发展党员的四个原则和工作流程细则
发展党员的方针、原则和程序
预备党员的转正
1、提前一至两周提出转 正申请；
2、支委会审查； 3、支部大会讨论表决； 4、党委审批。
发展党员流程图
2、党组织对其进行了党的基本知识、 基本理论和基本路线等内容的教育， 并经考查，基本达到要求。
3、基本具备党员条件，准备近期发展。
确定发展对象的程序
1、团支部推荐；（团员推优） 2、听取党小组、培养联系人 和党内外群众的意见； 3、支委会研究讨论。
发展对象的培训和考察
1、政治审查；(函调) 2、上级党委组织部门审查； 3、短期集中培训。
发展党员的方针和原则
一、方针 坚持标准、保证质量; 改善结构、慎重发展。
二、原则 入党自愿、个别吸收。
发展党员的程序
申请 入党人
入党 积极 分子
条件
条件
确定 程序
发展 对象
条件
确定 程序
预备 党员
讨论 接收 程序
教育 考察
正式 党员
转正 程序
培养 章第一条规定 的基本条件；
入党积极分子的培养教育和考察
1、指定1至2名正式党员作培养联系人；
2、教育、培训；
3、每季度要向党组织交一次书面思想 汇报。
4、考察：表现突出，基本具备党员条 件的，可列为发展对象；不具备入党 积极分子条件的，取消入党积极分子 资格。
发展对象的条件
1、经过党组织一年以上的培养教育和 考察，不到一年的，不能确定为发 展对象。
预备党员的讨论接收程序
1、确定2名正式党员作入党介绍人； 2、填写《入党志愿书》； 3、支委会审查材料； 4、公示； 5、支部大会讨论表决； 6、上级党组织审批（党员谈话）。
预备党员的教育和考察
预备期为 1 年，自支部大会通过之日 算起。 1、参加入党宣誓；（入党誓词） 2、编入一个党支部，参加组织生活； 3、每季度填写一次《预备党员考察 表》，总结汇报自己的情况。
发展党员工作详细程序
发展党员工作程序一、工作准则（一）发展党员的方针：坚持标准、保证质量、改善结构、慎重发展。
（二）发展党员的原则：坚持个别吸收原则，成熟一个，发展一个。
（三）发展党员的制度：坚持发展党员预审制和公示制。
（四）发展党员的两个记录：培养入党积极分子和讨论发展新党员必须要有详细的会议记录，按规定建好档案。
二、工作程序发展党员工作程序主要分为四个阶段：（一）确定入党积极分子阶段1、入党申请人向党支部递交入党申请书。
年满18周岁的中国工人、农民、军人、知识分子和其他社会阶层的先进分子，承认党的纲领和章程，愿意参加党组织并在其中积极工作、执行党的决议和按期交纳党费的，可以申请加入中国共产党。
2、党小组、团组织推荐入党积极分子。
党小组、团组织要及时向党支部推荐基本具备党员条件的入党申请人作为入党积极分子。
3、确定入党积极分子。
对已提出申请，各方面符合条件的同志，经党小组提名，团组织“推优”，支委会讨论同意，可列为入党积极分子，并报上级党委备案。
4、上级党委审批同意，下发《入党积极分子培养考察登记表》。
5、填写《入党积极分子培养考察登记表》。
党支部、党小组和负责培养的党员分别负责填写《入党积极分子培养考察登记表》，党支部负责保管。
（二）对入党积极分子培养教育和考察阶段1、指定培养联系人。
由党支部确定两名正式党员为入党积极分子的培养联系人，针对入党积极分子的思想和工作实际，结合党的中心任务，对他们进行教育。
2、对入党积极分子培养教育。
吸收入党积极分子参加党内组织活动并要求他们经常汇报思想、工作、学习情况。
3、对入党积极分子考察。
党支部每半年要对入党积极分子进行一次全面考察，考察意见要形成文字材料，由培养联系人、党小组和党支部分别将考察意见填写到《入党积极分子培养考察登记表》上。
4、建立入党积极分子档案。
党支部要建立入党积极分子档案，包括：入党申请书、《入党积极分子培养考察登记表》、自传、思想汇报等。
5、确定发展对象，政审。
规范发展党员工作程序的通知
关于规范发展党员工作程序的通知委直各党委、总支、支部：发展党员工作是党建工作的基础，按照“控制总量、优化结构、提高质量、发挥作用”的要求，以“基层组织建设年”为契机，以开展保持党的纯洁性学习教育活动为抓手，严把党员队伍“入口关”，进一步规范我委发展党员的工作程序。
一、发展党员工作的基本原则1、严格坚持“入党志愿”、“个别吸收”的原则。
2、严格执行《党章》和《细则》。
发展党员工作必须严格按照《党章》和《细则》的规定，做到标准不降，程序规范，手续完备，切实保证新发展党员的质量。
3、严格遵循“十六”字方针。
发展党员工作必须严格遵循“坚持标准、保证质量、改善结构、慎重发展”的方针，坚持有领导、有计划地进行，切实改善党员队伍结构，全面提高党员队伍的素质。
4、严格执行“双过半”原则。
各基层党组织在发展党员工作过程中，所作出的决议必须坚持“双过半”原则，即“出席人数超过应到会有表决权的正式党员的半数，同意人数超过应到会有表决权的正式党员的半数”。
5、认真实施“九项制度”。
发展党员工作必须认真落实建立信息库档案制度、“五推优”制度、公示制度、政审制度、预审制度、集中培训考试制度、票决制度、全程教育培养制度、责任追究制度九项制度，严把“入口”关，促进发展党员工作规范化、制度化。
二、发展党员的条件党章规定：年满18岁（周岁）的中国工人、农民、军人、知识分子和其他阶层的先进分子，承认党的纲领和章程。
城乡管委对人事关系在本单位的职工有权进行发展。
三、发展党员的程序一位要求入党的同志从向党组织递交入党申请书到成为中共正式党员，要经过5个阶段。
