煤矿安全管理制度汇编.doc
煤矿各项管理制度-汇编
煤矿各项管理制度-汇编煤矿各项管理制度煤矿的管理制度对于保障矿工的生命安全和煤矿的生产运营都起着非常重要的作用。
下面是一些常用的煤矿管理制度，这些制度的实施将有助于提高煤矿的安全性和生产效率。
1. 危险作业审批制度针对煤矿生产过程中的危险作业，煤矿应制定危险作业审批制度。
该制度由煤矿安全生产部门或现场安全管理机构负责执行。
在制定危险作业审批制度时，应根据具体情况确定危险程度等级，并规定与之相应的管控措施、作业人员资质、操作规范等内容。
所有危险作业必须取得审批机构的批准方可开展。
2. 安全教育和培训制度煤矿应制定安全教育和培训制度，加强对矿工的安全教育和培训。
安全教育和培训内容应包括煤矿生产的安全操作规范、火灾、爆炸、瓦斯、矿井水灾等安全预防知识，以及煤矿应急处置流程等内容。
安全教育和培训应根据矿工的工种、年龄、职业资格等情况进行不同形式的教育和培训，为矿工提供必要的技能和知识储备。
3. 矿井通风管理制度针对矿井通风管理的重要性，煤矿应制定矿井通风管理制度。
该制度应规定矿井通风系统的设计、建设、使用与维护等方面的要求，阐述通风系统的分级分区原则、产生、分配等基本程序，明确通风设备的类别、用途和维修、保养规定。
其目的是确保作业区域的新鲜空气充足，矿井煤尘、瓦斯等危险物质的浓度处于安全范围内。
4. 事故报告和调查制度在煤矿生产过程中，无论发生何种事故都应及时报告，煤矿应制定事故报告和调查制度。
该制度应明确事故的报告、应急处理措施、现场勘察、原因分析和整改措施，以及各部门和人员的工作职责，并规定事故等级划分和责任追究问题。
事故报告和调查制度的实施有助于煤矿对生产安全的风险管理和掌控，最大程度地减少或避免生产事故的发生。
5. 安全监测和检测制度煤矿应制定安全监测和检测制度，主要针对瓦斯、煤尘、温度、湿度、空气流速等安全因素进行检测和监测，确保安全因素控制在安全范围内。
该制度应规定检测设备、检测周期、数据分析、预警措施以及安全因素达到预警值时应采取的措施等内容。
煤矿安全培训管理制度汇编
煤矿安全培训管理制度汇编煤矿安全培训管理制度汇编第一章总则第一条为了加强对煤矿安全生产的管理和监督，规范煤矿安全培训管理行为，提高煤矿安全生产管理水平，根据《中华人民共和国煤矿安全规定》及有关法律、法规，制定本制度。
第二条煤矿安全生产管理部门应当为从事煤矿作业的人员组织安全培训和业务技能培训，提高其安全意识和业务技能。
第三条煤矿企业的处理人员、监督检查人员和其他从业人员，应当参加煤矿安全培训，并对矿井现场情况进行深入了解和掌握。
第四条煤矿企业应当强化培训质量管理，建立健全煤矿安全培训考核制度，提高煤矿从业人员的安全素质，保障煤矿安全生产。
第二章煤矿安全培训内容第五条煤矿安全培训内容应当包括国家煤矿安全政策、法律法规、安全生产标准和规程、行业安全技术规程、作业安全操作规程等。
其中，安全生产标准和规程、行业安全技术规程、作业安全操作规程的培训应当以煤矿企业的实际情况为基础，具体、实用、能够达到预期目标。
第六条煤矿安全培训应当与煤矿从业人员的实际工作相结合，注重培训的实效性和针对性。
对从事高风险作业的人员，应当加强安全技能培训。
第七条煤矿安全培训应当注重实际操作演练，加强现场演示培训，把理论知识与操作技能有效结合起来，提高从业人员的操作能力和技能水平。
第三章煤矿安全培训管理第八条煤矿企业应当建立完善的安全培训制度，明确责任分工，做好培训计划和统计工作。
第九条煤矿企业应当配备专职讲师和安全教育小组负责安全培训工作，对从事驾驶、机械操作、高处作业等高风险作业的人员要加强特殊技能培训。
第十条煤矿企业应当定期进行安全培训，一般性安全培训每年至少一次，专业性安全培训根据需要进行适时培训。
第十一条煤矿企业应当根据实际情况制定合理的安全培训计划，严格按照计划进行培训。
第十二条煤矿企业应当将从事矿山作业的人员的安全培训情况记录在册，并形成安全培训档案，定期进行汇总统计和评估分析。
第十三条煤矿企业应当加强对安全培训情况的检查，督促从事矿山作业的人员认真参加培训，对未参加培训的人员应当及时补课。
煤矿安全生产管理制度汇编
煤矿安全生产管理制度汇编第一条为加强煤矿安全生产管理，保障员工生命财产安全，遵守国家有关法律法规，严格执行本制度。
第二条煤矿安全生产管理应当坚持“预防为主、防治结合”的方针，实行全员参与、全员负责的管理体系。
第三条煤矿应当建立健全安全生产管理组织架构，设立安全生产管理部门，配备专职安全生产管理人员。
第四条煤矿安全生产管理应当坚持科学、规范、严谨的原则，强化风险评估，加强安全隐患排查，及时采取措施消除安全隐患。
第二章安全生产责任第五条煤矿负有安全生产主体责任，应当制定安全生产目标和规划，明确安全生产责任单位，建立责任追究制度。
第六条煤矿应当加强对各级管理人员和员工的安全生产培训，提高其安全生产意识和技能水平。
第七条煤矿安全生产管理部门应当做好安全生产资料的汇编整理工作，定期组织安全生产知识培训活动。
