装维大赛方案v1
举办维修工技能竞赛方案
举办维修工技能竞赛方案一、竞赛目的。
咱搞这个维修工技能竞赛啊，就是想看看咱这些维修大神们到底有多厉害，互相切磋切磋手艺，提高大家的维修技能，顺便也给大家一个展示自己的机会，让那些默默在背后修东西的高手们走到台前风光风光。
二、竞赛主体。
1. 参赛人员。
咱公司里所有的维修工都能参加，不管你是修电器的、修机械的还是修其他啥玩意儿的，只要你是干维修这行的，就都欢迎来露一手。
2. 评委团队。
由咱们公司经验最丰富的几个老师傅组成，这些老师傅那可是修了半辈子东西了，什么疑难杂症没见过，他们来当评委，那肯定是公平公正又专业。
另外呢，再加上一两个技术部门的主管，从管理和技术规范的角度也把把关。
三、竞赛内容。
1. 理论考核（30%）别一听理论就头疼啊，这理论考核就是一些基本的维修知识，比如说电路原理啊，机械构造啊，各种设备的操作规范啥的。
咱们准备个小试卷，都是选择题、判断题和简单的简答题，就考大家一些平时工作里肯定会用到的基础知识，占总成绩的30%呢，可不能小瞧。
2. 实际操作（70%）这可是重头戏。
故障排查与修复（40%）我们会准备一些有故障的设备，这些设备的故障都是在实际工作中可能会遇到的。
参赛的维修工要在规定的时间内找出故障原因，然后把它修好。
这就考验大家的真本事了，看谁眼尖，手快，脑子灵。
设备保养演示（30%）除了修东西，设备保养也很重要啊。
参赛选手要选一个设备，然后给大家演示一遍正确的保养流程。
从清洁、润滑到小部件的检查更换，都要做得规规矩矩的。
四、竞赛流程。
1. 报名阶段（提前两周）想参加的维修工们在这两周里到人事部报名，填个简单的表格，写上自己的姓名、部门、擅长维修的类型啥的就行了。
2. 培训与准备（提前一周）报名结束后，我们会安排一两次集中培训，主要是讲讲竞赛的规则、重点内容啥的。
这时候大家要是有啥疑问也可以提出来，我们好给解答解答。
参赛选手自己也可以利用这一周的时间准备准备工具啥的，可别到时候手忙脚乱的。
大众装维劳动竞赛方案
大众装维劳动竞赛方案大众装维劳动竞赛方案一、赛事概述大众装维劳动竞赛旨在通过竞技形式提升和展示大众装维劳动者的技能水平、促进行业交流与合作、提高装维劳动行业的整体素质。
本次竞赛将展开多个项目，包括劳动竞赛、技能测试、团队协作和实际操作等。
参赛人员将在各个项目中进行竞争，从而评选出最优秀的装维劳动者和团队。
二、组织结构1. 组委会：负责赛事的策划、组织和执行工作，其中包括赛事总负责人、赛事副负责人和相关的部门负责人。
2. 裁判组：负责赛事各项目的规则制定、裁判员的选拔和培训，并监督比赛过程中的公正公平。
三、参赛资格1. 参赛选手应为从事装维劳动行业的职业工人，经公司推荐并通过初选后方可参赛。
2. 参赛选手需具备一定的劳动经验和相关技能，拥有相应的资质证书。
四、竞赛项目1. 劳动竞赛：模拟实际装维劳动现场，要求选手按时按质完成一系列任务，并评判各项关键指标得分，根据得分高低进行排名。
2. 技能测试：根据大众装维劳动行业的实际需求，设定多个技能测试项目，包括综合技能测试和专项技能测试等。
选手需完成各项测试并取得成绩。
3. 团队协作：通过团队协作项目，评估选手在团队中的协作能力、沟通能力和领导能力等。
选手需与团队成员合作完成指定任务。
4. 实际操作：选手需在规定时间内完成实际操作任务，模拟装维劳动现场的各种维修和安装操作。
五、裁判标准1. 各项目的裁判标准由裁判组统一制定，包括任务完成的时效性、质量、安全性等指标。
2. 裁判员严格遵守公正公平的原则评分，并保证评分结果的准确性和客观性。
六、赛程安排1. 报名阶段：公开征集参赛选手，由公司进行初选，确定正式参赛选手。
2. 培训阶段：为参赛选手提供培训和指导，让选手熟悉竞赛规则和要求，提高技能水平。
3. 赛事筹备：组织筹备赛事所需的场地、设备、裁判等资源，并进行赛事宣传和推广。
4. 实施阶段：按照赛程安排，进行各个项目的比赛，并进行相应的评分和排名。
5. 颁奖典礼：在竞赛结束后，举行颁奖典礼，表彰获得优胜的选手和团队，并给予相应的奖励。
公司设备维修保养竞技赛方案
公司设备维修保养竞技赛方案背景为了提高公司设备维修保养团队的技能水平和工作效率，激励团队成员之间的竞争和合作，公司决定举办一场设备维修保养竞技赛。
此竞技赛将为团队成员提供一个实践和展示自己技能的机会，旨在推动团队整体水平的提升。
目标1. 提高设备维修保养团队成员的技能水平和工作效率；2. 增强团队成员之间的竞争与合作意识；3. 激励团队成员主动研究和探索新的设备维修保养方法。
时间和地点竞技赛将于XX年XX月XX日在公司的设备维修保养中心举行。
比赛时间为上午9点至下午5点，共计8小时。
竞技项目1. 设备快速故障诊断和修复：参赛者需要根据现场呈现的设备故障情况，进行快速而准确的故障诊断和修复。
2. 设备日常保养：参赛者需完成指定设备的日常保养任务，包括清洁、润滑和调整等操作。
3. 技术难题解决：参赛者将面对一些技术难题，需要在规定的时间内提出解决方案并进行实施。
比赛规则1. 参赛者：每个参赛队伍由3-5名设备维修保养团队成员组成。
2. 评分标准：综合考虑参赛者的快速性、准确性和解决问题的能力进行评分，评委将根据比赛中的表现进行评定，最终确定胜出团队。
3. 时间限制：每个竞技项目规定了时间限制，参赛者需要在规定的时间内完成任务。
4. 装备和材料：竞技赛提供所有必要的设备、工具和材料，参赛者不得自行携带任何装备和材料。
5. 安全注意事项：比赛期间，参赛者需严格遵守安全操作规程，确保人身安全和设备完整。
奖项设置1. 冠军团队：奖金XXXX元；2. ___：奖金XXXX元；3. ___：奖金XXXX元。
