4月份工作计划

4月份工作计划
4月份工作计划

4月个人工作计划

三月中旬我刚刚进入公司,在这半个月里我努力适应新工作,不断理清思路。了解到办公室是承担着公司部门之间的协调、人事、档案管理、文件管理、接待等工作,是传递信息、政策落实、上下内外沟通的窗口,是为公司中心运作起到辅助作用的综合部门。

根据实际情况,制定4月工作计划如下:

一、做好当月内部文件、外来文件或是当月签订的合同,编排序号后登

记台账,同时做好文件的影印整理工作。

二、在4月25日前将5月需要申报的人员保险变更表及时做好,交由

办公室主任审核后至社保局申报。

三、做好低值易耗品和劳动保护用品的分类整理,做好出入库登记,按

时清点,按需发放。

四、月底前做好食堂的加班用餐记录和食堂各项材料的采购费用的登

记与汇总,月底时报至办公室主任处。

五、

六、做好对办公室设备的维护与保养工作,维护好包干区内的卫生。及时、认真、准确的完成领导交办的其他临时性工作。

由于刚刚进入公司不久有许多地方了解的不够深入细致,还需要改进;但我会尽快熟悉公司的企业文化,加强与同事之间的沟通,让自己尽快的融入到工作团队中去;并且根据实际情况进行合理分工、合理安排;认真落实岗位职责,确保工作井然有序。

以上是4月份初步工作计划,敬请领导指正。

程丽

2015年3月篇二:2015年1-4月工作总结与工作计划

2015年1-4月工作总结与以后工作计划

一、2015年前4个月主要工作成绩

1、加强协调,组织收入。2015年人大通过示范区的收入预算数为69094万元,增幅为10%,市委下达示范区的收入任务为75342万元,增幅达到20%,收入任务十分艰巨。而今年初,国家契税相关政策的变动对示范区财政收入的影响很大。因此,我们加强组织收入,紧密协调税务及各相关协税部门,围绕示范区优势项目,抓住重点税源,加强各税种的征管工作,努力完成上级下达收入任务。2015年1-4月份示范区公共财政预算收入预计完成2.2亿元,为年初预算的31.8%,为市委核定收入任务的29.2%,同比增长8.4%。基金预算收入预计达到2.5亿元。

2、合理调度资金,保障支出。随着示范区各建设项目的开展,需要支付资金不断增加。因此,我们通过各种渠道,多方面积极组织筹措资金,大力保障基础设施建设、投融资平台及重点项目的资金支持力度,同时加强一般公共服务、教育、社保等民生保障支出,促进建设与民生共进。2015年1-4月份示范区公共财政预算支出预计完成7500万元,基金预算支出预计完成26500万元。

3、努力做好预决算及预算执行工作。2015年初,我们克服时间紧、任务重等困难,积极与示范区各预算单位协作,

通过部门预算系统,编制示范区2015年部门预算。为示范区预算执行的顺利实施打好基础。同时,加班加点搞好2014年财政总决算和部门决算工作,并及时、准确地向上级部门汇报。在预算执行工作中,保证各项资金按时间、进度顺利拨付,积极协调税务部门、人民银行、商业银行,及时、全面掌握各项数据,并按时、准确上报财政日报、旬报、月报以及其他各项报表。

二、2015年后几个月工作计划

1、把组织收入工作放在首位。2014年契税政策的调整,对示范区2到3年内收入影响较大。2015年,我们应该继续把组织收入工作放在首要位置,积极协调各综合治税部门,加大征管力度,做到应收尽收。同时,要安排好土地使用权出让工作,加快示范区各重点项目建设,加强非税收入管理,完善示范区各执收部门职能,进一步促进非税收入信息化建设,推动非税收入改革。

2、搞好预算公开工作。根据上级要求,年初我们积极推行预算公开工作,对各部门的2015年预算进行批复,根据预算批复编制了各部门预算及“三公经费”公开数据,并和区本级预算统一在示范区管委会网站进行公开。

3、加强预算绩效管理。按照上级工作安排,与各预算单位共同选定预算绩效考核项目,制定考核指标,监督项目执行情况,考核资金使用绩效。

4、加强预算执行管理。年初预算批复后,严格按照预算执行,原则上不再追加预算,预算调整要通过管委会审批后报人大审批,严格按照新《预算法》执行预算。

5、做好区划调整财政结算工作。2014年,师寨镇划入示范区,2015年我们要积极与上级财政及原阳县财政部门协调,做好划转后相关的债权债务、转移支付、各项基数的核算及确定工作。

6、进一步深化国库集中支付改革。2015年,我们将继续推进国库集中支付制度改革,组织各部门深入学习,规范集中支付流程,明确预算单位主体地位和财务管理、会计核算责任,提高部门收支管理的透明度,实现对财政资金收付全过程的有效监管。篇三:中班四月份工作计划

中班四月份工作计划

上月情况分析经过一个月的幼儿园生活,本班幼儿已经适应了幼儿园的集体生活,常规有了进一步的提高。伴随着阳光体育活动的开展,本班幼儿在跳、平衡等方面能力较弱,需要教师重点培养。春季是各种疾病传播的高发季节,尤其是“手足口”疾病的易在幼儿中传播,因此,我们将继续加强一日健康生活常规培养,让幼儿知道勤洗手、不吃手的道理。

本月重点工作

1. 感知春季及常见动物的明显特征,和幼儿一起开展种植活动。

2. 指导幼儿使用礼貌用语,主动与同伴、老师打招呼。

3. 开展阳光体育活动,在游戏中提高幼儿跳、平衡的能力。

4.继续开展“我的好朋友”主题活动——我们在一起。

教育目标健康领域

1.不用脏手揉擦眼睛,不将手或异物放入口鼻中。

2.知道身体不舒服时告诉成人。

3.知道外出时不离开成人,不和陌生人走,不接受陌生人的物品。

4.在游戏中提高幼儿跳、平衡的能力。

语言领域

1.愿意跟读儿歌,能复述故事的一部分或短小故事。

2.能够一页一页的翻看图书,指认、讲述画面中感兴趣的人或物。

3.愿意用语言与别人交往,喜欢应答。

社会领域

1.能够主动幼儿使用礼貌用语,主动与同伴、老师打招呼。

2.认识常见的交通工具。

3.学习轮流,体验规则作用,初步养成遵守规则的意识。

科学领域

1.用对应的方法体会物体数量的多与少。

2.正确辨认上下方位,正确运用空间语言。

3.喜欢、爱护动植物,愿意参加饲养小动物、给植物浇水活动。

4.感知春季季节特征,体会天冷多穿衣服,天热少穿衣服。

艺术领域

1.认识几种打击乐器,养成正确使用乐器的习惯。

2.学唱六度范围五声调歌曲,能大胆表现歌曲内容。

3.运用简单图形和自己喜欢的颜色,大胆、有意识的表现熟悉的事物。

4.能运用印章、撕贴、点画等材料和方式进行简单的装饰活动。

家园共育

1.随着春季到来,家长可以多带幼儿进行户外锻炼,增强幼儿体质。

2.随时引导幼儿观察植物在春季里的变化,感受春季的到来。

3.家长协助教师引导幼儿懂得与同伴友好相处的方法,并在活动中主动来运用。

环境创设

1.与幼儿一起创设主题墙面。

2. 创设自然角,和幼儿一起幼儿种植、饲养动植物,方便幼儿观察。

3. 增添各区域中的游戏材料和辅助材料。篇四:小车班4月份工作计划

小车班4月份工作计划

1、到中石化贵阳公司购买成品油3万元;(4月1日内完成)

