安全环保检查管理规章制度样本
安全环保检查制度(五篇)
安全环保检查制度为及时发现各项目施工现场存在的安全环保管理漏洞和各种事故隐患，采取有效的预防措施，制止“三违”现象(违章指挥、违章作业、违反劳动纪律)，最大限度地避免伤亡事故的发生，及时掌握新的安全环保生产动态和各种制度落实情况，不断提高各级安全环保管理和现场安全防护水平，全面搞好全项目安全环保生产工作，根据有关规定和项目部生产实际情况，制订安全环保生产检查制度。
一、安全环保检查类型单纯性安全环保生产检查。
安全环保生产大检查、日常性安全环保检查、定期安全环保检查、专业性安全环保检查、季节性安全环保检查、节假日前后安全环保检查等。
文明安全施工检查。
项目部月检、公司季检、上级抽检和政府行政主管部门的验收检查等。
专业类检查。
机械设备检查、消防检查、受限作业空间检查、卫生检查、环保检查等。
二、安全环保检查主要内容1、查各级管理人员、施工人员安全环保生产思想意识，2、查各项管理制度、措施的建立与落实，3、查现场隐患及隐患整改落实情况，4、查安全环保生产教育培训与操作行为，5、查安全环保生产设施及劳保用品使用，6、查现场布置、文明施工、消防保卫，7、查施工用电、机械设备、受限作业空间、生活设施，8、查工伤事故的报告处理和内业记录等。
三、检查频次规定(一)定期检查1、各项目经理部每周由各项目主管安全负责人组织各部门、各分部进行一次安全大检查。
(二)不定期检查1、各项目专(兼)职安全员必须实行每日巡检制度，对重要生产设施和重点作业部位加大巡检频度，对高危险性的作业实行旁站监督。
2、各项目分包单位必须建立各自的安全检查制度，除参加总包组织的检查外，必须坚持自检，及时发现、纠正、整改本责任区的违章、隐患。
对危险和重点部位要跟踪检查，做到预防为主。
3、施工(生产)班组要做好班前、班中、班后和节假日前后的安全自检工作，尤其作业前必须对作业环境进行认真检查，做到身边无隐患，班组不违章。
4、交接检查(验收)。
上道工序完毕，交给下道工序使用或操作前，应由各项目负责人组织施工员、技术员、安全员、班组长及其他相关人员参加，进行安全生产检查和验收，确认无安全隐患，达到合格要求后，方能交给下道工序使用或操作。
安全环保方面的规章制度
安全环保方面的规章制度一、总则为了保障员工的安全和健康、保护环境、促进企业可持续发展，特制订本规章制度。
二、安全管理1. 全面贯彻执行国家有关安全法规和标准，建立健全公司安全管理体系；2. 制定公司安全管理制度，压实安全管理责任，建立安全保障机制；3. 加强安全教育培训，提高员工安全意识和应急处理能力；4. 定期进行安全检查评估，及时发现并整改安全隐患；5. 加强对危险品、危险作业等高风险环节的管理，确保生产环境安全。
三、环保管理1. 遵守国家环保法律法规，保护环境资源，促进绿色发展；2. 制定环境污染防治措施，减少废水、废气、废固的排放；3. 加强环境监测，定期公布环保数据，接受社会监督；4. 推广清洁生产，提高资源利用效率，减少对环境的影响；5. 实施节能减排政策，倡导员工低碳生活方式，共同维护地球家园。
四、安全环保奖惩1. 对安全环保工作突出表现的个人或团队给予表彰奖励；2. 对违反安全环保规定的行为进行严肃处理，依法追究责任。
五、安全环保监督1. 成立安全环保监督委员会，负责对公司的安全环保工作进行监督；2. 建立举报渠道，鼓励员工主动提出安全环保意见和建议；3. 接受相关监管部门的检查，积极配合安全环保工作的审计评估。
六、具体管理措施1. 制定公司安全生产标准作业程序，规范作业流程；2. 定期对设备、管道进行安全检修，消除隐患；3. 严格执行危险品管理制度，确保危险品的安全储存和运输；4. 加强消防设施的维护和管理，保障火灾应急救援能力；5. 对工作场所、食堂、宿舍等环境进行卫生检查，保障员工健康。
七、安全环保宣传1. 定期开展安全环保知识培训活动，提高员工安全意识；2. 制作安全环保宣传资料，张贴在工作区域显眼位置；3. 利用公司内部通讯平台宣传安全环保政策和措施，形成舆论导向。
八、其他规定1. 随时接受员工对安全环保工作的意见和建议，不得有任何压制、打击报复行为；2. 公司将积极响应社会环保号召，开展环保公益活动，用实际行动践行企业社会责任。
公司安全、环保检查制度
公司安全、环保检查制度
是为了确保公司的安全和环保工作得到有效实施和监督的一套制度。
以下是一个基本的公司安全、环保检查制度的内容：
1. 检查主体：规定要进行安全、环保检查的主体部门，通常是公司的安全、环保管理部门或相关部门。
2. 检查时间：规定检查的时间安排，可以是定期的、不定期的、季度的、年度的等。
3. 检查内容：明确需要检查的安全、环保项目和内容，包括但不限于消防设施、电气设备、化学品管理、废物管理等。
4. 检查方法：规定检查的具体方法和程序，包括走访检查、现场检查、文件检查等。
5. 检查记录：要求进行检查的记录和报告，包括检查日期、检查人员、检查内容、存在问题及整改情况等。
6. 整改措施：对于发现的问题，规定相应的整改措施和时限，并明确责任单位和责任人。
7. 跟踪督办：安排相应的跟踪督办机制，确保整改措施得到有效落实。
8. 奖惩措施：对于安全、环保工作不合格或严重违规的行为，规定相应的奖惩制度，以激励和约束相关人员。
9. 提供培训：为了提高员工的安全、环保意识和技能，规定提供安全、环保培训的要求和方式。
10. 监督检查：明确监督检查的部门和职责，确保安全、环保检查制度的有效运行和改进。
以上是一个基本的公司安全、环保检查制度的内容，具体制定时应根据公司的实际情况和需求进行。
安全环境文明卫生联合检查制度范本
安全环境文明卫生联合检查制度范本
1. 目的：
本制度的目的是为了确保工作场所的安全环境，提倡文明行为和卫生习惯，保障员工的身体健康和工作效率。
2. 适用范围：
本制度适用于公司的各个部门和办公区域。
3. 联合检查的组成：
安全环境文明卫生联合检查由公司相关部门的代表和员工代表组成。
代表人员由各个部门主管指定，并定期轮换。
4. 联合检查的周期：
联合检查的周期为每季度一次，具体的日期由联合检查组自行决定，并提前通知各个部门。
5. 检查内容：
(1) 安全环境：检查是否存在安全隐患、消防设施是否齐全有效、电线电器是否安装合格并定期检修、楼道、通道是否畅通无阻、应急疏散通道是否标示清晰等。
