浅谈生产管理论文

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有关生产管理论文

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有关生产管理论文精益生产管理是伴随着世界工业改革生产方式的变革中而产生的。

精益生产的管理理论已经成为现代企业竞争制胜的法宝,由传统企业向精益生产企业的转变是一个持续改进的过程。

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有关生产管理论文范文一:企业安全生产管理的思考论文导读:安全生产管理是企业发展永恒的主题,该论文对企业安全生产管理中人员认识上、思想上误区进行了分析,并对企业做好安全生产管理提出了自己的观点。

关键词:安全生产管理,安全责任,安全机制安全生产是涉及职工生命安全的大事,也关系到企业的生存发展和稳定。

近年来,从报纸、电视等媒体报道中交通、煤矿等行业发生的安全生产事故,损失之重,影响之大,频率之高,令人胆战心惊。

剖析事故产生的深层次原因,不难看出一些干部、职工对安全生产、管理存在着认识上、思想上的误区。

安全管理是一项系统、复杂的工程,实际运行中点多、面广,高空作业、交叉作业、焊接作业、特种设备操作等工种繁杂。

所以强化各级安全生产责任,提高全员安全生产意识和技能,执行落实好各项规章制度,消除思想认识上的误区无疑是实现安全生产“有序可控”良好局面的有效办法。

做好安全生产工作犹如履薄冰,来不得半点疏忽和麻痹。

作为单位安全第一责任人、各级管理人员和安全管理者首先要消除在思想认识上存在的误区。

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一是对安全设施的认识误区。

随着科学技术的迅猛发展,现场安全设施和劳动保护用品也呈现高、精、尖技术,并被广泛运用到生产实践中。

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由此个别从事安全管理人员就出现盲目乐观思想,认为只要投入这些“精良装备”,今后不会再发生安全大问题了,工作中也不注重抓小防大了,这种麻痹思想很可能会导致事故的发生。

二是对职工培训的认识误区。

大多职工从事工作多年或干过很多个工种,觉得没有再加大培训力度的必要了;另外新进职工绝大多数是大专、本科生,少数还是研究生,文化程度较高,于是就降低了三级教育网络的培训标准;还有一些企业因使用劳务人员流动性较大,实施三级安全教育较繁琐,于是便心存侥幸,省略或简化了三级安全教育。

浅谈煤矿安全管理论文

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浅谈煤矿安全管理论文推荐文章煤矿企业财务管理论文题目热度:煤矿财务管理论文热度:2017年煤矿安全管理论文热度:煤矿的安全生产管理论文热度:计算机应用管理论文热度:在我国经济的不断的发展中,我国的煤矿事业也是日益的壮大。

对于煤矿事业而言是一项复杂的工程项目,其安全施工是工程中的主要内容。

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浅谈煤矿安全管理论文篇一摘要:安全生产长期以来一直是我国的一项基本国策,是保护劳动者安全健康和发展生产力的重要工作,同时也是维护社会安定团结,促进国民经济稳定、持续、健康发展的基本条件。

安全生产的实质是要在生产过程中防止各种事故的发生。

安全工作是煤炭企业的生命线、幸福线。

没有安全,就没有生产、没有效益、没有矿区的稳定发展和职工个人的家庭幸福。

因此,只有稳抓、狠抓安全生产工作,才能全面提升企业的安全管理水平,才能确保企业安全生产,才能实现企业经济效益最大化。

关键词:安全生产煤矿管理经济效益一、搞好煤矿安全生产工作的重要性和必要性国家把安全生产提高到“讲政治,保稳定,促发展”高度。

安全生产关系到国家和人民生命财产安全,关系到人民群众的切身利益,关系到千家万户的家庭幸福,每一次重大事故的发生,都会在社会上造成重大的负面影响,如果处理不当,还会酿成严重的社会动荡,影响社会稳定。

煤矿发生事故,不仅正常的生产秩序被打乱,严重的还要停产,而且会造成人心不稳定,生产积极性受到严重打击,生产效率下降,直接影响企业的经济效益。

所以,安全生产是保持稳定发展的重要条件。

二、煤矿安全生产事故多发的原因分析(一)职工的安全意识淡薄,责任心不强有好多职工对井下的安全生产和自己的人身安全掉以轻心,“初生牛犊不怕虎”,对于矿井灾害事故预防知识和安全生产知识懂得不多或一知半解,对一些细枝末节的问题不加重视,认为我单位的事故较少,其他矿井的事故案例与自己无关。