预算和组织公司将会为此次竞技赛提供相应的预算，用于场地租用、设备、材料和奖金等费用的支出。
___将负责组织和协调所有相关事宜，包括场地准备、裁判安排和比赛规则的制定等。
推广和宣传公司将通过内部通知、企业内部网站和各个部门的通讯平台等渠道进行竞技赛的宣传和推广。
详情请关注公司公告栏和相关通知。
以上是公司设备维修保养竞技赛方案的基本内容，希望此次竞技赛能够为团队成员提供成长和发展的机会，进一步推动公司设备维修保养工作的质量和效率。
设备维护劳动竞赛方案
设备维护劳动竞赛方案.doc 设备维护劳动竞赛方案一、背景和目的为了提高设备维护的质量和效率，激发员工积极性和创造性，特制定本设备维护劳动竞赛方案。
通过竞赛的形式，推动全员参与设备维护工作，达到提升设备维护水平的目的。
二、竞赛内容1.设备维护效率竞赛：以设备维护工作的时间、质量、成本为考核指标，设立奖项以鼓励员工在维护工作中提高效率，并保证维护质量。
2.设备维护创新竞赛：以设备维护方法、工具、流程的创新为考核指标，设立奖项以鼓励员工在维护工作中寻求创新解决方案。
三、竞赛组织1.竞赛委员会：由公司领导和设备维护部门负责人组成的专职委员会，负责竞赛规则的制定、组织、评选等工作。
2.参赛人员：公司全体设备维护人员，包括维修工、检修工、工程师等。
四、竞赛流程1.公示阶段：竞赛委员会发布竞赛公告，明确竞赛目标、规则、奖项等信息。
2.报名阶段：参赛人员自愿报名参加竞赛，提交个人维护工作成绩和创新案例等相关资料。
3.资格审核：竞赛委员会对报名资格进行审核，确认参赛人员的资格。
4.竞赛阶段：参赛人员根据竞赛要求，进行设备维护工作和创新实践。
5.评选阶段：竞赛委员会根据参赛人员提交的维护工作成绩和创新案例，进行评选，并公示评选结果。
6.颁奖阶段：竞赛委员会组织颁奖典礼，向优胜者颁发奖项和奖金，并对优秀案例进行宣传。
五、竞赛奖项设置1.设备维护效率竞赛奖：根据维护工作时间、质量、成本等考核指标，设立一、二、三等奖。
2.设备维护创新竞赛奖：根据创新案例的创新度、实用性、经济效益等考核指标，设立一、二、三等奖。
六、竞赛宣传1.内部宣传：通过公司内部通讯平台、会议、培训等形式宣传竞赛活动，鼓励员工积极参与。
2.外部宣传：通过公司网站、社交媒体等渠道宣传竞赛活动，提升公司在行业中设备维护的声誉。
七、竞赛效果评估竞赛结束后，定期组织对竞赛效果进行评估，包括参赛人员的维护水平提升情况、企业的维护工作效率改善情况等，用以指导下一阶段的改进工作。
装配维修活动策划方案模板
一、活动背景随着我国制造业的快速发展，机械设备的使用越来越广泛，设备的装配与维修工作对于保障生产效率和设备寿命至关重要。
为了提高员工的专业技能，增强团队协作能力，特举办此次装配维修活动。
二、活动目标1. 提高员工对机械设备装配与维修的理论知识水平。
2. 增强员工实际操作技能，提高故障排除能力。
3. 促进部门间的沟通与协作，形成良好的团队氛围。
4. 提升企业形象，展示企业对员工培训的重视。
三、活动时间XX年XX月XX日至XX年XX月XX日四、活动地点XX公司培训中心/XX车间五、活动对象公司全体装配维修人员六、活动内容1. 理论培训- 邀请行业专家进行授课，讲解机械设备的基本原理、装配工艺、维修技巧等。
- 安排内部讲师分享实际工作经验，案例分析。
2. 实操演练- 设备拆装比赛：分组进行设备拆装，以时间、质量为评判标准。
- 故障排除挑战：模拟现场设备故障，要求参赛者迅速找出故障原因并修复。
3. 技能考核- 对员工进行理论知识考试和实操考核，考核成绩纳入员工绩效评估。
4. 团队建设活动- 组织团队拓展训练，增强团队凝聚力和协作能力。
七、活动流程1. 前期准备- 成立活动筹备小组，负责活动的策划、组织和实施。
- 确定活动时间、地点、参与人员等基本信息。
- 准备活动所需的设备、材料、奖品等。
2. 活动宣传- 通过公司内部公告、邮件、微信等方式进行活动宣传。
- 邀请相关领导出席活动开幕式。
3. 活动实施- 按照既定流程进行理论培训、实操演练、技能考核和团队建设活动。
- 确保活动安全、有序进行。
4. 活动总结- 对活动进行总结，收集员工反馈意见。
- 对优秀个人和团队进行表彰。
八、活动预算1. 场地租赁费用2. 培训讲师费用3. 设备材料费用4. 奖品费用5. 其他杂费九、注意事项1. 确保活动安全，做好现场安全防护措施。
2. 注意活动过程中的时间安排，确保活动顺利进行。
3. 鼓励员工积极参与，营造良好的学习氛围。
物业工程维修竞赛方案
物业工程维修竞赛方案一、赛事背景随着城市化进程的加快，物业工程维修工作变得越来越重要。
为了提高物业维修人员的综合素质和维修技能，激发其服务意识和团队合作精神，我们计划举办一场物业工程维修竞赛。
通过竞赛，旨在激励参赛选手们积极参与维修工作，提高维修工作的效率和质量，推动物业管理的发展，促进社会和谐稳定。
二、赛事对象本次竞赛面向全国范围内的物业工程维修人员，以积极参与社区、物业管理的维修人员为主要对象。
参赛选手需经过属地单位的选拔和推荐，并且必须具备一定的工作经验和维修技能。
三、赛事时间和地点1. 时间：本次竞赛定于XX年X月X日举行。
2. 地点：XX市物业管理中心。
四、竞赛组织架构1. 组委会：成立由相关部门和单位的负责人组成的竞赛组织委员会，负责赛事的具体组织、协调和管理。
2. 赛事主任：由某市物业管理中心任命，负责整个竞赛活动的总体组织和监督。
3. 赛事裁判委员会：由相关专业人员、业内知名人士组成，负责具体比赛规则的制定、裁判员的选拔和比赛结果的确认。
4. 参赛单位：各参赛单位需提交报名资料，报名资格经组委会审核确认后，方可参加比赛。
5. 参赛选手：各参赛单位按要求选拔优秀维修人员组队参赛。