(2) 文明行为：检查员工是否遵守办公室纪律、是否尊重他人、是否遵守办公区域的规定、是否妥善使用共用设施等。
(3) 卫生习惯：检查办公区域的整洁度、公共区域、卫生间是否定期清洁、垃圾分类处理是否合规等。
6. 检查结果和整改措施：
(1) 检查结果将以书面形式记录并通知各个部门，对于发现的问题将要求相关部门负责人制定整改措施并按时整改。
(2) 对于连续两次未整改的问题，将向公司管理层报告，由公司管理层进行进一步处理。
7. 奖惩机制：
建立奖惩机制，对于文明行为和卫生习惯优秀的部门和个人给予表彰和奖励；对于安全环境问题较多的部门和个人进行批评教育，并要求加强整改。
8. 监督和改进：
定期评估本制度的执行情况，并根据实际情况进行修改和改进，以提高工作场所的安全环境、文明行为和卫生习惯的水平。
以上为安全环境文明卫生联合检查制度的范本，各个公司可根据实际情况进行修改和完善。
安全环保管理规章制度
安全环保管理规章制度安全环保管理规章制度一、目的和适用范围为加强公司的安全环境保护管理，规范人员的行为，做到责任明确、措施有效、制度完善、行为规范，特制定本制度。
本制度适用于公司全体员工，包括职工、管理人员、访客等。
二、安全管理1.遵守工作纪律：所有人员必须遵守公司的安全操作规程和操作规范，绝不能因疏忽大意或者违反规定造成事故。
2.安全标识：公司内各处应配备安全标识，员工应认真学习安全标识的含义并在日常工作中遵守。
3.安全检查：对公司设施进行定期检查，并对发现的问题及时整改。
4.应急预案：在公司范围内应制定应急预案，并向员工进行演练，保证在紧急情况下处理能力。
5.员工身体健康：员工出现身体不适或者患有传染病时，应立即请假或者停止工作。
6.安全跟踪：对重大事件、事故等，公司应进行详细调查并跟踪处理。
三、环保管理1.环境保护意识：加强公司员工的环保意识，采取各种措施减少能源消耗、降低排放等，让节能环保成为公司的文化。
2.环保规定：公司内部应有明确的环保规定，对员工行为予以约束。
3.环保设施维护：对公司内部环保设施进行定期维护，保证设施的运转良好。
4.废物处理：对废物的收集、存储、运输、处置等活动应制定明确的管理规范，并按照相应的要求执行。
5.环保监督：公司应建立环保监督制度，对环保工作进行检查，对违规行为进行处罚。
6.环保宣传：加强对员工环保知识的宣传，培养员工的环保意识。
四、责任制度1.公司领导：负责制定安全环保管理制度和安排实施，对公司的安全环保工作进行督导和指导。
2.部门主管：负责所在部门的安全环保管理和职责落实，发现问题及时整改。
3.员工：负责遵守公司的安全环保制度和规定，不得从事危险行为。
五、违反行为处理程序1.根据违规行为的性质和严重程度，采用相应措施进行处理，如口头警告、书面警告、扣除奖金、罚款等。
2.对于严重的违反行为，应根据公司制定的规定进行处罚，涉及不当行为的人员应承担相应的责任。
安全、环境检查制度
安全、环境检查制度一、制度目的为了确保企业安全、环境管理工作的顺利开展，保护员工的人身安全和健康，减少生产过程中对环境的负面影响，订立本《安全、环境检查制度》。
二、适用范围本制度适用于企业全部部门、员工及相关合作伙伴，包含生产车间、办公区域、设备设施等。
三、基本要求1.全部员工必需严格遵守国家相关法律法规和企业的安全、环保规定。
2.安全和环境保护工作是每个员工的责任，不得推卸或忽视安全、环保问题。
3.每个部门应设立专职安全、环保管理人员，负责日常的安全、环保工作，落实责任到人。
4.定期开展安全、环境培训，提高员工的安全意识和环保意识。
5.每个员工有权对安全、环保问题进行检查、监督和报告，发现问题及时上报。
四、安全检查要求1.每个生产车间须设立安全检查台账，每天定时检查设备设施的安全运行情况，包含电器、机械设备等。
2.生产车间要做好消防安全工作，保持通道畅通，灭火器等消防设备摆放合理、有效。
3.生产车间要保持干净乾净，对于易燃易爆物品要妥当存放，禁止乱堆放杂物。
4.管理人员需定期组织演练，提高员工应急反应和逃命本领。
5.定期进行安全培训，对涉及安全操作的员工要求持证上岗，确保操作规范和安全。
五、环境检查要求1.每个部门要设立环境检查台账，每天定时检查环境保护设备的运行情况，如废水处理设备、废气处理设备等。
2.对于废水、废气等排放要进行监控，确保不超出国家的相关排放标准。
3.生产过程中产生的固体废物要分类储存，及时送往指定处理点，不得私自倾倒。
4.定期进行环保培训，提高员工环境意识，推广节能减排的方法和技术。
5.定期进行环境抽检，确保企业生产活动不对环境造成严重污染。
六、违规处理1.对于发现的安全、环保违规行为，将依照企业相关规定进行处理，包含警告、罚款、停工整顿等措施。
2.对于严重违规行为，我们将依法追究相关责任人的法律责任。
七、监督检查1.企业将定期进行安全、环保检查，对各部门的安全、环保工作进行评估和检查，发现问题要及时整改。
安全环保检查及隐患治理管理制度
一、目的为了加强公司安全生产和环境保护管理，确保员工生命财产安全，保护环境，预防事故和污染，提高公司安全管理水平，特制定本制度。
二、适用范围本制度适用于公司各部门、车间、班组及全体员工，涉及公司所有生产、经营、管理活动。
三、遵循原则1. “安全第一、预防为主、综合治理”的方针；2. “谁主管、谁负责”的原则；3. “分级管理、分线负责”的原则；4. “人人有责、齐抓共管”的原则。
四、职责1. 公司总经理：负责组织领导安全环保检查及隐患治理工作，确保制度有效实施。
2. 安全环保管理部门：负责制定安全环保检查及隐患治理工作计划，组织实施检查，对隐患进行整改，监督各项安全环保规章制度的执行。
3. 各部门、车间、班组：负责对本部门、车间、班组的安全环保工作进行检查，发现隐患及时上报，并配合整改。
4. 全体员工：积极参与安全环保检查及隐患治理工作，发现隐患及时上报，遵守安全操作规程，提高安全环保意识。
五、安全环保检查内容1. 安全生产检查：检查生产设备、设施、工艺、操作规程、安全防护设施等，确保其符合安全要求。
2. 环境保护检查：检查废水、废气、固体废物等排放情况，确保其符合环保要求。
3. 隐患排查：对生产、经营、管理活动中可能存在的安全隐患进行全面排查。
4. 应急预案检查：检查应急预案的制定、演练和实施情况。