有些职工甚至为了抢时间、图省事、怕麻烦并存有侥幸心理,在安全理念上,没有引起高度重视,安全意识淡薄,责任心不强,赶急图快,满目蛮干,神经麻痹,导致了事故的发生。

生产管理方法范文

生产管理方法范文

生产管理方法范文生产管理方法是企业管理的重要部分,它关乎企业的生产效率和质量,直接影响着企业的成本和市场竞争力。

因此,采用适当的生产管理方法可以在企业生产过程中提高效率和质量。

本文将从以下几个方面分析生产管理方法:生产计划、生产控制、质量管理和成本控制。

生产计划生产计划是企业生产管理中最基础也是最重要的一个环节。

正确的生产计划可以合理地安排各种资源的利用,使生产效率最大化。

而不合理的生产计划则可能导致原材料和设备的浪费,增加企业生产成本,甚至影响客户的满意度。

因此,企业应根据具体情况制定科学合理的生产计划,包括在合理的时间内完成特定的工作,采用现代化设备等。

生产控制企业的生产过程有许多不确定性和变量,生产控制就是能够实现对整个生产过程的实时监控。

通过对生产工艺、物流、库存、销售和客户需求的分析,确定必要的生产控制点。

这样就可以保证生产过程的稳定性和质量的可控性。

在生产控制方面,还可以采用电子商务平台,实现对生产线的监控和追踪。

其目的在于提高生产效率,优化生产资源,减少浪费。

质量管理质量管理是保证产品质量的重要手段。

通过管理和优化生产流程,能够提高产品的质量和可靠性,提高产品的市场占有率和客户的满意度。

在质量管理中,可采用ISO9000认证模式,对生产过程进行规范化管理,建立质量保证体系,保证产品质量达到标准要求。

同时,要通过对质量问题的分析和解决解决,不断提升产品的质量和服务水平。

成本控制成本控制是企业管理中的另一个重要环节。

通过合理地控制成本,企业可以将其生产成本降到最低限度,并提高企业的盈利能力。

成本控制涉及到产品设计、生产设备、原材料、库存管理等方面,要在满足生产质量的前提下,实现最大的成本效益。

因此,企业应关注并采用成本管理工具,如ABC分析法、成本核算法等,帮助企业更好地管理成本。

生产管理方法是企业管理不可短少的一部分。

通过科学合理的生产计划、高效的生产控制、高质量的质量管理和精准的成本控制,可以在企业的生产过程中达到最优的效果。

车间管理论文

车间管理论文

车间管理论文车间管理是企业管理中的一个重要环节。

企业应该不断健全车间管理,完善车间管理制度,不断提高企业劳动生产率。

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车间管理论文范文一:浅谈如何做好企业生产车间管理摘要:在当今市场竞争激烈、利润条件下,车间管理作用日益突出,强化车间管理工作,提高管理人员的素质,保证安全和质量,降低生产成本,是企业发展的当务之急。

对于一个生产型企业来说,生产车间管理是公司经营计划实施的主体,管理过程的顺利与否,直接关系公司方针目标能否顺利实现。

这是本人从事一段时间车间主任管理后的一点心理体会。

关键词:企业车间管理车间是企业内部的一级生产管理组织,在企业管理中的作用是承上启下,组织落实、过程监控、信息反馈、完成任务和现场改善。

在当今市场竞争激烈、利润条件下,车间管理作用日益突出,强化车间管理工作,提高管理人员的素质,保证安全和质量,降低生产成本,是企业发展的当务之急。

一、生产型车间的职责根据生产计划充分利用公司提供的各种资源,合理组织生产,保证车间生产的正常进行,以最低的成本按时保持完成生产计划,并确保安全生产无事故。

同时规范员工在车间的行为,提升生产管理水平,实现安全、文明生产,提高操作技能和工作效率,以期达到安全、文明、优质、高效、低耗的目的。

二、作为车间管理者要管理好一个生产型的车间就必须做到1.完善的质量管理程序:各班组应严格执行岗位操作法,认真履行自己的职责,相互配合、协调工作。

关键控制点要按岗位工艺操作法的规定严格执行、控制, 对出现的异常情况,要查明原因,及时排除,使质量始终处于稳定且受控的状态。

发现质量事故时,做到责任查不清不放过,事故隐患不排除不放过,预防措施不落实不放过。

车间要对所生产的产品质量负责,做到不合格原材料不投产,不合格的半成品绝不流入下道工序。

2.严格的工艺管理制度:严格执行生产工艺规程,任何人不得擅自变更。

对新工人和工种变动人员进行岗位技能培训,经考核合格并有熟练工人指导方可上岗操作,生产车间要不定期检查工艺参数执行情况。

中药材标准化生产论文浅谈中药制剂标准化与质量控制科学化

中药材标准化生产论文浅谈中药制剂标准化与质量控制科学化

中药材标准化生产论文浅谈中药制剂标准化与质量控制科学化中药材标准化生产论文摘要:中药作为中国特色的药物,具有深厚的历史和丰富的资源。

为了提高中药的质量和疗效,中药材标准化生产成为一种重要的研究方向。

本论文从中药制剂标准化与质量控制科学化的角度出发,探讨了中药材标准化生产的重要性、现状及未来发展方向。

1. 引言中药材作为我国传统医学的重要组成部分,具有独特的药理特性和疗效。

然而,由于中药材的来源复杂、药效成分多样,并且存在种植、采集、加工等环节的差异,导致了中药材质量参差不齐的问题。

为了解决这一问题,中药材标准化生产成为了当前研究的热点之一。

2. 中药材标准化生产的重要性2.1 提高中药质量中药材标准化生产可以通过统一种植、采集和加工的规范,保证中药材质量的一致性和稳定性。

只有中药材的质量得到保证,才能够更好地发挥其医疗作用。

2.2 促进中药产业的发展中药材标准化生产有利于提高中药产业的整体水平,增强竞争力。

标准化的生产过程和规范的质量控制,可以提高中药的市场竞争力,推动中药产业的长期健康发展。

3. 中药制剂标准化与质量控制科学化3.1 中药制剂标准化中药制剂标准化是指通过确定中药制剂的规范性要求,包括药材的选择、制备工艺、包装及质量控制等方面,确保中药制剂的质量和疗效。

3.2 质量控制科学化中药制剂的质量控制需要建立科学的分析方法和评价体系,以确保制剂的一致性和稳定性。

现代科学技术的应用,如高效液相色谱、质谱分析等,已经成为中药制剂质量控制的重要手段。

4. 中药材标准化生产的现状目前,我国已经建立了一系列中药材标准化生产的规范和标准体系,涉及种植、采集、加工等各个环节。

这些标准的出台和实施,对于保证中药材的质量和安全起到了积极的推动作用。

然而,中药材标准化生产仍然存在一些问题和挑战。

一方面,中药材的生产和加工存在着地域差异和传统工艺的限制,导致标准化生产难以达到统一的标准。

另一方面,一些新兴的中药材品种,缺乏有效的标准化生产和质量控制方法。

企业管理的重要性 浅谈企业管理在企业中的重要性论文优秀10篇

企业管理的重要性 浅谈企业管理在企业中的重要性论文优秀10篇

企业管理的重要性浅谈企业管理在企业中的重要性论文优秀10篇无论是在学习还是在工作中,大家都不可避免地要接触到论文吧,借助论文可以有效训练我们运用理论和技能解决实际问题的的能力。

那么,怎么去写论文呢?下面是敬业的小编帮大家整编的浅谈企业管理在企业中的重要性论文优秀10篇,希望对大家有所启发。

管理对企业的重要性篇一摘要:在市场经济快速发展的今天,企业只有提高内部工商管理水平,才能在市场竞争中占有一席之地。

因此,本文将概述工商管理及其对企业发展的重要性,并在分析企业工商管理现状的基础上,提出相应的培训策略,希望可以为相关工作者的研究提供一些帮助。

关键词:工商管理;企业管理;企业培训进� 因此,须了解工商管理及其给企业发展带来的积极影响,并通过相关措施的实施,促进企业管理效率与水平的提升,一、工商管理工商管理指的就是对工商企业中经济管理的基本理论与一般方法进行研究的学科,其主要有企业内部行为管理及经营战略制定两方面内容。