五、比赛项目设置1. 维修技能项目（1）电路故障维修：包括常见电路故障的排查和修复。
（2）水管维修：包括水管漏水、堵塞等常见问题的维修。
（3）家具维修：包括家具损坏、翻新等问题的维修。
2. 知识技能项目（1）维修知识测试：包括维修理论知识和实际操作技能的考核。
（2）安全知识测试：考核维修工作中的安全操作规范和紧急处理流程。
3. 团队合作项目（1）维修团队协作：模拟实际维修场景，考核团队的协作能力和维修效率。
（2）应急故障处理：模拟突发故障情况，考核维修团队的应急处理能力。
六、竞赛规则1. 参赛选手必须严格按照比赛规则进行操作，不得私自泄露比赛题目和内容。
2. 参赛选手需在规定时间内完成对应项目，超时者将被扣分。
运营商装维劳动竞赛方案
运营商装维劳动竞赛方案运营商装维劳动竞赛方案1. 背景和目标在现代通信技术迅猛发展的背景下，电信运营商的网络建设和维护工作愈发重要。
而运营商装维劳动竞赛将成为一种有效的方式，促进装维人员的技能提升和团队合作能力的培养。
通过组织此次竞赛，我们可以提高运营商装维人员的专业技能和维护效率，增强其工作责任感和使命感，提升客户满意度。
2. 竞赛形式（1）分组竞赛：参赛装维人员分成若干个小组，每个小组由5-6名成员组成。
每个小组需要完成一系列的装维任务，并按照时间和质量进行评分。
（2）个人竞赛：根据报名人数和场地的可用性，组织个人竞赛，参赛人员根据个人能力完成一系列装维任务，并按照个人得分排名。
3. 比赛内容（1）常规装维任务：参赛人员需要针对电信运营商网络故障进行快速排查与修复。
包括对光缆、光纤接头、分光器、室内外设备等的检修与维护任务。
（2）创新装维任务：参赛人员需要运用创新技术和思维，解决现实装维中的难题。
包括网络扩容、服务质量提升、故障预防等方面的任务。
4. 比赛流程（1）选拔赛：根据报名数量，进行选拔赛，筛选出优秀的参赛选手进入正式比赛。
（2）正式比赛：根据小组或个人竞赛模式，进行装维任务的展示和评分。
（3）颁奖仪式：对于小组竞赛，评选出第一名、第二名、第三名，对于个人竞赛，评选出前三名，并颁发相应的奖品和荣誉证书。
5. 装备和场地（1）装备：提供给参赛选手的装备包括光纤接口测试工具、OTDR（光时域反射仪）、OTN（光传送网）测试仪器等。
（2）场地：比赛场地需要符合实际装维工作的条件，包括室外光缆的连接点、室内设备架等。
6. 奖励机制（1）团队奖励：根据小组或个人竞赛的表现，评选出第一名、第二名、第三名，并颁发奖品和荣誉证书。
（2）个人奖励：对于个人竞赛，评选出前三名，并颁发个人奖品和荣誉证书。
（3）其他奖励：对于优秀参赛选手，可以颁发优秀奖等特殊奖项。
7. 安全和保障（1）安全：竞赛期间需遵守安全操作规范，保证参赛选手的人身安全。
电气安装与维修大赛方案
中等职业院校电工电子学生技能竞赛电气安装与维修技能竞赛方案一、比赛名称职业院校技能大赛中职组电工电子技术技能比赛二、比赛项目电气安装与维修项目三、比赛方式与参赛资格1. 比赛方式比赛项目由2名参赛学生组成一个工作组，由工作组完成规定的工作任务。
每队限报1个工作组。
2. 参赛资格参赛选手必须是中等职业学校2012年在籍学生。
选手需有电工上岗证或维修电工（或安装电工）技术等级证书。
没有取得上述证书的，须由劳动或安全监管部门（或核发该种证书的部门）出具相关证明，证明选手已经参加并通过了电工上岗证或技术等级证书的考试。
各市教育行政部门负责本地区参赛学生的资格审查工作，并保存相关证明材料的复印件，以备查阅。
四、比赛规则（一）竞赛内容及要求由两名参赛选手共同完成以下工作任务：1. 按工作任务书给定的电气施工图安装配电箱及配电线路；2. 按任务书给定的某系统电气控制原理图（该系统控制对象不超过3个），制作电气控制箱，连接控制电路、设置相关元件参数，并调试该电气控制系统达到技术要求。
（二）选手完成工作任务的时间两个选手完成规定的工作任务，时间为4小时。
（三）赛场提供的设备和器材赛场提供中德栋梁DLJCZ-M01型机床自动化电气实训考核装置，配置清单如下：1、按钮与照明控制序号名称规格/型号单位数量备注（说明）状态1按钮开关LAY50(LA38.39)13红、绿各5只同上按钮开关2电源指示灯AD56-22DS只1红色显示3旋钮开关（选择开关）LAY50(LA38.39)只3黑色同上4紧急停止开关LAY50(LA38.39) 只1红色同上5行程开关JY2A-HHL只7同上2、电气控制箱序号名称规格/型号单位数量备注（说明）状态1触摸屏TPC7062K只17寸彩色屏（昆仑通泰）USB连接安装在控制箱内2交流接触器CJX2-9只8同上3辅助触头F4-20只8同上4PLC(三菱)FX2N-48MR-001只1同上5变频器D700只1同上6热继电器JRS1D-25只3同上7三相交流异步电动机YS5024(Y-△)只4在电机底板上8断路器DZ47-63（C12）只 1 三相安装在控制箱内9断路器DZ47-63（C6）只 1 单相安装在控制箱内10控制箱箱体500mm×700mm×230mm只1含接地排、接零排3、电气安装与维修赛项赛场环境要求序号名称数量备注1 DLJCZ-M01型机床自动化电气实训考核装置4套2三相电源380V 总电源开关不带漏保，每套设备均配备三相五线电源，且设备与设备之间相互不影响。
设备维修劳动竞赛实施方案
设备维修劳动竞赛实施方案设备维修劳动竞赛实施方案一、引言为了促进设备维修技能的提高和团队合作能力的培养，我们组织了一场设备维修劳动竞赛。
本方案旨在明确竞赛的目标、规则、流程和评分标准，为竞赛的顺利进行提供详细的指导。
二、竞赛目标1.提高设备维修人员的技能水平：通过比赛的形式，激发设备维修人员的学习热情，进一步提高维修技能水平。