六、隐患治理1. 隐患分类：根据隐患的严重程度和影响范围，将隐患分为一般隐患和重大隐患。
2. 隐患整改：对一般隐患，责任单位应在规定时间内整改；对重大隐患，责任单位应立即采取有效措施，防止事故发生。
3. 隐患跟踪：安全环保管理部门对隐患整改情况进行跟踪，确保隐患得到有效治理。
七、奖励与处罚1. 对在安全环保检查及隐患治理工作中表现突出的单位和个人，给予表彰和奖励。
2. 对违反安全环保规章制度、造成事故或污染的单位和个人，依法予以处罚。
八、附则1. 本制度由公司安全环保管理部门负责解释。
2. 本制度自发布之日起施行。
安全环保规章制度5篇
安全环保规章制度5篇安全环保规章制度精选篇1第一章总则第一条为营造安全良好的生产、工作、生活环境，消除安全隐患，保障员工身心健康，保护公司财产安全，特制订本办法。
本办法适用于公司各部门及外协厂商、外来联系业务的各人员。
第二条安全生产的内容主要包括安全生产责任制、安全技术措施计划、安全生产教育、安全生产的定期和不定期检查、伤亡事故的调查处理等。
公司对员工的安全生产知识教育采取三级教育，即分为公司教育、部门教育和班组教育三个层次进行。
第三条公司特殊岗位的员工必须要求持有国家特殊工种上岗证方可上岗。
第四条公司综合管理部负责整个公司安全的监督管理工作和对消防器材的配置和更换工作。
各部门在各自职责范围内负责日常的安全管理工作。
第五条公司成立义务消防队和安全事故调查小组，义务消防队队长由综合管理部安全员兼任，成员由保安员和各部门指定兼任的义务消防员组成;安全事故调查小组由综合管理部负责人任组长，成员由各部负责人和公司安全员组成。
第六条公司将安全责任按区域落实到各部门，各部门再具体分解落实，直至具体的个人，形成安全管理责任区，非责任部门在责任区工作的人员必须服从责任部门的管理。
第七条部门负责人为本部门安全管理第一责任人，应履行以下职责：1.负责组织对本部门新进员工进行安全技术知识的培训;2.负责组织学习并贯彻执行本规定及其它有关消防等安全管理法律、法规;3.明确各自的消防管理责任并将本部门的消防管理责任落实到具体的个人;4.负责组织本部门安全检查，对照本规定进行各项工作的开展;5.负责改善消防等安全条件及保护消防等安全设施;6.发生火灾等安全事故时，及时组织扑救;7.负责协助调查火灾等安全事故原因。
第八条本公司所有员工必须掌握以下消防小知识：1.二氧化碳灭火器适用于扑救油浸变压器、电容器、多油开关、发电机、甲、乙、丙类液体和一般固体物等火灾。
2.水不适于扑救油、带电的火灾，发生电器火灾时，必须先切断电源后方可用水灭火。
公司安全、环保检查制度范本
公司安全、环保检查制度范本1. 引言公司安全和环保是企业的基本责任和义务，也是维护员工身心健康和推动可持续发展的重要保障。
为了加强安全和环保管理，确保公司符合相关法律法规和标准的要求，制定本安全、环保检查制度，明确检查的目的、范围、要求和程序。
2. 检查目的2.1 确保公司的生产经营活动符合相关的安全和环保要求；2.2 发现存在的安全和环保隐患，并及时进行整改；2.3 增强员工的安全和环保意识，提高员工对安全和环保的重视程度；2.4 推动公司的可持续发展，实现资源的有效利用和环境的保护。
3. 检查范围3.1 生产车间：包括原材料的储存、使用和处理，生产设备的安全状况等；3.2 办公区域：包括办公设备的安全使用、电气线路的验收等；3.3 储存区域：包括危险物品储存的安全性、储存条件等；3.4 废弃物处理：包括危险废弃物的分类和储存、废水、废气的排放等；3.5 公共区域：包括应急通道的畅通、消防设施的使用等。
4. 检查要求4.1 安全设施的完善：确保消防设施、安全出口、应急通道等设施的齐全和有效；4.2 安全操作规范的落实：通过检查员工的安全操作规范掌握情况，发现流程不规范、操作不当等问题；4.3 废物管理的合规：检查废物的储存和处理是否符合环保要求，防止废物对环境和人体健康的不良影响；4.4 环境保护的落实：检查公司对环境污染的控制措施和排放标准是否符合相关法律法规和标准；4.5 安全宣传教育的开展：检查安全宣传教育活动的开展情况，包括员工培训、宣传海报等。
5. 检查程序5.1 检查计划的编制：根据公司的特点和要求，制定年度安全、环保检查计划；5.2 检查组的组建：由专业的安全、环保管理人员组成的检查组，负责检查工作的组织、执行和报告；5.3 针对性检查内容的确认：根据检查目的和范围，确定检查的具体内容和要求；5.4 现场检查的实施：检查组根据计划，赴现场进行检查，记录存在的问题和隐患；5.5 检查结果的整理和报告：检查组对检查结果进行整理和总结，并将检查报告提交给相关部门。
环保工程安全检查制度
环保工程安全检查制度一、总则为提高环保工程安全管理水平，保障环境安全和人身安全，保证企业良好运行，制定本制度。
二、适用范围本制度适用于所有环保工程项目，包括但不限于污水处理厂、垃圾处理厂等环保设施。
三、检查内容1. 设备安全：对环保设施的设备包括但不限于泵、阀门、管道等进行检查，确保设备运行正常。
2. 作业安全：对作业人员进行安全培训和管理，确保作业过程中不发生意外。
3. 用电安全：对环保设施的用电设备进行检查，确保用电安全。
4. 防火安全：加强火灾风险管理，确保火灾风险降至最低。
5. 废物处置安全：严格遵守废物处置相关法律法规，确保废物处置过程中不发生泄漏或污染。
6. 紧急应急预案：定期组织环保工程项目的紧急应急演练，确保紧急情况下能够迅速有效地处理。
四、检查程序1. 环保工程项目负责人应当建立健全环保工程安全检查制度，并确定检查责任人。
2. 检查责任人应当每季度组织对环保工程进行安全检查，对检查情况做出检查记录。
3. 检查记录应当详细记录检查时间、地点、人员、发现问题以及整改情况，并签字确认。
五、检查要求1. 安全技术管理人员应当具备相关资质证书，定期进行安全培训。
2. 作业人员须按照操作规程进行作业，严禁违规操作。
3. 设备检查和维护应当定期进行，确保设备运行正常。
4. 废物处置过程中严格按照规定进行，防止污染环境。
5. 对检查中发现的问题必须及时整改，防止事故发生。
六、监督检查1. 环保工程项目负责人应当定期对环保工程项目的安全检查情况进行监督检查。
2. 监督检查人员应当具备相关资质证书，对检查情况进行记录并报告环保工程项目负责人。
