项核心制度
18项核心制度具体内容
18项核心制度具体内容1. 党的领导制度：坚持党总揽全局、协调各方的领导核心地位，确保党始终领导全国各项工作。
2. 政治体制改革：推进人民民主的广泛、多层、制度化发展，建设社会主义法治国家。
3. 中国特色社会主义经济体制：坚持公有制为主体、多种所有制经济共同发展，推动市场在资源配置中起决定性作用。
4. 涉农问题改革：深化农村集体经济组织改革，加强农村土地制度改革，保障农民的合法权益。
5. 优化收入分配格局：推动增加居民收入，扩大中等收入群体，增加贫困群众收入，实现共享发展成果。
6. 社会保障体系：完善覆盖全民的社会保障体系，包括基本养老保险、基本医疗保险、失业保险等。
7. 教育改革：提高教育质量，推动教育公平，加强职业教育和终身教育，培养有创新能力的人才。
8. 科技创新体系：加强基础研究，推进科技成果转化，发展战略性新兴产业，提高自主创新能力。
9. 文化事业和文化产业发展：加强文化遗产保护，培育和传承中华优秀传统文化，推动文化产业繁荣。
10. 生态文明建设：坚决保护环境资源，推动绿色发展，实现人与自然和谐共生。
11. 城乡区域发展协调：加强城市规划和管理，推动农村产业升级和农民增收，实现城乡一体化发展。
12. 人民当家作主制度：发扬民主，依法治国，扩大群众参与决策的途径和方式。
13. 政府治理体系和能力现代化：建设法治政府，提高依法行政水平，创新政府管理方式。
14. 党风廉政建设和反腐败斗争：加强党风廉政建设，严惩腐败行为，构建廉洁政治生态。
15. 公共安全体系：完善国家安全体系，加强社会治安综合治理，确保人民安居乐业。
16. 台湾、香港、澳门事务：坚持“一个中国”原则，推动两岸关系和平发展，维护港澳稳定。
17. 对外关系：坚持独立自主的和平外交政策，推动构建人类命运共同体，维护国家利益。
18. 全面依法治国：建设中国特色社会主义法治体系，维护宪法权威，加强执法公正性。
以上即为18项核心制度的具体内容，这些制度是中国政府在社会、经济、文化和政治等方面的重要建设措施，旨在全面推动国家的发展和进步。
5分钟速记19项医院核心制度
5分钟速记19项核心制度
一、19项核心制度是什么
1、首诊负责制度；
2、三级医师查房制度；
3、疑难病例讨论制度；
4、会诊制度；
5、危重患者抢救制度；
6、手术分级管理制度；
7、术前讨论制度和重大手术上报审批制度；
8、死亡病例讨论制度；
9、分级护理制度；10、查对制度；
11、病历书写基本规范与管理制度；12、值班与交接班制度；13、临床用血审核制度；14、新技术新项目准入制度；15、抗菌素分级管理制度；16、手术安全核查制度；17、危急值报告制度；18、信息安全管理制度；19、不良事件上报制度。
二、怎么速记
三句话。
上联：三首诗（死）难会，下联：三房（分）历血交，横批：术前不查微（危）信。
三、解释：这是一个关于诗歌、买房和微信的故事。
三首诗太难了不会背；三套房要还贷款，呕心沥血的交房贷；手机不能带入手术室，所以手术前不能查看微信。
三；三级医师查房制度
首：首诊负责制
诗（死）：死亡病例讨论制度
难：疑难病例讨论制度
会：会诊制度
三房（分）：分级护理制度、手术分级管理制度、抗菌素分级管理制度
历：病历管理制度
血：临床用血审核制度
交：值班与交接班制度
术前：术前讨论和重大手术上报审批制度
不：不良事件上报制度
查：查对制度；手术安全核查制度
危：危急值报告制度；危重患者抢救制度
信：信息化管理制度；新技术新项目准入制度。
18项医疗核心制度课件 PPT
三级医师查房制度
全科大查房
频次——1—2次/周，危重病人随时检查、重点查房。 主持人——科主任或其指定人员
参加人员——全科医师、护士长、责任护士
查房内容——
1、对全科病例进行巡查，以疑难、危重病例为主； 2、抽查医嘱、病历、护理质量； 3、利用典型、特殊病例、进行教学查房； 4、听取各级医师、护士对诊疗护理工作及管理方面的意见提出解决问题的办 法或建议； 5、结合临床病例考核下级医师“三基”知识。
会诊制度
5
院外会诊制度
会诊对象——本院不能解决的疑难病例或新开展技术项目。
申请人及申请程序——
科主任；填写《会诊邀请函》报医教部后联系相关上级医院。
要求——
1.认真填写《院外会诊单》，除写明简要病史、初步诊断和会
诊目的及要求外，会诊费用支付形式在会诊前与患方谈妥。
2.必须由科室主任及主管医生陪同会诊，
认真记录会诊意见。
卫 生部《医师外出
会诊管理暂行规定》
会诊制度
6
外出会诊制度
会诊资质——主任医师、副主任医师及高年资主治医师。
禁止情形——
不具备相应资质的；技术力量、设备、设施不能为会诊提供必要的 医疗安全保障的；邀请超出被邀请医师执业范围的。
申请程序——
外院必须提供单位介绍及会诊书面邀请函，经医教部同意并备案后 方可外出会诊，特殊情形外出专家由医院指定。
会诊制度
2
科内会诊制度
会诊对象——科内疑难病例、危重病例、手术病例、出 现严重并发症病例或具有科研教学价值的病例等。
召集人——科主任或总住院医师
会诊流程
主管医师报告病历、 会诊目ቤተ መጻሕፍቲ ባይዱ等
广泛讨论
明确诊疗方案，提 高医疗质量及科内
18项企业核心制度
18项企业核心制度一、公司治理制度1. 董事会制度：建立健全公司董事会，明确董事职责、权利和义务，确保公司决策的科学性、公正性和合法性。
2. 高级管理人员激励制度：制定科学合理的高级管理人员激励机制，激发他们的积极性和创造性，促进公司发展。
二、人力资源管理制度3. 招聘和选拔制度：建立招聘和选拔程序，确保员工的素质和能力与岗位要求相匹配。
