大学生心理健康教育-第五讲 做个受欢迎的人
合集下载
相关主题
- 1、下载文档前请自行甄别文档内容的完整性,平台不提供额外的编辑、内容补充、找答案等附加服务。
- 2、"仅部分预览"的文档,不可在线预览部分如存在完整性等问题,可反馈申请退款(可完整预览的文档不适用该条件!)。
- 3、如文档侵犯您的权益,请联系客服反馈,我们会尽快为您处理(人工客服工作时间:9:00-18:30)。
• 原因:心理防御过度、不信任他人;不自信; 自我投射;挫折经历。
• 调节:培养理智,以事实唯真避免感情用事。
善于沟通,澄清真相;纠正认知偏差;培养自信, 放平心态,不过分在意别人的评价。
自我中心与自傲心理
• 表现:只关心自我的需要、兴趣、利益得失,强 调自己的感受而忽视他人。居高临下、盛气凌人 过于相信自己而不相信他人,固执己见,自夸自 大;过分自我欣赏。
晕轮效应(光环效应) • 忌以偏概全(全盘肯定或否定),要要尽
量消除“偏见”,多角度分析取舍
启示:注重塑造突出的正面形象 刻板印象和定势效应 • 忌带着有色眼镜看人,要就事论事,实事 求是的分析。 投射效应
• 忌片面地以己论人
• 启示:要顾及他人感受,“己所不欲勿施于 人”
心理学者洛钦斯的实验
• 分别向两组被试者介绍一个人的性格特点。 对甲组先介绍这个人的外倾特点,然后介绍 内倾特点;对乙组则相反,先介绍内倾特点, 后介绍外倾特点。最后考察这两组被试者留 下的印象。结果与首因效应相同。洛钦斯把 上述实验方式加以改变,在向两组被试者介 绍完第一部分后,插入其它作业,如做一些 数字演算、听历史故事之类不相干的事,之 后再介绍第二部分。实验结果表明,两个组 的被试者,都是第二部分的材料留下的印象 深刻,近因效应明显。
• 把握好人际距离:空间距离、时间距离
常见的人际交往策略
• 记住对方的名字; • 学会赞美他人:要真诚、要具体、要新颖; 要感受性赞扬,不要评比性赞扬;要公开赞扬。 • 谈论对方感兴趣的话题; • 善于倾听:鼓励对方开口;注意力集中; 反应
式倾听;避免打断对方;抓住重点;使用并观 察肢体语言。
想好了再说,心直不一定口快 给对方“特殊对待”,而非“惯例对待”。 适度的自我暴露; 请对方帮小忙; 避免当面伤害他人的感情; 有错要主动承认; 不要总显得比别人高明; 避免无谓的争论。
晕轮效应
• 晕轮原指月亮被光环笼罩时产生的模糊不 清的现象。
• 是一种普遍存在的心理现象,即对一个人 进行评价时,往往会因对他的某一品质特 征的强烈、清晰的感知,而掩盖了其他方 面的品质。
人际空间与人际距离
• 人际距离 – 亲密距离 0.15~0.45米 – 个人距离 • 近范围0.45~0.76米 • 远范围 0.76~1.22米 – 社交距离 • 近范围 1.22~2.13米 • 远范围 2.13~3.65米 – 公共距离 • 近范围 3.65~7.62米 • 远范围 7.62以上
影响人际关系的心理效应
首因效应(陌生人之间) • 忌 “以貌取人”,要透过现象看本质 • 启示:注重良好的第一印象
近因效应(熟悉者之间) • 忌只看一时一事,要历史地、全面地看问题。 • 启示:认真对待每一次交往,有好的开始,也
要重视好的结尾;发生冲突及时道歉,知错就 改。
影响人际关系的心理效应
- 公事关系
- 私人关系
人际吸引因素
1
邻近吸引
2
相似吸引
3
需求互补吸引
4
外貌吸引
• 漂亮的容貌、得体的仪态、开朗的性格
5
能力才华吸引
• 研究表明,一个很有才华的人,如果表现出一些
缺点,会更受人喜欢。
6
个性特征吸引
• 即:人格魅力。其个性特征包括:真诚、责任、 进取、热情、宽容、幽默、端庄。
