农民工工资保证体系

农民工工资保证体系

为切实维护农民工合法权益，保证农民工工资及时发放，让农民工劳有所得。为了促进工程施工各项工作能够顺利进行，为工程施工营造一个和谐的施工环境，进一步规范管理在工程建设中的农民工工资支付行为，预防和解决拖欠农民工工资问题，建立有效遏制施工队伍拖欠农民工工资行为的长效机制。

1、项目经理部设立农民工工资支付组织机构，由专人负责农民工工资支付工作。

2、项目部设置农民工工资管理办公室，建立健全劳务队伍管理和劳

务工资发放制度，及时上报劳务队伍管理的各项信息和报表。

3、规范管理，建立农民工全员劳动合同管理制度。

4、所有农民工工资直接由项目部造册发放，实行登记、备案、培训、建档一体化，开设专用账户、专款专用、按月发放工资。同时建立农民工工资发放管理台账，实行动态管理。

5、为保证农民工工资发放工作落实到位，对所有的协作单位的所属农民工进行登记造册，充分掌握农民工实际情况，杜绝工资管理中的欺瞒现象发生。

6、接受监理单位和业主对于本项目的农民工工资管理进行监督和检查。