4. 岗位职责制度：制定明确的岗位职责，明确员工的工作职责和权责。
5. 员工考核制度：建立科学有效的员工考核制度，评估员工的工作表现和发展潜力。
6. 员工培训与发展制度：制定员工培训计划，提供必要的培训和发展机会，不断提升员工能力和素质。
7. 薪酬福利制度：建立公平合理的薪酬福利制度，激励员工的工作动力和消除内外部差距。
三、财务管理制度8. 财务制度：建立健全的财务制度，确保财务信息的准确性和透明度。
9. 预算管理制度：制定预算管理制度，合理安排和管理资金各项支出，控制成本，提高财务绩效。
四、市场营销管理制度10. 市场调研制度：建立市场调研团队，定期开展市场调研，了解消费者需求和市场变化。
11. 销售管理制度：制定销售目标和销售计划，组织和管理销售团队，提高销售业绩。
五、生产管理制度12. 生产计划管理制度：制定生产计划，合理安排生产任务，提高生产效率。
13. 质量管理制度：建立质量管理体系，严格执行质量控制标准，提供优质产品和服务。
六、信息技术管理制度14. 信息安全管理制度：制定信息安全政策和措施，确保信息系统和数据的安全可靠。
15. 网络管理制度：建立网络管理团队，确保网络资源的安全和稳定运行。
七、知识产权管理制度16. 知识产权保护制度：建立知识产权保护机制，保护公司的创新成果和知识产权。
八、客户服务与投诉管理制度17. 客户服务制度：制定客户服务标准和流程，提供高质量的客户服务。
18. 投诉处理制度：建立投诉处理机制，及时处理客户投诉，维护客户关系。
十八项医疗核心制度2024年版
3.医疗机构应通过多种形式宣传医德医风典型，营造尊医重卫的良好氛围。
十七、医疗费用管理制度
1.医疗机构应建立透明、合理的医疗费用管理制度，保障患者权益。
2.医疗机构应公开医疗服务价格，接受社会监督。
3.医疗机构应规范医疗费用结算流程，简化患者报销手续。
2.医疗机构应确保远程医疗服务的质量和安全，保护患者信息安全。
3.医疗机构应加强对远程医疗服务的管理，定期评估服务效果。
……（继续省略剩余制度内容，仅展示五分之二内容）
十三、医疗废物管理制度
1.医疗机构应制定医疗废物管理制度，确保医疗废物的分类收集、储存、运输和无害化处理。
2.医疗机构应加强对医疗废物处理的监管，防止环境污染和交叉感染。
十八项医疗核心制度2024年版
一、医疗机构资质与人员资格认定制度
1.医疗机构应具备合法资质，按照国家相关规定开展医疗活动。
2.医疗机构人员实行资格认定制度，从事医疗工作的人员必须具备相应的专业技术职称或职业资格证书。
3.医疗机构应加强对人员的管理，确保其在资质范围内从事医疗活动。
二、医疗质量安全管理制度
十九、医疗信息管理制度
1.医疗机构应建立健全医疗信息管理制度，保障医疗信息安全。
2.医疗机构应对医疗信息系统的开发、使用、维护进行严格管理，防止信息泄露。
3.医疗机构应确保医疗信息的真实性、完整性和可追溯性，为医疗服务提供数据支持。
二十、重大医疗事件应急制度
1.医疗机构应制定重大医疗事件应急制度，建立突发事件应急预案。
十八、医疗机构评估与监督制度
1.医疗机构应建立自我评估与监督制度，定期对医疗质量、服务流程等进行自查自纠。
18项法律核心制度(2023版)
18项法律核心制度(2023版)这份文档旨在概述中国国内的18项法律核心制度，为大家提供一个简要的理解。
以下是这些核心制度的简要介绍：1. 宪法- 宪法是国家的基本法律，规定了国家的基本制度、权力机构和公民的基本权利。
2. 民法- 民法是民事关系的基本规范，涉及婚姻、财产、合同、侵权责任等方面的法律规定。
3. 刑法- 刑法是规范犯罪行为和刑事处罚的法律，保护社会安全和人民利益。
4. 行政法- 行政法是规范行政行为和行政组织的法律，保证行政公正和服务效能。
5. 经济法- 经济法是规范经济活动和市场秩序的法律，促进经济发展和公平竞争。
6. 劳动法- 劳动法是规定劳动者和用人单位关系的法律，保护劳动者的权益和劳动秩序。
7. 建设法- 建设法是规范建设工程和城市发展的法律，保障建设质量和城市环境。
8. 环境保护法- 环境保护法是保护环境和自然资源的法律，维护生态平衡和人民健康。
9. 基本医疗卫生法- 基本医疗卫生法是规定医疗卫生服务和保健制度的法律，保障人民健康权益。
10. 知识产权法- 知识产权法是保护知识创造和创新成果的法律，鼓励创新和知识产业发展。
11. 食品安全法- 食品安全法是保障食品安全和消费者权益的法律，维护公众健康和社会稳定。
12. 药品管理法- 药品管理法是规范药品生产和流通的法律，保证药品质量和用药安全。
13. 电子商务法- 电子商务法是规范电子商务活动和网络交易的法律，促进数字经济和消费保护。
14. 私人信息保护法- 私人信息保护法是保护个人信息和隐私权的法律，维护公民权益和网络安全。
15. 治安管理法- 治安管理法是规范社会秩序和公共安全的法律，维护社会稳定和个人安全。
16. 基层自治法- 基层自治法是规定基层组织和社区自治的法律，促进社会自治和民主建设。
17. 国家安全法- 国家安全法是维护国家安全和社会稳定的法律，保障国家利益和国民安全。
18. 司法制度改革法- 司法制度改革法是推进司法公正和效率的法律，促进法治建设和社会公平。
2024年最新修订十八项医疗质量安全核心制度
2024年，我国进一步加强了医疗质量安全工作，并推出了最新修订的十八项医疗质量安全核心制度。
这些核心制度的出台，对于提升我国的医疗质量和保障患者的安全具有重要意义。
以下将对这十八项核心制度进行详细介绍。
第一项核心制度是医院质量安全同等对待制度。
