个人收入分配方式
收入分配方案
收入分配方案收入分配方案是指一种将组织或国家的收入分配给不同参与者的方式或策略。
一般来说，收入分配方案可以根据不同的原则或目标进行设计和实施。
以下是一些常见的收入分配方案：1. 平等分配：平等分配是指将收入平均分配给所有参与者，即每个人平均获得相同的收入份额。
这种方案强调公平和社会平等，可以减轻贫富差距，但可能不利于激励和奖励个人的努力和创造性。
2. 能力分配：能力分配是指根据个人的能力和贡献来分配收入。
这种方案认为收入应该与个人的工作量、技能和贡献成正比。
例如，按照工作时间、技术水平或工作质量来确定收入水平。
能力分配可以激励人们更加努力地工作，但也可能导致较大的贫富差距或不公平现象。
3. 需求分配：需求分配是指根据个人的需求和困难来分配收入。
这种方案认为收入应该照顾到弱势群体的需求，例如老年人、残疾人或贫困人口。
需求分配可以减轻社会不平等，但也可能导致收入过度倚赖福利补贴，不利于经济发展和激励。
4. 绩效分配：绩效分配是指根据个人绩效和表现来分配收入。
这种方案认为收入应该与个人的工作绩效和贡献成正比。
例如，根据工作业绩、销售业绩或目标达成情况来决定收入水平。
绩效分配可以激励个人追求卓越和创新，但也可能导致竞争激烈和不公平现象。
5. 公共福利分配：公共福利分配是指将一部分收入用于公共事业、社会保障、教育和医疗等公共福利领域。
这种方案旨在提供公共服务和福利，改善社会基础设施和人民生活水平，减轻个人负担。
公共福利分配可以促进社会发展和公平，但也需要平衡财政收支和经济可持续性。
以上是一些常见的收入分配方案，不同的国家和组织可能会采用不同的方案或组合方案，根据具体情况和目标进行调整和改革。
《经济生活》第七课-个人收入的分配-第一框-按劳分配为主体、多种分配方式并存PPT课件
2、按劳分配占主体地位，是由于（D ）
A、它在每个社会成员的收入来源中占较 大比重 B、公有制企业个人收入来源多样化 C、国有经济在国民经济中起主导作用 D、公有制在我国国民经济中占主体地位
23
3、下列分配形式中属于按劳分配的是（D ）
A、个体劳动者的劳动收入 B、外资企业职工获得的收入 C、私营企业和外商投资企业的资本收入 D、某工程师在乡镇企业搞设计获得的收入
20
知识体系
按
劳 分
基本内容和要求
配 为 主
1、按劳分配 为主体
体
必然性 意义
-是什么 -为什么
，
多
种
生产要素参与分配的种类
分 配 方
2、多种分配方式
并存
完善按生产要素分配的意义
式
并
其它非按劳分配方式
存
21
1、我国实行按劳分配是在（ C ）范围内
进行 A、国有经济 B、集体经济 C、公有制经济 D、股份合作制企业
24
4、某国有企业在改组为股份制企业（国 有控股）时，职工老张购买了企业面值 20000元的股票，年终分红时，老张获得
了（3000）元股息。这3000元收入C属于
A、劳动收入
B、福利收入
C、资本收入
D、经营收入
25
3
二、按劳分配为主体
1.按劳分配的基本内容和要求 （1）适用范围：社会主义公有制经济 （2）分配对象：个人消费品 （3）分配尺度：劳动者向社会提供的劳动 （4）分配结果：多劳多得，少劳少得 （5）性质：是社会主义性质的分配原则
4
2.按劳分配的客观必然性 思考：我们为什么不实行按需分配？ 平均分配？为什么只能实行按劳分 配？
新教材人教版高中政治必修二 第4课 我国的个人收入分配与社会保障 易混易错点
第四课我国的个人收入分配与社会保障1、公有制领域的分配方式都是按劳分配。
×【解析】公有制领域还可以存在其他分配方式，如按要素分配。
2、个人收入分配方式是任意决定的。
×【解析】个人收入分配方式不是任意决定的，是由生产资料所有制决定的。
3、爷爷是退休教师，每月领取养老金，其养老金属于劳动收入。
×【解析】爷爷的养老金属于社会保障，不属于劳动收入。
4、叔叔经营农家乐，其收入主要属于财产性收入。
×【解析】叔叔经营农家乐，其收入主要不属于财产性收入，属于按生产要素分配。
5、数据要素可以按贡献参与国家再分配。
×【解析】数据要素可以按贡献参与国家初次分配。
6、数据要素参与分配，有利于增加居民收入，缩小收入差距。
×【解析】数据要素参与分配，有利于增加居民收入，扩大收入差距。
7、我国的个税调整体现了初次分配更加注重效率的分配原则。