2.培养团队合作精神：竞赛将以团队的形式进行，旨在通过合作与协作，培养参赛人员的团队合作精神，提高团队凝聚力和协作能力。
3.提升维修效率：比赛将设定一定的时间限制，通过竞赛的压力和紧迫感，促使参赛人员提高工作效率和响应速度。
三、竞赛规则1.参赛人员：每支团队由3-5名设备维修人员组成，要求所有参赛人员必须具备一定的设备维修技能。
2.比赛内容：竞赛将模拟真实的设备维修场景，包括设备故障排查、维修方案制定和现场修复等环节。
3.比赛方式：采用淘汰制，分为初赛和决赛两个阶段。
初赛设多个赛区，由各个赛区的评委组成的评审团进行评分，前几名晋级决赛。
4.比赛时间：初赛每个赛区的比赛时间为2小时，决赛为4小时。
5.设备维修材料：提供一些常见故障设备的维修材料，如工具、备件和维修手册等。
6.设备维修场地：提供一个设备维修场地，配备相关工具和设备。
7.竞赛评分：根据参赛团队的维修技能、工作效率和团队合作等方面进行评分，评委团将综合评估各项表现，并给出相应的分数。
四、竞赛流程1.报名阶段：（1）组委会发出竞赛通知，并邀请各相关单位和个人参加竞赛；（2）参赛人员填写报名表，包括参赛团队信息、参赛人员基本信息等；（3）报名截止后，组委会对报名信息进行审核并确认参赛资格。
2.初赛阶段：（1）组委会根据报名情况，确定各个赛区的比赛时间和场地；（2）参赛团队准时到达竞赛场地，领取比赛材料，在规定时间内完成设备维修任务；（3）比赛结束后，评委团对参赛团队的表现进行评分；（4）评分结束后，公布晋级决赛的名单。
装维劳动竞赛方案
装维劳动竞赛方案装维劳动竞赛方案一、竞赛目的和意义装维劳动竞赛是为了提高装维人员的技术能力和工作效率，促进团队协作，推动装维工作的规范化和现代化发展。
通过竞赛的形式，可以激发装维人员的工作热情，激励他们不断学习和创新，提高整体团队的综合素质。
二、竞赛内容1. 技能测试：包括光纤焊接、光纤测量、信号调试等技术能力的测试。
2. 故障排除：模拟各种装维故障情况，要求参赛队员准确迅速地判断故障原因，并进行相应的处理和修复。
3. 任务配合：模拟团队合作工作场景，要求参赛队员在规定的时间内完成一系列任务，检验团队的协作能力和组织能力。
三、竞赛流程1. 报名阶段：参赛人员通过填写报名表格和提交相关证明材料报名参赛。
2. 比赛前准备：(1) 装备准备：竞赛方组织统一准备所需的装维工具和设备。
(2) 培训讲座：举办一系列培训讲座，让参赛人员了解竞赛规则、注意事项，并进行技术知识和实操技能的培训。
(3) 抽签分组：在比赛前进行参赛队员的抽签分组，以确保公平竞赛。
3. 正式比赛：(1) 技能测试：在指定场地设置相应考试点，对参赛人员的技术能力进行考察。
(2) 故障排除：设置多个故障现场，参赛队员在规定时间内对故障进行排除处理。
(3) 任务配合：模拟实际工作场景，参赛队员按照指定任务和时间完成工作，考察团队的协作能力和组织能力。
4. 终审和颁奖：(1) 终审：由专业评委对参赛队员的表现进行评分，确定最终的成绩。
(2) 颁奖：根据评分结果，对成绩优秀的队伍进行颁奖典礼，同时对其他优秀队伍进行鼓励奖励。
四、竞赛规则和要求1. 竞赛规则：(1) 遵守竞赛的纪律和规则，不得采取作弊行为。
(2) 竞赛过程中，参赛人员要保持良好的职业道德和工作素质。
(3) 参赛队伍应主动配合组织者的工作安排和各项要求。
(4) 参赛人员必须在规定的时间内完成指定任务，不得超时。
2. 参赛要求：(1) 参赛人员必须是具备一定装维工作经验的专业人员。
(2) 参赛人员需提供相关的证明材料，包括工作经验证明、相关技术资格证书等。
工程维修岗位技能比赛方案
工程维修岗位技能比赛方案一、比赛背景随着社会的发展，机械设备、建筑物和设施的数量不断增加，因此对于工程维修人员的需求也随之增加。
工程维修人员需要具备一定的专业知识和实际操作技能，才能胜任各种维修工作。
为了激发工程维修人员的积极性，提高其技能水平，促进行业技术的交流和发展，特举办此次工程维修岗位技能比赛。
二、比赛目的1.促进工程维修人员的学习和提高，不断提升其专业技能和实际操作能力。
2.增强工程维修人员的团队合作意识，培养其团队合作精神。
3.搭建一个技术交流的平台，促进行业技术的发展和创新。
4.提高工程维修人员的职业荣誉感和自信心，激发其积极性和创造力。
5.营造一个良好的比赛氛围，增强工程维修人员的职业认同感和归属感。
三、比赛内容1.参赛人员要求（1）参赛人员需为具备相关资格证书的工程维修人员，年龄不限，需在正规工程维修企业工作或有相关工作经验。
（2）参赛人员需具备维修机械设备、建筑物或设施的实际操作技能，能够独立完成维修任务。
2.比赛形式（1）个人赛：参赛人员根据现场指定的维修内容和材料，完成一定的维修任务，评分方式为维修质量和用时。
（2）团队赛：由若干名参赛人员组成团队进行合作维修任务，评分方式为团队协作能力和维修效率。
3.比赛内容（1）维修项目：选手需根据比赛组委会指定的机械设备、建筑物或设施的实际维修需求，进行现场维修操作。
（2）维修材料：比赛组委会会提供维修所需的材料和工具，参赛选手需根据实际需求进行使用。
4.比赛规则（1）比赛时间：比赛时间为一天到两天不等，具体时间根据实际情况确定。
（2）比赛评分：经过现场裁判评分，按照维修质量、用时和维修材料使用情况进行评定。
（3）比赛安全：比赛期间需严格遵守安全操作规程，保证参赛人员和观众的安全。
（4）比赛纪律：参赛人员需严格遵守比赛纪律，不得有作弊行为和违反规定的行为。
四、比赛流程1.报名阶段（1）比赛组委会发布比赛通知，征集参赛人员和团队。
（2）参赛人员需填写报名表，提交相关资格证书和工作经验证明，经过资格审核后确定正式参赛名单。
设备维修保养监督劳动竞赛方案
设备维修保养监督劳动竞赛方案设备维修保养监督劳动竞赛方案一、竞赛背景设备维修保养是企业正常运转的重要保证之一。