2、与贵州通源金阳汽车有限公司续签汉兰达越野车维修保养合同;(4月1日内完成)

3、统计汇总一季度车辆运行情况及车辆维修情况,将所有维修单据归档存放;(4月3日前完成)

4、做好清明节假期公务车辆封存工作,并安排节假日值班驾驶员及车辆;(4月4日至6日完成)

5、到工商银行、省高管局联系etc充值业务相关事宜;(4月8日前完成)

6、督促驾驶员清理并报销3月份临时停车费;(4月15日前完成)

7、维修保养部分车辆;(4月30日前完成)

8、结算一季度洗车费用。(4月30日前完成)篇五:学习部四月份工作计划

学习部四月份工作计划

在学生会领导和我部成员的努力下,我部圆满完成了三月份的工作。积极组织学生参加院里举办的演讲比赛并且我系的参赛选手取得了令人满意的成绩。在接下来的四月份中我部会继续投身到系里的各项工作中,现做出四月份的工作计划:

一、为了使2010届准备报考研究生的考生更好的进行考研冲刺以及大二大三学生对研究生考试有个更加充分的认识。我部准备在本月举办考研经验交流会,邀请去年参加考研的精英谈自己的心得,使每个学生对自己的专业有更充分的认识,为广大同学指明方向。同时使大二大三的学生对自己的将来有所打算。

二、紧紧围绕院系里的“学风建设”和“党建工作”两个重点展开工作。为此我部会认真履行自己的职责,加大考勤纪律监督工作。同时针对上学期中遇到的问题及时解决,努力做到公平公正,不徇私人情,使每个班对自己的考勤情况得到真实的体现。最后祝愿我系的工作在团组织的领导下能够越办越好。

二五年四月份工作计划

二○○五年四月份工作计划 办公室: 1、继续开展ISO9000知识培训并按计划对各中心进行内审,继续修改集团《质量手册》,指导各中心修改《管理分册》。 2、购置服务器,继续做好集团网页建设工作。 3、做好集团培训管理工作和培训效果的分析考核工作,使培训工作落到实处。 4、做好各中心补充人员计划的审核和招聘工作。 5、根据学校人事处的工作安排,做好有关人事管理工作。 6、根据学校档案馆的要求,做好集团电子文档的归案工作。 7、做好集团宣传工作,及时更换集团网页信息,丰富网页内容,筹划编辑集团第一期简报。 8、协助做好全省“文明食堂、文明宿舍”检查评比工作。 9、出版第四期《江苏高校后勤通讯》。 10、继续加强对非正式用工住宿等方面的管理和检查。 财务中心: 1、与各中心协调,努力提高会计核算和财务分析的准确性、及时性。 2、逐步按照财务核查计划进行财务检查。 3、收集、整理、分析、修改各中心财务规章制度。 4、协助有关中心加强对应收帐款收款情况分析,加快应收帐款回收速度。 5、进行帐务清理、核对,对遗留问题进行分析处理,盘实资产。 动力中心: 1、对中心所有员工进行ISO9000基础知识和应知应会培训、组织值班电工进行安全学习。

2、做好ISO9000三级文件的变更工作,开展全中心ISO9000质量体系内审。 3、完成两校区各开闭所、分配电房春季安全大检查。 4、催缴第一季度水电费。 5、完成浦口校区开闭所及各分变电所的安全用具检测。 6、对浦口校区玉辉楼各院系、实验室实施水电收费。 7、完成港龙住宅区公用变配电间安装工程。 8、完成动力中心西厂区办公及生产用房的搬迁工作。 兰达监理: 1、组建浦口校区学生食堂项目监理部,提前作好基础工程监理的准备工作。 2、做好银城东苑一期工程竣工验收前的各项准备工作,完成监理资料的编制、汇总及归档工作。 3、做好05年度监理资质年检工作的材料准备和其他前期工作。 4、通过各种渠道,积极开拓业务。 膳食中心: 1、积极采取措施,迎接四月中旬江苏省高校创建“文明食堂”评比验收。根据创建“文明食堂”的具体要求,建立健全管理制度,规范操作流程,加强检查监督,争取优异成绩。 2、加大采购工作力度,克服物价上涨的不利因素,降低成本,保证伙食供应。加强市场调研,规范采购过程,同时对现有供货商进行评估,通过招标进行调整。 3、稳定菜肴价格,确保伙食质量,同时根据季节变化,加大伙食供应品种的创新,严格成本核算,确保质价相符。 4、继续狠抓饮食卫生安全。根据卫生防疫部门的要求,做好食品留样,随着天气变暖,对于凉拌菜、剩饭菜等的加工制作,要严格按规范操作,确保食品卫生安全。 5、根据ISO9001的要求,在总结实际工作经验的基础上,修改中心管理手册,进一步健全三级文件,使之更规范化、科学化。 6、加强对员工的培训。一方面对员工进行ISO9001相关知识的培训,提高员工的认识;同时组织员工进行新品种的开发等方面的业务培训,提高服务技能。 7、加强对校外托管食堂的监督管理,尤其要做好政院机关食堂人员

销售经理4月份工作计划(优选版)

销售经理4月份工作计划(优选 版) Work plan of sales manager in April ( 工作计划 ) 汇报人:_________________________ 职务:_________________________ 日期:_________________________ 适用于工作计划/工作汇报/新年计划/全文可改

销售经理4月份工作计划(优选版) 记得以前有朋友问我的人生理想是什么,我的回答是要成功,住别墅开跑车等。数年后我总结:成功和成就恰恰青睐那些有生存危机的人,而疏远那些志向高远的人!一个人理想太远大和没有任何理想一样,都难以成功!所以在我的字典里,理想这个词通常被解释为信念;信念这个词通常被解释为责任;责任这个词通常被解释为职业道德。 把追求责任心和追求道德的完善作为目标的人一定会走向成功!今年我的职业路在何方?我已给了自己明确的方向,以下是我的个人工作计划: 一、指导思想: 以李先生精神为动力,以邓董理论和冯总重要思想为指针,全面贯彻公司的“务实”方针,以经销为龙头,以品质保证为基本依