（一）申请入党阶段1、申请人向党支部提出入党申请。
要以书面形式递交入党申请，原则上不要口头申请。
申请书内容包括：入党动机、个人履历、家庭主要成员及主要社会关系情况等。
2、录入信息库相关信息。
注意申请入党日期应与入党申请书、入党积极分子培养教育考察登记表上日期一致。
3、党组织接到申请后，一般应派人与申请入党人谈话，进行正面教育、引导和鼓励。
发展党员工作程序
发展党员工作程序基层组织是党全部工作和战斗力的基础，是落实党的路线方针政策和各项工作任务的战斗堡垒。
抓好基层党建工作，才能真正实现推动发展、服务群众、凝聚人心、促进和谐的作用。
江泽民同志有一句话：基础不牢，地动山摇。
可见，抓好基层党建工作是非常重要的。
今天，我重点讲讲发展党员工作。
一、发展党员工作的方针坚持标准、保证质量、改善结构、慎重发展。
简称“十六字方针”。
二、发展党员工作的原则1、个别吸收：成熟一个，发展一个。
禁止突击发展，反对关门主义。
2、入党自愿。
不得拉人入党。
3、坚持党员标准。
防止不具备党员条件的人进入党内。
4、按规定履行手续和按必要的程序办理。
5、不允许通过不正当手段发展党员。
三、发展党员的程序1、自愿提出入党申请书面申请（可口述，由他人代写）：对党的认识、入党动机、本人主要表现。
基层党组织收到申请书后，应在15天内派人与申请人谈话，进行教育和鼓励。
2、确定入党积极分子支部审查同意后，确定为入党积极分子（时间可长可短），并报上级党委审批备案。
填写积极分子考察表。
指定2名正式党员为培养联系人。
支部组织相关学习培训（党章、“三个代表”、科学发展观等），并可制作学习培训登记表，装入档案。
积极分子考察期至少一年。
培养联系人每季度记录一次培养考察情况。
3、确定发展对象经过一年以上的培养考察，在听取培养考察人和党内外群众意见的基础上，经支部讨论同意，可列为发展对象。
支部将资料上报上级党委审查，同意确定为发展对象，并下发《入党志愿书》。
4、政治审查（1）审查发展对象本人对党的路线、方针和政策的态度，政治历史和重大政治斗争中的表现，特别是“3.14”事件以来在反分裂斗争中的表现。
（2）审查发展对象直系亲属和主要社会关系的政治情况。
5、确定入党介绍人2名正式党员。
可以由培养联系人担任，也可由发展对象约请，或由党组织指定。
入党介绍人的任务：一是向被介绍人解释党的纲领、章程，阐明党员的条件、义务和权利。
入党发展党员工作程序一般程序介绍
入党发展党员工作程序一般程序介绍发展党员工作的方针是坚持标准，保证质量，改善结构，慎重发展。
坚持标准是指发展党员必须严格坚持党章规定的党员标准，不能降低标准或另立标准。
本文是入党发展党员工作程序一般程序介绍，欢迎阅读。
入党发展党员工作程序一般程序介绍入党积极分子阶段程序一、申请人向党支部递交入党申请书团支部向党支部择优推荐入党对象。
二、党支部确定培养人党支部对申请人和团支部择优推荐的对象，要经常找其谈话，及时确定1—2名党员负责培养。
三、党支部召开支委会，确定入党积极分子由党小组提名，支委会讨论通过上报，党委组织部门汇总备案。
四、党支部、党小组、培养人教育、培养、考察方法：(1)党的基本知识、基本路线教育;(2)分配一定的工作任务;(3)经常谈心了解思想情况;(4)参加党内有关活动;(5)政审。
五、党支部、党小组、培养人定期填写《入党积极分子考察登记表》每季度由培养人填写，党小组、党支部签署意见。
党支部每半年作一次写实性考察鉴定。
一、党小组向党支部推荐发展对象党小组长以口头或书面形式向党支部提名推荐发展对象。
二、党支部制定并上报发展计划列入发展计划的对象必须是培养考察一年以上的，政历清楚，基本符合党员条件的入党积极分子，并须经支委会讨论通过。
三、党委审定发展计划计划审定后，下发至各党支部。
四、党委集中培训发展对象培训时间为5—7天(或不少于40个学时)。
主要学习《党章》、《关于党内政治生活的若干准则》、《入党培训教材》等。
未经过培训的，原则上不予发展。
五、党小组提出发展意见并向支部推荐对入党积极分子进行定期考察后，将本小组的考察意见形成文字材料上交党支部。
六、党支部征求党内外群众意见党支部将积极分子情况公示，并召开座谈会或个别征求意见，形成书面材料。
七、党支部召开支委会确定发展对象对经过一年以上培养考察的对象，通过基层座谈了解，民主测评，征求党小组意见后，召开拟定重点培养方案，订出发展计划，报送上级党委。
党员发展流程及标准2017年
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（二）入党介绍人
1、由发展对象自己找，也可由党组织指定。 2、不易担任介绍人的党员：直系亲属、其他支部党员、本支 部书记。 3、一名正式党员，不能同时担任几名发展对象的介绍人。
4、入党介绍人工作调动后，还能继续担负教育责任则不重新
确定，如无法担任，则予更换。
5、支部大会表决申请人的入党时，不能弃权或投不赞成票。
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第二步 确定发展对象
听取意见
讨论决定
政治审查
组织培训
听取意见对象： 党小组 培养联系人 党员及群众
公示征求意见 支委会讨论 报集团党委备案
内容
对党的态度 政治及历史表现 直系亲属及社会 紧密人员政治情况 方法： 面谈、调研、函调
