聘用人员劳务协议(完整版)

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劳务雇佣合同书范本经典版5篇

劳务雇佣合同书范本经典版5篇篇1甲方（雇佣方）：____________________乙方（雇员）：____________________根据有关法律法规，甲乙双方在平等、自愿的基础上，经充分协商，就乙方在甲方从事劳务事项达成如下协议：一、合同期限第一条：本合同期限自______年______月______日起至______年______月______日止。

二、工作内容与工作地点第二条：乙方从事的劳务工作为____________________岗位，工作地点在____________________。

甲方可以根据工作需要调整乙方的岗位和工作地点。

乙方应按照甲方的要求按时完成规定的工作任务。

三、工作时间和休息休假第三条：乙方的工作时间按照甲方的规定执行，实行综合计算工时工作制或标准工时工作制。

甲方因工作需要安排乙方加班的，应支付加班工资或调休。

乙方享有法定休息休假权利。

四、劳务报酬与支付第四条：甲方按月支付乙方劳务报酬，支付标准按照甲方的薪酬制度执行。

乙方的劳务报酬确定后原则上不予调整。

甲方根据乙方的工作表现和工作业绩可以适当调整乙方的劳务报酬。

劳务报酬支付时间一般为每月的______日。

甲方支付劳务报酬时应当制作工资支付表，载明支付项目、支付标准等事项。

乙方对劳务报酬有异议的，应当在收到劳务报酬后______个工作日内向甲方提出书面异议。

五、社会保险与福利第五条：甲方应当根据国家和地方的规定为乙方缴纳社会保险费用，乙方应当依法参加社会保险。

甲方未依法缴纳社会保险费用的，乙方有权向甲方提出要求补缴社会保险费用的请求。

甲方应当依法为乙方提供劳动保护用品和安全防护措施，保障乙方的人身安全和健康。

甲方还应当为乙方提供必要的福利待遇和劳动条件改善等。

六、保密义务和竞业限制第六条：乙方应当保守甲方的商业秘密和机密信息，不得泄露给第三方或利用甲方的商业秘密和机密信息从事非法活动。

乙方违反保密义务的，应当承担违约责任和法律责任。

公司员工劳务雇佣合同协议书(10篇)

公司员工劳务雇佣合同协议书（10篇）公司员工劳务雇佣合同协议书（精选10篇）在人们愈发重视契约的当今社会中，关于合同的利益纠纷越来越多，正常情况下，签订合同必须经过规定的方式。

以下是小编准备的公司员工劳务雇佣合同协议书，欢迎借鉴参考。

公司员工劳务雇佣合同协议书【篇1】甲方：乙方：经甲乙双方协商，达成以下协议：甲方雇佣乙方为单位小车驾驶员，乙方自愿接受甲方的工作安排。

一、甲方的责任和义务(一)每月底一次性付给乙方工资____元(通讯费、医疗保险、意外伤害保险、县内出差费乙方自行承担)，年底与办单位职工享受同等的津补贴待遇。

年工资、福利、津补贴等控制在3万元之内。

(二)不超出半个月乙方报销一次应报销的费用。

(三)负责车子的保养、维修费。

二、乙方的责任和义务(一)负责随时掌握车辆性能、运行状态，保证运行良好，并负责提供车辆保养等事项的详细说明。

(二)负责保管车上的工具(含轮胎和文件货物等)，如有丢失，负责赔偿，并承担相应的责任。

(三)严格遵守交通法规，违反交通规则被罚款、扣车等一切事故，并承担相应的责任。

(四)必须保证通讯畅通、随叫随到，保证用车不误。

(五)未经政府领导允许，不得擅自修车，换零件，对车辆维护、维修期间，负责监督，保证质量。

(六)无特殊情况，必须将车辆停放在指定周围，本乡外未经单位负责人同意，不得擅自出动车辆。

(七)每天坚持对车辆进行卫生维护，保持整洁。

(八)不得将车辆交给他人驾驶，不得私自借车给别人，否则承担所有责任。

(九)遵守法律法规和单位的各项规章制度。

三、合同期限本协议经甲、乙双方签字后生效，一式两份，甲乙双方各执一份，共同遵守。

未尽事宜，由甲、乙双方协商解决，或通过有关部门解决。

甲方：乙方：____年____月_____日公司员工劳务雇佣合同协议书【篇2】甲方：乙方：甲乙双方就劳务雇佣事宜达成以下协议，便于双方共同遵守执行：一、劳务地点：甲方在有园区一处，乙方在该处从事临时性工作。

劳务聘用合同书(完整版)6篇

劳务聘用合同书（完整版）6篇篇1甲方（聘用方）：_____________________乙方（受聘人）：_____________________根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方在平等、自愿、公正、诚信的基础上，就甲方聘用乙方从事劳务事项达成如下协议：一、合同目的与原则本合同旨在明确甲乙双方在劳务关系中的权利和义务，保障双方合法权益，明确工作职责与待遇，遵循平等自愿、协商一致的原则，确保乙方得到合法报酬并遵守甲方相关规定。