托,以开发商、设计院为突破口,以商业信誉为保障,进一步提高服务意识、质量意识、品牌意识,致力于推进天津建筑市场,推进我公司品牌的突破性进展,促进全市建筑质量的提高。 二、工作目标: 1、抓好培训——着眼司本,突出骨干,整体提高。 2、老和潜在客户——经常联系,节假日送一些祝福留下好印象方便以后开展工作。 3、开发新客户——不断从各种渠道快速挖掘,积极推广公司品牌形象。 4、周、月总结——每周一小结,每月一大结。 三、实施策略 1、坚定信念。静下心,快速、融入、学习、进步。先做自己该做的,后做自己想做的 2、加强学习,提高自身素养。 加强理论学习。学习实践水泥基渗透结晶性能优势与施工要点,学习商业运作,认真贯彻公司“务实”的方针,熟悉本行业各公司,

学校安全工作计划精编正式版

Making a comprehensive plan from the target requirements and content, and carrying out activities to complete a certain item, are the guarantee of smooth implementation.学校安全工作计划精编正 式版

学校安全工作计划精编正式版 下载提示:此计划资料适用于对某个事项从目标要求、工作内容、方式方法及工作步骤等做出全面、具体而又明确安排的计划类文书,目的为完成某事项而进行的活动而制定,是能否顺利和成功实施的重要保障和依据。文档可以直接使用,也可根据实际需要修订后使用。 学校安全工作计划范文一 一、指导思想 学校安全工作事关师生的生命安全,关系到千万个家庭的幸福,关系到青少年的健康成长,关系到社会的和谐稳定。坚持认真贯彻落实师教育局和中心校关于加强学校安全工作的有关文件精神和部署,扎扎实实做好校园安全、综治等各项工作。贯彻以人为本的科学发展观和构建和谐社会的高度,本着对人民利益高度负责的精神,充分认识学校安全工作的重要性,要牢固树立“珍爱生命、安全第一,

责任重于泰山”的思想,以构建“和谐校园”为目标,扎实开展“平安校园”创建活动,确保师生和校园安全。 二、工作目标 以校园安全、交通安全、食品卫生安全、消防安全、防溺水安全、上下楼梯安全、学生假期安全、教育教学安全和学生心理安全为重点,遵循“积极预防、科学管理、全员参与、各负其责”的方针,牢固树立“居安思危、警钟长鸣、常抓不懈”的思想,坚持“重在规范制度管理,严在良好行为养成,贵在督促检查到位,实在隐患整治彻底”的工作思路,增强师生员工的安全防范意识,健全安全工作各项制度,拓展安全知识宣传教育面,建立

业务员个人工作计划4月版

业务员个人工作计划4月版 The work plan is a prerequisite for improving work efficiency. A complete work plan can make the work progress in an orderly manner, orderly, and more efficiently and quickly. ( 工作计划 ) 单位:______________________ 姓名:______________________ 日期:______________________ 编号:YB-JH-0654

业务员个人工作计划4月版 今年,我将按20XX年度行政部的整体发展规划及企业发展方向,以今年工作情况为基础,本着“多沟通、多协调、积极主动、创造性地开展工作”的指导思想,发扬“以公司管理者的角度看待公司发展和管理”的工作作风,本着主人翁精神全面开展20XX年度的工作。现制定工作计划如下: 一、完善公司组织架构 由于大量的人才引入和公司办公区域的扩展,公司的组织架构也就相应的随之改变。组织架构建设也决定着企业的发展方向。在20XX年首先应协助领导完成公司组织架构的完善。确定和区分每个职能部门的权责,使每个部门责权明确,让员工清晰地知道自己的岗位责任、工作内容、工作权限、工作条件、必备的岗位技能及与相关岗位的汇报与负责关系等,真正做到组织架构的科学适用,保证

公司的运营在既有的组织架构中良好、规范的发展 二、协助领导做好人力资源招聘与配置 人才的需求主要来自几个方面,一是业务的良性增长,需要不断增加员工数量;二是对稀缺专业和高端人才的需要无法得到及时满足;三是人才吸引与挽留的问题,能否确保核心员工持续恒久的为公司服务。招聘工作贯穿在公司发展的每个阶段,提高招聘效率,为公司及时供应人才,才能保障并推动业务的快速进展。招聘,表面上看是行政部的工作职责之一,但其实,它是融合了行政部门、人力资源部力量的全方位工作。要提高招聘效率,必须达成两者的和谐统一。 1、按完成20个亿的业务量计算,各部门均摊的年度业绩核定设计各部门人员定员数,保证公司员工的稳定性。 2、人才储备:一是优秀实习人员储备;二是管理人员储备。为中层管理人员的补充做好准备。 (1)在招聘过程中用人部门需要有明晰的用人需求 在人事部确定招聘人员的时候,招聘部门要求具备什么样的条

四月份个人工作计划

四月份个人工作计划 The work plan is a prerequisite for improving work efficiency. A complete work plan can make the work progress in an orderly manner, orderly, and more efficiently and quickly. ( 工作计划 ) 单位:______________________ 姓名:______________________ 日期:______________________ 编号:YB-JH-0197

四月份个人工作计划 20XX年公司全面壮大,各项规章制度逐步健全,尤其是5月份城阳总部的成立,给公司员工提供了优质的工作环境和广泛的发展空间。俗话说的好:“笨鸟先飞!”想要在20XX年新的一年工作有条不紊、顺利的完成,就应该先行一步,做好年度工作计划。 自身建设方面:由于自己参见工作时间比较短,自身经验和处事能力、人际关系方面都需要全面提高。一方面,自己认真努力完成工作,并对自己的工作进行自查,自我监督。另一方面,离不开公司领导的关怀指导和公司同事的帮助。“三人行必有我师”,我会虚心向领导和各位同事请教相关问题。工作方面: 一、公司erp的现实状况。对于我们公司来说,erp――k3系统,还是一个比较新鲜的事务,虽然我们每天都在说k3,但是,现在k3系统在我们公司运行上线还处在初步的阶段。

目前,只有仓储部――仓存模块和财务部――总账模块、应收应付和存货核算,对系统实施了比较全面的应用,第一期计划范围内的公司供应链中的销售模块和采购模块,还只是用了一些皮毛,公司其他部门还没有实现信息化。公司试用一段时间的条形码也不是国际通用,给人造成产品不入流的假象。还有,因这是一期遗留项目问题,我个人对k3的相关经验不是很多,实施起来需要金蝶公司的配合。 二、三月份工作计划的安排。针对上述公司erp运作方面出现的公司现实存在的状况,整个三月份,拟计划三月底完成公司k3系统物料编码的调整工作,实现新旧代码的转换以及一期项目中的销售模块和采购模块的培训,实施和上线后相关问题的解决维护。 这中间需要相关部门的配合。我个人这方面同时做新旧代码对照和新代码审核及每天新增编码的修改,工作内容、工作量比较大,需要增加短期配合工作的工作人员和我一块工作。 上线实施后,相关软件操作、运行方面出现的问题进行跟踪解决和系统维护。