党课培训 结业考试
行政领导
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填写《入党志愿书》 确定入党介绍人 党员大会讨论表决
资料档案审查 党委派人谈话
传达发展批复 面对党旗宣誓
党委会讨论表决
下达批复
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（一）填写《入党志愿书》
1、必须忠诚老实，不能虚假。
2、原则上由申请人亲自填写。 3、要用毛笔、钢笔填写，不可用圆珠笔、铅笔填写。 4、未经支委会讨论和党委预审通过的发展对象，不得填写 《入党志愿书》。
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（三）吸收预备党员会议程序
第一，入党申请人汇报情况；
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第二，入党介绍人介绍表明意见；
第三，支委会报告考察情况； 第四，与会党员发表意见； 第五，不计名投票表决；
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（四）党员大会注意事项
1、保证出席人数，有表决权的人数必须过半。 2、申请人和介绍人必须参加。 3、有两个以上人入党时，必须逐个讨论和表决，逐个记录。 4、申请人不必回避。
发展党员工作程序(简要说明)03版
发展党员工作程序（简要说明）1．党支部收取并妥善保管《入党申请书》，填写《申请入党人员花名册》2．经过一定时间考察后（两个月以上），党支部确定入党积极分子，填写《入党积极分子登记表》并报组织部备案。
3．对入党积极分子进行培养，填写《申请入党积极分子培养考察登记表》，指定两名正式党员作负责培养人。
4．开办党课，对培养对象进行集中培训。
5．经过一年以上的培养教育和考察（学生可以缩短时间为十个月），由团支部进行“推优”工作（团组织推荐优秀团员作党的发展对象）。
6．党支部从推荐出来的优秀团员中，初步拟定发展对象名单。
7．对拟发展对象进行征求群众意见和民意测验。
征求群众意见会议参加人不能少于10人，民意测验范围一般在本支部所辖的教职工或学生范围内进行。
8．党支部将通过民意测验的拟发展对象的意见填写在《申请入党积极分子培养考察登记表》的第12页，报上一级党组织批准。
9．上级党组织经审查同意确定为发展对象的，将意见填写在《申请入党积极分子培养考察登记表》的第13页，并加盖公章。
10．将发展对象的情况进行公示，公示期为7天。
（公示时要与确定培养时间间隔一年以上）11．对发展对象进行政治审查。
12．预审。
13．领取并向发展对象发放《入党志愿书》，党支部指定或者本人约请2名正式党员作入党介绍人。
入党介绍人指导发展对象填写《入党志愿书》。
14．召开支部党员大会，讨论并表决发展对象能否被接收为中共预备党员。
15．上级党组织指派专人进行谈话。
16．逐级上报审批、备案。
17．对预备党员进行教育和考察。
18．预备党员转正。
本人在预备期满前1-2周书面提出的转正申请，期满后支部召开党员大会，讨论并进行表决。
决议有三种：按期转正，延长预备期（最短半年，最长一年，最多两次），取消预备党员资格。
发展党员工作中要注意以下几点：1．坚持“坚持标准、保证质量、改善结构、慎重发展”的方针。
2．坚持入党自愿和个别吸收的原则，成熟一个，发展一个。
发展党员工作程序及内容
发展党员工作程序及内容一、总则（一）党的基层组织要把吸收具有共产主义觉悟的先进分子入党，作为一项经常性的重要工作。
（二）发展党员工作，要从贯彻党的基本路线的要求出发，坚持标准、保证质量，有领导、有计划地进行。
（三）必须坚持入党自愿的原则和个别吸收的原则，成熟一个，发展一个。
禁止突击发展，反对关门主义。
二、建立入党积极分子队伍（一）党组织要通过宣传党的政治主张和深入细致的思想工作，提高党外群众对党的认识，不断扩大要求入党的积极分子队伍。
（二）加入中国共产党组织，必须由本人提出申请，向党组织递交入党申请书。
(三)党支部接到入党申请书后，由组织委员找申请人谈话，了解其对党的认识程度，在工作、学习、作风纪律、团结等方面的情况，并进行党员标准和怎样争取入党的教育，形成一个实事求是的评价意见，向支委会汇报。
(四)召开支委会，听取组织委员对入党申请人的情况介绍，研究是否确定其为入党积极分子。
（五）如确定其为入党积极分子，召开支部大会，向全体党员公布入党积极分子名单（也可在更大范围公布，以便接受群众监督）。
并指定2名正式党员作为其培养联系人。
会后，支部填写入党积极分子花名册，上报局机关党委备案，并领取“入党积极分子培养考察簿”，及时填写好相关内容。
时填写好相关内容。
三、对入党积极分子的培养教育和考察(一)党组织要对要求入党的积极分子进行马列主义、毛泽东思想基本理论的教育，党的基本知识和党的基本路线的教育，以及党的优良传统和作风教育，使他们懂得党的性质、纲领、指导思想、宗旨、任务、组织原则和纪律，懂得党员的义务和权利，帮助他们端正入党动机，确立为共产主义事业奋斗终身的信念。
(二)采取吸收他们听党课、参加党内有关活动，给他们分配一定的社会工作，以及定期培训等方法，对他们进行培养和教育。
(三)入党积极分子要经常向党组织汇报自己的思想和工作情况。
党支部接到书面思想汇报后，由支委同志和培养联系人传阅并签上自己的姓名。