这项制度强调了医疗质量安全在医院管理中的重要性，规定了医院要将质量安全工作纳入管理绩效考核体系中，确保质量安全责任的分配和履行。
第二项核心制度是医院质量安全绩效考核制度。
这项制度要求医院建立科学合理的绩效考核指标体系，评价医院的医疗质量和安全状况，通过考核结果来促进医院的持续改进。
第三项核心制度是病案质量管理制度。
这项制度要求医院建立健全的病案管理制度，确保病案记录的真实准确，为医疗质量评价和病例学习提供有力支持。
第四项核心制度是医联体质量安全管理制度。
这项制度要求医疗机构依托医联体，加强医疗质量安全的管理和协作，提高医疗质量水平和患者服务能力。
第五项核心制度是医疗质量与安全信息化管理制度。
这项制度要求医院加强医疗质量安全信息化建设，提高质量安全管理的科学性和效率性，便于监控医疗质量和及时发现问题。
第六项核心制度是医疗质量与安全标准化建设制度。
这项制度要求医疗机构推动医疗质量与安全标准化建设，建立规范统一的质量安全管理制度，提高医疗服务的规范化和一致性。
第七项核心制度是医疗质量与安全风险评估与控制制度。
这项制度要求医院建立风险评估与控制机制，对医疗过程中可能存在的风险进行评估和控制，确保医疗活动的安全性和可靠性。
第八项核心制度是医疗质量与安全事件的报告与处置制度。
这项制度要求医院建立健全的医疗质量与安全事件报告与处置制度，及时报告和处理医疗事故和不良事件，确保患者权益得到保护和赔偿。
第九项核心制度是医疗纠纷调解与仲裁制度。
这项制度要求建立医疗纠纷调解与仲裁机制，依法处理医患纠纷，保证患者权益得到合理解决和维护。
第十项核心制度是医疗质量安全管理人员培训与考核制度。
十八项核心制度完整版
十八项核心制度目录一、首诊负责制度2二、交接班制度2三、查对制度4四、死亡病例讨论制度6五、病案管理制度6六、危急值报告制度7七、抗菌药物分级管理制度8八、新技术、新项目准入制度9九、信息安全管理制度10十、三级医师查房制度12十一、会诊制度13十二、分级护理制度14十三、疑难病例讨论制度16十四、患者抢救与转诊制度16十五、术前讨论制度17十六、手术安全核查制度18十七、手术分级管理制度18十八、临床用血审核制度21一、首诊负责制度门诊、急诊接诊病人第一个医生必须负责到底，检查，用药，住院一条龙服务。
严禁只开检查单不管检查结果和不管开药的现象发生。
（一）门诊首诊负责制对非本科室范畴疾病病员和边缘性疾病患者，首诊医师均不得拒绝诊治。
对非本科疾病患者，应详尽询问病史，必要的体格检查，按规范书写门诊病历，并耐心向病人介绍其病种及应去就诊科室。
对边缘性疾病患者，首诊医师应负责诊疗。
必要时，可请相关科室会诊，严禁相互推诿。
（二）急诊首诊负责制1．一般急诊，参照门诊首诊负责制执行。
2．重危病人，如非本科室疾病范畴，首诊医师应首先对患者进行一般抢救，并马上通知相关科室值班医师，在接诊医师到达后，向其介绍病情及抢救措施并协同抢救，如提前离开，在此期间发生问题，由首诊医师负责。
3．如遇复杂病例，需两科或更多科室协同抢救时，首诊医师应首先进行必要的抢救，并通知医务科或总值班人员，以便立即调集相关科室值班医师、护士等有关人员。
当调集人员到达后，以其中职称最高者负责组织抢救。
二、交接班制度（一）医师值班与交接班：1．各科室在非办公时及节假日，必须设有值班医师。
2．值班医师每日在下班前到达科室，接受各级医师（主班医师）交办的医疗工作。
交接班后，应巡视病室，了解危重病人情况。
3．各科室医师（主班医师）在下班前应将危重病人的病情和处理事项记人交班本，并作好口头交班。
4．值班医师对重危病人应作好病程记录，并简要记人交班本。
同时，要负责值班期间各项临时性医疗工作和病人临时情况的处理，每一项临时性的诊疗措施均要在病程记录中和医嘱上有记录痕迹。
十八项医疗核心制度(2023版)
十八项医疗核心制度(2023版)1. 国家基本医疗保险制度：建立覆盖全民的基本医疗保险制度，实现基本医疗保险参保率达到99%以上。
2. 医保支付制度：建立统一的医疗保险支付制度，推行按病种付费、按诊断相关组（DRG）付费、按服务包付费等多种支付方式，推动医疗费用合理控制。
3. 公立医院改革：深化公立医院综合改革，建立现代医院管理制度和治理结构，推动医院分类管理，完善医院绩效考核和激励机制。
4. 基本药物制度：完善基本药物制度，将常见病、多发病所需的药品纳入医保报销范围，并推进药品价格谈判和带量采购制度。
5. 医师多点执业：放宽医师多点执业政策限制，鼓励医师开展多点执业，提高医疗资源利用效率。
6. 医疗服务价格改革：推动医疗服务价格改革，优化价格结构，合理定价，加强价格监管，保障合理利润和医疗服务的可持续发展。
7. 医疗事故和医疗纠纷处理：健全医疗事故和医疗纠纷处理机制，加强医疗纠纷调解、仲裁和诉讼等程序的公正性和效率。
8. 健康档案电子化：推动健康档案电子化，建立全国统一的健康档案信息系统，提高医疗信息共享和调阅的便捷性。
9. 健康教育和预防保健：加强健康教育和预防保健工作，提高公众健康素养和自我保健能力，降低疾病发生率和死亡率。
10. 医学人才培养：加强医学人才培养，改革医学教育体系，培养更多优秀的医学人才，提高医疗服务质量和水平。
11. 科研创新和药物研发：支持科研创新和药物研发，提高医疗技术水平，推动医疗科技进步和医疗设备更新换代。
12. 医疗卫生服务质量评价：建立医疗卫生服务质量评价体系，加强医疗机构和医生的绩效考核，推动医疗服务质量的提升。
13. 医疗资源配置优化：优化医疗资源配置，发展社区卫生服务，健全分级诊疗制度，提高基层医疗服务能力。
14. 医疗保障体系完善：完善医疗保障体系，建立长期护理保险制度，为老年人和慢性病患者提供长期照护和护理服务。
