环境因素识别及评价步骤
最新环境因素的识别与评价
环境因素的识别与评价一、环境因素的识别与评价的步骤1．明确组织的过程（活动、产品或服务）；2．识别出每一过程中的环境因素；3．明确每一环境因素的环境影响；4．根据每一影响的大小，评价出重大环境因素；5．针对重大环境因素，制定控制措施。
二、环境因素的识别依据ISO14001关于环境和环境因素的定义，环境因素可理解为组织的活动、产品和服务中“从环境的索取或输入”和“向环境的排放或输出。
”这些“索取”和“排放”或“输入”和“输出”必然造成环境影响。
1．所谓环境因素识别的范围，也就是指与组织有关的环境因素，一是指组织能够控制的环境因素，二是指组织可望施加影响的相关方的环境因素。
①组织能够控制的环境因素是指组织有能力直接加以管理的，也可以简单地理解为该组织自己的工作及运行现场的环境因素，或组织的活动和产品及服务直接产生的环境因素。
包括设计、生产、搬运、贮存、运输和销售等过程中可能造成向大气、水体土壤的排放，对固体废物的管理、自然资源的使用及对当地环境及社会可能带来的问题。
对这类环境因素，组织可通过建立环境目标等手段加以控制和改进。
②组织能够施加影响的环境因素是指为组织提供原材料、外协件等的供应商和为组织提供服务的承包商的环境因素，甚至包括用户。
如供应商所供产品使用的包装物，运输公司在给组织运输化学品时发生的泄露等。
这类环境因素，组织不能通过行政或财力等手段加以解决，而只能通过与相关方的沟通施加影响。
2．环境因素的三种情况、三种状态、三种时态和七种类型。
①三种情况：活动、产品、服务；②三种状态：正常、异常和紧急状态；A．正常状态：在日常生产条件下，可能产生的环境问题。
B．异常状态：在开关机、停机检修等可以预见的情况下产生的与正常状态有较大不同的环境问题。
C．紧急状态：如火灾、洪水、爆炸、设施设备故障、大规模泄露、台风和地震等突发情况带来的环境因素。
③三种时态：过去、现在、将来。
④七种类型：A．大气排放。
如锅炉燃烧产生的废气（主要有二氧化碳、二氧化硫和氮氧化物）B．水体排放。
环境因素的识别评价控制程序
环境因素的识别评价控制程序一、环境因素识别识别环境因素是环境管理的第一步，通过收集、整理和分析与企业活动相关的环境因素信息。
以下是识别环境因素的步骤：1.收集信息：通过建立信息收集渠道，如调查问卷、采访、观察等方法，收集与企业活动相关的环境因素信息。
2.整理信息：将收集到的环境因素信息进行整理、分类并建立数据库，以便后续分析和评价。
3.分析信息：通过对收集到的环境因素信息进行分析，确定对企业影响最大的环境因素。
二、环境因素评价环境因素评价是对识别到的环境因素进行定量或定性评估，确定其对企业的影响程度。
以下是环境因素评价的步骤：1.确定评价指标：确定评价环境因素的指标，如污染物浓度、资源利用率等，以量化地评价环境因素的影响。
2.收集数据：收集评价指标所需的数据，可以通过实地调查、监测等手段获取。
3.分析数据：对收集到的数据进行统计和分析，得出环境因素的评价结果。
4.评估结果：根据评价结果，对环境因素的影响进行评估，并确定其对企业的影响程度。
三、环境因素控制环境因素控制是为了减少或消除对环境的负面影响，保护环境和可持续发展。
以下是环境因素控制的步骤：1.制定环境政策和目标：制定与保护环境和可持续发展相关的政策和目标，为环境因素控制提供指导。
2.制定环境管理计划：根据环境政策和目标，制定相应的环境管理计划，明确环境因素控制的具体措施和时间表。
3.实施环境控制措施：根据环境管理计划，采取相应的环境控制措施，如减少排放、优化资源利用、加强环境监测等。
4.监测和评估：对环境控制措施的实施效果进行监测和评估，及时调整措施，确保环境因素控制的效果。
5.持续改进：根据监测和评估结果，不断完善环境管理计划和环境控制措施，实现环境因素控制的持续改进。
总结起来，环境因素的识别、评价和控制程序是一个循环过程，通过不断地识别、评价和控制环境因素，企业可以有效地保护环境，实现可持续发展。
这个程序需要全体员工的共同参与和支持，也需要企业与政府、社会各界等相关方面的合作和支持。
ISO14001环境因素识别和评价
ISO14001环境因素识别和评价ISO14001是一项全球性的环境管理标准，旨在帮助组织识别和评价其环境因素，并采取相应的措施来保护环境，减少负面影响。
本文将介绍ISO14001中环境因素识别和评价的重要性，以及实施该标准所需的步骤和技巧。
环境因素识别是ISO14001中的第一步，它涉及认识并理解组织与环境之间的相互作用。
只有清楚了解环境因素，组织才能制定出有效的环境管理计划。
环境因素可以包括水、空气和土壤污染，能源使用和浪费，噪音和振动等。
在这一步骤中，组织应该进行一次全面的环境评估，以确定可能存在的环境风险和机会。
在环境因素识别的过程中，组织可以使用多种方法收集和分析数据。
