急诊转接服务制度及流程
急诊科与病房转接制度与流程(最新)
急诊科与病房转接制度与流程(最新)标题：急诊科与病房转接制度与流程(最新)引言概述：急诊科与病房之间的转接制度与流程对于患者的治疗和护理至关重要。
一个顺畅高效的转接过程能够确保患者得到及时的治疗和关怀，提高医疗服务的质量和效率。
本文将详细介绍最新的急诊科与病房转接制度与流程，帮助医务人员更好地理解和执行。
一、急诊科与病房转接制度1.1 确立转接责任在急诊科与病房之间建立明确的责任分工，确定转接的主要负责人员，确保转接过程的顺利进行。
1.2 制定转接标准制定统一的转接标准和流程，明确转接的时间、内容、方式和记录要求，避免信息传递不畅和遗漏。
1.3 建立转接协作机制建立急诊科与病房之间的密切协作机制，加强沟通和信息共享，提高转接效率和质量。
二、急诊科与病房转接流程2.1 接诊与评估急诊科医务人员接诊患者后，进行初步评估和治疗，确定是否需要转入病房进行进一步治疗。
2.2 联系病房急诊科医务人员与病房协调，确认病房床位情况和接诊医生，安排转接时间和方式。
2.3 转接过程将患者的病历、检查报告和治疗方案等资料整理完整，由急诊科医务人员陪同患者到达病房，进行转接交接。
三、转接过程中的注意事项3.1 信息传递确保转接过程中的信息传递准确完整，避免遗漏和误解，提高医疗服务的连续性和协调性。
3.2 安全措施在转接过程中注意患者的安全和舒适，避免发生意外事件和感染传播，确保医疗质量和患者安全。
3.3 沟通协调加强医务人员之间的沟通和协作，共同关注患者的治疗进展和护理需求，提高医疗团队的整体效能。
四、转接后的跟进与评估4.1 转接后监测病房医务人员在接收患者后，及时进行监测和评估，确保患者病情稳定和治疗效果。
4.2 治疗计划调整根据患者的病情变化和治疗效果，及时调整治疗计划和护理方案，提高治疗效果和患者满意度。
4.3 转归评估在患者出院或转出时，进行转归评估和总结，反馈急诊科与病房转接过程中存在的问题和改进措施。
五、急诊科与病房转接制度的持续改进5.1 定期评估定期对急诊科与病房转接制度进行评估和反馈，发现问题及时改进，提高转接效率和质量。
急诊科与手术室转接制度与流程
急诊科和手术室转接制度和步骤
一、急诊和手术室转接制度
1、急诊科对需要直接送手术室手术病人，应先电话通知手术室及手术对应科室做好准备，简单介绍患者病情及注意关键点，方便手术室及科室做好相对应准备。
2、手术室护士接到电话通知后立即通知麻醉师并做好抢救及手术准备，必需时通知二线班。
3、转出前，急诊科值班护士评定患者通常情况、生命体征等，检验输液通道是否通畅，帮助做好多种必需检验并搜集好结果，并按要求完善护理统计。
4、急诊科依据患者病情选派医生及护士共同护送患者至手术室。
5、急诊科护士和手术室护士交接好患者门诊病历及相关资料，并由医生或急诊科护士简单口述患者姓名、性别、年纪、诊疗、简明病史及病情，包含神志、瞳孔、T、P、R、Bp、抢救经过、所做检验及结果、现在用药情况等，同时做好交接统计。
6、手术室护士要认真听取、接、查急诊科医生或急诊护士所交内容，并在病人交接统计本上双方签字，急诊护士将用物整理带回急诊科。
病人伤情复杂需多科室会诊抢救时，应立即通知相关科室医生到手术室抢救病人。
二、急诊和手术室转接步骤图：
急诊和手术室转接步骤图。
急诊科转诊交接制度范本
一、总则为了规范急诊科转诊工作，确保转诊病人得到及时、有效的救治，保障患者生命安全，提高医疗服务质量，特制定本制度。
二、转诊原则1. 优先救治危急重症病人，确保患者生命安全。
2. 遵循患者自愿原则，尊重患者选择权。
3. 根据患者病情，合理选择转诊医院和科室。
4. 确保转诊过程安全、快捷、高效。
三、转诊流程1. 病人入院后，急诊科医护人员立即进行评估，确定病情危重程度。
2. 如需转诊，由急诊科科主任或主治医师根据病情，确定转诊医院和科室。
3. 转诊前，急诊科医护人员应向患者或家属告知转诊原因、转诊医院及科室、预计转诊时间等信息，并取得患者或家属同意。
4. 转诊时，急诊科医护人员应携带患者病历、影像资料、检查报告等相关资料，确保转诊信息完整。
5. 转诊途中，医护人员应密切关注患者病情变化，确保患者安全。
6. 到达转诊医院后，急诊科医护人员应将患者病历、影像资料、检查报告等相关资料移交给接诊医院，并协助接诊医院对患者进行救治。
四、交接制度1. 转诊前，急诊科医护人员应与接诊医院医护人员进行电话沟通，了解接诊医院的科室设置、技术力量、设备条件等情况。