×【解析】我国的个税调整体现了再分配更加注重效率的分配原则。
8、第三次分配是促进全国人民实现同步富裕的重要途径。
×【解析】错在“同步富裕”。
9、第三次分配旨在调动劳动者生产积极性，推动经济高质量发展。
×【解析】实行按劳分配，有利于调动劳动者生产积极性，推动经济高质量发展。
10、劳动是财富的源泉，劳动性收入是居民获得收入的唯一途径。
×【解析】劳动是财富的源泉，劳动性收入和财产性收入是居民获得收入的途径。
11、市民房屋出租所得的租金属于经营性收入。
×【解析】市民房屋出租所得的租金属于财产性收入。
12、承包土地种植经济作物获得的收入属于财产性收入。
×【解析】承包土地种植经济作物获得的收入属于劳动性收入。
13、社会保障由社会保险、社会救助、社会福利、社会优抚组成。
×【解析】社会保障由社会保险、社会救助、社会福利、社会优抚组成，还包括其它社会保障形式，它们共同构成了我国的社会保障形式。
从五个方面认清个人收入分配方式2019-7-19
③提高居民收入在国民收入中的比重④努力实现社会收入分配的公平
A、①②B、②④C、②③D、①④
“十二五”规划纲要明确了完善收入分配制度作为“十二五”时期经济社会发展的主要任务和的重要目标。据统计资料，1978—2006年中国工业劳动生产率增长了6.4倍，同期工业部门的平均工资仅增长了4.9倍。沿海出口加工企业职工，仅为当地平均工资 40%。目前我国行业差距高达 6倍之多，已经超过巴西，居世界第一。
A.2050，4200 B.3500，1000 C.4358，1900 D.3830，2428
2、下列有关分配的说法中正确的是
A只有在公有制内部才能进行按劳分配，公有制内部也只能实行按劳分配
B按资金分配和按资本分配只是表述不同，实质是相同的
C在我国社会主义社会的各个领域中都要认真贯彻按劳分配原则
D确立按生产要素分配的原则，是发展社会主义市场经济的客观要求
•绝大部分是按劳分配,除了按劳分配的还有其他分配方式取得的收入比如存款获得的利息收入或炒股取得的收入是按资本取得的收入.
•4.科技人员的收入是不是都是按技术取得的收入?
公有制经济------按劳分配；私营或外资------按生产要素中的劳 动要素分配
科技入股-------按技术要素分配；自己成立公司或实体，转让成果专利------按个体劳动者劳动成果分配（但是一般情况下，转让专利、技术和成果属于按生产要素中技术分配）
三、分配方式的界
四、重难点突破：（一）初次分配与再分配
含义
主体
形式
措施
侧重
初次分配
指社会财富在物质生产部门的分配，它分成上缴国家的税收、个人收入和企业利润三部分。
收入分配方式与个人收入结构
九年级中考知识点历史历史是一门重要的学科，它记录了人类社会的演变和发展。
对于九年级的学生来说，了解历史的知识点对于应对中考有着重要的意义。
下面将介绍九年级历史中的一些重要知识点。
一、古代文明1.1 古代文明的起源与发展人类最早的文明起源于两大河流域，即黄河文明和亚普文明，它们对人类的历史进程产生了深远影响。
1.2 黄河文明黄河文明是中国最早的文明之一，以其独特的农业和手工业发展而闻名。
如夏、商、周等历史时期的王朝，都是在黄河流域兴起的。
1.3 亚普文明亚普文明是古代埃及文明的代表，以尼罗河流域的农业和建筑技术而著称。
古埃及王国的建立和法老文化的兴起，都是在尼罗河文明的基础上发展起来的。
二、中国历史2.1 中国古代王朝的兴衰中国历史上有许多重要王朝的兴衰，如夏、商、周、秦、汉、唐、宋、明等。
了解这些王朝的特点和历史重要事件，对于理解中国历史的发展进程至关重要。
2.2 中国古代社会制度古代中国的社会制度主要有奴隶社会、封建社会和半封建半殖民地社会。
每个时期的社会制度对于社会经济发展和政治形势产生了深远影响。
2.3 中国古代科技和发明中国古代人民在农业、军事、科技等方面有许多重要的创新与发明。
如造纸术、指南针、火药和印刷术等，对人类文明进步作出了巨大贡献。
三、世界历史3.1 亚洲古代文明除了中国的黄河文明和亚普文明之外，亚洲还有许多其他古代文明，如古印度文明、古波斯文明等。
了解这些文明的特点和对世界历史的影响，有助于拓宽我们对历史的认知。
3.2 古希腊与罗马文明古希腊和古罗马文明被誉为西方文明的开端，其政治制度、哲学思想和艺术成就深刻影响了后世。
学习古希腊和罗马的历史对于理解西方文化的发展也具有重要意义。
