解除劳动合同(标准版)
劳动关系解除合同书标准版7篇
劳动关系解除合同书标准版7篇篇1合同编号：[具体编号]甲方：[公司名称]（以下简称“甲方”）地址：[公司地址]法定代表人：[公司法定代表人姓名]联系方式：[公司联系电话]乙方：[员工姓名]（以下简称“乙方”）地址：[员工住址]联系方式：[员工联系电话]身份证号码：[员工身份证号码]鉴于甲乙双方于XXXX年XX月XX日签订了关于乙方在甲方担任XXXX职位的劳动合同，现因以下原因，经双方协商一致，决定解除劳动关系。
为明确双方权益，特订立本劳动关系解除合同书。
一、解除原因及协商结果双方同意，基于以下原因解除劳动关系：（列举具体原因，如乙方提前申请，双方协商一致解除合同等）根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，经双方友好协商，一致同意解除该劳动合同。
二、解除日期及待遇双方确认，本劳动合同自XXXX年XX月XX日起正式解除。
乙方在甲方的工作年限自XXXX年XX月XX日至XXXX年XX月XX日共计XX年。
甲方按照国家和地方有关规定向乙方支付经济补偿金。
双方对于工资结算、社会保险关系转移等事项已处理完毕，不存在任何争议。
三、保密义务与竞业限制乙方在离职后应继续履行保密义务，未经甲方书面同意，不得泄露甲方商业秘密及其他机密信息。
同时，乙方在离职后一定期限内（通常为两年）不得在与甲方业务相竞争的其他公司从事相同或类似业务。
若乙方违反上述约定，应承担相应的法律责任。
四、交接事宜乙方在离职前应完成与甲方的相关工作交接，包括但不限于工作内容、客户资源、公司物品等。
甲方在乙方完成交接后办理相关离职手续。
如乙方未能完成交接工作，甲方有权暂缓办理离职手续。
五、违约责任双方应严格遵守本合同的各项约定。
如甲乙双方任何一方违反合同约定，应承担违约责任，并赔偿对方因此遭受的损失。
六、争议解决方式如甲乙双方因本合同的履行发生争议，应首先通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权向甲方所在地劳动争议仲裁委员会申请仲裁；对仲裁结果不服的，可依法向人民法院提起诉讼。
解除劳动协议书标准模板（八篇）
解除劳动协议书标准模板甲方：（用人单位）通讯地址：乙方：（劳动者）身份证号：一、在经过一段时间的工作之后，_____（方）因为_____原因要求提前解除与_____（方）的劳动合同。
经协商一致，甲乙双方同意解除双方签订的劳动合同，自合同解除之日起，双方的权利义务随之终止。
二、双方一致同意于____年____月____日解除劳动合同，双方的劳动权利义务终止。
三、甲方应当支付乙方的工资到____年____月____日止;给乙方缴纳的社保至____年____月____日止;甲方同意支付乙方一定的经济补偿金，为_____元人民币。
四、乙方自愿放弃其他所有诉求。
五、其他本协议经甲乙双方签字或盖章后生效。
本协议一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等的法律效力。
甲方：（盖章）法定代表人或（委托代理人）：（签名）____年____月____日乙方：（盖章）法定代表人或（委托代理人）：（签名）____年____月____日解除劳动协议书标准模板（二）甲方：_____有限公司乙方：_____甲、乙双方根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国民法典》和《_____有限公司保密制度》以及国家、地方政府有关规定，双方在遵循平等自愿、协商一致、诚实信用的原则下，经协商同意解除双方的劳动合同，并达成如下协议：一、甲乙双方于____年____月____日解除劳动合同。
二、甲方继续支付乙方____年____月____日至____年____月____日的工资，共元，于____年____月____日前打到乙方的工资卡里。
三、甲方依据《劳动法》第四十七条的规定，给予乙方相当于乙方个月工资的经济补偿，共计_____元，于____年____月____日一次性打到乙方的工资卡里。
四、乙方应于____年____月____日前办理相关的离职手续，及与甲方办理劳动合同解除及劳动关系转出手续。