第八条煤矿安全生产管理部门应当定期组织安全生产演练和应急预案的制定，确保发生意外事件时能够迅速有效处置。
第三章安全生产措施第九条煤矿应当加强对生产设备设施的维护和检修工作，确保设备设施的安全稳定运行。
第十条煤矿应当加强安全生产监测和预警工作，建立安全生产监测系统，及时发现并解决安全生产隐患。
第十一条煤矿应当加强对特种工种的管理，健全作业程序，加强对特种工种的技能培训和考核。
第四章安全生产纪律第十二条煤矿应当建立健全安全生产纪律教育制度，加强对员工安全生产纪律的教育和管理。
第十三条煤矿应当建立健全安全生产责任和奖惩制度，对违反安全生产规定的行为实行严肃处理。
第十四条煤矿应当建立健全事故隐患排查和整改制度，对发现的安全隐患应当及时整改并报告相关部门。
第五章附则第十五条对违反本制度规定，造成安全生产事故的，将依法追究相关责任人的刑事责任。
第十六条本制度自发布之日起正式实施，如有需要修改，应当经煤矿安全生产管理部门批准后方可生效。
第六章安全生产监督第十七条煤矿应当加强对安全生产的监督管理，建立健全监督检查制度，确保各项安全生产措施的有效实施。
煤矿安全管理制度汇编
煤矿安全管理制度汇编煤矿安全管理制度汇编第一章总则第一条为了加强对煤矿安全管理与控制，保障职工生命安全和健康，提高煤矿生产安全水平，避免煤矿事故的发生，制定本制度。
第二条本制度适用于所有煤矿的安全管理和控制工作，包括煤矿生产、采掘、运输、仓储、机电等环节。
第三条煤矿的管理者和职工都有责任遵守和执行本制度，认真履行煤矿安全生产的各项规定和制度。
第四条煤矿的管理者必须严格落实安全生产责任制，全面贯彻落实国家法律法规、行政法规、部门规章以及煤炭行业标准、规范等，切实保障职工的生命财产安全。
第五条煤矿的管理者应当建立完善的安全管理机构和安全管理制度，并按照规定履行安全监督管理职责和义务，积极开展安全教育和培训，提高职工安全意识和技能。
第二章煤矿安全生产制度第六条煤矿应当建立完善的安全生产制度，经定期修订后执行。
安全生产制度应当包括以下内容：（一）安全生产责任制。
（二）安全生产纪律。
（三）安全生产管理制度。
（四）安全生产监督检查制度。
（五）安全生产事故报告和应急处置制度。
（六）其他必要的安全生产制度。
第七条煤矿应当实行安全生产责任制，明确各级管理人员和各岗位员工的安全生产责任，对责任不落实或导致重大事故的，要追究其责任。
第八条煤矿应当加强安全生产纪律教育和宣传，规范职工的安全行为和自我保护意识，依法依规进行处罚和奖励。
第九条煤矿应当建立健全安全生产管理制度，包括安全生产组织机构、管理流程、应急预案等。
第十条煤矿应当建立安全生产监督检查制度，落实每日、每周、每月、每季度、每年等不同周期的安全生产监察检查制度，明确责任、落实整改、加强监督。
第十一条煤矿应当建立安全生产事故报告和应急处置制度，事故发生后第一时间报告，采取应急措施，妥善处理事故，并进行后续处理和分析。
第三章煤矿安全教育和培训制度第十二条煤矿应当加强安全教育和培训，提高职工安全生产的自觉性和主动性。
第十三条煤矿管理者应当制定安全教育和培训计划，明确培训目标、培训内容、培训时长等。
露天煤矿安全管理制度汇编
露天煤矿安全管理制度汇编一、总则1.1 为加强露天煤矿安全管理，保障员工生命财产安全，维护企业稳定发展，根据国家有关法律法规和行业标准，结合企业实际情况，特制定本管理制度。
1.2 本管理制度适用于公司所属露天煤矿的安全生产管理。
1.3 公司应建立健全安全生产责任制，明确各级领导和员工的安全生产职责，确保安全生产责任落实到位。
1.4 公司应定期对员工进行安全生产教育和培训，提高员工的安全生产意识和技能，确保员工具备必要的安全生产知识。
1.5 公司应严格执行国家有关安全生产的法律法规和行业标准，加强对安全生产的监督管理，确保安全生产各项措施的落实。
二、安全生产组织与管理2.1 公司应成立安全生产委员会，负责公司安全生产工作的决策和协调。
2.2 公司应设立安全生产管理部门，负责公司安全生产的日常管理和监督。
2.3 公司应设立安全生产技术部门，负责公司安全生产的技术支持和管理。
2.4 公司应设立安全生产应急救援部门，负责公司安全生产的应急救援工作。
2.5 公司应设立安全生产监督检查部门，负责公司安全生产的监督检查和事故调查处理。
三、安全生产制度与措施3.1 公司应建立健全安全生产制度，包括安全生产责任制、安全生产培训制度、安全生产检查制度、安全生产奖惩制度等。
3.2 公司应制定安全生产措施，包括安全技术措施、安全防护措施、安全操作规程等。
3.3 公司应加强对安全生产措施的落实和监督检查，确保安全生产措施的执行到位。
3.4 公司应定期对安全生产制度进行修订和完善，确保安全生产制度的科学性和有效性。
四、安全生产监督检查与事故处理4.1 公司应加强对安全生产的监督检查，及时发现和整改安全隐患，预防事故的发生。
4.2 公司应建立事故报告和处理制度，对发生的事故进行及时报告、调查和处理。