随着技术的发展和设备的更新换代，设备维修保养工作的复杂性和重要性逐渐增加。
为了提高设备维修保养的水平和效率，激发员工的竞争意识和团队合作精神，特举办设备维修保养监督劳动竞赛。
二、竞赛目的1. 提高设备维修保养技能通过竞赛，激发参赛人员学习和提高维修保养技能的积极性，提升整体技术水平。
2. 增进团队合作意识通过竞赛，鼓励参赛人员之间的合作交流，促进团队和谐发展。
3. 提高工作效率通过竞赛，鞭策参赛人员提高工作效率，降低设备维修保养的工作时间和成本。
4. 强化安全意识通过竞赛，加强对安全操作和保养维修流程的培训，提高参赛人员的安全意识。
1. 维修保养项目竞赛项目包括设备的常规维修保养和应急维修保养。
常规维修保养要求参赛人员对指定的设备进行日常维护、保养和检查，如润滑、清洁、紧固等。
应急维修保养要求参赛人员能够迅速响应，处理突发设备故障，并及时报告和记录。
2. 参赛人员配备和分组每个参赛人员组包括一名主管和多名维修保养员，主管负责协调组内工作，并负责监督其他组的工作。
维修保养员负责完成竞赛项目的具体操作。
3. 评分标准评分主要根据参赛人员的操作规范和效率，以及维修保养成果来进行评定。
操作规范包括安全操作、合理调配工作时间等；效率主要考察维修保养员完成任务的速度和质量；维修保养成果主要看参赛人员对设备的维修保养效果和操作记录。
4. 环境要求为了保障竞赛的公平性和真实性，竞赛环境需要符合工作实际情况，包括设备的数量、状态和工作场地的布置等。
另外，竞赛期间需要保障参赛人员的安全和健康。
1. 筹备阶段确定竞赛的目的、内容和规则，组织人员进行竞赛相关的培训，准备竞赛所需要的设备和材料。
2. 报名阶段组织人员对各部门进行宣传，征集参赛人员。
3. 分组及抽签根据报名情况，确定参赛人员组和分组，并进行抽签决定竞赛顺序。
设备维修劳动竞赛活动方案
设备维修劳动竞赛活动方案设备维修劳动竞赛活动方案一、活动背景随着科技的不断发展，在现代社会中，各种各样的设备已经成为人们生活中必不可少的一部分。
然而，随着设备的日益复杂化，设备的维修与保养也变得愈发重要。
为了提高设备维修人员的维修技能，增强学生的实践能力，同时鼓励他们共同合作，我们计划举办一场设备维修劳动竞赛活动。
二、活动目的1. 提高学生的设备维修技能，增强他们的实践能力。
2. 鼓励学生共同合作，培养他们的团队合作精神。
3. 通过竞赛形式，激发学生对设备维修行业的兴趣，为他们的职业规划提供参考。
三、活动时间与地点时间：本活动计划于XX年XX月XX日举行。
地点：活动将在学校的实验室或专门的维修工作室进行。
四、参赛人员与报名参赛人员：本次竞赛活动面向全校学生开放，每支队伍由3-4名学生组成，其中至少包含一名设备维修专业的学生。
报名方式：各班级组织学生自愿组队，并向学校维修部门报名。
报名截止日期为XX年XX月XX日。
五、竞赛内容与规则1. 设备选择：参赛队伍可以自由选择维修哪一类设备，包括电子设备、机械设备等。
2. 维修任务：每支参赛队伍需要在规定的时间内维修一台损坏的设备，参赛队伍需要在比赛开始前提供设备的问题描述和维修计划。
3. 所需物资：比赛开始前，参赛队伍可以向组织方提出所需物资的清单，并获得相应的支持。
4. 时间限制：比赛时间为XX小时，参赛队伍需要在规定时间内完成维修任务。
5. 评分标准：制定评分细则，根据设备修复的质量、效率、团队合作等方面进行评分。
六、赛程安排1. 比赛前期准备（XX年XX月XX日）- 组织方进行设备选择，并提供参赛队伍所需物资。
- 参赛队伍准备设备的问题描述和维修计划。
2. 比赛执行阶段（XX年XX月XX日）- 开幕式：组织方介绍竞赛规则、比赛注意事项等。
- 维修任务：参赛队伍展开维修工作。
- 监督与指导：组织方提供专业技术人员进行指导和监督。
- 提供帮助：组织方提供必要的支持，包括设备备件等。
维修技术大赛策划书3篇
维修技术大赛策划书3篇篇一维修技术大赛策划书一、活动主题“提升技能，追求卓越”二、活动目的本次大赛旨在提升员工的维修技术水平，增强团队协作能力，同时为员工提供一个展示自我的平台。
三、参赛对象公司全体维修技术人员四、时间和地点1. 时间：[具体时间]2. 地点：公司培训室及维修车间五、活动组织1. 主办单位：[主办单位名称]2. 承办单位：[承办单位名称]六、活动流程1. 报名阶段：[报名开始时间]-[报名结束时间]，员工可在各部门负责人处报名。
2. 培训阶段：[培训开始时间]-[培训结束时间]，组织理论培训和实操培训。
3. 初赛阶段：[初赛开始时间]-[初赛结束时间]，理论考试和实操考试，选拔出前十名进入决赛。
4. 决赛阶段：[决赛开始时间]-[决赛结束时间]，前十名选手进行现场维修比赛，评选出一、二、三等奖。
5. 颁奖典礼：[颁奖典礼时间]，对获奖选手进行表彰。
七、活动预算本次活动预计总花费[X]元，具体如下：1. 场地布置费用：[X]元2. 培训资料费用：[X]元3. 奖品费用：[X]元4. 其他费用：[X]元八、注意事项1. 安全第一：在比赛过程中，要确保安全，遵守操作规程，防止发生意外事故。
2. 公平公正：评委要严格按照评分标准进行评分，确保比赛公平公正。
3. 组织协调：各部门要密切配合，做好活动的组织协调工作，确保活动顺利进行。
4. 宣传推广：要做好活动的宣传推广工作，提高活动的知名度和影响力。
[主办方名称][日期]篇二维修技术大赛策划书一、活动背景随着科技的不断发展，各种电子设备和机械设备已经成为人们日常生活和工作中不可或缺的一部分。
然而，这些设备在使用过程中难免会出现故障，因此维修技术人员的需求也越来越大。
为了提高维修技术人员的技能水平，加强行业内的技术交流，我们决定举办一场维修技术大赛。