例如，可以进行环境调查，收集水样和土壤样本进行实验室测试，或者使用监测设备来监测空气质量和噪音水平。
这些数据有助于组织全面了解其环境因素，并发现潜在的环境问题。
除了识别环境因素外，组织还需要对其进行评价。
评价的目的是确定环境因素对组织的重要性和影响程度。
组织可以使用各种评价工具和方法，如生命周期评价、环境指标和效能评价等。
通过评价，组织可以确定重点关注的环境因素，并为其采取相应的管理措施。
在实施ISO14001标准时，组织应采取以下步骤来识别和评价环境因素。
第一步是确定适用范围。
组织应确定其环境管理体系的适用范围，并明确涵盖的活动、产品和服务。
这有助于组织集中精力进行环境因素的识别和评价。
第二步是收集数据。
组织可以通过内部调查、外部研究和专家咨询等方式收集环境数据。
这些数据应包括能源和材料使用、废物和排放物的产生、环境法规和标准的符合情况等方面。
第三步是分析数据。
组织应使用适当的方法和工具对收集到的数据进行分析，以确定关键环境因素和其潜在的影响。
例如，可以使用SWOT分析法来评估环境因素对组织的威胁和机会。
第四步是进行评估。
组织可以使用各种评估工具和方法，如生命周期评估和环境指标评估等，来评估环境因素的重要性和影响程度。
环境因素识别及评价控制程序
环境因素识别及评价控制程序环境因素识别及评价控制程序的目的是确保企业能够及时识别和评价其经营环境中的各种因素，并采取适当的措施加以控制。
这对企业来说非常重要，因为经营环境的不确定性可能导致各种风险和机会的出现，而只有了解并掌握这些因素，企业才能有效地应对变化并取得良好的业绩。
该程序可分为以下几个阶段：1. 环境因素识别：企业首先需要确定识别的范围和重点，以便将注意力集中在最重要的因素上。
常用的方法包括SWOT分析、PESTEL分析等。
SWOT分析用于评估企业内部的优势（Strengths）、劣势（Weaknesses）以及外部环境的机会（Opportunities）和威胁（Threats），而PESTEL分析则用于评估政治、经济、社会、技术、环境和法律等因素对企业的影响。
2.环境因素评价：在识别了重要的环境因素后，企业需要对它们进行评价。
评价需要包括对因素的影响程度、变化趋势以及可能带来的风险和机会的分析。
例如，如果一个环境因素对企业的影响程度很高，且呈现出负面变化趋势，那么企业应该采取相应的措施来控制其风险；另一方面，如果一个环境因素对企业的影响程度很高，且呈现出积极变化趋势，那么企业应该抓住机会以获得更好的业绩。
3.环境因素控制：基于对环境因素的评价，企业需要制定相应的控制措施。
这些措施可以包括内部管理控制、应对策略的制定和执行等。
例如，如果一个环境因素是竞争对手的威胁，那么企业可以采取提高产品质量、降低成本、改进营销策略等内部管理控制措施；另一方面，如果一个环境因素是市场需求的增长，那么企业可以加大研发投入、拓展渠道、增加生产能力等。
4.监控和调整：环境因素的变化是不可避免的，因此企业还需要建立一套监控和调整机制，以便在需要时对控制措施进行及时调整。
这可以通过定期收集和分析数据、与利益相关方的沟通以及持续改进等方法实现。
综上所述，环境因素识别及评价控制程序对于企业的发展和成功至关重要。
有效的识别和评价可以帮助企业准确把握经营环境，制定相应的控制策略，从而降低风险并抓住机遇。
环境因素识别方法及步骤
环境因素识别方法及步骤环境因素识别是指通过对环境中的各种因素进行系统性的观察、分析和研究，准确识别出对人类生存和发展具有重要影响的因素。
环境因素识别的过程中，需要进行多个步骤，下面将详细介绍环境因素识别的方法及步骤。
环境因素识别的方法包括定性分析和定量分析两种。
一、定性分析方法：定性分析方法是通过对环境进行直观的观察，基于主观判断来辨别环境中的各种因素，将其分为有利、有害或无关因素。
1. 实地考察：通过实地考察环境，对环境中的各种因素进行直观观察。
可以采集环境样本，如土壤、空气等，进行实验室分析，以获取更多的信息。
2. 文献调查：查阅相关文献资料，了解环境中可能存在的各种因素，例如污染物、生态系统特征等。
这些资料可以帮助我们初步判断环境中的重要因素。
3. 专家评估：请相关领域的专家对环境因素进行评估和判断，借助他们的专业知识和经验，可以更准确地确定环境中的关键因素。
4. 综合分析：通过对实地考察、文献调查和专家评估的综合分析，整理总结出环境中的所有因素，并根据它们对人类生存和发展的重要性，进行分类和排序，确定环境中的关键因素。
二、定量分析方法：定量分析方法是通过收集环境监测数据，进行统计分析和建模，quantifying environmental factors的重要程度和相互关系。
1. 数据采集：收集环境监测数据，包括实地测量数据和遥感数据等。
