承包经营合同法律规定
最新企业承包经营合同法律规定2024年通用
最新企业承包经营合同法律规定2024年通用合同编号：__________甲方（承包方）：__________乙方（发包方）：__________一、承包范围1.1 甲方承包乙方的企业经营权，承包期为____年，自____年__月__日起至____年__月__日止。
1.2 甲方承包期间，享有企业经营管理的权利，并承担相应的经营风险。
1.3 甲方承包的企业范围包括但不限于：产品生产、销售、服务、技术研发等。
二、承包条件（1）具有完全民事行为能力的自然人或者依法成立的企业法人；（3）具备相应的资金和人力资源；（4）符合国家法律法规规定的其他条件。
（1）提供完整的企业的所有权和经营管理权；（2）提供企业经营所需的场地、设备、原材料等资源；（3）提供企业经营所需的相关证照和手续；（4）提供甲方经营期间所需的培训、技术支持等。
三、承包经营收益分配（1）扣除生产成本、管理费用、销售费用、税费等必要支出后的净利润，作为甲方的承包收益；（2）甲乙双方协商确定净利润的分配比例；（3）甲方应按照约定时间和方式向乙方支付承包收益。
3.2 甲方应按照国家法律法规和乙方要求，按时足额支付税费、员工工资、社会保险等费用。
四、合同的履行和终止4.1 甲乙双方应严格按照本合同的约定履行各自的权利和义务。
4.2 合同终止条件如下：（1）承包期满，双方未续签；（2）一方违反合同约定，严重损害另一方利益，对方有权解除合同；（3）因不可抗力导致合同无法履行，双方协商一致解除合同；（4）法律、法规规定的其他终止条件。
4.3 合同终止后，甲方应按照约定时间和方式向乙方支付剩余的承包收益，并办理相关交接手续。
五、违约责任5.1 甲乙双方违反合同约定的，应承担违约责任，赔偿对方因此造成的损失。
5.2 甲方在承包期间，若经营不善导致企业亏损，应承担相应的责任。
5.3 乙方未按照约定提供必要的支持，导致甲方无法正常经营的，应承担相应的责任。
六、争议解决6.1 双方在履行合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。
企业承包经营法律规定
企业承包经营法律规定企业承包经营法是我国专门规定企业承包经营行为的法律法规，于1997年1月1日正式实施。
其主要目的是为了促进国民经济的发展，保护合法经营者的权益，规范市场经济秩序。
首先，企业承包经营法明确了企业承包经营的概念和主体。
企业承包经营是指国家授权在独立经营的基础上经营、管理和使用国有资产或者合资企业、中外合作经营企业出资方授权使用其出资的劳动成果的一种形式。
企业承包经营主要由国有企业、合资企业、中外合作经营企业、出资方与经营者等主体实施。
其次，企业承包经营法对企业承包经营的条件和程序进行了规定。
企业承包经营应当符合国家法律、法规的规定，依法进行注册登记，并经有关主管部门批准。
承包经营的土地使用要符合土地利用规划，并依法取得土地使用权。
此外，企业承包经营必须具备专业知识和一定的经济实力。
再次，企业承包经营法对承包合同的订立和履行进行了规定。
承包合同应当采取书面形式，明确双方权益和义务。
合同应当包括承包方式、期限、定额、价格、质量要求等内容，保证了主体权益的平等和合法性。
同时，承包者承包后必须按照合同约定经营，不得违反法律、法规规定。
最后，企业承包经营法还规定了承包者的权益和义务。
承包者有权在承包经营范围内经营、管理和使用国有资产，享有经营决策权、收益权和剩余资产权益。
他们应当按照合同约定支付承包费用并履行承包义务，负责维护国有财产和劳动保护权益，合理、合法开展经营活动。
总之，企业承包经营法为企业承包经营提供了明确的法律依据和规定，保护了承包者的合法权益，规范了市场经济秩序。
但需要注意的是，企业承包经营法并不适用于所有行业，具体适用的范围需要根据相关法律进行具体解释和规定。
承包经营合同民法典条文
承包经营合同民法典条文《中华人民共和国民法典条文精释与实务指南：合同编（上下册）》中包含了关于承包经营合同的相关条文。
以下是一篇以《中华人民共和国民法典》合同编为基础，结合实务指南编写的一篇承包经营合同的条文：【承包经营合同】第一章总则第一条本法所称承包经营合同，是指承包人承担经营任务，发包人提供生产资料和经营场所等条件，双方约定按照约定的方式、范围、期限和条件，由承包人经营发包人所有的或者发包人经营管理的生产资料和经营场所，并支付承包金或者按照约定的方式分配经营收益的合同。
第二条承包经营合同的订立、变更、解除和终止，应当遵循平等、自愿、公平、诚实信用的原则。
第三条承包经营合同的承包人应当具备生产经营能力和相应的资金、技术、管理经验等条件。
第四条承包经营合同的订立和履行，应当遵守有关法律、法规、规章和政策的规定。
第二章承包经营合同的订立第五条承包经营合同应当采用书面形式。
第六条承包经营合同应当包括以下内容：（一）承包经营的标的；（二）承包经营的期限；（三）承包经营的条件和方式；（四）承包金的支付方式和期限；（五）经营收益的分配方式和期限；（六）合同的终止和解除条件；（七）违约责任；（八）其他双方约定的内容。
第七条承包经营合同的订立，应当经过双方协商一致。
第三章承包经营合同的履行第八条承包人应当按照约定的方式、范围、期限和条件经营承包的标的。
第九条发包人应当按照约定提供生产资料和经营场所等条件，并保证生产资料和经营场所的安全和正常使用。
第十条承包人应当合理利用承包的生产资料和经营场所，不得损坏或者浪费。
第十一条承包人应当依法缴纳税费，并按照约定的方式支付承包金或者分配经营收益。
第四章承包经营合同的变更、解除和终止第十二条承包经营合同的变更、解除和终止，应当遵循平等、自愿、公平、诚实信用的原则。
第十三条承包经营合同的变更、解除和终止，应当采用书面形式。