2. 转诊时，急诊科医护人员应将患者病历、影像资料、检查报告等相关资料移交给接诊医院，并详细说明患者病情、治疗方案、用药情况等。
3. 接诊医院医护人员应认真核对患者病历、影像资料、检查报告等相关资料，了解患者病情及治疗方案。
4. 接诊医院医护人员应在患者到达后半小时内，对急诊科转诊的病人进行评估，修订医疗护理计划，确保患者得到及时救治。
五、转诊记录1. 急诊科医护人员应详细记录转诊病人的基本信息、病情、治疗方案、用药情况等，并妥善保管转诊记录。
2. 转诊记录应包括转诊时间、转诊医院、接诊科室、接诊医生、患者病情变化等信息。
六、监督与考核1. 医院设立转诊监督小组，负责对急诊科转诊工作进行监督和考核。
2. 对转诊过程中出现的问题，及时进行整改，确保转诊工作规范、高效。
急诊转接服务制度及流程
急救转接服务制度及流程
一、急诊与病房转接制度
1、急诊的急危重病人待病情基本稳定后，一旦诊断明确，应及时收入相关科室住院治疗，住院途中注意事项或可能发生的意外应由主管医生向病人交待清楚，必要时由患者家属签字同意转送病房。
急诊危重病人入病房前，由急诊科护士护送检查后送人病房，与病房值班护士交接签字。
一般病人的检查与入院，急诊科护士应给与热情指导，必要时予以护送。
2、为保障危重病人绿色通道畅通，急诊科护士先电话通知相关检查科室做好优先检查的准备，必要时立即电话通知相应的住院科室，并告知入院病人的姓名、性别、年龄、诊断、简要病情与护理措施，以便提前做好接待危重病人的抢救准备。
3、病房接到电话后，立即通知值班医生，并做好接待准备，根据病人情况准备好床单位及抢救用物（心电监护仪、输氧用物、吸痰用物等）并检查设备的性能情况，主动迎接新病人。
4、急诊科护士护送危重病人到相关科室时，主动协助科室护士安排病人，交接病人门（急）诊病历及相关资料，交接患者姓名、性别、年龄、诊断、简要病史及病情，包括神志、瞳孔、T、P、R、Bp、抢救经过、所做检查及结果、目前用药情况、穿刺部位、各种管道、到院时间。
5、病房护士要认真听取、接、查急诊科医生或急诊护士所交内容，并在病人交接记录本上双方签字，急诊护士将用物整理带回急诊科。
二、急诊与病房转接流程图：
急诊与病房转接流程图。
急诊科与病房转接制度与流程(最新)
急诊科与病房转接制度与流程(最新)急诊科与病房转接制度与流程(最新)引言概述：急诊科与病房之间的转接制度与流程在医疗服务中起着至关重要的作用。
它涉及到患者的安全、医疗资源的合理利用以及医疗质量的提升。
本文将详细介绍最新的急诊科与病房转接制度与流程，包括转接的目的、流程的具体步骤以及转接中可能出现的问题与解决方案。
一、转接的目的：1.1 提高患者的安全性急诊科与病房之间的转接是为了确保患者在不同医疗环境下的连续性护理。
通过规范化的转接流程，可以减少患者在转接过程中的风险，确保患者的安全。
1.2 优化医疗资源的利用急诊科是医院的重要门户，每天都有大量的患者需要接受治疗。
通过合理的转接制度，可以将急诊科的医疗资源合理分配到病房，提高医疗资源的利用效率。
1.3 提升医疗质量急诊科与病房之间的转接不仅是医疗资源的转移，更是医疗质量的传递。
通过规范的转接流程，可以确保医疗信息的准确传递，避免因信息不对称而导致的医疗错误，提升医疗质量。
二、转接流程的具体步骤：2.1 病情评估与筛选在急诊科，医生会对患者进行全面的病情评估，并根据患者的病情和治疗需求进行筛选。
只有满足特定条件的患者才会被转移到病房。
2.2 转接准备工作在确定患者需要转入病房后，急诊科会与病房进行联系，确认病房的床位情况和接收能力。
同时，急诊科会将患者的病历、检查结果和治疗方案等信息整理好，准备转接所需的文件和资料。
2.3 转接过程转接过程中，急诊科的医生会与病房的医生进行沟通，将患者的病情和治疗计划进行详细交流。
同时，急诊科会将患者的病历、检查结果和治疗方案等信息传递给病房，确保信息的连续性和准确性。
在转接过程中，急诊科的医生还会对患者进行必要的护理和治疗，确保患者的稳定。
三、转接中可能出现的问题与解决方案：3.1 床位不足的问题在病房床位紧张的情况下，转接可能会受到限制。
为了解决这个问题，急诊科可以与病房进行密切配合，及时了解床位情况，优先转接病情较为严重的患者，同时加强与其他医疗科室的合作，寻找其他适合的转接目标。
院内急诊与住院转接制度与流程
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急诊科与ICU转接制度与流程(最新)
急诊科与ICU转接制度与流程