实地测量数据可以通过仪器设备进行采集，例如温度、湿度、噪音等；遥感数据可以通过卫星和飞机等远程传感器获取，例如气象数据、土地利用数据等。
2. 数据预处理：对采集到的环境监测数据进行预处理，包括数据清洗、数据缺失值处理、数据异常值处理等。
确保数据的准确性和一致性。
3. 统计分析：对预处理后的数据进行统计分析，如均值、方差、相关系数等，找出其中与人类生存和发展相关的重要因素。
4. 建立模型：根据统计分析的结果，可以建立数学模型，通过模型计算各个环境因素的重要性，并找出它们之间的相互关系。
环境因素识别与评价程序
环境因素识别与评价程序环境因素识别与评价程序一、目的本程序旨在明确企业在进行环境因素识别与评价时的步骤和方法，帮助企业全面、客观地了解生产、经营过程中可能产生的环境影响，为采取适当的环境管理措施提供依据。
二、评价目标在制定环境因素识别与评价程序时，需明确以下目标：1.识别企业生产、经营过程中产生的环境影响；2.评价环境影响的程度及潜在风险；3.确定重要环境因素，为制定环境管理措施提供依据；4.提高企业环境管理水平，实现持续改进。
三、收集相关资料在进行环境因素识别与评价前，应收集以下相关资料：1.企业生产工艺流程图；2.污染物排放数据；3.能源、资源消耗数据；4.法律法规及标准要求；5.同行业环境管理最佳实践。
四、识别环境因素根据收集的资料，从以下方面识别环境因素：1.废气排放；2.废水排放；3.固体废弃物；4.噪声污染；5.能源、资源消耗；6.生态环境影响。
五、筛选重要因素根据识别出的环境因素，筛选出重要环境因素，考虑以下方面：1.污染物排放量及潜在风险；2.对周边环境的影响范围及程度；3.法律法规及标准要求；4.企业内部管理能力及技术条件。
六、制定评价标准根据筛选出的重要环境因素，制定相应的评价标准，考虑以下方面：1.国内外相关法律法规及标准要求；2.同行业环境保护水平；3.企业实际生产情况及管理能力。
七、实施评价根据制定的评价标准，对重要环境因素进行评价，采取以下方法：1.定量评价：采用数学模型或软件工具，对环境影响进行定量评估；2.定性评价：采用专家评审、问卷调查等方法，对环境影响进行定性评估。
八、形成评价报告评价完成后，应形成环境因素识别与评价报告，报告内容包括：3.环境因素识别结果；4.重要环境因素筛选结果；5.评价标准及方法说明；4. 评价结果及分析。
九、发布评价结果将评价报告提交至企业管理层，经过审批后向内部各部门发布，以确保企业员工了解环境保护方面的绩效。
十、跟踪监测与持续改进1. 对已识别的环境因素进行定期监测，确保各项措施的有效性；2. 根据监测结果，对现有环境管理措施进行评估和优化，实现持续改进；3. 定期更新环境因素识别与评价程序，以适应企业发展和外部环境的变化。
环境因素识别及评价步骤
环境因素识别及评价步骤环境因素识别及评价是一项重要的工作，可以帮助我们更准确地了解和评估一个特定环境中的各种因素。
通过这些步骤，我们可以更好地规划和实施相关的环保措施，以保护环境并改善生活质量。
以下是环境因素识别及评价的步骤：1. 收集背景信息在开始环境因素识别和评价之前，我们需要收集一些背景信息，以便更好地了解相关环境。
这些信息可以包括地理位置、气候条件、人口密度以及已知的环境问题等。
通过收集背景信息，我们能够对环境进行初步了解，并为后续的工作打下基础。
2. 确定评价目标在环境评价之前，我们需要明确我们的评价目标。
评价目标可以是确定环境状况、发现环境问题、评估环境风险等。
明确评价目标可以使我们更有针对性地开展后续的工作，并确保评价结果的可靠性和实用性。
3. 制定调查方案根据评价目标，我们需要制定一个详细的调查方案。
这个方案应该包括调查的具体内容、方法和步骤等。
例如，如果我们要评估一个地区的空气质量，我们可以采用采样和监测的方法进行实地调查，或者使用先进的仪器设备进行测量。
制定一个合理的调查方案可以帮助我们更好地开展工作，并确保获取准确和可靠的数据。
4. 数据收集与分析在执行调查方案之后，我们需要对所收集到的数据进行处理和分析。
这包括对数据进行整理和清洗，计算指标和参数，以便更好地理解和评估环境因素。
数据的分析可以采用统计学方法、图像分析或模型推演等。
通过对数据的分析，我们能够得出对环境因素的更准确和客观的认识。
5. 评价结果和报告撰写根据数据分析的结果，我们可以得出对环境因素的评价结果。
这些结果应该准确、全面，并且要以适合的方式进行呈现。
评价结果可以以报告的形式撰写，报告里可以包括评价目标、调查方案、数据分析方法和结果、问题和建议等。
报告的撰写应该依据相关的规范和标准，以确保报告的准确性和可读性。
6. 评价结果的应用评价结果的应用是环境因素识别和评价的最终目的。
评价结果可以用于环境保护、规划和决策等方面。
环境因素辨识的步骤
环境因素辨识的步骤
环境因素辨识的步骤包括：
1. 确定研究对象：确定需要辨识环境因素的具体对象或领域，例如某个行业、某个地区或某个组织。