3.3 中世纪的欧洲中世纪的欧洲经历了黑死病的蔓延、宗教改革的兴起以及封建社会的动荡。
了解中世纪欧洲的历史可以帮助我们理解现代欧洲的文化和社会制度。
四、现代历史4.1 近代科技和工业革命近代科技的发展极大地改变了人类社会的面貌。
我国的个人收入分配制度
我国的个人收入分配制度
个人收入分配制度是指：1、按劳分配为主体，多种分配方式并存的原则；2、效率优先、兼顾公平的原则；3、允许和鼓励一部分人先富起来，最终实现共同富裕的原则。
个人收入进行管理是十分必要，这种必要性表现为：1、通过政府调节，确保市场运行规则的实现，例如，由于价格和某些方面的垄断，市场所要求的劳动收入平均化过程会受到阻碍，这就需要政府进行调节，以助于等量劳动获得等量报酬的实现；2、当资产收入的平均化过程受到阻碍时，也需要政府的调节，以助于等量资金获得等量收益的实现，从收入分配管理的角度为市场运行和公平竞争提供保障；3、社会主义市场经济中按劳分配居于主体地位，国家对劳动收入与非劳动收入在规模上加以调节，以确保劳动收入的主体地位；4、收入差距过大，特别是这种差距远离劳动差距、贡献差距时，会引起社会的不安定；5、通过收入的调节使不合理的差距缩小，有助于社会安定和经济发展；6、通过政府对个人收入分配的管理，为那些能力差、收入低的社会成员提供最低生活保障，最终消除社会贫困，实现共同富裕。
我国个人收入分配制度
我国个人收入分配制度我国个人收入分配制度是指在国家的宏观调控下，对社会成员获取收入的一种分配体系。
这一制度的目标是促进社会公平、提高人民群众的生活水平。
我国个人收入分配制度包括多个方面的内容。
首先是工资、薪金收入的分配。
根据劳动者的工作岗位和技能水平，以及工作单位的性质和规模等因素，确定劳动者的工资待遇。
同时，通过劳动合同、工资集体协商等形式，保障劳动者的合法权益。
其次是经营收入的分配。
个体工商户和农民合作社等个人经营者通过经营活动获取收入。
我国鼓励和支持个体经济的发展，通过减税、贷款等政策措施，提高个人经营者的经济效益。
同时，加强对个人经营者的监管，防止非法经营和不正当竞争。
再次是财产性收入的分配。
我国实行社会主义市场经济体制，保护私有财产权益，鼓励人民群众通过合法手段获取财产性收入。
同时，加强对财产的保护和监管，防止财富集中和非法侵占。
此外，我国还推行社会保障制度，通过社会保险、医疗保险、住房公积金等方式，为人民群众提供基本保障。
通过这些政策措施，提高人民群众的福利水平，减轻人民群众的经济负担。
为了进一步推动个人收入分配制度的改革，我国还提出了一系列政策措施。
一方面，加大对低收入人群的保障力度，提高最低工资标准，增加社会救助和社会保险的覆盖面。
另一方面，加大对高收入人群的调控力度，通过税收、财富管理等手段，防止贫富差距的进一步扩大。
总之，我国的个人收入分配制度在不断完善中，旨在促进社会公平和经济发展。
通过这一制度，我们可以实现收入的公正分配，提高人民群众的生活水平，推动经济的可持续发展。
同时，我们也需要继续加强监管力度，防止收入分配不公和财富集中的现象，使个人收入分配制度更加完善和健全。
我国的个人收入分配+课件-2023-2024学年高二政治上学期统编版必修二
技术
管理
数据
正确认识各种分配方式
类别
对应形式
适用范围
按劳分配 公有制经济中劳动者获得工资、奖金和津贴收入
公有制
经济
按 劳动 在私营、外资企业中劳动者获得的工资、奖金和津贴收入
非
生 要素
公
产 资本 储蓄存款利息、股息或股本转让使得、债卷的利息、私营
要 素
要素 技术
企技业术这主 入的股种税、后专分利利润使配用和方技术式转有让收什入 么优点？
相爱一家人
镜头二
我在一家国有企业上班，每月有工
爸爸
资，年终还有奖金。
哥是个农民，转让了自家承包地的经营权取 哥 所得。一心一意经营“农家乐”，收入增加
了很多。
奶 我退休在家，每月都有养老金， 你们不用担心我
思考： ①樱桃一家人获取收 入的途径有哪些？ ②当前个人获取收入 的途径为什么会多种 多样？
02、我国的居民收入的途径
我国居民获取收入的途径
(1)劳动性收入：通过劳动所获得的收入。包括工资、津贴和资金 (2)财产性收入：通过自己所拥有的各类财产获得的收入。利息、租金 (3)经营性收入：通过生产经营活动所获得的收入。如开小店、摆小摊 (4)转移性收入：国家、单位、社会团体对住户的各种经常性转移支付和住户之 间的经常性收入转移。包括养老金、社会救济与补助、政策性补贴等