一、急诊与ICU转接制度
1、急诊病人进入急诊科时要根据病人病情及时遵医嘱输氧、建立静脉通道，随时观察病人的病情变化，急诊医生告知病情及转送风险，必要时由患者家属签字。
2、急诊护士接到病人入住ICU的通知后，立即电话通知ICU护士做好迎接新病人的准备，并告知需入院病人的姓名、性别、年龄、诊断、简要病情。
3、ICU护士接到电话通知后立即通知值班医生并简略告知病人的基本情况，根据病情准备好床单位和抢救用物（心电监护仪、输氧用物、吸痰用物、呼吸机、气管插管、除颤仪等）。
4、急诊科护士应与医生一起护送病人进入ICU，并主动协助ICU 护士安置好病人，交接病人门（急）诊病历及相关资料，交接患者姓名、性别、年龄、诊断、简要病史及病情，包括神志、瞳孔、T、P、R、Bp、抢救经过、所做检查及结果、目前用药情况、穿刺部位、各种管道、到院时间。
5、病人进入ICU时，ICU需两人同时接待病人。
病人如需要使用呼吸机时，应一个接呼吸机，一人接心电监护仪，如果只有一人接待时，应先接呼吸机，后接心电监护仪。
6、ICU护士应认真听取急诊护士的所交内容，并认真接、查各项内容，并在病人交接记录本上双签名，急诊护士将用物整理带回急诊科。
ICU护士立即与值班医生一起积极抢救病人。
（二）急诊与ICU转接流程图：
急诊与ICU转接流程图。
急诊转接服务制度及流程
急诊转接服务制度及流程急诊转接服务制度及流程是医疗机构针对突发疾病紧急情况的应急救治措施。
在急诊转接服务中，医疗机构通常会根据病情严重程度、医生的建议以及病人的意愿等条件来决定是否需要转接至其他医疗机构进行进一步的救治。
以下是急诊转接服务的制度及流程：一、制度：1.急诊转接服务是医疗机构对危急患者提供的一项紧急救治措施，旨在确保患者尽快得到专业的救治。
2.医疗机构应设立专门的急诊转接服务团队，包括急诊科医生、护士、清洁人员等。
3.急诊转接服务团队应具备紧急救治的专业技能和经验，能够快速判断病情、采取相应的救治措施。
4.医疗机构应与其他医疗机构建立合作关系，确保可以及时转接患者并提供适当的救治。
5.急诊转接服务应符合相关法律法规和医疗伦理要求，保护患者合法权益和隐私。
二、流程：1.患者到达急诊室后，接待员会进行初步登记，包括患者姓名、年龄、性别等基本信息。
2.医生会进行初步诊断和治疗，评估病情的严重程度，并与患者及家属进行沟通。
3.医生根据病情的严重程度和患者的意愿来决定是否需要转接至其他医疗机构进行进一步的救治。
4.若需要转诊，医生会与患者及家属进行详细沟通，解释需要转诊的原因，并征得患者的同意。
6.医疗机构会为患者安排转诊车辆，并由专业的医护人员进行护送，确保患者的安全及舒适。
7.在转诊车辆抵达接收医疗机构后，医生会进行病情交接，提供相关的病历和影像资料。
8.接收医疗机构的医生会进行进一步的诊断和治疗，确保患者得到及时和专业的救治。
9.原医疗机构和接收医疗机构会进行定期的交流和反馈，确保急诊转接服务的质量和效果。
10.患者在接收医疗机构完成救治后，原医疗机构会进行复查和回访，听取患者的意见和建议，改进服务。
以上是急诊转接服务制度及流程的大致内容，医疗机构可以根据自身实际情况进行具体的规定和流程设计，以确保患者在急诊情况下能够及时得到专业的救治。
急诊病人转交接制度及流程
急诊病人转交接制度及流程健全转科交接登记制度，关键科室之间转科（急诊、病房、手术室、ICU、产房、新生儿科之间转科）时必须有完善的病情与资料交接及登记，转出科医护人员必须向转入科负责床位医师或值班医师交代病员情况及有关事项，保障患者得到连贯抢救，并写转入记录。
关键科室之间转科（急诊、病房、手术室、ICU、产房、新生儿室之间转科）必须使用“腕带”作为识别标示，做好交接程序与记录。
急诊科与病房交接登记制度1、需要到病房住院治疗的患者，急诊医生开具住院证，患者家属办理住院手续。
2、急诊护士通知病房主班护士，准备病床及相关医疗设备。
3、急诊护士整理好患者的病历资料、药品，送患者到相应病房。
4、急诊护士与病房护士交接患者，包括患者姓名、诊断、生命体征、病情、治疗情况和药物等。
5、急诊护士详细填写转运患者交接记录单，并同病房护士双签名，转运患者交接记录单存在病房，以备核查。
急诊科与手术室交接登记制度1、需要急诊手术的忠者，由急诊医生联系好手术室，手术室护士准备好手术间及器械等2、急诊护士为患者戴好识别腕带，腕带上详细标明患者姓名、性别、年龄、诊断、血型、手术名称，整理好患者病历资料及药物。
3、急诊护士或医生（病情危重者必须有医生陪同）护送患者到手术室。