15. 医疗信息安全和隐私保护：加强医疗信息安全和隐私保护，建立完善的信息管理和安全保障体系，防止医疗信息泄露和滥用。
十八项核心制度的内容
十八项核心制度的内容
医疗质量安全核心制度共18项，包括首诊负责制度、三级查房制度、急危
重患者抢救制度、术前讨论制度、信息安全管理制度等。
1. 首诊负责制度指患者的首位接诊医师在一次就诊过程结束前或由其他医师接诊前，负责该患者全程诊疗管理的制度。
明确患者在诊疗过程中不同阶段的责任主体。
2. 三级查房制度指患者住院期间，由不同级别的医师以查房的形式实施患者评估、制定与调整诊疗方案、观察诊疗效果等医疗活动的制度。
医疗机构实行科主任领导下的三个不同级别的医师查房制度。
三个不同级别的医师可以包括但不限于主任医师或副主任医师—主治医师—住院医师。
医疗机构应当严格明确查房周期。
工作日每天至少查房2次，非工作日每天至少查房1次，三级医师中最高级别的医师每周至少查房2次，中间级别的医师每周至少查房3次。
3. 急危重患者抢救制度指对急危重患者进行抢救并对抢救流程进行规范的制度。
紧急情况下医务人员参与或主持急危重患者的抢救，不受其执业范围限制。
4. 术前讨论制度指在患者手术实施前，医师必须对拟实施手术的手术指征、手术方式、预期效果、手术风险和处置预案等进行讨论的制度。
除以紧急抢救生命为目的的急诊手术外，所有住院患者手术必须实施术前讨论，术者必须参加。
18项核心制度完整版
18项核心制度完整版1.党的领导制度：坚持党的全面领导，加强党的组织建设，落实党的路线、方针、政策。
2.人民代表大会制度：建立和完善人民代表大会制度，保障人民的民主权利和参与政治生活的机会。
3.司法制度：建立独立、公正、廉洁的司法制度，维护社会公平正义和人民的合法权益。
4.行政制度：建立高效、规范、廉洁的行政管理体制，提高政府服务能力和公共管理水平。
5.经济制度：坚持社会主义市场经济体制，发挥市场在资源配置中的基础性作用，推动经济持续健康发展。
6.社会保障制度：建立和完善社会保障体系，确保人民基本生活权益，提高社会保障水平。
7.政策法规制度：建立科学、合理的政策法规制定和执行机制，提高法规的科学性和透明度。
8.公共文化制度：保障人民的文化权益，促进社会文化的繁荣发展，提高国家文化软实力。
10.公共卫生制度：建立健全的公共卫生体系，保障人民的健康权益，提高公共卫生服务质量。
11.教育制度：建设高质量的教育体系，提高教育公平，培养德智体美全面发展的社会主义建设者和接班人。
12.科技创新制度：发展创新型国家，建立健全科技创新体制，提高科技创新能力。
13.环境保护制度：建立有效的环境保护体系，保护生态环境，实现可持续发展。
14.城乡发展制度：推动城乡一体化发展，缩小城乡差距，提高农民收入水平。
15.公平正义制度：构建公平正义的社会制度，减少贫富差距，提高社会公平正义水平。
16.民族宗教制度：保障各民族平等团结，保护宗教信仰自由，维护民族团结和宗教和睦。
17.基层组织制度：加强基层党组织建设，提高党的组织力量，推动党的工作落到实处。
18.廉政制度：建立健全的反腐败体系，加强党风廉政建设，维护党的纯洁性和高度的政治纪律性。
十三项核心制度
十三项核心制度
十三项核心制度是指中国共产党中央决策部署的13项重要制度。
这些核心制度包括：
1. 党的领导制度：党对国家、军队、社会各方面工作的全面领导。
2. 全面从严治党制度：加强党的纪律建设，严肃党内政治生活，坚决惩治腐败。
3. 党的政治路线制度：处理中国各项事务的政治方向和基本原则。
4. "三严三实"制度：严以修身、严以用权、严以律己，真实、
真诚、真心实意。
5. 党的群众路线制度：坚持党与人民群众的血肉联系，密切党群关系。
6. 党的干部政策制度：建立严格的干部选拔任用、考核和监督机制，提高干部素质。
7. 民族宗教政策制度：保障中国各民族和宗教的合法权益，促进民族团结和宗教和谐。
8. 党员党性党风建设制度：加强党员的党性意识、组织观念和纪律要求。
9. 反腐败斗争制度：建立健全反腐败机构和制度，打击腐败行为。
10. 党和国家机构改革制度：优化和完善国家机构设置，提高行政效能。
11. 公安改革制度：加强和改进公安机关工作，维护社会稳定和人民安全。
12. 政法改革制度：改革完善政法机关，提高司法公正和法治水平。
13. 港澳台工作制度：坚持"一国两制"原则，促进港澳台地区繁荣稳定。
18项核心制度分项解读
18项核心制度分项解读一、坚持党的领导的制度。
这是中国共产党的根本制度，保证了党能够坚强有力地领导全国各项事业。
二、人民代表大会制度。
这是中国特色社会主义政治制度的核心，通过选举产生各级人民代表大会，实现人民当家作主。
三、中国共产党领导的多党合作和政治协商制度。
这是中国特色社会主义制度的重要组成部分，通过各民主党派和无党派人士参与，增强政府的民主性和开放性。
四、民族区域自治制度。
这是中国特色社会主义政治制度的重要组成部分，保障各民族平等发展、合作共赢。
五、基层群众自治制度。
这是中国特色社会主义政治制度的重要组成部分，通过发挥群众的主体作用，推动社会发展和进步。
六、依法治国制度。
这是社会主义制度的核心要素，强调依法治国，保障公民的合法权益。
七、军队指挥体制。
这是军事领域的一项重要制度，旨在建立起集中统一、科学规范的军队指挥体制。
八、全面从严治党制度。
这是党内政治生活的重要制度，要求党员干部严守纪律，坚决反对腐败。
九、全面依法治党制度。
这是全面依法治国的延伸，要求党员干部在党内外的行为都要合法合规。
十、从严治军制度。