哇哦这么厉害，小毛孩拿的工资还比一些同事高，为什么呢？ 我负责的工作保质保量超额完成任务，单位另外奖励给了我一千元。
思考：樱桃是按照什么方式取得收入的？ 为什么同在一家国企，樱桃拿的工资会比一些同事还多？ 请你结合内容对话谈谈这种收入方式有什么优点？
01、按劳分配为主体 多种分配方式并存
个人收入分配方式
个人收入分配方式在个人收入分配方式中，储蓄是一个重要的方面。
储蓄可以用于应急情况，如意外费用或失业情况。
此外，储蓄还可以用于长期目标，如买房、创业或养老金。
消费是个人收入分配中的另一个重要方面。
消费是为了满足生活所需和享受生活的需求。
个人应该根据自身经济状况和需求进行合理的消费决策。
合理的消费决策应该以满足基本生活需求为前提，同时也可以根据个人的兴趣和爱好进行适度的娱乐和消费。
教育是个人收入分配中的另一个重要方面。
个人应该将一部分收入用于自我教育和培训，以提高自身的竞争力和工作技能。
教育是一个长期投资，可以帮助个人获得更好的工作机会和薪资。
个人可以选择参加培训课程、进修学习或攻读更高学位来提升自己的知识和技能。
投资是个人收入分配中的另一个重要方面。
个人可以将一部分收入投资于股票、债券、房地产等资产，以期望获得更高的回报。
投资可以帮助个人实现财务自由和财务目标。
但是，投资也有风险，个人应该根据自身风险承受能力和投资知识进行谨慎投资。
慈善是个人收入分配的另一个方面。
个人可以将一部分收入用于帮助有需要的人群或社会公益事业，以回馈社会。
慈善可以通过捐款、志愿者工作或其他形式进行。
个人可以选择支持自己关心的领域和组织，以提高社会公益的效益。
除了以上提到的方面，个人收入分配方式还可以根据个人的具体情况和目标进行调整。
例如，个人可以根据需要增加或减少一些方面的支出，如根据家庭成员的变化增加子女教育费用，或根据经济形势增加或减少投资。
总之，个人收入分配方式是一个综合考虑个人需求、目标和价值观的过程。
个人应该根据自身情况和目标进行合理的决策，将收入分配到不同的方面，以实现个人的经济独立和财务自由。
个人收入的分配
个人收入的分配1. 引言个人收入的分配是指将个人所得的财务资源分配给不同的用途或支出方面。
这是一个重要的话题，因为如何分配个人收入直接影响着一个人的经济状况和生活质量。
在本文中，我们将探讨个人收入的分配方式以及一些重要的注意事项。
2. 个人收入的来源个人收入的来源可以有多种形式，包括但不限于以下几种：•薪资收入：从工作或职业中获得的工资和津贴；•投资回报：通过投资所获得的利息、股息或资本收益；•养老金和退休金：从退休计划或养老金计划中获得的支付；•社会福利：包括失业救济金、社会保险金等；•个体经营所得：从个体经营或自主创业中获得的利润。
个人的收入来源可能因个人背景、职业、教育水平等因素而有所不同。
了解个人收入的来源对于合理分配收入至关重要。
3. 合理分配个人收入的原则在进行个人收入的分配时，有几个原则需要考虑：3.1 公平性原则个人收入的分配应该遵循公平原则，即根据每个人的贡献和努力程度来分配收入。
这意味着那些做出更大努力或提供更大贡献的人应该获得更高的收入。
3.2 储蓄和投资原则合理分配个人收入应该考虑到储蓄和投资，确保未来的经济安全和财务增长。
个人收入的一部分应该用于储蓄，以备不时之需，另一部分则应该用于投资，以获得更多的回报。
3.3 基本需求满足原则个人收入的分配应该确保满足基本需求。
基本需求包括食物、住房、医疗保健、教育等。
这些需求应该优先满足，以确保个人的基本生活质量和福利。
3.4 公共利益原则个人收入的分配还应该考虑到公共利益，即为社会做出贡献。
个人应该为公共福利和社会发展做出贡献的一部分收入，例如纳税和慈善捐款等。
4. 个人收入的分配方式个人收入的分配方式因个人情况和偏好而异，但以下是一些常见的分配方式：4.1 比例分配比例分配是将个人收入按照固定的比例分配给不同用途或支出方面。
例如，将30% 的收入用于日常生活开销，20% 的收入用于储蓄，50% 的收入用于投资等。
4.2 预算分配预算分配是制定一个详细的预算计划，将个人收入分配给不同的开支项目。
高中政治课件：个人收入的分配
03
税收政策作用