五、甲乙双方解除劳动合同后，乙方不得做任何有损甲方形象或利益的行为，否则甲方除有权停止向乙方支付本协议约定的全部款项外，还有权追究乙方相应的法律责任。
解除劳动合同证明书范本标准版4篇
解除劳动合同证明书范本标准版4篇篇1解除劳动合同证明书范本编号：______________单位名称：______________尊敬的员工______________：根据《劳动合同法》和公司内部相关规定，经过协商，公司与您就解除劳动合同事宜达成一致意见，特发此解除劳动合同证明书（以下简称“证明书”）。
一、基本情况您与公司签署的劳动合同编号为______________，签订日期为______________，约定期限为______________。
二、解除原因经过双方充分协商，因______________（如经济调整、业务调整等）原因，公司与您协商解除劳动合同关系。
三、解除时间自______________起，您即不再履行上述劳动合同规定的工作。
四、结算待遇1. 公司将依据劳动合同和法律法规，结算您尚未领取的工资、加班费、年终奖、带薪年假及其他应得的工资福利等。
2. 您需在签收结算款项时签署《最终了结协议书》，确认上述结算款项的正确性和完整性，一经签字确认后，您不再对公司主张任何其它权利。
五、其他约定1. 您在离职前需办理交接工作，将工作交接清晰顺利地完成，并协助公司做好相关工作交接。
2. 您应妥善保管公司资料和知识产权，严禁泄露涉及公司商业机密的信息。
3. 您可申请失业保险金、社会保障金等相关待遇，公司将按照法律要求提供相关证明。
六、解除劳动合同证明特此解除劳动合同证明书。
公司（盖章）：法定代表人（签字）：日期：员工（签字）：日期：解除劳动合同证明书范本如上所示，上面的内容是公司与员工解除劳动合同时的书面证明，供工作单位在此类情况下参照使用。
希望各位员工都能够理解此类证明书的重要性，保持良好的离职态度。
祝各位员工工作顺利，生活愉快！篇2解除劳动合同证明书甲方（公司名称）：乙方（员工姓名）：鉴于：甲乙双方在劳动合同签订之日起，按照合同约定义务关系，乙方在公司多年辛勤工作，为公司的发展作出了辛勤努力，特此公司向乙方提供劳动合同解除证明如下证明事项：1. 乙方于（入职日期）加入公司，担任职务为（职务）；2. 公司对乙方在岗期间进行了一次非正式员工考核，乙方的工作表现良好；3. 乙方在公司履行合同约定的义务情况下，公司未通过劳动争议仲裁委员会作过裁决，乙方未存在过职业违法违规行为；4. 乙方因（个人原因、公司经济原因等）原因，经过公司与乙方协商，同意解除劳动合同。
解除劳动合同协议书标准版（6篇）
解除劳动合同协议书标准版甲方（用人单位）：乙方（劳动者）：（身份证号：）经乙方与甲方充分协商，双方就协商解除劳动关系事宜达成如下协议：一、根据相关劳动法规，双方自____年____月____日起解除劳动关系；二、双方同意由甲方向乙方一次性支付解除劳动关系的经济补偿金共人民币而均无异议；三、乙方同意离职手续于____年____月____日下午时前办理完毕；四、乙方同意甲方将上述款项于____年____月____日下午时前支付；五、甲方按规定对乙方进行离职审计，根据审计结果，乙方须向甲方进行赔偿的，甲方将在本协议第二条款约定的补偿金中直接扣除。
不足部分，甲方保留进一步追索权。
如乙方存在违反合同或法律法规行为的，甲方有权追究乙方的相应责任；六、甲、乙双方在此承诺：明白并同意以上各项条款。
上述各项办理完毕后，甲乙双方再无其他任何劳动与经济争议，并不再就双方解除劳动关系事宜以及衍生出来的任何事项提出任何索赔要求；七、本协议双方签字（盖章）后生效。
甲方：_____（盖章）乙方：_____（签名）_________年_____月_____日 _____年_____月_____日解除劳动合同协议书标准版（二）单位名称：（以下简称甲方）职工姓名：（以下简称乙方）根据《劳动法》有关规定，经甲乙双方协商一致，同意解除劳动合同，并达成如下协议：一、从____年____月____日起正式解除双方签订的劳动合同，乙方与甲方脱离一切关系。
二、乙方在本协议签订生效之前，应向甲方办理工作交接，结清个人与本单位的经济往来手续。
三、劳动合同解除后，乙方不得以甲方的名义从事任何社会及经济活动，如违反，甲方将依法追究法律责任。