二、工作内容与地点1. 乙方从事的劳务工作内容：_____________________。

2. 工作地点：_____________________。

3. 岗位职责及要求：详见附件《岗位职责说明书》。

三、合同期限与工作时间1. 合同期限：自____年____月____日起至____年____月____日止。

2. 工作时间：按照甲方的规定执行，详见附件《工作时间安排表》。

四、薪资待遇与福利1. 乙方薪资：人民币____元/月，按照甲方规定发放。

2. 绩效奖金：根据乙方工作表现及业绩考核情况发放绩效奖金。

3. 福利待遇：包括社会保险、住房公积金、带薪年假等，具体按照甲方规定执行。

五、劳动保护及条件甲方应提供符合国家规定的工作环境，确保乙方在劳动过程中的安全与健康。

乙方应遵守甲方的安全卫生规定，预防事故和职业病的发生。

六、保密义务与违约责任1. 乙方应对在甲方工作期间所知悉的商业秘密、技术秘密及其他机密信息承担保密义务，不得泄露或非法使用。

2. 若甲乙双方中的任何一方违反本合同约定，应承担违约责任，包括支付违约金、赔偿损失等。

七、合同变更与解除1. 本合同经甲乙双方协商一致，可以变更或补充。

2. 甲乙双方协商一致，可以解除本合同。

若因乙方违约导致合同解除，甲方有权追究乙方的违约责任。

八、争议解决本合同的解释、履行和争议解决均适用中华人民共和国法律。

如甲乙双方在本合同履行过程中发生争议，应首先协商解决；协商不成的，可以向甲方所在地人民法院提起诉讼。

劳务用工聘用合同协议书10篇

劳务用工聘用合同协议书10篇劳务用工聘用合同协议书篇1甲方：____________________乙方：____________________甲方因生产（工作）需要，雇请乙方。

经双方自愿协商同意，订立本合同。

一、合同期自_________年_____月_____日起至__________年_____月_____日止。

其中试用期______个月，试用期间工资为____________元（其中生活费，房租，水电费每月______元）二、生产（工作）任务乙方同意服从甲方的生产（工作）需要：在____________岗位，承担____________生产（工作）任务。

三、劳动纪律甲方应根据上级部门的有关规定制定各项管理规章制度，乙方应自觉遵守国家的法律，法规和本单位制定的各项规章制度，服从管理，积极做好工作。

甲方有权对乙方履行职责和执行制度的情况检查、督促、考核和奖惩。

四、劳动时间与劳动报酬1、甲方实行______小时工作制度，因工作需要，有时要进休息换班，乙方应服从甲方的安排。

2、甲方执行本市中等工资标准规定，保证乙方的工资收入不低于本市当年规定的中等工资标准。

3、乙方工资按______元/月，试用期满根据乙方所从事的工作表现在位认证由甲方负责给予乙方加薪。

4、甲方每月______日如期发放工资，（逾期未发工资的，从超过发薪日期第______日起，甲方每天按拖欠工资额______%的标准赔偿给乙方）五、社会福利待遇1、退职费，凡在本单位连续鉴定用工合同，合同期满后，视工作年限发一次性退职费，满______年的发给人民币______元，满______年的发给人民币______元，满______年的发给人民工币______元，满______年的发给人民币______元。

2、探亲休假，凡在本单位连续工作时间达到______年以上者，分别可享受探亲假待遇，休假其间发给基本工资，路费自理。

工作满______年可享受______天假期，满______年可享受______天假期，满______年以上者可享受______天假期。

劳务聘用协议6篇

劳务聘用协议6篇篇1劳务聘用协议一、甲方：雇主，乙方：劳务人员，双方本着平等互利的原则，遵循自愿、平等和协商一致的原则，达成如下协议：二、工作内容1. 乙方在甲方公司从事××部门的工作，具体工作内容为：×××××××××。