第十四条承包经营合同的解除和终止，应当依法办理相关手续。
承包经营合同法律规定
承包经营合同法律规定
承包经营合同是指承包方将自己的经营管理权和经营风险让渡给承包方，由承包方按照约定的条件和期限经营管理，按照合同约定分成或支付一定的承包费用的一种合同。
在我国，承包经营合同是一种常见的经济合同，其法律规定对于维护合同双方的合法权益，保障合同的正常履行具有重要意义。
首先，根据《中华人民共和国合同法》的规定，承包经营合同应当符合合同法的基本原则，具有合法性、自愿性、平等性、公平性和诚实信用原则。
承包经营合同的签订应当是双方自愿的，不存在强迫、欺骗等违法行为。
合同双方应当在平等的地位上进行协商，合同的内容应当符合公平原则，不得损害他人利益，也不得违背社会公共利益。
其次，承包经营合同应当明确约定双方的权利和义务，包括承包方的经营管理范围、期限、承包费用的支付方式和标准等内容。
合同双方应当严格按照合同约定履行各自的义务，不得擅自变更合同内容，否则将承担违约责任。
同时，合同双方应当在合同期限内保持良好的合作关系，共同维护合同的履行。
最后，对于承包经营合同的解除、变更、终止等事项，合同法也作出了明确规定。
当合同双方发生争议时，可以依法通过协商、调解、仲裁等方式解决，保障合同双方的合法权益。
另外，如果合同的履行受到不可抗力等因素影响，合同法也规定了相应的法律责任和解决方式。
总之，承包经营合同法律规定的出台，为维护合同双方的合法权益提供了有力的法律保障，也为促进经济合作、推动经济发展提供了有力的法律支持。
合同双方应当严格依法履行合同，共同维护合同的正常履行，实现合同的双赢和共赢。
承包经营合同法律规定
承包经营合同法律规定
合同范本专家提供的承包经营合同范本应当符合相关的法律规定，确保合同的合法性和有效性。
根据《合同法》和其他相关法律
法规，承包经营合同应包括以下基本内容：
1. 合同当事人的基本信息，包括承包方和被承包方的名称、地址、法定代表人或负责人等信息。
2. 合同的目的和内容，明确承包方承包的经营项目或业务范围，被承包方应享有的权利和承担的义务。
3. 合同期限，规定承包经营的期限，包括合同的开始日期和结
束日期。
4. 报酬和结算方式，约定承包方的报酬标准、支付方式和结算
周期。
5. 经营管理方式，规定承包方的经营管理方式，包括经营计划、市场营销策略、质量管理要求等。
6. 履行监督和考核，约定被承包方对承包方的经营活动进行监督和考核的方式和标准。
7. 违约责任和争议解决，明确双方违约的责任和后果，以及争议解决的方式和程序。
8. 其他约定，根据实际情况可以包括其他必要的内容，如保密协议、技术支持、合同变更和解除等条款。
承包经营合同的法律规定较为复杂，需要根据具体情况进行详细的规定和约定。
合同范本专家可以根据客户的需求和实际情况，定制符合法律规定的合同范本，并提供相应的法律咨询和建议，以确保合同的合法性和有效性。
公司承包经营(合同)法律规定
公司承包经营合同法律规定引言合同签署公司承包经营合同的签署是合同成立的第一步。
在签署合同之前，双方应明确合同目的、内容和条款。
双方签署合同时，应注意几点：1.合同形式：公司承包经营合同可以采用书面形式或口头形式。
然而，为了证明合同的存在和内容，建议双方选择书面合同，并且在合同上加盖公章。
2.合同条款：合同条款应明确合同双方的权益和义务，包括承包经营的期限、经营范围、利润分配、违约责任等内容。
双方应通过充分的协商确定条款，避免模糊不清或有利于一方的条款。
3.双方权益保障：合同签署前，应进行充分的尽职调查，确保合同双方的信用和资质。
双方可以通过查询企业信用等方式了解合作方的经营情况，以降低合作风险。
合同履行公司承包经营合同的履行是双方按照合同约定的各项条款进行经营活动的过程。
为有效履行合同，双方应遵守规定：1.诚实信用原则：双方应遵守诚实信用的原则，按照合同约定履行自己的义务。
双方应保持密切的沟通，及时交流合同履行过程中的问题，并共同努力解决。
2.经营范围限制：承包经营合同中通常会规定受托方的经营范围。
双方应确保在约定的经营范围内进行经营活动，不得超范围经营。
这可以避免违反法律法规或侵犯第三方权益。
3.利润分享：合同中一般会规定双方对经营利润的分享比例。
双方应按照约定的比例进行利润分配，确保权益平等。
同时，双方应及时结算经营利润，避免纠纷的产生。
4.违约责任：合同中通常会规定违约责任的条款。
如果一方违约，另一方有权采取相应的法律措施维护自身的权益。
因此，在经营合同中应明确违约责任和违约金的通知、赔偿等具体内容。
合同变更和解除由于经营过程中的各种因素，公司承包经营合同有时需要进行变更或解除。
是合同变更和解除的法律规定：1.变更协议：如果双方需要对合同进行变更，应通过书面协议进行。
变更协议应明确变更的事项、时间、方式等内容，并由双方签署确认。
变更协议的签署应依法生效。
2.协商解除：如果双方认为合同无法继续履行，可以通过协商解除合同。
承包经营合同的法律规定
承包经营合同的法律规定一、引言承包经营合同是企业之间常见的一种合同形式，它规定了一方将特定的经营权委托给另一方，以实现生产经营的目的。
在承包经营合同中，双方应当遵守相关法律法规的规定，以确保合同的有效性和顺利履行。
本文将详细介绍承包经营合同的法律规定。
二、承包经营合同的定义承包经营合同是指合同的一方（委托人）将特定的生产经营权委托给另一方（承包人），由承包人承担一定的约束和责任，进行合同约定的经营活动，并按照约定的方式和期限向委托人支付约定的费用。
三、承包经营合同的主要内容1.合同的当事人信息承包经营合同应当明确标明合同的双方当事人的名称、住所、法定代表人等基本信息，以确保合同的有效性和可执行性。
