劳动合同书(无固定期限)范本
无固定期限劳动合同书标准范本（6篇）
无固定期限劳动合同书标准范本使用说明一、本合同书可作为用人单位与职工签订劳动合同时使用。
二、用人单位与职工使用本合同书签订劳动合同时，凡需要双方协商约定的内容，协商一致后填写在相应的空格内。
甲方：_____乙方：_____签订日期：____年____月____日根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》和有关法律、法规,甲乙双方经平等自愿、协商一致签订本合同,共同遵守本合同所列条款。
一、劳动合同双方当事人基本情况第一条甲方_____法定代表人（主要负责人）或委托代理人_____注册地址_____经营地址_____第二条乙方_____性别_____户籍类型（非农业、农业）_____居民身份证号码_____或者其他有效证件名称_____证件号码_____在甲方工作起始时间____年____月____日家庭住址：_____ 邮政编码：_____ 在京居住地址_____邮政编码_____户口所在地____省（市）____区（县）____街道（乡镇）二、劳动合同期限第三条本合同为无固定期限劳动合同。
【单位无固定期限劳动合同范本】单位无固定期限劳动合同范本。
本合同于____年____月____日生效，其中试用期至____年____月____日止。
三、工作内容和工作地点第四条乙方同意根据甲方工作需要，担任__________岗位（工种）工作。
第五条根据甲方的岗位（工种）作业特点，乙方的工作区域或工作地点为_____第六条乙方工作应达到_______________标准。
四、工作时间和休息休假第七条甲方安排乙方执行_____工时制度。
执行标准工时制度的，乙方每天工作时间不超过8小时，每周工作不超过40小时。
每周休息日为_____甲方安排乙方执行综合计算工时工作制度或者不定时工作制度的，应当事先取得劳动行政部门特殊工时制度的行政许可决定。
第八条甲方对乙方实行的休假制度有__________五、劳动报酬第九条甲方每月____日前以货币形式支付乙方工资，月工资为_________元或按_______________执行。
无固定期劳动合同范本6篇
无固定期劳动合同范本6篇篇1无固定期劳动合同范本甲方：（公司/个人）地址：（注册地址）法定代表人/负责人：（姓名）电话：（联系电话）乙方：（个人姓名）住址：（住址）联系电话：（联系电话）鉴于甲方拟与乙方签订本劳动合同，经协商达成如下约定：第一条劳动合同期限本合同自（日期）起生效，为期（××）个月/年。
双方协商一致，本劳动合同期间到期后，将自动续签一次，续签期限与原合同期限相同。
续签后，本劳动合同将继续自动续签，直至有一方提前（××）天书面通知对方解除劳动合同。
第二条工作内容乙方接受甲方委托，担任（××）职务，负责（××）工作内容。
乙方应按照甲方的工作安排完成工作任务，提高工作效率和工作质量，保证甲方的正常生产经营秩序。
第三条劳动时间和休息休假乙方每周工作时间为（××）小时，工作时间为（××）-（××），休息时间为（××）-（××），休息日为（××）。
乙方在每次工作后享受必要的休息，如遇特殊情况需要延长工作时间，甲方应当按照国家规定支付加班工资。
第四条试用期乙方须接受甲方的试用期培训和考核，在试用期内，双方均有权解除劳动合同。
试用期的期限为（××）个月，试用期工资为（××）元/月，试用期结束后，甲方评定乙方工作表现，确认是否转为正式员工。
第五条工资及其支付甲方应按照国家规定，按时支付乙方工资。
工资标准为（××）元/月，工资支付方式为（××），支付日期为每月的末日工资结算日。
第六条保险及福利甲方应按照国家规定为乙方购买社会保险（养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险），并承担乙方的社会保险义务。
同时，甲方应为乙方提供必要的劳动保护措施，保障乙方的生命安全和身体健康。
无固定期限合同范本8篇
无固定期限合同范本8篇篇1甲方（用人单位）：____________________地址：________________________________乙方（劳动者）：_______________________住址：________________________________身份证号码：___________________________根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿的基础上，经友好协商，就签订无固定期限劳动合同相关事宜，达成如下协议：一、合同期限第一条本合同为无固定期限劳动合同。
合同期自______年____月____日起，至乙方达到法定退休年龄或双方协商一致解除合同之日止。
二、工作内容和工作地点第二条甲方根据工作需要，安排乙方在___________岗位工作。