2. 乙方需按照公司的工作制度和规章制度完成工作任务，严格遵守公司的管理规定。

三、工作时间和地点1. 乙方工作时间为每周××天，每天工作××个小时，具体工作时间由甲方安排。

2. 工作地点为公司所在地。

四、报酬及支付方式1. 甲方向乙方支付工资为每月××元，具体工资标准如下：基本工资××元/月，绩效奖金××元/月，其他福利××元/月。

2. 工资以银行转账的方式支付至乙方的银行账户。

乙方需提供准确的银行账户信息。

五、劳动保护及福利待遇1. 甲方应当为乙方提供必要的劳动保护措施。

如有工伤或职业病，甲方应及时协助乙方接受治疗和赔偿。

2. 甲方应当按照国家法律规定为乙方缴纳社会保险。

若乙方需要购买额外的商业险种，甲方可以根据实际情况给予支持。

3. 甲方应当为乙方提供带薪年假、节假日福利等福利待遇，具体待遇根据公司规定执行。

六、劳动纪律1. 乙方应当遵守公司的各项规章制度，维护公司的正常秩序，不得违法乱纪，影响公司形象。

2. 乙方需保守公司商业秘密和个人隐私，不得将公司的商业信息透露给外部人员。

3. 乙方需认真履行工作职责，不得迟到早退，不得旷工缺勤。

七、解除协议1. 协议双方如需解除本协议，应提前××个月书面通知对方，并经过双方协商一致。

2. 在协议解除后，双方没有因此产生其他经济赔偿责任。

八、协议变更1. 本协议的修改或变更，需经双方书面同意后生效。

劳务聘用协议5篇

劳务聘用协议5篇第1篇示例：劳务招聘协议是雇主与劳务人员之间达成的一种合同，规定了双方在雇佣关系中的权利和义务。

劳务招聘协议通常包括双方的基本信息、工作内容、工作地点、薪酬待遇、工作时间、员工福利、保密条款、违约责任等内容。

以下是一份关于劳务招聘协议的范本，希望对大家有所帮助。

劳务招聘协议甲方：______公司鉴于甲方为了满足生产经营的需要，拟招聘乙方为本公司的劳务人员，并为双方的权利和义务事项达成如下协议：第一条工作内容1.1 乙方担任______职务，具体工作内容包括但不限于__________。

1.2 乙方参加工作需遵守公司规章制度，服从公司安排，完成公司交付的任务。

乙方的工作地点为______公司的办公场所，如有变动，另行协商确定。

第三条薪酬待遇3.1 甲方向乙方支付的薪酬为________元/月，具体支付方式为每月底结算，发放到乙方指定的银行账户。

3.2 乙方享受公司规定的福利待遇，具体内容以公司规定为准。

乙方的工作时间为每周__天，每天工作__小时，具体工作时间由公司安排。

第五条保密条款乙方在工作期间了解到的公司商业机密和相关资料必须保密，不得擅自泄露给第三方或用于个人谋利。

第六条违约责任6.1 若乙方擅自离职或违反本协议其他约定，甲方有权要求乙方赔偿因此造成的损失。

6.2 若甲方未按照本协议支付薪酬或提供其他待遇，乙方有权要求甲方履行协议并承担相应责任。

第七条协议变更本协议如需变更，须经双方协商一致，并签订书面协议。

变更后的协议具有同等法律效力。

本协议自双方签署之日起生效，至合同期满终止。

双方协商一致或依法解除协议的情况下，可提前终止本协议。

第九条争议解决双方在履行本协议过程中发生争议，应通过友好协商解决；协商不成的，应提交______仲裁委员会仲裁。

第十条其他乙方（签字）：______ 先生/女士签订日期：______ 年____ 月____ 日以上是一份关于劳务招聘协议的范本，希朼对大家有所帮助。

劳务用工协议书范本5篇

劳务用工协议书范本5篇篇1劳务用工协议书范本甲方：（雇主单位名称）乙方：（劳务人员姓名）根据《中华人民共和国劳动合同法》及有关规定，甲乙双方在平等、自愿、诚信、公平的基础上，达成以下协议：一、工作内容及岗位1. 乙方接受甲方雇佣，担任（岗位名称），具体工作内容为（工作内容描述）。

2. 乙方应按照甲方的工作安排和要求，认真履行工作职责，保持工作状态的积极性和主动性。

3. 若因工作需要，甲方有权对乙方的工作岗位、职责进行调整，乙方需配合并接受调整。

二、劳务报酬及发放1. 乙方的劳务报酬为（具体金额），在每月的（具体日期）发放。

2. 乙方的劳务报酬将以银行转账的方式发放，乙方需提供正确的银行账户信息和身份证信息，以便甲方进行支付。

3. 若因不可抗力等原因导致劳务报酬支付延误，甲方将尽快补发，但并不承担由此产生的任何责任。

三、工作时间及休假1. 乙方的工作时间为每周工作（具体天数），每天工作（具体小时数），其中包括（具体的休息时间安排）。

2. 乙方享有带薪年假（具体天数），年假应提前与甲方沟通安排。

3. 乙方如需请假，应提前向甲方请假并提交请假申请，经甲方同意后方可休假。

四、劳务用工期限1. 本协议自双方签字生效，至（具体日期）终止。

双方需履行协议约定的义务，未经双方一致同意不得擅自中止或解除本协议。

2. 若乙方需要提前终止本协议，应提前书面通知甲方（具体天数），并支付违约金。

3. 若由于乙方自身原因（如严重违纪、违法等）导致甲方需终止本协议，乙方不享有任何终止协议的补偿。

五、劳务保密协议1. 乙方应对甲方的商业秘密及公司机密信息保密，不得泄露给任何第三方。

2. 乙方应妥善保存公司的资料、文件等重要资料，不得私自带离公司或泄露给他人。

3. 违反保密协议的，乙方需承担相应的法律责任，并赔偿因此给甲方带来的一切损失。

六、其他1. 本协议如有修改或补充，须经甲乙双方协商一致并就修改内容作出书面确认。

2. 本协议的一切争议应协商解决，协商不成的，可向有管辖权的人民法院提起诉讼。

劳务雇佣合同协议书范本(4篇)