银行职员4月份工作计划2020

( 工作计划) 单位:____________________ 姓名:____________________ 日期:____________________ 编号:YB-BH-086482 银行职员4月份工作计划2020 April 2020 work plan for bank staff

银行职员4月份工作计划2020 尽管以往并没有在银行工作中出现差错却也要认真对待并做好相应的规划,适逢今年4月份的到来应当明白自身职责的重要性,作为银行职员理应在工作中有所成就才对得起领导的那份栽培,所以我应该时刻做好相应的准备才能够在4月份的银行工作中取得成就,带着这样的想法让我制定了4月份的银行工作计划并期待能够在能力方面有所提升。 通过以往在银行工作中的积累的经验自然明白提前做好规划的重要性,实际上由于我对宣传类的工作不太熟悉应当弥补这方面的不足才行,尤其是在银行业务的宣传方面应当有所作为才能够开发出新的客户,而且在宣传银行业务的同时也能够加强语言沟通方面的能力自然要郑重对待,因此在4月份的工作中应该重视对银行业务宣传的渠道开发,既要完成基本的银行工作也要在客户开发方面有所成就才能够积累更多的经验,若是在客户开发的过程中遇到疑虑也能够及时请教部门领导自然不会出现太大的难题,关键还是要在宣传银行业务的过程中做到持之以恒从而将这份劣势转变为自身的优势。 办理银行业务的时候应当要注重于效率的提升才能取得更多的成就,以往的银行工作中便是因为效率不够高以至于错失了许多机遇,因此我在完成银行工作的同时不能够仅仅满足于做好领导布置的基础任务,除了将这部分任务做好以外

还应该思考如何做才能够实现效率的提升,至少在保证工作效率的情况下不能够让办理的业务出现差错,因此我在4月份的银行工作中要合理把控住自身的进度从而达到稳中求进的效果。 对于银行业务知识的学习也要进行加强力度从而实现自身综合能力的提升,在银行业务办理工作中无论是语言表达还是业务知识学习都是不可缺少的,因此即便是增添自身底蕴也不能够放松对银行业务知识的学习,重要的是办理业务的同时不能够仅仅满足于解答客户疑虑的层次之中,若是不希望自身对银行业务的了解程度存在局限性的话便应该在学习方面更加主动些才行,无论是网络资料的查找还是向同事进行请教都能够使得自己的业务办理水平得到提升。 在制定计划的同时也要加强自身对银行业务的了解程度才行,在我看来始终无法在银行工作中取得太大成就的原因便是存在着不思进取的心态,殊不知自身能力迟迟得不到提升的话很容易在后续的职场竞争中被淘汰,所以我也要谨记银行领导的教导并在后续的银行业务办理工作中不断努力才行。 可以在这输入你的名字 You Can Enter Your Name Here.

3月份安全工作计划(精选3篇)

3月份安全工作计划(精选3篇) 3月份安全工作计划一:201*年3月消防安全工作计划范文一、指导思想 坚持“预防为主,防消结合”的方针,紧紧围绕消防安全工作,在公司领导和公安消防机关的领导下,充分发挥消防委员会的职能作用,进一步完善消防安全管理机制,创造良好的生产、生活环境,确保生产的顺利进行,促进公司的全面发展。 二、工作目标 强化消防重点要害部位的安全防范工作,提高全体员工的安全意识和火场自救逃生能力,进一步完善消防装备和设施,确保公司生产和生活的稳定,保障全面无特重大火灾的发生。 三、全年主要任务和措施 消防站每月例行一次安全检查,查出隐患,立即整改,不按时整改的,按千分制考核进行惩罚;对到期(报废)灭火器材进行更换、购置、灌装;保障消防安全疏散通道、安全出口畅通,消防安全疏散标志、消防设备处于正常状态;严格落实岗位消防安全自查、定期检查相结合的防火检查制度,定期测试维护消防设施,及时发现整改火灾隐患,严格落实火灾隐患整改期间的安全防范措施;不定期开展消防安全宣传教育,利用出黑板报,发放宣传单,条幅、宣传画等形式加大消防安全宣传力度,提高全体员工的防火技能和逃生技能;定期开展消防预案演练活动;健全组织制度,明确消防安全责任人及职责,完善消防安全教育培训、防火检查巡查、用火用电管理、重点部位管理、火灾隐患整改、消防档案管理、奖惩等各项规章制度,认真落实消防安全责任制,建立消防安全责任体系;对外来单位人员进厂实行消防安全相关规定,违章者严肃处理。 每季度工作任务如下: (一)、第一季度工作 1.狠抓今冬明春防火工作,组织各单位自觉进行隐患自查工作,同时做好春节期间的安全防范工作; 2.公司与各单位签订消防安全责任书;

宣传部4月个人工作计划

宣传部4月个人工作计划 一、宣传重点 1、公司重大经营决策、发展大计、工作举措、新规定、新政策等; 2、党的方针政策、国家法律法规; 3、先进事迹、典型报道、工作创新、工作经验; 4、员工思想动态; 5、公司管理上的薄弱环节,存在的问题; 6、企业文化宣传。 二、具体措施 1、端正认识,宣传工作与经济工作并重。 宣传工作是教育、激励员工的一种方式,是企业不可缺少的一项工作。“企业要发展、要实现奋斗目标,离不开全体员工的不懈努力,只有进一步加强宣传工作,才能够激发起员工的.斗志,形成向心力,各项工作才能够战无不胜,才能够建立起公司特有的企业文化”。因此,要端正认识,把宣传工作作为一件大事来抓好、做好。 2、强化措施,把宣传工作落到实处。 ①建立公司宣传网络,组建一支有战斗力的宣传队伍。公司办公室负责整个公司的宣传工作,各分公司设立一人兼职负责分公司的宣传工作,各部室至少要有一名兼职宣传报道员、各分公司至少要有8

名兼职宣传报道员从事企业宣传报道工作。各部室、各分公司在2月20日前将宣传报道员名单报公司办公室,由公司办公室负责于2月22日组织宣传知识培训,提高其工作能力,适应公司宣传工作的需要。 ②自3月份开始恢复《xx报》。每月一期,期间根据需要增发副刊。凡公司员工均可投稿,公司宣传报道员每月至少一篇,稿件形式不限,宣传内容以xx年宣传工作重点为主,所有稿件一经刊登按字数发放稿酬。优秀的稿件向上级报刊推荐。 ③黑板报每半月一期。公司办公室负责办公楼东头板块,技术中心负责办公楼西头的板块,综合管理部、质量部在机床制造分公司范围内各选一块,其余的由两个分公司负责安排完成。 ④宣传栏由公司办公室负责根据需要不定期更换。 ⑤更新、增添标语牌。要统一字体,统一着色,使之体现公司文化特色。道路上悬挂标牌由公司办公室负责更换,其他由各分公司负责。