思想汇报由培养联系人保存。
1党员发展流程
发展党员工作流程
一、主要依据
《中国共产党章程》
《中国共产党发展党员工作细则》
2014年5月28日，中共中央办公厅印发了《中国共产党发展党员工作细则》，是做好新形势下发展党员工作的重要遵循。
二、总要求（十六字）
控制总量：使全国党员数量年均增长控制在适当速度，党员队伍保持适度规模。
优化结构：根据不同群体、行业和岗位特点，确定发展党员重点，不断优化党员队伍结构。
提高质量：坚持党员标准、加强培养教育、严格日常管理、严肃纪律要求，着力提高党员队伍整体素质。
发挥作用：引导党员牢记宗旨、心系群众、立足本职、干事创业，充分发挥先锋模范作用。
三、工作原则
（一）坚持入党自愿原则：
对没有入党要求的人不能采取说服动员的方式，使其在并非自愿的情况下提出入党申请。
（二）坚持个别吸收原则：
对入党积极分子要逐个进行考察和审查；。
发展党员流程
发展党员流程一、背景介绍党员是中国共产党的基本组织成员，是党的先锋队员和骨干力量。
为了加强党的建设，提高党员的思想觉悟和组织纪律性，党组织需要按照一定的程序和要求进行党员的发展工作。
本文将详细介绍党员的发展流程和相关要求。
二、党员发展流程1. 申请入党党员发展的第一步是申请入党。
凡是年满18周岁的中国共产党的积极份子，符合党章规定的条件，有志于为共产主义事业奋斗终身的，可以申请入党。
申请人需要向所在单位或者党支部递交书面申请，并附上个人简历、入党志愿书等材料。
2. 党支部审查党支部将对申请人的申请进行审查。
审查的内容包括申请人的政治表现、工作业绩、思想觉悟等方面。
党支部可以组织个别谈话、集体讨论等方式了解申请人的情况，并征求党员的意见。
3. 党支部大会决议党支部在审查后，将申请人的入党申请提交党支部大会讨论。
党支部大会由全体党员组成，对申请人进行综合评议，并进行投票表决。
表决通过后，党支部将决议结果报上级党组织备案。
4. 党组织培养经过党支部大会通过后，申请人将进入党组织的培养阶段。
党组织将组织申请人进行党的基本知识学习、思想教育和组织生活等培养教育活动。
申请人需要参加一定时期的党课学习，完成规定的学习任务。
5. 发展对象公示经过一定时期的培养教育后，党组织将对申请人进行公示。
公示的时间普通为7天，公示内容包括申请人的个人基本情况和在党组织培养期间的表现等。
公示期间，党员可以对申请人提出意见和异议。
6. 党支部讨论公示期结束后，党支部将组织党员进行讨论。
讨论的内容主要是对申请人的发展情况进行评议，党员可以就申请人的入党条件和发展潜力进行讨论和评价。
7. 党支部大会决定党支部在讨论后，将根据党员的意见和讨论结果，进行投票表决。
表决通过后，党支部将决定结果报上级党组织备案。
8. 豫备党员发誓党支部决定通过后，申请人将进行豫备党员发誓。
发誓仪式普通在党支部举行，由党支部书记主持。
申请人在发誓时，庄严发誓，表示自愿加入中国共产党，接受党的纪律，为共产主义事业奋斗终身。
发展党员工作规范
发展党员工作规范一、背景介绍党员是党的先锋队伍的重要组成部分，发展党员工作是党组织的一项重要任务。
为了规范发展党员工作，提高党员队伍的质量和水平，制定本规范。
二、发展党员的基本原则1. 党员发展工作必须坚持党的基本路线，始终与党的宗旨和任务相一致。
2. 党员发展工作必须坚持党的群众路线，充分发挥广大党员的积极性和主动性。
3. 党员发展工作必须坚持党的组织原则，严格按照党章和党内法规办事。
4. 党员发展工作必须坚持党的思想建设，加强党员的理论学习和思想教育。
三、发展党员的程序和要求1. 申请入党（1）符合党员发展条件的人员，可以向所在党支部递交入党申请书。
（2）党支部应组织党员进行审查，并对申请人进行政治考察。
（3）经过审查和考察合格后，党支部应将申请人的材料报上级党组织审批。
2. 入党积极分子培养（1）党支部应根据党员发展计划，选定一批入党积极分子进行培养。
（2）入党积极分子应参加党的组织生活和各项培训学习，了解党的基本理论和党的工作方针政策。
（3）入党积极分子培养期满，经党支部评议，符合条件的可以转为正式党员。
3. 正式党员的教育管理（1）党支部应加强对正式党员的教育管理，组织开展党员活动和学习交流。
（2）党支部要定期对党员进行思想政治教育，加强党性修养和党员的理论水平。
（3）对于不符合党员标准的党员，党支部应及时进行批评教育，并根据情况进行相应处理。
四、发展党员工作的监督和评估1. 党支部应建立健全发展党员工作的监督机制，确保工作的规范性和有效性。
2. 党支部应定期对发展党员工作进行评估，总结经验，发现问题，并及时采取措施加以解决。
3. 党支部要加强与上级党组织的联系，及时汇报发展党员工作的情况和成果。
五、发展党员工作的重要性和意义1. 发展党员工作是党的基础工作，对于巩固党的执政地位、推动党的事业发展具有重要意义。
2. 发展党员工作是培养和选拔优秀干部的重要途径，对于党的干部队伍建设具有战略意义。
发展党员的方针原则有哪些
发展党员的方针原则有哪些？1.发展党员的方针原则有哪些？一、发展党员工作的方针：坚持标准，保证质量、改善结构、慎重发展。
二、发展党员工作的原则：入党自愿原则、个别吸收原则、属地管理原则和便于考察原则。
入党自愿原则：必须本人提出申请、本人填写入党志愿、本人提出转正申请。
个别吸收原则：成熟一个发展一个，禁止批量发展、突击发展，反对关门主义。