七、处罚措施对违反本制度的行为，可根据事实轻重对相关责任人员进行处罚，包括警告、记过、降职、开除等。
八、附则1. 本制度实施后，应当向全体员工进行宣传并培训，确保所有人员都能够遵守制度。
2. 本制度的解释权归环保工程项目负责人所有。
以上为环保工程安全检查制度，为提高环保工程项目的安全管理水平，确保环境安全和人身安全的重要保障。
公司安全、环保检查制度
公司安全、环保检查制度一、背景介绍随着社会的发展和人们对生活品质的要求不断提高，企业对安全和环保的重视程度也越来越高。
为了确保员工的生命安全，保护环境和社会责任，公司制定了一套严格的安全、环保检查制度。
二、安全检查制度1. 安全设施检查公司通过定期检查和维护安全设施的完好性和功能性，来确保员工在工作过程中不会因为因设施问题而受伤。
检查主要包括消防设施、紧急出口和安全通道等。
2. 隐患排查公司定期对工作场所进行隐患排查，包括危险化学品存放、电器设备使用等。
在排查中发现的问题会立即采取相应的措施来消除或减少潜在的安全隐患。
3. 安全培训、教育公司定期开展安全培训和教育活动，包括消防演习、急救培训等。
通过提供相关知识和技能，提高员工应对危险情况的能力和意识，从而有效预防事故的发生。
4. 事故调查和学习公司对发生的事故进行调查和分析，找出事故的原因，并采取相应的措施来防止类似事故再次发生。
同时，将事故案例进行分享和宣传，以增加员工的警觉性和防范意识。
三、环保检查制度1. 环境污染源排查公司定期检查环境中的污染源，包括废水、废气、噪声等。
排查的目的是确保公司的生产不对周围环境造成污染，保护生态环境的可持续发展。
2. 资源利用和节省公司鼓励员工节约用电、用水，提倡资源的合理利用。
定期检查各部门的资源使用情况，对浪费资源的行为进行警示和改进。
3. 环境合规检查公司定期进行环境合规检查，确保公司的各项环保措施符合相关法律法规和标准。
对不合规的行为进行纠正和整改，并跟踪整改的情况。
4. 环保宣传教育公司定期开展环保宣传教育活动，通过内部培训、宣传栏、网络媒体等渠道，提高员工的环保意识和责任感，促使每个人从自身做起，为环境保护出一份力。
四、总结公司安全、环保检查制度是公司为了保护员工生命安全和环境保护所制定的一套严格的制度和规定。
通过定期的检查、培训和宣传，公司能够及时发现并采取措施解决安全和环保方面的问题，保护员工的生命安全和环境的健康。
安全环保管理规章制度5篇
安全环保管理规章制度5篇安全环保管理规章制度精选篇1为了保证公司正常的生产和各项工作秩序，预防事故的发生，确保员工人身和公司财产的安全，特制定本制度。
一、组织机构1.公司设立安全委员会，作为公司安全的领导机构，负责全公司的安全、保卫工作。
公司办公室是安全委员会的常设办事机构。
2.事业部、职能部设立安全领导小组，部长为本部门生产安全和治安工作的领导者，负责管理和监督本部门的安全工作。
事业部、职能部下属各车间、班组、办公室设立安全员，承担具体安全工作。
二、社会治安1.各部部长和负责安全工作的主管领导为本部门社会治安的负责人，负责对本部门员工进行法制和安全教育，使每个员工遵纪守法，杜绝违法乱纪和扰乱社会治安的情况发生。
2.各级组织要教育员工崇尚科学，自觉抵制非法邪教组织及其歪理邪说的影响，抵制封建迷信和各种腐朽思想的影响。
3.各办公场所和生产车间要加强安全防范，下班关好门窗，谨防盗窃和破坏活动，确保正常的生产秩序和财产安全。
4.员工在工作场所必须遵守公司的规章制度和劳动纪律，维护良好的工作环境，严禁打架斗殴，损坏公共物品。
三、安全生产1.车间安全1).车间安全生产是公司安全工作的重点，公司安全生产的监督管理部门是管理规划部，各事业部综合管理办公室是本部门安全生产的管理和保障部门。
各车间、班组必须设立安全员，并制定安全员岗位职责。
2).员工在生产中必须执行有关生产管理规定和岗位工作要求，正确操作设备和使用劳动保护用品，严禁违章操作。
3).各部门对生产设备要定期检查，发现问题及时处理。
严禁设备故障运行，以免加重故障或造成事故。
4).在使用生产设备和有毒有害化学药品、高压气体、放射性元素等危险物品时，必须严格遵守安全生产规程，严防发生责任事故。
5).劳动保护、保健及用品的管理执行公司劳动保护管理规定。
6).各部可根据工作和生产情况制定本部门的具体管理条例并监督实施。
2.库房安全1).库房是公司安全工作的重点部位之一，其安全管理由管理规划部负责。
安全环保检查制度(4篇)
安全环保检查制度一、背景和目的为了确保企业的生产经营活动符合国家和地方的安全环保法律法规要求，保护员工和环境的健康与安全，营造安全环保的工作环境，促进企业可持续发展，制定本安全环保检查制度。
本制度的目的是为了规范和统一企业安全环保检查的程序和要求，明确各级责任和权限，确保安全环保检查工作能够有效开展，并及时发现和纠正安全环保隐患。
二、适用范围本制度适用于企业内所有生产经营场所、设备和办公区域。
三、责任和权限1. 企业总经理，是全公司安全环保工作最高行政责任人，负责组织安全环保检查及整改工作。
2. 安全环保部门负责制定安全环保检查计划，并组织实施，监督检查结果的整改落实。
3. 各部门负责各自区域的安全环保检查工作，及时发现和整改安全环保问题。
四、安全环保检查内容1. 人员安全：包括员工的劳动保护、防护用品的配备和使用、作业安全操作规程的执行等。
2. 设备安全：包括设备的维护保养、检修计划的实施、设备运行状况的检查等。
3. 生产作业环境：包括生产场所的卫生和清洁、通风、排气设施的正常运行、生产废水、废气、废弃物的排放情况等。
4. 防火安全：包括消防设备的正常运行、消防通道的畅通、员工消防安全培训情况等。
5. 环境保护：包括废物处理、废水排放、废气排放等环境污染防治措施的执行情况。
五、安全环保检查程序1. 制定检查计划：安全环保部门每年制定安全环保检查计划，包括检查时间、地点、内容和责任人等。
2. 安全环保检查的执行：按照检查计划的安排，各部门负责相应区域的检查工作，对检查过程中发现的问题进行记录。
3. 安全环保检查的整改: 检查结束后，整理出问题清单，并按照问题的紧急性和重要性确定整改措施和时限。
责任部门在规定的时间内完成整改，并报告安全环保部门。
4. 整改落实: 安全环保部门对整改情况进行监督检查，发现问题及时指导和要求整改，并跟踪落实情况，直至问题得到解决。