四、劳动合同解除后，出具解除劳动合同协议书一式叁份，报县人事劳动和社会保障局，送甲方、乙方本人。
五、双方约定的其他事项。
六、本协议一式叁份，报县人事劳动和社会保障局，送甲方、乙方本人各执一份。
七、本协议书自甲乙双方签字之日起生效，即产生法律效力，双方必须认真履行。
解除劳动合同证明书范本标准版8篇
解除劳动合同证明书范本标准版8篇篇1本证明书旨在确认双方解除劳动合同的事实，明确双方权益及义务，遵循相关法律法规，经双方协商一致，共同遵守。
甲、乙双方于XXXX年XX月XX日签订的劳动合同，现因以下原因：_____________（具体原因），经甲、乙双方协商一致，同意于XXXX 年XX月XX日解除该劳动合同。
二、声明与保证1. 乙方确认在解除劳动合同前已全面履行完毕其职责，并无任何未完成的义务和责任。
2. 甲方向乙方支付的经济补偿金及相关费用已全部结算并支付完毕。
3. 乙方确认严格遵守甲方的保密规定，不会泄露甲方商业秘密及其他机密信息。
三、离职手续乙方已办理完毕所有离职手续，包括但不限于工作交接、物品归还、财务结算等。
四、法律责任与义务1. 甲、乙双方确认解除劳动合同后，双方不再互相承担劳动合同约定的权利与义务。
2. 乙方承诺不会以任何方式损害甲方的声誉和利益，不会从事与甲方业务相竞争的活动。
3. 若乙方违反本证明书的约定，应承担相应的法律责任。
五、其他事项1. 双方共同确认，本证明书的签订并不构成甲方对乙方的任何形式的法律纠纷或索赔的承认。
2. 本证明书一式两份，甲、乙双方各执一份，具有同等法律效力。
3. 本证明书自双方签字（盖章）之日起生效。
六、附加条款（如有特殊约定可在此添加）____________________________________________________________________ _______________________________________________________________________ _______________________________________________________________________ ___……以及其他未尽事宜。
双方可另行签订补充协议，补充协议与本协议具有同等法律效力。
甲方（用人单位）：__________________________（盖章）法定代表人或授权代表（签字）：_________________________日期：____年__月__日乙方（员工）：___________________________（签字）日期：____年__月__日注：本证明书内容应真实、准确，涂改无效。
解除劳动合同证明书范本标准版6篇
解除劳动合同证明书范本标准版6篇篇1合同编号：[具体编号]甲方：[用人单位名称]地址：[用人单位地址]法定代表人：[用人单位法人姓名]联系电话：[用人单位联系电话]乙方：[员工姓名]性别：[员工性别]身份证号：[员工身份证号码]住址：[员工住址]联系电话：[员工联系电话]鉴于以下原因，甲乙双方经协商一致，同意解除双方于XXXX年XX月XX日签订的劳动合同。
具体事项如下：一、解除事由及条款：因_____________原因，经甲乙双方协商决定，一致同意按照《中华人民共和国劳动法》及《中华人民共和国劳动合同法》相关规定解除劳动合同条款。
包括但不限于下列具体情形（请根据实际情况选用相应选项，非此选项中未列举的情形请另附说明）：（一）甲方提出解除劳动合同并与乙方协商一致；（二）乙方因个人原因主动提出解除劳动合同；（三）因乙方存在严重违反公司规章制度的行为；（四）乙方存在重大失职行为，给甲方造成重大损害；（五）乙方患病或非因工负伤，医疗期满后不能从事原工作也不能从事由甲方另行安排的工作；（六）劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化，致使劳动合同无法履行且无法达成变更协议；（七）其他法定允许解除劳动合同的情形。
二、双方的权利义务：在解除劳动合同过程中，甲乙双方应严格遵守国家法律法规及相关政策规定，本着诚信原则协商解决包括但不限于工资结算、经济补偿、社会保险、福利待遇等一切事宜。
同时双方确认不存在任何劳动争议及纠纷。