这是建设一支听党指挥、能打胜仗、作风优良的人民军队的基本要求。
十一、全面依法治军制度。
这是全面依法治国的延伸，要求军队内外的行为都要合法合规。
十二、管党治党制度。
这是局限于党内的一项制度安排，通过加强党的自我监督，保证党的纯洁性。
十三、全面从严治警制度。
这是公安机关加强纪律建设的重要制度安排，要求警察从严履行职责，保护人民安全。
十四、全面依法治警制度。
这是加强公安机关法治建设的制度安排，要求警察在执法过程中依法办案，保障公民合法权益。
十五、全面依法治政制度。
这是加强政府法治建设的重要制度安排，要求政府行为依法规范，保障人民权益。
十六、政府职能转变制度。
这是推动政府转变职能、提高服务水平的制度安排，要求政府为人民群众提供更好的公共服务。
十七、司法体制制度。
这是加强司法独立、提高司法公正的重要制度安排，保障人民的司法权益。
13项核心制度内容
13项核心制度内容核心制度是指国家、政党或组织在发展和管理过程中，根据自身需求和发展目标设立和完善的一系列经验总结和管理制度。
这些制度可以提供稳定的规则和机制，确保组织的正常运作和发展。
下面是国家、政党或组织常见的13项核心制度内容。
一、政治制度政治制度是国家统治的组织形式和运行机制。
它包括宪法、选举制度、政党制度和行政管理制度等。
政治制度的建立和完善对于维护社会稳定、促进国家发展具有重要作用。
二、经济制度经济制度是指国家或组织在经济发展和管理方面采取的政策和措施。
它包括市场经济、计划经济、混合经济等不同的经济模式和管理机制。
经济制度的建立和完善对于推动经济发展、促进社会进步具有重要作用。
三、社会制度社会制度是指国家或组织在社会发展和管理方面采取的政策和措施。
它包括教育制度、医疗保障制度、社会保障制度和文化传承制度等。
社会制度的建立和完善对于保障社会公平、促进社会和谐具有重要作用。
四、法治制度法治制度是指国家或组织在法律体系建设和法律执行方面采取的政策和措施。
它包括法律体系、法律程序和法律权威等。
法治制度的建立和完善对于维护社会秩序和公平正义具有重要作用。
五、生态环境保护制度生态环境保护制度是指国家或组织在生态环境保护方面采取的政策和措施。
它包括环境保护法律体系、环境监测和治理机制等。
生态环境保护制度的建立和完善对于维护生态平衡、保护自然资源具有重要作用。
六、军事安全制度七、党的建设制度党的建设制度是指政党在组织建设和党员管理方面采取的政策和措施。
它包括党的组织体系、党的纪律和党员教育等。
党的建设制度的建立和完善对于加强党的领导、提高党组织的凝聚力具有重要作用。
八、人才培养制度人才培养制度是指国家或组织在人力资源管理和人才培养方面采取的政策和措施。
它包括教育体系、人才评价和培训机制等。
人才培养制度的建立和完善对于提高国家竞争力和促进社会发展具有重要作用。
九、外交和对外交往制度外交和对外交往制度是指国家或组织在外交事务和国际合作方面采取的政策和措施。
18项护理核心制度内容
18项护理核心制度内容
1. 生命安全制度：确保病人生命安全，包括急救制度，病人监测制度等。
2. 感染控制制度：采取措施预防和控制医院感染，包括手卫生制度，隔离制度等。
3. 药品管理制度：确保合理用药，包括药品配送，药物储存和药物使用等方面的制度。
4. 风险评估与预防制度：对病人进行风险评估，进行风险预防措施，降低医疗事故的发生率。
5. 病人隐私保护制度：保护病人隐私，确保医疗信息的保密性。
6. 专业标准制度：制订和执行合理的、科学的护理操作和诊断等专业标准。
7. 护理文书管理制度：规范护理文书的填写和管理，确保护理记录的准确性和完整性。
8. 疼痛评估与处理制度：评估病人疼痛程度，并制定相应的疼痛管理方案。
9. 客观与客户导向制度：注重以病人为中心，提供优质的护理服务，满足病人的需求。
10. 营养支持制度：评估病人的营养状况并提供相应的营养支持。
11. 护理质量评估制度：评估护理质量，并制定改进措施，提
高护理质量。
12. 交接班制度：规范护理交接班程序，确保病人信息的顺利
传递和连续的护理。
13. 病人教育制度：提供病人教育，帮助病人理解疾病和治疗，并自我管理疾病。
14. 患者和家属参与制度：鼓励患者和家属参与护理决策和管理过程。
15. 护理研究与继续教育制度：鼓励护士进行护理研究和继续教育，提升专业水平。
16. 转院与转科制度：规范患者转院和转科流程，确保顺利进行。
17. 医患沟通制度：建立有效的医患沟通机制，提高病人满意度和治疗效果。
18. 病人安全事件管理制度：建立病人安全事件报告和处理制度，及时发现和解决潜在的问题。
18项核心制度的内容
18项核心制度的内容18项核心制度的内容一、查对制度1.护理人员在进行任何护理操作前，必须进行详细的查对工作，包括患者信息、护理计划、设备、药物等。
2.查对过程需要有第二位护理人员在场，共同完成查对。
3.查对结果应详细记录，对于任何不符合标准的情况，应立即停止操作并及时上报。
二、护理质量管理制度1.医院应建立完善的护理质量管理体系，制定护理质量标准和评估指标。
2.定期进行护理质量检查和评估，对存在的问题及时进行整改。
3.鼓励护理人员积极参与护理质量改进活动，提高护理质量和安全水平。
三、抢救制度1.对于危重病人，应立即启动抢救程序，组织急救团队进行抢救。
2.在抢救过程中，应注意病人的生命体征和病情变化，及时调整治疗方案。
3.抢救结束后，应对抢救过程进行总结和评估，不断提高抢救成功率。
四、病房管理制度1.病房应保持整洁、安静，物品摆放有序。
2.定期进行病房消毒和清洁，保持病房卫生和安全。
3.严格探视和陪护制度，减少交叉感染的风险。