四月份工作计划

四月份工作计划 四月份工作计划 主题1】“爱心铸和谐,青春暖人心”—落户探访 通过落户探访了解辖区内关于独居老人、孤寡老人的现在相关情况。 4月8日、4月15日、4月22日 “花样晚年”开放式学习小课堂 组织长者参与社区活动,丰富老人余暇生活,也借此为老人建立和强化社区交际网络。 4月9日、4月16日,4月30日 “绽放义彩“义工培训 培养义工骨干,协助义工队伍能够独立开展服务工作,并增强义工技能,提升义工服务质量。 4月16日 “健康生活”防老年人痴呆知识讲座 让老年人了解老年痴呆症的早期症状,并引起重视,同时也提醒年轻一辈关注身边的老人,关注老年痴呆。 4月23日 “丝丝真爱,剪剪真情”义剪活动 邀请热心发型师为社区内行动不便,年事已高的老年人进行理发。 4月28日 四月份工作计划

在不知不觉地度过了三月,而四月份就在毫无征兆中如期而至。四月份有一个重中之重的亮点,那就是“校大学生艺术节”的到来,这意味着忙碌又将开始,但说明了我们的大学生活是是丰富多彩的。文艺部是以“活跃校园文化气氛,丰富广大同学业余生活”为宗旨,积极、活泼、有效地开展各项校园文艺活动的职能部门。所以我部决定本月将全身心的投如到校大学生艺术节的筹备工作中去。为了活跃校园文化,让同学们的课余生活更加多姿多彩,为了充分把握好这次机会,增进同学们间的相互交流,培养同学们参加活动的积极主动性,提高同学们的文艺美学修养。为了锻炼我部成员的各方面能力,尤其是针对大一新生,加强团队合作精神,热情活动,尽心尽责,落实工作,为他们将来能独挡一面打好基础,以便带动文艺部的发展。因此我部成员将积极配合校、院的各项工作,不折不扣的完成各项任务。希望本学期的文艺部能成为学生会中最活跃的部门,最亮丽的风景线。 对于校园已有的文艺活动,我们觉得已经失去了应有的内涵,有些已成为一种习惯和任务,没了生气。我们希望办一些新颖的、适合校园的文艺活动。因此我们将充分利用校艺术节,这一良好的机会和环境,承办一次大型活动,打出学院品牌,突出学院特色。 由于本学院规模较小且刚刚起步,所以我们的人员不是很足。又由于学院比较年轻,所以我们的各方经验也都不足,尤其在大型活动方面还仍然是一块空白区。这两方面也导致我们的技术匮乏。所以,想要主办一次在财院大礼堂的大型活动,可谓是困难重重。但是,我文艺部愿克服种种困难,披荆斩棘,开本学院的这次先河,弥补本学院这方面的空白,努力办成、办好这次活动,增强学院信心和经验。至于具体细节我们会再开一次部门会议,进行更加细致的商讨。这个构思还

班组4月份工作计划范文3篇

班组4月份工作计划范文3篇 班组是建筑企业的细胞,企业的生产经营工作是由施工班组的安全文明建设为基层的,班组的建设好坏直接影响着企业的发展,班组管理水平如何又直接影响、制约着企业的经济效益。本文是为大家整理的班组4月份工作计划范文,仅供参考。 班组4月份工作计划范文篇一: 1,随时做好实名制登记工作,做好三级教育,安全交底,签订劳务合同工作。 2,坚持跟班作业,发现安全隐患及时纠正处理,并做好记录。 3、跟踪检查外脚手架搭设工作,同时做好装修阶段转型整改工作,确保安全生产。 4、抓好防火工作,合理布署防火器材,杜绝火灾事故的发生。 5、检查和督促所有机械设备,尤其是塔吊及施工电梯等大型机械,确保设备正常运行。 6、抓好外包班组的管理工作,常抓文明施工管理。 7、月底做好安全资料整理归档工作。 8、完成上级领导交给的各项工作,认真履行岗位职责,接受公司安全科对本职工作的绩效考核。认真落实“安全第

一,预防为主”的方针,确保安全生产,杜绝一切安全事故的发生。 班组4月份工作计划范文篇二: 3月份工作不足之处; 1. 车间对大班长管理不到位,造成部分订单延迟交货。4月份生产计划未能按期完成,轮班有严重的“等、靠、要”思想,工作中惰性太强。过程中前后道工序缺少协作沟通能力需及早纠正。 2. 通过报表可以看出本月各岗位报废率较高,各岗位人员成本意识淡薄,因人为控制原因造成的报废较大。 3. 车间对班组管理考核机制不健全,造成班组管理人员紧迫感不强,工作职责执行不到位,需常抓不懈。 4月份工作计划 1.对大班长及班长的考核措施本月进行推行。各岗位员工的全面培训工作要跟上,期间加强员工沟通,了解员工心理动态稳定职工队伍。 2. 继续关注050规格产品的分级合格率情况,验证集中退火的稳定性,以便确定新的退火方法。 3.认真抓好车间各部门的基础工作,以全新的面貌迎接客户审厂。针对四月份存在的不足加以纠正。 班组4月份工作计划范文篇三:三月份工作总结及四月份工作计划