税收政策对于调节社会经济活动、促进社会公平和稳定具有重要作用。
社会保障制度
社会保障制度定义
社会保障制度是指国家通过立法，多渠道筹集资金，在公 民面临年老、疾病、伤残、失业等生活风险时给予物质帮 助，以保障其基本生活需要的制度。
社会保障制度分类
社会保障制度包括社会保险制度、社会福利制度、社会救 济制度等。
高中政治精品课 件个人收入的分 配
目录
• 个人收入分配的基本理论 • 个人收入分配的方式 • 个人收入分配的制度与政策 • 个人收入分配的改革与发展 • 个人收入分配的国际比较
01
个人收入分配的基本理论
劳动价值论
劳动价值论认为商品的价值是由 生产该商品所需的社会必要劳动 时间决定的，而劳动是价值的唯
建立完善的市场经济体系，促 进个人竞争和个人成就，同时 加强政府宏观干预和监管，防 止收入差距过大。
建立完善的社会保障体系，注 重社会公平和福利制度，保障 低收入群体的基本生活需要。
鼓励企业建立合理的工资制度 和源自利制度，提高员工收入水 平，缩小企业内部收入差距。
THANKS
感谢观看
条件提供相应的收入或福利支持。
按需分配有助于保障低收入者和弱势群 体的基本生活需求，促进社会公平和稳
定。
其他分配方式
其他分配方式包括福利分配、按经营 成果分配等，这些分配方式在实践中 可能表现为奖金、津贴、社会福利等 形式。
在高中政治教育中，了解和掌握各种 个人收入分配方式有助于学生全面理 解收入分配的多样性和复杂性，培养 其分析和解决问题的能力。
通过改革个人收入分配制度，缩小城乡、区 域和不同群体之间的收入差距。
促进社会和谐稳定
个人收入的分配方式
投资收入
投资收入是通过将资金投入市 场或金融工具所获得的收益， 包括股票、债券、基金、房地 产等。
投资收入具有风险性，但通过 合理的投资组合和风险管理， 个人可以获得较高的收益。
投资收入是个人财富增长的重 要途径，也是个人退休规划的 重要组成部分。
财产性收入
财产性收入是指个人通过拥有财产所 获得的收益，包括租金、利息、股息 等。
通过分散投资，降低单一投资的风险，提高投资 收益的稳定性。
谨慎选择投资产品
在选择投资产品时，应充分了解产品的风险和收 益特点，避免盲目跟风。
定期调整投资组合
根据市场变化和个人风险承受能力，定期调整投 资组合，降低风险。
改善投资环境
加强金融监管
01
通过加强金融监管，规范市场行为，提高市场透明度，为个人
财产性收入是个人财富积累的重要方 式，也是个人财务自由的关键因素。
财产性收入的高低取决于个人的财产 规模、资产质量和市场环境等因素。
其他收入
其他收入包括政府补贴、社会福利、遗产继承等非劳动和非投资所得的收入。 其他收入具有不确定性和不可持续性，但可以对个人财务状况起到一定的补充作用。
其他收入需要依法纳税，并遵守相关法律法规的规定。
03 个人收入分配的影响因素
收入水平
01
收入水平对个人收入分配的影响 主要体现在个人可支配收入上。 收入水平越高，个人可支配收入 也越多，反之则越少。
02
不同收入水平的人在消费、储蓄 和投资等方面存在差异，因此个 人收入分配方式也会有所不同。
风险偏好
风险偏好对个人收入分配的影响主要体现在投资方面。风险 偏好较高的人可能会将更多的收入用于投资，而风险偏好较 低的人则可能更倾向于储蓄或保本型投资。
高中政治统编版必修二4.1我国的个人收入分配(共26张ppt)
（1）按生产要素分配的内容及具体形式
要素 劳动要素
资本要素
土地要素 技术要素 管理要 知识要素
表现
非公有制企业中劳动者获得的工资、奖金和津贴收入 储蓄利息、股息和红利、债券利息(钱生钱)、 私营企业主税后利润（直接投资） 出租房屋获得的租金和转让金，转让土地经营权的收入
技术入股、专利使用、技术转让的收入 凭借管理才能在生产经营中获得的收入（总经理年薪） 知识付费、稿酬所得等
（2）主要途径
劳动性收入 是指通过劳动所获得的收入，包括工资、奖金、津贴等。
财产性收入
是指通过自己所拥有的各类财产获得的收入，包括银行存款所得的利 息、房屋出租所得的租金等
经营性收入
是指通过生产经营活动所获得的收入，如开小店、摆小摊、家庭作坊、 私营企业的纯收入等。
是指国家、单位、社会团体对住户的各种经常性转移支付和住户之间 转移性收入 的经常性收入转移 包括养老金、社会救助和补助、政策性生产补贴、