个人品质受到喜欢的程度
• 轻度卷入、中度卷入和深度卷入
– 共同的心理领域越多,情感的融合的程 度就越高
– 在深度卷入的情况下,共同心理领域有 可能大于相异的心理领域
– 但需要注意的是人与人之间都不可能在 心理上完全取得一致。
人际关系形成四阶段
稳定交往阶段
感情交流阶段 情感探索阶段
定向阶段
第一,定向阶段,分为无意地选 择交往对象和理想地、有意识 地选择交往对象。 第二,情感探索阶段,情感相互 融合,建立安全感和信任;开 拓共同情感领域沟通逐渐扩大; 情感卷入程度不高,交往仍然 很正式。
心理定律自己人效应
•本专业的教师向大学生介绍一种工作和学习的方 法,学生比较容易接受和掌握。相反,其他专业的 教师向他们介绍这些方法,学生就不易接受 。
•听众对于他喜欢的讲演人所宣传的观点, 接受起来既快又容易,而对于他所讨厌的 宣传者维护的观点却本能地加以抵制 。 •在小组争论时,或者是在一些人际交往中,如 果彼此的关系是肯定的话,那么在接受某些观 点和立场方面,其相互间的影响力就增大 。
缺少知心朋友
第一类
与难以个别人
不想交往 第六类
第二类
相处
第五类
社交恐惧症
困惑 种类
第四类
第三类
与他人交往平淡
感到交往困难
测试下,你是什么样的人?
答案揭晓
1、你是个感性的人。 2、你很稳重。 3、你是个积极疯狂的人。 4、你是个十分普通的人。 5、你是个很自信的人。 6、你是个爱好和平的人。 7、是最好的,代表完美。 8、你是个很浪漫的人。 9、你是值得别人信任的人。
好书推荐
游戏----生存的理由
游戏背景:私人飞机坠落在荒岛上,只有6人存 活。这时逃生工具只有一个只能容纳一人的橡 皮气球吊篮,没有水和食物。 游戏方法:针对由谁乘坐气球先行离岛的问题, 各自陈诉理由。先复述前一人的理由再申述自 己的理由。最后,由大家根据复述别人逃生理 由的完整与陈述自身理由 充分的人,自行决定可先行离岛的人。
• 原因:环境影响(父母、老师的教育);虚荣; 不自信。
• 调节:全面认识自我,多做自我批评;设身处地, 换位思考;正视自己不足。
大学宿舍人际沟通障碍的原因
人际沟通七宗罪
一宗:乱扔垃圾 二宗:制造噪音 三宗:计较小钱 四宗:随便吸烟 五宗:作息紊乱 六宗:言论霸权 七宗:亲密过分
大学生宿舍中的人际关系处理
情境模拟小练习
同学向你借了100元钱,但迟迟没还, 这时你会说……
感悟:认识自己,自我表露
自我表露通常在两人情境下,当彼此信 任时,自我表露使两人的关系更进一步。 自我表露并不是越多越好,个人可依据自 己一的冒险程度决定表露的程度。在沟通 关系中的表露要和对方有关才有意义。
情境模拟小练习
今天你刻意打扮了一下,而你的好朋 友却说:“你好另类哦”,这时你会 说……
人际关系的状态
图
解 人际关系状态
零接触
相互注意
表面接触
轻度卷入 中度卷入
深度卷入
8
• 零接触: – 没有意识到对方的存在 – 双方完全无关 – 双方关系处于零接触状态
• 单向接触或双向接触: – 注意 – 无言语交流
• 表层接触: – 始于直接谈话时 – 开始真正的情感关联 – 但无情感卷入
– 是双方情感关系发展的起始点,标志着 一种新的人际关系的诞生。
大学生人际交往的特点
1
情感与功利并存
2
开放与封闭同在
3
人际交往水平参差不齐
4 网络社交正成为一种流行
大学生人际交往的表现形式
交往形式 的平等性
1
4
交往过程 的情感性
交往的互 惠互利性
2
3
交往内容 的丰富性
大学生人际交往的类型
血缘型 1
2
地缘型
3 趣缘型
业缘型 4
情感型 5
大学生人际关系困惑的种类
主要内容