4、急诊护士与手术室护士交接患者，包括患者姓名、性别、神志、生命体征、诊断、手术名称、术前准备内容、患者的腕带、病历资料。
5、急诊护士与手术室护士填写转运患者交接记录单，并双签名。
6、转运患者交接记录单存在手术室，以备核查。
急诊科与ICU交接登记制度1、急危重症患者经急诊抢救后，需收入ICU治疗，医生开具住院证。
2、急诊护士联系ICU主班护士，准备床位及仪器设备。
3、患者家属办好住院手续后，急诊护士为患者戴上识别腕带，腕带上详细标明患者姓名、性别、年龄、诊断等，整理好患者的病历资料和药物。
4、急诊护士和医生一同将患者转送至ICU5、急诊护士和ICU护士交接患者，包括患者姓名、性别、神志、生命体征、诊断、患者的腕带、病历资料和药物等。
急诊病人转交接制度及流程
急诊病人转交接制度及流程引言：急诊科是医院中一个特殊且关键的部门，医务人员需要迅速、敏捷地对病人进行处理和转移。
急诊病人转交接制度及流程对于提高医疗质量、确保医疗安全至关重要。
第一部分：急诊病人转交接制度1.为什么需要急诊病人转交接制度急诊科病人众多，时间紧迫，医务人员易出现疏漏和信息传递不完整的情况。
急诊病人转交接制度的建立可以规范医务人员之间的沟通、提高转交接的效率和准确性。
2.急诊病人转交接制度的目的-提高医疗质量：确保病人信息的完整性和准确性，减少信息传递造成的误诊和漏诊。
-确保医疗安全：减少病人在转交接过程中的风险和意外。
-促进团队合作：建立清晰的工作流程，医务人员之间配合更加紧密，提高救治效率。
3.急诊病人转交接制度的要点-标准化：建立统一的转交接标准，确保每位医务人员在转交接过程中按照相同的方法操作。
-文档化：将转交接信息记录在相关文档中，方便后续查阅和追踪。
-双向沟通：转交接过程中，信息的接收和传递应为双向，以确保信息的准确性。
-时间安排：急诊科需要24小时不停诊，因此转交接制度应该设计考虑每个班次之间的交接时间。
-事故处理：建立事故处理机制，针对转交接过程中出现的问题及时处理和解决。
第二部分：急诊病人转交接流程1.发现需转交接的病人：急诊医务人员需准确辨别病人病情是否需要转交接处理，例如重症病人、需要进一步特殊检查或治疗的病人等。
2.准备转交接信息：医务人员应准备病人的基本信息、病史、拍摄的影像资料等，确保转交接时信息的完整性。
3.双向沟通：接班医务人员应认真听取前任医务人员的转交接信息，并进行反馈和确认，防止信息丢失和不完整。
4.病人转移：根据接班医务人员的指示和病人状况，将病人转移到相关科室或病房，确保安全，防止意外发生。
5.转交接文件的记录和传递：将转交接信息记录在指定的表格或系统中，并传递给相关科室或病房的医务人员，以便后续查阅。
第三部分：急诊病人转交接的挑战及解决方案1.时间紧迫：急诊科病人众多，时间是转交接的主要挑战。
急诊科与病房转接制度与流程(最新)
急诊科与病房转接制度与流程(最新)急诊科与病房转接制度与流程(最新)引言概述：在医疗领域，急诊科与病房之间的转接是非常重要的环节，直接关系到患者的治疗效果和医疗质量。
为了提高转接效率，降低患者等待时间，医疗机构不断优化和更新转接制度与流程。
本文将针对急诊科与病房转接制度与流程进行详细介绍。
一、急诊科与病房转接制度1.1 确立转接责任人员：在医院内部明确转接责任人员，包括急诊科医生、病房医生、护士长等，明确各自的职责和权限，以确保转接流程顺畅。
1.2 制定转接标准：制定统一的转接标准，明确转接的时间、方式、内容等具体要求，确保转接过程规范化和标准化。
1.3 建立转接档案：建立患者转接档案，记录患者的病情、治疗方案、转接时间等信息，方便医护人员查阅和沟通。
二、急诊科与病房转接流程2.1 急诊科接诊：患者到达急诊科后，由急诊医生进行初步诊断和治疗，必要时进行紧急处理。
2.2 病情评估：急诊医生根据患者的病情进行评估，确定是否需要转入病房治疗。
2.3 转接通知：急诊医生向病房医生发送转接通知，包括患者基本信息、病情描述、治疗方案等内容。
三、转接过程中的注意事项3.1 沟通协调：急诊医生与病房医生之间要及时沟通协调，确保转接信息的准确传达。
3.2 护理交接：护士长负责护理交接工作，将患者的护理需求、用药情况等详细交代给病房护士。
3.3 患者安全：转接过程中要确保患者的安全，避免因转接不及时或不完整导致患者病情恶化。
四、急诊科与病房转接的优化策略4.1 制定转接培训计划：定期对医护人员进行转接培训，提高他们的专业素养和应急处理能力。
4.2 建立转接评估机制：建立转接效果评估机制，及时发现问题并进行改进，提高转接效率和质量。