乙方应服从甲方的工作安排，按时完成规定的工作数量和工作任务。
甲方根据工作需要及乙方的身体状况、工作能力和表现，经双方协商，可以变更乙方的工作岗位。
三、工作时间和休息休假第三条甲方执行国家现行工时制度，实行标准工时制，每周工作不超过法定时间。
甲方因工作需要安排乙方加班的，应符合法律法规规定，并按规定支付加班工资或安排调休。
第四条乙方依法享有法定节假日以及年休假等休假权利。
甲方应根据有关规定安排乙方休假。
四、劳动报酬第五条甲方按照国家和地方劳动法律法规的规定及本公司的薪酬制度，确定乙方的劳动报酬。
乙方的劳动报酬不得低于当地的最低工资标准。
甲方应按月足额支付乙方的工资报酬，不得无故拖欠或克扣。
第六条甲方可以根据企业经营状况、经济效益和乙方的工作表现及考核结果等，调整乙方的工资水平。
乙方工作岗位调整后，其工资水平按照甲方新的工资分配方案执行。
如遇企业经营管理重大变化等情形时，甲方可视情况调整薪资标准。
五、劳动保护、劳动条件和职业危害防护第七条甲方应按照国家和地方有关规定为乙方提供安全卫生的工作环境和条件，配置必要的劳动安全卫生设施和劳动防护用品等，保障乙方在正常工作条件下的安全和健康。
2024年无固定期限劳动合同书范本5篇
2024年无固定期限劳动合同书范本5篇篇1无固定期限劳动合同书范本（适用于XXX员工）甲方：[公司名称]（以下简称“公司”）地址：[公司地址]法定代表人：[法人姓名]联系电话：[公司联系电话]统一社会信用代码：[公司统一社会信用码]乙方：[员工姓名]（以下简称“雇员”）户籍所在地：[雇员户籍所在地地址]住址：[雇员现居住地址]联系电话：[雇员联系电话]身份证号码：[雇员身份证号码]紧急联系人及联系方式：[紧急联系人姓名和电话]（非必需项）鉴于甲乙双方的共同意愿及共同发展的需要，双方本着公平、公正的原则，经充分协商，一致达成如下无固定期限劳动合同：第一章合同基本信息1. 合同类型：无固定期限劳动合同。
自XXXX年XX月XX日起至法定或约定的终止条件出现时止。
2. 工作内容：乙方应按照甲方的要求，从事[岗位名称]岗位的工作。
具体职责和任务以公司规章制度和岗位职责说明书为准。
3. 工作地点：乙方的工作地点为[具体地址]。
根据甲方业务需要变动工作地点的，需征得乙方同意。
4. 工作时间与休息休假：按照国家和地方规定执行，实行标准工时制或弹性工时制。
加班和休假遵循公司相关规定。
第二章薪酬与福利5. 薪酬结构：基本工资、岗位工资、绩效工资的组成。
具体金额按照甲方薪酬制度执行。
6. 工资支付：甲方按月支付乙方工资，如遇特殊情况或假期则按照规定相应调整支付周期。
7. 福利待遇：包括但不限于社保缴纳、住房公积金、带薪年休假、员工福利等按照甲方相关制度和国家法律法规执行。
第三章培训与发展8. 培训：甲方根据工作需要为乙方提供必要的岗前培训、在职培训和其他专业技能培训。
乙方应积极参与培训并遵守培训纪律。
9. 职业发展：甲方鼓励并支持乙方在岗位上的职业发展，提供晋升机会和条件。
乙方应努力提升自身能力，实现职业成长。
第四章保密义务与竞业限制10. 保密义务：乙方在工作期间及离职后均应承担保守公司商业秘密的义务。
任何涉及公司商业机密的信息均不得外泄。
无固定期限劳动合同书范本精选6篇
无固定期限劳动合同书范本精选6篇篇1甲方：[甲方公司名称]乙方：[乙方姓名]根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等自愿的原则，经协商一致，签订本劳动合同，共同遵守本合同所列条款。
本合同为无固定期限劳动合同，自____年____月____日起生效。
一、基本信息及资格认定甲方基本情况：名称、注册地址等基本信息。
乙方基本情况：姓名、身份证号码、联系方式等详细信息。
乙方应保证其提供的所有信息真实可靠，若有虚假陈述或隐瞒重要事实，甲方有权解除劳动合同。
二、工作内容及地点甲方聘请乙方从事的工作内容（岗位）、工作地点以及工作职责等详细说明。
乙方应按照甲方的要求完成本职工作，如有变动，双方应协商一致后进行调整。
三、工作时间与休假制度遵循国家相关法律法规的规定，明确双方的工作时间制度、加班制度、休假制度等。
对于特殊工时制度需明确约定。
四、薪资待遇与福利明确乙方的工资标准、支付方式、支付时间以及各项福利待遇。
包括但不限于基本工资、绩效工资、奖金、津贴、补贴以及五险一金等内容。
双方应遵守国家税收法律法规的相关规定。
五、劳动保护及条件甲方应提供符合国家规定的安全卫生环境，保障乙方在工作过程中的身体健康与安全。
乙方应遵守甲方的安全操作规程，预防事故隐患。
六、保密义务与竞业限制乙方在工作期间及离职后一定期限内，应对甲方的商业秘密进行保密，不得泄露或擅自使用。
乙方离职后在一定期限内不得在与甲方业务相竞争的其他单位从事相关工作，双方应约定竞业限制期限及相应的经济补偿方式。