4.3 公司应对事故责任人员进行严肃处理，对事故原因进行深入分析，采取有效措施防止类似事故的再次发生。
4.4 公司应定期对安全生产情况进行总结和评估，对安全生产工作的成绩和不足进行分析和改进。
煤矿管理制度汇编大全
煤矿管理制度汇编大全第一章总则第一条为了加强对煤矿企业的管理，保障矿工的安全，提高煤矿生产效率和质量，制定本制度。
第二条煤矿企业必须严格遵守国家有关法律法规和规章制度，加强安全生产管理，确保煤矿生产安全和稳定。
第三条煤矿企业必须按照国家有关标准和规定，制定本企业的安全生产管理制度，并严格执行。
第四条煤矿企业必须建立健全安全生产责任制，明确各级领导、管理人员和工作人员的安全工作职责。
第五条煤矿企业必须注重职工的安全教育和技能培训，提高职工的安全意识和自我保护能力。
第六条煤矿企业必须建立健全应急预案，及时有效地处理各类突发事件，保障煤矿生产稳定和安全。
第七条煤矿企业必须建立健全生产管理制度，确保煤矿的生产过程合理、安全、高效。
第二章安全管理制度第八条煤矿企业必须建立健全安全生产管理体系，包括安全责任制、安全考核评价制、事故防范制度等。
第九条煤矿企业必须建立健全安全生产工作领导小组，明确领导责任，指导和监督安全生产工作。
第十条煤矿企业必须编制安全生产规章制度，明确各项安全生产工作程序和要求。
第十一条煤矿企业必须组织安全生产培训，提高职工的安全意识和技能。
定期组织安全生产演练和应急演练，熟练掌握应急处置技能。
第十二条煤矿企业必须建立安全风险评估制度，定期对矿井的安全状况进行评估，及时处理安全隐患。
第十三条煤矿企业必须建立事故报告和调查制度，对事故进行及时报告和调查，查清事故原因，采取有效措施避免再次发生。
第十四条煤矿企业必须建立安全监督检查制度，对煤矿安全生产进行定期检查和监督，发现问题及时整改。
第三章生产管理制度第十五条煤矿企业必须编制生产计划，明确各项生产任务和要求，保障煤矿生产稳定和有序进行。
第十六条煤矿企业必须建立生产管理流程，明确各项生产过程和程序，确保生产流程合理、顺畅。
第十七条煤矿企业必须建立设备管理制度，定期对设备进行检查和维护，确保设备的正常运转。
第十八条煤矿企业必须建立材料管理系统，严格控制物资的采购和使用，确保生产的顺利进行。
煤矿各项管理制度 汇编
煤矿制度汇编目录（一）安全生产基本管理制度安全办公会议制度 (06)安全目标管理制度 (07)重大隐患排查制度 (09)安全监督检查制度 (11)安全技术审批制度 (12)安全教育与培训制度 (13)安全质量标准化管理制度 (15)矿用设备、器材使用管理制度 (16)矿井灾害预防管理制度 (18)事故应急救援制度 (19)安全投入保障制度 (21)入井检身制度 (23)出入井人员清点登记制度 (24)安全奖罚条例 (25)（二）安全生产管理制度矿级领导值班制度 (27)矿领导跟班作业、区队干部现场安全盯岗制度 (28)调度室值班管理制度 (29)工程质量管理和验收制度 (30)事故分析及处理制度 (31)伤亡事故统计报告制度 (33)安全检查工作例会制度 (34)安全生产技措专用资金管理制度 (35)探放水制度 (37)矿井防治水制度 (39)安全例会制度 (43)安全调度制度 (44)劳动用工管理制度 (45)劳动防护用品管理制度 (46)机电事故追查分析和安全活动制度 (47)班前会议及班后汇报制度 (48)安全活动日及调度例会制度 (49)自救器使用管理制度 (50)停电撤人管理制度 (52)机电设备监控系统管理制度 (53)瓦斯监控系统管理制度 (54)瓦斯监测、超限处理制度 (57)运输管理制度 (58)调度绞车安全运行制度 (59)斜井运输安全制度 (61)火工品管理制度 (62)火工品存放制度 (64)火工品使用制度 (65)顶板管理制度 (66)入井管理制度 (67)井口管理制度 (68)放炮员管理制度 (69)电缆管理制度 (71)井下电器设备防爆管理制度 (74)（三）“一通三防”管理制度矿井通风管理制度 (76)矿井瓦斯检查管理制度 (78)瓦斯排放管理制度 (80)井下巷道贯通管理制度 (83)局部通风管理制度 (86)主要通风机管理制度 (88)通风设施管理制度 (90)防灭火管理制度 (96)井下爆破管理制度 (99)瓦斯日报审批管理制度 (101)矿井通风安全监控管理制度 (102)“一通三防”安全技措审批制度 (103)主扇运行管理制度 (105)井下局扇管理制度 (106)监控设备的安装使用维护管理制度 (109)盲巷管理制度 (111)测风管理制度 (113)瓦斯监测装置管理制度 (114)“一炮三检”和“三人联锁放炮”制度 (116)灭火器材管理制度 (120)防尘设施管理制度 (121)通风仪器仪表管理制度 (122)瓦斯风电闭锁装置管理制度 (123)通风工程质量管理验收制度 (125)瓦检员巡回检查瓦斯制度 (126)监控室交接班制度 (129)瓦斯检查员交接班制度 (130)防止局扇无计划停电停风管理制度 (131)瓦斯报警头灯管理制度 (134)排放瓦斯安全技术措施 (135)巷道贯通安全措施 (136)安全办公会议制度为切实做好煤矿安全管理工作，确保安全生产和各项工作顺利进行，特制定本制度：1、每月至少召开4次安全办公会议，召开时间：每周星期一、三、五下午19时，如有特殊情况，提前通知；2、会议由矿长主持，会议内容主要是安全管理工作；3、会议参加人员，主要包括安全员、队长以上管理人员，特殊情况可扩大参加人员范围；4、对无故缺席不参加会议的，一次罚款100元；5、会议的程序是由安全矿长汇报本周安全重点工作完成情况；6、排查目前矿井存在的安全隐患及需要解决的方法；7、矿长进行总结，部署下一步的安全工作。