4.3 强化团队合作：急诊科与病房医护人员要加强团队合作，共同为患者的治疗和护理提供最佳服务。
五、急诊科与病房转接的未来发展趋势5.1 信息化转接：借助信息化技术，实现急诊科与病房之间的实时信息共享和交流，提高转接效率。
急诊科与手术室、ICU、病房转接制度与流程
急诊科与手术室、ICU、病房转接制度与流程第一篇：急诊科与手术室、ICU、病房转接制度与流程急诊科与手术室、ICU、病房转接制度与流程一、急诊科与手术室转接制度与流程（一）急诊与手术室转接制度1、急诊科对需要直接送手术室的手术病人，应先电话通知手术室及手术相应科室做好准备，简单介绍患者病情及注意要点，以便手术室及科室做好相对应的准备。
2、手术室护士接到电话通知后立即通知麻醉师并做好抢救及手术的准备，必要时通知二线班。
3、转出前，急诊科值班护士评估患者的一般情况、生命体征等，检查输液通道是否通畅，协助做好各种必要的检查并收集好结果，并按要求完善护理记录。
4、急诊科根据患者病情选派医生及护士共同护送患者至手术室。
5、急诊科护士与手术室护士交接好患者的门诊病历及相关资料，并由医生或急诊科护士简单口述患者姓名、性别、年龄、诊断、简要病史及病情，包括神志、瞳孔、T、P、R、Bp、抢救经过、所做检查及结果、目前用药情况等，同时做好交接记录。
6、手术室护士要认真听取、接、查急诊科医生或急诊护士所交内容，并在病人交接记录本上双方签字，急诊护士将用物整理带回急诊科。
病人伤情复杂需多科室会诊抢救时，应立即通知相关科室医生到手术室抢救病人（二）急诊与手术室转接流程：紧急手术患者→急诊科电话通知手术室→简单介绍病情→同时手术室做好抢救和手术准备→急诊护士评估患者病情→完善术前准备和护理记录→选派医生护士护送患者入手术室→严格交接并记录→进行手术二、急诊科与ICU转接制度与流程（一）急诊与ICU转接制度1、急诊病人进入急诊科时要根据病人病情及时遵医嘱输氧、建立静脉通道，随时观察病人的病情变化，急诊医生告知病情及转送风险，必要时由患者家属签字。
2、急诊护士接到病人入住ICU的通知后，立即电话通知ICU护士作好迎接新病人的准备，并告知需入院病人的姓名、性别、年龄、诊断，简要病情。
3、ICU护士接到电话通知后立即通知值班医生并简略告知病人的基本情况，根据病情准备好床单位和抢救用物（心电监护仪、输氧用物、吸痰用物、呼吸机、气管插管、除颤仪等）。
急诊与基层医疗机构转接服务制度（四篇）
急诊与基层医疗机构转接服务制度一、转接程序急诊科接基层医疗机构急诊转诊电话，询问并记录转诊患者数量、所在地点、一般情况、初步诊断及大概到达我院时间，以便我院急诊科做好相应准备，如需开通绿色通道需报道院总值班室、医教科及相关科室做好准备，并告知相应急诊值班医生及护士，当班医生护士做好接诊准备。
二、转接条件1、社区卫生服务机构难以实施有效救治的病例；2、疾病诊治超出本机构核准诊疗登记科目的病例，因技术、设备限制或其他原因不能处理的病例。
三、加强管理与监督1、宣传。
加大宣传教育力度，使医务人员充分认识转接服务工作的重大意义，明确自己应当承担的责任和义务，增强自觉性、主动性和积极性。
2、加强沟通协调。
全院各部门互相配合、沟通协调，作好转诊衔接工作，确保转入方及被转者满意。
3、开展督促检查。
采取定期检查与随机抽查相结合的办法，加强转接工作的督促指导，及时总结经验，发现和解决问题，并将检查考核情况于全院医疗质量会上反馈。
急诊与基层医疗机构转接服务制度（二）是指建立起急救科与基层医疗机构之间的衔接机制，以便将急诊患者从急诊科转接至适当的基层医疗机构继续治疗和管理。
该服务制度的建立旨在解决急诊科过度拥挤的问题，提高急诊科的运行效率，减少急诊患者的等待时间，并提供相对更经济和便利的医疗服务给患者。
具体的转接服务制度包括以下内容：1. 转接准备：急诊科将根据患者的病情和需要选择合适的基层医疗机构，并与该机构预约患者的转接安排。
2. 基层医疗机构准备：基层医疗机构应当提前做好相关准备工作，包括调配医护人员、开展必要的检查和设备准备等。
3. 转接流程：急诊科将患者的相关病历资料和转诊原因等信息传递给基层医疗机构，确保患者顺利转接。
转接过程中，急诊科的医护人员应当向基层医疗机构提供足够的支持和指导。
4. 转接结果跟踪：急诊科和基层医疗机构应当保持沟通，及时了解患者的转接情况和治疗效果，并在必要时做出相应的调整和协调。
急诊与基层医疗机构转接服务制度的建立可以优化医疗资源的配置，提高患者的就诊体验，并减轻急诊科的压力，是提高医疗服务水平和效率的重要举措。