双方均已履行应尽义务后，彼此不再追究对方的法律责任。
如因一方违反相关法律规定或约定造成另一方损失的，受损方有权依法追究对方的相关法律责任。
三、保密条款：甲乙双方均应对在劳动合同履行期间及解除后所知悉的对方商业秘密及相关信息予以保密，未经对方书面许可，任何一方均不得向第三方泄露。
否则，承担由此给对方造成的一切损失。
保密期限为劳动合同解除后两年。
涉及员工竞业限制的条款按照双方签订的竞业限制协议执行。
(标准版)解除劳动合同协议书
（标准版）解除劳动合同协议书甲方：XXX（公司全称）乙方：XXX（员工全称）鉴于甲乙双方于XXXX年XX月XX日签订了《XXX劳动合同》，双方基于平等、自愿的原则，经友好协商，就双方解除劳动关系达成如下协议：一、解除劳动合同的原因双方同意，由于乙方个人原因，无法继续履行劳动合同约定的义务，经过双方友好协商，决定提前终止劳动合同。
二、补偿标准乙方同意，甲方应当按照国家法律法规的规定，给予乙方相应的经济补偿。
具体标准如下：1. 乙方在甲方工作X年的，甲方应当支付X个月的工资作为补偿。
2. 补偿总额为人民币X元（大写：XXX元整）。
三、支付时间和方式1. 甲方应当自本协议签署之日起X日内，将补偿金支付至乙方指定的银行账户。
2. 乙方应当提供相应的身份证明和银行账户信息，以便甲方及时支付补偿金。
四、保密义务和竞业限制1. 乙方承诺，在离职后继续保守甲方的商业秘密和保密信息，不得将其泄露给任何第三方。
2. 乙方同意，在离职后X年内，不得前往与甲方有竞争关系的公司工作，也不得自行从事与甲方业务竞争的相关业务。
五、违约责任和法律责任1. 双方同意，如一方违反本协议的任何条款，违约方应当承担违约责任并赔偿由此给守约方造成的损失。
2. 如发生争议，双方应当首先通过友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的法院提起诉讼。
六、其他事项1. 本协议自双方签字（或盖章）之日起生效。
2. 本协议一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。
3. 本协议未尽事宜，可由双方协商补充，并作为本协议的附件，具有同等法律效力。
4. 本协议自双方签字（或盖章）之日起十五天内，如无异议，则自动生效。
甲方（盖章）：XXX乙方（签字）：XXX日期：XXXX年XX月XX日日期：XXXX年XX月XX日以上内容仅供参考，具体条款可能根据实际情况进行调整。
解除劳动合同协议书是双方协商一致后签订的书面文件，应当由双方共同签署并遵守。
员工解除劳动合同协议书标准模板(4篇)
员工解除劳动合同协议书标准模板甲方名称：乙方名称：丙方姓名：身份证号码：____年____月____日甲方同丙方签订了劳动合同，丙方作为劳务派遣工被派遣到乙方处工作，由于。
根据甲、丙双方签订的《劳动合同》相关条款，经甲、乙、丙三方协商一致达成如下协议：一、甲、乙、丙三方协商一致同意，自____年____月____日起，解除甲方与丙方之间存在的劳动合同;二、甲、乙方同意支付丙方工资薪酬和社会保险费用至____年____月____日止，相关费用由乙方承担;三、甲、乙方同意支付丙方自____年____月____日至____年____月____日，丙方同甲方存续劳动关系期间的经济补偿金、待通知金等共计：____元，相关费用由乙方承担;四、甲、乙、丙三方确认在签订本协议书后，终止劳动合同所约定的一切权利义务。
丙方自愿放弃因上述劳动合同履行及解除所产生的其他一切权利，并确认甲、乙、丙三方之间已不存在任何劳动争议或纠纷（包括劳动合同履行期间及解除后，三方应履行的所有义务等）;五、丙方承诺与甲、乙方劳动合同履行及解除等事宜就此终结，丙方不向甲、乙方提出其它任何异议或要求。
丙方不得以劳动合同的履行及解除为由，采用仲裁、起诉等方式主张权利;六、本协议经甲、乙、丙三方签字（盖章）后生效。
本协议生效后，三方均不得反悔，违者将承担因违约而产生的全部经济责任;七、本协议一式三份，甲乙丙三方各执一份。