• 人际交往的概念及形成 • 人际交往的意义 • 影响大学生人际交往的心理因素及调适
人际交往的概念ห้องสมุดไป่ตู้
• 人际交往时指人与人之间沟通信息的过程, 即人们运用语言、非语言符号交换意见、 传达思想、表达情感和需要的交流过程。
• 人际交往是社会中人与人之间传递信息、 沟通思想与交流情感的过程。
• 人际关系是人们在各种人际交往过程中形 成的彼此之间较为稳定的心理关系。 (反映为心理距离的远近)
并试着表带微笑,不时点头,也可加入话题 讨论;
第二次倾听时,则要表现出十分心不在焉 的样子,可以做出看手表、手机、打哈欠、 皱眉头、问与话题无关的问题等。 最后,请扮演倾听者和倾述者的同学各自谈 谈这两次谈话的感受。
感悟:做个好听众
积极的倾听才能在彼此沟通中产生“对 焦”的功能,也才能有真正的双向沟通。 积极的倾听能让对方知道你有兴趣,并且 关心他。许多时候,真正帮助我们的人可 能不见得是帮你做事的人,而是那些倾听 你的人
如何做个受人欢迎的人
• 优化个人形象:干净整洁、发型自然、化妆适度、 服饰与场合协调。
• 善用肢体语言:面部表情、目光、微笑、手势、 体态等。在信息传递的全部效果中,有7%是词 语,38%是声音,身体语言沟通所起到的效果则 达55%。
• 培养良好的表达能力:精炼、清楚、中肯、生动、 普通话、顾及场合
13
第三,感情交流阶段,关系的性质有了质的变化, 表现更为亲近和信任;共同的情感领域也不断扩 大,沟通和交往的内容更多涉及私人内容;情感 卷入较深,相互都有情感上的较大的投入,交往 的模式超出正式范围,常可坦诚相待、直言相告。
第四,稳定交往阶段,高度的心理相容,表现为 相互接纳程度很高;自我表露更深更广,向对方 几乎完全开放,毫不掩饰;关系牢固,可以允许 对方进入自己高度私密性的个人领域,甚至分享 袭击的生活空间和财产。
鲶鱼效应
• 鲶鱼效应源于这样一个典故:挪威人爱吃沙 丁鱼,可上市的沙丁鱼只有一位老渔民捕的 鱼是活的。其奥秘在于:他在捕来的鱼沙丁 鱼中掺了少量的鲶鱼,使得捕来的沙丁鱼一 直保持兴奋状态,活蹦乱跳的,所以能卖出 高价。
“鲶鱼效应”在人才学中泛指与众不同 的人、能给群体和企业带来活力的人。 这样的人最受欢迎。
感悟:培养健康的自我概念
别人的评价常为了解自己的镜子。自我 概念影响我们对自己、对别人的期望,而 这样的期望影响我们的人际交往。因此在 沟通中,要随时进行自我察觉:我是怎么 看我自己的?我是怎么看别人的?并随时 调整我们不切实际的看法,这将帮助我们 与人建立进一步的人际关系。
情境模拟小练习
两人一组,一人扮演倾听者一人扮演倾诉者。 要求:第一次倾听时,倾听者要认真听,
• 嫉妒具有同质性。
• 原因:自我中心,惟我独尊;争强好胜;虚 荣,不自信。
• 调节:加强修养,培养达观的人生态度;自 我充实,转移注意;培养真实的自信心。
敏感心理与猜忌心理
表现:对他人的言行过分警觉,敏感、多疑, 总以为别人看不起自己、议论自己。把无中 生有的事强加于人,甚至有时把别人的好心 曲解为恶意。经常感到伤感、焦虑。
(异性恐惧、聚餐恐惧、会议发言恐惧)
• 原因:缺乏自信;患得患失; 理想自我过高追求完美印象; 自我意识敏感; 人际交往挫折。
• 调节: 放下包袱,树立自信; 循序渐进,主动交往。
嫉妒心理与敌意心理
• 表现:对他人的长处、成就、荣誉、名望十 分不满,抱有不友好、憎恨情绪,冷嘲热讽, 恶意诽谤。对别人的不幸幸灾乐祸。严重者 仇视他人,厌恶他人,产生敌对情绪,甚至 有报复和攻击行为。
L/O/G/O
第五讲
做个受欢迎的人—人际交往能力的培养
心理健康教育中心
讨论—关于朋友
谁是你想要的朋友? 朋友会给你带来什么?