急诊转接服务制度及流程
急诊转接服务制度及流程一、急诊转接服务制度的意义急诊转接服务制度是医疗机构为解决急诊就医患者数量激增和资源不足的问题，提供高效、快捷的急诊转接服务的一项制度。
通过制定急诊转接服务制度，可以优化急诊科室内资源的配置，提高医疗效率，为急救患者提供更好的医疗护理服务。
二、急诊转接服务的流程1.接诊登记：急诊就医患者到达医院后，由急诊护士进行接诊登记，记录患者的基本信息、主诉以及伴随症状等。
2.疾病评估：急诊护士根据患者的主诉和症状，对其进行初步评估，判断病情的紧急程度和诊断的可能性，以确定是否需要转接到其他科室进行进一步的诊治。
3.急诊医生会诊：根据护士的疾病评估结果，急诊医生对患者进行进一步的诊断和治疗计划制定，并与其他专科医生进行会诊，共同决定是否需要转接到其他专科进行治疗。
4.转接判定：根据急诊医生和专科医生的会诊结果，综合考虑患者的病情和医院内科室资源的情况，决定是否需要转接患者到其他专科进行治疗。
5.转接确认：急诊护士与患者或其家属进行详细沟通，并解释转接的原因和必要性，征得其同意后，与转接科室进行沟通，确认床位和医生接诊情况。
6.转接安排：急诊护士与转接科室护士进行床位安排和患者档案资料传递，确保患者顺利转接到其他科室，并将相关信息记录在患者的病历中。
7.转接过程管理：急诊护士跟进患者的转接情况，与转接科室护士保持沟通，确保患者的转接过程顺利进行，并及时解决转接中出现的问题。
8.转接评估和总结：急诊科进行转接服务的评估和总结，进行反馈和改进，提高急诊转接服务的质量和效率。
三、急诊转接服务制度的要求1.快速响应：急诊转接服务需要及时响应急救的需要，确保患者得到及时的治疗和护理。
2.安全可靠：急诊转接服务需要保证患者在转接过程中不出现意外和风险，确保患者的安全。
3.顾虑患者需求：急诊转接服务需要关注患者的需求和舒适度，提供人性化的医疗服务。
4.综合考虑：急诊转接服务需要综合考虑急诊科室内资源的紧张程度、患者的病情和转接科室的专业水平等因素，做出合理的决策。
急诊与基层医疗机构转接服务制度范文（4篇）
急诊与基层医疗机构转接服务制度范文第一章急诊与基层医疗机构转接服务概述第1条为了加强急诊与基层医疗机构之间的协同合作，提高基层医疗机构的服务能力，更好地满足患者的医疗需求，特制定本制度。
第2条急诊与基层医疗机构转接服务是指将急诊科门诊无法完全解决的疾病或病症，转接给基层医疗机构进行继续治疗和管理的服务。
第3条本制度适用于我院所有的急诊患者，并涉及到基层医疗机构的转接。
第二章转接条件和程序第4条患者符合以下条件之一的，可进行急诊与基层医疗机构的转接服务:1. 非急性危重病患者，病情稳定，可以在基层医疗机构进行治疗；2. 需进行长期康复或慢性病管理的患者；3. 急性病情已经获得初步控制，需要转入长期的康复治疗的患者。
第5条转接程序如下：1. 首先，由急诊科医生判断患者是否符合转接条件；2. 如符合转接条件，患者将会签署知情同意书；3. 急诊科医生将会为患者开具转接医嘱，并将患者病历和相关资料归档；4. 医院转诊科将会与患者沟通，了解患者的意愿和需求；5. 转诊科会根据患者的需求和基层医疗机构的能力，选择合适的医疗机构，并进行预约；6. 转诊科会将转接的相关信息告知基层医疗机构，并提供患者的病历和相关资料；7. 患者到达基层医疗机构后，基层医疗机构会安排相应的医生进行接诊和治疗。
第三章基层医疗机构的责任和义务第6条基层医疗机构接受转接服务的患者，应当按照以下要求进行服务：1. 接诊医生应对患者进行全面的身体检查，并制定治疗方案；2. 在治疗过程中，应做好记录工作，包括患者的病历、检查和治疗结果等；3. 如需进一步辅助检查或专科会诊，应及时安排；4. 治疗过程中如有变化或需要急救，应与转诊医院及时沟通。
第7条基层医疗机构应根据患者的治疗康复情况，及时向转诊医院提供治疗进展和相关检查结果，保持信息的沟通和共享。
第八章急诊科的责任和义务第8条急诊科的医生在转接服务过程中应当按以下要求进行工作：1. 制定合理的转诊方案，确保患者的安全；2. 向患者解释转接服务的目的、过程和风险，并征得患者的同意；3. 开具准确的转接医嘱，包括患者的基本信息、病情描述、诊断、治疗方案等；4. 将患者的病历和相关资料完整归档，并妥善保管；5. 对转接服务的执行情况进行跟踪和评价。
与基层医疗机构建立急诊转接服务的制度守则
与基层医疗机构建立急诊转接服务的制度守则急诊转接服务制度守则
一、目的