2.经营权的具体内容承包经营合同应明确约定委托人将特定的经营权委托给承包人，并详细描述具体的经营范围、经营对象、经营地点等相关细节。
3.承包期限和费用承包经营合同应当明确约定经营的期限，包括起始日期和结束日期。
同时，合同还应当明确约定承包人向委托人支付的费用和支付方式。
4.违约责任和争议解决方式承包经营合同应明确约定双方的违约责任和违约金的支付标准。
此外，当双方发生争议时，应明确约定争议解决的方式，如提交仲裁、诉讼等。
四、承包经营合同的法律规定1.合同法的适用承包经营合同应当遵守《中华人民共和国合同法》的相关规定，包括但不限于合同订立、履行、修改、解除、违约等事项。
2.经营许可证的要求承包经营合同涉及经营活动，承包人应当按照相关法律法规要求，办理经营许可证或相关手续，以合法经营。
3.合同的公平性原则承包经营合同应当遵守合同法的公平性原则，双方在合同订立过程中应平等协商，合同的条款和条件应当公平合理。
4.合同的解除和终止当承包经营合同发生解除、终止情况时，双方应当根据合同的约定和法律的规定进行处理，确保双方的合法权益。
5.法律管辖和争议解决承包经营合同涉及的法律问题，应当适用中华人民共和国法律。
双方在合同中应明确选择合适的争议解决方式，如仲裁、诉讼等。
承包经营合同法律规定
承包经营合同法律规定承包经营合同是指双方约定，承包方以自己的资金、技术、管理能力等为对方提供一定期限内经营、管理、维护、开发等一定项目的服务，实现经济效益的合同。
承包经营合同的法律规定主要包括以下几个方面：一、合同的成立和效力：根据《中华人民共和国合同法》的规定，承包经营合同应当符合合同的基本要件，即当事人意思表示真实、真实意思表示一致、合同内容合法、合同形式符合法律规定。
只有符合这些基本要件，承包经营合同才能成立并产生效力。
二、双方权利义务：承包经营合同中，包工方享有从事经营、管理、维护等活动的权利，并享有出资人的收益权；发包方则享有经营成果的分配权，有权要求包工方按照约定履行合同义务。
三、费用支付和分配：承包经营合同中，费用支付的方式和时间应当按照合同约定进行。
一般来说，包工方应当按照约定向发包方支付履约保证金或者合同约定的费用，并按照约定分配经营成果。
四、合同的变更和解除：当承包经营合同的履行出现困难或者发生不可抗力情况时，双方可以协商变更合同内容，或者根据法律规定解除合同。
变更和解除合同需要经过双方协商一致，并按照合同约定的方式和程序进行。
五、违约责任：对于违反合同约定无法履行合同义务的一方，应当承担相应的违约责任。
违约责任的方式和程度应当根据合同约定和法律规定进行处理。
六、争议解决：承包经营合同在履行过程中可能会发生争议。
当发生争议时，双方可以通过协商、调解等方式进行解决；如果协商、调解均无法解决争议，双方可以根据约定选择仲裁或者诉讼等方式解决争议。
总之，承包经营合同是一种常见的商业合同，其实行必须遵守相关的法律规定。
双方在订立合同时，应当仔细研究承包经营合同的法律规定，明确权利义务，充分保护自己的合法权益，减少合同纠纷的发生。
二轮承包的法律规定(3篇)
第1篇一、引言二轮承包，即第二轮土地承包，是指在农村土地承包经营权制度下，对土地进行第二轮承包的行为。
在我国，土地承包经营权制度是一项重要的农村基本制度，对于保障农民土地权益、促进农村经济发展具有重要意义。
二轮承包作为土地承包经营权制度的重要组成部分，其法律规定关系到农民的土地权益和农村社会的稳定。
本文将围绕二轮承包的法律规定进行探讨。
二、二轮承包的法律依据1.《中华人民共和国土地管理法》《中华人民共和国土地管理法》是我国土地管理的基本法律，其中第二十条规定：“农村集体经济组织实行家庭承包经营为基础、统分结合的双层经营体制。
农民集体所有的土地依法实行土地承包经营制度。
”2.《中华人民共和国农村土地承包法》《中华人民共和国农村土地承包法》是专门规范农村土地承包经营活动的法律，其中对二轮承包的规定主要体现在以下几个方面：（1）第二条规定：“农村土地承包经营，应当遵循依法、自愿、有偿、公平、公开的原则。
”（2）第二十一条规定：“农村土地承包期限为三十年。
承包期限届满，应当依法续包。
”（3）第二十二条规定：“承包期内，承包方可以依法将土地承包经营权转让、互换、出租、抵押或者以其他方式流转。
”（4）第二十三条规定：“农村土地承包经营权流转，应当遵循以下原则：……（四）保护土地资源，防止土地过度流转。
”3.《最高人民法院关于审理涉及农村土地承包纠纷案件适用法律问题的解释》《最高人民法院关于审理涉及农村土地承包纠纷案件适用法律问题的解释》对二轮承包纠纷案件的审理提供了法律依据，其中对二轮承包的规定主要体现在以下几个方面：（1）第四条规定：“农村土地承包经营纠纷案件，是指因承包合同、土地流转合同、土地征收补偿安置协议等引起的纠纷。
”（2）第五条规定：“人民法院审理农村土地承包经营纠纷案件，应当依法保护承包方的土地承包经营权，维护农村土地承包关系的稳定。
”三、二轮承包的法律规定内容1.承包期限根据《中华人民共和国农村土地承包法》第二十一条的规定，二轮承包期限为三十年。
企业承包经营合同的特征和最长期限(二)
企业承包经营合同的特征和最长期限（二）上文我们已经介绍了企业承包经营合同的一些特征和最长期限的规定。
在本文中，我们将继续探讨这个主题，以便更深入地了解企业承包经营合同的特点和相关法律规定。
1. 经营范围的约定企业承包经营合同是一种通过约定，将企业的经营权委托给承包方来经营的合同。
在合同中，双方一般会约定具体的经营范围和内容。
这是合同的一项重要条款，对于承包方的经营权和义务具有约束力。
一旦经营范围约定清晰，承包方就可以按照约定内容进行经营活动，同时也有了明确的责任和义务。
2. 双方权利与义务企业承包经营合同作为一种特殊的合同形式，双方在合同中具有特定的权利和义务。