亚里士多德曾说:“能独自生活的人, 不是野兽,就是上帝。”在社会生活中, 人们几乎每天都要和他人打交道。
故事中的小智慧:天堂与地狱的区别
一个人不知道天堂与地狱的区别,于是他去求 教上帝,上帝先带他去了地狱,他看到所有 人都是面黄肌瘦,但面前都是美食,每个人 手里都拿着一双长长的筷子,很多人都在努 力往自己嘴里送,但太长了,自己永远都送 不进嘴里。上帝又带他去了天堂,结果天堂 里的人红光满面,欢声笑语,原来是一样的 筷子,自己送不到自己嘴里,但两个人可以 相互喂食,其乐无穷。
你觉得准吗?
大学生常见的人际沟通的问题表现
自负
敌视
(自私)
自卑
羞怯
Text in here
人际沟 通的问 题表现
多疑
[讨论]如果你的 朋友有上述问题, 你会怎么做?
嫉妒
干涉
羞怯心理与恐惧心理
• 表现:紧张、胆怯、害怕。表情羞涩,脸 色绯红、神情不自然,行为拘谨、动作忸 怩、被动交流、说话声音颤抖、以至于手 足无措,语无伦次,不能充分表达自己的 思想感情。严重者不敢见人, 拒绝与任何人 交往,自我孤立,抑郁消沉。
14
人际关系种类
• 包括亲属关系、朋友关系、学友(同学) 关系、师生关系、雇佣关系、战友关系、 同事及领导与被领导关系等
- 同学关系 - 师生关系 -系网络人际关按关系对象分
- 融洽关系 - 冷谈关系 - 冲突关系
按密切程度分
类型划分
- 利益相关 按影响程度分 关系
- 利益无关 关系
按情感成分分
一
首先,要 正视这一 问题,多 找自己身 上存在的 问题及对 宿舍人际 关系造成 的影响。
二
三
四
五
其次,争 取多沟通 多交流。
其三,心 胸宽广, 对别人多 加理解和 包容。
再次,真 最后,发 诚地对待 自内心地 他人。 赞美他人。
喜欢?不喜欢
谈谈我的朋友们
1. 你喜欢的朋友有谁?为什 么呢? 2. 为什么你不喜欢他/她呢?
• 调节:培养理智,以事实唯真避免感情用事。
善于沟通,澄清真相;纠正认知偏差;培养自信, 放平心态,不过分在意别人的评价。
自我中心与自傲心理
• 表现:只关心自我的需要、兴趣、利益得失,强 调自己的感受而忽视他人。居高临下、盛气凌人 过于相信自己而不相信他人,固执己见,自夸自 大;过分自我欣赏。
晕轮效应(光环效应) • 忌以偏概全(全盘肯定或否定),要要尽
量消除“偏见”,多角度分析取舍
启示:注重塑造突出的正面形象 刻板印象和定势效应 • 忌带着有色眼镜看人,要就事论事,实事 求是的分析。 投射效应
• 忌片面地以己论人
• 启示:要顾及他人感受,“己所不欲勿施于 人”
心理学者洛钦斯的实验
• 分别向两组被试者介绍一个人的性格特点。 对甲组先介绍这个人的外倾特点,然后介绍 内倾特点;对乙组则相反,先介绍内倾特点, 后介绍外倾特点。最后考察这两组被试者留 下的印象。结果与首因效应相同。洛钦斯把 上述实验方式加以改变,在向两组被试者介 绍完第一部分后,插入其它作业,如做一些 数字演算、听历史故事之类不相干的事,之 后再介绍第二部分。实验结果表明,两个组 的被试者,都是第二部分的材料留下的印象 深刻,近因效应明显。
• 把握好人际距离:空间距离、时间距离