属地管理原则：按照生活地或工作单位进行培养、考察和发展，杜绝异地发展。
便于考察原则：流动对象由最便于了解、考察的党组织进行培养、考察和发展。
三、发展党员工作的有关工作制度1、加强入党积极分子队伍建设方面①建立入党积极分子队伍动态管理制度。
“两个信息库”：健全完善区委组织部、基层党委（党工委）入党积极分子信息库。
“两套管理档案”：建立健全基层党委（党工委）、党支部入党积极分子管理档案。
“每年两次研究”：基层党委（党工委）每半年听取一次关于入党积极分子培养教育情况的汇报，对入党积极分子队伍状况进行一次分析，并采取有力措施，保证入党积极分子队伍的数量和质量；基层党支部每半年对入党积极分子进行一次考察，并依据考察情况，及时调整入党积极分子人选。
“保持一个常量”：入党积极分子队伍要保持一定的常量，与当年发展党员数的比例应保持在3:1左右；人口较多的农村党支部应有5-10名入党积极分子，人口较少的农村党支部应有3-5名入党积极分子；各基层党支部在一个月内要将新确定和新取消的入党积极分子报上级党组织备案。
“每年两次上报”：基层党委（党工委）在每年的5月、11月将新确定和新取消的入党积极分子报区委组织部备案，没有上报备案的不得列为发展对象。
②坚持和完善“推优”制度。
要重视发挥团组织的作用，做好推荐优秀团员作为党的发展对象工作。
原则上28周岁以下团员青年入党，一般要经过团组织的推荐。
要调动妇联组织参与培养妇女入党积极分子的积极性，协助做好发展女党员工作。
③完善入党积极分子集中培训制度。
发展党员工作实施细则
发展党员工作实施细则一、背景介绍党员队伍的发展对于党的事业发展具有重要意义。
为了加强党员队伍建设，提高党员素质，充分发挥党员的先锋模范作用，制定本实施细则。
二、党员发展对象的确定1. 原则：按照党章的规定，具备入党条件的群众可以申请入党，但需经过组织推荐、个人申请、审查考察等程序。
2. 条件：入党对象应具备以下条件：a. 坚决拥护中国共产党的纲领和决议，遵守党的章程和党的纪律，愿意为共产主义事业奋斗终身；b. 年满18周岁；c. 在党的组织关系所在地居住或者工作满一年；d. 受过党的教育，具备入党的理论基础；e. 在工作和学习中表现良好，具备一定的组织纪律观念和团结协作能力。
三、党员发展工作流程1. 组织推荐：党组织根据党员发展计划，对符合条件的群众进行组织推荐。
组织推荐应当公开、公正、公平，确保推荐对象的合理性和正确性。
2. 个人申请：推荐对象填写入党申请书，并附上个人简历、思想汇报等材料，提交党组织审查。
3. 审查考察：党组织对入党申请人进行审查考察，包括个人思想、道德品质、工作表现等方面的考察。
可以通过个人面谈、调查取证、谈心谈话等方式进行。
4. 党课学习：入党申请人通过参加党的基本知识学习，加深对党的理论的认识和理解，提高政治素质。
5. 党员大会：党组织召开党员大会，对入党申请人进行评议。
评议结果应当经过党员大会表决通过。
6. 入党发誓：通过评议的入党申请人，在党员大会上进行入党发誓，正式成为中国共产党党员。
四、党员发展工作的监督与评估1. 监督机制：建立党员发展工作的监督机制，确保党员发展工作的公正性和规范性。
监督机制包括党员发展工作的定期检查、督导和评估。
2. 评估标准：评估党员发展工作的成效，主要从以下几个方面进行评估：a. 党员队伍的数量和质量；b. 党员的政治觉悟和党性修养；c. 党员的工作表现和业绩；d. 党员的先锋模范作用发挥情况；e. 党员队伍的结构和党员的年龄、性别、学历等情况。
党支部发展党员制度
第一党支部发展党员制度一、发展党员工作原则发展党员工作应当贯彻党的基本理论、基本路线、基本纲领、基本经验、基本要求，按照控制总量、优化结构、提高质量、发挥作用的总要求，坚持党章规定的党员标准，始终把政治标准放在首位；坚持慎重发展、均衡发展，有领导、有计划地进行；坚持入党自愿原则和个别吸收原则，成熟一个，发展一个。
二、发展党员工作流程1.入党积极分子的确定(1)提交申请。
入党申请人（年满18周岁）向党组织递交手写入党申请书。
(2)党组织谈话。
所在支部应在一个月内安排专人同入党申请人进行谈话。
特别注意：要有谈话记录。
(3)组织推荐。
采取党员推荐、群团组织推优等方式，从入党申请人中推荐入党积极分子人选。
(4)支委会研究。
支部委员会召开会议，针对入党积极分子的现实情况进行讨论研究。
特别注意：要有支委会或党员大会记录。
(5)填写表格。
将该入党积极分子的相关情况报上级党组织直至党委备案。
同时领取《要求入党积极分子考核薄》指导入党积极分子填写。
特别注意：入党申请人递交入党申请书六个月以上，具备入党积极分子条件，才可被推荐和确定为入党积极分子。
2.入党积极分子的教育和培养(1)指定培养人。
支部为入党积极分子指定2名正式党员作为培养联系人。
(2)每半年支部对入党积极分子进行一次考核，充分了解入党积极分子思想动态并如实填写《要求入党积极分子考核薄》。
(3)建立入党积极分子档案：入党申请书、《要求入党积极分子考核薄》、思想汇报（至少四份）、本人向党组织交代或说明的材料等。
3.发展对象的确定和考察(1)经过一年以上的培养教育和考察、基本具备党员条件的入党积极分子，在听取党小组、支部党员意见后，确定发展对象推荐人选。
(2)支部委员会讨论通过将入党积极分子列为发展对象。
报上级党组织直至党委备案。
特别注意：要有支委会记录。