甲方（盖章）：丙方（盖章）：乙方签字：签订日期：员工解除劳动合同协议书标准模板（二）甲方：法定代表人：乙方：身份证号码：住址：甲乙双方于____年____月____日签订了《劳动合同》，现由于乙方个人原因提出离职，根据《劳动合同法》、《劳动法》的相关规定，在自愿平等，协商一致的基础上，双方决定于____年____月____日终止双方之间的劳动关系。
具体协议内容如下：1、乙方的工资发至____年____月____日为止，工资将于公司规定的发放时间予以发放。
解除终止劳动合同协议范本标准版
四、经济补偿
1.雇主同意向员工支付经济补偿，计算方式如下：
（1）按员工在解除劳动合同前12个月的平均工资计算；
（2）每满一年支付一个月工资的经济补偿，不足一年的按比例支付；
（3）支付金额不低于法定标准。
2.经济补偿支付时间：自解除劳动合同之日起30日内支付。
五、双方声明
1.本协议签订后，双方同意互不追究对方因解除劳动合同所产生的法律责任。
2.双方确认，本协议的签订不损害国家利益、社会公共利在履行本协议过程中发生争议，应首先通过友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。
七、其他
1.本协议一式两份，双方各执一份。
解除终止劳动合同协议范本标准版
一、协议背景
鉴于甲方（以下简称“雇主”）与乙方（以下简称“员工”）于____年__月__日签订的劳动合同（），因双方协商一致，同意提前解除劳动合同，为明确双方权利义务，确保解除过程的顺利进行，特制定本解除终止劳动合同协议。
二、解除劳动合同日期
双方同意自____年__月__日起正式解除劳动合同。
三、双方权利义务
1.雇主应支付员工以下款项：
（1）截至解除劳动合同之日的工资；
（2）根据我国相关法律法规规定的经济补偿；
（3）其他双方协商一致的款项。
2.员工应按照以下约定履行义务：
（1）按照我国相关法律法规和公司规定办理离职手续；
（2）归还公司财产，包括但不限于工作证、工作服、办公设备等；
（3）遵守保密协议，不得泄露公司商业秘密及客户信息；
2.本协议自双方签字（或盖章）之日起生效。
3.本协议未尽事宜，可由双方另行签订补充协议。
劳动合同解除协议书标准范本(6篇)
劳动合同解除协议书标准范本用人单位（以下简称甲方）：______劳动者（以下简称乙方）：_____因乙方（自愿申请辞职/违反甲方劳动人事规章制度/试用不合格/无法提供计划生育流动人口婚育证明/无法提供相关岗位从业资格证/身份证过期/）（或因甲乙双方劳动合同期满），经双方协商一致，解除劳动合同，中止劳动关系，达成协议如下：一、____年____月____日为双方劳动关系终止日，从次日起原双方所签订的劳动合同自动失效，甲乙双方均不再为对方承担或履行任何责任义务。
二、____年____月____日下午办理工作交接，并于交接完成后立即结清工资及相关福利待遇。
三、____年____月____日乙方需交出宿舍甲方财物，并结清乙方承担的相关住宿费用（如水电费、卫生费等），否则，甲方有权在结算其工资福利待遇时代扣。
四、乙方移交工作需写出明细清单，移交后若涉及到第三方利益的移交遗漏，虽双方已解除劳动关系乙方也需协助甲方解决。
五、双方解除劳动关系后，若在原劳动合同期间涉及到的法律问题，双方均有责任和义务配合解决。
六、在解除劳动合同及劳动关系后一年内，双方须保证以下之一有效通讯方式能与之联系：甲方办公电话：_____ 甲方负责人电子邮箱：_____ 乙方电话（手机）：_____ 乙方电子邮箱：_____七、____年____月____日前，甲方将停交乙方社保，同时甲方将中止乙方的人身意外伤害保险。
八、其他未尽事宜，双方协商解决，协商不成依相关法律法规执行。
九：本协议书一式两份，双方签字（甲方同时盖章）后生效。
甲方代表签名：乙方签名：____年____月____日声明：本文来源于互联网，如有侵权，请联系管理员删除【投诉通道】劳动合同解除协议书标准范本（二）甲方：（手机经营企业）_____企业名称：_____注册地址：_____法定代表人（负责人）：_____乙方：（手机门店员工）_____姓名：_____性别：_____年龄：_____籍贯：_____职称/资格：_____身份证号码：_____乙方自____年____月至____年____月于甲方担任_____职务，现因_____原因，甲方与乙方解除劳动聘用关系，签订本解聘协议书，自____年____月____日起生效。