六、安全环保检查的频次和周期1. 按照生产经营情况，安全环保部门制定安全环保检查的频次和周期。
安全环境检查管理制度
安全环境检查管理制度一、总则为了保障员工的人身安全和工作环境的健康安全，提高企业管理水平，根据《劳动法》和相关法律法规的规定，结合本企业的特点，制定本安全环境检查管理制度。
二、目的本制度的目的是建立一个科学、规范的安全环境检查管理体系，加强对生产作业、办公场所和员工的安全环境检查和管理，及时发现和消除安全隐患，确保员工的人身安全和公司的正常运营。
三、工作内容1.安全环境检查（1）定期进行安全环境检查，检查内容包括但不限于：工作场所、生产设备、消防设施、通风设备、卫生设施等。
（2）对检查发现的安全隐患，要立即采取措施进行整改，并制定整改计划和时限。
（3）对于特定岗位、有特殊安全风险的工作场所，要加强定期的检查力度，确保安全措施的有效性。
2.安全环境管理（1）对进出公司人员进行身份登记，确保员工的安全。
（2）加强对员工的安全教育，普及安全知识和操作规程。
（3）建立健全安全管理制度和操作规程，明确责任分工和监督机制。
（4）建立安全记录档案，做好事故调查和报告工作。
四、责任与义务1.公司负责人要重视安全环境工作，确保提供良好的工作环境和安全设施。
2.各部门负责人要负责本部门的安全环境管理，及时发现和解决安全隐患。
3.每个员工都有安全环境意识和责任意识，积极参与安全环境检查和管理工作。
五、违纪和处罚1.对于故意破坏、擅自改动和拒不执行安全环境检查管理制度的员工，将按照公司的相关规定进行处罚，包括警告、罚款、停职、辞退等。
2.部门负责人对于未按要求落实安全环境检查管理制度而发生事故的，将承担相应责任，并追究法律责任。
六、宣传与培训通过开展宣传活动、组织安全培训等形式，提高员工的安全意识和工作技能。
七、监督与评估1.上级部门要对本单位的安全环境检查管理工作进行监督和评估，并提出改进建议。
2.员工可以积极发表意见和建议，对安全环境检查管理工作进行监督。
本安全环境检查管理制度通过相关部门的会签，并在全体员工中予以公布，自发布之日起执行。
安全环保迎检管理规定(3篇)
第1篇第一章总则第一条为加强公司安全环保管理，确保迎检工作顺利进行，提高公司安全环保水平，根据国家相关法律法规和行业标准，结合公司实际情况，制定本规定。
第二条本规定适用于公司所有部门、子公司及外部合作单位。
第三条迎检工作应遵循“预防为主、防治结合、综合治理”的原则，确保安全环保责任落实到位。
第四条公司应建立健全安全环保迎检管理体系，明确责任分工，加强监督检查，确保迎检工作取得实效。
第二章组织机构与职责第五条公司成立安全环保迎检工作领导小组，负责组织、协调、指导迎检工作。
第六条管理小组职责：（一）制定迎检工作方案，明确迎检目标、任务、要求和时间节点；（二）组织相关部门、子公司开展迎检自查自纠；（三）协调解决迎检过程中遇到的问题；（四）组织开展迎检演练，提高应对突发环境事件的能力；（五）对迎检工作进行总结评估，形成迎检报告。
第七条各部门、子公司应成立迎检工作小组，负责本部门、子公司迎检工作的组织实施。
第八条迎检工作小组职责：（一）贯彻落实公司迎检工作方案，制定本部门、子公司迎检工作方案；（二）组织开展自查自纠，发现问题及时整改；（三）配合上级部门开展迎检工作；（四）组织开展本部门、子公司迎检演练；（五）及时向公司迎检工作领导小组报告迎检工作情况。
第三章迎检内容与要求第九条迎检内容：（一）法律法规与内部规章；（二）环境管理档案；（三）环保许可管理；（四）污染防治管理；（五）突发环境事件管理；（六）清洁生产与资源综合利用；（七）环境信息公开；（八）其他要求。
第十条迎检要求：（一）严格执行国家相关法律法规和行业标准，确保公司安全环保工作合法合规；（二）建立健全安全环保管理制度，明确责任分工，落实安全环保责任；（三）加强环保设施设备管理，确保设施设备正常运行；（四）加强环境监测，及时发现并处理环境问题；（五）加强环境信息公开，接受社会监督；（六）加强应急演练，提高应对突发环境事件的能力。
第四章迎检自查与整改第十一条各部门、子公司应定期开展自查自纠，对照迎检内容进行全面排查，发现问题及时整改。
安全环保检查制度范文（3篇）
安全环保检查制度范文安全环保检查和隐患排查治理制度第一章总则第一条为贯彻“安全第一，预防为主，综合治理”的方针，规范安全检查相关要求，加强安全生产事故隐患排查治理工作，落实青岛大悦城房地产开发有限公司（以下简称“青岛公司”）及下属各单位安全生产责任，逐步实现安全检查工作的规范化、科学化，达到规范安全管理、预防事故发生的目的，特制定本制度。
第二条本制度依据《中华人民共和国安全生产法》、《安全生产事故隐患排查治理暂行规定》、《中粮集团安全生产管理规定》等相关法律法规、标准规范及规章制度制定。
第三条本制度适用于青岛公司及下属各项目的安全检查和隐患治理工作。
第四条术语及解释（一）综合性安全检查。
指对机械、设备、电气、消防、安全人员、安全制度、日常安全管理等实施的全面安全检查，包括综合性安全巡检及日常安全检查等。
（二）专项安全检查。
指根据生产实际情况实施的某一专项安全检查，包括季节性检查、恶劣天气检查、特种设备安全检查等。
（三）时钟化安全检查：指安全检查要按照不同层级、部门、1安全环保检查和隐患排查治理制度班组/岗位及职责分工，分别明确检查内容、检查频次，实现安全检查从时间、空间上做到持续进行、横向到边、纵向到底、不留死角全覆盖。
（四）一般事故隐患。
是指危害度和整改难度较小，发现后能够立即整改和排除的隐患。
（五）重点关注类隐患。
指危害度和整改难度较大，可能造成人员伤亡和重大财产损失的隐患，具体可参考《中粮置地重点关注类隐患判定标准》（见附件1）。
第二章管理职责第五条青岛公司安全环保部作为公司的安全生产监督管理部门，负责组织对各项目实施各类安全检查，并负责督促各项目做好安全检查和隐患治理工作，监督落实隐患整改。
第六条项目单位负责落实或根据置地管理要求制定管辖区域内的各类安全检查制度，明确检查内容、检查时间及检查责任人；负责组织管辖区域隐患治理工作，监督落实隐患治理整改。
项目单位进行日常检查和专项检查，组织制定隐患排查治理方案，督促和指导实施，确保事故隐患得到治理和消除，并按有关要求定期报告本单位事故隐患排查治理情况。
