《安全生产法》宣传
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“以案说法”主题教育
《安全生产法》第五十一条规定,从业人员有权对本单位安全生产工作中存在
的问题提出批评、检举、控告;有权拒绝违章指挥和强令冒险作业。
生产经营单位不得因从业人员对本单位安全生产工作提出批评、检举、控告或 者拒绝违章指挥、强令冒险作业而降低其工资、福利等待遇或者解除与其订立的劳
动合同。
刑事处罚案例: 2015年1月4日上午,某矿区小队长蒋某带领工人王某等到井 下进行喷浆作业。在完成当班作业后,蒋某私自决定并强制工人王某等违章冒险作
业将63#钻场的叉车移动到62#钻场下方。在操作的过程中,蒋某等人因未按照规定
操作导致叉车脱手下滑冲出轨道,致使在场工人一死一伤。法院一审判决被告人蒋 某犯强令违章冒险作业罪,判处有期徒刑二年。(案例来源:安徽法院网)
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“以案说法”主题教育
《安全生产法》第二十一条规定,建筑施工单位应当设置安全生产管理机构 或者配备专职安全生产管理人员。 第九十四条规定,不按规定设置安全生产管理机构或者配备专职安全生产 管理人员,责令限期改正,可以处五万元以下的罚款;逾期未改正的,责令停产 停业整顿,并处五万元以上十万元以下的罚款,对其直接负责的主管人员和其
福苑住宅楼工程,被告人郭某甲作为建设单位直接责任人,被告人张某甲、郭某乙作为 施工单位直接责任人,被告人程某作为监理单位直接责任人,在鸿福苑6号、7号住宅楼 地基施工过程中,违反国家规定,降低工程质量标准,产生地基沉降,墙体裂缝,相关 责任人构成工程重大安全事故罪。法院一审判决:1.被告人郭某甲犯工程重大安全事故 罪,判处有期徒刑二年,缓刑三年,并处罚金人民币五万元;2.被告人张某甲犯工程重 大安全事故罪,判处有期徒刑一年,缓刑一年,并处罚金人民币二万。(案例来源: OpenLaw 裁判文书检索) ——《安全生产法》宣传
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“以案说法”主题教育
《安全生产法》第八十条规定,生产经营单位发生生产安全事故后,事故现场有关 人员应当立即报告本单位负责人。单位负责人接到事故报告后,应按照国家有关规 定立即如实报告当地负有安全生产监督管理职责的部门,不得隐瞒不报、谎报或者 迟报,不得故意破坏事故现场、毁灭有关证据。 刑事处罚案例:被告人时某,事发工地现场责人,因涉嫌犯不报安全事故罪, 于2014年7月31日被羁押。人民检察院指控,被告人时某在事发工地内,未按规定及 时上报一起高空坠落死亡事故,并私自将本起事故中死亡工人张某某尸体转移。人 民法院依法判决被告人时某犯不报安全事故罪,判处有期徒刑六个月,缓刑一年。 (案例来源:OpenLaw 裁判文书检索) ——《安全生产法》宣传
他直接责任人员处一万元以上二万元以下的罚款。
行政处罚案例: 2017年4月,安监局执法人员在对某企业执法检查时,发 现该企业未按照规定配备专职安全管理人员。依据安全生产法相关条款规定,
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安监局对该企业作出责令限期改正,处人民币一万元罚款的行政处罚。(案例
来源:泰州市安监局)
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“以案说法”主题教育
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中铁二十二局集团有限公司
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《安全生产法》第十七条生产经营单位应当具备本法和有关法律、行政法规和国 家标准或者行业标准规定的安全生产条件;不具备安全生产条件的,不得从事生产经 营活动。 刑事处罚案例:人民检察院指控:2016年10月21日下午,某别墅施工项目负责人 宋某,在未采取安全防护措施的情况下安排施工人员吕某进行高处作业,致使吕某从 高处坠落死亡。被告人宋某已赔偿被害人近亲属,并取得被害人近亲属谅解,人民法 院酌情从宽处罚,一审判决被告人宋某犯重大劳动安全事故罪,判处有期徒刑九个月 缓刑一年。(案例来源:北京法院审判信息网)
《安全生产法》第四十二条规定,生产经营单位必须为从业人员提供符合国家 标准或者行业标准的劳动防护用品,并监督、教育从业人员按照使用规则佩戴、 使用。 行政处罚案例:2017年9月30日,安监局安全生产执法监察员在某市政工程有 限公司作业现场进行检查时发现,该公司未按照规定为从业人员提供安全绳、安 全带的情况下,安排施工人员在地下有限空间作业。依据安全生产法相关条款规 定,决定给予罚款人民币壹万元整的行政处罚。(案例来源:北京市安监局)
“以案说法”主题教育
《建设工程安全生产管理条例》第二章建设单位安全生产责任中第七条规定, 建设
单位不得对勘察、设计、施工、工程监理等单位提出不符合建设工程安全生产法律、法
规和强制性标准规定的要求,不得压缩合同约定的工期。 刑事处罚案例:2015年8月24日,人民检察院指控:某房地产公司承建的万全县鸿