解除劳动合同证明标准版
解除劳动合同证明标准版单位解除劳动合同证明1兹有本单位职工_____，性别_____，年龄_____，身份证号_____，住址_____。
劳动合同期限为____年____月____日至____年____月____日。
因_____，根据《劳动法》规定，该职工自愿与本单位解除劳动合同。
工资发至____年____月份，特此证明。
员工签名：(用人单位盖章)____年____月____日单位解除劳动合同证明2_____同志，于____年____月____日进入本单位。
最后一期劳动合同由____年____月____日至____年____月____日。
现因_____依据《中华人民共和国劳动合同法》____条____款，自____年____月____日起与_____同志_____劳动合同。
单位盖章____年____月____日单位解除劳动合同证明3兹有本单位职工_____，性别_____，年龄_____，住址_____。
劳动合同期限为____年____月____日至____年____月____日(或无固定期限、以完成一定的工作为期限)。
因_____，根据《劳动法》第____条第____款第_____项规定，本单位解除与该职工的劳动合同。
特此证明。
(用人单位盖章)____年____月____日单位解除劳动合同证明4_____同志，于____年____月____日_____进入本单位。
最后一期劳动合同由____年____月____日至____年____月____日。
现因_____依据《中华人民共和国劳动合同法》____条____款，自____年____月____日起与_____同志劳动合同。
如对本决定有异议，可向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。
单位盖章____年____月____日单位解除劳动合同证明5兹证明_____先生/女士原系我司技术部程序员岗位，在职时间为____年____月____日至____年____月____日。
解除劳动合同标准(8篇)
解除劳动合同标准____：你与公司所签____年____月____日的《劳动合同》。
现因下列项之原因同知终止或解除：1.合同期满之日终止，不再续订劳动合同。
2.劳动合同第____条约定的终止条件已出现.现决定以____年____月____日终止劳动合同。
3.试用期内的解除。
公司决定以____年____月____日接除劳动合同。
4.协商：拟于____年____月____日解除劳动.请你回答是否愿意。
(如____小时内无信息反馈则视为同意)。
5.根据《中华人民共和国劳动合同法》第____条____款解除劳动合同。
解除时间为____年____月____日。
6.其他原因结束劳动关系。
结束劳动关系时间：____年____月____日。
对以上终止或解除意见无异议时，请于接到本通知之日起____日办理如下相关手续：(1)工作业务交接，于____年____月____日时前完成(2)最后一月工资共____元，经济补偿金____元，代通知金____元，请于____年____月____日时到____领取。
(3)社会保险金已交至____年____月止。
(4)档案处理意见：__________(5)有关证件的处理意见：__________(6)其他需办结的手续：__________全部相关手续办妥后，即发《终止，解除劳动合同证明书》。
特此通知通知人(公司)：(盖章)解除劳动合同标准（二）甲方：乙方：甲乙双方经友好协商，就乙方要求提前解除劳动合同等事宜达成如下协议，双方共同遵守：一、双方劳动合同约定期限为____年____月____日至____年____月____日止，现乙方根据《本省劳动合同条例》第____条第一款的规定，以个人原因为由要求提前解除劳动合同，甲方表示同意;双方确认劳动关系于____年____月____日提前解除。
二、在甲乙双方协商一致的情况下，甲方不向乙方提出在双方的劳动合同中约定的违约金等权利的要求，同时乙方也放弃向甲方主张解除劳动合同补偿金等所有权利;本协议生效后，双方再无任何纠葛。
解除劳动合同证明书(标准版)