这一专业具有较强的应用性,其较终目标就是通过对会计学、经济学以及管理学等基本理论的分析,以先进的现代管理方法来对企业进行有效管理,并作出正确合理的经营决策,为企业生存与发展提供有力保障。

同时,由于当前市场经济的不断发展,工商管理还应该对会计财务管理、组织行为、人力资源管理以及生产运作等专业知识进行掌握,并将其有效融合到企业生产经营与管理中,以此来实现企业的健康、长远发展。

由此看来,工商管理*作者*涉及到了众多领域,企业只有积极开展工商管理培训工作,才能提高内部管理水平,并增强自身核心竞争力,从而实现可持续发展。

二、实施工商管理对企业发展的重要性在企业管理中,工商管理实施的重要性主要体现在三个方面:首先,工商管理可以推动企业管理工作的高效进行。

企业管理指的就是计划、指挥、组织、协调以及控制企业的生产、经营等活动,其是社会化大生产的客观要求。

将工商管理运用到这一过程中,可以有效提高企业决策的针对性与有效性,能够使企业向着正确方向快速发展。

关于生产车间现场管理的文章

关于生产车间现场管理的文章

关于生产车间现场管理的文章
生产车间现场管理是指对生产车间进行有效组织、协调和监督,以确保生产过程的顺利进行。

它涉及到生产设备、人员、材料等资源的优化配置和协调,以提高生产效率、降低成本、保证产品质量。

在生产车间现场管理中,有几个重要的方面需要注意。

首先是生产设备的管理。

生产设备是生产车间的核心,对于设备的正常运行和维护是确保生产效率的关键。

因此,需要制定设备维护计划,定期对设备进行检查、保养和维修,以及培训维修人员,确保设备的可靠性和稳定性。

其次是人员的管理。

人员是生产车间的重要资源,需要合理安排和管理。

要根据生产任务的需求,合理配置人员数量和工作岗位,确保每个岗位都有合适的人员。

此外,还需要培训和提升员工的技能水平,使其能够胜任各项工作任务。

再次是材料的管理。

材料是生产过程中不可或缺的一部分,需要合理采购、储存和使用。

要根据生产计划,及时采购所需材料,并进行合理储存,避免浪费和过期。

同时,要建立材料使用记录和盘点制度,确保材料的使用和消耗可追溯。

还需要建立现场管理的标准化和规范化。

通过制定一系列的操作规程和作业指导书,明确各项工作的要求和流程,以便员工能够按照标准化的方式工作。

同时,要进行现场巡查和检查,及时发现和解
决问题,确保生产过程的顺利进行。

生产车间现场管理是企业生产过程中不可或缺的一环。

通过合理管理生产设备、人员和材料,建立标准化和规范化的工作流程,可以提高生产效率、降低成本、保证产品质量,从而为企业的发展提供有力的支持。

生产的安全管理

生产的安全管理

生产的安全管理
《生产的安全管理》
生产是企业的核心活动,然而在生产过程中存在着各种各样的安全隐患,如果不及时加以管理和控制,就会给企业带来巨大的损失。

因此,生产的安全管理显得至关重要。

首先,企业需要建立健全的安全管理制度和规章制度,明确各个岗位的职责和权利,以及安全操作规程和急救预案等。

这样可以使员工明确自己在生产过程中应该注意的事项,提高员工的安全意识。

其次,企业应该加强安全生产培训,不仅包括操作技能的培训,还应该有相应的安全知识和应急处理能力的培训。

这样可以提高员工的安全操作能力,降低事故发生的可能性。

另外,企业还应该加强生产设备的维护和检修工作,保证生产设备处于良好的工作状态。

定期的设备检查和维护可以降低设备故障的可能性,降低生产事故的发生率。

此外,企业还可以利用现代科技手段,如智能监控系统、安全警示装置等,对生产过程进行实时监控和预警,及时发现问题并进行处理。

最后,企业应该建立健全的事故处理机制,对于可能发生的意外事故,要有明确的处理流程和应急预案,保证在事故发生时可以迅速有效地进行处理,减少事故带来的损失。

总之,生产安全管理是企业永恒的主题,只有做好安全管理工作,才能保障企业生产的顺利进行,保证员工的安全和健康。

企业应该从制度、培训、设备维护和事故处理等方面着手,全面提升生产的安全管理水平。

浅谈加强安全管理 筑牢安全屏障 确保安全生产

浅谈加强安全管理 筑牢安全屏障 确保安全生产

浅谈加强安全管理筑牢安全屏障确保安全生产论文关键词:安全管理安全生产责任制论文摘要:安全生产既事关国家稳定的大局,又事关人民群众切身利益,既是我国经济又好又快发展的前提和保障,又是构建和谐社会的重要内容。

因此,必须认真做好安全生产工作。

怎样做好这方面的工作,笔者认为应该从个方面着手。

一、加强组织领导,提升管理水平要搞好安全生产工作,必须加强对安全生产工作的组织领导。

安全工作管理既强调管到底,又强调理到位。

强调管到底,就是要使“安全第一,预防为主”的方针深入人心,要严抓细管,刚性考核,绝不姑息任何违章行为,强调理到位就是要理出头序,理顺关系,就是要不断完善安全工作行为准则,检查制度和标准,考核奖惩办法。

始终坚持把安全生产摆在重要位置,不断健全安全生产保证体系和安全生产监督体系,以全面落实安全生产责任制为核心,以完善安全生产法规、制度和责任制为基础,以落实反事故措施、反违章、推行标准化作业为原则,做到组织落实、措施落实、检查落实、考核落实,使安全工作的管理水平进一步提高。

二、健全管理机制,完善基础管理要在进一步深化、完善“五标工程”建设的基础上,探索建立领导决策、执行操作、评估监督的运行体系。

要健全领导决策机制,进一步修订完善各项会议制度和决策事项的程序,进一步理清科室之间、科室与车间之间的管理权责,解决标准模糊、质量模糊的问题,杜绝擅自决策;要健全事先论证、专家咨询、择优决策、过程监督、事后评估的决策运作机制,确保决策的科学性;要坚持依法决策,建立决策失误责任追究制度,避免因决策失误造成损失。