（3）按劳分配≠劳动性收入。劳动性收入中，既包括公有制经济中的按劳分配， 还 包括非公有制经济中的按劳动要素分配
（4）不能认为“按劳分配意味着等量劳动必然获得等量报酬。”按劳分配的实现程 度与本企业的经济效益密切相关。
（5）我国农村的所有制形式是集体所有制，因此农民承包土地获得的经营收入属于 按劳分配，农民转让土地承包经营权获得的收入属于按生产要素分配中的按土地要 素分配。
生
生
产 力
产 关
人们在生产中的地位和相互关系
决 定
系
产品如何分配
按劳分配为主体 多种分配方式并存
一、按劳分配为主体，多种分配方式并存
3.按劳分配
(1)范围：公有制经济
(2)地位：社会主义的分配原则，在我国分配方式中占主体地位。
个人收入的分配
兼顾效率与公平
努力实现居民收入增长和经济 发展同步、劳动报酬增长和劳 动生产率提高同步。
再次分配：更加注重公平。（规范收入、财政转移）
2、效率问题
效率就是经济活动中产出与投入的比率，它表示资源有
效利用的程度。
效 率
产出 投入
表示
资源有 效利用 的程度
提高
资源节约社 会财富增加
3、关系
效率
物质前提 保证
公平
①效率与公平具有一致性（统一）：一方面，效率是公 平的物质前提。另一方面，公平是提高经济效率的保证； ②效率和公平生产关系范畴。
的收入差距不能过大，要保证人们的基本生活需要。
高 高
中
中
低 低
平 均主 义
差距合理 相对平等
两极分化
②要求
根本保证：大力发展经济，不断增加人民收入。
制度保证：坚持按劳分配为主体，多种分配方式并存 的基本分配制度。
初次分配：提高两个比重，实现两个同步。
提高居民收入在国民收入分配 中的比重、劳动报酬在初次分 配中的比重。
个人收入的分配
知识目标
我国的分配制度 如何注重社会公平 效率与公平的关系
一、分配制度
1、方式 ①按劳分配 含义： 在公有制经济范围 内，以劳动的数量 和质量为尺度，分 配个人消费品，多 劳多得、少劳少得。
必然性
前提条件：生产资料公有制经济广泛存在； 物质基础：现阶段生产力发展水平； 直接原因：当前人们劳动的性质和特点。
意义
有利于调动劳动者的积极性和创造性； 体现了劳动者共同劳动、平等分配的社会地位。
2、按生产要素分配 ①范围：非公有制经济 ②表现：劳动、土地、资本、技术等
③意义： 尊重知识人才；完善分配机制；增加收入促进发展。
个人收入分配制度
个人收入分配制度
个人收入分配制度通常包括三种主要形式：市场分配、政府调节和社会调节。
市场分配是指通过市场机制，根据个人的劳动投入和资本投入情况，确定个人的收入水平。
政府调节是指政府通过税收政策、社会保障制度等手段，来调节和引导收入的分配。
社会调节是指社会组织、企业等非政府机构通过工会、合作组织等方式，对个人收入进行调节和分配。
在个人收入分配制度中，要实现公平和效率的平衡，需要考虑以下几个因素：
1.税收政策：税收是政府调节收入分配的主要手段之一、通过税收政策，可以调节不同收入群体之间的财富差距，实现收入的再分配。
高收入者往往需要承担更高的税收责任，以支持低收入者获得更多的社会福利和补贴。
2.社会保障制度：社会保障制度是政府为了保障居民的基本生活和权益而设立的制度。
通过社会保障制度，可以对失业、生病、残疾等情况下的个人提供一定程度的经济支持，保障他们的基本生活水平。
3.最低工资制度：最低工资制度是指政府为了保障低收入者的基本生活水平而设立的制度。
通过规定最低工资标准，可以保障低收入者的基本生活水平，防止他们受到过度剥削。
4.劳动合同和社保制度：劳动合同和社保制度是保障劳动者权益的重要制度。
通过规定劳动合同和社保制度，可以确保劳动者获得应有的薪酬和福利待遇，保障他们的权益不受侵犯。
个人收入分配制度的设计和实施需要综合考虑政治、经济、社会等多方面因素，确保实现公平、效率和可持续的收入分配机制。
只有通过不断
完善和调整个人收入分配制度，才能实现社会的公平和稳定，推动整个社会的发展和进步。
个人收入的分配ppt教案
节约开支
合理规划自己的开支，减少不必要的浪费， 从而增加自己的储蓄和可支配收入。
优化分配结构
多元化收入来源 01
通过发展副业、投资等方式增加多元化收入来源，降低对单一 收入来源的依赖。
02 合理消费规划 制定合理消费计划，控制不必要的支出，确保收支平衡和个人 财务安全。
03 税务规划 了解并利用各种税收优惠政策，降低税负，提高个人实际收入。