2. 收集数据：通过收集相关的资料、文件、报告、统计数据等，获取与辨识对象相关的信息和数据。
可以通过文献调研、现场观察、问卷调查、采访等方式进行数据收集。
3. 分析数据：对收集到的数据进行分析，提取出与辨识对象相关的环境因素。
可以使用统计分析、数据挖掘、专家判断等方法来分析数据。
同时还要关注数据之间的联系和相互影响，以及数据的可靠性和准确性。
4. 识别环境因素：基于分析结果，识别出具体的环境因素。
这些因素可以包括政治、经济、社会、技术、法律等各个方面，涉及到政策、法规、市场竞争、社会需求、技术发展等多个方面。
5. 归纳总结：对识别出的环境因素进行归纳总结，整理成列表或图表等形式，以便后续的分析和利用。
6. 评估影响：对每个环境因素进行评估，分析其对辨识对象的影响程度和可能
的风险。
可以使用专家评估、模型分析、场景模拟等方法来评估影响。
7. 更新维护：根据需要，定期更新和维护环境因素的辨识结果，以反映环境的变化和发展。
环境因素识别与评价程序
目录1.0 目的2.0 适用范围3.0定义4.0 职责5.0 程序6.0 相关文件7.0 记录受控状态: 发放号：1.0目的针对本公司的所有活动、产品或服务过程中对环境影响的因素，并根据重要环境因素的评价方法进行评估重要环境因素，根据优先行动评价方法评估各重要环境因素的优先行动等级，作为环境方针、目标、指标的设定依据。
2.0适用范围本程序适用于公司范围内（包括相关方）的活动、产品和服务中对重要环境的识别、鉴定和评价。
3.0定义环境因素：一个组织的活动、产品或服务中能与环境相互作用的要素。
重要环境因素：重要环境因素是指具有或能够产生重大环境影响的环境因素。
4.0职责4.1管理体系管理者代表及体系主管负责对全公司各部门的环境因素进行调查、筛选、确认。
4.2各部门负责对自己本部门环境因素的识别和评价；4.2公司体系主管负责组织确定重要环境因素及优先行动项。
4.3公司各有对外协作职责的部门负责外包工作中产生的环境因素的识别。
4.4公司体系主管负责的环境因素的定期更新。
5.0程序环境因素的识别与重大环境因素的评价流程为：5.1识别环境因素5.1.1确定环境因素的依据A.客观地具有或可能具有环境影响B.法律法规及要求明确规定的C.相关方关注或要求的D.其它5.1.2环境因素识别须考虑的因素A.三种状态：正常、异常、紧急情况下的环境因素;B.三种时态：现在、过去、潜在状态的环境因素;C.以下几种类型的环境因素向大气排放向水体排放废弃物管理土地污染能源﹑资源﹑原辅材料等自然资源使用消耗其他地域和社区性问题，如噪声等5.2环境因素识别的组织过程在建立环境管理体系之初步评审时,由体系主管组织EHS推进组成员负责对各部门所有环境因素包括重要环境因素的初步识别及评价,评审的方法可采用现场评审或按生产作业的流程进行分析：填写《环境因素清单》交由管理者代表确认汇总,进而评价出重要环境因素并完成重大环境因素清单。
每年度由体系主管组织须对各部门的环境因素重新识别并更新《环境因素清单》。
环境因素识别方法及步骤知识讲解
b.三种状态---正常状态、异常状态、紧急状 态
正常状态：常规的运行状态。 异常状态：可以合理预期的非正常状态。 紧急状态：不可合理预期的突发事件。
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c.七种类型---水体排放、大气排放、噪声排放、固体废弃物 的管理、土地污染、能源资源的使用、其他环 境问题
水体排放：生活废水、工业废水的排放。 大气排放：指《大气污染物综合排放标准》规定的33种向
环境影响
大气污染
噪声污染 能源的消耗 人员中毒、大气污染 破坏臭氧层
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二.环境因素识别的方法
环境因素的识别方法主要包括：
生命周期法、物料衡算法、输入输出法、专家咨询法、 现场观察法、过程分析法等等。
下面即以过程分析法为例进行介绍。
٭过程分析法的基本步骤
a.组织按其组织机构和职责分工，以产品生命周期原理为主线，将 组织总的运行活动及活动过程相应的职责部门进行流程排序，绘出流 程图，划分出各个活动单元。 b.每一个职责部门按其自身运行活动，做进一步流程排序细化，将 自身运行活动细分至某台设备、某道工序、某项操作，并划分出若干 绘出本部门流程图。,个细化单元
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1) 产品设计开发过程； 2) 生产工艺设计过程； 3) 原材料采购过程； 4) 设备维护修理过程； 5) 产品售后服务过程； 6) 产品和原材料的仓储、运输过程； 7) 产品制造过程； 8) 产品使用过程；