二、活动主题“技能成就未来，创新引领发展”三、活动目的1. 提高维修技术人员的技能水平。
2. 加强行业内的技术交流。
工厂维修技能比赛方案
一、比赛背景随着我国工业生产的快速发展，工厂设备自动化程度不断提高，对维修人员的技术水平要求也越来越高。
为了提高工厂维修人员的专业技能，激发他们的学习热情，增强团队协作能力，特举办本次工厂维修技能比赛。
二、比赛目的1. 检验工厂维修人员的专业技能水平。
2. 提高维修人员对设备的操作和维护能力。
3. 增强维修人员的团队协作精神。
4. 选拔优秀维修人才，为工厂发展储备力量。
三、比赛时间2023年3月15日至2023年3月17日四、比赛地点XX工厂维修车间五、参赛对象1. 全体工厂维修人员。
2. 各部门推荐的技术能手。
六、比赛项目1. 设备故障诊断与排除。
2. 设备维护与保养。
3. 设备维修操作规范。
七、比赛规则1. 比赛分为初赛、复赛和决赛三个阶段。
2. 初赛：各参赛选手在规定时间内完成设备故障诊断与排除，成绩排名前30%的选手进入复赛。
3. 复赛：各参赛选手在规定时间内完成设备维护与保养，成绩排名前20%的选手进入决赛。
4. 决赛：各参赛选手在规定时间内完成设备维修操作规范，评选出一、二、三等奖。
八、比赛评分标准1. 设备故障诊断与排除（30%）：选手对设备故障的诊断速度、准确性、解决问题的能力。
2. 设备维护与保养（30%）：选手对设备的维护保养操作规范、保养效果、设备运行状况。
3. 设备维修操作规范（40%）：选手的维修操作规范、维修速度、维修质量。
九、奖项设置1. 一等奖1名，奖金5000元。
2. 二等奖2名，奖金3000元。
3. 三等奖3名，奖金2000元。
4. 优秀奖若干名，奖金1000元。
十、组织机构1. 比赛组委会组长：XX（厂长）副组长：XX（副厂长）、XX（技术部经理）成员：各车间主任、技术骨干2. 比赛裁判组组长：XX（技术部高级工程师）副组长：XX（技术部工程师）成员：各车间技术骨干十一、比赛宣传1. 在工厂内部张贴比赛海报，提高员工关注度。
2. 通过厂内广播、微信公众号等渠道进行宣传。
计算机组装与维护技能大赛方案
重庆三峡职业学院信息科技系计算机组装与维护技能大赛方案一、大赛目的为进一步推进计算机教学工作，积极开发学生实践能力，进一步激发我系学生的计算机硬件知识的学习热情，全面提升计算机组装、计算机调试技能水平，引导我系计算机类专业教学改革方向，促进工学结合人才培养模式的改革和创新，决定举办信息科技系第二届学生计算机组装、维修技能大赛。
二、主办单位重庆三峡职业学院信息科技系三、组委会成员张南宾、张亚成、杨俭、吴勇帑、文华、弋才学、余淼四、裁判员张南宾、杨俭、吴勇帑、文华、马敬敬五、大赛程序及时间本次大赛分为三个阶段进行。
1．参赛报名阶段在大赛的开始阶段组织计算机类相关专业同学报名，根据报名情况着实开展活动。
报名时间：2月28日－3月1日2．大赛初赛阶段根据学生报名情况组织学生参加初赛，并选出12名学生参加决赛。
初赛时间：3月7日初赛地点：电教6033．大赛决赛阶段决赛时间：3月份的第二周决赛地点：院羽毛球场六、竞赛内容竞赛内容主要包括1．将所有零散计算机配件正确组成一台电脑，所有连接线要正确安装且能正常发挥功能作用。
熟悉微型计算机部件的接口安装方法、硬件设置方法（跳线设置等）。
2．主板的CMOS设置方法，在BIOS中屏蔽软盘驱动器，并设置仅从硬盘启动，设置开机密码为：passwordX（X为抽签号），并设置按下POWER按钮延迟4秒关机。
3．用比赛提供的工具软件对硬盘进行分区并格式化（PQ、DM、PM）。
要求：将硬盘分成4个分区，其中C盘容量为20G，剩余容量平均分配给D、E、F盘。
4．懂得系统软件的安装、备份和设置等。
1）安装Windows XP操作系统到C盘并使所有的设备能正常工作（完成驱动程序安装），将系统盘的卷标设为“OS”，将计算机名改为machineX(X为抽签号)，工作组定义为test。
同时将系统临时目录改到D盘。
2）增加一计算机管理员为hzpc的用户，密码设为test，将‘我的文档’移到E：\my document下，并设置该用户为XP默认启动帐户。
客户端装维服务技能劳动竞赛方案
客户端装维服务技能劳动竞赛方案
一、竞赛目的：
为提升全省装维服务技能水平，加强e8-2、WLAN、EPON 等多业务融合支撑能力，结合标杆团队建设，营造比学赶帮的良好氛围，打造技术过硬、服务规范、态度亲和的装维服务团队，特组织开展全省本次比赛。
二、竞赛内容：
竞赛分为预赛、决赛两个阶段，主要内容包括操作技能、服务理念、服务规范等方面。
预赛中将安排笔试、上门服务规范、外线操作、天翼无线网卡安装、尊享e8终端安装、FTTH-ONU终端安装、模拟障碍查修等比赛环节。
决赛将安排FTTH-ONU终端安装、用户场景模拟测试、综合知识抢答等比赛。
具体见“客户端装维服务技能竞赛细则”
三、参赛人员：
全省装维服务人员，以分公司组成团队参赛，每队共4人，其中分公司自行选拔2人，省公司随机选取2人。
预赛后按每个团队中个人成绩前3名累加作为团队成绩，取团队成绩前6名进行决赛。
四、竞赛时间
计划在6月中下旬安排，初步安排如下：
五、竞赛奖励
1、竞赛成绩分别按个人和团队进行统计，对成绩优秀的个人和团队将给予奖励和授予荣誉称号。
2、。
维修竞赛活动活动方案
维修竞赛活动活动方案以下是 7 条关于维修竞赛活动的活动方案：方案一：咱就说，搞个维修竞赛活动咋样！大家一起来比一比谁是维修小能手！就好比一场刺激的赛车比赛，每个选手都像飞驰的赛车，争分夺秒地冲向胜利的终点。
比赛分成小组进行，每组两人，互相协作，看哪组能又快又好地完成维修任务。