常见的人际交往策略
• 记住对方的名字; • 学会赞美他人:要真诚、要具体、要新颖; 要感受性赞扬,不要评比性赞扬;要公开赞扬。 • 谈论对方感兴趣的话题; • 善于倾听:鼓励对方开口;注意力集中; 反应
式倾听;避免打断对方;抓住重点;使用并观 察肢体语言。
想好了再说,心直不一定口快 给对方“特殊对待”,而非“惯例对待”。 适度的自我暴露; 请对方帮小忙; 避免当面伤害他人的感情; 有错要主动承认; 不要总显得比别人高明; 避免无谓的争论。
晕轮效应
• 晕轮原指月亮被光环笼罩时产生的模糊不 清的现象。
• 是一种普遍存在的心理现象,即对一个人 进行评价时,往往会因对他的某一品质特 征的强烈、清晰的感知,而掩盖了其他方 面的品质。
人际空间与人际距离
• 人际距离 – 亲密距离 0.15~0.45米 – 个人距离 • 近范围0.45~0.76米 • 远范围 0.76~1.22米 – 社交距离 • 近范围 1.22~2.13米 • 远范围 2.13~3.65米 – 公共距离 • 近范围 3.65~7.62米 • 远范围 7.62以上
影响人际关系的心理效应
首因效应(陌生人之间) • 忌 “以貌取人”,要透过现象看本质 • 启示:注重良好的第一印象
近因效应(熟悉者之间) • 忌只看一时一事,要历史地、全面地看问题。 • 启示:认真对待每一次交往,有好的开始,也
要重视好的结尾;发生冲突及时道歉,知错就 改。
影响人际关系的心理效应
- 公事关系
- 私人关系
人际吸引因素
1
邻近吸引
2
相似吸引
3
需求互补吸引
4
外貌吸引
• 漂亮的容貌、得体的仪态、开朗的性格
5
能力才华吸引
• 研究表明,一个很有才华的人,如果表现出一些
缺点,会更受人喜欢。
6
个性特征吸引
• 即:人格魅力。其个性特征包括:真诚、责任、 进取、热情、宽容、幽默、端庄。
个人品质受到喜欢的程度
• 轻度卷入、中度卷入和深度卷入
– 共同的心理领域越多,情感的融合的程 度就越高
– 在深度卷入的情况下,共同心理领域有 可能大于相异的心理领域
– 但需要注意的是人与人之间都不可能在 心理上完全取得一致。
人际关系形成四阶段
稳定交往阶段
感情交流阶段 情感探索阶段
定向阶段
第一,定向阶段,分为无意地选 择交往对象和理想地、有意识 地选择交往对象。 第二,情感探索阶段,情感相互 融合,建立安全感和信任;开 拓共同情感领域沟通逐渐扩大; 情感卷入程度不高,交往仍然 很正式。
心理定律自己人效应
•本专业的教师向大学生介绍一种工作和学习的方 法,学生比较容易接受和掌握。相反,其他专业的 教师向他们介绍这些方法,学生就不易接受 。
•听众对于他喜欢的讲演人所宣传的观点, 接受起来既快又容易,而对于他所讨厌的 宣传者维护的观点却本能地加以抵制 。 •在小组争论时,或者是在一些人际交往中,如 果彼此的关系是肯定的话,那么在接受某些观 点和立场方面,其相互间的影响力就增大 。
缺少知心朋友
第一类
与难以个别人
不想交往 第六类
第二类
相处
第五类
社交恐惧症
困惑 种类
第四类
第三类
与他人交往平淡
感到交往困难
测试下,你是什么样的人?