七、合同变更与解除明确甲乙双方合同变更的条件以及合同解除的条件和程序。
包括但不限于协商一致变更合同内容、提前解除合同的条件以及违约责任的承担等。
八、违约责任双方应明确违反合同约定的责任，包括但不限于违约金、赔偿损失等。
双方应充分了解并接受违约后果的约定。
九、其他约定事项（包括但不限于员工培训、知识产权保护等）双方可约定其他未尽事宜，以补充合同的形式进行约定。
劳动合同书无固定期限范本5篇
劳动合同书无固定期限范本5篇第1篇示例：劳动合同书甲方：（公司名称）地址：（公司地址）法定代表人：（法定代表人姓名）统一社会信用代码：（统一社会信用代码）乙方：（员工姓名）身份证号码：（身份证号码）联系地址：（联系地址）鉴于甲、乙双方本着平等、自愿、公平的原则，就乙方加入甲方公司工作一事达成如下协议，特订立本劳动合同。
第一条工作内容及岗位乙方应按甲方的工作安排履行工作职责，具体岗位为：（具体岗位）。
第二条试用期乙方加入甲方公司，经过试用期的考核合格后，即正式成为甲方公司正式员工。
试用期为（具体时间），具体薪酬待遇另行约定。
第三条薪酬及福利1.乙方工作期间的薪酬为（具体金额），双方同意每月（或每周）15日发放。
2.乙方享受甲方规定的社会保险、住房公积金等福利待遇。
3.乙方享受带薪年假、病假等假期福利，具体按照国家相关劳动法规定执行。
第四条工作时间和工作制度1.乙方应按照甲方公司的工作时间和工作制度履行工作职责，具体工作时间为每天（具体时间），工作日为每周（具体天数）。
2.乙方应遵守公司的工作纪律，如有违法规定或公司规定，将受到相应处理。
第五条保密义务乙方在公司工作期间，应保守公司的商业秘密和技术机密，不得擅自泄露给他人，如有违反，将受到相应处罚。
第六条解雇和离职1.双方如有解除合同的情况发生，应提前30天书面通知对方。
2.乙方应确保交接工作，并做好离职手续。
第七条其他约定1.本合同的有效期为自双方签字之日起生效，至乙方主动辞职或公司解除劳动合同为止。
2.本合同未尽事宜，双方可另行协商解决，并于协商后签署补充协议。
第八条争议解决本合同的签订、生效、履行和解释均适用中华人民共和国相关法律法规。
如双方对合同内容有争议，应协商解决，协商不成的，提交当地劳动仲裁部门处理。
甲方（公司名称）：______________（盖章）乙方（员工姓名）：______________签署日期：_________ 年____ 月____ 日第2篇示例：劳动合同书甲方：（公司名称）地址：（公司地址）法定代表人：（法定代表人姓名）电话：（公司电话）乙方：（员工姓名）身份证号码：（员工身份证号码）住址：（员工住址）联系电话：（员工联系电话）根据《中华人民共和国劳动合同法》的规定，甲乙双方经友好协商，达成以下劳动合同，共同遵守。
关于无固定期限劳动的合同范本8篇
关于无固定期限劳动的合同范本8篇篇1甲方（用人单位）：___________________________地址：_______________________________________法定代表人（主要负责人）：_____________________乙方（劳动者）：_____________________________性别：_____________________________________身份证号码：_______________________________户籍地址：_______________________________现居住地地址：_____________________________联系方式：_______________________________根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿的原则，经协商一致，订立本无固定期限劳动合同，以明确双方的权利与义务。
一、合同期限本合同为无固定期限劳动合同，自______年____月____日起至法律规定的终止条件出现时止。
双方同意按照相关法律法规的规定执行合同的解除和终止条款。
二、工作内容和工作地点（一）乙方同意根据甲方工作需要，从事__________岗位工作。
具体工作内容和要求以岗位职责说明书为准。
乙方应履行甲方规定的岗位职责和工作任务，按时、按质、按量完成工作。
甲方可根据生产经营情况或乙方的能力表现对乙方的工作岗位和职责进行调整和变动。
（二）乙方的工作地点为____________，甲方根据业务需要可在合同期内调整乙方的工作地点或派遣乙方到其关联企业或合作单位工作，对此乙方应予接受和服从。
甲方安排调整的工作地点或派遣单位应符合国家规定的安全卫生标准且无危害乙方身体健康的情形。
三、工作时间和休息休假（一）甲方根据乙方工作岗位的特点实行标准工时制或综合计算工时工作制或不定时工作制。
无固定期限劳动合同通用范本5篇