煤矿安全生产管理制度汇编全
安全生产管理制度汇编目录第一编安全管理基本制度 (1)一、安全生产责任制度 (1)二、安全办公会议制度 (2)三、安全目标管理制度 (3)四、安全费用投入保障制度 (4)五、安全质量标准化管理制度 (6)六、安全生产教育与培训制度 (7)七、安全隐患排查与整改制度 (9)八、安全监督检查制度 (11)九、安全技术措施审批制度 (13)十、矿用设备、器材使用管理制度 (13)十一、矿井主要灾害预防管理制度 (16)十二、煤矿事故应急救援制度 (16)十三、安全奖惩制度 (18)十四、出入井人员管理制度 (18)十五、安全举报制度 (19)十六、安全操作管理制度 (21)第二编其它管理制度第一节安全管理 (22)十七、跟班安全员、瓦检员现场报告制度 (22)十八、带班矿领导及瓦检员班中汇报制度 (23)十九、安全事故汇报、调查、分析、处理与归档制度 (25)二十、安全警示教育活动制度 (27)二十一、特种作业人员管理制度 (28)二十二、安全生产调度会议制度 (29)二十三、安全活动经费管理制度 (30)第二节“一通三防” (30)二十四、矿井测风制度 (30)二十五、矿井测尘制度 (31)二十六、瓦斯请示检查报告制度 (31)二十七、瓦斯巡回检查制度 (33)二十八、通风设施检查及检修维护制度 (34)二十九、瓦斯超限分析处理制度 (36)三十、安全监控系统、人员定位系统管理制度 (37)三十一、综合防尘制度 (38)第三节开拓开采及井巷检修维护 (39)三十二、技术分析会议制度 (39)三十三、工程施工技术管理制度 (40)三十四、井巷检修维护制度 (41)三十五、重大作业事项请示汇报制度 (42)三十六、工程质量检查验收制度 (43)三十七、工程结算管理制度 (44)第四节矿井防治水 (45)三十八、矿井水患预测预报制度 (45)三十九、矿井探放水管理制度 (46)第五节机电运输 (47)四十、矿灯领退、登记、报告制度 (47)四十一、井下电气设备巡回检查及维护保养制度 (48)四十二、主要通风机管理制度 (49)四十三、停送电管理制度...................................................&helli 四十四、倾斜提升巷严禁蹬钩、行人的管理制度 (53)第六节井下爆破 (54)四十四、“一炮三检查”制度 (54)四十五、“三人连锁放炮”制度 (55)第七节材料管理 (55)四十六、材料采购和发放管理制度 (55)四十七、井下材料回收管理制度 (56)第一编安全管理基本制度一、安全生产责任制度为明确我矿各级职能机构和各岗位人员的安全生产责任和义务，促进我矿各级安全生产责任的落实，按照岗位、职能，权利和责任相统一的原则，特制订本制度。
煤矿安全生产管理制度汇编
（三）安全生产与职业病危害防治投入资金必须建立专门资金账户，专款专用，专门用于全矿井安全生产与职业病危害防治工作。
（四)煤矿必须加强安全生产与职业病危害防治投入资金的管理，每年年初编制年度安全生产与职业病危害防治投入资金提取使用计划，纳入企业财务预算。
(二）煤矿年初要制定本年度安全生产与职业病危害防治目标，并在文件中明确规定，制定实现该目标的安全工作计划并组织实施。
（三）煤矿年度安全生产与职业病危害防治目标要分解下达到各基层区队，各基层区队根据煤矿下达的目标,将本区队目标分解到具体的班组.通过目标分解，最终达到以个人保班组、以班组保区队、以区队保矿井，确保安全生产与职业病危害防治目标的实现。
(四)安全办公会议主要研究解决煤矿安全生产方面存在的问题,不得将其它工作
列入主题，保证会议质ຫໍສະໝຸດ 。(五）安全办公会议内容：总结当月安全工作完成情况、贯彻传达上级有关安全生产方针、政策、规定、指令等；听取各有关部门、单位汇报安全工作情况；通报上月或前一时期的安全工作和安全目标管理情况,研究有关安全管理办法；布置安全生产工作；解决安全工作中存在问题和隐患；研究重大安全隐患的解决措施；提出下月“安全工作要点”。
(四）安全生产与职业病危害防治目标管理实行重奖重罚，体现风险共担、利益共享的原则，层层签订安全目标责任书。煤矿与各职能机构负责人、煤矿与各区队负责人、区队负责人与班组负责人都要签订安全生产与职业病危害防治目标责任书，年底考核兑现。