要健全执行操作机制。

要认真修订完善干部岗位说明书和具体工作流程图,确保流程合理、职能顺畅、形成闭环;要严格执行干部安全绩效考评、职工安全业绩考核办法,加强对各级干部,特别是专业技术干部安全量化检查、重点事项落实、责任范围内安全生产等情况的绩效考评,按照“达标兑奖、失格免奖、整改返奖、先进加奖”和联责考核的要求,强化对职工的工作业绩考核,激励干部职工自我加压,不断改进工作,更加积极主动地落实好本岗位的工作职责。

生产管理管人范文

生产管理管人范文

生产管理是企业中相当重要的一个环节,它涉及到企业生产的各个方面,包括企业的生产计划、生产过程的控制和协调等。

而要做好生产管理工作,管人是非常重要的一个方面,因为企业中的生产人员是生产的中心和最终落实者。

本文将从生产管理管人的角度出发,详细分析企业在生产管理中如何管好人。

一、人才的选择和培养企业的生产管理需要确保人才的选择和培养。

只有有专业素质和经验的生产人员才能够对生产过程进行有效管理和控制。

企业需要通过各种途径寻找和吸收高素质的生产人才,并通过培训和培养,提高员工的专业技能和综合素质,使之成为优秀的生产管理者。

二、建立有效的考评制度企业的生产管理也需要建立起科学、合理的考评制度。

考评制度是对生产人员的实际表现和工作水平进行评价的工具,它能够为企业提供科学的人才管理方案。

企业需要根据不同岗位和职责的要求,制定相应的考评标准,以确保考评的公正性和准确性。

三、建立,维护良好的沟通渠道生产管理需要建立和维护与生产员工之间的良好沟通渠道。

沟通渠道不仅可以加强生产管理的操作效率,还可以为实现预防性维护、安全生产等方面提供有力支持。

同时,生产人员也可以通过沟通渠道反馈生产中遇到的问题,以确保生产管理的科学化和规范化。

四、建立生产管理的文化企业需要建立和维护一种共同的文化氛围,使每一位生产人员都能够真正认识到生产管理对于企业发展的重要性和作用。

同时,企业需要加强对生产人员的考核和奖励,为员工创造良好的工作环境和条件,使生产管理成为每一位员工的主要目标和工作职责。

五、加强对技术的研发和应用随着时代变迁和科技进步,企业需要不断优化和改进生产管理的方式和方法,加强对技术的研发和应用。

通过采用智能化、自动化设备和信息技术,企业可以大大提升生产效率和质量,同时也能够深入了解生产员工的实际工作需要和情况,为生产管理提供更多有力的数据支持和指导。

生产管理是企业中不可或缺的一个重要环节,而生产管理管人则是保障企业生产管理质量的重要方面。

浅谈城镇燃气无人值守场站的安全生产管理

浅谈城镇燃气无人值守场站的安全生产管理

浅谈城镇燃气无人值守场站的安全生产管理摘要:城镇燃气无人值守场站的安全生产管理是保障居民生活安全和城市发展的重要环节。

无人值守场站存在一些潜在的安全风险,严重威胁到居民的生命财产安全。

建立科学有效的安全生产管理体系对于确保城镇燃气供应的稳定和可靠具有重要意义。

关键词:城镇燃气;无人值守场站;安全生产管理引言城镇燃气无人值守场站的安全生产管理关乎企业和社会的利益。

合理的安全生产管理可以保障企业利润、提高市场竞争力;良好的安全生产管理可以维护社会稳定和公众安全,符合政府对于能源供应和环境保护的要求。

探索城镇燃气无人值守场站的安全生产管理规范与模式,具有实际和现实意义。

1城镇燃气无人值守场站安全生产管理的重要性(1)无人值守场站涉及到大量气体的储存、运输和使用,如果管理不当,很容易引发意外事故。

例如,燃气泄漏不仅会造成能源资源的浪费,还可能引发爆炸和火灾,威胁居民的生命财产安全。

建立完善的安全生产管理体系,确保气体的安全运输、储存和使用,是保障无人值守场站安全的关键。

(2)无人值守场站的设备需要长期运行和维护,若缺乏有效的安全生产管理,设备故障可能无法及时发现和处理,进一步可能导致安全事故的发生。

通过建立科学的巡检制度、设备维护计划以及健全的故障报警机制,可以及时发现设备问题并采取相应的措施避免事故的发生。

2燃气无人值守场站的安全生产问题2.1燃气行业的特殊性及安全风险燃气是一种易燃易爆的能源,在处理、运输、储存和使用过程中存在一定的安全风险。

对燃气行业进行安全风险分析至关重要。

在燃气行业中,常见的安全风险包括泄漏、火灾、爆炸等。

燃气泄漏可能发生在管道、设备、阀门等部位,一旦泄漏,会造成燃气积聚,增加火灾和爆炸发生的可能性。

燃气行业还面临恶劣天气、地震等自然灾害的影响,增加了安全风险。

2.2无人值守场站可能存在的安全隐患(1)无人值守场站的安全管理可能不如有人值守场站严格。

没有人员持续监控操作,容易忽略一些潜在的安全风险。

浅谈施工现场的安全管理论文

浅谈施工现场的安全管理论文

浅谈施工现场的安全管理论文目录1浅谈施工现场的安全管理摘要:安全第一、预防为主、综合治理是我国的安全生产方针,近年来在工程施工工地因施工人员复杂,工程工期紧,作业环境差,施工进程危险源多,作业人员的安全意识偏底。

安全事故时有发生,如高空坠落、坠物伤人、触电、土方坍塌、机械倾覆等,酿成人员伤亡,给施工企业形成不同程度的经济和财产损失。

纵观其原因,一方面是安全责任不明确,安全监督管理制度不健全,另一方面是施工企业内部管理弱化,尤其是施工现场管理存在漏洞,缺乏有用的安全防护措施,责任不落实,管理人员和操作人员未进行必要的教育培训,缺乏应有的安全技术常识,违章指挥,违规操作等。