这不仅能提升大家的维修技能，还能增加团队合作精神呢！怎么样，是不是超有意思？方案二：嘿呀，想象一下，一个超级精彩的维修竞赛活动摆在面前！让那些维修大师们都亮出自己的绝活儿。
这不就跟武林高手过招似的，都想着在擂台上一展身手。
设置不同难度等级的维修任务，给大家充分发挥的空间。
谁最后能夺得冠军宝座，还能得到超级丰厚的奖励哟，你难道不想来试试吗？方案三：哇塞，维修竞赛活动闪亮登场啦！可以把场地布置得超级酷炫，就像一个神秘的维修基地。
大家都在这个基地里大显神通，比谁的技术更厉害。
然后邀请专业的维修师傅来当评委，肯定大家的努力。
这难道不是一场属于维修人的狂欢吗？反正我觉得超棒！方案四：哎呀呀，举行一场维修竞赛活动吧！每个参赛者都像是勇敢的战士，面对故障毫不退缩。
可以设置故障排除环节，看谁能最快找到问题并解决它。
这多刺激呀，就像在打怪兽一样！最后评选出最佳战士，给予荣誉称号和奖品，这不是很让人期待吗？方案五：哟呵，来一场维修竞赛活动呀！让维修达人们都聚集在一起，那场面，肯定跟英雄聚会似的。
可以有各种不同类型的维修项目，比如电器维修、机械维修等。
大家可以自由选择参加，展示自己的专长。
这多酷呀，难道你不想成为这个聚会里耀眼的一颗星吗？方案六：嘿，搞个维修竞赛活动会很棒吧！模仿那些游戏闯关的模式，设置一个个维修关卡。
参赛者们要一关关地过，这多有挑战性啊！就如同在冒险的旅程中披荆斩棘。
而且还可以有观众来助威打气，这氛围不得嗨起来！不想加入这场冒险之旅吗？方案七：哇哦，维修竞赛活动可以这么搞呀！弄个限时赛，看谁能在最短时间内修好指定物品。
这就好比是和时间赛跑，那种紧张刺激的感觉肯定超赞！邀请一些行业大咖来现场观摩指导，那可真是难得的机会呀。
维修竞赛活动活动方案
维修竞赛活动活动方案以下是 7 条关于维修竞赛活动的活动方案：1. 哇塞，咱来搞一场超刺激的维修竞赛活动咋样？就像一场高手过招的武林大会！大家都来亮亮自己的本事，比一比谁是真正的维修大师！想象一下，在紧张的氛围中，每个人都争分夺秒，那场面得多带劲啊！咱可以准备各种刁钻的维修任务，让参赛者们去挑战，这不比平淡无奇的日常工作有意思得多？例子：“嘿，老张，你不是平常老吹嘘自己维修技术多牛嘛，来参加这场竞赛试试看呀！”2. 嘿呀，这次维修竞赛活动可是个难得的机会啊！就像赛车比赛一样，让人热血沸腾的！大家都能在这个舞台上展示自己的才华。
设置不同难度等级的关卡，让强者脱颖而出，弱者也能得到锻炼提升。
而且，要是谁表现出色，那可就成了大家眼中的明星啦！还等啥呢，快来参加吧！例子：“小王，这次竞赛咱可不能错过，是时候证明咱们的实力啦！”3. 哇哦，维修竞赛活动来啦！这可不是普通的比赛，这是高手对决、火花四溅的盛宴啊！比赛过程中大家都全神贯注，那认真的样子仿佛在雕琢一件艺术品。
整个过程充满挑战和惊喜，可以看到各种神乎其技的维修手法。
这样的活动，难道你不想来试试吗？例子：“你们看，那谁谁谁的操作，简直太厉害了，这得练多久啊！”4. 咱这次的维修竞赛活动就像一场冒险之旅！每个人都踏上这条刺激的道路，去攻克一个又一个维修难题。
这可不是单纯的比赛，更是大家交流学习的好机会呀！可以从别人那里学到新技巧，也能分享自己的经验。
不比那些沉闷的培训有意思多啦？来吧，一起加入这场冒险！例子：“哎呀，这个难题可不好搞，不过参与竞赛不就是为了挑战嘛！”5. 维修竞赛活动要开始咯！简直像一场狂欢派对一样热闹！大家都兴致勃勃地参与其中。
现场的气氛热烈得很，可以感受到每个人的热情和专注。
设置丰厚的奖品，让大家都为了荣誉和奖励而拼尽全力。
这肯定会是一次令人难以忘怀的经历啊！例子：“哈哈，这次竞赛奖品这么丰厚，我可得好好表现！”6. 维修竞赛活动，这可是个大事儿啊！就像一场战斗，需要大家全力以赴地去拼搏！在竞赛中可以看到各种高手的精彩表现，互相学习，共同进步。
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2011年装维大赛方案
（初稿）
一、竞赛目的
积极推进“宽带中国、光速江苏”工作，提升一线装维人员的技能水平，为迎接集团公司2011年装维技能竞赛做好准备，在全省范围内选拔优秀装维人员。
二、参赛人员范围
全省十三个地市，共13支代表队，每队派队员8名参加比赛，其中终端装维中心2人，外包队伍4人。
三、竞赛组织机构
比赛地点：省电信培训中心（小行）
比赛时间：2011年6月9日至10日
四、竞赛方式
竞赛采取知识竞赛（笔试）和实际操作相结合的方式。
知识竞赛、实际操作考试的权重分别占30%、70%。
1、知识竞赛内容主要以理论技术基础、规范考核为主。
理论技术基础包括接入网基础理论、EPON技术、xDSL宽带接入技术、以太网技术、FTTx装维技术、计算机和计算机网络基础；规范涉及全业务服务规范、终端规范、外线维护规程、客户端装维手册等方面。
题型主要有填空题、不定项选择题、判断题、简答题，考试时间60分钟。
2、实际操作考核分为业务开通与故障排除。
业务安装考核内容为FTTH业务开通（e8-c终端，A类ONU）；E8-C（中兴F460）及高清ITV(中兴)安装，室内布线施工，快速插头制作、网线制作；故障排除主要考核常见故障的诊断与处理。
业务安装与故障排除考核权重分别占60%、40%。
注：选手自带快速插头、制作插头的相差模具及相关测试仪表
3、实操考核方案：
业务开通：
（1）e8-c终端、A类ONU的业务全程开通；
（2）E8-C安装三个考位
故障修复：
（1）设备、线路故障
（2）e8-c故障排除三个考位；
（3）布线穿缆1个考位；
（4）快速插头制作1个考位；
（5）E8-B竞赛两个考位，在安装过程中进行故障修复；
每队随机抽查2名装维人员参加E8-B竞赛，其他人员考E8-C。
五、奖项设置