（五）安全生产与职业病危害防治目标管理实行全员参与,职工目标管理以签订安全承诺书的形式进行，每名职工要写出安全保证书,对个人行为做出安全承诺，职工安全承诺书由班组长和职工每年签订一次。职工安全承诺兑现情况与职工的工资挂钩。
昊源煤矿管理制度汇编doc
昊源煤矿管理制度汇编前言昊源煤矿是一家专门从事煤炭采掘和销售的企业，在这个行业中昊源煤矿拥有卓越的地位。
本制度汇编的编制是为了规范昊源煤矿的经营活动，确保企业能够合法、健康、稳定和可持续的运营，同时也为昊源煤矿员工提供了明确的作业标准和职责。
一、安全管理制度1.1 安全管理制度概述昊源煤矿的安全管理制度是指各个部门和员工在工作时应按照规定的安全标准，执行相应的操作程序，以确保所有作业活动均得以安全进行的规定。
1.2 安全管理制度要求昊源煤矿制订了各种安全管理制度，这些制度要求员工在各个环节都要注意安全，并执行各项安全程序。
制度主要包括矿区管理制度、动火操作制度、作业车库管理制度、爆破安全制度和临时用电安全制度等。
二、操作规程2.1 操作规程概述操作规程主要是指员工在执行各种操作时需要遵循的相关规定。
昊源煤矿制订了各种操作规程并通过培训与宣传，确保员工能够理解、熟知并执行各项规程，以避免因操作不当或工艺不严谨引起的事故和质量问题。
2.2 作业管理规程作业管理规程主要规定了所有员工进行各类作业时需要具备的操作技能和经验等要求，以确保作业顺利进行且不影响工作效率。
三、质量管理制度3.1 质量管理制度概述质量管理制度是指昊源煤矿在生产和销售过程中，对产品和服务进行全面管理、提高质量和增强竞争力的制度。
制度包括有关产品设计、工艺流程和完成产品质量检测等要求，以保证每一件产品在质量上都能达到客户的要求和标准。
3.2 质量管理制度要求昊源煤矿制订了多项质量管理制度，主要包括产品质量管理制度、质量检验制度、合同签订和管理制度等。
通过执行这些制度，昊源煤矿可以确保所有的产品和服务都能够达到预期的质量水准。
四、人事管理制度4.1 人事管理制度概述昊源煤矿的人事管理制度包括了员工招聘、培训、考核、激励、升迁以及离职等方面的内容，以确保员工能够充分发挥自身的能力，提高工作效率，同时也为员工提供了多种激励方式，增强员工的工作积极性和工作热情。
矿业公司管理制度汇编
矿业公司管理制度汇编一、安全办公会议制度二、安全生产事故隐患排查、报告和治理制度三、安全目标管理制度五、建立工程质量管理制度四、安全教育与培训（复训）制度五、安全监督检查制度六、安全技术审批制度七、矿用设备、器材使用管理制度八、安全生产事故应急救援制度九、安全与经济利益挂钩制度十、入井人员管理制度十一、入井检身制度十二、出入井清点制度十三、安全操作规程管理制度十四、安全举报制度十五、各煤矿领导带班下井管理规定十六、瓦斯排放制度一、安全办公会议制度1、XXX每月至少召开一次安全办公会和“一通三防”例会，召开时间由公司安全XXX届时通知。
各矿每周至少组织召开一次安全办公会。
2、公司会议由公司总经理主持。
3、参加会议部门及人员：公司各位副总经理、总工程师、副总工程师、安全XXX、生产技术部、财务部、各矿主要负责人，安全副总经理、安全XXX负责人。
4、各矿汇报以下工作内容：①本月安全工作情况；②本月安全质量标准化情况；③本月安全教育和安全技术培训情况；④当前存在隐患及应采纳的防范措施；⑤下月安全工作重点及采取的安全技术措施；XXX及相关部门协调解决的人、财、物事项。
5、有关部门通报上月相关工作，如生产情况、变乱情况、质量标准化情况、“三违”情况、当前存在题目、下月工作安排等。
6、公司副总工程师对有关工作提出建议。
7、公司领导协调解决各单位提出的题目，并对下月安全工作提出请求。
8、总经理转达贯彻上级有关文件、指示、指令，总结分析上月安全工作情况，安排部署下月安全工作。
9、要求：凡是在安全办公会议上确定的安全重点事项必须是谁开会、谁卖力，并有专人或部门进行跟踪、落实、验收。
二、安全生产变乱隐患排查、报告和治理制度1、公司安全生产领导小组每月必须组织有关职员对各矿井上、下进行一次安全隐患大检查。
2、在安全隐患检查中，发现的隐患情况，公司必须做好记录和下发隐患整改通知书。
检查完毕后，各矿立即召开安全生产办公会议，对安全隐患按“五定”原则进行逐个落实处理。
煤业安全管理制度汇编范本
第一章总则第一条为加强煤矿安全生产工作，保障煤矿生产安全，预防事故发生，依据《中华人民共和国安全生产法》、《煤矿安全规程》等法律法规，结合我国煤矿实际情况，特制定本制度汇编。
第二条本制度汇编适用于我国所有煤矿企业，包括煤矿企业内部各部门、各级人员。
第三条煤矿企业应建立健全安全生产责任制，明确各级人员的安全生产职责，加强安全生产教育培训，提高全员安全意识。
第四条煤矿企业应严格执行国家有关安全生产的法律法规和标准，不断改进安全生产技术，提高安全生产水平。
第二章安全生产责任制第五条煤矿企业法定代表人对本单位的安全生产工作全面负责。
第六条各级管理人员、技术人员、操作人员等应根据职责分工，明确安全生产责任，确保安全生产。
第七条安全生产责任制包括：（一）安全生产目标责任制：明确安全生产目标，分解到各部门、各岗位。