7月份安全工作总结及8月份工作计划

2014年7月份,发生工伤事故3起,一是2014.7.9号下午15:30有机部维修xxx、xxx、xxx 进入拼混机内检修被灼伤,一起检修的xxx颈部、xxx臀部轻微灼伤未报工伤,xxx双前臂灼 伤到医院就诊。二是2012.7.18号早班5:50分ccc压滤主操xxx被物料喷出将其左手臂及脸 部烫伤,送xx就诊。三是2014.7.22上午8:30分左右xxx拖5#锅炉煤渣到堆场,将煤渣倒 出时,因现场有积水,高温煤渣飞溅到左足上将其烫伤,到医院就诊。下面安全办公室就7 月份开展的工作如下; 1. 对参加网络知识的员工和组织较好的车间进行了奖励,并上公示栏公示。 2. 7月份安环部安全办公室单独下达考核通知书8份,主要是现场作业办理票证不规范、 登高不系安全带、火灾隐患处理不及时、吊装作业未办票证等。 3. 本月在车间检查中新下发隐患整改通知书3份,隐患整改项目10项。上月下达整改 较多,在本月完成,并督促整改单位按要求和规定时间上交回执书的单位。 4. 对重大危险源液氨泄漏事故应急救援演练方案进行修订,对照安全月上级监管部门领 导检查内容会议纪要,购买了应急演练需要硬件设施和准备工作。(风向标已安装) 5. 参加各车间岗位会,对公司最近发生的工伤事故和现场违章作业,作重点强调,并总 结事故教训和经验,希望提高各位职工的安全意识。特别是机维修人员,规范票证管理,保 证安全检修。 八月份要开展的工作有: 1. 2014.7.31号触电伤亡事故后续处理,申报及协助上级部门调查。2014.8.6公司内部 召开事故分析会,进行深刻反思,编写专题会议纪要,下发到各部门。对各部门提出的隐患 整改督促整改单位尽快落实。 2. 工程技术部在7.31号下午已组织外施工队负责人进行学习,所有外施工队检修、制 作、新上暂停施工,要求对会议纪要的整改内容迅速落实,安环部和技术部共同检查合格后 才能重新施工。 3. 规范公司生产区内所有动火作业,二级动火也由安环部派人进行审批。对现有的安全 检修制度(含临时用电管理)进行修订,组织相关管理人员、机维修人员、电仪车间人员学 习。 4. 对生产区几处重点区域加强监管,xxxx混料房、干燥房、xxx厂房等,现场库存一定 要按要求堆放。重新编写xxx现场安全管理规定,电器设备、线路隐患检查,并按要求迅速 落实整改。 5. 8月天气温度仍较高,后补防暑降温药品已到位,及时发放。加强检查各岗位作业人 员穿戴好个人防护,严格管理。合理化建议: 1. 安全办公室 2014.8.3篇二:钢铁企业7月份工作总结及8月份月安全工作计划计划 七月份安全工作总结 为强化安全生产管理和监督,提高安全执行力。确保安全生产无事故,根据公司要求、 结合我厂实际,在7月份的安全管理工作中,我厂以安全规程评估和防暑降温、汛期防洪、 防汛工作为重点,以加强安全确认工作和职工安全教育培训为基础,加强现场隐患的检查与 整改,不断提升安全管理水平。实现稳定的安全生产局面,经过全体干部职工的努力,7月 份我厂再一次实现安全生产轻微伤以上事故为零的奋斗目标,现将7月份安全工作做以下总 结: 一、加强安全生产教育培训工作,提高全员安全意识和技能, 7月份招收新职工1人,转岗培训7人,新工人到厂后全部按要求进行了三级安全教育 培训,经安全科考试合格后,分配生产岗位上岗作业,并对部分新职工进行安全操作跟踪,

优秀医生4月个人工作计划

优秀医生4月个人工作计划 The work plan is a prerequisite for improving work efficiency. A complete work plan can make the work progress in an orderly manner, orderly, and more efficiently and quickly. ( 工作计划 ) 单位:______________________ 姓名:______________________ 日期:______________________ 编号:YB-JH-0516

优秀医生4月个人工作计划 在新的一年里,对我医院及外科来说,依然是需要稳定、巩固、发展和壮大的关键一年,既感觉到一定的压力和困难,但更充满了热情和信心。具体到外科,认为有以下工作需要进一步加强和努力:拓展服务范围,一进一步强化经营意识。具体措施是要进一步降低用药成本比例。向服务要效益,向新技术要效益,向医疗挖潜要效益。外科是一个重要的临床科室,也是一个高风险的战场。殷切希望在医院领导和兄弟科室的关心、支持和指导下,外科明年能够搬进新楼,工作更上一层楼。 要接待热情,加强与交警、公安和保险部门的合作。有关部门工作人员来我科室调查、协调工作时。服务耐心,照顾周到及时与患者家属沟通。对交通创伤病人及时和我院警医联系小组人员沟通,三加强科室内部管理。积极、主动寻找“三无”病人家属,尽力防

止病人擅自出院造成欠费。 提高社会影响力。与医院领导协商,四进一步加强与我院市场部的合作。适当降低社会病人住院期间的费用,努力拓展病人来源渠道,提高外科在全社会的影响力。科室以名片形式将主管医师、主管护士、科主任、护士长的姓名及联系电话告诉病人或其家属,五进一步完善服务流程。新病人入院后。以便交流联系。 确保医疗安全,六加强人文关怀。提高病人满意度。要求医生护士少坐办公室,多深入病房,多向病人及家属询问意见和要求,将可能发生的磨檫纠纷消灭在萌芽状态。内部提出要有“随时准备与每一个病人对簿公堂”风险意识,把医疗护理安全意识贯彻始终,把医疗护理规章制度、法规条例落实到每一个环节。 提高业务水平。科内人员的业务素质、服务意识需要进一步加强。学无止境,七强化学习氛围。服务无边,关键是要用心,用真情,下功夫,作好脚下的每一件事,作好每一件事的每一个环节。鼓励每一位职工继续深造,如果医院和科室条件许可,建议有计划、有步骤地选派基本素质好的人员去上级医院进修、学习。

财务四月份工作计划

财务四月份工作计划 在不知不觉中,三月份就要过去了,不少工作人员又要为做四月份的而烦恼了,下面小编为大家整理有相关的文章哦。 财务四月份工作计划 一、日工作流程: 1、 9:00-12:00 (1) 审核出纳提交的,前一天的《销售日报表》、《货币资金日报表》、收付 款单据,签字确认后,《货币资金日报表》返还给出纳,把《销售日报表》连同收付款单据交给会计,作账务处理。 (2) 从业务处理模块的“经营历程”,查看前一天的账务处理情况,若有异 常,询问相关人员,了解原因,及时处理。 (3) 审核各类付款单据,出具《付款传票》。 2、13:00-18:00 (1)根据需要,在涉税系统里进行,进货单、销售单、费用单据录入、开发票等操作。 (2)审核各类付款单据,出具《付款传票》。 (3)查看各类明细账,重点是客户、供应商往来帐,关注其往来情况。①客户:发货、回款以及返利、运费、维修费结算等情况;②供应商:付款、收货以及各种返利情况,如有需要,及时查阅相关返利政策。 二、月工作计划 月初 1、1-3日 (1)盘点出纳现金及银行存款等钱物,审核《货币资金旬报表》,经确认无误签字后,返还给出纳,上传总公司财务。 (2)审核往来会计作出的“资金占用费”、“行管费”。

(3)出具相关报表,上报总公司:财务报表说明、利润表、资产负债表、商品流通费用表、补充资料表、部门费用表、其他应收款明细表、应收账款明细表、其他应付款明细表、应付账款明细表、财务主管月工作检查表、资产及负债清查盘点确认表、商品销售情况完成对比表、商品销售大类完成对比表、有问题商品处理表。 2、4-10日, (1)处理涉税事务,纳税申报,及时把缴款书交给出纳,办理税款交付。 (2)审核往来帐会计已核对完毕的供应商往来对账单,若有差异,指导其作相应调整。 月中 1、11日 盘点出纳现金及银行存款等钱物,审核《货币资金旬报表》,经确认无误签字后,返还给出纳,上传总公司财务。 2、11-16日 (1)审核往来帐会计已核对完毕的供应商往来对账单,若有差异,指导其作相应调整。 (2)审核工资表,作出“付款传票”,并督促出纳扣减员工欠款。 3、17-20日 审核往来帐会计作出的客户机、配件盘点表,若有差异,询问其原因,并指导其作相应处理。 月末 1、21日 盘点出纳现金及银行存款等钱物,审核《货币资金旬报表》,经确认无误签字后,返还给出纳,上传总公司财务。 2、21-29日 (1)审核进销存会计作出的外运库盘点表,若有差异,询问原因,指导其作相应的调整。 (2)对应收账款进行信用额度及账期管理,对零星应收款进行核销;对月度和季度给予客户的返利政策进行核对和监督。