(3)参加市直机关发展对象集中培训。
(4)确定2名正式党员作为入党介绍人。
(5)对发展对象进行政治审查。
发展党员程序(详细)
发展党员工作程序（团支部与党支部工作明细）发展党员要经过复杂流程，现针对各个发展流程分工如下：一、向党支部递交入党申请书入党要坚持自愿原则，由申请人向党组织提出二、建立档案团支部对于申请入党的同志部要建立档案，列入培养计划，经常对其进行教育．比如上党课，谈话，党组织安排学习指定文件，双学小组学习等等．党课：党课培训名额发放到各班，由辅导员和班级决定，在班级公布，再统一定夺。
党课培训：由团支部负责，党支部派指导人员协助。
党课结束后由党小组接受对积极分子的考察。
开展后期的培训与重点培养优秀学生。
三、确定入党积极分子党支部对于已向党组织提出申请，各方面条件符合条件的同志，进行公示，听取意见。
党支部讨论确定为入党积极分子，并确定２名正式党员为培养联系人，参加党内有关活动，给他们分配一定的工作以及定期培训等方法，对其进行培养和教育．党小组必须深入到学生生活和学习中去考察了解积极分子。
（一）党组织如何确定入党积极分子不能由党委或党支部的个别负责人指定，从各地实践看，一般都是首先由党小组推荐，然后经党支部讨论决定，方可列为入党积极分子．团组织召开团员大会，有团支部负责人介绍申请入党的团员的情况，由团员进行民主评议，提出推荐对象，团支部委员会在对推荐对象进行认真考察的基础上，讨论确定推荐名单报上一级团组织审定．（二）入党积极分子应具备哪些条件对于入党积极分子原则上也应按党章规定的党员标准来衡量，但毕竟入党积极分子刚考试要求入党不久，对他们提出更高的要求也不太现实．因此，入党积极分子一般应具备的条件是：1、拥护党的路线、方针、政策，在思想上、政治上同党中央保持一致2、对党有比较全面深刻的认识，积极要求入党，决心为共产主义奋斗终身3、在生活、工作、学习等方面表现突出，是学校和班级建设的先进分子4、作风正派，团结同志，在群众中有一定的威信●主动汇报自己的思想申请入党的大学生应经常主动向党组织汇报思想，一般每季度一次，以便党组织了解自己的思想情况．四、填写《入党积极分子培养教育考察登记表》对于已确定的入党积极分子，应填写《入党积极分子培养教育考察登记表》，由党支部统一保管．五、培养教育（一）组织他们听党课或参加有关党内有关活动（二）给他们分配一定的社会工作党组织给入党积极分子分配一定的社会工作，是对入党积极分子进行培养教育的主要方法之一，也是考察，了解他们的一个重要途径，党组织有意识地给入党积极分子分配一定的社会工作，在工作中有意识地给他们压担子，并要求他们在工作中像共产党员那样起先锋模范作用，使他们在实践中改造世界观，在联系群众中懂得一个共产党员的责任，增强党员意识，锻炼工作能力，从而促使他们尽快地成熟起来。
发展党员工作制度
发展党员工作制度发展党员工作制度是指为了加强党员队伍建设，提高党员素质，推动党的事业发展，制定和完善一系列的制度和规定，以规范党员发展工作的程序和要求。
下面将从党员发展的流程、条件、程序以及评议等方面详细介绍发展党员工作制度。
一、党员发展的流程党员发展的流程包括豫备党员阶段和正式党员阶段。
1. 豫备党员阶段豫备党员是指符合入党条件的积极份子，经过一定的培养和考察，被确定为豫备党员的阶段。
（1）确定对象：根据党组织的需求和党员发展计划，确定豫备党员的对象。
可以通过组织推荐、自荐或者群众推荐等方式确定。
（2）培养教育：对确定的豫备党员进行培养教育，使其了解党的基本理论、纲领和党的组织制度，提高其政治觉悟和组织观念。
（3）考察观察：对豫备党员进行一定时期的考察观察，了解其在实践中的表现和思想状况，以确定是否具备成为正式党员的条件。
2. 正式党员阶段正式党员是指经过豫备党员阶段的考察和培养，具备成为党员的条件，经党的组织批准，正式加入中国共产党的阶段。
（1）申请入党：豫备党员在具备一定的党龄和政治表现后，可以主动向党组织申请入党。
（2）审查批准：党组织对申请入党的豫备党员进行审查，如符合党员条件，经过组织决定批准其成为正式党员。
中国共产党，接受党的纪律和组织的领导。
二、党员发展的条件党员发展的条件是指党员发展工作中对党员的基本要求和标准。
1. 政治条件：具备坚定的共产主义信仰，拥护党的纲领和决议，忠诚于党的事业，具备良好的政治素质和道德品质。
2. 年龄条件：年满18周岁，普通情况下不超过35周岁。
3. 学历条件：具备一定的文化水平，根据不同岗位和职责的要求，可以有相应的学历要求。
4. 党龄条件：豫备党员至少为6个月，经过一定时期的考察和培养，表现良好，符合正式党员条件。
5. 群众基础条件：具备一定的社会声誉和群众基础，能够代表和联系泛博群众。
三、党员发展的程序党员发展的程序是指党员发展工作中的各项具体步骤和操作。
发展党员详细工作程序及要求
发展党员工作程序及要求二○○六年七月修订一、基本概念申请入党人、入党积极分子、发展对象凡符合党章规定，向党组织正式提交入党申请的人，均称作“申请入党人”，党支部应指定培养联系人。
凡申请入党的人，经过一年左右的培养教育，经党小组（也可由团组织）推荐，支委会研究同意，可确定为“入党积极分子”，党支部对入党积极分子应有具体的培养教育计划和措施。
凡入党积极分子经过一年以上的培养考察，党支部在听取党小组、培养联系人和党内外群体意见的基础上，经支委会讨论，对其中基本具备党员条件，准备近期发展的，可确定为“发展对象”。