1、团体奖拟设奖项8个，其中一等奖1个，二等奖2个，三等奖3
个；
2、市公司队伍个人奖拟设奖项9个，其中一等奖1个，二等奖3个，三等奖5个；
3、外包队伍个奖拟设奖项27个，其中一等奖3个，二等奖9个，三等奖15个。
六、推进步骤及时间安排
（操作竞赛时需另备候考室、阅卷室、考评员休息室）
七、准备工作
1、大赛考核范围、大纲（参考集团公司《2011年装维技能竞赛学习大纲》）
2、制定考试题库制定(集团公司2011年竞赛题库)
3、制定参赛选手守则（附件1）
4、知识竞赛规则（附件2）
5、制定监考、评委守则（附件3）
6、制定比赛规则、评分标准（附件4，培训中心制定，省公司审核）
7、制定竞赛通知，并下发到各个本地网（省公司）
8、确定参赛人员、评审人员及仲裁名单（省公司）
9、确定出席开幕式的领导及颁奖嘉宾（省公司）
10、确定主持人名单（省公司）
11、比赛场地确定、机房调试；竞赛现场布置（评委+培训中心）
12、参赛人员、评委及工作人员生活安排(包括报名、食宿等)（培训中心负责）
13、比赛现场组织管理（培训中心负责）
附件
E8-B+iTV操作比赛规则
1、参赛人员：
以本地网为单位成为参赛代表队。
参赛选手2人，由评审小组随机抽取
2、参赛次序：
13支参赛次序由领队会上抽签决定
3、竞赛流程及评分标准
E8-B操作比赛之前已经做好障碍，选手需将障碍排除后方能开通业务，完成E8-B 终端及iTV的安装。
考生按照操作规定流程操作。
服务标准严格按照江苏省电信公司员工上门服务规范执行。
（1）礼仪及服务规范（6分）
1）工号牌未带（6分）。
2）安装携带“八个一”（扣1’/处）
3）礼仪服务规范存在问题（扣1’/处）
4）用户协议、工单填写（1分）
5）报竣工，礼貌离开（1分）
（2）E8-B安装及修障部分（50分）
1）五类线制作（5分），皮线没有压接到位扣2分/对
2）测试外线，征求用户安装位置，征求用户安装位置，正确连接（3分）
a)未测试外线扣1分
b)未征求用户安装位置扣1分
c)入户线到分离器得，分离器到电话0.5分，分离器到modem得0.5分
3）终端配置（10分）
4）障碍排除（20分）
5）天翼宽带安装（5分）
6）建档、绑定（2分）
7）介绍演示（5分）
（3）iTV安装部分（44分）
1）测试外线,征求用户安装位置，正确连接（5分）
a)未测试外线扣1分
b)未征求用户安装位置扣1分
c)入户线到分离器得，分离器到电话0.5分，分离器到modem得0.5
分，modem到机顶盒得0.5分，机顶盒到电视机得0.5分,向用户介绍各
个连接端口及连接线线型得1分
2）正确设置、调试机顶盒，两个帐号（3分）
a)进入设置页面得1分，以有线方式连接
b)帐号填写正确每个得1分，填错或不会均不得分
3）故障排除（20分）
4）iTV介绍、演示（16分）
a）开关机顺序，错一个扣0.5分（1分）
b）遥控器介绍按键（2分）
c）学习功能（2分）
d）iTV三大特色，每个3分（9分）
e）除三大特色外，每多讲一个得1分（2分）
4、竞赛设备
E8-B终端为中兴H608B，iTV机顶盒为中兴设备。
设备均使用现网运行版本。
用户终端为winXP。
5、计分方式
操作竞赛总分100分。
比赛完成后由评委现场打分，从安装到开通，排障历时、排障流程及结果等方面评分，选手的分数取两个评委打分的平均值。
E8-C+高清iTV操作比赛规则
6、参赛人员：
以本地网为单位成为参赛代表队。
参赛选手6人，由评审小组随机抽取
7、参赛次序：
13支参赛次序由领队会上抽签决定
8、竞赛流程及评分标准
E8-C+高清iTV操作比赛分为两部分：安装及排障。
考生按照操作规定流程操作。
服务标准严格按照江苏省电信公司员工上门服务规
范执行。
（1）礼仪及服务规范（6分）
1）工号牌未带（10分）。
2）安装携带“八个一”（扣1’/处）
3）礼仪服务规范存在问题（扣1’/处）
4）用户协议、工单填写（2分）
5）报竣工，礼貌离开（2分）
（2）E8-C及高清iTV安装部分（30分）
1）快速插头制作（5分），每超时0.5分钟扣1分；总插损≤1db，每高0.2db 扣1分，扣完为止；连接适配器的插损取0.2db/个。
2）跳纤、布线、标签粘贴（6分），时长10分钟，跳纤不规范扣1分/个，2分；贴标签，标签黏贴位置1分，规范1分；布线2分3）光路衰减测试，征求用户安装位置，征求用户安装位置，正确连接（6分）
a)波长选定、读数选定各0.5分，共1分
b) 征求用户安装位置，1分
c)正确连接E8-C终端和用户设备1分,相关指示灯介绍3分
4）终端配置（3分）
a)E8-C用户名密码查询方法介绍得1分,，
b)进入配置界面1分
c) 配置正确1分
5）天翼宽带安装（5分）
6）介绍演示（5分）
（3）高清iTV安装部分（20分）
1）正确连接终端设备，E8-C至机顶盒0.5分，机顶盒至电视机1.5分正确连接（2分）
2）正确设置、调试机顶盒，（8分）
a)进入设置页面得1分
b)帐号填写正确每个得1分，填错或不会均不得分
c)分辩率选择得2分
3）iTV介绍、演示（10分）
a)开关机顺序，错一个扣0.5分（1分）
b)遥控器介绍按键（2分）
c)学习功能（2分）
d)iTV三大特色，每个1分（3分）
e)除三大特色外，每多讲一个得1分（2分）
（4）排障（40分）
9、竞赛设备
E8-C终端为中兴F460，iTV机顶盒为中兴设备。
设备均使用现网运行版本。
用户终端为winXP。
10、计分方式
操作竞赛总分100分。
比赛完成后由评委现场打分，从安装到开通，排障历时、排障流程及结果等方面评分，选手的分数取两个评委打分的平均值。
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