无固定期限劳动合同通用范本5篇篇1甲方（用人单位）：___________________统一社会信用代码：___________________注册地址：_________________________法定代表人：_______________________联系方式：_______________________其他相关联系方式（邮箱等）：___________ 联系方式地址处添加填写内容框，用于填写联系方式的详细地址信息。
合同模板里仅展示文本格式。
以下空白处可供填写内容。
下同。
乙方（员工）：_______________________性别：_______________________________身份证号码：_________________________住址：_______________________________联系方式：_______________________紧急联系人及联系方式：______________ 填写紧急联系人的姓名及联系方式。
此部分信息有助于在紧急情况下快速联系乙方。
根据需要酌情添加具体内容，空白处需要按照内容需要填充相关空白部分，不影响格式使用。
下同。
鉴于甲乙双方均愿意建立长期稳定的劳动关系，经双方协商一致，根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，签订本劳动合同，共同遵守以下条款：本劳动合同是基于甲乙双方建立长期稳定的劳动关系的前提下签订的。
本条款强调了劳动合同的基础和重要性，以及甲乙双方对此的共识。
以清晰明确的方式传达了双方建立长期劳动关系的意愿和决心。
一、合同期限与工作内容本合同为无固定期限劳动合同，自______年______月______日起至法定终止条件出现时止。
乙方担任的职位为______，工作地点为______，工作内容包括但不限于______等。
双方应明确具体的合同起始日期和终止条件，同时明确乙方的职位、工作地点以及具体的工作内容等关键信息。
无固定期限劳动合同范文(6篇)
无固定期限劳动合同范文甲方：_____乙方：_____居民身份证号：_____出生日期：____年____月____日家庭住址：_____邮政编码：_____户口所在地：_____根据《中华人民共和国劳动法》和有关规定，甲乙双方经平等协商一致，自愿签订本合同，共同遵守本合同所列条款。
一、劳动合同期限第一条劳动合同期限有固定期限劳动合同：本合同于____年____月____日生效，于____年____月____日终止;其中试用期至____年____月____日止。
以完成一定工作为期限的合同：本合同生效日期为____年____月____日;以乙方完成_____工作任务为合同终止时间。
二、工作内容第二条甲方招用乙方在_____工程中担任_____岗位工作。
乙方的上岗证号码为_____。
三、劳动保护和劳动条件第三条甲方应当在乙方进入施工现场当天对乙方进行入场三级安全教育，并组织对乙方学习成果的书面考试，考试结果甲方应保存在施工现场备查，考试不合格的不得在现场施工。
甲方应当对从事电气焊、土建、水电设备安装等特殊工种的乙方进行岗前培训，乙方取得相应的操作证书方可上岗。
第四条甲方根据生产岗位的需要，按照国家劳动安全、卫生的有关规定为乙方配备必要的安全防护措施，发放必要的劳动保护用品。
第五条甲方将根据国家有关法律法规，建立安全生产制度;乙方应当严格遵守甲方的劳动安全制度，严禁违章作业，防止劳动过程中的事故，减少职业危害。
四、工资保险待遇第六条乙方在试用期间的工资为每日____元，试用期满后日工资为____元。
双方约定的工资不得低于北京市最低工资标准。
甲方应在每月____日前计发乙方的工资，并由乙方签字确认。
甲方在劳动合同终止、解除后应当一次性付清乙方的工资。
甲乙双方对工资支付的其他约定_______________________。
第七条甲方应为乙方办理医疗保险和工伤保险手续，并为乙方缴纳工伤保险和医疗保险费用。
关于无固定期限劳动合同书范本7篇
关于无固定期限劳动合同书范本7篇篇1甲方（用人单位）：__________________________单位性质：_________________________法定代表人：_______________________单位地址：_________________________联系电话：_________________________乙方（劳动者）：___________________________户籍所在地地址：________________________现居住地地址：________________________联系方式：____________________________居民身份证或其他法定证件号码：_________性别：______________________ 出生日期：__________年_____月____日家庭主要成员及联系方式（可加附页）：_____________户口所在地及地址：_________________________ 