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9) 危险化学品的使用、储存、管理过程； 10)组织厂区进行改、扩建项目实施过程； 11)能源、资源的供应和使用； 12)组织设备、设施的使用和环保设备的运行； 13)办公和行政管理过程； 14)生产调度过程； 15)食堂、宿舍、浴室、车队、医务室、等后勤服务过程； 16)供应商、服务商等相关方的相关活动。
如何识别和评价环境因素
管理目标
确保环境因素得到有效识别和评价 制定合理的环境因素管理计划 提高环境因素管理的效率和效果 降低环境因素对环境和人类健康的影响
管理流程
识别环境因素：识别可能 对环境产生影响的因素
评价环境因素：对识别出 的环境因素进行评价，确 定其影响程度
制定管理计划：根据评价 结果，制定相应的管理计 划
报告结果：将识别结果整理 成报告，供决策参考
识别范围
自然环境因素：如气候、地形、土壤、植被等 人为环境因素：如工业、农业、交通、建筑等 社会环境因素：如人口、经济、文化、教育等 生物环境因素：如生物多样性、生态系统等
识别工具
环境监测仪器：如空气质量监 测仪、水质监测仪等
遥感技术：如卫星遥感、无人 机遥感等
提出建议：根据评价结果， 提出改善环境状况的建议和 措施
跟踪反馈：对实施建议和措 施的效果进行跟踪和反馈， 不断优响环境的各种因素 评价方法：采用科学、客观的评价方法进行评价 评价结果：得出环境因素对环境的影响程度和影响范围 改进措施：根据评价结果提出相应的改进措施，以减少环境影响
Part Three
环境因素应对措施
应对策略
加强环境监测：定期对环境进 行监测，及时发现问题并采取 措施
制定环境政策：制定符合国家 法律法规和行业标准的环境政 策
提高环保意识：加强员工环保 意识培训，提高员工环保意识
采用环保技术：采用环保技 术和设备，减少环境污染
应对措施实施
制定应对措施： 根据环境因素 的影响程度和 范围，制定相 应的应对措施
济影响等
评估方法：实 地考察、数据 收集、模型模
拟等
评估结果：改 善环境质量、 保护生态平衡、 促进社会经济
环境因素识别及评价程序
环境因素识别及评价程序环境因素识别及评价程序是一种对特定环境下的因素进行识别和评价的方法和工具，它可以帮助我们全面了解和评估环境中的各种因素，从而为环境管理和决策提供参考和支持。
环境因素识别及评价程序主要包括以下几个步骤：1. 收集信息：首先，我们需要收集与环境因素有关的各种信息，包括统计数据、专家意见、实地调研等。
这些信息可以来自于各级政府、研究机构、环境保护组织、企事业单位等。
2. 确定评价指标：接下来，我们需要确定一些评价指标，用于对环境因素进行评价。
评价指标可以涉及各个方面，例如空气质量、水质状况、土壤污染、生物多样性等。
评价指标应该具有科学性和可操作性，同时要符合实际情况。
3. 评估数据：根据收集到的信息和确定的评价指标，我们可以对环境因素进行评估。
评估可以分为定性评估和定量评估两种方式。
定性评估是根据主观判断和经验推断对环境因素进行评价，定量评估则是通过数据分析和统计模型等方法进行客观评价。
4. 分析结果：根据评估的数据和结果，我们可以对环境因素的状况进行分析，了解其现状和趋势。
分析结果可以通过制作图表、绘制地图等形式展示，以便更好地理解和应用。
5. 编制报告：最后，我们可以编制一份环境因素识别及评价的报告，详细记录整个过程和结果。
报告可以包括背景介绍、数据分析、评价结果、问题和建议等内容，以供相关部门和决策者参考和采纳。
通过环境因素识别及评价程序，我们可以客观全面地了解和评估环境状况，为环境保护和可持续发展提供科学依据。
同时，该程序还有助于及时发现和解决环境问题，促进环境管理和决策的科学化和规范化。
然而，环境因素识别及评价程序也存在一些挑战和限制。
首先，数据收集和处理需要大量的时间和资源，尤其是对于复杂的环境系统。
其次，评价指标的确定和应用需要充分考虑不同因素之间的相互影响和关系，以减少评价结果的主观性和误差。
此外，评估结果的传播和应用也需要与相关部门和决策者进行有效的沟通和交流，以确保评估的结果得到真正的应用和推广。
环境因素危险源辨识与评价控制程序
环境因素危险源辨识与评价控制程序环境因素、危险源辨识与评价控制程序是指一套用于识别、评估和控制工作环境中可能存在的危险源和环境因素的程序。
该程序的目的是为了保护员工的健康与安全，并预防事故和职业病的发生。
下面将详细介绍环境因素、危险源辨识与评价控制程序的步骤和内容。
步骤一：辨识潜在的危险源和环境因素在这一步骤中，要对工作环境进行全面的调查和研究，以确定可能存在的危险源和环境因素。
这可以通过以下方式进行：1.收集信息：收集各种与工作环境相关的信息，包括工作流程、设备和工具、物质和化学品、工作场所布局等。
2.观察工作场所：对工作场所进行观察，了解员工的工作活动、工作条件和操作流程。