（二）安全生产岗位责任制：明确各岗位的安全生产职责，落实安全生产措施。
（三）安全生产监督责任制度：明确安全生产监督检查人员职责，加强安全生产监督检查。
第三章安全生产教育培训第八条煤矿企业应定期对全体员工进行安全生产教育培训，提高员工安全意识和操作技能。
第九条新员工入矿前，必须进行岗前培训，取得相应资格证书后方可上岗。
第十条对在岗员工进行定期培训，确保员工熟悉本岗位的安全生产知识和操作技能。
第十一条煤矿企业应加强安全生产技术培训，提高员工安全生产技术水平。
第四章安全生产检查与隐患治理第十二条煤矿企业应建立健全安全生产检查制度，定期开展安全生产检查。
第十三条安全生产检查内容包括：（一）安全生产责任制落实情况；（二）安全生产教育培训情况；（三）安全生产设施设备完好情况；（四）现场安全管理情况；（五）事故隐患排查治理情况。
第十四条对检查中发现的事故隐患，应立即整改，确保整改到位。
第五章事故报告与处理第十五条煤矿企业应建立健全事故报告制度，确保事故信息及时、准确上报。
第十六条事故发生后，应立即启动应急预案，采取有效措施，防止事故扩大。
煤矿安全操作规程管理制度汇编(15篇范文)
煤矿安全操作规程管理制度汇编（15篇范文）第1篇煤矿安全操作规程管理制度煤矿安全技术操作规程是煤矿生产建设必须遵循的三大规程之一，是职工从事岗位作业进行生产活动的准则和行为规范，是保障生产安全的基础。
为规范安全操作规程的编制、审核、贯彻、监督，特制定本制度。
第1条从事矿井生产、生活的所有岗位工种必须制定安全操作规程，由各分管领导组织本系统的单位部门负责人对本单位部门所有岗位工种编制安全操作规程并审核贯彻执行。
（对山东煤矿安全技术操作规程执行部分不再制定）第2条安全操作规程必须符合国家有关法律、法规的规定，必须符合现场条件，体现专业工种特点，具有指导性，便于规范化操作。
第3条安全操作规程的编制应涵盖如下内容:1、各工种、岗位对操作人员的基本要求；2、各工种、岗位对操作人员操作程序和标准；3、岗位环节全过程控制，要涵盖从进入操作现场、操作准备到操作结束和离开操作现场全过程的各个操作环节；4、违反操作程序和标准可能导致的危险和危害。
第4条安全操作规程必须经单位技术负责人组织审核，安全生产第一责任者批准发布实施。
第5条职工上岗前必须经过岗位工种安全操作规程培训，掌握工种安全操作规程，经考试合格方可上岗。
特殊工种必须按规定经具有资质的安全培训机构进行培训，经考试合格持证上岗。
第6条基层区队（车间）必须经常对职工进行安全操作规程培训，培训形式可多样化，每半年组织一次考试。
第7条安全监察部门、专业职能部门负责对安全操作规程的贯彻实施情况进行监督检查。
对违反操作规程的人员按有关规定予以处罚。
第8条煤矿安全技术操作规程，是提高职工素质、保证安全生产的一项长期基础工作，各单位部门要根据各自职责和分工，认真组织开展好此项工作。
否则，因操作规程编制、审核、贯彻执行不力的给予100～500 元的处罚，因无安全操作规程造成事故的，要追究相关责任。
第2篇煤矿导通表使用安全操作规程1、一般规定1.1、熟练掌握导通仪表的性能和使用方法，确保导通仪表准确可靠和雷管全电阻的安全检测。
煤矿安全管理制度汇编22版
煤矿安全管理制度汇编22版煤矿是一个特殊的生产场所，能源的需求使得我们对煤矿的安全问题非常关注。
为了保障煤矿生产安全，制定和完善煤矿安全管理制度是非常重要的。
下面给出煤矿安全管理制度汇编22版，供大家参考学习。
该制度汇编包括以下内容：一、总则二、安全生产责任制三、安全生产组织四、安全教育培训五、安全技术管理六、安全事故应急处理七、重大危险源辨识和风险评价八、特种设备安全管理九、安全生产投入与经费管理十、其他安全管理制度下面分别对各章节的具体内容进行介绍。
一、总则本制度适用于所有煤矿的生产、技术、管理人员以及从事煤矿工作的其他人员。
煤矿应根据本制度与国家相关法律法规进行结合而制定一套完整的安全管理制度。
二、安全生产责任制1.煤矿的主要领导干部应当明确各自的安全生产责任，并将责任落实到具体的管理岗位。
2. 煤矿的各级管理人员应当落实安全生产责任制，强化职责意识，防范安全事故发生。
3. 各生产车间的班组长应当对自己所在工作班组的安全生产负责。
三、安全生产组织1.煤矿应建立安全生产管理机构，确保安全生产工作得以开展。
2.安全生产管理机构应当编制安全生产规章制度，定期进行修订、完善。
四、安全教育培训1. 煤矿应对员工进行安全教育培训，新员工应进行入职安全培训。
2. 煤矿的管理人员应当定期开展安全知识培训，强化安全意识和职业道德。
五、安全技术管理1. 针对煤矿特点，实施综合防治措施，防止安全事故的发生。
2. 煤矿应进行安全隐患排查，并采取相应的措施加以处理。
六、安全事故应急处理1. 煤矿应当建立健全应急预案，并指定专人负责应急事务。
2. 对于事故的应急处置，应按照预案中的流程和措施进行有效处理。
七、重大危险源辨识和风险评价1.煤矿应当对重大危险源进行辨识，并制定相应的管理规程。