劳务雇佣合同协议书范本甲方（用人单位）：_____ 乙方（职工）：_____ 名称：_____ 姓名：_____ 法定代表人（主要负责人）：_____ 身份证号码：_____ 户籍地址：经济类型：通讯地址：_____ 通讯地址：_____ 联系人：_____ 联系电话：_____ 甲乙双方根据《中华人民共和国劳动合同法》（以下简称《劳动合同法》）和国家、省市的有关规定，遵循合法、公平、平等自愿，协商一致、诚实信用原则，订立本合同。

一、合同期限（一）合同期限甲、乙双方同意按以下方式确定本合同期限：有固定期限：从____年____月____日起至____年____月____日止。

（二）试用期限双方同意按以下方式确定试用期期限（试用期包括在合同期内）：试用期从____年____月____日起至____年____月____日止。

二、工作内容和工作地点（一）乙方的工作内容：________________________________。

（二）乙方工作内容确定为（填是）：管理和专业技术类/工人类。

（三）甲方因生产经营需要调整乙方的工作内容，应协商一致，按变更本合同办理，双方签字或盖章确认的协议书或依法变更通知书作为本合同的附件。

（四）乙方工作地点：__________________________________。

（五）除临时性工作或者短期学习培训外，如甲方需要乙方到本合同约定以外的地点或单位工作和学习培训，应按本合同第七条处理。

三、工作时间和休息休假综合计算工时工作制，即经劳动行政部门审批，乙方所在岗位实行以（填是）：年、半年、季或为周期的综合计算工时工作制。

四、劳动报酬（一）乙方正常工作时间的工资标准（计算加班工资基数），按下列第种形式执行，并不得低于当地最低工资标准及本单位集体合同约定的标准。

1、计时工资：元/月;（二）乙方试用期工资为元/月。

（三）甲方依法安排乙方加班的，应依法支付加班工资。

（四）工资必须以法定货币支付，不得以实物或其他有价证券等形式替代货币支付。

公司正式员工聘用协议书范本(6篇)

公司正式员工聘用协议书范本甲方：_____（以下简称“甲方”）乙方：_____（以下简称“乙方”）鉴于甲方业务的需要，雇佣乙方为甲方提供劳务服务，经双方协商订立正式《劳务雇佣合同书》如下：一、合同期限本合同于____年____月____日生效，期限为____年。

自____年____月____日至____年____月____日。

乙方在甲方所指定的业务中试用三到五天，三到五天后甲方对乙方工作满意则签订此合同，此合同签约后不再另续合同。

但受雇方从事的有关工作和业务尚未结束，则合同应顺延至有关工作业务结束。

二、甲、乙双方的义务和责任1、乙方同意为甲方工作，认真服从并承担甲方所安排的.各项工作。

2、未经甲方许可，乙方不得承接与甲方经营性质相关的个人业务。

3、甲方负责向乙方提供必要的工作条件，例如居住环境，生活开销等合理要求。

三、劳务报酬1、乙方在甲方指定的林场内进行松树取油事项，甲方在____年的期限内向乙方支付劳务费用，甲方分____次向乙方付此费用，付费每月以_____元给乙方。

2、在合同期限内，甲方在每月____日前向乙方预付生活费_____元，乙方收取此费用后必须向甲方出示收款依据，此费用将在乙方总收入中扣除，此外若产生其它费用则由双方当面协商解决。

四、甲乙双方对劳务报酬的其他约定1、乙方在工作期间内，甲方始终只为乙方提供生活费及居住场所，甲方与乙方约定的其它所欠款项将作为乙方工作的保证金进行质押，合同到期后，甲方一次全额依情况将劳务费付给乙方。

联系电话：_________________________________________。

2、甲方在以下情况有权扣除乙方相应额度的劳务报酬：1、因乙方的过失给甲方造成经济损失的，例如失火，损害甲方利益等;2、乙方违反合同相关条款。

3、以下情况甲方不承担任何责任与费用;1、工伤2、生病3、外出交通事故4、意外事故4、乙方在劳务时间内因失火造成损失的费用均由乙方全部承担。

劳务聘用协议3篇

劳务聘用协议3篇篇1劳务聘用协议一、甲方（雇主）：_________（以下简称甲方）地址：_________联系电话：_________法定代表人（或负责人）：_________二、乙方（劳务人员）：_________（以下简称乙方）居住地址：_________联系电话：_________身份证号码：_________根据《中华人民共和国劳动法》、《劳动合同法》及相关法律法规的规定，甲、乙双方本着平等自愿、公平合理、诚实信用、互惠互利的原则，就乙方劳务参加甲方单位工作一事，在友好协商的基础上达成如下协议，供双方共同遵守。