安全月度工作计划

2 013年3月份安全生产工作计划 为贯彻落实上级机关有关“开展春季安全综合大检查”的会议精神,切实防止我部安全事故的发生,保障保证三月份安全生产工作的顺利开展,安全环保科坚持以落实上级安全生产责任制为核心,以零死亡事故为目标,以加强安全教育培训,抓员工安全意识为主线,以项目部全体员工为主要对象,以隐患排查整改为重点,以强化安全奖惩为手段,全面落实“安全第一,预防为主”的方针。现将三月份安全工作安排如下: 一、工作目标: “四零三控制二保持”,即: 本月无死亡事故(含外协用工)、无车辆伤害事故、无坠落伤害事故,无机械伤害事故,加强对重伤事故、轻伤事故、职业病发生率的控制,保持安全生产管理体系的正常运转,保持安全生产管理体系持续改进。 二、实施细则 (一)贯彻上级文件要求 认真学习上级文件要求,为迎接上级开展的“春节安全综合大检查“做好准备工作; (二)安全生产 1.积极开展新员工“三级”安全教育、特种作业人员上岗培训,做好重大风险、重要环境因素岗位能力考核工作。 2.继续实行安全例会制度,及时沟通安全信息,及时总结、布置、检查和评比安全生产工作。 3.继续完善应急预案,对各应急预案进行评价,督促各中队积极开展针对性的应急演练活动,同时做好单位的月度安全绩效考核工作。

4.加强对外来施工队伍和作业人员的安全监控工作,建立外协用工安全技术管理档案,确保外来施工服务队伍安全协议征订率100%;危险作业审批率100%。 5.进一步加强各类危险源的管理,做到有检查、有记录,定期检查(周、月检查)和日常巡查相结合,确保危险源始终处于受控状态。 6.积极推进班组安全文化建设工作,严格规范班组安全行为(班前班组安全教育、班组日志、劳保用品穿戴点检、设备点检、交接班记录),努力创建团结、互助、和谐、健康安全班组。 7.严查“三违”行为,做好特种作业和危险性作业的安全监护工作。 8.加强厂内车辆管理,严查乱停乱放和超速行为,理顺物流,确保生产区域的交通安全,防止厂内交通安全事故的发生。 9.继续做好元旦节前安全专项检查活动和值班(转载于: 安全月度工作计划)工作,确保假日安全。 10.严格执行“四不放过”(即事故原因不清楚不放过,责任不明不放过,措施不落实不放过,有关人员未受到教育不放过)原则处理各类事故,举一反三,有效防止类似事故的再次发生。发生工伤事故的单位上报“四不放过”材料后方可报销相关费用。 11.督促各单位做好各类隐患的整改工作。 (二)环境职业健康安全管理体系建设 1.做好环境因素和危险源的重新辩识和更新工作。 2.做好环境、安全法律法规的更新工作。 3.严格执行体系程序文件和手册文件,做好体系运行的监督检查工作。篇二:5.6.5月度安全活动计划 编号:5.6.5安全活动计划

四月份工作总结及五月份工作计划(人力资源王玫)

四月工作总结与五月工作计划 四月份是新版《考勤管理制度》全面实施的第一个月,在考勤管理制度的培训上,花费了一定的时间。以下将四月份考勤管理培训及其它工作一一概述: 一、四月份初陆续对各门店考勤员进行了考勤管理方法的专项培训、 总部管理人员专项培训;向考勤员详细讲解了员工职责中各类管理表格的办理及分类建档管理法。培训方式主要采用电话及现场一对一的讲解方式。四月中旬,针对配送中心员工往门店打卡的现象较多,撰写了与《考勤管理制度》相匹配的《异地打卡规定》;其中,限定了异地打卡的相关条件,审批方法及奖罚。 二、四月初,三月管理人员绩效考核在仓促的时间内进行,向各部门 领导提交了《绩效考核管理表》,督促其填写各类绩效考核数据;并最终整理、汇总、核查。第一时间报给当事人签字确认,反馈意见。 鉴于绩效考核工作初次开展,提供考核数据的部门及被考核对象对于该工作的认知需要一个过程,因此,重点将各部门参与考核的工作项目分类整合,并于四月中旬下发各部门绩效数据表至各领导处。 三、适逢当月两个国家法定假日,清明节、五一劳动节;在节日之前及时下发放假通知,让各部门、门店做好节前工作安排和节日活动。 四、参加两场招聘会,4月17日周五黄河路一场,共有简历5份(收 息部主管罗浩商量职位的薪资及其它问题。争取第一时间招聘到位。采购部文员2人试岗不成功,仍需招聘。另接到生鲜部通知招聘理货员5人(因陈经理对以前的生鲜理货员工作不满意)。 另外,已跟两名厨师沟通过,待5月初和李云昆副总商量面试细节。 五、《招聘管理制度》及相关表格的落实。 招聘管理制度是强化招聘面试、岗位培训等管理更精准、更科学一项制度。同时也提出了引领人绩效分奖励制及招聘推荐人奖励制。它将 会给公司的人力资源工作变得更严谨、更规范。提高公司形象。5月将 根据具体时间安排修改与培训工作。 六、组织为病重员工的捐款活动。 首先发布《捐款倡议书》,在4月21日至4月22日发动全体员工(贵 阳、惠水)举行捐款活动,凑集捐款20000元整,4月23日探望了病人, 将捐款交给了病人家属。为了体现公平、公开性,制作了捐款明细、感 谢信公布。 七、《年终奖金方案》培训。 《2015年度年终奖金方案》在公司总部、社区店、便利店管理人员举行 培训会议,效果良好。5月初便可确定。 八、管理人员岗位检查 4月15日对县府店、振兴店、高镇店进行了管理人员查岗工作

2020四月份工作计划范文

上月情况分析经过一个月的幼儿园生活,本班幼儿已经适应了幼儿园的集体生活,常规有了进一步的提高。伴随着阳光体育活动的开展,本班幼儿在跳、平衡等方面能力较弱,需要教师重点培养。春季是各种疾病传播的高发季节,尤其是“手足口”疾病的易在幼儿中传播,因此,我们将继续加强一日健康生活常规培养,让幼儿知道勤洗手、不吃手的道理。 本月重点工作 1. 感知春季及常见动物的明显特征,和幼儿一起开展种植活动。 2. 指导幼儿使用礼貌用语,主动与同伴、老师打招呼。 3. 开展阳光体育活动,在游戏中提高幼儿跳、平衡的能力。 4.继续开展“我的好朋友”主题活动——我们在一起。 教育目标健康领域 1.不用脏手揉擦眼睛,不将手或异物放入口鼻中。 2.知道身体不舒服时告诉成人。 3.知道外出时不离开成人,不和陌生人走,不接受陌生人的物品。 4.在游戏中提高幼儿跳、平衡的能力。 语言领域 1.愿意跟读儿歌,能复述故事的一部分或短小故事。 2.能够一页一页的翻看图书,指认、讲述画面中感兴趣的人或物。 3.愿意用语言与别人交往,喜欢应答。 社会领域 1.能够主动幼儿使用礼貌用语,主动与同伴、老师打招呼。 2.认识常见的交通工具。 3.学习轮流,体验规则作用,初步养成遵守规则的意识。 科学领域 1.用对应的方法体会物体数量的多与少。