2. 应根据风险评价结果，采取相应的措施进行预防控制。
八、特种设备安全管理1.煤矿应建立特种设备台账，定期检查和维护设备，保证安全运行。
煤矿安全生产管理制度汇编
煤矿安全生产管理制度汇编煤矿安全生产管理制度汇编1. 一般规定1.1 本制度适用于所有煤矿的安全生产管理。
1.2 煤矿应严格遵守本制度规定，加强安全生产管理，落实安全生产责任制，防范和控制煤矿事故的发生。
1.3 本制度的内容包含安全生产方面的各个环节，同时也涵盖了煤矿的管理制度。
2. 安全生产责任制2.1 煤矿的安全生产责任制分为三级：总经理负责整个煤矿的安全生产工作，矿长、工程技术人员等负责本单位的安全生产工作，一线员工负责自己的安全生产工作。
2.2 煤矿领导干部应当加强对安全生产工作的领导，制定并执行安全生产工作计划，加强对煤矿工作现场的检查，及时处理各种安全生产问题。
2.3 煤矿应当建立健全各级安全生产责任制清单，明确各有关部门安全生产工作职责和任务，加强责任追究和考核。
3. 安全生产教育培训3.1 煤矿应当建立完善的安全生产教育培训体系，对所有员工进行必要的安全生产教育培训。
3.2 煤矿应当制定安全生产培训计划，提供安全生产培训课程和培训材料，组织安全生产演练和实战操作。
3.3 煤矿应当对新员工进行必要的安全生产培训，对岗位更换的员工进行适应培训。
4. 安全生产检查与评估4.1 煤矿应当制定安全生产检查计划，开展日常巡视和定期安全生产检查。
4.2 煤矿应当建立安全生产评估体系，对煤矿安全生产工作进行定期评估，并对评估结果进行分析和整改。
4.3 煤矿领导干部应当对安全生产检查和评估结果进行跟踪和检查，及时处理各种安全生产问题。
5. 灾害应急预案5.1 煤矿应当建立健全灾害应急预案，对各类突发事件进行预测、应对和处置。
5.2 煤矿应当建立完备的应急预案制度，配备应急物资和救援设备，组建专业的应急救援队伍。
5.3 煤矿应当定期组织应急演练，提高应急处置能力和水平。
6. 工艺流程安全管理6.1 煤矿应当制定和实施工艺流程安全规程，对危险化学品和有毒有害物质进行管理。
6.2 煤矿应当规范作业人员操作行为，严格操作程序，确保操作安全。
煤矿安全生产管理制度汇编(最新)
煤矿安全生产管理制度汇编(最新)前言煤矿安全生产事关国家和人民的生命财产安全，是一项极其重要的工作。
为了加强和规范煤矿安全生产工作，提高煤矿安全生产管理水平，保障生命财产安全，制定了煤矿安全生产管理制度，本文对煤矿安全生产管理制度进行汇编，以供参考。
一、总则1、煤矿生产管理部门应当建立煤矿安全生产管理制度，规范和加强安全生产管理工作，防止各类事故、灾害的发生，确保煤矿生产安全，保护矿工的生命财产安全。
2、煤矿安全生产管理制度是煤矿安全生产管理的基础和保障。
各项规章制度必须与本制度相一致，否则无效。
3、所有关于煤矿安全生产管理的规章制度，必须依据本制度的规定，共同形成一个完整的体系，并在实践中不断完善。
二、煤矿安全生产管理体系1、煤矿安全生产管理体系是由政府行政主管部门、煤矿生产管理部门、生产经营单位和煤矿工会组成的，各个单位之间应当相互配合、协同合作，形成立体化的管理体系。
2、煤矿安全生产管理体系包括：责任制度、安全生产管理规定、安全生产操作规程、安全生产检查制度、事故报告及应急预案、职业健康防护制度等。
三、职责1、政府行政主管部门应当负责煤矿安全生产的监督、管理、指导和服务工作，制定、完善和宣传煤矿安全生产法律法规和标准，督促煤矿生产管理部门落实安全生产管理职责。
2、煤矿生产管理部门应当负责领导、组织和协调本矿的安全生产工作，并建立安全生产管理体系，制定、完善和执行煤矿安全生产管理制度，并对管理人员和矿工进行培训和考核。
3、生产经营单位应当严格遵守安全生产法律法规和标准，落实煤矿生产管理部门下达的安全生产指令和任务，向煤矿生产管理部门报告煤矿安全事故的情况，并配合处理。
4、煤矿工会应当代表全体职工维护自己的合法权益和安全生产权益，加强和完善职工安全生产意识教育、培训和宣传，积极参与职业健康防护工作。
四、安全生产措施1、煤矿安全生产应当秉持预防为主、综合治理、综合利用的原则，采取综合性的安全生产措施，保障煤矿生产安全。
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煤矿安全管理制度汇编1
煤矿安全管理制度汇编
一、安全风险抵押金制度：
、全矿每人拿出50元做为安全风险抵押金,依据安全情况每年翻倍兑现一次。
、全矿每位干部职工只要出现一次30天以上的工伤，扣除抵押金，另补交50元。
、当班出现轻伤以上工伤，班长及跟班干部抵押金扣除。
、半年出现一起重伤或二起轻伤，矿长，副矿长，技术员扣除抵押金，另补交50元。
二、安全联保制度：
、全矿实行井下生产动态联保制度，即当班同一现场组实行互保，同奖同罚。
、奖罚：
当班出现考勤破皮伤，扣除当班安全工分，另每人罚20元。
当班出现轻伤，工伤人员扣400元，联保人员扣200元。