答案揭晓
1、你是个感性的人。 2、你很稳重。 3、你是个积极疯狂的人。 4、你是个十分普通的人。 5、你是个很自信的人。 6、你是个爱好和平的人。 7、是最好的,代表完美。 8、你是个很浪漫的人。 9、你是值得别人信任的人。
好书推荐
游戏----生存的理由
游戏背景:私人飞机坠落在荒岛上,只有6人存 活。这时逃生工具只有一个只能容纳一人的橡 皮气球吊篮,没有水和食物。 游戏方法:针对由谁乘坐气球先行离岛的问题, 各自陈诉理由。先复述前一人的理由再申述自 己的理由。最后,由大家根据复述别人逃生理 由的完整与陈述自身理由 充分的人,自行决定可先行离岛的人。
• 原因:环境影响(父母、老师的教育);虚荣; 不自信。
• 调节:全面认识自我,多做自我批评;设身处地, 换位思考;正视自己不足。
大学宿舍人际沟通障碍的原因
人际沟通七宗罪
一宗:乱扔垃圾 二宗:制造噪音 三宗:计较小钱 四宗:随便吸烟 五宗:作息紊乱 六宗:言论霸权 七宗:亲密过分
大学生宿舍中的人际关系处理
情境模拟小练习
同学向你借了100元钱,但迟迟没还, 这时你会说……
感悟:认识自己,自我表露
自我表露通常在两人情境下,当彼此信 任时,自我表露使两人的关系更进一步。 自我表露并不是越多越好,个人可依据自 己一的冒险程度决定表露的程度。在沟通 关系中的表露要和对方有关才有意义。
情境模拟小练习
今天你刻意打扮了一下,而你的好朋 友却说:“你好另类哦”,这时你会 说……
人际关系的状态
图
解 人际关系状态
零接触
相互注意
表面接触
轻度卷入 中度卷入
深度卷入
8
• 零接触: – 没有意识到对方的存在 – 双方完全无关 – 双方关系处于零接触状态
• 单向接触或双向接触: – 注意 – 无言语交流
• 表层接触: – 始于直接谈话时 – 开始真正的情感关联 – 但无情感卷入
– 是双方情感关系发展的起始点,标志着 一种新的人际关系的诞生。
大学生人际交往的特点
1
情感与功利并存
2
开放与封闭同在
3
人际交往水平参差不齐
4 网络社交正成为一种流行
大学生人际交往的表现形式
交往形式 的平等性
1
4
交往过程 的情感性
交往的互 惠互利性
2
3
交往内容 的丰富性
大学生人际交往的类型
血缘型 1
2
地缘型
3 趣缘型
业缘型 4
情感型 5
大学生人际关系困惑的种类
主要内容
• 人际交往的概念及形成 • 人际交往的意义 • 影响大学生人际交往的心理因素及调适
人际交往的概念ห้องสมุดไป่ตู้
• 人际交往时指人与人之间沟通信息的过程, 即人们运用语言、非语言符号交换意见、 传达思想、表达情感和需要的交流过程。
• 人际交往是社会中人与人之间传递信息、 沟通思想与交流情感的过程。
• 人际关系是人们在各种人际交往过程中形 成的彼此之间较为稳定的心理关系。 (反映为心理距离的远近)
并试着表带微笑,不时点头,也可加入话题 讨论;
第二次倾听时,则要表现出十分心不在焉 的样子,可以做出看手表、手机、打哈欠、 皱眉头、问与话题无关的问题等。 最后,请扮演倾听者和倾述者的同学各自谈 谈这两次谈话的感受。
感悟:做个好听众
积极的倾听才能在彼此沟通中产生“对 焦”的功能,也才能有真正的双向沟通。 积极的倾听能让对方知道你有兴趣,并且 关心他。许多时候,真正帮助我们的人可 能不见得是帮你做事的人,而是那些倾听 你的人
如何做个受人欢迎的人
• 优化个人形象:干净整洁、发型自然、化妆适度、 服饰与场合协调。
• 善用肢体语言:面部表情、目光、微笑、手势、 体态等。在信息传递的全部效果中,有7%是词 语,38%是声音,身体语言沟通所起到的效果则 达55%。
• 培养良好的表达能力:精炼、清楚、中肯、生动、 普通话、顾及场合
13
第三,感情交流阶段,关系的性质有了质的变化, 表现更为亲近和信任;共同的情感领域也不断扩 大,沟通和交往的内容更多涉及私人内容;情感 卷入较深,相互都有情感上的较大的投入,交往 的模式超出正式范围,常可坦诚相待、直言相告。