安全与环保管理制度（5篇）
安全与环保管理制度(一)试验室建立防火、防毒、安全用电制度，加强对人员的安全教育，经常检查安全操作情况，及时消除隐患，杜绝机械、人身事故发生。
(二)试验工作间要设置消防器材，做好仪器防尘、防晒、防锈工作，环境设施要满足仪器设备技术条件的要求，搞好室内卫生。
对易燃、易爆危险品和剧毒、放射性有害物品等应有隔离防护措施，指定专人妥善保管。
(三)试验人员工作时，要穿戴工作服，化学试验接触有毒、腐蚀药品时应戴手套、口罩，室内应具备有肥皂、毛巾、清洗剂等用品。
(四)根据国家有关规定，从事放射性物资保管、维护核子密度仪和有毒等环境下工作人员，各级试验室要给予其符合规定的劳动保护。
(五)不得随意变动电源，仪器设备不使用或下班时应切断电源；电路变动和安装必须由电工进行；主要仪器设备应安装漏电保护器做到一机一保护。
(六)闲杂人员不得进入工作间，禁止在工作间吸烟。
(七)试验检测过程中，需要使用电炉、烘箱等加热设备的，要充分了解加热对象性能，工作人员不得擅离职守，以免发生火灾(八)各个试验员要做好防盗工作，下班后关闭所有门窗，配备值班人员____小时值班，防止仪器设备和重要试验资料丢失。
安全与环保管理制度（2）是指组织或企业为了保障员工和环境的安全与健康而制定的一套规范和程序。
它包括了一系列的规章制度、流程、管理体系和培训计划，旨在预防和减少事故的发生，保护员工和环境免受潜在的危害。
以下是一些常见的安全与环保管理制度的内容：1. 安全生产责任制度：明确安全生产的责任主体、职责和权限，规定每个岗位的安全职责，以确保组织各级人员都对安全负有责任。
2. 安全生产培训制度：规定各类人员必须参加的安全培训和考核，确保员工具备必要的安全技能和知识。
3. 安全隐患排查制度：规定定期排查安全隐患的内容、频率和方法，及时发现和整改隐患，防止事故发生。
4. 事故报告和调查制度：规定事故发生后的报告程序和责任追究的流程，以便及时采取措施防止类似的事故再次发生。
安全环保检查制度（5篇）
安全环保检查制度1.目的为确立安全环保检查的内容、形式和整改程序，及时发现安全环保工作问题，采取有效措施，消除物的不安全状态和环保隐患，纠正人的不安全行为，促进华戈集团化学品事业部安全环保管理，实现安全生产，特制定本制度。
2.适用范围本规定适用于华戈集团化学品事业部安全环保部对南北两院安全环保工作的监督检查。
3.职责安全环保部是对化学品事业部颜料公司和染料公司进行安全环保工作检查管理的职能部门，负责安全环保检查制度的起草、监督检查及指导管理工作；颜料及染料两公司安全环保部需于每月初向化学品事业部安全环保部上报安全环保工作月报表。
4.工作程序4.1安全环保部对南北两院安全环保工作的监督检查形式可分为定期检查、不定期检查、专业性检查；检查流程为：检查—隐患汇总—上报安全环保部总裁、化学品事业部总裁办。
4.1.1定期安全检查由安全环保部(安全总监)每月组织一次，检查出的安全环保隐患分别责成南北院进行整改，并对整改情况进行跟踪。
4.1.2定期安全检查内容4.1.2.1各类文件的签发、三项制度、安全责任状、安全承诺书、职业健康资料、特殊工种持证上岗情况。
4.1.2.2废水、废气排放情况；在线监测数据是否合格；固废及危险废弃物存放处理情况；北院东厂区釜残存放情况；环保应急预案及演练情况。
4.1.2.3安全活动是否认真开展，各种记录资料是否齐全；安全培训情况。
4.1.2.4安全生产的各项制度执行情况，各工种安全技术操作规程的建立、健全和执行情况；有无违章指挥、不按操作程序动作标准执行、违章作业现象。
4.1.2.5机械、仪表、厂房、通道、安全装置、消防器材等安全状况是否良好，职工劳保用品穿戴、保管是否良好，消防通道是否畅通。
安全文明生产、标志是否齐全，是否做到照明充足，安全防护设施齐全、可靠，安全标志醒目，现场有无安全生产隐患。
4.1.2.6对职工工伤事故的调查、报告和处理中是否坚持了“四不放过”的原则。
4.1.2.7查作业环境及劳动条件、生产设备及相应的安全防护设施是否符合安全标准要求，查原材料使用及有毒、有害、易燃、易爆、物料气体等引发安全事故的防范措施，查通风、照明、安全通道、安全出口等作业环境，劳动条件是否符合相关安全防护的标准。
公司安全、环保检查制度
公司安全、环保检查制度一、目的和适用范围为了确保公司的生产经营安全和环境保护工作得到有效管理和掌控，提高公司的安全环境管理水平，保护员工的生命资产安全和环境资源的可连续利用，订立本制度。
本制度适用于公司内全部生产经营单位和部门，包含公司下属分支机构和子公司。
二、安全、环保检查责任1.公司安全、环保检查由公司领导指定专职人员负责，该专职人员具备相关安全环保专业知识和经验。
2.公司领导对安全环保工作负总责，并指定专职人员负责现场检查和整改工作。
3.生产经营单位和部门负责人是本单位的安全环保工作责任人，对本单位的安全环境负有监督和管理责任。
三、安全、环保检查内容1.安全检查内容包含但不限于：–生产设备、工具、仪表的安全使用情况；–生产场合、工艺流程的安全隐患排查；–员工的个人防护用品的是否符合要求；–灭火器、灭火器械的完好，并进行定期检查；–食堂、宿舍、洗手间等公共场合的卫生和安全管理情况。
2.环保检查内容包含但不限于：–大气污染防治措施的执行情况；–水环境保护措施的执行情况；–声环境管理情况；–固体废弃物的收集、储存、处理情况；–化学品的储存和使用管理情况。
四、安全、环保检查频次和计划1.安全、环保检查需定期进行，具体频次由公司领导依据生产经营特点和风险程度确定，至少不低于每年一次。
2.各生产经营单位和部门应依照公司领导的要求订立安全环保检查计划，并报公司领导备案。
3.定期安全环保检查计划应至少包含检查的时间、地方、内容、责任人等。
五、检查程序1.检查可以由专职人员直接前往场合进行，也可以提前通知生产经营单位和部门，由其搭配检查。
2.检查人员应当依照事先订立的检查程序进行检查，并及时记录和整理检查结果。
3.对于存在的安全隐患和环保问题，检查人员应当向责任人提出整改要求，并限定整改时间。
4.检查后，检查人员应当向公司领导书面报告检查情况，并提出整改建议和措施。
六、整改和督查1.生产经营单位和部门应依照检查要求订立整改方案，并于整改期限前完成整改。
安全生产、环境保护管理制度(4篇)