落实安全生产的带领责任、技术责任、监督责任和现场管理责任,是安全工作的重点。

本文首要介绍施工进程中的一些安全管理工作。

关键词:工程施工现场安全管理1我国施工现场安全管理存在的题目建筑施工安全问题可以说是个重复的问题。

当前铁路施工领域安全生产的形势仍然严峻,事故的危机充斥于安全的管理之中。

现场安全管理是项目施工管理的重要组成部分,本文通过探索施工过程的各种有害因素,研究施工过程中的不安全、不卫生的因素与劳动者之间的矛盾和对立统一规律,更好运用这些规律制定科学的、合理的、行之有效的各种安全生产管理制度,改进和完善安全技术措施,旨在防止和消除施工过程中的各种有害因素向伤亡事故转化所进行的一系列管理工作,以保障劳动者的安全与健康,确保生产安全。

由于施工现场的不安全因素相对较多,稍有不慎,就可能发生事故。

几年来,全国各地发生的施工工伤事故和特大伤亡事故的统计数字告诉我们,施工的安全势态仍然非常严峻。

然而,施工安全问题同其它一切事物一样,具有客观规律,它客观地寓于整个施工活动之中。

既然如此,自然也可对它分析了解,掌握它的规律,采取组织和技术措施对它进行预控,以达到安全施工的目的。

施工现场安全生产管理是指在施工活动中,施工企业和工程项目部组织安全生产的全部管理活动,通过对生产要素的具体状态进行控制,使施工中的不安全行为和状态减少或消除,不引发事故,尤其是不引发使人受到伤害的事故,使项目的效益目标得到实现。

浅谈电力安全生产管理论文

浅谈电力安全生产管理论文

浅谈电力安全生产管理论文现如今,人们对电力供应的需求量在不断的上升,电力安全管理是人们生产生活正常开展的重要保障。

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电力安全管理论文篇一:《浅析电力安全管理》【摘要】本文从电力安全控制、电力安全调度、电力安全性评价以及电力安全生产管理中应把握的关系等四个方面全面对电力安全管理进行了诠释。

并从电力安全管理的角度,为管理者提出了一些需要注意的问题以及可采取的措施。

【关键字】电力安全;控制;调度;评价1、电力安全控制控制,是指管理者对管理对象所表现出来的状态进行测定、调查、判断和评价,并与管理目标相比较,找出差距或问题,采取适当的措施,进行必要的纠正。

1.1安全目标控制安全目标是电力企业年度安全工作要达到的总目标,它既是一年安全工作的总纲,又是全年安全工作的归宿,各项安全工作都要围绕这个总目标来开展。

因此,电力安全目标的提出,必须明确、中肯,既要统揽全局,又要突出重点,并具有凝聚力和号召力。

1.2安全责任控制国家规定单位行政正职为单位安全工作第一责任人。

由上而下逐级定期签订安全责任书,一直到班组个人。

这是一种行政的、强化的、行之有效的安全责任制度,大大加强了整个系统安全的保障体系。

1.3安全行为控制这是电力安全管理的重点部分。

为了确保电力生产过程人身和设备的安全,必须对作业操作者的行为进行规范和控制。

1.4事故风险控制事故风险包括事故发生的频率和事故造成后果的严重程度2个因素。

为了防止和减少事故发生,电力企业严密地实施防火灾、防天灾、防人身伤亡的一系列技术措施,严格地对发、供电设备进行应急抢修和定期的、状态的预防修改或技改,开展设备的事故隐患普查和安全性评价等活动,组织专家对企业的事故风险进行预测等,都是力求使企业的事故风险值控制在最小的程度。

2、电力安全调度电网安全稳定运行是电力系统优质服务的重要指标之一。

电力调度的主要任务是指挥电网运行的倒闸操作,电网故障和事故处理,尽可能地保证电网的正常供电。

浅谈对管理学的认识(管理学论文)

浅谈对管理学的认识(管理学论文)

浅谈对管理学的认识(管理学论文)管理学是一门研究组织、计划、协调和控制人力、物力、财力以达到特定目标的学科。

随着经济的发展和社会的进步,管理学在企业管理、组织管理等方面起到了重要的作用。

本篇论文将对管理学的认识进行浅谈,并探讨其在实际应用中的价值。

一、管理学的定义与基本理论1.1 管理学的定义管理学是一门探讨管理问题的学科,其主要研究内容包括组织管理、人力资源管理、市场营销管理等。

管理学的目标是通过理论的研究和实践的运用,提高组织运作的效率和质量,以实现组织的目标。

1.2 管理学的基本理论(1)科学管理理论(2)行为管理理论(3)系统管理理论二、管理学的研究内容与方法2.1 研究内容管理学的研究内容包括组织管理、人力资源管理、市场营销管理等。

其中,组织管理研究组织结构、组织文化、组织行为等;人力资源管理研究人力资源的配置、培训、激励等;市场营销管理研究市场定位、市场推广、市场调研等。

2.2 研究方法管理学的研究方法主要包括实证研究和理论研究。

实证研究通过采集和分析实际数据,从而得出结论和规律;理论研究则通过理论分析和推理,从而得出有关的理论观点和结论。

三、管理学的价值与意义3.1 提高组织效率管理学的研究可以提供有效的管理方法和工具,帮助组织提高工作效率,减少资源浪费,进而达到组织的目标。

3.2 优化资源配置管理学的研究可以帮助组织优化资源配置,合理分配人力、物力和财力,从而提高资源的利用效率。

3.3 促进组织发展管理学的研究可以提供组织发展的理论指导和实践经验,帮助组织在激烈的市场竞争中获得竞争优势,实现持续发展。

3.4 增强员工满意度管理学的研究可以帮助组织设计合理的激励机制,改善员工的工作环境和福利待遇,从而提高员工的满意度和工作积极性。

四、管理学在实际应用中的案例分析4.1 Toyota的精益生产模式4.2 Apple的创新管理4.3 亚马逊的供应链管理五、管理学的发展趋势5.1 跨学科研究的兴起5.2 信息技术的应用5.3 可持续发展的关注六、结论通过对管理学的浅谈,我们可以看到管理学在组织管理、人力资源管理、市场营销管理等方面具有广泛的应用价值。

浅谈企业管理论文(通用4篇)

浅谈企业管理论文(通用4篇)