（一）旨在加强基层医疗机构与高端医疗机构之间的协调配合，提高
医疗机构战略合作能力，确保急诊患者及时得到转接与保障；
（二）依据国家有关规定，规范急诊转接服务的程序、流程及责任各
方的行为，完善急诊转入机构的收纳制度，以提高急诊患者的就诊效率和
治疗水平。
二、适用范围
本制度适用于由基层医院转接至高端医院的患者，以确保其得到良好
的治疗。
三、急诊转接服务的流程
（一）急诊患者的发现：当有病人出现急诊需求时，基层医疗机构的
首先工作将是发现急诊患者，并进行完整的临床诊断，以确定治疗方案；
（二）急诊转接：当有急诊情况需要基层医疗机构进行转诊至高端医
院时，基层医疗机构需要做出适当安排，以便尽可能快速而方便的转接患者，同时要明确转接的时间、医疗方案等；
（三）急诊患者收纳：接收高端医院在接收急诊患者时，需要及时收
纳患者，并进行必要的急诊诊治，以满足患者的需要，保证其及时得到病
情处理；
（四）急诊转接服务的总结：基层医疗机构负责急诊患者的及时转接。
医院急诊、急救转接服务制度
急诊、急救转接服务制度
一、为了更好地与基层医疗机构合作，建立双向转诊服务和急诊、急救转接服务，制定本制度。
二、转接程序急诊科接转诊电话，询问并记录转诊患者的数量、地点、患者的一般情况、初步诊断、大概到达我院的时间，以便作好相应准备，告知急诊值班医师和护士，作好接诊准备。
如需开通绿色通道，报告住院总、总值班或医务科，协调相关科室作好准备。
三、转接条件各种传染病需住院治疗或有群发事件、新发传染病、诊断不明或治疗无效的可疑传染病及复杂疑难病例、各种较重急性中毒、各种危重患者基层医疗机构难以实施救治的病例等。
四、加强管理和教育，使医务人员认识到转接服务工作的重要意义，增强医务人员的主动性、自觉性和积极性。
五、加强各部门的沟通协调，确保转入方和被转者满意。
六、开展督促检查，及时总结经验，不断改进工作。
2024年急诊与基层医疗机构转接服务制度范本（三篇）
2024年急诊与基层医疗机构转接服务制度范本一、总则为深入贯彻全心全意为人民服务的宗旨，我们特制定绩效考核原则，旨在彻底切断医务工作者收入与医疗机构业务收入之间的不当联系，有效抑制过度医疗现象，确保广大人民群众能够享受到安全、便捷、廉价的医疗卫生服务。
二、实施方案1. 医疗机构人员类别划分医疗卫生服务人员的绩效考核被细化为多个层次，包括院长及主管领导的考核、中层干部及科主任的考核，以及各科室工作人员的考核。
2. 考核体系构建院长需接受主管部门及同级人民政府的严格考核。
科室主任则接受院长的直接考核。
科室工作人员需同时接受科主任及院长的双重考核。
院长及科主任还需接受一般职工的年终评分，以全面评估其工作表现。
3. 科室间监督与评比为确保考核的公正性与全面性，医院内部各科室之间将建立相互监督与评比的机制。
4. 医务人员收入构成医务人员的收入由多个部分组成，包括月固定收入（作为基本生活保障）、月考核后的绩效收入，以及年终考核后的二次分配。
政府将根据本辖区实际情况，为医务工作者设定年度收入目标，并据此确定每个职工的月固定收入（按一定比例a计算）。
剩余部分则作为绩效考核的基数。
年终二次分配则来源于医院全年支出结余、政府奖励等其他收入。
特别说明：绩效考核的目的在于监督检查个人工作完成情况，而非单纯考虑奖金分配问题。
因此，每个人的绩效考核部分将根据其实际表现进行差异化处理。
5. 绩效考核计算方法绩效考核部分的收入计算方式为：绩效考核基数除以基础分值后，再乘以当月绩效考核值。
院长、科主任及一般工作人员的考核原则相同，但具体考核内容各有侧重。
基础分值可根据实际情况设定为具体数值（如____分或____分），并可进行灵活调整以适应不同考核需求。
分值越大，可纳入的考核内容就越丰富。
6. 月考核与年度二次分配结合为确保考核的全面性与持续性，每个人的月考核结果将并入年度二次分配中进行综合考虑。
7. 医师考核细则针对医师的考核，减分部分将与技能比赛、服务态度、处方病例等应完成任务紧密挂钩。
2024年急诊与基层医疗机构转接服务制度范例(三篇)
2024年急诊与基层医疗机构转接服务制度范例我院急诊转接服务机制建设通知依据我国上级部门的相关规定及结合我院实际情况，我院已与基层卫生院构建了完善的双向转诊服务系统。
为提升急诊转接管理效率，确保转接服务工作得以切实执行，特制定以下制度。
一、转接程序当急诊科接到基层医疗机构的急诊转诊电话时，应详细询问并记录转诊患者的数量、所在位置、基本状况、初步诊断以及预计抵达我院的时间。
此举旨在使我院急诊科提前做好充分准备。