二、发展党员的程序及要求（一）入党申请阶段1、申请人向党支部递交入党申请书。
申请一般应包括：（1）为什么入党，主要写对党的认识和入党动机；（2）自己的政治信念、成长经历和思想、工作、学习、作风等方面的情况；（3）自己应该如何积极争取加入党组织，表达自己要求入党的决心和今后工作、学习、生活等方面的打算。
2、党组织要加强对入党申请人的教育和培养，提供有关学习材料，帮助其进一步提高对党的认识。
3、党支部确定培养联系人。
（1）支部对申请人，及时落实一至二名党员负责培养联系，培养联系人要做到每季度至少一次找申请人谈话，肯定成绩，指出不足，并做好记录，鼓励申请人不断进步。
（2）对于政治素质好,有培养前途的生产、工作骨干，而未提出入党申请的人，党支部应主动关心，使其逐步提高认识，自愿提出入党申请。
4、每年1月和7月，党委组织部门汇集各党支部干部职工中新递交入党申请人员的相关情况。
（二）列入积极分子培养阶段1、申请人经过一年左右的培养教育，由党小组提名或团组织推荐，经支委会讨论同意，可列为入党积极分子，书面报党委组织部门，申领“积极分子培养考察登记表”。
2、组织部门于每季度最后一个月初向党委会报告相关党支部确定入党积极分子的情况。
3、党支部、党小组、培养人对入党积极分子进行经常性的教育、培养、考察。
主要内容是：（1）党的基本知识教育；（2）分配一定的工作任务；（3）经常谈心；（4）了解思想情况。
发展党员工作的手续、程序和
• 2、注重在社会其他阶层先进分子中发 展党员 • 3、注重在高知识群体和青年中发展党 员
做好党员工作应注意的问题
• • • • • • • • • 一、把握入党的条件和程序 二、有计划的发展党员 三、发展党员的工作的程序与规范 四、处理好发展党员工作中的几个关系 1、数量与质量的关系 2、需要与可能的关系 3、重点与一般的关系 4、培养与发展的关系 5、入党自愿和党组织主动开展工作的关系
发 展 对 象 的 确 定
• 党支部将比较成熟的入党积极 分子通过组织程序确定为发展 对象 • 经过团组织“推优” • • • 发展对象
预 备 党 员 的 接 收
• 支部书记填写《政审综合报告表》，初审 并整理出入党材料 • 将入党材料报上级党组织预审 • 预审通过的材料送党委组织部审核 • 将审核名单向全校公示 • 党支部为发展对象明确2名党员作为入党 介绍人 • 填写《入党志愿书》 • 支部 预 党员 • 将 整的材料报送上级党组织审 • 上级党组织 人 发展对象 • 党 支委员 审 通过 • 报党委审 • 党委 ， 为预 党员
入党志愿的基本写法
• • • • • • • • 一、标题。 居中写“入党志愿”。 二、正文。 主要内容包括： 第一，对入党的态度。 第二，对党的认识。这部分主要包括：如何认识党的纲领和章程；如 何认识党史，尤其是亲身经历过的重大历史事件；如何认识党的领导和现行 的路线、方针、政策。 第三，入党动机、目的。 第四，自己的优缺点。要一分为二地看待自己的优缺点，并逐一作出 深入的分析，要有发扬优点、克服缺点的决心的措施。 第五，入党的决心。填写入党志愿书只是申请入党的同志入党必须履 行的手续之一，即使在组织上入了党，思想上是否入党还得看入党后的言行。 因此，在入党志愿书中还要表明自己有不被接受的思想准备、进一步努力的 打算或者入党后的态度或决心等。 三、结尾。 志愿人要署名和注明日期。一般居右书写志愿人姓名“×××”，下一行写上 “××××年×月×日”。
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发展党员的四个原则和工作流程细则
《中国共产党发展党员工作细则》第一阶段申请入党：
1.交入党申请按照党章规定，要符合五个条件：一是年龄在十八岁以上的中国公民。
二是必须承认党的纲领和章程。
三是必须愿意参加党的一个组织并在其中积极工作。
四是愿意执行党的决议。
五是必须按期交纳党费。
这5条是申请入党必须具备的基本条件。
特别注意不满18岁不能申请。
申请书要由申请人亲自书写，以书面形式向党组织提交。
申请书一律由本人手写。
申请书一般应有三方面基本内容：一是为什么要入党，主要写自己对党的认识和入党动机；
二是自己的政治信念、成长经历和现实表现；
三是对待入党的态度和决心。
2.申请书备案入党申请人向党组织提出入党申请后报上级党组织备案。
支部接收入党申请书后，申请书原件由支部留存备案，7日内将申请书复印件报镇党委备案。
3．谈话党支部派人同入党申请人谈话。
党支部接到入
党申请书后，一个月内派人同入党申请人谈话。
介绍党的基本知识，说明入党的条件、要求、程序等，同时对其年龄、入党动机和其他情况进行了解。
并形成谈话记录，由支部
存档。
(见附件1) 4．帮扶教育对申请人进行帮扶教育，填写入党人员信息采集表。
（附件2）第二阶段入党积极分子的确定和培养这里需要说明的是，确定入党积极分子有基本程序，要严格按照规定来操作。
不是递交了入党申请书就自然成为积极分子，也不是所有的申请入党人都必须要确定为积极分子，更不是积极分子一定要确定为发展对象。
1.“两推一备案”确定入党积极分子。
（1）“两推”方式：党员推荐、群团组织推优等方式产生积极分子人选。
（2）形成正式积极分子推荐材料。
（见附件3）（3）召开支委会（党员大会）票决推优人选。
采取支部会议（党员大会）方式进行。
推荐大会参会人员：除了党员之外，还可以有群众代表参加。