承包方在承包经营合同中享有经营权，可以合法地经营合同约定的经营范围内的业务，获取经营利润。
而出让方则享有收益分配权，有权获得承包方支付的承包费用。
此外，承包方还有义务管理和运营企业，并按照约定的要求履行相关的义务，如及时缴纳税费、维护企业等。
3. 期限的约定关于企业承包经营合同的期限，我国民法总则规定最长不得超过20年。
这是对承包经营合同期限的一项限制，旨在保障出让方的利益，防止承包方长期占有经营权而不履行责任。
然而，法律也规定了一些特殊情况下可以延长合同期限的情况，如企业生产经营所需的投资大且需要较长时间才能收回成本等。
在这些情况下，承包方可以与出让方进行协商，达成延长合同期限的协议。
4. 合同终止的条件企业承包经营合同在特定条件下可以终止。
一般情况下，合同到期后可以终止，也可以达成双方协商一致的终止协议。
此外，当承包方违反合同约定，严重影响经营活动或达到一定程度的损害出让方利益时，出让方可以解除合同。
同样，当出让方违反合同约定，给承包方造成重大损失或不履行相应的义务时，承包方也可以解除合同。
综上所述，企业承包经营合同具有明确的经营范围约定、双方权利与义务明确、期限限制和合同终止的特点。
通过合同双方的协商和约定，承包方可以合法地经营企业并获取利润，而出让方也能够得到合理的收益。
最新企业承包经营合同的法律依据(精选15篇)
最新企业承包经营合同的法律依据(精选15篇)（经典版）编制人：__________________审核人：__________________审批人：__________________编制单位：__________________编制时间：____年____月____日序言下载提示：该文档是本店铺精心编制而成的，希望大家下载后，能够帮助大家解决实际问题。
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企业 承包经营合同 法律规定
企业承包经营合同法律规定姓名：_____________________________身份证号：_________________________联系电话：_________________________姓名：_____________________________身份证号：_________________________联系电话：_________________________鉴于甲方拥有特定企业经营权，为了有效管理和利用该经营权，甲乙双方本着平等自愿、互利共赢的原则，达成如下承包经营合同：第一条合同目的和范围1.2 乙方承包经营的内容包括但不限于：企业经营管理、生产经营、市场开发、财务管理等。
1.3 甲方保留对企业经营活动的监督和检查权力，确保经营活动符合法律法规和甲方的经营理念。
第二条经营责任和义务2.1 乙方应遵守国家和地方政府的相关法律法规，依法经营，保障企业的正常运转和持续发展。
2.2 乙方负责企业的日常经营管理，包括但不限于人员管理、生产安排、市场推广和客户服务等工作。
2.3 乙方应按照甲方的经营方针和目标，制定年度经营计划和预算，并报甲方审批和备案。
第三条经营成果和风险3.1 乙方应努力提高企业的经营效益和市场竞争力，实现经营目标，并保障甲方的经济利益。
3.2 若因乙方操作不当或违反合同约定，导致企业经营损失或其他风险，乙方应承担相应责任并赔偿甲方损失。
第四条资金管理4.1 乙方应按照经营计划和预算合理调配和使用资金，保证企业资金的安全和合理利用。
4.2 甲方有权随时查询和监督企业的财务状况，对企业资金使用情况进行审查和评估。
第五条合同期限和终止5.1 本合同自双方签字盖章之日起生效，有效期为____年，到期后可续签或另行协商终止。
5.2 若乙方违反本合同约定，严重影响企业经营或不履行经营责任，甲方有权提前终止合同，并追究乙方相应责任。
第六条其他事项6.1 本合同未尽事宜，由双方协商解决，并可签订书面补充协议，补充协议与本合同具有同等法律效力。
承包经营合同纠纷 承包经营合同法律规定
承包经营合同纠纷承包经营合同法律规定引言承包经营合同是一种常见的商业合同，用于规定双方就特定业务进行合作和交易。
然而，由于双方的利益冲突和合同约定的模糊性，承包经营合同纠纷时有发生。
为了解决这些纠纷，承包经营合同法律规定应当被遵循和了解。
承包经营合同的定义承包经营合同是指一方（承包人）将其自有的资产或经营条件以及相关专有技术、管理经验等无形资产交由另一方（承包商）承包，并按照约定的条件和方式进行经营，实现经济效益和利润分配的一种合同。
承包经营合同的法律规定合同的成立根据《中华人民共和国合同法》的规定，承包经营合同应当符合合同的基本要件，即合同的订立需要有合法的标的、合法的形式和相对人之间的意思表示。
合同的约定1.承包方式和期限：合同应明确承包经营的具体方式和期限，如是否允许分期承包、是否有续约条款等。
2.承包的权利和义务：合同应明确承包商和承包人的权利和义务，如生产经营范围、产品质量标准、经营策略等。
3.信息披露和保密：合同应规定双方对经营信息的披露和保密义务，以保护双方的商业机密。
4.价格和费用：合同应明确承包费用、利润分配方式和支付方式。
5.纠纷解决方式：合同应明确如何解决纠纷，如仲裁、诉讼等。
承包经营合同纠纷的解决当承包经营合同发生纠纷时，双方可以通过协商、仲裁或诉讼等方式解决。
1.协商解决：双方可以通过友好协商解决纠纷，协商结果可以通过书面形式确认。
2.仲裁解决：双方可以约定选择仲裁机构进行仲裁，或根据仲裁法的规定提交给人民法院指定的仲裁机构进行仲裁。
3.诉讼解决：当协商和仲裁无法解决纠纷时，双方可以依法向人民法院提起诉讼。
承包经营合同纠纷案例分析以往的承包经营合同纠纷案例中，常见的纠纷原因包括：1.合同约定模糊不清：合同条款不明确，导致双方对权利和义务产生不同理解。