五、病例讨论制度1.对于疑难病例或死亡病例，应及时组织病例讨论。
2.病例讨论应包括医生、护士、病理等医务人员参加，共同探讨病人的诊断和治疗方案。
3.病例讨论结果应详细记录，为今后的治疗提供参考。
六、手术安全核查制度1.在手术前，应对患者信息、手术部位、手术方式等进行详细核查。
2.手术过程中，应对手术设备、器械、药物等进行核查。
3.手术后，应对手术标本、病理检查等进行核查。
七、患者身份识别制度1.在接触患者时，护理人员应确认患者的身份，防止误诊和误治。
2.对危重病人和特殊治疗病人，应采取双重身份识别措施。
十八项质量核心制度
十八项质量核心制度
1. 质量目标制度：制定明确的质量目标，确保产品或服务的质量达到要求。
2. 质量方针制度：制定明确的质量方针，指导员工在工作中遵循质量要求。
3. 质量管理体系制度：建立和维护符合质量管理体系要求的体系文件和程序。
4. 质量责任制度：明确各级管理人员的质量职责和权限。
5. 质量控制制度：建立和维护符合质量控制要求的控制计划和方法。
6. 质量检验制度：建立和维护符合质量检验要求的检验程序和方法。
7. 质量培训制度：建立和维护符合质量培训要求的培训计划和方法。
8. 质量数据分析制度：建立和维护符合质量数据分析要求的数据分析方法和工具。
9. 质量问题处理制度：建立和维护符合质量问题处理要求的问题处理程序和方法。
10. 质量改进制度：建立和维护符合质量改进要求的改进计划和方法。
11. 质量评估制度：建立和维护符合质量评估要求的评估程序和方法。
12. 风险管理制度：建立和维护符合风险管理要求的风险评估和控制措施。
13. 制度审查制度：定期进行制度审查，确保制度的有效性和适用性。
14. 内部审核制度：定期进行内部审核，评估质量管理体系的有效性和合规性。
15. 外部审核制度：定期接受外部审核，评估质量管理体系的有效性和合规性。
16. 政策和目标的沟通制度：建立和维护与员工、合作伙伴和客户沟通质量政策和目标的方法和渠道。
17. 领导参与制度：领导层积极参与质量管理活动，提供支持和资源。
18. 持续改进制度：建立和维护持续改进的机制，推动质量管理体系的不断发展和优化。
13项核心制度
13项核心制度13项核心制度是指党的十九届四中全会明确提出的新时代中国特色社会主义制度的重要组成部分。
这13项核心制度包括：坚持党的全面领导、坚持人民当家作主、坚持全面依法治国、坚持社会主义基本经济制度、坚持社会主义核心价值体系、坚持国家治理体系和治理能力现代化、坚持一国两制和推进祖国统一、坚持全民国防和强国统一战线、坚持稳定团结的劳动关系、坚持改革开放和社会主义现代化建设、坚持全面从严治党、坚持发展道路自主选择、坚持和平发展合作共赢。
第一，坚持党的全面领导是国家制度的核心，也是新时代中国特色社会主义的重要基石。
党的全面领导是各项事业兴旺发达的根本保证，确保国家稳定、国家安全等各项工作的顺利进行。
第二，坚持人民当家作主是中国特色社会主义制度的重要特征。
人民是历史的创造者、发展的主体，保障人民群众依法直接行使权力是国家制度的基础。
第三，坚持全面依法治国是国家治理的基本方略。
依法治国体现了国家监督和权力运行的规范化，是保护人民合法权益、维护社会公平正义的基础。
第四，坚持社会主义基本经济制度是实现国家经济发展目标的重要保障。
坚持公有制为主体、多种所有制经济共同发展的经济制度，既发挥了市场经济的作用，又保证了国家经济的总体稳定和公平。
第五，坚持社会主义核心价值体系是国家思想文化建设的重要方向。
坚持以爱国主义为核心的价值观培育，提倡社会主义道德标准，加强思想道德建设，推动国家文化事业繁荣发展。
第六，坚持国家治理体系和治理能力现代化是国家制度建设的重要目标。
以人民为中心的发展思想指导下，不断提高国家治理水平，推动国家制度和治理体系不断完善和创新。
第七，坚持一国两制和推进祖国统一是国家统一大局的重要基础。
保持香港、澳门的长期繁荣稳定，推进和平统一进程，是维护国家稳定和民族团结的重要任务。
第八，坚持全民国防和强国统一战线是国家安全的坚实保障。
全民国防要求全体公民参与国家安全建设，实现国家安全和民族复兴的有机统一。
(完整)18项核心制度完整版
一、十八项医疗核心制度(1）首诊医师负责制度。
(2)三级医师查房制度。
(3)疑难病例讨论制度.（4)会诊制度。
（5)急危重患者抢救制度.（6）手术分级分类管理制度.（7)术前讨论制度。
（8)死亡病例讨论制度.（9）查对制度。
（10)病历书写与管理制度。
(11）值班与交接班制度。
（12)分级护理制度。
(13)新技术和新项目准入制度。
（14）危急值报告制度.(15)抗菌药物分级管理制度。
(16)手术安全核查制度。
（17）临床用血审核制度。
（18）信息安全管理制度。
二、医院运行基本监测指标一、资源配置：1、实际开放床位、应急扩展床位数；2、全院员工总数、卫生技术人员数（其中:医师数、专∕兼职心理治疗师数、医疗社会工作者数、护理人员数、医技人员数）。
3、医院医用建筑面积。
二、工作负荷:1、年门诊人次、年急诊人次。
2、年住院患者入院、出院例数，出院患者实际占用总床日。
3、年开展基层和社区公共精神卫生服务指导∕督导人次.4、年培训综合服务医院医师以及医院卫生技术人员的项目数、受训人次。
5、年纳入管理治疗精神疾病患者信息档案的患者人数。
三、治疗质量:1、入出院诊断符合率；2、住院治愈好转率；3、住院患者抢救例数、死亡例数占同期住院人次的比率.四、工作效率：1、出院患者平均住院日；2、平均每张床位工作日；3、床位使用率；4、床位周转次数.五、患者负担（项目及数据引自医院财务报表）：1、门诊人次平均费用(元），其中药费（元）；2、住院人次平均费用（元)，其中药费(元）。