浅谈企业管理论文(通用4篇)摘要:在目前的教育环境下,怎样能够提升在高职院校当中工商企业管理专业的毕业设计水平,并且与高职教育的目标相互契合是亟待解决且非常重要的一个难题,因此就工商企业管理的毕业专业设计以及毕业论文入手,探究进行毕业设计的指导环节,以期对毕业生对毕业论文以及毕业设计更加完善的创新模拟,并且在其中一种意义上实现在高职院校当中进行毕业论文以及毕业设计的创作所具备的实用性以及实践性,还有创新性等不同的方面。

关键词:工商企业管理专业;毕业设计;毕业论文;指导心得在当前的教育背景下,怎样能够培养出综合型、应用型、专业型的人才是在我国贯彻落实素质教育中非常重要的一项内容。

而工商管理学专业则是一门具备非常高度的实践性的学科,它对于培养专业人才以及教学具备更加强烈的实用性要求,而这种特性也正是对教学需要提升综合素质作为教学的中心,并且将培养职业能力以及职业素养作为主要的特色。

对毕业设计以及毕业论文自然要求也比较高,我国教育部门也对此给出了非常明确的要求,不过,在对各个高职院校进行调查的时候,我们却发现很多高职毕业生在毕业论文以及毕业设计上存在着比较严重的问题,例如选题过分宽泛,价值感薄弱,而校方对毕业设计进行考核的时候也不够严谨,导致毕业论文以及毕业设计的考核阶段成为了一个例行的环节,还有一部分高职院校在毕业设计的安排上也不够合理等。

1急需对毕业论文以及毕业设计教学环节进行整合通常,一篇水平较高的毕业论文或者是一项比较优秀的毕业设计需要经历从选题以及对资料和信息展开收集、制定设计/书写方案、初步完成、修改直到最终成型的各个阶段,其有效时间最多要花费两个月甚至以上,而且在此期间无论是老师还是学生本人都需要投入非常多的时间以及精力。

但是在现实情况中,进行毕业论文撰写以及在毕业设计制作的时间段大多都和学生进行毕业实习以及应聘工作的时间相重叠,所以学生花费在毕业论文以及毕业设计上的时间也相对比较少,或者是精力不够等情况出现,不能满足其对时间以及精力的需求,直接导致学生的论文以及设计仓促成型,甚至抄袭泛滥,不能达到毕业论文撰写以及毕业设计的目的。

精益生产论文(范文8篇)

精益生产论文(范文8篇)

精益生产论文(范文8篇)精益生产是一种科学的管理理念,企业推行精益生产,可以有效解决和处理企业生存发展难题,提高企业生产效率和产品质量,从而提升企业市场竞争力。

本文精选了8篇“精益生产论文范文”,希望能对各位学者起到帮助作用。

精益生产论文(范文8篇)之第一篇:浅谈精益生产及资源优化摘要:市场中企业间存在着激烈的竞争关系, 不断抢占市场份额多项目交叉并行, 企业采用的战略与转变方向列入首位, 而面临的同样问题主要在生产与管理方式及资源优化配置的处理上, 企业内部的决策极为重要。

本文在生产管理方式择优选择的前提之下, 以资源优化配置为核心, 对当前市场在资源受限的条件之下取得成功的手段进行分析完善, 以期提高整体运作效率。

关键词:精益生产,管理,资源,配置;1 管理与优化的知识概述1.1 基本概念企业的生产体系设定及其每一个管理流程运作的统称即为生产管理。

所涉及方面有生产组织、生产计划、生产控制、保证纳期交付正常等。

计划、采购、制造、品质、效率、设备、库存、士气和精益生产管理为生产管理的9个主要模块。

而对应的目标是力求高效率、低损耗、弹性、按时产出符合要求的产品, 提供尽可能让客户满意的服务。

研究活动的条件、制定业务的决策、编制行动的计划是计划工作的主要内容。

其中采购管理涉及到3项职能:信息管理、保障供应、供应链管理。

制造管理包含制造费用、制造资源以及制作模式3个方面。

想要不断提升企业的生产制造管理水平只能从信息化技术入手, 而针对严格控制生产的每个环节, 严控生产的速度、整体质量和复制生工作员工的绩效, 及投入部分自动化机械设备到制造现场, 可以尽可能地发挥自身作用, 提高生产的效率, 从而真正做到在以产成品质量有保证的前提下消减生产成本。

1.2 生产管理的职能与意义任何一个企业高效运作的前提背景是其生产管理手段和优化方式, 选择确定好具体方法时企业能够维持长久盈利发展的基本要素, 而生产管理不仅能够促进一个企业各方面整合的运行, 还能够充分地调动员工的工作热情, 提高他们的工作效率从而提高整体的生产效率, 管理工作对于生产制造企业具有非常重要的意义。

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煤矿安全生产技术论文煤矿安全生产管理论文随着社会对煤炭能源的需要呈现多元化趋势,有效的推动了现代煤矿安全生产技术的研发。

下面是小编整理了煤矿安全生产技术论文,有兴趣的亲可以来阅读一下!煤矿安全生产技术论文篇一浅谈煤矿技术管理与安全生产“十二五”期间我国煤炭生产能力预计达到41亿吨/年,煤炭产量将控制在39亿吨左右。

大型煤矿26亿吨/年,占总能力的63%。

年产能30万吨及以上中小型煤矿9亿吨/年,占总能力的22%。

年产能30万吨以下小煤矿控制在6亿吨/年以内,占总能力的15%。

原煤入选率65%以上。

煤炭企业应加强技术创新,加快技术进步,是新形势下煤炭企业重要内容,是改善煤炭行业面貌的系统工程。

煤炭生产企业以人为本、安全为天,加强技术管理则又是实现煤矿安全生产的前提。

煤矿事故,特别是重大恶性事故的发生,有相当一部分是由于技术管理不到位或出现漏洞而造成的。

因为技术管理具有超前性,规划性和指导性的特点,因此,加强技术管理,提高技术管理水平是实现安全生产的前提。

1.技术管理与安全生产的关系生产技术管理是煤炭企业管理的重要组成部分,要做到煤矿安全生产,就必须综合地运用多种生产技术和管理技术。

因为煤矿安全管理时刻存在于煤矿生产管理工作之中。

涉及到煤矿生产的方方面面和各个环节,而煤矿生产的过程又十分复杂,环节众多。

因此。

我们必须把技术管理看成是煤矿安全生产的重要组成部分,渗透到煤矿生产管理的全过程,指导煤矿生产管理工作,使煤矿生产的各个环节相互配合,相互适应,避免因某一环节发生故障而打乱正常生产秩序甚至酿成大祸。