邮编：_________现居住地地址及邮编：_________________________ 邮编：_________紧急联系人及联系方式：_________________________ 邮编：_________职业（工种）：_________________________ 专业技术资格等级及证书编号：_________政治面貌及宗教信仰情况（党员、团员或群众）：_________ 党员所属党组织名称及职务等政治情况：_________ 团员所属团组织名称及职务等政治情况：_________ 其他政治情况说明（如有请填写）：_________篇2甲方（用人单位）：_________________________地址：_____________________________________法定代表人（主要负责人）：_________________联系电话：_______________________________乙方（劳动者）：___________________________性别：_________________ 出生日期：_______年______月______日户籍所在地：_____________________________________现居住地：_____________________________________联系电话：_______________________________居民身份证号码：_____________________________鉴于甲乙双方均有建立劳动关系的意愿，根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿的基础上，经友好协商一致，签订本无固定期限劳动合同，以资共同遵守。
无固定期限劳动合同书范本7篇
无固定期限劳动合同书范本7篇篇1甲方（用人单位）：___________________地址：__________________________________联系方式：_______________________________法定代表人或主要负责人：___________________乙方（劳动者）：___________________住址：__________________________________联系方式：_______________________________身份证号码：_____________________________根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》等法律法规的规定，甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上，订立本无固定期限劳动合同，以明确双方的权利义务关系。
一、合同期限本合同为无固定期限劳动合同，自____年__月__日起至法律规定的终止条件出现时止。
二、工作内容与地点（一）乙方同意根据甲方工作需要，从事_____________岗位工作。
乙方应积极履行岗位职责，按时、按质、按量完成其本职工作。
（二）甲方可依据经营需要或工作需要调整乙方的岗位和职责等。
甲方应明确乙方的岗位职责和工作要求，并向乙方提供必要的工作条件和支持。
如甲方安排乙方从事特定岗位工作的，乙方应按照要求通过培训和考核并取得相应资格后方可上岗。
乙方必须服从甲方的岗位安排和调整要求。
工作地点可以是公司所在地或业务需要的其他地点。
工作地点发生变动的，双方应签订书面补充协议进行确认。
乙方承诺遵守甲方的规章制度和劳动纪律，服从甲方的管理安排和工作调配。
若违反相关规定及义务给甲方造成损失的，应赔偿相应损失。
三、工作时间与休息休假篇2甲方（用人单位）：______________________单位性质：______________________法定代表人：______________________注册地址：______________________联系电话：______________________乙方（劳动者）：______________________户籍所在地：______________________现居住地：______________________身份证号码：______________________联系电话：______________________紧急联系人及联系方式：____________鉴于甲方和乙方共同确认双方建立劳动关系的愿望，根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，双方在平等自愿、协商一致的基础上，签订本无固定期限劳动合同，以明确双方的权利与义务。
无固定期限劳动合同样板5篇