（见附件4）（4）参会人数：有表决权的到会人数必须超过应到会有表决权人数的半数。
（5）形成决议并报镇党委备案，支部留存原件，上报党委复印件。
（见附件5）（6）各村入党积极分子总量不少于2名。
（附件6） 2.指定2名正式党员作为培养联系人。
3.建立入党积极分子档案。
（1）入党申请书（2）谈话记录（3）信息采集表（4）群团组织推荐材料（5）帮扶教育记录（6）支部大会决议(选票报告单) 4.加强对入党积极分子的培养教育和考察。
（1）培养教育方式：各支部可以采取听党课，参加党内有关活动，分配一定的社会工作，集中培训等方式开展积极分子教育培养工作。
（2）培养教育内容：一是马克思列宁主义、毛泽东思想和中国特色社会主义理论体系；
二是党的路线、方针、政策和党的基本知识；
三是党的历史和优良传统、作风教育以及社会主义核心价值观。
（3）培养教育时间：每年不少于3天或者24学时。
（4）培训记录存档：作好教育培训记录，形成书面材料存入积极分子档案。
（5）思想汇报。
至少每2个月上交一份思想汇报存入档案。
（6）考察意见：党支部每半年对积极分子进行一次考察，要认真负责地填入《入党积极分子考察登记表》(见附件7)，存入积极分子档案。
（7）积极分子培养教育时间：积极分子的培养期至少一年以上，但培养2年、3年甚至5年，再发展为预备党员，这也是正常的。
（积极分子培养1年后，没有发展为预备党员的要继续培养，不能搁置。
）第三阶段发展对象的确定和考察 1.确定发展对象人选入党积极分子经过一年以上的
培养教育考察，基本具备党员条件、征求党员群众意见，召开支委会讨论确定发展对象，并将发展对象人选情况报镇党委备案后，列为发展对象。
(见附件8) 注：支部确定发展对象必须先报上级党工委备案。
备案后才能算是发展对象。
这一点与确定入党积极分子不同，积极分子是支部直接就可以确定。
2.指定入党介绍人
3.政治审查政治审查是发展党员必
须履行的手续之一，是硬性规定的前置条件，没有政审或政审没通过的不能发展。
4.短期集中培训对发展对象进行短期集中培训。
镇党委统一对发展对象进行党的路线、方针等方面培训，时间一般不少于3天（或不少于24学时）。
未经培训的，不能发展入党。
这也是前置条件，是硬性规定。
第四阶段接收预备党员 1.对发展对象情况进行公示。
在党支部确定接收其为预备党员之前对发展对象进行公示，公示期为7天。
公示结果要形成书面材料，存入公示对象的个人档案。
(附件9、附件10) 2.召开支委会对发展对象进行严格审查。
（1）审查内容：一是审查发展对象对党的认识是否正确，入党动机是否端正，对党的理论路线、方针、政策的态度如
何以及能否正确对待组织考验等；
二是审查发展对象的经历、家庭主要社会关系等情况的填写是否清楚，与组织了解的情况是否一致。
需要进行内查外调的问题是否都有相应的材料，这些材料与本人所述情况是否一致；
三是审查发展对象的培养、教育和考察记录，审查党小组或群团组织的推荐意见；
四是审查入党介绍人填写的意见是否实事求是。
（2）审查标准：一是发展对象是否符合党员条件；
二是手续是否完备。
（3）审查方式：支部委员会集体讨论。
（要有会议记录）（4）形成审查结论和支部意见报镇党委审批。
3. 镇党委进行审批。
（1）对发展对象的条件、培养教育情况等进行审查。
（2）根据需要听取执纪执法等相关部门的意见。
（3）审查结果以书面形式通知党支部。
（4）与发展对象谈。
（5）向审查合格的发展对象发放《中国共产党入党志愿书》。
（6）发展对象未来三个月内将离开工作、学习单位的，一般不办理接收预备党员的手续。
4.召开支部大会票决接收预备党员。
（1）接收预备党员的支部大会注意事项：一是赞成人数超过应到会有表决权的正式党员的半数；
二是因故不能到会的有表决权的正式党员，在支部大会召开前正式向党支部提出书面意见的，应当统计在票数内；
三是必须逐个讨论和表决发展对象；
四是向参会全体党员宣布票决结果。
（2）形成支部大会决议。
决议内容：一是发展对象的主要表现；
二是应到会和实际到会有表决权的党员人数；
三是表决结果；
四是通过决议的日期；
五是支部书记签名。
5.党支部将接收为预备党员材料报镇党委审批。
党支部将《中国共产党入党志愿书》、本人入党申请书、政治审查材料、培养教育考察材料等，上报镇党委审批。
注：关于票决。
在确定积极分子、确定发展对象、接收预备党员、预备党员转正四个环节中，除确定发展对象外，其他三个环节都要求票决。
票决的程序，就是要推选监票人、计票人，当场计票，
当场宣布。
因故不能到会的有表决权的正式党员，在支部大会召开前正式向党支部提出书面意见的，应当统计在票数内，这个环节很容易出现问题，大家要严格把握，极个别实在来不了的、卧床走不动的党员，可以会前提书面意见，但要确保参会有表决权的人数要过半数。
第五阶段预备党员的教育、考察和转正 1.编入党支部
和党小组 2.本人转正申请 3.支委会审查 4.支部大会票决
转正 5.报党委批准 6.党工委审批7.同本人谈话8.通报审
批结果9.建立党员档案这个阶段的具体做法和要求，与接收预备党员表决时基本一致，区别就是没有会前公示。
有几个问题需要特别注意：
注：预备党员的预备期为一年。
预备期从支部大会通过其为预备党员之日算起。
预备期满无异议，支部召开大会表决讨论预备党员转正（票决）。
转为正式党员的，其转正时间自预备期满之日算起。
党员的党龄，从预备期满转为正式党员之日算起。