主持人：董事长林坚。
6、会议召开的合法、合规性：本次股东大会的召开符合《公司法》、《上市公司股东大会规则》、《深圳证券交易所股票上市规则》等有关法律法规和《公司章程》的规定。
（二）会议出席情况1、股东出席会议的总体情况通过现场和网络投票的股东25人，代表股份545,291,438股，占上市公司总股份的57.6768％。
其中：通过现场投票的股东20人，代表股份539,950,931股，占上市公司总股份的57.1119％。
通过网络投票的股东5人，代表股份5,340,507股，占上市公司总股份的0.5649％。
2、中小股东出席的总体情况：通过现场和网络投票的股东5人，代表股份5,340,507股，占上市公司总股份的0.5649％。
其中：通过现场投票的股东0人，代表股份0股，占上市公司总股份的0.0000％。
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临时股东人会决议（通过员工持股计划）
已出版
要点
上市公司临时股东大会作出决议，通过员工持股计划草案、员工持股计划管理办法。
临时股东大会决议
股份有限公司（以下简称公司”）年第次临时股东大会于年月日在公司会议室召开。
本次股东大会采用现场投票和网络投票
的方式进行。
出席本次股东大会现场会议和网络投票的股东及股东代理人共人，代
表股份数量股，占公司有表决权股份总数的%，符合《中华人民共和国公司
法》及国家相关法律、法规的规定。
会议对下列事项进行了审议，决议如下：
1.审议通过了《股份有限公司年员工持股计划（草案）》。
表决
结果：同意股，占出席会议（含网络投票）有表决权股份总数的% ;反
对股，占出席会议（含网络投票）有表决权股份总数的%;弃权股, 占出席会议（含网络投票）有表决权股份总数的%。
其中，中小股东表决结果：同
意股，占出席会议（含网络投票）中小股东有表决权股份总数的% ;反
对股，占出席会议（含网络投票）中小股东有表决权股份总数的% ;弃
权股，占岀席会议（含网络投票）中小股东有表决权股份总数的%。
关联股东回避表决，该议案已经岀席会议（含网络投票）的非关联股东（包括东代理人）所持表决权的二分之一以上通过。
2.审议通过了《关于提请股东大会授权董事会办理公司 ___________ 年员工持股计划相关事宜的
议案》，表决结果：同意_______ 股，占出席会议（含网络投票）有表决权股份总数的_________ % ；反对 _______ 股，占出席会议（含网络投票）有表决权股份总数的 ___________ % ;弃权 _________ 股, 占出席会议（含网络投票）有表决权股份总数的%。
其中，中小股东表决结果：同
意股，占出席会议（含网络投票）中小股东有表决权股份总数的% ;反
对股，占出席会议（含网络投票）中小股东有表决权股份总数的% ;弃
权 _______ 股，占出席会议（含网络投票）中小股东有表决权股份总数的______________ %。
关联股
东 __________________ 回避表决，该议案已经出席会议（含网络投票）的非关联股东（包括股东代理人）所持表决权的二分之一以上通过。
3.审议通过《 __________________ 股份有限公司员工持股计划管理办法》的议案，表决结果：
同意 _______ 股，占出席会议（含网络投票）有表决权股份总数的 ___________ % ;反对 _________ 股, 占出席会议（含网络投票）有表决权股份总数的___________ % ;弃权 ________ 股，占出席会议（含
网络投票）有表决权股份总数的_________ %。
其中，中小股东表决结果：同意 __________ 股，占
出席会议（含网络投票）中小股东有表决权股份总数的 ____________ %;反对__________ 股，占出席会议（含网络投票）中小股东有表决权股份总数的_____________ %;弃权________ 股，占出席会议（含网络投票）中小股东有表决权股份总数的__________ %。
关联股东 ____________________ 回避表决，该议案已经出席会议（含网络投票）的非关联股东（包括股东代理人）所持表决权的二分之一以上通过。