无固定期限劳动合同样板5篇篇1无固定期限劳动合同样板一、甲方（雇主）：统一社会信用代码：_____________住所：_____________法定代表人：_____________联系电话：_____________二、乙方（受聘人）：身份证号码：_____________住址：_____________联系电话：_____________三、聘用事由甲方根据自身经营需求，经与乙方面议一致，特通过友好协商，确定自________________年____________月______________日起，聘用乙方担任_______________________职务。
四、工作职责乙方应当根据工作需要，恪尽职守，完成以下工作职责：1.________________________2.________________________3.________________________五、工作时间、地点以及工资待遇1.工作时间：乙方工作时间为每周______小时，具体上班时间为______，下班时间为______，休息时间为______；2.工作地点：乙方工作地点为_____________，具体地址为_____________；3.工资待遇：甲方支付给乙方的工资为每月______元，发放日期为每月______日。
具体工资构成包括基本工资、绩效工资、奖金以及补贴等。
具体标准如下：（1）基本工资：______元/月；（2）绩效工资：______元/月；（3）奖金：______元/月；（4）补贴：______元/月。
六、工作保密乙方应当自觉遵守甲方的保密规定，不得擅自向他人泄露甲方的商业秘密等相关信息。
对于因乙方违反保密规定而造成的损失，乙方应当承担相应的法律责任。
七、劳动保护甲方应当确保乙方的劳动安全与卫生，提供必要的劳保用品，并为乙方购买相关的劳动保险。
乙方应当遵守甲方制定的劳动安全与卫生规定，自觉维护工作环境的整洁与安全。
劳动合同书(无固定期限)范本6篇
劳动合同书(无固定期限)范本6篇篇1甲方（用人单位）：__________________________乙方（劳动者）：__________________________根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿的基础上，经友好协商一致，订立本劳动合同，共同遵守。
一、合同期限本合同为无固定期限劳动合同。
合同期自____年____月____日起，至乙方达到法定退休年龄或双方协商一致解除合同之日止。
二、工作内容和工作地点（一）乙方同意根据甲方工作需要，从事____________岗位（工种）工作。
（二）甲方可根据工作需要和对乙方工作能力的考核，调整乙方的工作岗位以及工作地点。
三、工作时间和休息休假（一）甲方执行国家现行工时制度，可根据工作需要和经劳动行政部门批准实行特殊工时制。
甲方因工作需要安排加班的，应按规定支付加班费。
乙方有特殊需要的，应在与甲方协商的基础上按规定执行。
（二）乙方享受国家法定的节假日和婚假、产假等休假权利。
具体休假时间和待遇按照国家有关规定执行。
四、劳动报酬（一）甲方按照国家和本地区的有关规定及内部工资分配制度，根据乙方的工作岗位和工作业绩确定乙方的工资水平，并随企业的经营状况和经济效益的提高相应提高乙方工资水平。
乙方的劳动报酬不得低于当地最低工资标准。
具体薪酬标准按照甲方薪酬制度执行。
篇2甲方（用人单位）：___________________地址：___________________________________联系方式：_____________________________法定代表人或主要负责人：_______________乙方（劳动者）：_____________________性别：___________________联系方式：_____________________________身份证号码：___________________________________住址：___________________________________通讯地址：___________________________________紧急联系人及联系方式：_____________________________鉴于甲方需要雇佣乙方从事相关工作，经双方平等自愿、协商一致，根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，订立本劳动合同，共同遵守。
无固定期限劳动合同书范本5篇
无固定期限劳动合同书范本5篇篇1甲方：[甲方公司名称]地址：[甲方公司地址]乙方：[乙方姓名]性别：[乙方性别]身份证号码：[乙方身份证号码]通讯地址：[乙方通讯地址]根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿的原则，就无固定期限劳动合同达成如下协议：一、合同期限本合同为无固定期限劳动合同，自XXXX年XX月XX日起至法定或约定的终止条件出现时止。