2.承包商未履约：承包商未按合同约定的经营范围、质量标准和经营策略进行经营，导致经济损失。
3.承包人未履约：承包人未按合同约定的支付方式和费用进行支付，导致承包商的合法权益受损。
企业承包的法律规定(3篇)
第1篇一、引言企业承包是我国经济体制改革的重要内容，它旨在激发企业的活力，提高经济效益。
企业承包是指国家机关、企事业单位、社会团体以及个人依法将企业资产、经营权等转移给其他单位或者个人的一种经营方式。
为了规范企业承包行为，保护承包各方当事人的合法权益，我国制定了一系列法律法规。
本文将从企业承包的定义、法律依据、承包主体、承包方式、承包期限、承包费用、承包责任等方面对企业承包的法律规定进行详细阐述。
二、企业承包的定义企业承包是指企业所有者或者所有者代表依法将企业资产、经营权等转移给其他单位或者个人的一种经营方式。
企业承包可以分为国有企业承包、集体企业承包、私营企业承包等。
企业承包的目的在于优化资源配置，提高企业经济效益，促进企业健康发展。
三、企业承包的法律依据1.《中华人民共和国合同法》：规定了企业承包合同的订立、履行、变更、解除、终止等基本法律制度。
2.《中华人民共和国公司法》：规定了公司设立、组织机构、经营管理等方面的法律制度。
3.《中华人民共和国企业国有资产法》：规定了企业国有资产的界定、管理、监督、处置等方面的法律制度。
4.《中华人民共和国土地管理法》：规定了土地所有权、使用权、承包经营权等方面的法律制度。
5.《中华人民共和国劳动法》：规定了劳动合同、劳动保护、工资福利等方面的法律制度。
四、企业承包主体1.国家机关、企事业单位、社会团体：可以作为企业承包方，承担企业经营管理责任。
2.个人：可以作为企业承包方，承担企业经营管理责任。
个人承包方应当具备一定的经营管理能力和信誉。
3.企业内部员工：在特定条件下，企业内部员工可以参与企业承包。
五、企业承包方式1.整体承包：承包方对企业的资产、经营权、管理权等进行全面承包。
2.部分承包：承包方只对企业的部分资产、经营权、管理权等进行承包。
3.租赁承包：承包方以租赁方式承包企业资产、经营权。
4.委托承包：承包方受委托对企业的资产、经营权、管理权等进行承包。
酒店承包经营合同法律法规
酒店承包经营合同法律法规（二）一、背景介绍酒店承包经营合同是指酒店业主与经营者（承包人）签订的一种合同，其中规定了双方的权利与责任，是保障双方合法权益的重要法律工具。
本文将就酒店承包经营合同相关的法律法规进行详细介绍。
二、酒店承包经营合同的法律依据1.《合同法》：酒店承包经营合同作为一种特殊合同，受《合同法》相关规定的约束。
2.《酒店管理条例》：该条例对酒店承包经营合同的签订、履行、变更、解除等方面做出了具体规定。
3.《物权法》：酒店承包经营合同涉及到酒店设施设备的使用权，物权法对其管理与保护进行了规定。
三、酒店承包经营合同的主要内容1.合同的签订：酒店承包经营合同应明确双方的身份信息、合同期限、承包费用、权益分配等内容。
2.合同的履行：承包人应按照合同规定经营酒店，并保证设施设备的正常运转。
业主则应提供必要的支持与协助。
3.合同的变更与解除：双方一致同意的情况下，可对合同进行变更。
合同解除的情况包括合同期满、违约、协商解除等情况。
4.合同的违约责任：对于违约方，法律规定了相应的违约责任。
违约方应承担违约金、赔偿损失等经济责任。
四、酒店承包经营合同的法律保护1.合同的公平原则：合同应遵循公平原则，保护双方合法权益，避免强制性条款的存在。
2.违约责任：当一方违反合同规定时，对于违约方应承担相应的法律责任，以保护被侵害方的合法权益。
3.法律救济措施：当合同履行中发生争议时，双方可以通过协商、调解、仲裁或诉讼等途径解决争议。
五、酒店承包经营合同的注意事项1.合同的明确性：合同文件应明确各项合同条款，尽量避免模糊不清的表述，以防止日后发生争议。
2.合同的合法性：合同内容应符合法律法规的规定，不得违反国家法律法规的强制性条款。
3.合同的保密性：酒店经营涉及到商业机密，合同应规定双方的保密责任与义务，以保护商业机密的安全。
六、酒店承包经营合同案例分析通过分析一些典型的酒店承包经营合同案例，可以更好地理解合同的签订、履行和解除等方面的法律规定，并提高合同管理的能力。
企业承包经营合同的法律依据
企业承包经营合同的法律依据合同编号：__________第一章：合同目的和依据1.1合同目的本合同旨在明确双方在企业承包经营过程中的权利、义务和责任，确保企业经营的顺利进行，实现双方的共同利益。
1.2合同依据本合同依据《合同法》、《公司法》、《劳动法》等相关法律法规的规定，并结合甲乙双方的实际情况制定。
第二章：承包范围和内容2.1承包范围乙方承包甲方企业的部分经营业务，具体范围包括但不限于生产、销售、技术研发等方面。
2.2承包内容乙方应当按照甲方的要求，完成承包范围内的各项经营任务，包括但不限于生产计划、销售目标、技术研发等。
第三章：承包期限3.1合同期限本合同自双方签订之日起生效，有效期为____年，自____年____月____日至____年____月____日。
3.2续签条款合同期满前____个月，如双方同意续签，应签订书面续签协议。
否则，本合同自动终止。
第四章：承包费用及支付方式4.1承包费用乙方应向甲方支付承包费用，具体金额为人民币____元（大写：____元整）。
4.2支付方式乙方应按照约定的付款周期和金额，通过银行转账等方式向甲方支付承包费用。
第五章：甲乙双方的权责5.1甲方权利和义务（1）权利甲方有权对乙方的经营情况进行监督和检查，确保乙方按照约定履行合同义务。
（2）义务甲方应向乙方提供必要的经营资源和支持，包括但不限于技术、设备、场地等。