第一条劳务工作内容1. 乙方同意在甲方单位以______岗位从事________工作，具体职责为________________。

2. 乙方在工作期间应当认真履行工作职责，服从甲方的管理，维护甲方的合法权益。

第二条工作地点及工作时间1. 乙方的工作地点为___________，工作时间为每周工作________小时，具体工作时间安排由甲方通知。

2. 如有需要加班工作，乙方同意按照相关规定加班，并按照国家有关法规享受加班工资。

第三条工资待遇1. 甲方应按照国家规定及本协议约定向乙方支付工资，工资支付时间为每月的_____日。

2. 乙方的基本工资为人民币________元/月，在工作期间如有表现突出，甲方可酌情调整。

3. 乙方的工资应扣除个人所得税、社会保险等相关费用，甲方应按规定为乙方缴纳社会保险。

第四条保密条款1. 乙方在工作期间应当严格遵守甲方的保密规定，不得泄露甲方的商业秘密及相关信息。

2. 乙方应保护甲方的财产安全，视甲方的财物为己任，不得私自使用或转移。

第五条违约责任1. 如乙方未能按照本协议约定履行劳务工作，甲方有权要求乙方承担相应的违约责任，包括赔偿损失等。

2. 如甲方未按约支付工资或者提供劳动保护措施，乙方有权向有关部门投诉或要求甲方承担相应责任。

第六条协议变更和解除1. 乙方如需变更工作内容或者提前解除协议，应提前____天书面通知甲方，经双方协商一致后可变更或解除协议。

劳务雇佣协议书5篇

劳务雇佣协议书5篇篇1甲方（雇主）：_________________________乙方（雇员）：_________________________根据中华人民共和国相关法律规定，甲乙双方在平等、自愿的基础上，经友好协商一致，就甲方雇佣乙方从事劳务事宜达成以下协议：一、协议目的甲方因业务需要，决定雇佣乙方从事特定劳务工作。

本协议旨在明确双方权益，规范双方行为，保障乙方的合法权益。

二、工作内容及地点1. 乙方应按照甲方的要求，从事_________________________工作。

2. 工作地点：_________________________。

三、工作时间和休息休假1. 乙方的工作时间应遵循甲方的规定，按时上下班。

2. 甲方应保证乙方的合法权益，确保乙方享有法定节假日、年假等休息权利。

四、劳务报酬1. 甲方应按照国家的有关规定和本协议约定，向乙方支付劳务报酬。

2. 甲方每月向乙方支付劳务报酬，具体金额根据乙方的工作表现及甲方规定执行。

3. 甲方应按照约定时间，及时足额支付劳务报酬，不得无故拖欠。

五、保险及福利待遇1. 甲方应为乙方缴纳工伤保险费，保障乙方在工作过程中因工作原因导致的意外伤害。

2. 甲方应根据国家有关规定，为乙方提供相应的福利待遇。

六、劳务期限本协议自_______年______月______日至_______年______月______日，期限为______年。

期满后，如双方继续合作，应重新签订劳务协议。

七、协议解除与终止1. 双方可协商一致解除本协议。

2. 如乙方违反本协议约定，甲方有权解除本协议。

3. 乙方因故不能继续履行协议，应提前向甲方提出书面申请，经甲方同意后，可终止本协议。

八、违约责任1. 甲乙双方应遵守本协议的约定，如一方违约，应承担相应的违约责任。

2. 乙方在协议期内不得擅自离职，如擅自离职，应赔偿甲方因此造成的损失。

九、其他事项1. 本协议未尽事宜，双方可另行协商补充。

劳务协议标准范本(六篇)

劳务协议标准范本甲方（聘用方）：_____乙方（受聘方）：_____甲乙双方根据国家和____市有关法规、规定，按照自愿、平等、协商一致的原则，签订本合同。

第一条合同期限1、合同有效期：自____年____月____日至____年____月____日止（其中____年____月____日至____年____月____日为见习期/试用期），合同期满聘用关系自然终止。

2、聘用合同期满前一个月，经双方协商同意，可以续订聘用合同。

3、签订聘用合同的期限，不得超过国家规定的退离休时间，国家和____市另有规定可以延长（推迟）退休年龄（时间）的，可在乙方达到法定离退休年龄时，再根据规定条件，续订聘用合同。

4、本合同期满后，任何一方认为不再续订聘用合同的，应在合同期满前一个月书面通知对方。

第二条试用期限试用期限为_____天，即从____年____月____日起至____年____月____日止。

第三条工作岗位1、甲方根据工作任务需要及乙方的岗位意向与乙方签订岗位聘用合同，明确乙方的具体工作岗位及职责。

2、甲方根据工作需要及乙方的业务、工作能力和表现，可以调整乙方的工作岗位，重新签订岗位聘任合同。

第四条工作条件和劳动保护1、甲方实行每周工作____小时，每天工作____小时的工作制度。

2、甲方为乙方提供符合国家规定的安全卫生的工作环境，保证乙方的人身安全及人体不受危害的环境条件下工作。

3、甲方根据乙方工作岗位的实际情况，按国家有关规定向乙方提供必要的劳动保护用品。

4、甲方可根据工作需要组织乙方参加必要的业务知识培训。

第五条工作报酬1、根据国家、市政府和单位的有关规定，甲方按月支付乙方工资，为_____元人民币。

2、甲方根据国家、市政府和单位的有关规定，调整乙方的工资。

3、乙方享受规定的福利待遇。

4、乙方享受国家规定的法定节假日、寒暑假、探亲假、婚假、计划生育等假期。

5、甲方按期为乙方缴付养老保险金、待业保险金和其它社会保险金。

劳务用工合同协议书样本5篇

劳务用工合同协议书样本5篇篇1甲方（用人单位）：___________单位地址：___________法定代表人：___________联系电话：___________乙方（劳动者）：___________住址：___________身份证号码：___________联系电话：___________根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规，甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上，为确立劳动关系，明确双方的权利和义务，达成以下协议：一、协议期限本协议自____年____月____日起至____年____月____日止。