二、工作内容和工作地点1. 乙方同意根据甲方工作需要，从事[具体工作岗位]工作。
2. 乙方的工作地点为[具体工作地点]。
三、工作时间和休息休假篇2甲方：[甲方公司名称]地址：[甲方公司地址]乙方：[乙方姓名]性别：[乙方性别]身份证号码：[乙方身份证号码]通讯地址：[乙方通讯地址]根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿的原则，就无固定期限劳动合同达成如下协议：一、合同期限本合同为无固定期限劳动合同，自XXXX年XX月XX日起至法定或约定的终止条件出现时止。
二、工作内容和工作地点1. 乙方同意根据甲方工作需要，从事[具体工作岗位]工作。
2. 乙方的工作地点为[具体工作地点]。
三、工作时间和休息休假1. 甲方根据乙方的工作性质安排工作时间。
2. 甲方确保乙方依法享有休息休假的权利。
四、劳动报酬1. 甲方按月足额以货币形式支付乙方工资，具体标准视乙方岗位、技能和表现而定。
2. 甲方根据企业经营状况及乙方贡献表现，对乙方的工资水平进行动态调整。
五、社会保险和福利甲乙双方应依法参加社会保险，按时缴纳各项社会保险费用。
甲方按照国家和地方有关规定为乙方缴纳社会保险费。
同时，甲方给予乙方适当的福利待遇。
六、劳动保护、劳动条件和职业危害防护甲方为乙方提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动防护用品，对乙方进行安全卫生教育，确保乙方在劳动过程中的健康与安全。
无固定期限劳动合同书范本6篇
无固定期限劳动合同书范本无固定期限劳动合同书范本精选6篇（一）【劳动合同】甲方：_________________（单位全称）统一社会信用代码/组织机构代码：________________法定代表人/负责人：_________________联系地址：_________________电话：_________________乙方：_________________（个体经营者/个人姓名）身份证号码：_________________住所：_________________（具体地址）鉴于甲、乙双方本着平等、自愿、合作的原则，根据《中华人民共和国劳动法》等法律、法规的规定，经友好协商，特订立本劳动合同。
合同双方同意按照下列条款共同遵守。
本合同经双方确认后立即生效。
第一条合同期限1. 本合同的期限为无固定期限，自___________年____月____日起开始执行。
第二条工作内容及地点1. 乙方将在甲方公司担任____________________工作岗位，具体工作内容包括但不限于____________________。
2. 工作地点为甲方公司所在地或者经甲方指定的地点。
第三条工作时间1. 根据甲方公司的工作安排，乙方按照每周工作40小时（不含法定节假日）为原则进行工作。
2. 具体工作时间以甲方公司的工作制度为准。
第四条工资及支付方式1. 甲方将按照国家规定的最低工资标准支付乙方工资，并依法缴纳社会保险费。
2. 工资支付方式为______（现金/银行转账等），支付时间为每月____日（或者其他时间）。
3. 工资金额将根据乙方的工作表现和甲方公司情况进行评定，评定结果将作为调整工资的依据。
第五条休假休息1. 按照国家法律法规的规定，乙方享受带薪年假____天。
2. 具体休假安排需提前与甲方公司协商一致。
第六条保密条款1. 乙方应当对甲方公司的商业秘密和商业信息予以保密，不得向任何无关人员披露或泄漏。
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劳动合同书(无固定期限)范本
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劳动合同书(无固定期限)
甲方：_________
乙方：_________
签订日期：____年___月___日
根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》和有关法律、法规，甲乙双方经平等自愿、协商一致签订本合同，共同遵守本合同所列条款。
一、劳动合同双方当事人基本情况
第一条甲方__________
法定代表人(主要负责人)或委托代理人________ 注册地址_____________________
经营地址_____________________
第二条乙方______性别___
户籍类型(非农业、农业)______
居民身份证号码___________________或者其他有效证件名称_____证件号码________
在甲方工作起始时间_____年____月___日
家庭住址________________邮政编码________