同时，还要观察是否存在可能造成危险的因素，如噪声、振动、电磁辐射等。
3.分析工作任务：对各种工作任务进行分析，确定可能存在的危险源和环境因素。
这可以通过分析任务的特性、工作过程和工作环境等方面来完成。
步骤二：评估危险源的风险程度和环境因素的影响程度在这一步骤中，要对辨识出来的危险源和环境因素进行风险评估。
这可以通过以下方式进行：1.评估风险：对辨识出的危险源和环境因素进行风险评估，包括识别可能造成的伤害和病害、估计发生的可能性以及评估其对员工的影响程度。
2.评估影响：评估辨识出的环境因素对员工的影响程度，包括对健康、舒适度和工作效率的影响等。
3.分级评估：根据风险和影响的程度，将危险源和环境因素进行分级评估，以确定哪些是高风险、高影响的因素。
步骤三：制定控制措施在这一步骤中，要根据评估结果制定相应的控制措施，以减少或消除危险源和环境因素对员工的风险和影响。
这可以通过以下方式实现：1.工程控制：通过改变工作场所的设计或设备的配置，减少或消除危险源和环境因素的产生或释放。
2.行政控制：通过制定和实施相关的规章制度、标准和程序，限制或规范员工的行为，最大程度地减少危险源和环境因素的暴露。
3.个体防护措施：对于无法通过工程和行政控制消除或减少的危险源和环境因素，要选用合适的个体防护装备和措施来保护员工的安全和健康。
环境因素识别和评价程序
环境因素识别和评价程序1.0目的及适用范围
识别本公司可以控制的和能够施加影响的环境因素，分析其对环境的影响，并评价其影响程度，作为实施环境管理系统基础。
适用于公司所从事活动、产品及服务中发生的环境因素的识别、评价和更新控制。
2.0术语的定义
■环境因素：Environmental factors
一个组织的活动、产品和服务中能与环境发生相互作用的要素。
注：重要环境因素是指具有或能够产生重大环境影响的环境因素。
■环境影响：Environmental impact
全部或部分地由组织的环境因素给环境造成的任何有害或有益的变化。
■环境：Environmental
组织运行活动的外部存在，包括空气、水、土地、自然资源、植物、动物、人，以及它们之间的相互关系。
3.0职责与权限
3.1主管副总
■负责确认和审批《公司重要环境因素清单》。
3.2环保治理部
■负责组织各部门对各自的业务活动进行分类，收集有关环境信息，进行环境因素识别和评价，找出重要环境因素。
■负责汇总和控制环境方面的重要环境因素。
■负责保存环境因素识别和评价的记录。
3.3各部门/车间
■负责本部门环境因素识别和评价，针对重要环境因素进行控制。
责任团队创新超
越
责任团队创新超
越
责
任团队创新超越
5.0相关文件/记录。
医院病房环境因素识别与评价
医院病房环境因素识别与评价简介
医院病房环境对病患的康复和治疗起着重要的作用。
因此，识
别和评价病房环境因素的质量至关重要。
本文档旨在介绍医院病房
环境因素的识别与评价方法。
识别病房环境因素
病房环境因素的识别可以通过以下步骤进行：
1. 观察：仔细观察病房内的物理环境，包括灯光、温度、湿度、噪音等因素。
2. 采访：与医护人员和病患进行访谈，了解他们对病房环境的
感受和意见。
3. 文献研究：查阅相关文献，了解病房环境因素的研究成果和
先进经验。
通过以上步骤，可以全面地识别病房环境中的因素。
评价病房环境因素
对病房环境因素进行评价可以参考以下指标：
1. 清洁度：评估病房的清洁程度，包括地面、墙壁、床单等的清洁度。
2. 通风状况：评估病房的通风情况，确保空气流通，并减少细菌和病毒的传播。
3. 光线：评价病房内的光照充足程度，以及是否存在过度或不足的光线状况。
4. 噪音：评估病房内的噪音水平，确保噪音不会对病患的休息和治疗造成不良影响。
5. 温度和湿度：评价病房内的温度和湿度，确保舒适的环境。
评价病房环境因素时，可以采用问卷调查、直接观察和专家评估等方法。
结论
通过对医院病房环境因素的识别与评价，可以改善病患的治疗体验和康复效果。
医院应该重视病房环境的质量，积极采取措施改进病房环境因素，提供良好的治疗和康复环境。
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环境因素识别与评价的基本步骤是什么环境因素是指一个组织的活动、产品或服务中能与环境发生相互作用的要素。
其中包括时间和空间因素。
（一）环境因素含义像大楼、办公室地点、家具等这类环境因素也能传递信息。
一间特殊的办公室、一幅名人字画、一套名牌服装、一枚昂贵的钻石、一块劳力士手表、一辆奔驰汽车可能提醒来访者：本公司负责人是一位成功人士，与这样的人打交道是可靠的。
在沟通中应充分注意到环境因素所传递的信息。