二、工作内容和工作地点1. 甲方根据工作需要，安排乙方在___________岗位工作。

乙方应按时完成甲方规定的任务，达到甲方规定的质量标准。

2. 乙方在工作期间，应遵守甲方的规章制度，服从甲方的安排和管理。

3. 甲方根据工作需要，经与乙方协商同意，可以调整乙方的工作岗位。

三、工作时间和休息休假1. 甲方根据工作需要，安排乙方的工作班次和工作时间。

乙方应按时上下班，不得迟到早退。

2. 乙方享有国家规定的法定节假日休息的权利。

因工作需要加班的，应与乙方协商并支付相应的加班费用。

四、劳动报酬1. 乙方的基本工资标准为_____元/月。

具体劳动报酬根据甲方的薪酬制度和绩效考核情况确定。

2. 甲方应按月支付乙方的工资，支付日期为每月的______日。

3. 甲方支付给乙方的工资为税前工资，个人所得税由乙方承担。

五、社会保险和福利1. 甲方应按照国家和地方的规定为乙方缴纳社会保险费用。

2. 乙方享受国家规定的社会保险待遇。

3. 甲方可以根据工作需要和乙方的表现，给予乙方其他的福利待遇。

六、劳动保护和劳动条件1. 甲方应提供符合国家规定的安全卫生的工作环境和条件。

2. 乙方应遵守甲方的安全卫生规定，按照规程操作。

3. 甲方应对乙方进行安全教育和培训，提高乙方的安全意识。

劳务聘用协议5篇

劳务聘用协议5篇篇1甲方（聘用单位）：__________地址：__________联系方式：__________乙方（受聘人）：__________住址：__________联系方式：__________鉴于甲方需要乙方提供劳务服务，根据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿、公平、诚实信用的原则基础上，就乙方为甲方提供劳务事宜达成如下协议：一、协议期限本协议期限自______年______月______日起至______年______月______日止。

二、工作内容及地点1. 乙方应按照甲方的要求，在协议期限内为甲方提供______（具体工作内容）的劳务服务。

2. 乙方的工作地点为甲方指定的地点。

三、工作时间及待遇1. 乙方的工作时间按照甲方的规定执行。

2. 甲方应按照国家规定支付乙方相应的劳务报酬。

具体支付标准、方式及时间按照甲方内部规定执行。

3. 乙方享有与甲方正式员工相应的福利待遇。

四、双方权利义务（一）甲方的权利义务：1. 根据工作需要，甲方有权调整乙方的岗位及工作内容。

2. 甲方有权对乙方的劳务服务进行监督和考核。

3. 甲方应按照协议约定支付乙方劳务报酬。

4. 甲方应提供必要的工作条件，保障乙方的人身安全。

5. 甲方应对乙方的个人信息进行保密。

（二）乙方的权利义务：1. 乙方应按照协议约定为甲方提供劳务服务。

2. 乙方应遵守甲方的规章制度，服从甲方的管理。

3. 乙方有权获得相应的劳务报酬。

4. 乙方享有参加培训、休息、社会保险等权利。

5. 乙方有义务保守甲方的商业秘密和个人隐私。

五、违约责任及解决方式1. 若甲乙双方中任何一方违反本协议约定，均应承担违约责任。

具体违约责任按照《中华人民共和国合同法》及相关法律法规的规定执行。

2. 若因履行本协议发生争议，双方应首先协商解决；协商不成的，可以向甲方所在地人民法院提起诉讼。

六、其他约定事项1. 本协议未尽事宜，双方可另行协商补充协议，补充协议与本协议具有同等法律效力。

劳务用工聘任协议(3篇)

劳务用工聘任协议（3篇）劳务用工聘任协议（精选3篇）劳务用工聘任协议篇1甲方：乙方：签发日期：年月日甲方：工程有限责任公司乙方：经双方协商，乙方自年月日至年月日止与甲方结成工程施工合作伙伴，为甲方提供劳务保障。

为工程项目的正常进行，双方责任承担责任如下：第一条：甲方工作1-1、甲方指定为法人劳务协议委托人，本协议书内的所有通知、变更、签证必须有甲方的法人委托人签字后生效，甲方的委托人如有变动，以甲方书面通知为准。

1-2、甲方在各施工项目开工前一周内，向乙方通报该工程项目全部的内容、概况、要求。

1-3、甲方负责与建起方(业主)，总包方，监理公司的接洽，负责施工现场的管理和监督。

1-4、甲方在协议期内，有对乙方人员进行教育、指导、帮助的权力。

如发现乙方有违法、违纪及违反协议书条约的行为，可有权终止协议。

1-5、甲方根据乙方施工作业完成额情况，计发相应的劳动报酬。

第二条：乙方工作2-1、乙方按甲方要求承担施工作业项目，并按甲方要求完成施工进度，确保工程质量，如有违约行为，甲方有权终止协议，限期退场，由此发生的一切经济损失均有乙方负责。