六、资产运营（项目及数据引自医院财务报表)1、流动比率、速动比率；2、医疗收入∕百元固定资产；3、业务支出∕百元业务收入；4、资产负债率;5、固定资产总值.6、医疗收入中药品收入、医用材料收入比率;7、人员经费支出∕业务收入。
七、科研成果(评审前5年）：1国内论文数ISSN、国内论文数及被引用数次（以中国科技核心期刊发布信息为准）、SCI收录论文数；2、承担与完成国家、省市级科研课题数。
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十三项核心制度1.首诊负责制度2.三级医师查房制度3.分级护理制度4.疑难病例讨论制度5.会诊制度6.危重患者抢救制度7.手术分级管理制度8.术前讨论制度9.死亡病例讨论制度10.查对制度11.医生交接班制度12.新技术准入制度13.病历书写基本规范与管理制度首诊负责制度一、第一次接诊的医师或科室为首诊医师和首诊科室，首诊医师对患者的检查、诊断、治疗、抢救、转院和转科等工作负责。
二、首诊医师必须详细询问病史，进行体格检查、必要的辅助检查和处理，并认真记录病历。
对诊断明确的患者应积极治疗或提出处理意见；对诊断尚未明确的患者应在对症治疗的同时，应及时请上级医师或有关科室医师会诊。
三、首诊医师下班前，应将患者移交接班医师，把患者的病情及需注意的事项交待清楚，并认真做好交接班记录。
四、对急、危、重患者，首诊医师应采取积极措施负责实施抢救。
如为非所属专业疾病或多科疾病，应组织相关科室会诊或报告医院主管部门组织会诊。
危重症患者如需检查、住院或转院者，首诊医师应陪同或安排医务人员陪同护送；如接诊医院条件所限，需转院者，首诊医师应与所转医院联系安排后再予转院。
五、首诊医师在处理患者，特别是急、危、重患者时，有组织相关人员会诊、决定患者收住科室等医疗行为的决定权，任何科室、任何个人不得以任何理由推诿或拒绝。
三级医师查房制度一、医疗机构应建立三级医师治疗体系，实行主任医师（或副主任医师）、主治医师和住院医师三级医师查房制度。
二、主任医师（副主任医师）或主治医师查房，应有住院医师和相关人员参加。
主任医师（副主任医师）查房每周2次；主治医师查房每日1次。
住院医师对所管患者实行24小时负责制，实行早晚查房。
三、对急危重患者，住院医师应随时观察病情变化并及时处理，必要时可请主治医师、主任医师（副主任医师）临时检查患者。
四、对新入院患者，住院医师应在入院8小时内查看患者，主治医师应在48小时内查看患者并提出处理意见，主任医师（副主任医师）应在72小时内查看患者并对患者的诊断、治疗、处理提出指导意见。
五、查房前要做好充分的准备工作，如病历、X光片、各项有关检查报告及所需要的检查器材等。
查房时，住院医师要报告病历摘要、目前病情、检查化验结果及提出需要解决的问题。
上级医师可根据情况做必要的检查，提出诊治意见，并做出明确的指示。
六、查房内容：1、住院医师查房，要求重点巡视急危重、疑难、待诊断、新入院、手术后的患者，同时巡视一般患者；检查化验报告单，分析检查结果，提出进一步检查或治疗意见；核查当天医嘱执行情况；给予必要的临时医嘱、次晨特殊检查的医嘱；询问、检查患者饮食情况；主动征求患者对医疗、饮食等方面的意见。
2、主治医师查房，要求对所管患者进行系统查房。
尤其对新入院、急危重、诊断未明及治疗效果不佳的患者进行重点检查与讨论；听取住院医师和护士的意见；倾听患者的陈述；检查病历；了解患者病情变化并征求对医疗、护理、饮食等的意见；核查医嘱执行情况及治疗效果。
3、主任医师（副主任医师）查房，要解决疑难病例及问题；审查对新入院、重危患者的诊断、诊疗计划；决定重大手术及特殊检查治疗；抽查医嘱、病历、医疗、护理质量；听取医师、护士对诊疗护理的意见；进行必要的教学工作；决定患者出院、转院等。
疑难病例讨论制度一、凡遇疑难病例、入院三天内未明确诊断、治疗效果不佳、病情严重等均应组织会诊讨论。
二、会诊由科主任或主任医师（副主任医师）主持，召集有关人员参加，认真进行讨论，尽早明确诊断，提出治疗方案。
三、主管医师须事先做好准备，将有关材料整理完善，写出病历摘要，做好发言准备。
四、主管医师应作好书面记录，并将讨论结果记录于疑难病例讨论记录本。
记录内容包括：讨论日期、主持人及参加人员的专业技术职务、病情报告及讨论目的、参加人员发言、讨论意见等，确定性或结论性意见记录于病程记录中。
会诊制度一、医疗会诊包括：急诊会诊、科内会诊、科间会诊、全院会诊、院外会诊等。
二、急诊会诊可以电话或书面形式通知相关科室，相关科室在接到会诊通知后，应在15分钟内到位。
会诊医师在签署会诊意见时应注明时间（具体到分钟）。
三、科内会诊原则上应每周举行一次，全科人员参加。
主要对本科的疑难病例、危重病例、手术病例、出现严重并发症病例或具有科研教学价值的病例等进行全科会诊。
会诊由科主任或总住院医师负责组织和召集。
会诊时由主管医师报告病历、诊治情况以及要求会诊的目的。
通过广泛讨论，明确诊断治疗意见，提高科室人员的业务水平。
四、科间会诊：患者病情超出本科专业范围，需要其他专科协助诊疗者，需行科间会诊。
科间会诊由主管医师提出，填写会诊单，写明会诊要求和目的，送交被邀请科室。
应邀科室应在24小时内派主治医师以上人员进行会诊。
会诊时主管医师应在场陪同，介绍病情，听取会诊意见。
会诊后要填写会诊记录。
五、全院会诊：病情疑难复杂且需要多科共同协作者、突发公共卫生事件、重大医疗纠纷或某些特殊患者等应进行全院会诊。
全院会诊由科室主任提出，报医政（务）科同意或由医政（务）科指定并决定会诊日期。