02
生活质量
稳定的个人收入有助于提 高生活质量，让人们享受 更好的物质和文化生活。
03
社会地位
个人收入是衡量个人价值 和社会地位的重要指标之 一，有助于提高社会认可 和尊重。
02
个人收入的分配原则
公平原则
机会平等
每个人都应享有平等的机会去获取收入，不应因种族、性别、年龄等因素而受到歧视。
按劳分配
定义
特点
实现方式
04
个人收入分配的影响因 素
政策法规
政策法规制定
01 政策法规的制定直接影响个人收入分配，规定税收、福利等制度。
政策法规执行
02 政策法规的执行情况也影响个人收入分配，如税收减免、补贴发放等。
政策法规调整
03 政策法规的调整会对个人收入分配产生影响，如提高个人所得税起征点等。
市场经济
定义
按劳分配是指按照劳动者提供 的劳动数量和质量来分配个人 收入的一种分配方式。
特点
在这种分配方式下，劳动者的 收入与他们的劳动贡献直接相 关，劳动越多、质量越高，收 入也相应增加。
按劳分配
1
意义
按劳分配有助于激发劳动者的积极性和创造力，促进生 产的发展，实现社会公平和经济效率的平衡。
收入应根据个人的劳动贡献进行分配，多劳多得，少劳 少得。
课件5：4.1 我国的个人收入分配
我国的个人收入分配
新课导入
收入分配改革已酝酿多年，最低工资标准虽然不断提高，但公众感觉“干 得多挣得少”，收入“跑”不过房价、物价，不同阶层、不同行业、不同 区域间的收入差距还在呈现扩大趋势。究其原因，主要是居民收入和劳动 报酬在分配中的比重偏低，再加上一些垄断行业的特殊地位加大了收入差 距，公众真切期望财富分配要体现社会公平公正，这就意味着不仅要“把 蛋糕做大”，而且要“把蛋糕切好”，把社会财富更多地分到百姓手里、 分到有贡献的劳动者手里，真正体现“多劳多得”。
按技术要素分配 技术入股、专利使用、技术转让所获得的收入。 企业管理人员（如职业经理人）凭借管理才能，在生产经营中
按惯例要素分配 按贡献参与分配获得的收入。
按信息要素分配 提供市场信息、管理方案和问题解决方案所获得的收入。
按土地要素分配 土地、房屋的租金和转让金等。
探究与分享四
材料一：公平正义犹如阳光和空气，是美好 生活不可或缺的基本内涵。十八大以来，党 和政府以问题为导向，先后对收入分配制度、 薪酬制度、社会保障制度等进行了调整，以 “去民之患，如除腹心之疾”的决心缩小收 入差距，维护公平正义，不断增进人民的获 得感、幸福感。
（2）按要素分配的意义：实行按要素分配，有利于让一切要素的活力竞相 迸发，让一切创造财富的源泉充分涌流，推动资源优化配置，促进经济发展。
按要素分配的种类及其形式
种类
对应形式
按资本要素分配 储蓄所得利息、股票所得股息和红利、债券所得利息等。
民营、外资企业中或非公有制资本控股的混合所有制经济中劳 按劳动要素分配 动者的工资、奖金、津贴，个体经济中的劳动者收入。
探究与分享三
下面是一份家庭收入分配账单： 爸爸 国企 月工资收入20000元，津贴600元；年终奖30000元 妈妈 公务员 月工资8000元；年终奖金10000元，福利10000元。 姐姐 外企 月收入18000元，年终奖金20000元；技术分红30000元。
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，
，
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块 头
不 愁
。，
多种分配方式并存
1、按生产要素分配：
为了进行产品的生产而投入的各种经济资源。
按生产要素分配，是生产
要素所有者凭借对生产要素
的所有权参与收益分配。
生产要素
劳 资技管 土 动 本术理 地 要 要、要 要 素 素信素 素
息 要 素
2、实行按生产要素分配的意义
确立按生产要素分配的原则，是对 市场经济条件下各种生产要素所有权存 在的合理性、合法性的确认，体现了国 家对公民权利的尊重，对劳动、知识、 人才、创造的尊重。这有利于让一切创 造社会财富的源泉充分涌流，以增加居 民收入、推动经济发展。
9、老刘承包了责任田，种植大棚蔬菜，年收入2万元（按劳分配）
第七课 个人收入的分配
收入分配与社会公平
近年来，网络
流行一种“晒文 化”，工资就是 其中最流行“晒” 的内容之一。
“晒工资” 现象反映了 人们关注什么?