第四,稳定交往阶段,高度的心理相容,表现为 相互接纳程度很高;自我表露更深更广,向对方 几乎完全开放,毫不掩饰;关系牢固,可以允许 对方进入自己高度私密性的个人领域,甚至分享 袭击的生活空间和财产。
鲶鱼效应
• 鲶鱼效应源于这样一个典故:挪威人爱吃沙 丁鱼,可上市的沙丁鱼只有一位老渔民捕的 鱼是活的。其奥秘在于:他在捕来的鱼沙丁 鱼中掺了少量的鲶鱼,使得捕来的沙丁鱼一 直保持兴奋状态,活蹦乱跳的,所以能卖出 高价。
“鲶鱼效应”在人才学中泛指与众不同 的人、能给群体和企业带来活力的人。 这样的人最受欢迎。
感悟:培养健康的自我概念
别人的评价常为了解自己的镜子。自我 概念影响我们对自己、对别人的期望,而 这样的期望影响我们的人际交往。因此在 沟通中,要随时进行自我察觉:我是怎么 看我自己的?我是怎么看别人的?并随时 调整我们不切实际的看法,这将帮助我们 与人建立进一步的人际关系。
情境模拟小练习
两人一组,一人扮演倾听者一人扮演倾诉者。 要求:第一次倾听时,倾听者要认真听,
• 嫉妒具有同质性。
• 原因:自我中心,惟我独尊;争强好胜;虚 荣,不自信。
• 调节:加强修养,培养达观的人生态度;自 我充实,转移注意;培养真实的自信心。
敏感心理与猜忌心理
表现:对他人的言行过分警觉,敏感、多疑, 总以为别人看不起自己、议论自己。把无中 生有的事强加于人,甚至有时把别人的好心 曲解为恶意。经常感到伤感、焦虑。
(异性恐惧、聚餐恐惧、会议发言恐惧)
• 原因:缺乏自信;患得患失; 理想自我过高追求完美印象; 自我意识敏感; 人际交往挫折。
• 调节: 放下包袱,树立自信; 循序渐进,主动交往。
嫉妒心理与敌意心理
• 表现:对他人的长处、成就、荣誉、名望十 分不满,抱有不友好、憎恨情绪,冷嘲热讽, 恶意诽谤。对别人的不幸幸灾乐祸。严重者 仇视他人,厌恶他人,产生敌对情绪,甚至 有报复和攻击行为。
L/O/G/O
第五讲
做个受欢迎的人—人际交往能力的培养
心理健康教育中心
讨论—关于朋友
谁是你想要的朋友? 朋友会给你带来什么?
亚里士多德曾说:“能独自生活的人, 不是野兽,就是上帝。”在社会生活中, 人们几乎每天都要和他人打交道。
故事中的小智慧:天堂与地狱的区别
一个人不知道天堂与地狱的区别,于是他去求 教上帝,上帝先带他去了地狱,他看到所有 人都是面黄肌瘦,但面前都是美食,每个人 手里都拿着一双长长的筷子,很多人都在努 力往自己嘴里送,但太长了,自己永远都送 不进嘴里。上帝又带他去了天堂,结果天堂 里的人红光满面,欢声笑语,原来是一样的 筷子,自己送不到自己嘴里,但两个人可以 相互喂食,其乐无穷。
你觉得准吗?
大学生常见的人际沟通的问题表现
自负
敌视
(自私)
自卑
羞怯
Text in here
人际沟 通的问 题表现
多疑
[讨论]如果你的 朋友有上述问题, 你会怎么做?
嫉妒
干涉
羞怯心理与恐惧心理
• 表现:紧张、胆怯、害怕。表情羞涩,脸 色绯红、神情不自然,行为拘谨、动作忸 怩、被动交流、说话声音颤抖、以至于手 足无措,语无伦次,不能充分表达自己的 思想感情。严重者不敢见人, 拒绝与任何人 交往,自我孤立,抑郁消沉。
14
人际关系种类
• 包括亲属关系、朋友关系、学友(同学) 关系、师生关系、雇佣关系、战友关系、 同事及领导与被领导关系等
- 同学关系 - 师生关系 -系网络人际关按关系对象分
- 融洽关系 - 冷谈关系 - 冲突关系
按密切程度分
类型划分
- 利益相关 按影响程度分 关系
- 利益无关 关系
按情感成分分
一
首先,要 正视这一 问题,多 找自己身 上存在的 问题及对 宿舍人际 关系造成 的影响。
二
三
四
五
其次,争 取多沟通 多交流。
其三,心 胸宽广, 对别人多 加理解和 包容。
再次,真 最后,发 诚地对待 自内心地 他人。 赞美他人。
喜欢?不喜欢
谈谈我的朋友们
1. 你喜欢的朋友有谁?为什 么呢? 2. 为什么你不喜欢他/她呢?