在京居住地址______________邮政编码_____
户口所在地___省(市)____区(县)___街道(乡镇)
二、劳动合同期限
第三条本合同为无固定期限劳动合同。
本合同于___年__月__日生效，其中试用期至___年__月__日止。
三、工作内容和工作地点
第四条乙方同意根据甲方工作需要，担任_________岗位(工种)工作。
第五条根据甲方的岗位(工种)作业特点，乙方的工作区域或工作地点为___________
第六条乙方工作应达到__________________________________标准。
四、工作时间和休息休假
第七条甲方安排乙方执行______工时制度。
执行标准工时制度的，乙方每天工作时间不超过8小时，每周工作不超过40小时。
每周休息日为____。
甲方安排乙方执行综合计算工时工作制度或者不定时工作制度的，应当事先取得劳动行政部门特殊工时制度的行政许可决定。
第八条甲方对乙方实行的休假制度有________________________。
五、劳动报酬
第九条甲方每月__日前以货币形式支付乙方工资，月工资为_________元或按_____执行。
乙方在试用期期间的工资为________元。
甲乙双方对工资的其他约定_______________。
第十条甲方生产工作任务不足使乙方待工的，甲方支付乙方的月生活费为___元或按__________________执行。
六、社会保险及其他保险福利待遇
第十一条甲乙双方按国家和北京市的规定参加社会保险。
甲方为乙方办理有关社会保险手续，并承担相应社会保险义务。
第十二条乙方患病或非因工负伤的医疗待遇按国家、北京市有关规定执行。
甲方按____________支付乙方病假工资。
第十三条乙方患职业病或因工负伤的待遇按国家和北京市的有关规定执行。
第十四条甲方为乙方提供以下福利待遇____________________________________________。
七、劳动保护、劳动条件和职业危害防护
第十五条甲方根据生产岗位的需要，按照国家有关劳动安全、卫生的规定为乙方配备必要的安全防护措施，发放必要的劳动保护用品。
第十六条甲方根据国家有关法律、法规，建立安全生产制度;乙方应当严格遵守甲方的劳动安全制度，严禁违章作业，防止劳动过程中的事故，减少职业危害。
第十七条甲方应当建立、健全职业病防治责任制度，加强对职业病防治的管理，提高职业病防治水平。
八、劳动合同的解除、终止和经济补偿
第十八条甲乙双方解除、终止劳动合同应当依照《中华人民共和国劳动合同法》和国家及北京市有关规定执行。
第十九条甲方应当在解除或者终止本合同时，为乙方出具解除或者终止劳动合同的证明，并在十五日内为乙方办理档案和社会保险关系转移手续。
第二十条乙方应当按照双方约定，办理工作交接。
应当支付经济补偿的，在办结工作交接时支付。
九、当事人约定的其他内容
第二十一条甲乙双方约定本合同增加以下内容：
_______________________________________________________ ___
_______________________________________________________ ___。
十、劳动争议处理及其它
第二十二条双方因履行本合同发生争议，当事人可以向甲方劳动争议调解委员会申请调解;调解不成的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。
当事人一方也可以直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。
第二十三条本合同的附件如下___________________________
_______________________________________________________ __。
第二十四条本合同未尽事宜或与今后国家、北京市
有关规定相悖的，按有关规定执行。
第二十五条本合同一式两份，甲乙双方各执一份。
甲方(公章) 乙方(签字或盖章)
法定代表人(主要负责人)或委托代理人
(签字或盖章)
签订日期：年月日
使用说明
一、本合同书可作为用人单位与职工签订劳动合同时使用。
二、用人单位与职工使用本合同书签订劳动合同时，凡需要双方协商约定的内容，协商一致后填写在相应的空格内。
签订劳动合同，甲方应加盖公章;法定代表人或主要负责人应本人签字或盖章。
三、经当事人双方协商需要增加的条款，在本合同书中第二十一条中写明。
四、当事人约定的其他内容，劳动合同的变更等内容在本合同内填写不下时，可另附纸。
五、本合同应使钢笔或签字笔填写，字迹清楚，文字简练、准确，不得涂改。
六、本合同一式两份，甲乙双方各持一份，交乙方的不得由甲方代为保管。
年月日
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