如何看待收入差异？
到2010年要基本解决 全国的绝对贫困人口的贫困
问题
❖ 现在中国需要帮扶的人口还在1亿左右， ❖ 其中绝对的贫困人口是2148万，
工资属按劳分配，当技术顾问的报酬属于按生产要 素（技术、信息）要素分配
张三孙子
我是外企 员工，每月工 资1500元
按劳动要素分配
张三的孙女
我是外资企 业的总经理
按管理要素分配
张三母亲
我每月靠出租房屋 也能有一定的收入
按生产要素（土地要素）分配
知识小结
解放发展
我国 生产力
初级
阶段
决 定
客观
经济 条件
济共同发展
方式并存
制 度
练一练
判断
1、小张是外资企业的普通职工，月工资1000元（ 劳动 ） 2、小李是该外资企业（管理硕士）的经理，年薪15万（管理 ） 3、铃木（董事长）一年从该企业获得收入500万美元（ 资本 ）
4、小赵开了一家超市，雇工30人，一年纯利润12万（ 资本 ） 5、小王老家的房子租给一商人，房租一年4000元（土地 ） 6、某股民炒股票赚了3万元（ 资本 ） 7、黄教授向某农民提供一条致富信息，收费200元（ 信息 ） 8、小孙是卖服装的个体户, 一年净赚2.5万（ 个体劳动所得 ）
观点一:公平就 是消灭差别,有 差别就不公平. 人人平均、不 存在差别才是
公平
观点二：公平不在于没 有差别，而在于差别是 否合理。如果差别给人 激励，使经济具有活力 和效率，又不影响社会
社会财富
“按需分配”不好吗？
“平均分配”不行吗？
共产主义是没有人 剥削人的制度，产 品极大丰富，各尽 所能，按需分配。 但按需分配，没有 极大丰富的物质条 件是不可能的。 现阶段,我国生产力水平不平
衡、多层次性,总体发展水平 较低
如果干和不干一 个样，干多干少 一个样，干好干 坏一个样，会导 致什么结果 ？
按劳分配的优越性 或作用（意义）有 哪些？
(1)激发劳动者的积极
性，推动劳动者努力 学习科学技术，提高 劳动技能，有力地促 进社会主义社会生产 力的发展。
(2)体现了劳动者共同 劳动、平等分配的社 会地位，有利于实现 共同富裕。
材料2：
上住走穿吃手吃
下房路衣饭里不
有楼马城细不愁
电房车市粮断，
话化化化化十穿
我在马路边开了个
小店，收入还不错 哩！
张三老婆
按个体劳动者的劳动成果分配的收入
张三儿子
我是水利局职员， 每月除工资、奖金、 津贴外，还炒股， 赚了不少钱。
工资、奖金和津贴属按劳分配，炒股 属于按生产要素（资本）分配。
张三女儿
我是国企工程 师，除了工资我还利 用双休日为一家私营 企业当技术顾问,也 有一份丰厚的报酬。
1、按个体劳动者劳动成果分配的含义？ 2、按生产要素分配 （1）含义？
（2）确立生产要素参与分配的意义？
（一）按劳分配为主体
1、基本内容和要求：
在公有制经济中，在对社会总产品作了各项必要 扣除之后，以劳动者向社会提供的劳动（包括劳动 数量和质量）为尺度分配个人消费品，多劳多得， 少劳少得。
分配范围 公有制经济
生产关系
总体发展水平低 发展不平衡，多层次
公有制为主体
按劳分配为主体
多种所有制经济共同发展 人与人关系
决定
分配方式
公有制为主体
多种所有制经济 共同发展
决定
按劳分配为主体
多种分配方式
并
存
所 有
公有制为主体 决定
按劳分配 为主体
分
制
配
结 构
多种所有制经 决定 多种分配
高收入
我国基尼系数变化
注：基尼系数是国际上普遍采用的定量测定收入分配差异
程度的指标。
■低于0.2表示收入十分平均；
■0.2—0.3表示收入比较平均； 收入差距过大
■0.3—0.4表示收入相对合理； 说明什么？
■0.4是差距过大的警戒线;
■0.4~0.5 表示收入差距较大;
■0.6以上表示收入悬殊
分配不公
分配依据 劳动者向社会提供的劳动为尺度
分配内容 个人消费品
分配原则 多劳多得，少劳少得
（二）实行按劳分配的客观必然性 （原因）
1、社会主义公有制条件下的生产力 发展水平是实行按劳分配的物质基础；
2、生产资料公有制是实行按劳分配的 前提；
3、社会主义条件下人们劳动的 性质和特点，是实行按劳分配的直 接原因。
按劳分配 的原因和优越性 有哪些？
Book
是平均主义的表现。平 均主义必然养“懒汉”，导 致人人都不努力工作，它严 重束缚生产力的发展，最终 会导致普遍的贫穷。
如果干和不干一个样， 干多干少一个样，干好 干坏一个样，会导致什 么结果 ？
平均主义
“懒汉”
束缚生产力
材料1：
收干下上 工活地工 人人人人 赶看等喊 人人人人 。，，，
（年人均收入在683元以下的人口 2007年）
❖ 相对贫困人口还有3550万。 （年人均收入在958元以下的人口）
合理的收入分配格局 ---“橄榄型”
❖ 我国的现实：
❖ 中等收入者（标准： 个人年收入3.4万到 10万元左右 ）数量少。
❖ 全面小康社会：中等 收入者比重应在50% 以上
低收入
中等 收入
一、按劳分配为主体，多种分配方式并存 （一）按劳分配为主体
1、我国实行按劳分配为主体，多种分配方式并存的客观必然性
2、按劳分配 （1）社会主义公有制经济中个人消费品分配的基本原则是什么？ （2）按劳分配基本内容和要求？ （3）坚持按劳分配的必然性(原因)？ （4）坚持按劳分配的现实意义？
（二）多种分配方式并存