2.正确辨认上下方位,正确运用空间语言。 3.喜欢、爱护动植物,愿意参加饲养小动物、给植物浇水活动。 4.感知春季季节特征,体会天冷多穿衣服,天热少穿衣服。 艺术领域 1.认识几种打击乐器,养成正确使用乐器的习惯。 2.学唱六度范围五声调歌曲,能大胆表现歌曲内容。 3.运用简单图形和自己喜欢的颜色,大胆、有意识的表现熟悉的事物。 4.能运用印章、撕贴、点画等材料和方式进行简单的装饰活动。 家园共育 1.随着春季到来,家长可以多带幼儿进行户外锻炼,增强幼儿体质。 2.随时引导幼儿观察植物在春季里的变化,感受春季的到来。 3.家长协助教师引导幼儿懂得与同伴友好相处的方法,并在活动中主动来运用。 环境创设 1.与幼儿一起创设主题墙面。 2. 创设自然角,和幼儿一起幼儿种植、饲养动植物,方便幼儿观察。 3. 增各区域中的游戏材料和辅助材料。 三月的脚步匆匆地走过,三月份的工作也告一段落,四月亦如约而至。在过去的一个月中,我们一起努力工作,团结协作,收获了很多,但其中也存在着一些不足。对此我会认真总结,对于过去一个月工作中的好的经验我会好好发扬并保持,对于工作中存在的不足,做到有则改之无则加勉。以下是组织部四月份工作计划安排如下: 一、校风督察 (一)、首先还是要加大力度进行宣传,以加强对各个班级和每一个学生的校风督察认识,提高大家的校风督察意识,认识到校风督察的意义和重要性,并能够做到自觉主动的去遵守和履行,毕竟,文明靠大家。

下月安全生产工作计划范本

下月安全生产工作计划范本 篇一:下月安全工作计划 篇一:xxxx6月份安全工作总结及下月工作计划 xxxx6月份安全工作总结及下月工作计划 根据公司20XX年安全工作会议和文件精神,xxxx积极贯彻落实 各项安全措施,全力部署各项安全工作,努力完成安全生产目标。现将6月份中心安全工作总结如下: 1、根据xx集团和公司的要求,xxxx就开展第十二个“安全生 产月”活动召开专题会议,对活动进行安排部署。 2、在“安全生产月”活动中,中心通过制作横幅标语、利用电 子屏大力宣传活动开展的主题、意义;在活动的初始阶段,中心为职工下发了20XX年相关行业事故案例学习材料,让那些刻骨铭心的事故教训,提高员工的安全认识。 3、科学实施园区煤场班组建设。中心相继出台《xxxx 园区煤 场班组建设方案》和《班组安全员行为规范》;制定了《园区煤场班组考核细则》,使班组的制度建设、文化建设、能力建设向着科学化、规范化的方向发展。 4、6月6日,xxxx开展“敬畏生命”安全大讨论活动, xx领导要

求副主管以上管理人员认真领会开展“敬畏生命”安全大讨论的内容,静心总结今年1-5月以来工作的得与失,强化生命意识和守法意识,牢固树立“敬畏生命”的理念。 5、在6月中旬的“安全生产宣传咨询”活动中,xx组织各科室、 车间的相关管理人员和技术人员深入一线宣传、讲解安全法律、法规及劳动保护、消防、安全用电等安全知识。6、为了将“雨季三防”工作落实到实处,6月中旬,xx检查组对各车间、工程项目施工现场的“雨季三防”措施和物资储备情况情况进行了专项检查。 7、开展应急演练活动,促进了应急预案的实战性。为进一步增 强现场员工防震安全意识,提高抗击突发事件的应变能力和处理能力。6月17日和21日,中心按照公司要求组织各科室、输煤车间、洗煤厂等人员分别举行了消防和防震应急演练活动。 8、6月20日,中心召开安全专题会议,认真贯彻落实公司《关 于开展安全大检查的通知》文件精神,对安全大检查活 动做动员和部署,使中心安全工作更上一步台阶。 本月,中心共排查各类安全隐患12起,已全部整改落实。 下月安全工作计划: 1、查看输煤专线联合驱动站及各点的煤尘治理情况。 2、对洗煤车间的生产系统、厂容厂貌和“雨季三防”措施等方 面进行综合检查考评。

幼儿园4月工作计划详细版_5

文件编号:GD/FS-9357 (计划范本系列) 幼儿园4月工作计划详 细版 When The Goal Is Established, It Analyzes The Internal And External Conditions Of Organization, And Puts Forward The Organizational Goals To Be Achieved And The Ways To Achieve Them. 编辑:_________________ 单位:_________________ 日期:_________________

幼儿园4月工作计划详细版 提示语:本计划文件适合使用于目标确立时,根据对组织外部环境与内部条件的分析,提出在未来一定时期内要达到的组织目标以及实现目标的方案途径。文档所展示内容即为所得,可在下载完成后直接进行编辑。 一、行政事务 1. 着手开展创建苏州市绿色学校工作。 2. 开展第三届读书节活动。 3. 组织开展“教育工作者心系群众”和“千名教师访万家”活动。 4. 政治学习:开展师德师风大讨论活动。 5. 参加中心园长论坛研讨学习。时间:4月27日。地点:小太阳幼儿园 6. 启动我园科学育儿早教基地设施建设。 7. 开展行政人员上示范课或做讲座活动。 8. 检查班级网页、FTP和教师“六认真工作”。

9. 师德论坛“弘扬键雄精神,办人民满意教育”征文比赛。 10. 评选首批太仓市先进“青蓝文明岗”。 11. 做好月考核工作。 12. 组长培训:(1)“体验式”教研活动实录(2)“渐进式”教研活动实录(自学) 13. 园内半日活动跟进调研。 二、教育教学 1. 各组设计并实施“我爱家乡——牌楼”主题活动方案,可渗透创绿内容,两者合二为一。 2. 各年级组、各班着力开展绿色、环保、节能的系列主题教育教学活动,将创绿工作真正落到实处,共同打造、凸显绿色校园环境。 3. 各班开展“垃圾分类回收处理”教学活动。 4. 推选优秀教师参加第二届青年教师基本功比

相关文档
最新文档