会诊科室应提前将会诊病例的病情摘要、会诊目的和拟邀请人员报医政（务）科，由其通知有关科室人员参加。
会诊时由医政（务）科或申请会诊科室主任主持召开，业务副院长和医政（务）科长原则上应该参加并作总结归纳，应力求统一明确诊治意见。
主管医师认真做好会诊记录，并将会诊意见摘要记入病程记录。
医疗机构应有选择性地对全院死亡病例、纠纷病例等进行学术性、回顾性、借鉴性的总结分析和讨论，原则一年举行≥2次，由医政（务）科主持，参加人员为医院医疗质量控制与管理委员会成员和相关科室人员。
六、院外会诊。
邀请外院医师会诊或派本院医师到外院会诊，须按照卫生部《医师外出会诊管理暂行规定》（卫生部42号令）有关规定执行。
危重患者抢救制度一、制定医院突发公共卫生事件应急预案和各专业常见危重患者抢救技术规范，并建立定期培训考核制度。
二、对危重患者应积极进行救治，正常上班时间由主管患者的三级医师医疗组负责，非正常上班时间或特殊情况（如主管医师手术、门诊值班或请假等）由值班医师负责，重大抢救事件应由科主任、医政（务）科或院领导参加组织。
三、主管医师应根据患者病情适时与患者家属（或随从人员）进行沟通，口头（抢救时）或书面告知病危并签字。
四、在抢救危重症时，必须严格执行抢救规程和预案，确保抢救工作及时、快速、准确、无误。
医护人员要密切配合，口头医嘱要求准确、清楚，护士在执行口头医嘱时必须复述一遍。
在抢救过程中要作到边抢救边记录，记录时间应具体到分钟。
未能及时记录的，有关医务人员应当在抢救结束后6小时内据实补记，并加以说明。
五、抢救室应制度完善，设备齐全，性能良好。
急救用品必须实行“五定”，即定数量、定地点、定人员管理、定期消毒灭菌、定期检查维修。
手术分级管理制度执行《河南省三级医院手术分级管理规范（试行）》（豫卫医[2005]118号），二级医院参照执行。
一、手术分类根据手术过程的复杂性和手术技术的要求，把手术分为四类：1、四类手术：手术过程简单，手术技术难度低的普通常见小手术。
2、三类手术：手术过程不复杂，手术技术难度不大的各种中等手术；3、二类手术：手术过程较复杂，手术技术有一定难度的各种重大手术；4、一类手术：手术过程复杂，手术技术难度大的各种手术。
二、手术医师分级所有手术医师均应依法取得执业医师资格，且执业地点在本院。
根据其取得的卫生技术资格及其相应受聘职务，规定手术医师的分级。
1、住院医师2、主治医师3、副主任医师：（1）低年资副主任医师：担任副主任医师3年以内。
（2）高年资副主任医师：担任副主任医师3年以上。
4、主任医师三、各级医师手术范围1、住院医师：在上级医师指导下，逐步开展并熟练掌握四类手术。
2、主治医师：熟练掌握三、四类手术，并在上级医师指导下，逐步开展二类手术。
3、低年资副主任医师：熟练掌握二、三、四类手术，在上级医师参与指导下，逐步开展一类手术。
4、高年资副主任医师：熟练完成二、三、四类手术，在主任医师指导下，开展一类手术。
亦可根据实际情况单独完成部分一类手术、开展新的手术。
5、主任医师：熟练完成各类手术，特别是完成开展新的手术或引进的新手术，或重大探索性科研项目手术。
四、术审批权限1、正常手术：原则上经科室术前讨论，由科主任或科主任授权的科副主任审批。
2、特殊手术：凡属下列之一的可视作特殊手术，须经科室认真进行术前讨论，经科主任签字后，报医政（务）科备案，必要时经院内会诊或报主管院领导审批。
但在急诊或紧急情况下，为抢救患者生命，主管医师应当机立断，争分夺秒，积极抢救，并及时向上级医师和总值班汇报，不得延误抢救时机。
（1）手术可能导致毁容或致残的；（2）同一患者因并发症需再次手术的；（3）高风险手术；（4）本单位新开展的手术；（5）无主患者、可能引起或涉及司法纠纷的手术；（6）被手术者系外宾，华侨，港、澳、台同胞，特殊人士等；（7）外院医师来院参加手术者、异地行医必须按《中华人民共和国执业医师法》有关规定办理相关手续。
术前讨论制度一、对重大、疑难、致残、重要器官摘除及新开展的手术，必须进行术前讨论。
二、术前讨论会由科主任主持，科内所有医师参加，手术医师、护士长和责任护士必须参加。
三、讨论内容包括：诊断及其依据；手术适应证；手术方式、要点及注意事项；手术可能发生的危险、意外、并发症及其预防措施；是否履行了手术同意书签字手续（需本院主管医师负责谈话签字）；麻醉方式的选择，手术室的配合要求；术后注意事项，患者思想情况与要求等；检查术前各项准备工作的完成情况。
讨论情况记入病历。
四、对于疑难、复杂、重大手术，病情复杂需相关科室配合者，应提前2-3天邀请麻醉科及有关科室人员会诊，并做好充分的术前准备。
死亡病例讨论制度一、死亡病例，一般情况下应在1周内组织讨论；特殊病例（存在医疗纠纷的病例）应在24小时内进行讨论；尸检病例，待病理报告发出后1周内进行讨论。
二、死亡病例讨论，由科主任主持，本科医护人员和相关人员参加，必要时请医政（务）科派人参加。
三、死亡病例讨论由主管医师汇报病情、诊治及抢救经过、死亡原因初步分析及死亡初步诊断等。
死亡讨论内容包括诊断、治疗经过、死亡原因、死亡诊断以及经验教训。
四、讨论记录应详细记录在死亡讨论专用记录本中，包括讨论日期、主持人及参加人员姓名、专业技术职务、讨论意见等，并将形成一致的结论性意见摘要记入病历中。
查对制度一、临床科室1、开医嘱、处方或进行治疗时，应查对患者姓名、性别、床号、住院号（门诊号）。
2、执行医嘱时要进行"三查七对"：操作前、操作中、操作后；对床号、姓名、药名、剂量、时间、用法、浓度。
3、清点药品时和使用药品前，要检查质量、标签、失效期和批号，如不符合要求，不得使用。