安全生产、环境保护管理制度第一章总则第一条为加强企业的安全生产、环境保护管理，确保员工的人身安全和环境的健康稳定，根据国家法律法规，制定本管理制度。
第二条本管理制度适用于本企业的所有员工和合作方，包括全职员工、合同员工、临时工等，以及在本企业工作、行为上涉及到的外部合作方。
第三条本管理制度的执行机构为企业的安全部门和环保部门，负责监督和执行相关规定。
第四条任何人不得有损害企业安全生产、环境保护的行为，违反本管理制度的，将根据相关规定进行相应的处罚和追责。
第二章安全生产管理规定第五条企业应建立健全的安全生产管理制度，确保生产过程中的安全控制和事故防范。
第六条企业应设置安全监控系统，定期进行安全检查和巡视，及时发现潜在的安全隐患。
第七条企业应设置应急预案和救援机制，对可能发生的事故进行提前准备和演练。
第八条企业应进行员工安全教育和培训，提高员工的安全意识和应急能力。
第九条企业应落实安全生产责任制，明确各级责任人的职责和权限。
第十条对于存在安全隐患的设备、设施，企业应及时维修或更换，确保生产设备的正常运行。
第三章环境保护管理规定第十一条企业应建立环境管理体系，按照国家和地方的环境保护要求进行生产和管理。
第十二条企业应设立环境保护设施，对废水、废气、噪音等进行处理和控制，确保环境的卫生和安全。
第十三条企业应建立节能减排制度，提高资源利用效率，降低对环境的污染。
第十四条企业应制定“三同时”管理制度，即设备、设施和生产工艺的环保同时投入使用。
第四章人员安全保护第十五条企业应提供安全防护用品和设备，确保员工在工作中的人身安全。
第十六条企业应加强对特殊工种和高危作业的安全管理，确保工人的生命安全。
第十七条企业应定期组织安全培训和演练，提高员工的安全意识和应急能力。
第十八条企业应设立员工心理健康辅导机构，关心员工的心理健康并提供相应的服务。
第五章安全生产和环境保护监督第十九条企业应配备专门的安全监控人员，并建立完善的监控措施。
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安全环保检查管理规章制度银宝轮胎集团有限公司 YB/GS-ZD-A-801安全环保监察管理制度1、总则为贯彻《安全生产法》、《环境保护法》，落实“安全清洁生产、综合预防为主”的工作方针，加强公司安全环保监督管理工作，减少和避免安全环保事故，保障公司财产和员工生命安全、防治污染，依据国家有关法律法规和相关政策规定，结合公司实际情况，制定本制度。
本制度适用于公司及各分、子公司。
公司应不断改进和完善安全清洁生产条件，建立健全安全环保责任制度，确保安全清洁生产。
公司安全环保工作本着“谁主管、谁负责”的原则，贯彻落实企业法人或委托代理人对安全清洁生产全面负责的责任制，公司主管领导负责责任制的组织实施工作。
公司安全环保管理办公室（简称“安环办”）负责安全清洁生产的具体组织实施工作。
公司各级领导应加强对安全清洁生产工作的领导，支持、督促公司各级安全环保管理组织依照本制度履行安全清洁生产监督管理职责；安环办在安全清洁生产监督管理中对存在和发现的重大安全环保问题应及时予以协调解决。
编制：安全科审核：宗成亮批准：刘奇2015年3月2日发布 2015年3月2日实施安环办依照本制度对公司安全清洁生产工作实施全面综合监督管理，各分、子公司的专兼职安全环保员对责任区域内的安全清洁生产工作实施综合监督管理；各级领导依照本制度的规定，在各自的职责范围内对有关的安全清洁生产工作实施部门和岗位监督管理。
做到早发现、早报告、早采取措施。
安环办按照保障安全清洁生产的要求，监督相关劳动保护用品的配置和发放，及时购买保障安全清洁生产的国家标准或者行业标准，并确保贯彻执行。
公司实行安全环保事故责任追究制度，依照本制度和国家有关法律法规和相关政策的规定，追究安全环保事故相关责任人员的责任。
公司鼓励和支持安全生产方面的先进工艺技术研究和先进管理手段的推广应用工作，提高安全清洁生产技术管理水平。
2、安全清洁生产责任制公司及各分、子公司开展生产经营活动，应具备本制度和有关法律法规以及国家标准或行业标准规定的安全清洁生产条件，不具备安全清洁生产条件的不得从事生产经营活动。
公司法人或委托代理人对公司安全生产工作负有下列职责，并由公司主管领导负责组织实施。
建立健全公司安全清洁生产责任制；组织制定公司安全清洁生产管理制度和技术操作规程；保证公司安全清洁生产投入的有效实施；督促检查公司的安全清洁生产工作，及时消除公司安全环保事故隐患；组织制定并实施公司的安全环保事故应急救援预案；公司主管领导在各自的职责范围内对其分管部门的安全清洁生产工作实施下列监督管理职责：安全清洁生产责任制的落实情况；安全清洁生产管理制度和技术操作规程的执行情况；提出保证分管部门安全清洁生产投入的有效建议；督促检查分管部门的安全清洁生产工作，及时消除安全环保事故隐患；组织制定并实施分管部门的安全环保事故应急救援预案；如实并及时向总经理报告分管部门的安全环保事故。
安环办关于安全清洁生产方面的职责负责安全清洁生产的法律法规和相关政策的宣传教育工作, 不断提高全体员工遵纪守法意识和安全清洁生产的自觉性，落实公司安全清洁生产责任制；贯彻执行国家安全环保法律法规，制订公司安全清洁生产管理制度和操作规程，监督检查安全清洁生产管理制度和操作规程落实情况，对各分、子公司安全清洁生产进行日常性巡视检查，发现问题采取纠正或预防措施，减少或避免公司生产环保事故；提出保证安环办实施综合监督管理安全清洁生产投入的有效性和适宜性建议，报企管部审核，经公司主管领导批准后执行；督促检查各分、子公司安全清洁生产工作，及时消除安全环保事故隐患，实施公司制定的安全环保事故应急救援预案；及时并如实向公司领导和安全环保监督管理部门报告公司安全环保事故；负责建立、修订和保存特种作业人员档案，进行特种作业的组织管理和监督工作，确保公司特种作业人员按照国家有关规定进行专门的安全作业培训，取得特种作业操作资格证书，持证上岗；配合安全环保监督管理部门到公司进行的监督检查和指导工作，对指出的安全环保隐患和提出的改进建议，在规定时间内采取纠正和预防措施并将结果报告安全环保监督管理部门；保护公司生产经营区域内发生的生产安全事故现场，应确保受伤人员得到及时救治。
