培训效果反馈表(学员填)教学提纲
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9.培训前对移动应用的了解程度
10.培训后对移动应用的了解程度
培
训
11.对于使用牛APP的难易程度
学
12.对于实际操作牛APP的掌握程度
员
13.对于实际运用牛APP功能模块的灵
活 14程 .对度于牛APP制作应用成果的满意程
度
课程内容平均满意率
讲师表现平均满意率
综合满意率
对学员自我评价的满意率
培训效果综合满意率
一.您对课程、讲师或培训组织工作的建议：
10 9 8 7 6
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二.您在本次培训中的主要收获与启发（知识、观念、技能、技巧等）：
三.您能够将哪些内容应用到实际APP制作中？如果应用，可以提高您哪些方面？提升百分比估计是多少？ 四.您认为此次培训还应增加哪些方面的课程：
课程名称
培训效果评估汇总分析表
培训地点
培训讲师
此评估分值为1分-10分，1分为最低、最差、最难，10分为最高、最好、最简单。
评估项目
1.课程目标的明确性
课
程
2.内容编排的合理性
内
3.课程内容的适用性
容
4.课程内容的互动性
5.讲师的仪容仪表 培
训
6.表达及感染能力
讲
7.与学员间互动的比例
师
8.把握课程进度的能力
100.0% 90.0% 80.0% 70.0% 60.0% 50.0% 40.0% 30.0% 20.0% 10.0% 0.0%
培训效果评估示图
表
培训时间
为最高、最好、最简单。
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比估计是多少？
1.课程目标的明确性 2.内容编排的合理性 3.课程内容的适用性 4.课程内容的互动性 5.讲师的仪容仪表 6.表达及感染能力 7.与学员间互动的比例 8.把握课程进度的能力 9.培训前对移动应用的了解程度 10.培训后对移动应用的了解程度 11.对于使用牛APP的难易程度 12.对于实际操作牛APP的掌握程度 13.对于实际运用牛APP功能模块的灵活程度 14.对于牛APP制作应用成果的满意程度
100.0% 90.0% 80.0% 70.0% 60.0% 50.0% 40.0% 30.0% 20.0% 10.0% 0.0% 1
培训效果满意度图 1
1.课程目标的明确性
2.内容编排的合理性
3.课程内容的适用性
4.课程内容的互动性
5.讲师的仪容仪表
6.表达及感染能力
7.与学员间互动的比例
8.把握课程进度的能力
9.培训前对移动应用的 了10解.培程训度后对移动应用的 了11解.对程于度使用牛APP的难 易14程.对度于牛APP制作应用 成果的满意程度