2.煤矿的合理开拓开采方案的设计主要取决于技术管理矿井开拓,开采设计的合理与否,直接关系到煤矿的安全生产。

矿井的开拓和开采设计是对巷道布置,采区的划分,生产工艺流程,设备造型以及安全技术措施的制定等都要有总体规划和安排,为了满足矿井开拓,开采部署合理化的需要,在设计时就必须对地质勘探,先进技术和装备的发展和使用,先进工艺流程的发展水平进行广泛的了解,设计应贯彻集中化,机械化和技术经济合理化的原则,巷道布置力求简单,各系统的设施和设备能力首先要经济实用,全矿性的防治事故措施要得力,上述都必须要有技术的支持,必须进行充分的技术论证,技术分析和技术方案的比较,最终制定出最佳方案。

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浅谈生产管理论文生产管理是每个生产型企业进行持续经营的基础,也是企业获得稳定收益的关健,一套符合企业自身的特点、先进合理和切实可行的生产管理模式可以保证企业不断发展。

下面是学习啦小编为大家整理的生产管理论文,供大家参考。

生产管理论文范文一:浅谈企业技术创新与管理创新【摘要】文中论述了科技自主创新能力的重要性,企业应提高增强自主创新能力重要意义的认识,并努力成为创新的主体。

论文关键字:自主创新技术创新管理创新多年来,我国企业为生存发展问题作出了不懈的探索和努力,虽取得一定成效,担多为体制上的改革。

随着我国企业越来越深入地参与到国际竞争中去,才发现我们与发达国家的差距不仅是在体制的不适应,而且还存在管理理念和方式的落后,核心技术匮乏,因此要在竞争中保持优势并赢得竞争,至关重要的就是必须技术与管理同时创新。

一、管理创新是企业生存发展的客观需要知识经济的到来,不仅改变了经济增长中要素贡献率的结构,而且是科学、技术、知识等无形要素在经济增长中的作用也日渐凸现并逐步趋强。

这一切都清楚地告诉我们,在知识经济条件下,经济增长内容的转变必须要求经济模式也发生相应的转变,而作为实现经济增长实体的企业及其管理也应紧随其变,以适应新的竞争环境的要求,因此管理创新是我国企业的必然趋势。

从管理发展的历史来看,每当经济环境和竞争环境发生变化时,管理也都要随之发生相应的变化或创新,才能促进经济的增长和企业的发展。

在第二次世界大战期间,美国通用电气公司的采购工程师麦尔斯,因注重对他所从事的工作和所要采购的物品进行功能分析,即“为什么要采购这种物品”,“到底需要他们的那些功能”,因此成功地解决了战时稀缺物品的代用品问题,不仅满足了生产、保证了供应,而且还降低了成本,最后,这种功能分析的方法发展成一种新的管理方法—价值工程。

随着对国外先进管理理论和管理经验的引进,我国企业在管理创新上也进行了大量的探索和实践,如80年代推行的企业承包责任制,90年代进行的建立现代企业制度和企业股份制改造等,都是在我国从计划经济向市场经济转换过程中所进行的大胆尝试和创新,为我国经济体制改革和推动我国经济发展作出了巨大贡献。

二、技术创新是企业增强核心竞争力的客观需要我国自1995年以来实施科教兴国的发展战略。

中共中央、国务院《关于加强科技创新,发展高科技,实现产业化的决定》(1999年8月20日)明确“企业是技术创新的主体”要“全面提高企业技术创新能力。

”企业是现代社会的细胞,是市场经济的主体。

企业作为以创利为目的的经济组织,具有通过科技创新实现利润最大化的内在动力;在市场经济及经济全球化的大环境下,企业始终面临竞争压力,具有重视技术创新的外在压力;企业在生产经营活动中,能够使技术方向和目标的选择中更符合市场的需要;企业具备把科技成果转化为商品的生产、以及相关配套能力。

总之企业具有直接面向市场,论文了解市场需求的灵敏机制,有把科技成果转化为产品的内在优势,有实现持续的技术创新的基础条件。

企业深知必须提高自主开发创新能力,形成自有核心技术,才能具有核心竞争力,在国内外竞争中赢得主动,因此企业应该,必需亦最有条件成为技术创新中的主体。

技术创新,是指企业应用创新的知识和新技术、新工艺,采用新的生产方式和经营管理模式,提高产品质量,开发生产新的产品,提供新的服务,占据市场并实现市场价值。

技术创新是发展高科技、实现产业化的重要前提。

统计研究表明,技术创新对中国企业的作用是非常显著的,清华大学经济管理研究所对中国企业技术创新的一项调查分析显示,在所调查的1051家企业中,通过技术创新,有93.2%的企业提高了劳动生产率和增加了产品品种,有96.7%的企业提高了经济效益,96%的企业扩大了市场,91.5%的企业提高了产品的质量,88%的企业提高了产量,77%的企业降低了材料消耗,69.4%的企业降低了能耗。

企业的技术创新能力是国家技术创新能力的基础,企业的技术创新能力涉及国家的综合实力,涉及国家发展和强大,事关重大。

三、认真学习,提高对增强自主创新能力的重要意义的认识胡锦涛总书记曾多次强调,要坚持把推动自主创新摆在全部科技工作的突出位置,坚持把提高科技自主创新能力作为结构调整和提高国家竞争力的中心环节,加快建设中国特色的国家创新体系。

面对新形势,我们必须认真学习和贯彻中央在增强自主创新能力方面的一系列重要指示,促进企业加速提高自主创新的能力。

(一)提高自主创新能力是国家安全地保障我国是发展中大国,在涉及国家战略高技术,国家重要产业及经济安全领域和高新技术领域的核心技术,我们必须自主掌握。

关键、核心技术是买不来的。

坚持自主创新技术是我国国家安全地战略基石。

事实告诉我们,只有技术独立,才有经济独立,才能政治独立。

(二)提高自主创新能力,是应对国际竞争,自主于世界民族之林的需要当今世界已进入知识经济时代,依靠资源,资本和劳动力为主导的传统发展模式正在转向依靠科技知识和人才为主导的创新发展模式。