（二）环境因素识别方法来自:ISO 14001初始环境评审培训教材①识别环境因素的步骤l 选择组织的过程（活动、产品或服务）l 确定过程伴随的环境因素l 确定环境影响②环境因素的分类l 水、气、声、渣等污染物排放或处置l 能源、资源、原材料消耗l 相关方的环境问题及要求l 其他③确定环境因素的依据l 客观地具有或可能具有环境影响的l 法律法规及要求有明确规定l 积极的或负面的l 相关方有要求的l 其他⑤识别环境因素的方法分类l 物料衡算l 产品生命周期l 问卷调查l 专家咨询l 现场观察（查看和面谈）l 头脑风暴l 查阅文件和记录l 测量l 水平对比——内部、同行业或其他行业比较l 纵向对比——组织的现在和过去比较上述方法各有利弊，具体实施识别时，有必要将各种方法组合使用，下面将部分方法予以介绍：1)问卷评审——因素识别问卷评审是通过事先准备好的一系列问题，通过到现场察看和与人员交谈的方式，来获取环境因素的信息。
问卷的设计应本着全面和定性与定量相结合的原则。
问卷包括的内容应尽量覆盖组织活动、产品、以及其上、下游相关环境问题中的所有环境因素，一个组织内的不同部门可用同样的设计好的问卷，虽然这样在一定程度上缺乏针对性，但为一个部门设计一份调查卷是不实际的。
典型的调查卷中的问题可包括如下内容：l 产生哪些大气污染物？污染物浓度及总量是多少？l 产生哪些水污染物？污染物浓度及总量是多少？l 使用哪些有毒有害化学品？数量是多少？l 在产品设计中如何考虑环境问题？l 有哪些紧急状态？采取了哪些预防措施？l 水、电、煤、油用量各多少？与同行业和往年比较结果如何？l 有哪些环保设备？维护状况如何？l 产生哪些有毒有害固体废弃物？如何处置的？l 主要噪声源有哪些？厂界是否达标？l 有否居民投诉情况？做没做调查？以上只是一部分问卷调查内容，组织可根据实际情况制订完整的问卷提纲。
2）现场评审（I）——观察面谈及环境因素识别现场观察和面谈都是快速直接地识别出现场环境因素最有效的方法。
这些环境因素可能是已具有重大环境影响的，或者是具有潜在的重大环境影响的，有些是存在环境风险的。
如：Ø 观察到较大规模的废机油流向厂外的痕迹；Ø 询问现场员工，回答“这里不使用有毒物质”，但在现场房角处发现存有剧毒物质；Ø 员工不知道组织是否有环境管理制度，而组织确是存在一些环境制度；Ø 发现锅炉房烟囱黑烟；Ø 听到厂房传出刺耳的噪声；Ø 垃圾堆放场各类废弃物混放，包括金属、油棉布、化学品包装瓶、大量包装箱、生活垃圾等；现场面谈和观察还能获悉组织环境管理的其他现状，如环保意识、培训、信息交流、运行控制等方面的缺陷，另一方面也能发现组织增强竞争力的一些机遇。
如果是初始环境评审，评审员还可向现场管理者提出未来体系建立或运行方面的一些有效建议。
3）现场评审（II）——书面文件收集及环境因素识别一般的组织都存在有一定价值的环境管理信息和各种文件，评审员应认真审查这些文件和资料。
需要关注的文件和资料包括：l 排污许可证、执照和授权；l 废物处理、运输记录、成本信息；l 监测和分析记录；l 设施操作规程和程序；l 过去场地使用调查和评审；l 与执法当局的交流记录；l 内部和外部的抱怨记录；l 维修记录、现场规划；l 有毒有害化学品安全参数；l 材料使用和生产过程记录，事故报告；l 水、排放物和排污收费；l 能源、资源、配件等的价格；如何进行环境因素识别1 标准要求组织应建立并保持程序，用来确定其活动、产品或服务中它能够控制，以及可以期望它施加影响的环境因素，以便判定那些对环境具有重大影响，或可能具有重大影响的因素。
组织应确保在建立环境目标时，考虑与这些重大影响有关的因素。
组织应及时更新这方面的信息。
2 定义环境因素：“一个组织的活动、产品或服务中能与环境相互作用的要素。
”在其基本意义上等同于环境问题，只是描述的角度不同。
2.1内部环境因素各部门在自身管理或职能活动中，直接对环境造成影响的各种行为，如日常办公活动中各种办公用品的消耗、热电公司燃煤导致的烟气排放、污水处理厂的污水排放等。
2.2外部环境因素（1）各企事业单位在日常生产经营活动中，直接造成的对环境产生影响的各种行为，如各种污染排放过程、资源能源消耗过程、潜在或紧急情况时发生的各种灾害性事故等。
（2）供方或承包方在为单位提供各种服务过程中，可能对环境产生影响的各种行为。
（3）公司以外有关方面，如临近区域的污染物通过排放转移对本区域环境造成影响的过程。
3 目的环境因素的识别是整个体系建立的基础，只有全面正确地查找出公司存在的环境问题，从中识别出对环境有重大影响（其中还应包括潜在的重大环境影响）的因素，即“重要环境因素”，才能有针对性地制定环境方针及相应的目标和指标，才能充分、合理、有效地解决开发区在建设发展过程中所面临的环境问题。
职责：体系主管部门统一负责，各部门配合，进行环境因素的识别与评价。
4 管理规定4.1 初始环境评审4.1.1 公司在尚未建立环境管理体系时，应通过初始环境评审来确定自身的环境状况，考查全部环境因素，按规定方法合理评价出重要环境因素，以此为基础建立环境管理体系。