5.2乙方权利和义务（1）权利乙方有权在承包范围内自主经营，并按照约定获得承包收益。
（2）义务乙方应按照约定完成承包任务，保证经营活动的合法合规，并对经营过程中产生的风险承担责任。
第六章：经营目标与考核6.1经营目标（1）年度销售额达到人民币____元；（2）年度利润率达到____%；（3）产品合格率达到____%；（4）客户满意度达到____%。
6.2考核机制（1）甲方将对乙方的经营情况进行定期考核，考核周期为____个月；（2）考核内容包括但不限于销售额、利润率、产品合格率、客户满意度等；（3）甲方有权根据考核结果调整乙方的承包费用、奖励或处罚等。
承包经营合同法律法规
承包经营合同法律法规承包经营合同法律法规一、承包经营合同的定义和特点承包经营合同是指一方（承包方）将其所持有或经营的资产、项目、业务等委托给另一方（经营方）进行经营管理，并按照一定的合同约定分享经营收益或支付经营费用的合同。
其主要特点如下：1. 双方主体明确：承包方和经营方是合同的主体，双方在签订合同时明确自己的权利和义务。
2. 经营方式多样：承包经营合同可以适用于各种经营场景，例如农村土地承包经营、商业项目承包经营等。
3. 分成机制：合同一般约定经营收益的分成比例，承包方和经营方按照约定分享收益，这也是承包经营合同的一大特点。
二、承包经营合同的法律法规1. 《合同法》《合同法》是中华人民共和国的一部重要法律，对承包经营合同的签订、履行和变更等方面进行了规定。
根据《合同法》，合同的订立应具备主体、客体、形式等三个要素，并且必须是合法的、真实意思表示和平等自愿的。
2. 《中华人民共和国农村土地承包法》《中华人民共和国农村土地承包法》具体规定了农村土地承包经营的法律地位、承包经营方式、承包权的保障等内容。
根据该法，农民以自愿为原则，通过签订农村土地承包合同，由农户承包土地，并享有承包权，以确保农民的承包权益。
但同时也规定了一些限制和禁止性规定，保护农村土地资源的合理利用。
3. 土地管理法规根据当地的土地管理法规，例如城镇土地管理条例、农村土地管理办法等，对土地使用、转让、承包等方面进行了详细的规定。
这些法规对承包方和经营方在土地使用权、经营管理等方面有着具体的要求和限制，保证了土地资源的合理利用、经济效益的最大化。
4. 其他相关法律法规除了上述的法律法规外，还有一些与承包经营合同相关的法律法规，例如《招投标法》、《劳动合同法》等，这些法律法规在相关领域都起着一定的指导作用。
三、承包经营合同的履行和纠纷解决承包经营合同作为一种民事合同，其履行和纠纷解决有一定的程序和方式。
当合同签订后，双方应按照合同的约定履行各自的义务。
土地承包经营合同法是什么？
It is not easy to do a simple thing well, and it is not ordinary to do every ordinary thing well.简单易用轻享办公（页眉可删）土地承包经营合同法是什么？我国目前没有出台过土地承包合同法，土地承包合同遵循的法律为《合同法》与《土地承包法》，如果发生了土地承包的合同纠纷，可以参照以上两种法律法规进行解决。
我国农村实行土地承包经营已经有很长的历史了，国家相关的法律规定，土地承包的双方应订立书面的合同，对双方的责任和义务进行约定。
那土地承包经营合同法是什么?我国的法律对于土地承包经营合同都有哪些规定?将为您解答。
一、什么是土地承包合同法我国目前没有出台过土地承包合同法，土地承包合同遵循的法律为《合同法》与《土地承包法》，如果发生了土地承包的合同纠纷，可以参照以上两种法律法规进行解决。
二、土地承包合同土地承包合同是发包方与承包方之间达成的，关于土地权利义务关系的协议。
我国《农村土地法》第20条根据我国农村土地家庭承包的实际情况对不同用途的土地的承包期及其上限做出规定：“耕地的承包期为30年。
草地的承包期为30年至50年。
林地的承包期为30年至70年。
特殊林木的林地承包期，经国务院林业行政主管部门批准可以延长。
”这一法律规定做出这种区分，主要是依据不同性质土地的投资收益期限的差别，更有利于保护土地承包经营权。
三、土地承包法中关于合同的法律规定我国《农村土地法》第20条根据我国农村土地家庭承包的实际情况对不同用途的土地的承包期及其上限做出规定：“耕地的承包期为30年。
草地的承包期为30年至50年。
林地的承包期为30年至70年。
特殊林木的林地承包期，经国务院林业行政主管部门批准可以延长。
”这一法律规定做出这种区分，主要是依据不同性质土地的投资收益期限的差别，更有利于保护土地承包经营权。
农村土地承包合同是指农村集体经济组织的成员或农村集体经济组织以外的人与其集体经济组织之间签订的承包农村土地，并交付一定收益的协议。
承包经营合同年限要求规定
承包经营合同年限要求规定承包经营合同年限要求规定一、合同双方的基本信息甲方：________________________ （以下称为“承包商”）地址：________________________电话：________________________统一社会信用代码：_____________法定代表人：____________________乙方：________________________ （以下称为“业主”）地址：________________________电话：________________________统一社会信用代码：_____________法定代表人：____________________二、各方身份、权利、义务、履行方式、期限、违约责任1. 业主的身份、权利、义务（1）业主为该经营项目的合法所有者，对经营项目享有所有权并有权处分，承诺不侵犯任何第三方权利。
（2）业主有权收取承包商根据合同约定支付的承包租金，并有权监督承包商按照本合同约定完善和发展经营项目。