解除劳动合同证明书(标准版)解除劳动合同证明书(标准版)一、甲方基本信息名称：注册地址：法定代表人：二、乙方基本信息姓名：性别：住址：三、劳动合同相关信息1. 签订日期：2. 合同期限：3. 工作岗位：4. 试用期：四、解除劳动合同原因1. 经甲、乙双方协商一致，约定解除劳动合同。
2. 乙方不符合岗位要求，未达到工作要求。
3. 乙方工作纪律或道德有违反行为。
4. 乙方患有不符合国家规定的职业病或身体状况不符合岗位工作要求。
5. 其他解除劳动合同的合法原因。
五、解除劳动合同生效日期及通知方式1. 解除劳动合同的生效日期为：2. 解除劳动合同的通知方式：书面通知/口头通知。
六、法律及合同约定1. 根据《劳动法》和相关劳动法律法规的规定，甲、乙双方自愿解除劳动合同，解除劳动合同的内容包括但不限于：停止劳动关系结算劳动报酬办理社会保险和住房公积金的退缴交接工作事项等2. 乙方在解除劳动合同后无权以解除劳动合同作为争议的依据。
3. 甲、乙双方已对劳动报酬、社会保险、住房公积金等做了结清处理，并无其他纠纷。
4. 本解除劳动合同证明书自乙方签字确认之日起生效。
七、附注事项1. 本证明书以书面形式制成两份，甲、乙双方各持一份。
2. 本证明书一式两份，甲、乙双方各执一份，具有同等法律效力。
3. 本证明书未尽事宜，根据《劳动法》及相关法律法规执行。
八、甲方和乙方甲方（单位）：乙方（个人）：甲方签字：乙方签字：签约日期：签约日期：（单位盖章）（个人签字、单位或个人盖章）以上为解除劳动合同证明书(标准版)，特此证明。
签署日期：甲方代表：乙方代表：。
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解除劳动合同
The obligee in the contract can accomplish the goal in a certain period by discussing the agreed rights and responsibilities.
甲方：___________________
乙方：___________________
时间：___________________
编号：FS-DY-17934
解除劳动合同
甲方:____
乙方:____性别:____
由于甲乙双方的劳动合同尚未期满，现乙方因个人原因于_____年_____月_____日提出解除劳动合同，经双方平等自愿协商，共同就解除劳动合同事宜达成以下协议:
1、双方同意于_____年_____月_____日解除劳动合同，工薪及福利同时截止。
2、乙方保证在本协议书签订之日起一周之内，然后按照甲方的相关规定和要求办理完毕全部的交接手续，包括但不限于:项目的移交，资产的回收，工作的汇报，转单的签返，付清对甲方的应付款项，带给客户信息等，与此同时，双方办理完毕全部的离职手续。
3、因乙方在职期间曾担任二级公司的总经理，为保障甲方的权益，乙方保证在离职后遵守如下约定:
(1)继续遵守和甲方签订的保密协议，不外泄在职期间从甲方获悉的任何商业秘密;
(2)自解除劳动合同之日起一年内，不得参与二级公司主营业务相冲突的商业活动。
(3)不得以任何方式做出有损于甲方与客户的合作关系的行为。
4、为弥补乙方因上述约定而有可能出现的损失，甲方同意支付给乙方补偿金_____元人民币(大写:_____)(税后)
5、乙方按照本协议书的约定办理完毕全部的离职手续后，甲方将在劳动合同解除后的第一个发薪日，将50%的补偿金直接划到乙方的工资卡上。
6、如果乙方严格遵守第3条中的约定，然后甲方将在解除劳动合同之日起一年后将剩余的50%的补偿金支付给乙方;如果乙方出现了违反约定的行为，甲方能够不支付该50%的补偿金。
7、乙方承诺将继续履行劳动合同中约定的在劳动合同终止或解除后乙方应继续承担的其他义务。
8、甲乙双方一致同意，除本协议资料以外，然后不再向
对方提出任何要求。
9、甲乙任何一方违反本协议的约定，应向对方支付违约金_____元。
10、本协议书壹式贰份，甲乙双方各执壹份，于双方签字或盖章之日起生效。
甲方:____
_____年_____月_____日
乙方:____
_____年_____月_____日
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