4.1.2 初始环境评审的工作是在环境管理者代表的直接授权下，由主管部门组织各相关部门，按照规定的方式完成。
初始环境评审最关键的内容为：⑴收集应遵守的法律法规和相关要求；⑵识别环境因素、评价重要环境因素；⑶对所有现行环境管理活动和制度进行审查；⑷对以往事件进行调查分析。
通过初始环境评审，确定了公司适用的法律法规及相关要求，识别出环境因素并评价出了重要环境因素。
4.2 识别环境因素在环境管理体系建立以后的正式运行阶段，识别环境因素的过程可不必通过初始评审，而应执行《环境因素识别、更新及评价程序》，保证环境因素的有效识别和更新，并充分合理评价出重要环境因素。
4.2.1 定期识别环境因素每年**月，在环境管理体系内审之前，执行组组织各相关部门进行环境因素的查找，对新出现的环境因素予以登记，并修订有关记录。
4.2.2 及时更新环境因素在体系运行过程中，对产生环境因素的环节进行检查，因各种条件变化，导致环境因素已不存在、或新增加环境因素时，应予以标识。
4.3 评价重要环境因素4.3.1 原有的重要环境因素，在采取有效控制措施后，已不具备重要环境因素特征的，应作为一般控制因素，或根据实际情况不再作为环境因素考虑，并对有关记录进行标识。
4.3.2 对新识别的环境因素，应按照“重要环境因素评价方法”予以评价，对其中具有或可能具有重大影响的，应作为重要环境因素，制定目标、指标和相应的解决方案。
4.4 环境因素识别与评价原则1．识别全面。
即环境因素识别时应充分考虑组织活动、产品或服务中能够控制及可望对其施加影响的环境因素（包括所使用产品和服务中可标识的重要环境因素）。
具体地说，应对三种状态、三种时态和七种类型的环境因素进行识别：三种状态：正常（如生产连续运行）；异常（如生产的开车、停机、检修等）和紧急状态（如潜在火灾、事故排放、意外泄露、洪水、地震等）。
三种时态：过去（如以往遗留的环境问题；泄露事件造成的土地污染），现在（如现场活动、产品和服务的环境问题）和将来（如产品出厂后可能带来的环境问题，将来潜在法律法规变化的要求，计划中的活动可能带来的环境因素）。
七种类型：以上三种状态、三种时态可能存在大气排放、废水排放、噪声排放、废物管理、土地污染、原材料及自然资源的使用和消耗、当地社区的环境问题。
在所有情况下，都应当考虑到组织内的正常和异常运行条件下，以及可能发生的紧急状态"以及"应对涉及下列因素的工作部门的活动所伴随的重要环境因素予以考虑：向大气中排放、向水体的排放、废物管理、土地污染、原材料与自然资源问题、其他当地环境问题和社区性问题"。
这说明，组织在识别环境因素时，应考虑：现在、过去和将来三种时态（这里面也就包含了能够控制、可望施加影响的内容以及进一步需要关注的相关方和产品的环境因素）正常、异常和紧急三种状态。
排放等六种情况。
在组织活动、产品或服务性质发生变化时，还应考虑及时更新环境因素。
2．识别具体。
环境因素识别的目的是提供环境管理体系控制的明确对象，为此识别应与随后的控制和管理需要相一致。
识别的具体程度应细化至可对其进行检查验证和追溯，但也不必过分细化（如把试验室使用pH试纸废弃也作为一项环境因素）。
3．明确环境影响。
环境因素的控制是减少或消除其环境影响，同一个环境因素可能存在不同的环境影响，因此，识别时应明确其环境影响，包括有利的和不利的环境影响。
4．描述准确。
依据ISO14004标准示例，环境因素通常可以描述为"环境因素（物质）或污染物的名称与某一行动或动作的组合"，即名词加动词。
污染物的名称应明确到有关污染物质种类或组分。
4.5评价重要环境因素应考虑：⑴对相关法律法规的符合情况；⑵环境影响的程度、规模、持续时间；⑶潜在事故隐患的强度、范围、概率；⑷资源能源的消耗情况；⑸地区形象建设需要；⑹相关方面要求；⑺改变其环境影响的难易程度。
4.6环境因素识别中应防止忽视的方面在环境因素识别时，人们往往注重组织正常活动中的环境因素，但对以下方面可能容易忽视、遗漏。
这些方面包括：1.异常和紧急状态下的环境因素。
由于异常和紧急状态的环境因素处于潜在状态，有隐含的因素，因此不太直观，这就要求评议人员开动脑筋，运用头脑风暴法，发挥评议人员的想象力，来发现问题。
通常，异常状态下的环境因素发生在试生产过程、设备启动、开机、关机、设备维修、污染处理设施故障时。
紧急状态发生在某种特殊情况下，如：事故排放，有毒物泄露、火灾隐患、压力容器破裂泄露或火灾爆炸等。
2.产品中的环境因素。
产品耗用大量的贵重材料，能耗水平偏高，过程污染物排放偏高。
使用污染严重的物质；包装不符合环保要求，产品未达到相关环保指标；产品使用后的废弃可能不易降解，回收分解困难，产生有毒有害物质等。
3.服务中的环境因素包括组织提供的服务和使用相关方的服务，如：运输、仓贮、建筑装修、能源动力提供、销售和维修；废物处理各环节可能存在的环境因素。