（3）业主应按约定交付经营项目，并保证其处于正常状态，无任何法律障碍或第三方主张权利的情形。
（4）业主应确保经营项目所需的法律手续（包括但不限于行政许可、环保证书、消防安全证书等）已经办理完毕，并保持有效。
（5）业主须向承包商提供必要的合作和协助，支持承包商展开经营活动。
2. 承包商的身份、权利、义务（1）承包商应当遵守中国的相关法律法规，按照国家有关规定开展经营活动。
（2）承包商有权合法经营承包的经营项目，有权收取因承包经营项目所得到的经济效益。
（3）承包商有权对经营项目进行改造和扩建，以提高项目的经营效益和市场竞争力。
（4）承包商应当按照本合同约定缴纳承包租金，如未按时缴纳，业主有权采取合法手段要求其支付滞纳金及违约金。
（5）承包商应当认真履行环保和安全生产的相关法律法规，对工作场所进行安全管理，避免发生安全事故，确保经营项目正常生产经营。
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承包经营合同法律规定【案情】xx年8月25日，南宁某军用供应站(下称军用供应站)与广西某酒店投资管理有限责任公司(下称投资公司)签订了《南宁军供服务大厦经营承包合同书》，约定军用供应站将军供接待楼的相关相关场所及附属设备发包给投资公司使用，经营期为十二年零四个月，双方还约定视情况可允许与他人合作。
xx年3月1日，南宁某商贸有限公司(下称商贸公司)与投资公司签订了《经营承包合同书》，双方约定：投资公司将取得的南宁军供大厦xx年的承包经营权转租给商贸公司经营使用;商贸公司承包军供酒楼后，所有设施要承担相应的管理责任和义务(含每年军供新兵接待、老兵接待、员工餐厅的工作，以军供任务优先)。
此外，合同中还约定投资公司有权单方终止合同的情形是：1、商贸公司无故不经营超过三天或不按双方约定时间交足承包金的;2、发生火灾等重大责任事故，经消防部门确认为商贸公司责任的;3、商贸公司中途无故终止合同。
在承包合同签订的当日双方还签订了一份《租房协议》，约定：投资公司将一间房出租给商贸公司作办公室用，租期由xx年3月1日至xx年3月1日。
商贸公司在经营过程中的租金交付方式是通过结算后抵交。
xx年8月28日，投资公司向商贸公司送达《关于商贸公司承包军供餐厅相关事项商定函》，要求商贸公司承包金按月支付，时间不能超过当月。
商贸公司同意该函的内容，并补充，在商贸公司正常支付租金的情况下，投资公司不能扣留转入的账款，并在三天内将转入资金转给商贸公司。
双方对补充的约定没有异议。
在双方按照该函内容执行后，租金也是从结算款结余中抵交。
而在xx年10月后，双方没有进行结算，租金也无法抵交。
xx年12月10日，军用供应站向投资公司下发通知，要求其承包的餐厅暂时停止对外经营，暂由军用供应站员工自行进场制作军供食品，时间为xx年12月11日至20日。
同年12月11日投资公司向商贸公司发出通知，终止双方签订的《承包经营合同书》，自此军供酒楼由投资公司自行接管经营。
xx年2月2日，商贸公司将投资公司告上法庭，要求投资公司承担违约责任。
投资公司辩称，商贸公司不能完成军供保障任务，构成根本性违约，致使合同的根本目的不能实现，而且商贸公司仍拖欠投资公司的租金等费用构成根本性违约，导致合同不能履行，因此投资公司有权单方解除合同。
【裁判】兴宁区法院在审理后认为，《经营承包合同书》签订后，商贸公司按约定交付了租金，在经营过程中租金的交付方式是通过结算后抵交，双方同意按《关于商贸公司承包军供餐厅相关事项商定函》内容执行后，租金也是从结算款结余中抵交，而在10月份后双方没有进行结算，因此租金也无法抵交，投资公司也无法将结余款转给商贸公司。
由于商贸公司与投资公司没有进行结算导致租金无法抵交的原因并不能归责于商贸公司、投资公司任何一方，故投资公司以商贸公司拒交租金构成根本性违约导致合同不能履行的理由不成立，不予支持。
各方当事人提交的证据证实，商贸公司在承包经营过程中开展了军队接待新兵、老兵用餐等军供工作，积极履行了合同约定义务，并不构成根本性违约。
投资公司擅自解除合同行为构成违约，应承担违约责任。
【评析】本案是一起合同纠纷。
原告是否存在违约，被告是否有权单方解除合同是本案的争议焦点。
围绕此争点，需要解析两个问题，一、合同解除的条件是什么;二、如何才构成根本违约;一、关于合同解除的条件解除为根据一方或双方当事人的意思表示使合同关系归于终了的制度。
合同解除权分为两类：约定解除权和法定解除权。
(一)约定解除权。
是根据合同双方当事人的约定而发生的解除权。
约定解除权既可约定由一方享有，也可约定由双方享有，既可在订立合同时约定，也可以另外订立一个合同约定。
只有当约定的解除条件成就时，解除权人才能行使解除权。
约定解除权在合同法第93条中有相关规定："当事人协商一致，可以解除合同。
当事人可以约定一方解除的条件。
解除合同的条件成就时，解除权人可以解除合同。
"(二)法定解除权。
法定解除权是由法律规定而发生的解除权，即法律在一定情况下赋予当事人解除合同的权利。
《合同法》第94条规定了当事人可以行使法定解除权的情形有五种：1、因不可抗力致使不能实现合同目的;2、在履行期限届满之前，当事人一方明确表示或者以自己的行为表明不履行主要债务;3、当事人一方迟延履行主要债务，经催告后在合理期限内仍未履行;4、当事人一方迟延履行债务或者有其他违约行为致使不能实现合同目的;5、法律规定的其他情形。
本案中，商贸公司与投资公司在经营合同中约定了投资公司对合同的单方解除权，然而在xx年10月之后，双方没有进行结算抵交租金，投资公司也无法将结余款转给商贸荣公司，并不是商贸公司故意不按双方约定时间交承包金。
因此，投资公司不能按照约定解除合同。
投资公司在诉辩中主要主张法定解除权，至于其有无法定解除权，以下将主要分析。