2-2、乙方进入施工现场，应符合《__市建设工程施工现场管理规定实施细则》的通知[()_建设字423号]，《__市建设工程施工现场环境保护工作》的通知[()_建设字第号]，和《__市建设工程施工现场保卫工作基本标准》的通知[()_建设字第号]的要求，如乙方未按上述文件要求而造成工程、财产损失及人身伤害(包括第三者)均有乙方承担责任。

2-3、施工前三天，乙方应向甲方提交施工方案及进度计划。

乙方搭建临建必须经甲方审批后方可施工，并应严格按文明施工要求施工。

2-4、乙方在现场施工中，不得损坏周围建筑、设施及水、暖、电、地下管线，若有损坏造成损失，均由乙方承担责任及赔偿损失，并在劳务报酬中扣除。

2-5、乙方负责对工程的成品保护，直至验收报告合格后交付甲方。

2-6、乙方不能按要求按期完工，应承担由此造成的经济损失，工期不顺延。

劳务雇佣协议书范本5篇

劳务雇佣协议书范本5篇篇1甲方（雇佣方）：____________________乙方（雇员）：____________________根据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿、公平的基础上，就甲方雇佣乙方从事劳务事宜达成如下协议：一、协议目的甲方因业务需要，雇佣乙方从事____________________工作，乙方同意接受甲方的雇佣，并按照甲方的要求完成工作任务。

二、工作内容及地点1. 乙方的工作内容：____________________。

2. 工作地点：____________________。

3. 乙方应按照甲方的要求，按时、按质完成工作任务。

三、工作时间及休息休假1. 工作时间：按照甲方的规定执行。

2. 休息休假：按照甲方的相关规定执行。

3. 加班：如因工作需要加班，乙方应配合甲方完成加班任务。

四、薪酬及福利待遇1. 薪酬：乙方的基本工资为____元/月，具体薪酬标准按照甲方规定执行。

2. 甲方按照国家规定为乙方缴纳社会保险。

3. 乙方享受甲方规定的福利待遇。

五、劳动保护及安全卫生1. 甲方应提供符合国家规定的劳动场所和劳动条件，保障乙方的劳动安全。

2. 乙方应遵守甲方的安全卫生规定，按照甲方的要求进行操作。

3. 甲方应对乙方进行劳动安全卫生教育，提高乙方的安全意识。

六、劳动纪律及考核1. 乙方应遵守甲方的劳动纪律，遵守甲方的规章制度。

2. 甲方应对乙方进行定期考核，考核结果与薪酬待遇挂钩。

3. 如乙方违反劳动纪律，甲方有权按照相关规定进行处理。

七、协议解除及终止1. 协议解除：甲乙双方协商一致，可以解除本协议。

如乙方违反本协议约定，甲方有权单方面解除本协议。

2. 协议终止：本协议到期后，如甲乙双方不再续签，则本协议自动终止。

3. 协议解除或终止时，乙方应办理相关手续，甲方应按照国家规定支付乙方应得的报酬及福利待遇。

八、违约责任1. 甲乙双方如违反本协议约定，应承担违约责任，并支付违约金。

劳务聘用协议书(3篇)

最新劳务聘用协议书（精选3篇）最新劳务聘用协议书（精选3篇）在日常和工作中，我们用到协议的地方越来越多，签订协议可以保障自身的权益不被侵害。

一起来参考协议是怎么写的吧，下面是精心的最新劳务聘用协议书，欢送大家借鉴与参考，希望对大家有所帮助。

公司(单位)(以下简称甲方)(以下简称乙方)依照国家有关法律条例，就聘用事宜，订立本合同。

(一)甲方依照合同条款聘用乙方为员工，乙方工作部门为职位，工种为，乙方应经过三至六个月的试用期，在此期间甲、乙任何一方有权终止合同，但必须提前七天通知对方或以七天的实行工资作为补偿。

(二)试用期满，双方无异议，乙方成为甲方的正式合同制劳务工，甲方将以书面方式给予确认。

(三)乙方试用合格后被正式录用，其试用期应计算在合同有效期内。

(一)甲方根据国家有关规定和企业经营状况实行本企业的等级工资制度，并根据乙方所担负的职务和条件确定其相应的工资标准，以银行转帐形式支付，按月发放。

(二)甲方根据盈利情况及乙方的行为和工作表现增加工资，如果乙方没到达甲方规定的要求指标，乙方的工资将得不到提升。

(三)甲方(公司主管人员)会同人事部门，在如下情况，甲方将给乙方荣誉或物质奖励，如模范地遵守公司的规章制度，生产和工作中的突出奉献或物质奖励，技术革新、经营管理改善，乙方也可由于有突出奉献得到工资和职务级别的提升。