创新立国已成为各国发展经济,参与国际竞争的大趋势。

与发达国家相比我国产业的竞争力的最大差距是缺乏创新能力。

决定产业竞争优势的主要因素已从过去的自然资源条件和廉价劳动力转向创造能力,技术和管理的优势,知识产权成为重要的竞争工具。

创新能力和知识产权拥有量已成为衡量一个国家综合竞争能力的重要标志。

我们要牢记胡锦涛总书记提出的,科技创新能力是一个国家科技事业发展的决定性因素,是国家竞争力核心,是强国富民的基础,是国家安全地重大保证。

四、努力促进企业成为技术创新和管理创新的主体建立起以企业为主体,产学研相结合的技术与管理创新体系对提高综合国力,提高国际竞争力具有战略意义,这是一项复杂的系统工程。

提高自主创新能力亦是一个长期坚持费力的过程,决非举手之劳,朝夕之功。

建立“创新型”国家更需长期坚忍不拔,持之以恒。

使企业成为技术与管理创新的主体,有许多艰苦工作要做。

(一)贯彻科学发展观坚持学习贯彻科学发展观落实中央对提高自主创新能力的指标。

采取坚决措施,按照企业成为创新的主体的要求,脚踏实地,苦练内功,提高创新能力。

(二)建立学习型组织为适应知识经济和市场的复杂对变性,必须将企业构造成一个学习型地组织,使企业面对变化的世界才能不断适应、生存和发展。

学习不仅是对企业、而且也是对企业里的决策者、管理者和每一个员工,这一点也这是迎接知识经济挑战和可持续发展对我们的要求。

(三)强化或建设企业技术中心扎扎实实开展各项工作,结合企业实际,围绕建立企业的核心竞争力确定课题,加大投入(尽快使企业科技开发投入占全年销售总额的2%~5%),实施产学研紧密结合进行开发创新工作。

(四)管理观念实现从利润最大化向企业可持续发展的方向转变企业是人力资本和物质资本的配置主体,是效率和效益的追求者。

传统的企业管理只是为“利润”而管理,缺乏可持续发展的观念正是他们过早衰亡的原因。

企业只有跳出仅为自身谋利的狭隘的单个小系统,而从将环境包括在内的更大系统出发来考虑、构思企业的发展战略,(例如现在国内外有一些企业针对竞争中的你死我活或两败俱伤,为了寻求企业的长期可持续发展而提出的“宽容战略”、“双赢战略”、“利益共享”战略等,都是改变传统的竞争而营造一种合作与和谐的氛围,)才有可能是自身的优势和潜能得到充分发展,大大降低经营成本和经营风险,形成企业良性循环的可持续性发展。

(五)科技创新,以人为本人才资源是科技创新的核心和关键。

企业要认真做好吸引人才,留住人才和培养人才的工作。

长期以来,由于只重视对物的管理,而忽视人的思想,情感以及对其行为的调整,造成企业管理方法僵化,生产效率低下,并使企业处理信息迟钝、决定缓慢,缺乏弹性,从而也就失去了市场上的竞争优势。

为了迎接知识经济和信息时代的挑战,获得竞争优势,企业管理必须从以物为中心的“物本”管理转变到以人为中心的“人本”管理上来,把人视为企业中最重要的资源,充分发挥“人”这一生产力中最积极、最活跃因素的根本作用,重新认识和确立人在企业生产经营中的地位,强调职工是企业的主人,尊重职工的主人翁地位、价值和尊严。

企业要真正成为创新的主体,必须艰苦的坚持推进。

我们如何从全面和战略的高度去深刻认识自主创新的重大意义,把自主创新与企业的发展、国家的强盛和民族的兴衰紧密联系起来,齐心协力提高自主创新能力,这是我们需要共同努力的事。

要居安思危,奋发图强。

历史属于面向未来、刻苦顽强、坚忍不拔、开拓前进的人们。

参考文献1、离散型制造企业生产管理系统与生产信息系统匹配度研究安胜敏天津大学2008-06-012、面向制造企业生产管理创新方法的类型选择及建议张璐天津大学2014-06-01生产管理论文范文二:如何加强建筑施工安全生产管理论文导读:当前,大多数建筑企业能认真贯彻“安全第一、预防为主”的安全生产方针,积极落实建筑施工安全生产责任制,不断提高安全生产水平,积累了丰富的建筑施工安全生产管理经验。

同时,政府对建筑施工安全监管力度不断加强,促进了建筑施工安全生产管理水平的显著提高。

关键词:建筑施工,安全生产当前,大多数建筑企业能认真贯彻“安全第一、预防为主”的安全生产方针,积极落实建筑施工安全生产责任制,不断提高安全生产水平,积累了丰富的建筑施工安全生产管理经验;同时,政府对建筑施工安全监管力度不断加强,促进了建筑施工安全生产管理水平的显著提高。

但是,近年来事故率依然居高不下,建筑安全事故时有发生,给国家、社会和人民群众的生命财产造成了极大的损失。

在追求经济与社会发展利益最大化过程中,加大对建筑施工安全生产管理的力度尤为重要。

下面就当前建筑施工安全生产的特点作一下分析:1.市场不规范,影响了安全生产水平的提高建筑市场环境与安全生产的关系十分密切,不规范的市场行为是引发安全事故的潜在因素。

当前建筑市场中存在的垫资、拖欠工程款、肢解工程和非法挂靠、违法分包等行为,行业管理部门在查处力度上还难以达到理想的效果,这些行为还没有得到有效的遏制,市场监管缺乏行之有效的措施和手段。

不良的市场环境势必然影响安全生产管理,主要表现在一些安全生产制度、管理措施难以在施工现场落实,安全生产责任制形同虚设,总承包企业与分承包企业(尤其是业主方指定的分包商)在现场管理上缺乏相互配合合作的机制,给安全生产留下隐患和难以预测的后果。

2.建筑企业对安全重视程度不够首先、安全管理人员少,安全管理人员整体素质不高,建筑施工企业内部安全投入不足,在安全上少投入成为企业利润挖潜的一种变相手段,安全自查、自控工作形式化,企业安全检查工作虚设,建筑企业过份依赖监督机构和监理单位,安全工作在很大程度上就是为了应付上级检查。

没有形成严格明确细化的过程安全控制,全过程安全控制运行体系无法得到有效运行。

第二、建设工程的流水施工作业,使得作业人员经常更换工作地点和环境。

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