二、关于根本违约并非所有的违约行为均发生解除权，原则上是要考虑违约的严重程度，这是合同严守原则的当然要求。
只有在一方违约致使合同目的不能实现即根本违约时，另一方才享有解除权。
根本违约一般有以下几种类型：1、迟延履行场合的根本违约。
迟延履行并非必然发生根本违约，但如果合同对履行期有明确的约定，而且履行期之约定在合同中显然处于重要地位时，则迟延履行通常会构成根本违约。
对于并非特别强调履行期的合同，在迟延履行的情况下，只要迟延方当事人未在允许的额外期限届满前履行合同，亦可以此作为根本违约，非违约方当事人可解除合同。
2、履行不能场合的根本违约。
履行不能得分为原始不能与嗣后不能，区分当事人是否有可归责性而分别可能发生合同无效或债务不履行责任。
在当事人具有可归责性的场合，具有可归责性的当事人要承担履行不能之责任，又由于履行不能已使合同的整个目的落空，这种违约行为无疑应作为根本违约，非违约方当事人自得解除合同。
3、不完全履行场合的根本违约。
在不完全履行场合，通常债务人已履行给付义务，只不过是由于履行义务不完全，或者是由于附随义务的不履行而给债权人造成损害。
检验的标准仍然要看是否因此而使债权人的合同目的落空，无法简单地一概而论;在债权人合同目的落空场合，或者说危及作为合同关系之基础的信赖关系时，则应作为根本违约，允许债权人解除合同;否则即不能作为根本违约。
4、先期违约场合的根本违约。
在先期违约场合，如债务人已先期明确表示届时不履行合同，此时即可以不待履行期的到来，以其拒绝履行作为根本违约，可以因此解除合同。
如果债务人没有明示拒绝履行，但由于债务人的信用状况恶化而致履行不可期待，此时的合同目的也就无法期待能够实现，自然也应作为根本违约，允许债权人解除合同并请求损害赔偿。
本案中，判断投资公司有无法定解除权主要是看商贸公司有没有相关的违约行为使得合同目的不能实现。
商贸公司的义务是对其承包的军供酒楼的所有设施进行管理，并且要完成好军供保障任务，包括军供新兵接待、老兵接待、员工餐厅的工作。
在承包经营过程中商贸公司积极履行了合同约定义务，并不存在未履行合同义务导致合同目的不能实现的根本违约的情形。
此外，商贸公司交付租金的方式一直是通过结算后抵交，而在xx年10月之后，双方没有进行结算，租金也无法抵交。
租金没有抵交并不必然导致合同不能履行。
xx年10月、11月，双方虽未结算抵交租金，但是商贸公司仍然在经营，在履行合同义务，所以合同目的在租金无法抵交的情况下仍然可以实现，再者，租金未能抵交的原因不能归责于任何一方，因此，商贸公司没有构成根本违约。
故投资公司在无合同约定解除权与法定解除权的情况下，擅自解除合同，构成了违约，应当承担违约责任。
承包经营合同法律规定所谓公司承包经营，即承包人根据承包合同，以向发包人支付约定的承包费为对价，取得公司一定时期的经营控制权，并由承包人享有企业经营收益，承担经营风险的一种特殊够公司经营方式。
公司承包经营究其性质，应为合同之债。
从私法的"法不禁止即自由"原则出发，强调对当事人意思自治的尊重，公司可以选择适合自身情况的经营模式，当事人在平等互利基础上订立的承包经营合同，并不会损害他人或者社会利益，故其效力自应得到法律的承认。
公司法关于公司治理机制的规定，完全是为保障公司的有效运作，使公司经营者的行为符合公司及股东利益，而不涉及他人和社会利益。
因此，在公司及全体股东基于自愿通过承包经营合同方式，实现公司及股东利益的情况下，对其内部经营控制权进行相应安排，并不违背公司治理机制的根本目的。
承包人所取得的公司经营权实际上是通过合同由公司授权而取得，授权人所享有的权利并不因为授权而消灭，而只是受合同的限制而已。
对于这种授权，法律并无禁止性规定。
除根据公司性质必须由股东会行使的，如修改章程、合并、分立、增减资本、解散、清算等重大事项不得授权他人行使外，其余经营权均可由公司授权给承包人。
在公司承包经营情况下，公司治理机构仍需存在并维持运作。
不仅公司的承包经营决策和执行是由公司机关按各自的职权做出，即使在承包经营期间，公司治理机关仍需存在并维持运作，只是一方面需要受到承包经营合同约束，另一方面，需要根据承包经营合同的实际需要，改变其执行职责的内容和方式:(1)股东会仍然是公司的最高权力机关，有权做出有关决议，但是不能侵害或干涉承包人依合同享有的经营权，否则公司需承担违约责任。
(2)董事会或者执行董事仍有权行使未授权给承包人的职权，但应受到承包合同的限制，其职责由原来的直接负责公司的经营，转变为监督承包人履行合同义务，确保公司预期利益的实现。
(3)监事会或监事的职权受公司承包经营合同的影响较小，仍有权对公司管理层进行监督，但同样需受承包合同的约束，不能干扰或者干涉承包人的经营活动。
由此可见，公司承包经营并没有颠覆公司的基本治理结构以及公司制度的崩溃，而仅是改变了其运行的形式而已。
效力方面其他注意因素以几个股东或全体股东的名义与承包人签订的承包经营合同效力方面存在瑕疵，因为公司是独立的商法人，股东虽为公司成员，但公司是独立的商法人，股东仅仅是公司成员，并不享有公司的经营权，仅依照法律和章程享有参与公司重大决策的权利。
股东虽然可以在股东会上以投票的形式参与公司承包经营的决策，但这并不意味着股东是公司承包合同的适格主体。
但全体股东认可承包经营合同的意思，必然可以并且应当转化为公司的意思。
仅因为合同主体形式上的不适格并不能否认合同的效力，可以通过变更合同主体的方式予以完全，或者可将公司对这种承包经营合同的执行看作是对这种无权处分行为的追认。
承包经营合同法律规定一、关于公司承包经营合同效力认定问题公司承包经营作为一种可选择的公司经营模式，在现实操作中，为许多中小公司所热衷。
公司自治是现代公司法的灵魂，而公司承包经营是当事人意思自治原则在公司法领域的体现和具体运用。