(四)甲方根据本企业利润情况设立年终奖金，可根据员工劳动表现及在单位效劳年限发放奖金。

(五)甲方根据政府的有关规定和企业状况，向乙方提供津贴和补助金。

(六)除了法律、法规、规章明确提出的要求补助外，甲方将不再有义务向乙方提供其它补助津贴。

(一)乙方的工作时间每天为8小时(不含吃饭时间)，每星期工作五天半或每周工作时间不超过44小时，除吃饭时间外，每个工作日不安排其它休息时间。

乙方有权享受法定节假日以及婚假、丧假等有薪假期。

甲方如要求乙方在法定节假日工作，在乙方同意后，须安排乙方相应的时间轮休，或按国家规定支付乙方加班费。

劳务聘用合同书(完整版)5篇

劳务聘用合同书（完整版）5篇全文共5篇示例，供读者参考篇1劳务聘用合同书甲方：（简称甲方）法定代表人（或授权代表）：联系地址：电话：乙方：（简称乙方）身份证号码：联系地址：电话：甲、乙双方本着平等自愿、互惠互利、公平诚实的原则，就甲方聘用乙方从事以下工作而订立本合同。

一、工作内容及要求1.乙方应按照甲方的工作要求，认真履行工作职责，完成工作任务，保守甲方的商业秘密，维护甲方的声誉和利益。

2.乙方应遵守甲方的工作纪律和相关规章制度，服从工作安排，保障甲方的正常生产经营秩序。

3.乙方应努力提高业务水平，完成销售任务，增加销售额，为甲方创造经济效益。

二、工作时间与地点1.乙方应按照甲方的要求，履行工作职责，保证工作效率和质量，不得迟到早退或擅自缺勤。

2.乙方的工作地点为甲方规定的工作场所，在必要时，乙方须配合到其他地点工作，不得拒绝。

三、工资及奖金1.甲方应按照国家规定支付乙方的工资，工资标准为每月人民币（大写）____元整。

2.甲方为鼓励乙方努力工作，根据乙方的工作表现，可给予一定的奖金激励。

四、保险及福利1.甲方应为乙方购买工伤保险和社会保险，确保乙方在工作期间的权益。

2.甲方为乙方提供合法的工作条件和环境，保障乙方的安全和健康。

五、保密条款1.乙方应严守甲方的商业秘密，不得泄露给他人或利用于个人利益，否则应承担相应的责任。

2.乙方离职后应交还甲方的所有资料和设备，不得擅自留存或使用。

六、违约责任1.若乙方违反合同规定，经甲方书面通知后，仍不改正的，甲方有权解除合同，并要求乙方承担相应的违约责任。

2.因乙方违约导致甲方遭受经济损失的，乙方应承担赔偿责任。

七、解决争议双方在履行合同过程中发生争议，应协商解决，协商不成的，可向有关部门申请调解或按照约定的法律条款解决。

八、其他约定1.本合同自双方签订之日起生效，有效期为____年。

2.本合同一式两份，甲、乙双方各执一份，具有同等法律效力。

3.本合同未尽事宜，双方可协商补充，补充协议与本合同具有同等效力。

劳务雇佣合同协议书范本6篇

劳务雇佣合同协议书范本6篇篇1甲方（雇佣方）：____________________乙方（雇员）：____________________根据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿、公平、诚实信用的基础上，就甲方雇佣乙方从事劳务事宜达成如下协议：一、协议期限1. 本协议自____年____月____日起至____年____月____日止。

二、工作内容与地点1. 乙方从事的岗位（工种）为：____________________。

2. 乙方的工作地点为：____________________。

三、工作时间与休息休假1. 甲方根据工作需要，安排乙方的工作班次和休息时间。

2. 乙方享有国家法定节假日的休息权利。

特殊情况下需加班的，应按照相关法律规定支付加班工资或安排补休。

四、劳务报酬1. 甲方按照乙方提供的劳务支付报酬，具体支付标准、方式和时间按照甲方制定的薪酬制度执行。

2. 甲方每月____日之前以货币形式支付乙方上个月的劳务报酬。

五、劳动保护、劳动条件和职业危害防护1. 甲方为乙方提供符合国家规定的劳动安全卫生标准和条件的劳动环境。

2. 乙方应遵守甲方的安全操作规程和规章制度，正确使用劳动工具和劳动保护用品。

3. 甲方应当向乙方提供真实的工作情况，告知乙方可能产生的职业危害及采取的保护措施。

六、社会保险及其他福利待遇1. 甲方按照国家和地方有关规定为乙方缴纳社会保险费用。

2. 乙方在甲方工作期间，享受甲方规定的福利待遇。

具体福利待遇按照甲方相关规定执行。

七、协议解除与终止1. 本协议期限届满，双方不再续签的，本协议自动终止。

2. 乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本协议：（1）在工作中严重失职、营私舞弊或有其他严重违反规定的；（2）违反甲方规章制度，给甲方造成损失的；（3）被依法追究刑事责任的；等。

3. 除以上情形外，甲乙双方均不得无故单方面解除本协议。

若一方单方面解除本协议，应承担相应的违约责任。