如需启动绿色通道，应及时通知院总值班室、医教科及相关科室进行相应准备工作，并告知急诊值班医生及护士，确保当班医护人员做好接诊准备。
二、转接条件1、严重或较重的损伤病例，如工伤、交通事故、房屋倒塌、烧烫伤等，以及急性中毒（包括毒物、毒气、毒品等）病例；2、因各种原因导致的严重大出血或咯血病例；3、病情危重或难以在社区卫生服务机构实施有效救治的急慢性疾病病例；4、诊断不明确或常规治疗无效的疑难复杂病例；5、甲、乙、丙类传染病及其他需要住院治疗的新发传染病病例；6、精神障碍疾病急性发作期病例；7、患有恶性肿瘤且需进行手术、化疗的病例；8、超出本机构核准诊疗科目范围的病例，或因技术、设备限制等原因无法处理的病例。
三、加强管理与监督1、宣传教育。
强化对医务人员的宣传教育，使其充分认识到转接服务工作的重要性，明确自身肩负的责任与义务，提升工作的自觉性、主动性和积极性。
2、沟通协调。
全院各部门需加强协作与沟通，确保转诊衔接工作的顺畅，提高转入方及被转者的满意度。
3、督促检查。
通过定期检查与随机抽查相结合的方式，加强对转接工作的监督指导，及时总结经验，发现问题并解决。
将检查考核结果通报全院，以促进工作持续改进。
2024年急诊与基层医疗机构转接服务制度范例（二）为进一步强化基层医疗机构科技人才队伍建设，推动中医药人才在医疗卫生领域的深度参与与贡献，依据我国医疗机构实际情况，特制定基层医疗机构中医药人才培养制度。
急诊科与病房转接制度与流程
急诊科与病房转接制度与流程
（一）急诊与病房转接制度
1、急诊的急危重病人待病情基本稳定后，一旦诊断明确，应及时收入相关科室住院治疗，住院途中注意事项或可能发生的意外应由主管医生向病人交待清楚，必要时由患者家属签字同意转送病房。
2、急诊危重病人入病房前，由急诊科护士护送检查后送入病房，与病房值班护士交接签字。
一般病人的检查与入院，急诊科护士应给予热情指导，必要时予以护送。
3、为保障危重病人绿色通畅畅通，急诊科护士先电话通知相关检查科室做好优先检查的准备，必要时立即电话通知相应的住院科室，并告知入院病人的姓名、性别、年龄、诊断，简要病情与护理措施，以便提前作好接待危重病人的抢救准备。
4、病房接到电话后，立即通知值班医生，并作好接待准备，根据病人情况准备好床单位及抢救用物（心电监护仪、输氧用物、吸痰用物等）并检查设备的性能情况，主动迎接新病人。
5、急诊科护士护送危重病人到相关科室时，主动协助科室护士安排病人，交接病人门（急）诊病历及相关资料，交接患者性别、年龄、诊断、简要病史
6、及病情，包括神志、瞳孔、 T、P、R、Bp、抢救经过、所做检查及结果，目前用药情况，穿刺部位，各种管道，到院时间。
7、病房护士要认真听取、接、查急诊护士所交内容，在病人交接记录本上双方签字，急诊科护士将用物整理带回急诊科。
（二）急诊与病房转接流程：
转入病房患者→交待患者病情及注意事项→电话通知相关检查科室及住院科室→简单介绍病情→相关病房做好准备工作→急诊科护士护送检查后送入病房→严格交接并记录→患者入病房。
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急救转接服务制度及流程
一、急诊与病房转接制度
1、急诊的急危重病人待病情基本稳定后，一旦诊断明确，应及时收入相关科室住院治疗，住院途中注意事项或可能发生的意外应由主管医生向病人交待清楚，必要时由患者家属签字同意转送病房。
急诊危重病人入病房前，由急诊科护士护送检查后送人病房，与病房值班护士交接签字。
一般病人的检查与入院，急诊科护士应给与热情指导，必要时予以护送。
2、为保障危重病人绿色通道畅通，急诊科护士先电话通知相关检查科室做好优先检查的准备，必要时立即电话通知相应的住院科室，并告知入院病人的姓名、性别、年龄、诊断、简要病情与护理措施，以便提前做好接待危重病人的抢救准备。
3、病房接到电话后，立即通知值班医生，并做好接待准备，根据病人情况准备好床单位及抢救用物（心电监护仪、输氧用物、吸痰用物等）并检查设备的性能情况，主动迎接新病人。
4、急诊科护士护送危重病人到相关科室时，主动协助科室护士安排病人，交接病人门（急）诊病历及相关资料，交接患者姓名、性别、年龄、诊断、简要病史及病情，包括神志、瞳孔、T、P、R、Bp、抢救经过、所做检查及结果、目前用药情况、穿刺部位、各种管道、
到院时间。
5、病房护士要认真听取、接、查急诊科医生或急诊护士所交内容，并在病人交接记录本上双方签字，急诊护士将用物整理带回急诊科。
二、急诊与病房转接流程图：
急诊与病房转接流程图。