当班出现重伤，工伤人员扣1000元，联保人员每人扣500元。
三、反“三违”制度
1、反“三违”的目的：尽可能避免因“三违”造成的各类安全事故，维护职工的切身利益。
2、反“三违”的管理方法：立足教育学习，提高全矿干部职工遵章意识，严格现场管理，狠抓制度落实，严格兑现，开展全员反“三
违”。
3、反“三违”管理责任划分：主管矿长要做好职工安全教育和职工培训工作；支部书记做好职工思想工作，开展好党员身边无三违”活动；主管技术员要做好职工安全理论、规程和措施的学习，提高职工的安全理论知识；跟班管理人员及班组管理干部要切实做好现场管理，落实班组各种反"三违"制度。
4、反“三违”指标落实:矿各级管理干部每月必须完成一个反"三违"指标。
5、“三违”人员处罚：一般违章罚款30元；严重违章行为罚款50---200元，并对违章人员进行教育，责令做出书面检查，严重的报事故追查组分析，对干部违章指挥从重处理。
注：自查“三违”必须建档管理,并追查分析记录。
四、事故分析追查制度
1、为减少各类事故的发生，总结经验，促进安全生产，事故发生后必须严肃追查。
2、矿必须设事故分析追查记录本，由值班干部进行记录，
少一次罚20元。
3、各班安全生产事故不得隐瞒，一经发现对班组长及跟班干部处以30～100元罚款，另三班通报批评。
当班出现的生产事故由跟班干部组织有关人员进行追查分析，并填写事故分析台帐。
五、安全隐患排查整改制度
1、当班的验收员、班长必须对本班的工程质量认真排查隐患，
不得遗留隐患到下班，如当班处理不掉，应现场交接拨分给下班处理。
2、矿长及安全员对当班提出的隐患必须及时处理，否则扣班10～50分。
3、凡出现隐患通知单，对责任班一般隐患扣10～50分，重大隐患扣50～200分，扣班长、验收员20～50元。
4、调度会领回的隐患通知单及罚款单必须交工区值班干部，否则一次扣领单人50元。
5、凡隐患通知单通知的隐患，在井下按要求处理完毕后，必须向调度室及矿安全管理机构汇报，否则一次扣班长20元。
6、因隐患不处理、或处理不及时、或处理不合格造成的罚款全部由责任班承担。
为了认真落实安全第一的思想，切实抓好安全生产，矿管理
人员认真学习国家安全工作会议精神，仔细分析本年度工作面地质条件情况，分析职工变动情况，为了加强安全管理，特制定本矿安全目标管理规定：
一、安全目标
1、年度内安全上轻伤不超标，消灭轻伤以上人身事故，杜绝重大生产事故的发生，确保实现安全年。
2、工程质量保持样板面的标准，努力创建样板矿。
3、机电事故率控制在5小时／万吨以下，根除电器失爆。
4、综合治理确保无一违法违纪案例。
二、组织领导
组长：
副组长：
成员：
三、具体措施
1、进一步加强宣传教育，充分利用周二、周三活动时间，带领职工学习有关安全的法律、法规，传达学习国家及主管部门有关安全文件精神、活动内容，同时传达本矿针对各项安全活动制定的具体规划、措施，调动职工参与的积极性，使活动开展的有声有色，有绩有效。
2、严格落实矿长、班组长安全生产责任制和各工种岗位责
任制、操作责任制，明确责、权、利的关系，做到责任到人，各司其职，各负其责，确保安全生产。
3、在质量标准化建设方面，始终坚持质量标准化达标项目“六有”制度，即有标准、有（时间）要求、有考核、有落实、有奖罚、有兑现。
提出了年度内要争取创建样板矿的奋斗目标。
每月初，矿都要召开质量标准化专题会，由主管矿长主持，总结上月质量标准化方面存在的问题，制定下月质量标准化活动规划，使质量标准化建设更具针对性、实效性。
在考核上实现两个转变，即由单级考核向三级考核转变，由班后控制向班中控制转变，具体讲就是由单一验收员考核向值班矿长、跟班干部、验收员三级考核转变，由班后验收向当班班中验收转变。
通过两个转变，实现事事有人过问，处处有落实，时时
有监督，人人有考核，切实反映现场实际，有效杜绝了不合格工程的出现。
同时工区制定了《验收员管理考核办法》，把验收员的奖金与工程质量的成绩挂钩，并主动为验收员撑腰打气，充分调动了验收员的工作积极性，变要我验收为我要验收。
4、加强顶板管理，预防顶板事故。
严格按规程措施要求施工，确保顶板管理上万无一失。
5、做好通防工作，工区的防尘设施多，面广量大，认真落实好专职防尘员岗位责任制，确保每班冲洗工作面一次，保证防尘质量，同时要做好防尘设施的正常维修工作。
6、加强现场管理，主动处理各类隐患，狠反“三违”，建立隐患处理及反“三违”台帐，真下做到遵章作业，坚持不安全不生产。
7、做好职工培训工作。
我矿针对壁式工作面对工人技术要求高的特点，提出要创建学习型的职工队伍。
上半年，矿自行举办的内部技师培训班，由技术员利用业余时间上课。
培训结束后，分理论和实践进行考核。
通过这项培训改革，充分调动了职工学习技术的积极性和主动性，形成了学技术、用技术、比技术的良好风气，培养了一批一人多证、一专多能的复合型技术骨干。
培训的目标是随着职工素质的不断提高，人人上标准岗、干标准活意识明显增强，为我矿安全生产打下坚实基础。
目录
第一部分安全生产责任制4
一、矿领导干部安全生产责任制4。