协助安全环保监督管理部门进行的调查和处理工作；实施对各分、子公司与公司对外出租房屋、出租场地和承包商的安全生产监督管理职能，负责与各分、子公司签订《年度安全目标责任书》，与各租户和承包商签订《安全协议书》的工作；每月定期、节假日及恶劣气象条件期间对各分、子公司安全清洁生产进行全面巡视检查，发现问题并及时采取纠正和预防措施，对暂时难以消除的重大安全环保隐患报公司主管领导并采取应急措施；参与公司新建、改建、扩建工程项目中有关安全清洁生产方面的设计方案和最终验收的申报工作，并对施工过程的安全清洁生产负有监督责任；负责公司及相关分子公司安全生产许可证的办理和年审；负责对新进的员工进行上岗前的安全教育培训的监督实施工作；建立安全清洁生产检查及处理情况档案。
各分、子公司安全清洁生产方面的管理职责负责对本部门员工进行安全清洁生产法规和相关政策及公司制度和规程的宣传教育工作,不断提高部门员工遵纪守法意识和安全清洁生产的自觉性，落实与公司签订的《年度安全环保目标责任书》的工作和部门安全清洁生产责任制。
贯彻执行国家安全环保方面的法律法规及公司安全清洁生产管理制度和操作规程，监督检查本部门落实情况，对本部门的安全清洁生产进行日常性巡视检查，发现问题应及时采取纠正或预防措施，减少或避免本部门安全环保事故，重大问题应及时报告安环办和公司主管领导处理。
实施科研生产和经营管理工作与安全清洁生产管理同计划、同布置、同落实、同检查、同总结、同评比的“六同时”。
建设项目中安全环保设施，必须与主体工程同时设计、同时施工、同时投产使用。
提出保证部门实施安全生产投入的有效性和适宜性建议，报安环办汇总，企业管理部审核，公司主管领导批准后执行。
督促检查本部门的安全清洁生产工作，及时消除安全环保事故隐患，配合安环办实施公司制定的安全环保事故应急救援预案。
及时并如实向安环办和公司主管领导报告本部门安全环保事故。
申报特种作业人员名单，参加由安环办组织的特种作业安全教育培训，特种作业人员应持证上岗。
配合安环办和安全环保部门到本单位进行的监督检查和指导工作，对提出的安全环保隐患改进建议，在规定时间内采取纠正和预防措施并将结果报告安环办。
保护本部门生产经营区域内发生的生产安全事故现场，并确保受伤人员得到及时救治，协助安环办和安全监督管理部门进行的调查和处理工作。
配合安环办对本部门的安全清洁生产进行巡视检查，对发现的问题及时采取纠正和预防措施，对暂时难以消除的重大安全环保隐患由安环办负责向公司主管领导报告并采取应急措施。
配合安环办实施对新进员工进行上岗前的安全环保培训工作。
确保本部门作业管理、过程控制、工艺流程、物料流转、工位器具、搬运设备与装置等物流的运行处于受控状态，保持作业现场整洁、有序，实现文明生产。
杜绝在生产经营全过程可能产生的废气、废水、废渣、粉尘、刺激性气体对环境的污染和危害及引起内外部投诉，严禁未经处理偷排、丢弃废水、废物。
直接主管在安全清洁生产方面的管理职责负责对员工进行安全清洁生产的律法规和公司制度、规程的宣传教育工作,不断提高员工遵纪守法意识和安全清洁生产的自觉性。
贯彻执行国家以及公司安全清洁生产制度和操作规程，监督检查各岗位落实情况，发现问题应及时采取纠正或预防措施，重大问题应及时报告直接上级或安环办。
提出保证各岗位实施安全清洁生产投入的有效性和适宜性建议，报直接上级和安环办审核，公司主管领导批准后实施。
配合安环办实施与本部门相关的安全环保事故应急救援预案。
及时并如实向直接上级和安环办报告本部门安全环保事故。
禁止安排无证人员从事特种作业。
配合安环办和安全生产监督管理部门到各岗位进行的监督检查和指导工作，对指出的安全环保隐患和改进建议，应在规定时间内采取纠正和预防措施并将结果报告直接上级。
保护岗位生产安全事故现场，并确保受伤人员得到及时救治。
协助安环办、安全环保部门进行的调查和处理工作。
配合安环办实施对新进员工上岗前的安全环保培训工作，并将各项教育培训情况填写在《三级安全教育培训纪录》卡上。
、有序，实现文明生产。
防止污染物泄漏，严禁未达标处理排放废水、废气、废渣等环境有害物。
公司按法律规定应当具备的安全清洁生产条件投资经营，由安环办提出年度投入预算草案，报企业管理部审核，并纳入公司预算，予以保证。
公司各级领导及安全环保管理人员应具备与所从事的公司生产经营活动相适应的安全环保知识与管理能力。
；对接触和使用有毒物品的人员应安排专业培训，持证上岗。
各分、子公司在采用新工艺、新技术、新材料和使用新设备时，应事先掌握和了解其安全技术特性，设计人员、工艺技术人员和设备供应商在作业实施前应对操作人员进行专门的安全生产教育和培训，确保安全。
、设计单位安全环保设施设计资质和能力，建设项目设计人、设计单位应对安全环保设施的设计负责。
安环办应根据公司的要求，配合设计人或设计单位及项目负责人，按照国家有关规定申报安全环保设施设计方案，设计方案应获得审查部门和审查人员的同意后方可施工。
、竞标、议标等方式选定的施工单位应按照批准的安全环保设计方案施工，确保符合项目安全环保性能。
建设项目竣工投入产或使用前，项目负责人和施工单位应按照公司的要求和有关法律法规及相关政策的规定，组织对安全环保设施进行验收；验收合格后，方可投入生产或使用。
组织验收的部门及参加验收的人员应对验收结果负责。
、设备上设置明显的安全警示标志。
各分、子公司向顾客提供的设计、开发、生产、安装、交付和服务的产品，应当符合国家或行业安全环保标准；各分子、公司的采购产品应当符合国家或行业安全环保标准；公司购置设备的设计、制造、安装、使用、检测、维修、改造和报废应符合国家或行业安全环保标准。
、子公司使用的涉及生命安全、危险性较大的特种设备、运输工具，应按照国家有关规定向专业生产单位采购，并经具有专业资质的检验、测量和试验机构检测合格，取得安全使用证或者安全标志后，方可投入使用。
国家对严重危及安全环保的工艺生产设备及检验、测量和试验设备实行淘汰制度，各分、子公司不得使用国家明令淘汰、禁止使用的危及安全环保的工艺生产设备和检验、测量及试验设备，并由安环办实施监督管理。
运输、储存、使用或处置易燃易爆危险物品和有毒物品应按照公司有关安全环保规定执行。
公司各级领导应当按照规定职责，教育和督促员工严格执行公司安全清洁生产管理制度和操作规程，在进行三级教育时应向员工如实告知作业场所和工作岗位存在的危险因素、防范措施以及事故应急措施。
公司应为员工提供符合国家标准或者行业标准的劳动防护用品，并监督教育员工按照使用规则佩戴、使用劳动防护用品。